正风肃纪方案6篇正风肃纪方案 经信委开展“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理工作实施方案 为深入贯彻全面从严治党要求，加强对委公职人员依法履下面是小编为大家整理的正风肃纪方案6篇,供大家参考。
篇一：正风肃纪方案
委 开展“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理工作实施方案为深入贯彻全面从严治党要求，加强对委公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况的监督，进一步推进作风建设、纪律建设，净化政治生态、优化营商环境，构建新型政商关系，持续巩固“严转提促”活动和“讲严立”专题警示教育成果，经委党组同意，在全委开展“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理工作。现制定如下实施方案。
一、工作目标 通过开展专项治理，着力解决少数党员干部和机关工作人员中存在的“慢作为、不作为、乱作为”“懒政怠政”问题、“躲拖推交卡拿”等违反纪律的行为，扭转“马虎熊”“迷瞪脸”“老油条”“揣着糊涂装明白”“揣着明白装糊涂”等不实作风，紧盯“表态多调门高、行动少落实差”等形式主义官僚主义突出问题；同时，着力构建前后续接、梯次推进，系统配套、相互支撑的建长效机制，进一步优化委内部行政流程，强化风险管控，压缩权力寻租空间，切实将内部自我革命和外部监督结合起来，以外促内，以内部改造求突破，力促营商环境再优化，努力营造担当作为、干事创业、清正廉洁的工作氛围，着力增强贴心服务的意识和责任，全面提高服务能力和水平，为充分发挥经信委在实现“我县跻身皖北县域经济第一方阵”战略中的作用提供坚强法纪保障。
二、治理范围 全委所有公职人员。
三、治理重点 重点治理侵害管理服务对象利益、破坏投资环境、影响行政效率、损害发展形象等违反工作纪律、群众纪律、廉洁纪律的行为，以及损害经济社会发展环境的不正之风和腐败问题，坚决查处和纠正不打招呼不办事、不请吃喝不办事、不表“意思”不办事等权力寻租、非法谋利的行为，坚持问题导向，通过查摆、整治，使“躲拖推交卡拿”的突出问题得到有效解决。
（一）“躲”的方面，重点治理 1.对上级决策部署置若罔闻、视而不见，对组织和领导交办的任务视而不见，回避矛盾、躲避问题的； 2. 对上级安排的工作、交办的任务不负责任、拈轻怕重、讨价还价、躲着不办的； 3. 对职责范围内应当办理的事项以各种理由躲着不办的； 4. 对当前深化改革难点、痛点绕着走，尤其是对当前委内部行政审批流程再优化、破除“官本位”思想服务作风再优化、解决权力寻租问题等深度改革躲着不作为的； 5. 对集体研究事项，议而不决、决而不定或躲着不表态、不落实的； 6. 大局观念不强，只关心分管工作，对分管以外的工作不研究、不积极配合，阻碍工作全面协调推进的； 7. 责任担当意识不强，“躲”字当头，不谋事、不干事、消极懈怠，甘于平庸，懒于思考，工作没思路、没章法，得过且过，工作状态差的；
8. 作风不实，说起来头头是道，落实工作不见行动的； 9. 对群众反映的问题置之不理，回避矛盾，躲避问题的。
（二）“拖”的方面，重点治理 1. 不严格执行一次性告知制，致使服务对象和办事群众为一件事多跑腿；不严格执行限时办结制度，办结时限超出法定时限或承诺时限的； 2. 不落实“马上就办、办就办好”的要求，办事拖拉、告知敷衍塞责，应当立即办理而不办理，应当当场解决而不解决，可以提前办完却故意卡着最后时限办理的； 3. 政务公开工作落实不到位，应公开的政务服务事项不公开或公开不及时、不完整、不清晰，单位下发的文件政策不公开不解读，与本单位相关的社会热点群众关切的问题不主动回应的；对外公布的办公、咨询、投诉举报等服务电话为空号、人为设置忙音或工作日长时间无人接听的； 4. 未公布最多跑一次事项或公布最多跑一次事项执行不到位让群众多跑腿的；未按照网上公布的材料、流程和时限等内容办理业务的，自建系统与政务服务不对接的，能在网上办理而不办的，线上线下办理不一致的；窗口事项进驻不到位、授权不到位、窗口首席代表未按要求进驻的。
（三）“推”的方面，重点治理 1. 对党中央国务院和省委省政府、市委市政府、县委县政府的决策部署“推”着不执行，贯彻执行不及时、不认真、不负责，或以各种理由和借口使决策部署得不到及时有效落实，上推下卸、不敢担当，甚至明接暗避、阳奉阴违的；
2. “三集中三到位”不落实，政务服务事项不进驻县政务服务中心，或者“明进暗不进”，对窗口不授权，让服务对象“两头跑”的；“并联审批”制度不落实，对需要部门之间配合协作的事项，不主动配合协作，固守条条框框，不研究解决办法就拒绝办理，让企业“多头跑多次跑”致使工作延搁、工程项目建设延误，造成损失的； 3. 特权思想严重，高高在上，对待服务对象和办事群众态度冷漠、敷衍应付，不为办成想办法、只为不办找理由，推而不办、推诿扯皮的。
（四）“交”的方面，重点治理 1. 把组织安排的工作又上交给组织，把工作中遇到的困难和问题上交给领导的； 2. 善于做表面文章，不认真履行“一岗双责”、亲力亲为抓落实，对工作安排念一念、说一说就完事，任务交给下属，不及时跟踪督办，风险点管控不力的； 3. 不严格执行首问责任制，把应办事项转给他人又没有跟踪落实的； 4. 汇报工作只汇报客观原因和结果，不汇报解决问题的途径，只为问题找理由，不为解决找办法的； 5. 股室之间相互扯皮，主要承办股室与协办股室不正确承担责任，相互“交”单子，贻误工作落实的。
（五）“卡”的方面，重点治理 1. 工作程序能简不简，让服务对象和办事群众疲于填表、排队和跑部门求
签字的；能在网上办理的事项却要求现场办理的；故意刁难服务对象和办事群众，从中作梗的； 2. 利用信息不对称优势，拿本本说事、用责任压人，片面打着上级政策、法律法规的幌子，不依规依法办事的； 3. 对投诉过本部门和单位的服务对象和办事群众，故意刁难甚至压着不办，导致服务对象和办事群众的办理事项迟迟落实不到位的； 4. 利用职权在项目可行性、建议书、评估、验收等方面，指定、推荐、暗示中介服务机构，对其他的中介服务机构提供的服务故意不采信、不认可、压分数，形成服务被“关系中介”垄断，导致收费高、质量差、效率低的； 5. 利用审批权，与“关系黄牛”勾结，“关系黄牛”先办，其他后办的。
（六）“拿”的方面，重点治理 1. 搞选择性执法、随意性执法，无正当理由反复检查、变相报复，滥用自由裁量权随意罚款，不给或少给票据，变相敲诈勒索的； 2. 接受或要求服务对象和办事群众请吃、索要或收取钱物的； 3. 利用手中掌握的审批权、审核权、执法权、处罚权等变相暗示服务管理对象逢年过节、婚丧喜庆事宜等要钱要物的； 4. 搞权力寻租、暗箱操作，通过中间人、中介机构以及各种代办机构违规操作、变相收费，变无偿公共服务为有偿服务，谋取非法利益的； 5. 向服务对象和办事群众乱摊派，要求购买下属单位、指定机构提供的商品、服务或者报销、支付应由个人负担的费用的；
6. 利用职务影响找服务对象办私事、谋私利的。
四、治理步骤 （一）动员部署（x 20xx 年 年 9 9 月上旬至中旬）
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动员部署。成立领导小组，党组会议专题研究专项治理工作，制定工作方案，及时召开专项治理工作动员会，结合“讲严立”专题警示教育，切实将党员干部的思想和行动统一到县委、县政府要求上来。动员部署情况及工作方案及时报送县专项治理工作领导小组办公室。
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强化宣传。要注重宣传引导，通过临泉企业之家微信群、经济运行调度会、重点项目调度会多渠道宣传专项治理工作，充分报道专项治理的重大意义、主要内容、基本要求和工作进展，大力营造专项治理工作的浓厚氛围。
. 3.
排查线索。要突出问题导向，深入开展排查，对 20xx 年以来涉及“躲拖推交卡拿”问题线索“大起底”和“回头看”，注重通过走访、座谈等方式多渠道收集线索，确保排查工作深入细致，切实做到见人、见事、见项目、见问题线索，并建立线索管理台账。
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受理举报。要畅通举报渠道，设立专项治理公开举报电话，在县政务服务中心窗口设置投诉举报箱，在网上大厅开设“投诉举报”窗口，及时收集整理各类问题。单位和政务服务中心窗口均要张贴开展专项治理工作公告，专项治理工作设立举报电话：5395268。
（二）自查自纠（x 20xx 年 年 9 9 月中旬至 0 10 月中旬）
要按照统一部署，围绕省委关于开展“三查三问”的指导意见，组织党员干
部结合股室和岗位职责，全方位开展自我剖析，多渠道查找存在的“躲拖推交卡拿”突出问题，把问题整改贯穿于专项治理的全过程。
. 1.
深入开展自查。要根据自身职责，对照治理内容，重点对权责清单制度、行政审批制度、事中事后监管制度、行政管理服务流程、内部管理制度、风险点管控和 20xx 年以来受理的行政审批、管理服务事项等认真开展自查，形成问题清单，确保问题查准查实。
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深挖问题根源。坚持刀刃向内，对自查中发现的问题，要逐项逐例深挖产生的原因，深入剖析，切实做到直面问题不回避，深挖根源不遮掩。
. 3.
查清失职责任。紧盯问题，通过深挖细查，查清“躲拖推交卡拿”问题的责任股室、责任人员，建立问责台账，为落实整改责任、实施责任追究提供依据。
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限期纠正解决。建立整改任务台账，明确整改任务、整改措施、整改时限，实行台账管理、督办落实、办结销号，做到事事有回应、件件有着落。
自查自纠情况以书面报告的形式，于 10 月 15 日之前报送县专项治理办，并附问题线索台账和整改任务台账。
（三）重点检查（x 20xx 年 年 0 10 月中旬至 2 12 月上旬）
委党组要强化监督检查，充分发挥派驻纪检组作用，通过深入企业大走访、开展问卷大调查收集问题线索，对重点问题线索实行交办督办函制度，建立督办工作进展情况旬报告制度，切实提高督办效率、加大跟踪督办力度。
（四）建章立制（x 20xx 年 年 2 12 月上旬开始）
. 1.
健全机制。针对专项治理中发现的普遍性问题和监管方面的漏洞，要建立
健全有效防范和纠正“躲拖推交卡拿”等问题，改进干部作风的制度机制，提升服务质量和水平。
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认真总结。对专项治理要进行全面深入总结，对达不到目标任务要求、治理效果不明显的股室，开展“回头看、再治理”，坚决杜绝搞形式、走过场，切实保证治理工作成效，工作总结材料于 12 月 18 日之前以正式文件报县专项治理办。
. 3.
巩固提高。专项整治结束后，治理将转入常态化工作，长期整治“躲拖推交卡拿”行为，进一步巩固提高治理成果，优化全委营商环境。定期检查评比。建立健全企业、群众监督员制度，每季度组织企业对相关股室检查评比打分。
五、工作要求 （一）加强组织领导。为确保专项治理活动顺利开展，成立委“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理工作领导小组，领导小组办公室设在人秘股。委各股室结合各自工作实际，迅速制定落实方案，要对照本方案制定切实可行的工作措施，扎实推进专项治理工作。
（二）落实治理责任。要把专项治理与“放管服”改革、“四送一服”双千工程、反对和整治五种不良作风等工作紧密结合，切实负起专项治理主体责任，党组书记是第一责任人，要在位担责，挺身发力，亲力亲为，对各环节工作要亲自研究部署，亲自督促指导，确保专项治理抓深抓细抓实。派驻纪检组要强化监督执纪问责，抓好“线索排查、督查督办、执纪问责、通报曝光”等重点环节，充分运用好监督执纪“四种形态”，对专项治理中发现的股室和党员干部违纪违规问题，发现一起，查处一起，问责一起，形成震慑。
（三）严肃实施问责。对经查实有“躲拖推交卡拿”行为的责任人采取提醒谈话、诫勉谈话、调离工作岗位等处理方式进行问责；在临泉企业之家微信群设立“曝光台”，对委干部作风问题随时曝光，不断释放作风整顿不松劲、不停步的强烈信号。
（四）建立长效机制。要认真落实“谁主管、谁负责”的工作责任制，强化问题导向，坚持纠建并举，扎紧制度笼子，切实做到在治理中整改、在整改中提升、在提升中深化、在深化中坚持，要继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，进一步理清责任链条、拧紧责任螺丝、提高履职效能，以责促行、以责问效，坚决防止“躲拖推交卡拿”顽疾反弹回潮，合力营造我委营商环境新状态、新格局、新阶段。
附件：
1. 委“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理工作领导小组成员名单 2. 委“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理问题线索台账 3. 委“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理问题整改台账 4. 委“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理情况统计表
附件 1
临泉县经济和信息化委员会“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理工作领导小组成员名单
组长：
党组书记 副组长：
党组成员、副主任 党组成员、副主任 党组成员、总经济师
主任科员 成员：
副科级非领导职务 副主任科员
人秘股股长 企业股股长
纪检监察联络员 经济运行股股长 产业指导股股长 技改股股长
行政审批股股长 煤炭电力股股长
信息化股副股长 办公室工作人员 窗口代表 领导小组办公室设在人秘股，xxx 同志兼任办公室主任，xxx 任办公室副主任。
附件 2
县“深化正风肃纪优化营商环境”专项治理问题线索台账
填报单位（公章）：
填报时间：20xx 年 月 日 序号 问题线索类别 问题线索来源 问题线索基本情况 处理情况 处理时间 备注
说明：1. 统计时间自 20xx 年 1 月以来。
2. 问题线索类别分别为“躲拖推交卡拿”等 6 类问题。
3. 问题线索来源分为自查、举报、访谈三类。
4. 处理情况分予以了结澄清；谈话提醒、批评教育、责令教育、责令检查、诫勉谈话；组织 处理；党纪政务处分、移送司法机关等情况。
填表人：
联系电话：
附件 3...
篇二：正风肃纪方案
工程大学“ 正风肃纪排查整治 ” 专项行动实施方案
根据省委教育工委、省教育纪工委《关于在省属高校开展“正风肃纪 排查整治”专项行动的通知》（皖教工委〔2015〕11 号）精神，经校党委常委会议研究决定，于 2015 年 3 月到 7 月在全校范围内开展“正风肃纪、排查整治”专项行动，特制定如下实施方案。
一、总体要求
深入贯彻十八届中央纪委五次全会和省纪委九届五次全会精神，认真落实省委书记张宝顺和省委副书记李锦斌对全省高校党建工作的重要批示，坚持依规治党、依法治校，以专项巡视的力度，按照“四个着力”要求，持续强化思想政治教育，进一步加大中央八项规定和省委省政府三十条规定的执行力度，深入整治“四风”，巩固深化作风建设成果，为学校改革发展营造风清气正的政治生态环境。
二、主要内容 此次专项行动，围绕“四个着力”、突出“七个重点”开展全方位的自我排查、自我整治：
1．着力发现领导干部是否存在权钱交易、以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等违纪违法问题； 2．着力发现是否存在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等违反八项规定的问题； 3．着力发现领导干部是否存在对涉及党的理论和路线方针政策等重大政治问题公开发表反对意见、搞“上有政策、下有对策”等违反政治纪律的问题； 4 4 ．着力发现是否存在买官卖官、拉票贿选、突击提拔干部等选人用人上的不正之风和腐败行为。
突出重点，严肃查办财务管理、招生考试、基建后勤、科研经费、校办企业、招标采购、继续教育等领域的违纪违法问题。
三、方法步骤
此次专项行动，结合审计整改，从 3 月开始，至 7 月中旬基本结束，分四个阶段进行。
( 一) 动员部署阶段（3 月下旬—4 月下旬）
根据上级统一部署和要求，成立学校专项行动领导小组和工作机构，制定学校专项行动实施方案。通过大会动员、学习文件、网络宣传等多种方式和载体，大力开展宣传教育，进行工作部署，切实提高广大党员干部和教职员工的思想认识和参与度。
( 二) 排查整治阶段(5 月上旬—6 月上旬) 1．全面排查。全校各学院、各部门严格按照此次专项行动的总体要求和主要内容，逐一对照，进行自我排查、自我整治，深查细找、认真整治在以上四个方面存在的问题，形成自查和整改情况报告。
2．重点排查。财务处、审计处、教务处（招生办）、研究生部、总务处（基建办）、后勤服务集团、科技处、国资处、继续教育学院等部门要深入排查和整治在财务管理、招生考试、基建后勤、科研经费、校办企业、招标采购、继续教育等方面存在的违法违纪违规问题。
3．立查立改。对排查出的问题，要分门别类建立台帐，逐项逐条地进行梳理分析，研究制订切实可行的整改方案和具体措施，并坚持边查边改、立查立改。尤其要针对去年审计中发现的问题，认真落实整改方案。
( 三) 监督检查阶段(6 月中旬—6 月下旬) 学校专项行动领导小组对各学院、各部门自我排查、整治情况进行监督检查，督促整改落实。在专项行动领导小组办公室设立举报信箱和举报电话，畅通群众反映问题的渠道，受理群众投诉和举报。对自查自纠不到位、整改落实不力的单位和个人，将在一定范围内予以通报批评，并督促限期整改；对违法违纪问题，将依法依规严肃查处。
( 四) 巩固提高阶段(6 月下旬—7 月中旬) 专项行动基本结束后，各学院、各部门要认真总结经验教训，将工作中的好经验、好做法以制度的形式加以固化。对工作中遇到的体制机制性
问题，要提出建设性的意见建议，并采取系统的思维、创新的举措、法治的方式加以解决。要把科学的制度设计与严格的制度执行、有力的监督检查与问责惩处结合起来，强化制度和纪律的刚性约束，防止已经整改的问题复发反弹，形成党风廉政建设的新常态和长效机制。
四、保障措施 ( 一) 加强组织领导。各学院、各部门要高度重视、精心组织，在学校党委和专项行动领导小组的统一领导下，严格按照上级部署和要求，严肃认真地开展“正风肃纪、排查整治”专项行动，把它作为一项重要的政治任务狠抓落实；各级领导班子和各部门主要负责人要切实承担起第一责任人的职责，领导班子其他成员要根据分工承担相应责任；各相关部门要密切配合，形成合力。
( 二) 加强宣传教育。各学院、各部门要组织党员干部和教职员工认真学习领会十八届中央纪委五次全会、省纪委九届五次全会、2015 年教育系统党风廉政建设工作暨全国治理教育乱收费部际联席会视频会议精神和2015 年学校党建与宣传思想工作会议精神，通过多种形式和载体，积极开展宣传教育，加强舆论引导，切实提高广大党员干部和教职员工的思想认识和参与专项行动的自觉性、责任感。要通过正风肃纪、排查整治，深入推进作风建设，为学校改革发展营造风清气正的良好环境。
( 三) 严肃执纪问责。各学院、各部门要严肃政治纪律和工作纪律，扎实有效地推进该项任务的落实。学校专项行动领导小组将适时开展监督检查，对在专项行动中工作推进不力、不实，走过场的，将严肃追究责任。
7 月 12 日前，各学院、各部门要将专项行动工作总结和整改情况报送学校“正风肃纪、排查整治”专项行动领导小组办公室（纪委办公室）。
联系人：朱洪浪，电话：0553—，邮箱：
中共安徽工程大学委员会
中共安徽工程大学纪律检查委员会
2015 年 3 月 25 日
篇三：正风肃纪方案
21 年城管局作风纪律教育整顿活动工作方案 为深化和拓展 2018—2020 年“强基础、转作风、树形象”三年专项行动成果，进一步加强作风纪律建设，提升城管执法队伍凝聚力和战斗力，根据市城管局《关于开展 2021 年作风纪律教育整顿活动的通知》要求，经研究决定，从 2021 年 3 月 10 日至 4 月 9 日，在全区城管执法系统开展 2021 年作风纪律教育整顿活动，具体方案如下。一、指导思想 以习近平总书记“全面加强纪律和作风建设”系列指示精神为指导，认真贯彻党的十九届四中、五中全会精神，全面落实中央八项规定精神，聚焦作风建设和违法违纪问题整改精准发力，提振队伍士气、重塑队伍形象，为城管执法队伍建设提供坚强的思想和作风保障。
二、目标任务 本次作风纪律教育整顿活动，着力解决《2020 年本市城管执法系统开展“百日作风纪律教育整顿活动”情况的通报》（城管执〔2020〕61 号）、《关于 2020 年下半年本市城管执法人员违纪违法案件的通报》（城管执〔2021〕3 号）（以下简称《两个通报》）中反映的重点问题，以及市民群众反应强烈的其他突出问题，进一步严明纪律、改进作风，努力打造“崇法善治、忠诚为
民、公正清廉、砥砺奋进”的城管执法队伍。
三、活动问题 坚决整改各类违法违纪问题，重点抓好以下 6 种问题的整改：
1.接受可能影响执法公正的现金、礼品、宴请、代金券以及旅游、健身、娱乐等活动安排； 2.不担当、不作为、慢作为或对上级督办决定不立案、拖延执行、变相消极抵制； 3.办关系案、人情案、金钱案； 4.参与涉嫌赌博、吸毒、色情活动； 5.酗酒、吵架、斗殴； 6.违反规定使用公务车辆、执法车辆。
四、实施步骤 作风纪律教育整顿活动从 3 月 10 日开始，到 4 月 9 日结束。按照“学习教育、查摆剖析、正风肃纪”三个环节推进落实。
（一）学习教育阶段（3 月 19 日前）
各中队要制定本单位作风纪律教育整顿活动方案，明确目标、任务、工作措施和要求，形成任务清单。同时，认真制定学习计划，印发学习材料，采取集中学习和个人自学相结合的方法，以中队为单位，组织全体队员学习。每周至少学习 1 次，每次不少于 3 小时。
学习材料包括：习近平总书记关于“四风”问题和党史教育的系列重要讲话，《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪
律处分条例》、《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《公职人员政务处分暂行规定》、《行政执法类公务员“六条禁令”（试行）》、《市城市管理行政执法程序规定》、《市城市管理行政执法过错责任追究实施办法》、《本市城管执法人员行为规范》以及《两个通报》等。
（二）查摆剖析阶段（3 月 20 日至 3 月 29 日）
各中队要结合《两个通报》中的典型案例，召开中队班子和班组自评互评会，要坚持领导带头自查，以上率下，通过自己查、相互评、领导点、全体议等方式，对照六个方面整顿要求，紧密联系岗位职责、班子实际，查找单位和个人的突出问题和薄弱环节，剖析危害大小，认真反思产生的原因。
通过查摆剖析，要深入了解、梳理、归纳城管执法队伍管理、执法工作中的苗头性、倾向性问题，形成问题清单，分析查摆问题原因，对照问题形成本单位的查摆剖析材料。
每名执法人员要结合自身思想和工作实际，深刻反省在作风纪律方面存在的突出问题，认真写好个人学习心得体会和剖析材料。
（三）正风肃纪阶段（3 月 30 日至 4 月 9 日）
各单位针对收集的意见建议以及查摆出的问题，要制定针对性、操作性强的整改措施，重点围绕加强制度建设和强化监督考核来制定整改方案，提出整改目标、重点和时限，确保整改措施
落到实处。
对查摆出的问题，能够马上整改的要立即改正，坚决纠正；对整改需要一定时间的，要制定限期整改方案，明确时间节点，及时有效地整改纠正。对系统性问题，要制定常态长治的工作机制，建立健全队伍管理、人员管理、监督问责等配套文件制度，发挥制度的治本功效，持之以恒推进问题整改工作。
对查摆中发现的违反工作作风、办案纪律和廉政规定的执法机构和执法人员，要严格按照相关纪律规定和行政执法责任制，如涉嫌违法犯罪线索，要坚决处理和依法移送。
五、工作要求 （一）加强组织领导 各中队要充分认识深入开展作风纪律教育整顿活动的重要性。一是组建工作小组，由支部书记负总责组织实施、党政班子成员分工协作推进落实，同时，落实责任清单、明确具体承办人员。二是召开动员会议，统一思想、提高认识，并对整顿活动的开展进行全面安排和部署，发放学习材料，明确学习内容。三是认真推进转段，确保学习、查摆、整顿每个阶段收到实效，保证每个阶段的时间、人员、效果三落实，严禁流于形式、走过场。
（二）加强监督检查 各中队要认真加大对活动实施情况的自查。区局将对各单位的活动实施情况开展专项督察，一查各单位学习台账是否齐全，二查执法人员学习体会和剖析是否完整、充分、到位，三查随机
执法人员对“八项不准”、“六条禁令”等相关政务纪律、行为规范的知晓程度。通过督导检查，如发现思想重视不够、组织不力、整改不力、敷衍了事的现象，区局将督促纠正、严肃批评，情况严重的，通报批评，确保活动取得实效。
（三）完善规章制度 各单位要以活动开展为契机，要进一步加强制度规范的建设，在全面分析总结本单位制度建设基础上，拾遗补缺、废旧立新，全力建设一套有规则、可执行、强监督、能追责的全闭环制度体系，形成用教育引领、制度管人、奖惩分明、有错问责的长效机制，推进执法作风纪律建设工作常态化和长效化，打造一支高素质的执法队伍。
篇四：正风肃纪方案
局党委正风肃纪工作方案 为推进正风肃纪工作常态化，坚决防止“四风”问题反弹回潮，推动形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态，结合我局实际，现就全局 2016 年正风肃纪工作制定如下方案。一、指导思想 深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会及中央、省、市纪委全会、县委十三届十次全会精神，围绕脱贫攻坚，紧扣“创新投资年”工作主题，保持坚强政治定力，持之以恒落实中央八项规定精神，着力解决 塔 群众身边的不正之风和 塔 腐败问题。坚持抓早抓 塔 小，把纪律挺在前面， 塔 立起来、严起来，执行 塔 到位。深化标本兼治， 塔 筛选一批重要线索，查 塔 处一批突出问题，问责 塔 一批重点案件，通报一 塔 批典型案例，持续深入 塔 推进党风廉政建设和反 塔 腐败工作。
二、工作内 塔 容 （一）整治脱贫攻坚 塔 领域的突出问题。坚决 塔 整治扶贫对象和项目安 塔 排中的弄虚作假、优亲 塔 厚友、吃拿卡要、违反 塔 程序等问题；坚决整治 塔 脱贫规划脱离实际，脱 塔 贫措施不具体，驻村帮 塔 扶不到位，工作应付了 塔 事，项目推进缓慢等问 塔 题；坚决整治扶贫资金 塔 使用中虚报冒领、截留 塔 私分、挤占挪用、挥霍 碌 浪费等问题；坚决整治 碌 扶贫项目验收走过场的 碌 问题。
（二）整治侵害 碌 群众利益的不正之风和 碌 腐败问题。落实把全面 碌 从严治党向基层延伸的 碌 要求，着力整治在林业 碌 扶贫资金等方面存在的 碌 侵害群众利益的问题。
碌 坚决整治违规收缴群众 碌 款物或处罚群众等行为 碌 ；坚决整治在办理涉及 碌 群众事务中不执行一次 碌 性告知等服务制度，态 碌 度生硬，门难进、脸难 碌 看、事难办甚至欺压群 碌 众等问题；坚决整治林 碌 业站所干部利用手中权 碌 力，在惠民政策享受等 碌 过程中与民争利、强占 碌 掠夺、贪污挪用等问题 碌 。
（三）整治“两个责 碌 任”不落实的问题。坚 碌 决整治党组织管党治党 碌 不严、主体责任落实不 碌 力，贯彻执行中央、省 碌 、市、县决策部署做选 碌 择搞变通、欺上瞒下、 碌 阳奉阴违、软拖硬抗等 碌 问题；坚决整治纪检组 碌 织对本地本部门党风廉 碌 政建设监督执纪问责不 碌 力，不敢监督、不愿监 绎 督或者有案不查、瞒案 绎 不报，甚至袒护包庇等 绎 问题。对发生重大腐败 绎 案件和严重违纪行为的 绎 实行“一案双查”。
（ 绎 四）整治行政权力运行 绎 方面问题。坚决整治行 绎 政许可事项流程不规范 绎 、环节随意拆分、行政 绎 相对人多头“跑路”和 绎 行政不作为、乱作为、 绎 选择性作为等问题；坚 绎 决整治行政权力事项游 绎 离平台外运行、先办理 绎 后录入、事后选择性补 绎 录、滥用自由裁量权、 绎 脱离监管等问题；坚决 绎 整治行权部门吃拿卡要 绎 、暗箱操作、以权谋私 绎 等问题；坚决整治行政 绎 执法过程中以罚代法、 绎 以罚代管、随意性执法 绎 、选择性
执法等问题。
绎
（五）整治违反财经制 绎 度的问题。坚决查处私 绎 设“小金库”，贪污侵 绎 占、截留挪用集体资金 绎 等问题，坚决纠正违反 绎 规定滥发奖金、津贴补 绎 贴等行为。规范“三公 绎 ”经费管理，坚决整治 绎 “吃喝风”、公车私用 绎 等问题；严格执行公务 绎 接待“三单”制，严禁 陨 利用公款送礼，严禁收 陨 送红包礼金。
三、工作 陨 措施 （一）加强组织领 陨 导。成立正风肃纪工作 陨 领导小组（见附件）， 陨 领导小组办公室设在林 陨 业局办公室，具体负责 陨 正风肃纪的日常工作。
陨 各林业工作中心站，局 陨 属各单位要认识到正风 陨 肃纪工作的重要性，结 陨 合本单位职责和实际， 陨 有针对性地提出整治重 陨 点，采取有效措施，一 陨 项一项进行整治，一个 陨 问题一个问题解决。
（ 陨 二）明确责任分工。要 陨 认真贯彻执行中央八项 陨 规定和省市十项规定精 陨 神以及县十项规定，持 陨 之以恒纠正“四风”； 陨单位“一把手”要认真 陨 履行第一责任人职责， 陨 带头落实好相关制度规 陨 定。
(三)加强教育管 陨 理。全面开展示范教育 陨 、警示教育、党纪条规 陨 教育、岗位廉政教育， 陨 引导基层党员干部树立 陨 正确的政绩观，增强党 陨 性观念和法纪意识。加 陨 强对典型案件的深度剖 陨 析，举一反三，以点带 映 面，教育警示党员干部 映 遵章守纪。要充分利用 映 各类新闻媒体，加强政 映 策宣传和解读，形成浓 映
厚舆论氛围和强大舆论 映 声势，争取群众的参与 映 和支持。
（四）严格责 映 任追究。加大对违反正 映 风肃纪工作要求的单位 映 和个人的问责力度，对 映 违纪违规行为实行“零 映 容忍”，发现一起、查 映 处一起、通报一起，绝 映 不姑息。坚持“一案双 映查”，对屡教不改、顶 映 风违纪、问题长期存在 映 得不到改善的个人，除 映 追究当事人的责任外， 需 还要追究单位主要领导 需 和纪检监察负责人的责 需 任。
篇五：正风肃纪方案
局纪律作风整顿方案（2 篇）司法局纪律作风整顿方案（范文一）
为深入学习贯彻党的十八届三中全会、中纪委十八届三次全会、中央、省委政法工作会议和省纪委十届四次全会精神，根据区委政法委统一部署，区司法局决定在全区司法行政系统开展“正风肃纪、争做好干警”活动。现提出如下工作方案。
一、活动时间
XX 年 XX 月至 XX 年 XX 月
二、活动内容
紧密结合党的群众路线教育实践活动，认真开展“七项活动”：
（一）开展专题学习活动。
组织全体干警认真学习党的十八届三中全会精神、习近平同志在中纪委十八届三次全会和中央政法工作会议上的讲话，李鸿忠、张昌尔、侯长安同志在省纪委十届四次全会、省委政法工作会议上的讲话，中央“八项规定”和省委“六条意见”，中纪委、省纪委相关文件精神，及《中国共产党党员领导干部廉洁自律从政若干准则》和各项廉洁自律规定，党的群众路线教育实践活动相关文件，特别是“四风”整治有关要求，《关于在全省党员干部中开展“建成支点、走在前列，争做好干部”活动的工作方案》，《省政法机关执法问责六条规定》。
（二）开展主题讨论活动。
结合自身实际和职能特点，对照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五条好干部标准，开展两个主题讨论活动。
一是开展“怎样是好干警、怎样做好干警”大讨论活动，教育引导广大干警践行“五条标准”，把“五条标准”内化于心，外化于行。
二是开展“假如我是服务对象”大讨论活动，教育引导广大干警换位思考，站在群众立场发现问题、分析问题、解决问题。要始终坚持以群众利益为导向、以群众诉求为信号、以群众不满为预警，着力解决群众最关心的公共安全问题、最关切的权益保障问题、最关注的公平正义问题，切实以实际行动服务人民群众。
要坚守职业良知，自觉用职业道德约束自己，做到对群众深恶痛绝的事零容忍、对群众急需急盼的事零懈怠，树立惩恶扬善、执法如山的浩然正气。
（三）开展纪律作风整顿活动。
要针对存在的“执法司法不廉、特权思想严重、纪律作风松懈”等问题，整顿纪律作风。严格执行执法执纪和作风建设的相关规定，进一步解决执法不公、不廉，作风漂浮、纪律涣散等问题。
（四）开展公正文明执法活动。
在社区矫正工作中开展文明执法专项整治活动，杜绝“人情案”、“关系案”、“金钱案”的发生。
（五）开展大走访活动。
结合省委第四轮“三万”活动，以省政法系统“万名政法干警进万村建万格”为载体，通过进村庄、进社区、进企业、进重点场所，深入到基层一线，体察群众疾苦，倾听群众意见，收集社情民意，接受群众评议。通过开展大走访活动，力争帮扶一批困难群众，化解一批矛盾纠纷，整治一批治安乱点，掌握一批犯罪线索，整改一批执法问题。
（六）开展查摆整改活动。
按照李鸿忠书记在省委政法工作会议上关于政法队伍建设提出的“思想政治、职业操守、组织纪律、能力素质、精神士气”五个方面的要求，和张昌尔书记提出的“政治建警、素质强警、作风塑警”指示精神，开展对照检查，认真进行整改。对查摆出的问题，要逐条逐项进行整改。要结合自身队伍建设实际，不断健全和完善规章制度，努力形成行之有效的队伍管理机制。
（七）开展示范引领选树典型活动。
要注意挖掘身边的典型，大力培育和宣传一批岗位标兵、技术能手、服务先锋，以身边的典型为榜样、当示范、作引领，鼓舞先进，鞭策后进。
三、活动要求
（一）加强组织领导。
为保证我局此次活动的顺利开展，特成立区司法局“正风肃纪、争当好干警”领导小组。领导小组下设办公室，负责活动的具体组织实施。
（二）强化责任落实。
为保证我局正风肃纪活动的实效，将有关工作进行分工，明确职责、明确时限，具体由局党组牵头，各科室配合完成。
（三）坚持统筹兼顾。
要把活动与学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神相结合，与学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话相结合，与推进首善之区建设、完成好本单位工作相结合，与推动广大党员、干部履职尽责、创先争优相结合，切实做到两手抓、两不误、两促进。要将活动贯穿到各项工作的始终，全面做好各项工作。
（四）加强监督。
我局纪检组要认真监督检查本单位工作开展情况，同时公布监督举报电话和电子邮箱，接受群众监督。
司法局纪律作风整顿方案（范文二）
为进一步加强全区司法行政队伍建设，切实提高司法行政队伍的战斗力，根据区委政法委“正风肃纪、争当好干警”活动要求，在全区司法行政系统开展纪律作风整顿活动，为确保活动取得实效，特制定本方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，按照执法公正、从严治警的要求，结合党的群众路线教育实践活动及“正风肃纪、争当好干警”活动，集中解决政法队伍“执法司法不廉、特权思想严重、纪律作风松懈”等突出问题，进一步提升政法队伍素质和形象，为“法治”、“首善之区”建设创造和谐稳定的社会环境，公平正义的法治环境和优质高效的服务环境。
二、目标任务
通过纪律作风整顿活动，要使全区司法行政干警树立新形象，执法水平有新提高，服务群众有新作为，纪律作风有新加强，各项工作有新成效。
三、整顿重点
此次整顿要在以往纪律作风整顿的基础上，重点整治执法司法不廉、特权思想严重、纪律作风松懈三个方面突出问题。
四、整顿的方法步骤
本次活动按照学习动员、自查自纠、整改落实、建章立制、总结验收五个步骤进行。
（一）学习动员阶段
组织广大干警认真学习党的十八届三中全会精神、习近平涛同志在十八届三次中央纪委全会上的重要讲话精神，学习省纪委十届四次全会、省委政法工作会议精神，学习中央“八项规定”和省委“六条意见”，《省政法执法问责六条规定》等。同时，坚持理论联系实际，开展典型案例学习教育。
既要学习先进典型的好经验好做法，又要深刻剖析反面案例，以身边人身边事教育人、引导人，使学习教育贴近实际，使广大干警牢固树立依法治国、执法为民、公平正义、服务大局的社会主义法治理念。
（二）自查自纠阶段
一是对照检查。要对照本方案所提出的几方面存在的问题，开展认真查找，逐条对照，排除与登记，本着亮问题不怕丑、查根源不怕痛的态度，深入剖析思想根源并写出剖析材料。
二是征求意见。广开言路，多方位听取意见和建议。结合党的群众路线教育实践活动，运用走访、座谈会、问卷调查、发放征求意见表、开通监督电话和设立意见箱等形式，广泛征求群众意见，全面了解社会各界对司法行政工作的意见和建议，了解当事人对办案人员廉洁自律、特权思想、作风纪律等方面的意见。
三是查摆问题。在自查自纠的基础上，召开主题民主生活会，通过批评和自我批评，达到找准突出问题，明确努力方向，既使领导班子成员和干警人人受教育，个个待提高，又不搞人人过关。
四是案件评查。局案件评查领导组要加强案件评查工作，要定期对各科室、基层司法所、律师事务所、法律服务所等案件进行抽检评查，及时回访，对不合
格案件坚决整改，对违规违法办案人员坚决依法处理。各单位要对近两年来所办的案件自行进行逐案排查，看是否存在错案、冤案、不依法办案的情况。
（三）整改落实阶段
局纪律作风整顿领导小组办公室对查找出来的问题，要进行认真梳理，剖析原因，找准症结，动真碰硬进行整顿。各科室要对需要整顿的事项，逐项进行整顿，对短期内能解决的问题，要限定时间整顿，对需要经过一段时间努力才能解决的问题，要确定时间进度进行整顿，并层层上报，层层反馈。
（四）建章立制阶段
各科室结合实际，建立和完善各项规章制度，要注意制度的针对性，围绕存在的突出问题，紧紧抓住容易发生问题的重点部位、环节、岗位，制定科学规范、赏罚分明、易于操作的措施。局领导小组办公室将总结全方面意见，形成综合可行的规章制度，并报区委政法委。
（五）总结验收阶段
局纪检组对整训活动进行验收，对活动中好的经验和做法要认真总结；对纪律作风方面存在的突出问题，责令整改到位，明确今后努力方向；对工作任务不落实、走过场，验收不合格的，要进行补课，限期整改。并以此次活动为契机，进一步抓制度建设、抓工作落实、抓规范提高，努力建立健全保持良好工作作风和严密组织纪律的长效机制。
五、工作要求
（一）加强领导，落实责任。
领导小组下设办公室，具体负责整训活动的开展。
（二）加强宣传，营造氛围。
结合教育实践活动，加大宣传力度，集中选树好典型、宣传好经验、推广好做法，切实把教育活动引向深入，主动接受监督，营造浓厚的法治氛围和良好的法治环境，为经济发展大局服务。
（三）统筹兼顾，抓好结合。
把教育整顿活动与党的群众路线教育实践活动结合起来，与扎实开展各项政法工作结合起来，与解决突出问题、制定工作措施结合起来，有力促进全区司法行政工作实现新的跨越。
篇六：正风肃纪方案
知保教监〔 2013〕 11 号
保定市教育局 关于印发《关于开展正风肃纪专项行动工作的实施方案》 的通知
市直各事业单位（ 学校）、 机关各处室：
根据市委、 市政府有关工作部署， 市教育局制定了《关于开展正风肃纪专项行动的实施方案》， 现印发给你们， 请认真贯彻执行。
保定市教育局 2013 年 8 月 1 日
保定市教育局办公室
2013 年 8 月 1 日 印 （ 共印 55 份）
- 2 - 关于开展正风肃纪专项行动实施方案
根据市委、 市政府《关于改进工作作风密切联系 群众的实施办法》 和市委《保定市正风肃纪专项行动实施方案》 的精神， 结合我局实际， 制定本方案：
一、 总体要求 深入贯彻落实党的十八大精神， 按照开展党的群众路线教育实践活动的要求， 以机关科级以上领导班子和领导干部、 学校 （单位）
中层以上领导班子和领导干部为重点， 以贯彻落实“八项规定” 为切入点进一步突出作风建设， 明确标准， 对照检查， 认真整改， 正风肃纪， 坚决反对形式主义、 官僚主义、 享乐主义和奢靡之风， 着力解决人民群众反映强烈的突出 问题， 以专项行动的实际成果促进和保证让人民满意的实效。
二、 主要内容 重点开展以“十对照、 十整治” 为主要内容的专项行动 1、 对照改进学风文风会风要求， 重点整治文山会海， 坚决取消一切没有实质内容、 不解决实际问题的会议、 活动和文件、简报。
2、 对照求真务实、 真抓实干、 科学决策的要求， 重点整治“形象工程”、 “政绩工程”， 各类评比、 考核、 培训、 表彰泛滥等问题。
3、 对照勤政为民的要求， 重点整治机关和公务人员 慵懒散拖、 不负责任、 推诿扯皮、 办事效率不高等问题。
4、 对照严控“三公” 经费的规定， 重点整治因公出国（ 境）、超标准公务接待等“三公” 经费使用不规范问题。
- 3 - 5、 对照干部选拔任用规定， 重点整治拉拉扯扯、 跑官要官、拉票贿选等问题。
6、 对照纠 正行业不正之风的要求， 重点整治不作为、 乱作为， 吃拿卡要， 接受会员 卡、 商业预付卡， 以及各种侵害群众利益问题。
7、 对照领导干部工作生活待遇标准， 重点整治领导干部超标准使用办公用 房、 多占住房， 违反规定配车等问题。
8、 对照严肃财经纪律的要求， 重点整治“小金库”、 违规使用专项资金等问题。
9、 对照厉行勤俭节约有关规定， 重点整治公款互相宴请、大吃大喝、 安排高消费娱乐， 变相旅游， 以及违反规定搞楼堂馆所建设等问题。
10、 对照密切联系群众的要求， 重点整治干部脱离群众、 对待群众简单粗暴、 联系 群众工作制度不落实等问题。
三、 方法步骤 （ 一）
自 查自 纠（ 7 月 15 日 -8 月 5 日 ）
1、 对照自 查。
领导班子和领导干部按照“十对照、 十整治”的主要内容， 逐一对照， 逐项查摆， 通过群众提、 个人照、 上级点、 互相邦， 切实找准问题， 分别如实填报《正风肃纪专项行动对照自 查表》（ 以下简称《自 查表》）。
2、 单位清查。
组织专门力量， 对机关正科级及学校（ 单位）领导班子和领导干部个人自 查情况进行集中清查， 对不如实填报的， 进行批评教育， 责令重新填报， 确保清查全覆盖、 不遗不漏、客观真实。
3、 整改落实。
针对自 查出 的问题， 领导班子和党员 领导干
- 4 - 部按照边查边改、 立改立行的要求， 能马上改的马上就改， 不能马上改的要制定整改措施， 明确解决途径、 任务要求、 时间节点，切实抓好落实。
个人《自 查表》 由监察室组织实施， 并负责收回。
统一于 8月 3 日 前交局监察室。
《自 查表》 严格按照《河北省正风肃纪专项行动实施方案》 的要求填写。
8 月 15 日 前， 局领导班子及领导干部的《自 查表》 由监察室报市纪委。
（ 二）
公开公示（ 8 月 5 日 -8 月 15 日 ）
通过公开栏、 保定教育信息港等平台， 对领导班子和领导干部自 查自 纠 情况进行公开公示， 各学校（ 单位）
也要通过相应渠道进行公开公示， 并通过设立意见箱、 网上信箱等方式， 广泛接受监督。
公示时间不少于 7 天。
（ 三）
监督检查（ 8 月 15 日 -8 月 25 日 ）
1、 局领导班子和领导干部随时接受市纪委的随机核查； 机关正科级和学校（ 单位）
领导班子和领导干部对发现的问题， 责令及时改正， 问题严重的予以问责。
2、 重点抽查。
市纪委将对自 查自 纠情况进行重点抽查， 其中县处级领导干部抽查比例不少于 30%， 对市直单位主要负 责人抽查比例不少于 20%。
3、 明察暗访。
局机关督导组要立足职能， 结合工作实际，对学校（ 单位）
领导班子及其领导干部， 特别是“一把手” 落实正风肃纪规定和集中整改情况时行明察暗访， 严肃查处“四风”等方面存在的违规违纪行为。
（ 四）
完善机制（ 8 月 25 日 -9 月 30 日 ）
- 5 - 1、 健全完善制度规定。
针对正风肃纪中发现的突出 问题，对有关制度规定进行全面清理， 该废止的废止， 该完善的完善，该细化的细化， 该制定的制定， 重点建立完善公开承诺制度、 直接联系群众制度、 干部考核选拔作用制度、 领导干部工作生活待遇制度等制度， 进一步完善制度体系。
2、 健全完善监督检查机制。
建立完善以职能部门监督为主，充分发挥舆论监督、 社会监督等多渠道、 常态化的监督检查机制，进一步创新监督检查方法， 形成监督检查的强大合力， 增强监督检查的科学性、 实效性。
3、 健全完善考核评价机制。
进一步探索完善科学完备、 有效管用的作风状况评价机制， 并将落实正风肃纪有关规定情况纳入到干部日 常考核， 作为选拔作用干部的重要依据， 充分发挥考核的“指挥棒” 作用。
四、 保障措施 (一) 加强组织领导。
为加强此项工作的组织领导， 成立市教育局正风肃纪专项行动领导小组。
组
长:
王绍联
市教育局党委书记、 局长 常务副组长:
邢晓峰
市教育局纪检书记 副
组
长:
刘
恒
市教育局党委委员 、 副局长
张国忠
市教育局党委委员 、 副局长
王国良
市教育局党委委员 、 副局长
陈志会
市教育局党委委员 、 副县级督学
邢智丽
市教育局副调研员
成
员 ：
杨会宁
妇工委主任、 主持办公室工作 李明根
发展规划处处长
- 6 -
商迎秋
人事处处长
黄
旭
财务处处长
孙英杰
基础教育处处长
史敬军
职成教处处长
贺万胜
高师高教处处长
高
佩
思政体卫处处长
杨
光
督导室主任
王素磊
局党委办公室主任
刘同会
法制安全处处长
刘香勉
工会主席
王
博
团委书记
王国亮
老干部处处长
杨育才
语委办主任 辛明贤
纪检监察室副主任科员
正风肃纪行动领导小组下设“一办三组”。
（ 一）
办公室：
设在局监察室。
负责此项行动的具体组织和开展。
主
任：
邢晓峰 副主任：
杨会宁
王素磊
杨
光
黄
旭
成
员 ：
赤
彦
邸建龙
宋克勤
辛明贤 孙宏涛
崔海涛
徐少东 （ 二）
综合组：
负责此项行动的综合协调工作， 目 标分解，反馈宣传， 后勤保障等工作。
组
长：
杨会宁 副组长：
黄
旭
- 7 - 成
员 ：
于忠辉
赤
彦
宋克勤
孙宏涛
张纯贵 （ 三）
督查组：
负责整治纪律， 转变作风， 明察暗访， 责任追究等工作 主
任：
杨
光 副主任：
辛明贤 成
员 ：
邸建龙
李金山 （ 四）
考核组：
负责干部考核评价及考核结果运用等方面的工作 组
长：
王素磊 副组长：
商迎秋 成
员 ：
冉自 会
崔海涛
徐少东 （ 二）
坚持领导带头。
领导班子成员 ， 特别是“一把手” 要认真落实“一岗双责”， 带头开展专项行动， 带头落实制度规定，带头同“四风” 作斗争， 让群众感受到专项行动为教育事业带来的新变化。
（ 三）
狠抓正反典型。
要重视正面典型宣传， 及时发现和大力宣传先进人物和典型经验， 充分发挥示范带动作用 ； 要坚持以“亮剑” 的精神抓整治， 加大对违规违纪行为的查处力度， 既抓大的反面典型， 也抓小的反面典型， 及时进行通报， 充分发挥警示教育作用 。
附件：
1． 领导班子正风肃纪专项行动对照自 查表
2． 领导干部个人正风肃纪专项行动对照自 查表
3． 正风肃纪专项行动主要对照文件规定
8 领导班子正风肃纪专项行动对照自查表
单位：
（ 公章）
单位主要负 责人：
年
月
日
序号 对照内容 重点对照事项 1、 是否保持良好的经济、 政治、 管理、 文化、 科技、 社会和国际等各方面知识， 学习 做好本职工作所必需的各种新知识新技能。
坚持理论联系 实际， 做到学以致用。
市委、 市政府《关于改进工作作风密切联系群众的实施办法》 规定：
没有实质内容、 可发可不发的文件， 一律不发。
由部门 发文或部门 联合发文能够解决的， 不再由市委、 市政府转发或印发文件。
未经市委、 市政府批准， 市直各部门 和市非常设议事机构不得向 县（ 市、 区）、 开发区、 乡 镇党委和政府发面指令性公文， 不得要求其报文。
各县（ 市、 区）、 开发区和市直各部门不得多 头报文。
市委、 市政府领导同志讲话按规定印发。
各单位对报送市委、 市政府的简报信息要进行全面清理压缩， 原则上只 保留 1 种。
市直部门 内设机构和下属单位的简报， 一律不报送市委、 市政府。
规范文件简报的报送程序和格式， 加强综合协调和审核把关。
改进文风， 提倡短、 实、 新。
文件要严格控制篇幅， 一般不超过 5000 字， 简报要重点反映重要动态、 经验、 问题和工作意见等内容， 减少一般性工作情况汇报， 原则上不超过 2000 字。
加快推进机关电子公文及信息化建设， 减少纸质文件和资料。
对照标准 对照 情况 情况 说明 意见 建议 1 对照改进学风文风会风要求，重点整治文山会海， 坚决取消一切没有实质内容、 不解决实际问题的会议、活动和文件、 简报。
学习习惯 《关于建设学习型 机关的实施意见》 提出：
要坚持抓好理论武装， 不断学习
2、 是否对现有文件简 报资 料进行 了 精简整合， 严格按照行文规则行文， 严控篇幅， 压缩印发报送范围
3、 是否严格会议活动管理， 切实减少各类会议活动， 认真落实伞年“无会月 ” 制度 本着务实高效的原则 ， 严格清理、 切实减少各类会议活功。
以市委、 市 政府名 义举办的会议活动实行计划管理， 由市委办公厅、 市政府办公厅 统筹安排。
未列入年度计划的会议活动， 确需以市委、 市政府名 义举办 的， 须严格履行审批手续。
认真落实， “无会月 ” 制度。
9
4、 是否严格控制会议数量、 规模、 时间和参会人员 范围， 提高会议活动质量
严格按照“谁分管、 谁出 席” 的原则 安排市领导出席会议。
未经批准， 市委常委、 副市长一律不出席县(市、 区) 、 开发区和市直部门召 开的会议． 除党代会、 人代会、 政协全体会议外， 市委、 市政府召开的全市性会议原则 上不超过半天， 各类专题会议不超过半天， 电视电话会议不超过 90 分钟。
市直部门 召开的全市性会议不超过半天， 只 安排与会议内容密切相关的单位参加，不安排县(市、 区) 、 开发区党政主要负责同志、 分管同志参加． 电视电话会议不安排外地同志到主会场参加． 市非常设性议事机构(领导小组、 联系会议、指挥部、 工作委员 会等) 的会议， 不以市委、 市政府或市委办公厅、 市政府办公厅名 义召开。
5、 是否严格文稿发表
市委常委， 副市长代表市委、 市政府发表讲话和文章， 个人发表涉及重大敏感问题的讲话和文章， 须报市委、 市政府批准， 除市委、 市政府统一安排外，个人不公开出版著作、 讲话， 不发贺信、 贺电， 不题词、 题字。
6、 是否严格按照有关规定， 合理解决会议经费列支， 履行会议经费的申请、 审批手续
《河北省省级机关会议费综合定额管理办法(试行) 》 规定：
—类会议、 以省委、 省政府名 义召开的—二类会议和各民主党派、 群团组织召开的换届会议， 应由主要承办单位于会议召 开 15 H 前或省领导批准召开会议后及时向省财政厅申请会议经费。
以省政府名 义召开的二类会议， 应由主要承办单位于会议召开 15 日 前或省领导批准召开会议后及时向省政府办公厅申 请会议经费。
省人大常委会、 省政协常委会会议费从省人大办公厅、 省政协办公厅年初预算安排的相关会议经费中 列支。
省人大常委会各厅室委、 省政协常委各厅室委召开的三类会议， 从省人大办公厅、 省政协办公厅年初预算安排的各厅室委业务经费中 列支。
省级其他部门召 开的三类会议的会议费从其年初预算安排的正常公用经费中列支。
我市参照省执行。
市委、 市人大、 市政府、 市政协领导班子每年年初都要制定调研计划并认真落实。
市级领导千部调研后形成的重要意见和建议， 向及时向市委、 市政府写出报告， 必要时可直接向市委书记、 市长汇报。
市委常委、 副市长每年至少 2 个月 深入基层和企业进行调研， 并形成不少于 2 篇调研成果． 市人大、市政协领导干部要围绕中 心工作， 主动开展调查研究， 积极建言献策， 各县(市、 区) 、 开...
