后勤助理个人总结9篇后勤助理个人总结 助理转正工作总结与助理转正申请书范文汇编 助理转正工作总结 转正工作总结时间过得很快，一个月的试用期转眼就过去了，在公司的这一个月，我下面是小编为大家整理的后勤助理个人总结9篇,供大家参考。
篇一：后勤助理个人总结
转正工作总结与助理转正申请书范文汇编助理转正工作总结
转正工作总结时间过得很快，一个月的试用期转眼就过去了，在公司的这一个月，我过得很充实，收获良多。我是此次应届毕业生，我明白第一份工作的重要性！所以，一个月前，我怀着一颗无比向往的心来到公司应聘。很幸运，我有机会被公司录用，并且进入市场部工作，工作职务是市场总监助理，这是一份各方面都很让我满意的工作。初入公司，我调整好心态，从零开始，积极投入到本职工作当中。在这个月当中，我首先积极了解公司的整体情况，熟悉我要工作的大环境。休息时间，积极与各部门同事良好沟通，希望能够尽快的互相认识，为以后的工作开展打好基础。同时，作为总监助理，我积极的与上司作好工作沟通，为总监开展工作提供辅助。在这一个月中，我及时完成了总监交待的两次外派任务；辅助总监搜集了开发项目的各种资料，做好初步筛选整理发给总监，并取得沟通，作相应方向上的调整；再一个就是协助总监撰写项目报告，工作进程及时汇报，听取总监建议，与总监讨论各方面内容，按要求进行写作增补，以期顺利完成文稿写作。作为总监助理，除了为总监搜集工作方面的各种资料，完成外派任务，撰写一些应用文稿，准备项目各项合同协议外，我相信未来更多的工作我会保质保量的完成，不断学习充实，总结经验，提高工作能力，协助好总监做好各项工作，提供更多更好的建议。试用期中，我一直严格要求自己，认真对待每项工作，做好各项工作情况的反馈，及时解决各种问题，协调安排好工作进程。在此当中，遇到不明白的方面主动请教，主动学习，不断充实提高自己，希望自己能够尽快的熟悉本职工作。经过一个月的学习，我学到了很多，受到了很大的启发。看到公司的良性发展，工作氛围的朝气蓬勃，我感到很开心，也使我更加迫切地想要成为一名正式的**员工，实现自己的人生价值，能够与公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请公司领导给我继续锻炼学习的机会。我会继续以饱满的工
作热情和踏实求真的工作态度做好本职工作，不断学习进步，为公司贡献一份自己的力量。市场部总监助理****年 x 月 x 日
篇二：行政助理试用期满转正工作总结试用期满工作总结 20**年 6 月 18 日，我通过面试，来到###工作，在和谐的工作氛围与前辈的悉心指导下已经工作期满一月，在这一个月的工作中，我适应了新的工作环境和工作岗位，并且虚心学习，履行职责，较好地完成了各项工作任务，现将我的一个月来的工作情况总结如下。
一、思想方面在工作初期，我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度，熟悉办公室行政日常工作事务，同时积极学习工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以向上的态度对待每一项工作。在人际交往上，我虚心地接受领导的建议与指导，积极地向前辈请教，以谦虚谨慎的态度对待每一位同事，同时也得到了领导与前辈的肯定与赞许，现在我已完全融入到了公司这个大家庭中。
二、工作方面端正工作态度，严守工作纪律。始终以饱满的热情迎接每一天的工作，始终以谨慎的态度对待工作。在综合部，每天都能提前到达办公室，做好上班前的相关工作准备，并能及时打扫领导的办公室等。积极学习公司公文的处理过程，公司信息的上传下达，以及与其他各部门的协调与配合。同时，协助前辈参与劳动纪律的抽查、固定资产的管理等工作。并且逐渐认识到对办公室工作，要提前思考，对任何工作都要做到计划性强、可操作性强、落实快捷等。在物业部，我了解到各位同事积极与业主沟通，及时把我们的工作做好，提高管理力度；严格按照配电系统运行保养的规范要求，参照年度工作计划，完成核心配电室设备的运行、检修和清扫工作；在消防安全方面，物业部门定期进行消防知识培训和消防演习，不段提醒各位同事安全至上的宗旨，做好各种应变、应急措施；等等。一个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，学到了许多在学校学不到的宝贵知识，但在工作态度、工作方法上仍然存在不少问题，主要表现在：
1．工作不善总结，缺乏创新精神。不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但没能及时做好工作总结，未从工作中提取到足够经验与教训。
2．工作不够扎实，不能与时俱进。没能全身心地投入到工作中，经常为外物所扰，工作没有上升到一定高度。未积极专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更加积极的态度、更加饱满的精神投入到工作中去。首先，加强学习，提高思想素质和工作水平，树立良好的职业道德，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。其次，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。以上是我对一个月来工作的总结，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做得更好。请领导批评指教。此致敬礼！###20**年 7 月 23 日篇三：行政部助理试用期工作总结加入贵公司已经两个月了，任行政助理一职，虽然之前有过一些相关的工作经验，但“不在其位,不谋其政”很多事情都是跟想象的不一样。两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。这两个月的工作总结主要有以下几项：
1、专业知识、工作能力和具体工作。公司行政助理的主要是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展和完成本职工作。在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完成了以下本职工作：
办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作;
工作区域的卫生管理及执行; 协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅; 公司车辆的违章及用车情况的管理; (5)协助好行政经理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项安排;分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作; (6)每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤情况; (7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作; (8)后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换; (9)认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。需要学习并实践的工作，总结如下：
加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经验; 网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作; 加强文字功底; 加强其他公司所要求的能力要求等。
2、工作态度。认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。
3、工作质量、成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的贡献。总结两个月的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。
比如对行政方面的知识缺乏，卫生清洁工作做的还不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反馈员工的意见，会议记录不详细考勤统计不够细心，做事缺少主动。还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议(纯熟个人想法)：
建议将行政部和财务部划分清楚，我建议将属于行政部的工作跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理模式跟之前没有行政部差不多。
建议取消员工在本单位服务不足一年的扣该员工 1-2 个月的工资的规定(压力越大弹力越大)，建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一部分作为培训费用，在本单位服务一年以上返还，不足一年的就当作赔偿本单位的培训费用。
建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的能力有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。例如：在本单位工作满一年且遵守纪律的每月发放工资的%作为老员工津贴，三年以上的发放%..五年以上的发放%逐年增长(打工就是为了赚钱，提升工资外奖金是很重要的，在企业能承受的情况下)。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看员工篇四：商务助理转正工作总结工作总结从三月初至今，转眼间试用期已接近尾声。在这三个月的时间里，在领导和同事们的关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。作为**的一员，主要负责的工作有：国际客户接洽事宜，包括接待、行程安排、联络反馈等；翻译工作，包括商务谈判实时翻译、日常接待交流、合同文件书面翻译等；做好总经理重要会议的组织工作和会议纪录；管理归纳部门及项目信息，以便领导和同事便于使用；商务合同的起草、修改；公司介绍、宣传册和营销资料的整理与更新，为今后国际营销工作的展开作准备；**项目主要联络员，确保项目沟通顺畅、信息同步；协助总经理及同事参与国际其他项目的投标工作；协助总经理日常行政事宜和其他交待事宜等。工作中取得的成绩及问题：
1.在现有**项目中，担任我方项目联络员，在近两个半月与客户的沟通交流过程中，成功得树立了公司形象，展示了公司实力，有效推进了商务合同的签订及项目的进度。
2.责任感强，性格合群，乐于与同事沟通、配合，具有较好的团队合作精神及沟通协调能力。
3.由于工作经验及专业知识的不足，工作中有时会出现做事不够细心、虑事不够全面的错误和缺点。行业营销业务能力不足，需加强专业知识的学习。在今后的工作中，我希望能够以一名正式员工的身份尽自己的所能为公司做出贡献，努力找准自己的定位，在做好本职工作的同时，不断地学习和积累，为公司创造真正的财富，同时也为自身谋求一个更大的进步！****年**月 1.2.3.4.5.6.7.8.篇五：行政文员转正工作总结和自我评价工作总结和自我评价一、岗位职责概述：岗位概要：主要负责协助经理进行接待、考勤、办公室日常事务管理及人事管理。
1.考勤工作：协助人事专员，做好员工考勤管理与汇总，每周和所有员工考勤核对。
2.文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。检查复印机和打印机的及其它用纸情况，不够时及时添加纸张。
3.日常邮件的收发管理与月结。对运费超过 100 元的邮件，向寄件人说明需要填写工作联络单并找领导签字。如发现有不正常的快件，及时反应到对外业务人员和相关领导。
4.日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。
5.协助工作：协助部门经理做好公司员工培训活动的组织，搞好公司企业培训。
二、工作总结和自我评价：转眼间已至 12 月，进入公司至今，已有两个月的时间，回首这两个月的工作表现，虽存在些许的不足之处，但总体的付出，还是获得了不少收益，现就这几个月的工作情况，做简要总结：
1.工作收获：
（1）工作敏感度有所提高，能够较积极地向领导汇报工作进度与结果;（2）工作适应力逐步增强（3）踏实的工作态度：我坚持工作踏实，任劳任怨，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。
2.工作中存在的不足：工作细心度仍有所欠缺;在日常工作中，时常有些工作因为不够细心，从而浪费时间或是再做一遍。相信在接下来的工作中，本人一定会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作。接下来的工作计划：会根据以上工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!3.需要努力的方向及感想：希望在以后的工作中，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。
助理转正申请书范文
转正申请书尊敬的领导：我于 20**年 11 月 11 日入职**，根据公司需要，目前担任营销总监助理一职，主要负责总监以及营销部的业务辅助和后勤保障工作。这一个多月来，在领导的指点和同事的帮助下，我已经了解了公司的业务运作流程和内部运营管理情况，能够认真负责的完成领导安排的各项工作并且能够做到积极主动配合同事开展工作，对于我已经掌握的工作内容，我也进行了积极地思考寻求更好的方法提高工作效率，使工作成果最大化。这段工作期间，我主要负责了在部门内及时准确的传达各项公文、制度、通知文件等，熟悉了工作申请报告、支出凭单、申购单等等单据的制作、传接签字、归档等流程，并对营销部的各种文件档案在同事的帮助下进行了分类归档整理，相信这会对以后查找文件等工作带来很大帮助，我负责完成每天山庄微信、微博消息编辑、发送等维护工作，并且从新制作了外销每周工作线索汇报模板以便更加清晰的记录和统计工作数据，在这些工作中我不断学习，有不解之处能够主动向同事请教，不断提高自...
篇二：后勤助理个人总结
大学资产管理处年度工作总结和大学辅导员助理 7 2017 个人工作总结汇编
大学资产管理处年度工作总结
一年来，我处全体同志在学校党政领导的关心和领导下，通过努力，圆满地完成了今年的工作任务，在这新的一年来临之际，有必要回顾一年来的工作情况，找出不足，有利于今后的工作和学习。
一、思想政治方面：
全处同志始终和党中央保持一致，能认真学习党的一系列方针政策和党的“十*大”主题、灵魂及精髓，能关心国家大事，遵纪守法，勤奋工作，互相团结，拥护学校跨越式发展，增强服务意识，把服务放在第一位，努力做到“为你服务是我们的宗旨，使你满意是我们的目标”。
二、工作情况：
1、资产与实验室管理 ①参加了省实验室研究会举办的大型仪器研讨会、实验室管理科长培训班和市卫生监督所举办的《射线装置防护条例》培训班。
②全年累计签定进口仪器设备合同 30 份，办理免税 46 批次，金额达 386.50 万元，其中通过校招标采购 12 批次。
③全年共建卡和输入固定资产卡片 1210 张，涉及金额 1265.31 万元。④A、完成市卫生监督所对我校放射性同位素检查接待工作，包括对同位素室、保健科的考核换证。B、完成了对锅炉、电梯、压力容器等特种设备普查、建档上报和复查工作。C、对双基实验室实验项目、人时数进行统计，又对校本部 13 台 40 万元以上设备进行上机时数、测样品数的统计。⑤完成了 200*年基本信息的统计报表和 200*年教学、行政设备费部门预算编制计划，又完成了新校区购置进口设备预算计划。⑥完成已过保
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修期进口仪器的维修工作，共维修超低温冰箱、CO2 培养箱、超薄切片机等计 23 批次。⑦由财务、审计共同参与报废处理了一批废旧仪器 100 多台件和老食堂立式锅炉的拆除，回收资金 3880 元。⑧草拟“南医大后勤资产管理办法”，对后勤公司 7 部门共上千台件物资进行帐本核对、清理、界定，为后勤公司今后的资产评估提供了基础数据。
2、物资采购和供应 ①政府采购工作：全年进行政府采购电脑等仪器近 200 台左右，圆满地完成了政府采购任务。
②学校招标工作：完成了学校内 9 套、西苑学生公寓 2 套、第一临床医学院 4 套多媒体教室新建工作，改造了 16 套多媒体教室。
③仪器维修工作：200*年联系维修各类仪器 300 多台件，及时解决了教师的后顾之忧，保证了教学科研顺利进行。④库房工作：
A、化学试剂库房：坚持寒暑假发放，共办理入库手续 1200 余笔，领物 2300 余笔，校内外调拨近百笔。为了加强药库的安全工作和管理，制定了“关于一步加强易燃易爆及剧毒、精神类麻醉品等化学品管理办法的通知”等文件。B、仪器设备库房：坚持全天发放，做到随叫随发，尽可能满足老师的要求。全年共发放各类物品近万笔，仪器设备近千台件，零星采购各类耗材近万件。C、由资产处、财务处人员和设备科一起完成了仪器设备库、材料库和化学试剂库的盘库工作，基本做到了账物清楚。
3、房地产管理 ①房产管理：
保管整理房地产资料，不断完善提高使用计算机处理各种资料的能力，按时将档案资料存入学校的档案室。本年度归档资料计 60 余件。
稳妥处理历史遗留问题：
A、为 97 年省教育电视台购买我校的 19 套经济实用房办理契税等相关手续, 并领回房产证、土地证。B、对华阳公司将我校在牌楼巷 27 号的一套产权房转给区房产经营公司出售一事，进行了不间断的接触商谈，最终收回了
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该门面房，交给后勤总公司管理，为我校挽回了经济损失。C、办理了华保新寓 4 套拆迁房的入住手续。
拆除了峨眉岭 19 号、凤凰西街 142 号大院内过度房 26 间，尚有 3 间未拆除。
办理，领取，更换产权证 19 本，土地证 8 本。
(5)按时收取校外的房租，对不能及时缴纳房租的住户进行上门催缴。本年度共收房租 3 万余元。
(6)协调处理群众反映的各种与房产有关的事务，来访、来电的问题都有记录,必有回答,并对违章装修、搭建等在本处的职能范围内进行查处。
(7)南京市老城区改造需拆除学校大门两侧门面房,造成康达公司职工没有工作场地。我处腾出库房，协助康达公司解决困难。
② 房改、房调
完成 63 套房改房、集资房的出售、换购资料的报送工作，并领回房产证、土地证。
完成 99 年房调接龙房的交接手续，妥善处理各种交接中出现的矛盾。今年共交接房屋 72 户，使 99 房调工作基本结束。
完成 200*年结婚过渡房的调整，分配。办理入住手续计 25 间（套），并妥善解决了因过渡房屋破旧而造成的不能入住的困难。
办理校内、外人才用房的入住 15 套。
(5)提前准备好当年新职工的集体宿舍用房，对 6 套人才房进行改造，作为新职工集体宿舍使用。安排新职工入住共 38 人（次）。
(6)对教职工住房资料逐步进行计算机录入。
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(7)根据学校住房货币化有关文件，接受申请补贴资料 14 份，并进行初审、核对、计算等前期工作。
(8)加班加点、不辞辛劳地协助纪检部门做好清房工作。
③家具管理 对学校家具采用新数据库管理，将家具管理的原 DOS 系统改为北京化工大学物资管理软件，数据信息进行重新输入，从 4 月份起共输入家具信息 3.8 万条。
完成采购合同 40 份（次）金额 20 余万元，约 1800 件（套）。
清理、报废家具 1011 件，金额 18.4 万元。
支援江浦，汤山等中、小学校旧家具，课桌椅等共计 87 件（套）。④工作电话 安装、移机、并机及修理办公电话 135 部。
协助电信部门对校内 19 个部门办公电话进行调整。
对通往第一临床医学院的跨街电话电缆线（属校内线路）进行多次维修，尽力保持畅通新校区建设 在新校区的建设中，承担着采购中心工作的任务，积极组织采购中心人员对所需物资材料进行考察，为领导的正确决策提供准确、可靠的信息。
三、下学期工作打算 1、对招标的物资进一步深入调查选型论证，尽量达到资源优化配置，并和有关部门一起坚持“三公”原则进行采购招标。
2、为了使新校区的建设达到 4 个确保，积极主动地对物资材料进行市场调研考察。
3、引进仪器设备系统管理软件，做到即时核算，力争使各科做 到无纸化办公在学校集资建调房有关资料交我处后立即着手办理房屋产权登记和售房工作。
5、积极参与综合大楼的配置和新老校区的搬迁工作
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大学辅导员助理 7 2017 个人工作总结
时间不知不觉已经过了半个学期，在担任**工程系辅导员助理将近也半个学期了，在这半年里我收获的很多，在工作上，收获了宝贵的经验，在待人处事上，收获了怎样和各种人的交往经验。以下就是我对这半年来的各个方面的总结。刚开始担任这一职务是心里是兴奋的，从来没有接触过这样的工作，使我陷入了惘然和困惑中，于是不管做什么事情都是很被动的，不过这样的日子并没有持续很久。我调整了心态，对待每件事都要主动，做事情要积极，突然一下子觉得大学其实是锻炼人的开始。党校点名的任务，形势与政策课程的点名，周末查人，等等一些事情，看起来是很简单，但是真正做起来就难了，首先胆子是要够大的，对待每个人的态度也是很重要的。我会吸取和借鉴别人的经验来帮助自己做好这一些事情。再者和辅导员的沟通也是很重要的，只要沟通好了，才能更好的协助辅导员。在工作中最重要的是责任，辅导员所要求的事情就是对待学生们的一种责任，所以要认真的完成这些任务。在这半年里我学习到了很多，也从一些班干身上看到一些问题，班干身上还是存在团结这个问题，团结就是力量这句话从古至今，只要班干团结了，班上就不会从在问题，所要求的任务也会准质量的完成，所以再接下来的时间里我会协助每个班上的班干讨论这个问题，进而让这一点完善。半年的工作也有错误的发生，比如说交东西的不及时导致辅导员工作出现了问题，有时候偷懒留下的错误，等等，让我自己觉得这半年工作做的很不好。新的一年来了，我的计划也会随着经验和教训所改变。不管对待任何事情都要负起全部责任，一定努力做到最好，有时候并不能责怪别人工作的不认真，从自己做起，才能树起榜样。完善自己。每天都要跟辅导员沟通，了解辅导员的需要，和辅导员所说事情，处理好每一个小细节，尽善尽美。首先自己要学会团结，学会体谅，从工作中吸取做人的道理，及时传达信息，不能总是今日复明日，其次在点名这个工作发现了许多问题，许多班干有迟到旷课的情况，包括我自己也有，所以我告诉自己要克制，班干们也要竭力克制，做好自己。再者，在学习方面我还不够努
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力，比较贪玩，成绩不突出，对于这一点我自己觉得很不好意思，作为辅导员助理，自己却不学习，在新的一年要努力学习，综合全面发展，只是我的目标，相信也会是全体**工程系同学们的目标，朝着这个目标要一起努力。相信我自己会在新的一年将辅导员助理这一职务做得越来越好，也希望能得到同学们和辅导员的支持。**二班 ****.03.11
篇三：后勤助理个人总结
园园长助理工作总结幼儿园园长助理是协助幼儿园园长完成幼儿园教务工作，对幼儿园规章制度的落实的检查，以及对教师业务工作的考核和评估的工作，下面是小编整理的幼儿园园长助理工作总结范文
幼儿园园长助理工作总结
一、端正思想，找准定位，协助园长工作
认真学习政治理论，不断提高思想觉悟。热爱幼教事业，严于律己，恪守岗位职责。幼儿园工作烦琐而细小，在班子成员中，我明确自己的角色定位，做到分工来分家，互通有无，在管理好自己分管的保教工作之余，我对园长要求协助处理的其他各类事情也从不推诿，总是舍身处地，站在全局的角度，尽自己的所能发挥副手的作用，尽量减轻园长的工作压力和负担。同时与后勤园长、年段长一起同心协力，共同协助幼儿园的全方位管理工作。
二、不断充实，努力进取，提升自身内涵
人的一生要扮演多种角色，有许多事情等着你去做。我觉得自己既是管理者，又是教师，也是个学生。行驶在信息化的高速公路上，深深感到自己是如此的贫乏，内存不足，为了扮演好多重角色，我对自己提出：知识要向更宽领域拓展，业务要向更深处延伸。于是，常在工作之余，学习《幼教博览》、《学前教育研究》、《幼儿教育》《管理创新》等书籍，每当阅读到精彩之处，我就会对照自己的工作，寻找
差距，不断地充实，更新自己的管理理念，调整自己的工作方式，并在一线理论联系实践，大胆尝试，努力探索新的教育观念与教育模式，并在指导过程中得以运用，不断提高自身的业务水平。在课改的今天，我们都有烦恼、茫然的时候，把握不住课程，把握不住孩子，把握不住预计和生成„„每当茫然的时候，我就看书，查资料、询问、探讨、反思，通过多种途径的学习和老师共同解决一些实践中的困惑与难题。我还抓住外出学习的机会，聆听专家的讲座，感受新的教育理念，通过多种途径不断充实自己，让自己在学习中不断成长起来。曾经多次承担各级各类的公开观摩活动的指导，对指导工作一丝不苟、竭尽所能，获得了观摩者的一致好评。在参加县“我与新课改”征文比赛中获二等奖;撰写的《让快乐驻孩子心中》在德化教育发表，《晕头的小鸡》在市级“教育科研文萃”汇编，《摸着石子过河》在教育局“荟萃”汇编,《呵护爱心，让爱萌发》在中心小学驾云报发表。
三、互学互帮，加强培训，促进教师成长
我园部分教师是小学转岗的新教师，教师专业素质和专业水平参差不齐，为提高教师自身专业素质和业务技能，我把对新教师的培养列入园本教研的重点工作，采取以下形式进行培养：一是加大指导力度。深入班级听课 80 多节，尤其是对新教师进行随堂听课，跟踪指导，每次听课后，在肯定优点的同时，更注意语重心长的帮助和耐心指导，力求使每位教师通过课堂实践提高基本功。二是加大园本培训力度。以园为本，开展自培活动，充分利用老教师的人才资源，采取“
新老教师结对帮扶”的形式，通过园本培训、岗前培训、岗位培训等途径，形成老带新，强带弱的良好氛围，通过学习—实践—反思—再实践的螺旋式上升形式，开展培训，产生了内培效应，取得了良好的效果，我园的“园本教研”曾受到姐妹园的充分肯定。三是重视群体素质的提高。为使教师获得专业成长，给教师“压担子”，开展不同的业务大练兵活动，鼓励教师积极参加各级各类的技能比赛，如：优质课评比、课题展示活动、自制教玩具评比、环境布置评比、常规评价月等活动，让优秀教师脱颖而出，我园教师林英兰、孙远腾老师参加县幼儿教师优质课评比双双获得二等奖，是历来在县级优质课评比取得最好的名次。在全体教师的共同努力下，在老教师的热情帮助下，新教师态度诚恳、虚心学习、努力进取，如今小学转岗的教师对幼儿教育已不在陌生，我们的教师队伍也不断地成长起来。
四、注重研讨，促进教学，提高保教质量
在竞争激烈，挑战与机遇并存的今天，我深知教育教学质量是关系到幼儿园的存亡与发展。作为一个业务园长，分明感到了这沉甸甸的责任!为使幼儿园立于不败之地，我变压力为动力，坚持“以研兴园，以园促教”为宗旨，以教研为切入口，以课题研究为突破口，大胆开展研讨活动，我园的教研课题《利用本土资源，培养幼儿美术创造力》，经专家对该园研讨能力的核实，于 2007 年 12 月审批为省级教研课题。我们以此为契机，各年段、各班级根据大课题分别确立子课题展开研究，并以年段为单位，开展课题研究展示活动，
如：大班童珊珊组织的《家》，中班陈梅桂组织的《有趣的石头画》，小班郑美环组织的《小刺猬》等。她们各自根据各班的子课题选择和利用本土资源，努力探询本土资源与常教学的整合，努力探询学园特色的教育，在美术活动中发展幼儿的想象力、创造力。通过一系列的园本教研、课题研究活动，大大提高了教师的研讨能力、业务能力，有力地促进保教质量的提高。我园幼儿每当参加各级各类的绘画比赛都捷报频传，多次参加中心小学举办的演讲、讲故事、表演唱、童谣传唱等比赛均获得好名次，其中颜肖航等小朋友参加县“童谣说唱”比赛获得一等奖，并代表县参加市级比赛获二等奖;我园教师高培华、陈春萍、陈素云、陈美洪等教师撰写的，分别参加省、市、县论文评比也缕缕获奖;在 2008 年 1 月我县公办园常规管理互检活动中，检查组成员通过实地观察、下班听课、检查资料等形式，对我园保教工作的扎实开展，以及保教工作所取得的成绩给予充分的肯定。让我欣慰地感受到“只有耕耘，才有收获”
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助理工作总结_ 销售助理个人工作总结（3 篇）销售助理工作总结篇一
白驹过隙，转眼我在金网络已经工作快半年了，自20xx 年 7 月 2 日到岗，至今五月有余，在这五个多月里，我体会到了完全不同于学校的生活氛围，这对于刚入职场的我来说，某种意义上来说也是一大挑战。回望20xx 年度的工作生活，感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化，身边的同事也都在不断进步着，朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了，也带来了新的挑战，在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时，也不忘来回顾和总结过去一年来所做的努力。
旭景崇盛园团队自成立到现今已经一年多时间了，我很荣幸能在刚踏入社会时加入这个团队，跟大家一起慢慢成长。自 20xx 年以来，旭景崇盛园的队伍在慢慢壮大，引进了专业人才，专业水平得到了很大的提高，团队建设正在逐步走向规范，各部门职能作用也在逐渐明确化。
年度主要工作事项及成果梳理回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通
过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作事项总结如下：
1、维护旭景崇盛园销售台账及整套销售报表，及时更新销售数据，定时上报有关销售报表。
2、销售数据统计，定期制作各期销售报表，如日报、周报、月报等。
3、维护销售台账和日期销控表，定期做本项目佣金结算。
4、行政助理休假时做好案场日常行政事务，如物料、考勤等。以及及时和开发商沟通销售流程方面的工作。
5、就特殊优惠、房源等信息及时跟甲方负责人沟通并确保规定时间内取得结果。
6、负责督促置业顾问认购之后其他后续手续的办理，确保现场销售程序顺利进行。
未达目标的工作分析上述工作事项，在刚接手工作的时候，由于业务不熟练，工作中出现过一些纰漏，给领导和其他同事造成了一些不便，对此本人深感惭愧。之后在各位领导和同事的帮助指导下，加强自己的业务操作能
力，逐渐能独立完成工作，到现在已可以做到按照公司的规定严格要求自己，能较好的完成本职工作。但是还是有一些做的不太到位的地方，在这五个月期间，我在工作中还有一些不足之处有待改进：
首先，做事还是不够细心，导致工作中犯了一些本不该出现的失误，这一点在之后的工作中我一定会尽量避免。
其次，在与开发商接洽时，要注意沟通方式，尽量做到双赢。
再次，在工作中，要不焦躁，脚踏实地，面对繁杂的工作时，尽量做到有条有理，主次分明。在今后的工作中，我一定注意以上所述的不足之处，完善自己在工作中的缺陷，尽快在自己的岗位上能够游刃有余。
20xx 年工作改进措施
针对 20xx 年度工作中的不足，根据本职工作的性质，现对自己提出以下改进措施，希望在新的一年里，能在本职工作上有更大的突破，为公司的长远发展尽一份绵薄之力。
1、业务体行政助理的工作要求细心、有条理，在20xx 年里，我一定要进一步改进工作方式，遇到工作不急躁，确保从自己手里出的每一个表格都完美无缺。
2、注重自己的工作方式，整合人际关系。在执行现场制度的时候，公私分明，责任到人。3、加强自己在办公自动化方面的操作能力，提高工作效率。
4、进一步改进工作方式，避免重复性工作。
工作感悟近半年的工作经历，已经开始改变当初学生时代的我，生活习惯、思维方式等各方面都有所改变，期间我个人也是收获颇丰：
1、工作中，最重要的就是效率二字，在效率的基础上讲求质量。
在销售一线，最忌讳的就是拖沓，一个人的工作没有完成，就会导致后续的工作无法进行。
销售助理工作总结篇二
第二年在 XX 度过圣诞和元旦，又和公司一起成长了许多。今年公司发展迅速，我们销售部的业务也是经过了几个阶段的变迁，从年初的折扣到 4 月份开始签约现金券、广告业务，从加盟部的成立到 APP 业务的承接，公
司的变化是日新月异、蒸蒸日上。销售部的各位同事更是各显其能。销售助理这份工作正是在这一份变化中保持着不变的细心和认真。
销售助理的工作内容依然是整理合同和部门的后勤工作，与去年不同的是对工作的严谨性和态度对自己有了更高的要求，对自己的要求也是对销售部其他各位同事的要求。
1、提高了对合同质量的要求，不仅仅是对填写合同的书写要求严格，对折扣的审核也提高了要求。
2、售后服务质量要求提高。每周按时制作台卡二维码，并在月底严格监督摆放和粘贴效果。
3、提高投诉处理工作效率。每日检查投诉信箱，及时联系销售、商家及消费者，争取在 8 小时内处理投诉。
4、及时与各部门沟通，将销售部同事的问题及时解决，并将其他部门的信息及时传递给销售部各位同事。
一年来销售部变化不段，各位同事都在自己的岗位上有所提升，我也是这样。咱们的团队充满了激情和活力每一位销售部的同事都被这一份浓浓的情绪感染着，我们共同进步、共同发展。每天参加部门的早会，虽说都是讲销
售的事情，可是在一旁认真听大家的讲述，作为旁观者的身份我仿佛看的更清楚，有时也会积极的参与到讨论当中。分享是一种快乐、分享是一种体验、分享让我们进步更快!
20xx 年依然不变的是对自己严格的要求和对工作的责任心，用良好的心态服务销售部，欢迎找麻烦!
销售助理工作总结篇三
我于 20xx 年 02 月份任职于××公司，在任职期间，我非常感谢公司领导及各位同事的支持与帮助。在公司领导和各位同事的支持与帮助下，我很快融入了我们这个集体当中，成为这大家庭的一员，在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改变，，在任职期间，我严格要求自己，做好自己的本职工作。现将上半年的工作总结如下：
一、销售部办公室的日常工作：
作为××公司的销售内勤，我深知岗位的重工性，也能增强我个人的交际能力。销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽，把握市场最新购机用户资料的收集，为销售部业务人员做好保障。在一些文件的整理、分期买卖合同的签署、银行按揭合同的
签署及所需的资料(刚刚开通)、用户的回款进度、用户逾期欠款额、售车数量等等都是一些有益的决策文件，面对这些繁琐的日常事务，要有头有尾，自我增强协调工作意识，这半年来基本上做到了事事有着落。
二、分期买卖合同、银行按揭合同的签署情况：
在签署分期分期买卖合同时，对于我来说可以说是游刃有余。但是在填写的数据和内容同时，要慎之又慎，我们都知道合同具有法律效力，一旦数据和内容出现错误，将会给公司带来巨大的损失，在搜集用户资料时也比较简单(包括：户口本、结婚证、身份证等证件)。?在签署银行按揭合同时，现在还比较生疏，因为银行按揭刚刚开通，银行按揭和分期买卖合同同样，在填写的数据和内容同时，要慎之又慎，按揭合同更具有法律效力。但在办理银行按揭的过程当中，购机用户的按揭贷款资料是一个重工的组成部分，公证处公证、银行贷款资料、福田公司存档、我公司存档资料。这些程序是很重要的，如果不公证?银行不给贷款。这些环节是紧紧相扣的，是必不可少的一部分。我公司在存留有户档案时，我们取公证处、银行、福田三方的精华，我们在办理银行按揭贷款方面还存在一
定的漏洞，我相信随着银行按揭贷款的逐步深入，我将做得更好、更完善!(我建议组织一次关于银行按揭贷款的培训，这是我个人的想法。)
三、及时了解用户回款额和逾期欠款额的情况：
作为××公司的销售内勤，我负责用户的回款额及逾期欠款额的工作，主要内容是针对逾期欠款用户，用户的还款进度是否及时，关系到公司的资金周转以及公司的经济效益，我们要及时了解购机用户的工程进度，从而加大催款力度，以免给公司造成不必要的损失，在提报《客户到期应收账款明细表》是，要做到及时、准确，让公司领导根据此表针对不同的客户做出相应的对策，这样才能控制风险。
四、今后努力的方向：
半年来，本人爱岗敬业、创造性地开展工作，虽然取得了成绩，但也存在一些问题和不足。主要是表现在：第一，银行按揭贷款这方面有些不协调，也许是刚刚接触这方面的业务;第二，加强自身
的学习，拓展知识面，努力学习工程机械专业知识，对于同行业的发展以及统筹规划做到心中有数;第三，要做到实事求是，上情下达、下情上达，做好领导的好助手!
在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了上半年的各项工作任务，在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下：
一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面
半年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间;坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。
二、工作能力和具体业务方面
我的工作岗位是业务内勤。主要负责统计公司铁矿石的发运数、收货数。另外就是将每天的车皮号及时报山西办事处，核对山西办事处收货情况;整理铁路大票及开具港口包干费票;统计港口操作部每天的返港卸货数量和港口存货的水分等。
我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的各项任务：
1、统计情况：能及时从代理部门取回磅单，做到发运数与收货数统计准确。
2、收货情况：山西办事处报的收货数，从刚接触时的整船统计收货盈亏到现在可逐步分成整列统计收货盈亏。
3、空车过磅：今年五月份实行了过空车，现在对于发运数也能做到准确。以前的报表虽然以轨道衡为准，但还是有误差的。现在空车过磅，就能做到发运数基本准确。
4、水分化验：以前港口发运数出现短少情况，都会出现责任不明确，到底是货物被盗还是水分的丢失。而现在，规定每列货物都化验水分，这样就不会出现推卸责任。
三、存在的不足
总结半年来的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：
一是有时工
作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面，由于个人能力素质不够高，铁矿砂收发数有时统计存在一定的差错;另一方面，就是工作量多、时间比较紧，工作效率不高。
二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，上报情况不够及时。
三是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作情况掌握不细，还不能主动、提前的谋思路、想办法，许多工作还只是充当“算盘珠”。
四、下半年的工作打算
下半年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作：
一是加强工作统筹。根据公司领导的年度工作要求，对下半年工作进行具体谋划，明确内容、时限和需要达到的目标，加强部门与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增强工作实效。
二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。
篇五：后勤助理个人总结
工作简报后勤工作简报 2012 年第 4 期 （总第 19 期）后勤管理处 后勤集团
2012年7月1日
目目 录录 要闻要闻
▲我校高压外电源增容改造工作基本完成 ……………………………1 ▲北京交通大学召开 2012 年节能工作会议……………………………2 ▲后勤处与后勤集团全面部署防汛工作 ………………………………3 ▲后勤集团党委举办“知历史、明责任、服务育人做表率”七一座谈会 ………………………………………………………………………4 ▲后勤集团各支部积极开展“迎七一”主题党日活动 ………………5 ▲我校后勤集团与河南理工大学后勤集团签订后勤服务合作意向书 6 简讯简讯
▲市教委高校学生食堂检查组莅临我校检查指导工作 ………………7 ▲北京高校学生食堂检查组第 8 组工作检查汇报会在我校召开 ……8 ▲北京市高校伙食专业委员会第三协作组到我校饮食服务中心交流研讨工作…………………………………………………………………10
▲饮食服务中心党支部荣获 “北京高校 2010—2012 年创先争优先进基层党组织”称号………………………………………………………10 ▲海淀区卫生防疫站来校检查食品卫生工作…………………………11 ▲饮食服务中心全面做好餐厅各项安全工作…………………………11
▲后勤集团圆满完成本科生毕业离校服务工作………………………12 ▲后勤集团顺利完成暑假学生火车票订购工作………………………12 ▲学生公寓管理中心圆满完成运输学院提前搬家和土建学院存放行李工作……………………………………………………………………12 ▲我校参加“我与节水同行”创建节约型校园活动…………………13 ▲热力保障中心为学苑公寓浴室更换新设备…………………………13 ▲供暖改造工程有序开展………………………………………………13 ▲热力保障中心外移学苑地下室配电箱………………………………14 ▲“菜篮子”工程进社区………………………………………………14 ▲家属区物业管理中心改善家属区停车环境…………………………14 ▲楼宇服务管理中心正式接管机械工程楼……………………………15 ▲楼宇服务管理中心确保国家四六级英语考试顺利进行……………15 ▲幼儿教育中心隆重举行新园揭牌仪式………………………………15 ▲幼儿教育中心举办大班幼儿毕业典礼………………………………16 ▲对外接待中心组织召开知行大厦保洁服务工程评标会议…………16 学生之窗学生之窗 ▲6 月学生意见情况统计………………………………………………17
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闻
我校高压外电源增容改造工作基本完成我校高压外电源增容改造工作基本完成
6 月 30 日，我校顺利进行了外电源高压进线改造的发电工作，标志着历时长达 6 年之久的电力增容工程基本完成。
此次改造解决了多年来我校主校区发展用电的瓶颈问题， 为学校新建设备设施提供了有力的电力保障，而且解决了今后十年学校各项建设的用电需求，对学校事业的进一步发展具有历史性的重要意义。
一直以来， 我校逸夫楼与学生活动中心现有的两台变压器中均有一台因外电源限制未能投入使用，不仅使资源处于闲置状态，而且使学校用电存在较大的安全隐患。尤其是近几年，随着学校建设事业的发展和新建筑及大负荷实验设备的不断增加， 我校用电已经是超负荷运转， 特别是即将建设完成的科技创新大厦和家属住宅楼群投入使用后，将会带来用电负荷大幅增加，现上游供电站上园开闭站供电能力更加不能满足学校快速发展的用电需求。
此次高压外电源增容改造工作得到了学校领导的高度重视， 刘军副校长多次召开专题会议，优化施工方案，并与吴强校长助理、郑广天校长助理亲临现场指挥，与一线员工共同奋战。基建处、保卫处、后勤处和后勤集团等相关部门密切配合、通力合作，经过 3 天 3 夜的连续并肩作战，圆满完成增容任务。另外，此次工作也得到了学校全体教职工的理解和支持，各停电单位积极调整工作安排，认真做好群众工作，保证了施工期间的安全与稳定。
要要
闻
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北京交通大学召开北京交通大学召开 20122012 年节能工作会议年节能工作会议
6 月 14 日，北京交通大学 2012 年节能工作会议在思源楼 612 会议室召开。陈峰副校长、关忠良副校长、郑广天校长助理、后勤管理处处长连会仁、 后勤集团谷钧宏书记和节能型校园建设领导小组成员单位的相关部处、相关学院领导参加了会议，会议由郑广天校长助理主持。
首先， 后勤管理处处长兼能源管理办公室主任连会仁对学校节能工作具体情况以及节能技改工作进行了汇报。
能源管理办公室常务副主任王海东对节能监管平台的运行情况进行了简单介绍。随后，电气学院姜久春院长汇报了相关节能课题以及节能教育开展情况。
江苏联宏等三家单位分别对节能监管平台规划、 地下管网信息管理技术和食堂餐饮废气余热回收技术等进行了阐述。
在认真听取了大家的发言后，陈峰副校长指出，节能工作是学校的硬任务，各单位要充分认识节能工作的重要性和紧迫性，树立成本
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意识，进一步推动节约型校园建设。同时各部门要积极配合，树立责任意识、大局意识，结合学校的实际情况，认真贯彻落实学校节能管理办法的任务要求，要切实加强节能工作宣传教育力度，提高认识、营造氛围。另外，各单位要认真实施低成本节能技改，管住源头、控制增量，尽快建立能耗运行监管平台和奖惩措施，精打细算、厉行节约，确保各项节能任务的全面落实。
后勤后勤处处与与后勤后勤集团全面部署防汛工作集团全面部署防汛工作
为确保学校的财产少受损失，保障学校正常的教学秩序，后勤处与后勤集团本着“安全第一，预防为主”的原则，于 2012 年 6 月 4日召开会议全面部署防汛工作。
会上，后勤处处长连会仁强调了防汛工作的重要性，后勤集团总经理翟儒总经理要求集团各部门加大防汛工作的力度， 保证各项防汛工作责任制的落实，找准工作重点，明确责任，充分认清防汛形势，扎实做好防汛工作，认真制定应急方案，彻底消除防汛隐患，同时，发挥好各部门协调配合作用，做到信息通畅、统一调度、团结协作，保证学校安全度过汛期，确保学校教育教学工作正常有序的开展。
为将防汛工作日常化、制度化，后勤集团制定防汛工作方案，成立防汛工作小组，统一领导，分工负责。同时，为确保防汛工作顺利进行，后勤集团将各个重点部位落实到人，确保防汛重点部位设备设施完好、通畅，做到重点部位重点观测。质量监督检查部也将防汛工作作为近期的重点检查考核内容， 以确保集团的防汛方案得到贯彻落实。
会后，集团各部门将防汛工作列入近期重点工作日程，并根据部
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门实际情况，认真研究防汛工作存在的问题，制定汛情可能引发问题的应急预案，做好防汛物资的计划和准备工作。同时，按照“谁的工作地域谁负责”、“谁的设施谁负责”、“谁设障谁清除”的原则做好防汛工作。
后勤集团党委举办 “知历史、 明责任、 服务育人做表率”后勤集团党委举办 “知历史、 明责任、 服务育人做表率”
七一座谈会七一座谈会
为了庆祝中国共产党建党 91 周年， 后勤集团党委于 6 月 29 日下午在集团培训教室举办了主题为 “知历史、 明责任、 服务育人做表率”的党员面对面座谈会。座谈会邀请了后勤集团老领导、前宣传部部长游德茂同志，为党员讲解后勤发展历史。后勤集团党委书记谷钧宏，副总经理张重、李燕华、副总经理兼党委副书记郝志如出席，后勤集团全体人事代理制职工以及部分老党员和积极分子参加了座谈会， 会议由谷钧宏书记主持。
座谈会上，游德茂老师声情并茂的为与会人员介绍了后勤近 30年的发展历史， 讲述了后勤在各种压力和困难中如何克服困难求生存、
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迎难而上求发展的艰辛历程。他认为要做好后勤工作，首先要切实发挥后勤在学校发展中“服务育人”的基础性作用，将后勤“团结、包容、敬业、奉献”的家文化融入交大文化氛围中，从而形成交大特有的家文化；其次要践行科学发展观，发挥党员的先锋模范带头作用；再次，要不断加强学习，提高个人能力与素质，做到业务上精通、程序上规范、善于总结经验并创新工作方式；最后，游老师强调，做好以上工作最重要的是要拥有健康的体魄， 并提出了要选择科学合理健康的生活方式。
随后，与会领导和老党员分别从实际工作的角度指出，集团现在为年轻人创建了一个良好的发展平台，作为集团的骨干和中坚力量，人事代理职工应忆苦思甜，明确历史赋予其自身的重大责任，端正工作态度，提高思想素质和自身能力，严格要求自己，学会工作，学会生活，树立健康的生活理念，从小事做起，从细节做起，为未来做好现在的每一步。座谈会在大家畅谈交流的热烈气氛中圆满结束。
座谈会的召开，使与会职工更加深刻体会到后勤人的创业艰辛，明确了今后的前行方向，进一步激发了爱岗敬业，投身后勤事业的工作热情。大家纷纷表示要脚踏实地的做好本职工作，不断加强学习提升个人能力与素质，做合格的员工，做合格的党员，为建设与特色鲜明世界一流大学相适应的后勤服务保障体系做出自己的贡献。
后勤集团各后勤集团各支部积极支部积极开展开展“迎七一”“迎七一”主题党日活动主题党日活动
在中国共产党即将诞辰 91 周年之际，为重温革命传统、加强党的先进性建设，继承和发扬党的优良传统和作风，提高党支部的凝聚力、战斗力和号召力，饮食服务中心党支部与机关党支部全体党员前
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往革命圣地西柏坡， 热力保障中心与修缮服务中心党支部全体党员前往红色教育基地狼牙山， 幼教中心党支部前往北京市禁毒基地开展主题党日活动，接受爱国主义教育。
此次活动的开展进一步提升了党员的时代责任感和使命感， 党员纷纷表示，今后要将老一辈革命家的革命精神融入后勤工作中，继续弘扬革命主义和爱国主义传统，秉承“三服务、两育人”的后勤服务宗旨，发扬艰苦奋斗的作风，爱岗敬业、开拓进取、乐于奉献，为实现“建设与特色鲜明世界一流大学相适应的后勤服务保障体系”的目标而努力奋斗。
我校后勤集团与河南理工大学后勤集团我校后勤集团与河南理工大学后勤集团
签订后勤服务合作意向书签订后勤服务合作意向书
为使处于不同地域的高校更好地实现资源共享,优势互补,推动两校后勤服务水平再上新台阶, 7 月 5 日，北京交通大学后勤集团总经理翟儒与河南理工大学后勤集团党委书记王永保在后勤集团会议室签订了后勤服务合作意向书。
经友好协商， 双方就后勤服务与发展建设达成了一系列合作意向。实行高层互访机制， 每年定期或不定期组织学校分管后勤工作的领导
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和后勤领导班子成员互访，交流各个学校后勤工作的方针政策、管理体制、运行机制以及运行状况；实现后勤信息共享，加强双方信息沟通，定期交流工作动态和工作措施，通过信息互换、资源共享，实时交流后勤发展信息，促进双方信息互通、管理互补、服务互动；进行干部轮岗交流，组织副科级以上人员进行轮岗交流，根据工作需要互派干部进行挂职学习，在工作实践中培养锻炼干部的能力素质，激发干部的工作活力；在餐饮管理、节能降耗、幼儿教育、宿教管理、校园绿化和旅游管理等方面实现实体部门对口交流。
后勤服务合作意向书的签订旨在谋求两校可持续发展的新空间、新模式，共同实现社会效益和经济效益双赢，对两所学校后勤事业的长远发展具有非常重要的意义。
市教委高校学生食堂检查组莅临我校检查指导工作市教委高校学生食堂检查组莅临我校检查指导工作
2012 年 6 月 6 日，北京市教委专家检查组一行 8 人莅临我校，对贯彻落实《教育部等五部委文件》以及平抑基金使用和监管情况进行检查指导。副校长关忠良参加座谈会，后勤集团翟儒总经理、副总经理张重及后勤集团饮食服务中心相关人员陪同检查。
简简
讯讯
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关忠良副校长代表我校对检查组一行的到来表示热烈欢迎， 并就学校贯彻落实五部委文件及加强学生食堂工作， 维护学校安全稳定方面所采取的措施和办法进行了介绍。
在听取汇报和实地检查后， 检查组对我校饮食工作给予了充分肯定。组长马常表示，北京交通大学作为饮食先进单位，在同行中一直备受关注，尤其是在员工教育培训、稳定饭菜质量和价格、建立规范的平抑基金使用和管理、加强队伍建设、确保安全稳定等方面，为其他高校提供了好的经验与做法，值得同行学习和借鉴。
北京高校学生食堂检查组第北京高校学生食堂检查组第8 8组工作检查汇报会在我校召开组工作检查汇报会在我校召开
6 月 14 日下午，北京高校学生食堂检查组第 8 组工作检查汇报会在红果园第二会议室召开，我校校长助理郑广天、后勤集团总经理翟儒、副总经理张重、饮食服务中心副主任赵兴以及北京化工大学后勤集团副总经理吴君华、首都经贸大学饮食中心主任徐红霞、北京工业大学饮食服务中心王文忠主任参加了会议。
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郑广天校长助理就北京高校学生食堂检查组第 8 组近期工作检查情况进行了总结，对所检查高校贯彻落实《教育部等五部门关于进一步加强高等学校学生食堂工作的意见》 的情况和平抑基金的使用情况进行了概括，并针对各个学校检查的实际情况进行了具体的分析。张重副总经理就北京交通大学饮食服务中心的基本情况、 五部委文件精神的贯彻落实情况和确保安全稳定方面进行了简要论述， 几所高校后勤负责人对我校饮食管理与服务表示了充分的赞赏。
高校学生食堂检...
篇六：后勤助理个人总结
工作总结 ppt 年度工作总结：根据公司《岗位职责描述》总经理助理的主要工作职责如下：
1、 在总经理领导下负责公司的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作 用，认真做到全方位服务。
2、 在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、 协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、 负责各类文件的分类呈送，请示总经理阅批并转有关部门处理。
5、 协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并 提 提出处理意见或建议，供总经理决策。
6、 做好总经 理 理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议 、 、决定等文件的起草、 发布。
7、 负责公司内外的 公 公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
8 、 、 受总经理委托协调各职能部门之间的工作关系。
9 、 、 协助总经理对半成品、成品相关性能的测试。
10 、 、 协助销售主管跟踪订单生产进度，同时将订单信息报 告 告总经理。
11、 12、 13、 对原材料进仓测 试 试验收进行复核。
每日收集生产进度报表，汇总传总经 理 理审核。
总经理或其它职能部门临时交付的工作。
把 工 工作性质定性为：参谋、协调、服务。
半年来，在公司 总 总经理的领导和各部门的大力支持下，努力完成本职工作 、 、责任目标和“参谋、协调、服务”三大职能，现简要总 结 结如下：
半年来的工作实践使我认识到，作为一个助理 ， ，要作好工作就要首先清楚自己所处的位置；清楚自己所 应 应具备的职责和应尽的责任；正确认识所处的位置。就地 位 位而言：从领导决策过程看，我处在“辅助者”地位，从 执 执行看属“执行者”地位；对处理一些具体事物，又处在 “ “代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工作 中 中容易产生兼职或者越位，何况所要协调工作的对象是公 司 司各部负责人，所以在实际工作中我的做法只能是：为领 导 导参谋到位但不越位：督促、催办到位，但不“拍板”； 服 服务到位但不干预上级工作。只有把“位置”认准，把工 作 作性质搞清，自觉维护干部之间的团结，在工作中尽职尽 责 责，不越权，不越位，严格要求自
己，作一个为人诚恳、 忠 忠于职守，勤于职守、胜任职责的总经理助理。催办和协 调 调是我的主要工作之一，虽然初次接触化工行业，对此行 业 业专业的知识从零开始，但各部同事都给予了我很大的支 持 持，自已也努力在短时期内提高专业知识水平，力争做到 对 对工作主动催办和协调，对上级起到参谋的作用，承上启 下 下，沟通左右，协调各方，因此半年来的工作相对还比较 顺 顺利。
为发挥好参谋助手作用，真正为公司和员工办一 些 些实事，在实际工作中采取不同的方式了解生产经营情况 ， ，倾听各部领导和员工的建议，围绕公司领导决策和生产 经 经营实际，及时向总经理反映。
承办工作是主要工作之 一 一，有来自总经理、各部负责人，也有来自外部的，但主 要 要是来自公司各部的事宜，还有些日常事务性工作，可以 说 说是较琐碎的，如何处 理和承办好每一项工作，我坚持 的 的做法：一是先办主要工作、后办次要事项，先急后缓； 二 二是先办上级和外来的，后办内部的；但总的原则，承办 的 的每一项工作和事情，都必须做到向公司负责，向领导负 责 责，向员工负责。
为了提高全厂人员的思想素质和工作 作 作风，一是按总经理要求采取培训方式进行教育和引导， 使 使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感，使大家感到能 在 在海华工作是一种荣誉。二是配合各部管理干部坚持各项 制 制度的落实，增强个人责任
感；三是努力学习专业知识， 对 对公司产品所需原材料、生产流程、产品性能等有了初步 的 的认识。
虽然作了一些应该作的工作，这与总经理领导 和 和各部同仁的大力支持是密不可分的，但作为总经理的助 理 理，工作上还做的远远不够，问题也还不少，主要表现在 ：
：
1、调查研究还不够深入，有些情况没有及时地掌握 ， ，以致为总经理参谋还不到位。
2、对本公司产品的专 业 业知识不够，在产品开发、品质保证、流程改进等方面没 有 有起到参谋作用。
3、每月对原材料、半成品、成品的 盘 盘底跟踪不到位，导致盘底数据不是 100%准确。
4 、 、为员工服务的深度还不够，需进一步加强服务意识和服 务 务态度，不断提高办事效率和工作能力，为公司建设、发 展 展做出新的贡献。
总结人：
年度计划：
通过进入海 华 华公司半年多来，对公司的运作有了初步的了解，也对公 司 司产品有了初步的认识，鉴于 2016 年的工作基础，对 2 2016 年的工作作出如下计划：
1、 提高员工的思 想 想素质，全年作培训 12 次，达到平均每月一次，但尽可
能安排在生产不太紧张的时段进行。
2、 3、 4 、 、 5、 6、 7、 8、 阮才广 2016 年 12 月 月 31 日 继续努力学习专业知识，提高对本公司产品各 方 方面性能的认识，以专业的水平来帮助总经理解决相关的 产 产品开发、工艺流程、品质保证的疑难问题。
更好的为 客 客户服务，及时的将客户订单信息传递给各部，做到准确 及 及时。
及时准确的做好生产报表，全年内不出差错。
监监督各部运作，确保公司正常运行，全年内不发生任何安 全 全事故。
监督生产部、技术部的各方面工作，确保全年 内 内不发生品质事故。
协助销售部，确保出货顺利，不发 生 生一次延误货期事故。
临时承担各部交付的工作，以增 加 加公司整体效益、提高员工素质、创造企业良好形象为最 终 终目的。
目录行政助理职务说明 1 办公室日常工作 技 技巧 2 沟通 3 行政文秘人员的职业形象 4 一
行政助理职务说明 1、机票预订 2、乘车证、港澳 通 通行证办理 3、办公用品及
固定资产管理文件会务安排 公 公章管理日常工作行政助理工作概要 行政助理工作概要
1、各类会议、活动组织安排 2、撰写会议纪要 3 、 、会议类别：①部门例会②项目例会③责任指标④年终会 议 议 1、负责刻制各部门所需印章 2、负责管理公司公 章 章、合同章 1、文件收发、催办 2、各类呈批文件、 单单据递交 3、相关公文拟写 具备的能力沟通能力协调 各 各部门文员安排、解决相关问题大型活动组织办事能力操 作 作写作阅读概括统计分析行政助理应具备 二办公室日常 工 工作技巧?6?1
熟悉公司各部门人员部门负责人各 部 部门文员各部门负责人项目负责人本部门人员电话号码表
电话号码表行政助理重点了解从号码表上可以更快熟悉 工 工作对接人员，同时可以清楚各部门岗位情况。
工作汇 报 报汇报信息部门负责人直接上级职员副总裁董事会 办公 技 技能 1 熟练掌握 WORD文档 1、会议纪要 2、 乘 乘车证 3、接机牌 4、资料封面 5、通知、提示 3 3 使用 PPT 1、工作汇报 2、培训 2 运用 E X XCEL 表格 1、日常办公 2、数据分析 3、日常 数 数据统计 海南项目项目负责人各部门负责人直接上级职 员 员级行政三级行政六、七级主管、主任、秘书统称督导级 协 协助部门行政工作熟悉了解公司各级别待遇，做好行政福 利 利把控工作。
部门岗位分布行政副经理行政主管资产管 理 理后勤管理员行政助理企业文化行政人事部经理激励满足 、 、档案管理人事副经理 人事主管后勤主任考
勤专员厨工 劳 劳资专员培训专员招聘专员 三沟通沟通、协调时行政助 理 理最重要的工作 Block Diagram 确切 简 简明 完整 重点精简忌讳”渲染” 有针对性忌讳 ” ”漫无边际“ 从上司的角度来看问题 尊重上司 ， ，不要争论，补充事实 与上司沟通 突然 指示不 明 明确 是商量问题还是解决问题 没有很好的倾听
单向误区 倾听 沟通前，同上司明确指示时间地 点 点 发问，以明确沟通目的为接受指示 恰当反馈， 重 重要问题澄清 无条件接受指示 拒绝讨论与争辩原 则 则 职业形象 穿着 1、佩戴工卡 2、不穿拖鞋 3 、 、不穿短裤 4、不穿露背 5、不穿奇装异服 6、不 扎 扎怪异发型 行政助理 符立妍目录行政助理职务说明 1 1 办公室日常工作技巧 2 沟 通 3 行政文秘人 员 员的职业形象 4 一 行政助理职务说明 1、机票预 订 订 2、乘车证、港澳通行证办理 3、办公用品及固定 资 资产管理文件会务安排公章管理日常工作行政助理工作概 要 要 行政助理工作概要 1、各类会议、活动组织安排 2 2、撰写会议纪要 3、会议类别：①部门例会②项目例 会 会③责任指标④年终会议 1、负责刻制各部门所需印章
2、负责管理公司公章、合同章 1、文件收发、催办
2、各类呈批文件、单据递交 3、相关公文拟写 具 备 备的能力沟通能力协调各部门文员安排、解决相关问题大 型 型活动组织办事能力操作写作阅读概括统计分析行政助理 应 应具备 二办公室日常工
作技巧?6?1
熟悉公司各 部 部门人员部门负责人各部门文员各部门负责人项目负责人 本 本部门人员电话号码表 电话号码表行政助理重点了解从 号 号码表上可以更快熟悉工作对接人员，同时可以清楚各部 门 门岗位情况。
工作汇报汇报信息部门负责人直接上级职 员 员副总裁董事会 办公技能 1 熟练掌握 WORD 文档
1、会议纪要 2、乘车证 3、接机牌 4、资料封 面 面 5、通知、提示 3 使用 PPT 1、工作汇报 2 2、培训 2 运用 EXCEL 表格 1、日常办公 2 、 、数据分析 3、日常数据统计 海南项目项目负责人各 部 部门负责人直接上级职员级行政三级行政六、七级主管、 主 主任、秘书统称督导级协助部门行政工作熟悉了解公司各 级 级别待遇，做好行政福利把控工作。
部门岗位分布行政 副 副经理行政主管资产管理后勤管理员行政助理企业文化行 政 政人事部经理激励满足、档案管理人事副经理 人事主管 后 后勤主任考勤专员厨工劳资专员培训专员招聘专员 三沟 通 通沟通、协调时行政助理最重要的工作 Block D i iagram 确切 简明 完整 重点精简忌讳”渲 染 染” 有针对性忌讳”漫无边际“ 从上司的角度 来 来看问题 尊重上司，不要争论，补充事实 与上司沟 通 通 突然 指示不明确 是商量问题还是解决问题 没有很好的倾听 单向误区 倾听 沟通前， 同 同上司明确指示时间地点 发问，以明确沟通目的为接 受 受指示 恰当反馈，重要问题澄清 无条件接受指示 拒绝讨论与争辩原则 职业形象
穿着 1、佩戴工 卡 卡 2、不穿拖鞋 3、不穿短裤 4、不穿露背 5、 不 不穿奇装异服 6、不扎怪异发型 行政助理 符立妍目 录 录行政助理职务说明 1 办公室日常工作技巧 2 沟 通 通 3 行政文秘人员的职业形象 4 一 行政助理职 务 务说明 1、机票预订 2、乘车证、港澳通行证办理 3 3、办公用品及固定资产管理文件 会务安排公章管理日 常 常工作行政助理工作概要 行政助理工作概要 1、各类 会 会议、活动组织安排 2、撰写会议纪要 3、会议类别 ：
：①部门例会②项目例会③责任指标④年终会议 1、负 责 责刻制各部门所需印章 2、负责管理公司公章、合同章
1、文件收发、催办 2、各类呈批文件、单据递交 3 3、相关公文拟写 具备的能力沟通能力协调各部门文员 安排、解决相关问题大型活动组织办事能力操作写作阅读 概 概括统计分析行政助理应具备 二办公室日常工作技巧? 6 6?1
熟悉公司各部门人员部门负责人各部门文员各 部 部门负责人项目负责人本部门人员电话号码表 电话号码 表 表行政助理重点了解从号码表上可以更快熟悉工作对接人 员 员，同时可以清楚各部门岗位情况。
工作汇报汇报信息 部 部门负责人直接上级职员副总裁董事会 办公技能 1 熟 熟练掌握 WORD文档 1、会议纪要 2、乘车证 3 、 、接机牌 4、资料封面 5、通知、提示 3 使用 P P PT 1、工作汇报 2、培训 2 运用 EXCEL表 格 格 1、日常办公 2、数据分析 3、日常数据统计 海 海南项
目项目负责人各部门负责人直接上级职员级行政三 级 级行政六、七级主管、主任、秘书统称督导级协助部门行 政 政工作熟悉了解公司各级别待遇，做好行政福利把控工作 。
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部门岗位分布行政副经理行政主管资产管理后勤管理 员 员行政助理企业文化行政人事部经理激励满足、档案管理 人 人事副经理 人事主管后勤主任考勤专员厨工劳资专员培 训 训专员招聘专员 三沟通沟通、协调时行政助理最重要的 工 工作 Block Diagram 确切 简明 完整
重点精简忌讳”渲染” 有针对性忌讳”漫无边际 “ “ 从上司的角度来看问题 尊重上司，不要争论 ， ，补充事实 与上司沟通 突然 指示不明确 是 商 商量问题还是解决问题 没有很好的倾听 单向误区 倾听 沟通前，同上司明确指示时间地点 发问 ， ，以明确沟通目的为接受指示 恰当反馈，重要问题澄 清 清 无条件接受指示 拒绝讨论与争辩原则 职业形 象 象 穿着 1、佩戴工卡 2、不穿拖鞋 3、不穿短裤
4、不穿露背 5、不穿奇装异服 6、不扎怪异发型
行政助理 符立妍 工作总结 2016年4月8日， 我 我进入北京嘉士孚电子材料有限公司。对于我实习期间有 很 很多不足之处，领导又让我实习一个月，很感谢领导多给 我 我这一次机会。经过这四个月的实习，让我对我的岗位有 了 了初步的了解，也对自己有了深刻的认识。
一、对嘉士 孚 孚的印象。
北京嘉士孚电子材料有限公司，领导：徐领 导 导，赵领导。同事：小于，小郑。嘉士孚就像是一个家一 样 样。给人家一样的温暖，多了一份人情味...
篇七：后勤助理个人总结
20 行政助理年度工作总结开头及结尾 3 篇 【篇一】行政助理年度工作总结开头及结尾时间飞逝，转眼已经到了 20XX 年底了，而我到裕恒佳也正好 10 个月了。现回首这将近一年的时间里，我虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。现就近一年来的工作情况向领导作简要汇报，主要分为以下几个方面:
一、行政工作
行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、送水、收发快件、订阅报刊杂志、办理车证、办公设备维护，大到申请办公用品及对其领用情况进行备案、文件整理与保管、租房、与外界沟通协调事务、装修洁净间……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，面对繁杂琐碎的工作，在时间上，我尽量做到最快，在完成质量上，我尽量做到，争取用最小的成本获得的效益。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能胜任看似简单的行政事务工作。
二、库房管理
在未进入裕恒佳之前，我从未做过库房管理工作，所以库房的物品出入和登记帐页对于我来说都是陌生的。幸好有公司同事和领导的帮助，让我很快的熟悉了这一系列的流程，从最初的盘库、物品出入填写领料单和入库单、到登记帐页，这些看似简单的工作，却分外重要。
首先我要保证库存量：需及时的通知采购购买待加工物品，不能让它处于零库存的状态，否则会导致机加工没有物品加工，然后影响生产，这是最严重的问题;其二，出入库物品时，要保证数目准确，并能够及时登记帐页，不能让账目出现混乱的状态。
所以总的来说，库房的管理工作是举足轻重的，足够的库存量是生产正常进行的先决条件，不能有一点懈怠。这将近 1 年的时间里，我在库房管理工作方面，虽然出现过一些小的问题，但我很庆幸，没有出现过重大影响生产的情况，所以以后的工作我会再接再厉，争取杜绝一系列小问题的产生。
三、其他工作
由于机加工和生产不在一个办公地点，所以机加工加工的物品，就必须及时的送到生产部检验。刚开始送检物品时，我真是一点怨言都没有，觉得很新鲜，所以很乐意去干，可是由于天气逐渐变冷，我的思想上产生了一些波动，我觉得自己来公司工作不是来跑腿的，所以产生了抵制情绪，不愿意跑来跑去为他们送东西。就是因为我这样的想法，导致出现过一次差点影响生产的事件，经过领导的教育与批评，我已经深刻认识到自己的错误，也让自己的情绪很快的调整过来，现在只要有送检的物品，都能保证及时的送交质检科，不会耽误生产。
【篇二】行政助理年度工作总结开头及结尾
20XX 年，在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下，在我的辛勤工作下，圆满地完成了本年度的工作，完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将这一年的学习、工作情况总结如下：
一、踏实的工作态度
一年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。
办公室文员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。
(1)每天我都认真做好各项服务工作，以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部门工作的正常开展。
(2)文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。
(3)在行政部经理 MAY 的指导下，建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免出现遗漏现象。
二、尽心尽责，做好行政人事工作
认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保持良好的工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导下，积极、主动的做好本部门日常内务工作。
1、日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待工厂及国外客户来访人员，对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员，
我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。
2、物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根据部门领用情况，进行领用登记。
3、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。
4、人事档案管理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保存等。
5、招聘工作：查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进行经理面试以及总经理复试。
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6、商务会议及展会行程安排工作：制定出差计划表，预订国内、国际机票和酒店，确保出差人员的行程正常进行。
7、财务工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支付，确保及时支付相关合作公司的月结费用。
8、快递工作：做好国内国际寄件登记和签收递交工作，定期上 DHL、ARAMEX网站跟踪查询客户签收情况，如发现有不正常的快件，及时反应到对外业务人员和相关领导。
9、协助工作：协助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及搞好公司企业文化的宣传活动。
三、20XX 年度所学知识
1、行政部门经理 MAY 的指导：学习正规化的文档管理、规范的公文写作、灵活的接待技巧、公共关系中的礼仪形象等。
2、单证部门经理林禄文的指导：学习基本的外贸知识、国际快递的运费核算及成本控制、基本的网络维护及电脑方面知识、复印机和打印机的保养及维修。
3、船务部门经理常虹的指导：英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学习及锻炼等。
4、设计部门经理 JACKY 的指导：photoshop 的正确使用及公司存档文件的简
单封面设计。
5、业务部门经理 ECHO 的指导：学习 echo 在工作中有条理处理事情的方法。
6、财务部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。
7、外贸业务员 ALLY 和 LILIAN 的指导：对外邮件 IN&OUT 的整理及归档方法，加强英文阅读能力。
8、总经理陈小姐的指导：INTERNET 的广泛运用，用心做好每一件事。
9、董事 xx 先生的指导：认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关系，至少曾经努力过。
四、20XX 年度需要努力的方向及感想
助理对于我来说是公司对我能力的一个肯定以及赋予我的一个新的挑战，希望能通过近 2 个月内的学习，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。
感谢公司的栽培和给予学习的机会，感谢同事们的每一次帮助，今后我将不断自我鞭策，自我激励，时刻严格要求自己用心做好每一件事，希望自己也能运用所学，为公司出一份绵薄之力，更希望在不久之将来，我在工作上也可以独挡一面，不再依赖部门经理，不再依赖同事们，不辜负培养我帮助我，让我成长起来的人!
20xx 年我将以一个崭新的面貌投入到今后的工作中，同时也希望能和公司一起成长，共同进步! 【篇三】行政助理年度工作总结开头及结尾
一、主要工作情况
(一)全心全意做好行政服务工作，为集团及各部门顺利工作提供后勤保障和基础支持。
办公室的工作是以服务为宗旨，为领导服务、为部门服务、为员工服务。提供优质高效的服务是办公室工作永恒的主题，也是办公室全体成员不懈的追求，过去的一年里，办公室通过不断提高员工的素质，逐步转变工作作风，牢固树立服务意识，全心做好服务。行政前台，事情多，任务重，既要做好为公司全体员
工服务，又要兼顾来访接待、来电记录、会务工作，还要做好信件收发登记工作、统一订餐等。每天最早上班、最晚下班的是前台，义务加班加点的工作是前台常年不变的坚持。
为了确保全体员工有一个干净、整洁、舒适的办公环境，前台吃苦耐劳，用心细心，在上班之前将所有办公室、办公桌整理完毕。车队司机更是任劳任怨，甘于奉献，“5+2”“、白+黑”到处都有他们接送客户，保证公司领导、紧急业务用车的忙碌身影。可以说，集团每个办理紧急业务的人员背后，都有一名或多名默默奉献的车队司机。
车队司机在尽力保障安全的同时，为公司所有车辆办理保险、年检、油卡等后勤保障工作。在办公用品采购、申领和发放上，办公室员工严格做到先走 OA申请程序，控制办公用品申请数量，高效采购、发放办公用品，做到物尽其用，减支降耗，正是依赖于办公室所有成员的耐心坚持和不懈努力，才使得办公室在过去的一年里，能够“全面、细致”的为集团及各部门工作顺利进行提供了良好的后勤保障和基础支持。
(二)细心做好印章、证照管理工作，提高公章使用的严肃性和规范性。
办公室工作人员认真做好公司合同章、业务章的使用和登记，严格审核每一个需要盖章的合同、协议，确保公章使用的严肃性和规范性。一是安排专人专岗做好公章管理。严格规范公章的申请使用，每次使用公章需按照规定流程进行申请登记，避免私用滥用公章的情况出现，确保公章使用的规范性和严肃性。二是做好公司各类证照的日常使用和存放管理。分门别类将公司各种证照归类存放管理，日常需要使用时，按照申请领用登记程序管理，掌握证照使用动向，确保证照使用便利性和安全性。三是做好公司合同、协议等文字和内容的审核把关，限度避免公司合同在文字方面的错漏，把公司利益放在首位，以严谨、认真、精益求精地工作态度，确保每份涉及公章使用合同、协议的合法性和规范性，把好行政办公最后一道关。
(三)精心组织协调，统筹安排各项集体活动。
过去的这一年，办公室以“沟通协调、监督管理”作为开展工作的切入点，在全心做好服务工作的同时，更注重与各部门的精心协作配合。
一是在组织集团会议等集体活动方面，提前做好服务工作，预先了解活动规
格、参与人数、活动通知、现场服务、用餐安排、车辆服务等情况，圆满完成了集团内外大小会议等组织协调工作。
二是组织集团公司全体工作人员进行全面体检，让员工掌握自身健康状况，预防疾病发生，提升公司凝聚力，以更好地投入紧张工作，为公司创造价值。
三是统筹公司与重大客户签约的各项服务工作，预先准备签约文件、预订签约场地、签约展板、内外沟通，有效提升了公司工作效能和社会美誉度。
二、工作中尚待改进的地方
办公室工作大都是幕后进行的综合性工作，工作想“出彩”很不容易，想一点不出错却很难。回顾办公室一年的工作，虽取得了一些成绩，但同样存在尚待改进之处：
(一)工作效率有待进一步提高。办公室工作的特点是综合、琐碎，但又不可或缺。办公制度尚需进一步完善，团队的做事方式和方法，还需要不断磨合提升，在分工和协作中，进一步提高工作效率。
(二)工作细致度有待进一步提升。办公室的工作事无巨细，在一些日常事务工作中，由于工作疏忽，细节方面容易出现各种纰漏，因此要严把细致关，进一步提升工作细致度。
(三)管理水平有待进一步提升。办公室管理水平离集团的严格高效要求还有一定差距。办公室内部管理尚不够明确细致，一些管理制度没有很好的落实执行，同时缺乏制度执行的监督机制，因此办公室的科学化管理水平有待进一步提升。
三、20XX 年的工作计划
20XX 年是公司继续开拓创新、再续辉煌新的一年。办公室作为公司的服务部门任重道远。办公室成员将进一步高标准、严要求，不断学习，全面提升办公室管理工作引领、服务和保障能力，助力公司发展。具体工作计划如下：
(一)加强沟通，做好领导的助手。准确理解公司领导意图，做好上情下达、下情上报工作。保持与其它部门的充分沟通，尽可能了解各项业务的进展情况，并将信息及时整理反馈给公司领导，有效协助上级开展工作，真正做好领导的助手。
(二)强化主动意识，做好各项服务。在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化本部门人员素质及责任意识，提高办事的实效性，不断强化主动服务意识，持续
提升办公室对其他部门的支持能力和服务水平。服务工作要实现两大转变：一是实现被动服务向主动服务转变。办公室的工作突发性、偶然性、被动性强。因此，对待各项工作要未雨绸缪，以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。二是实现单一服务向全面服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性和主动性，提供全过程的主动服务。
(三)响应节能减排，做好日常管理。积极响应集团公司节能减排、减支降耗的号召。在车辆管理方面，完善车辆管理台帐，努力提高车辆使用效能，严控车辆油耗及维修费用，进一步强化派车制度，坚持对事不对人的派车原则，分清轻重缓急，努力做到有事立办，急事急办，特事特办，努力实现在保障集团各部门用车的同时把车辆能耗降下来。在办公用品的采购方面，遵照集团公司的预算管理方案，合理控制办公用品费用支出，加强管理、保证质量、节省开支、降低成本。在办公用品的申领方面，完善办公用品申领制度及台帐，严控办公用品消耗。
【篇四】行政助理年度工作总结开头及结尾
****年****月加入贵公司，任行政助理工作，之前有过一点相关工作的经验，但来到贵公司后我虚心向人请教和学习，一切都从零学起，从零做起，使自己从零中慢慢成长和完善，使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力尽快的向公司要求的目标靠拢，希望自己能早日加入设计行业的大集体。
5 个月的时间很快过去了，在这 5 个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完...
篇八：后勤助理个人总结
办公室个人实习自我鉴定与办公室个人工作总结汇编
办公室个人实习自我鉴定
办公室个人实习自我鉴定办公室个人实习自我鉴定 1 经过**年的学习，准备我的毕业之际，为了更好地巩固已有知识，学习技能，我到*有限公司办事处进行实习，在办公室担任助理的工作，在此我对我的实习工作做一个自我鉴定。在实习期间，我接触了一些办公用品，如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等，掌握了这些机器的基本操作，了解了公司办公的基本情况。同时在此期间我也学到了许多更有用的东西。开始实习时，刚进入陌生的环境难免会有些紧张，不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌，不管大事小事都要说声谢谢。对于我这个很少跟生人打交道的学生来说，是给我上了一堂礼仪课。作助理，任务比较琐碎繁杂，指导我的老师教我，做事情要分主次、有条理。说着容易，做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等，手头有多件事情需要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位，把所有事情的主次顺序排好。这样就不会乱。正好最近公司要进行培训，需要复印资料。一共 17 份，每份里又有十余份不同的资料共百余页，这时候就需要有条理，每份资料分别印刷，清点数量，一张都不能错漏。这时候就要慢慢来，一点点完成。保证每份资料的完整和质量。分主次，有条理是做好事情的关键，这次实习让我更加深了对这句话的理解。我所在的部门是这家公司的数据处理中心，全部资料、文件、电脑软件均是英文，除此以外还有一些外籍员工。在这里的工作让我认识的我还有很多东西需要学习，加强自己的能力。在此期间，我也旁听了几次面试。让我了解了面试官需要了解得东西，和我欠缺的地方，为我以后的面试做好准备。这些就是我实习最宝贵的收获。实习是我步入社会前的第一课，教会我怎么待人接物，如何处理各种事情。虽然在短短的一个月里看到的只能是工作的一个侧面，学习的只能是一些初步的方法，但这些对于我是非常重要的。这次实习告诉我，在社会这个大学堂里我还是一个小学生，还有很长的路要走。要抱着谦虚谨慎的态度，无论大小认真踏实的完成每一件事，走好每一步。通过实习，我有信心，未来的路我能更好地走
2
下去!办公室个人实习自我鉴定 2 转眼，为期一个月的实习接近尾声。回顾这段时间的点点滴滴，我从最初的懵然不懂到现在协助老师们办公，起先觉得复杂繁琐的事物，到现在的紧然有序。我从中不仅是了解单位办公的基本情况，学习到的有用的东西更多更多!或许有人质疑，一个月能学到什么的?实习第一天，进入陌生的环境，紧张的心情，对业务的一无所知，不知道该怎么办。然而相处一天以后，老师们友善的微笑缓解了我的尴尬，和谐的工作氛围化解了我的紧张。大家都很有礼貌，不管大事小事都说声谢谢。友好的环境让我很快就融入工作，积极协助前台老师办理人事代理。办理的事情比较琐碎繁杂，老师们都是一边办公一边吩咐我们找材料，盖章，录信息。看似简单，但是不能马虎，复杂的事都是由这些简单的事组合而来的，一定要细心。这是实习期间，我感受最深的。自我鉴定从第一周的观察老师办公，协助老师办事，积极主动学习，勤做笔记，了解业务的基本流程到第二周的服务客户，参与更多的核心业务。我们见证自己踏出社会的脚步。也许有不足，也许错误在所难免，可是我们一天天在进步。我们跳出课本的舒服，真正面对生活，面对现实，运用我们所学，在实践中成长。从听从老师吩咐到主动准备材料，录入卡片。我对业务的有了进一步了解。而负责接听电话，直接面对我们的顾客，让我体味到了微笑服务诠释的真谛。而后的看似简单但精密度很高的档案信息录需要更多的耐心和细心。所以我一直都在加强自己这方面的能力。刚开始时，几乎每一天每做一件事都要犯错，但是渐渐的在各位老师的帮助和指导下，我慢慢的减少犯错，并争取不犯错。我把每次犯错都作为对自己的一次警示，人生不拒绝犯错，然而如何挽救，并预防下次出错，这才是我们看重的态度。短短的一个月里我看到的只能是工作的一个侧面，学习的只能是一些初步的方法，但这些对于我是非常重要的。老师们严谨，细心，高效的办事能力，还有优质的服务态度!印象深刻的是在老师的电脑上看到了西点军校没有借口的。这些都是这次实习收获的宝贵经验。为我以后的工作做足准备。三周的实习过得很快也很充实，不要说时间短学不到东西!它教会了我怎么待人接物，如何处理各种事情。它展示了我在业务技能方面的学习能力，还有在工作时专注及细心的能力。更让我明白在社会这个大学堂里我还是一个小学生，还有很长的路要走。要抱着谦虚谨慎的态度去学习，无论事情大小，都要认真踏实的
完成。办公室个人实习自我鉴定 3 开始
3
实习时,刚进入陌生的环境难免会有些紧张,不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌,不管大事小事都要说声谢谢。对于我这个很少跟生人打交道的学生来说,是给我上了一堂礼仪课。作助理,任务比较琐碎繁杂,每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等,手头有多件事情需要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好。这样就不会乱。正好最近公司要进行培训,需要复印资料。一共 17 份,每份里又有十余份不同的资料共百余页,这时候就需要有条理,每份资料分别印刷,清点数量,一张都不能错漏。这时候就要慢慢来,一点点完成。保证每份资料的完整和质量。分主次,有条理是做好事情的关键,这次实习让我更加深了对这句话的理解。在学习知识的同时,我更懂得了,考虑问题应周到,我这个人有个特点,就是不喜欢虎头蛇尾,做事从来都是有始有终,就算再难的事也全力以赴,追求最好的结果,正因为如此,我把自己的意志视为主要因素,相信只要有恒心铁棒就能磨成针。实习是我步入社会前的第一课,教会我怎么待人接物,如何处理各种事情。虽然在短短的一个月里看到的只能是工作的一个侧面,学习的只能是一些初步的方法,但这些对于我是非常重要的。通过实习,我有信心,未来的路我能更好地走下去!
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办公室个人工作总结
办公室个人工作总结近年来，我们总公司办公室认真贯彻落实县委、县政府的各项安排部署，大力践行“三个代表”重要思想，本着“服务到位、协调到位、把关到位、参谋到位”的工作原则，充分发挥办公室的职能作用，较好地完成了各项工作任务。在具体工作中，我们主要有三个方面的做法和体会。
一、围绕中心工作搞好全方位服务搞好服务是办公室工作的“主旋律”。面对经济发展的新形势和新任务，我们找准工作的着力点，努力为公司党委提供优质高效的服务。一是围绕各项会议精神的安排部署，积极做好传达贯彻工作。结合县委、县政府有关会议精神和总公司经济工作会议的安排部署，我们联系企业实际，列出工作重点，及时深入到企业进行会议精神的宣贯、检查和落实。在宣贯上，我们注重会议精神的理论性与企业工作实际性的相结合、相统一，不断增强会议精神宣贯的针对性和有效性，进而把企业广大干部职工的思想和行动统一到了“跨越式发展的目标实现”和“构建中等旅游城市的总体规划”上来;在检查上，我们坚持实事求是的原则，做到件件有着落，事事有回音，保证了工作的有效进行;在落实上，我们着重在服务、引此文导、帮助上下功夫，进行广泛深入的调研，摸实情，查症结，指出企业存在的问题，明确发展方向，当好向导，确保企业各项工作落到实处。二是围绕党委工作的重心，做好对领导的服务。我们充分发挥办公室参与政务、管理事务、综合服务的职责，认真当好领导的参谋和助手，确保优质高效的服务。我们想领导之所想，针对企业改革发展过程中的“急、难、险、重”问题，做到有准备、有分析、有建议、有安排;我们做领导之所需，经常深入一线，加强对改制企业职工关心的热点、难点问题的调查研究，做到底数清、情况明，切实为领导决策提供“环节都考虑周到，安排妥当，确保了会议、活动的高质量进行。二是文件收发、档案管理井然有序。办公室工作无小事，我们以高度负责的精神，做好文件的收发和档案的管理工作。在文件收发上，我们坚持正确传递、快速流转、准确无误的工作原则，做到文件不积压、不丢失、不泄密，从而使得文件收发工作始终保持着畅通、高效的运行状态。在档案管理上，我们建立健全了各项规章制度，配齐了档案设施，整理汇编了全部文件，做到会
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议、活动一起结束，相关材料就加以汇总、立卷归档，保证查有出处、拿有记录。同时，我们组织全系统档案工作人员进行了《档案法》、《天津档案管理条例》的学习，进一步增强了档案人员的业务能力;帮助吉华公司、渔阳公司、众兴气体公司和久安气体公司等企业完成了档案联查工作，受到了有关领导的好评;充分发挥档案资源优势，为企业项目建设、房屋改造、土地普查、换证等工作提供了档案材料。目前，我们的档案工作目标管理己晋升为市二级。三是后勤保障工作全面落实。值班工作进一步加强，严格落实领导带班和科室干部值班制度，保证每天 24 小时电话接得通、车子开得出、人员调得动;门前三包制度得以全面落实，坚持周五卫生劳动日，保证了卫生区的整洁环境;全面落实廉政建设，坚持“从俭、节省”的原则，机关来客一律实行内部招待;严格车辆管理，确保安全运行，近年来无一重大车辆交通事故发生;物业管理工作不断加强，按时收取水、电、暖的费用，没有少收和多收现象的发生，对职工住宅水、电、气的故障及时给予维修，做到快捷服务。
篇九：后勤助理个人总结
行政助理面试自我介绍三篇与行政单位个人工作总结汇编
行政助理面试自我介绍三篇
行政助理面试自我介绍一您好，向您介绍一下我自己，我叫 xx，毕业于 xx 大学.性格开朗，诚实守信，踏实上进，很具有亲和力，与人沟通能力强，学习、适应能力强。擅长文秘写作和演讲，熟练打字及掌握运用 office 办公软件，和基本的操作系统知识，英语已过国家四级，普通话标准，口语良好，并有相关的公关礼仪和讲师培训。在 xx 广播电视台任实习助播,认真的配合主播完成每天的播音工作，耐心细致地倾听来电的问题和烦恼，为听众排忧解愁，独特幽默的主持风格和专注负责的工作态度受到许多听众的来电好评和领导的一致认可。毕业后在 xx 信用卡中心任行政助理，协助部门经理做好部门各项会议记录及报表和全国各分支行的业务来往邮件收发及资料更新传真扫描，上传下达领导文件，以及负责日常行政管理工作，帮部门同事打理内勤文职工作。工作中与同事、领导友好和谐交流和工作，认真细致的完成工作任务，得到大家的一致认可。我对个人银行部的理财产品，有一定的认识和了解。谢谢!行政助理面试自我介绍二我叫 xx，今年 xx 岁，有过 2 年的行政管理工作经验。在业务上负责初步的业务工作，了解客户详情，制作客户开发方案。我的客户有**公司，有**x 以及多家工艺品公司和电子手表生产公司并且成为 xxx 唯一的供应商。在业务岗位上我学会了与人沟通的能力，协调的能力，处理危机的能力，同时学习了各企业不同的行政管理方法。技术上负责调色，打样，处理现场问题和为客户制作喷涂方案。在技术岗位上我体会了细心，客观，公正的重要性，同时使我的逻辑更加的严密。行政助理面试自我介绍三我叫 xx，今年岁 x。毕业于**x。我性格活泼开朗，大方热情，乐于助人，平时喜欢阅读、看书和上网流览信息。我曾经在学校参加过行政助理实习，在实习期间我严格按照正式行政助理的标准来要求自己。我深入学习，和他们相处融洽，和他们一起学习了语文教学的各种知识，掌握了一定的行政助理技巧，也对行政助理工作有了一定的认识，找到了自己的行政助理学习一套方法。同时，在实习当中，身边行政助理无私奉献的精神和天真、求知若渴，勤奋的学习态度
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深深地感染了我。我也深深体会到了作为一名行政助理的乐趣和重要意义，更加坚定了自己做一名行政助理的决心，成为一名行政助理也成了我的愿望。
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行政单位个人工作总结
一、加强学习，不断提高自身素质首先，加强理论学习，认真学习了邓小平特色理论及“**”重要思想，并积极参加局里组织的各种政治学习，不断提高自己的理论水平，从政治思想上同局党组保持高度一致。同时，加强了业务知识及文化知识的学习，为了适应工作需要，我报考了省委党校举办的法律本科班，利用业余时间自修了全部课程，现已毕业。同时，按照上级要求，结合自身工作实际，认真学习了司法行政系统公务员基本素质教育考试的全部内容。并在全国司法行政系统公务员考试中取得了十分优异的成绩，并被评为全省司法行政系统公务员基本素质教育考试考核组织工作先进个人。另外，结合自己的工作实际，认真学习了“四五”普法相关的法律知识，为更好的开展工作打下了基础。
二、勤勤恳恳，扎实做好本职工作 1、全面掌握全区法制宣传教育工作情况，做好各阶段工作总结，并撰写有关材料。宣教科是普法和依法治区的办事机构，上接区委、人大、政府和上级业务部门，下连各个基层单位，作为宣教科副科长，我充当了全区普法工作第一联络员的角色。几年来，我在自己的岗位上，充分发挥自己的主观能动性和创造性，按照领导的安排撰写好各类文字材料，做好上传下达及各类典型经验的推广。每年撰写的各种材料都在 40 篇以上，确保了普法工作的顺利开展。
2、管理文件、资料，做好分类、登记和建档工作，并按上级要求，及时、准确填报各种报表。由于普法工作涉及的各种文件、资料不仅量大，而且比较繁杂，我除平时认真作好各种文件、资料的及时处理外，在“三五”普法验收准备期间在科里其他同志协助下，按照省、市验收小组的统一要求，对“三五”普法五年来的文件、资料进行了重新装订、整理，共装订档案 60 余卷。确保了验收工作的顺利进行，并受到市考核组领导的一致好评。
3、按照局领导的安排，抓好全区普法培训工作。按照省市统一部署及局领导安排，自法培中心成立以来，本人一直负责起草年度及各阶段培训计划，并负责培训班
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大纲、资料、通知、试卷、课程设置等的准备及起草工作，确保了各类培训班的顺利进行。成功举办了各类培训班 100 多期，不仅赢得了社会效益，也创造了可观的经济效益，促进了普法工作的全面开展。近年来，本人虽然在工作中取得了一定成绩，但也存在许多不足，比较突出的是工作上不够主动、大胆。在今后的工作中，我将努力克服自身不足，发扬成绩，争取在工作中取得更加突出的成绩。
本人于**年 12月 1 日被调入 xx 宾馆保安部就职，至今有十二个月的工作时间。在过去的**年虽然工作时间较短，但是充分发扬边工作边学习的精神，圆满完成了 xx 宾馆**年全年消防安全工作和宾馆上级下达的各项临时任务。现将**年工作作以总结，叙述如下：
一、基础工作：刚接手保安部时发现部门内员工工作态度不积极，工作协调能力差，工作责任心不强，时常出现缺岗、漏岗、打瞌睡、工作没有部署、该管的不管、该问的不问、该做的不做和人员工作机动性不灵活等现象。经过近一个月的观察和思考，我决定先从员工的心态入手。调节员工的工作心态，积极相互沟通，帮助员工树立对工作的自信心和培养员工的团队意识、业务技能。在工作中不断激励员工不断培养员工，互相取长补短。作为部门主管，自身坚持做到以身作则，坚持做到干工作领导冲在最前面。对工作积极、努力学习的保安员适当给予奖励。对不求上进、消极怠工的人员一律从本部门清除，绝不留情。另外严把应聘人员面试这道关，严格做到达不到保安部用人标准的应聘人员坚决不用并适当的给予新员工工作压力，使其尽快适应工作岗位，而且做到分级管理，层层细化。以上工作方法在得到很大成效的同时又为日后的各项工作奠定了良好基础。就是凭着稳定良好的工作心态，保安部全体员工自**年 1 月 1 日至**年 12 月 10 日除本部门日常工作外协助各部门完成点餐传菜、搬运物品、场地施工、抢险救灾等各项临时任务共计 457 次，处理客人投诉 3 起，协助公安部门进行治安工作 6 次，处理宾馆员工民事案件 1 起，接待治安消防关系单位检查工作 13 次，参加市消防培训 1 次，参加各个市、区消防治安会议 11 次。此外圆满完成**年集团行政管理中心举办的百日安全活动和**年 11 月 12 日至 11 月 22 日为期11 天的监控器安装监督工作，受到了酒店管理公司总经办、宾馆各个部门和各个关系单位的一致好评。
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二、文书登记：保安部涉及到的工作范围大到整个宾馆的安全消防，小至本部门的各项资料。从**年 1 月 6 日至**年 3 月 31 日，结合宾馆实际工作需要先后建立和修改了保安部值班登记本、保安部停车登记本、客人行李存取登记本、消防设备检查记录表和宾馆安全防火预案、宾馆火灾紧急扑救预案、宾馆突发事件应急预案。所有文书登记在使用的同时，会不断的根据实际需要进行整改。各个登记本在用完后经过部门主管检查，一律进行整理和保存。目前因为酒店管理公司乃社会服务行业，各个部门员工更换比较频繁，在**年 11 月中旬我拟定了消防培训资料，并亲手制作了幻灯片教学模板。决定在**年世界大学生运动会到来之前，结合酒店管理公司建筑实际情况对酒店管理公司所有员工进行一次消防培训。目的是让所有员工知晓火灾的危害和应急处置，熟悉酒店管理公司消防组织机构，熟知身处的岗位在发生火灾时应该做些什么和怎样去做。
三、存在的主要问题：
1、**年全年保安部员工培训力度不够，主要表现在礼节礼貌和保安部所使用设备的一般保养两个方面。在**年加大保安部新老员工培训力度的同时，开始修改培训资料。而且根据实际情况拟定新的保安部设备保养和故障登记，做到使用前上报审批，使用后列入移交。
2、保安部管理工作应扩大人性化管理制度，主要体验在保安员病假和事假的请假制度上，避免管理被动性和机械性。
3、工作秩序不够严禁，在严格分级管理的原则下严格分级部署工作。使分级部署的工作落实到每天和每人，将分级部署工作重视程度提升为考核重要依据。
4、上报总经办，尝试改变以往的管理模式和管理制度，扭转管理这个词语的的概念，真正做到以思想和行动灵活的领导员工。在**年 xx 宾馆保安部为自己制定了新的目标，而且会在酒店管理公司的领导下求真务实，不断创新，坚决完成上级下达的各项任务。**年即将结束。在此，为感谢酒店管理公司总经办和各个部门在一年当中给予本部门的关爱和帮助，我仅代表 xx 宾馆保安部全体保安员预祝酒店管理公司
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总经办和各个部门所有员工新春快乐、万事如意！
一学期的工作即将结束，本学期我们收获了很多，同时也付出了很多辛苦，下面我就从以下几个方面进行全面地总结一下后勤工作：
一、校园安全放在首位 1、为了保障校园安全问题我校继续按照区教育局要求，严把学校大门关。禁止外来人员入内，办事人员一律登记入访，上下学大门口一律由专职人员看守，确保学生安全出入校门。
2、今年九月份学校后门亚麻街道路维修，正好是我校后门，人行道道牙过高，车辆进出很是不便。经校长同意与区城管局领导沟通，同意留出车道坡。为我校排出了防火隐患的同时也方便了学校教师出入进车。
二、校园建设、稳中求发展 1、我校七月份暑假迎来幼儿园改造，经校长的多方努力争取，我校获得全市首批新建幼儿园改造项目。获市教育局拨款近一百五拾万余元，用于幼儿园改造，同时把我校的食堂也一并列在其中，食堂内外焕然一新，增添了新设备，各项条件均以达到标准，同时也为争取市一级幼儿园不懈努力着。新建的幼儿园，班班都是复式建筑，有卧室、卫生间、活动室，房间虽不大，但布局合理节省了空间，同时也充分地利用了有效的空间，孩子们在这里享受着幸福的教育。新增设了活动室、舞蹈室、户外活动区，引进了大型的娱乐设备，供孩子们愉悦身心。
2、用水难是我校几年来的困难问题，为了根本解决，8 月份我校投入了三万余元进行设备安装。一至五楼水流畅通无阻，解决了学生们入厕难，清扫难的大问题。
3、学校在资金紧的情况下，投资近六万余元改造了二楼小会议室，为我校在承接各级会议提升了档次。
4、今年供暖期间我校出现了两次严重暖气漏水现象。一是四楼女卫生间，由于漏水过于严重我校不得不停气维修，经过工人师傅的抢修当天晚上就恢复了正常供气。另一次是我校幼儿园暖气主干发生严重漏水现象，及时找来幼儿园施工方为我校抢修，于第二天恢复了正常供气。两次漏水没有出现严重损失，这说明我们每一次都能及早地发现问题并解决处理问题。
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三、后勤人员脚踏实地为学校的建设服务 1、后勤复印、保管、维修金秀成老师工作认真，勤劳朴实。每天金老师为全校师生复印大量的试卷，并且还为学校的教学班维修桌椅，更换管灯，学校的卫生间经常有堵漏、水箱掉落现象，只要叫到金老师，他总第一个冲上去修理，为学校节省了大量的维修费用。学校食堂的一些小问题例如：水、电等方面的问题也会请到金老师帮忙，金老师总是迅速赶到并解决问题。另外金老师还兼职库存保管员的职务，每一次进收货物金老师总是认认真真做好记录，做到账物相辅。
2、人事朴教师，工作起来干劲足朴教师在我校也算是一名老教师了，在接手人事工作以来，他是认认真真地去做每一件事，从来没有人带过他，但他非常虚心、恳学有不会的经常请教祝老师，祝老师从来都是乐此不疲的来帮忙。在朴老师的勤恳学习下，我校的报表每次都能顺利地通过审核。每次的评优、晋升都能顺利地圆满地完成任务，尤其是今年我校有两名教师晋升中级职称，有两名教师获区职业道德先进个人称号，一名获区优秀班主任教师称号，一名获市优秀班主任称号。朴老师在劳资工作中，认真细致，老师们每年的晋升滚动报表、奖金、朴老师总是查了又查，对了又对，确保准确无误。生怕落下哪一位同志，少给哪一名同志做少了工资。
3、会计白老师兼任学校工会主席财务大统计那叫一个惊心动魄，真可谓是全区财务基本功大比拼，谁的报表准确，谁先报完谁先走，白老师总是全区前几名。并连续几年获财务人员先进个人。白老师为我校教职工的工资精打细算，包烧费报表，补发工资总是全区前几名最先批示，我校的老师们总是能在第一时间取到工资、奖金。我校今年在全市朝鲜民族运运会上由白主席代队，出征男女排比赛获得前所未有的好成绩，男女混合拔河比赛获得全市第一名。
4、食堂本学期我校承接了四次现场会，会议的承办加重了食堂人员的负担，不但要接待好客人们的饮食还要保证学生们的午餐，每次的会议都是对食堂人员的考验，一学期下来，她们经受住了考验，圆满地完成了学校交给的任务，受到了学校领导及老师们的好评。总之本学期我们收获了很多，可能在工作中也会有少许失误，我们将接受同志们的监督，做为后勤人员将为学校的教育教学保驾护航，在成绩的面前
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我们将继续秉持并不断前进，在今后的工作中我们将尽其所能的做得更好。下学期我校重点做的工作是安装天然气和维修学校操场。
1、我校申请安装天然气，经市天然气总公司的批准，同意为我校安装，但由于资金问题本学期我校不得不暂停安装。校长向市里打报告，明年市里有望拨款为我校安装天然气。
2、我校的操场已经出现了严重的塌陷，学校为此也做出了相应的补救，但操场随时有塌陷的可能，容易造成学生安全隐患。为此校长也多方争取资金准备明年维修操场。
