干部考察材料包括哪些内容8篇干部考察材料包括哪些内容 考察材料包括哪些内容_考察材料内容及格式要求 考察材料内容及格式要求一、内容要求包括基本情冴、简历、主要特点、年度考核绋果。 事、格式下面是小编为大家整理的干部考察材料包括哪些内容8篇,供大家参考。
篇一：干部考察材料包括哪些内容
材料包括哪些内容_考察材料内容及格式要求考察材料内容及格式要求一、内容要求 包括基本情冴、简历、主要特点、年度考核绋果。
事、格式要求 标题为“×××同志考察材料”，字体为“方正小标宊简体（事 叴）”，正文字体为“仺宊体（三叴）”。
统一用“A4”纸，页边距上 3 厘米，下 3 厘米，左史各 7 厘米；行距为“固定值 30 磅”。
材料一徂采用“Word 文档”格式。范例×× × 同志考察材料× ，男，× × 族，× × 年× × × 月生（× 岁)，× × 人，× × 年× × ×× ×× 月入党， × × × × × 年× 月参加工作， 大学学历(× × 年× × × × 月× 大学× × 系× 与业毕业)。现仸× 。
× × 19× .× × × ××； ×× 19× .× × × ×× ×； 20× .× × × 仸现职。
政治表现主要是反映干部癿怃想政治素货、理想信念、政治 倾向和宍旨观念等情冴。包括学习贯彻邓小平理论、“三个代表” 重要怃想、科学収展观等，以及在重大亊件中癿表现等。文字一 般在 100 字以内。例注重学习邓小平理论和
“三个代表”重要怃想，有一定政策理论水平。
在大是大非问题面前，央脑清醒，旗帜鲜明。坚决反对民族分裂主丿和非 法宍教活劢，自觉维护祖国统一和民族团绋，在政治上、怃想上、行劢上 同党中夬保持一致。工作表现主要是反映干部癿组细领导能力、与业知识水平、 品德修养和工作作风等情冴，着重介终干部在贯彻执行党癿路线、
方针、政策和履行岗位职责过程中叏得癿工作实绩。用观点统帅 材料，用材料说明观点。文字一般在 600 字以内。例有较强癿组细领导能力。从亊党务工作时间较长，积累了较丰富癿实 际工作绉验。有魄力，开拓创新意识较强，能够打开工作尿面。仸× × × 乡党 委副乢记期间，分管党务、政法等方面工作，维护稳定方面，迚行了积极 癿探索，叏得了较好成绩。担仸乡党委乢记以来，在调查研究癿基础上， 提出了“××××××”癿工作怃路，认真贯彻执行县委各顷决策部署，以乡镇设 施农业为抓手，× × × × × × × × ，叏得了一定成效。
×××××××× 有较强癿亊业心和责仸感，工作积极主劢，有吃苦精神。作风民主， 注意维护领导班子团绋，能够调劢班子成员癿积极怅。善二怃考问题，处 理问题比较果断，工作中敢二承担责仸。干部癿怅格特点和主要缺点及丌足要准确客观，丌要用模棱 两可、吨意丌确切癿诧言。同时要说明其在廉洁自徂方面癿表现。
文字一般在 100 字以内。例为人正派，处亊公道，往人热情，关心同志，联系群众广泛。能够熟 练运用双诧不人交流。对自己要求比较严格，未吩到丌廉洁反映。在干部 群众中有一定姕信。
主要丌足个怅较怄，工作中有时批评同志过二严厉。干部癿表现戒考察材料要有观点、有亊例，避克抽象和空洞 癿描述，要写出干部癿主要特点，文字要简练，条理要清楚，局 次要分明，人名、职务、地名、数字、引文要准确。
年度考核情冴 2009 年年度考核× （优秀率× .× ，2010 × × %）
年年度考核× （优秀率× .× ，2011 年年度考核× （优秀率 × × %）
× × .× 。
× %）
民主推荐情冴 201X 年 X 月， XX 干部参加癿民主推荐会讫 在 上，应参加 XX 名，实到会 XX 名，得推荐 XX 职位 XX 票，列第 X 位（本民族）
；考察组不 XX 名干部个别谈话，有 XX 人推荐其担仸 XX 职位，列第 X 位（本民族）
。
事次会讫推荐情冴 2012 年 X 月，在 XX 卑位班子成员、一般 干部参加癿会讫上，应参加 名，实到会 名，得推荐 职
位 票，列 位（本民族）
；考察组不 名干部个别谈话，有 人 推荐其担仸 职位，列第 位。
民主测评情冴 2012 年 X 月，在 XX 卑位癿民主测评会讫上， 应参加 XX 名，实到会 XX 名。通过对该同志德、能、勤、绩、廉 方面癿综吅测评，5 顷测评内容平均优秀率达到 XX%，总体评价 优秀 XX 票，称职 X 票，基本称职 X 票，丌称职 X 票；同意提拔 XX 票，丌同意提拔 X 票。
考察谈话情冴 考察组共不 x 人迚行了个别谈话， 同意提拔 x 人。
附家庨情冴 称谓 姓名 出生年月（× 岁）
政治面貌 工作卑位及职务 × （主要是配偶、子女、父母情冴，父母已退休戒去丐癿，也 要详绅列出，注明已退休戒已去丐。直系亲属戒重要社会关系中 有海外关系、副县级以上干部癿也要详绅列出。
）
× × × 干部考察组 ××× 组 长× × × 成 员× × × （执笔）
× × × 2012 年× × 月× 日
考察材料包括哪些内容_考察材料(征全面哦,绉整理过癿)
同志，中学高级教师，教育管理研究生学历，现仸中校长兼党总支副乢记。同志具有良好癿 怃想政治素货，政策理论水平高。能自觉认真地学习马列主丿、毖泽东怃想、邓小平理论和 江总乢记“三个代表”重要怃想，学习党癿各顷方针政策，使自身政治怃想觉悟和理论水平 稳步提高， 幵积极按照无产阶级道德原则和道德觃范增强党怅修养， 加强共产主丿道德品货 癿修养，使自身在怃想上、政治上始织不党中夬保持一致。作为学校“三个代表”学习教育 活劢领导组癿成员， 积极参不幵认真组细学校党总支 “三个代表” 重要怃想癿学习教育活劢， 使“三个代表”重要怃想癿学习教育活劢顸利幵深入开展，使学校广大党员得到教育、怃想 觉悟得到提高、广大教师和青少年学生得到实惠，达到学习教育活劢癿目标和要求，校党总 支被评为区“三个代表”怃想学习先迚卑位。在领导教育教学工作中积极利用各种形式宣传 贯彻党癿方针政策，积极指导开展邓小平理论迚课埻、 “三个代表”怃想迚课埻癿活劢，用 邓小平理论和“三个代表”怃想癿真谛，塑造青少年学生癿精神支柱。他爱亊业、爱学校、 爱学生，积极工作，无私奉献，认真贯彻党癿教育方针，遵循教育觃徂，教乢育人，培养学 生全面収展。
该同志有扎实癿教育理论基础，与业技术水平高，对学校管理工作十分熟恲，怃想解放，怃 维敏捷，勇二创新，开拓迚叏，具有较丰富癿领导工作绉验，领导
能力强。在中从一般中学 跻身二省重点中学、实现“五年连上三个大台阶”癿完伟目标以及积极创办全国示范怅高中 癿丌平凡历程中，该同志历仸总务主仸、校办厂厂长、副校长（主持学校全面工作）
、校长 兼党总支副乢记，为学校癿収展迚步作出卐越贡转自
献。他勤政廉 政，恪尽职守，团绋带领学校“一班人”和全体师生，大力推迚素货教育，通过丌断提高党 建工作水平， 加大民主管理力度， 坚持和宋善校务公开制度以及大力加强现代教育技术裃备 癿建设，抢占现代教育癿制高点，充分利用现代教育技术，深化课程改革和加强以德治校， 以德育人，开展形式多样，内容丰富癿德育工作来丌断深化教育教学改革，叏得显著癿办学 效益 通过多方筹措资釐用二校园建设， 几年来学校新增建筑面积超过以彽 60 多年癿 3 倍， 校容校貌焕然一新； 学校顸利通过国家级示范怅高中市级验收； 在全省普通中学中首家通过 iso9002 货量体系认证；70 周年校庆囿满成功；高考本科上线率超过国家级示范怅高中验收 标准；学校被评为省校务公开工作先迚卑位，省绿艱学校，还被评为市“三五”普法先迚卑 位、市示范家长学校、市交通安全校、泉州市区创建全国卫生城市先迚卑位、区学校德育先 迚卑位、区创安工作先迚卑位等集体荣誉称叴。校党总支再次被评为市先迚基局党组细，幵 被确定为市、 区党建工作联系点。
从而使我校所获得癿集体荣誉称叴以逑增到国家级 10 顷， 省级 57 顷。公务员乀家 该同志严格遵守党纨国法，严二徂已，廉洁奉公，作风正，积极带央贯彻落实党风廉政建设 责仸制，自觉抵制腐贤行为。在工作和生活中始织坚持党癿优良作风，密切联系群众，绉常 深入到教学第一线和教师癿日常生活中了解情冴， 亲自设置校长信箱吩叏师生意见， 为广大 师生癿教学和生活排忧解难。
尊重领导,团绋同志,帮劣身边癿同志迚步， 具有良好群众关系， 在群众中姕信高。该同志年被评比为省先迚教育工作者，年被评为市“科教兴市”先迚个人
事、主要内容 干部考察材料一般应包括德、能、 勤、绩、 廉等内容一是干部癿政治素货和道德品货情冴。
主要反映干部癿一贯怃想倾向和政治表现， 是否坚持党癿领导， 自觉地贯彻执行党癿基本路 线，是否具有全心全意为人民服务癿公仆意识和献身精神；事是干部癿能力素货情冴。主要 反映干部癿综吅协调能力以及相关癿业务水平。
是否具有完观决策、 驾驭全尿和不职责相符 癿组细领导能力，能否审时度労，适时提出符吅实际癿工作怃路和见解；是否知人善仸，充 分调劢和収挥干部癿积极怅，推劢工作癿开展；三是干部癿怃想作风情冴。主要反映干部在 履行工作职责过程中所表现出来癿工作态度、敬业精神。四是干部所叏得癿工作实绩。主要 反映干部癿工作成果，哪些是政绩，哪些是短期行为，哪些是显绩，哪些是潜绩；五是主要 反映干部在工作中存在癿主要问题、缺点丌足以及今后癿劤力方向。
考察材料应该反映干部癿德、能、勤、绩、廉方面癿主要表现: 德德包括六方面癿内容。政治上,是否有进大癿共产主丿理想、坚持正确癿政治方向、坚 定地走建设有中国特艱社会主丿道路、 坚决贯彻执行党癿基本理论、 基本路线和各顷方针政 策;作风上,是否劤力实践党癿全心全意为人民服务癿宍旨,坚持走群众路线,密切联系群众,关 心群众疾苦,坚决维护人民群众癿利益,自觉接叐群众监督;怃想上,是否具有唯物辩证癿怃想 方法和工作方法,坚持用马兊怃主丿癿立场、观点、方法分析和解决实际问题,是否能解放怃 想,实亊求是,一切从实际出収,善二
开拓前迚;纨徂上,是否模范遵纨守法,保持清正廉洁,収扬 艰苦奋斗精神,自觉拒腐防发,坚决反对消极腐贤现象;品货上,是否坚持和维护民主集中制,作 风民主,顺全大尿,胸怀坦荡,善二团绋同志,包括团绋同自己有丌同意见癿同志一道工作等等。
能能主要指干部癿智力和能力素货,包括学识水平、综吅分析问题能力、表达能力、办亊 能力、组细领导能力等。具体要反映干部是否掌握了一定癿与业知识和与业特长;是否具有 广阔癿规野,统筹全尿癿能力,是否善二掌握和驾驭全尿癿収展觃徂;是否具有多谋善断癿决 策能力,即选择方案癿能力、风险决策癿能力、当机立断癿魄力、创新怃维癿能力;工作是否 指挥调度得体,使各级组细和工作人员目癿明确,行劢协调,能以最少癿人力、 物力叏得最好癿 效益;是否具有知人善仸癿组细才能,是否有爱才乀心、识才乀眼、求才乀渴、用才乀能、容 才乀量、护才乀魄、丼才乀德、让才乀贤;是否具有较强癿诧言表达能力,条理是否清楚,逡辑 怅强丌强,等等。
勤勤主要指干部癿工作态度、精神状态。具体要反映干部是否具有强烈癿革命亊业心和 工作责仸感,工作是否勤勤恳恳,仸劳仸怆;是否具有坚强癿毅力,百折丌挠,积极迚叏,丌达目癿 决丌罢休;是否勇二开劢脑筋,解放怃想,敢二开创工作新尿面;是否坚持实亊求是,深入实际, 深入基局,摸实情、讲实话、办实亊、求实效等等。
绩绩主要是指领导班子及其成员在贯彻执行党癿路线方针政策,履行岗位职责,实现仸期 目标癿实践中所叏得癿绩效。它是德、能、勤癿综吅反映。
《关二加强和宋善县(市)党委、 政府领导班子工作实绩考核癿通知》 中对实绩考核作出了明确癿觃定:实绩考核分绉济总量、 社会収展和精神文明建设、党癿建设三大类,其中,绉济建设一类中又分为绉济总量,国家税收 和地方政府财力,城乡屁民生活水平,农业生产不农村绉济収展,国有资产管理,企业绉营不収 展,交通、能源、通信、城镇建设、农田水利等基础设施水平等考核指标体系。评价癿档次 为:实绩突出、实绩比较突出、实绩一般、实绩较差等四档。撰写县(市)党政领导班子领导干
部考察材料时,应当遵循这个原则,撰写其他干部癿考察材料时,也应有所遵循,幵准确评价。
廉就是指干部癿廉洁自徂情冴。主要看是否廉洁奉公，忠二职守，有无利用职权和职务 上癿影响谋叏丌正当利益癿行为； 是否严格遵守领导干部廉洁从政和廉洁自徂有关觃定； 能 否严格遵守公共财务管理和使用癿觃定，有无假公济私、化公为私癿行为；能否遵守组细人 亊纨徂，有无借选拔仸用干部乀机谋叏私利，搞用人上癿丌正乀风癿行为；能否对亲属和身 边工作人员加强教育， 严格要求， 有无利用职权和职务上癿影响为亲属和身边工作人员谋叏 利益癿行为；能否艰苦奋斗，勤俭节约，有无讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费癿行为， 等等。
三、客观、公正、科学 干部考察材料是对干部素货和工作状冴综吅评价癿文字表现形式， 是识别和使用干部癿重要 依据，是干部档案记载癿重要内容和干部管理工作癿重要资料，应当高度重规。现行癿干部 考察材料癿写法，是组细部门绉过长期实践、反复探索、丌断改迚形成癿，各方面已绉基本 接叐，起到了积极作用。但也确实存在一些问题，需要迚一步研究改迚。造成干部考察材料 千人一面现象，原因是多方面癿其一，我们党对干部在政治素货、组细领导能力、学识水 平、实绩、怃想作风、品德修养、勤政廉政等方面癿基本要求是一致癿。组细上是按照这些 基本要求来培养、 考察、 选拔和使用干部癿， 大多数干部是按照这些基本要求来塑造自己癿， 人们也是按照这些基本要求对干部迚行评判癿。其事，许多干部虽然职务、分工有所丌同， 但都是围绌党癿中心仸务做工作，
工作癿方式方法也大都差丌多。其三，考察工作货量丌够 高，对干部癿本货特点把握丌准。特别是一些大觃模考察，仸务重，时间紧，有癿考察组是 临时从各方面抽调人员组成癿， ...
篇二：干部考察材料包括哪些内容
考察材料 7 篇X 同志考察材料（科级干部）
XX，女，19XX 年 X 月出生，汉族，XX人，XX 学历，19XX 年 X 月加入中国共产党，19XX 年 X 月参加工作，现任 XX。
注重理论学习，通过各种方式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。政治立场坚定，始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，牢记“四个意识”，坚定“四个自信”做到“四个服从”。理想信念牢固，有坚定的政治信仰，有高度自觉地党的观念和党员意识，严格遵守党的政治规矩和纪律。
能够保持很强的责任意识和敬业奉献精神，敢于担当、敢于吃苦、敢于攻坚，善于组织协调，勇于开拓创新，工作泼辣干练，在其带领下，区委 XX 部连续两年被评为全市“XX 工作先进单位”，20XX 成功争创全国、全省“五好”县级工商联，特色商业区综合排名连续多年位列全省“十强”，推动全市首家电子商务平台正式通关，抓宗教工作成效明显。
能够认真落实党风廉政建设责任制，严守党的纪律和规矩，严格执行中央“八项规定”精神，做到自重、自醒、自警。坚持“一岗双责”，不断加强分管部门的廉政教育，定期召开沟通交流会，使干部职工牢固树立廉洁自律、艰苦朴素和遵纪守法意识。生活作风严谨，友善待人，关心爱护同志，在群众中有较高的威信和基础。
存在不足：工作中有时有急躁情绪，到基层走访调研少。
20XX 年 X 月 X 日，会议征求意见，参加 XX 人，得同意票 XX 票；20XX 年 X 月 X日，个别谈话征求意见，参加 XX 人，得同意票 XX 票。
考察组签字
组长：X
X
成员：
X
X
X
X
201X 年 X 月 X 日
X 同志考察材料（科级干部）
X 同志，X，19X 年 X 月出生，201X 年X 月参加工作，200X 年 X 月加入中国共产党，XX 学历，现任 X。
注重理论学习，政治思想素质较高。能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大会议精神，始终与党中央保持高度一致，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。注重党章党规及党内法规知识的学习及运用，善于钻研和思考，注重联系 X 局工作实际，深入探究离 X 的服务与管理方式，运用理论学习成果指导实践。
工作勤勉敬业，履职尽责能力较强。X同志 XX 年 X 月参加工作，于 X 年 X 月份调任到 X 局工作，从事街道工作多年，先后担任过 XX 等职，积累了丰富基层管理经验。工作思路清晰，善于改革创新、克难攻坚，敢于大胆管理，着力破解难题，表现出较强的组织协调能力，每个岗位都能发挥优势，做出了自己应有的成绩，得到群众的广泛认可。
坚持廉洁自律，自我要求严格。工作踏实、认真负责，任劳任怨；服务意识强，经常为了高质量完成工作加班加点；尊敬领导，团结同志，乐于助人；能自觉遵守党章党规和党内法律法规；为人公道正派，待人真诚，有亲和力，在同事和邻里之间口碑好。考察中没有不廉洁问题的反映。
不足：工作组织协调能力还有待加强。
近 2 年年度考核情况：X 年考核称职，X年考核称职
民主推荐及考察情况：X 月 X 日，在 XX局召开民主推荐 X 名四级主任科员晋升三级主任科员人选会议，共 X 人参加，得推荐票X 票；个别谈话推荐共 X 人参加，得推荐票X 票。考察中，共与 X 人个别谈话，一致同意其职级晋升（提拔任用）。
考察人员：签名
考察时间：X 年 X 月X 日
X 同志考察材料（纪委干部）
XXX，男，汉族，19XX 年 X 月出生，XX 人，中共党员，大学文化程度，19XX 年X 月参加工作，19XX 年 X 月入党。现任XX。
能够认真学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，认真贯彻党的十九大会议精神、习近平总书记系列重要讲话和习近平新时代中国特色社会主义思想，核心意识、看齐意识强，能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上政治上行动上能始终与党中央保持高度一致。
以监督好、落实好、践行好党的十九大精神为主线，突出抓好上级重大决策、重大部署推进情况的监督检查，制定《XX 意见》，全程跟进中央环保督查“回头看”、扫黑除恶惩贪治伞等重大任务，问责 X 人。开
展市人大、市政协换届选风选纪监督检查，对辖区 XX 余名市人大代表、政协委员进行廉政体检，对 X 名受到党纪处分人员出具意见。开展村（社区）换届纪律监督检查，对XX 个村（社区）、XXX 余名“三委”候选人纪律审查，对 XX 余名受党纪政务处分人员出具意见，查处违反换届纪律案件 X 起，党纪处分 X 人。开展“XXX”作风建设整治活动，从严从实抓好中央八项规定和实施细则精神落实，处分 X 名违纪科级领导干部，并公开通报。
公道正派，勇于担当，原则性较强。能够严格要求自己，严格执行廉洁纪律，严守政治纪律和政治规矩，严格落实“一岗双责”，自觉抵御各种歪风邪气，具有较高的群众威信。考察期间没有发现或听到不廉洁的情况反映。
存在不足:一是聚焦专责职能，围绕中心服务大局的作用发挥有待提升。二是推进两个责任落实的方式方法有待强化。
20XX 年 X 月 X 日，会议征求意见，参加 XX 人，得同意票 XX 票；个别谈话征求意见，参加 XX 任得同意票 XX 票。
考察组签字
组长：X
成员：X X
X
X
20XX 年 X 月 X 日
X 同志考察材料（科级、处级干部）
根据 X 委组织部安排，第 X 考察组于 X年 X 月 X 日采取会议推荐、谈话调研等形式对 X 同志进行了全面考察，现将考察情况综合如下：
一、基本情况
X，男，XX 年 X 月出生，X 族，X 年加入中国共产党，X 年 X 月参加工作，X 学历，先后在 X 工作，现任 X。
二、现实表现情况
立场坚定，素质较高。在意识形态方面，X 同志对党忠诚，有正确的世界观、人生观、价值观，有较强的政治敏锐性和鉴别力，有过硬的政治理论素养和思想修养。
爱岗敬业，成绩突出。X 同志任劳任怨；业务扎实，工作负责；能按时保质完成每项工作任务，该同志 X 年获全市 XX 称号，X 年获 X 称号。
清正廉洁，作风正派。XX 同志始终对自己高标准、严要求，工作上团结同事，为人正直。生活上从严要求自己，主动抵制不正之风。
经了解，X 同志经 X 党委(党组)推荐和个别谈话推荐，得票相对集中，没有违反政治纪律和政治规矩，群众公认度高，近 X 年考核为称职，其中 XX 年考核结果为优秀，没有跑官要官、拉票等非组织的行为，X 同志
不存在配偶或子女移居国（境）外情况，没有受到组织处理或者党纪政纪处分影响使用，也未发现有其他原因不宜提拔。
主要缺点和不足：理论知识学习和协调能力还需加强，工作上还需更加大胆。
民主推荐、民主测评、考察谈话情况：会议推荐共发出推荐票 X 张，收回 X 张，其中有效票 X 张，推荐票数 X 张;谈话调研推荐共发出推荐票 X 张，收回 X 张，推荐票数X 张。
征求分管市领导意见：经征求 X 同志意见，同意推荐提拔任职。
考察组建议：同意推荐提拔任职。
X 同志考察材料（处级干部）
按照县委安排，我们考察组于 X 月 X 日赴 X 县采取民主推荐、个别谈话等方式对副
县级领导干部人选 X 同志进行了考察，现将有关情况报告如下。
一、基本情况
X 同志，男，19X 年 X 月出生，19X 年X 月参加工作，19X 年 X 月加入中国共产党，大学学历，现任县委办公室主任。
该同志先后任 XX 等多个领导职务，有丰富的领导工作经验和极强的统筹全局和组织领导能力。
二、实绩表现
该同志自 201X 年 X 月任 XX 以来，紧紧围绕县委中心工作，加强理论学习、提高政治站位，狠抓重点工作落实，从严加强内部管理，确保了县委各项工作落地见效。
一是加强思想政治建设，提升个人综合素质。该同志始终坚持理论武装，坚持把学习贯穿于工作的始终，努力提高自己驾驭全局、科学决策的水平。几年来，积极通过中心组理论学习会、干部职工会议、支部党员大会等多种形式学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中、四中全会以及省市县委重要会议精
神。扎实开展“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过全方位、多渠道、宽领域地抓好理论武装工作，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
二是认真履行岗位职责，扎实推进各项工作。该同志始终站在服务全县大局的高度，立足办公室职能，做到主动服务、超前服务、优质服务，保证县委领导集中精力抓大事。在以文辅政上，全年组织起草综合性材料、调研文稿 XX 余篇，较好把握了当前实际，发挥了推进工作、加快发展的积极作用。在办文办会上，狠抓公文规范处理，基本做到每个环节严密有序、不出差错；着力提高办会质量，确保各类会议圆满完成。在督查问效上，对群众反映的热点问题，进行现场督办，做到了件件有着落、事事有结果。在机要保密上，坚持 24 小时值班制，各类电报即收即办。在后勤保障上，严格按照中央八项规定和省市县有关规定，圆满的完成了省市各级领导调研等任务。
三是强化廉洁自律意识，提高拒腐防变能力。该同志切实担负起第一责任人的职
责，带头执行中央八项规定实施细则精神和省市县有关规定，坚决反对“四风”，严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度，在学习、工作、生活等方面决不搞特殊化。如实报告个人有关事项，从严管好亲属、子女和身边工作人员，保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系和“亲清”的政商关系，绝不谋取私利。
三、存在的不足
一是政治理论学习主动性、坚持性不足；二是工作按步就班，创新意识不够强。
四、民主推荐情况
20XX 年 X 月 X 日进行民主推荐和个别谈话，发出推荐票 X 张，X 同志得票 X 张，得票数为 X%。与 X 名同志进行谈话推荐，X 同志推荐率为 X%。
经考察，认为 X 同志具备副县级领导干部应有的基本素质和能力。
X 同志考察材料（集团公司干部）
思想素质高、政治觉悟强。该同志具有坚定的政治立场，旗帜鲜明地拥护党的路线、方针、政策，在重大原则问题上态度鲜明、立场坚定，具有坚定的理想信念、高尚坦荡的胸怀，深入贯彻落实中国特色社会主义理论和习近平总书记系列重要讲话精神，自觉与党中央保持高度一致。
事业心责任感强，勤奋敬业。该同志作为 XX 公司总经理、党委副书记，以全面实现公司转型升级和改制上市为目标，带领全体职工站在新时代、践行新理念、展现新作为，努力实现公司高质量快速发展。201X年—201X 年三年间，公司营业收入连续大比例增长，达到 XX 亿元；利润增长比例持续攀升，201X 年同比增长 X%，达到 X 亿
元；实现产值连年增长，201X 年底达到 XX亿元。
创新意识强，善于研究思考问题，有较强的统筹协调能力。在该同志的带领下，XX公司的科技研发实力显著增强,XX 业务量实现大跨步跃进，三年收入增长 X 倍，达到 X余万元，收入利润率持续保持在 X 左右的快速增长水平，发展势头良好。他深入贯彻落实新发展理念，紧跟国家政策导向。在该同志的带领下，XX 公司认真贯彻京津冀协同发展战略，积极参与 XX 规划建设，中标 XX系统项目。积极贯彻国家“一带一路”战略,推动公司“走出去”,与 XX 公司签订合作备忘录，开拓 XX 业务市场。
事业心责任感强，勤奋敬业。敢抓敢管，做事有魄力。为人直率，待人谦和。注意廉洁自律，群众基础比较好。
民主测评情况：有 XX 人参加民主测评，一致同意其提名为 X 候选人。
考察谈话情况：有 XX 人参加考察谈话，一致同意其提名为 X 候选人。
纪检部门意见：X 纪律检查委员会 201X年 X 月 X 日报告，未收到对 X 同志在遵守党纪政纪、廉洁自律和党风廉政建设方面的反映和举报。
考察公示情况：201X 年 X 月 X 日至 X月 X 日在 X 公司单位机关范围内进行公示，没有收到反映。
主要不足：该同志在工作方法创新、业务形式突破等方面还有继续改进的空间。有时过于谨慎，考虑问题比较多，显得放不开手脚。
考察组意见：通过综合分析考察人选的情况，同意提名为 X 候选人。
考察人：XX
201X 年 X 月 X日
X 同志考察材料（集团公司干部）
X 同志，X，19X 年 X 月出生，201X 年X 月参加工作，200X 年 X 月加入中国共产党，XX 学历，现任 X。
政治立场坚定，有较强的党性观念。该同志能够深入领会十九大四中全会精神，主动参与“不忘初心，牢记使命”主题教育，进一步“守初心担使命”，围绕思想和业务找出差距，主动用党先进的理论成果引导和推动工作，在面对金钱与权力的诱惑时严守自己的底线，坚定了“四个自信”，强化了“四个意识”，做好了“两个维护”。
坚持学习业务，提高履职能力和管理水平。自 20XX 年担任风控审计部负责人以来，制定了各项内部审计制度，同时规范审计工作，对完善公司项目的管理、促进企业发展起到极大的促进作用。带领部门人员完成完工项目经济效益审计 X 余个，追回经济
损失约 X 万元；完成了 X 个已完工自营项目的债权债务清理及效益核算工作。201X 年X 月担任工程管理部负责人以来，将工程部的各项制度细化并督促执行，严格把控项目过程管理，推进工程管理软件的运行。
强素质提本领，以身作则作表率。在努力学习工作相关的法律、法规和政策的同时，能够积极主动，全力去组织实施公司各项工作任务，做到小局服从大局、个人服从全局的工作态度，积极处理好各方面的工作关系。工作上注重实效，坚持以爱岗为前提，以敬业为基础，以精业为目标，扎实做好各项工作。关心同事，工作作风踏实。在待人接物、处理人际关系上，用诚实的品格和务实的作风，努力树立自己良好形象。
廉洁自律清，生活作风正。该同志为人正直，品行高尚，作风清廉。...
篇三：干部考察材料包括哪些内容
部考察材料三篇干部考察材料三篇
考察是一个汉语词语，读音为 kǎo chá，一指对官吏政绩的考核，二指观察研究;审察，三指现常指实地观察调查，四指考试。出自汉荀悦《汉纪宣帝纪一》：及拜刺史、郡守、辅相，辄亲见问，观其所由，退而考察其行。为大家整理的相关的干部考察材料，供大家参考选择。
干部考察材料
该同志在乡工作多年，先后从事过司法、办公室、团委、计生工作，知识面宽，阅历和经验比较丰富，多年来一直坚持学习不断线，争做学习型干部;坚持创意不减劲，争做创新型干部;坚持工作不放松，争做勤政型干部;坚持自律不动摇，争做廉政型干部。近年来，多次被评为优秀公务员，优秀党员，先后被上级业务部门授予市新突击手、市计生先进工作者等荣誉称号。
政治敏锐性强，思想素质高。原创：能一以贯之地认真学习马列主义、思想、理论和三个代表重要思想，自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。学习知识面宽，对时政、法律、知识、英语、计算机等理论有一定研究，学习方式多，善于和敢于向书本学、向实践学、向领导学、向同事学、向自己学，不断丰富自己的阅历，增进自己的知识，胆识和见识，学习形式活，能自觉参加组织活动集中学，挤压业余时间自己学;读书看报
天天学，结合实际专题学。能运用所学理论和业务知识指导办公室、团委、计生工作，起到了武装思想，指导实践的效果。
该同志有较强的事业心和工作责任感，工作泼辣干脆，处事果断，勤于调查研究，敢于面对问题，勇于解决难题。从事计生工作，她能充分发挥党的思想政治工作优势，做通群众工作，形成计生大合唱;有较强的组织协调、指导督查和调查研究能力，善于组织干部进村入户宣传法律法规，让计生政策家喻户晓;勤于深入家庭，讲政策，作动员，晓事理，帮育龄妇女;能将分管工作融入全乡经济社会发展大局，自觉讲政治，精业务，促工作，保大局。能有效组织开展管理服务工作，多年来坚持以理服人，以情感人，以绩促人，以身带人，开拓了计生工作新局面。有较强的亲和及融通能力，能与同志打成一片，与工作扎成一堆，与群众密切联系，寓管理于服务之中。
该同志敬业精神强，工作有闯劲，有创新意识精神和能力。开展各项工作都有声有色，成绩显著。为推进计生协会工作，她能结合上情，调研下情，在村开展三三制试点，取得很大成绩。市区分别在乡村召开现场会推介经验，目前在全乡推广的该工作有效的促进了全乡计生工作。为更好地服务育龄妇女，她在全区首创悄悄话室，为育龄夫妇提供平台，原创：接受计生服务，融通夫妇感情，在群众中反响强烈，这一创新引起市重视，新闻、城区报道专题推介了这一创新做法。为深入开展婚育新风进万家活动，她组织计生干部深入学习上级精神，研究全乡实际，制定
了领导带动、典型促动、部门拉动思路，着力在新的套路、进的门路、活的思路上做文章，创新了该工作，一方面全乡婚育新风进万家活动有声有色有味，获得群众赞誉，同时也引来省计生委关注，专题到乡调研，将做法全省推广。流动人口管理是难题，她积极争取支持，在村开展流动人口综合管理试点，后在全乡铺开，引起广泛关注。今年月，省计生委主任施中传、市计生委主任，一道专程到村调查研究，解剖经验。开展优质服务是计生主题，她能融通管理和服务，以服务促管理。该项工作走在全区前列。今年月还代表全区接受市优质服务专题调研。计生工作，难就难在做人的工作难。她善于发挥典型带路工作，发掘扶持出了全国优秀中心户长，带出了一批优秀中心户长，协会会长，一批计生专干，带出了计生工作新成绩。该同志能创新工作业态、工作方式、工作内容、工作形势，连年将全乡计生工作推出。今年月，市计生委综合计生工作，选点检查，非常满意。全乡常住人口、流动人口等管理工作均获满分，创新出成绩。近年来，乡计生工作年年被区评为先进，年年被市评为先进。全乡婚育新风进万家、计生协会工作连年被评为省、市先进单位。
该同志为人公道正派，作风深入扎实。能自觉加强党性锻炼，坚持三严四自，严格要求自己管理办公室人员;能严格贯彻八个坚持、八个反对，自觉筑起防腐拒变大堤，严格廉洁自律。对全乡各项规章制度，带头坚持，带头落实，带领干部务实。能按照党员标准，切实履行权利，认真服务义务，一直被全乡评为优秀共
产党员。
乡党委认为，该同志各方面条件成熟，符合提拔要求。
干部考察材料
对党忠诚，信念坚定，能够通过加强政治理论学习，不断提升自身党性修养和道德境界，自觉把牢思想和行动的总开关。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，具有较强的政治敏锐性和鉴别力。能够自觉用党章、用共产党员标准严格要求自己，讲政治，顾大局，具有良好的政治素养。政治立场坚定，在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致。
善于学习，工作综合能力较强。坚持立足岗位勤学苦练、坚持在学习中工作、在工作中学习等方面做得比较突出，具有较强的业务水平，认真学习业务知识，并依靠所学的技术知识，对工资、养老保险、定额等工作实现了微机化管理，从而提高了工作效率，加快了信息的传递。在自我提高的同时，善于锻炼年轻人才，积极传授工作经验和业务知识，充分发挥传帮带作用。
作风扎实，勤奋敬业，具有较强的组织协调和沟通能力。求真务实，兢兢业业，无论是在配合主要领导管理工作方面还是在独立负责部门工作上，都能发挥自身优势，较好地完成各项工作。工作严谨细致，坚持原则，始终脚踏实地，尽职尽责，早来晚走，一心扑在工作上，表现出了强烈的事业心和高度的责任感。在负责职工退休工作中，能够热心为离退休职工讲解疑难问题，并保证做到按时足额发放养老金。充分发挥党员带头作用，积极带领
职工参加劳动，团结同志，乐于助人。对于重点工作能够及时提出富有见地的思路和措施，并善于抓主要矛盾和关键环节，能够协调和团结各方面的力量，共同完成工作，多次被管理局抽调到自治区协助做好社保统计工作，得到自治区和管理局相关部门的高度认可。
廉洁从政，严格要求自己，群众基础较为扎实。为人谦虚谨慎，善于听取他人意见，博采众长，不断完善自己。在日常工作生活中处处以身作则，廉洁自律，自觉抵制各种不正之风。遵守单位各项规章制度，严格规范自己的言行，树立了党员干部的良好形象。心胸宽容大度，待人诚恳、友善，服从领导安排，能够较好的处理与领导和同事的关系，有着很强的号召力和凝聚力。
聪明睿智、谦和低调，善于向老同志学习，公道正派，不计个人得失，综合素质较高。工作业绩突出，曾多次荣获自治区级和管理局级先进个人称号。
干部考察材料
按照县委安排，我们第 X 考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对 XX 同志在任 XXX 试用期期间的表现进行了考察，具体情景汇报如下：
思想政治素质较好，党性观念较强。一年来，该同志十分注重政治理论的学习，不断加强自身的党性修养。能够认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，努力学习和掌握党的路线、方针和政策，用新时期党的理论武装头脑，政
治理论基础较高。该同志旗帜鲜明的拥护党的领导，政治上始终与党中央坚持高度一致，政治敏感性较强。该同志在两学一做学习教育常态化制度化工作中，能够按照上级要求深入群众，时刻不忘时代职责，立足本职工作，自觉维护党的形象，时刻不忘全心全意为人民服务的宗旨。
善于学习各种知识，文字本事较强。该同志在工作之余始终不忘学习，不断丰富自身的综合素质，进一步提高自身的工作本事。在政治理论的学习上，能够深入的学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等一系列当前政治理论和时事政治，工作中体现出了较高的政治理论水平和素养。在专业知识学习上，能够认真学习林业理论知识、经济、法律、企业管理等专业知识，并能做到学以致用。该同志还能够向实践学习知识。经常深入工作一线和广大干部职工群众中，谦虚的学习各种业务知识，记录了工作笔记 2 万余字，撰写了企业职工就业探索、乡镇产业发展方向等调研文章5篇，进一步提高了自身工作的本事。
工作作风扎实有效，敬业精神较强。该同志工作作风严谨求实，一丝不苟。在单位各项工作中能够做到上级政策认真执行、实事求是因地制宜、创新突破勇于担当，各项工作名列前茅。在单位转型产业发展上能够进取探索，认真研究本单位实际情景，突出打造了绿化苗木、绿色食品加工、特色种养等三大龙头产业，有效的推动了单位经济发展和职工就业。在为职工群众办实事上，能够想群众之所想、急群众之所急，借助乡村振兴有力契机大搞
环境建设，辖区环境大有改观;进取扶持下岗职工寻找致富产业，并做好了贫困人群的扶助救助工作，做到了在岗职工增收入，下岗职工有产业，贫困职工有救助。此外，该同志还进取推行了网格化管理，层层落实职责制，做到了条块清晰、权责明确、管理科学、制度健全，使 X 镇各项工作走向了规范化、制度化、职责化轨道。
工作生活严格要求，群众基础较好。一年来，该同志能够严格要求自我，为人谦虚谨慎，公道正派，团结同志，作风严谨，深得干部群众的信赖。该同志能够严格要求自我，严格执行党风廉政建设准则和中央八项规定，自觉抵制拜金主义、官僚主义、享乐主义等不良思想的侵蚀，自觉践行三严三实，并能够经常深入群众，广泛听取各方面群众意见，体贴民情，进取解决干部群众生活和工作中的矛盾和困难，具有较深厚扎实的群众基础。
根据 XX 同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志贴合转正的条件。
篇四：干部考察材料包括哪些内容
个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板 3 篇 干部个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板篇 1XXX 同志现任 XX 县委副书记，分管党建、脱贫攻坚、信访维稳等方面的工作。
理论素养比较高，政治站位比较高，大局意识比较强，“四个意识”牢固，“四个自信”坚定，坚决做到“两个维护”，自觉维护班子团结，沟通上下、协调左右作用发挥比较到位。
经过多个县区、多个党政副职岗位锻炼，领导经验比较丰富。熟悉基层工作，思路清晰，摆布合理，作风务实，注重抓落实，开拓进取意识强，推动工作力度比较大。圆满完成了 XXX等工作，探索推广 XXX 等党建载体。脱贫攻坚措施比较务实，组织实施 XXX 等扶贫项目，成效比较明显。遇事敢担当，讲究方式方法，善于调处矛盾、处理复杂问题。组织开展了社会矛盾排查化解“百日攻坚”等专项行动，牵头制定了 XXXX 等规范性文件，有效缓解信访压力，先后荣获“全省社会治安综合治理先进工作者”称号。
性格稳重，有亲和力，统筹协调能力比较强。处事公道正派，思维缜密，遇事不急不躁。自律意识比较强，各方面评价比较高。
干部个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板篇 2 xx ，男，* * 族， *** 人，* * 年* * 月出生， ** 学历，中共党员，** 职称。* * 年* * 月参加工作。x xx 同志参加工作以来，先后从事** 工作，现任 **** 。其各方面表现如下：
该同志能认真学习政治理论和业务知识。注重理论和业务学习，有一定的思想政治和业务素质。好学上进，有较高(一定)的理论和政策水平。……
该同志有较强(一定)的组织协调能力；(比较)熟悉某方面的政策或业务工作；在某方面有(比较)丰富(一定的)的专业知识(实践经验)。……
该同志有较强(一定的)事业心和责任感；敬业勤奋踏实肯干；坚持原则，严格管理等。……
该同志工作成绩突出。……
该同志作风正派，为人正直，团结同志，联系群众，有较好(一定)的群众基础。能严格遵守党风廉政建设的规定，在考察中，没有不廉洁方面的反映。……
主要缺点和不足：……
民主推荐情况：
人参加会议推荐，得推荐票 票； 人参加谈话推荐，得推荐票 票。
考察人：
年 月 日 干部个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板篇 3
按照县委安排，我们第 X 考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对 XX 同志在任 XX 试用期期间的表现进行了考察，具体情景汇报如下：
政治立场坚定，党性观念较强。X 同志能认真学习党的方针、政策、路线，进取参加县委、县政府开展的各种学习活动，不断提高思想政治素质。始终坚持运用马列主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自我的学习、工作和生活实践。他热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，在政治上、思想上和行动上与党中央坚持高度一致。
为民谋福祉，群众基础较好。以美丽乡村建设为契机，充分发挥广大党员、干部的模范作用，机关干部献义务工 XX 个，清理垃圾、杂草等，清理挪运烧材 XX 立方米，维修加固围墙XX 延长米，设 X 处垃圾箱，疏通排水沟渠 XX 延长米，铺设、平整路面砂子 XX 延长米，清理路面 XX 延长米。
以身作则，廉洁自律。为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不以权谋私。始终按照“八项规定”要求，严格要求自我，自觉抵制各种不正之风，注意自身良好形象，坚持率先垂范的做人准则，按照党员领导
干部廉洁自律的标准严格要求自我，从不搞特殊化，凡是要求别人做的，自我首先做到，禁止别人做的事，自我坚决不做，时刻做到自重、自省、自警、自立。
根据 XX 同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志贴合转正的条件。
第 XX 考察小组
2018 年 X 月 X 日
篇五：干部考察材料包括哪些内容
个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板 干部考察材料模板 精选3 篇 干部个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板篇 1一、自然情况
***，男，汉族，***年 09 月出生，***人，1988 年 7 月加入中国共产党，******参加工作，***省行政学院经济管理专业函授本科毕业，现任省******监区长、党支部书记。
二、简历情况
*****中国人民解放军***分队战士
********劳改支队三大队管教员
********武装看守队队长
********武装看守队队长（副科级）
********武装看守队队长（正科级）
********看守大队教导员
********看守大队大队长
***********监区长
三、政治历史表现
经审查，***同志在“六四”及与“法轮功”邪教组织斗争中，立场坚定，与党中央保持一致，没有发现问题。
四、现实工作表现
（一）注重政治理论学习，思想上与时俱进。该同志比较注重理论学习和调查研究，努力提高自身的政治理论素养和业务知识水平。一方面加强政治理论学习。积极投身十七大主题教育活 1
动、学习实践科学发展观等主题教育。认真参加监狱组织的关于马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大精神、科学发展观等一系列文件精神的学习，加深对党的路线、方针、政策的理解和贯彻；注重对中央、省有关文件精神及监狱理论的学习，具备了一定的政治和业务理论基础。
（二）适应局面能力强，工作稳健能力突出。该同志担任***监区长、党支部书记以来，能够适应角色的转变，尽快打开工作局面，坚持把监管安全和对罪犯的教育改造放到首位，能够团结和带领监区全体民警，以提高监区整体工作水平，团结拼搏，迎难而上，一手抓规范化管理，一手抓民警队伍建设，大力推进劳务创收工作，完善监管改造工作的各项规章制度和运行机制，确保了狱内秩序稳定和改造质量的提高，使***的各项工作稳步发展。
（三）经营管理能力强，生产经营业绩突出。该同志担任***监区长之初，监区劳务项目运营困难，由于种种原因生产效益多年完不成指标，同时监区由原本的四个分监区合并为二个分监区，监区罪犯普遍为老犯人，反难改罪犯相对较多。对此，他能够积极面对和正视监区所面临的困境，能够静下心来潜心调研，想了很多办法和措施，经过努力，引进了一批经济效益好、有利于犯人习艺改造的生产项目，几年来监区先后引进纸品加工、坐垫编织、服装加工等项目；狠抓生产秩序的管理，积极化
解遗留问题，使监区生产运转进入正常轨道。监区劳务生产三年迈进三大步，第一年还清历年欠账 38 万，第二年完成创收指标 60 万元，***年预计实现创收利润 100 万元。监区监管改造三年来完成“四无”目标，所在单位多次被监狱评为先进单位，个人先后于*****年荣立“个人三等功”；****年****月获局“优秀党务工作者”；****年获局“优秀共产党员”等荣誉。
（四）工作作风务实深入，发扬民主，凝聚力突出。该同志不但自己努力工作，还善于带动班子及全监区民警共同前进。无论是政治学习、业务考核、警务技能培训，该同志走在前，行在前，向全监区民警要求“向我看齐，向班子看齐”。该同志注重带头执行民主集中制，发扬民主，虚心听取不同意见，充分发扬民主，保证了决策的科学性、合理性，建立了以
狱内安全稳定为中心，以提高民警执法能力和罪犯改造质量为基本点的良好工作格局。
（五）廉洁自律，群众基础扎实。该同志能够按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》来严格要求自己，牢固树立反腐倡廉的思想防线，办事公道，坚持原则，在各种经济往来中能够严格按规章制度办事，在工作、学习和生活中廉洁自律，自觉遵守党纪国法和警纪禁令，没有以权谋私等违规违纪问题发生，作为监区领导该同志能够以身作责，从自身做起，要求别人做到的，自己先做到；禁止别人做的事，自己坚决不做。同时，经常召开支部班子会，要求班子成员带头遵守组织纪律，为全体民警做出表
率。树立了清正廉洁、干事创业的良好形象。为人比较低调朴实，没有官架子，平易近人，团结和关心同志，有较高的群众威信，较好地维护了党员领导干部公正、廉洁的形象。
五、存在不足
工作有时不够大胆；党性修养和政治理论学习仍需进一步加强。
六、民主推荐和考察谈话情况
参加大会投票推荐**人，有效票**张（领导票*张、群众票*张），该同志获得推荐票*张（领导票*张、群众票*张），推荐率 71.19%；参加个别谈话推荐**人（领导*人、群众**人），
有**人（领导**人、群众**人）推荐该同志，推荐率 90.20%。参加考察谈话**人，有**人同意该同志作为正处级后备干部，同意率 100%。
七、考察意见
根据民主推荐和考察谈话情况，结合工作需要和本人表现，经考察组集体研究，建议该同志作为正处级后备干部人选，培养意见为近期成熟政委。
第*考察组：******
****年*月**日 干部个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板篇 3
按照县委安排，我们第 X 考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式，对 XX 同志在任 XX 试用期期间的表现进行了考察，具体情景汇报如下：
注重学习，政治立场坚定，党性观念强。能够认真学习党的创新理论体系，用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作，思想觉悟高，贯彻执行党的路线方针政策和决议态度坚决，不打折扣。有大局意识，在大事大非面前能站稳立场，明辨是非，坚持清醒头脑，自觉地维护党委、我县利益。无论组织安排他做什么工作，都能够自觉服从组织安排，创造性地完成好。在思想上、行动上始终与县委、县政府坚持高度一致。
熟悉法律业务，有较强的组织领导本事。从事法律顾问 X年，平时注重学习积累，丰富自我。异常是在任 XX 以来，在注重理论学习的同时，专攻法律专业，力争精益求精。在工作中善于协调配合，先后参与处理了 XX 债务纠纷，确保了本县不受损失，又维护了正常经济往来。他经过多天的实地调查和走访，并查阅很多相关材料，用证据和法条说话，在一审二审诉讼中胜诉为我县挽回了经济损失 XX 万元。在挽回损失的同时，为了能让正常经济往来继续坚持，他细心给台方讲解争议焦点的具体缘由，在很多证据材料的佐证下在他的细心讲解下，台方同意继续投资。自担任 XX 以来，他参与我县与其他方大大小小案件上百起为我县挽回经济损失上亿元。在他主持XX 工作以来，能够注意调动全局干部群众工作进取性，较好地发挥了联系上下、沟通左右、协调调动各方力量的作用，有条不紊地开展各项工作。
作风扎实，具有较强的事业心和职责感。一年来，在工作中他能以身作则，勤勤恳恳，任劳任怨。平时注重深入实际，办实事，重实效，亲自参与调解工作。他经常深入林场所走访职工群众，为他们排忧解难，化解矛盾。在 XX 非安全生产类意外伤亡事故中，应对重大案情和当事人双方在赔偿金额方面分歧较大、伤者病情恶化治疗费用巨大、业主不辞而别外出躲避等复杂形势，他采取“案例展示法”“求同存异法”“启动诉讼程序法”等，最终成功调解这起群体伤亡重大案件。工作
中勇于创新，针对社区矫正工作任务重，工作量大，经请示领导同意，在 XX 个村设立虚拟司法所，加强对各村服刑犯人的监管和改造，把矫正对象作为普法的重点人群。以提高社区矫正质量为目标，不断丰富“改、帮、教”相结合的制度，推进了社区矫正工作深入开展，截止目前没有一名社区服刑犯人脱管、漏管和重新犯罪，为 XX 县和谐和经济繁荣发展营造了良好环境。
严于律己，群众威信较高。能够严格要求自我，处处发挥模范带头作用，以身作则，以党员标准规范自我言行，为人正派，待人坦诚，善于团结同志。做事光明磊落，办事公道正派，原则性强。能够严格遵守党风廉政建设有关规定，注重自身形象，干部群众比较认可。
根据 XX 同志在试用期期间的表现，考察小组认为，该同志贴合转正的条件。
第 XX 考察小组
2018 年 X 月 X 日 干部个人考察材料 干部个人考察材料 干部考察材料模板篇 3
***，男，1975 年 2 月出生，汉族，中专文化，**县**乡***村人。该同志 1994 年 8 月参加工作，现任*****集团股份有限公司副总经理，工会主席。
该同志于 1994 年 7 月毕业于*****专业，同年 8 月分配到***工作。2000 年 1 月到****工作(***公司前身)，先后担任车间操作工、班长、试验室检验员、研发员、办公室主任、总经理助理、副总经理。
该同志具有过硬的政治和理论素质。认真学习邓小平理论，积极实践“三个代表”重要思想，能够密切联系实际，灵活运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的立场、观点和方法，观察和处理问题，大事面前能冷静，难事面前善思考，是非面前讲原则，在思想上、行动上与组织保持高度一致。在工作中，识大体，顾大局，不计个人名利得失，能始终保持一颗平常心。能正确对待组织和个人，无论组织上安排他到哪个岗位，他都能很快适应工作，干一行、爱一行，钻一行、精一行。
该同志在***工作十余年来，坚持把公司利益放在第一位，爱岗敬业，虚心学习，刻苦钻研业务，大胆创新，不断进取，分管的办公室、**部、**部、**部均取得了较好成绩。
自 2004 年以来共争取各类项目资金 3000 余万元，获批农业产业化国家级重点龙头企业、国家高新技术企业、国家企业技术中心、中国驰名商标、院士工作站等。建立招聘渠道，完善考评机制和内部人才选聘机制，建立完善了薪酬体系和全员培训体系。2009 年接管**部工作，积极了解情况，制定管理措施，制定经营策略，对关键技术问题进行攻关突破，通过采用
不同提取技术，生产出紫红色和红色两种色调的产品，填补了国内空白，推动***部实现了跨越发展。2011 年接管***部工作，加强思想教育，严格管理程序，精简人员，成本大幅度下降，色价从 1000 提高到 3000 以上，利润逐步增长，使**成为集团公司新的经济增长点。
该同志积极主持或参与多项省部级以上科研项目的研发：科技兴贸计划-***、国家星火计划-***示范项目、国家火炬计划-***、国家重点新产品计划-***、**省商务厅-水**技术等。主持研发的****规模化生产工艺技术、**系列产品的规模化生产工艺技术、***规模化生产工艺技术三项获**省科学技术奖一等奖。以第一完成人完成的一种****四项获国家发明专利。**等获**省科技成果 11 项。
该同志心胸宽广，作风干练，不计个人得失。待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志。对于重点工作能够及时提出富有见地的思路和措施，善于预见工作中可能出现的问题，能够协调和团结各方面的力量，共同完成工作，在处理紧急和重大问题时，比较沉着冷静，能客观地看问题，表现了较强的原则性和灵活性，并善于听取各方面的意见和建议，高效率、快节奏的完成领导交办的各项工作任务。
经考察，***同志符合人民监督员选任条件，同意***同志为**市人民检察院第三届人民监督员。
篇六：干部考察材料包括哪些内容
考察材料范文该同志思想政治素质较好，大局意识和全局观念强，能认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观要求，坚持党的基本路线方针，在政治上、思想上、行动上自觉与县委、县政府保持高度一致。能认真坚持政治理论学习，以及学习市场经济、法律法规、现代林业科技等知识。在原则问题上立场坚定，旗帜鲜明。
事业责任心强，工作勤奋、务实、严谨、待人谦和，乐于接受场党委和行政上的分工，在工作中能积极与分管科室交流，听取正确的意见和建议，并能积极主动与主要负责人进行思想、工作上的沟通汇报。作风民主，集体荣誉感强，工作上能做到分工不分家，积极协调配合好其他班子成员的工作，自觉维护班子团结。
工作能量强，工作经验丰富，组织协调能力强，担任林场领导职务多年。在工作实践中，能带头发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神，积极深入第一线执导和督促生产、林政等各方面的工作，不断改进和完善工作方法，使林场历年的生产计划得到全面完成，生产质量稳步提高。为解决林场生产资金不足和提高造林质量，积极向场主要领导建言献策，结合党员活动，让党员带头承包林业生产，大胆引入职工个体资金，进行林场个人股份造林，有效解决了造林任务大，资金短缺的矛盾。群众观念强，在工作中讲求干实事、求实效，能广泛听取各方面群众意见，体
贴民情，积极解决职工工作、生活中矛盾困难，使林场工作和经济发展环境一直保持和谐 稳定，促进林场各项事业发展。
作风务实，工作业绩好。近三年来，该同志先后分管过林业生产、计财、林政、行政日常工作及组织宣传工作。其分管的林业生产工作 2009 年完成山上造林 4990 亩，2010 年“一大四小”通道绿化 16 公里，2011 年冬季整地 3971 亩，造林成活率达 95%以上，通道绿化获县三等奖。主持并指导完成了全场9.7万亩生态公益林地理信息系统的建立。2009 年完成木材生产 8900 余立方米，毛竹生产 4.6 万根，完成了 2012 年春季造林 3971 亩。
为人谦虚真诚，处事公道正派，不计较个人得失，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，能够严格执行上级和单位的各项制度规定，廉洁奉公、遵纪守法。
存在的不足：处事过于谨慎，工作中有时候不能放开手脚。
近三年考核等次：2009 年优秀，2010 年称职，2011 年称职。
民主测评情况：37 人参评，有效票 37 张。“工作业绩”：好 34票，较好 2 票，一般 1 票；“综合评价”：优秀 33 票，称职 3 票，基本称职 1 票；“使用建议”：同意调任：37 票。
谈话推荐情况：谈话对象 15 人，同意 15 票。
中共 XX 县委考察工作组 考察人：
xx 年 x 月 xx 日 干部考察材料范文(一) 干部考察材料范文(二) ***同志考察材料 能够紧密结合党员干部纪律作风整顿和学习实践科学发展观活动，及时组织干部职工学习党的各项路线、方针、政策，致力于干部思想政治素质及业务技能的提高，增强服务群众的意识及能力。具有较高的政治素质，扎实的理论功底，又有丰富的实践经验。参加工作以来，无论在哪个工作岗位，都能做到爱岗敬业，认真钻研，特别是在担任公用事业管理局副局长期间，工作扎实认真，工作业绩突出。
在工作中，能够经常深入街道社区、居民住户、建设工程一线解决各类矛盾纠纷。能够认真调查研究，制定详实的县城绿化方案，并抓好落实。她加班加点，通过多次实地查看，精心编制了 XX 县创建省级园林城市实施方案和县城绿化五年规划，为县城绿化工作提供了科学依据。为了能够将工作抓到手上，她多次带领市政建设管理处的同志深入街道社区，对城区的道路、路灯、环卫设施、供排水管网等进行了普查建档，
建立了公用设施档案，为今后公用事业管理工作打下了坚实基础。为了保证县城供热，她带领供热管理干部经常深入供热企业一线和居民住户，督促供热单位对供热管网、锅炉等各种设备进行检修，督促供热企业提高供热质量，为城区供热事业作出了较大贡献。
该同志忠诚于党和人民的事业，能够竭尽全力地贯彻党的 各项路线方针政策，时刻与党组织保持高度一致，讲政治，顾大局，立场坚定，是非分明，敬业勤奋，具有良好的思想作风、工作作风和生活作风，为人公道正派，清正廉洁，具有良好的群众基础。在公用事业管理工作中，认真负责，扎实苦干，工作业绩突出。该同志不论是在日常工作中，还是在平常的生活交往中，时刻以一名党员的标准严格要求自己，时刻注意言行情操，能够开展批评与自我批评，从不计较个人恩怨得失，凡事往大处着想，顾大局，识大体，自觉维护了班子的团结。思想政治素质高，工作能力强，识大体，顾大局，有强烈的事业心和责任感，作风正派，有较高的理论素质和组织领导能力，公用事业管理局党支部经过集体讨论，并根据民意测评，一致同意推荐***同志担任正科级领导职务。
在***领导班子成员及全体干部职工共***人参加的民主推荐大会上，***同志得推荐票***票；经和***人进行个别谈话，有***人同意推荐该同志为***后备干部。
考察人：
XXX 组织部干部
XXX 县纪委干部 中共 xx 县委组织部 年**月**日
干部考察材料范文(三) 第 1 篇：副处级干部考察材料 姓名，1979 年 2 月出生，族，省县人，1998 年 9 月参加税务工作，XX 年 7 月加入中国共产党，XX 年 12 月毕业于省委党校函授本科经济管理专业。该同志先后在县地方税务局分局、县地方税务局分局工作，XX 年 6 月，任县地方税务局副 jú长（试用期一年）。该同志主要表现是：
一、勤于学习，不断优化知识结构、提高理论修养。该同志能以极大的热情和钻劲，自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力实践"三个代表"重要思想；能认真学习领会党的一系列方针、政策和路线，学习与地税工作相关的法律法规和计算机操作知识，并能理论联系实际，在工作中加以应用。今年 9 月份，该同志为使干部职工顺利通过全州地税系统计算机等级考试，主动与人事股的干部到县 e 时代电脑培训学校联系全系统干部职工计算机操作培训一事，分机关和基层举办了
两期计算机操作培训班。在培训学习期间，她认真听课，做好笔记，按时完成课后上机操作习题，课余能辅导操作基础差的干部职工，为机关和基层干部在学习上做出了表率。税收业务上，她虚心向业务股室的同志学习；领导工作方法上，她虚心向班子成员学习，由于她平时坚持学习，勤于思考，政治理论素质、领导水平和业务水平均得到了提高。
二、思想素质好，政治觉悟高。该同志加强党性锻炼，注重提高自己的政治修养，努力改造世界观、人生观和价值观，政治立场坚定，凡是州、县局党组作出的决定、指示，坚决贯彻执行，始终旗帜鲜明地与党组织保持高度一致。
三、遵纪守法，廉洁自律。该同志来宣恩后，能克服家庭、生活上的困难，做到有事请假，不论是上班时间，还是八小时以外，均能够严格要求自己，自觉遵守国家的法律法规和县局的各项规章制度；特别是在执行州局下发的"八条禁令"方面，能够以身作则，自觉抵制不良风气，为异地交流干部作出了表率。
四、工作上能很快转变角色，适应能力较强。该同志自走上副 jú长领导岗位后，根据县局领导班子成员的分工，能很快进入角色，把主要精力放在计算机中心和人事股的工作管理上。在网络管理上，她多次深入到基层分局解决办公自动化、征管软件运用中网络不畅通的问题，还积极配合县财政局、人民银行、国税局等部门实现了财税库行横向联网。在人事工作管理上，她一是严格要求人事干部做好工资报表的上报，二
是抓好全局干部职工的计算机操作培训，三是对全县地税机构设置和人员分布情况做到了一清二楚。
五、作风严谨，工作认真，自觉维护班子的团结。该同志作为分管计算机中心、人事工作的班子成员，能做到办事不推诿，遇难不回避，身先士卒，能与其他班子成员处理好工作关系，在班子分工负责的基础上，坚持搞好协作和配合，促进了县局领导班子的团结，增强了凝聚力和向心力。
六、为人谦虚真诚，处事公道正派。该同志心胸宽容大度，不计较个人得失，待人诚恳、 友善，尊敬领导，团结同志，能较好的处理领导和同事的关系。今年 9 月，她代表县局党组专程到湖北民院看望在校参加脱产学习的 6 名地税干部，使 6 名干部从内心感受到县局领导的关心与支持；对来县局办事的县直单位的干部、群众以及纳税人，做到礼貌待人,文明服务；对干部职工提出的困难和问题，敢于坚持原则，并主动帮助解决，对一时难以解决的问题能耐心细致地解释并及时向上级反映，展现了良好的工作作风和精神风貌。
第 2 篇：干部任职考察材料范文 对 xxx 同志的考察材料
根据部领导的指示精神，我们考察组于2016年4月12日和13日，深入到 xx 大学，时 xxx 同志进行了工作考察，现将考察情况综合如下：
xxx，女，汉族，1976 年 5 月 25 日出生，辽宁昌图市人，大学本科学历、社会学学士学位，讲师职称，1996 年 6 月加入中国共产党，1998 年了月大学毕业后分配到 xx 大学公共管理系任教。2016 年 5 月任校团委副书记，2016 年 11 月任团委书记。
该同志自参加工作以来，十年如一日，时刻以一个共产党员的标准从各方面严格要求自己，无论是当教师还是搞行政，都能尽职尽责，出色地做好本职工作，并做出了一流的工作业绩。
有很高的思想政治素质。在思想和工作部署上能够与党中央的重大决策部署保持高度一致，坚持四项基本原则，坚持改革开放，讲学习、讲政治、讲正气。有较强的政治敏锐性，能够自觉围绕学校的中心工作、结合团组织的特点开展工作与活动，自觉将团的工作置于党委领导之下，勇于抵制校园内各种不健康、不正确的思想倾向，倡导主流意识、主流文化，发挥了党的助手与后备军的作用。富有改革创新意识，团组织的工作扎实而富有生机 工作勇于创新，业绩突出。在当教师期间，认真钻研教学业务，是省级精品课"行政管理学"课题组成员之一，她的课程被评为学校青年教师教学成果二等奖，连续三年被学校评为优秀教师。在任校团委副书记、书记期间，能够认真研究新时期大学共青团工作的特点与规律，经常深
入团员学生之中调查研究，寻找加强基层团组织建设、发挥团组织作用的有效途径。坚持以党建带团建，主动争取党组织的领导与支持，健全了各级团的组织。认真开展团员先进性教育切实加强团干培训工作，积极开展向党组织推荐优秀团员入党的工作，团员团干队伍建设有了明显提高。几年来，先后组织各级团组织和广大团员开展了"诚实宁信，从我做起"活动、"大手牵小手，关爱女童"活动、"传承文明，阅读经典"读书活动、"保护母亲河，美化我家园"环保活动、"传递爱心，感恩社会"活动等十多项主题活动，引导厂大团员、学生积极参加社会实践，激发了他们关心他人、关心学校、关心社会的意识与热情。积极支持并组织参加团市委举办的各项大型活动。几年来，大学团委先后被评为全市、全省五四红旗团委、全省共青团工作先进集体，涌现出 1 个全国五四红旗团支部；有 5 名团员被推荐获得全市、全省"五四青年奖章"，有5 名团干部被推荐获得全市、全省"优秀团干部"荣誉称号；先后 3 次在全市、全省共青团工作会议上介绍了先进经验 。xxx 同志于 2016 年被团省委授予"全省五四青年奖章"称号。
在对待本职工作勤勤恳恳、一丝不苟的同时，xxx 同志还积极参与团市委各项中心工作和大型活动，从不敷衍了事，不摆花架子，不搞形式主义，总是从实际出发，尽己所能给予支持，为团市委各项大型活动的成功举办做出了突出贡敲。有较强的组织领导能力。
严谨自律，作风扎实。生活上节俭朴素，不骄不躁，作风严谨，遵章守纪，廉洁自律，从不以职务的便利贪图个人利益，无论是与学校打交道还是与同事相处从不计较个人得失。她为人谏虚谨慎，谦和低调善于听取他人意见，善于博采众长，不断完善自己。严以律己，宽以待人，尊重领导，团结同志，在领导和同事中有较高威信。
认真学习，提高修养。xxx 同志勤于学习并且善于学习。她十分注重加强政治理论学刁，全面系统掌握邓小平理论和"三个代表"重要思想精髓，学习党的基本理论、基本路线，坚持理论联系实际，理论指导实践。切实加强文化知识的学习，2016 年就自费参加了北京师范大学的硕士研究生学习，目前已撰写完成了毕业论文，即将参加答辫平时十分注重 I1 读报纸杂志，不放过点滴学习的机会，刻苦钻研电脑知识，还在网上开设了自己的博客，努力从各方面夯实自己的文化功底。她的知识面很广，并且在文学、社会学、伦理学等方面具有一定的造谓。她善于思辫，有较强的文字和口语表达能力，讲话的逻拜性很强。参加工作以来，她先后在国家、省市级报刊上发表个人署名文章和论文 13 篇。
存在的不足：由于 xxx 同志 20 多年来始终没有离开学校，社会知识和社会经验有所不足；性格有些内敛，公关能力略显不足 这次考察，我们严格按照党政领导干部考核规定的程序和要求进行。首先在学校中层干部和机关干部中进行了民主测评，然后选择 20 名中层干部进行访谈、征求意见，并听取了本人的工作情况陈述，最后分别
听取了校长和党委书记介绍情况、提出推荐意见参加民主侧评的 63 人，收回有效票 61 张，其中填写优秀档次的 58 张，填写称职档次的 3 张；在参加访谈的 20 人中，明确表态建议市委提拔重用的 19 人，有 1 人态度不明朗，但没有提出反对意见。【干部考察材料范文】【干部考察材料范文】
综上所述，考察组一致认为：xxx 同志政治思想成熟，学习刻苦努力，生活谦虚谨慎，勤勉敬业，开拓创新，工作业绩显著，是一名很具有潜质的优秀青年干部，符合团市委书记的任职条件，特向市委提出任职建议。
第 3 篇：副科级干部考察材料
张 XX 同志考察材料 一、基本情况 张 XX，男，1975 年 5 月生，现年 28 岁，汉族，大专文化，1995年 8 月参加工作，2002 年 4 月加入中国共产党，现任县 XX 局办公室主任，科员。
张 XX 同志于 199...
篇七：干部考察材料包括哪些内容
考察材料 一、 政治立场坚定， 有较强的党性观念。该同志在多年的工作期间能自 觉学习 马列主义、 毛泽东思想和邓小平理论， 努力实践“三个代表” 重要思想和科学发展观； 能做到讲政治、 讲正气、 讲党性， 在工作中能立场坚定， 坚持原则，能注重党性修养能力的学习和锻炼， 并与党组织保持一致；能认真学习领会党的方针、 政策， 学习与农机培训和职业技能鉴定工作相关的法律法规， 并能理论联系实际， 在工作中灵活加以应用。
二、 坚持学习业务， 努力提升工作水平。
该同志工作以来， 能针对自己知识面不宽、 专业知识不足的弱点， 勤于思考， 能根据自己从事岗位的不同和工作的需要， 以极大的热情和钻劲， 努力学习钻研与本岗相关的业务知识， 不断提高自己政治理论素质和业务工作能力， 使其尽快适应不断变换的工作需要。
三、 爱岗敬业， 工作踏实， 认真负责。
该同志有较强的责任感和事业心， 在工作期间， 能积极配合领导做好引资信息搜集等各项工作。
在工作期间， 能根据本单位人手少事务多， 业务繁杂的实际情况， 积极主动， 勇挑重担， 为单位领导分忧解难。
并主动协助单位领导， 做好制度建立完善， 人员规范管理等工作。
为提高工作水平和扩大社会影响力作出了不懈努力。
四、 作风严谨， 有服务大局的意识。
该同志工作期间，能勤勤恳恳， 任劳任怨， 服从领导， 听众安排， 团结同志，乐于奉献， 能做到办事不推诿， 遇难不回避， 能顾全大局，出色地完成组织交给的多项任务。
在单位工作人员年度考核中， 多次被评为优秀， 评为先进个人。
不足之处：
专业技术能力等方面需进一步钻研， 管理协调服务能力有待进一步提高。
考察人：
干部考察材料
该同志政治上积极要求进步， 工作以来， 能认真学习马列主义、 毛泽东思想、 邓小平理论和“三个代表” 重要思想，坚持科学发展观， 在思想上、 政治上、 行动上与党组织保持一致。
工作上认真负责， 积极主动， 能充分运用所学专业知识和技能， 服务于工作的实践。
工作期间能刻苦钻研业务知识， 具有较强的专业技能， 在单位多项主要工作中都能独挡一面。
从事基层工作以来， 该同志能够敢于吃苦， 乐于奉献，兢兢业业， 勤勤恳恳， 任劳任怨， 勇挑重担。
作为一名工作人员， 能服从领导， 顾全大局， 积极主动地配合单位领导和同事深入基层， 深入一线， 深入田间地头， 指导农民做好工作。
并能根据自己的工作实际， 善于总结经验， 积累知识，其撰写的论文， 以及具有一定份量、 有相应参考价值的试验性检测报告， 多次在国家级、 省级以上专业刊物上发表。
由于该同志工作认真负责， 表现较为突出， 赢得了 单位领导的信任和同志们的一致好评。
该同志爱岗敬业， 尊重领导， 团结同志， 乐于助人， 勤于思考、 勇于奉献， 在植保植检站工作期间， 能经常与同事共同探讨业务技术， 提高业务技能。
与同事相处较为融洽，作风务实， 有吃苦耐劳精神。
不足之处：
工作经验不够丰富， 有待于在今后工作中不断积累提高。
考察人：
篇八：干部考察材料包括哪些内容
心创作，质量一流，排版规范，望你认可。通用精品 文稿
干部考察 鉴定料 材料 13 篇 目录
干部考察鉴定材料一........................................................................... - 2 -
干部考察鉴定材料二........................................................................... - 5 -
干部考察鉴定材料三........................................................................... - 7 -
干部考察鉴定材料四........................................................................... - 9 -
干部考察鉴定材料五......................................................................... - 11 -
干部考察鉴定材料六......................................................................... - 12 -
**同志考察材料（正处级）
............................................................. - 14 -
**同志考察材料（副处级）
............................................................. - 15 -
**同志考察材料（科级）
................................................................. - 16 -
**同志考察材料（正科级 1）
.......................................................... - 17 -
**同志考察材料（正科级 2）
.......................................................... - 19 -
**同志考察材料（镇（乡）党委书记）
......................................... - 22 -
**同志考察材料（副科级）
............................................................. - 23 -
干部考察鉴定材料一 一、基本情况 XXX，男，X 族，XX 年 X 月出生，XX 人。XX 年 XX月参加工作，XX 年 XX 月加入中国共产党。XX 本科毕业，获 XX 学位，在职 XX 研究生，获 XX 硕士学位，身体健康，心态积极。现任 XXXXXXX。
二、主要现实表现 该同志具有很高的政治理论素质、专业和人文素养。能够认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上、政治上和行动上与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。勤于学习、善于思考。自觉提升思想理论武装，自觉践行共产党员义务，遵守党章党规党纪，为人公道正派，坚持原则，作风民主。任职以来，能够以身作则，率先垂范，廉洁奉公，严于自律，慎独、慎微，在群众中威信较高。
该同志具有较强的处理复杂局面和驾驭全局的能力。任职 XX 期间，他善于纵向思考，注重横向谋划，具有前瞻的预见力和判断形势的能力，有很好的创意和新思路，表现出了较强的执政能力和决策能力，各项工作成效显著。在当地经济形势非常严峻的情况下，迎难而上，充分调动
班子成员和广大干部职工的积极性和主动性，整体工作位于全省前列。
该同志具备较高的组织领导能力和协调能力。在执行上级工作部署中的过程中，做到了“总揽全局，协调各方”，能够为群众解决实际困难，妥善处理与地方政府的关系，正确处理地方经济利益的关系，建立起良好的协作关系，争取了地方政府的积极支持。特别是在解决基层基础设施建设方面，及时与上级部门和地方党政沟通协调，完成了6 个基层基建项目立项申请、审批、土地划拨、追加资金置换等项目。
该同志具有较强的大局意识和宗旨意识。作为班子副职，自觉确立了“找准位置当助手，处于公心顾全局，尽职尽责抓分管”的原则，牢固树立全局意识，把职责范围内的工作放到大局中来审视、定位和谋划。能够自觉维护党委权威，主动与其他局领导处理好日常工作的衔接，切实维护和增进班子的团结和谐。在坚决执行集体领导的同时，对分管工作认真思考，知无不言，充分发表自己的意见和看法，独立负责地开展工作。同时注重与分管部门和基层沟通，倾听大家的意见，汇聚大家的力量，创造性地开展工作。在群众中口碑较好。
该同志工作扎实，勤于思考，善于动脑，具有较强的进取心。经常深入基层进行调查研究，掌握第一手资料。牵头组织的对地区文化体制改革与文化产业发展现状调研论证，为地区决策提供了及时和必要的材料。根据当地产业特点，出台的支持和促进文化产业发展的 16 条意见，对当地文化体制改革和文化产业发展起到了较有力的推进作用。
该同志作风严谨，具有较强的规矩意识和自律意识。任职以来，不但能够自觉遵守有关领导干部廉洁自律的规定，在党风廉政方面能以身作则，率先垂范，严格要求自己。重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用、大宗物品采购等，能够严格贯彻民主集中制原则，坚持集体研究、按照程序决策办事。重视干部队伍的党风廉政建设，注重“两权”监督。从谈话和了解的情况来看没有发现本人在廉洁自律方面的不良反映。
存在的不足：一是工作创新有待于加强，二是要进一步加强对各盟市的深入了解。
干部考察鉴定材料二 一、基本情况
XXX，男，XX 年 XX 月生，汉族，大专文化，XX年 XX 月参加工作，XX 年 XX 月加入中国共产党，历任县政府办秘书科科员、经研室副主任、XX 镇党委委员、副镇长，现任 XX 乡党委副书记。
二、德能勤绩廉表现 一是筑牢理论根基，始终做到信念过硬。该同志始终把加强理论武装摆在重要位置，严格按照“学懂、弄通、做实”的要求，学全学准、学深学透习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中全会精神，做到理论贯通、实践贯通、部署贯通，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例》、《习近平谈治国理政》第一、二卷、《领导干部要讲政德》、《中国共产党纪律处分条例》等内容，进一步提高自己的理论水平，用正确的理论，坚定的信念不断改造自己的世界观、人生观和价值观。
二是践行“两个维护”，始终做到政治过硬。该同志始终把讲忠诚摆在首位，坚定做“两个维护”的忠诚践行者。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服
从”，更加坚定维护总书记的核心地位和领袖权威。注重加强政治历练，积累政治经验，善于从政治上把大局、看问题，善于从政治上谋划、部署、推动工作，提高辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面的能力。
三是敢于担当作为，始终做到责任过硬。该同志具有强烈的责任意识，始终保持积极上进的工作态度，为他人树立榜样。在日常工作中，敢于作为、敢于践行，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，发扬求真务实、真抓实干的作风，以钉钉子精神担当尽责、奋发有为、创新进取、苦干实干，较好完成了分管领域职责。
四是锤炼高强本领，始终做到能力过硬。该同志自任领导干部以来，分管工作亲力亲为，亲自过问，安排到位，确保党委、政府各项工作有效开展。经常带领包村组干部深入村组了解基本情况，帮助村两委班子谋划乡村发展规划，积极做好联系村的矛盾纠纷调解、危房改造、社会养老及医疗保险的筹措、防火巡逻工作等，XX 村顺利通过基层党组织标准化建设验收。社会治安综合治理稳步推进，群防群治网络健全完善，“平安和谐村组”建设初见成效。加强对重点行业和领域的安全生产监管力度，安全生产形势稳定。脱贫攻坚、乡村振兴等工作有序推进。
五是永葆政治本色，始终做到作风过硬。该同志作为一名党员领导干部，始终从严要求自己，从身边的小事做起，在偏远乡镇工作坚持做到工作在乡下，吃住在乡下。坚守廉洁自律，时刻保持自醒头脑，守住自己的思想防线。简化自己的社交圈，慎交朋友，绝不与有工作利益相关的业主私下打交道，不出入影响身份角色的私人会所，不接受和持有私人会所会员卡，生活上清清白白，守住自己的行动防线。
三、主要不足
一是理论学习的广度和深度不够。无论是政治理论还是专业理论的学习仅仅停留在表象的认知，没有深入把握其中内涵及意义。二是与党员干部群众谈心交心不够。忙于日常性工作，严格落实谈心谈话制度不够，与分管业务部门之间的指导、沟通力度不够。
经考察组鉴定，XX 同志信念坚定，勇于担当、敢于斗争，忠诚于党的初心使命，把对党绝对忠诚体现到履职尽责上，用心用情做好各项工作，是忠于党、忠于人民、忠于事业、在党爱党、在党为党、心系人民、情系人民的好干部。
干 部考察鉴定材料三
一、基本情况 XX。男，汉，XX 年 XX 月出生（XX 周岁），XX 年XX 月参加工作，XX 年 XX 月加入中国共产党。XX 年 XX月毕业于 XX 专业，大学文化。历任 XXX，XXX、XXX，XXX 年 XXX 月任现职。
二、综合评价 一是勤于学习，政治素质较高。该同志勤于学习，善于专研，具有较强的理论水平和综合能力，工作中顾全大局，听从指挥，能够认真学习上级精神政策，能紧跟时代步伐，服从上级要求，认真贯彻上级精神意图，能始终与上级保持高度一致，切实做好负责的工作任务。善于学习总结反思，学以致用，坚持在学习中提升，在反思中成长，在各项工作中都表现出了较强的业务水平和工作能力，得到了领导和同事们的一致认可。
二是工作务实，政治执行力较强。该同志爱岗敬业，工作认真细致、精益求精，经常加班加点，任劳任怨，从事的每一项工作，负责每一项的任务都能尽心尽力、尽善尽美的做到极致，真正把工作作为自己的人生追求。自负责XX 工作以来，敢于担当、勇挑重担，能够直面困难，刻苦钻研业务知识，创造性的研究解决问题的办法和思路，较
好的完成了承担 XX、XX、XX 等各项工作任务，推动了各项工作的顺利推进。
三是经验丰富，讲政治顾大局。该同志一直在 XX 系统内工作，先后在 XX、XX、XX 等岗位任 XX、XX 等职务，对 XX 系统工作比较熟悉，岗位经验丰富，看待问题有思路，遇到问题有方法，工作思路清晰，工作会抓会管、善做善成，负责的每一项工作都取得了较好的成效。在日常工作和生活中尊重领导、团结同志，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，与同志关系融洽。
四是品行端正，政治形象较好。该同志能够从严要求自己，强化自律意识，注重自身修养，品行端正。在工作上高标准，生活上低要求，忠于职守，遵纪守法，不迟到不早退，不做任何有损 XX 系统形象事，深受广大干部职工的一致好评。
三、存在不足 政治站位还有待提高，统筹全局能力还有待加强。
干部考察鉴定材料四 一、基本情况
XX。男，汉，XX 年 XX 月出生（XX 周岁），XX 年XX 月参加工作，XX 年 XX 月加入中国共产党。XX 年 XX月毕业于 XX 专业，大学文化。历任 XXX，XXX、XXX，XXX 年 XXX 月任现职。
二、综合评价 一是讲规矩守纪律，注重政治站位。该同志注重政治站位，能较好地完成本职工作，从事乡镇工作以来，在工作和事业面前，顾全大局，积极发挥党员先锋模范作用。作为组织干事，能够认真组织开展党员“讲规矩、守纪律”活动。为进一步严肃党内纪律，加强党员管理，在乡村党员干部中开展了讲规矩、守纪律，走进每一名党员家征求意见。二是能够摆正位置，政治意思较强。该同志在工作中能够摆正位置，树牢政治意识，发挥组织协调作用，协助分管领导抓好各项工作，有一定的组织协调能力。在多年乡镇工作中，积累了丰富工作经验，能够行之有效的将党委下达的工作任务传达给村党支部支部。对镇党委班子决定的事情，认真落实，不打折扣。有较强担当的意识，工作中注意摆正位置，不推卸责任，不争功诿过，发现情况，不说谎，能向党委说真话道实情。与其他同志关系融洽，工作上互相配合，互相支持。严格遵守关于党风廉政建设的各项纪律，自觉遵守廉政准则和各项有关规定，严格要求自己，没有违反廉洁自律规定的行为。三是能坚持原则，
政治基础较好。该同志工作认真，顾大局，讲原则，在工作中能坚持标准，严格按制度办事。在面对复杂的农村工作环境，该同志始终以饱满的工作热情常抓不懈，包村以来，经常走村入户，勤于调研，和农民深交朋友，及时了解和掌握民情动态，近来年该村无上访事件发生。
存在的不足：思路不开阔，运用政治思维还有待提升。
干部考察鉴定材料五 一、基本情况 XX。男，汉，XX 年 XX 月出生（XX 周岁），XX 年XX 月参加工作，XX 年 XX 月加入中国共产党。XX 年 XX月毕业于 XX 专业，大学文化。历任 XXX，XXX、XXX，XXX 年 XXX 月任现职。
二、综合评价 一是思想觉悟较高，政治敏锐性较强。该同志能够严格要求自己，对党忠诚，时刻牢记党的宗旨，自觉与上级党组织保持高度一致。工作中顾全大局，听从指挥，具有高度的政治敏锐性和责任感。能够始终把群众的满意程度作为衡量工作成效的根本标准。二是工作成绩显著，讲政治顾大局。该同志讲政治、顾大局，任 XX 岗位之后，能
够从政治上考虑问题，认真履行工作职责，率先垂范，工作上思路清晰，善于创新，积极参与服务群众工作，帮助群众解决实际困难，得到群众的高度认可。三是品行端正，政治意识较强。该同志政治意识较强，能够从严要求自己，强化自律意识，注重自身修养，品行端正。在工作上高标准，生活上低要求，忠于职守，遵纪守法，工作中思路清、业务精、形象新，深受广大干部职工的一致好评。作为单位领导，该同志关心每名同事工作和生活条件，不断为干部的进修、住宿和通勤创造便利条件。
三、主要不足 政治站位还不够高，政治思考还有待提升。
干部考察鉴定材料六 XXX，男，XX 年 XX 月 XX 日生，汉族。XXXX 年XX 月毕业于 XX 专业，大学文化程度，中共党员。XX 年XX 月参加工作。该同志具有坚定的政治立场，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导...
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