党委书记年终总结9篇党委书记年终总结 关于乡镇党委书记12021年度述法报告材料【八篇】 【篇一】乡镇党委书记12021年度述法报告 我村在过去的2019年里，在镇镇政府的下面是小编为大家整理的党委书记年终总结9篇,供大家参考。
篇一：党委书记年终总结
乡镇党委书记 1 2021 年度述法报告 材料【八篇】【篇一】乡镇党委书记 1 2021 年度述法报告
我村在过去的 2019 年里，在镇镇政府的正确领导和大力支持下，我村党支部和村委会各项事务都有条不紊的顺利进行，村级集体经济得到飞速的发展，村内安定团结，村民安居乐业，村内党建工作和村民日常生活呈现出一派欣欣向荣的新局面。回顾我村一年来开展的工作，与镇党委政府的亲切关怀和英明指导密不可分，通过加强落实镇党委的有关精神指示，有效推动了我村经济繁荣，促进提高我村党员的思想素质，为我村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来的工作做如下汇报。
一、基本情况
村是年从乡搬迁过来的贫困村，全村三个社，共有户人，其中建档立卡贫困户户人。全村共有党员名，其中女党员名。现有耕地面积亩，已全部流转。村两委班子成员名，村级主道路全部硬化。新农村建设全覆盖，村民收入以劳务输出、土地流转为主，年人均收入达元。
二、履职尽责、带领村干部搞好村内各项工作
1、责任落实到人、继续加强学习 (1)抓支部承诺和党员承诺制 年初党支部在村级建设方面党支部承诺 3 项，已完成 3 项，党员帮扶困难群众，协助村级建设方面承诺 8 项，已完成 8 项;落实干部
党员联系帮扶贫困户制度，村书记帮扶 3 户，每户 500 元，村长、会计帮扶 2 户、每户 200 元，每个党员帮扶 1 户，每户 100 元。累计为群众代办各类事项 52 件，调处各类矛盾 3 件，从承诺、践诺和群众代表评诺来看，党支部和党员都兑现了承诺事项。使每个干部和党员为村发展起到了无可替代的作用。
(2)争当“两学一做”的带头人 根据镇党委《关于在全体党员中深入开展“两学一做”的通知》，我村全村党员先后召开“两学一做”党员会议 7 次，参加人数 215 人/次，主要学习了党章、党规、习总书记系列讲话和习总书记视察青海时四个扎扎实实重要讲话精神，以“为民、务实、清廉”为主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”和党章、党规的要求，查找出干部党员存在的不足 3 条;①集体观念淡薄，②组织纪律散漫，③道德行为不端。针对以上存在的问题，党支部带头组织党员学习，支部书记讲党课，每个党员发言，开展批评与自我批评，查找自己的不足，然后提出整改措施，通过学习、查找不足、整改措施，每个党员的思想觉悟明显提高，党员在政治上、思想上、作风上以党章、党规严格要求自己，在实际工作中发挥了一名党员的模范带头作用。
2、党的建设工作 (1)、抓好无职党员设岗定责和党员承诺：我村党支部加强党员队伍建设，扎实开展无职党员设岗定责，党员结合个人实际，认领治安管理、卫生整治、政策宣传等 11 个岗位，带头执行党在农村的各项方针政策，带头弘扬新风正气，带头维护和谐稳定，在反对分裂、
维护稳定、促进发展中充分发挥模范作用。同时党员在年初公开承诺事项 26 件，已兑现 26 件。
(2)、加强党员的学习教育工作：组织党员干部认真学习党的十九大精神，习近平系列讲话，学习新党章党规，学习省委第十三届党代会精神，坚持生态保护优先，推动高质量发展、创造高品质生活的“一优两高”学习活动，学习党风廉政建设和反腐败斗争的有关文件精神;通过学习使每个党员干部在思想上、政治上、组织上、作风上同党中央高度一致。
(3)、扎实开展“主题党日”活动，组织党员开展回顾党的光辉历程、回望改革开发 40 年成就专题组织生活会和“主题党日+建党97 周年知识竞赛”活动，通过活动，党员重温入党誓词，展望改革开发 40 年成就，使每个党员对十九大精神和新党章有了进一步的提高，对入党誓词每个党员都能牢记于心，对党的性质和宗旨进一步提高，每个党员对政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识进一步增强。
(4)、以“三会一课”、支部书记讲党课等形式，紧紧围绕党员发挥先锋模范作用，遵守党的纪律、履行岗位职责等，每季度按照党员互评、民主测评等方式开展优秀党员评选工作，评选出优秀的党员，为其他党员树立了榜样。
(5)、扎实开展“三培双带一关心”工作，加强对后备干部和入党积极分子的选拔和培养，按照发展党员“十六字”方针，培养入党积极分子 3 名，发展新党员 1 名。加大对党员带头致富，带领群众共
同致富的支持力度，共培养致富能手 4 名，党员先富带后富的辐射带动作用有效发挥。
(6)、引导党员积极参与环境卫生整治，切实发挥党员的先锋模范作用，按照县创卫办有关文件精神，开展“五城同创”在我村多次组织党员、群众开展全域无垃圾卫生治理，有效的改变了村内脏、乱、差不良现象，村民居住环境、村容村貌得到了改善，并长期坚持执行村干部值班制度、治安巡逻、抚危帮困等活动。
(7)、坚持做到民主管理、民主决策，凡属村内重大事项，如危旧房改造、低保选定等全部交由村民集体讨论决定，并通过村民选举成立了村务监督委员会，对村内党务、村务、财务进行监督并对村内一月的党务、村务、财务于每月 25 日前上报政法委。
三、精准扶贫工作
1、我村建档立卡贫困户共 23 户 75 人，包括民政兜底户 4 户 11人，产业扶持项目资金到户 19 户 61 人，其中：企业入股 16 户 58 人，(项目资金现已入股到百疏园农业开发有限公司，年分红率按资金总额 8%的比例支付当年分红，可于 2018 年年底贫困户能得到首次分红款)，养殖业 3 户 6 人，(养羊户 2 户、养猪户 1 户)并做好帮扶工作，落实干部党员帮扶制度，村支部书记帮扶 3 户，每户 500 元，村长、会计帮扶 2 户，每户 200 元，每个党员帮扶 1 户，每户 100 元，帮助他们在生产生活等方面的实际困难，带领贫困户外出务工，增加收入。
2、按照上级部门有关惠民政策，给我村低保户实施了投资 6 万元的统建房项目，低保户现已居住在修建的房屋当中，使原有危旧住房的问题得到了解决。
四、经济发展
1、土地流转及入股分红收入：
(1)土地流转收入;自年以来我村亩耕地以每年每亩元的租金流转给贵德县绿邦种植合作社，全村土地流转金年收入万元，人均年增收元，并组织留守在村的老人和妇女在该合作社务工，每年增收多万元，一方面照顾了家务，另一方面增加了收入。
(2)入股分红收入：我村 117 户农户每年可从天露乳业公司得到分红款 11.4 万元，每户分红 978 元，从而增加了农户的收入。
2、劳务输出方面：针对土地流转后解放出来的剩余劳动力多这一现状，在党支部主导下，村委会的组织下，成立了“劳务输出队”，创新发展思路，大搞劳务输出，每年带领本村 80 多人外出务工，年创收 120 多万元。
3、发挥致富带头人的模范作用：在本村致富带头人蔡占岳等人带领下，组织村民 20 多人从事电力线路架设，每年增加群众收入 50多万元。在两位带动下，坚持以点带面，村两委积极动员群众大搞牛羊育肥，年增加群众收入 30 余万元。
4、我村集体经济一直为“零”，为改变这一现状，政府给我村拨付集体经济发展资金万元，现已入股投资到新修建的“”项目中，项目实施完成后，按照资金总额%的比例分红，我村每年可得到分红
款元，从而壮大了我村集体经济实力，彻底打破我村集体经济为 “零”的现状。
五、存在的问题
虽然我村的工作取得了一定的成绩，但离上级党委政府的要求和群众的期望还有一定的差距，主要表现在：
(1)村干部服务群众、带领群众脱贫致富、为民办实事的意识和水平有待进一步提高。
(2)村集体经济基础薄弱，农牧业产业结构单一，在发展村集体经济方面思路不宽、手段不多。
六、下一步工作打算
1、加强党员理论学习。组织党员积极参加上级党委组织的学习培训，自觉学习党的十九大精神，学习新党章党规，增强党的宗旨意识和全心全意为人民服务意识，自觉学法、懂法、用法，争做一名合格的党员。
2、在党支部的引领下，牢牢把握村党支部在各项工作中的主导权和主动权，发挥村党支部的政治功能，千方百计带领群众增收致富、努力发展村集体经济，为全面建成小康社会打好坚实的基础。
3、认真学习省委第十三届党代会精神，坚持生态保护优先，推动高质量发展，创造高品质生活，不断开创我村的各项建设新局面。
4、进一步完善党支部、村委会的各项规章制度，制定符合我村实际的村规民约，移风易俗，加强群众性精神文明建设，提升我村的文化软实力。
5、矢志不渝地抓好医保、养老保险、低保户等社会事业，做好空巢老人、残疾人、孤儿的帮扶救助等工作。
6、通过产业扶持资金项目的实施，我村户贫困户确保于年年底实现脱贫。
【篇二】乡镇党委书记 1 2021 年度述法报告
尊敬的领导、同志们：
20 年，在上级党委的正确指导下，在广大党员、干部的支持下，我坚持学习和国家的方针、政策、和法律、法规，努力工作，积极团结两委班子，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务。尽职尽责、廉洁奉公，以务真求实的作风，开拓进取、团结奋斗，较好地完成了上半年的各项工作目标和任务。下面，我把上半年履行职责的情况做以汇报：
一、坚持学习，把握政策，不断提高自身素质
学习是履行好职责的基础。不学习，思想就会落后于形势，行动就会脱离实践。作为一名村支部书记，我深感责任重大。
为此，我始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到工作学习两不误。
一是加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论和政策水平。在大是大非问题上，做到立场坚定，态度鲜明，对党的方针政策和上级党委的指示，坚决贯彻执行，坚持党性原则，自觉在政治上、思想上、行动上与以党中央和城区办党工委保持高度一致，深入贯彻
落实科学发展观、党的十九大精神以及党的群众路线教育实践活动等等。
二是加强法律法规学习。我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点，并在工作中自觉坚持依法行政。
三是向实践学习，向其他干部群众学习，实践出真知。在向书本学习的同时，我始终注意观察和总结，注意向身边的有经验的同志请教学习，学习他们严谨的工作态度，果断处理问题的能力，较好的工作方法和领导才能。
对工作中遇到的一些吃不准的问题，坚持向上级领导早请示、早通气，有效提高了工作效率和领导工作的能力。
二、坚持廉洁从政，树立良好的公仆形象
作为一名党的领导干部，我时刻告诫自己，在思想和行动上要从严要求。
一是增强紧迫感和责任感。从政治上与党中央保持一致，做一个忠于党和人民事业的人，忠于职守，尽职尽责。对市委部署的工作任务，无论多大困难，多么艰苦，总是乐于接受，千方百计不折不哲的去完成。
二是牢固树立大局观念、集体观念，识大体、讲原则。在工作中，坚定不移地去贯彻执行上级领导的决定;自觉主动的安排部署，超前抓、大胆抓、从严管，敢于承担责任。
三是廉洁自律。处处事事用共产党员的标准严格要求自己，不搞以权谋私，从严管好家庭成员和身边的工作人员，不以任何名义谋取
私利，生活上勤俭节约，不搞大吃大喝、拉帮结派，不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动，为人诚实，公道正派，较好地维护了党的廉洁形象。
四是勤政为民。无论是分管农村工作还是意识形态的工作，种类事情都很多，自己一心扑在工作上，从无怨言，并坚持在工作中锤炼自己的坚强性格和务实作风，维护好立党为公勤政为民的形象。
三、切实搞好基层组织建设，认真搞好十大精神学习教育活动
村党支部是村级组织和各项事业的领导核心，而基层组织建设是一切工作的首要任务。本支部认真贯彻执行党的路线方针政策和城区办党委及本村党员大会的决议。
坚持“三会一课”制度，按时召开支部委员会和党员大会，注重对党员和积极分子的教育管理和监督进一步调动和激发广大党员积极性创造性，认真组织贯彻落实党的十九大精神学习教育活动以及党的群众路线教育实践活动，充分发动党员在经济发展中带头建功立业，在社会事业建设中带头献计出策，真正让“科学发展上水平、党员干部受教育、人民群众得实惠”。
四、关注民生问题完善基础设施情况
一是投资 10 余万元，改造扩容输电设备，村东增加一台变压器并对村北变压器进行了扩容; 二是投资 15 万元，改造村洪渠 300 米; 三是投资 15 万元，改造铁路涵洞口和村民文化活动中心前大路等。
半年来的工作成绩得到上级领导的肯定，我深知这些成绩的取得来之不易，是每一位干部辛勤工作、齐心奋斗的结果，我坚信，在上级党工委的正确领导下，在全村上下的共同努力下，村的发展大有希望，村的明天会更加美! 最后，恳请领导和同志们严格审查我的述职报告。谢谢大家! 【篇三】乡镇党委书记 1 2021 年度述法报告
2020 年来，在县委、县纪委的正确领导下，在乡党委的直接领导下，我认真学习党的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神，扎实落实纪委监督职责，求真务实、廉洁奉公，全乡党风廉政建设和反腐败工作效果显著,有效激发了干部职工干事创业激情。现我就一年以来落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报如下。
一、执行政治纪律和政治规矩的情况
始终坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，组织开展多种形式、多个层面的学习交流活动，党员领导干部坚持带头学习、带头宣传，共参加理论中心组专题学习 7 期，到联系点讲党课 4 次，发动广大党员积极开展自学，迅速掀起学习宣传的的热潮。坚持把维护习近平总书记这个核心作为最大的政治，作为最重要的政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”。把讲政治的要求贯穿于全面从严治党和服务和保障经济社会发展全过程，对重要会议精神、重大决策部署要求，第一时间传达学习贯彻，确保政令畅通。在贯彻落实脱贫攻坚、...
篇二：党委书记年终总结
录2022 年上半年局党委党建工作任务和重点工作开展情况汇报 某单位 2022 年上半年党建工作总结回顾和下半年重点工作任务 2022 年上半年党委书记抓党建工作述职报告 市局 2022 年上半年党建工作报告
2022 年上半年局党委党建工作任务和重点工作开展情况汇报
根据《2022 年基层党建工作重点任务分解表》的通知文件要求，局党委狠抓基础建设、把牢政治风向标，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，现将工作开展情况报告如下：
一、工作开展情况 （一）提高政治站位，落实党建工作主体责任。一是早部署、早计划。局党委始终把基层党建工作放在突出位置，年初召开专题会，研究和部署了 2022 年党建工作，制定了《局党委 2022 年党建工作计划》，进一步推动党支部党建工作主体责任和班子成员”一岗双责”落实，形成职能清晰、责任明确、任务具体、齐抓共管的责任体系。二是加强学习，增强履职本领。深入学习全国安全生产电视电话会议精神、**副总理在全国安全生产电视电话会议上要求的”15 条措施”和全省安全生产电视电话会议精神及全省道路交通安全工作电视电话会议精神，始终将把理论学习与综合实践相结合，保持勇当先锋的锐气、敢闯敢试的勇气、改革创新的胆气、凝心聚力的神气，扛得了重活、打得了硬仗，真正把该担的责任担起来、该负的责任负起来，始终保持干事创业的良好精气神，结合”三会一课”、主题党日等制度，列出计划，固定专题，开展常态化学习，不断加强理论研讨和专题学习，
今年以来共开展专题学习*次，组织开展党课*次。三是抓实平台学习。推动全局*名党员干部运用”学习强国”和”信仰的力量”“应急干部网络学院”“基层干部专题网络培训”等系列平台开展自学，通过微党课、微教育、微培训、微阅读的学习教育，形成全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学的长效机制，不断提高学习教育的针对性和有效性。
（二）丰富活动载体，提升组织战斗力。注重探索多样的组织活动形式，进一步创新主题党日活动，通过组织党员开展到社区”双进双联四服务”“党员入格一网兜底”“双帮”等一系列健康、文明的组织活动，进一步丰富党员干部的文化生活，提升支部的战斗力和凝聚力。一是今年春节组织开展慰问活动向联点村（社区）困难群众、困难党员、老党员送去党组织的关怀与慰问，二是 4 月 5 日组织全体党员到烈士陵园开展了祭英烈活动，在革命烈士纪念碑前重温了入党誓词，并向革命烈士敬献鲜花。
（三）聚焦疫情防控，抓实党建引领。新冠肺炎疫情爆发以来，局党委主动作为，积极响应，周密安排部署，始终冲锋在战”疫”最前线。一是全力做好应急值守工作，抽调**名精干力量深入辖区高校和重点小区开展核酸检测秩序维护工作。二是全力守好安全生产底线。疫情期间加强对辖区工贸行业、加油站的疫情防控和安全生产检查，要求各企业严格落实安全生产主体责任，加强现场隐患排查和治理，及时消除问题隐患，杜绝”三违”行为，加强特殊作业安全管理，提高从业人员安全意识，坚决防范
各类事故发生。三是坚决服从抗疫大局，积极作为，切实履行好应急物资保障职责，积极做好应急物资储备计划、物资调拨、物资储备使用管理，加强储备物资盘查、清点，进一步细化工作任务、清单，主动向上汇报对接，争取物资，切实保障区内各一线疫情防控工作人员的物资需求，时刻做好应急备勤，确保第一时间能够支援和应对处置当前疫情防控。用实际行动展现共产党人的初心使命，以党员的先锋模范作用让党徽在疫情防控中闪闪发光。
（四）强化责任落实，以党建促进应急管理各项工作。始终坚持围绕发展抓党建，抓好党建促发展。始终把党建工作与应急管理各项工作同研究、同部署，较好地促进应急管理各项工作的推进。一是强化安全责任意识，筑牢安全生产防线。初步起草《落实安全生产”15 条措施”责任清单》，将国务院安全生产十五条措施细化分解为**条具体责任清单，明确责任人和责任单位，确保措施落实到位。印发了《”防风险、除隐患、遏事故、保稳定”安全生产风险隐患集中整治工作方案的通知》《*安全生产大检查工作方案》等文件，全面推进各行业领域拉网式”安全体检”，补齐短板弱项、堵塞监管漏洞。坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责，严格落实”三管三必须”要求，加强督导检查，邀请专家以”四不两直”方式，开展专项督导检查。4 月以来，采取”四不两直”、专家会诊、明查暗访等多种形式，对重点时段、重点行业领域综合督查**次，指导各行业领域企业落实安全
责任，维护辖区安全环境。二是严格执行”四个一律”执法措施和隐患”发现、上报、治理、销号”闭环管理制度，将排查整改、执法查处、督查督办贯穿整治全过程，督促企业切实履行安全生产主体责任。截至目前，共成立督导组***个，督导次数***次，检查企业（单位）***家，督导问题***个，安全隐患***条，已整改***条，未整改***条，安全风险***条，行政处罚***起，处罚金额***万元，接到举报***次，警示约谈***家。三是多样化开展安全生产宣传教育。结合第***个全国”安全生产月”活动，围绕”遵守安全生产法，当好第一责任人”的主题，深入开展安全宣传”五进”工作，进一步增强公众风险防范、安全意识、应急处置能力和自救互救能力，筑牢全社会安全风险防线。四是应急保障能力明显增强。着眼有效应对自然灾害、事故灾难需要，以加强应急指挥体系、应急预案体系、应急力量体系、应急物资储备体系建设为抓手，以夯实基础性工作为重点，扎实做好应急救援各项准备工作，统筹推进全区应急救援能力稳步提升。七是强化值班值守，做好应急救援保障。严格执行关于加强重点时段值班值守的要求，落实节日期间领导干部带班、关键岗位 24 小时专人值守、突发事件报告制度、安全生产每日一报制度，确保了各类事件处理及时、有效。
二、存在问题及原因 2022 年来，我局党建工作虽然取得了一些成绩，积累了一
定经验，同时也还存在一些问题。一是机关党建创新不足。有关机制、制度、载体缺乏活力，同新时期党建工作要求还有差距。党建工作按部就班，在党建与业务工作双推进双促进方面结合不紧密党建特色、亮点不凸显。二是党员先锋模范作用不明显。部分党员思想认识不到位，发挥先锋模范作用不够。党员干部教育管理”虚化”。日常工作中对党支部部分制度管理松懈、监督不到位。
三、下步工作打算 （一）强化研究，努力开创党建工作新局面。结合实际，不断研究新情况、新问题，改进党建工作方式方法，增强创新意识。要把党建工作延伸到具体的实际工作中和业务工作中去，使党务工作和具体业务工作相互交融，互为补充，相互促进，以主动服务的姿态、创造性地开展新时代机关党建工作。
（二）强化落实，严肃各项党建工作制度。以严格党的组织生活为重点，从落实基本动作、规范基本流程入手，切实发挥制度在开展好党建工作中的保障规范作用，减少党建工作的随意性，不断提升党员思想觉悟，增强党性观念，提高工作质量和效率，推动机关党建工作更加规范化、制度化和科学化运行。
（三）强化教育，不断提升干部队伍建设。常态化开展对广大党员的学习教育，坚持不懈强化理论武装，大力开展马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系学习教育，围绕增强”
四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”，长期坚持、持续发力、不断深化，培养造就忠诚干净担当的党员干部队伍。
某单位 2022 年上半年党建工作总结回顾和下半年重点工作任务(党建工作半年推进会上的报告)
同志们：
这次会议的主要任务是，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，积极贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，站在第二个百年奋斗目标的新起点上，充分总结 2022 年上半年的党建工作，深入梳理、部署 2022 年下半年的党建工作，全面提升党建工作质量，为******（本单位发展目标）提供坚强保证，为党的二十大胜利召开做好充分的思想和行动准备。
按照会议安排，由我作工作报告。
一、2022 年上半年主要工作回顾 2022 年以来，在**党委的坚强领导下，***（本单位）各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断巩固党史学习教育成果，深化拓展党建工作五年专项行动累积的宝贵经验，各方面工作取得显著成效。
（一）深刻学习领悟“两个确立”决定性意义，不折不扣推进“两个维护”落实落地。坚持把“两个确立”和“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，以实际行动贯彻落实到***
（本单位）党的建设全过程各方面。一是将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，特别是对《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》的反复深入学习作为各类培训班和集中学习研讨的重点内容、必讲内容，邀请**党校专家教授专题讲解“两个确立”的决定性意义，组织县处级以上党员领导干部专题研讨班 3 期 181 人次，组织青年马克思主义者培训班 2 期 58 人次，组织覆盖全体党员的读书班、培训班、理论讲堂 21 期、891 人次、1091 学时，编发以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神为主要内容的应知应会卡片，推动学习往深里走、往实里走、往心里走。二是全面学习梳理党的十九大和十九届历次全会精神，深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想从“八个明确”到“十个明确”的发展脉络，充分利用第一议题制度，各基层单位广泛开展以中国共产党为什么能、中国特色社会主义为什么好、马克思主义为什么行为主题的学习研讨和主题宣讲活动，相应举办党的十九大以来国家经济政治发展成就和***（本单位）发展成果展，各基层单位共推出涉及工法、发明等各类成果 371 项，为下半年深入学习贯彻党的二十大精神扫清理论障碍。三是开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署情况专项督查，派出 4 个督导组对所属 29 个基层党委和 761个党支部进行全覆盖全过程督导，确保所有学习研讨与高质量发展和岗位实际紧密结合，确保各项工作部署体现在党支部这个最
基本的单元上，以实际行动落实好“两个维护”要求。
（二）推进党的建设与公司治理融入具体化，有效发挥党组织“把方向、管大局、促落实”作用。精细化落实《关于中央企业在完善公司治理中加强党的领导的意见》，建立完善党组织在决策、执行、监督等各环节的权责和工作机制。一是对近年来开展的党建工作要求进章程情况进行全面自查，结合新形势新要求，共修订章程 85 处、新增条款 11 处，督促 9 家新成立法人单位完成了党建工作要求进章程工作，对不同国有股权比例的 23 家子公司进行区别调查，为不设董事会、监事会、不具决策权等情况的子公司党支部制定了工作规则。二是加大改革重组单位党的领导，印发《关于加强在改革重组过程中待注销企业党的建设的指导意见》，推行这部分党组织与相关党组织一体化管理，理顺改革重组过程中的管理体制，明确各方应尽义务，实现党委全面负责、多级协同联动，确保组织生活不缺失。三是全面完成深化党的建设制度改革 4 个方面 39 项重点任务，新增《关于进一步发挥党委成员“一岗双责”作用的指导意见》等 8 项制度，推动建立系统完备、科学规范、运行有效的党建工作制度体系，用制度落实责任、用制度推进工作、用制度保证成效。四是对现行的本级党委前置研究讨论重大经营管理事项的程序和清单、“三重一大”决策制度等的执行情况进行评价，细化清单条款 31 项。
（三）鲜明树立新时代选人用人导向，完善上下贯通、执行有力的组织体系。深入贯彻落实中央人才工作会议精神和**（上
级组织）干部人才发展规划，在***高质量发展的征程中奋力展现组织担当。一是把坚定贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚决做到“两个维护”作为选拔干部的重要政治标准，研究制定《关于在领导人员选拔任用工作中建立政治素质评估体系的实施办法》，认真把好政治关，把实绩突出、群众公认、知重负重、开拓奋进、关键时刻能扛重活打硬仗的干部选拔出来。二是深化干部人事制度改革，积极推行企业和领导人员岗位分级分类管理，建立纵向分级、横向分类动态管理机制，向业绩激励、岗位管理坚定转变。组织开展任期制改革试点和职业经理人制度探索，努力解决干部能上能下的问题。三是健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，在发现储备、培养锻炼、选拔使用和管理监督的全链条上建章立制，在疫情防控、攻坚克难等风险挑战面前培养磨砺年轻干部，教育引导年轻干部成为忠诚可靠的干部，半年来提拔17名80后年轻干部。四是全方位培养引进用好人才，建梯子、搭台子、优环境、促发挥，明确各序列通道的架构机制，打通职业发展“天花板”，通过人才创新创效、精神激励等配套措施，建设行业人才中心和创新高地。
（四）以党的百年奋斗成功经验指导实践，集中全力抓基层打基础。深化学习《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，通过深学细悟百年党史展现基层组织的担当精神。一是有力推动党史学习教育常态化长效化，以党委理论学习中心组为龙头，将党史学习细分为 5 类 18 个方面常态化内容，明确
了专题学习、交流研讨、成果宣贯、转化运用等不同层面的工作机制，上半年建立了 11 个党史题材教学课件、两级党组织开展了“四史”集中学习 96 次，在民主生活会、组织生活会、“三会一课”等 9 个组织生活制度中修订添加了党史学习的规...
篇三：党委书记年终总结
20 党建工作年终总结【最新 9 篇】篇一：党建工作总结 篇一 在县政府和财经口党委的正确领导下，我局支部仔细学习讲话精神，深化贯彻党十八届六中全会及省市县党代会精神，努力践行“两学一做”活动成果，全面加强党组织建设，为我局事业发展和各项工作供应了强有力的思想组织保障。现将全年党建工作总结如下：
一、紧抓学习教化，全面提高党员干部素养 一年来，我们把推动学习型党组织建设作为机关党建的一项重要任务，仔细实行关于推动学习型党组织建设有关文件精神，实行多种形式，推动学习型机关建设。
（一）加强学习制度建设。一是局支部仔细坚持集中学习制度，每周支配一次集中学习，做到学习年有安排、月有支配，学习有考勤、人人有笔记。通过学习，进一步统一了思想相识，激昂了精神状态，饱满了工作热忱，使广阔党员干部将精力聚集到完成工作任务上和干事创业上。二是努力搭建学习的平台。局支部在党员干部中开展了“读好一本书”活动。利用 3 个月时间，支配学习了十八届六中全会精神、《新党章》、《关于在新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党纪政纪和各项规章制度，做到人人备课讲课，深化了解党和国家最新方针政策。同时支部还
支配领导讲座座谈和开设网上学习途径，丰富党员教化形式和内容，提高教化的效果。在局支部开展的各项学习教化活动中，局班子成员、支部委员分别给全体党员上党课和进行专题辅导，并都能做到带头参与学习、带头撰写心得。今年已支配各种党课讲座 20 场次以上。我们还组织全局干部职工培训计算机操作、公文写作等实力业务，开展以局网站党务政务公开栏目为平台的学习宣扬专栏，刚好宣扬沟通党员干部的思想动态和工作状态。截止目前发表各种信息文章 20篇，向市局选送简报 10 期。另外，局机支部坚持每年举办一次党员干部学习笔记展评，每年评比 2 名学习标兵，这些措施有力地推动了学习型机关建设的开展。
（二）加强党的组织建设。年初，为进一步推动党建机制创新工作，增加基层党组织的凝合力战斗力创建力，局党支部制定了《国际局支部 2017 年党建工作安排》，严格党内组织生活，落实党支部"三会一课"等制度，切实抓好对党员的教化管理。首先是严格党员发展程序，严把 “入口关”。其次是加强党务管理，全面推行党务公开，主动按时足额缴纳党费，按时完成上级党委交办的各项工作任务；其三是深化开展党建工作调查探讨。在“两学一做”活动中，每个党员领导干部都能仔细记读书笔记在 1 万字以上，并按要求撰写了心得体会和调研报告。其四是深化开展业务讲学活动。全年有安排、有重点的把周四政治业务学习与党员领
导干部做表率、提高工作水平有机结合起来，做到每次学习有内容、有沟通、有收获，促进每个党员干部工作实力和行政效率得以进一步提高。
（三）加强党风廉政建设。年初支部特地召开会议，与每个党员签订了《党风廉政建设责任书》，增加自觉执行党风廉政建设责任制的自觉性和主动性。在实际工作中，我们坚持加强绩效管理，落实"一岗双责"，突出看好“一本帐”，管好责任人，坚持"谁主管、谁负责"的原则。运用纪委通报案件对全局同志进行了警示提示，引导机关党员干部知廉、倡廉、守廉，自觉抵制“四风”。严格执行廉洁自律规定，抓好廉政纪律和财经纪律的督查，厉行节约反对奢侈。强化制度硬约束，提高制度执行力，坚决杜绝顶风违规违纪行为，以铁的纪律保证机关风清气正。目前我们单位无一违规违纪案例，不存在犯难群众、推萎扯皮现象，没有"吃、拿、卡、要、报"违纪行为，进一步提升了为民服务的实力和服务水平。
二、深化活动成果，主动改进机关工作作风 加强领导，细心组织，确保各项活动顺当推动。为加强组织领导，成立了以班子为成员的活动领导小组。由局支部全面进行动员支配，详细开展了“两学一做”学习教化活动，在此活动中仔细学习了各级党代会精神，并抓好落实，在上级支配下，又适时开展了“学、思、讲、干”、“深化学习找
差距、转变作风促发展”等活动，每项活动都制定了实施方案及详细要求。在此基础上开展了“党性教化”、“读好一本书”、“三好”竞赛等多项主题系列活动。组织全体党员干部集中收看了《沈浩先进事迹报告会》、《焦裕禄》、《宏大复兴之路——中国梦》等专题片，学习了系列重要讲话，使党员干部学有榜样，行有目标，真正在教化实践活动中取得实效，2017 年被县工委评为“先进基层党组织”。针对本单位的中心工作和群众反映的难点问题，我们仔细召开了专题民主生活会，做到边学边改，边查边改，真实地解决了自身存在的突出问题。一是端正了工作看法，工作作风得到有效改善。通过建章立制，我们规范完善了局各项规章制度 7 项26 条，促使机关纪律得到进一步的加强。二是基层调研水平得到进一步提高。通过新农村帮扶、下基层清收等工作，广泛与基层群众接触联系，增加了在基层发觉问题、解决问题的实力。三是个人思想境界得到明显提升。通过一段时期的学习教化，干部职工每天都能以饱满的工作热忱主动工作，开拓进取，为局分忧。四是艰苦奋斗精神得以发扬光大。结合中心八项规定和县纪委、财政部门反铺张奢侈之规定，局机关日常经费开支存在的奢侈现象得到有效节制，大家基本养成了勤俭办事、求真务实的良好习惯。
三、结合工作实际，充分发挥党建促进作用 2017 年，国际局支部坚持围绕国际金融贷款管理工作这个大
局，努力找准党建工作与中心工作的切入点和结合点，为各项目标任务的圆满完成供应了坚毅的思想、政治和组织保证。全局党员和领导干部敢于担当，大胆负责，主动主动，勇于创新，做了大量的工作，取得了明显的效果和成果。在各项贷款清理回收工作中，同志们能主动借鉴各方阅历，实行多种方法，通过上门入户耐性劝服，工资扣款行政催缴等有效措施，全年共清收各类贷款资金 6326 万元，并全额刚好上缴。同时我们还主动联系协调财政、审计等职能部门，努力探究贷款清收工作新路子。在项目后续管理工作上，我们充分发挥党员干部先锋模范作用，对历史遗留问题和疑难工作，做到不放弃不气馁，主动想方法定举措，集思广益，努力把事情做到最好，让领导和群众都满足。在招商引资工作方面，我们主动发挥部门职能优势，刚好申报了 2 个亚行好项目。成果有目共睹，实则来之不易。
以上是我局支部党建工作的一些做法，虽然取得了肯定的成果，但离上级领导的要求还有不少差距，尤其在基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用方面发挥得还不够好。今后工作中，我们要依据新形势新任务的要求，主动探究我局党建工作的新思路、新方法、新途径，努力打造一支高素养的党员队伍，为推动新绛经济社会发展做出新的更大贡献。
篇二：党建工作总结 篇二 依据校党委“创建党建和思想政治工作先进高校”活动的
要求和支配，学院党委仔细组织落实，注意以党建评估为契机，推动学院党建和各项工作。经过近两年的努力，圆满完成了党建评估各阶段任务。
一、党建评估工作完成状况 （一）高度重视，明确定位，整体部署，稳步推动 1、成立迎评小组，奠定迎评工作组织基础 为确保迎评工作的顺当进行，学院党委成立了由党委书记牵头、党委副书记和部分党支部书记、党务干部参与的燕京医学院“创建党建和思想政治工作先进校”工作小组，工作小组在学院党委的领导下，通过召开例会、组织检查等形式统一部署、协调，推动迎评各项工作。
2、明确工作定位，把握评估方向 在评估工作启动之初，依据校党委“以评促改、重在建设、争创先进、志在一流”的工作方针，学院党委提出了学院迎评工作“四结合”的要求，即：要把创建党建先进校与农村社区基层人才培育工作相结合；与学院教学科研管理工作相结合；与学院党建日常工作相结合；与学院党建和思想政治工作创新相结合。精确的定位使评估工作一起先就立足于建设，立足于推动中心工作。
3、精确把握标准，提高工作实效 在迎评工作启动之初，学院党委多次召开党支部书记和工作小组会议，集中学习《北京一般高等学校党建和思想政治工
作基本标准（试行）》和《首都医科高校创建党建和思想政治工作先进高校实施方案》等评估材料，力求吃透精神，把握标准。在对整个标准进行细化分解的基础上，把涉及学院的评估要素进行归纳整理，刚好指导各党支部根据评估要素集中力气加强建设，提高了迎评工作的实效性。
（二）加强材料建设，夯实迎评基础 在迎评工作中，学院党委坚持“把材料打算工作贯穿始终”，材料建设经验了“求全”、“求精”两个阶段。
1、全面搜集，保证材料的完整性 为做好材料建设这一基础性工作，院党委成立了“学院党建材料建设小组”和“党支部党建材料建设小组”。在将近两年的时间里，材料建设工作组成员牺牲了大量休息时间，完成了材料的初步收集工作，同时，依据党建工作实际，实事求是地补充了缺失材料，保证了材料的完整性。
2、去粗取精，提高材料建设质量 学院党委从材料建设实际动身，结合校党委的要求和学校检查组两次检查反馈的看法，实行多种措施不断提高党建材料建设水平。
党支部自查自建：党委要求各党支部依据各检查要素，组织本支部材料组人员，利用 1 个月的时间对收集到的材料进行归纳整理，并比照标准仔细查漏补缺，集中力气自我完善。
典型沟通共建：在材料建设的过程中，学院党委留意发挥典
型示范作用。先后 2 次组织全体支部书记到材料建设较好的党支部进行现场观摩学习，请支部书记介绍阅历，观摩学习收到了借鉴阅历、相互促进、共同提高的效果。
党委督查促建：为进一步加强党支部材料建设，学院组织了4 个党建材料检查小组，每个小组由 1 名党委委员牵头，对各党支部的材料建设状况进行跟踪检查，同时指导各党支部材料建设。检查组先后对各党支部党建材料进行了 5 轮检查。通过党委检查，刚好发觉了各党支部在不同阶段存在的问题，通过有针对性的督促检查指导，加快了各党支部材料建设速度。
集中检查攻坚：随着党建评估的接近，xx 年年 6 月底，学院党委变材料工作组为材料攻坚小组，依据校党委对材料建设的新要求和学院党建材料中存在的问题，集中力气做好材料建设的最终冲刺工作，打好攻坚战。7 月下旬工作小组和各党支部书记利用两天时间集中对学院和各党支部材料进行了全面检查，对材料的选择、归类、书目编排等问题进行了最终处理，使党建材料达到了迎评标准。
（三）细心打算迎评报告，仔细总结党建阅历 20xx 年 7 月，学院党委起先着手打算学院迎评报告。迎评报告初稿完成后，本着精益求精、不断完善的原则，学院召开党建例会，各党支部召开党员大会，对迎评报告初稿进行仔细探讨，在充分听取各方面看法的基础上，数异其稿，最终
召开党委会集体探讨定稿。迎评报告全面反映了学院几年来党建工作的状况和成果，系统总结了学院党建的阅历。
（四）广泛动员，举全院之力做好迎评工作 迎评期间，学院充分利用宣扬栏、广播、学院通讯等形式主动营造迎评氛围。评估前夕，主动开展“知校爱校教化”，采纳学问竞赛等形式，宣扬学校和学院建设成果，激昂精神，凝合人心。通过多种形式、多个层次的迎评集中动员，做到了“ 人人知道、人人关切、人人努力、人人参加”迎评工作。
1、面对党员开展迎评动员。学院党委要求各党支部利用座谈探讨等多种形式学习校党委和学院党委的迎评报告，召开支部党员大会进行宣扬动员，号召全体党员主动投身迎评工作，发挥模范作用。
2、面对全体教职工开展迎评动员。9 月 6 日下午，召开全体教职工迎接党建和思想政治工作评估检查动员大会，党委主要领导作了评估动员报告，会上学院党委还宣布了做好迎评工作的六条要求。
3、面对全体在校学生开展迎评动员。学院党委要求学生办公室、团委和各系部在学生中发放宣扬材料，主动进行宣讲，并在 9 月 6 日晚召开全体在校生大会，集中进行动员。
深化广泛长久的宣扬动员深化了广阔师生对评估工作的相识，提高了投身评估工作的主动性、主动性。
经过近两年的努力，学院圆满地完成了迎评的各项打算工作，通过党建评估夯实了党建基础，提高了党建整体水平，促进了中心工作的开展。
二、主要阅历和体会 1、迎评过程是一次对全体师生员工难得的教化机会，是一个凝合人心的过程。
2、党建评估是一个建设的过程，对党建整体水平的提高，对中心工作的推动具有促进作用。
3、党员群众的广泛参加是党建评估取得实效的基础。
4、党建材料要注意日积月累，立足长期建设。
三、主要成效 1、在迎接党建评估过程中，积累了党建材料建设的有益阅历，形成了一些好的方法，在党建材料的规范化建设上实现了一次飞跃，为党建水平的进一步提高奠定了基础。
2、党建评估促进了学院制度和机制化建设。在迎评过程中学院党委始终坚持“以评促建，重在建设”的原则，在梳理和完善原有制度的基础上，依据学院实际须要制定和建立了一系列新的制度和机制。主要包括：“党委领导班子成员联系党支部制度”、“年度党员和师生思想动态分析机制”、“党组织负责人与党员谈心机制”、“聘请党风廉政建设监督员机制”、“党政领导联系教学系部制度”、“维护教学秩序六条长效机制”、“优秀老师评比机制”、“师德先进
个人评比机制”、“学生德育工作年度分析会机制”、“两课与学生德育工作例会机制”、“学生班级建设五级负责制”、“年度学生思想状态和心理状况跟踪分析机制”、“党政领导联系学生班级制度”、“平安稳定工作年度分析会机制”等，有效地完善了学院的制度体系。
3、党建评估工作对学院中心工作产生了有效促进作...
篇四：党委书记年终总结
22 年全面从严治党“一岗双责”履职情况汇报 篇一今年以来，本人严格按照新时代全面从严治党的总体要求和主要任务，认真履行“一岗双责”，坚持把纪律和规矩挺在前面，现将自身履职情况简要汇报如下：
一、“一岗双责”落实情况
（一）加强思想教育，强化党纪意识
将抓好党风廉政建设教育工作作为提升干部职工整体素质的关键环节，认真组织全局干部职工深入学习总书记关于严明党的纪律规矩的重要论述，《中国共产党章程》，《中国共产党纪律处分条例》，《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党内规章条例，全面把握精神实质，增强全局上下守纪律、讲规矩的思想自觉和行动自觉。同时依托新区“好人主义之害”解放思想大讨论活动，聚焦“好人主义”的主要表现及危害，围绕农业农村重点工作开展调查研究，进一步推动干部解放思想、更新理念，促进干部提升依法依规履职、勇于担当作为、敢于斗争批评的能力与水平。
（二）强化制度建设，着力落实主体责任
将制度建设作为强化党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要保障。今年以来，我局先后制定了《局长办公会议事规则》、《机关管理制度》、《财务管理制度》、《集中学习制度》、《干部职工绩效考核制度》等各项管理制度。在考核制度中，更是将干部作风建设列为重要考核内容。作为区农业农村局党风廉政建设第一责任人，本人坚持发挥头雁作用，认真落实“一岗双责”制度，切实负起业务工作和党风廉政工作的双重责任，抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。在履行职责时，做到“三个亲自”：重要工作亲
自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调。并要求局班子成员不仅对个人党风廉政建设负责，对分管的科室同样负有责任。要将党风廉政建设责任层层落实到局机关各个科室，做到个个肩上有担子，人人都有责任区，事事都有责任人。确保全局上下始终把廉政纪律记在心中、扛在肩上、落到实处。
（三）严抓作风建设，强化抓细抓常
本人带头严格贯彻落实中央八项规定。一是规范公务接待，本着节约办事、量入为出、统筹安排的原则，在保障接待工作正常开展的情况下，减少浪费，厉行节约，坚决杜绝超标准接待和公款相互宴请。二是规范公车使用管理，建立公车申请和使用登记台账，按照“报备先后、重点工作优先”的原则派车，杜绝公车私用、定线定人用车等现象。三是强化精文简会，印发文件做到格式规范、文风朴实、文字简练、操作性强，无实质性内容、可发可不发的文件坚决不发；组织会议过程中，严格执行规格、规模、时间、纪律等方面的规定，参会人员均按照实际工作需求设置邀请范围，不擅自拔高标准，并尽量压缩会议时间，会前对上会议题进行充分酝酿和协商，切实提高会议实效。四是不利用职权违反规定干预和插手工程建设、工程招投标、政府采购等市场经济行为，不优亲厚友谋取不正当利益。始终坚持把纪律和规矩内化于心、外化于行，握好权力“方向盘”，系好纪律“安全带”，做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”，清清白白为官、干干净净做事、堂堂正正做人。
二、存在的问题
一年来，尽管在党风廉政建设方面取得了一些成绩，但是与党工委、管委会的要求和期望相比，还存在着一定的差
距。一是对“一岗双责”思想认识还不够深刻，对干部思想上的教育和管理有所疏忽。平常更加注重业务工作的进度和成效，而对党员干部政治理论学习教育抓得不够紧，对部分干部平常存在的苗头性、倾向性问题批评教育蜻蜓点水，未严格追踪抓整改落实。二是“一岗双责”履职能力有待加强。20xx 年我局全面承接社会事务，对接市直七个部门的业务工作。随着今年脱贫攻坚、高标准农田建设、新农村建设、现代农业产业发展等各项工作的开展，暴露出了工作经验不足的问题。对整体工作的规划，尚未形成清晰全面的思路，普遍存在“摸石头过河”现象。
三、下一步打算
针对上述问题，本人将从以下几个方面加以改进。
一是抓好理论学习，努力提升履职尽责能力。学习是掌握知识、开展工作的重要方法，更是增强党性的必然前提。一方面要定期组织局干部深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的一系列重要论述。以《中国共产党廉洁自律准则》为基本要求，牢牢把握当前党风廉政建设和反腐败工作的总体要求和主要任务，进一步加强对党员干部的理想信念教育和岗位风险教育。另一方面要加强业务知识和综合知识的学习。认真学习领会中央、省、市关于“三农”工作的精神、要求和部署，坚持理论学习与新区农业农村实际工作相结合。紧紧围绕脱贫攻坚、现代农业产业发展、新农村建设和绿色殡葬改革等重点工作，深入基层、深入群众，提出前瞻性、创新性、务实性的思路举措，做到学深学透、融会贯通，努力把学习成效转化为推动农业农村科学发展的强大力量。
二是加强局内日常教育监管，对党员干部开展经常性教育，发现干部有苗头性、倾向性问题，及时提醒纠正，坚持抓早抓小，防止小问题演变成大问题，切实让咬耳朵、扯油子、红红脸、出出汗成为常态，全面深化廉政风险防控工作。加大作风建设推进力度，学习习近平总书记就查摆和纠正形式主义、官僚主义问题作出的重要指示，聚焦“怕、慢、假、庸、散”等作风问题，开展自查自纠、批评与自我批评，研究制定整改措施，教育引导党员干部对作风顽疾进行“大清除”。
三是做好率先示范，坚持从我做起、向我看齐、以身作则，自觉践行“三严三实”、“两学一做”要求，不越“雷池”、不踏“红线”。带头执行岗位工作制度、决策议事制度、财务管理制度、厉行节约制度和党风廉政建设等内部管理制度，用制度管人、管事、管财，确保全局各项工作正常、高效运转。坚持民主集中制，充分发挥局例会作用，对重大事项，均由集体讨论决定。认真贯彻新形势下党内政治生活若干准则，严格遵守政治纪律和政治规矩，做好廉洁从政的表率。
今后本人也将以永远在路上的执着，落实好主体责任，履行好“一岗双责”，把全面从严治党、党风廉政建设和意识形态工作的各项要求融入我局工作中，切实做到两手抓、两不误。要以最清醒的认识增强“四个自信”，以最坚决的态度树牢“四个意识”，以最严格的要求提升政治站位，坚持源头严防、过程严管、风险严控，落实全面从严治党，带头营造风清气正的良好环境。
2022 年全面从严治党“一岗双责”履职情况汇报 篇二
今年以来，在党工委、管委会的正确领导下，能始终坚持以习近平总书记新时代中国特色社会主义新思想为指导，坚定不移地贯彻标本兼治、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，主动发挥表率作用，自觉履行“一岗双责”。为深入贯彻区党工委关于全面从严治党“一岗双责”各项工作任务要求，现将 20xx 年上半年落实全面从严治党，落实“一岗双责”责任情况报告如下：
一、提高政治站位，严于律己
进一步认识党员干部廉洁从政是党的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，正确行使权力、履行职责的重要基础，认真学习党的路线、方针、政策，深研经济知识、管理知识，提高认识水平，强化廉政素养，增强治理能力。坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，严格落实党员领导干部按规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事；坚持公平正直，珍惜和正确行使党和人民赋予的权力，顾全大局，令行禁止。
二、率先垂范，落实“第一责任人”职责
履行好牵头抓总的职责，切实履行“第一责任人”职责，亲力亲为，率先垂范，抓好分管领域党风廉政情况的监督检查，不定期听取分管领域落实主体责任情况汇报，并安排部署具体落实事项；不定期与分管领域部门负责人进行廉政谈话，同时要求分管领域各部门按要求组织开展党课学习，督促班子成员认真落实“一岗双责”责任，要求分管部门和领域的党风廉政建设负责，真正把党风廉政建设贯穿到分管工
作始终。严格执行区党工委制定的学习制度。严肃党内组织生活，严格执行组织生活制度和“三会一课”制度，根据安排以普通党员身份参加分管领域“三会一课”，认真听取党员干部意见，并针对查摆出来的问题及时安排进行整改，引领党员干部坚定不移用习近平总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践、推动工作，不断强化理论武装，切实夯实思想理论建设。
三、聚焦主责主业，扛起管党治党政治责任
按照《全面从严治党主体责任清单》要求落实好全面从严治党各项责任，坚持把全面从严治党要求融入到分管工作中去。一是扶贫工作方面。按照区党工委管委会对脱贫攻坚工作的安排部署，确保脱贫工作成效，紧抓“两不愁三保障”和安全饮水脱贫质量的核心指标，积极协调对接利用实施供水一体化工程机会解决贫困户饮水问题。紧抓“一站式”理赔，至 4 月份开通“一站式”特惠保险理赔。加强产业扶贫项目管理，我区共实施了..个产业扶贫项目，投资..万元，共产生收益..万元，惠及..户贫困户。二是城市管理工作方面。紧抓城市管理为人民服务这个中心，持续推进城乡环卫一体化，完善农村“四大堆”监督考核机制，彻底解决“四大堆”问题等农村环境顽疾。加强园林绿化管理提升，全面实施绿化建设、努力打造环境优美的城区绿化新景观。紧紧围绕全区工作为中心，以人居环境整治和全区大气污染防治工作为抓手，不断优化城市配套，美化城市环境，团结一致，努力拼搏，在“精细化”管理上下功夫，不断推进城市管理精细化、智能化。
四、落实一岗双责，持续深化党风廉政建设
认真学习党的十九大精神、习近平总书记新时代中国特
色社会主义思想，深入学习了中央、省市和区党工委关于党风廉政建设相关文件及会议精神，带头坚持践行“一岗双责”要求，定期听取党支部关于党风廉政工作落实情况的汇报，深入查找工作中存在的困难和问题，研究具体解决措施。定期督促检查廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责及相关制度落实等情况，切实推动责任落实。带动机关转变工作作风，以钉钉子精神落实中央八项规定精神。要求分管领域切实改进机关文风会风，严控发文数量，严控会议规模。严控专项资金使用关，严格执行资金预算控制、审批把关、会计核算等财务制度。加强日常教育监管，与分管的党员干部进行经常性教育，坚持抓早抓小，防止小问题演变成大问题，切实让咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗成为常态，全面深化廉政风险防控工作。
五、强化担当作为，坚持不懈抓落实
严守党的政治纪律和政治规矩，严格执行党内各项法规。将《党章》与《中国共产党党员教育管理工作条例》等内容纳入分管部门常态化教育计划，指导党员干部严格落实遵守政治纪律和政治规矩要求。结合意识形态工作新要求，扎实推进理论武装和思想政治工作，教育引导分管部门坚定信仰信念，守纪律、讲规矩，增强“四个意识”，坚定“四个自信”。坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为第一要位，带头学习纪律，自觉接受各方面监督，以良好的作风影响带动分管部门党员干部遵纪守法、廉洁自律。持续落实中央八项规定和省市区规定，真正把纪律和规矩挺在前面。以高度责任感和担当，坚决抓好“一岗双责”的落实，不断推进全面从严治党各项工作落到实处。
六、严抓作风建设，强化党纪意识
牢固树立纪律意识和规矩意识，《党章》指出，共产党员要“维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计”。党的十八大以来，习近平总书记多次强调政治纪律和政治规矩，强调国家法律是党员、干部必须遵守的底线。通过对一系列违反政治纪律、政治规矩案件的严肃问责，全体工作人员深刻认识到了中央从严治党的决心，也明白了严守政治纪律和政治规矩是对一名党员的基本要求。因此，要始终严格遵守党的政治纪律、政治规矩，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致，对党绝对忠诚。对中央已经做出决定的重大方针、政策和决议没有不同意见，也没有公开发表与其相悖的言论，更没有与之相违背的行动。不断强化“从严治党我必当先"的意识，牢牢把握“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的工作理念，在思想上时刻绷紧“从严治党”这根弦。
七、存在的问题和不足以及下步工作重点
在学习和工作中取得显著提升的同时，依然存在不足之处，一是对履行分管部门的党风廉政主体责任的重视程度还需要进一步提高；二是对分管部门有时失之于宽、失之于软，没有做到全方位监管、监督，还有死角和盲区。三是对分管部门人员谈心谈话没有坚持经常。今后本人将以科学发展观为指导，保持与时俱进的良好状态，廉洁从政，忠于职守，力争早日改正缺点，弥补不足。
一是提高认识，学习十九大精神和履行一岗双责要到位，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作，增强政治性、时代
性、原则性、战斗性，增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是加强监管，提醒、谈话、警示要到位，监督分管部门人员严格约束自己的操守和行为，戒贪止欲、克己奉公，切实把人民赋予的权力用来造福于人民。
2 2022 年全面从 严治党“一岗双责”履职情况汇报
篇 三
本人在局党组的正确领导下，能始终坚持以习近平总书记新时代中国特色社会主义新思想为指导，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，主动...
篇五：党委书记年终总结
党委书记 1 2021 年述职述廉述责报告一年来，在大学党委、主管校领导的领导下，加强学习，强化基层党建工作、政治生态建设工作、意识形态工作、党风廉政建设工作，突出做好疫情防控工作、人才工作、党建品牌创建工作，认真履行岗位职责，完成了全年工作目标，现报告如下：
一、思想政治方面
1.进一步加强理论学习、重点学习习近平治国理政第三卷，坚定马克思主义信仰、中国特色社会主义信念，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步坚定了理想信念。
2.进一步落实主题 xx 整改任务，召集主持学院党委中心组学习，学习 xxx 等先进事迹，学习十九届六中全会精神，学习学校领导的讲话和校发的各种材料、细心领会精神实质。通过理论学习、业务学习以及向身边同志学习使我提高了思想认识、提升了理论水平，为更好的把握工作节奏、提高工作效率、履行好职责积累了经验、奠定了理论基础，政治素质、理论素养有所提高。
3.认真贯彻党的路线、方针、政策，严格遵从党章和党的各项准则、条例，认真学习、领会学校的各项决策部署、及时、准确地落实、实施，恪守职业道德、严守工作纪律、自觉履行职责，积极思考、主动谋划、及时关注学校办公网和月工作要点，落实主管工作、督促相关工作、提醒其他工作。务实担当、及时组织
召开党委会、党政联席会议让各项工作有条不紊，学院工作有序进行。
4.坚持民主集中制、发挥党委集体作用，坚持党委会、党政联席会议制度，坚持“三重一大”以及其他重要事项由党政联席会议决策，班子成员分工合作，协调互补，班子集体氛围良好，大局意识、合作意识有所增强。
5.坚持听课、走访、座谈，加强学习、细心研究学校文件、政策水平有所提高，主动思考、与相关人员交流、分析研判各项工作流程、工作思路有一定拓宽。
6.结合学院相关情况、明确自身责任，狠抓党建工作、支持行政工作、推进学团工作、关注教学、科研、工会等工作，切实发挥了组织协调作用，推进了工作落实又提高了自身管理能力，进一步谋划、完善规章制度、出台新方案，管理创新有进展。
7.责任心、敬业精神进一步加强，工作态度更加积极，主动担负主体责任，牢牢把握意识形态的领导权、管理权、话语权，注重管宣传、管阵地、管舆论、管媒体，弘扬新风正气、传递正能量，做到守土有责、守土负责、守土尽责。
8.深入教室、寝室、教研室、教师休息室，积极与师生交流、解决师生问题，服务意识进一步加强、服务质量有所提高。
二、工作成绩方面
在认真做好疫情防控各项工作的基础上，通过积极协调、主动谋划、认真履职完成了全年各项工作目标。具体如下：
1.认真贯彻学校的各项方针政策、认真落实学校的各项决策部署，保证校党政领导的指示不打折扣地在学院执行。
2.切实加强党员学习与 xx 工作，认真推进主题 xx 整改工作。使主题 xx 真正往心里走、往深里走、往实里走。
3.“党建品牌”创建及支部建设规范化工作。认真研究“党建品牌”创建相关文件，反复研究、仔细推敲，确立学院党建品牌：立德、树人、铸魂，坚守 xx 初心。一是，推进教师党建工作围绕立德树人、坚持课程思政，党建与教学深度融合。二是，拓展学生支部 xx 职能，立德、铸魂，坚守初心，打造学院养成xx 典范。通过高标准召开、组织相关会议，坚定广大师生党员干部的理想信念，力促全体党员干部将学院的公信力作为学院至上的工作要求，保持党员的纯洁性、先进性。
4.认真做好疫情防控工作，按照上级要求积极做好各项疫情防控工作。认真组织开展了党委书记和党支部书记讲微党课和立足专业开展疫情防控 xx 活动。广大师生积极响应，积极投身 xx活动，涌现大批无私奉献的好人好事。
5.重视并着力推进干部 xx、管理工作，利用钉钉平台召开了科级以上干部廉政 xx 大会。保质保量完成了干部任职、考核、谈话等各项工作。
6.重视人才工作，建立了学院领导联系点制度和联系人才制度，牢固树立人才引领发展的战略地位。积极推进“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”xx，引导广大人才在佳大振兴之路上不懈奋斗。通过深入系、教研室交流谈心、召开学院人才座谈会等方式，及时了解人才诉求愿望，帮助解决实际困难。不断提高人才服务的精准度，营造有利于人才成长发展的工作生活环境，不断增强人才的归属感、成就感、获得感。
7.认真宣传、组织参加学校活动，召开学院各种会议，靠前指挥学院各种活动，密切注意教职工思想，积极推进制度建设。
8.认真履行岗位职责，发挥党委书记作用，主动提醒、积极支持各项行政工作。全面做好学院党建工作，不断加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设，不断提高学院党委的政治领导力、思想引领力、群众组织力。
9.团结领导班子成员和广大干部职工，认真贯彻民主集中制，坚持党政联席会议制度，顾全大局，带头弘扬正气，重视科研、教学、学团的工作，大力推进课程思政，学院政治生态良好。
三、廉洁自律方面 1.在廉洁自律方面。进一步学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、学习《xx 大学 2021 年党风廉政建设工作要点》，始终把政治纪律和政治规矩摆在首位，在工作中，坚持从自身做
起，廉洁自律，在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则,严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行，坚决贯彻执行中央八项规定和省委省政府九项规定，利用钉钉平台认真开展了姜国文案件警示 xx 大会，时刻警醒勿以恶小而为之，做到未雨绸缪、警钟长鸣。
2.在遵守规章制度方面。按照《xx 大学党风廉政建设岗位责任书》的要求，认真履行党风廉洁建设主体责任。按照 2021 年党风廉政建设工作要求，多次开专门会议强调党风廉政建设工作、落实党风廉政建设责任制、建立廉政风险防控制度，贯彻落实习近平重要指示精神，制止餐饮浪费行为，在中秋、国庆等重要节点加强 xx，带头弘扬正气、紧盯“四风”新动向，优化工作流程，进一步强化全院师生员工遵章守制意识，院风纯正。
3.在接受监督方面。坚持开门办公、自觉接受群众监督。积极开展作风建设和作风整顿工作，认真落实党风廉政建设责任制，并与各部门签定廉政建设责任目标责任状，实行责任分解。组织廉政学习和警示 xx 活动。运用监督执纪“第一种形态”，密切关注学院廉政风险点情况，不断在工作中反省自身，做到自重、自省、自警、自励，随时随地接受群众监督。
总之，一年来各项工作都能按照上级要求做到履职尽责、不打折扣，完成了上级交办的各项任务。但个人还存在很多问题，比如，理论学习缺乏自觉性、连贯性、系统性，知识更新不足、
文化素养欠缺，工作前瞻性不够强、顶层设计不够完善等问题。今后我会在以下六个方面加强和改进。一是进一步坚定理想信念、加强学习、提高自身素质，注重把学习的着眼点放在解决实际问题上，把学习当作做人、修身的头等大事。二是进一步改进工作作风、提高办事效率，起而行之、迎难奋进、务实搏击。三是进一步解放思想、创新工作方法，大胆开展工作。四是统筹安排好时间，在合理安排日常事务的同时，处理问题争取做到登高望远、居安思危、未雨绸缪、有的放矢。五是进一步增强廉洁意识，切实廉洁从政，忠于职守，廉洁奉公。六是尽心尽力、尽职尽责，把基础工作做实、把日常工作做细，各项工作靠前指挥，履职尽责，为大学和学院的发展贡献自己的一份力量。
1 2021 年度信息学院党建工作述职报告
2021 年信息学院党总支在校党委的领导下，认真落实上级组织安排部署，扎实开展党史学习教育，有序推进党支部建设，不断提升党建工作的质量水平，全年支部工作取得了较好成效。现将我院 2021 年党建工作汇报如下：
一、主要工作开展情况 (一)加强党史学习教育，强化思想政治根基。
在抓党员党史学习教育中，信息学院注重在“学”“实”“严”上下功夫，引导广大党员教师转思想、提素质，强引领、抓落实，促进党史学习教育常态化。
一是打牢思想基础。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大、十九届五中、六中全会精神，引导全院党员教师增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。通过“两微一端”等各类宣传媒介，持续加大对校党委关于抓党员学习教育常态化制度化的重要指示。
二是创新活动载体。通过在学院张贴“社会主义核心价值观”、“党史学习宣传标语”等标识的办法，营造党史学习氛围； 为庆祝建党一百周年举行“风筝节”、“党史展”、“班班唱”、“百生讲坛”等系列活动，扎实开展好党史学习教育，引导广大师生增强党性观念。同时围绕工作实际和岗位特点，由学院领导班子牵头，填写《党员为群众办实事记录表》明确党员责任，并予以公示，接受党员群众监督，进一步激励广大党员立足本职岗位，发挥先锋模范作用。
三是严格落实领导班子讲党课工作制度，2021 年，分管校领导、学院领导班子成员带头进课堂，围绕“两会”精神、党的十九大精神、十九届六中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中共党史等主题，总计给学生上党课 10 次，让师生听进去、学起来、做到位。
四是强化督促检查。将抓党员学习教育常态化、制度化纳入党建目标考核内容，采取不定期督查、巩固提升工作例会等方式，压实党建工作责任，确保学习教育扎实推进。同时，以支部主题党日活动、组织生活会为载体，每次聚焦一个主题，组织党员开展“三会一课”、集中交纳党费、参加志愿服务等活动。结合庆祝建党 100 周年，在“七一”前夕，组织举办“风筝节”、“爱国教育实践活动”、“党史展”等系列主题活动，引导党员积极践行“四个合格”，以实际工作检验抓党员学习教育常态化制度化成效。
二、健全工作制度，不断夯实党建工作基础。
从责任落实、工作制度等方面加大力度，为学院党建工作扎实推进奠定坚实基础。
一是建立党建责任制。学校党委、学院党总支、各支部三级层层签订党建目标责任书，每学期上报任务清单完成情况，把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿党建工作全过程。按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求，学院领导与各级党员干部签订《廉政风险点及二级防控责任书》，明确工作职责、细化目标责任。
二是建立联系点制度。为贯彻落实《中共武汉市委印发“关于在全市开展党史学习教育的实施方案”的通知》精神，深入开展“我为群众办实事”活动，根据武汉市委组织部及我校组织人事处相关文件要求，进一步优化建立“三张清单”，深化“三个一”的内容，信息学院总支围绕社区党建需求、共建项目及人力与技术资
源共享等主题，与社区党组织负责人确定了“三张清单”的主要内容。将党员下沉工作与党史学习教育活动、“我为群众办实事”实践活动结合起来，通过“三张清单的”建立，推动下沉工作做深、做细、做实。为社区出主意、解难题、办实事。
三是建立工作例会制度。建立巩固提升工作例会制度，明确每月召开工作例会并做好会议记录。通过一月一主题，赛进度亮成绩，查问题找原因，交任务抓落实，有效推动了工作落实，健全并完善了《信息学院党政联席会议制度》、《信息学院党总支委员会会议制度》、《信息学院院务会会议制度》三个会议制度。
三、丰富活动载体，党员队伍建设水平得到提升。
信息学院始终把发展党员及党员的教育管理工作，作为加强党支部建设的基础性工作来抓，不断创新党员教育管理模式，完善发展党员工作机制，全面加强党员队伍建设。
一是强化党员信息化建设。树立“大党建”理念，统筹整合现有党建网站和党员教育平台，建好用好“党建服务平台”，通过完善党组织和党员信息库，把单向教育与双向互动结合起来，实现组织关系接转、党员发展资料、“三会一课”会议记录的线上审核、线上办理，同时，积极探索开发开放式组织生活基地网上预约、政治生日短信提醒、微信平台信息融合等项目，把线下教育动员与线上线下交流结合起来，进一步拓宽党员学习教育渠道。
二是严格党员日常管理。按照发展党员总体要求，把好关口、畅通出口，认真执行“双推双评三全程”制度，通过严格落实党员
发展计划，对入党积极分子和党务干事进行教育培训，保障党员发展工作稳步推进。
三是深化党员教育载体。严格按照时间节点、工作要求，统筹做好党员学习教育工作，结合“我为群众办实事”活动，持续加强党员志愿者队伍建设，广泛开展在职党员为群众办实事活动，今年 8 月为助力社区疫情防控工作，以信息学院牵头的志愿服务大队，先后组织了 100 多人次的党员教师参与到抗击疫情的志愿服务活动中，并向社区捐赠了降温饮料。10 月，在又一次新冠疫情警报发出之时，信息学院党总支应清江社区请求，紧急派出100 名师生到社区，完成了对小区 96 栋居民的情况筛查，圆满完成了任务。全体党员按照规定完成了下沉社区的志愿服务学时，使党员先锋模范作用得到有效发挥。
四是多形式开展学习活动。通过专题学习、主题党日活动、研讨交流等多种形式，积极开展“永远跟党走”教育活动。2021年开展主题党日活动 12 次，同步学习党委理论中心组学习内容，撰写党建经验交流材料 11 篇，学习心得 30 余篇;推动了党建和业务工作深度融合。其中全国道德模范、信息学院名班主任董明参加的入党积极分子培训班开班仪式、庆祝建党一百周年党史展等活动先后被“学习强国”平台、极目新闻等多家媒体报道； 我院党总支举办的建党一百...
篇六：党委书记年终总结
局党委书记、局长 2022 年述职报告范文 2022 年，在县委、县政府和市局党委的坚强领导下，在县人大的监督支持下，我认真学习贯彻党的十九大及十九届六中、五中全会精神，团结带着全体干部职工，贯彻落实习近平总书记关于统筹抓好疫情防控和经济社会开展的系列重要讲话指示精神，按照总局党委“四力〞要求和省局、市局有关工作部署，在统筹推进疫情防控和支持经济社会开展、效劳“六稳〞“六保〞大局中做了大量扎实有效的工作，取得了明显成效。以永不停歇的脚步、永无止境的追求、永远在路上的执着，为 x 经济社会高质量开展提供了强有力的财力支撑。现将个人履职情况报告如下，请予审查。一、立足大局，忠诚履职，各项工作成效显著 （一）坚持“领〞与“融〞，党的建设持续加强
税务机关首先是政治机关。作为党委书记、局长，我始终坚持把全面从严治党作为一条主线贯穿税收工作始终，通过不断完善新“纵合横通强党建〞机制体系，落实党建提质“六大行动〞，实现党对税收工作的全面领导、党建与税收工作互促共融。党建引领有目标。坚持党委统责、书记守责，充分发挥党委的“火车头〞作用，牢牢牵住主体责任的“牛鼻子〞，制发全面从严治党工作要点，压实管党治党责任；以市局巡察工作回头看和主题教育回头看工作为契机，切实抓好整改落实，持续营造风清气正的良好政治生态；结合工作实际，及时调整支部设置及支委力量配置，不断夯实党建工作根底、筑牢支部
战斗堡垒；以“一单两册三簿〞为抓手，认真落实“三会一课〞、谈心谈话、述职述廉、民主评议党员等各项制度，持续提升支部标准化、科学化水平。该局第二税务分局党支部获全市税务系统“示范党支部〞荣誉称号。互促互融有成效。形成党建与税收“两结合、四一起〞的“党建红+税务蓝〞工作机制，实施税务党员先锋工程，x 个党员先锋队冲锋税收业务前沿阵地，实现党建工作与税收中心工作目标同向、工作合拍、责任配套；组织开展“强体魄 铸党魂〞“增强党性观念 弘扬税务精神〞红色教育实践活动、“青春逐梦 神采飞扬〞演讲比赛等基层党建系列主题活动，用军事训练磨练意志，用红色教育提升向心力，用争先创优鼓励干部发奋进取、爱岗敬业，擦亮“河图税苑新征程〞 基层党建品牌。
（二）突出“精〞与“细〞，税费收入量稳质优
组织收入是税收的根本职能，是国家赋予税务部门的神圣职责。2022 年，面对疫情影响、政策性减税降费等严峻复杂的组织收入形势，我团结带着全体干部职工，坚持“两个统筹、一个注重〞，念好“四字诀〞，统筹推进减税降费和组织收入工作。一是在“把〞上下功夫，牢牢把握组织收入主动权。加强收入督查指导系列工作机制的贯彻落实，全面主动掌握组织收入进度和税源动态情况，深刻把握经济税源脉动，沉着谋划组织收入工作。二是在“抓〞字上做文章，抓住组织收入工作重点。抓好税收增长点，加大对重大根底设施建设工程和重点建设工程的税收监控力度，在提供优质效劳同时搞好税收管理，及时把经济增长点转化为税收增长点。三是在“统〞字上求突破，统筹协调加减关系。算好税源“总账〞，记好行业、税源征收“明细账〞，
用好减税降费“减免账〞。保证不折不扣执行各项减税降费政策的同时，积极组织税费收入颗粒归仓。四是在“守〞字上显本色，坚守组织收入原那么。在积极完成组织收入目标任务的同时，坚守组织收入原那么底线，不越收“过头税费〞的红线，筑牢税收执法风险的防线。2022 年截至 x 月 x 日，累计组织县级税收收入 x 亿元，完成县委县政府县级税收收入目标 x 亿元的 x%。
（三）立足“保〞与“稳〞，践行责任彰显担当
税务机关作为重要的经济职能部门，2022 年，我团结带着全体干部职工，积极践行社会责任，效劳 x 经济社会开展大局，不断践行税务部门的初心使命。保质保量，落实减税降费优惠政策助力经济开展。以“利企惠民添动能，减税降费促开展〞为目标，切实加强全面落实税费优惠政策的政治责任感，算细组织税费“征收账〞，做实减税降费“优惠账〞，确保各项减税降费政策落地生根。今年疫情发生以来，我局落实支持疫情防控和助力复工复产各项税费优惠政策共计减免税费 x 万元。实现了为企业持续开展减负、为经济持续开展蓄能、为社会持续开展助力的预期效应。省局党委书记、局长 xx，一级巡视员 xx等领导先后亲临我局调研，充分肯定工作成效。稳扎稳打，打赢疫情防控阻击战和精准脱贫攻坚战。一是疫情防控有作为。新冠肺炎疫情发生后，我局组织“党员先锋队〞对三个家属院开展 x 次高风险地区返回人员入户排查登记，并开展为期三个月的值班轮守，累计值班 x人次，筑牢共同战“疫〞的税务防线。二是脱贫攻坚有担当。我局对接全县 x 个行政村，开展不同层面的脱贫帮扶。选派 x 名政治素质高、工作能力强的党员干部到帮扶村担任第一书记，委派 x 名干部定点帮
扶 x 户贫困户、x 余位贫困人口；因地制宜，精准扶贫，大力开展大樱桃种植和肉兔养殖等特色产业， “亲情扶贫送温暖〞系列活动被县委在全县推广采用，目前所帮扶的贫困人口已全部脱贫。
（四）着眼“变〞与“新〞，营商环境不断优化
今年以来，我团结带着全体干部职工，坚持统筹推进疫情防控和助力复工复产工作，持续开展“便民办税春风行动〞，创新纳税效劳举措，提升办税缴费效劳质效，税收营商环境进一步优化。一是效劳方式向“非接触式〞转变。按照“非接触式〞办税相关工作指引，县局通过张贴通告、
告知、税企微信群等方式多途径、多渠道广泛宣传“不见面〞的办税方式，引导纳税人和缴费人实行“网上办〞“
办〞“预约办〞“分散办〞相结合的办税模式，最大程度便利纳税人和缴费人。二是效劳举措向“一企一策〞转变。针对企业不同情况，首席税务效劳官精准对接负责企业，推行“一对一〞“点对点〞帮扶等效劳措施，提供全方位、全流程的税收效劳，不断提升纳税人和缴费人的满意度、获得感。三是效劳功能创新。充分依托传统媒体和新媒体平台，不断拓宽宣传渠道，创新宣传方式。疫情期间，利用企业微信平台、县融媒体中心等新媒体创新开展线上直播问答互动，累计在线辅导近万人，受到纳税人和缴费人的高度评价。四是效劳载体创新。2022 年 x 月，我局成立“xx 大姐〞办税辅导室，组建专家团队，每日安排 x 人值班轮守，对各类税务事项“把脉问诊〞，对用时间长、流转审批程序较多的业务提供一站式咨询、审批、办理效劳。近期，“xx 大姐办税辅导室〞出品的政策宣传系列短视频在纳税人和缴费人中广泛传播，成为孟税效劳品牌的一张名片。
（五）把握“严〞与“爱〞，队伍建设创新开展
人才资源是第一资源。我和局领导班子一道，坚持以正气聚人心、树形象、接地气、促事业，凝聚“四合〞力量，实现“四利〞目标。坚持严管与厚爱相结合，鼓励与约束并重，队伍建设成效显著。一是严管促标准。开展基层建设标准年活动，树立用制度管人管事的导向，从行政管理、税收业务及廉政风险等方面梳理标准 x 项管理制度，标准工作的行为规那么，使工作有章可循、有据可依、奖罚清楚，促进队伍健康、高效开展；聚焦“三不一体〞推进，强化标本兼治，定期开展廉政教育，不定期开展明察暗访和通报警示，一以贯之地抓好廉政纪律。二是厚爱聚合力。积极落实职工福利待遇，利用传统节日或重要节点组织开展各项主题活动，营造孟税大家庭的温馨气氛；按照“形象标识标准、场所功能完善、设备满足需要、内部管理健全〞的要求，完成 x 个基层税务分局改造工作，切实优化基层办公环境，为基层同志提供温暖的家。召开“情暖重阳 共话初心〞离退休老干部座谈会，组织老干部到 x 红色教育基地开展“体悟河山之变 激发责任情怀〞等活动，与离退休老干部们共庆重阳佳节，共话税收开展。
二、正视问题，转变观念，工作方法持续改进 志不求易者成，事不避难者进。作为县税务局党委书记、局长，2022 年，我在本职岗位上尽职尽力，扎实工作，取得了一些成绩，这应归功于县人大的关心支持，归功于班子成员的团结一致，归功于全局干部职工的务实重干和无私奉献。这一点点成绩与县委、县政府的要求和人民群众的期望还有不少差距，还存在一些缺乏和问题。
一是工作创新能力缺乏。在经济开展新形势下，不管是征管改革
还是队伍建设，都要求我们与时俱进、开拓创新，开创税收事业新开展。在业务创新能力、工作的预见性、前瞻性、敏锐性等方面有待进一步学习、提升。
二是调查研究不够深入。平时参加县委、县政府和市局的会议较多，在县局机关开会安排布置工作较多，听汇报、看材料的多，下基层调研少，到企业了解情况少。
三是联系群众不够密切。平时听领导干部说的多、和职工交流少；联系群众不细，问的多、听的少，单向沟通有余、双向互动缺乏。
三、锚定方向，主动作为，推动 2022 年工作高质量开展 党的十九届五中全会作出的决策部署和“十四五〞规划建议安排的目标任务，对发挥税收职能提出了新要求，社会各界对税务部门有了更高期待。近日，总局 x 局长就准确把握党的十九届五中全会对税收工作提出的新要求提出要“锚定一个总目标，下好两手关键棋，紧扣三大着力点〞。据此，2022 年，我将坚持全面从严治党主基调，抓牢减税降费主战线，坚守税费收入主阵地，聚焦税收营商环境新要求，着力打造一支忠诚干净担当的 x 税务铁军，推动 x 税务工作取得新的更大奉献！
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。立足新的起点，我将继续继续团结带着全体干部职工，履职尽责，克难奋进，以只争朝夕、时不我待的干劲谋划工作，以踏石留印、抓铁有痕的拼劲开展工作，以持之以恒、久久为功的韧劲推进工作，为 x“建好北组团、助建副中心〞书写更加灿烂的税务篇章！
篇七：党委书记年终总结
党委书记 2021 年履行党建工作职责情况报告范文 1一年来，在县委的坚强领导下，我始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大、十九届历次全会精神，从严从实落实全面从严治党各项要求，落细落小履行党建第一责任人职责，团结带领干部苦干实干，完成了县委下达的各项工作任务，现将 2021 年度履行党建工作职责情况报告如下。
一、主要履职情况
（一）加强党的政治建设，旗帜鲜明做到“两个维护”。
一是牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，切实把“两个维护”，铭记在心里、落实在行动上、体现在工作中，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。广泛开展党史学习教育，先后开展专题学习 3 场次，专题研讨 X 场次，理论测试 X 场次，党员干部撰写心得体会 X 篇，完成“我为群众办实事”X 次，参与党员 X 人，服务受众 X 人。二是深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话、视察重要讲话精神和十九届六中全会精神。组织党员干部 X 余人收看庆祝中国共产党成立 100 周年大会，组织专题研讨会学习重要讲话精神 3 次，领导干部带头深入基层讲党课 9 次，开展党史专题宣讲 X 场次，受众 X人次。把讲政治落实到各项工作上，班子成员结合分管领域
工作，切实关注民生实事，领题调研 X 个，完成调研报告 6篇，调研成果转化为落实民生实事的重要务实举措。
（二）坚持全面从严治党，强化政治责任担当。一是严格落实第一责任人责任。始终把党管治党的政治责任放在心上、抓在手上、扛在肩上、落实在行动上。2021 年召开镇党委专题会议 6 次，研究分析全面从严治党和党风廉政建设和工作，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要工作亲自落实。建立了全面从严治党主体责任“共性任务”、“个性任务”履责记实台账，据实记录履行主体责任情况。二是严格落实党风廉政建设。带头公开廉政承诺，如实报告个人事项，自觉接受组织、党员和群众的监督。带头贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神，自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严于律己，洁身自好。三是严格落实意识形态工作。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导干部目标管理的重要内容，纳入班子成员民主生活会和述职报告的重要内容；把意识形态工作同脱贫攻坚、乡村振兴、经济社会稳定工作同安排同部署同考评，全力打好意识形态工作主动战。今年来，召开专题会议 X 次，开展党委集中学习 2 次，每个班子成员专题研讨 1 次。四是严格落实党内法规制度。带头深入学习习近平总书记关于制度治党、依规治党方面的重要论述以及《中国共产党党章》《中国共产党纪律处分条例》《中
国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，推动全镇党员领导干部学习党内法规经常化、制度化，强化了党员干部规矩意识。严格按要求向县委报告加强党内法规制度建设情况，年内专题研究党内法规执行工作 1 次，开展党章党规教育宣传 4 次，提高了全镇党员干部运用法治思维和法治方式的能力。
（三）强化党建引领，提升社会治理能力。一是夯实组织堡垒。全年通过组织召开党委会、党建工作专题调度会和干部工作会议等，研究推进抓党建促乡村振兴暨农村基层组织建设 X 次；帮助 X 个村理清产业发展思路，做好分析研判，选定村级主导产业 4X 个；坚持党员公开承诺践诺制度，6 个党支部 276 名党员办理实事 80 项，承诺服务 200 项。深入开展党支部标准化规范化建设，达标党组织X个，占比X%。二是强化队伍建设。认真选派了 10 名党建指导员和党建联络员到村级党支部开展党建指导工作，新任 3 名支部书记，调整 2 名驻村第一书记，实现“三升一降”，完成 X 个行政村党组织书记和村委会主任“一肩挑”工作。完成农村发展党员问题排查，认真指导党组织书记的备案材料收集和审查，完成 X 个村党支部书记县级备案管理工作。注重从农村致富带头人、返乡创业青年中发展党员，2021年新发展党员X名。三是发挥先锋模范作用。严格规范党内组织生活，认真落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会、主题党日等制
度，团结带领班子成员讲政治、讲大局、讲团队意识，做好XX 工作，传递 XX 正能量。结合“我为群众办实事”活动，组织全镇党员干部深入产业基地参与基地建设 X 次，组织镇村两级干部和党员到田间地头访民意 X 次。坚持常态化疫情防控，对重点人群开展全面摸排，严格落实三码同查制度，组织镇、村两级党员干部开展疫情防控宣传、培训，提高应急处置能力，做好新冠疫苗接种。2021 以来，我镇共计接种X 人次、累积 X 余针。严格落实后评估相关工作要求，组织党员干部开展全面入户排查 3 次。
（四）巩固脱贫成果，有效衔接乡村振兴。坚持目标不变、靶心不散、真抓实干，把各项工作抓实、抓细、抓落地，严格落实“四个不摘”政策，利用好各级各类帮扶资源，保持攻坚政策实施稳定延续，建立健全巩固拓展脱贫攻坚成果长效机制，全面巩固和提升脱贫成效。一是强化防贫动态监测和帮扶机制。继续组织 89 个网格 194 名网格员、237 名帮扶干部开展结对帮扶工作，充分利用好结对帮扶机制，定期开展预警线索入户调查，精准核实、精准研判、精准纳入脱贫不稳定户、边缘易致贫户，做到帮扶对象不错位、帮扶责任不缺位，有效预防辖区内返贫致贫风险隐患。2021 年以来，共处理预警线索 156 条，其中建档立卡户 125 条，非建档立卡户 31 条。对于因病、因灾等出现的突发性预警线索及时
协助申请防贫返贫保险，目前新纳入监测户 6 户，按程序申报最低生活保障和临时救助，加强措施干预，预防风险扩增。二是持续巩固“两不愁三保障”成果。紧紧围绕“两不愁、三保障”突出问题和巩固提升脱贫成果目标，深入开展“两不愁三保障”短板问题排查。全镇义务教育阶段适龄学生全部正常入学，非义务教育阶段学生应助尽助，教育保障全覆盖；2021 年全镇城乡居民医疗保险综合参合率 100%；完成透风漏雨整治工作，住房保障全覆盖；2021 年全镇检修管网500 米、管道 2200 米，新建管道 3000 米，饮水保障稳定。三是发展壮大乡村产业。大力发展特色优势产业，形成了以魔芋、水果为主导产业的产业经济带，构建了特色鲜明、布局合理的乡村产业体系。大力发展乡村旅游，依托 XX 风景区，巩固拓展 XX 沿线旅游资源，加快 XX 景区精品民宿主体建设，目前基本完工。大力发展村集体经济，依据各村产业发展现状，科学编制巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴规划，围绕生猪养殖、中药材、烤烟等，共编制申报项目 6 个，共申报中央财政衔接推进乡村振兴补助资金 2200 万元。四是用好多方帮扶力量。继续重视东西部协作机制，根据国家最新调整结对帮扶关系，做好与 XX 镇的工作衔接。继续做好XX 公司定点帮扶协调工作，加强实地产业发展共促协作，推动 XX 乡村旅游产业发展一体化。
（五）强化作风建设，营造良好政治生态。始终坚持以人民为中心，以全面推进从严治党为抓手，保持正风肃纪高压态势，深化标本兼治、综合治理，着力营造风清气正良好政治生态。一是扎实开展日常监督。强化对全镇各级干部的监督，紧盯“关键少数”、“关键岗位”，强化对权力运行各个环节的制约和监督，推动完善权力配置和运行制约机制。通过常态化约谈、定期汇报、工作检查等方式，将管党治党责任层层传导，拧紧管党治党螺丝。今年以来，共预防提醒约谈 310 人次。二是严格管理干部队伍。认真落实监督执纪“四种形态”，把提醒约谈、批评教育作为日常工作来抓，着力防止对干部问题发现过晚、挽救过迟。2021 年以来，全镇党纪立案查处 3 件 3 人，开除党籍 1 人，诫勉谈话 6 人次。三是抓实巡察整改“后半篇”文章。明确整改措施、责任领导、责任股室和整改时限，倒排工期、挂图作战，做到精准到位、见人见事、不留死角，确保每项整改措施都可操作、可执行、可检查、可评估。严明政治纪律和工作要求，对巡察成果运用不到位，搞敷衍整改，虚假整改、阴阳整改等不作为、慢作为的严肃追责问责，以监督促整改、以问效促落实，确保件件有着落、事事有回音。今年来，共督促完成整改 48 条。
二、存在的问题
我虽然在党建工作上下足了功夫，履行了主体责任，但距离县委和人民群众的要求还有一些差距，主要表现为：一是落实党委书记第一责任人责任还有差距，在监督管理党员干部上压力传导，责任落实还不到位。部分党员干部对新政策、新理论学习不积极、不主动。二是工作作风还不够实。对党员干部的工作能力、作风建设与干事创业的要求还不够，个别党员干部存在落实上级决策部署搞变通、打折扣的现象。三是党建促乡村振兴办法还不多。一方面是指导村集体经济做大做强上还有差距，村级产业链条单一，产品不能实现精深加工或深度开发，没有形成品牌，产品附加值和经济效益低，农产品产加销够不成体系，不能实现产业深度融合。另一方面是群众的内生动力没有全面激发，群众增收渠道还停留在靠合作社分红收入状态，自主发展产业能力和愿望还不够强。
经认真分析，存在以上问题的主要责任在于我：一是思想认识不到位。作为党委书记，抓党建工作不坚决，对照党员高标准要求仍有不足之处，导致对党建工作重视不够，办法不多，落实不力。二是政治站位不高。没有在内心深处从讲政治的高度来看待问题、推动党建工作，没有很好地着眼大局，“四个意识”内化于心、外化于行落实不到位。三是
工作作风还有待加强。干部管理存在宽、松、软现象，没有做到高标准严要求，没有做到精益求精，尽善尽美。
三、下步工作打算
下步工作中，我将高举中国特色社会主义伟大旗帜，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、__、六中全会精神，习近平总书记对贵州工作重要指示精神以及在中国共产党成立 100 周年大会上的讲话精神，认真落实省市县历次全会精神，牢记初心使命，继续砥砺前行，以高质量发展统揽全局，牢牢守好发展和生态两条底线，全面实施乡村振兴战略，持续提升乡村品质，为打造新时代富美 XX 而不懈奋斗。
（一）坚持以上率下，压紧压实责任。一是认真履行抓党建第一责任人责任。充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，推动基层党建工作与经济社会发展深度融合，确保中央、省、市、县各项决策在 XX 落地生根、开花结果。二是完善“书记抓、抓书记”的管党责任机制，强化党建工作督查考核，推动形成以上率下、层层落实、齐抓共管的工作格局，全面提升党建水平。
（二）选优配强队伍，夯实基层基础。一是优化党员队伍建设。加大对发展党员数量和结构的调控力度，严格发展党员程序，落实发展党员工作制度，坚持把优秀的致富带头人、退役军人、返乡创业青年等吸纳到党员队伍中来，把优秀党员选拔到党支部班子中来，加强党建工作业务培训，不断优化党员干部队伍。二是强化村级党组织标准化建设。对组织生活的基本要求、操作流程、相关记录等统一标准，从操作层面对党的组织生活起到指导作用。
（三）强化责任落实，持续改善民生。以实现人民美好生活需要为目标，以高质量发展统揽全局，全面加强巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴的有效衔接，努力建设产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的 XX 新未来。一是大力加强基础设施建设。着力解决好群众在出行、用电等方面的突出问题。强化农村公路提升，着力推动街道升级改造，谋划农贸市场建设，提升街区品质。积极与县供电局对接，争取落实变电站项目，解决 XX 片区长期以来用电不稳定的问题。二是大力推动产业优化升级。巩固全镇现有优势产业，继续扩展魔芋、精品水果种植面积，加大基地辐射作用，新带动一批“主动型”农户。做实乡村旅游产业，推进望城 XX 等乡村旅游网红打卡地升级改造，完善 XX 精品民宿建设，推进 XX 村寨整治提升和美化工作，努力打造静心
养生和休闲度假最佳乡村旅游目的地。积极延伸产业加工链条，力争引进实力企业建设深加工生产线，扩大生产规模，实现产业向产品的转变。坚持“公司+基地+工厂+农户”的经营模式，链接生产基地和农户，形成市场牵龙头，龙头带基地，基地连农户的“产、工、销”一条龙产业链条的经营体系，建立健全产销对接专班，实现农产品生产与大市场有效连接。三是纵深推进乡村治理体系建设。坚持以人民为中心的发展理念，通过党支部、党员引导人民群众参与乡村治理全过程，调动群众参与乡村文化振兴、乡村公共事务的积极性、主动性、创造性，提升乡村治理精细化水平，完善村规民约，推进移风易俗，推动乡风文明，使农村自治有力、法治有序，把党的组织优势转化为社会治理优势，使 XX 党建工作全面进步、全面过硬。
2021 年乡镇党委抓党风廉政建设工作履职情况报告
根据会议安排，现将全镇 2021 年度抓党风廉政建设工作履职情况报告如下：
一、履职情况
（一）增强担当意识，落实主体责任。牢固树立“权力就是责任”的观念，实行“一把手”带头负总责，其他班子成
员严格按照“一岗双责”的要求，着力抓好分管领域的党风廉政建设和反腐败工作，强化主体、主动、主责意识。一是切实加强组织领导。根据领导班子成员变动情况及时调整充实党风廉政建设责任制领导小组。成立了以党委书记吴青清、镇长刘琳为组长，党委副书记程公顺、纪委书记吝伟周为副组长，其余领导干部为成员的党风廉政建设责任制领导小组。二是坚持种好党风廉政建设“责任田”。定期召开中心组学习，深入传...
篇八：党委书记年终总结
22 年党委书记抓基层党建述职报告 3篇 篇 【篇 【篇 1 】2022 年党委书记抓基层党建述职报告 20__年，在市委的坚强领导下，凉州区委认真贯彻党要管党、从严治党方针，严格落实党建工作责任，抓基层、建机制、强基础、激活力，基层党建工作得到进一步加强。一、主要工作情况 一是健全完善机制，严格落实党建主体责任。建立落实定期研究基层党建工作制度，区委会先后 4 次专题研究基层党建工作。制定实施贯彻从严治党方针加强基层党组织建设的实施意见，修订完善基层党建工作例会、定期报告、检查通报、述职评议 4 项制度，按季度对基层党建工作进行评比公示，年底基层党组织书记向区委全委会述职，评议结果作为基层党建考核的重要依据，党建工作在实绩考核中的赋分权重达到 20%。
二是选优配强班子，筑牢基层组织战斗堡垒。全面完成 443个村“两委”换届工作。建立软弱涣散党组织定期筛查整顿机制，整顿转化软弱涣散党组织 159 个。推进双联行动与基层党建深度融合，选派 132 名机关干部担任双联村党支部副书记，选派 27 名机关党员干部和 37 名大学生村官到贫困村、后进村工作。
三是从严教育管理，切实加强党员队伍建设。集中开展“专项整治月”活动，问题整改率达 99.8%。发展党员 396 名，培训党组织书记 8583 人(次)，处置不合格党员 31 名。研究制定凉州区村干部监督管理办法，查处村干部违纪违法案件 71 件104 人。
四是坚持分类推进，着力加强基层组织建设。推进薄弱领域党的建设，非公企业实现党组织应建尽建，农村中小学校党组织组建率达 83.7%。开展固本强基创建基层服务型党组织专项行动，建成乡镇街道社区“一站式”服务大厅 105 个。深化“民情流水线”工程，建设“三维数字”社会服务管理中心，培树“掌上西关”、“青鸟课堂”等党建品牌。
五是创新活动载体，发挥党员先锋引领作用。开展“在职党员进社区、志愿服务做奉献”活动，全区 13977 名在职党员到居住地社区报到，结成帮扶对子 1520 个，开展服务活动 312场(次)，解决群众困难 599 件。深入推进先锋引领行动，建成党员示范棚 1568 个、党员示范林 1.7 万亩，带动群众新建设施农牧业 7.35 万亩、特色林果 15.36 万亩，新建新型农村社区住宅 10209 户。
六是强化财政保障，着力夯实基层党建基础。深入推进统筹城乡基层党建示范区建设，筹资 1017 万元新建村、社区综合服务中心 3 个，新建、改建、维修村级活动场所 27 个，建
成区域性乡镇示范党校 11 所。建立健全村干部年薪待遇、离任补助等九项激励机制，村干部年人均报酬增长到 1.02 万元，村级组织公用经费提高到 1.5 万元，社区办公经费提高到 2 万元，累计选拔 190 名优秀村干部享受年薪待遇，为 1735 名离任村干部发放生活补助 710 万元。
二、存在的主要问题及原因 一是对基层党建工作研究不够，学习党建新理论、新知识不经常、不深入、不系统;对基层党建工作中存在的问题掌握不透;结合区情，围绕发展，推动基层党建与中心工作深度融合不够。
二是抓基层党建职责落实不到位，对个别基层党组织党员教育监督管理不到位、组织生活开展不规范等问题，思考研究不深，解决办法不多，整治措施不硬。
三是党建工作不够平衡的问题仍然突出，“两新”组织党建工作相对薄弱，企业党员流动性大、教育管理难的问题没有得到根本解决，个别基层党组织注重党建示范点建设、忽视党建工作均衡发展。
四是基层组织服务能力不足，基层党组织服务群众、服务发展、引领致富的载体不多、渠道不宽、成效不好;基层党建工作活力不够。
五是基层党建投入保障不足，基层党建工作基础保障仍然比较薄弱，全区 443 个村中仍有 66 个“危旧”阵地，34 个社区中 9 个社区租借办公场所，农村、社区、“两新”组织党员教育培训经费没有有效保障。
产生问题的主要原因：一是从严治党的要求没有完全落实到位，对抓基层党建工作思想上重视不够，基层党组织书记主责主业意识不强，党建工作制度落实不够到位。二是向基层党组织书记交任务、压担子、传导压力不够，对基层党组织负责人履行党建工作职责督促指导力度不大。三是没有真正树立重视基层、大抓基层的鲜明导向，基层基础保障上有等靠思想，下大力气解决基层组织活动场所、经费保障等方面问题的决心不够。
三、下一步工作思路和主要措施 20x 年，将全面落实从严治党要求，强化抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职意识，认真履行区委主体责任和书记第一责任，健全党委管党建、书记抓党建责任落实机制，聚精会神抓、亲力亲为抓、深入持久抓，严管干部，善待群众，干好主业，尽好主责，努力推动基层党建工作再上新台阶。
一是强化从严管党治党责任。督促各级党组织及其主要负责人强化主业主责意识，认真履行主体责任和第一责任。健全
责任落实机制，进一步明确抓党建的责任清单，细化到人、量化到岗，充分运用责任机制传导压力，推动形成党委抓、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。严格落实区委会定期听取和研究党建工作制度，每季度听取一次乡镇、街道和部门党委书记专题汇报，全年开展基层党建调研 5 次以上。
二是加强基层组织和党员队伍建设。牢固树立抓基层强基础的鲜明导向，分领域制定党组织规范化建设标准，分类建立评价体系、开展评星定级。积极开展“五项争创”活动，大力深化先锋引领行动。按照不低于 5%的比例从严整顿软弱涣散党组织，每年轮训一次基层党组织书记。严格落实发展党员全程记实制度，切实提高发展党员质量。制定从严管理党员、民主评议党员实施办法，严格规范组织生活，认真落实三会一课、民主评议党员等制度。
三是创新基层党建活动载体。在农村开展产业链党组织建设年活动，学习推广民勤县沙滩村党建引领、产业富民经验，建成 40 个农村产业型党组织示范点，新建 8 个农村社区型党组织。在街道社区开展民情流水线工程深化拓展年活动，建成西大街三维数字社会服务管理中心，创建 10 个社区服务型党组织示范点。在机关单位开展群众满意机关创建年活动，创建10 个特色鲜明、群众满意的服务窗口。在“两新”组织开展规范化建设年活动，扩大组织覆盖，提升服务能力，激发社会活力，助推企业发展。
四是加强乡镇干部队伍建设。坚持正确用人导向，从严从优建设乡镇干部队伍。修订完善乡镇科学发展业绩考核办法，科学划分乡镇考核类别，加大党建考核力度，把党建工作作为评价乡镇党委书记政治素质和工作业绩的重要标准。建立乡镇干部巡回轮训机制，探索实行乡镇干部定期轮岗交流。落实乡镇干部职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，着力打造一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的乡镇干部队伍。
五是加大基层党建投入力度。将党建工作经费全额纳入财政预算，村级工作经费增加到 2 万元，城市社区工作经费增加到 10 万元，农村社区工作经费增加到 7 万元，村干部报酬增加到 1.6 万元。继续实施村干部九项激励机制，全面完成乡镇“五小工程”建设任务。区财政连续两年每年安排 600 万元资金，整合各类项目资金，彻底解决基层组织活动场所不达标问题。每年安排 80 万元基层党组织活动场所维修改造专项资金，建立党员教育培训专项经费，为非公企业党组织列支专项活动经费，不断提升基层组织基础保障水平。
【篇 【篇 2 】2022 年党委书记抓基层党建述职报告 我在公司党委行政的正确领导下，在总支书记的岗位上，认真学习贯彻上级指示精神，努力实践“三个代表”重要思想，严格履行自己的工作职责，以生产经营为中心，以宣传思想政治工作为重点，以优质服务为核心，深入开展各项活动，充分发挥党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。同班子其它成
员一道，较好地完成了振兴公司下达的各项生产经营指标，班子建设、队伍建设、精神文明建设都出现了良好向上的势头，各项工作都在稳步发展。总结一年的工作，作为总支书记，我主要做了以下工作，在此向在座的各位领导同志们做以下述职。
一是加强班子建设，不断提高工作水平和组织能力。要想完成全年的生产经营任务及市政公司的各项工作，抓好班子建设是关键，如何充分发挥班子的整体功能，形成一个坚强有力的战斗集体，带领职工战胜困难完成任务，是书记的一项重要任务。为此，我坚持按照党委的工作部署积极开展工作，凡是党委部署的工作任务都能较好完成，基本做到党政一心，遇事勤沟通，并及时深入基层了解职工的思想动向，有针对性地开展思想教育工作。一年来，我除了建章立制，重点抓了班子的自身建设，制定了班子议事制度和民主生活会制度、党风廉政制度，通过开展“四个一”活动、民主谈心活动，班子成员互相支持，相互信任，团结一致，较好地完成了公司党委行政下达的各项生产任务，超额完成了各项生产经营指标。
二是抓好基层组织建设和宣传思想政治工作。去年，我把总支书记的工作重点放在抓好党建思想政治工作上，在工作中，我能够紧密围绕生产经营这个中心，围绕提高职工的凝聚力和向心力上下功夫，在党建工作上，不断融合、创新，努力探索有效的方法和途径，有针对性地开展工作。我结合市政公
司点多面广、生活任务忙的特点，不断加强党支部目标管理和党员考核管理的办法来开展工作。做到年初有计划、年终有检查、年度有总结。通过开展“四个一”活动和建党 81 周年活动，进行党建工作布置和总结，各支部都按照总支的要求适时开展支部工作，党员的先锋模范作用得到充分发挥。全年计划发展两名党员，实际发展两名党员，还有三名同志向党组织递交了入党申请书。党的十六大召开后，在公司党委举办的十六大知识竞赛中，市政代表队取得团体决赛第三名的好成绩。在宣传思想工作上，经过大家的共同努力，全年共完成宣传报道58 篇，其中 1 篇被《中国石油报》、2 篇被《xx 日报刊》。为了推动典型的示范作用。取得振兴公司通讯报导第一名的好成绩，被局、公司评为优秀报导组。20xx 年，在收费员中，树立五个典型，并进行经验交流，排水队韩迎光被公司选树为标兵。同时大家在优质服务年活动中，都涌现出了先进个人和先进集体，我们市政女工委员会被局里评为先进集体。市政公司也被公司评为文明集体。在工作中，我能做到平易近人，倾听职工的呼声，职工结婚、生病都能到场祝贺和慰问并及时研究解决职工的实际困难，20xx 年有三名职工得到困难补助。自己能主动深入到队和班组，同职工谈心，了解职工的思想动态，同职工交朋友，不断调动职工的生产积极性，保证了各项任务的完成。
三是以身作则，认真做好有限公司的各项工作。有限公司
是 20xx 年 x 月开始筹办资质，经过一年的努力，于 20xx 年 x月底，取得了市政工程有限责任公司总承包资质，资质的取得使市政公司具备了施工资格，开始步入市场。去年下半年，先后承揽了南区、胜利小区上水管网安装和水改工程。工程的实施既锻炼了队伍又取得了一定的经济效益，为市政公司的稳定发展和提高职工的经济收入做出了一定的贡献。作为主持有限公司的工作的负责人，我能以身作则，既当指挥员又当战斗员，和职工一道克服各种困难较好地完成各项工程任务。为公司的发展做出了一定贡献。
一年来的工作使我感到，作为书记只有坚持抓思想从生产入手，抓思想从生产出发，坚持两个文明一起抓，班子成员团结协作就能带领职工克服困难，开拓进取，与时俱进，就能取得良好的经济效益和社会效益。虽然我在书记岗位上做了一定的工作，取得了一定的成绩，但成绩的取得与领导班子成员和在座职工大力支持是分不开的。我衷心感谢大家对我工作的支持，回顾总结成绩的同时，我在工作上也确实存在一些问题：党建工作抓的不够细，特别是创新不够，思想政治工作还不够深入，对职工的思想动态有时还把握不够准，队伍建设还存在薄弱环节，政治理论素质还有待提高。上述问题的存在与我的工作作风和工作方法有直接的关系，我一定要在新的一年里加以改进和克服。
2017 年，对我公司来讲是比较重要的一年，我既要当好书
记还要负责有限公司的工作，两付担子一肩挑，对我来讲困难较多，我一定要同班子成员一道，开拓进取，奋力拼搏，严格要求，严格管理，同职工一道同甘苦、共患难，抓住机遇，开拓市场，管理创新，优质服务，为市政和有限责任公司的发展，并取得良好经济效益做出贡献。
【篇 【篇 3 】2022 年党委书记抓基层党建述职报告 刚刚过去的 20__年，是全市国税系统党员干部攻坚克难、共创辉煌的一年。一年来，在市委、市直工委和省局党组的正确领导下，我认真履行党建第一责任人的职责，带领其他班子成员和全市国税系统广大党员干部，加强党的建设，充分发挥党员的先锋模范带头作用，不但使得党建工作卓有成效的开展，还推动了以组织收入为中心的税收工作又好又快地发展。
下面，我从四个方面进行述职，请领导和同志们评议。
一、 抓党建促税收，组织收入增幅增速全省第一 多年来的工作实践，使我认识到税收工作最终要靠基层党组织去组织实施，税收收入要靠广大党员带头工作去落实，搞好业务工作必须加强基层党组织建设。
面对年初收入任务大幅提升和后金融危机带来的困难和压力，我们注重发挥基层党组织先锋模范和坚强堡垒的优势，加强税收分析预测，强化税源管理，科学分解任务，加大稽查力度，全局上下汇聚成强大的组织收入合力，千方百计确保完
成全年税收任务。经过全市国税干部的艰辛努力，全年全市完成国税收入 189.74 亿元(不含海关代征)，比上年同期增收42.37 亿元，增长 28.75%，占省局分配任务的 113.89%。完成政府口径税收收入 171.76 亿元，比上年同期增收 33.29 亿...
篇九：党委书记年终总结
局机关党委书记 2 2022 年度个人述德述职述廉报告2022 年，根据局党组的分工，我主要分管开发利用股、规划管理股、资源保护股、规划服务中心、土地收储中心、勘测服务站、信息中心等工作。一年来，在市局机关和局党组的正确领导下，我能够认真履职尽责，坚持围绕中心，服务大局，狠抓落实，注重实效，较好地完成了各项工作任务，取得了明显成效。现将一年来个人履职和廉洁自律等方面的情况报告如下：
一、 强化理论学习，提高能力素质 今年以来，我始终把学习作为提高素质、增强能力的有效手段。一是强化思想政治理论的学习。一年来，我能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,坚持把开展党史学习教育作为贯穿全年的重大政治任务，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，把持续深入学习 XX 大会上重要讲话精神作为核心内容。通过学习，提高政治敏锐性和政治鉴别力，思想上、行动上始终与局党组和上级机关保持高度统一。认真学习贯彻习近平生态文明思想、习近平总书记关于自然资源和规划管理重要论述及重要指示批示精神，以实际行动不断增强“四个意识”，进一步坚定“四个自信” ，做到“两个维护”。二是注重自然资源业务知识的学习。在加强政治理论学习的同时，注重抓好相关业务知识的学习，潜心钻研业务知识，虚心求教，取长补短，认真学习国土资源管理法律、法规和相关政策，重点加强对新修订《土地管理法》、《土地管理法实施条例》、《基本农田保护
条例》、《矿产资源法》等法律法规的学习。深入学习国务院办公厅印发的《关于坚决制止耕地“非农化”行为的通知》、《关于防止耕地“非粮化”稳定粮食生产的意见》和自然资源部办公厅印发的《关于开展 2021 年违法违规占用耕地重点问题整治的通知》以及自然资源部、农业农村部、国家林草局印发的《关于严格耕地用途管制有关问题的通知》。通过学习，进一步增进了履行自然资源管理工作职责的使命感，增强了贯彻落实国土资源管理法规政策的敏锐性，政策水平、业务能力和责任意识有了进一步提升。三是注重学习成果的运用。通过对政治理论的深入学习，在日常工作中，我能够始终站在全局的高度看问题，运用科学的方法分析、研究和解决实际问题。通过对业务专业知识的学习理解，2022 年，受部分乡镇的邀请，深入乡镇开展新修订《土地管理法》和相关政策宣传培训解读，进一步增强了广大干部群众依法管地、依法用地的意识。
二、敢于担当作为，落实重点工作 一是强化基层党组织建设。作为机关党委书记，一年来,我能够团结带领机关党委一班人，始终以党建为引领，推动各项工作任务落实。深入开展党史学习教育，组织全系统在认真做好规定动作的同时创新拓展自选动作，组织开展宣讲报告、结对共建、现场教学、走访慰问等系列主题活动，开展消费扶贫、志愿服务等主题实践活动，推进“我为群众办实事”活动办出成效。特别邀请乡镇党委书记开展党史学习教育党课辅导，通过重走红色之路、为民办好实事等活动，全面落实学史明理、学史增信、学史
崇德、学史力行的要求。认真履行“一岗双责”的职责,建立完善机关党委书记负总责、班子成员分工负责、基层党支部具体落实的党建工作责任体系，开展多种形式主题党日活动。2022 年度转正党员 X 名，发展预备党员 X 名。
二是做好土地要素保障工作。用地报批工作提质提效。2022年，共报批组卷 X 个批次，合计 X 亩，其中 X 个批次用地，X 个增减挂钩，X 个工矿废弃地复垦，X 个单独选址项目。有序有力推进土地供应。全年共发布出让公告 X 期，挂牌成交 X 宗，出让面积 X 亩，成交总价款约 X 亿元。积极探索集体经营性建设用地入市工作。根据法律法规要求，对照省市指导细则，结合实地考察金寨县集体经营性建设用地入市经验做法，拟定《XX 区集体经营性建设用地入市管理暂行办法》，经区委常委会、区政府常务会议审议后出台。目前，我区已有 X 宗工业用地通过集体经营性建设用地使用权协议租赁方式入市。有序推进开发区“标准地”改革工作。以“标准地”挂牌成交工业项目 X 宗，总面积 X 亩，成交价款 X 万元，占开发区工业项目出让总面积的 X%，达到上级标准要求。规范设施农用地、临时用地管理。备案办理设施农用地 X 宗，面积 X 亩；申报办理临时用地 X 宗，面积 X 亩。
三是强化国土空间规划引领和资源管控。组织开展全区范围内 X 个片区的土地征收成片开发方案编制工作，已有 X 个成片开发方案获得省厅批复，X 个方案已报市政府审批待报省厅，X 个成片开发方案已编制完成待获得控规批复后上报市局、省厅审核，另 X 个成片开发方案已形成初步成果正在完善中；配合市局
编制《XX 市国土空间总体规划（2019-2035 年）》和全区线性基础设施及规划编制相关材料收集，为我区下一步的村庄规划和乡镇国土空间规划编制提供详实基础；开展永久基本农田核实整改补足、稳定利用耕地核实和城镇开发边界划定工作；受理编制宣商高速等三个重点项目永久基本农田补划和规划修改工作；发挥建设项目用地预审前置作用，对 X 个项目进行规划预审，面积 X公顷。
四是完善规划服务中心工作机制。完善工作制度。制定《XX区规划管理放（验）线制度》（试行）和《区规划管理服务中心航测设备使用章程》，印发用地选址审核、规划方案审核和规划核实流程图，完善工作制度、细化工作流程；组织召开七次区规委会。完成 X 个项目议题的会前整理、审查、汇报工作，及时完成会后的会议纪要、办理方案公示和备案；开展规划许可和规划审批。共审查办结 X 个项目的规划许可工作，完成 X 个地块项目选址及规划设计条件申报；加快规划编制修编。完成 X 镇 X 村等X 个区级试点村庄规划编制工作，完成 X 个控制性详细规划编制工作。
五是严格落实耕地保护责任。组织完成区、乡(镇)、村三级耕地保护目标责任书签订工作；组织起草《XX 区建立耕地保护田长制实施方案》，初步建立田长制体系，构建“横到边、纵到底，网格化、全覆盖”的耕地保护监管格局；实现耕地质量和数量的动态平衡。在自然资源部耕地占补平衡动态监管系统落实非农建设项目占用耕地 X 公顷（其中水田 X 公顷）挂钩指标；完成 2021
年度水毁耕地复垦工作。X 乡 X 村等 X 个乡镇 X 个行政村的水毁耕地项目全部竣工；完成 X 镇 X 村荒草地开发项目补充耕地项目实地核查整改工作；完成“十三五”时期耕地保护责任目标履行情况自查；做好 XX 区耕地后备资源调查评价工作。
六是完善信息中心机制建设。信息中心软硬件设施配置基本完善，工作机制建设不断深入，有力承担了全区自然资源信息处理工作。完成全区土地报批、季度卫片图斑、批而未供、土地整治项目、农村乱占耕地建房专项整治等数据的分析处理和汇总管理。
三、自觉廉洁自律，树立良好形象 作为局党组成员、副局长，我能够始终要求自己严于律己，在抓好自身业务工作的同时，认真落实好分管股室和联系中心所、分局的党风廉政建设责任制度，廉洁从政。
一是自觉执行廉洁自律各项规定。我本人和妻子现有房产 C套，其中一处是 CCC，拆迁后回迁在 CC 小区，面积 C 平方米；另一处是商品房，位于 CC 区，面积 CC 平方米。我本人和妻子没有参与投资、经商、办企业情况，没有从事有偿中介等活动，也没有因公因私出国出境的情况。儿子现在在 CCCC 上班。
二是严格遵守作风建设有关规定要求。在工作中，我始终做到廉洁自律，时刻保持清醒的头脑，积极主动为群众办实事,常怀敬畏之心，时时处处严格约束自己，克己奉公，勤勉履职，始终做到自律、自警、自省，依法行政，按章办事，清清白白做人、踏踏实实做事、干干净净为官，自觉接受组织和同志们监督。我
在做到自身廉洁自律的同时，教育分管股室人员也要做到廉洁自律，2022 年，我分管股室和联系的中心所、分局人员都能严格执行廉洁自律规定要求，没有发生违纪违规现象。
四、努力改进工作，做好明年各项工作 回顾一年的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足。一是理论学习有所欠缺。我虽然重视理论学习，但由于分管业务股室多，平时忙于事务性工作，对理论学习没有学深学透。有时虽然掌握了一些知识，但理论的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够，通过学习指导实践不够。二是作为机关党委书记,抓机关党建工作还存在薄弱环节。学习形式单一,重业务轻党建等现象仍然存在，党建浓厚氛围尚未真正形成。三是工作创新不够。我对自己分管的工作能够尽心尽力，努力完成，但工作创新不够，创新意识不强。四是在工作作风上,与分管股室业务人员联系不够密切，了解情况不够全面。有时存在布置工作多，要求完成任务多，就事论事多，征求意见听取建议少等问题。
对以上存在的问题，我将在今后的工作中，更加严格要求自己，认真做好本职工作。
一是强化理论学习。2023 年，我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平生态文明思想，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神和上级党委政府及上级自然资源部门的决策部署，用党的创新理论武装头脑、指导实践，切实增强政治敏锐性和鉴别力，时刻与上级保持高度一致。坚持理论联系实际，把理论学习与分管工作紧密结合起来，真正做到
学有所思，学有所用。
二是增强工作实效。我将紧密结合自身工作实际，抓好相关业务知识的学习，拓宽自己的视野，提升自身的管理能力，更好胜任本职工作。坚持求真务实，处处率先垂范，事事躬身带头，真心实意为群众排忧解难。克服消极情绪，不断总结和完善工作经验，创新工作手段，尽职尽责做好分管的各项工作。重点做好：保障项目建设用地。按照省厅建设用地审批权下放的新要求，合理分配计划指标，加快组卷报批速度，提高组卷质量。加大农转用和计划外指标争取力度，会同区发改委等区直部门，争取更多项目进入 2023 年省级重点项目库。保证重大项目、民生项目和工业项目用地的报批前期准备工作，争取实现快报快批。强化土地供后监管，开展批而未供、闲置土地专项清理工作，争取更多的增存挂钩指标。积极做好工业低效土地在开发利用。强化规划管控力度。配合做好全区国土空间规划编制工作中，进一步开展完善村庄规划试点编制工作，全面启动乡镇国土空间规划编制，按照全区村庄规划三年行动方案推进村庄规划编制工作。划好三条控制线，加快推进多规合一，尽快形成阶段性成果。
三是严格执行制度。我将带头执行中央八项规定精神和省、市、区委的相关规定，始终保持共产党人的政治本色。自觉接受党和人民群众的监督，按照上级的要求，做一名让领导放心、让群众满意的合格的共产党员。
四是改进工作作风。我将时刻严守党的政治纪律和国家法律法规，时刻牢记秉公用权、廉洁从政，把严守党的政治纪律和政
治规矩放在第一位。进一步加强机关作风建设，严格执行各项规章制度，严格依法依规办事，加大对机关作风监督管理力度，不断提高分管股室人员的办事效率和服务质量。
