篇一：党委书记在新任职干部会上讲话
县委书记在新任职年轻干部谈话会上的讲话
同志们：
刚才，XX同志代表县委宣布了你们在座14名同志的任职决定，在此，我对你们表示衷心的祝贺。这次的干部调整是县委在充分研究XX干部队伍结构的基础上，基于乡镇换届的长远考虑，反复酝酿、征求意见、集体研究做出的决定，着重选配了一批85后、90后优秀的年轻干部担任乡镇党政正职或人大主席，为全县干部队伍建设注入新的活力。希望大家特别是年轻干部，要格外珍惜机会、珍惜平台，加压奋进、再接再厉。借此机会，向大家提几点希望。
一、坚定立场、把牢方向。无论做什么事情，首先要明确旗帜鲜明讲政治这个根本，保证立场不移、方向不偏。就如同“南辕北辙”的道理，如果你的方向错了，那么马越快、驾驶技术越好，你离正确的目标就会越远。作为年轻干部，从一开始就要树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，这是最高的政治原则，也是最核心、最关键、最重要的政治标准。要毫不动摇地坚定正确的政治立场，提高明辨是非的能力，锤炼绝对忠诚的品格，始终把忠诚牢记在脑海里、融入到血液中、落实在行动上，绝对忠诚于党中央、忠诚于习近平总书记，做政治上的明白人。
二、端正心态，戒骄戒躁。干部岗位的调整都有一个适应环境、摆正位置、重新定位的问题，大家一定要保持政治上的清醒，放下头顶的光环，常怀“空杯心态”，甘当“小学生”，多学习，多求教，多思考，沉下身子，扎实工作，谦虚谨慎，不骄不躁，正确对待组织、正确对待群众、正确对待自己。希望你们走上新的岗位后，进一步增强责任感、危机感和使命感，充分发挥各自的角色作用，工作中，要敢于负贵，管好自己的人，干好自己的事，努力提高抓班子、带队伍和驾驭全局的能力，维护领导班子的团结和谐，和班子成员之间相互补台不拆台，及时到位不越位，在方方面面要起表率作用，用实实在在的工作成绩来证明自己。
三、干在一线、锤炼能力。伟大的事业不是吹出来、说出来、唱出来的，而是踏踏实实地干出来的。你们80后、90后干部将要在建设伟大事业中挑大梁、唱主角，一定要摆正位置、端正心态，既要有仰望星空的激情和能力，还要有扎根基层、久久为功的干劲和韧劲，始终干在一线、扎扎实实锤炼基本功，攻坚克难、锐意进取，展现出年轻干部想干事、会干事、敢干事、干成事的风采。虽然大家身处不同的岗位，但都是承担各项工作任务、奋战在基层第一线的中坚力量、领导力量，希望大家事事拿出敢于担当的劲头，自觉践行以人民为中心的发展思想，强化群众观念和群众意识，用脚步丈量民情，认真把人民群众的操心事、烦心事、揪心
事一件一件地解决好，抓紧每一天，做好每件事，走好每一步，以自己的辛苦指数换来人民群众的幸福指数。
四、强化担当、敢于斗争。年轻干部要永葆斗争精神，经常进行自我剖析，敢于发现和正视自己的短板和不足，在自查自省中主动改进，在不断完善中全面提高，始终做到稳重自持、坚定自励、正气充盈。要始终坚持讲忠诚、讲担当、讲刚正、讲坚守，自觉做到立身于德、立德于诚、立言于真，堂堂正正做人，清清白白干事，不掺杂使假，不欺上瞒下，在实干笃行中释放青春激情、追逐人生理想。要坚持“一日三省吾身”，自觉见贤思齐，把行得端、走得正作为行为准则，在学思践悟中牢记初心使命，严格约束自己的操守和行为，守住道德底线，保持艰苦朴素作风，正心明道，防微杜渐，时刻保持青春本色“不褪色”。
同志们，习近平总书记在十九大报告中指出，“青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”只要我们在座的各位年轻干部奋发有为、顽强拼搏，XX就一定会发展的更好、更有希望。
谢谢大家。
篇二：党委书记在新任职干部会上讲话
在新提拔干部任职大会上的讲话稿
各位领导、同事们：
大家好！首先请允许我向大家表示衷心的感谢，感谢你们对我的信任和支持，使我有幸被提拔为新的干部任职。我深感自己的能力和阅历仍然不足，但我一定会不断努力学习和进步，与大家共同奋斗，为公司的发展贡献自己的力量。
作为一名新晋干部，我深知身上肩负着更大的责任和期望。从初入职场到如今的干部岗位，我个人经历了许多的成长和启示。我清楚地认识到，领导干部的责任与担当不仅仅是一份荣誉，更是一种使命和责任。因此，我将以全新的精神状态和工作态度，全心全意为公司服务。
在新的岗位上，我将始终秉持以人为本的原则，将员工视为最重要的资本。作为干部，我们责无旁贷地要关心、支持和激励员工，使他们能够在工作中充分发挥自己的才能和潜力。只有在一个和谐的团队氛围下，才能实现公司的发展目标。
此外，我将加强学习，始终保持进取的精神和开拓的眼界。只有不断增长自己的知识和技能，才能更好地指导团队成员，解决问题和应对挑战。与此同时，我也将注重与同事之间的沟通和合作，发挥团队的力量，共同找寻问题的解决方案，并实现工作的最优化。
最后，我衷心希望能够得到大家的支持和帮助。身为一名新晋干部，我意识到自己需要在工作过程中得到大家的指导和教诲。
我相信，只有有着大家的互相扶持和鼓励，我才能更好地完成手中的工作，并不断进步。
让我们共同努力，心往一处想，劲往一处使，团结奋进，在新的岗位上为公司的发展而努力。相信通过我们的共同努力和智慧，公司一定会取得更大的辉煌！
谢谢大家！各位领导、同事们：
非常感谢大家为我提供了这个机会，使我能够在这个重要的岗位上为公司做出更多的贡献。我对于新的工作和责任深感珍惜，也深感自己的不足和压力。然而，我相信凭借着大家的支持和鼓励，我一定能够克服困难，胜任这个工作。
我在公司的工作多年，见证了公司的成长和变化。我们的公司经历了起伏和挑战，但我们永远不会气馁。我们坚信，只要我们紧密团结在一起，共同努力，就一定能够战胜困难，实现更大的成功。作为新晋干部，我深知自己的工作不仅仅是为了自己，更是为了整个团队和公司的利益。
首先，我将努力塑造一个和谐、积极的团队氛围。团队的力量是无穷的，我将尽最大的努力发扬团队精神，加强内部的沟通合作，激发每个成员的潜力和创造力。我相信只有在一个和谐互助的团队中，我们才能发挥最大的效能。
其次，我将致力于职业能力的提升和团队建设。作为领导干部，我要始终保持学习的姿态，积极学习和掌握相关领域的知识和
技能。同时，我也要帮助团队成员克服困难，提升他们的能力和素质，带领大家一同向前进步。我相信团队的成功离不开每个成员的共同努力和成长。
另外，我将注重有效的沟通和协作。沟通是推动事业发展的重要工具，我会与大家保持密切的联系，了解大家的想法和需求，解决问题和争议。同时，我也会主动与其他部门的领导进行交流和合作，加强部门间的协同作用，共同实现公司的发展目标。
同时，我将注重公司价值观的传承和践行。公司的价值观是我们行为的准则和动力源泉。我会以身作则，树立正确的行为示范，引领团队成员积极向上，对公司寄予更高的期望，以实际行动践行公司的使命和价值观。
最后，我再次衷心感谢大家对我的信任和支持。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够克服各种困难，实现更大的成功。我希望能够与大家一起携手并肩，共同打拼，书写出公司更加辉煌的未来。
谢谢大家！
篇三：党委书记在新任职干部会上讲话
同志们：
刚才，人资部宣读了三份任免文件，对29名干部进行了调整。本次调整是公司党委围绕加强干部队伍思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练的整体构想，经过很长一段时间的酝酿完善后形成的最终意见，调整范围很宽，变动不小，有生产车间之间的横向调整，有车间和职能部门之间的调整，还有跨专业的干部交流任职，同时还通过竞聘的方式选用了5名后备干部，给年轻人压担子、加任务。总的来说，在干部的选拔任用上，我们始终坚持“党管干部”原则，深入践行新时代党的组织路线，突出“德才兼备、以德为先、任人唯贤”，坚持“事业为上”。酝酿调整的时候，一方面是综合考虑大家的任职经历、知识结构、年龄层次等方方面面因素，确保通过调整能够完善公司的组织体系，增强干部队伍战斗力、执行力，更好地推动全年各项任务目标平稳收口；另一方面更加注重干部培养的全面性、系统性，将一些年轻干部放在关键岗位上历练，培养一支跨专业、复合型的领导干部和管理人才队伍，为企业长远发展提供坚强组织保证，也为干部个人的职业通道打好基础。
现在，距离年底还有两个月不到的时间，调整配齐各部门单位班子，也是希望大家振奋精神，带领全体干部职工真抓实干，为推动全年工作平稳收口、全力争取扭亏为盈、实现公司“十四五”时期良好开局而努力工作。
下面，我向大家提四点要求：
第一，要坚定不移讲政治。习总书记指出，讲政治是共产党人的立身之本。他强调，有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。作为公司的中层干部，大家一定要把握正确政治方向，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决到“两个维护”，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚决与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要将中央、集团公司党组、××省公司党委和公司党委的思路、理念、要求、举措，不折不扣落实到党的建设、生产经营、改革发展等各项工作中，绝不能搞变通、打折扣，当面一套、背后一套。要始终牢记“民心是最大的政治”，把赢得民心民意、汇集民智民力作为重要着力点，向本部门、单位的党员群众宣传党的路线方针政策，统一思想，凝聚合力，更好地发挥党员领导干部的“头雁效应”。
第二，要扛起执企兴企的责任。国有企业领导干部是党在经济领域的执政骨干，承担着把企业打造成党和国家“六个力量”的重任。希望大家要增强干事创业的“精气神”，脚踏实地、真抓实干，团结和带领本部门、单位职工担当作为，做好本职工作，稳扎稳打向前走。要履行好中央企业毫不含糊、毫不动摇的落实党中央各项部署的政治责任，履行将企业经营好、实现国有资产保值增值的经济责任，履行推进“30·60”低碳绿色发展的社会责任，履行重塑××精神、凝聚队伍合力的文化传承责任。今年剩下的×天，我们的重点就是要保障企业和队伍安全稳定，全力推进××项目取得“路条”，争取××、××、××产量均同比增长30％以上，努力完成今年利润“保三争四”的目标，希望大家向职工群众说明形势任务，我们一起“撸起袖子加油干”。另外，大家在“低头赶路”的同时，也要“抬头看天”，认真谋划好本部门、单位明年的工作思路，确保明年的工作有一个平稳的开局。
第三，要勤于学习。
习总书记指出，党员干部要“勤于学、敏于思”，“以学益智、以学修身、以学增才”。大家都是公司的中流砥柱，精力充沛、思维活跃、接受能力强，正处在长本事、长才干的大好时期，一定要珍惜光阴、不负韶华，如饥似渴学习，一刻不停提高。一方面要抓好理想信念和党性教育这个核心，继续学好党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握中央对各项工作的新部署、新要求，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，当讲政治的企业家和懂企业的政治家。同时，要继续深化业务学习，按照“专业化、专门化、精细化”的原则，立足岗位钻研专业知识，学深悟透、练好内功，完善知识结构，提高自己的“七种能力”。尤其是新从事党务工作的几位同志，要尽快熟悉党务知识，尽快将基层支部的党建工作扛起来。
第四，要清正廉洁。习总书记提出的国企好干部“二十字”标准，以“清正廉洁”收尾，这是对党员干部最根本的要求。大家一定要远离红线、守住底线，保持对“腐蚀”“围猎”的警觉，严于律己、廉洁从业，自觉接受监督，坚决不碰“高压线”。要增强纪律规矩意识，恪守党章党纪和法律法规，知敬畏、存戒惧、守底线，敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪，敬畏手中的权力，在公司里营造更加风清气正的政治生态。在此，我重点强调一下，有干部交流调整的单位，不得借机搞迎来送往，请公司纪委从落实“八项规定”精神的角度加强监督。
就谈这么多，谢谢大家。
篇四：党委书记在新任职干部会上讲话
大学党委书记在中层干部任职大会上的讲话（完整版）
大学党委书记在中层干部任职大会上的讲话
大学党委书记在中层干部任职大会上的讲话
的选择、创造更多的机会。关爱学生，就要了解学生、信任学生、关注学生的成长和变化，公正地对待学生，并让学生们能够感受到我们的关爱，接受我们的关爱。关爱学生，就要充分尊重学生的个性，因势利导、因材施教，多看他们身上的闪光点，多给他们一些温暖和鼓励，多激发他们进取的勇气和信心，最大限度的调动他们内在的积极性。关爱学生，就要以身作则、言传身教，做到感情上贴近学生，生活里深入学生，工作中服务学生，切实把对学生的关爱之心转化为工作的责任感，转化为工作的主动性和创造性。在我们的校园里，许多老师和管理干部的身上都有着天生的热爱学生、培养学生的责任感和积极性。关爱学生，是他们发自内心的、自觉的行动，我们要大力地表彰和倡导。我们中层领导班子成员，在关爱学生方面要带头做到“三心”，一是对学生一定要有爱心，二是为学生服务一定要尽心，三是对学生工作一定要关心。
（二）要尊重学者尊重学者，是坚持“办学以人才为本、以教师为主体”的体现，是“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的基本要求，也是大学营造和谐学术天地、优良学术环境的根本所在。学者的水平代表并决定着学校的水平。就我们学校来说，影响和制约学校发展的最大瓶颈是杰出学者的数量不足。对此，我们必须给予高度的重视，必须投入更多的感情，更多的精力和财力，采取超常规的措施和办法。对我们这些领导干部来说，首先要做到的就是——尊重学者。尊重学者，就要尊重学者的劳动和创造，为学者们从事学术研究和学术创新提供宽松、宽容、宽厚的环境和条件，努力使我们的学者在学术上有地位，在工作上有平台，在生活上有保障，在人格上有尊严。尊重学者，就要大力实施人才强校战略，着力建立和完善有
利于各类优秀人才脱颖而出的良好机制。尊重学者，就要充分认识学者在办学中的主体地位，尊重他们在治学、治教、治校方面的意见和建议，充分发挥学者们在学校发展中的重要作用。尊重学者，也要尊重不同的学术观点、学术流派。尊重学者，还要尊重学者的个性，尊重他们个性中蕴含着的独立见解、求实精神，这既是学者成就事业的源泉，也是推进学校发展的动力。其实，在我们的生活中，尊重是一种修养、一种品格、一种境界。在和学者的交往中，赞许的目光，鼓励的话语是尊重；友善的微笑，细致的服务是尊重；宽厚、理解、信任和包容更是尊重。我们每位领导干部，都要善于当小学生，主动地听取学者们的意见和建议，做到倾听八方，海纳百川。只有这样，才能不断改进我们的工作。实践证明，一个能够真正懂得尊重别人的人，一定能赢得别人的尊重。只有做到真正地尊重学者，你才有可能赢得学者的尊重，才会与学者有共同的语言，共同谋事，学校才能有和谐发展的良好局面。
（三）要崇尚学术大学作为一种学术机构,学术质量是办学水平的重要标志，学术发展是学校发展的根基。一个崇尚学术的环境，是学术生长赖以生存的土壤，也是培育和吸引优秀人才的天地。工作在一个崇尚学术的环境里，就会感受到一种力量，这种力量不仅能够激励学者们、学生们努力进取，还能够将所有人的努力契合到实现学术进步和学校发展上来。崇尚学术，就要着力追求学术质量，激发一种追求卓越的自觉意识，并通过各种机制让一切创新的因素迸发活力，产生高质量的学术成果。崇尚学术，就要弘扬学术精神，要大力弘扬锲而不舍、勇于创新、追求卓越的学术品格,笃实厉行、严谨治学、献身真理的学术风采，甘为人梯、奖掖后学、团结合作的学术气度。崇尚学术，就要着力营造学术环境，建立一种积极向上、民主求实、团结协作、尊重知识和创造的浓厚氛围，为学术发展提供自由广阔的空间、民主创新的氛围和精心细致的服务，从而培养、吸引和激励优秀的学者在这里开拓、耕耘和收获。总之，关爱学生、尊重学者、崇尚学术是我们的工作职责和价值追求。对我们领导干部，特别是对校机关、直属单位的同志们来说，最基本的要求就是关心、支持学院的工作，服务学院。因为我们这所大学是由一个一个学院组成的，学
校的声誉是由学院的水平和声誉决定的。学院是学生、学者、学术活动最集中的地方。因此说，我们学校职能部门的具体工作就是服务学生、服务学者、服务学院。如果把我们大学比作一个“大舞台”，真
正在台上表现的是我们的学者和学生，我们的责任和使命就是为老师、学生及他们的学术活动搭建一个更大的舞台，提供更好的服务，使我们的老师和学生们能更好的在这个舞台上施展才华、成长发展，又从这个舞台走向社会、走向世界。当老师和同学们对我们的工作肯定和赞许的时候，当通过我们的努力为老师和学生创造了更好的学习环境和工作条件时，当学校涌现出越来越多的杰出学者、培养一批又一批栋梁之材的时候，那就是我们的人生价值和工作价值的具体体现。四、努力提升标准、解决问题、完善制度适应新形势，把握新机遇，实
现新发展，最根本的是提高教育质量和管理水平，推进学校发展和校园和谐。工作中要重点在以下三个方面下功夫：
（一）要不断提升标准新的形势和任务对教育质量和管理水平提
出了很高的要求。现在的问题是，我们的一些同志对学校发展，对自己工作的目标要求认识不到位，面对差距无动于衷，对待工作沾沾自喜。在新的任期开始的时候，老岗位、新任期也好，新同志、新岗位也罢，摆在我们面前的工作头绪很多，工作任务十分繁重。怎样迅速有效地开展工作，打开工作局面，一个十分重要和有效的办法，就是从研究和提升我们的工作标准入手，只要我们每一个人都把自己的工作标准提升一点点，那么，我们学校的整体办学质量和管理水平就会提高一大步。标准是具体的，工作标准就是工作目标的一系列定性
与定量的描述。标准也是变化的，随着学校事业的发展和形势的变化，衡量我们各项工作的标准也要做出相应的调整。标准是经过努力可以实现的，我们要做的事情，就是要不断地研究、制定和提升我们的工作标准，团结带领师生员工千方百计的、尽最大努力的实现我
们的工作目标。提升工作标准，要求我们坚持“解放思想、实事求是”的思想路线，既不能得过且过、无所追求，又不能脱离实际、急于求成。提升工作标准，既要与我们的奋斗目标进行纵向的比较分析，又要与
我们的竞争对手进行横向的比较分析，从而使我们的工作标准能够真正适应发展的需要，使我们确定的工作目标能够真正体现出面向未来的竞争格局和发展趋势，能够激发和凝聚力量，在师生中形成广泛的共识。提升工作标准，就是把工作目标具体化、责任化的过程，做一个形象地比喻，就是一个架设发展阶梯的过程，使我们在工作中能够看得清、触得到、并通过努力可以站得上这些阶梯，从而不断的攀登新台阶、实现新发展。具体工作中，每个单位、每项工作、每个干部、每个岗位，都有具体的工作目标和衡量标准。但有几个因素大家都要经常的思考、认真地分析，都要有清醒地认识：
一是我们的目标，要紧盯着**学科国际一流的高水平研究型大学这个目标，差在哪里，怎么办？
二是学校的牌子，要对得住学校这块牌子，特别是要经常想一想是否无愧于“中国”这两个字。
三是对手的状况，每个学科、每项工作都要知道在和谁竞争发展，做到知己知彼、心中有数。
四是师生的评价，始终把师生员工的满意度作为衡量我们工作的标准。
（二）要认真解决问题我们领导干部，也许每天都会面对这样那样的问题，这是正常的。我们工作的实质，就是解决那些妨碍实现目标的各种各样的问题。问题，永远不会自动消失。最好的办法就是对问题负责，勇敢地面对问题，开动脑筋解决问题。不主动解决问题，问题会越积越多，就会破坏和谐、制约发展。有没有问题意识，能不能主动地发现问题，辩证的分析问题，认真地解决问题，归根到底是思想觉悟问题，即与人民群众有没有深厚感情的问题，因此，建立同人民群众、同广大师生的深厚感情是我们对问题负责、认真解决问题
的根本。工作实践中，我们中层领导班子成员每天面对的事情和接受的信息很多，需要做出的判断和选择也很多，怎样开展好工作，最
根本的要求和最有效的方法就是：
在众多的信息中，坚持把广大师生的呼声作为第一信号；在众多的选择中，坚持把广大师生的需要作为第一选择；在众多的标准中，坚持把广大师生的满意作为第一标准。实际上，这个第一信号、第一选择和第一标准就是一个发现问题、分析问题、解决问题的过程，也是实现好、维护好、发展好广大师生根本利益的过程。解决问题，是一种具有创造性、操作性的思维方式和智力活动，反映着我们的智慧、能力和水平。解决问题，必然会触及一些矛盾，承担一些压力，这就需要我们要有解决问题的勇气，始终保持奋发有为的精神状态，直面问题，迎难而上。解决问题，既要突出重点，又要统筹协调，什么问题突出，就重点解决什么问题，什么问题具备解决条件，就及早解决什么问题。解决问题，要注重立足现实、讲求实效、狠抓落实，防止搞形式主义。当前，我们正在开展深入学习实践科学发展观活动，这对我们新上任的中层领导班子和领导干部，是一个进一步提高思想认识、理清工作思路、破解工作难题、推动工作开展的难得的机遇。我们一定要认真开展好这项活动，不断增强用科学发展观武装思想、指导实践，推动工作的自觉性和坚定性，努力提高分析和解决问题的能力。我们要贯彻“发展是第一要义”的战略思想，坚持用发展的办法解决前进中的问题。要落实“以人为本”的核心理念，切实为师生员工的成长发展解决实际问题、创造良好环境。要遵循全面协调可持续的要求，认识和处理好工作中的各种重要关系，确保工作的持续有效开展。要掌握统筹兼顾的根本方法，重点解决那些牵动全局、事关长远的重要问题，努力增强工作的系统性、科学性和实效性。
（三）要努力完善制度从严治校、加强管理，一个基本的要求就是坚持依法治校、加强制度建设。制度管根本，制度管长远。正如邓小平同志所说的：
“制度问题带有根本性、全局性、稳定性和长期性”，“制度好可以使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法充分做好事，甚
至会走向反面。”因此，完善制度是从严治校和加强管理的着力点。我们要充分认识加强制度建设的重要性，自觉地在完善制度上下功夫。完
善制度，要坚持把解决问题与创新机制结合起来，把解决问题形成的好办法、好经验用制度的形式固定下来，形成推动工作的长效机制。完善制度，要选准突破口，抓住关节点，对已有的规章制度，要进行认真梳理，该废止的废止，该修订的修订，根据工作需要，抓紧制定工作中迫切需要的有关制度和规定。完善制度，是一项长期任务，要注意新制度与原有制度的衔接，使之更加科学合理，具有可操作性。完善制度，要广泛征求各方面意见，着眼于形成共识，着眼于制度的落实，再好的制度，不下功夫去执行，不能落实也是没有用的。所以我们说，制度是硬杠杠，执行是硬功夫，落实是硬道理。在工作实践中，如何把硬制度转化为软管理，对我们领导干部来说是一个十分重要的、新的课题。我们说的制度是硬杠杠，执行是硬功夫，落实是硬道理，其实都是围绕着人，为了人，并由具体的人来实现的。在学校里，师生员工的群体价值观和规章制度都是校园文化的组成部分。制度和纪律是强制性的、硬的，但它们要靠大学精神，靠师生员工的共同价值观得到执行和遵守；大学精神、校园风气是非强制性的、软的，但其形成的群体压力和心理环境对师生员工的推动力又是不言而喻的。制度化管理的一个前提条件，就是要得到师生员工的认可，这就要求我们要把握好校园文化的“柔”和制度管理的“刚”，切实做到理念倡导和制度约束两手抓、两手都要硬。同志们，学校能否实现科学发展，关键在人，关键在我们以什么样的精神状态来履行使命、迎接挑战。站在新的起点上，我们要倍加顾全大局、倍加珍视团结、倍加维护稳定、倍加珍惜学校55年来取得的来之不易的成绩，以良好的精神状态，把握机遇，坚定信心，同心同德，开拓创新，扎实开展学习实践科学发展观活动，不断推进学校的特色发展、开放发展、和谐发展，共同开创建设高水平大学的新局面，以优异的工作成绩迎接学校第十次党代会的胜利召开！最后，预祝同志们在新的岗位上身体健康、工作顺利，不断取得新的更大的进步！谢谢大家！
篇五：党委书记在新任职干部会上讲话
新任党委书记任职表态发言
党委书记，全称党委员会书记，是指在社会主义国家中，作为执政党的共产主义政党在地方各级委员会或基层委员会中，作为主要负责人的书记。下面是店铺给大家整理的新任党委书记任职表态发言，仅供参考。
新任党委书记任职表态发言篇1党委书记就职讲话
尊敬的各位领导、各位老师、同志们：
刚才，省委教育工委陈处长宣布了省委教育工委对我和胡亮同志任职的决定，我首先感受到的是责任、压力和挑战。非常感谢组织上对我的教育、培养和信任，感谢省委教育工委、省教育厅、**市委市政府及市级有关部门对**职业技术学院工作的重视，感谢省委教育工委杨处长代表王晓都副书记和**市委、市政府常务副市长蒋辅义以及**市委、组织部长刘十庆亲临大会作的重要讲话。今天，省委教育工委、省教育厅、**市委市政府及市级有关部门的有关领导同志出席了会议，并对**职业技术学院的发展和建设作了重要指示，体现了省委教育工委、省教育厅、**市委市政府及市级有关部门的领导对**职业技术学院工作的关心、支持和殷切期盼。
**职业技术学院有着光荣的传统和辉煌的历史，学院的教学、科研、管理工作取得了较大的成就，无论是人才培养、学科专业课程建设、科学研究，还是社会服务都积累了宝贵的经验。学院有着良好的学风和校风，人才培养质量得到了社会的公认，在社会上享有一定的知名度，成果显著，人才辈出。我们的教师爱岗敬业，勇于拼搏，有一批学术造诣较深，享有一定声望的专家学者，这是学院发展的坚实基础。我们的干部素质较高，能力较强，乐于奉献，有一批年轻干部脱颖而出，在各自的工作岗位上崭露头角，这是学院发展的中坚力量。我们的广大教职工在各自的岗位上创造了骄人的业绩，为学院的发展和建设做出了较为突出的贡献，我个人非常钦佩和敬重。今天，我有幸成为**职业技术学院教职工队伍中新的一员，感到十分骄傲和自豪。
**职业技术学院所创造的辉煌的业绩，是上级正确领导的结果，是历届领导班子和广大教职工团结奋斗的结果，也凝聚了现任领导班子的心血和劳动。
在这里，我特别感谢李为果书记兼院长为**职业技术学院的发展所做出的突出贡献，更加珍惜现任领导班子为**职业技术学院下一步发展所创造的有利条件。今后，希望老书记老院长一如既往地关心学院的改革和发展，多提建设性意见，对学院和我本人工作中的不足及时加以指正。同时也希望和欢迎各位领导和大家对我们的工作进行监督，弥补我们工作中可能出现的偏差，我本人十分愿意听取各位领导和大家的宝贵意见。
“**”期间，是学院发展与建设历史性关键时期，面临着非常好的发展机遇。如何积极应对经济社会发展对高等职业教育的影响及挑战，如何巩固和发展“十一五”开局的良好势头，实施“**”教育发展规划，如何做好以发展为主题的各项工作，推进“迎评估、创特色”高水平高职院校建设，时间很紧迫，任务很繁重。我们所面临的困难和矛盾是发展中不可避免会遇到的困难和矛盾，只有通过加快发展才能得到有效和彻底的解决。做好这些事情，要身体力行地贯彻胡“6.25”讲话精神，切实担负起实践科学发展观，建设和谐社会和谐家园的政治责任，依法治校，践行高校党委领导下的校长负责制。我个人要尽快融入**职业技术学院，熟悉情况，进入角色，尽职尽责，全身心投入工作，和全院教职工共同奋斗，为推进“迎评估、创特色”高水平高职院校建设做出不懈的努力。我相信，只要我们领导班子和全院教职工团结一心，形成合力，进一步解放思想，开拓进取，在机遇和挑战面前就能争取主动，实现**职业技术学院新的发展。
新班子担当起学院改革发展稳定的历史重任，担子很重。我和胡院长以及班子的其他成员还有一个熟悉、磨合的过程。广大教职工对我还不太了解，也有担心，这是现实情况，我将尽快转变角色，适应新环境，接受新考验，用实际行动，不辜负省委教育工委、省教育厅、**市委市政府及市级有关部门的领导和学院广大师生对自己的期望。在这里，我谈三点想法：
一、党委班子要更加努力学习，贯彻**讲话精神，成为称职的领导核心。我本人要加强学习和调研，尽快熟悉工作，尽快进入角色。要向书本知识学习，向同志们学习，向实践学习，边学习边工作，努力提高思想政治水平和业务能力，实现工作角色的转变。要举旗帜，抓班子，带队伍，讲政治，讲团结，树正气，促发展，按照高校党的基层组织工作条例和高等教育法、职业教育法以及高职高专院校人才培养工作水平评估标准等有关法规开展工作，充分发挥学院党委、院长、学术委员会和教职工代表大会在政治权利、行政权利、学术权利和民主管理权利的合理配置作用，院党委、行政、学术、群团四者之间科学分工、各司其职、各有其权、各尽其能，通力合作，共同完成高校所肩负的神圣使命。对学院的重大问题集体决策，按照“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”16字方针办，充分发挥班子成员的积极性和创造性。同时，要加强自身修养，廉洁自律，服从大局，恪尽职守，奋发努力，不辱使命。根据党委做出的决策，支持其他院级领导做好各自分管的工作，特别希望班子每一位成员有大局观念，树立全院一盘棋的思想，把自己分管的工作放到学院整体工作中来考虑，立足全局和学院发展，全力做好学院的大事。学院领导班子的团结非常重要，团结出凝聚力，团结出战斗力，团结出执行力，团结出干部。我自己要全力维护整个班子的团结，当好班长，做好表率，也希望班子成员像爱护自己的眼睛一样来维护班子的团结，多学习和欣赏班子其他成员多姿多彩的个性和长处，来弥补自己的不足和短处，在班子内部努力营造一个团结、宽松、和谐的氛围，大家相互信任，相互谅解，相互支持，一心一意为了学院的发展，千方百计把学院工作搞上去，共同担当起学院领导工作的历史责任，把学院领导班子建设成为团结的、正派的、有凝聚力和战斗力的集体。
二、紧紧团结党委一班人，充分发挥党委班子总揽全局，把握方向，重点抓好学院发展建设中的大事的作用。作为书记，我要和其他班子成员一起，把主要精力用于抓大事、抓全局、抓机遇上，把握对总体形势的判断和分析，深入研究和解决学院发展中的深层次问题。党委班子要善于总揽全局，协调各方，加强对学院改革发展稳定的领
导，把握好办学和改革的方向。要全面贯彻落实科学发展观，进一步增强学院的综合实力，进一步建设好学院的文化和精神家园，构建安全卫生文明和谐校园，按高职高专院校人才培养工作水平评估标准的要求，规范日常教学及管理工作，迎评促建，重在建设，贵在落实，心态决定命运，细节决定成败，实干就是能力，落实就是水平。要自觉按照教育规律不断明确办学指导思想，坚持教育创新，深化教学改革，改善办学条件，加强教学基本建设，强化教学管理，全面提高教学质量和办学效益，以服务为宗旨，以就业为导向，走校企合作、校校合作、工学结合、产学研结合之路，努力办出特色。当前要贯彻全国全省高校党建工作会议精神，以党的作风建设为切入点，进一步加强和改进党建和思想政治工作，以党风建设促进干部队伍作风建设、师德师风建设和学风建设，进而促进校风建设，要克服一切困难搞好新校区建设和迎评促建工作。要抓好组织、宣传、统战、群团等工作，以正确的舆论引导教职工，凝聚教职工，唱响主旋律，打好主动仗。学院班子要全心全意依靠教职工，凡涉及学院改革发展稳定的重大事项，都将充分发动教职工，依靠教职工，集中教职工的智慧，用创新的精神，集体的力量，落实学院整体定位和事业发展目标，努力促进学院的事业有更大的发展，开创学院工作的新局面。
三、党委支持院长依法独立的开展工作。学院实行党委领导下的院长负责制，党委既要坚持在学院中的核心领导地位，又要发挥院长在学院中的重要作用。党委主要是把好方向，抓好大事，出好思路，管好干部。院长在党委的领导下积极主动独立负责依法行使职权，全面负责学院的行政管理工作。胡院长比我年长八岁，有五年多高职院校领导工作经验，我十分敬重。这次搭档，我们彼此才开始有了初步的了解，胡院长直率、随和、坦诚的态度和勤奋敬业的工作作风给我留下了良好深刻的印象。我和胡院长有了默契配合，整个班子团结就有了基础。在今后的工作中，我们将经常通气，沟通思想，交换意见，统一认识，工作互补，通力合作。院党委将充分发挥党的政治优势和各级党组织的作用，特别是要充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，党员教职工理应成为教学科研管理的骨干，教
学科研管理的骨干理应培养为共产党员，要全力支持胡院长做好学院的各项行政工作。只有党政密切配合，共同做好学院的工作，才能为了学院新的腾飞，朝着“迎评估、创特色”高水平高职院校建设目标而作出不懈的努力。
**职业技术学院是所有**职业技术学院人的终生愿景和精神家园，把她建设好，是所有**职业技术学院人的共同心愿，也是所有热爱**职业技术学院、关心**职业技术学院的人们的共同期盼。学院党委的一个重要职责就是要把来自五湖四海的**职业技术学院人团结在一起，凝聚在一起，通过完善的制度建设确保学院政治权利、行政权利、学术权利和民主管理权利的有效发挥，为学院持续健康快速协调的发展提供制度保障、智力支持和精神动力，带领大家朝着共同的目标前进。我将不遗余力地为之奋斗!这段时间很好，是个假期，有机会我会与大家接触交流、熟悉情况，听取大家对学院当前改革发展稳定等重大问题的意见，特别是班子成员对学年主管工作的想法和意见，开学后我们将认真研究这些意见，分别召开干部和教职工大会，安排学年的工作。
最后祝大家万事如意、身体健康、合家欢乐。
谢谢大家!新任党委书记任职表态发言篇2党员同志们：
大会选举我担任中共委员会党委书记，赋予我新的的使命，此时我心潮澎湃，心灵振憾。在此，我谨代表我个人和新当选的几位同仁，对组织的培养，对各位代表的信任、关怀与厚爱，表示衷心怕感谢!是块人杰地灵的宝地。各位代表，选我担任党委书记是对我的最大鼓舞和鞭策，我深感肩上的担子的份量，展望未来，任重而道远。
作为党委书记，我将做到以下几点：
一、加强学习，提高自身素质。努力学习邓小平理论和三个代表重要思想，努力学习市场经济知识，提高理论素养，提高领导水平，提高驾驭全局的能力，使自己思想更加解放，思路更加开阔，决策更加科学，方法更加灵活。
二、当好公仆，鞠躬尽瘁为人民。人民选我当书记，我当书记为人民。一定牢固树立为人民服务的思想，树立民为父母，民为根本的观念，群众的愿望就是党委政府的责任，人民所要求的就是书
记所追求的。
三、清正廉洁，恪尽职守作表率。无私才能无畏，廉洁才能奉公。我一定做到常修从政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，常除非分之想;一定恪尽不仁之事不做，不义之财不取，不正之风不沾，一定坚持为人光明正大，处事公道正派，以身作则，淡泊名利，谦虚谨慎，勤政廉政。
四、勤奋工作，加压奋进创佳绩。我和党委政府一班人要坚持真抓实干，坚持深入实际，坚持民-主决策，力戒空谈浮躁，力戒敷衍塞责，不独断专行，不争功诿过，与班子成员，精诚团结，开拓创新，锐意进取，奋发向上。
各位代表：我乡的发展面临着新的机遇，同时也存在着不少困难和挑战，我相信胡全乡干部的齐心协力，有全乡人民的真诚拥护，我们一定能再创新的业绩，再谱新的篇章。让我们携起手来，共同建设更加美好的，共同追求更加美好的生活，共同创造更加美好的明天!新任党委书记任职表态发言篇3党员同志们：
首先，我谨代表新当选的党委班子，对镇党委和各位党员的信任与支持表示衷心的感谢!同时向换届指导组王书记等一行，对我村党委换届工作所作出的辛勤工作表示衷心的感谢!今年我们村各项基层设施建设、公益事业建设等项目在年初总结会议上已经明确。可以说还有大量的、艰巨的工作要做，我们深感肩负的责任光荣而重大，面对新的形势、新的任务，我们新一届党委班子必须抓紧抓好以下三方面工作：
1、认真履行好职责，当好党建带头人。
在实际工作中，要切实履行好自己工作职责，自觉维护村集体利益和集体荣誉，做到公正办事、公平处事;敢于讲真话，讲实话，敢于负责任;遇到问题时放低姿态，主动沟通，注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解;带头执
行镇党委政府和我村的各项制度，不讲特殊;坚持言教与身教相结合，用自己的行动来引导和创造一个纯洁良善、和睦相处、人心思进、气顺心齐的好的发展环境。
2、坚持严以律己，不搞以权谋私。
要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。不搞大吃大喝，请客送礼;不搞形式主义，铺张浪费;不搞吃拿卡要等腐败行为;不利用手中的点滴权利，损公肥私，时刻以廉洁自律为行动指南。
3、坚持民主集中制，慎重决策求实效。
认真执行“四议一审两公开”制度,村重大事项必须通过村两委会班子集体商量再分工落实，必要时召开村民代表大会和党员代表大会民主表决，广泛听取村民意见，接受群众监督，充分发挥村民民主的权力。
我们相信，在镇党委、政府的正确领导下，在全体党员和广大群众支持下，以坚持“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和认真贯彻落实科学发展观;以高度的机遇意识和强烈的使命感、责任感，勇挑重担，奋力前行;以崭新的风貌，良好的作风，出色的工作，一流的业绩，向镇党委、政府，向全体党员，向人民群众交出一份满意的答卷。
谢谢大家!
篇六：党委书记在新任职干部会上讲话
书记新提拔任职干部任前集体谈话会上讲话
在新提拔任职干部任前集体谈话会上的讲话
今天，县委决定召开新提拔任职干部集体谈话会，主要目的是在任职前，对大家履行职责、廉洁从政提出明确要求。刚才，_部长宣读了县委的任职决定，_书记从增强党性修养、严守党的纪律、强化担当意识等三个方面给大家提出了忠恳的要求，希望大家认真领会，抓好落实。在这里，我首先代表县委，向新任职的同志，表示热烈祝贺！
去年以来，因受消超、机构改革等各种因素影响，到今年县级机构改革前，没有提拔过实职科级干部。县镇机构改革后，镇办六办三站、公检法和教育等部门出现了一些职位空缺，需要补充一批干部。基于以上方面考虑，县委在充分征求意见、反复讨论酝酿的基础上，经请示市委组织部批复同意，慎重研究，作出了这次干部调整的决定。同时，对正科职干部还提交全委会进行了票决，对所有新提拔干部任职前一律进行了“两推”（党委、党组推荐，书记签字背书）“二考”（政治理论和廉政考试）。可以说，今天在座的各位都是经过群众广泛推荐，组织精挑细选的优秀干部，希望大家倍加珍惜组织的期望与重托，倍加珍惜这一干事创业的良好机会，在新的岗位上认真践行“三严三实”要求，扎实开展“三创三优”活动，坚持做到勤学善思不放松、真抓实干不懈怠、团结共事不分心、廉洁从政不出格，创造出无愧于历史、无愧于组织、无愧于人民的新业绩，努力实现人生出彩，事业精彩！
借此机会，我提几点希望和要求，与大家共勉。
一要讲政治，对党绝对忠诚。“天下至德，莫大于忠”。忠诚，是一种品格、一种信仰，也是一种作风养成。对党忠诚，是党章明确规定的党员义务，是每个党员入党宣誓时的庄严承诺，是每个共产党员必须遵循的党性原则。忠诚是事业发展的根本前提，也是共产党人最基本的政治素养。衡量党员干部的党性强不强，践行“三严三实”的效果怎么样，最重要就是要看党员干部是不是对党忠诚，是不是对党和人民的事业忠心，能不能将党的意识深深的刻在脑海中，把对党忠诚铸入思想、融入灵魂、见于行动，做到平常时候看得出来、关键时刻顶得上去。在革命战争年代，对党忠诚，就是为党的事业抛头颅、洒热血，一不怕苦、二不怕死。到了如今的和平年代，对党忠诚又赋予了新的内涵。对在座的各位新任职干部来讲，具体要做到三个方面。
一是坚决拥护党的领导，自觉维护党的形象和权威。我们基层党员干部既是奋战在群众一线的“战斗员”，也是密切党群关系的“形象大使”。我们的一言一行在一定程度上代表党的形象，党的一系列方针政策都要通过我们在座的大家去执行。因此，我们必须始终坚定制度自信、道路自信和理论自信，及时传播正能量，不随波逐流，不信谣、不传谣，坚决维护党中央、省市县委、镇办及部门党委党组的权威，及时做好干部的群众舆论疏导、引导工作。
二是牢固树立看齐意识，认真贯彻县委、县政府及所在党委、党
组的决策部署。身为党员干部，一定要坚持组织原则，自觉做到下级服从上级，个人服从组织，全党服从中央，不能游离于组织之外。个人的所有言行要紧紧围绕镇办党委和部门的统一部署落实，不得自行其是，唱独角戏。
三是忠诚于事业、忠诚于人民，将对党忠诚体现在工作上、落实在行动中。对党忠诚不是一句口号，而是要体现在对本职岗位的无限热爱，体现在献身事业的奋斗激情，体现在抓好每一项工作落实中，体现在服务群众的每个细节中。
二要重学习，增强履职本领。对于领导干部来讲，学习问题不是一般意义上的知识积累，而是关系党的事业和个人进步的政治问题。只有加强理论学习，才能在大是大非面前把握正确方向，才能自觉全面贯彻党的路线方针政策，才能不断提高领导水平，在群众中树立威信。一个干部，如果平时不学习，空虚无聊，时间久了，难免会被歪风邪气所侵蚀，就会得“软骨病”，就可能导致政治上迷茫、道德上失范、生活上放纵。这几年发生的形形色色的领导干部违纪案例都充分证明了这一点。总书记反复强调领导干部要把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式。总书记曾经回忆说，“我最大的爱好是读书”，“1969年我到农村插队后，给自己定了一个座右铭，先从修身开始。一物不知，深以为耻，便求知若渴。白天田间劳动间隙、晚上睡觉前都手不释卷，一点一点积累。”去年接受俄罗斯电视台采访时他又说，即使政务再繁忙，“现在，我经常能做到的就是读书。”
总书记言传身教，为我们全体干部学以修身做了榜样。对于在座的新任科级干部，加强学习既是迅速转换角色、适应角色的需要，也是能否胜任新岗位、创造新业绩的需要。这次提拔的干部中，多数同志都有一定的政策理论水平，多数从事文字材料工作，大多具有良好的学习习惯，像县委、政府两办的几名干部以及镇办提拔的几名干部，他们善于学习、注重学习，通过持续不断的学习积累，在实际工作中做出了一定成绩，得到了干部群众的信任，今天走上了领导岗位。希望大家要将学习作为一种人生追求，作为一种习惯和操守，要关注政治、关注大事，坚持每天学文件、学政策，读书、看报、看新闻，通过日积月累，实现厚积薄发。要重点抓好
总书记系列重要讲话精神、党章、党纪法规
、五个五党建、传统文化、先进典型、业务技能等方面知识和技能的学习提高。在思想上真正尊重群众，向群众学习，老老实实当好小学生。要将学习上级最新精神和准确吃透下情相结合，因地制宜抓好本职工作。要干一行，学一行，精一行，熟练掌握本职业务，努力成为行家里手。特别是随着知识更新步伐的加快,“五大发展”理念的提出，互联网时代的到来，我们工作的一些老办法已远远不能适应新工作的要求。比如，从事美丽乡村工作的同志，就要注重学习国家关于实施“美丽中国、健康中国”战略的要求，学习人文历史、学习建筑知识，这样才能谋划好工作，落实好建设的具体要求。总之，要通过加强学习，涵养浩然之气，坚定理想信念，强化党性观念，增强履职本领，切实把“严”和“实”
的要求立起来，以思想自觉引领行动自觉。
三要知敬畏，审慎用好权力。毛主席曾提出“治国就是治吏，礼仪廉耻，国之四维，四维不张，国将不国”。就是要求每名党员干部必须用好手中的权力。作为一名新任干部，首先要明确我们手中的权力来自哪里，权力有哪些，怎样用好权力，这是大家必须认真思考和对待的问题。
首先要明
确我们的权力来自组织的重托和人民的信任。在座的同志都是经过党组织多年培养，今天能为人民履职服务，既是个人努力的结果，也是组织培养的结果。你们的每一个岗位，不管权力有多大，都是人民赋予的，理所当然的要牢记宗旨，竭诚服务人民。
二要明确我们的权力有哪些。每一名新任科级干部，岗位和职务不同，但每个岗位都有相应的职责和权利。比如说，这次组织提拔一名同志担任镇办农业技术综合服务站站长，那么你的职责就是向群众推广农业科学技术，指导农民立足本地资优势，发展现代农业脱贫致富奔小康。但在任职期间，你能为当地老百姓解决哪些问题？帮助群众做哪些有意义的事情？这些都需要我们去深入思考、用心实践。
三要
明确我们怎样用好权力。最重要的是摆正位置，公正用权。“其身正，不令则从；其身不正，虽令不行。”在群众的眼里，无论职位高低、权力大小，只要是干部，哪怕就是一个普通的办事人员，都代表着党和国家行使权力。用权公正就必须把权力使用的着力点放在维护群众利益，放在造福一方、惠及民生的高度，出于公心、出于民意，切实维护群众利益，为民分忧解难。只有树立正
确的权力观，摆正自己的位置，用权为公，才能在各自管辖的区域内营造风清气正的政治生态。目前，随着社会转型，基层干部从原来向群众“收”，改为向群众“发”，部分干部感叹，原来总是认为收钱难，现在发钱反而更难。究其原因，一方面是因为群众理解政策水平参差不齐；另一方面，还有我们的政策宣传不到位的问题，以及执行政策不公的问题。特别是近年来，群众关注的低保、粮食直补等惠农政策及资金落实问题，各级干部要切忌优亲厚友，分配不公。必须始终做到谨慎用权，公正用权。
四要勇担当，争创一流业绩。__书记多次强调，“领导就是服务、任职就要负责，团结带领干部群众干事创业是每一名领导干部的本分和责任。”在座的每名干部必须将责任牢牢扛在肩上，将党纪法规牢牢记在心间，将本职工作牢牢抓在手上。当前，__正处于加快追赶超越、全面建设小康社会的关键时期。大家受命于“十三五”圆满收官、“十四五”即将开篇的紧要关头，一定要立足__长远发展大局，围绕县委的既定思路和工作目标，不断解放思想、锐意进取，破解新问题、开创新局面。要切实增强宗旨意识、创新意识、责任意识和实干意识，以新的工作岗位为起点，自觉践行“三严三实”要求，深入开展“__”活动，发扬艰苦奋斗、真抓实干、顽强拼搏、创先争优的优良作风，敢于在“真”字上较狠劲，在“实”字上下硬茬，在“严”字上出实招，勇于干事，勤勉干事，踏实干事，敢抓敢管、敢于负责，确保各项工作有安排、有落实、见实效，努力创造出新的更大的业绩。县委
在选人用人上，坚持“赛场选马”和实践锻炼的原则。在上次机构改革中，我们就重用了排名第一的拆迁工作队负责同志。在今年的年度目标责任考核工作中，县委又制定了5条问责措施，将从严追究给全县工作拖后腿的单位主要负责人和相关责任人，真正树立凭工作实绩用人的导向，真正实现干部既能上又能下。因此，新任镇办干部要深入基层，服务联系群众，精心谋事，真抓实干，为农业增效、农民增收、农村稳定多做贡献。新任政法干警要不断提升自身素质，坚持一心为民，严格公正司法，履行好维护社会和谐安定的重大责任，努力为构建和谐__、法治__做出更大的贡献。新任教育系统干部要深入钻研教育教学规律，更新教育理念，创新工作方法，不断提升教育教学质量，为__未来发展输送更多社会需要、行业认可的合格人才。
同志们，新形势、新岗位赋予了大家更大的责任，也为大家提供了广阔的发展空间。希望大家把这次职位变动作为人生道路上的重要转折，作为实现个人人生价值的新起点，以良好的人品道德、纯洁的党性修养、务实的工作作风，奋发图强，争创一流！
最后，衷心祝愿大家在新的岗位上工作顺利、事业有成！
中共__县委办公室
20__年12月10日印发
面面俱到，任何细节都照顾到了！
仅供学习参考，请勿照搬照抄！
在新提拔干部任前廉政提醒
集体谈话会上的讲话
同志们：
首先，衷心祝贺大家走上新的领导岗位！
按照上级要求和《党政领导干部选拔任用工作条例》及_县_系统人事干部管理的相关规定，今天我代表县纪委派驻_局纪检组、__局纪委对大家进行一次任前廉政提醒集体谈话，这既是干部任免的必经程序，又是对新任干部的一种关心和爱护。我重点是向同志们重申党的纪律和廉政规定，提高大家对党风廉政建设的认识，自觉做到廉政勤政，切实担负起抓党风廉政建设和_工作的双重责任，让各位在新的人生航程中开好头、起好步，在新的工作岗位上发展好、走正路，努力做一名让组织放心、教工满意、群众信任的合格的_行政干部。下面，我提三点希望，与大家交流和共勉。
一是要有敬畏责任之心，忠诚履职不懈怠。
首先要增强“两个责任”意识。新提拔的单位主要负责人要切实履行全面从严治党的主体责任，按照党风廉政建设“两个责任”的要求，树立起“抓好党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好是渎职”的观念，管好自己，抓好班子，带好队伍，确保所在单位及教职员工不发生违法违纪事件。
其次要增强“一岗双责”意识。新提拔的班子其他成员要根据工作分工，严格落实“一岗双责”要求，对职责范围
内的党风廉政建设负领导责任，确保本人和所分管的领域不发生违法违纪事件。
最后要增强“廉洁从政”意识。所有_行政干部均要把落实党风廉政建设责任制工作与_教学业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起落实，并留下相关的佐证材料和管理痕迹，始终保持清醒的头脑，筑牢拒腐防变的思想防线，做到廉洁自律、廉政勤政。
二是要有敬畏法纪之心，严于自律不乱为。
首先要学纪知纪。加强对各项法纪法规的学习，特别是《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》这“两项法规”，以及《事业单位工作人员处分暂行规定》等其他法纪法规，坚守底线和高线，严格要求自己，做政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的管理干部。
其次要严守纪律。切实增强高度的政治敏锐性，严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等六大纪律，做到不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，不该吃的坚决不吃，不该去的地方坚决不去，不该发的（津补贴、实物、购物卡等）坚决不发，不该拿的坚决不拿。
最后要坚定践行。不折不扣地带头严格执行中央八项规定和省市县委十项规定，做反“四风”（形式、官僚、享乐和奢靡之风）的坚定执行者。
三是要有敬畏权力之心，积极向上不堕落。
首先要划好“三个圈”。也就是规范“工作圈”、净化“生活圈”、纯洁“社交圈”，自重、自省、自警、自励，修养为政之德，涵养人格力量，提升精神境界。
其次要保持“三个常”。也就是常思贪欲之祸，常怀律己之心，常除非分之想。择善交友，保持良好的生活作风、健康的生活情趣和高尚的精神追求（正确处理好与异性同事、下属的关系，党员干部绝不允许发生生活作风问题），学会宠辱不惊，不论升职、交流、轮岗，都要保持良好的心态，不忘乎所以，不怨天尤人。
最后要克服“三个心理”。也就是在面对诱惑的时候，不存在“下不为例”的侥幸心理、“见好就收”的投机心理和“表里不一”的虚伪心理，自觉带头接受党内监督、群众监督和，廉洁履职，精神饱满，奋发有为。
以上几点要求，希望同志们自觉遵守，为__再创新辉煌作出自己应有的贡献。
经典不落俗套！
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