对支部副书记的批评7篇对支部副书记的批评 支部组织生活会相互批评意见汇总为深入学习贯彻“党史学习教育”精神，落实习总书记关于“纠正&rdqu下面是小编为大家整理的对支部副书记的批评7篇,供大家参考。
篇一：对支部副书记的批评
组织生活会相互批评意见汇总 为深入学习贯彻“党史学习教育”精神，落实习总书记关于“纠正”四风不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神，市商务局第三党支部深入开展谈心交心活动，支部书记与其他支部委员及部分党员逐一进行谈心交心，支部委员之间也进行了“一对一、面对面”谈心交心活动，相互之间开展批评并提出了意见建议 20 条，现汇总如下：一、支部书记 XX 同志谈心意见汇总 （一）与支部副书记 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX同志负责的XX距离机关较远，平时也很少到机关来，向领导汇报工作的次数也不多，存在着向领导汇报多了怕给领导添麻烦的心理。我认为，要做好工作，不光要埋头干，还要多向领导请示和汇报，这样才能保证方向不会走错，工作不出现偏差。所以，我希望 XX 同志在工作中多向领导汇报工作进度，多向领导请示工作中的问题，确保上情下达、下情上达。
（二）与纪律委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志是一名几十年的老党员了，为我们 XX 也做了不少贡献。但随着工作阅历和年龄的增长，特别是近两年，思想上存在“求稳”的倾向，有了“干累了、歇口气”的想法，早些年的热情、早些年的锐气、早些年的斗志，在不同程度受到了侵蚀弱化。希望 XX 同志在今后的工作中，继续发挥
党员的先锋模范作用，继续发挥余热，继续为烟草的发展贡献力量。
（三）与宣传委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XXX 同志在平时的工作中还不够细致，XX 水平还有待提高。XX 同志负责的 XXX 基础好，接受 XX 的意愿相对较强，对我们一些 XX 的推广起了很大的作用。同时这些 XX 在新品宣传、推介 XX 过程中也会反映这样那样的问题，由于一些服务工作做得不细致、不到位，影响了 XX 的满意度，一定程度上影响了 XX 工作深入开展。因此，我希望，XX 同志在今后的工作中，能够本着认真负责的态度，扎扎实实、细致细心地做好 XX 工作，把 XX 好，把 XX 提上去。
（四）与组织委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志是去年新进单位的，工作认真肯干，学习新的东西很快。作为新人，工作中很多东西如果仅靠自己摸索，不仅浪费时间，影响工作效率，还有可能用错方法，导致工作出现失误。所以，我希望 XX 同志在以后的工作中，能够积极、虚心地向领导和老同志请教经验，不断改善工作方法，提高工作效率。
二、支部副书记 X 同志谈心意见汇总 （一）与支部书记 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志存在着安排工作的多，听取汇报的多，检查工作的少，对工作完成情况的督促和落实不够重视，导致有些工
作在实施过程中存在偏差，无结果的现象，这是官僚主义的一种表现。请 XX 同志在以后的工作中，能够严于律己，克服官僚主义，加大对各项工作的督促和检查力度，对一些重点工作更要参与其中，加强指导，要及时掌握和了解工作进展情况，注重过程的管理，切实履行好监督职责。
（二）与纪律委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志担任 XX 职位几十年了，工作阅历较丰富，工作能力也比较突出，现在是机动 XX，在没有工作安排的情况下，较为清闲，但对一些新进员工没能做到主动帮助与指导，只在他们主动请教的情况下才会耐心指导。我认为，这是享乐主义的一种表现。我希望 XX 同志在今后的工作中能够积极主动指点新人，帮助他们熟悉业务与流程，做好“师父”，做好“前辈”。
（三）与宣传委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志在 XX 工作中没有充分发挥主观能动性，局限于领导要求什么就做什么，没有做到深入思考，主动表达自己的想法；有时即使有新的想法也只是停留于心动而无行动的状态。如在给 XX 时，XX 仅按照领导要求的标准去做，没有考虑怎样摆放能够更加美观、更加能吸引消费者。我希望 XX同志在实际工作当中，能够充分挖掘自身潜力，发挥自己的创造力，以更加高昂的工作激情、更加向上的工作态度做好每一项工作。
（四）与组织委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志作为一名新员工，与单位内其他同事交流少，参加活动也少。上班快一年了，对单位内一些同事还不认识，对单位内一些基本情况也不是很熟悉，我认为这是脱离群众的官僚主义表现。所以我希望 XX 同志在以后的工作中积极主动参加单位内的各项活动，多表现自己，多展示自己，与同事们打成一片，完全融入到烟草这个大家庭里。
三、组织委员 XX 同志谈心意见汇总 （一）与支部书记 XX 同志谈心、谈话及批评意见 在平时工作中，XX 同志只注重抓好自己负责的营销工作，对之外的工作很少关心和发表意见，存在着只管好自己的事、别人的事与己无关和说多了怕别人不高兴的思想。建议在今后的工作中，多提有利于工作开展的意见和建议，为单位整体发展贡献力量。
（二）与支部副书记 XX 同志谈心、谈话及批评意见 我认为 X 同志在工作中存在脱离群众的现象，平时在办公室呆得多，深入一线、深入基层调查研究少，了解掌握情况，主要还是靠材料、打电话、听汇报，还没达到亲知、深知、真知的要求。如对一些新进 XX 的思想、工作、生活等基本情况缺乏了解，对他们在 XX 过程中出现的一些问题时未能够及时了解情况并上报。建议在以后的工作中，能够积极深入市场、深入基层，及时、准确、全面了解 XX 状况和
基层员工动态，扎实做好 XX 工作。
（三）与纪律委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 我感觉 XX 同志随着年纪和阅历的增长，有了一种“与世无争、四平八稳”的心态，面对当前规范经营与提升销量的双重压力，在工作中被动承接的多，主动承担的少，上级安排的工作能够积极响应，但主动创新不够，没有针对工作实际，深入思考，仔细研究，寻求突破。所以，我建议在以后的工作中，能够增强忧患意识，转变心态，不忘初心，为推动烟草业转型升级工作贡献自己的力量。
（四）与宣传委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志在工作中对一些工作必需的信息技术掌握得不够好。为了提高工作效率，做好 XX 工作，需要我们熟练掌握新的系统、新的软件，平时你以年纪大、难学习等理由不愿意深入学习这些知识，我认为这是享乐主义的一种表现。建议在以后的工作中，能够与时俱进，刻苦钻研，深入学习信息技术方面的知识，全面提升工作能力。
四、宣传委员 XX 同志谈心意见汇总 （一）与支部书记 XX 同志谈心、谈话及批评意见 我感觉 X 同志目前存在一定的形式主义。由于近些年，XX 同志在销售工作方面干出了不错的业绩，以往那样主动学习的积极性与主动性有所消退，对工作中的新情况、新挑战，也缺乏与时俱进的创新，还存在凭借老经验开展工作的情况。
我希望 XX 同志以后的工作中能够不断树立新目标，拓展新思维，激发干事创业和破解难题的新动力。
（二）与支部副书记邱斌同志谈心、谈话及批评意见 邱斌同志在平时的工作与生活中，处理事情比较“圆滑”，一团和气，不愿触及深层次矛盾，怕得罪人。虽然人际关系处理的比较好，但在开展工作时怕伤感情，放不开手脚。希望邱斌同志在以后的工作中发挥好领导干部指导监督的作用，对工作不利的要及时指出，对工作有利的要坚决支持，依章依规推动工作深入开展。
（三）与纪律委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 临近退休，身体状况不佳的 XX 同志在推进工作的紧迫感、责任感减弱了，工作的主动性、积极性不够了，在工作只求过得去，不求过得硬，这是享乐主义的一种表现。希望XX 同志在以后的工作中能够继续发扬艰苦风斗的精神，发挥好“老班长”的带头作用。
（四）与组织委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志在工作中有干劲、有韧劲，是大家有目共睹的。但是客服部门的工作多而杂，如果没有工作计划，把握不住重点，很容易造成工作混乱，影响工作进度。还有在工作中遇到问题、难题，光靠一个人苦干蛮干是不行的。我希望你在今后的工作中，要有一个明确的工作计划和目标，分清轻重缓解，多向领导请示汇报，多向前辈学习请教，注重团队
协作，注重明确分工，以认真负责的态度做好每一项工作。
五、纪律委员 XX 同志谈心意见汇总 （一）与支部书记 XX 同志谈心、谈话及批评意见 XX 同志对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，站得不高、看得不远，工作上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象。面对繁重的工作任务时，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。我希望在今后的工作中能够发挥党员干部示范带头作用，不断提高自我要求，提高工作标准，做好卷烟营销工作。
（二）与支部副书记 XX 同志谈心、谈话及批评意见 我认为 XX 同志能够认真落实上级要求，尽职尽责做好卷烟配送工作，但是与 XX 等其他部门之间的交流沟通不多，与其他各口的工作协作欠缺，导致一些需要多部门配合的工作出现脱节，使工作效率受到了一定的影响。因此，我希望邱斌同志在以后的工作中能够加强与其他部门的沟通与协作，提高部门之间的默契程度，更加高效地完成各项任务。
（三）与宣传委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 我认为 XX 同志在工作中言语不多，缺乏和其他同志之间的沟通交流，很少征求其他同志的意见和建议，有时认为自己营销工作做得很不错了，存在着自我满足、安于现状的心理。在 XXX 岗位上，有很多年纪比你大，工作经验丰富的
老同志，像我们的 xx 同志，他在 XXX 等很多方面做得都比较好，我觉得你可以与他多交流，向他多请教、多学习，我相信这对你各项工作提升都有很大帮助。
（四）与组织委员 XX 同志谈心、谈话及批评意见 我发现 XX 同志在平时的工作和生活中，办事不灵活，不懂得变通。如平时你在收党费的时候，要求所有人必须要缴纳现金，可是一些同志手上没有现金，不能及时缴纳而影响了党费整体缴纳进度。为何就不能通过微信或者手机银行转账等方式转账给你，由你统一到银行取现呢？这样不仅节省大家的时间，还能保证按时缴纳党费。所以，我希望 XX通知在今后的工作中能够做到勤于思考，学会转变思路，不断改善工作方法，提高工作效率。
篇二：对支部副书记的批评
员对支部书记的批评意见汇总 3篇党员对支部书记的批评意见汇总 3 篇
党员，即政党的成员，是赞同某党的纲领和政策、遵守党章、自愿加入该党的成员。以下是分享的党员对支部书记的批评意见汇总，希望能帮助到大家!
党员对支部书记的批评意见汇总
1、加强环境卫生和治安工作的管理。
2、多开展一些有意义的活动，提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。
3、希望能够保持团结协力的精神，努力把前楼村建设得更好。
4、村内有些路段损坏很严重，路灯有些地方不足，对村民造成不便。
5、多组织一些外出学习、参观活动，学习别人的经验，从而提高党员的认识。
6、尽量提早通知开会时间(约一个星期)，对党员来说能更好安排时间参加会议。
7、多开展活动，加强党员间的交流和了解。
8、增设党支部工作栏目，让党员更加了解党支部的工作动向。
9、在前楼村部门口，村级道路长期被破坏，造成行车不便，存在很大的安全隐患，望党支部能加派人员巡逻，消除隐患。
10、对经常不参加支部会议的党员，党支部要对其进行批评教育。
11、广泛听取党员、群众、基层干部建议，加强党委决策咨询工作，使支部工作的信息公开，健全监督机制。
12、多到村内体察民情，加强村内困难户的帮扶力度。
13、对不参加支部会议的，屡教不改的党员，党支部要作出适当的处分。
14、希望党支部实事求是，多为前楼村民解决实际问题，把前楼的精神文明建设和物质文明建设都搞好。
15、制定关于党员行为规范的制度，如会议出勤制度，党员年度自评制度等，对表现优秀的党员给予一定的奖励。
16、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动，如：探望村内的孤寡老人，关心他们的生活所需，开展各种便民利民服务等。
17、多创造一些机会，使新老党员有更多的交流和学习机会，从而更 1 好更快地融入到党组织的大家庭中!
18、希望党支部能从实际出发，多做实事，力争把我村的建设提高一个台阶，把前楼村民的生活水平提高一个层次。
19、各季度开展评选先进党员活动，建立党支部会议制度，设立全勤奖，赏罚分明。
20、希望党务工作更加公开、透明。
21、开展更多新颖的群众工作，使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众，为群众办实事。
22、召开党员会议时，希望到场的党员能够每人发一份关于会议内容的资料，免得部分党员听得不清楚。
23、希望党支部向每一位新加入的党员发一份《党章》。
24、制定党员考核制度，每年对全体党员进行考核。
25、党员相互间都不是很了解，特别是新加入的党员，应搞一些能够让大家增进友谊的活动。
26、统筹经济发展思路，从长远和更广阔的角度考虑前楼地区的经济和文化发展，从实处提高前楼经济发展，增加村民收入。
27、作为党支部的领导，要多些关心村里面的贫苦大众，经常到村里巡视卫生以及民生民事。
28、现时前楼的车辆太多，交通方面很容易出事故，为了减少事故发生，一定要在道路上多设些交通标语和多设些减速带。
29、多组织有意义活动，确立会议制度，赏罚分明;多些关心老党员的身体健康。
30、组织生活应该求精不求多，尽量用最少的时间做最多的事情，或者可以采取其他的形式组织生活，例如网络。
31、建议充分利用短信平台，落实会议时间，党员意见可以通过短信征询，根据党员的意见和建议定期组织开展活动，以信
息化的手段进一步增强党员主动参与党内事务的主体情况，积极推进党内民-主建设。
32、加强村内道路建设，村内几条主要道路出现损坏。
33、建议在前楼小学门口对建两条类减速坡。
34、尽快完善村总支部的规章制度。
35、由于组织生活的时间与工作时间有冲突，不便于在职工作的党员按时参加会议，建议减少开会次数或延长每次开会时间，提高开会质量和效率。组织活动方面：创新活动形式，丰富活动内容，开展理论和时事讨论活动，加强各村党员间的交流和了解。会议和活动最好能在周六或周日开展。
36、因地制宜开展学习培训。灵活安排时间，方便党员，保证学习质量;注重形式多样，针对年老体弱党员和流动党员，采取不同的学习形式，实现全员覆盖。
37、建议党支部平时要深入村落、农户、企业和群众，广泛进行调研走访，摸清情况，听取群众意见，解疑释惑，着力查找和解决制约新农村建设的突出问题，群众反映强烈的突出问题，以及群众生产生活的实际问题。
38、打好群众基础，密切联系群众，了解诉求，以最广大人民群众利益为根本出发点。
39、搞好民生建设，发展民-主、文明的农村环境。以和-谐、稳定为根本，促进社会文明。
党员对支部书记的批评意见汇总
1、该同志积极参加政治学习，按时汇报自己的思想和工作，主动征求党内外意见，注意不断改进自己的工作。较好地完成组织交予的各项工作，得到大家的肯定和好评。
2、该同志在思想上不断提高自己，充实自己;在学习上勤奋刻苦，力争上游;在工作上任劳任怨，尽职尽责;生活上助人为乐，待人友善;得值得肯定。
3、该同志主动征得党组织和培养联系人的帮助和指导，进步较快;在学习工作和生活中，能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己，表现积极。
4、该同志政治坚定、思想稳定;工作上勤奋努力，任劳任怨，能圆满完成组织上赋予的各项任务。平时为人正直、严于律已，树立了良好的个人形象。表现突出，体现了党员先锋模范作用。
支部党员大会意见：
***年*月*日召开支部党员大会，讨论了***同志的转正问题。该同志自***年*月*日入党以来，按照党员标准要求自己，重视政治理论和党的方针、政策的学习，注意改进自己的工作作风，政治思想觉悟有较大的提高。他对所负责的工作责任心强，在工作中能开动脑筋，出主意，想办法，团结非党同志一起努力完成任务，成绩比较突出，发挥了一个共产党员应有的作用。经过支部大会认真讨论，大家认为***同志已经具备了党员条件。本支部共有党员 7 人，到会 7 人，其中有表决权的正式党员 5 人，一致同
意***同志按期转为正式党员。
支部对转正的意见：
我支部从思想、工作、学习、生活等各方面对***同志进行了全面、系统、认真的考察，一致认为该同志能按照一名共产党员的标准严格要求自己，发挥了共产党员的先锋模范作用，同意按期转为中共正式党员。
党员对支部书记的批评意见汇总
1、多开展一些有意义的活动，提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。
2、希望能够保持团结协力的精神，努力把卫生院建设得更好。
3、多组织一些外出学习、参观活动，学习别人的经验，从而提高党员的认识。
4、多开展活动，加强党员间的交流和了解。
5、对经常不参加支部会议的党员，党支部要对其进行批评教育。
6、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动，如：探望镇内的孤寡老人，关心他们的生活所需，开展各种便民利民服务等。
7、多创造一些机会，使新老党员有更多的交流和学习机会，从而更好更快地融入到党组织的大家庭中!
8、开展更多新颖的群众工作，使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众，为群众办实事。
9、多组织有意义活动，确立会议制度，赏罚分明;多些关心老党员的身体健康。
10、打好群众基础，密切联系群众，了解诉求，以最广大人民群众利益为根本出发点。
篇三：对支部副书记的批评
织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见集合 6 篇组织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见集合 6 篇
对党员的民主评议，应当如实填写其他党员的意见，不得通过提案。
以下是为大家整理的关于组织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见的文章 6 篇 ,欢迎品鉴！
第一篇: 组织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见
察镇卫生院支部书记、支委与党员相互批评意见
一.党员、支委对党支部的批评意见共 10 条
1、多开展一些有意义的活动，提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。
2、希望能够保持团结协力的精神，努力把卫生院建设得更好。
3、多组织一些外出学习、参观活动，学习别人的经验，从而提高党员的认识。
4、多开展活动，加强党员间的交流和了解。
5、对经常不参加支部会议的党员，党支部要对其进行批评教育。
6、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动，如：探望镇内的孤寡老人，关心他们的生活所需，开展各种便民利民服务等。
7、多创造一些机会，使新老党员有更多的交流和学习机会，从而更好更快地融入到党组织的大家庭中！
8、开展更多新颖的群众工作，使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会；更好地联系群众，为群众办实事。
9、多组织有意义活动，确立会议制度，赏罚分明；多些关心老党员的身体健康。
10、打好群众基础，密切联系群众，了解诉求，以最广大人民群众利益为根本出发点。
二.支委对支部书记的批评意见.
对王刚同志（党支部书记）的批评意见（共 3 条）
1、何长生同志（卫生院院长）所提批评意见（1 条）
（1）王刚同志，你工作亲力亲为不够，有坐在办公室打电话安排落实工作现象。如：你作为一名社区党支部书记，对单位维护稳定工作及领导带班和干部值班情况进行检查时，你只是安排别人去去，你都亲自不下去。这是官僚主义
2.杨素英同志（支部组织委员）所提批评意见（2 条）
（1）你作为社区党支部书记，对党建工作学习研究不够、思路不开拓。你都没有好好去挖掘素材和进一步提炼，没有把红色文化和党建工作很好结合起来，没有创新意识。
（2）对党员的管理和教育，你没有很好的思考，拿出可行性的办法和措施，造成党员队伍纪律松散，作用发挥不明显。
三.支部对支委党员的批评意见
对何长生同志批评意见
在指导和加强分管科室、基层党组织的理论学习和组织生活方面，力度不够；工作上有时存在急躁情绪，批评人不讲情面。
对杨素英同志批评意见
在钻研自身业务方面的办法还不够多，有些工作的效率有待提高。批评和自我批评还不够。
第二篇: 组织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见
按照镇党委关于党的群众路线教育活动的安排要求，通过召开民主生活会，村支部班子成员意见互相提出批评意见及建议，现就班子成员之间的意见及建议汇总如下：
一、对 XXX 检查提出的批评意见：
（一）XXX 说：
1、对老党员关心不够；
2、生活会开的少；
（二）XXX 说：
1、组织党员干部学习少；
2、发展新党员力度不够；
二、对 XXX 检查提出的批评意见：
（一）XXX 说：
1、政治学习需进一步提高；
2、开拓创新精神不强；
（二）XXX 说：
1、理论学习少；
2、有时安于现状、缺乏较强的忧患意识和创新精神；
一、对 XXX 检查提出的批评意见：
（一）XXX 说：
1、工作积极性不高，仅仅满足做好支部交付的各项工作；
2、政治理论学习少；
（二）XXX 说：
1、遇事推托，不拿主意；
2、缺乏责任心；
第三篇: 组织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见
XX 中学班子成员对 XX 同志的批评意见
XX（校长、党支部书记）：给你提 2 条批评意见。
第一，对群众路线教育的认识差。在党的群众路线教育实践活动初期，片面地自我满足，自认为只要完成自己的本职工作，完成学校行政安排的各项工作目标，就没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病。作为分管学校中心工作的教学副校长，以你不思进取的态度，工作怎么可能更上一层楼？
第二，工作中没有开拓进取的精神。在眼下全市轰轰烈烈开展学校内涵发展促课改的大背景下，作为教学副校长，有畏难情绪，没有主动出击，在我和你约谈的时候，给你提出的每月组织
学科组长开展一轮推门听课，结果到 6 月份才听完一轮，直接导致对一线教师的课堂教学评估滞后，也减缓了学校推进课改的脚步，这是值得你反思的。
XX（支部副书记）：给你提 2 条批评意见。
第一，工作上急于求成，具体安排上不够周密。在学校工作中，你分管的工作是中心工作，应该说所有的学校工作都是为教学服务，而你只注重结果，不注重过程。现在学校推进的课堂教学改革，应该是一个逐步的渐进的过程，而从你对老师们的要求看，是忽略了这个过程的。
第二，有安于现状的思想。你作为校长工作的主要助手，明显是不求有功，但求无过。大寨镇的教学质量这些年来长时期裹足不前，在全县的排名中只能居于中游，你没有认真思考问题出现的根源，没
有很好地为校长起到参谋的作用，尽找客观原因，这对学校工作是不利的。
XX（支委委员）：给你提 2 条批评意见。
第一，生活上艰苦奋斗精神不够，贪图享受。这些年来你摩托车换了两三辆，手机换了好几个，明显的存在享乐主义的思想。
第二，不敢担当。在你所分管的几项工作中，对教师的业务评价直接涉及到教师个人的奖励性绩效工资，而你的评价基本太过中肯，很少一针见血，导致教师的绩效工资差距不大，打击了一线教师的工作积极性。
XX（教务处主任）：给你提 2 条批评意见。
第一，关心同志不够，很少与教师谈心。在安排工作的时候，你明显过于武断，有些时候没有设身处地的为老师们考虑。大家有了意见，看你板着脸，也就不愿意跟你交流，你也很少主动的跟老师们交流。这对你的工作开展是不利的。
第二，原则性不强。原来分级部管理的时候，你分管的级部有教师找你请假，本来可以不批准的，但你不但批准了还安排教师顶了课，影响不好。
XX（教务处副主任）：给你提 2 条批评意见。
第一，工作上主动安排少。你安排工作往往是校长吩咐的就安排，
校长没有想到的，你就不动，没有真正做到为校长分忧为学校解难。
第二，工作接待喜欢饮酒。每次学校工作接待你都喜欢和来宾饮酒，虽然你很少喝醉，但如果不是非喝不可的你应该少喝，这样对你本人身体来讲也更好一点。
XX（办公室主任）：给你提 2 条批评意见。
第一，开会时喜欢长篇大论。每次开教职工会议时，你都有讲话的内容，虽然这跟你分管的工作是教学工作有直接关系，但你应该注意到下面老师的感受，有些时候讲的过多效果不一定好。
第二，对教师鼓励少。你在会上都会讲一些案列，但批评老师的偏多，鼓励老师的偏少，这会导致一些抵触情绪的出现。
XX（团委书记）：给你提 2 条批评意见。
第一，教研活动开展少。学校的教研活动，你们都是直接安排由学科组长带头完成，可是学科组长有什么权力呢？没有领导督促，每次的教研活动都是草草了事，久而久之，年轻教师成长不起来，教研活动也就成了可有可无的了。
第二，听公开课多，听常态课少。我们都认为公开课带有表演的性质，但是你却认为公开课是检验一个教师是否具备授课能力的展台，所以不厌其烦带起听公开课，而忽略了对老师们常态课的评价，殊不知常态课才是一个老师在工作中的真实体现。
第四篇: 组织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见
对 xx 同志的批评意见：
1、x 书记虽然主持我委的党的工作，但也不能只党务不业务，要加强业务学习。
2、作为党委书记，要加强与干部、同志间的交流，了解干部职工们的工作、生活情况，这方面你做的少。
3、有老好人思想，对工作中存在的问题很少提出批评，对同志间更是好人一个，以后建议宋书记要对同志们特别是班子成员多管理、多批评。
对 xxx 同志的批评意见：
1、对学习不重视。虽然能按时参加单位组织的集体学习，但学习态度不好，工作存在经验主义，不能与时俱进，掌握新方法、新事物的能力较差。
2、与下级缺乏沟通。作为党委委员和单位的副局长，没有尽到委员的责任，与下属及单位职工交流交心少，缺乏对同志们思想教育。
3、要多深入联系群众。温局长主要分管协会和科技工作，是我单位涉及为民、利民的主要工作，但真正了解民情民声的时候少，只是局限在完成工作任务。造成了一些因为奖扶等上访的事件。以后要多注意联系群众，更要牢记为人民服务的宗旨。
对 xxx 同志的批评意见：
1、工作缺乏激情。只局限在完成上级交待的工作，不能主动完成工作任务。分管的各项工作都是循规蹈矩，只是机械的完成任务，没有求精、求新。
2、自我批评不深刻。不能在自身存在的缺点有深刻的认识，不总结不足，没有切实的把自己的不足摆出来。
3、要搞好与下属的关系。作为单位的领导，要多关心下属，多与下属交流谈心。你在日常工作中，多少有些事不关已，高高挂起的姿态，感觉上没有与干部职工打成一片。
对 xxx 的批评意见
1、老好人思想严重。对下级或单位职工的不良倾向不闻不问，睁一只眼儿闭一只眼，在班子会上，不能充分提出自己的意见，随大流。
2、有一定的享乐主义。缺少了过去的那种艰苦朴素的作风。
3、工作纪律要严格遵守。你的工作非常认真，但偶尔有迟
到、早退现象，有时请假也没有按照要求履行相关手续。以后要改正。
对 xxx 同志的批评意见
1、海平同志在工作上非常辛苦，但基本都把时间用在了业务上，以后要多加强点儿党的理论学习，要学会用党的理论指导业务工作。
2、工作安排多，但检查少。往往是安排下去了，结果怎么样、效果怎么样就不怎么管了，没有善始善终。
3、要与班子成员们多交流，多讨论，我听取别人的意见。
对 xxx 化同志的批评意见
1、领导能力需要有所提高。虽然在工作上可以说是一丝不苟，很多事情都自己一个人操办，忽略了整体，忽略了团队，老是不放心把工作交于下属，严重影响了同志们的积极性。
2、个人言行要多加注意。文化以前下乡指导工作经常醉酒，而具喝多后毛病不好，腔子亮，乱说话。八项规定出台后，这种现象好了很多，但也不是完全没有，以后要多加注意，坚决改正。
3、以后的工作中要敢于担当，作为一名党的领导干部，不仅要勤于工作，更要勇于负责。
对 xxx 同志的批评意见：
1、党性修养要提高。你是一个年轻的党员干部，将来有更长的路要走，在党性修养方面一定要过的硬。要放下架子、泄下傲气，虚心的向老党员、老同志学习，主动创造艰苦氛围，提升
自己的党性修养。
2、群众工作能力要提高。你一直在机关工作，接触群众的时间少，了解群众的思想感情不多，平时下乡的时候要多接触群众，多与群众交流，而不是走马观花，局于形式。
3、要善于沟通，平时要多与班子其它成员和干部职工们多交流，多交心，
对 xxx 同志的批评意见：
1、本职工作欠尽责。作为纪检组长，你是单位履行党的纪律的执行者和监督者，但你并没有尽到监督的责任，对一些领导和党员干部存在的问题不好意思批评，希望你以后要做到直面问题，勇于提出批评。
2、要加强组织纪律。要敢于提出不同意见，要有自己的独立思想。
3、有老好人思想，你的工作职责是具有特殊性的，不仅要求你打铁要自身硬，而且还得憋得住劲儿，用得上力，一定要让干部职工对你有所畏惧，这样才能干好你的本职工作。
对 xxx 同志的批评意见：
1、虽然你不是党员，但也要加强党的理论学习，你所在的疾控中心，是直接服务全县群众的，一定要把党的宗旨执行好，践行好。
2、下乡调研不深入。经常只是坐在办公室里指挥，不能亲临工作现场，下乡指导工作浮于表面，局于形势，不能亲力亲为，
起不到好的带头作用。
第五篇: 组织生活会对党(总)支部班子和成员的批评意见
一、存在的问题和不足
（一）政治合格方面
一是政治理论学习的主动性、自觉性欠缺，水平不高，学习紧迫感和忧患意识不够强。理论水平与实际有差距，缺乏科学观点、方法理论联系实际去指导、分析、解决面临的实际问题。二是联系群众不够全面，宗旨意识需要进一步提高，对普通群众思想政治工作做的还不够扎实。开拓进取、艰苦奋斗、刻苦钻研的精神有待提升。创新意识不强，研究解决新形势下制约工作深层次问题上还显得眼界不够广、思路不够宽、办法不够多，习惯按老套路老办法解决问题。
（二）执行纪律合格方面
一是政治纪律重视还不够，工作中对工作纪律强调多，执行政治纪律讲得多、抓得少，组织专题性学习少，存在用行动一致代替思想一致的现象。二是对一些负面信息的影响警惕不够，对于身边出现的一些小道消息和奇闻异事，虽然做到了不参与、不传播，但由于情面等顾忌，没有及时地、旗帜鲜明地进行反驳和纠正。
（三）品德合格方面
一是明大德不足，未完整的阅读理解党章，明确党员义务;未深刻感悟党一路走来的艰辛历程;没有革命先烈以及老党员那种
为党和人民牺牲一切的崇高信仰;同时在新时期，关注习总书记的系列讲话，领悟党的先进政策不够，未能用自己的行动提高自己的政治道德水平，提高个人自身...
篇四：对支部副书记的批评
21 年度基层党组织组织生活会相互批评意见清单
xxxxxx 中心学校党总支副书记
xxx
一、对 xxx 同志的批评意见 1.针对基层学校调查研究浅、调研少，指导工作不具体。
2.锐意进取精神不足，存在在工作中求稳怕乱心态。
二、对 xxx 同志的批评意见 1.学习主动性不强。对理论学习不重视,抱着无所谓的态度，缺乏学习的主动性和自觉性。
2.自律标准还有待进一步提高。
三、对 xxx 同志的批评意见 1.主动学习有待增强。有时思想不够重视,有时候在组织集体学习时才被动参加，缺乏热情。
2.深入基层学校指导工作还不够，有时存在经验主义现象，与各校分管工作的领导交流沟通不够。
四、对 xxx 同志的批评意见 1.理论学习不够深入，用理论联系实际的能力有待加强。
2.服务意识还需要提高。
3.要加强同事之间团结协作,主动协调，有效沟通，使各项工作更好的开展。
五、对 xxx 同志的批评意见 1.实际工作中还需不断改善工作方法，提高工作质量。
2.要加强学校班子之间团结协作,主动协调，有效沟通，使各项工作更好的开展。
六、对 xxx 同志的批评意见 1.工作联系学校实际不足，对如何抓好学校管理和教育教学工作研究还需加强。
2.主动研究工作不够，服务师生的意识有待不强。
3.要加强学校班子之间团结协作,主动协调，有效沟通，使各项工作更好的开展。
篇五：对支部副书记的批评
党委副书记 0 2020 度民主生活会( ( 个人) )对照检查材料和对乡镇党政班子成员批评意见清单 （共 5 5 篇）1 1 、 乡镇副书记、党委委员、组织委员
2020 年度民主生活会个人对照检查材料 2 2 、 2020 年度乡镇（街道）副职
最新民主生活会对照检查材料
3 3 、 民主生活会对乡镇党政班子成员批评意见清单
4 4 、 民主生活会上的批评意见
5 5 、 批评意见清单
乡镇副书记、党委委员、组织委员
2020 年度民主生活会个人对照检查材料 根据《民主生活会的通知》（XX 发〔2021〕X 号）及《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》（XX 发〔2021〕X 号）文件精神，重点对照此次民主生活会 5 个方面的内容，我认真学习领会，认领了征求的意见建议，结合自身工作实际，深刻剖析原因，找准主要矛盾，研究制定了可行性的整改措施，特作对照检查如下。
一、存在的突出问题
（一）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
一是学习自觉性不高，紧迫感不强，忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”，对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等党的政策理论知识没有进行深入扎实地学习，没有做到入脑入心，联系实际，运用到实践中去； 二是政治站位不够高，对基层党组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢，理论修为支撑不力，在指导工作时常感能力不够、底气不足，对村（社区）党组织党建工作指导缺乏，政治方向导引不明确。
（二）在坚持和加强党的全面领导，充分发挥党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。
一是在坚持和加强党的全面领导上力度不够，导致村（社区）党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作，对基层党组织的指导不够深入，下基层少，与村（社区）干部、党员交流少，掌握问题不及时、不全面，致使目前仍有个别村（社区）党组织凝聚力不强，班子不够团结，党员管理较松散，在贯彻上级指示精神、带
领群众干事创业上比较吃力，政治领导作用发挥不明显，成效不显著； 二是在团结带领群众贯彻落实党中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多，与群众沟通交流不够，不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题，致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。
（三）在着力破解突出矛盾 和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。
一是破解突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作，复杂多变的环境，略感心力交瘁，不能很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题，导致问题的解决不够高效； 二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进，如在负责的脱贫攻坚工作上，多满足于布置安排，对现场指导的不够多，对结果过问的不够细致。
（四）在学习贯彻党的
十九届五中全会精神，对照党中和
央提出的 “十四五”经济社会发展主要目标和
5 2035 年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面。
一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对党的十九届五中全会精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透，认为自身处于最基层，党中央的目标是针对全国性的普遍指导，没有及时的深入学习领会，掌握精髓，指导实践； 二是对
XXX
的建设发展思考还不够多，提出意见建议少。自认为处于基层，有上级部署，基层只需要落实，存在等、靠的思想，习惯于听候上级发布具体指示，按部就班，缺乏认真思考，没有及时给党委主要同志汇报工作，提出意见建议。
（五）在贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面。
一是对全面从严治党的责任压的不实。对村（社区）党建工作提要求多是在口头，没有将压力层层传导到位，缺乏有针对性的指导和督促； 二是自我管理有所松懈，对自觉遵守政治纪律和政治规矩要求不够严格，工作上还存在形式主义、作风上还存在官僚主义的问题。在布置工作时欠缺细致考虑，对上级下发的工作通知等习惯性直接粘贴复制；与干部职工谈心谈话少，解忧排难不够，有时候习惯强加个人意志于干部职工。
二、上年度民主生活会整改情况汇报
通过对 2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾，2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会 5 个方面的 5 项整改措施均已落实整改到位。
三、个人家庭事项情况报告
（一）自己和家庭成员就业从业情况
本人 XXX，男，XXX 出生，现任 XXXX。
妻子 XXX，女，XXX 出生，现任 XXXX。
儿子 XXX，男，XXX 出生，现任 XXXX。
本人及家庭成员均没有经商办企业，没有利用名贵土特产谋取私利。
（二）办公用房情况 一间办公室，面积不超标，办公室装修不超标。
（三）本人房产情况 1、XXXXXX，购买日期 XXXX，购买金额 XXX 万元，按揭 XX 万元，建筑面积 XXX ㎡，产权所有人 XXX。
（四）组织约谈函询方面。
2020 年度没有组织函询，也没有受过处分 四、存在问题的原因分析 针对查摆出的问题，经过深入查找，深刻剖析，我认为产生问题的原因主要有以下几点：
（一）思想上保守，政治站位不高。自认为在基层工作了几十年，办法多、经验丰富，只要不冒进，出不了什么原则性问题。因此自觉学习的意识逐渐减弱，忽视学习。在思想上不求上进，没有与党中央保持高度一致，政治站位不高，没有及时深入学习省委新的精神。下基层指导工作马马虎虎，只求过得去。没有加强自身理论学习，进而对党的政治方向把握也不明确，不清晰，对工作缺乏有效指导，下面党组织
也出现跟风现象，思想上懈怠，得过且过，工作盲目，应付了事。
（二）党性上退化，服务意识不牢。长期工作在基层，忙于具体的工作中，淡化了理论学习，时常以老党员自居，认为自己不会出现大的原则性问题，忽视了参加各项党建活动的重要意义，松散懈怠，弱化了自我改造提升的紧迫感。对下也忽视了对村（社区）党组织的指导、对党员干部的教育管理，出现个别党组织软弱涣散的情况。群众观念变淡，对群众亲疏不定，与群众沟通交流少，不及时，没有取得群 众的全面信任和大力支持，致使团结带领群众落实上级决策部署打折扣。
（三）工作上死板，方式方法不多。工作环境变了，但自己在开展工作时还局限于用老办法，在处理问题上也习惯于避重就轻，缺乏合理安排。听取意见建议不够，主动请教不够，不能很好地把握突出矛盾，解决突出问题。老办法用多了，党员干部们也习以为常，工作时缺乏干劲，缺乏积极性。加之个人对工作指导亲力亲为少，下基层少，对布置的工作督查过问不多，致使工作推不动。
（四）干劲上松懈，开拓精神不强。随着年龄的增大，紧迫感松弛，干劲上松懈，缺少刻苦勤奋的劲头，对工作缺乏细致认真的思考，不能及时跟进党中央的决策部署。对待自身工作上缺乏钻研、开拓精神，习惯把工作布置给下面的
干部职工去干，尤其在落实意识形态工作责任制上，依赖于上级的指导、指示，个人参与度不够。对分管的工作要求上只是保稳求平，不愿动脑，缺乏缺乏思考，没能及时提出好的意见建议供班子决策。
（五）作风上宽松，纪律规矩 淡忘。作为组织部长，在工作作风、纪律要求上都比较宽松。对抓党建工作还不够紧实，对各项规章制度的落实还欠缺督导检查，“一岗双责”落实上重业务工作，忽视党风廉政建设工作的开展和落实， 责任没有层层压实，压力没有层层传导，治党管党仍需加强；对自己的要求也逐渐放低，纪律规矩上抓大放小，没有真正做到自警自省自律，时有形式主义、官僚主义冒头。
五、改进方法和努力方向
（一）强化思想认识，提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念，积极追求上进，加强理论学习，自觉与党中央保持高度一致，提高政治站位。从现在开始，抓紧个人自学，坚持做到每天看书，加强学习上级政策理论，提升政治修养；积极参加党委中心组学习，扎实做好学习笔记。学懂弄通党的新发展理念，联系村（社区）实际，加强工作指导，做好基层党组织坚守政治方向的引路人。
（二）加强党性锤炼，增强服务意识。通过积极参加党员活动，勤加研读党的理论，时刻自我反省，冷静思考党情社情，强化政治担当，坚决做到“两个维护”，牢固树立群
众观念，把工作方向放在加强党的建设上来，把工作内容放在切实为人民服务上来，把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来，坚持和加强党的领导，坚持每月开展主题当日活动，积极支持有条件的村把党员、干部拉出去取经，开拓视野。多下基层，经常与干部、职工谈心谈话，形成记录。稳固班子团结，增强班子战斗力，凝聚力，充分发挥村（社区）党组织政治功能，团结带领群众积极投身乡村振兴。
（三）创新工作思路，讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变，工作情况的复杂，从面临的众多问题中，挑准主要矛盾逐个击破，对于老思路、老办法，宜用则用，不宜用的坚决不用；要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决，多角度的思考、多频次的指导督查，用人之专、用人之长的，合理安排。坚决落实意识形态工作责任制，利用党员冬春训、党性锻炼日等契机，组织党员、干部扎实学习党在新发展阶段的工作目标和任务，深入领会，自觉践行，从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式方法，做到苟日新，日日新，又日新。
（四）鼓足工作干劲，发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感，自我施压，克服等、靠思想，鼓足干劲，认真学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项，补足差距。经常走近群众，开好屋场会，收
集社情民意，与班子交流讨论，联系实际，认真思考 XXX 建设发展问题，提出操作性的意见建议。
（五）加强作风建设，严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治党职责，落实党风廉政建设两个责任、“一岗双责”，严守政治纪律和规矩，在日常工作中层层压实责任，将压力传导下去。抓好支部建设、党员管理工作，牢固树立“一个支部，一个堡垒；一名党员，一面旗帜”的理念，充分发挥 支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作，不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神，不踩雷，积极听取意见建议，改掉形式主义、官僚主义问题，正确定位自己，从严要求，以身作则。
2020 年度乡镇（街道）副职
最新民主生活会对照检查材料
聚焦此次民主生活会主题：认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治能力，坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利。我围绕规定学习篇目，积极参加集中学习和交流研讨；同时，结合征求到的意见建议，对照《通知》要求的“5 个重点方面”内容进行了深入查摆，并进一步明确了改进措施和努力方向。
一、存在的主要问题
（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识 ”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。作为一名基层党员干部，日常主要工作就是与群众打交道、为百姓办实事，为此必须政治过硬、素质过硬、业务过硬，既要准确把握上级政策要求，又要恰如其分解答群众诉求。经过深入查摆，个人认为在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终与党中央保持高度一致，立场稳健、态度鲜明、廉洁奉公，做到了自身正、自身硬、自身净。但是也存在以下两方面不足：
一是学而不深、抓而不紧。基层工作者对于学习存在严重的实用主义倾向，对于重要政策文件、业务要求，能够细心研读、用心揣摩、抓好落实，但是对习近平新时代中国特色社会主义思想，没有做到学懂弄通做实的程度，每天虽然也能通过《学习强国》平台，看新闻、读文件、听广播，但只是对部分章节的学习，不全面、不系统、不到位。
二是领悟不透、理解不实。虽然也能参加集中学习和中心组研讨，但囿于学的时间有限、投入精力不够，没有经过专家授课辅导，对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、理论品格和创新观点，掌握的不清、把握的不准、理解的不透，自己深知这方面的不足和欠缺，今后将深学一步、学深一层，力争走在前列、作出表率。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组 织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决。
策部署方面。做好基层一线工作，必须充分调动各村（社区）党组织的积极性和主动性，否则不但不利于工作开展，还有可能贻误工作时机。为此，每次重要工作推动之前，我总是先行向基层广大党员，做好宣传解释、政策解读工作，让他们充分发挥示范带动作用，以点带面、全面推开。但自身也存在部分欠缺：” 一是有时宣传不接“地气”。对于一些专业政策，有时就是照文件读、按通知说，不能很好的转化成百姓听得懂、能理解、记得住的“家乡话”，从而造成重复讲、耗时费力。
二是有时工作没有“底气”。对于推进一些急难险重任务，有时缺乏攻坚克难的勇气和叫板较真的韧劲，遇到困难就歇一歇、等一等、看一看，缺少事争一流、夺旗争星的闯劲和霸气。” 三是有时汇报偏于“土气”。有时对上汇报工作，缺少总结归纳，形成的总结报告或典型材料“洋气不足、土气有余”，没有高度、广度和深度。
（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚工作方面。2020 年基层工作，最为艰巨的就是疫情...
篇六：对支部副书记的批评
2021 年对党支部书记批评看法1、强化环境卫生和治安工作的管理。
2、多展开一些有意义的活动，提升党员的凝集力和为人民服务的水平。
3、希望能够保持团结协力的精神，努力把前楼村建设得更好。
4、村内有些路段损坏很严重，路灯有些地方不够，对村民造成不便。
5、多组织一些外出学习、参观活动，学习别人的经验，从而提升党员的熟悉。
6、尽量提早通知开会时间(约一个星期)，对党员来说能更好安排时间参加会议。
7、多展开活动，强化党员间的交流和了解。
8、增设党支部工作栏目，让党员更加了解党支部的工作动向。
9、在前楼村部门口，村级道路长期被破坏，造成行车不便，存在很大的安全隐患，望党支部能加派人员巡逻，消除隐患。
10、对经常不参加支部会议的党员，党支部要对其进行批评教育。
11、广泛听取党员、群众、基层干部建议，强化党委
决策咨询工作，使支部工作的信息公开，健全监督机制。
12、多到村内体察民情，强化村内困难户的扶持力度。
13、对不参加支部会议的，顽固不化的党员，党支部要作出适当的处分。
14、希望党支部实事求是，多为前楼村民解决实际问题，把前楼的精神文明建设和物质文明建设都搞好。
15、制定关于党员行为规范的制度，如会议出勤制度，党员年度自评制度等，对表现优秀的党员给予一定的奖励。
16、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动，如：探望村内的孤寡老人，关怀他们的生活所需，展开各种便民利民服务等。
17、多创造一些机会，使新老党员有更多的交流和学习机会，从而更 1 好更快地融入到党组织的大家庭中!
18、希望党支部能从实际出发，多做实事，力争把我村的建设提升一个台阶，把前楼村民的生活水平提升一个层次。
19、各季度展开评选先进党员活动，建立党支部会议制度，设立全勤奖，赏罚分明。
20、希望党务工作更加公开、透明。
21、展开更多新颖的群众工作，使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众，为群众办实事。
22、召开党员会议时，希望到场的党员能够每人发一份关于会议内容的资料，免得部分党员听得不清楚。
23、希望党支部向每一位新加入的党员发一份《党章》。
24、制定党员考核制度，每年对全体党员进行考核。
25、党员互相间都不是很了解，特别是新加入的党员，应搞一些能够让大家增进友谊的活动。
26、统筹经济发展思路，从长远和更广阔的角度合计前楼地区的经济和文化发展，从实处提升前楼经济发展，增加村民收入。
27、作为党支部的领导，要多些关怀村里面的贫困大众，经常到村里巡视卫生以及民生民事。
28、现时前楼的车辆太多，交通方面很容易出事故，为了减少事故发生，一定要在道路上多设些交通标语和多设些减速带。
29、多组织有意义活动，确立会议制度，赏罚分明;多些关怀老党员的身体健康。
30、组织生活应该求精不求多，尽量用最少的时间做最多的事情，或者可以采纳其他的形式组织生活，例如网络。
31、建议充分利用短信平台，落实会议时间，党员看法可以通过短信征询，依据党员的看法和建议定期组织展开活动，以信息化的手段进一步强化党员主动参加党内事务的
主体状况，积极推动党内民-主建设。
32、强化村内道路建设，村内几条主要道路出现损坏。
33、建议在前楼小学门口对建两条类减速坡。
34、尽快完善村总支部的规章制度。
35、由于组织生活的时间与工作时间有冲突，不便于在职工作的党员按时参加会议，建议减少开会次数或延长每次开会时间，提升开会质量和效率。组织活动方面：革新活动形式，丰富活动内容，展开理论和时事讨论活动，强化各村党员间的交流和了解。会议和活动最好能在周六或周日展开。
36、因地制宜展开学习培训。灵活安排时间，方便党员，保证学习质量;注重形式多样，针对年老体弱党员和流动党员，采纳不同的学习形式，实现全员覆盖。
37、建议党支部平常要深入村落、农户、企业和群众，广泛进行调研走访，摸清状况，听取群众看法，解疑释惑，着力查找和解决制约新乡村建设的特别问题，群众反映激烈的特别问题，以及群众生产生活的实际问题。
38、打好群众基础，密切联系群众，了解诉求，以最广大人民群众利益为根本出发点。
39、搞好民生建设，发展民-主、文明的乡村环境。以和-谐、稳定为根本，促进社会文明。
篇七：对支部副书记的批评
21 年党史学习教育专题组织生活会批评意见清单 1 （ 2021 年*月**日）一、XX 同志对党支部批评意见：
1、组织活动不足。建议多开展一些有意义的文体活动，提高党支部的凝聚力和为人民服务的水平，加强党员和群众之间的交流和了解。
2、多组织一些外出学习、参观活动学习别人的经验，从而提高党员的认识。
二、XX 同志对 XX 书记的批评意见：
1、工作的统筹性和计划性还不够，还存在安排工作不及时，遇到事情临时性布置多，还缺乏工作的前瞻性。
2、对支部的指导还不够，还存在以“会议落实会议、以文件落实文件”的情况，结合支部实际有针对性的提出指导意见还不多。
三、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、党史学习不够深入。对理论知识的学习缺乏系统性、经常性，用理论指导实践的能力有待进一步加强。
2、对待工作的标准不高，要求不严，办法不多，有求稳求安思想，只求过得去，不求过得硬。
四、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、党史学习的自觉性不够，平时忙于日常事务，对党的新思想、新理论学习掌握不够。
2、主动担当精神不足。对党建工作系统性思考和统筹谋划不够，主动担当、积极作为、责任落实上还有不足。
五、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、党史学习的积极性和主动性都还不够，在深度和广度上有所欠缺，还不能联系实际、指导实践、推动工作。
2、与支部书记开展谈心谈话还没有做到经常化，与支部党员谈心谈话沟通交流思想不多，了解支部存在困难情况还不多。
2021 年党史学习教育专题组织生活会批评意见清单 2 （2021 年*月**日）
一、XX 同志对党支部批评意见：
1、奖惩机制不够完善。建议各季度开展评选先进党员活动;对经常不参加支部会议的党员，党支部要对其进行批评教育。
2、党员间的学习、交流不足。建议多创造一些机会，使申请入党的积极分子与党员有更多的交流和学习机会，更快成熟，从而更好更快地融入到党组织的大家庭中。
二、XX 同志对 XX 书记的批评意见：
1、今年是建党 100 周年，应从总支层面加强对学习党史教育活动统筹计划安排，组织总支所属党员开展形式多样的学习、教育、宣传活动。
2、统筹做好总支和部门工作解决好工学矛盾，在部门业务和总支党建工作中两手抓、两不误、两促进。
三、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、加强政治理论学习，特别是加强对党史学习教育 4本书的深入学习，不断增强理想信念，提高党性修养，作为宣传委员，对支部每年的学习计划进行统筹思考。
2、强化党员的教育培训，今年是建党 100 周年，在学习党史方面做好对支部党员的教育培训计划，多思考、多提建议、多想办法。
四、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、党史学习不够，学习的系统性和深入性不强理论联系实际指导实践工作的能力进一步加强。
2、进取精神还需进一步提高。有时满足于常规性工作和领导交给的工作任务，进取精神和创造性的开展工作的热情有待于进一步提高。
五、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、加强党史及政治理论学习。平时多忙于工会日常事务，对理论学习不够全面、不够系统，在学懂、弄通、做实上下功夫不够。
2、与支部其他部门党员沟通交流还不够经常，将部门工作与支部工作融合发展，理论结合实际推动工作还有不足。
2021 年党史学习教育专题组织生活会 批评意见清单 3 （XX
2021 年*月**日）
一、XX 同志对党支部批评意见：
1.多开展有意义的党内活动，提高党员的凝聚力。
2 拓宽党务公开渠道，让党员更加了解党支部的工作动向。
二、XX 同志对 XX 书记的批评意见：
1.对支部政治理论学习抓的不紧，没有新思路，形式单调针对性不强，有形式主义问题，效果不好。
2、加强全院人员的教育和培训，提高全院党员干部职工的政治素质和工作能力，适应新形势发展和医疗卫生系统建设的需要。
三、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、党史学习还不够全面，思考还不够深入，还需要进一步加强。党史学习不够，对党的基本理论系统学习还不够深入，学用结合方面还存在不足。
2、工作取向上过于求快，还存在问题考虑不周、细节上把关不严的情况。加强学习，强化纪律意识和服务意识。
四、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、对党的创新理论学原著不够，理论学习还不全面、不系统、不深入。
2、要加强与支部其他同志沟通交流。在思想上、工作上和其他同志沟通不够，综合协调方面做得还不够好。
五、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1.加强政治理论学习，特别是加强对党史学习教育 4 本书的深入学习不断增强理想信念，提高党性修养,发挥工作特长，将工作热情、工作能力带到支部的组织建设中。强化政治理论学习，特别是加强对意识形态宣传教育相关内容的理论学习，进一步把握新形势下思想政治工作的新要求。
2.进取精神还需进一步提高。有时满足于常规性工作和领导交给的工作任务，进取精神和创造性的开展工作的热情有待于进一步提高。
2021 年党史学习教育专题组织生活会批评意见清单 4
对 XX 同志的意见建议: 1.加强政治理论学习，特别是加强对党史学习教育 4 本书的深入学习,不断增强理想信念，提高党性修养，发挥工作特长，将工作热情、工作能力带到支部的组织建设中 2.强化党史的深入学习，特别是加强对意识形态宣传教育相关内容的理论学习进一步把握新形势下思想政治工作的新要求。
3.沉下身子，静下心认真研读党史，遇到不懂不会的，主动找党员同志、前辈共同研讨，向专业研究党史人士请教，真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。
4.加强与党员、群众的沟通交流，多了解他们的思想、工作、生活等方面的情况，及时掌握思想动态、存在的困难和问题。
5.组织支部党员理论学习、开展廉政活动时多想办法，多出实招、多积极参与，以上党课和主题党日活动形式经常性地对总支党员进行党风廉政教育。
对 XX 同志的意见建议:
1.精神状态弱化。履行主体责任、监督责任不到位，在党 建纪检工作上招法不多、方法不活、形式单一:与其它班子成员沟通交流不够发挥其能动性创造性意识不强;工作中直面困难决心不足，考虑客观因素多，在解决历史遗留问题上进展不明显。
2.与支部书记开展谈心谈话还不经常，与支部党员谈心谈话、沟通交流思想不多，了解支部存在困难情况还不多。统筹对支部工作开展的指导还不够，在发挥优秀支部典型示范作用不够，以点带面帮助其他党员共同提高的力度还不够。
3.统筹做好总支和部门工作，解决好工学矛盾，在部门业务和支部党建工作中两手抓、两不误、两促进。
4.统筹掌握总支所属支部党员发展中每一阶段、每一流程、每一步骤，督促支部组织委员做好党员发展工作，熟悉和掌握党员发展工作的全过程。
5.加强与党员、群众的沟通交流，多了解他们的思想、工作、生活等方面的情况，及时掌握思想动态、存在的困难和问题。
对 XX 同志的意见建议: 1.加强政治理论学习，特别是加强对党史学习教育 4 本
书的深入学习，不断增强理想信念，提高党性修养，作为宣传委员，对支部每年的学习计划进行统筹思考。
2.强化党员的教育培训，今年是建党 100 周年，在学习党史方面做好对支部党员的教育培训计划，多思考、多提建议、多想办法。
3.加强政治理论学习，争取坚持每天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。
4、加强业务学习，努力开拓创新，吸取先进的业务经验、方法，树立先进的业务思想和理念。切实转变观念，提高创新意识和责任意识。
5、在工作中要积极主动地参与，认真仔细地研究，不断地解放思想，大胆地创新实践。
对 XX 同志的意见建议: 1.党史学习不够深入。对理论知识的学习缺乏系统性、经常性，用理论指导实践的能力有待进一步加强。强化政治理论学习，特别是加强对意识形态宣传教育相关内容的理论学习，进一步把握新形势下思想政治工作的新要求。
2.对支部工作支持不够，与支部党员沟通交流不够，工学矛盾还比较突出。
3.进取精神还需进一步提高。有时满足于常规性工作和
领导交给的工作任务，进取精神和创造性的开展工作的热情有待于进一步提高。
4.对工作的进取心不够，工作上有时凭经验，满足于按部就班，对新事物的学习动力不足。
5.加强对党史学习教育 4 本书的深入学习，不断增强理想信念，提高党性修养，经常与支部党员谈心谈话、沟通交流思想，了解支部存在困难情况。
对 XX 同志的意见建议: 1.理论学习不够，对党史学习教育重视不够，参加支部的集中学习还不够，有时因为部门工作忙而不能及时参加支部的集中学习。加强政治理论学习，特别是加强对党史学习教育 4 本书的深入学习，不断增强理想信念，提高党性修养，今年是建党 100 周年，在学习党史方面积极参与教育培训，多思考、多提建议、多想办法。
2.工作的统筹性和计划性还不够，还存在安排工作不及时，遇到事情临时性布置多，还缺乏工作的前瞻性。党建业务知识还不够熟悉理论学习不够深入。责任担当精神不够，时有急躁情绪。
3.进取精神还需进一步提高。有时满足于常规性工作和领导交给的工作任务，进取精神和创造性的开展工作的热情
有待于进一步提高。对待工作的标准不高，要求不严，办法不多，有求稳求安思想，只求过得去。
4.协调配合意识不强，在完成好自身工作的同时，还要加强与其他部门的工作协调。意工作的方式方法，不善于总结经验，致使工作完成的效果还有所不足。
5.对新知识、新事物的学习热情不够，干事创业激情有所弱化，存在求稳固化思想。为群众服务、办实事不够。
2021 年党史学习教育专题组织生活会批评意见清单 5 （2021 年*月**日）
一、XX 同志对党支部批评意见：
1、关心职工群众不够。
2、党支部工作思路狭窄。
二、XX 同志对 XX 书记的批评意见：
1、在组织党支部党员理论学习、开展廉政活动时多想办法，多出实招、多积极参与，以上党课和主题党日活动形式经常性地对总支党员进行党风廉政教育。
2、统筹对支部工作开展的指导还不够，在发挥优秀支部典型示范作用不够，以点带面帮助其他党员共同提高的力度还不够。
三、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、加强党史及政治理论学习。平时多忙于工会日常事务，对理论学习不够全面、不够系统在学懂、弄通、做实上下功夫不够。
2、主动担当精神不足，对党建工作系统性思考和统筹谋划不够，主动担当，积极作为，责任落实上还有不足。与党员思想沟通交流不够，还缺少统筹思维和团队意识。
四、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、党史学习还不够全面，还需要进一步加强，党史学习的积极性和主动性不够，在深度和广度上有所欠缺，还不能联系实际指导实践推动工作。
2、协调配合意识不强，在完成好自身工作的同时，还要加强与其他部门的工作协调。注意工作的方式方法，有时不善于总结经验，致使工作完成的效果还有所不足。
五、XX 同志对 XX 同志的批评意见：
1、党史学习不够，对党的基本理论系统学习还不深入，学用结合方面还存在不足。
2、对新知识、新事物的学习热情不够，干事创业激情有所弱化，存在求稳固化思想。
2021 年党史学习教育专题组织生活会 批评意见清单 6 （2021 年*月**日）
一、XX 书记对党支部批评意见：
1、组织活动不足。建议多开展一些有意义的文体活动，提高党支部的凝聚力和为人民服务的水平，加强党员和群众之间的交流和了解。
2、党建宣传力度不足。建议增设党支部工作栏目，让党员更加了解党支部的工作动向。
二、XX 书记对 XX 同志的批评意见：
1、学习上还不够注重，理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动地挤时间学习还不够，闲时学得多，忙时学得少，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。加强政治理论学习，争取坚持每天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。
2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成医院领导交给的任务，常常只是根据领导布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。强化业务学习，努力开拓创新，吸取先进的业务经验、方法，树立先进的业务思想和理念。切实转变观念，提高创新意识和
责任意识。
三、XX 书记对 XX 同志的批评意见：
1、强化党史的深入学习，特别是加强对意识形态宣传教育相关内容的理论学习进一步把握新形势下思想政治工作的新要求。
2、平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对自己关系不大的事还不够热心、不够主动，对群众的事没有热情主动地关心，与一些同事交流还不够。平时要多和同事们交流，要热情主动地关心同事们的大事和小事。
四、XX 书记对 XX 同志的批评意见：
1、过参予支部党务工作的建设，有了更多的学习机会，深入学习了一些党的历史、方针、政策，但理解程度还有待提高，应更加深入把握精髓。沉下身子，静下心认真研读党史，遇到不懂不会的，主动找党员同志、前辈共同研讨，向专业研究党史人士请教，真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。
2、虽然有了长足的进步能够做到严格要求自己，但对党纪党规的学习还是不够，没有用理论全面武装自己要求自己。强化党纪党规、法律法规的学习研究，模范带头遵守党
纪党规，知敬畏、守底线，严格规范行医。
五、XX 书记对 XX 同志的批评意见：
1、一是加强政治理论学习，特别是加强对党史学习教育 4 本书的深入学习,不断增强理想信念，提高党性修养，发挥工作特长，将工作热情、工作能力带到支部的组织建设中。
2、论学习不够，对党史学习教育重视不够，参加支部...
