社保单位竞聘演讲稿8篇

时间:2022-11-16 15:35:09 浏览量:

社保单位竞聘演讲稿8篇社保单位竞聘演讲稿 竞聘上岗演讲稿 王 旭 东 北关小学 尊敬的学校领导、老师们: 大家好。 首先感谢领导给我这个难得的竞聘机会,对每个人来说,这都是一种下面是小编为大家整理的社保单位竞聘演讲稿8篇,供大家参考。

社保单位竞聘演讲稿8篇

篇一:社保单位竞聘演讲稿

聘上岗演讲稿

  王

 旭

 东

 北关小学

 尊敬的学校领导、 老师们:

 大家好。

 首先感谢领导给我这个难得的竞聘机会, 对每个人来说, 这都是一种机遇和挑战。

 我非常珍惜这次展示自己、 锻炼自己的机会, 积极参与这次竞聘, 并将勇敢地接受大家的评判。根据我的专业特长及工作志趣我我竞聘数学教师岗位。

 理由有三点:

 一、 具有良好的职业道德和默默无闻的奉献精神

  我平时认真学习领会邓小平理论、 "三个代表"重要思想, 并把这些政治理论知识用来指导自己的教育教学工作, 对国家的大政方针也比较关注, 具有较高的思想政治觉悟; 另外平时工作中我能够做到以身 作则, 为人师表, 依法治教, 热爱关心每一名学生, 对于学校安排的各种任务, 我都乐于接受, 努力把工作做得最好。

 在工作中, 每天我都能很早来到学校组织学生学习, 还经常利用课余时间开展培优补差工作。

 二、 有扎实的数学教学知识和虚心好学的工作作风

  在教学中, 我认真备好每一节课, 不但备教材备教法而且备学生, 根据教材内容及学生的实际, 设计课的类型, 拟定采用的教学方法, 并对教学过程的程序及时间安排都作了 详细的记录,认真写好教案。

 每一课都做到"有备而来", 每堂课都在课前做好充分的准备, 课后及时对该课作出总结, 写好教学后记和教学反思。

 注意精讲精练, 在课堂上老师讲得尽量少, 学生动口动手动脑尽量多; 同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力, 让各个层次的学生都得到提高。

 平时我注意学

 习有关课改理论, 积极参加数学教学观摩研讨课, 虚心请教其他老师, 学习他们的先进的教学方法和丰富的教学经验。

 我也积极参加了 学校开展的青年教师赛教课和说课比赛, 从中收益非浅,提高了 自身 教学水平。

  三、 能熟练把多煤体和网络技术应用于教育教学活动中

  多媒体计算机的出现, 网络技术的运用, 信息时代的到来正在给教育带来深刻的变化。

 医疗技术的更新更新了 医疗方法, 同样教育技术的更新也更新了 学生的认知工具, 改善了 学生的认知环境。

 在课堂教学中, 我能够熟练制作幻灯片课件, 运用几何画板软件进行数学辅助教学, 激发了 学生的学习兴趣, 提高了 课堂效益。

 基于以上三点我有信心竞聘成功。

 如果这次我能竞聘上岗,我将以积极的态度, 饱满的热情和勇于创新的精神去努力工作,具体有以下几点:

 1、 继续学习有关课改理论, 进一步转变教育教学观念。

 2、 组织好 40 分钟课堂教学, 不放弃任何一名学困生。

 3、 继续抓好培优补差工作。

 最后我想用这样一段话结束我的讲演; “功名利禄, 物欲横流, 我依然淡薄如故; 花开花落, 云卷云舒, 我自能宠辱不惊。

 ”在新的岁月里, 我将竭尽全力, 在不断深化改革的过程中, 怀着永远的爱心, 永远的尊重, 珍惜重视和挖掘孩子身上蕴藏的教育资源, 为培养 21 世纪的高素质人才, 奠定基础。

 谢谢!

篇二:社保单位竞聘演讲稿

 机关中层干部竞聘演讲稿范文( ( 三篇) ) 和机关事业单位养老保险 5 2015 工作要点汇编

 机关中层干部竞聘演讲稿范文( ( 三篇) )

 写作的经验。仅 20**年以来,我草拟的领导讲话、总结报告、规章制度文件、述职报告、调研视察报告、理论文章、汇报材料、经验材料、社情民意信息等就有 89篇。此外还积极撰写**信息、理论调研文章、社情民意等新闻稿件,其中 58 篇发表在市以上报刊、杂志、网站上。

  总之,通过苦炼内功,不断磨练,我具备了科长职务的业务素质,能够保证工作的开展和质量。回顾自己的成长历程,我深深感谢党组织对我的教育和培养,感谢各位领导和同志们对我的支持和帮助!我自身也存在一些缺点和不足,主要是在工作上有时有顾此失彼的现象,理论水平有待进一步加强,文字材料水平有待进一步提高。各位领导、同志们,如果这次竞聘上岗成功,我将团结科室同志一道,从四个方面努力,做一名符合岗位要求的称职干部,不辜负党组织、各级领导和同志们的期望。一是加强学习,当好“服务员”。我将以正在开展的“五型”机关创建活动为契机,从营造学习型科室入手,组织科室人员加强政治理论和业务知识、综合知识的学习,不断提高自己的政治素养和明辩是非的能力,增强谋事意识、效率意识、大局意识,提高文字材料写作水平。同时,甘当一名“服务员”,努力服务好**领导、服务好**委员、服务好**机关工作、服务好基层。二是摆正位置,当好助手。综合科科长的职责是协助调研室主任、副主任抓好科里的工作。因此,在工作中我要争取当好领导的参谋和助手,主动为领导出谋划策,分担工作任务;紧紧围绕中心工作,抓住各个时期领导关注的重点,及时掌握、收集和整理各方面的信息,为领导提供优质及时的服务;充分调动和发挥本科室人员的工作责任心和积极性,把上为领导分忧,下为委员服务有机结合起来,努力增强工作的预见性、超前性、主动性,力争不让领导布置的

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 事情在本部门延误。三要率先垂范,勤奋实干。科长岗位不仅仅是一个工作职位,更是一分责任和义务。在工作中,我要发扬以往好的工作作风,兢兢业业,踏踏实实,又要尽快实现角色的转变,认真履行科长的职责,既当指挥员,又当战斗员,在勇挑重担中练就过硬本领,在奉献中实践对事业的追求。要与科室同事们思想上同心,目标上同向,工作上同步,发挥整体优势。要以身作则,不仅想的要比别人多,而且干的要比别人多。在具体工作中,注重落实,强化执行。按照党风廉政建设的规定和要求,严于律己,勤政廉政。原创:四要团结协作,锐意进取。**机关是一个大家庭。工作中,我要始终坚持以诚待人,多交心通气,营造团结和谐的科室氛围,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结。热情为领导服务,为基层服务,为各专委会服务,加强与其它科室之间的协作配合。根据领导的意图,进一步探索加强和改进社情民意信息工作的新路子,努力拓宽社情民意信息来源。抓好科室管理,力争使科室管理规范,创造性地开展各项工作。尊敬的各位领导、同志们:

 我的演讲即将结束了,说句心里话,这次竞争上岗,我感到,既是组织给我的一次机会,也是对我的一次考验,无论结果如何,我都会正确对待,虚心接受组织的安排,继续安心做好本职工作。再次 谢谢大家!

 

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 机关事业单位养老保险 5 2015 工作要点

 机关事业单位养老保险 20**工作要点

  20**年,全市机关事业单位养老保险工作在市委、市政府和市人社局的坚强领导下,全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,以贯彻落实《社会保险法》及机关事业单位养老保险改革相关规定为抓手,以“强基础,抓管理,提能力,促服务”为工作目标,进一步规范机关事业单位养老保险经办流程,提高经办能力及服务水平,稳步推进机关事业单位养老保险工作。

 一、加强党风廉政建设,完善内控管理制度。

 (一)加强廉洁自律教育工作。广泛开展廉洁从政教育,树立勤政为民的良好形象。按政策原则、标准和程序办事,不违规核定缴费基数,不增减养老保险基金支付项目发放范围及支付标准,严格养老保险信息管理和基金监督管理。

 (二)加强内控体系建设。以制度管人、管权、管事,确保经办过程安全运行无风险;建立年度基金预决算体系,做到年初有计划,实施有依据,年终有决算;加强基金监管力度,确保基金安全完整,加强稽核工作,防止征收、管理和支付环节中各种违规违纪和违法行为的发生。

 二、加强局支部党建工作,把党建工作与业务经办紧密结合起来,做到相互促进。坚持科学统领机关党建工作,注重局支部的思想建设、组织建设及干部职工的作风建设,把党建工作摆上重要位置,纳入议事日程,做到党建工作与业务工作一同布置,一同检查落实。通过抓好党建促业务,使党建工作与业务工作协调发展,保证党建工作全面可持续发展。

 三、积极开展机关干部“直接联系服务群众”和“双报到”志愿者服务活动建立了“困难群众、稳定工作、民生诉求”等帮扶台账;完善了干部爱心帮扶联系卡,定

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 期加强机关干部直接联系服务群众工作双向互动网络平台管理。践行党的群众路线,深入村社和农户家中开展扶贫帮困和志愿服务活动。积极整改党员干部党性意识不强、“四风”问题突出、关心群众切身利益问题,服务效率不高等问题,进一步密切干群关系。

 四、抓好征缴和发放工作,确保年终目标任务全面完成把基金征缴作为第一要务,加大养老保险征缴和稽核工作力度,强化征缴措施,狠抓缴费基数审核。严格按规定的基金支付项目和标准审核、调整、足额发放养老金,确保待遇审核、调整、发放正确率 100%。11 月完成全市 58 个未直发参保单位的养老金征收工作,确保全市养老金征收任务超额完成。

 五、抓好健康认证,杜绝基金流失 8-10 月完成退休人员领取养老保险待遇资格认证工作,利用单位、乡镇、街道社区社保平台、视频等多渠道开展资格认证,确保认证率达 100%。建立遏制瞒报和防范冒领养老金的有效机制,杜绝冒领养老金现象发生。

 六、加强政策宣传工作扎实有效地开展机关事业养老保险改革政策宣传工作,营造良好的参保氛围。深入基层开展调查研究,抓好数据库管理,核实参保人员基本信息,提升信息化建设水平,狠抓养老保险数据管理和质量提升工作,为我市实施《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》和推进“金保工程”作好准备。

 七、完成全年工作总结和各类报表编制上报工作。

篇三:社保单位竞聘演讲稿

上岗三分钟演讲稿【5 5 篇】

 尊重的各位领导、各位同事:

 大家好!

 今天很荣幸我能站在这个讲台上,参加此次我们农业银行 xx 分行运营副经理岗位的竞选。在这里,首先我感谢我们 xx 分行组织这次竞选活动,给予了我这个展现自我的机会和平台;其次,我感谢分各位领导对我的鼓励和支持,可让我在这里得到更好地锻炼和学习;最后,我感谢各位同事对我的理解与帮助,可让我在工作中不断成长与茁壮,今天我才会有信心站在个讲台上。

 首先,我介绍 1 下我个人的基本情况:

 我今年 39 岁,大学本科学历,中共党员,中级经济师职称。xx年进入我们农行系统担负柜员工作,后来前后在 xx 支行、xx 支行、xx 支行担负过综合柜员、记农贷账、综合员、对公企业开户、2 级主管、大堂副理等多个岗位的工作,积累了丰富的业务知识和工作经验。现任岗位为理财经理岗位。

 今天,我参与竞聘的岗位是运营副经理岗位,下面,结合我个人的工作经历,我把自己的竞聘优势向大家逐 1 汇报。

 第 1,我酷爱金融工作,始终在不懈要求自己,立足本职,争创1 流。

 我从 xx 年加入到银行系统中参加工作以来,截止到今天已有了xx 年的时间,在这 xx 年的时间里,不管在哪一个岗位上,我始终以更高的标准要求自己,兢兢业业完成各项任务,在各项评比中均名列前茅:xxx。

 可以说,在这么多年的工作中,我们农业银行给与了我成长的平台,我希望用我更大的努力来回报 xx 分行和分行各位领导对我的

 关爱和支持,我愿意在新的岗位上继续为分行的发展做出我更大的贡献!

 第 2,我勤谨务实,业务技能扎实,并且在工作中坚持勤奋学习,不断进取。

 xx 年多个岗位的工作实践使得我在磨练中养成了严谨细致的工作态度和良好的工作能力,特别是近几年主管、副理和理财经理岗位的工作经验,使得我对如何做好运营服务工作有了更加清晰深入的认识。不但如此,在过去 xx 多年的工作中,不管甚么时候,我都做到了细致部署安排以推动相干工作的展开,将领导布置的各项任务细化,切实做到了每一个细节、每一个步骤到位,助力了我所在部门工作的全面展开,工作成效得到了周围同事和上级领导的 1 致好评。

 除此以外,在过去的工作当中,我还 1 直秉持业务能力精益求精的精神去学习、去研究,充分利用闲暇时间学习我们银行业务相干的专业书籍和管理书籍,用以不断提高自己的专业技能水平,前后获得了“银行从业资历证”,“证券业从业资历证”,“保险业从业资历证”,“会计从业资历证”等多项证书,为我在新岗位上工作的展开奠定了良好的基础。

 第 3,我始终坚持公平、公正的团队管理精神,善于与同事打成1 片,具有良好的管理和调和能力。

 在工作中我还始终把敬业奉献的工作精神放在首位,工作认真负责,秉承谦虚的学习态度、严明的组织纪律性、吃苦刻苦的品质和公平、公正的团队管理精神,因此在工作中我始终能以饱满的热忱参加到各项工作中来,具有着良好的管理和调和能力,善于与其他同事打成 1 片,共同凝结成 1 个充满生命力的战役团队。

 俗语说:凡事预则立,不预则废。如果此次竞聘可以成功,在

 下 1 步工作的展开中,我将从以下几个方面做起:

 第 1,立足岗位,积极服从安排。

 作为 1 名运营副经理,在以后的工作中,我将以饱满的热忱和严谨的工作态度完成我们成都分行安排的各项任务,协助主管领导把各项工作做好、做扎实,发挥好“助手、顾问”的积极功效,并且在工作中通过量项措施的实施,进 1 步提升运营管理水平、加强风险防范力度,力求在完成的基础上精益求精,做到更好。

 第 2,细化步骤,制度实行过硬。

 作为 1 名运营主管领导,工作范围触及到银行工作的多个层面,因此在工作中需要以科学和严谨的规章制度为依托,以增进本职岗位工作的公道展开。因此在下 1 步的工作中,我还将会把运营部部门职责的贯彻工作放在首位,加大制度落实力度、强化制度履行力度、提升制度体系成效反馈搜集力度,切实保障运营服务部工作的展开稳步高效。

 第 3,着力内控,坚持多措并举。

 在下 1 步工作的展开中,我还将会在内控管理工作的展开上用强力,下工夫:1 是定时定期组织展开“案件风险排查”、”操风格险审计”、“内部控制评价”等专项检查,为风险防控提供有力支持;2 是加强员工相干层面的教育培训力度,比方反洗钱基本知识、可疑客户的鉴别,切实构架 1 个优良的内控管理环境。

 各位领导,各位评委,短短数分钟时间,很难完全表达我对新岗位工作的假想与计划,但是却可让大家了解我始终如 1 的工作思路,不管竞聘成功与否,在以后的工作中,我都会仍然保持兢兢业业精神,保持不懈进取的毅力,为我们 xx 分行的发展贡献我全部的气力。

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 谢谢大家!竞聘上岗 3 分钟演讲稿 ?

 尊重的各位领导、各位评委、同事们:

 大家好!

 今天,站在这里,我很荣幸。首先,我要感谢公司给我们提供了这样 1 个试飞的平台,也要感谢在坐各位领导的热忱与支持。因本次我竞聘的岗位为行政人力资源部部长,因此我将行政工作与人力资源工作分开来论述:

 1、行政:能否当好领导的助手、顾问,能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂,履行力是行政的核心,为公司员工服务是行政的价值。行政工作的优劣,和能否首创新的局面,关键取决因而否有 1 个坚定不移地贯彻了公司的方针、政策,勇于改革、创新,具有较强的组织能力和良好的素质修养,善于博采众长,带领大家团结1 致、万众 1 心、调和工作的团队。行政则是这个团队的核心。行政工作广而说之就是:积极参与政务,认真办理事务,热情弄好服务。细而说之,大到参与领导班子对重大问题的讨论和决策,为领导决策提供重要情况和科学根据;小到大量平常琐碎的事务,包括档案的管理、安全、卫生、保卫工作,做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境,办公设施及用品的管理,调和各部门及外部的关系等等。1 句话,吃、喝、拉、撒、睡,无所不管,包罗万象。所以有人风趣的说行政工作是“上管天,下管地,中间管大气”。总之,职责 10分复杂,既要事事处理妥当,又要处处带头实干。

 2、人力资源管理:最近几年来,人材竞争日益剧烈,高层经理也愈来愈重视人力资源的作用。“人事管理”之所以演化成“人力资源管理”,其根本缘由,是由于人力资源管理事实上存在着两种职能,分别是行政职能和战略职能。

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 从行政职能的角度上看,平常的人力资源管理工作多属于战术性和行政性的工作,例如组织招聘员工、新员工培训、基本技能的培训、考勤管理、组织文体活动、人事档案管理等等。这些大量的平常工作通常被称之为“人事工作”。由于这部份工作几近没法从本质上对企业的核心价值产生影响。

 从战略职能的角度上看,人力资源管理的理念之 1,是将企业中的员工视为非常重要的资源,是企业价值的重要体现,人力资源管理工作就是将这些资源加以有效地开发和利用,使之成为提高企业核心竞争能力的重要推动力。其常规工作包括制定人力资源发展计划、协助企业进行改组和业务流程的设计、参与提供业务信息与企业竞争、制定人材保存计划、帮助公司工作人员提升解决困难的能力等等。

 人力资源管理部门的价值,是通过提升员工的效力和组织的效力来实现的。人力资源管理工作,只有与企业的战略目标相结合,并将平常工作融会到业务中去,才能创造本身工作的价值。人力资源管理人员,必须为企业的增值服务,为直接创造价值的部门努力创造达成目标的条件,才能赢得相应的尊重。竞聘上岗 3 分钟演讲稿 ?

 尊重的各位领导、各位评委:

 大家好!

 首先感谢组织上给我这次竞聘的机会。下面,我分 3 个方面向组织和领导报告 1 下有关情况。首先,介绍 1 下我的基本情况:我叫xxx,汉族,xxxx 年 xx 月诞生,籍贯是 xxx。

 具有比较扎实的思想素质。到公司工作 x 年来,我积极参加单位组织的理论学习和各项安全教育活动,不断地加强世界观、人生观和价值观的改造和品行修养的锤炼,作为了 1 名司机,必须具有服从组织、服从需要的大局观念;必须具有爱岗守责、忘我奉献的敬业精

 神;必须具有大公忘我、真诚友善的道德情怀。

 具有良好的专业技能。之前在其它部门工作时,我最深的体会是:员工不爱岗、没有技术,那他在这个单位是肯定是干不下去。后来我进到司机班后,看到身旁的两位老师傅,为了单位的建设,他们不怕辛苦,努力工作,都具有很强的工作技能或工作能力。经历的感悟和环境的熏陶,使我晓得了自己不管在哪一个岗位,都必须有 1 种把工作当事业、把岗位当责任的敬业精神。从那时起,我更加重视学习请教。1 方面,不断学习业务知识;另外一方面,重视虚心向领导和老师傅请教,从而使自己的业务技能得到了进 1 步的提高,在 xxx从事 xxx 工作近 xx 年多来,我到达了 xxx 的标准,并总结了 xxxx 的技能和经验,较好地完成了工作任务。实话实说,xx 作为 1 个熟练性技能工种,我不管是在 xx 还是在实践经验上,可能与我们单位的1 些老同志相比都还存在的 1 定的差距。

 具过硬的工作风格。当了 xxx 以后,我对待工作我都能做到积极主动、认真负责,任劳任怨。我不但认真做好分内的勤务工作,还力所能及地为单位其它领导、同事服务,只要叫到我,我历来不讲条件不推托,都愉快的接受,积极认真地干好他们交代的工作。为了保障公司 xxx,不误工作,我基本上做到了随叫随到;在风格纪律上更是严格要求自己,对领导工作上的事,我坚持做到不该问的不问,不该说的不说,不该知道的不打听;切实树好司机的形象。

 不管我这次能否应聘上 xxx,我要做到“3 个珍惜”,珍惜年轻。年轻就是优势,年轻也是机遇。我要趁自己年纪孝精力充分、没有后顾之忧的时候,抓紧时间学习认真学习理论知识和社会知识,全面提高认知社会、分析和解决问题的能力,学会做人,学会做事。珍惜岗位。公司转型后,不把我们司机当负担,而是本着对我们高度负责的

 精神,尽力给我们开辟工作岗位,积极给我们提供发挥才华的空间,因此,我要倍加珍惜自己的工作岗位,勤奋学习,扎实工作,认真实行职责,出色地完成公司赋予我的各项工作任务。珍惜环境。公司虽然转型了,但我们的工作环境没有变、我们 1 同工作的同事们没有变,这对我们今后干好工作和个人的成长是 1 个得天独厚的条件。因此,在以后工作和生活中,我要珍惜领导爱、同事情、重视讲大局、讲奉献、讲团结,努力争当公司的 1 名 xxx,努力争当构建和谐社会的 1份子。

 谢谢大家!竞聘上岗 3 分钟演讲稿 ?

 尊重的各位领导、评委:

 大家下午好!

 今天我很荣幸、也非常激动能够在这里参加公司 xxx 岗位的竞聘,首先感谢各位领导过去对我的培养和给我这次机会站在这里进行竞聘演讲,同时借此感谢和我 1 起工作的同仁这些年来对我关心和支持!

 算起来进入 xx 公司已有 10 多年,这些年来对 xx 我有了深厚感情,也积累了 1 些有用的工作经验。记得初到公司,xx 国内市场刚刚起步,但 xx 人的诚信、勤恳、崇学,务实,坚韧,永不放弃,深深地震动着我的心灵,感遭到的是 xx 浓浓冲劲和豪情。从进入 xx 公司起,我努力把自己工作做的,希望通过 xx 这个平台来体现本身价值。那时起,我 4 海为家,1 路走来,风雨 10 余载,xx 带领着我们1 直走到了今天。今天的 xx,秉持“不求,但求最精”的经营理念,坚持“诚信、双赢、崇学、务实”的企业精神,已成长为 xx 酒纯手工酿造基地,酿造着真正代表中国文化和民族特点的国粹黄酒。作为和 xx1 起成长起来的 1 名员工,我们都引以为荣。同时,随着 xx 快

 速发展,市场管理工作显得尤其重要。这,作为 1 名 xx 销售人员又深有感受。

 在这次竞聘中,我觉得自己有 1 定优势竞聘 xxx 这个岗位,我具有以下优势:

 1.我为人正直,以诚待人,有高度工作热忱和豪情,并具有良好的团队精神。210 多年营销工作经历,让我深深明白 1 个道理:这个社会不缺智慧的人,但真诚是多么重要。青年时从事团工作的经历和 xx 这些年逐渐从业务员走向兼管 1 个营销团队的分公司经理,更使我晓得成功靠1个人奋斗和努力是远远不够的,只有融入1个团队,带好 1 个团队,才能有较好发展。

 2.我熟习 xx 酒市场的运作模式,对市场有较明锐的洞察力和判断力。了解我的人都知道:我不是 1 个善于言辞的人,也不是 1 个高学历和高智商的人。但应当算是个有心人、用心的人。在 xx 从事销售工作 10 多年,使我对 xx 酒市场了解,和 xx 酒市场运作比 1 般员工有更深入的认识。对市场也比 1 般员工有更强的洞察力和判断力。

 3.自己个性和以往工作履历,逐渐把自己培养具有了较强的工作履行力,和较强的调和能力,及沟通能力。我充分认识到:没有履行力,就没有竞争力。一样没有良好的沟通能力,就没有效力。没有沟通的团队,是不会有长足进步的团队。

 4.我不算年轻,但精力充分。处于 1 个有志男人稳健的黄金阶段。我勇于开辟,勇于超出,之前瞻性思惟研判市场。我深信只有不断进取,才有不断成功。不管对 xxx 工作,还是对自己。

 5.也是最基本的,我这里想强调的:我有 1 颗酷爱 xx,酷爱工作的强烈事业心和责任感。记得去年走上分公司经理岗位后,我们公司同仁和经销商发现,我发工作邮件给他们的时间有许多时候在深

 夜,也有很多人问我,你今年在沈阳我们公司自己和经销商 1 口气开了 101 家 xx 专卖店哪来的动力,我总是报以微笑。今天,我可以告知大家,由于我认为类似像沈阳这些现在黄酒市场发展趋势较好的省外市场,我们 xx 先涉足专卖店这 1 销售运营模式,对品牌也好,对黄酒行业也好是个较理想时机,对我而言,也是份责任。我也把它看作为事...

篇四:社保单位竞聘演讲稿

局演讲稿

  人社局演讲稿

 尊敬的各位评委、各位观众:

  大家下午好!

  我是来自研究室的 xx,有幸参加此次比赛,我演讲的题目是:两把钥匙和四个春天。

  我是来自研究室的 xx,有幸参加此次比赛,我演讲的题目是:两把钥匙和四个春天。

  在坐的各位兄弟姐妹们,身为人力社保阵线的青年人,你是不是晓得,此时此刻的你我是多么的荣幸?由于在这个布满希看的时代,我们正同时沐浴着四份春光,

  在坐的各位兄弟姐妹们,身为人力社保阵线的青年人,你是不是晓得,此时此刻的你我是多么的荣幸?由于在这个布满希看的时代,我们正同时沐浴着四份春光,

  在你的手中,除 20XX 的这一春,你还紧握着局区逾越式发展的春天!紧握着人力社保新事业蓬勃向上的春天!更紧握着 13 亿 7 千万同胞共同追寻中国梦的春天!

  在你的手中,除 20XX 的这一春,你还紧握着局区逾越式发展的春天!紧握着人力社保新事业蓬勃向上的春天!更紧握着 13 亿 7 千万同胞共同追寻中国梦的春天!

  春天是一个梦想灿烂的季节,满腔热血的青年人,都曾梦想着出人头地、求名求利、衣锦还乡、封妻荫子。

  春天是一个梦想灿烂的季节,满腔热血的青年人,都曾梦想着出人头地、求名求利、衣锦还乡、封妻荫子。

  但十八大的精神让我们晓得:每一个人的梦想都是国家命运的组成部份,青年人的梦想只有和国家民族的梦想融合一处,才能产生最为巨大的正能量。

  但十八大的精神让我们晓得:每一个人的梦想都是国家命运的组成部份,青年人的梦想只有和国家民族的梦想融合一处,才能产生最为巨大的正能量。

  所以,中国梦才是我们四个春天里,纷飞梦想的终究精华。

  所以,中国梦才是我们四个春天里,纷飞梦想的终究精华。

  总书记说:实现中国梦必须宏扬中国精神。

  这就是以爱国主义为核心的民族精神,和以改革创新为核心的时代精神。

  这就是以爱国主义为核心的民族精神,和以改革创新为核心的时代精神。

  那末,身为人力社保青年干部的我们,应当如何找到这

 两把梦想之匙呢?

  在我看来,以爱国主义为核心的民族精神,体现在我们身上的应当是服务民生的鞠躬尽瘁。

  在我看来,以爱国主义为核心的民族精神,体现在我们身上的应当是服务民生的鞠躬尽瘁。

  作为一个合并成立的民生大机构,人力社保业务与百姓的生活息息相干,实在爱国爱民,服务民生的榜样就在身旁,在我们先辈的身上:那是社会保障大厅里,

  作为一个合并成立的民生大机构,人力社保业务与百姓的生活息息相干,实在爱国爱民,服务民生的榜样就在身旁,在我们先辈的身上:那是社会保障大厅里,

  工作职员微笑服务的不厌其烦;那是冷来暑往间,劳动保障监察员为农民工讨薪维权的舍我无私;那是职业指导师在就业服务时的深进浅出;那是医保审核员服务患者医药的严谨细致;

  工作职员微笑服务的不厌其烦;那是冷来暑往间,劳动保障监察员为农民工讨薪维权的舍我无私;那是职业指导师在就业服务时的深进浅出;那是医保审核员服务患者医药的严谨细致;

  那是职业技术教师传授劳动技能时的身体力行;那是工伤保险鉴定职员扶伤助残的不辞辛劳。

  那是职业技术教师传授劳动技能时的身体力行;那是工伤保险鉴定职员扶伤助残的不辞辛劳。

  来思考一下,是甚么精神,让我们的先辈在平凡得不能再平凡的岗位上,在目前还较为艰苦的办公环境下,在日复一日琐碎而枯燥的业务眼前,保持服务民生、奉献百姓的无私与快乐?正是以爱国主义为核心的民族精神,这中国梦的第一把钥匙!

  来思考一下,是甚么精神,让我们的先辈在平凡得不能再平凡的岗位上,在目前还较为艰苦的办公环境下,在日复一日琐碎而枯燥的业务眼前,保持服务民生、奉献百姓的无私与快乐?正是以爱国主义为核心的民族精神,这中国梦的第一把钥匙!

  在我看来,以改革创新为核心的时代精神,体现在我们身上的应当是我们这个大集体不断寻求开辟、与时俱进的精神。

  在我看来,以改革创新为核心的时代精神,体现在我们身上的应当是我们这个大集体不断寻求开辟、与时俱进的精神。

  其精华不但在我们的平常业务中,也在我们的行风文化、机关文化、党建团建各项建设当中。

  其精华不但在我们的平常业务中,也在我们的行风文化、机关文化、党建团建各项建设当中。

 从人事、劳动业务的完善融会、政策衔接到两个单位凝聚成一个集体;从团队气质的逐渐成熟到行风精神的亮点频现;从就业、社保、劳关、人材、培训、编制六大版块工作格式的逐渐完善到各项新思路的推陈出新;

  从人事、劳动业务的完善融会、政策衔接到两个单位凝聚成一个集体;从团队气质的逐渐成熟到行风精神的亮点频现;从就业、社保、劳关、人材、培训、编制六大版块工作格式的逐渐完善到各项新思路的推陈出新;

  从“五型机关”建设到解放思想大讨论,从品阅征文到歌颂祖国摄影,从人力社保讲坛到政策百村行,我们诠释的是事业的改革与创新,我们寻求的是精益求精、突破自我。

  从“五型机关”建设到解放思想大讨论,从品阅征文到歌颂祖国摄影,从人力社保讲坛到政策百村行,我们诠释的是事业的改革与创新,我们寻求的是精益求精、突破自我。

  也正因如此,在全区改革发展、创新发展、逾越式发展的春天里,我们的人力社保事业与民生心态愈来愈近,正焕发着无穷的青春活力!发挥作用的,正是以改革创新为核心的时代精神,这中国梦的第二把钥匙!

  也正因如此,在全区改革发展、创新发展、逾越式发展的春天里,我们的人力社保事业与民生心态愈来愈近,正焕发着无穷的青春活力!发挥作用的,正是以改革创新为核心的时代精神,这中国梦的第二把钥匙!

  国家好,民族好,大家才会好。

  朋友们,我们人力社保人的手中,已有了这两把闪光的钥匙,让我们在这这布满希看的四个春天、这放飞梦想的四个春天里,用钥匙打开信仰之门,投身于壮丽的人力社保新事业,

  朋友们,我们人力社保人的手中,已有了这两把闪光的钥匙,让我们在这这布满希看的四个春天、这放飞梦想的四个春天里,用钥匙打开信仰之门,投身于壮丽的人力社保新事业,

  勇于担当,勇于创造,实现就业局势延续稳定,社会保障覆盖范围不断扩大,人材队伍结构日益公道,人事制度改革稳步推动,劳动关系和谐稳定,机构编制管理开辟创新的现实目标。

  勇于担当,勇于创造,实现就业局势延续稳定,社会保障覆盖范围不断扩大,人材队伍结构日益公道,人事制度改革稳步推动,劳动关系和谐稳定,机构编制管理开辟创新的现实目标。

  用“人力社保梦”托起“中国梦”,让梦想照亮青春!

  中国梦,故乡梦。

 百里画廊展风采,逾越发展促山城,日日沐东风!中国梦,民生梦。

  百里画廊展风采,逾越发展促山城,日日沐东风!中国梦,民生梦。

  人力社保助发展,四海和谐爱意浓,教我万民丰!中国梦,青春梦。

  人力社保助发展,四海和谐爱意浓,教我万民丰!中国梦,青春梦。

  寻求信仰为万家,创新开辟展豪情,华夏大繁华!

  中国梦,复兴梦。

  万曲潮歌千曲诵,秦时明月汉时风。

  今又喜相逢!

  我的演讲终了,谢谢大家!

  人社局演讲稿

 尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

  人社局演讲稿

 尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

  大家好!

  我叫 xx,来自县人社局。

  今天,我演讲的题目是《让服务成为事业的本色》。

  说起人社局,不管你是机关干部,还是企业职工;不管你是市民,还是农民,其实人社局与你的工作生活贴得很近很近。

  说起人社局,不管你是机关干部,还是企业职工;不管你是市民,还是农民,其实人社局与你的工作生活贴得很近很近。

  人社局主要有两大职能,一是人力资源,二是社会保障。

  这两个平台为您、为我、为他送去了股股暖流,温暖着千家万户。

  这两个平台为您、为我、为他送去了股股暖流,温暖着千家万户。

  可以说,人社局是与干部群众打交道最多的政府工作部门,是县委、县政府面向群众和社会的一个重要“窗口”。

  可以说,人社局是与干部群众打交道最多的政府工作部门,是县委、县政府面向群众和社会的一个重要“窗口”。

 对于人社局的干部职工来说,和其他各兄弟单位一样,有欢乐,也有委屈,有开心,也有失意。

  对于人社局的干部职工来说,和其他各兄弟单位一样,有欢乐,也有委屈,有开心,也有失意。

  但我们始终把握一点,那就是即使受到再大的委屈和挫折,只要能够让每一个办事人员和办事群众期待而来、满意而归,我们心中便会充满甜蜜的幸福和莫大的欣慰!记得在人社局职称股工作时,一天下午,来了几个报考工程师的同志。

  但我们始终把握一点,那就是即使受到再大的委屈和挫折,只要能够让每一个办事人员和办事群众期待而来、满意而归,我们心中便会充满甜蜜的幸福和莫大的欣慰!记得在人社局职称股工作时,一天下午,来了几个报考工程师的同志。

  其中一位女同志问我:“小姑娘,这个评审表怎么填?”我按文件要求认真给她讲解,谁知她听了一半就质疑地说:“我看见别人不是这么填的!你到底会不会?”面对她的指责,我一时说不出话来。

  其中一位女同志问我:“小姑娘,这个评审表怎么填?”我按文件要求认真给她讲解,谁知她听了一半就质疑地说:“我看见别人不是这么填的!你到底会不会?”面对她的指责,我一时说不出话来。

  心想:你这人怎么能这么说话?咋能这么说?可又想了想,此刻我不仅仅代表的是我个人,而是代表着整个人社局,乃至整个 xx 机关干部的形象。

  心想:你这人怎么能这么说话?咋能这么说?可又想了想,此刻我不仅仅代表的是我个人,而是代表着整个人社局,乃至整个 xx 机关干部的形象。

  于是,我强忍着委屈的泪水,默默地找来资料,放在她的跟前,又细细地给她讲解了一遍。

  于是,我强忍着委屈的泪水,默默地找来资料,放在她的跟前,又细细地给她讲解了一遍。

  最后这位女同志终于弄明白怎么填了。

  连声道歉:“对不起,对不起,是我态度不好!你别介意。”

  连声道歉:“对不起,对不起,是我态度不好!你别介意。”

  此时,我心中所有委屈和泪水一时间烟消云散,因为我清楚的知道,此刻,我没有给单位抹黑。

  此时,我心中所有委屈和泪水一时间烟消云散,因为我清楚的知道,此刻,我没有给单位抹黑。

  为担负起“服务发展,保障民生”的重任。

 我们面对责任激情飞扬;面对挑战,我们有的是欲与天公试比高的豪情!

  我们面对责任激情飞扬;面对挑战,我们有的是欲与天公试比高的豪情!

  我们转变作风,发扬迎难而上、艰苦拼搏的精神,把涉及民生的好事办好、实事办实,确保负责的各项工作掷地有声、落地生根,以实实在在的工作效果取信于民。

  我们转变作风,发扬迎难而上、艰苦拼搏的精神,把涉及民生的好事办好、实事办实,确保负责的各项工作掷地有声、落地生根,以实实在在的工作效果取信于民。

  在具体工作中我们始终把“以人为本”放在首位,“群众满意”是我们一切工作的第一标准。

  在具体工作中我们始终把“以人为本”放在首位,“群众满意”是我们一切工作的第一标准。

  为民办实事,办好事成为我们不懈的追求,我们以自己辛勤的工作在群众当中树立起了人社部门务实、高效、清廉的良好形象!今年是全县“作风建设年、项目建设年”。

  为民办实事,办好事成为我们不懈的追求,我们以自己辛勤的工作在群众当中树立起了人社部门务实、高效、清廉的良好形象!今年是全县“作风建设年、项目建设年”。

  这是一个鼓舞人心的宏伟蓝图,这是一个催人奋进的号召。

  这是一个鼓舞人心的宏伟蓝图,这是一个催人奋进的号召。

  千里之行,始于足下。

  建设 xx,需要你、需要我、需要 40 万桐乡儿女的共同努力。

  建设 xx,需要你、需要我、需要 40 万桐乡儿女的共同努力。

  同志们,就让我们从现在开始做起,用最负责的态度,用最朴实的行动,用最优质的服务,把每一件事情都做到极致,把每一项工作都做到完美,让每一个群众、

  同志们,就让我们从现在开始做起,用最负责的态度,用最朴实的行动,用最优质的服务,把每一件事情都做到极致,把每一项工作都做到完美,让每一个群众、

  企业和投资商都在我们这里收获满意,让我们每一名干部、每一个部门都变成 xx 最靓丽的风景线!同志们,只要我们大家都这样做了,那么“作风建设年、项目建设年”

  企业和投资商都在我们这里收获满意,让我们每一名干部、每一个部门都变成 xx 最靓丽的风景线!同志们,只要我们大家都这样做了,那么“作风建设年、项目建设年”

  一定会成为 xx 的一个大丰收年、大发展年和大跨越年!

 

 我的演讲完毕,谢谢大家!

篇五:社保单位竞聘演讲稿

保岗位竞聘演说

  社保岗位竞聘演说

 篇一:社保岗位的竞聘演讲稿

  尊敬的各位领导、各位评委:

 首先,我非常感谢办事处领导给了我这次竞聘机会,为我们创建了一个公平竞争、施展才华的平台,同时也让我看到了我区人事制度改革、人才公平竞争和 xx 发展的希望。

 我对社保所副所长岗位的认识

 作为办事处社保所副所长岗位,主要是协助所长对就业方针政策、劳动和社会保障法律法规进行宣传和咨询,进行辖区就业岗位开发、发展辖区经济实体和非正规就业组织,建立辖区居民的就业和社会保障及下岗失业人员再就业基础台帐、以便于动态管理,负责对《再就业优惠证》申领人员的登记、申报、发放及享受再就业扶持人员的跟踪服务工作,负责就业和培训信息的收集、发布和为辖区居民提供职业指导、职业介绍、职业培训服务,做好辖区各类退休人员的社会化管理服务、退休人员养老金及遗属生活补助资格认证工作,负责《城镇居民最低生活保障金领取》申领人员的初审、公示和跟踪调查、定期审核工作,协助做好辖区用人单位劳动合同的签订、社会保险基金的征缴执法检查和定期审核,做好各类报表的统计、汇总、分析、上报工作,指导辖区就业和社会保障的业务工作,完成上级部门交办的其

 他工作。

 社保所工作,是一项政策性、原则性、服务性较强的工作,它关系到社会稳定和社会和谐问题。社保副所长岗位,处于所长与职员之间的关键岗位,对上要为所长负责,支持所长工作,服从所长安排,完成分管工作;对下要传达上级指示精神,指导、帮助和关心职员业务工作,团结和带领职员共同完成本所各项工作。所以,作为社保所副所长,既要具备较强的管理、协调能力,又要具备较强的业务素质和实干能力。

 我深知:此次竞聘也许不一定成功,但我相信,此次竞聘是一次全面检测我的个人能力和发展潜能的重要机会。成功与否,并不重要。只要我尽力了,就是我最大的收获。因为竞聘的职位只有一个,而是这个职位也应该属于我们应聘中的最优秀的人。也只有这样,才能达到公开招聘的目的。如果我这次名落深山,只能证明我不适合这个职位的工作,并不说明我没有从事其它工作的能力。倘若我有幸应聘成功,也只能说明我仅仅具备了这个岗位的基本素质,是领导和评委们对我的厚爱和初步肯定,而并证明我是样样精通的全才。我深知,要真正履行副所长这个岗位的职责,还需要付出艰苦的、长期的努力。无论此次招聘何人胜出,我都将给他抱以热烈的掌声。

 我的加竞聘优势

 本人出生于 1977 年 11 月,1997 年 7 月毕业于 xx 农校水产专业,于 1997 年 8 月参加工作,从参加工作----XX 年 8 月在 xx 乡

 政府任农机站技术员,XX 年 8 月 XX 年 10 月在 xx 乡政府水利农机站任技术员,XX 年 10XX 年 9 月在 xx 乡政府农服中心任助理工程师,XX 年 XX 年 5 月在 xx 乡政府文化服务中心任负责人,其中,从 XX 年 9 月至今,借调党政办负责档案、文秘、文印工作。先后于 XX 年 6 月毕业于 xx 师范学院计算机专业,XX 年 12 月毕业于 xx 党校经济管理专业本科。

 本人在此次竞聘中主要有 3 点优势:一是本人有丰富的文化知识。自参加工作 XX 年来,本人先后学过水产、计算机、经济管理专业,为竞聘此岗位提供了文化理论基础。二是本人有多种业务知识,有从事过农机技术、农业服务、文化服务、档案管理、文秘、文印等工作,具有服务、咨询、基础管理和文秘、档案、计算机业务等实践经验。三是本人有从事服务咨询工作的热情,由于本人长期从事服务咨询和办公室工作,养成了较强的责任心和工作激情,社保工作也属于服务咨询性工作,本人热爱服务咨询工作,对服务对象充满耐心和爱心。我自信,凭自己的工作经历、所学知识和业务能力,能胜任今天要竞聘的岗位。以上是小编为大家整理好的范文,希望对大家有所帮助。

 篇二:社保所九级职员竞岗演讲稿

  社保所管理岗位竞岗演讲稿

  各位领导、各位同事:

 大家好!

  首先感谢组织上,给予这样一个展示自我、提高自我的机会!也要感谢在座的各位,是你们给了我无比的勇气和信心。我今天竞争的是二坪镇社保所九级职员岗位。竞争是一种本能,竞争是一种精神,竞争更是一种进步。珍惜这次机会,勇敢地参与竞争,接受在坐领导和同志们的评判。这次竞争,既是机遇,又是挑战。说是机遇,是因为给了一次认识自我、检验自我、挑战自我的机会;说是挑战,参加这次竞争的同志个个都那么优秀,本着检验、学习、提高的目的,我站在了今天的演讲台,想借此机会锤炼自己,提高自己,达到与大家共同交流的目的。

  本人 1998 年 9 月参加工作。先后在计生办和社保所工作,回顾自己十多年的成长经历,对工作、学习和人格、品行进行一次重新评判,特别是在社保所的岗位上,我体会到了从事这份工作的责任和光荣,也体会到了其中的艰辛和不易,更为能够在社保保障这个队伍中一天天成长起来、一步步成熟起来而倍感到自豪。

  我们只有通过不断学习,不断提高自身素养,才能适应社会。多年来,我始终没有放松过学习,不断地充实自己,提高自身的业务水平和工作能力,通过学习为工作实践打下了扎实的理论基础。不甘于碌碌无为,不满足现状。

  篇三:竞聘报告社保

  人力资源和社会保障局副局长的竞聘演讲稿尊敬的各位领导:

  大家好!

  首先十分感谢组织上给了自己这次竞争上岗的机会,我会好好把握和珍惜这次机会的。

  下面我先介绍一下我自己:1 .个人简历

  1958 年 9 月出生。生长于一个普通工人家庭。

 1976 年中学毕业后到农村插队。

 1978 年考入山东大学中文系。1982 年毕业分配到省厅,先在“社会劳动处”(服务公司), 两年后调到办公室工作。

  1986 年入党。1987 年任主任科员。1990 年兼任机关团委书记。1992 年任中国劳动报山东记者站站长,开始走上副处级工作岗位。

 1994 年改任政研室副主任。1997 年至今,任厅办公室副主任。分管综合材料、调研、信息宣传和信访工作。

 1997

  年 9 月至 1998 年 9 月曾到基层挂职锻炼,任泰安市劳动局副局长。

 2 .思想和工作情

  况

  在组织的培养关怀下,在领导和同志们的关心、支持、帮助下,十几年来,自己从一个

 初出校门的学生,逐步成长成身兼重任的国家公务员,同时,也尽自己的努力为劳动保障事

  业的改革和发展贡献了一份力量。1997 年改任办公室副主任以来,自己认真总结了工作中的

  经验教训,发扬成绩,克服缺点,严格要求,在政治思想上取得了一些进步,在工作上做出

  了一定成绩。

  在政治思想方面,注意加强学习,提高理论素养,增强党性观念,在大是大非面前立场

  坚定,与党中央保持高度一致。做到清正廉洁。努力做到服从领导,向老同志学习,搞好团

  结。着重克服骄傲自满和松懈、散漫情绪,努力培养严谨务实细致的作用,进一步走向成熟。

  在业务方面,认真负责地做好工作,分管的几项工作都取得了一定成绩:

 ( l )综合材料工作。从事这项工作已有 10 多年,努力做到加强学习、刻苦钻研。在

  劳动保障工作日益繁重和不断变化的情况下,根据形势发展和领导要求,发挥主观能动和参

  谋助手作用,努力反映各(您好,本文为中国首家竞聘辅导提供商-竞聘,演讲网整理,更多

  精彩范文尽在竞聘,演讲网)处室情况,体现党组意图,

 较好地完成了任务。( 2 )调研工作。多次参与厅里的调研活动,协调组织开展调研。参与省委、省政府和

  厅里出台的一些重要政策文件的制定。。注重理论联系实际,把中央精神与我省实际相结合,

  提出一些有一定参考价值的意见和建议。去年,在有关处室大力支持下,组织撰写了《 山东

  省劳动力资源开发和社会保障体系建设战略课题研究》 和《 关于我省社会保障制度建设的

  有关问题(讲稿)》 ,形成了较为系统的文字材料。多次在省、部级报刊上发表理论和研究

  文章。

  ( 4 )信访工作。协调建立了新的信.息工作运转程序和制度。重视抓好信访信息工作,

  及时对信访情况进行分析研究汇报,抓好领导批办件的督办落实。对一些较大的集体上访和

  上访老户直接组织接访。协调领导和有关同志,妥善处理了文登劳工集体上访等重大上访事件,解决了一批上访老户的问题,保持了信访形势的稳定。1998 年信访工作被评为全省

  先进单位,1999 年在全省信访工作会议上介绍了做法和经验。

 3 .竞争正处级岗位的几点理由总的希望能够有机

 会在新的岗位上,接受更多的锻炼和考验,并尽自己之所能为劳动保

  障事业做出更多的贡献。除此愿望,还有几个不太成熟的条件:( l )政治素养。通过不断地学习和各种形式的教育,理论水平有一定的提高,辫别是

 非的能力增强,理想信念较为牢固。有较强的党性和组织纪律观念。有基本的廉洁自律意识,

  界限清楚。

  ( 2 )知识积累。受过较为系统的高等教育,平时也比较注意学真抓实干。务实,不搞

  花架子,铺下身子干实事。不仅会说、会写,更要能做。尊重实际,讲求实效。

 开拓进取。努力把中央精神与我省实际相结合,创造性地开展工作,开创工作新局面。

  清正廉洁。严格执行中央关于党员干部廉洁从政六项准则,个人以身作则,不沾不贪,不利

  用职权为家属亲友谋利益。系统内严格要求,带出一个好的作风。

 如果此次未能当选,说明自己各方面差距太大,不具备资格和条件。自己将接受考验,

  服从组织安排,能官能民,能上能下,做力所能及的工作,继续为党的事业做出贡献。篇二:

  竞聘社保所副所长演讲稿 2015 模板 竞聘社保所副所长

 演讲稿尊敬的各位领导、各位评委:大家好!

  首先,我非常感谢办事处领导给了我这次竞聘机会,为我们创建了一个公平竞争、施展

  才华的平台。

  我叫****,****年*月出生,现年**岁,**学历,自****年**月到******街道社保所参加

  工作,****年**月**日加入中国共产党。先后负责过职业介绍、职业指导、岗位开发、创业

  指导、小额贷款、社区就业等各项重要岗位。

 在每个岗位上,我都用脚踏实地的工作态度较好地完成了街道工委、区人力资源和社会

  保障局等上级单位交办的各项工作任务,同时和大家一起共同为******赢得了多项荣誉和奖

  励。分别在 2007、08 年度获得劳动保障优秀工作集体,08 年度获得精神文明窗口创建先进

  单位。

  在工作中我贯彻“为人民服务”的宗旨,始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根

  本利益作为思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点,真正做到“权为民所用、情为民所

  系、利为民所谋”。加强理论联系实际,密切联系群众,

 注重团队精神,用扎实的工作作风,

  朴实无华的工作态度,不断开拓进取实现自己的人生价值。

 对我来讲,今天即是岗位竞争,也是难得的交流、学习和锻炼的机会,下面我就对社保

  所副所长岗位谈谈自己的几点认识及打算:

 作为社保所副所长岗位,主要是协助所长对就业

  方针政策、劳动和社会保障法律法规进行宣传和咨询,进行辖区就业岗位开发、建立和完善辖区居民的

  就业和社会保障及失业人员再就业基础台帐、负责对《就业失业登记证》申领人员的登记、

  申报、发放及享受再就业扶持人员的跟踪服务工作,负责就业和培训信息的收集、发布和为

  辖区居民提供职业指导、职业介绍、职业培训服务,做好辖区各类退休人员的社会化管理服

  务、退休人员养老金及遗属生活补助资格认证工作,负责《城镇居民最低生活保障金领取》

  申领人员的初审、公示和跟踪调查、定期审核工作,做好各类报表的统计、汇总、分析、上

  报工作,指导辖区就业和社会保障的业务工作,完成上级部门交办的其他工作。

 社保工作,是一项政策性、原则性、服务性较强的工作,它关系着社会和谐与稳定。副

 所长岗位,对上要为所长负责,支持所长工作,服从所长安排,完成分管工作;对下要传达

  上级指示精神,指导、帮助和关心同事。所以,作为社保所副所长,既要具备较强的管理、

  协调能力,又要具备足够的业务素质和实干能力。本人的竞聘优势主要体现在三个方面:一是本人具有较丰富的政策专业知识。自参加工

  作以来,本人先后承担了所内很多重要岗位,积累了较为丰富的专业知识基础。二是本人具

  备多种业务知识,熟练掌握计算机、办公网络应用等现代化办公手段,具有较高的工作效率。

  三是本人有从事服务咨询工作的热情,自 2007 年开始我负责本所职业指导工作以来,常年负

 责政策咨询、指导工作,养成了较强的责任心和工作激情,多次获得办事群众的表扬,本人

  热爱咨询服务工作,

 对服务对象充满耐心。

  如果竞聘成功我对以后的工作有以下几点打算:

 一是要全力发挥骨干作用,完成好领导和工作岗位赋予的任务。为适应形势的需要,我

  要加强理论和业务学习,虚心向同事们请教,不断提高管理水平和业务水平。同时深入调查

 研究,掌握真实、大量的第一手材料,为开展工作打下良好基础。作为一名副所长,首先是

  一名合格的战斗员,要通过自己朴实无华的工作作风,为全所同志作出示范。今后,我一方

  面要加强自己的协调能力,提高自己的工作魄力;另一方面要进一步树立责任意识,全面提

  高工作水平和处理复杂问题的能力,提升工作档次。

 二是要协助所长抓好团队管理。社保所工作任务繁、杂、重,标准要求高。因此,要树

  立大局观念、荣辱与共思想,要诚心诚意帮助领导抓好业务管理和队伍管理,做到补台不拆

  台,相互配合好,形成抓好工作的合力,对自己分管工作要积极动脑筋,想办法,尤其是当

  前工作压力加大的情况下,更要力争上游,而不能无所作为,依赖观望思想,使呼家楼的社

  保工作在全区中能有一席之地。三是加强自身修养,提高两个素质。...

篇六:社保单位竞聘演讲稿

竞聘演讲稿范文

  尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  今天很荣幸的站在这里相信大家都不会陌生作为一名会计参与公司的竞聘是我义不容辞的义务也是人生道路上一个过程积极的追求才有人生的乐趣才能为公司的发展奉献自己的能力和热情经过工作的锤炼和磨合领导的关心同事的帮助使我感到了公司家庭般的温暖也为我创造了良好的发展空间我之所以竞聘是因为我想选择职业而不是职业选择我需要自己去发掘自己价值我选择稽核岗是因为我具有以下几点认识

  一是要有坚实的会计业务基础谁都知道稽核工作为财务基础工作和经营工作保驾护航弱化财务风险起着举足轻重的作用娴熟的会计业务知识全面透彻的掌握各种内控制度无疑对搞好稽核工作起到画龙点睛作用我从事会计工作多年积累了丰富的业务经验有搞好此项工作的基础二是要有疾恶如仇刚正不阿的性格人人都知道稽核工作惹人为什么就是因为对查出的问题难以面对和选择如果自己做到仰不愧天俯不愧地内不愧心我相信没有趟不过去的河有句话说的好公生名廉生威只要是财务管理有利我将会坚持原则,恪尽职守

  三是要有勤于奉献积极探索的精神稽核工作看似单纯实际是具有很高的职业要求无论是业务知识、政治理论水平、政策法规水平都要有一定的基础只有具备了更高的业务、政策理论水平才能做好这

 项工作只有提高自身修养、学识水平才能胜任我具有求学若渴虚心向上的肯吃苦勤于钻研的精神具备干好这个工作条件

  以上是我对稽核工作的肤浅认识望各位领导和同志们评议在今后的工作中我对稽核工作的思路是:

  第一、确立发展意识探索稽核工作新路子一是完善稽核管理办法健全稽核记录二是明确稽核工作责任逐级明确责任明确分工对复查出问题、没有暴露的问题而出现问题以追朔到底实行稽核工作首问制三是积极研究探索稽核工作方法、方式学无止境稽核工作是财务监督的一种形式他介于决策与执行之间是对决策者负责并为保证决策者的经营理念的充分发挥的一种再监督所以探索稽核工作的新思路迎合财务工作发展是十分必要的调查研究稽核工作的方法、方式在今后工作任重而道远

  第二、确立争创意识营造良好的稽核工作环境一是积极争取领导的重视和支持谁都知道稽核人员举无轻重权无一处因此充分的争取领导的重视和支持是搞好稽核工作的关键二是加强相互沟通营造良好的执行环境相互理解和主持使得稽核有一个相对独立的公正的工作权

  利是稽核人员有一个正常的心态参与工作三是开拓创新建设一支过硬的员工队伍确立“管事先管人管人先育人”的观念“十年树木百年树人”,稽核只不过起了一个服务监督作用只有全面提升了全体员工的人生观、价值观良好的专业素质才能真正的提升整体的财务管理水平

  当今社会充满竞争、机遇和挑战我们每一个人都会有危机感和紧迫感我作为公司一名员工也深深地体会到这一点但是机遇总是垂青于那些早胡准备的人所以我在工作中兢兢业业认真负责在业余时间不断学习充电变压力为动力正所谓:竞争使我更加优秀挑战使我更加完善我相信公司给每位员工的机会都是平等的如果能在一个深爱的岗位上工作相信我会做的更好

  最后我想说假如我竞聘上这个岗位我将珍惜这个机会专心、用情、用智、用力干好工作使稽核工作在各方面都有新的起色新的突破上升到一个新的台阶反之不能上岗我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责无论结果如何我都始终会老老实实做人扎扎实实做事愉快的享受工作、生活的每一天

  谢谢大家!

  稽核竞聘演讲稿范文[篇 2]

  各位领导、各位评委、大家好!

  站在竞聘的演讲台上首先感谢组织给予了我这次参与竞聘的机会感谢各位领导和同志们多年来对我的培养和帮助法国启蒙思想家伏尔泰说过:“谁不具有他时代之精神将会经历他时代之所有不幸”而当今时代之精神就是与时俱进

  首先介绍一下我自己我叫 xxx 现年 xx 岁中共党员现任阿克苏地区社会保险管理局社会保险稽核科副主任科员主持社会保险稽核科工作我竞聘的第一职位是社会保险稽核科科长;第二职位是信息网络管理科科长下面我向领导和同志们作简要汇报:我出生于 1968 年

 10 月 1987 年 10 月参加工作先是在甘肃 84504 部队服役退伍后到新疆阿克苏地区劳动就业保险管理处工作 2000 年机构改革后到社会保险管理局工作先后干过管理员、秘书、团支部书记、副主任科员曾负责过办公室和社会保险稽核科两个科室的管理工作

  我参与这次竞聘的优势是:

  一是有较高的理论素养

  多年来为了使个人素质达到机关工作的要求我从没间断过业余学习曾先后通过函授、自学取得了新疆党校和新疆大学的行政管理、汉语言文学专业的学历为干好工作奠定了理论文化基础(尊敬的客户您好本文为中国首家竞聘辅导提供商竞聘演讲网提供)特别是参加党校的三年函授学习和局支部组织的保先教育使我系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想提高了理论素养根据局支部的安排我执笔撰写的《实践三个代表加快劳动保障体系建设》的文稿在地委宣传部主办的评比中获优秀论文奖;我结合社会保险改革的实际撰写的《浅谈非公制经济参保的难点与对策》在自治区劳动学会上交流并入编年度论文集中国劳动保障报在重要位置刊登二是有较强的文字综合能力

  到地方工作后我从没有放过锻炼写作能力的机会在工作的几个科室都承担了文字工作起草撰稿文字材料近百万字每年都有两三个经验交流材料在自治区召开的会议上交流既提高写作能力还在与局领导较多的接触中学会了理性思考掌握了一定的工作方法增强了全局意识和宏观意识又为推动工作发挥了作用

  三是有一定的组织协调能力

  我在办公室工作多年具体参与过多次大型会议和大型活动的组织协调工作不论在那个科室工作始终注意搞好与内部和外部的协调到社会保险稽核科后比较快地与自治区社保稽核、地区劳动监察大队、县(市)局建立了良好的工作关系为开创社保稽核工作新局面做出了积极的努力

  四是有较扎实的工作作风

  我参过军受过严格的训练有较高的组织纪律性入党以来我始终不忘改造世界观加强自己的党性修养在生活中踏踏实实做人在工作中认认真真做事只要是领导安排的

  ******员专业定制各类竞聘稿件工作就想方设法完成好在干部年度考核中多次被评为优秀今年被局支部推荐为地区优秀

  多年的努力工作为我竞聘社保稽核科科长创造了一定条件但同时我也深感自身存在许多缺点和不足在宏观思维与工作的要求还存在较大差距社会保险稽核是社保经办工作的一个新课题稽核工作的开展和深入对于提高基金征收率、增强基金支撑能力、确保离退休人员养老金按时足额发放、维护劳动者合法权益具有重要意义和积极作用是体现一个地区社会保险管理水平提高的重要标志之一因此可以说社会保险稽核科的工作既是光荣的同时也是十分坚巨和繁重的如果我能竞聘成功我将重点抓好以下几方面工作一是加强稽核队伍建设加强社会保险稽核队伍建设是有效开展稽核工作的前提和基础在当前稽核工作人手紧编制少的情况下要整合力量建立一支专兼职

 相结合的稽核工作队伍加强稽核人员业务培训和岗位练兵严明纪律提高素质增强稽核工作的整体效应树立队伍形象

  二是规范稽核程序 xx 年 2 月劳动和社会保障部第 16 号令颁布的《社会保险稽核办法》是社保经办机构和稽核工业人员开展工作的第一个专门的部令规章是指导和规范社会保险稽核工作的重要文件稽核办法虽然只有 14 条但言简意赅权责明确、定位准确简便易行、操作性强从权力能力和行为能力两个方面系统地阐明了《稽核力法》的目的依据、主体客体、权利义务、范围内容、方式程序、工作标准及纪律性要求等行政规则认真贯彻办法规范程序才能推进稽核工作全面发展

  三是总结经验探索稽核工作新路社会保险稽核政策性强涉及到社会保险的方方面面实施稽核要运用普遍联系的观点观察分析和处理问题既要强化参保缴费的权利义务又要鼓励支持灵活参保形式以适应市场经济条件下就业形式多样化用工形式多样化以及劳动关系多样化的客观要求积极适应劳动力流动的市场需求形势努力探索个人自主缴纳社会保险费的途径和方法本文为竞聘演讲网(三 W 点jpyjw 点)精心为您呈现欢迎阅读竞聘演讲网中国首家竞聘辅导提供商专业提供各类竞聘稿件定制可以加我扣扣:三 1 六 3 二 7 八 7

  六二十四小时定制热线:13220535006 利用地区劳动保障工作平台载体把稽查核工作向社区延伸建立健全异地协查制度发挥用人单位职代会、离退休人员、社区社保工作人员和网点管理人员的监督

 作用对少报、漏报社保费以及冒领社保待遇行为实施全方位核查立体化联防不断探索稽核工作新路子

  四是建立社会保险年检制度为推进社会保险稽核工作的开展和深入必须建立一套制度制度具有全面性和根本性结合地区实际制定社会保险年检制度按时年审形成制度化对参保单位进行社会保险登记、申报、缴费情况进行监督检察督促企事业单位自觉遵守社会保险法规主动纠正违法行为努力开创社会保险稽核工作新局面

  以上是我向各位领导和同志们汇报的简要情况能否胜任这一职位我真诚地接受大家

  的评判听从组织的安排谢谢大家!

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  稽核竞聘演讲稿范文[篇 3]

  各位领导、各位评委和各位同仁:

  您们好!我演讲的题目是“有效监督防案件规范管理促发展”

  首先非常感谢各位领导给我这次发挥自我、展示自我的机会在这里我将用最朴实、诚恳的语言、执着追求事业的责任心务实的工作举措来展现自己希望能得到各位领导、各位评委的信任与支持能受聘于稽核监察部主任这个岗位现在我把我的基本情况介绍给大家:我叫 XXX 现年 33 岁中共党员大专文化助理经济师(已于 xx 年取得经济师资格证书待聘)1993 年 12 月光荣参军,1994 年 7 月加入党组织,1996 年 12 月光荣退伍;1998 年 3 月至 xx 年 6 月在草坝农村信用社工作先后从事出纳、会计、分社主任、门市座班主任、信贷员、

 主办会计等工作;xx 年 6 月至 xx 年 12 月担任联社稽察队稽核员;xx 年 12 月至 xx 年 3 月担任稽核监察科副科长;xx 年 3 月至今任稽核监察科科长主持全面工作

  我竞聘稽核监察部主任的条件有:

  一是具有较好的政治素养和品质

  我认为我敬业精神强政治思想好、作风纪律严、工作激情高思想活跃接受新事物快办事稳妥处事严谨能脚踏实地、认真负责地干好各项工作我现就任的稽核监察工作是一个事情多、事务杂的业务科室年初由于科室人员变动较大科室由原来的 4 人调整到 2 人并且纪检监察工作与稽核管理工作兼于一身但我很快能从稽核员转变到管理员角色勇挑重担有条不紊地处理着科室日常事务、稽核工作事务、纪检监察事务以及迎接上级联社、银监部门的各种检查任务

  二是具备了必须的能力

  第一有较强的工作能力无论是在基层农村信用社一线工作、在联社稽察队任稽核员工作还是在稽核科主持稽核监察全面工作我的工作态度及工作能力均能获得各级领导的好评由于工作得到了各级领导的认可从 1998 年参加工作至今的 9 年时间里我连续 7 年被评为“先进个人”荣誉称号连续 2 年被评为“优秀稽核员”荣誉称号 xx年至 xx 年期间先后荣获达州市联社第十期会计培训“优秀学员”荣誉称号、达州市联社第二届业务技术竞赛“文书编辑第三名”荣誉称号、达州市宣传部、达州市共青团委等 6 家地级单位联合授予的

 “技术能手”荣誉称号、达州市联社“优秀稽核员”荣誉称号和 XX市联社授予的“优

  秀共产党员”荣誉称号

  第二有较强的组织、协调能力在繁杂的稽核监察工作事务中我能做到有目标、有计划、有安排;能做到多想、多做、多请示、多汇报并做好与各农村信用社、机关各职能科室、联社领导之间的协调配合工作能按时按质按量地完成其他科室、联社领导以及上级各管理机构交办的各项工作任务

  第三具备一定的写作能力半年来通过对近 190 余篇各类报告、通报、通知等材料的整理、撰写、校对、修改使我的写作能力有很大提高半年来我拟写了金融信息 8 篇、金融调研 3 篇均以电子公文形式、或在各类金融网站发表第四、具有一定创新意识从事稽核工作以来我能针对稽核工作做到想办法、出点子一是通过参预银监部门组织的序时性现场检查工作充分借鉴专业检查方法制作了《稽核工作底稿》、《稽核取证记录》等等的工作表格使我市联社稽核工作资料在达州市农村信用社范围内率先达到程序化、规范化、格式化并在达州市联社履职审计、序时稽核工作中得以运用和推广;二是结合日常稽核工作实际将《农村信用社 90 种常见违规行为》、银监局对 XX 联社序时性现场检查《事实与评价》中涉及信用社经营管理中常见问题及引用的条款制作成幻灯片在稽核工作中得以推广和运用有效地提高了稽核工作效率

  当然我还存在一些不足在工作中也有一些失误但更多的优势给我能胜任担任稽核监察部主任奠定了基础如果我竞聘上稽核监察部主任职务我将根据我市农村信用社实际,顺应稽核管理发展把“稽核管理准...

篇七:社保单位竞聘演讲稿

上岗演讲稿 0 800 字范文精选五篇

 ----WORD 文档,下载后可编辑修改---- 竞聘上岗演讲稿 800 字范文 1 各位领导、各位同事:

 大家好! 在这里我以平常人的心态,参与银行员工竞争。首先应感谢支行领导为我们创造了这次竞争上岗的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

 经过几年银行工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要,这主要体现在以下三个方面:一是为支行领导当好参谋,二是为全行事务当好主管,三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,办公室工作非常辛苦,正如前一段社会流传的那样:在办公室工作的同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪,吃草的牛,忙碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹一样,掏空自己,甘为人梯。如果我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到

 服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点。当行领导之间意见不一致时,我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。

 “三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,即大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠。刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。如果我的员工得到认可,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。管人不整人,用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事,让他们像圆规一样,找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样,给人以温暖;像竹子一样每前进一步,小结一次。如果我竞聘成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持,使办公室工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌,沟通员工与行长之间关系

 的桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美好的未来,迎接建行辉煌灿烂的明天。

 假如组织和大家信任,能让我担当此重任,我将树立“五种意识”,作为保证。一是树立学习意识。刻苦钻研,业务熟练,解决办事“有本事”的问题,使自己更加胜任本职工作,成为本职工作的行家里手。二是树立全局意识。只有着眼全局、顾全大局,树立全局“一盘棋”的思想,正确处理好个人与集体、局部与整体的利益关系,做好服务,才能圆满完成好组织和领导交办的各项任务。

 三是树立创新意识。当今时代是创新的时代,需要我们不断探索和创新。只有与时俱进,才能改变那些不合时宜的思想观念和传统做法,以增强工作的主动性、预见性和创造性。四是树立奉献意识。要有甘当绿叶,做好配角,勇挑重担、无私奉献、敢于承担责任的境界和胸怀。从小事做起,从自身做起。协助各级领导做好各项工作,起到一个承上启下的作用。五是树立团结意识。只有讲团结,求人和,才能凝聚人心、集中智慧、充满生机、形成合力;只有讲团结,靠大家的力量,才能提高工作效率,发挥整体作用,当好参谋助手。我相信有这五种意识,就能够竞争上岗。

 如果我有幸竞聘成功,我将有理由让各位领导相信这样一句话:今天你们给我一个上岗的机会,明天我将还给大家一个成功的惊喜。因为我相信:去做不一定成功,不去做就永远不会成功!我也相信:认真做事,只能把事情做对,用心做事,才能把事情做好!

 各位领导,同志们,勤恳奉献的你们,让我学会了如何做事业;公正而有责任感的你们,让我懂得了要堂堂正正做人。我不敢用谎言去赚起一份信任,因为时间会把我还原,我不敢用短暂的热情和冲动来表现一时的自我,因为生生不息的组织事业需要浇注永恒的心血。我将用青春与活力弹奏起“创先争优”的交响,用智慧与能力描绘出锦绣的前景。我认为我们每个参与竞争上岗的人都拥有了一次宝贵的人生经历,我们的生命将因此而更加绚烂。奥林匹克运动有一句口号,“参与即是胜利”。因此,胜利属于我们每一个人。

 “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”最后,我以一幅对联来结束演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。不管结果怎样,今后,我将一如既住的勤奋学习,努力工作。

 这就是我的竞聘演讲,谢谢大家。

 竞聘上岗演讲稿 800 字范文 2 各位评委,各位领导:

 大家好! 在公司中实行岗位竞聘制度,是我们公司改革的一项极为重要的决策,我相信在今后的工作中,我们还是会继续不断的努力下去。岗位竞聘刺激了很多的公司员工积极努力的工作,凭借自己努力的工作,就可以得到更多的机会,可以有更大的发挥空间,也就有可能在岗位竞聘中取得胜利! 今天我怀着特别激动的心情,有幸参与公司的店面经理竞聘。首先感

 谢公司领导给我创造了这次公平竞争、展示才华的机会!同时,感谢在座的领导和评委对我的关心和支持!我叫(......介绍自己,名字,年龄,政治背景,工作经历等等)经过 x 年的学习与锻炼,较快地熟悉了业务,掌握了专业技能,并能学以致用。公司不断的发展壮大,也为我个人提供了广阔的发展空间。

 此次竞聘,是为更好的以客户为中心配置人力资源,组织和指导服务厅员工开展现场客户服务和区域大客户服务。通过服务创新、服务培训、优化服务流程等手段,强化管理,完善制度,从严要求,严格考评,进一步提高服务厅的服务质量。与此同时,努力为实现自己的人生价值,为公司的发展与壮大奉献自己的聪明才智和青春年华,一颗爱岗敬业的心与“移动”一起跳动。今天公司又为我的成长和进步,搭建了竞争的平台:参与公司店面经理的竞聘。我认为我有我的优势:

 一、年富力强,身体健康,精力充沛,敬业好学,接受能力强,有进取精神,与社会各阶层融洽、和谐的沟通,是全身心地投入到自己所热爱岗位与工作的关键所在。

 二、有较为扎实的专业知识,对服务管理工作有自己的经验,能不耻下问虚心求教。有丰富的专业理论知识,并做到理论与实践相结合。

 三、有较为丰富的实践经验和人际交往。我从进入公司到现在一直从事营业、营销组长工作,有较强的管理才能和业务素质,对服务厅管理和市场开发工作有自己成功的经验。

 假如我能够竞聘上岗,我打算从以下几个方面做好我热爱的本职工作。提高工作效绩,树立企业形象。

 一、团结协作追求卓越。充分发挥广大员工的聪明才智,相信每一位员工都是最优秀的!因为,“持续向客户提供满意的服务是我们永无止境的追求”。以省、市、县公司相关业务部门的满意作为行为准则,做到以诚待人,以人为本。公司就是一棵大树,我们都是树上的一片片绿叶,只有我们精诚团结,通力合作,才能奏出最华美的乐章。一个成功的企业不可缺少的是团队合作、众志成城!作为一名 的店面经理,我希望不仅要奉献自己的全部智慧和热情,更希望和广大的全体员工打成一片,团结起来,将我们的企业做大做强。时间飞逝,时不待我!我们和全国一样, 已经进入一个崭新的历史阶段,面对残酷激烈的市场竞争, 产业要想在众强中立于不败之地,就要敢于创新、大胆改革。

 二、刻苦钻研业务技术。在信息产业日新月异的今天,要站稳脚跟,做出成绩,就必须掌握主动,有一套过硬的服务管理本领。我将一如既往地学习专业技术知识,向书本学,向实践学。不断积累经验并不断创新,让自己始终保持一流的服务管理水平。在学习业务的同时不断加强自身修养,提高综合素质,使自己能全面发展。以服务管理求生存,以质量求发展,以能力求创造,赢得客户,赢得市场。

 三、务实创新力谋发展。业务支撑中心的工作绩效又关系到本公司的生存与发展。岗位虽小,责任重大,牵一发,而动全身。“发展才是硬道理”,只有扎扎实实做好本职工作,并在工作中不断创新,创新就是要在形象、功能、服务质量、管理模式等方面开拓新的领域。才能在日益激烈的市场竞争中,立于不败之地,速度是制的胜的关键,

 扩大规模,提升优势,与公司同发展共命运。同时结合工作实际,搞好市场调查与研发,学会抓主要矛盾,不断拓展营销市场。

 我决心在本职工作中,发扬背水一战、只争朝夕的精神,在店面经理这个位置上,抢抓机遇,争创一流,没有最好,只有更好!最后,我想说,如果我竞聘上岗,我将珍惜这个机会,用心、用情、用智、用力,在同样的岗位,做和别人不一样的工作。竭尽全力,不负众望!反之,竞聘失败,我将一如既往,在原来的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责,决不让大家失望。无论结果如何,我都将会老老实实做人,踏踏实实做事。言必信,行必果。

 我不会有任何的心理包袱,我知道,这是我一直以来不断的努力的结果,我相信只要我去努力了,去争取了,应该会有一个不错的结果,我知道目前的我还是有很多的缺点,不过这些都不是最重要的,我相信随着时间不断的增长,大家都会对我有一个不错的评价的,我会一直的努力下去的!谢谢大家! 竞聘上岗演讲稿 800 字范文 3 尊敬的各位领导:

 下午好! 我是**,今天我非常荣幸地在这里参加公司中层管理岗位竞聘演讲,对我个人而言是第一次,我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。

 从我的工作经历来看,多年从事电力基建工作,对电力基建、调试和

 电力生产管理比较清楚。下面谈谈我对中层管理者的几点认识:

 首先是中层管理者的作用。中层管理者首先担负着承上启下的作用,是执行者,也是策划者。不但要贯彻、执行董事会的决议和公司领导的指示,具体负责策划、组织实施公司各项目标、任务,还要考虑基层客观条件和实际情况,适时调整,不断优化,确保各项任务、目标完成。

 第二是中层管理者的定位。中层管理者首先是管理者,她最重要的职能是管理、协调和组织,而不是沉迷于具体工作中,承担一个工作狂的角色。不能单干,要组织大家把工作干好。

 第三是中层管理者的责任。中层管理者是公司的中流砥柱,是各项决策成败的关键,是工作环节的“核心”。领导安排的工作,要确保完成;基层反映的问题,必须设法解决。对于中层管理者来讲“责任到此,不可再推”! 如果我竞聘中层管理者成功,我将从以下几个方面做好中层管理工作。

 1、准确定位,履行好自己的职责,担负起应该承担的责任。

 准确定位指的是在“责权利”方面准确定位。责就是应当担负的责任,是职务上所对应的义务,是份内应做的事情。权就是权利,是组织赋予特定的支配力量。利就是利益,也就是好处。只有正确认识、对待、行使手中的权利,才能履行好自己的职责,担负起应该承担的责任。

 2、加强制度建设,维护制度严肃性,用职能管理,按流程运作,用制度保证各项工作有序、高效运行。

 3、在部门协作上,相互补台,积极配合,相互尊重,相互支持,分

 清责任,及时沟通,创造“和谐、共赢”“互相欣赏,良性竞争”的团队协作模式。具体讲,主要树立以下两种观点:

 从系统的观点出发,全局性、整体性、统筹考虑问题,使整个企业、整个系统产生最大的效益、效率。如果把企业看作一个系统,只有处理好企业各个环节的互动关系,才能使整个系统产生最大的效益,如果仅仅从部门的角度出发,进行部门局部的改进,往往事与愿违,达不成整体效果。

 分清责任,及时沟通。属于别人职权之内的事,决不干预,属于自己的责任,决不推卸;存在问题,及时沟通,把摩擦消灭在萌芽状态。

 4、在部门内部管理上,贯彻以下几条管理思路 以文化凝聚人心,制度驾驭人性.分清责任,规范管理,建立起一支“有凝聚力、执行力、战斗力和学习力”的优秀团队。

 坚持“能干事的鼓励干,不会干的培养干,不想干的管着干”的人才培养原则。

 以凝聚人心”为管理目标,以不违“人性”为管理原则,建立起“想干事、能干事、会干事、带领大家干事、大家拥护干事”的良好的干事业氛围。

 推行量化管理,采用表格量化、图形量化、目标量化等方式,使各项工作有目标、有内容、有依据、有考核、有效果。

 竞聘上岗演讲稿 800 字范文 4 尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

 大家好!首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘项目四部副

 职的机会,凭借几年来的工作经验和对建筑行业的热爱以及对自己能力的自信,让我信心满满的走上了竞聘项目副职这个舞台上,接受大家的考验。无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程,其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高,我将十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。

 接下来,简单介绍一下我个人的情况,以便大家对我有进一步的了解。

 我叫***,籍贯陕西,**年出生,本科毕...

篇八:社保单位竞聘演讲稿

聘演讲稿 尊敬的各位领导,各位评委,各位同仁: 大家中午好 此时此刻,我能够有机会站在这里参加竞岗演说,深感荣幸,无论大家对我作出怎样的评价,最终对我作出怎样的结论,我都将衷心感谢各位领导和同仁对我的厚爱,信任与支持. 我十五年前走进军营,先后在坦克,通信,电子对抗等野战部队工作过,期间利用课余时间参加了全国高等自学考试,考取了法律专业本科学历,后来又在首都经贸大学拿下了经济管理学专业研究生学历.从一名普通逐渐成长为一名共和国的军官.XXX8 月从部队转业分配到我所工作.回顾这段宝贵的人生经历,我学会了组织与协调,学会了关爱与支持,学会了倾心尽力与尽职尽责. 两年多来,我深深地感受到我们 XXX 市动物卫生监督所领导和同志们勇于创新,敢于超前,乐于争先的工作作风,在"团结,奋进,开拓,创新"的文化氛围中受益匪浅,使我更加热爱 XXX 工作这一职业,树立了为首都 XXX 事业奋斗终身的人生目标.今天,我在领导和同志们的鼓励下,参加这次竞岗演说,我竞争的岗位是 XXX 科副科长职位 2。

 竞争这一职位,我认为自己有以下优势: 一是具有过硬的政治素质.在部队期间,经常参加政治理论学习,养成了我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟.尤其是到所里工作后,我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性.

  二是具有严明的组织纪律性和吃苦耐劳,默默无闻的敬业精神.受党组织培养教育多年,尤其是十多年的军旅生活经历,培养了我"服从命令听指挥",具有较强的执行力,培养了我"流血流汗不流泪"和"特别能吃苦,特别能忍耐,特别能战斗,特别能奉献"的良好品质.我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,干一行,爱一行,专一行,努力把工作做得最好. 三是法规政策观念强,处事稳重,廉洁自律,要求严格,有较强的团结协作精神.我在日常生活中能不断加强个人修养和党性锻炼,严格自律,以"老老实实做人,勤勤恳恳做事"为信条;信奉做人正派,诚实的宗旨,尊敬领导,团结同志.能够很好地与人团结共事. 四是具有雷厉风行,求真务实的工作作风.工作中我养成了遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书,不唯上,只唯真,只唯实的工作态度. 五是具有较强的业务水平.我到所里后,在较短的时间里,很快实现了两个转变,从部队到地方,由军官变职工,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了相关业务知识和法律法规,对动物卫生检疫监督工作有了深入了解,业务水平和执法能力均有明显提升,经我具体承办的两起兽药行政处罚案卷分别在 06,07 年被 XXX 市,农业部评为优秀案卷;先后在国家级和省级专业期刊发表专业性论文 3 篇;具备了独挡一面的能力. 六是有较强的管理能力.我在野战部队从事机关生活服务中心的日常管理和思想工作七年之久.在我的任期内,我所在生活服务中心曾多次参加大型军事演习和应急战备等急难险重保障任务,被集团军连续二年评为"服务标兵先进单位",我还带队参加过集团军专业大比武,

  获得了第三名,本人也荣立了三等功,最重要的使我积累了丰富的管理经验. 最后,我还有虚心好学,开拓进取的创新意识.我在日常工作中勤奋好学,勇于实践,有开拓精神,热情高,干劲足,具有高昂斗志.加上我多年来多岗位,多部门工作的经历,使我能够很快适应 XXX 科副科长 2这一全新岗位. 假如我有幸竞聘成功,我将不负众望,不辱使命,做到"以为争位.以位促为",我坚信"勤能补拙",只要有一份敬业的精神和勤奋的动力,我相信自己能很快胜任这一角色. 第一,摆正位置,当好配角.在工作中我将尊重科长的核心地位,维护科长的威信,多请示汇报,团结协作,做到:主动不越位,服从不偏位,服务不欠位,补台不拆台. 第二,加强学习,提高素质.一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力.另一方面是加强法律法规,业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,用科学发展观不断充实完善,使自己更加胜任本职工作. 第三,扎实工作,锐意进取.既发扬以往好的作风,好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索新经验,探索新路子,始终保持积极向上的工作姿态,身先士卒,率先垂范发挥骨干作用,尽心尽力将全科的整体工作推向新台阶. 我深知 XXX 科所承担的职能是首都机场国内航线发运和到达动物及动物产品检疫监督管理工作,此项工作涉及点多,面广,线长又是首都 XXX 的一个形象窗口,更代表着我所的门面和形象,特别是 08 奥运盛会召开在即,把好首都机场国内航线进出京检疫关,确保进京动物及

  动物产品无疫安全尤其是奥运专供品的安全,是一种历史责任,更是一项政治任务.我将与全科同志并肩作战,以学习贯彻党的十七大报告精神为契机,以保障奥运,贯彻执行新《动物防疫法》,紧紧围绕我所推行"一个模式",提升"两个水平",整合"三种资源",健全"四种制度",完善"五种体系",搭建首都动物及动物产品无疫安全技术保障平台的总体工作思路,求真务实,开拓创新,勇于进取,全力推动我所建设又好又快地发展,努力为首都动物卫生事业贡献力量. 不管此次竞争的结果如何,我都将努力工作,虚心向周围的同志学习,在工作实践中进一步磨炼,从而使自己政治上更加成熟,理想信念更加坚定.请组织信任我的适应能力和可塑性,不管做什么,我都将竭尽全力. 谢谢大家!

 竞岗演讲

 XXX 尊敬的各位领导,各位同事:您们好! 怀着对个人理想的追求,对区 XXX 中心改革的热情参与,我走上了今天的竞聘讲台. 竞聘人,XXX,高中学历,1957 年 9 月出生,年龄,50 岁,于 1979 年 7月参加工作,XXX 年被评为医师.根据区计生委《关于生殖健康中心岗位设置和竞争上岗实施意见的通知》精神,结合岗位条件和自身实际条件,我决定竞聘的岗位是:XX 门诊部医生岗位. 我参加竞聘 XX 门诊部医生岗位的理由如下:

  第一,我参加工作时间早,1979 年 7 月就参加工作,政治思想觉悟高,对党和国家的人口政策有一定程度的理解和认识,听从组织部门分配,服从领导安排,具有较强的大局意识;工作中任劳任怨,从不计较个人得失,为了手术需要经常加班;团结同事,与同志和睦相处,能在单位形成工作合力;对病患者关心爱护,具有强烈的爱心,关心他们的生活和身心上的痛苦,想方设计为他们排忧解难,尊重病患者的人格,自觉维护病患者的个人隐私,具有较强的职业道德. 第二,本人从事计生专业技术工作时间长,时间已有 30 年之久,经验丰富,并于 XXX 年被评为医师,具备岗位要求的资质和条件,属于医疗专业技术人员.熟悉和掌握生殖健康门诊工作流程要求,擅长妇科手术,能按照上级部门的规定的技术规范,独立完成人流引产,安(取)宫内节育器及避孕节育手术,对女性生殖器感染,性病,不孕不育以及生殖保健等具有一定的诊治判断技术,能完成计划生育的相关手术. 第三,对生殖健康 XX 门诊的医生工作非常了解,能做到轻车熟路,驾熟就轻.我长期在隆化镇计生服务站,XX 计生服务站工作,无论是 XX门诊的业务环境,还是对 XX 各村社的人口计生情况,都有一定的了解,对今后履行好岗位职责是一个很好的便利条件. 第四,具备履行岗位的条件,能够较好地履行好岗位职责.本人参加工作时间长,被评为医师专业技术职称的时间也长,经验丰富,而且对工作环境熟悉.工作热情高,无论是病患者上门求诊解难还是例行下村妇检,总是不辞辛劳,不怕走乡窜户,路途艰辛,工作业绩有目共睹,具备履行 XX 门诊医生岗位的条件和要求,能够履行好 XX 门诊医生岗位职责. 如果我成功竞聘 XX 门诊医生岗位,我将做好以下几方面的工作:

  1.在区生殖健康中心和 XX 门诊主任的领导和指导下,我将更加自觉地遵守好区生殖健康中心以及 XX 门诊的各项规章制度,进一步增强集体主义精神,努力克服自身存在的不足; 2.积极参加中心统一安排的业务学习进修培训,加强自学,努力提高自身业务水平. 3.服从区生殖健康中心和 XX 门诊的领导和分配,努力做好本职工作.我将严格按照计生工作质量标准,认真制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行医生职责和义务.坚持"以病人为中心,以质量为核心,为患者提供优质,便捷,高效,文明服务"的服务理念,自觉在工作中加强计生政策宣传,加大健康教育力度,做好计生服务工作. 4.不断加强医护,护患沟通,定期征求各方意见,及时采取整改措施扬长避短.更好地为病人提供优质亲情服务. 5.在今后的工作中,保持谦虚谨慎的态度,如果遇到疑难问题或其他困难,我会积极主动向领导请示汇报,向中心专家请教,以"不求最好,但求更好"的精神面貌对待每一件工作. 6.在工作中培养自己的岗位经营意识,学习成本效益核算.在做好岗位工作的同时要节约不必要的开支,降低医疗成本,保障生殖健康服务工作走持续发展的道路. 以上是我对 XX 门诊医生岗位的竞聘认识和表态.无论应聘成否,我都将坚持不懈地完善自己.如果竞聘不成功,我也绝不会气馁,我将更加认真学习本领,服从组织调配.最后,借此机会,预祝大家在新的一年里心想事成,身体健康!

  稽查大队长竞岗演讲稿 尊敬的各位领导,同事们: 我叫,现任稽查队副大队长.平时,我总是对同事说,向前,向前,再向前;但此时此刻,我却希望最后一个演讲,因为稽查队肩负着 XXX 道路运输市场的管理,工作千头万绪,生活无规无律,有的是组织,有的是协调,有的是参与,确实一言难尽,但是交通是一条宽阔的大道,有人修路,有人快跑,而我,甘当一颗铺路石,无怨无悔.一,工作成绩和不足回顾本人近年来的工作情况,可以总结为三个方面:.扎扎实实做好日常稽查工作,确保道路运输秩序良好.作为华南重镇,运输市场资源丰富,客货运企业参差不齐.对运管工作提出了更高要求,针对目前这种情况,大队积极探索,以人为本,充分调动每个分队的积极性.以"两站一场"为中心,稽查力量辐射 XXX,重点打击无牌无证,兼顾其它违章,月度定期进行客货运市场集中整治,逐步净化运输市』肪场-.建章立制搞好车管工作,全年无重大交通事故发生"前车之鉴,后事之师",安全工作只有起点,没有终点.从事车辆管理,如果没有"安全第一"的意识,那么,不仅没有"安,稳,长,满,优"的可能,而且还是失职.只有安全才能有收获,有幸福,否则"皮之不存,毛将焉附".稽查队人多车多,司机又有一些新手,管理任务繁重,关爱生命,关注安全,就是要以实际行动 学习实践 XXX 的重要思想,常言到"不以规矩,难成方圆",为了不出事故,少出事故,对部多次召开会议,牵头讨论制定了一系列规章制度,并把车辆安全工作作为每周政治学习的必备课,收到了良好效果,全年无重大交通事故发生..全力以赴维护好重大节假日的交通秩序春运工作,牵涉千家万户,也是媒体关注的热点,焦点,更是运管工作的期末大考,全体队领导和队员发扬连续作战,不怕苦,不怕累的精神,年年

  春运受表彰;春,秋季交易会任务重,压力大,管理和服务对象广,值勤人员周密部署,热情服务,受到四海宾朋齐赞誉,同时也大大提高了运管工作的影响力;还有百万火焰行,中巴足球对抗赛等等重大活动都受到了上级领导的高度赞扬.以上成绩的取得得益于领导的培养和支持,同志们的帮助和自己辛勤的努力.不足之处是工作较多时,有时有些急躁;在抓紧抓好各项工作的同时,关心同事生活方面做得不够,我一定加倍努力.二.立足本职,展望未来,稽查工作任重道远结合稽查工作实际,我认为首先应该认清角色,摆正位置,行权不越权,到位不越位,抓重点攻难点,认真履行好工作职责,具体概括为"一个原则","两大主题","三个转变","四个做到",简称一二三四."一个原则"就是上为领导分忧,下为群众服务,并把它作为全部工作的出发点和落脚点."两大主题"就是围绕改革与管理两大主题,突出思想政治建设和业务素质建设."三个转变"就是进行换位思考,实现由一般干部向中层干部的转变,实现由事务型工作向综合型工作的转变,实现由自我管理向全面管理的转变."四个做到"就是:第一全面提高自己的综合素质,努力做到政治上成熟,思想上坚定, 业务上过硬,纪律上严明,作风上优良,为人上正派,工作上突破,政绩上突出.第二增强改革创新意识,做到守法不旧,创新不变,全面推动各项工作上台阶上水平.第三妥善处理三个关系,做到对上级要尊重,充分发挥参谋助手作用;对待下级要多关心,多帮助充分调动他们的积极性,主动性,创造性;对待同级要多沟通,多交流,相互配合,亲密合作;第四廉洁从政,树立形象,做到有权不滥用,有名不专争,有功不专居,有责不专推,以自己良好的形象和表率作用感召人,影响人,带动人,增强本部门的凝聚力,战斗力.尊敬的各位领导,各位评委,竞争上岗有上

  有下,有进有退,上也好,下也好,一如既望;进也好,退也好,一片青心.最后我用这么一句话结束我的演讲,"你选择了我,我选择了你,让我们一起风雨同舟,为实践"三个代表",为了交通事业的美好明天而努力奋斗吧"谢谢!

  宣传科长竞岗讲演发言稿 尊敬的 XXX 长、各位领导、各位同志、大家好:

 在这个庄重的场合,谢谢院党组给予这个郑重地介绍自我、展示自我的机会,也想让大家重新认识一下不加任何修饰和伪装的我。我竞争的是宣传科长职位,我认为本人有如下优势能够胜任工作:

 一是热爱宣传工作。我是 XXX 年 7 月进院,进院 14 年来,我利用喜欢写作的爱好,在工作之余基本上都在...

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