董事长在公司成立大会上讲话8篇董事长在公司成立大会上讲话 YSM董事长在公司成立X周年总结大会上的讲话YSM董事长在公司成立X周年总结大会上的讲话 20XX年XX月XX日 同志们： 今天是我们下面是小编为大家整理的董事长在公司成立大会上讲话8篇,供大家参考。
篇一：董事长在公司成立大会上讲话
M 董事长在公司成立 X 周年 总结大会上的讲话 YSM 董事长在公司成立 X 周年 总结大会上的讲话20XX 年 XX 月 XX 日
同志们：
今天是我们南方 E 网公司喜庆的日子。X 年前，公司在人民大会堂揭牌成立，开启了南方 E 网新的篇章。X 年后的今天，我们满怀自豪地回顾一起走过的历程，分享成功的喜悦，共同展望更加美好的明天。
回首 X 年，有很多感慨，但更多的是欣慰、是振奋。刚才，听了同志们的发言，我也很有感触，确实这是很不容易的 X 年，很不平凡的 X 年，也是值得每一个 N W 人引以为荣的 X 年。X 年来，我们怀着光荣、责任和梦想，在克服困难中成长，在迎接挑战中奋进，取得了有目共睹的辉煌成就。南方 E 网发生了翻天覆地的变化，完成了 E 网建设投资 1645亿元，超过了建国以来到 20XX 年的总投资，E 网的规模翻了一番，负荷翻了一番，售 E 量、销售收入也翻了一番，相当于再造了一个南方 E 网。公司综合实力大幅提升，在世界500 强企业中的排名逐年上升，今年列第 237 位，在国内企业中列第 7 位。南方 E 网的品牌已经真正树立起来。
X 年来最根本的基础是保证了复杂大 E 网的安全稳定。南方 E 网交直流混合运行，远距离、大容量、超高压输 E，是世界上结构最复杂、科技含量最高的 E 网。在系统日趋复杂、主通道长时间压极限运行、自然灾害频发的情况下，我们倍加重视 E 网安全，颁发 X 号令，落实安全责任，规范安全生产行为，开展二次系统管理年活动，强化E 网风险管理，积极探索掌握深层次 E 网运行规律。这几年，我们对安全形势的把握越来越成熟，对大E 网运行规律的认识越来越深刻，驾驭E 网的能力越来越强，安全生产的工作思路越来越清晰，措施和做法逐步走向科学化、系统化、规范化。始终保证了
大 E 网的安全稳定，没有发生较大及以上事故，一般事故次数逐年下降，主要生产技术指标持续向好。XXXX 合格率从99.996% 提高到 100% ，综合 XXX 合格率从 98.27% 提高到99.13% ，XXX 及以上保护正确动作率从 99.29% 提高到 99.76% ，XXXX 正确动作率从 95.02% 提高到 99.69% 。
X 年来最突出的贡献是保障了严重缺 E 情况下的 E 力有效供应。X 年来最突出的贡献是保障了严重缺 E 情况下的 E 力有效供应。这几年，南方 E 网一直是全国缺 E 最严重的地区，最大缺口达到 XXXX。我们主动承担社会责任，积极应对历史上最大的 E 力缺口，克服了 E 煤短缺、燃油涨价、来水偏枯、机组投产滞后等各种困难，快速灵活配置资源，创造了“限 E 不拉路，错峰不减产”的有效经验，支撑了 X 省区经济以年均 13.7% 的增长率快速发展。公司在社会中介机构开展的服务行业第三方调查中，连续荣获总体满意度第一。
X 年来最瞩目的成就是实现了跨越式发展。
X 年来最瞩目的成就是实现了跨越式发展。我们提前 15个月实现了 XXXX 目标，确定并落实“XX 五”再新增 XXXX的规划。开工建设了世界上第一个 XXXX 工程。20XX 年，公司售 E 量 XXX，主营业务收入 2593 亿元，分别是 20XX年的 2.1 倍和 2.4 倍；实现利润 XXX 亿元；资产总额 XXX亿元，比 20XX 年底增加了 XXX 亿元。公司每年都超额完成XXX 下达的经营业绩考核目标，三年任期考核被评为 A 级，荣获“绩效进步特别奖”。
X 年来最宝贵的财富是打造了一支有素质的干部人才队伍。X 年来最宝贵的财富是打造了一支有素质的干部人才队伍。我们坚持以人为本，从战略上盘活和培养干部，重视和加强“四好”班子建设，努力把各级班子建设成为讲原则、重感情、团结和谐有战斗力的领导集体。X 年来共交流、轮岗、调整领导干部 XXX 人次，X 级干部 XX 人次，各级领导班子的知识、专业、能力、年龄结构更加优化和完善，整体功能进一步增强。重视智力资本的运作与扩张，形成 X 类人才的分类，开展大教育、大培训，举办了 XX 期领导干部高级研修班和 7 期 A 级培训班，培训了 XX 名骨干，全系统培训员工 XXX 万人次，年均全员培训率达到 XX% ，各级人员
的素质和技能明显提高。
X 年来最深刻的变化是营造了内和外顺的和谐环境。公司组建时，我们的干部职工来自不同的单位，原来的文化背景、思维方式和工作习惯都不一样，但是这几年融合得很快，融合得很好，全网上下思想活跃，情绪高昂，工作扎实，上下同欲，解决了企业重组融合这一难题，创造了“N W 现象”。通过抓大放小，调动总部和基层两个积极性，效果很好。大家的全局观念和责任意识明显增强，班子团结，队伍稳定，全网一盘棋，政令畅通，欣欣向荣，齐心协力干事业。同时，通过主动承担社会责任，踏踏实实做工作，塑造了负责任、受尊敬的企业形象，特别是树立了 XXX 的品牌，得到上级的肯定、政府的支持、社会的认可，有了和谐的外部环境。
X 年来最鲜明的特色是形成了 N W 方略。我们把 XX 的路线方针政策结合企业实际具体化，X 逐步形成了“N W 方略”这一整套指导公司又好又快发展的治企章法。有了这一套治企章法，大家都知道我们奋斗的目标、发展的思路、工作的理念，能够超前地去思考问题、系统地去谋划工作、严爱结合带好队伍，整个公司秩序井然，状态良好，运作流畅。N W 方略对于统一思想、凝聚人心、调动积极性发挥了重要的作用，成为激励广大员工保持良好精神状态、干好各项工作的力量源泉，形成了文化，这是公司的软实力。公司系统员工思想状况调查结果显示，95.8% 的员工认为我们的 N W方略有效、管用。
我们用实实在在的业绩，赢得了上级领导和各级 D 委政府、社会各界的充分肯定，也证明了中央 E 力体制改革成立南方 E 网公司是成功的。X 年的硕果来之不易，凝聚着 XX 万N W 人的辛勤汗水和智慧力量。在此，我谨代表公司管理层，向全体干部职工，包括离退休老同志以及职工家属们，表示崇高的敬意和亲切的慰问！
X 年风雨兼程，我们同舟共济；X 年上下求索，我们共同成长。
在实践中，我们积累了很多成功的做法和宝贵的经
验，值得很好地总结和发扬。
第一，找准定位，确立一整套治企章法。我们感到，对于我们这样一个担负着重要使命的 XX 企业，一个全新组建而又面临种种矛盾和困难的企业，必须要有一个统一的价值观来统领大家的思想，有一套治企章法来指导各项工作，否则就会一盘散沙、一事无成，更谈不上长远发展、基业长青。所以，我们没有就安全抓安全、就生产论生产、就建设搞建设，而是从战略上来谋划、从文化上来思考，提出我们的治企章法，使我们企业的内涵更加丰富，思维、思路和方法更加科学，形成了自己的品牌。。
首先，找准公司的定位。在 20XX年初公司成立招待会上，我们就提出“对 XX 负责，为 X 省区服务”的宗旨，在第一次工作会议上提出公司“两型两化”的战略目标，后来提出“六个更加注重”的工作方针，“强本、创新、领先”的发展思路和分阶段发展目标。通过这几个方面，明确了公司应该对谁负责、为谁服务，建设一个什么样的南方 E 网、怎样建设南方 E 网这一系列核心问题，描绘了公司发展的宏伟蓝图。在这个大框架下， 一是在这个大框架下， 一是抓住安全可靠供 E 这个 E 网企业最基本的职责，稳住局面。一开始就明确公司的生命线是“E 网安全稳定”，通过颁发 1X 号令强调安全生产九个方面的重点要求，之后又树立“一切事故都可以预防”的安全理念。在严重缺 E 的形势下，我们在中央企业中率先提出要“主动承担社会责任”，认真履行好自己的职责，全力做好 E 力供应，这是公司的使命所在。
二是抓住国家实施西部大开发战略、X 省区经济社会快速发展以及大湄公河次区域经济合作的机遇，加快E 网发展。强调更加注重树立科学发展观，统筹区域资源优化配置，处理好各方利益关系，促进东中西互联互动，形成多赢格局。明确了公司的三个突破口：“走出去”、特高压和股份制改造，成为南方 E 网新的亮点和经济增长点。
三是抓住管理和人才两个基本点，为长远发展奠定坚实
基础。强调更加注重管理出实力，打牢基础，提高管理能力、管理水平，实现管理到位。强调更加注重人的发展，坚持以人为本，重视人才的培养、吸引和使用，有为才能有位，人人快乐工作。
四是理顺内外部关系，营造干事创业的和谐环境。对外，树立 “责任 N W 、和谐 N W ”的主题形象，强调服务永无止境。对内，强调班子建设，高标准、严要求、严爱结合带队伍，上下同欲、政令畅通，想尽办法去完成每一项任务，创造一个大家奋发争先、见贤思齐、干事者如鱼得水、干成事的环境。这一整套治企章法统筹兼顾，环环紧扣，层层递进，今年初经过提炼规范，称之为“N W 方略”，实践证明 N W 方略是管用的。
第二，牢牢把握 E 网安全稳定这条生命线，始终把安全生产作为重中之重来抓好。
一是第二，牢牢把握 E 网安全稳定这条生命线，始终把安全生产作为重中之重来抓好。
一是确保安全责任落实到位。我们一开始就强调守土有责，一级对一级负责，要求统一调度、团结治网，严防厂网分开后出现责任真空。大张旗鼓地开展反“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人活动，提高全员安全意识。在主网架还不坚强的情况下，敏锐地提出开展二次系统管理年活动，对保证 E 网安全稳定起到了关键的作用。
二是强调一切安全生产活动按制度、按标准、有秩序地进行。建立了安全生产管理制度和技术标准体系，在生产单位开展“两票三制”专项整治，编制现场作业指导书，规范一线安全生产行为。建立公司应急管理体系，率先出台了应急预案编制导则，制定了南方 E 网及各省区 E 网大面积停 E预案、黑启动方案，在多次严重的自然灾害中经受住了考验。
三是运用风险管理的系统思维，打造本质安全型企业。明确 E 网安全风险是公司面临的最大风险，深入研究解决影响主网安全稳定的关键问题，取得了明显成效。启动了安全风险管理体系、安全监察体系、应急体系、安全生产责任传递机制“三个体系、一个机制”的建设。围绕交直流混合 E
网安全稳定控制这个核心技术，提高自主创新水平，依靠科技进步增强驾驭大 E 网的能力。
第三，主动承担社会责任，全力做好 E 力供应。
第三，主动承担社会责任，全力做好 E 力供应。这几年供 E 形势一直很严峻，而且长期以来 E 网建设滞后，积累的欠账很多。在这种情况下，我们积极主动做工作。
一是集中力量解决 E 网“卡脖子”问题。公司一成立，通过调研我们感到广东 E 网“卡脖子”问题很严重，有 E 也送不进去。为此，我们加大投入，签订责任状，用三年时间基本解决了广东主网“卡脖子”问题，保证了西 E 送得出、落得下、用得上。
二是充分发挥大 E 网资源优化配置的作用。我们坚持全网一盘棋，利用时间差、地域差和负荷特性差异，做好 E 力E 量平衡协调，精心安排运行方式，快速灵活调度。西 E 东送，黔 E 入滇，以 E 易 E，我们资源配置的方式日趋灵活自如。全网共享了大 E 网的效益，各方面都得到了实惠，实现了全盘皆赢。
三是做深做细需求侧管理。公司制订了需求侧管理八条指导意见，紧紧依靠各级政府，建立了全网联动的分级错峰避峰体系，完善 E 力供需预警机制，按照客户类别开展有序用 E，保证居民和重要客户用 E，把缺 E 对经济社会的影响降到了最低程度。
四是越是缺 E，越是用心做好优质服务。我们转变营销理念，树立起“以市场为导向，以客户为中心”的价值观，深入开展优质服务年活动，做到缺 E 不缺服务、限 E 不限真情。营业窗口达标率由最初的 38% 提高到目前的 91% ，办 E时限缩短了近一半，95598 累计受理呼叫 4600 多万人次，发送服务短信 7600 多万条。今年，我们进一步充实优质服务内涵，把提高供E 可靠率、减少客户停E 时间作为一项硬指标。开展南方 E 网“绿色行动”，为客户做好节能服务，受到社会广泛赞誉。
第四，落实科学发展观，全方位加快 E 网发展。
一是加强 E 网规划工作。坚持适度超前，E 网和 E 源统一规划、协调发展，以 E 网规划引导 E 源建设的思路，优化E 源布局和 E 网结构。以可持续发展为目标，开发和节约并重，建设资源节约型 E 网。
二是加快 E 网建设步伐。以协调发展为原则，在推进西E 东送、加强骨干 E 网建设的同时，更加重视配 E 网的建设管理，将配 E 网纳入正常规划、建设、管理程序。以科技进步为动力，加快技术进步和产业升级，大力推广新设备、新技术的应用。
三是加快农 E 发展。制定了公司《加快农 E 发展，服务新农村建设实施纲要》，明确了目标和原则。先后开展了农网建设改造、县城 E 网建设改造、西部农网完善、无 E 地区E 力建设等专项农网工程，累计完成投资 XX 亿元，基本改变了农 E 基础设施简陋落后的局面，累计减轻农民负担近百亿元。
四是积极实施“走出去”战略。充分发挥南方 E 网毗邻东南亚和港澳地区的特殊区位优势，加大对外E 力合作力度，从零突破，取得了一系列成果，为营造睦邻友好、和谐的周边环境发挥了积极作用。与香港、澳门的 E 力合作进一步扩大，建成了向澳门送 E 的三条通道，完成了向澳门供 E 的中长期规划。
第五，坚持依法经营，稳步提升经营业绩。
一是第五，坚持依法经营，稳步提升经营业绩。
一是颁发依法经营X 号令，确保各项经营活动合规合法。统一财务政策，建立分级授权机制，落实经营责任，完善了内部控制制度。严格执行重大财务事项报告制度，强化财务监督。建立应收 E 费动态考核体系。加强对投资风险、融资风险、担保风险和汇率风险的管理。创新审计工作的方式方法，重点加强对经济责任、工程、营销、大修技改和预算等方面的审计，很好地发挥了审计的“眼睛”和“保健医生”作用。
二是建立全面预算管理体系，加强可控成本管理。不断
创新预算管理的方式方法，提高执行刚性与准确性。坚持勤俭办企业，树立涵盖融资、建设...
篇二：董事长在公司成立大会上讲话
振董事长在南方电网公司成立五周年总结大会上的讲话同志们：
今天是我们南方电网公司喜庆的日子。五年前，公司在人民大会堂揭牌成立，开启了南方电网新的篇章。五年后的今天，我们满怀自豪地回顾一起走过的历程，分享成功的喜悦，共同展望更加美好的明天。
回首五年，有很多感慨，但更多的是欣慰、是振奋。刚才，听了同志们的发言，我也很有感触，确实这是很不容易的五年，很不平凡的五年，也是值得每一个南网人引以为荣的五年。五年来，我们怀着光荣、责任和梦想，在克服困难中成长，在迎接挑战中奋进，取得了有目共睹的辉煌成就。南方电网发生了翻天覆地的变化， 完成了电网建设投资 1645亿元，超过了建国以来到 2002 年的总投资，电网的规模翻了一番，负荷翻了一番，售电量、销售收入也翻了一番，相当于再造了一个南方电网。西电东送已形成“六交四直”10条 500 千伏大通道， 最大输电能力达到 1650 万千瓦， 是 2002年底的 4.5 倍，年均增长 35%；今年西电东送电量达到 863亿千瓦时，是 2002 年的 4.3 倍，年均增长 34%。公司经营效益年均增长 72%， 2007 年全员劳动生产率达到 38.8 万元/人，是 2003 年的 2.4 倍，是中央企业平均水平的 1.47 倍。公司综合实力大幅提升，在世界 500 强企业中的排名逐年上升，今年列第 237 位，在国内企业中列第 7 位。南方电网的品牌已经真正树立起来。
五年来最根本的基础是保证了复杂大电网的安全稳定。南方电网交直流混合运行，远距离、大容量、超高压输电，是世界上结构最复杂、科技含量最高的电网。在系统日趋复杂、主通道长时间压极限运行、自然灾害频发的情况下，我们倍加重视电网安全，颁发 1 号令，落实安全责任，规范安全生产行为， 开展二次系统管理年活动， 强化电网风险管理，
积极探索掌握深层次电网运行规律。这几年，我们对安全形势的把握越来越成熟，对大电网运行规律的认识越来越深刻，驾驭电网的能力越来越强，安全生产的工作思路越来越清晰，措施和做法逐步走向科学化、系统化、规范化。始终保证了大电网的安全稳定，没有发生较大及以上事故，一般事故次数逐年下降，主要生产技术指标持续向好。主网频率合格率从 99.996%提高到 100%，综合电压合格率从 98.27%提高到 99.13%，220 千伏及以上保护正确动作率从 99.29%提高到 99.76%，安自装置正确动作率从 95.02%提高到99.69%。
五年来最突出的贡献是保障了严重缺电情况下的电力有效供应。
这几年， 南方电网一直是全国缺电最严重的地区，最大缺口达到 940 万千瓦。我们主动承担社会责任，积极应对历史上最大的电力缺口，克服了电煤短缺、燃油涨价、来水偏枯、机组投产滞后等各种困难，快速灵活配置资源，创造了“限电不拉路，错峰不减产”的有效经验，支撑了五省区经济以年均 13.7%的增长率快速发展。全网用户自觉错峰率不断提升，今年达到 99.98%，拉路限电条次从 2003 年的18 万条次逐年大幅减少到今年的 329 条次；负荷率由 2003年的 81.6%提升到今年的 85.4%；城市供电可靠率达到99.905%。公司在社会中介机构开展的服务行业第三方调查中，连续荣获总体满意度第一。
五年来最瞩目的成就是实现了跨越式发展。我们提前 15个月实现了国务院确定的“十五”期末西电新增向广东送电1000 万千瓦的目标， 确定并落实 “十一五” 再新增 1150 万―1350 万千瓦的规划。开工建设了世界上第一个±800 千伏直流输电工程和海南联网工程。以提高供电可靠率为总抓手，系统地推进规划建设，主网、配网、农网协调快速发展。今年220千伏及以上输电线路达到 62302公里， 变电容量21492万千伏安，都是 2002 年底的 2.1 倍。公司被国家确定为大湄公河次区域电力贸易合作中方执行单位，南方电网成为国
内率先“走出去”的电网。2007 年，公司售电量 4605 亿千瓦时，主营业务收入 2593 亿元，分别是 2002 年的 2.1 倍和2.4 倍； 资产总额 3265 亿元， 比 2002 年底增加了 1063 亿元。公司每年都超额完成国资委下达的经营业绩考核目标，三年任期考核被评为 A 级，荣获“绩效进步特别奖” 。
五年来最宝贵的财富是打造了一支有素质的干部人才队伍。我们坚持以人为本，从战略上盘活和培养干部，重视和加强“四好”班子建设，推行党政分设、交叉任职，努力把各级班子建设成为讲原则、重感情、团结和谐有战斗力的领导集体。五年来共交流、轮岗、调整领导干部 159 人次，处级干部 2128 人次，各级领导班子的知识、专业、能力、年龄结构更加优化和完善，整体功能进一步增强。重视智力资本的运作与扩张，形成五类人才的分类，开展大教育、大培训，举办了 10 期领导干部高级研修班和 7 期 A 级培训班，培训了 645 名骨干，全系统培训员工 153 万人次，年均全员培训率达到 88%，各级人员的素质和技能明显提高。
五年来最深刻的变化是营造了内和外顺的和谐环境。公司组建时，我们的干部职工来自不同的单位，原来的文化背景、 思维方式和工作习惯都不一样， 但是这几年融合得很快，融合得很好，全网上下思想活跃，情绪高昂，工作扎实，上下同欲， 解决了企业重组融合这一难题， 创造了 “南网现象” 。通过抓大放小，调动总部和基层两个积极性，效果很好。大家的全局观念和责任意识明显增强，班子团结，队伍稳定，全网一盘棋，政令畅通，欣欣向荣，齐心协力干事业。同时，我们还面对东部与西部、电网与电源、卖方与买方等复杂的利益关系，通过主动承担社会责任，踏踏实实做工作，塑造了负责任、受尊敬的企业形象，特别是树立了“万家灯火、南网情深”的品牌，得到上级的肯定、政府的支持、社会的认可，有了和谐的外部环境。
五年来最鲜明的特色是形成了南网方略。我们把中央的
路线方针政策结合企业实际具体化，体现国家的意志，逐步形成了“南网方略”这一整套指导公司又好又快发展的治企章法。有了这一套治企章法，大家都知道我们奋斗的目标、发展的思路、工作的理念，能够超前地去思考问题、系统地去谋划工作、严爱结合带好队伍，整个公司秩序井然，状态良好，运作流畅。南网方略对于统一思想、凝聚人心、调动积极性发挥了重要的作用，成为激励广大员工保持良好精神状态、干好各项工作的力量源泉，形成了文化，这是公司的软实力。公司系统员工思想状况调查结果显示，95.8%的员工认为我们的南网方略有效、管用。
我们用实实在在的业绩，赢得了上级领导和各级党委政府、社会各界的充分肯定，也证明了中央电力体制改革成立南方电网公司是成功的。五年的硕果来之不易，归功于中央的正确领导和有关方面的大力支持，凝聚着 18 万南网人的辛勤汗水和智慧力量。在此，我谨代表公司党组，向全体干部职工，包括离退休老同志以及职工家属们，表示崇高的敬意和亲切的慰问！
综观公司五年的改革发展历程，有一条明确的主线，就是我们始终贯彻落实、认真践行科学发展观。我们有很多深刻的体会，其中最主要的有以下五点：
必须坚持把中央的路线方针政策与企业的实际相结合，用南网方略统揽工作全局，才能确保公司改革发展的正确方向。
必须坚持发挥改革搭建的新平台的作用，在五省区乃至更大的范围内实现资源优化配置，才能体现公司存在的价值。
必须坚持主动承担社会责任，为五省区经济社会发展提供有效的电力供应，才能树立公司品牌，保持南方电网持续
的生机和活力。
必须坚持以人为本，不断提高人员素质，调动全员的积极性和创造性，才能支撑公司不断上层次、上水平。
必须坚持和谐共赢的思维，妥善处理好各方面的关系，才能营造和谐的发展环境。
以上这些也是我们今后工作中必须坚持的原则。
站在新的起点上，我们对未来充满信心。当前及今后一段时期，正是经济社会发展的“黄金时期” ，特别是党会的召开为继续推动科学发展、促进社会和谐、夺取全面建设小康社会新胜利指明了前进方向。南方五省区经济仍将保持平稳快速发展，增长速度将高于全国平均水平，而且国家和五省区对能源行业尤其是电力工业的发展越来越重视，这为南方电网的发展提供了良好的机遇。可以预见，未来几年，电网发展将日新月异。
“十一五”期间，我们将完成电网建设投资 2340 亿元， 建成世界上第一个±800 千伏特高压直流输电工程，西电东送形成“五直八交”的输电通道，输送容量将达到 2240-2440 万千瓦，海南电网实现与主网互联。南方电网将成为“统一开放、结构合理、技术先进、安全可靠的现代化大电网” 。电网运营技术将实现领先。公司将全面形成驾驭世界上最复杂、交直流并联运行大电网的核心能力。在交直流并联运行复杂大电网安全稳定控制、特高压直流输电等当代电力前沿技术上取得重大突破，并拥有自主知识产权。一些关键技术经济指标有望在国内领先。公司经营实力将持续增强。预计 2010 年，公司售电量将超过 5400 亿千瓦时， 销售收入将达到 3200 亿元， 资产总额将达到 3800 亿元。“走出去”战略将进入佳境。大湄公河次区域合作步入新阶段，南方电网对周边国家、地区送电规模进一步扩大，2010年外售电量将达到 52 亿千瓦时，销售收入 25 亿元。投资建设的越南南部燃煤发电厂将投入商业运行。体制改革将逐步
深化。
公司股份制改革有望取得突破， 治理结构将更加完善。主辅分离、农电体制等改革将按国家部署稳步推进。国内国际地位将进一步提升。随着公司在区域资源优化配置、电网运营、技术创新、业务拓展等领域取得新的突破， “十一五”末将初步达到国内领先、国际著名水平；在世界 500 强企业中的排名也有望进一步上升，公司的影响力、带动力将大大增强。随着公司的发展、效益的提升，党组还将一如既往地不断提高和改善员工的工资、福利待遇，提高和改善工作、生活条件，让员工共享公司改革发展的成果。
站在新的起点上，我们应该用更宽阔的视野、更长远的眼光去谋划南方电网未来的发展。过去的五年可歌可颂，我们既要总结经验，激励积极性，更要认真思考在今后的一轮发展中，如何按照科学发展观的要求，解放思想，开拓进取，与时俱进，实现又好又快发展，把南方电网做强做优，真正做到国内领先、国际著名；思考如何在南方电网公司这块中央电力体制改革的“试验田”上创造出新鲜经验来。这需要我们去全面地、系统地思考问题、提出问题、研究问题、解决问题，需要我们去分析在深入贯彻落实科学发展观、做强做优方面存在的问题是什么、障碍是什么、对策是什么，需要我们在深化改革中做大量的、实质性的、有思路的、科学的工作，千万不能墨守成规、固步自封。各单位、各部门都要增强忧患意识，决不能因为我们有了一个比较好的基础、一个比较好的环境而骄傲自满、沾沾自喜。忧患意识是一种精神内省，有助于我们辩证看待形势和成绩，始终保持清醒的头脑和开拓进取的锐气，做到与众不同。要以世界 500 强企业的标准来审视自己，以打造基业长青的百年老店来要求自己，看到我们的基础还不牢固，某些方面还比较脆弱，特别是安全形势非常严峻，电网越来越复杂，风险越来越高，驾驭难度越来越大；我们的管理还比较粗放，体现在一些生产经营指标与国际国内先进企业相比还有较大的差距，电能质量、供电可靠率、线损率、净资产收益率、销售利润率等指标的提高还需要在管理上下大气力；我们的干部比较年
轻，成长得比较快，经验还不够丰富，经历的挫折比较少，还需要多磨炼，逐步成熟起来；我们的队伍状态很好，但是人员的技能、 水平和层次与公司做强做优的要求， 与世界 500强企业的要求相比，还有差距。面对新的挑战，我们要深入贯彻落实科学发展观，更加重视电网的安全稳定，更加重视有效的电力供应，更加重视科学管理，更加重视科技创新，更加重视干部队伍建设，更加重视人员的培训，特别是要更加重视学习。改革需要智慧，创新需要本事，智慧和本事都来源于学习。不学习就没有前途，不学习就不能与众不同，不可能实现又好又快发展。要大力倡导学习的风气，强调与时俱进地学习。首先是要学习党的精神，把思想统一到精神上来，学习科学发展观的深刻内涵，用以指导工作；其次是要学业务、学技术、学管理，学习国内外先进企业的经验、先进的管理、先进的技术，提高自主创新的能力；还要学习修身养性的知识，丰富涵养，净化心灵，提高境界，廉洁自律，做一个有知识、有品位、有层次、负责任的南网人。
同志们，回顾历史是辉煌的，展望未来任重道远、责任重大，需要我们很好地去面对。我们要以崭新的面貌、积极向上的状态，发扬南网人不怕困难、敢于拼搏的精神，抓住机遇，锐意进取，开拓创新，在新的起点上阔步前进，不断巩固和发展来之不易的大好形势，铸就新的辉煌，开创更加美好的明天！
谢谢大家。
篇三：董事长在公司成立大会上讲话
长在庆祝中国共产党成立 0 100 周年大会上的讲话（集团公司）同志们、朋友们：
今天，我们在这里隆重集会，热烈庆祝伟大的中国共产党成立100 周年，总结公司成立近二十年来的党建工作，表彰奖励优秀个人和先进集体，动员公司全体党员和广大员工继往开来，再鼓实劲，为实现公司“第二个五年战略规划”的目标努力奋斗。
这次会议得到各级领导的高度重视，新华社、中央电视台、智中党建新时代研究院、自治区党委组织部、___市委组织部、旗委、人大、政府、政协、旗委组织部、宣传部、统战部等单位的领导和社会各界同仁、朋友专程前来指导本次会议，参与和见证基层党建教育实践示范基地和___非公党建学院揭牌，启动______党建基地，为党建基地捐赠书籍。我谨代表_________集团公司党委对各位领导和嘉宾莅临、指导表示真诚的欢迎和衷心的感谢！下面，我从三个方面汇报党建工作。
一、坚定不移听党话矢志不渝跟党走
一百年前，中国共产党诞生，这是中国历史上开天辟地的大事。党的一百年，是矢志践行初心使命的一百年，是筚路蓝缕奠基立业的一百年，是创造辉煌开辟未来的一百年。一百年来，党团结带领各族人民战胜了无数艰难困苦，取得了中国革命、建设、改革、发展的伟大胜利，为中华民族振兴、国家富强作出了巨大的贡献。
（一）没有共产党，就没有新中国，就没有中国人民的幸福生活
历史不会忘记，党领导人民经过 28 年的浴血奋战，推翻了三座大山，建立了新中国，为中华民族开启了新的纪元。
历史不会忘记，党带领人民完成了新民主主义革命，进行了社会主义改造，确立了社会主义基本制度，使中华大地发生了翻天覆地的变化，成为世界上有重要影响的大国。
历史不会忘记，党团结带领人民进行改革开放新的伟大革命，极大地解放和发展了生产力，人民生活显著改善，综合国力显著增强，国际地位显著提高，实现了从计划经济到市场经济体制的伟大转折。
历史不会忘记，以习近平总书记同志为核心的党中央坚持统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，党和国家事业发生了历史性变革，取得了历史性成就。
党的十八大以来，以习近平总书记同志为核心的党中央深入贯彻以人民为中心的发展思想，一大批惠民利民举措落地实施，人民的获得感、幸福感、安全感显著增强。如期完成脱贫攻坚目标任务，创造了人类减贫史上的奇迹。面对突如其来的新冠疫情，党和政府采取果断措施，最大限度保护了人民生命安全和身体健康，为中国乃至世界抗击疫情做出巨大贡献。
（二）没有共产党，就没有民营经济的快速发展
党的十一届三中全会，拉开了中国在新的历史时期制度深刻变革
的序幕，民营经济登上了我国经济发展的历史舞台。
事实证明，只有共产党领导下的独立自主的新中国，才有民营企业发展的广阔天地；只有市场经济、改革开放，才有民营经济的市场主体地位；只有良好的营商环境，才有民营企业的生生不息和持续发展。同时，民营企业也为国民经济的发展发挥了不可替代的作用，做出了巨大贡献。
习近平总书记总书记指出：“民营企业和民营企业家是我们自己人”，这句话是对民营经济政治属性最明确的认定，为我们民营企业吃了“定心丸”，我们有信心、有勇气把企业做大做强，做得更好。
（三）没有共产党，就没有______的今天
______集团成立不到二十年的时间，由最初的一个小小的房地产公司发展成为现在这样一个员工上千人、产值过亿元、涉足酒店运营、工程建筑、金融商贸、教育培训等产业为一体的多元化民营企业。之所以取得这样的成绩，有公司上下的不懈努力，有社会各界的热心支持，但最重要的是中国共产党的坚强领导，没有党给我们指引正确的前进方向，没有各级党委、政府营造的良好发展环境，没有党和国家的各项支持政策，就没有______今天的良好局面。
在公司加快发展的同时，______全体员工与企业共同努力奋斗，共同成长进步，共享发展成果，员工朋友们以成为一名___人感到骄傲和自豪。所以，我们___人要永远听党话、感党恩、跟党走。
二、围绕生产抓党建抓好党建促发展
______集团成立以来，一直重视企业党建工作，我们坚持“围绕生产抓党建，抓好党建促发展”，取得了良好的效果。我们的切身感受是：不搞党建没盼头，搞好党建有甜头，面向未来更有奔头。
（一）我们确立“党建领航”发展理念，让企业发展有“根”有“魂”
公司成立初期，我们也搞党建，但还是不够系统、不够深入。在遭遇了地区金融危机，在企业生死存亡之际，我们更加重视党建工作，我们用党性、诚信和坚定的信念战胜了危机，实现了破茧成蝶、凤凰涅槃。
2017 年，我们提出“1357”党建工作的奋斗目标，把党建工作写入公司章程，列入公司发展战略规划当中，明确提出党建“三优先”的工作原则。我们推行党组织和企业管理层双向融合，使党建工作统揽全局、引领发展，让广大员工有了较强的凝聚力与向心力。
（二）我们推行“文化铸魂”管理思想，让党建文化有“声”有“色”
高度重视企业文化建设，经过不断实践与总结，确立了以诚信文化为核心的______文化，成为我们战胜困难、砥砺前行的精神支柱。创办了《___》内刊，现已出版___期，对于宣传党的路线、方针、政策，抓好企业政治思想工作和提升企业文化层次品位发挥了重要作
用。
各支部依据自身业务性质和工作特点开展丰富多彩的党建文化活动，如主题党日、书画笔会、文化讲座、职工运动会、培训学习、社会公益活动以及各类技能比赛，极大地丰富了员工的文化生活。
从 2005 年开始，公司党委每年确定一个党建文化主题，17 年来，通过主题年活动的开展，企业的文化学习氛围、改革创新精神、发展服务理念、安全健康意识、诚信品牌守护、形象品位提升、产业转型升级等方面都有了新的突破，为党建工作充实了内容，增添了色彩。
2020 年和 2021 年，我们确定的文化主题为“党建年”和“升级年”，我们启动了以“建设一个党建基地，制作一部宣传片，印制一本宣传画册，编印一本文化手册，编纂一本企业年鉴，谱写一首企业歌，编写一本文化书籍，建设红色工地、红色店面，启动非公党建学院，筹建红色宣传队”为内容的十项文化工程，到今天已全部完成，以此向建党 100 周年献礼。
（三）我们坚持“携手___”共建模式，让党建工作有“联”有“合”
2019 年，集团党委和___镇党委签订了党委联合共建协议，计划利用十年的时间，协助___镇办好六件实事，同时，每年至少捐助___万元用于该镇乡风文明建设，目前各项工作正稳步推进，其中《瞭见___》文史书籍已经编纂完成，一会儿向___镇党委捐赠。
集团党委还与文苑社区党委开展了手拉手共驻共建，共同抗疫，扶贫济困，表彰先进，开展活动，开创了党建工作新局面。
（四）我们坚持“共享___”公益情怀，让社会感知深“情”厚“爱”
公司成立以来，已累计捐资______余万元用于社会公益事业。成立了___公益基金会，形成可持续投入机制，尽最大力量回报社会。
去年，面对疫情，集团公司党委全程参与抗疫活动，向旗疫情防控指挥部、医疗机构和抗疫一线工作者捐献了价值近___x 万元的现金和物资。选派___多名党员参与社区的防疫值班、区域消杀等工作，彰显了民营企业的社会担当和党员职工的时代风采。
同志们、朋友们，近二十年来，在各级党委的正确领导下，我们对抓好党建工作的认识逐步升华，抓党建工作的办法越来越多，党建工作的内容越来越丰富，党建对公司发展的推动作用也越来越明显，“______”党建品牌的社会认可度和影响力也不断增强，我们的业务范围不断拓宽。2019 年我们荣获“自治区文明单位”称号，今年又被评为“自治区先进基层党组织”。在此，我代表______集团党委向多年来给予我们关心、支持、帮助的各级党委、政府和社会各界同仁、合作伙伴表示衷心的感谢和崇高的敬意！
三、打造特色显优势全面升级塑品牌
实践证明，党建工作是我们战胜困难、健康发展的“定海神针”，
现在是今后仍然是我们做好各项工作的重要法宝。我们要坚持不懈地抓好党建工作，以党的建设引领企业高质量发展。
今后，公司党建工作的基本思路和奋斗目标是：以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大精神，旗帜鲜明抓党建，奋发有为促发展，全力打造党建文化特色品牌，到 2024 年，争取建成国家级先进基层党组织，公司生产总值在现有的基础上实现翻番，全面实现公司“第二个五年战略规划”的目标任务，进入自治区民营企业先进行列。
为此，我们重点抓好以下几方面的工作。
（一）完善党委组织体系，强化领导核心作用
要把好“方向”，发挥好党组织的政治核心作用，全面提升企业的管理水平、创新能力、发展活力。要管好“思想”，切实增强思想政治工作的针对性和时效性，充分调动党员和员工的工作积极性和创造性。
要搞好“文化”，让企业文化成为全体职工齐心协力推动公司发展的精神动力。要强化“监督”，管好党员，带好员工，确保企业提质增效、风清气正、健康发展。
（二）提升___党建品牌，开创党建全新局面
要按照“有鲜明的品牌特色、有深刻的品牌内涵、有完善的创建机制、有丰富的活动载体、有良好的群众影响”的要求，进一步锻造
党建品牌，不断提升品牌的影响力。
进一步明确党建“七大工作内容”（日常党务固基铸魂，文化建设凝心聚力，宣传工作扩大影响，品牌锻造树立形象，公益活动感恩回馈，社会事务开阔视野，联合共建形成合力）；做好党员“五课教育”（感恩教育、模范教育、诚信教育、责任教育、法制教育）。
继续完善、深入实践党建“12345”党建工作法。即，建立“一岗双责、交叉任职”的领导机制；做实“育才工程、品牌工程”两个工程；强化三个培养，把党员培养成骨干，把骨干培养成党员，把党员骨干培养成优秀管理人才；注重思想教育升级，管理水平升级，创新能力升级，目标愿望升级四个升级；找准五个发力点，在突出党建引领、彰显文化影响、促进企业协调发展、激发创新活力、注重人才培养五个方面持续发力，推动企业又好又快发展。
（三）加强基层组织建设，打造一线红色堡垒
要建立党支部工作清单，落实好“三会一课”、民主生活会、主题党日活动等工作，规范基层党内政治生活。
要在各支部有差别地推行“党建+”工作体系，推动党建与各项工作深度融合。
要把党建工作的重心向基层延伸，全面推行“党支部设在公司中，党小组建在项目上”的党建模式，建设一批“红色工地”、“红色店面”，让党旗在一线高高飘扬。
（四）办好非公党建学院，充分发挥阵地作用
旗委组织部把组建“达拉特旗非公党建学院”的光荣任务交给______集团党委，这既是对我们工作的信任，也是对我们的考验，我们有信心、有能力做好这项全新的工作，向上级党组织缴一份圆满的答卷。
非公党建学院要坚持“学院姓党”，在办学方向上突出政治性，在课程设置上突出时代性，在运行管理上突出实效性，努力把学院办成红色引擎的新平台、文化建设的新高地、创新发展的新源泉，打造以红色先进党建文化为主题的企业特色品牌。
非公党建学院要借助智中党建研究院的专业力量，重点研究以下三个课题：
一是研究如何构建新型政企关系，为政府优化营商环境、为非公企业健康发展提出我们的思考和建议。
二是研究党建在引领企业健康发展的同时，如何助推企业管理升级，如何使党建和企业生产经营深度融合，把党建的理论体系导入到企业的生产经营中。
三是围绕非公党建工作中出现的新情况、新问题，组织力量进行非公党建理论研究，为非公党建工作提出建议和意见。
要把“新四史”的学习教育列入非公党建学院的课程体系中，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。
要充分发挥好智中党建教育实践示范基地和______党建基地的作用，使之真正成为展示______文化的窗口、党员培训教育的基地、集团党委对外联系的桥梁、联合党建共驻共建的平台。
（五）抢抓机遇，乘势而上，以强有力的党建工作推动企业高质量发展
“潮平两岸阔，风正一帆悬”，现在公司“二次创业”的序幕已经拉开，我们要进一步拓宽视野，守正创新，解决好制约企业发展的问题和短板。通过制定集团公司第二个五年发展战略规划，进一步确定公司的发展方向、目标；全面导入卓越绩效管理机制，推行现代企业管理制度；推进股权改革，优化新型公司治理结构；加快对现有产业的改造、升级进程，着力打造建筑施工和文旅酒店两个板块，启动呼市北京事业部，拓展发展空间；积极投身地方经济建设的主战场，参与黄河流域生态保护和高质量发展建设，争取实施一批大项目、好项目。通过党建升级引领，实现品牌升级、管理升级、业绩升级。
同志们、朋友们，百年恰是风华正茂，未来仍需风雨兼程。让我们更加紧密地团结在以习近平总书记同志为核心的党中央周围，在各级党委的坚强领导下，用无限忠诚和担当之勇气承载责任和使命，以庆祝党的百年华诞为动力，坚定信念，迎难而上，不懈奋斗，再创新业绩，再上新台阶，再筑新辉煌。
衷心祝愿伟大的中国共产党百年快乐！
篇四：董事长在公司成立大会上讲话
东石油化工学院董事会成立大会上的讲话 罗荫国 2010 年 9 月 28 日各位领导， 各位董事：
大家好！
广东石 油化工学院董事会经过紧张筹备， 在各位董事的关心和支持下今天正式成立了 。
这是广东石 油化工学院和茂名高等教育发展史上的一件大事， 在此， 我代表中共茂名 市委、 市政府向广东石 油化工学院董事会的成立表示热烈的祝贺！
同 时作为学校董事会的董事长也代表学校， 向关心和支持广东石 油化工学院建设和发展的各董事单位表示衷心的感谢！
成立董事会是广东石 油化工学院探索建立高校与社会各界联合培养人才的新机制， 全面提高高等教育质量， 提升人才培养、 科学研究和社会服务水平， 深化教育教学改革和人才培养机制改革的一次尝试。
在今年发布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要（ ２ ０ １ ０ －２ ０ ２ ０ 年）（ 公开征求意见稿）》 第二十一章“重大项目 和改革试点” 中明确提出：
要组织开展现代大学制度改革试点。
制定、 完善学校章程， 探索学校理事会或董事会、 学术委员 会发挥积极作用 的机制。
成立校董会， 作为落实学校开放式发展战略， 全面提高教育质量和办学效益的一大举措， 高度符合了 国家教育改革和发展的要求， 对于凝聚社会各界力量， 吸引和鼓励社会各界参与学校建设具有重要意义。
广东石油化工学院建校 56 年， 为全国各地石油企业、 科研院所、 公司 输送人才 5 万多 人，许多 人成为了 单位的重要领导和骨干力量， 学校各项工作也取得了 许多 骄人的成绩。
广东石油化工学院明确了 发展目 标：
就是要将学校建设成为工科为主， 石 油化工特色鲜明， 优势突出 ， 在省内 外有一定影响和地位的教学型本科大学。
目 前学校发展中仍面临不少困难和问题，我们成立董事会， 既有利于建立一个政府支持， 社会各界参与， 学校面向社会需求办学的机制， 也有利于学校增强办学活力， 加强学校与社会的沟通了 解， 提高教学质量和学术水平，促进科研成果的快速转化。
学校的资源是丰富的， 综合性的， 与社会各方面的合作也是多 渠道， 多 领域的。
能利用 好校董会这个平台 ， 对学校和各董事单位都是双赢甚至是多 赢的好事情。
我们在座的各位董事， 来自 不同领域、 不同行业， 有政府领导、 企业界人士， 也有热心教育的知名 贤达。
作为董事长， 我将带头认真履行自 已的职责， 支持和保障广东石油化工学院的建设发展， 努力促进学校与各董事单位加强联系与合作， 同时， 我也衷心希望各位董事充分发挥各自 优势， 尽自 已的努力按照董事会章程， 履行好董事职责， 积极对学校建设发展中的重大问题进行指导和建言献策， 及时对学校工作进行监督， 为加快学校的发展贡献力量。
各位领导， 各位董事， 我们相信， 有上级的正确领导， 有各董事单位的大力支持， 有学校班子和广大师生的共同努力， 广东石油化工学院的发展一定会跃上一个新台 阶。
最后祝广东石油化工学院蓬勃发展， 各董事单位事业兴旺， 祝大家身体健康， 工作顺利！
谢谢大家！
篇五：董事长在公司成立大会上讲话
公司董事长在集团公司成立十周年大会上的讲话X 月的 XX，春暖花开，十岁的 XX，欢歌笑语。今天，在这个特殊的日子里，我怀着感恩的心，同十年来给予 XX 厚爱的各级领导，各位合作伙伴各位朋友、以及为公司付出辛勤劳动的全体员工一起，分享属于大家的光荣与梦想。
一、过去十年回顾 过去的十年，是 XX 人群策群力，团结奋斗的十年。十年前的今天是我们 XX 成立的日期，在只有简陋的办公条件和面临激烈的市场竞争时，XX 人以顽强拼搏、不畏困难的精神和敏锐的市场洞察力，以敢为天下先的勇气，抓住机遇，开拓进取，在市场经济大潮中奋勇搏击，全体 XX 人以企业为家，以事业为魂，以合作为荣，以奋斗为乐，创造了“XX、建设领先”的企业精神；用自己勤劳的双手和聪明的智慧书写了 XX 的历史，创造了属于自己的辉煌。通过一批又一批XX 人的努力奋斗，XX 逐渐发展壮大：今天，XX 集团拥有宽敞、舒适的办公大楼；集团公司注册资金 X 万元，拥有固定资产 X 万元；年施工能力 X 亿。集团公司具有房屋建筑工程和市政公用工程施工总承包等 9 个一级资质、3 个二级资质和 1 个三级资质。十年来，集团公司先后承建了一大批工业、民用、市政、钢结构、装饰及消防等工程，并以优良的工程质量、快速的施工进度、积极的合作态度和优质服务受到了
用户和行业主管部门的高度赞誉。公司连续多年被国家及省市相关部门评为“四川省建筑业先进企业”、“守合同重信用企业”、“重质量、抓安全、守诚信”企业、中国“AAA”级守法诚信单位、“工程质量信得过单位”、“连续三年质量无投诉示范单位”、“全国用户质量满意企业”、“全国行业质量诚信示范企业”、“全国建设工程质量安全百强企业”等荣誉称号，并通过了“质量管理、环境管理和职业健康安全管理”三体系认证。通过十年的努力，今天的 XX 集团已步入了良性发展的快车道。
回首这十年风雨兼程的路，我们虽然没有铸就喜人的辉煌，仅仅是搭起了一个具备我们施展个人才华的平台，我们也只是，把我们能够做的和应该做的一件件平凡的小事实实在在地做了，令人欣慰的是，正是这些平凡的小事日趋积累,它培养和造就了我们这支优秀的团队。在我们艰难成长的十年里，植根在每一个 XX 人心中“专业、技术、服务”的经营理念，是决定我们成长的原动力、也是推动我们目标实现的基础。十年来，XX 完成了无数次的蜕变，变的只是数量和时间，不变的是我们的信念：“XX，建设领先”。
二、感恩全体 X XX 人 十年风雨坎坷，十年传承跨越，十年的并肩携手成就了XX 的今天。回顾十年来 XX 走过的风风雨雨，我们深切地感受到，在集团的发展历程中，我们所取得的每一点业绩，每
一步发展都离不开社会各界朋友的鼎力相助，更离不开集团全体新老员工的共同努力和奋力拼搏。集团初创时期，领导的关爱和建设单位的支持让我们迈出了成功的第一步，正是有了你们的厚爱与激励，XX 的业绩才一年年攀升，你们是XX 成长路上相濡以沫的伙伴，没有你们的信任与支持，就没有 XX 的今天。在集团起步的初期阶段，面对市场的各种巨大压力，集团的老员工始终与公司站在一起，不离不弃，风雨同舟，共渡难关，一同见证集团战胜各种艰难、迎来经营转机的历史时刻。十年来你们辛勤地付出、无私地奉献，恪尽职守、兢兢业业，你们的家人，一直默默支持而毫无怨言，你们是 XX 最宝贵的财富，是 XX 继续前进的动力。在这里，我还要感谢那些曾经在 XX 工作过的同事们，你们为 XX 曾经做出的贡献，同样会永远铭记在 XX 人的心中！今天，值此XX 集团成立十周年之际，我谨代表集团公司向长期以来关心和支持 XX 成长的各位领导、各位朋友致以诚挚的感谢！向辛勤耕耘在各个岗位上的员工以及锐意进取、团结奋斗的同仁们致以节日的祝贺！
三、未来十年集团发展战略目标 对于发展中的企业而言，犹如逆水行舟，不进则退，机遇与挑战并存。发展是 XX 人不懈的追求和永不停息的脚步，我希望通过全体员工的努力，十年以后集团公司成为拥有房屋建筑施工总承包特级资质、施工专业齐全、多种产业共同
发展的大型企业集团，实现企业强盛、员工幸福的“XX 梦”。要完成这个目标，我们要做好以下三个方面的工作：
1、加强内部管理，建立科学管理机制 公司的发展离不开科学的管理，“向管理要效益”是 XX人长期的追求，未来的 XX，必须走科学管理的道路，我们要继续完善内部基础管理，优化管理流程，建立激励和约束机制；要抓好预结算工作，完善对项目成本的过程监控，采取各种切实有效的措施确保资金及时回收；要继续抓好施工现场管理，积极推广应用新技术、新工艺、新材料，在保证安全生产的前提下，确保工程质量和文明施工。
2、抓好经营工作，提高市场占有率 如果说管理是企业发展的基础，经营就是企业发展的龙头。未来，我们要继续抓好投标工作，努力开拓省内市场，拓展与集团公司主营业务相关的业务，提高市场占有率，增强公司抗风险能力。
3、加强员工队伍建设，创建一流管理团队 人是生产力的一大要素，企业的发展离不开人力资源，未来的 XX，我们要将员工队伍建设放到重要位置，制定并实施集团人力资源战略规划，把好人才的引进、储备，完善培训、考核机制，让想干事的人有机会，能干事的人有平台；XX 是一个团体，必须靠严密的组织，靠集体的力量形成一个有机的整体，才能实现集团的目标，这就是我们提倡的团队
精神，优秀的人才具备了团队精神才会产生倍增的作用，只有将软管理与硬管理相互结合，一流的 XX 人加上一流的管理才会创造出一流业绩、一流的的效益和一流的 XX。
各位朋友、各位员工，今天是我们共同的生日，是属于大家的盛会，XX 的脉搏将跳出最强的音符。回顾过去的拼搏奋进，一幅幅平凡而充满激情的历史片断在我们每个人的眼前交相辉映，XX 集团历经曲折、积极探索、经受考验，我们感慨万千；立足今日，XX 人顽强拼搏、勇于创新，我们信心百倍；展望未来，任重道远，我们将奋发向上、引吭高歌、走向新的辉煌！
2014 年是 XX 新篇章的开始，也是第二个十年计划的开篇之年，未来的日子，XX 会紧跟时代步伐，与时俱进。在市场经济的大潮中，我们希望得到各位来宾、全体 XX 同仁、各位朋友一如既往的支持和帮助，我们将秉承“完善自我、成就他人、发展共赢”的理念，坚持“XX，建设领先”的经营宗旨，以诚相待，以人为本，以德为先，发扬 XX 人的光荣传统，不畏困难，不怕辛苦，团结进取，努力实现公司发展新跨越，再写 XX 新篇章，共创 XX 辉煌的明天。祝愿大家，祝福 XX 集团，愿我们风雨同鑫，成就梦想！
再一次感谢各位的光临，衷心祝愿各位朋友和同仁，身体健康，工作愉快，阖家幸福！谢谢大家！
篇六：董事长在公司成立大会上讲话
学习胡主席七一讲话心得体会和学习董事长在公司成立五周年大会上的讲话精神专题报告汇编
学习胡主席七一讲话心得体会
学习胡主席七一讲话心得体会
7 月 1 日，在中国共产党建党 90 周年之际，公司党支部积极响应上级号召，组织并认真学习了总书记总书记在庆祝中国共产党成立 90 周年大会上的讲话。胡总书记在整个讲话中不仅回顾了中国发展进步的伟大历程，而且瞻望了中国发展繁荣的光明前景，充分肯定了中国共产党的历史地位，使我对党有了更进一步的认识与了解，深切感受到中国共产党这 90 年历程的艰辛与辉煌！
正如总书记总书记所说，经过 90 年的奋斗、创造、积累，党和人民开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系，确立了中国特色社会主义制度，这些都是我们必须倍加珍惜、长期坚持、不断发展的。在风云变幻的国际形势中，只有高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持和拓展中国特色社会主义道路，坚持和丰富中国特色社会主义理论体系，坚持和完善中国特色社会主义制度，我们党才能团结带领人民继续前进，开创工作新局面，赢得事业新胜利！
总书记总书记强调“我们党保持和发展马克思主义政党先进性的根本点是：
坚持解放思想、实事求是、与时俱进”，实事求是就是一切从实际出发，时时处处坚持重实际、说实话、务实事、求实效。只有坚持实事求是，从客观真实的情况出发，才能得出符合实际的结论，找出解决问题的办法。但实事求是不是在现状面前无所作为，也不能被既有的条件束缚住思想和手脚，而是要在尊重事实、摸清规律的基础上有所作为，这就需要解放思想和与时俱进。东方数据自成立至今之所以能取得各项可喜的成绩，正是解放思想、实事求是、与时俱进的结果。我们支部党员，特别是
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领导干部在学习理论和科学文化知识的同时，十分注重增强自己的开拓创新意识，在开拓创新中增长才干，在开拓创新中发挥先锋模范作用，提高了理论思维能力，并带领公司其他员工，努力在实践中找到适合公司发展的途径与方法，开拓创新，紧跟日新月异的市场变化，不断使公司发展壮大。
实践发展永无止境，认识真理永无止境，理论创新永无止境。党领导人民在这90 年历程中一直朝着正确的方向前进，实现着中国民族的伟大复兴，无异于马克思主义理论的不断创新与完善，无异于建设了一支马克思主义学习型政党，用不断前进的理论指导着不断前进的实践。因此，总书记总书记也强调了全体党员、干部都要把学习作为一种精神追求，真正做到“学以立德、学以增智、学以创业”。折射到企业当中，这三个词语正是正确发展现代企业的真实写照学习以建立规范的企业道德；学习以提升企业的知识技术水平；学习以创造更多的企业效益。在竞争如此激烈的现代社会，企业能否在众多竞争对手中脱颖而出并最终立于不败，关键在于是否有一支善于学习、勤于学习、勇于学习的精英团队。可以说，不学习的企业队伍是一支没有进取心的队伍，其结果只能是在社会的大浪淘沙中被淘汰并最终走向失败。因此，在现代企业的可持续发展道路上，党员要真正起到模范带头作用，为企业创造出良好的学习氛围，带动身边的每一个员工及同事走上善学、勤学、好学的职业发展道路，同时也为企业自身的发展积蓄更加坚实的力量。
另外，胡总书记指出，“年轻干部要承担起事业重任，必须牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，做到忠诚党的事业、心系人民群众、专心做好工作、不断完善自己。”薪火相传，继承发展，一代又一代新人成长并担起振兴中华的责任与重担，这是全党的心愿，胡总书记也对我们年轻干部寄予了厚望。一个党有生命力，需要不断的吸收新的力量；一个党有生命力，更需要年轻一辈紧随革命前辈的崇高理想与奋斗目标。毛主席在很早以前就提出，我们党也像个人一样，从童年、幼年到成年。现在我们党已经发展壮大并成熟，中华民族的事业也在几代共产党人手中建设起来。作为新一代共产党人，不能忘记为中国革命、建设、改革，为中国共产党建立、巩固、
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发展做出重大贡献的毛泽东、周恩来、刘少奇、朱德、邓小平、陈云等老一辈无产阶级革命家，不能忘记怀念为创立、捍卫、建设新中国而英勇牺牲的革命先烈，更不能忘记近代以来为中华民族独立和解放而顽强奋斗的所有先驱。因此，在国家繁荣昌盛、人民安居乐业的今天，我们年轻干部更要时刻铭记胡总书记的话，承担起事业重任，忠诚党的事业，踏踏实实、认认真真做好本职工作，不断完善自己，在自己的岗位上做出不俗的成绩！
中国共产党风风雨雨 90 载，在这一历程中有过磨难、有过艰辛、但更有过成就、有过辉煌！胡总书记的讲话是我们党风雨历程的历史再现，它使我们每一个共产党人都为自己是其中的一员而倍感骄傲与自豪，更感到一种强烈的责任感与神圣的使命感！因此在今后，我要牢记党的教诲，永远保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，永远保持艰苦奋斗的作风，勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞，不动摇、不懈怠、不折腾，不为任何风险所惧，不被任何干扰所惑，为党、为国家做出一名年轻党员干部应有的贡献！
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学习董事长在公司成立五周年大会上的讲话精神专题报告
学习董事长在公司成立五周年大会上的讲话精神专题报告
关于学习董事长在公司成立五周年总结大会上的讲话精神的专题报告 12 月 29日，公司召开成立五周年总结大会，充分总结公司成立五年来的工作经验和体会，旨在学习宣贯党的十七大、中央经济工作会议、中央企业负责人会议精神，深入践行南网方略，进一步增强干部员工的使命感和责任感，把公司做强做优。1 月 4 日下午，根据《关于学习贯彻董事长在公司成立五周年总结大会上的重要讲话的通知》（办文秘〔20**〕1 号）文件的要求，生技部组织全体党员、员工共同学习了***董事长在公司成立五周年总结大会上的讲话精神，支部书记**主持会议，全体党员、党员共同学习并进行了热烈的讨论，畅谈了南网五年来的发展变化，抒发作为南网人的自豪之情。五年弹指一挥间，**电网公司走过了很不平凡的历程。成立之初，面对严峻的缺电形势，承担着重组、融合、发展的繁重任务，正是因为有南网方略统揽工作全局，我们得以始终保持奋发向上的精神状态，一步一个脚印，一年一个台阶，战胜了困难，夺取了胜利，取得了有目共睹的好成绩。现在，站在新的发展起点上，我们要肩负起作为*网人的责任，深入贯彻落实科学发展观，用更宽阔的视野、更长远的眼光去谋划**电网未来的发展，开创更加美好的明天。
一、深刻领会讲话精神，坚定不移地贯彻落实南网方略南网方略是南网公司把中央的路线针政策与企业实际相结合，形成的一套体现国家意志，促进企业又好又快发展的治企章法。在五年的时间里，我们以南网方略为指导克服了复杂电网、严重缺电、安全压力繁重等重重困难，取得了瞩目的成就。在今后的工作中，我们仍然要按照南方电网公司的要求，把贯彻落实南网方略作为一项全员参与、全方位、全过程的系统工程来抓。结合实际工作，紧扣公司步入高速发展、科学发展、和谐发展关键时期的具体情况，把南网方略落实到具体工作中，落实到岗位职责中，践行到位、发扬光大，进一步促进各项工作上台阶。
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二、深刻领会讲话精神，始终把安全生产作为重中之重来抓加强安全基础管理。深入贯彻落实南方电网公司 1 号令，全面落实各级安全生产责任制。抓好安全运行管理，形成安全生产的闭环管理，突出安全生产过程管理和目标考核管理，进一步细化安全责任，明确到位标准，建立责任压力传递机制，坚决杜绝人员责任事故尤其是恶性误操作事故的发生，强化操作人员按制度、按规程办事的行为和习惯，加强现场和班组安全管理。将安全管理的重心前移到现场、前移到班组，狠抓安全制度建设和措施落实。
三、深刻领会讲话精神，重视人员的知识积累和创新董事长在讲话中提到，要重视对知识的积累，重视学习，智慧和本事都来源于学习，不学习就没有前途，不学习就不能与众不同，不可能实现又好又快发展。要大力倡导学习的风气，强调与时俱进地学习。首先是要学习党的十七大精神，把思想统一到十七大精神上来，学习科学发展观的深刻内涵，用以指导工作；其次是要学业务、学技术、学管理，学习国内外先进企业的经验、先进的管理、先进的技术，提高自主创新的能力；还要学习修身养性的知识，丰富涵养，净化心灵，提高境界，廉洁自律，做一个有知识、有品位、有层次、负责人的南网人。
四、深刻领会讲话精神，着力抓好“五个坚持”坚持把中央的路线方针政策与企业的实际相结合，用南网方略统揽工作全局；坚持发挥改革搭建的新平台的作用，在五省区乃至更大的范围内实现资源优化配置；坚持主动承担社会责任，为五省区经济社会发展提供有效的电力供应；坚持以人为本，不断提高人员素质，调动全员的积极性和创造性；坚持和谐共赢的思维，妥善处理好各方面的关系，才能营造和谐的发展环境。结合云南电网实际，也就是坚持廖总所提出的“三个不动摇”，坚持用南网方略统揽全局不动摇，坚持打造中国领先的省级电网运营企业不动摇，坚持电网核心业务部动摇。
篇七：董事长在公司成立大会上讲话
成立董事长发言稿 总经理发言稿 公司的全体员工们：晚上好！春回大地，万象更新！新的一年开始，又到了我们总结过去，展望未来的时候，首先，我要对为公司辛勤工作的各岗位全体员工致以衷心的感谢和新年的祝贺！
在过去的 XX 年里，行业的发展状况不理想，公司的发展状况也良好，处在一个比较艰难的发展阶段，但是在全体员工的共同努力下，公司坚持了下来，在此，我深深感谢各位员工长期以来对公司所付出的辛勤努力。
在新的一年 蕾 里，我们将面对更多的 前 困难和挑战，也有着良 舍 好的机遇。我们要清醒 和 地意识到公司在发展过 旬 程中仍有很多需要进一 保 步整改完善的地方，我 晚 们的制度建设还不够深 窝 入，人力资源还不够完 落 善，各部门之间的团结 感 合作力度还不够，这些 嗣 都需要我们共同努力去 巡 改变，上林项目基地开 倾 始筹建、伶俐种鸡场投 吱 入使用、实验室也开始 惮 慢慢步入正轨，这些都 恶 是我们公司的发展重点 钳 、核心竞争力，需要全 营 体员工统一思想、团结 笼 协作，以市场为导向， 统 强力推进项目运作，提 症 升公司形象，争取获得 扶 龙头企业的称号。
锚 最后再祝贺广大员工在 煽 新的一年里工作顺利， 鞘 身体健康，合家幸福。
滞
新公司成立庆典致辞
霖
尊敬的各位领导，各 洽 位嘉宾，各位朋友，大 啮 家好！
今天，我非 辈 常高兴参加我们 xxx 饮 制药有限公司成立的庆 杨 典，这是我们全体职工 怒 一
直以来热切期盼 姨 的大日子、好日子。首 烙 先，请允许我代表 xx 掺 x 制药有限公司，向前 悯 来
参加今天仪式的 隘 领导和贵宾表示最热烈 卖 的欢迎和最诚挚的谢意 之 ！你们在百忙中专程前 殖 来，为
我们今天的 俱 仪式增添了一份热烈和 舒 喜庆，更是对我们最大 俭 的鞭策和鼓舞！xxx 捐 公司是世界著名的跨国 吊 制药企业，总部设在美 恭 国新泽西州。公司的创 写 始人默克先生
曾经 韭 说过：仅仅发明一种新 钞 药，并非已经大功告成 拌 。我们还要探索有效途 癣 径，使 xxx 的最新
唬
成果能造福全人类。
裕 XX 年 xxx 公司进入 酮 中国，并于 XX年 12 语 月 28 日辞旧迎新之际 四 建立
符合 gmp 标 看 准的合资厂—xxx 制 投 药有限公司。今天，从 有我们 xxx 制药有限成 仰
立起，也应时刻恪 烽 守默克先生提出的这一 舵 目标。同时，我们 xx 修 x 在面临新世纪挑战时 钳 ，也要
创造一个满 钱 意的工作环境，为职工 审 提供一个能够激发其创 粱 新精神和领导才能的工 医 作空间。各
位领导 鹏 、各位来宾，xxx 制 铲 药有限公司从今天起正 弹 式以新的姿态步入药品 霸 行业，参与激
烈的 蜗 市场竞争，我们深知肩 站 负责任重大，压力很大 亩 。但我相信，在市、县 凝 领导的关怀下，在
凶 兄弟单位的支持下，在 憎 各位同仁的努力下，x 津 xx 公司一定不负众望 斑 ，必将为全省经济发展 戒 和
社会全面进步再 宰 做新贡献！谢谢大家。
绝 篇二：公司成立仪式上 沼 的致辞在****公司 质 成立
暨新厂落成典 羽 礼上的致辞尊敬的各位 殖 领导，各位来宾，女士 羌 们、先生们，朋友们：
厌 大家好！初夏五月、生 霹 机盎然，魅力**、精 彤 彩无限。今天，我们相 肛 聚在这里，隆重举行* 蚁 *公司成
立暨新厂 铃 落成典礼。在此，我谨 知 代表**，向**公司 晓 致以热烈的祝贺！向各 拒 级领导、各位来宾
彰 长期以来对**经济社 土 会发展给予的关注和支 管 持表示衷心的感谢！当 智 前，**已经整体步入 季 加快转变发展方式、推 柠动经济转型升级的机遇 英 期和攻坚期，根据
顷 省、市转型发展的新要 引 求和所处发展阶段的新 氛 变化，全区上下将创新 炕 驱动作为引领发展、开 序
创未来的战略举措 彰 ，致力以改革推动发展 锄 、以转型培植优势、以 简 创新激发活力，通过搭 胀 建平
台、健全机制 努 、创新政策，加快推动 者 新兴产业发展、专业园 曹 区再造和创新内核成形 车 ，努力为
全区新兴 救 产业和重点企业研发新 宝 技术、开发新产品、
延 霍 伸产业链构筑优质平台 衣 、创造良好条
件， 燎 促进了新能源、新材料 新 等市场前景好、资源消 萍 耗低、带动系数大、综 剁 合效益高的新兴产
昭 业加速崛起，全区经济 困 发展整体呈现“结构调 贮 优、产业调强、集聚集 帘 约、绿色增长”的优良 苑
质态。
**公司作 哇 为国内纺织机械领域的 岔 领军型企业，公司的技 俄 术水平、生产规模、产 鸿 品品质一直走在同行业 叔 的前列。近年来，** 喻 公司积极响应市委、市 庶 政
府“退城进园” 节 号召，加快产业布局调 擒 整，在**科技产业园 耘 投资成立**公司，找 半 准进入新兴
产业领 幸 域的切入点和发力点， 褪 标志着企业向着“产品 埋产业多元化、经营贸易 程 国际化、生产规
模 镰 集约化、企业管理现代 姐 化”的宏伟目标迈出了 哀 更为坚实的一步。在此 散 ，我们衷心祝愿**公 崭
司能够凭借先进的 倪 技术、雄厚的资金、优 肃 秀的团队和良好的管理 案 ，加快实现化纤机械和 恐 风电
设备“双轮驱 驭 动”、“共同提升”。
呜 **区委、区政府和* 泞 *经济开发区将尽心竭 懂 力为企业发展提供
椭 优质服务、强化政策支 杠 持、营造良好环境，以 风 实际行动支持企业做大 雁 做强。我们深信，在各 腕
级领导的关心支持 彼 下，在政府部门的尽心 腋 服务下，在
企业自身的 蘸 不懈努力下，**公司 绎 一定能
够成为推动 骤 **先进制造业和新能 醛 源产业向更高平台攀升 帚 、向更宽领域拓展的主 臼 力军和先锋队。最后， 吼 衷心祝愿**公司事业 嵌 蒸蒸日上！祝各位领导 垂 、各位来宾工作顺利、 惯身体健康、万事如意！
罩 谢谢大家！篇三：新公 否 司成立 领导致辞
在 麦 ***公司成立大会上 瑶 的讲话各位领导、各位 也 来宾、各位朋友：大家 饮 上午好！
在东风与 葵 沃尔沃战略联盟签约两 蝶 周年之际，联盟双方在 睹 这里举行仪式，庆祝双 沁 方合资组
建的** 慷 *公司成立。这是东风 色 与沃尔沃战略联盟的重 畏 要成果，是东风商用车 又 事业发展的重要里
社 程碑，更是各级领导、 嫌 各界人士支持和关爱的 放 结果。在此，我代表东 甸 风公司，向百忙之中莅 广
临成立大会的各位 榨 领导、各位嘉宾，向远 黍 道而来的瑞典朋友，表 候 示热烈欢迎和衷心感谢 掸 ！东风集团和沃尔沃集 苞团都是商用车领域的知 扮 名企业，都有着悠久的 迂 发展历史、丰富的业
勺
务经验、知名的商标 建 品牌。东风致力于从中 褒 国走向世界，沃尔沃希 稚 望开拓中国这个全球最 琅 大
的汽车市场，双 载 方经过交流、磋商，达 协 成合作共识，缔结了战 翱 略联盟。***公司的 箱 成立，就是
我们双 汁 方顺应经济全球化、汽 娘 车产业竞争全球化的大 虞趋势，实现优势互补、 织 强强联合、共同 发展的 茵 战略举措。
新成立 菠 的***公司，主营业 踩 务包括：中重型卡车及 团 底盘、大中型客车及底 玫 盘、专用车，以
及 院 发动机、变速箱等关键 胸 零部件的研发、制造、 粘 物流运输、采购和销售 猎 。公司将致力于在全
斜
球发展东风品牌，实 寂 现东风商用车国际化目 翘 标，并强化沃尔沃在全 遍 球商用车市场地位。我 绪 们相信，集成股东双方 鹤 优势的***公司将以 报 更具竞争力的商品和服 朴 务，为客户创造更高
杖
价值，为合作伙伴带 翟 来更多机会，为地方经 懈 济发展做出更大贡献。
华 新公司成立后，希望来 怂 自东风与沃尔沃双方的 薛 员工相互尊重，相互信 涎 任，以开放和透明
虚 的方式沟通交流，创造 折 双方都能认可的工作机 凛 制和业务流程，从合资 帘 合作到真正的合心合力 风 。
希望***公司 己 在双方母公司的支持下 这 ，进一步提升产品、技 逃 术、质量、营销等全价 旨 值链能力，
进一步 鞋 提升管理水平，增强东 止 风商用车面向国际化的 捻竞争力。各位领导，各 惫 位来宾！今天，东风商 盏 用车发展掀开了崭新的 枝 一页。此时此刻，我要 膀 衷心 感谢
在新公司 驴 审批和筹备过程中，给 酚 予我们大力支持的各级 犀 领导和各界人士，我也 轧 衷心希望
大家能一 筛 如既往地支持和关心东 豪 风商用车今后的运营和 塔 发展。我相信，东风商 绑 用车一定能在
新的 汹 征程上，开创更加辉煌 凑 的未来！谢谢大家！篇 蝶 四：XX 公司开业致辞 硬 范文 一、新公司开业致 肿 辞范文
各位领导各 颤 位来宾，女士们先生们 宙 ,朋友们：XX11 今 那 天是一个值得纪念的喜 杠 庆日子，我们在这里隆 锌 重庆祝 xxx 开业，值 渤 此开业庆典
之际， 稗 请允许我对远道而来专 劣 程参加我们庆典活动的 战各位领导，各位来宾， 千 各界朋友表示热
烈 揖 欢迎。xxx 公司创始 惠 人 xxx 历经数年的商 前 海遨游，形成了诚信、 笑 稳健的为人之道，坚
刮
韧求实的办事作风。
鸯 我们相信在政府各主管 营 部门的领导，在社会各 苍 界朋友的帮助，经过自 胸 身 的努力拼搏，公
帮 司一定会逐渐成长壮大 芯 。一艘刚刚起航的航船 扬 ，让我们一起向往建设 极 更美好的明天；谨此， 蒜 我向所有曾经关心支持 院 过我们的各界朋友表示 莉 衷心的谢意。最后祝开 焚 业大吉，祝开业庆典圆 益 满成功.尊敬的各位领 携 导、各位来宾、女士们 炎 、先生们：上午好！
邑
今天，是 xxx 公司 涌 开业的日子，我谨代表 力 公司全体员工向在百忙 韩 之中抽出时间出席开业 帖
庆
典的各位领导和 传 来宾表示热烈的欢迎和 微 衷心的感谢！简明扼要 粳 地介绍自己公司主营业 怪 务，发展方向。
各 急 位领导，各位来宾，我 洲 们将精诚团结，努力开 肃 拓，奋力实现公司做大 置 做强。再次感谢各位领 烩 导和嘉宾的光临，你们 隋 的关心和关怀是对我们 叮 最大的鼓励和有力的支 棒 持！谢谢！
二、改制企 治 业开业致辞范文 尊敬的 螟 各位领导，各位来宾：
惠 大家好！
在各级领 宅 导的亲切关怀支持下， 鞋 在公司全体员工的共同 羚 努力下，有限公司经过 畴 企业改制 成
股份公 安 司，今天终于正式挂牌 茵 成立了！各位来宾表示 抢热烈地欢迎和衷心的感 氮 谢。新公司的成立，标 估 志着二次创业的开始。
东 我们肩负的责任将进一 乍 步加重。但是我们有信 宅
心不辱使命。继续 裳 发扬团结务实，奋力拼 铜 搏，以诚为本，多种经 菌 营的方针。我们将再接 芋 再厉， 把企
业做大 雅 ，做强，让公司持续健 扁 康稳步发展，为社会多 施做贡献。谢谢大家！
三 楷 、分公司开业致辞范文 侄
各位领导、各位来 咏 宾，女士们、先生们：
咬 大家好！
秋高气爽 轧 ，时光鎏金。通过这些 冷 天紧锣密鼓的筹备，x 赵xx 分公司今天正式开 仲 业了!在这喜庆的日子 疡 里，我谨代表xxx 分 届 公司经理班子和全体员 哲 工，向以 xxx 总公司 尼 董事长为首
的决策 补 层表示最崇高的敬意； 冻 向关心和支持分公司组 涵建工作的政府各主管部 酶 门、产业界同仁
及 梧 社会各界人士表示最衷 肾 心的感谢；向参加 xx 找 x 分公司开业庆典活动 近 的各位领导和佳宾表示 蝉
最 诚挚的祝愿！
朋 务 友们：xxx 分公司的 箱 成功组建和正式运营， 韦 是团队精神与集体智慧 纳 的结晶，是跨越发
涉 展的重要里程碑。分公 昂 司肩负着为周边地区的 元 产业提供优质和优良服 盅 务，实现与总公司的同 吱
步发展
的重大战略 所 使命，作为创业团队， 烃 我们感到无比的光荣和 掸 自豪。感谢领导为我们 盏 提供了施展才华的广阔 赶 平台，我们一定不负众 亦 望，充分整合利用市场 饰 的
优良资源，加强 捂 管理，全力呵护和改善 溃 品质、交付及服务信誉 怠 ；努力发挥聪明才智， 原 战胜一
切艰难险阻 僻 ，出色完成各项任务， 曳 同心同德，不辱使命， 钙 为共同繁荣而奋斗！我 共 们豪情满怀，我们任重 蒸 道远。让我们用心血和 豪 汗水浇灌新生的 xxx 帆 分公司，共同创造 和 享 绝 用美好明天！
谢谢 游 大家！篇五：新公司成 肥 立庆典致辞新公司成立 协 庆典致辞
尊敬的各 刘 位领导，各位嘉宾，各 脱 位朋友，大家好！
束 今天，我非常高兴参加 年 我们[xxxxx]制 勾 药有限公司成立的庆典 谬 ，这是我们全体职工
召
一直以来热切期盼的 蛹 大日子、好日子。首先 达 ，请允许我代表
[ 膳 xxxxx]制药有限 兴 公司，向前来参加今天 嚷 仪式的领导和贵宾表示 蚂 最热烈的欢迎和最
拐 诚挚的谢意！你们在百 秧 忙中专程前来，为我们 诛 今天的仪式增添了一份 淹 热烈和喜庆，更是对我 亮
们最大的鞭策和鼓舞！
鱼
[xxxxx]公 玄 司是世界著名的跨国制 盆 药企业，总部设在美国 迂 新泽西州。公司的创始 示 人默克先
生曾经说 淬 过：仅仅发明一种新药 岩 ，并非已经大功告成。
写 我们还要探索有效途径 煞 ，使[xxxxx]
彝
的最新成果能造福全 闪 人类。XX 年[xxx 肠 xx]公司进入中
国， 也 并于 XX 年 12 月 28 容 日辞旧迎新
之际建 含 立符合 gmp 标准的合 拄 资厂—[xxxxx] 绵 制药有限公司。今天， 穆 从我们[xxxxx] 彰 制药有限成立起，也应 驯 时刻恪守默克先生提出 张 的这一目标。同时，我 厂 们[xxxxx]在面 涨 临新
世纪挑战时， 也 也要创造一个满意的工 回 作环境，为职工提供一 咽 个能够激发其创新精神 随 和领导才 能的工作空间 牺 。
各位领导、各位 新 来宾，[xxxxx] 肢 制药有限公司从今天起 杖正式以新的姿态步入药 五 品行
业，参与激烈 抑 的市场竞争，我们深知 老 肩负责任...
篇八：董事长在公司成立大会上讲话
2021年董事长在集团公司成立40周年庆祝大会上的讲话提纲：
一、辉煌四十年，我们为成功点赞，我们为身为 ** 人自豪
二、 ** 四十年，我们感恩时代，感恩社会，感谢员工
三、未来日子，我们砥砺前行，创新共进，共享幸福
一是要坚定信念
二是大力弘扬“诚信、开拓、务实、求精、创新、奉献”的 ** 精神
三是共建共享，把 ** 集团建成一个充满活力和幸福的利益共同体
正文：
各位领导、各位嘉宾、**集团全体职工：
大家上午好！
深情欢歌党的百年华诞，热烈祝贺**四十周年。在我们伟大的中国共产党走过 100 周年的光辉历程之际，我们**集团公司也迎来了 40 周岁生日。在此，我代表集团领导层向集团公司全体职工表示亲切的问候！向为**集团的发展做出贡献的**人表示衷心的感谢！同时祝福我们集团百尺竿头，更进一步，为国家、为社会、为我们自己，创造一个更加美
2 好的未来！
我今天讲话的题目是《四十不惑，风华正茂，砥砺前行，共享幸福》。
一、辉煌四十年，我们为成功点赞，我们为身为**人自豪 四十年前，我们还是一个单一的也生产砂石、承包简单的住房建筑的粗放型小企业，但是，我们以质量为先，诚信为本，赢得了广大群众和单位的信任、支持，使我们的企业得到稳步发展，逐步形成了具有一定实力的县内声誉良好的建筑公司，并在企业中大力倡导“*************”的**精神。
在企业经营理念上，我们坚守“做良心人做良心事，人正楼才正，建房人也是住房人。老老实实做人，老老实实做事，踏踏实实建房”的理念，**几乎半个城市的高楼都是我们**人所建，我们的楼盘一直抢手，甚至出现过***套住房经过一天两夜排号购房被人们抢购一空，创造了**建筑和销售史上的一个“奇迹”。同时做到“既要做建筑行业的龙头，更要做些对社会、对人民有益的事”，所以，我们的企业才能得到广大群众的认可，才能得到各级领导的社会的支持，才能一步一个台阶稳步发展，才能从白手起家，到今天创造*亿元以上固定资产，并且连续六年缴纳税收*亿元以上，我们以强劲的步伐和跨越发展的姿态，成为了**最具影响力、
3 实力最强的建筑企业。同时，我们企业解决了****余人的就业问题，最近五年，我们支付给员工的工资、福利等，每年均达到了人平*万元以上，让我们的“共建共享”理念得到了完美的实现！
这些年来，我们坚持“创新者强，创新者赢，创新者荣，创新者欣创新者旺，创新者发”的新发展思路，从**建筑公司为主导的**房地产开发公司、**建筑预制构公司、诚信物业公司、**营销公司、**混凝土公司，发展到以教育、文化娱乐、旅游为特色的**市第*幼儿园、**市第*幼儿园城北园、**园、**电影公司、**游乐公司、**假日酒店，更有**污水处理公司、**食品公司、**汽车销售公司、加油站、**平安农业公司、**驾校等**大公司，涉及多个行业多种业务，今天，**集团已成为集房屋建筑施工、房地产开发、物业服务、混凝土生产销售、汽车销售、加油站、生猪屠宰加工、文化教育、游乐为一体的多轮驱动、多元化发展的大型民营企业。
这些年来，我们**人立足自身发展，面向社会公益事业，创造了六项**第一——成立了**第一个奖学金——**奖学金，近**年来，先后捐资****余万用于优秀学子及贫困学生奖学金、救助金；举办过**第一个社区群众文化艺术节“**杯”社区艺术节，促进了全县**多支文艺队伍的建立和发展；“城北.滨江河畔”获得了**省最高工程质量奖“**省天府杯工程金奖”，这在遂宁市是第一个也是至今唯一一个获得
4 此殊荣的住宅楼盘，我们开创了遂宁建筑史上获此殊荣的先河；我们建立了**第一家儿童乐园——**“欢乐谷”及后来的“梦险城”，使**乃至周边市县的人民群众特别是少年儿童都能享受到充满刺激与欢乐的高端休闲、娱乐活动；我们还率先开办**第一家民营性质的规模化高级健身中心和电影城，带动了相关产业的新发展，让我们小县城的居民也能享受到大城市的文明与福祉。
四十年来，我们马不停蹄，艰苦奋斗，四十年来，我们风雨兼程，坚守初心，正所谓皇天不负有心人，我们的企业成为了**乃至全省建筑行业的一颗明星，近**年来先后被获得国家、省、市荣誉达***余项，其中最引人注目的有：集团连续**多年被省、市评为先进施工企业、房地产开发先进企业；**省先进建筑企业和质量信得过企业：遂宁市诚信单位、重合同守信用企业、质量管理先进单位：支持新农村建设先进单位、尊师重教先进单位、优秀民营企业、**市示范非公党组织、遂宁市依法纳税先进单位等殊荣，集团先后获全国房地产诚信企业、**省用户满意企业、**省优秀企业、遂宁最具爱心企业等殊荣等**余项。
四十年来，我们**人可以说是“名利双收”，成为在**“一直被追赶，从未被超越”的一流建筑企业！四十年后的今天，我们的强势发展，风华正茂！我们为之骄傲，我们为之自豪！我们为我们能够拥有这样的企业并共享他的成功和
5 福祉而幸福！
二、**四十年，我们感恩时代，感恩社会，感谢员工 大家都知道，我和我们公司许多人都一样，不过是县城边上一名普通的农民，几十年前都是肩挑背磨挣工分却经常饿着肚子，但是今天，我们每家人都不一样了。我们家中一些人参加了国家工作或到企业上班，有了稳定的收入；我们的土地、房屋地基虽然被征用了，但国家都给与了我们丰厚的赔付与补偿，相对离城稍远一些的农民来说，我们的日子是不是好过多了？而进入我们这个企业，有的成了企业部门负责人或技术骨干，收入不菲，即使是在建筑一线，公司从来没有像一些企业那样长期拖欠工人的工资，我们甚至还有不少福利。总的来说，是我们遇上了改革开放这个好时代，遇上了中国最强盛、发展最快的新时期，因此我们才能有这样平安、幸福的日子，才有可以凭借自己才能挣钱的现实。或许这个时代还有一些让我们不太满意的一些东西，但比过去几十年，这个时代已经给我们带来了有了的福祉。就拿今天的新冠疫情来说，武汉疫情那么严重，但我们国家在三个多月就基本解决了大的问题，即使当前还有免不了的外来传染或局部无症状患者，但我们党和国家这种优越的体制，也会很及时、很快地控制局面，在我们总人口**亿多的国家，传染上新冠肺炎的，迄今为止总共不过*****多人，死亡****多人。而被号称“自由、民主”的实力最强的美国，目前患
6 上新冠肺炎的越来越多，已经达到****多万人，是中国的**多倍，死亡则达到**万多人，是中国的***多倍，而他们的总人口才*.*亿，不过中国的四分之一弱一点。试想一想，如果不是中国共产党领导下的社会主义新时代，我们能有这么强大的控制疫情的能力吗？如果像美国那样控制不住，我们还有心思上班挣钱吗？还能安稳享受幸福日子吗？所以，我们身处一个伟大的时代，它给我们带来了平安、幸福和生存的保障，我们应该感恩这个时代，感恩这个社会！
再拿我们公司来说，也是因为时代的发展，我们才能发展。如果不是改革开放，我们很多人只能困在那几分土地上，如果不是改革开放推动国家和社会经济发展了，我们的城市化进程就不能推进，没有经济发展，人们哪里有钱购房？没有城市化的推进，哪会有那么多的楼房让我们来建？如果这些都不存在，那会有我们**集团公司的辉煌？没有集团公司的发展，我们许多人也就失去了在家门口挣钱的依托。
总的来说，我们应该感恩这样的时代和社会，感恩时代和社会给我们创造了一个美好的生存、发展的社会环境。
当然，我们集团公司的发展，还有感恩我们所有的员工。无论春夏秋冬寒来暑往，你们都坚守一线，以至真至诚高度负责的工匠精神磊打每一座基础，码好每一块砖，做到每一道工序，是你们用汗水和智慧为集团争得了荣誉，是你们让**插上了腾飞的翅膀，你们与集团熔铸成为了一座坚不可摧
7 的大厦，汇聚成为了强大的**力量，我们的互相成就，构筑起了不是亲人胜似亲人的感情长城，因此，我们才能成长为一流企业，才能成为建筑行业闪亮的明星，才能迎来我们共同拥有的幸福和自豪！
在此，我代表**集团公司管理层，再次向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意！有你们一路同行，我们一定能走向更加美好的明天！
三、未来日子，我们砥砺前行，创新共进，共享幸福 **集团公司的成功创业与长足发展，在于勇于争先，善于创优，不断创新，不断跨越。俗话说：人生“四十不惑”，我们应该清楚地看到，成就毕竟属于过去，我们尚有许多不足。我曾经说过：“取得成功和荣誉是昨天的事，存在的遗憾和失误还要靠明天去克服。”四十年来，我们**人所创造的业绩和对社会的贡献，虽然赢得了人们的赞许，但是，我们无论从建筑、服务质量的提升，企业文化的内涵、集团公司业务的开发，市场份额的拓展，都还存在巨大的发展空间。
未来五年，我们将着力做好五件事情：
一、为把**集团做成百年名企夯实基础，为人民群众建设更多的好楼房，开辟更多有利于幸福生活的好项目。继续坚持“诚信做人，踏实干事”的经营理念，和“对社会负责，让员工富裕”的发展方针，务实开拓，不断创新，从胜利走向新的胜利，从辉煌走向新的辉煌。
8 二、巩固和发展现有产业，将现有产业做成品牌。
三、抓住机遇、寻找机会，开辟有益于社会和人民幸福生活的新项目。
四、不断提高员工素质，集思广议，吸纳员工合理化建议。
五、提高员工福利待遇，让员工得到实惠。
因此，在集团公司四十年华诞之际，我提出三点希望与大家共勉。
一是要坚定信念。这个信念就是：“勤奋改变人生，努力改变现状，勤劳改变困境，创新改变旧貌，办法改变困难，困难改变精神”。今天，我们企业的“开国元勋们”都逐渐退出历史舞台，重大任务和希望将落在新一代“**人”身上，未来要靠你们的开拓，去创造。我们决心把**集团做成百年名企，为人民群众建设更多的好楼房，开辟更多有利于幸福生活的好项目，这些都需要年轻的一代勤于学习，勤于探索，勤于实践。
二是大力弘扬“诚信、开拓、务实、求精、创新、奉献”的 ** 精神。我们希望你们珍惜**的成功经验，继续坚守**人不怕吃苦、艰苦奋斗、雷厉风行的作风，把“诚信、开拓、务实、求精、创新、奉献”的**精神发扬光大。一个人没有诚信，就会失去朋友成为“孤家寡人”，一个企业没有诚信就会失去客户、失去市场、失去支持。我们更要不断开拓发
9 展，在突出主业开拓、市场开拓的同时，看准机遇多轮驱动，只有这样，才能真正实现“集团效应”，才能经得起市场变化的洪流冲击；我们要脚踏实地干实事、求实效、出实绩，任何时候都要以业绩说话，以业绩求得回报；我们要进一步把各行各业做精做细，虽然我们有“天府杯”的荣耀，但我们还要向诸如**华西集团有限公司、中国联合工程公司、中国海诚工程科技股份有限公司、中国新时代国际工程公司等知名品牌企业学习，学习他们的建筑艺术、学习他们的管理经验，让我们的“**品牌”也成为建筑行业的标榜。我们要不断创新，创新经营思路、经营策略，创新业务水平，创新集团发展，真正让我们提出的“八项创新无处不在”在**集团生根、开花、结果。只有这样，我们创造“百年名企”的梦想才能实现，只有这样，我们以**集团为依托从而造福我们的后代子孙的梦想才能实现！我们在发展企业的同时，我们不仅要以建筑质量、服务质量赢得民心，还要努力奉献社会，奉献人民群众，因为，我们的客户是人民群众，我们的财富源泉是人民群众，我们爱人民，人民才会爱我们！这正如习近平总书记在庆祝中国共产党***周年的讲话中所说：“江山就是人民，人民就是江山”！
三是共建共享，把 ** 集团建成一个充满活力和幸福的利益共同体。我们知道“皮之不存，毛将焉附”的道理，每个员工，做**人就要爱**，做**人就要为**发展尽心尽力、尽
10 职守责；作为集团公司，在坚持“按劳取酬”、按奉献大小给予奖励的前提下，绝不会拖欠员工一分钱工薪，我们集团公司收益越多，到我们员工手中、碗中的也会越多；我们将进一步落实“能者上、庸者下”的现代管理机制，推行全员竞赛机制，每个岗位，都要“对标竟进”，奖勤罚懒，奖优罚劣（所谓“对标竞进”，就是确定一个目标，大家竞赛着共同奋进。这正如田径比赛，***米、***米为目标，一组人同时起跑。看谁冲在最前面，第三名得铜奖，第二名得银奖，第一名就可以拿金奖），我们的企业始终会坚持这样的薪酬奖励机制。同时，我们将进一步提高员工福利，从学习提升、休闲康养、劳动保护、业余生活、子女就业、救济救助等多个方面，我们将为**人创造更多更好的环境条件，让**集团成为员工们坚强的“后勤保障”，让每一位员工成为**集团的“家庭成员”，让我们**集团更实在、更可靠地成为****余员工的利益共同体，让我们大家一道共享我们的发展成就与美好前程。要做到这些，需要我们每一位员工在各自岗位上发挥自己的特长和智慧，奉献自己的心血和力量。
各位员工，同志们，未来充满挑战，未来充满希望。当我们激情走过****年的辉煌历史，让我们携起手来，为我们**集团值得期待的未来和我们美好幸福的日子砥砺前行！让我们以无比自信、无比豪迈的情怀去迎接我们更加光辉灿烂的明天！
11 祝**集团**周年生日快乐！
为做成百年名企努力奋斗！
祝福大家永远快乐、幸福！
谢谢大家！
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