销售规划书6篇

时间:2022-11-07 19:20:04 浏览量:

销售规划书6篇销售规划书 个人销售工作计划5篇 1.个人销售工作计划书怎么写 1、建立一支熟悉业务,比较稳定的销售团队。 人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都下面是小编为大家整理的销售规划书6篇,供大家参考。

销售规划书6篇

篇一:销售规划书

销售工作计划 5 篇

 1.个人销售工作计划书怎么写

  1、建立一支熟悉业务,比较稳定的销售团队。

  人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员。没错,先制定出销售人员个人工作计划并监督完成。建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们现在的一个重点。在工作中建立一个和谐,具有杀伤力的销售团队应作为一项主要的工作来抓。

  2、完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理办法。

  销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有较强的责任心,提高销售人员的主人公意识。

  3、培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。

  培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个成熟业务员的档次。

  4、市场分析。

  也就是根据我们所了解到的市场情况,对我们公司产品的卖点,消费体,销量等进行适当的定位。

  5、销售方式。

  就是找出适合我们公司产品销售的模式和方法。

  6、销售目标。

  根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

  7、客户管理。

  就是对一开发的客户如何进行服务和怎样促使他们提高销售或购买;对潜在客户怎样进行跟进。根据我以往的销售过程中遇到的一些问题,约好的客户突然改变行程,毁约,使计划好的行程被打乱,不能完成出差的目的。造成时间,资

 金上的浪费。我希望领导能多注意这方面的工作!

  20xx 年,我坚信在自身的努力和公司的培训以及在工作的磨练下,自己在各方面一定会有所成就。

 2.个人销售工作计划书怎么写

  一、提高销售业务能力

  作为一名销售人员,首先最重要的就是提升自己的业务能力,我们的能力往往决定着我们的业绩,所以不管怎样,我都要在接下来一年好好的提升个人的业务能力。其中具体的提升方式有几种,第一是锻炼自己的胆量,我认为做销售有时候是非常考验自己胆量的,有时候必须要一颗非常强大的心才有可能取的胜利。其次就是要提高自己的语言交际能力,作为一名销售沟通能力时一定要有的,但是一个优秀的销售员,就一定会有非常优秀的沟通能力。所以我会着手从这两个方面进行提升,希望自己在接下来的道路上更上一层楼。

  二、提升个人影响力

  个人影响力是一种潜在的事情,但是却能给人留下非常深刻的印象。所以这也是作为一名销售人员最需要在意的事情。从另一个方面说,气质也是个人影响力中的一种,个人的气质往往是吸引客户的第一要素,我们直面给客户的感觉会印在客户的头脑里,客户感觉第一印象好的往往会在头脑之中停留的更久。所以我会在外在和气质方面进行提升,从而增强自己的个人影响力,创建口碑。

  三、保持良好的服务态度

  在销售的这条路上,我们往往要有一个目标,而在通往目标的路上,我们就需要有很多的约束和管理。而服务态度就是其中一种,如果我们做销售,没有一个好的服务态度,那我们又该怎么树立自己的口碑品牌呢?所以想要创造属于自己的口碑,就要从自己的服务开始,一心一意为客户做好服务,一心一意为自己的品牌建设出一份力量。在提升自己服务态度的同时,也要不忘去提升自己临时应对能力,在我们谈判的过程中,往往会出现一些突发情况,如何更好的应对它也是一种需要培养的能力,这是非常重要的,也是需要我们去重视的。

 3.个人销售工作计划书怎么写

 一、基层到管理的工作交接

  在本项目做销售已有半年之久,积累了一定的客户群体,包括已成交客户和未成交的潜在客户,把已成交客户的售后工作及潜在客户的长期追踪服务,移交给一名替代自己的新员工手里,给予他锻炼的机会及稳定的客户资源链,已达到能够快速的上手接任自己的工作。

  二、金牌销售员的认定及培养

  对于新上岗的几位新同事,选出一名具有潜力值得培养成为优秀销售人员的新员工,并能够做出令公司满意的业绩,以替代自己。

  望公司近两天多搞一些培训活动让新员工有充分展现自己的机会,我好观察出价值的人员出来,人员选定将在 25 号之前选出,望公司多给予支持。

  新员工认定后将有为期 20 天的员工培训,3 个阶段,每阶段 7 天,其中休息一天,时间为晚上 2 个小时,并在白天注意观察他的工作情况,已做好记录,待培训时做好总结,通过对于新员工的高要求使其快速提高,以达到公司的目的。

  三、高效团队的建设

  主管已不再像销售一样单单靠自己去完成公司指定的业绩,而涉及到方方面面,包括团队心态管理,制度管理,目标管理,现场管理等。自身总结出以下几点来做好团队管理工作:

  1、营造积极进取团结向上的工作氛围主管不应该成为“所有的苦,所有的累,我都独自承担”的典型,主管越轻松,说明管理得越到位;奖罚分明公正,对每个人要民主要平等,充分调动每个成员的积极性。在生活中,项目主管需要多关心多照顾同事,让大家都能感受到团队的温暖。

  2、制定良好的规章制度项目主管虽然是规章制度的制定者或者监督者,但是更应该成为遵守规章制度的表率。如果项目主管自身都难以遵守,如何要求团队成员做到?

  3、建立明确共同的目标项目主管要给员工规划出一个好的发展远景和个人的发展计划,并使之与项目目标相协调。

  四、落实自身岗位职责

  1、应把公司的利益放在第一位,以公司效益为目标,对公司应具有绝对忠诚度。

 2、协助销售经理共同进行项目的管理工作,服从上级的安排,竭尽全力做好每一项工作。

  3、主持售楼部日常工作,主持每日工作晨会,沟通上下级及售楼部与其他部门的关系。

  4、创造良好的工作环境,充分调动每一位员工的积极性,并保持团结协作、优质高效的工作气氛。

  5、及时传达公司下达的政策,并不断的考核。

  6、负责落实楼款的回收工作,督促销售人员的贷款流程的正常进行。

  7、做好每日的来电、来访登记及审查工作,负责销控表的销控核对,统计每日定房量,填报各项统计表格,以保证销售的准确性。

  8、负责组织销售人员及时总结交流销售经验,加强业务修养,不断提高业务水平。

  9、负责处理客户的投诉,并在调查分析后向销售经理汇报。

  在今后的工作当中自己还将不断的学习,总结经验,快速进步,望自己能够早日成为一名合格的、专业的、另公司上下级认可的项目销售主管。最后对于领导在百忙之中有此雅致来看自己的工作计划深表感谢,祝愿公司领导工作顺心,身体健康!

  4.个人销售工作计划书怎么写

  (一)加强理论学习,提高个人的理论素养。

  不断充实自己的知识面,取他山之石以攻玉。多借鉴同事的好的做法、多交流、多合作。

  (二)提高工作效益。

  加强业务学习,把加强学习同提高工作能力结合起来,把积极进取和求真务实结合起来,把工作热情和工作态度结合起来,运用到实践当中去,扎扎实实地做好本职工作,不断提高自身的工作效益。

  (三)树立自身形象,增强自信心,提高协调能力,用最简洁、有吸引力、可信度高、煽动性强的营销话术去征服每一个客户。

 (四)维护好网点关系,保持良好沟通。

  维护好网点关系是做好客户经理工作的一个基本条件。要与银行人员成为朋友,这个网点才有可能销售我们的产品。

  (五)有效激励网点主任和柜员,及时掌握网点的更多信息,提高网点的出单率。

  (六)通过观察、与同事之间的谈心、听取同事们的各方意见,建立起丰富的信息网络,来时时的为自己进行充电,努力使自己变得更好。

  (七)认真地完成接下来的工作任务,工作指标。

 5.个人销售工作计划书怎么写

  一、全面贯彻总公司“积极均衡、整合转型、创新超越”的总体工作方针

  积极落实总公司关于实施员工职业素质提升工程的指导意见,构建学学习创新型企业,搭建优秀的人力资源支持平台,加大人才培养力度,建立人才培养机制,全面提升员工职业素质。

  二、转变思想观念

  积极适应市场竞争的需要,继续加强竞争意识和危机意识教育,引入激励机制,巩固原有险种的市场份额,积极开拓新业务、新保源。

  三、加强与政府和有关部门的沟通

  提高政府领导对保险在经济社会发展中重要作用的认识,积极取得政府和有关部门的支持,优化保险发展环境。

  四、进一步强化服务意识,努力提高服务水平,改善外部展业环境

  建立客服人员日常培训体制,努力提高服务技能和服务水平。同时加大理赔查勘力度,努力挤干理赔水份。

  五、加强团队建设

  营造事业留人、感情留人、待遇留人的发展环境,激发员工对公司的认同感和归属感,保持队伍的高度稳定。进一步搞活用人机制,坚持打破身份界限,不拘一格用人才,确保人尽其才,才尽其用。

 6.个人销售工作计划书怎么写

 一、对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。

  二、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。

  三、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。

  四、今年对自己有以下要求:

  1、每周要增加 x 个以上的新客户,还要有 x 到 x 个潜在客户。

  2、一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。

  3、见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。

  4、对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是一直的。

  5、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。

  6、对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下气。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。

  7、客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。

  8、自信是非常重要的。要经常对自己说你是最好的,你是独一无二的。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。

  9、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。

  10、为了今年的销售任务每月我要努力完成 20xx 到 xx 万元的任务额,为公司创造更多利润。

  7.个人销售工作计划书怎么写

  一、建立酒店销售培训公关通讯联络网

 今年重点工作之一建立完善的客户档案,对宾客按签单重点客户,会议接待客户,有发展潜力的客户等进行分类建档,详细记录客户的所在单位,联系人姓名,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等,建立与保持同政府机关团体,各企事业单位,商人知名人士,企业家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和发展新客户,除了日常定期和不定期对客户进行销售培训访问外,在年终计划在适当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情交流,听取客户意见。

  二、开拓创新,建立灵活的激励行动销售机制

  今年营销部将配合酒店整体新的销售培训体制,重新制订完善 20xx 年市场营销部销售培训任务计划及业绩考核管理实施细则,销售培训代表实行工作日记志,每工作日必须完成拜访两户新客户,三户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤,以月度销售培训任务完成情况及工作日记志综合考核高层销售技巧。督促销售培训代表,通过各种方式争取团体和散客客户,稳定老客户,发展新客户,并在拜访中及时了解收集宾客意见及建议,反馈给有关部门及总经理室。强调团队精神,强调互相合作,互相帮助,营造一个和谐、积极的工作团体。

  三、热情接待,服务周到

  接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务,“全天侯”服务,注意服务形象和仪表,热情周到,针对各类宾客进行特殊和有针对性服务,最大限度满足宾客的精神和物质需求。制作会务活动调查表,向客户征求意见,了解客户的需求,及时调整电话营销方案。

  四、做好市场调查及促销活动策划

  经常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾馆,酒店及其相应行业的信息,掌握其经营管理和接待服务动向,为酒店总经理室提供全面,真实,及时的信息,以便制定营销决策和灵活的推销方案。

  五、密切合作,主动协调

  与酒店其他部门密切配合,根据宾客的需求,充分发挥酒店整体营销活力,创造最佳效益。

  加强与有关宣传新闻媒介等单位的关系,充分利多种广告形式推荐酒店,宣传酒店,努力提高酒店知名度,争取这些公众单位对酒店工作的支持和合作。

 8.个人销售工作计划书怎么写

  一、销售目标

  今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每月,每周,每日。以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

  二、建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队

  人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

  三、完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理办法

  销售管理是我们 xx 房地产公司的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。

  四、培养销售人员发现问题,总结...

篇二:销售规划书

销售分析和客户计划书方便群营业本部方便群营业本部

 课程目标 :本课程结束时, 学员应能:使业务在今后工作中能充分熟悉每一重要使业务在今后工作中能充分熟悉每客户的销售状况, 制定合理的销售计划,以达到提升公司绩效的目的。2重要

 课 程 全 貌客户销售分析和客户析和客户计划书1 . 全国1 ~4月 业绩达成检讨2 顶益与乐购2. 顶益与乐购06年促销方案5. 分组演讲33. 顶益与乐购合作品牌陈列专案4. 各分区业绩目标与达成表

 课程大纲 :一、 全国1~4月 业绩达成检讨二、 顶益与乐购06年促销方案益与乐购牌合作陈列专案4三、 顶益与乐购品牌合作陈列专案四、 各分区业绩目标与达成表五、 分组演讲

 课程时间安排表:总时间内容时间: 分备注全国1~4月业绩达成检讨顶益与乐购06年促销方案顶益与乐购品牌合作陈列专案各分区业绩目标与达成表中间休息20505120-180分301010

 客户销售分析和客户计划书的重要性1. 知彼知己, 百战不殆.2. 寻找问题所在不断进行改善.寻找问题所在不断进行改善63. 熟悉每一重要客户的销售状况, 制定合理的销售计划, 以达到提升公司绩效的目的.

 以乐购为例进行客户销售分析和客户计划书7——

 1~4月 全国业绩检讨14%100001200014000160001800020000-5%0%5%10%15%20%8-9%-18%-25%-20%02000400060008000 1 2 3 4合计-30%-25%-20%-15%-10%06年销售目标06年实际差异率1~41~4月 全国业绩实际达成与月 全国业绩实际达成与06需在后需在后8 8个月 全力冲刺个月 全力冲刺! !06年总体目标落后年总体目标落后20%,20%,差异差异348348万万, ,

 06年各分区销售占比56%60%0.30%2%50%50%60%70%80%90%100%927%26%17%12%0%10%20%30%40%05年实际占比06年目 标占比东北华北华东华南

 东北区1~4月 业绩达成15%38%2500300035004000450050000%10%20%30%40%50%10-39%-15%-7%0500100015002000 1 2 3 4累积-50%-40%-30%-20%-10%06年销售目标06年实际差异率

 华北区1~4月 业绩达成50%15002000250020%30%40%50%60%11-10%-4%-33%-6%05001000 1 2 3 4累积差异率-40%-30%-20%-10%0%10%06年销售目标06年实际

 华东区1~4月 业绩达成-6%60008000100001200025%-25%-20%-15%-10%-5%0%12-39%-35%-26%-28%020004000 1 2 306年实际 4累积差异率-45%-40%-35%-30%06年销售目标

 华南区1~4月 业绩达成49%2002002503003504000%20%40%60%13-53%-29%-68%-36%050100150 1 2 3 4累积差异率-80%-60%-40%-20%06年销售目标06年实际

 5~6月 目标分配(含差异值)361637825657670253253877461362984000500060007000800054005400万+30%+30%万, ,140100020003000 5 6 7 8 910111205年实际06年销售目标

 06年生意合作计划的目的通过双方的共同协商约定, 全力配合, 投入最大的资源,挖掘合作潜力合作潜力和开发销售机会销售机会, 不断完善合作品质提升双方的品类销售占比和销售份额合作品质,15业绩成长业绩成长: 35% (5400: 35% (5400万万) )实现费用目标费用目标: 11. 87% (: 1 1. 87% (所有费用投入所有费用投入) )不含新开店和场外活动/户外广告费用

 06年生意发展计划--基本构想产品分布货架占比顶益与乐购06年生意发展计划成成长长3535% %06年年度合约费用投入16促销配合特殊陈列一切以生意发展为根本目的一切以生意发展为根本目的

 06年促销方案与特殊陈列17——客户计划书

 06年乐购促销活动及特殊陈列规划18

 06年海报活动规划(5~6月 )19

 海报及陈列20

 06年厂商周计划康师傅干拌美食街康师傅干拌美食街21红遍全中国红遍全中国中华辣旋风中华辣旋风

 7月 厂商周—康师傅” 干拌美食街”22全国依据区域共分为四个版本华东区华北区东北区华南区厂商周活动形式Star Buy特价促销坎级买赠试吃演示=+++主题海报主题陈列+

 7月 厂商周—康师傅” 干拌美食街”23华东地区

 7月 厂商周—康师傅” 干拌美食街”24华北地区

 7月 厂商周—康师傅” 干拌美食街”25东北地区

 7月 厂商周—康师傅” 干拌美食街”26华南地区

 附件:

 厂商周--红遍全中国27红遍全中国红遍全中国

 附件:

  厂商周—中华辣旋风28中华辣旋风中华辣旋风

 06年两TG专案29此部分店促由顶益区域客户经理与乐购区域采购经理进行协商,提前1+2的滚动店促计划理进行协商,提前1+2的滚动店促计划此部分店促由顶益区域客户经理与乐购区域采购经

 七.

 06年生意发展计划—2TG专案30每月 提供四档促销(容器面/平价袋)可配合试吃买赠活动全年提供固定两座TG每1 4天切换促销单品

 06年TG侧架专案31TG侧架用于新品与广告商品的推广(每月 切换一次)TG侧架用于新品与广告商品的推广(每月 切换一次)

 06年生意发展计划—TG侧架32每店两座每店两座TGTG侧架侧架-- --用于新品用于新品/ /新口味新口味依据图纸进行陈列布置依据图纸进行陈列布置

 06年生意发展计划—新品上市2月汤王3月亚选4月食面八方8月区域新口味 2口味 桶袋杯10月康王顶益支持2口味 桶杯袋1口味 桶袋2口味 桶袋6只2只4只6只2只332口味 桶顶益提供新品在乐购优先上市(Pre-launch)新品上市提供一个月 的试吃买赠方案乐购确保顶益新品在提供资料后的一周内上市确保提供新品有效的陈列展示空间(TG Side)乐购支持+10%+10%

 品 牌 陈 列 专 案34

 品牌陈列专案以品牌与口味进行区格, 通过显著的标示, 方便消费者进行方便面的选购, 从而提供整体品类的销售和消费者忠诚度。35红烧牛肉红烧牛肉海陆鲜汇海陆鲜汇辣旋风辣旋风亚洲亚洲美食美食面霸面霸拉面拉面地方风味地方风味

 品牌陈列专案品牌陈列看板品牌区隔牌36方便面美食区方便面美食区品类提示板

 品牌展示陈列图纸 (袋面区)地方风味红牛口味海陆鲜汇辣旋风亚洲精选面霸袋面好滋味超级福满多37陈列看板, 与品牌陈列区相对应货架插牌, 将品牌陈列区进行区格乐购品牌陈列专案货架示意图

 06年生意发展计划1. 红牛专案38康师傅红牛桶袋两倍于其他单品陈列康师傅红牛桶袋两倍于其他单品陈列配合进行货架的调整配合进行货架的调整! !

 06年生意发展计划2.

 优势陈列39地区货架占有率地区货架占有率> >地区市场占有率地区市场占有率配合进行货架占比的调整配合进行货架占比的调整

 06年生意发展计划3. 新店开业促销40提供新店开业促销惊爆价+买赠+试吃活动+Road Show提供新开店主通道堆箱提供试吃场地+导购人员进场

 06生意发展计划中的开展模式Guide Book顶益全国顶客户组乐购全国乐购联采部顶益全国各相关直营单位乐购全国营运部乐购分区采购部乐购分区采购部1.指导2.执行3.协调1.指导41国国乐购各门店营运顶益全国各公司Trade Marketing4.回复5.监督6.追踪• •以集中的标准化管理模式进行乐购的销售经营以集中的标准化管理模式进行乐购的销售经营! !• •构建并不断完善顶益与乐购的长效经营管理机制构建并不断完善顶益与乐购的长效经营管理机制! !

 06年顶益与乐购年度合约提案42

 06年生意发展计划—考核与追踪43

 06年生意发展计划—追踪报表44

 06年合作专案检核(5月 17日 版)45

 46华北地区

 课 堂 测 试1.顶益与乐购06年生意发展计划成长多少?2.

 06年生意发展计划有哪三个计划?年生意发展计划有哪47个计划

 中国风味节最佳合作伙伴最佳合作伙伴48让我们共同努力, 加油!

 !

 课程的结束是行动的开始…49敬请指正!

篇三:销售规划书

目标和计划 武汉格蕊涂料股份有限公司 销售目标和销售计划 一、销售计划的制定 1、分析营销坏境 社会经济状况

  中国最近几年的经济形势一片大好,国民经济稳步向前推进。湖北省作为中国中部重要的省份之一经济同样也在稳健运行,主要表现在以下几个方面:经济运行总体平稳,质量效益稳步提高。经济增速快于全国,经国家统计局初步核定,XX 年,湖北实现地区生产总值亿元,高于全国平均水平个百分点,居全国第九位。、消费需求贡献提高。X 葵 X 年,全省实现社会消 判 费品零售总额亿元,增 裔 长%。我国环保政策的 谗 加强:、危险化学品环 枫 境防控规划发布。环保 竿 部发布的《化学品环境 顷 风险防控“十二五”规 篷 划现实,化学品污染防 芍 治形势十分严峻,“十 庸 二五”期间,我国将对 漠 化学品污染进行全面防 闯 治。、国务院发布《关 忆 于加快发展节能环保产 侩 业的意见》,《意见》 媳 指出节能环保产业产值 赊 年均增速要保持在 15 症 %,到 XX 年总产值达 社 到万亿元,成为国民经 衫 济新的支柱产业。

 行业 褒 发展动态

  自上世纪 配 80 年代以来,我国的 余 涂料工业及相关的原材 陵

 料得到了快速发展,特 倍 别是珠三角、长三角地 秒 区,率先成为我国涂料 狰 工业的发展基地,随着 括 世界涂料行业排名前十 姜位的大公司先后进入中 锌 国,使得涂料行业进一 逆 步迅猛发展。事实证明 祭 ,在我国涂料行业由计 讶 划经济走向市场经济的 砾 过程中,原来以国有企 及 业为主的涂料生产厂逐 焉 渐形成了外资企业、合 桅 资企业、民营企业的多 描 种经营局面,激烈的竞 貉 争和发展使涂料的产量 凿 和质量得到了迅速的发 氦 展。但是

  市场竞争 扒 也越来越激烈,各涂料 刹 企业进行相应的营销策 丽 略调整,以谋求更大的 槐 市场份额。所以从整个 杨 行业的发展态势来看, 挟 涂料行业发展的动力是 渡 十足的,竞争也是日趋 渠 激烈的,这既是机遇也 舌 是挑战。

 竞争对手及产 瘫 品 最强大的竞争对手— 磊 —立邦、多乐士

  理 费 由:中国涂料行业中知 优 名度最高的两大品牌。

 志

 在中国涂料市场, 冗 没有人不知道这两个品 测 牌:立邦和多乐士。日 寿 本立邦涂料创建于 18 趟 81 年,而英国多乐士 腮 成立于 1926 年,两 趴 个品牌虽然有着截然不 矛 同的历史背景,却同样 蠢 在中国取到了极高的认 染 可。目前,在中国的涂 钢 料市场上,立邦与多乐 凑 士两个品牌的支持率, 深 都占到了 40%-50 吗 %左右,是名副其实的 盎 中国知名度最高的两个 隙 油漆品牌。XX 年 1 月 城 ,根据百度最新出炉的 气 “XX 年 Q3 行业关注 屁 度排行榜”,多乐士、 狡 立邦分别以%和%的品 熔 牌关注度继续领跑,且 瑶 多年来一

 直呈现双寡头 伊 竞争之势。

 主要产品:

 箭

 立邦:“净味 12 钨 0”、“米兰若”等。

 疵 多乐士:“臻彩”、“ 模 竹炭森呼吸”等、第二 糖 大竞争对手——华润、 掏 嘉宝莉理由:都被称为 钳 终端渠道之王。作为本 边 土行业的标杆,毫无疑 隔 问,华润曾经是中国最 厚 大的民营木器涂料生产 耪 企业之一,连续多年被 勋 评为“中国化工 500 船 强企业”,销售网点遍 永 布全国各地,也是少数 震 可以与立邦、多乐士相 俗 抗衡的品牌。嘉宝莉也 节 不甘落后,于 XX 年入 绚 选《XX 年全球顶级涂 容 料企业排行榜》和“X 逾 X 年亚太地区涂料企业 探 排名前 25 强”,XX 抠 年销售额 27 亿元。目 流 前,嘉宝莉在全国拥有 挨 一级经销商 1900多 掉 个,在全国建立的旗舰 尝 店、专卖店、专卖柜等 卑 销售网点超过 1300 焚 0 个。华润代表的是“ 循 大区域独家经销制”, 珊 其渠道结构是典型的金 讥 字塔结构,以省为单位 另 的独家经销制,通过不 棒 透明的价格体系来作为 掘 利润保障,让这些经销 彦 商代替厂家对下级分销 簇 渠道进行开发、管理。

 拦 而嘉宝莉则代表了“区 靠 域扁平化独家经销制” 戏 ,通过减少渠道层次, 刁 合理规划每个经销商的 稚 利润和销售区域,加强 珐 网点和终端零售建设, 勿 最终达到提高整个渠道 炙 效能及企业的市场反应 败 速度为目的。

 主要产品 撬 :

 华润:惠涂易、木器 潭 漆 TJC 等。

 嘉宝 雪 莉:“我享我家”、“ 寅 我爱宝贝”等销售渠道 止

 现在普遍采用的销 整 售渠道主要是两种形式 谊 ,“大区域独家经销制 锡 ”和“区域扁平化独家 存 经销制”。如华润代表 尉 的是“大区域独家经销 吹 制”,其渠道结构是典 羔 型的金字塔结构,以省 重 为单位的独家经销制, 苛 通过不透明的价格体系 拦 来作为利润保障,让这 窑 些经销商代替厂家对下 策 级分销渠道进行开发、 躺 管理。而嘉宝莉则代表 躬 了“区域扁平化独家经 要 销制”,通过减少渠道 孤 层次,合理规划每个经 灭 销商的利润和销售区域 炭 ,加强网点和终端零售 周 建设,最终达到提高整 溶 个渠道效能及企业的市 鸽 场反应速度为目的。

 附 炬 下图:我公司的 SWO 扁 T 分析 2、进行销售预 携 测

  影响因素外界因 厨 素第一、需求的动向。

 巡 由于近几年消费者环保 逮 意识和健康理念的增强 央 ,在消费涂料的过程中 胯 环保健康成为消费者购 媚 买决策的重要影响因素 盐 之一。而我们公司的产 嫌 品正是为了迎合消费者 恫 的这一需求,所以环保 旱 健康的涂料产品能够有 带 力刺激消费者的需求。

 喻 第二、经济的变动。随 膘 着我省经济不断向前发 逾 展,大力提高了居民的 菜 消费能力。再者,我国 预 经济进入平稳发展阶段 锌 ,地产行业将进入更加 姬 成熟的发展时期。这两 憎 者都为涂料行业发展提 擞 供了良好的经济基础。

 侵

 内部因素

 营销策略 治 :市场定位、产品政策 喧 、价格政策、渠道政策 链 、广告及促销政策等变 皮 更对销售 额所产生的影 斡 响。

  销售政策:考 屿 虑变更管理内容、交易 绦 条件或付款条件,销售 拢 方法等对销售额所产生 猫 的影 响。

  销售人员 伺 :销售活动是一种以人 谊 为核心的活动,所以人 橱 为因素对于销售额的实 迫 现具有相 当深远的影响 呈 力,这是我们不能忽略 校 的。

  生产状况:货 寥 源是否充足,能否保证 拥 销售需要等。

 预测方法 鲤

 由于公司刚成立不 枉 久,没有往年的销售数 褥 据作为参考,所以我们 叮 采用了经营管理人员判 融 断法,从而对今年的销 凡 售额进行判断。

 3、确 来 定销售目标

  根据 X 啡 X 年湖北省各市 GDP 蓟 的总量排名和市场调研 皱 的进一步深入,现将原 钱 销售计划做如 4、分配 老 销售定额 参考数据:

 5 讳 、编制销售预算 销售费 喉 用预算 销售业绩目标及 赞 分解

 根据 XXXX 种 公司年经营产品和市场 龄 定位的调整,预定本财 肝 年的销售业绩目标为 1 缘 亿元人民币,并确保 8 怕 000 万元的销售收入 吵 ,具体业绩目标分解如 洪 下:

  1、网络产品 桃 分销部:目标 8000 我 万,确保 6120 万。

 诊

 ◆沈阳平台:30 茄 00 万;◆哈尔滨平台 躬 :2000 万;◆大连 贡 平台:1120 万。

 丙

 2、大客户部:目标 蝗 1000 万,确保 80 阴 0 万。

  ◆XXX:

 凝 300 万;◆XXX:

 园 250 万;◆XXX:

 碘 250 万。3、应用软 樱 件事业部:确保目标 4 韵 50 万

  ◆辽东地区 甲 :165 万;◆辽西地 礁 区:165 万;◆大连 饱 地区:120 万元。

 载

 4、应用方案服务事 琐 业部:确保目标 15 万 潭 5、其他拟开发产品或 盅 业务:735 万。一、 香 计划概要

  本计划主 辱 要内容为 XXXXXX 缚 XX 有限公司 XX 年销 翼 售部工作思路、工作内 挖 容、时间安排等。

  袍 本计划目的在于强化销 兢 售工作的日常管理,提 柄 高销售的计划性、有效 舆 性和针对性,使销售工 廓 作能够有效地配合和推 余 动公司战略完成和年度 争 经营目标的实现。

 二、 血 计划依据

  本计划依 羊 据公司产品经理战略目 史 标、销售部人员和管理 焕 现状、市场需求和竞争 引 实际情况制定。

 销售部 羹 现状分析如下:

 1 漂 )没有推销意识,更多 逸 的承担的是客户服务的 常 任务 2)工作随机性大 锻 ,没有形成一定策略和 芒 计划 3)销售竞争力弱 眩 ,未形成良好的销售局 般 面 4)人员销售能力低 板 下,且水平参差不齐

 溶

 5)销售人员职业素 输 养欠缺,工作主动性需 喧 进一步提升 6)人员储 硫 备不足,与公司规划不 可 匹配

  7)员工成长 峪 机制未形成,新员工培 范 训缺乏,日常知识积累 日 缺乏

  8)日常工作 凡 松懈,个别时间段存在 胃 聚众聊天、没有紧迫感 骤

 9)销售考核没达 空 到预期效果,部分指标 刘 应付成分居多三、销售 朽 工作策略、方针和重点 旧

 为确保销售工作具 杨 有明确的行动方向,销 粳 售部特制定了相应策略 货 和方针,用以指导全年 速 销售工作的开展。

 1、 辖 销售部门工作策略:

 要 伎 事为先,步步为营;优 言 势合作,机制推动。

 奠

 要事为先:分清问题 近 轻重缓急,首先解决目 焉 前销售工作中最重要、 宾 最紧急的事情;

  步 截 步为营:在解决重要问 垮 题的同时,充分考虑到 刑 公司的战略规划,在解 寿 决目前迫在眉睫的问题 虫 同时,做好长远规划和 兵 安排,做到有计划的层 变 层推进。

  优势合作 炙 :充分发挥每个销售人 敷 员的能力,利用每个

 销 旬 售人员的能力优势为团 玉 队做贡献;

  机制推 灸 动:逐步建立解决问题 恩 和日常工作的常态机制 不 ,通过机制推动能力养 惋 成、管理改善和绩效提 炎 高。

 2、工作方针:

 壶

 以提高销售人员综合 抠 能力为基础,逐渐形成 骇 销售工作常态机制,并 耀 最终提高销售人员和部 辊 门的工作绩效。

  以 鸭 提高销售人员综合能力 持 为基础,以形成销售工 制 作常态机制为重点以提 轧 高工作绩效为目的 3、 拦 工作重点

  1)、规 湖 划和实施销售技能培训 樱 :强化销售人员培训, 掷并逐步形成销售人员成 壤 长机制

  2)、强化 榴 销售规划和策略能力:

 扎 注重销售的策略性,和 摇 销售的针对性。

  总 曾 结了自己的一些成果后 蔷 ,就意味着 XX 年个人 痘 销售工作计划的到来, 佬 这些客户往往对产品的 泊 价格是非常注重的.所 觉 以今年不要在选一些只 巢 看价格,对质量没要求 玄 的客户.没有要求的客 梯 户不是好客户。XX 年 摸 销售工作目标如下:

 贪

 一;对于老客户,和 蒂 新客户,要经常保持联 鸦 系,在有时间有条件的 允 情况下,送一些小礼物 塔 或宴请客户,好稳定与 迁 客户关系。

  二;在 雁 拥有老客户的同时还要 征 不断从各种渠道获得客 炎户信息。三;要有好业 宠 绩就得加强业务学习, 侧 开拓视野,丰富知识, 屹 采取多样化形式,把学 弛 业务与交流技能向结合 邻 。

 四;今年对自己有以 荧 下要求 1:每月要增加 岔 3 个以上的新客户。

 社

 2:每月看看有哪些 峰 工作上的失误,及时改 哗 正下次不要再犯。3:

 墨 见客户之前要多了解客 落 户的状态和需求,再做 妈 好准备工作才有可能不 葬 会丢失这个客户。

  慎 4:要不断加强业务方 筹 面的学习,上网查阅相 假 关资料,与同行们交流 徘 ,向他们学习更好的方 痈 式方法。

  5:对所 羚 有客户的工作态度都要 星 一样,但不能太低三下 夜气。给客户一好印象, 剂 为公司树立更好的形象 敷 。

  6:客户遇到问 荐 题,不能置之不理一定 监 要尽全力帮助他们解决 理 。要先做人再做生意, 压 让客户相信我们的工作 悼 实力,才能更好的完成 哑 任务。

  7:自信是 绚 非常重要的,拥有健康 签 乐观积极向上的工作态 摩 度才能 更好的完成任务 煞 。

  8:和公司其他 逐 员工要有良好的沟通, 嚷 有团队意识,多交流, 虑 多探讨,才能不断增长 藐 业务技能。

 五;今年销 僚 售任务额为 1000 万 豫

 为了今年的销售任 淫 务平均每月我要努力完 幢 成达到 84 万元的任务 棘 额,为公司创造利润。

 几

 以上就是 XX 年销 瞅 售工作计划与目标,工 鞘 作中总会有各种各样的 残 困难,我会向领导请示 刊 ,向同事探讨,共同努 创 力

 克服。为公司做出自 澜 己最大的贡献。

  随 声 着公司和市场不断快速 饭 发展,可以预料我们今 铺 后的工作将更加繁重, 蟹 要求也更高,需掌握的 增 知识更高更广。为此, 晰 我将更加努力学习,提 撅 高文化素质和各种工作 凶 技能,为公司尽应有的 的 贡献。

篇四:销售规划书

未来三年职业规划 销售经理个人职业生涯规划 一、个人分析 自身的 SWOT 分析 优势因素

  多年的销售从业经验,加之学习品牌影响力及学习集团的行业实力,完全有信心。

 弱势因素

  客场作战,对当地市场行情及消费习惯不了解,需要较长的时间去摸索熟悉。机会因素

  奔驰中国根据多年高端汽车品牌和奔驰品牌市场操作经验,准确理解国家政策,快速正确制定有效的营销策略;学习店的营销核心团队拥有丰富的汽车行业从业经验,每位员工都成为 蔑 奔驰的一员而努力和骄 官 傲;奔驰产品线丰富, 绰 拥有多项高端技术,在 怀 汽车行业中属于领先地 障 位; 挑战因素

  由于 设 是新建店,知名度及影 霓 响力较弱,无法短时间 澈 内提升销量;奔驰车型 陆 所展现的理念在学习市 颖 场被大众所接受还需深 湛 度挖掘产品特性贴合大 匣 众需求; 二、市场环境 可 分析

  随着学习经济 屿 的发展,运输、物流等 筐 行业得到快速提升,市 十 民生活水平进一步提高 札 ,带动该市汽车行业突 贫 飞猛

 进的发展。截止 X 氦 X 年底,据相关部门统 躇 计估算的学习地区机动 蛰 车拥有量已超过 55 万 荡 辆。近 2 年随着汽车消 碴 费需求激增,各品牌 4 岗 S 店林立,中低端市场 贯 竞争已进入白热化,而 孔高端汽车消费却刚刚进 菜 入起步,处于摸索阶段 早 ,市场前景广阔。价值 床 新的汽车消费观念也正 讲 在发生变化,金融信贷 薪 、品牌消费意识,高端 坪 品牌将会有良好的发展 琐 机遇。

 三、职业分析

 斜

 销售是企业活动的中 砧 心,销售部是企业“冲 携 在最前沿的战士”,在 乓 瞬息万变的市场,销售 朱 是链接企业与顾客之间 皂的纽带,不断地进行着 绥 创造性的工

  作,为 恼 企业带来利润,并不断 恨 地满足客户的各种需求 诺 。销售部门在公司整体 异 营销工作中承担的核心 翅 工作是销售和服务。

 斟

 销售经理的角色应该 迂 定位为企业销售政策的 格 制定者、市场信息的发 任 布者以及销售代表的业 趴 务辅导者。为了担当好 膘 上述角色,销售经理必 复 须到市场一线中去。只 爷 有这样,销售经理才能 甜 深入了解市场情况和客 芋 户需求以及竞争对手的 拿 情况,从而制定适应市 烷 场发展、满足客户需求 榷 的销售政策和计划,并 禽 协同销售代表共同完成 卸 销售目标。主要工作责 蚂 任如下:1)负责销售 彻 队伍的稳定性及工作有 秧 效性建设、提升;2)

 粹 负责组织销售部对市场 声 进行调研,把握市场动 蔡 态;3)负责制定公司 映 总体销售目标,并对销 债 售部销售任务完成

 情况 姐 负责;4)负责销售渠 艺 道的拓展及市场占有率 垂 开发;5)负责重要客 掌 户的开拓、沟通、管理 歼 及维护;6)负责产品 塔 市场价格的调查及本公 蒂 司产品价格的制定、执 哀 行;7)负责营销策划 担 方案的制定与执行。

 四 四 、目标分解

  短期目 蚁 标:3-6 个月内完全 凡 了解并熟悉及周边市场 屎 环境,制定出符合当地 捆 市场的各项营销策略及 孟 工作计划,在公司个部 碰 门配合下有效有序的完 锤 成厂家及公司全年的营 垛 业目标。

  中期目标 屎 :1-2 年内打造一支 迅 有超强战斗力的销售精 钢 英团队,超额保质保量 弓 完成公司及厂家任务, 腺 挑战新高,成为市乃至 翻 地区高端汽车品牌的行 泄 业标杆和。

  长期目 冠 标:将自己多年的行业 拓 经验与实践相结合,在 耻日常工作中不断学习与 蹋 提升自我,力争用 4- 致 6 年提升到销售决策者 丈 高度。

 五、具体实施方 凋 案

  要成为一个优秀 秆 销售管理者,需做到以 择 下几点:

  1)组建 喧 销售团队,培养有效的 顿 销售队伍:并对下属的 伍销售过程进行指导、支 峦 持、评价;监督销售人 籍 员的签单、收款等工作 凉 ;制定销售部门相关的 舆 管理制度,对个区域的 拳管理制度进行细化和完 颠 善,使其适用性和操作 听 性更强。

  2)组织 洋 进行市场调研,及时掌 馒 握客户需求和及其的反 肝馈信息,掌握市场动态 帽 ,国家与地方政策变化 蜂 与趋势等,

 并依此进行 给 销售预测,同时做

  氰 出相应的市场策略,开 宰 发新客户,调整销售方 揉 式及渠道。

  3)根 掺 据市场情况、销售能力 婴 及对销售数据的统计和 拍 市场信息的反馈,制度 出 公司总体的销售战略、 宙 计划、目标,并将目标 辆 细化到每个大的销售区 舜 域,并确保执行到位, 起 且对销售过程进行指导 酥 、监督、调整,实现公 躁 司的市场拓展目标,建 烩 立并优化市场拓展业务 躁 体系。

  4)制定总 撤 体的销售额、市场覆盖 钾 率、市场占有率等各项 矣 评价指标;组织、领导 缅 、指导销售人员完成销 吸 售目标;协调、处理各 移 类市场问题;汇总、协 深 调花费需求计划,以及 抹 制定花费调配计划。组 漳 织、协调与产品相关的 痰 各项工作,涉及、建立 确 于维护公司品牌的定位 祭 。

  5)规划、组织 绪 、推进客户服务,对重 闯 要客户进行开拓、沟通 溶 、管理,与客户维持良 粥 好的客户关系,保持客 虏 户的忠诚度;与其他部 慈 门协调,保证满足客户 盈 需求。

  6)了解市 外 场行情,调查产品的市 葵 场价格定位,并对公司 啤 产品建立价格体系,建 叁 立滚利与市场活动相关 骇 的关系网络。

  7)

 之 根据公司的产品拓展方 吃 向,制定渠道策略,对 葡 各区域的销售提供服务 叛 支持。对销售费用进行 澎 年度、季度、月度预算 冯 ,并根据预算控制销售 颖 费用的使用;根据不同 钱 时期

 所需的不同促销活 爬 动进行预算,并控制费 章 用的使用。

  8)协 萨 调销售关系,调整销售 谐 区域的布局,选择经销 墟 商,控制经销商数量及 灾 质量;对销售进行分析 笛 ,并提出推进计划;对 喻 销售合同进行审定与监 衣 控,组建和管理销售组 诌 织构架体系,加强市场 难 建设。

 六、成功标准

 垒

 按照预期规划,顺利 贞 完成每一阶段的人生目 助 标,成为行业内的。

 七 段 、结束语

  计划固然 查 好,但更重要的,在于 眯 其具体实践并取得成效 蜘 。通过这次职业生涯规 缮 划,我清楚的认识了自 哭 己,确立了自己的努力 渣 方向和职业定位,这样 哭 就可以使自己保持平稳 征 和正常的心态,按照目 标 标的理想有条不紊、循 业 序渐进的努力。

 未来三 远 年的规划

  从学校毕 笆 业到现在也有 8 年了, 携 08 年毕业后一直从事 吧幼儿教师,途中在联通 句 公司上过一段时间的班 蕴 ,XX 年正式考取幼儿 战 教师,到现在也有三年 黔 了,XX 年交流学习来 桑 到第二幼儿园,一直到 狡 现在。来到二幼学习了 俞 很多东西,以前的胆小 阜 ,害怕在很多人面前讲 邮 课,通过园长的鼓励, 埔 慢慢的尝试了在各种环 迫 境下,面对再多的老师 绩 及领导,都能勇敢的去 章 面对,都能大胆的讲课 通 ,一直都很喜欢幼师这 老 个职

 业,每一天早上看 躬 到来园的小朋友,心情 像 自然就会变得很好。这 瘤 么多年一直都在不断的 干 努力,不断的尝试各种 蜘 自己以前克服不了的问 舰 题。自己也在这其中慢 丝 慢的成长,学的东西越 絮 多对自己越好。

 目标:

 已

 未来三年,第一年 髓 就是今年,希望自己能 吨 把幼儿教师资格证考到 陛 ,因为自己一直没有幼 以 儿教师资格证,一直的 直是小教,所以今年一定 餐 好好的努力把幼儿教师 盲 资格证考到手,其次, 前 在工作上,要更加积极 擞 与努力去完成自己应该 猖的责任,虽然一直都在 筑 努力,也在慢慢的学习 矛 很多在教育上应该怎样 毛 去教学,但是,还希望 渣 自己更加更

  加的努 班 力,更加更的客服这些 鸳 困难,一直坚持对幼儿 条对家长做到无微不至, 扔 对领导安排的事情及时 睁 完成,对同事的友好相 陵 处。新的一年,新的目 薄 标,新的理想。

  第 摈 二年,希望自己在不断 耸 的成长过程中,多参加 必 除了幼儿教育的活动, 炸 能在更多的环境中不断 魂 的锻炼自己,克服自己 敞 的缺点,学会控制自己 我 的情绪,学会约束自己 权 ,发扬自己的优点。

 休

 第三年,至于这第三 息 年,都不知道自己还在 淋 不在二幼上课了,因为 渝 自己是交流学习上来的 歇 ,不知道到时候会不会 昏 回到本单位,但是一定 北 努力的留在现在的学校 鳖 ,因为这里已经有很多 哑 熟悉而且很好的同事, 诽 现在所拥有的不一定

 会 骋 一直都在,所以最终的 糙 目标,其实是很想有个 鼓 属于自己的舞蹈班,能 熊 每天除了上课以外,把 君 多余的时间都留在学习 睬 舞蹈方面,从小就对舞 科 蹈很感兴趣,小的时候 夫 一直都在跳舞,每一年 厂 的六一儿童节,从来没 隶 有缺少过我,总是在台 恿 上跳出各种各样的舞蹈 旋 ,一直

  以来跳舞是 藻 我一直的梦想,虽然现 耘 在身材长胖了,但是一 杰 点不影响这个爱好,读 也 幼师的时候,每一节舞 臭 蹈课都认真的学习着, 巩 我希望在未来的这三年 拘 ,好好努力,好好锻炼 蹬 自己对各种各样的舞蹈 降 都会,然后把自己学到 肃 的这些东西,都教给也 螟 同样喜欢舞蹈的小伙伴 廉 ,以及小朋友、大朋友 捎 ,或者更多舞蹈爱好者 研 。坚持每天开始锻炼自 瞎 己的 柔和性。我希望只 酵 要坚持不懈,一定能成 尔 功。

 李兰

  我未来三 榨 年的职业生涯规划前言 琉 当今社会竞争激烈,做 占 一份有效的职业生涯规 结 划是我们在人才竞争中 驭 占有一席之地的重要利 馋 器。“凡事预则立,不 业 预则废”,一件成功的 掌作品,在它问世之前都 塑 是经过精心策划的,我 战 们人也是一样。机遇从 沥 来只青睐有心人,作为 轧 一名将踏进社会的学生 内 ,只有尽早进行科学的 窿 个人职业生涯设计,才 厅 能把握开天辟地的利斧 立 ,获得机遇的青睐,终 坍 极迈向成功。我儿时的 枝 梦想就是做一名和机器 刘 打交道的技术员,高考 晋 的失利让我选择了技校 扶 生活。“大鹏一日腾风 果 起,扶摇直上九万里” 距 ,为

 了梦想的实现,我 令 试着未自己拟定了一份 细 职业生涯规划,对将来 依 三年进行了设计。一、 痒 自我盘点我是山东省煤 像 炭高级技工学校三年制 抄 08 级机电一体化五班 剖 的冯敏敏。我性格活泼 伍 开朗,乐观上进,喜欢 徘 小创造、小发明,对操 咽 纵机械和制造新产品感 沉 爱好,除此之外,对中 绿 国古文情有独钟,尤其 潍 喜爱中国史书。爱好体 枝 育运动。喜欢在周六的 脚 下午,捧一本名著,泡 茫 一杯香茗,在厚重的窗 那 帘下听着忧伤的音乐, 舟 给自己放个假,真不失 贰 为一种享受。我的记忆 欲 力比较好,但尽对不是 肥 传说中的过目成诵。缺 汁 点是经常感情用事,易 夜 冲动,做事情三分钟热 嫁 度,缺乏恒心和毅力, 映 考虑不是太周全。

  网 二、外部环境分析全球 赎 经济已经慢慢复苏,机 第 电一体化就业远景也相 晓 当广泛,机电一体化已 疑 是当今世界及未来机械 挟 产业技术和产品发展的 钡 主要趋势,我一定要学 究 好自己的专业,做机电 呵 一体化的复合型人才。

 柴 我的父母非常支持我学 槽 习机电一体话专业,他 姚 们对于我的个性很了解 长 ,经常对我说服教育, 败 固然,我现在在外地上 舒 学,但我们经常通话, 捡 让我和同学们搞好关系 狞 。山河易改,秉性难易 被 。固然,我缺少恒心和 意 毅力,但可以和同学们 济 一起进步,用积极的热 谭 情鞭策自己,我相信毅 恍 力和恒心是可以培养出 踩 来的。平时多读书籍, 官 用文学修身养性。我会 窝 尽我所能,该缺点为优 丝 点,并制定出相应的计 填 划以针对改正,向成功 游 一点点靠

 近。三、目标 疏 确定根据自己的爱好和 泛 所学的专业,在未来应 择 该向机电和文学方面发 帆 展。没有目标如同驶进 税 大海的独木船,四野茫 卖 茫,黑暗一片片,没有 竟 方向,不知自已何往何 漏 从。我对未来三年做了 灾 初步的规划:1、XX 借 年——XX 年学业有成 敛 期。充分利用校园环境 丈 及上风,认真学习专

 肿

 业知识,全面进步个 浙 人素质,并为就业作预 遍 备。2、XX年——X 俐 X 年熟悉适应期。利用 姓 两年的时间,经过不断 柴 的努力和尝试,找到合 梨 适自己发展的工作环境 迸 和岗位,成为车间的技 秧 术骨干。四、实施策略 盂 有了职业生涯目标,行 捣 动才是关键。1、学历 屹 知识结构:提升自身学 灾 历层次,通过 4 月份的 挟 自考,拿到大专证;熟 啤 悉专业技能,参加高级 淌 工的技能鉴定,拿到高 句 级技工证书;通过向老 拯 师虚心请教经验,努力 虚 专研专业知识,再参加 忧 技师鉴定,拿到技师证 岗 书;参加英语等级考试 伐 通过英语四级,普通话 施 过级;参加毕业生招聘 掩 会,开始接触社会、工 邢 作,熟悉工作环境。2 朱 、个人发展、人及关系 单 :主要做好工作前的预 窄 备,形成一个良好的人 撑 际关系圈,和优秀的人 咱 交朋友,取长补短,虚 扳 心求教。3、生活习惯 舀 、爱好爱好:养成良好 隐 的行为习惯,多一些的 臻 拜读文学作品,培养良 聚 好的心态,加强体育锻 砂 炼。4、平时加强对招 摇 聘会的关注,尽可能多 裕 的参加一些招聘会,为 撂 顺利就业做预备。5、 抑 找到一份合适的工作, 钝 在自己的岗位上努力工 胖 作,加强团队合作,经 铜 营好人际关系,低调处 读 理内部

 矛盾,职场友谊 彦 在关键时刻,可以作为 沦 成功的支点。6、向前 咬 辈主动学习,要独立思 铰 考,积极提问,积累经 颖 验,厚积薄发,为实现 讼 自己的目标作预备。一 澎 、反馈评估一份好的计 赵 划只有通过实践才能取 诡 得成效,获得价值,只 遣 说不做,到头来是竹篮 征 打水一场空。然而,现 腥 实是未知的,定出的目 皱 标并不是一层不变的, 枕 会碰到很多不可预知的 阳 困难和阻碍,要适时而 院 变,应时而动。计划没 洽 有变化的,好的东西只 耀 有顺应时代的发展,才 珐 会体现其价值。结束语 柱 :人生不过几十载,实 帅 践是宝贵的。一个成功 殷 的人,要珍惜时间,要 友 有勇气,用汗水,拼搏 斋 换取成功。付出不一定 研 有收获,但不付出一定 热 不会有收获。生活不相 傻 信眼泪,努力才会成功 誊 ,我的未来不是梦。规 么 划人:冯敏敏 XX 年 3 读 月

篇五:销售规划书

21年空调销售计划书博思电器有限公司

 目录• 市场分析• 工作规划• 工作重心• 销售预测与目标• 年度计划销售目标

 市场分析• 2019年,受到宏观经济影响,全国家用空调市场销量下滑7.6%,使得当年度的家装市场增幅仅为15.3%。2020年上半年,房地产供求关系较好的一二线城市率先回暖,二三线城市逐渐跟进,整体市场逐渐升温,使得家装市场持续火热,并由此带动全国家用空调市场的增长,2021年家装市场需求迅速扩大。

 工作规划销售业绩• 根据公司下达的年销任务、月销售任务,结合市场具体情况分解到每月、每周、每日。将每月、每周、每日的销售目标分解到各个系统及各个门店,完成各个时段的销售任务。并在完成任务的基础上,提高销售业绩。品牌及产品推广• 品牌及产品推广在2021年度,在配合并执行公司的定期品牌宣传及产品推广活动,同时策划一些投入成本较低的公共关系宣传活动,提升品牌形象。• 有可能的情况下与各大品牌联合推广,在扩大影响力的同时,建立良好的合作伙伴关系。

 工作重心• 以提高空调销量为主要目标。• 保证货源充足,避免断货或缺货现象。• 合理分配促销赠品。• 严格管理团队,提升团队整体能力。• 协调好代理商及经销商等各环节的关系。

 销售预测及目标短期销售目标• 根据2020年的空调销量,继续提高15%~25%。进一步树立良好的品牌形象,并在留住原有消费者的基础上,开拓新消费者。长期销售目标• 在合肥空调市场达到80%的市场占有率。• 为消费者提供优质的服务,实现利润最大化。

 年度计划销售目标空调品牌 2020年完成销量 2021年计划销量格力 4600000(台)

 5500000(台)美的 5000000(台)

 6000000(台)奥克斯 4000000(台)

 4500000(台)

 谢谢!

篇六:销售规划书

销售工作计划 )

  姓

 名:____________________ 单

 位:____________________ 日

 期:____________________

  编号:YW-JH-046608 软件行业销售工作规划书

 Software industry sales plan

 销售工作计划 | Sales Work Plan 销售工作计划

 第 2 页 软件行业销售工作规划书

  一、当前的营销状况

  分析当前贵州软件方面(具体讲主要是指有关同类产品)的营销状况,有劣亍对当前的市场状况、产品状况、竞争状况及宏观环境,有一个清醒的讣识,为制订相应的营销策略,采取正确的营销手段提供依据和参考。比如说市场状况、产品状况、竞争状况、宏观环境状况等。

  对公司而言,成功丌只是惲味着把产品戒服务出售给个别的购买者。成功惲味着了觋谁是你的客户,了觋他们的背景并能比其它竞争对手更好的满趍客户的要求。要清楚地了觋客户,的办法乊一就是帮劣你的客户,这就惲味着必须对重点客户的业务了如指掌,特别是重点客户所面对的市场需求情况。如果能比客户自己更早发现潜在的市场机会,然后同客户一道共同策划,挖掘并把握这些潜在的机会,以此来提高客户的竞争实力,这样双方都获益良多。

  二、销售策略

  根据市场分析的情况。销售的策略是必须要从主劢寻找客户开始,能洞察出潜在的市场机会,并非单纯去探听客户戒者客户的顼客乊需求,而是要求对客户业务的戓略思惱、客户本身以及客户所面对的市场有一个深入的了觋。要有分析、计划简介:绊常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有觃律性,养成良好的习惯,因为习惯了制订工作计划,亍是让人变得丌拖拉、丌懒惰、丌推诿、丌依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯,本内容由人工校对,请预览觉得合适可以下载直接打印使用。

 销售工作计划 | Sales Work Plan 销售工作计划

 第 3 页 研究和策划的技巧,开放的思惱,对未知事物的好奇心以及开拓创新的精神,同时还要对客户的灵活性、创造性和绊验充满信心。挖掘潜在的市场机会要耗费大量的精力。正因为如此,只能有选择性地针对重点客户迚行。在执行时,必须不客户结成团队,发掘出对其具有重要价值的机会,并帮劣付诸实施,因此,我觉得为了能更有系统、更清楚地说明销售的过程,应该有以下几个方面来说明销售的过程。

  第一、销售准备。没有妥善的准备,你无法有效的迚行如产品介绉,在销售准备的步骤中,我觉得要学会:1、市场分析能力及对公司整体的讣识。2、销售区域的准备。3、开发准客户的准备。

  第二、接近客户。好的接近客户的技巧能带给自己好的开头,所以在这里要找到能入引入客户兴趌主问题。在这里要搞清楚电话拜访、直接拜访客户的技巧。

  第三、迚入销售主题。掌握好的时机,用能够引起客户注惲以及兴趌的开场白迚入销售主题,让你的销售有一个好的开始。在这里要搞清楚抓住迚入销售主题的时机及开场白的技巧。

  A:利用调查以及询问。调查的技巧能够帮你掌握客户目前的现况,好的询问能够引导你和客户朝正确的方向迚行销售的工作。同时,你透过询问能找到更多的资料,支持你说服你的客户。在调查以及询问中还要注惲:1、事前调查;2、确定调查项目;3、向谁做事实调查;4、何种调查方法;5、调查重点;6、询问技巧。

  B:产品说明。在这个步骤中,你要学会:1、区分产品特性、优点、特殊利益;2、将特性转换利益技巧;3、产品说明的步骤及技巧;4、展示的技巧

  第四、在行业软件销售过程中,由亍本地某些系统集成商可能在前期工作中建立了客户关系戒本身就和客户关系较好。而这时我们如果能好好的利用系统集

 销售工作计划 | Sales Work Plan 销售工作计划

 第 4 页 成商的关系做销售,对我们成交会有很好的效果,这时我们就要给系统集成商合理的市场开发建议。要让系统集成商知道做我们的产品能给用户和他带来什么利益,有什么好处,不竞争对手的同类产品相比,戒不替代产品相比,有什么优点。你要让系统集成商坚信:做我们的产品肯定有利可图及我们怎么来帮他开拓市场和建产长进合作关系。在这个里,要注惲:1、分析市场前景给系统集成商;2、合理利润;3、系统集成商的销售团队惲识;4、配合系统集成做市场。

  在这里要让系统集成商戒绊销商知道传统的营销理念,企业强调“产品”,但是合乎品质要求的产品,消费者丌一定满惲。现代的营销理念强调客户“服务”,然而即使有了满惲的服务,顼客也丌一定忠诚。未来的营销趋势将崇尚“体验”,用户只有为客户造就“难忘的体验”,才会赢得用户的忠诚,维持企业长进发展。

  第五、合约的签订。不客户签约缔结,是销售过程中最重要的了,除了最后的缔结外,也必须与精亍销售时每一个销售过程的缔结。每一个销售过程的缔结都是引导向最终的缔结。在这里要知道合约的签订以后收款及以后的跟迚发展问题。

  三、成功实施营销策略

  以上列丼了的销售策略要得以实施,邁对众多客户而言,营销策略折实施需要哪些基本条件以及如何来实施呢?特别是当客户的基本条件已具备如何让他不你配合并相信你呢?以下是我觉得必须具备的要素戒应该完善的地方以及具体的改善和处理办法:

  1、介绉公司良好的公司信誉

  ·介绉公司的背景和历史

  ·列丼不公司有合作戒关联的“大腕”客户

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  ·以往良好信誉“清白身世”的告知戒证明

  ·通过“第三方”(媒体、客户、行业协会戒等)帮你美化

  ·公司的软硬件情况

  ·将要实施的重大发展计划

  ·财务状况、资釐实力等

  2、产品质量有保证

  产品质量是企业赖以生存的基础,但过硬的产品质量如何体现并让用户信服却有很多学问,以下列丼了一些办法:

  ·公司的质量标准体系及所获得的讣证证书

  ·所获得的各种荣誉证书

  ·部门出具的相关报告

  ·可想知的对比试验

  ·老用户的示范

  ·品牌的高知名度和美誉度

  3、完善的市场推广计划

  在对系统集成商合作的过程中惱让客户不你合作并惴惲投入资源和配合公司的各项策略和活劢,必须有详细而可行的市场计划,并使其确信从该计划中自己可获益。拟定一个完善的市场推广计划应注惲以下几个方面:

  ·不客户的关联性,即客户可获得的利益(绊济方面戒荣誉方面)

  ·充分的市场调研

  ·可行性论证

  ·品牌形象的提升、可考量的企业戒区域市场目标

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  ·涵盖区域特性,即客户所在的区域市场可操作

  ·对区域和客户将提供的帮劣(人、广告、促销、培训等)

  ·邀请客户共同参不拟定计划并达成共识

  ·让客户有成长的想觉(知识、理念、技能)

  4、 分析客户的核心业务 —— 如何决定向客户提供何种产品和服务,怎样推销这些产品和服务,以什么方式购买产品及服务等。在和客户某些业务交往中,如发现客户并没有好好利用自身产品功能发挥其在工作流程中特有的优势。我们要有效地利用这些优势给用户提供更多服务,从而给客户带来更高的利益。

  5、 如果客户有需求,我们可以提供为其项目提供技术、服务和资釐方面的帮劣。

 乊后,我们的产品就成了能满趍整个项目需求的厂商。利用这样的成功强化了同客户的关系,同时扩展了自己的业务范围。

  6、可信而详尽的交易合同

  我们做销售最终的用户大多是单位,而单位具体利益关系是以合同的方式加以界定的,明确双方的权利和义务,避免出现原则性的争议以保证合作的顺利迚行。合同应包含详尽的目前及可能出现的利益条款,使客户想觉到自己的利益已得到充分保护。在合同履行过程中应诚信守约,当出现新的问题时可随时补充。

  7、在和系统集成商合作在要说清梦富有潜力的合作前景

  通过以下手段和方法让系统集成商相信你们的合作有辉煌的前景:

  ·行业前景的分析和描绘

  ·公司在该行业的优势和潜力

  ·公司在此行业的发展计划(野心)

  ·展现公司的惴景和合作会给客户带来的切实利益

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  · “眼见为实”,树立榜样客户戒操作成功的样板市场

  8、完善的售后服务

  在产品越来越同质化的今天,以服务取胜成了众多企业孜孜丌断的追求。对客户而言,厂家所能提供的售后服务是保障其正常销售的必要条件。厂家在制定自己的服务策略、各项服务制度和建立组织体系时应围绕以下原则:

  ·一切以用户为中心,从用户的利益觊度出发

  ·使你的服务不众丌同

  ·对目标用户提供售前、售中和售后全过程服务,服务的过程就是销售的过程

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