工作作风评议总结9篇工作作风评议总结 2022年上半年工作总结：2022年上半年作风纪律建设工作总结汇编（15篇） 1.XX局作风建设工作总结...............下面是小编为大家整理的工作作风评议总结9篇,供大家参考。
篇一：工作作风评议总结
22 年上半年工作总结：2022 年上半年作风纪律建设工作总结汇编（15 篇）1.XX 局作风建设工作总结 ......................................... 2 2.XX 县供销合作社作风建设工作总结 ............................... 9 3.XX 镇作风建设工作总结 ........................................ 12 4.XX 县公安党员作风建设工作总结 ................................ 17 5.XXX 作风建设工作总结 ......................................... 21 6.XX 局党委作风建设工作总结 .................................... 25 7.XXX 发改委作风纪律整顿工作总结 ............................... 28 8.XX 支队作风纪律整顿工作总结 .................................. 32 9.XX 旗地税系统机关作风纪律整顿工作总结 ........................ 35 10.XX 县党员纪律作风工作总结 ................................... 38 11.XX 乡镇作风建设工作总结 ..................................... 42 12.XXX 路政系统作风纪律工作总结 ................................ 51 13.区政府作风纪律工作总结 ..................................... 54 14.XX 局 X 路政系统作风纪律总结 ................................. 58 15.纪律作风建设科工作总结 ..................................... 61
XX 局作风建设工作总结 今年来，在 X 委、X 政府的坚强领导下，我局认真贯彻落实 X 委关于加强机关作风建设的通知精神，不断加强机关作风建设，在规范权力运行、提高行政效能、勤政廉政、高效优质履行职责等方面，完善服务工作机制、规范岗位工作秩序，机关作风得到进一步的改善，全年无投诉，群众满意度逐步上升。现将有关情况汇报如下：
一、严格贯彻落实中央、X 委、X 委关于改进工作作风密切联系群众的有关规定 （ 一 ）深入学习，提高认识。中央、X、X 委关于贯彻落实改进工作作风、密切联系群众规定意见文件下发后，我局及时组织学习传达文件精神，并结合工作实际，认真抓好贯彻落实工作，要求全体干部职工深入开展大学习、大讨论活动，通过发放学习资料，撰写心得体会等形式，营造学习氛围，提升学习效果。
（ 二 ）开展自查，公开承诺。对照中央“八项规定”、X 委“约法九章”、X 委“九项规定”和 X“八条禁令”，局班子成员和机关科室、局属单位负责人作出公开承诺，并积极开展自查整改，着力解决工作过程中存在的突出问题，深刻认清新形势下改进工作作风的重大意义，深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求，持续有力地推进各项工作开展。
（ 三 ）结合实际，抓好落实。为进一步贯彻落实好中央“八项规定”、X 委“约法九章”、X 委“九项规定”和 X“八条禁令”，结合我局实际，制定下发了《岳阳 X 畜牧水产局关于贯彻落实改进工作作风、密切联系群众有关规定》和《岳阳 X 畜牧水产局关于 XX 年春节期间改进工作作风加强廉洁自律的有关规定》，切实抓好局系统对中央、X 委、X 委相关规
定的贯彻落实工作。
（ 四 ）强化督查，健全机制。在抓好学习传达和贯彻落实中央“八项规定”的基础上，我局进一步强化落实效果，加强督查督办，通过强化督查，促进中央“八项规定”落实不流于形式、成为常态化。由局纪检监察牵头，经常性开展明察暗访活动，对关键环节和重点岗位实行重点防范和监督，对违规违纪者，一经发现，严肃处理、公开通报，始终保持问责问效的高压态势，使贯彻执行“八项规定”变为工作习惯和自觉行动。
二、有效开展作风建设主题活动 （ 一 ）深化思想，提升认识。X 委文件下发后，局党组高度重视，把“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设主题活动作为贯彻落实 X委“四三六”工程，实现养殖业经济又好又快新跨越的重要举措来抓。一是党组专题学。X 月 X 日，XX 同志主持召开局党组会议，专题学习 X 委、X农办的文件文件，并就如何在全局系统展开“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设主题活动进行了专题研究。二是全局系统学。XX 月 XX日上午，我局召开了“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设主题活动动员大会，学习传达了 X 委文件精神，对全局系统作风建设主题活动进行了全面部署，要求全体干部职工提高认识，积极参与，增强责任感，以实际行动落实 X 委“四三六”工程要求，振奋精神全力做好部门工作。
（ 二 ）加强领导，明确责任。
一是成立了组织机构。成立了岳阳 X 畜牧水产局“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设主题活动领导小组，由局长陈克祥同志任组长，副局长曾新保同志任副组长。领导小组下设办公室于机关党委，彭飞波同志任办公室主任，负责作风建设主题活动的开展和组织。
二是制定了活动方案。紧紧围绕 X 委和 X 农办的文件要求，认真分析
形势，重点针对在推进全 X 养殖业健康稳定发展中的问题，制定了活动实施方案和落实措施，细化了工作任务，明确了责任科室、责任领导和具体责任人，制定了活动时间安排表，使作风建设主题活动更加有的放矢，确保各项工作落到实处。
（ 三 ）联系实际， 开展活动。在作风建设主题活动中，我们始终突出“服务基层、改善民生”这个工作重点，由局党组成员带队，相关责任科室负责人参加，形成多个工作组，走出机关，深入到“双联”点、扶贫点、新农村建设点、社区联系点等基层单位，通过召开座谈会、印发资料、媒体宣传等方式，宣讲中央一号文件和 X 委农村工作会议精神。同时，广泛走访群众，深入基层调研，对于群众反映强烈、迫切需要解决的热点难点问题，都逐一登记，并分门别类建立工作台帐，实行“挂号销号”制，明确责任，不断跟进，切实做到问题不解决、工作不间断、责任不脱钩。先后帮助基层单位和养殖户解决实际问题与困难 XX 个，得到基层群众的一致好评。
三、认真处理群众投诉意见 今年来，我局高度重视群众投诉处理工作，将其作为机关作风建设的大事来抓。
（ 一 ）畅通投诉渠道。坚持以 X 长信箱、X 政府 XX 平台、岳阳电视台政风行风热线为主线，同时，在局网站设立信访投诉专栏，公布投诉电话，进一步畅通、拓宽受理群众举报投诉的渠道，接收群众的监督。
（ 二 ）及时处理群众投诉意见。明确了专职信访处理员，认真、耐心接待每一个来访电话和来访人员；严格推行“五个一”群众诉求处理程序，即一个问题、一名领导、一个方案、一个班子、一抓到底，严格规范处理渠道，及时地处理好群众的诉求。
（ 三 ）全面掌握投诉处理意见的反馈。实行群众投诉意见办理反馈制度，对署实名的信访件，处理后第一时间向当事人反馈情况，征求其对处理结果的意见与建议，如果反映人不满意或提出更有价值线索，就继续深入调查，直到反映人满意为止。今年来，先后通过 X 领导批示、X 长信箱、X 政府 XX 平台和局网站接到群众来信 XX 件，都及时回复，群众满意率达 XX%。
（ 四 ）建立健全群众投诉机制。一是建立值班登记制度。明确专职领导和专人负责，实行 XX 小时值班，对群众投诉进行认真登记，限时办结，并建立档案。二是建立工作会议制度。定期召开工作会议，对群众投诉的重点问题进行专题研究，落实工作措施。三是建立公众监督机制。通过网站、媒体公布投诉电话，保证 XX 小时畅通。四是健全信息反馈机制。及时收集汇总投诉工作情况，提取工作信息，全面反映工作动态，定期向相关部门通报情况，确保工作的有效落实。
四、深入推进“治庸治懒治散”专项行动 （ 一 ）确保政令畅通。按照 X 委统一安排，抓好了相关重点工作任务的落实。
一是抓好联手帮扶。我局联手帮扶的企业为普丰冷链物流公司。年初制定了帮扶方案和帮扶进度计划书，并明确了专人负责，先后帮助该公司建立了质量安全控制与可追溯机制；针对公司资金紧张的状况，适当调整经营思路，指导其出租 XX 个车间 XX 个冷冻库给租户开展龙虾青虾加工，增加收入 XX 万元；寻找合作伙伴赛兵水产，共同投资开展龙虾、青虾及淡水鱼初加工，共初加工淡水鱼 XX 多吨；积极与 X 口岸办和岳阳出入境检验检疫局衔接，帮助其成为城陵矶港畜禽水产品进口指定仓库，上报至国家质检总局。
二是抓好禁违拆违治违。原 X 种畜种禽场于 XX 年 XX 月启动破产改制后，由于历史原因没有完全移交，部分社会事务由我局下属的畜科所代为管理。我局严格按照岳发[XX]XX 号文件精神，成立了以畜科所所长为组长的禁违拆违治违工作小组，积极配合南湖风景区开展禁违拆违治违工作，派出专人进行对接，开展了禁违拆违治违宣传，对辖区内房屋进行了清查和登记建档，配合控违办开展了日常巡查，协助控违办拆除违法建筑 XX 处（小偏屋），辖区内没有出现新增违规建筑。
三是抓好“五创”提质。制定下发了“五创”提质年度工作方案，按月份编制了值班安排表，抽调全局系统 XX/XX 以上的干部职工对责任路段实行执勤，并安排局领导值班带队；对全局系统办公区和家属区的卫生、治安等工作明确专人负责；印制了《“五创”劝导值班登记册》，对每天的执勤和劝导记录进行登记。
（ 二 ）优化经济发展环境。今年是全 X“发展环境优化年”，按照 X优化办的要求，我局及时制定了专项治理工作方案，认真开展了自查自纠。
一是严格了涉企检查。制定了涉企检查备案制度，企业宁静日制度等，组织动物防疫监督站、饲料办和质量安全科 XX 个开展涉企检查的单位制定了年度检查计划，并向 X 优化办进行了备案。
二是规范了行政执法。局法规科组织相关科室根据职能制定了内部控制机制，制定并向社会公示了行政处罚自由裁量基准，落实了行政处罚下限制，尤其是对 X 境内 XX 个边境检查站加强了监管，今年来，全局系统未发现慢作为、不作为和乱作为现象，也无一人被投诉举报。
三是推进了行政审批制度改革。我局所有行政审批项目均由行政审批办在 X 政务中心窗口通过网上审批集中办理，且所有审批程序、办理条件、办结时限、服务承诺等都在局门户网站、政务中心窗口和公示栏进行
了公布，全年共收件 XX 件，办结 XX 件，期内提前办结率 XX%。同时通过继续开展行政审批专项效能监督，强化了行政效能，通过电话随机回访 XX个服务对象，群众满意率为 XX%。
（ 三 ）抓好厉行节约。局党组高度重视，把厉行节约各项工作纳入重要议事日程，打造节约型机关，积极采取措施，通过加强公务接待管理、公务用车管理、公务活动管理、办公室设施管理、日常办公用品管理，全力压缩了公用经费开支，实现了公务购车和用车经费、会议经费、公务接待费用、党政机关出国（境）费用、办公经费五项费用“零增长”，达到了厉行节约的目标。
（ 四 ）整改群众评议意见。收到“X 直机关作风建设考核评议活动”的群众评议意见后，我局党组高度重视，迅速召开了专题民主生活会，对照群众评议意见进行自查自纠，并明确了整改措施：
一要加强学习，提高机关工作人员的综合素质。
二要认真履行职责，务求工作成效。
三要经常深入基层，服务群众。
四要强化群众观念，改进工作作风。
五要认真开展调查研究，解决实际问题。
六要严格自律意识，做到廉洁从政。
（ 五 ）严格工作纪律。以制度约束为切入点，完善《机关管理制度》，坚决执行考勤登记制度，考勤结果与年终评优挂钩，杜绝了迟到早退、无故旷工、上班玩游戏、炒股、聊天等不良现象。经统计，全年机关工作人员出勤率达 XX%。同时，要求工作人员主动接受社会监督，严格遵守《机关工作人员日常行为规范》，仪表大方，衣着得体，服饰整洁。公务接待礼貌耐心，言行举止文明大方，多讲普通话，不讲粗话、脏话和忌
语，树立部门的文明形象。
（ 六 ）规范会风会纪。今年来，我们以务实的态度开好必要的、解决实际问题的会议，从严控制会议数量、规模和会期，把一些会议合并召开，并提高会议质量，端正会风，严格要求遵守会议纪律。同时，按时参加 X 委、X 政府召开的工作会议，严格做到不代会、不迟到、不早退，切实保证了会议的满勤率。
XX 县供销合作社作风建设工作总结 XX 县供销合作社按照永作办通（XX）XX 号文《关于印发 XX 县作风建设教育活动查找问题阶段实施方案的通知》精神，结合我社实际，全面回顾总结了我社领导班子，在加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的情况，深刻查找领导班子及个人在“庸、懒、散、浮”四个方面存在的突出问题进行深入分析找差距，认真思考、总结经验，围绕这一目的，我们把查找问题作为一个重要环节来抓。作风建设教育的目的，就是要改进行业的作风转变，充分发挥政府直能部门的各项工作职能、职责、努力完成各项工作任务，更好的服务“三农”。近几年来，XX县供销合作社虽然取得一定成绩，但也存在着一些问题，通过查找，主要有以下几个方面：
对单位的学习抓得不够认真，平时虽然比较注重各种文件精神的学习，但过分把精力用于业务的开展，对一些政治理论学习抓得不够，安排不够深入细致。当前工作形势对我们供销社干部，特别是领导干部的综合素质提出了很大的挑战，为“三农”服务的问题、“乡村流通工程”问题，学习是刻不容缓的，虽然能够组织集体学习，但学习内容比较少，没有抓住实质性，动用理论指导实践的意识不强，没有把握解决好企业改革与创建，推进供销合作社“二次创业”等工作中出现的一些新情况、新问题。
解放思想不够，没有形式超前意识。在供销系统改革与创建工作中，班子虽然能积极配合，但面对很多新问题和新关系，仍然有顾虑，没有做到大胆实践，大胆创新，缺少创新开拓精神。
服务意识没有更进一步加强。由于改革工作的不断发展，但对创建“两社一会”、争取项目、各项服务效率等管理、跟踪还有差距，缺乏一种精神。对...
篇二：工作作风评议总结
干部作风整顿建设年度工作总结 2 篇公司党支部年度一季度党建工作总结 1
20**年度年度注定是不平庸的一年，支部全体党员勇敢应对新冠肺炎疫情带来的挑战，在这一个季度里坚守岗位履职尽责，圆满的完成了支部交办的各项工作，起到了良好的示范带动效应，真正把党旗牢牢的插在了疫情防控的最前沿，用自己的履责尽责担责践行了初心使命，为全年目标任务的完成写下浓墨重彩的一章。
坚定贯彻落实上级党委工作部署，抓班子带队伍，防控疫情促进发展，充分彰显了党支部的政治优势组织优势宣传优势保障优势。
强化政治站位，凸显政治优势。支部切实提高政治站位，把习近平总书记重要指示批示精神作为抓好一季度各项工作的根本遵循，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。按照“坚定信心同舟共济科学防治精准施策”的疫情防控总要求，把打赢疫情防控阻击战作为当前的重大政治任务。要求各级党员干部广大员工挺身而出英勇奋斗扎实工作，切实做到了在党和国家需要的时候拉得出顶得上打得赢，有效发挥了国有企业“顶梁柱”作用，部门没有疑似病例感染病例，为整个单位的疫情防控工作提供了坚毅的基层保障和支撑。
落实组织制度，凸显组织优势。作为领导部门工作的核心力量，党支部充分领导了团支部分工会开展工作，做到了党旗所指群团所向，切实起到了广泛动员充分发动的效果，部门干部员工坚守在疫情防控第一线最前沿主阵地，做到了哪里有急难险重任务，哪里就有党组织的坚毅领导。支部同时充分利用学习强国微信群等载体，落实员工的谈心谈话制度，第一时间化解矛盾，做好心理疏导，缓解了员工的压力，将人文关怀工作落细落实落到位。注重为员工排忧解难，第一时间全面掌握
部门员工工作生活状态，为在岗工作人员提供充足的防疫物资。
拓宽宣传载体，凸显宣传优势。注重将部门在疫情防控工作中的典型经验和特色做法及时对法发声，在主题策划和传播力度上双向发力，确保了上级政策第一时间直达基层疫情防控知识第一时间覆盖全体员工部门工作成效第一时间向外界发声。利用公司内部网站微信微博等宣传载体，形成了内外结合的宣传格局，加强了舆论引导，营造了坚定打赢疫情防控阻击战的良好氛围。注重将在这一时期涌现出的优秀共产党员优秀员工等先进典型事迹进行广泛传播，鼓舞带动部门全体职工团结一心抗击疫情众志成城共克时艰。
夯实保障基础，凸显保障优势。强化保障措施明确责任分工，针对疫情防控工作需要，精准施策，用好“线上”办公平台，为广大在岗或不在岗员工便捷工作做好支撑。有效组织了节后复工学习活动，积极引导自学，做好“线上”宣讲，及时交流学习体会，以公司改革发展的新目标新任务统一思想激发干劲。统筹做好了部门办公场所人员管控后勤服务考勤管理等工作，以保稳定促有序为重点，确保了疫情期间各项工作忙而不乱井然有序。
二亮身份当先锋作表率，彰显党员先锋作为形象
支部全体党员把打赢这次疫情防控阻击战作为检验“不忘初心，牢记使命”主题教育成果的试金石，全员聚力众志成城不畏艰险。
做听从命令的模范。疫情就是命令，支部全体党员深刻熟悉做好疫情防控工作的极端重要性和紧迫性，将习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神作为打赢疫情防控的思想武器，切实做到在党和国家需要的时候敢于担当，牢牢扛起肩头使命，坚定不移把党中央和上级公司各项决策部署落到实处。党员领导干部始终保持忘我的精神状态，坚守岗位靠前指挥全力应对有序防控。
做勇担责任的模范。防控就是责任，支部全体党员坚持越是艰险越向前，主动
站在疫情防控第一线，以舍我其谁的勇气砥砺初心以敢于担当的精神扛起使命，做到哪里任务险重哪里就有党员当先锋作表率，让党旗在防控疫情斗争及服务保障第一线高高飘扬。
做恪尽职守的模范。民生是第一需要，支部全体党员始终把人民的利益放在首位，坚持为人民服务的宗旨，深入细致做好特殊时期为人民服务工作，以更高标准更优服务，确保人民群众生产生活无忧。积极开展扶弱助困奉献爱心，做到了有呼必应有难必帮，架起党联系群众的连心桥。
做凝心聚力的模范。党员就是形象，支部全体党员带头落实各项防控措施，加强疫情防控政策宣传，积极引导家人和身边员工科学做好自身防护，自觉配合做好疫情筛查检测。不造谣不传谣不信谣，坚定抵制谣言散布，积极释疑解惑，引领身边员工传播正能量，树立自信心，凝结共克时艰的强盛合力。
疫情防控已经进入最后的要害阶段，我们一定慎终如始，坚持总要求贯彻总任务，为在疫情防控及服务经济社会发展两条战线上夺取双胜利做出新的更大的贡献。
机关干部作风整顿建设工作总结 2
一机关能力建设
（一）信息化建设不断加强。实现网上办公，实行“阳光操作”，促进公平公正执法，我处高度重视信息化建设，全力打造“数字**”。一是加强硬件建设。投入 30 余万元建设视频监控中心购置了高像素的数码相机高性能数码摄像机投影机和办公电脑，并将电脑装配到海巡艇用于水情传递，为安检人员外勤检查提供便利，有效地提高了办公效率；在嘉陵江流域主航道以及全县重点客渡码头安装了电子监控器船载视频，加强了重点水域的安全监管。二是加强办公自动化建设。建立了内外网络信息传输系统，分别与县政府市交通运输局省市**局实现远程对接，政务信
息可以通过网络即时传输，互联互通，实现了无纸化办公。这些举措，有效地提升了办公效能，适应现代办公管理的需要。下一步，我们将加大信息化建设力度，加大投入改造和更新办公网络系统，使办公管理更安全更高效更符合保密要求，争取在“数字**”建设中走在全省地方**系统前列。
（二）规范政务公开，进一步提高工作透明度。按照依法公开真实公开注重实效有利监督的原则，建立了**县地方**处政务公开制度，明确公开内容形式程序。同时，不断拓宽政务公开的形式，除在固定的公开栏上公示和召开干部职工通报会通报外，还通过网络进行公开。一方面对大宗办公用品的采购财务管理干部职工年度考核干部职工评先评优及关注的其它热点问题都及时公开。另一方面在公共场所对外公示执法权限执法范围执法程序，公示收费项目和收费标准，及时向管理相对人公示处理结果等。由于我处注重事后公开向事前事中公开辟展，加大决策过程和执行过程的公开，实行决策前公开和实施过程的动态公开，切实保障了广大船员群众的知情权参与权和监督权。
（三）民主决策更加完善。一是建立民主决策制度。为认真贯彻执行民主集中制原则，保证决策的民主化科学化程序化，我处制定了民主决策制度，对本单位自身建设改革发展的重大问题，钻研年度或重要的工作计划工作报告工作总结，讨论决定本单位党的建设经济建设精神文明建设中的事项，审议审核行政提议的本单位年度经费预决算编制和执行情况，大额资金使用情况，基本建设项目车船采购挂村服务投入，干部的管理教育，钻研决定或提名本单位人事任免调整调动后备干部的确定，机关制度建设等方面的重大事项实行民主决策。二是以监督抓落实促民主。通过构筑内外并举的监督体系，形成多层次多角度的监督网络，促进民主决策科学实施。发挥处效能考评小组和精神文明效能行风建设领导小组的督导作用，对处机关及有船乡镇的各项工作进行随机监督检查。广泛征求人大代表政协委员服务对象
和纪检监察部门对**工作的意见，建立反馈落实机制。三是以聘请社会监督员设立投诉信箱公布举报电话向有关单位发放意见征询表召开座谈会等形式，广泛接受群众监督。
二机关作风建设
（一）优化环境，服务中心工作。我处认真贯彻落实县委县政府的重大决策部署，环绕服务水运企业，致力提高办事效率和服务水平，营造良好的发展环境。我处积极融入创业竞赛，开展便民服务，严格规范管理，大力扶持航运企业发展。目前，成立了港航公司，两个船舶管理公司正在筹建过程中，促进了**水运业的发展。主动上门指导有船乡镇建立各种管理台帐和管理资料档案，为服务对象代填表格代理复印。免费为服务对象提供水情通航管理信息。汛期，以**短信方式 24 小时不间断为各有关单位船主通报雨情水情情况。实行“一次性告知一站式办结一条龙服务”制度，努力简化办事手续，减少办事环节，加大办事过程和结果的透明度，提高办事效率，最大可能地为服务对象提供方便快捷优质的服务。枯水期设立专人专岗值班签证。只要水位达到船舶枯水期减载的要求，不影响船舶安全航行，就随时签证放行。这些措施的实施，深受服务对象的好评。
（二）排忧解难，服务群众。为方便航运单位和船舶所有人办理安全检查，每年安排 2 个月时间专门抽调安检及船检人员定期深入到辖区各偏远水域，办理定点定时安全检查和船舶检验，极大地方便了服务对象。支持社区建设，每年为支持所在街道社区开展活动和建设提供文明共建专项经费；为社区活动提供单位力所能及的设施设备。
（三）服务基层，提高效能。加强地区协调，切实帮助有船乡镇解决管理中的难点棘手问题。针对**水域**管理船舶检验船舶登记船员培训收费标准等方面存在的问题，从****管理的全局出发，做好与南部蓬安等县地方**处的沟通协调工作，
及时消除了不同地区业务管理不协调执法尺度不一致和收费标准不统一问题，便于业务部门开展工作，促进**公平公正执法，提升了**管理的权威，树立了**队伍的形象。认真做好对有船乡镇管船站的业务指导，促进基层管理水平的提高。根据各有船乡镇管理水平的差异，结合实际进行悉心指导，帮助其逐步规范管理，并将其工作情况纳入年度业务绩效考评。同时，加大投入，对***个管船站进行规范化建设，有效地改善了基层的办公条件，极大地促进了基层**管理工作效能的提高。
（四）互动联动，共同发展。20**年以来，我处积极响应县委县政府的号召，分别与日兴镇油坊村大罗乡葛根垭村柳垭镇开展共建带创互动联动。活动开展以来，共投入帮扶资金约***万元，为三个挂点村各建一个功能齐全设施完善的文化俱乐部；新建公厕和垃圾池，改善农村的卫生设施；举办农技培训班渡运安全知识培训班，创建“平安渡口”等；帮助争取***万元渡改桥建设资金支持日兴镇矮桥村农村公路建设。“共建带创互动联动”活动的开展，有力地改善了当地落后的基础设施，使村容村貌焕然一新，有效改善了农村落后的基础设施。通过引导村民转变观念，有效地促进了农村经济发展和农民增收。同时，机关人员通过与农民朋友的“零距离”接触，倾听民声体察民情关怀民瘼排解民忧，进一步端正了执法思想，增强了服务意识，改善了机关作风，为建设一支管理规范作风优良政府放心群众满足的高素养高水平的**执法队伍打下了坚实的基础。
（五）强化管理，转变作风。通过加强效能行风精神文明建设，在系统内开展纠风目标管理，促进机关作风建设。一是建立效能建设八项制度。形成以制度管人管事，责任到人，层层分解，处处抓落实的机制。如，建立了岗位责任制服务承诺制限时办结制否定报备制首问责任制效能考评制失职追究制一次性告知制等。健全机关日常管理制度，在原开展绩效考评的基础上，结合县机关绩效考评的有关规定和**规范化管理的要求，修订完善处机关绩效考评办法，实行一月一评，日常考评
与年度考评相结合，建立奖罚机制，实行末位告诫制。二是环绕工作目标，抓好落实。工作中要求工作人员认真遵守岗位职责有关业务办事程序服务承诺制首问责任制办事限时制绩效考评制效能追究制等规章制度，不断优化服务质量，提高工作效率。在落实首问责任制时，要热情回答接待帮助来访者找到经办人员，属于首问责任人所在部门的事，能一次性告知办事政策法规和要求；不属于首问责任人所在部门职责范围的事，要引导办事的群众到具体承办部门；办事的事项不属于本单位业务的，首问责任人能赋予耐心说明，并告知其办理部门。在落实服务承诺制和限时办结制时，要做到接人待物文明礼貌，热情周到；办事讲程序讲效率，不推诿不扯皮，能够限时办结，让群众满足；对群众的来信来访来电能做到件件有回音，事事有答复。三是抓落实，主要检查是否按要求落实到位。每月由处效能考评小组和效能办主任对办证窗口工作人员会议会风情况进行检查督查，对工作人员落实效能建设八项制度情况做好记录，进行评议评议结果与个人年终考核相结合，与个人评先评优挂钩。做到群众来信来访件都能及时办理，在岗会风等情况良好，体现出较强的效能意识服务意识，机关作风建设有明显好转。
（六）廉洁自律，廉政勤政。一是认真落实党风廉政责任制，成立了以处长（兼支部书记）为组长的党风廉政建设工作领导小组，加强对党风廉政建设工作的领导。组织领导干部逐级签订党风廉政建设责任制，实行副科级以上领导干部重大事项报告制度。严格执行廉政准则和各级纪委廉洁自律的有关规定，要求干部职工做到勤政廉政优政。二是开展经常性廉政教育。注重抓好重点岗位的廉政教育，建立健全长效监督机制，着力从源头上预防和管理腐败。每年召开二次全体干部职工家属廉政工作座谈会，建立廉政勤政预约访谈制度，实行处长与副处长家属预约访谈，副处长与所分管股室负责人家属预约访谈，股长与股员家属预约访谈制度。通过预约访谈，了解干部职工工作生活情况，进一步沟通思想交流意见，并对工作人员在遵
纪守法廉洁自律和生活作风等方面的苗头性问题赋予及时提醒，这种做法在防治腐败方面起到了良好的效果。三是加强资财和消费支出管理。要求党员干部不得利用职权占有公共财物，严禁利用公款到娱乐场所消费；在公务接待中严格按标准执行，杜绝浪费，厉行节约...
篇三：工作作风评议总结
关作风评议,自查报告机关作风评议,自查报告
篇一：个人机关作风自查报告
机关作风建设自查报告
通过前一阶段的学习教育和深入思考，我个人对机关作风建设有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，剖析总结如下：
一、存在的主要问题
1、对活动认识不到位。在机关作风建设活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对机关作风建设缺乏危机感和责任感，认识上存有偏差，态度不够明确。
2、创新意识不强。没有针对实际情况，主动地去寻找出路，想办法，解难题，因此，工作上没有大的进步。
3、业务知识不精。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中未把工作做实、做深、做细。不注重知识的学习，等到实际工作中遇到了才去学习，缺乏自主学习意识，上进心不强。有时由于工作的重复性，照搬照抄、应付了事，只讲求时间，不讲求效率。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取
逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不力求寻找对策，缺乏刻苦钻研的精神。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的
还是自身主观因素造成的。在这段时间，结合理论学习，我对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，对重要理论、思想知识没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务水平不高，钻研功夫不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，
3、工作方法简单，只安于表面。认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，
有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后不仅要学加强业务知识学习，更要认真学习习总书记重要讲话。科学理论和重要论断，精读有关重点文章，用先进思想武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定理想信念。
2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习和锻炼，
努力提升自己的工作能力；要讲究方法，注重实际，加强自己个人素质与修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。
目前最大的问题是要加强业务知识的学习，一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，无论在何时何地都要老实做人，认真工作，保质高效完成各项任务。
篇二：机关作风自查报告(共 7 篇)
篇一：个人机关作风自查报告
机关作风建设自查报告
通过前一阶段的学习教育和深入思考，我个人对机关作风建设有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，剖析总结如下：
一、存在的主要问题
1、对活动认识不到位。在机关作风建设活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对机关作风建设缺乏危机感和责任感，认识上存有偏差，态度不够明确。
2、创新意识不强。没有针对实际情况，主动地去寻找出路，想办法，解难题，因此，工作上没有大的进步。
3、业务知识不精。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中未把工作做实、做深、做细。不注重知识的学习，等到实际工作中遇到了才去学习，缺乏自主学习意识，上进心不强。有时由于工作的重复性，照搬照抄、应付了事，只讲求时间，不讲求效率。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不力求寻找对策，缺乏刻苦钻研的精神。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主
要的
还是自身主观因素造成的。在这段时间，结合理论学习，我对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，对重要理论、思想知识没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务水平不高，钻研功夫不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，
3、工作方法简单，只安于表面。认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后
不仅要学加强业务知识学习，更要认真学习习总书记重要讲话。科学理论和重要论断，精读有关重点文章，用先进思想武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定理想信念。
2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习和锻炼，
努力提升自己的工作能力；要讲究方法，注重实际，加强自己个人素质与修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。
目前最大的问题是要加强业务知识的学习，一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，无论在何时何地都要老实做人，认真工作，保质高效完成各项任务。
篇二：改进机关作风自查报告
改进机关作风自查报告
按照县委、县政府《关于在全县深入开展加强机关作风建设活动的实施方案》文件精神，根据我局改进机关作风领导小组的安排，我认真进行自查自纠，在转变干部作风，提高干部
素质建设上认真实践“三个代表”重要思想，全面贯彻落
实科学发展观。通过这次活动，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，针对自己工作中存在的突出问题，从思想、工作、学习等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下：
一、参加机关作风教育整顿活动情况。
我能够按照局党委的安排，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，单位组织的每周学习会，我都按 时参加，没有缺席，同时认真安排时间自学。学习之后，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正自 己存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。
二、自查自纠情况。
对照局党委要求查找的几个重点进行自查，自己认为我
个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识，在工作中能够和同志们很好的合作。不管是份内份外，只要有任务，只要有利于工作，有利于农牧事业的发展，我们都是心往一处想，劲往一处使，没有一点相互推诿、相互扯皮、争权夺利的现象。二是认真搞好团结，充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的
重要要求之一，不利于团结的事不做，不利团结的话不说，维护集体形象。三是责任感较强，精神状态好，我都有一种不甘落后的信念，千方百计要把自己的工作做好，我所做的一切也受到 了领导的肯定。四是能不断充实自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能坚持学习，努力使自己不掉队。
三、存在的问题。
与越来越高的工作要求相比，与不断发展的形势相比，个人身上仍存在一些问题和不足。自身的能力和知识的局限，在新的形势和新的任务面前，有时有心有余而力不足之感，不能主动出击，只能被动应付。存在以下问题
1、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行，只要不违犯纪律、不犯错误，工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题；
2、缺乏大局意识。在责任落实方面存在应付、自己负责范围不出问题就行思想，在责任落实上存在“这个”问题我说过、“这个事情应该不是我负责”等推诿思想；
3、对工作的落实缺乏一杠子插到底的精神。对待工作有时有应付心理，只是满足于不出差错，而没有更进一步研究
如何将工作做的更好、更深入、更细致。
四、今后的整改措施。
1、以学习教育为途径，提高政治业务素质。认真学习和深刻理解局党委有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质，把握起精神要点，提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识，学习经济知识、科技知识、历史知识，夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。
2、在强化工作的责任意识和服务意识上下功夫。
通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫；加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。
3、积极开拓进取，改变工作方法。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力，要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施开展工作、处理问题，把工作能力提高
到一个新的水平。
4、在总结中提高。今后在学习和工作中认真总结自己的工作和思想，通过调查研究，思考提炼出实践中的大量真知灼见。一要以调查研究为基础，要通过调研取得大量的第一
手资料，要开门调研，不能闭门造车，不能将工作和思想上的总结与写文章划等号。二要运用马克思主义唯物辩证法基 本观点、方法和原理，去认识分析事物，总结出反映事物全面情况、本质联系、带有规律性的正确结论。
通过上述方式、方法，努力改变自身不足，不断改进个人的思维模式、不断提升自身的执行能力。我一定从思想上、作风上严格要求自己，努力转变自己的工作作风，把本职工作搞好。以上自查，从主观上说，我是重视的，查摆问题是认真的，但毕竟我觉悟程度有限，可能会有疏漏和不妥之处，恳请批评指正。
篇三：机关作风整顿工作自查报告
机关作风整顿工作
自
查
情
况
报
告
机关作风整顿工作开展以来，我镇党委高度重视，精心组织，以“对人民负责，让群众满意”为主要内容，针对在机关干部作风方面存在的问题，从工作纪律、工作态度、办事效率和履行职能等情况，认真进行了自查，具体通过同志提、相互帮、群众评，努力纠正工作中存在的作风涣散，纪律松弛、工作效率低下等问题。现将自查情况汇报如下:
一、主要做法
一是加强领导，健全组织。我镇按照“四整顿”的要求，
及时制定了工作方案，成立了以镇党委书记为组长的自查活动领导小组，领导小组下设办公室，负责自查活动的部署、检查、考核、协调等工作。
二是强化学习，提高机关干部的认识。组织机关干部认真学习有关文件精神。制定学习计划，撰写心得体会，做好学习记录、严格学习考勤。
三是召开专题讨论会，广泛听取意见和建议，集思广益分析工作上存在的问题。对照要求，认真讨论查找我镇干部作风方面存在的突出问题。
四是严肃纪律，对迟到、早退、串岗、无故脱岗等违纪行为每月公开通报，并按照制度规定实施处罚。
五是总结评议。针对每个部门、每位同志的自查整改情况，部门进行集体评议，之后报镇党委会议接受审查评议，通不过的将从头再来。
二、存在的主要问题
一是机关学习风气不够浓厚，有的干部学习意识淡薄，没有紧迫感和危机感，工作凭感觉、办事凭经验、服务凭心情，学习出于应付；
二是业务知识不够钻研，对待工作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，说一步走一
步，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，缺乏一种刻苦钻研的精神；
三是工作漂浮不务实，少数机关干部缺乏全局观念和服务意识，有令不行，有禁不止，服务态度不好，工作效率不高，工作中采取回避、推诿、拖拉的态度，对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
四是纪律散漫不严明，个别机关干部慵懒散漫，上班时间无所事事，擅离职守，对工 作麻木、厌烦，得过且过，应付了事，工作纪律散漫，上班迟到、早退，上网聊天、玩游戏。
三、整改措施
针对上述存在的问题，我镇积极采取有效措施，制定了相应的制度：
一是制定机关干部学习制度，对整顿机关作风活动进一步学习安...
篇四：工作作风评议总结
支行开展政风行风评议和加强思想作风建设工作情况总结 自全县开展政风行风评议和加强思想作风建设活动以来， 在县委、 政府和“两评一加强” 办公室的高度重视和县政风行风评议加强思想作风建设活动督导组、 指导组的指导下， 我行高度重视，按照县“两评一加强” 活动领导小组的统一部署， 坚持高起点，严要求， 重实效， 认真安排部署， 精心组织实施， 为政风行风评议和加强思想作风建设活动在我行顺利开展打下了良好基础。
根据活动安排， 现将我行开展政风行风评议和加强思想作风建设前一阶段工作开展情况总结如下。
一、 工作开展情况及特点在县委“两评一加强” 工作领导小组的直接领导下， 在全行干部职工的积极参与下， 郧县农行政风行风评议和加强思想作风建设工作进展顺利， 工作扎实， 取得了良好的成效。
主要表现在以下几点：
(一) 、 强化组织领导， 认真部署落实。
支行党委高度重视第一阶段的工作， 将学习动员作为开展政风行风评议和加强思想作风建设的基础性工作来抓， 做到了“四个明确” 。
第一， 组织领导明确。
支行成立了以行长任组长， 副行长任副组长，相关部室主要负责人为成员的政风行风评议和加强思想作风建设工作领导小组， 并组建了工作专班， 具体负责全行开展政风行风评议和加强思想作风建设的组织协调工作。
领导小组坚持每周
一次工作例会制度， 了解工作进度， 研究具体问题， 部署落实工作， 使政风行风评议和加强思想作风建设工作扎实有序推进。
在工作中， 中层以上领导干部以身作则， 带头参加学习， 主动接受监督， 不掩盖问题， 不回避矛盾， 真抓真管， 敢抓敢管， 使思想作风建设工作取得了阶段性成效。
第二， 工作方案明确。
根据县委对政风行风评议和加强思想作风建设工作总体部署要求， 我行坚持“标本兼治、 纠建并举” 的方针和“谁主管谁负责” 的原则， 紧紧围绕支持县域经济发展这个中心， 以制度建设为根本，以社会各界广泛参与为基础， 以强化社会监督为手段， 抓党风、促作风、 带行风， 着力解决作风涣散、 政令不畅、 有章不循等政风行风问题， 为促进全行党风廉政建设和工作作风建设， 构建健康和谐的发展环境的根本好转。
根据这一指导思想， 我行认真研究制定了《郧县农行政风行风评议加强思想作风建设活动实施方案》， 明确了活动的指导思想、 工作目标、 方法步骤、 措施要求和组织领导， 确保了政风行风评议和加强思想作风建设工作有组织、 有计划、 有步骤地开展。
第三， 制度职责明确。
根据县委提出的“五个增强” ， 结合我行实际， 进一步明确了“八查八看”的要求， 建立了“两评一加强” 活动领导责任制度、 检查督办制度、 情况通报等相关制度。
第四， 学习活动明确。
根据县政风行风评议和加强思想作风建设活动学习参考内容， 行领导亲自把关， 明确了学习内容， 制定了学习计划， 指定了活动记录笔记本，人人写出了学习心得体会为政风行风评议加强思想作风建设工
作活动顺利开展提供了有力保障。（二）、 深入开展宣传动员， 营造良好活动氛围为把我行广大干部职工的思想和认识、 行动和决心统一到县委县政府的决策部署上来， 9 月 18 日， 我行召开了全行员工参加的风行风评议和加强思想作风建设工作动员大会。会议对我行开展思想作风建设活动进行了周密细致的安排布置，要求全行要充分认识开展政风行风评议和加强思想作风建设工作， 是新时期加强加快业务发展的需要， 是全面贯彻落实县委县政府决策部署的需要， 是加强全行干部职工的思想建设、 作风建设、 纪律建设和廉政建设的需要， 也是进一步转变作风， 促进我行各项工作任务全面完成的需要， 全行干部职工要把思想认识统一到县委关于开展政风行风评议加强思想作风建设的精神上来，统一到柳书记讲话精神上来。
并对具体工作进行了安排， 形成“人人参加学习， 人人提高认识， 人人讲作风， 事事创效能” 的良好氛围， 掀起了开展政风行风评议加强思想作风建设工作的学习热潮。（三）、 紧密联系实际， 突出金融特点按照第一阶段方案要求， 经过精心组织， 科学安排， 把“两评一加强” 作为提升我行社会形象， 打造我行服务品牌和上级行今年来组织开展的“全员防控案件” 、 “企业文化建设大讨论” 、 “员工行为守则教育” 等活动紧密结合起来， 妥善处理学习与工作的矛盾， 采取自学和集中学习相结合的方法组织学习。
一是根据县委安排， 下载复印了 40 余份活动学习参考内容， 保证了学习需要。
二是组织干部职工重点学习省市县领导讲话和有关会议精神， 武装思想，
提高认识。
三是采取多种形式， 大力宣传加强思想作风建设的目的、 意义， 加强思想作风建设和与促进农行事业发展的关系， 引导大家提高对开展加强思想作风建设工作重要性、 必要性的认识。
各营业网点为切实将政风行风评议和加强思想作风建设工作落到实处， 采取了各具特色的活动方式， 在活动内容上抓关键，在工作方法上求灵活， 在具体实施上促落实， 取得了阶段性成果。支行营业部强调提高服务能力， 创建文明单位， 提出“哪里有工作， 哪里就有执行力” ； 柳陂分理处把加强思想作风建设工作与目标管理、 绩效管理相结合。
各单位将活动与完成本单位 2008年重点工作紧密结合， 相互促进， 做到了工作务求实效， 不搞花架子、 不走过场的基本要求。
在政风行风评
议和加强思想作风建设工作中， 虽然我们取得了第一阶段的良好成效， 但对照县委“五个增强” 的要求， 还存在一定差距和不足。
如有的同志对学习活动抓得不够紧； 没有按要求完全落实到位， 这些问题的存在， 还需要我们在下阶段活动中， 认真研究解决。
二、 关于下阶段的工作安排按照县委的统一要求， 政风行风评议和加强思想作风建设工作目前已经进入对照检查阶段， 我行对照检查阶段工作, 重点是按照“八查八看” 。
这也是整个活动的核心和重点。
主要从工作激情、 工作作风、 大局观念、 执行意识、 工作职守、 工作纪律、 工作效率、 服务质量等八个方面进行对照检查， 具体内容是：
一是查学习教育， 看是否建立并落实政
治学习制度。
重点检查全员学习是否坚持， 集中学习是否按时参加， 学习教育效果是否明显。
二是查精神状态， 看是否存在激情缺乏、 干劲不足的问题。
重点检查干部职工的精神状态， 看是否存在意志衰退、 精神萎靡、 安于现状， 不思进取， 缺乏激情， 只求过得去， 不求过得硬的问题。
三是查大局观念， 看是否存在自由散漫， 本位主义严重的问题。
重点检查服从大局和团结协作情况， 看是否存在本位主义， 把个人利益、 部门利益凌驾于全局工作之上， 以个人部门利益为中心， 办事情以自己喜好为标准的问题， 是否存在有利就争， 无利就推， 互相推诿扯皮， 缺乏协作配合的团队精神问题。
四是查工作作风， 看是否存在作风飘浮、 有岗不守的问题。
重点检查是否存在落实工作不力、 安排不到位，是否经常脱岗离职， 不守纪律， 是否工作拖拉， 不负责任， 是否深入一线、 解决问题。
五是查执行落实， 看是否存在有令不行，有禁不止的问题。
重点检查上级行文件指令、 支行党委决策的落实情况， 是否存在落实上级行文件和工作安排不积极、 不坚决、打折扣， 甚至长期不落实的问题。
六是查行为管理， 看是否有违纪违规问题。
重点检查是否存在徇私舞弊、 损公肥私， 是否有黄赌毒现象， 是否存在业务操作不规范， 是否有违纪违规行为。
七是查工作纪律， 看是否存在作风涣散、 纪律松弛的问题。
重点检查工作人员精神状态不佳和工作秩序、 劳动纪律执行情况， 看是否存在意志衰退， 精神萎靡， 不思进取的问题， 是否存在上班迟到早退、 聊天嬉闹等问题。
八是查工作履行， 看内部管理是否落
实到位。
重点检查各单位工作是否安排到位， 工作思路是否明晰、周密， 决策是否科学完善， 单位内部是否团结奋进、 充满朝气。我行将通过各种形式， 广泛征求意见， 按照县委提出的“五个增强” ， 认真落实支行党委提出的“八查八看” 。
在查找问题中要采取多种形式， 比如召开各种不同形式的座谈会， 发放征求意见表， 向广大客户征求意见， 向县直有关部门征求意见， 向全行职工征求意见， 向我们的服务对象征求意见。
为了保证政风行风评议和加强思想作风建设工作扎实有效开展， 切切实实地解决我行存在的突出问题， 重点要把握好五点：
一是深化认识， 确保不走过场。
要抓紧时间， 采取多种方式深刻查找当前差距和问题， 不能有消极、 厌倦情绪， 要深入挖掘问题根源， 认真听取多方意见，保持谦虚态度和宽容胸怀。
全体干部职工要以高度的政治责任感和历史使命感， 面对现实， 正视问题。
深入分析存在问题的原因，从思想深处予以剖析， 明确今后的努力方向。
二是找准问题， 理清思路。
要坚持高标准， 要按照科学发展观的要求， 按照县领导讲话中提出的目标和我行提出的“八查八看” 的要求， 对照查摆问题， 同时紧密结合各单位和个人的思想工作实际， 真正找出制约和影响工作上台阶、 出成绩的因素， 把心思用在干事业上， 把精力放在抓落实上， 把功夫下在见成效上。
三是真抓实干， 在制度建设上下力气。
要通过查找问题， 进一步完善制度， 做到制度规范， 程序明确， 分工负责， 狠抓落实。
多年以来， 我行已经形成了一整套比较完善的管理办法和制度， 为保证机关的正常运
行， 促进我行稳健发展， 起到了很好的保障作用。
但制度建设是保证我们事业健康发展的根本， 也是永恒的主题， 只有通过不断的完善制度， 才能与时俱进。
因此我们要认真按照县委的要求，进一步地修订和完善各项规章制度。
在下阶段工作中， 要把完善各项规章制度作为重中之重来抓， 要坚持做到， 有一项职能就建一项制度， 有一个岗位就明确一个职责， 开展一个活动就要取得一定实效。
形成以制度管事、 管人的执行制度和责任明确、 执行有序的落实机制， 着力推进工作规范化、 制度化、 科学化。
四是统筹安排， 工学结合。
当前我行股改和年度各项工作任务繁重，我们既要完成好各项工作， 又要保证政风行风评议和加强思想作风建设工作的深入开展， 对我们的确是个考验但我们要找准学习和工作的结合点， 统筹考虑， 协调安排， 正确处理好思想作风建设工作与其业务工作的关系， 把思想作风建设工作融入到日常工作中， 做到与业务工作相互促进， 相辅相成， 实现以良好的思想作风保障各项工作顺利开展， 以业务工作的良好业绩检验思想作风建设工作成效。
以活动促进工作开展， 以工作验证活动效果，做到两手抓， 两手硬。
五是要加强领导， 强化措施。
根据实施方案的安排, 一是明确责任， 强化一把手负总责、 一级抓一级、 层层抓落实的工作制度。
各部室 （营业网点）
负责人为第一责任人，抓各单位的工作落实。
二是要强化督查。
要坚持督查和自查相结合， 定期检查和不定期检查相结合， 全面检查和个别抽查相结合，个别教育和公开通报相结合， 不断加大督查力度。
要突出抓好工
作中的正反典型， 激励先进， 鞭策后进， 严明纪律， 改进工作。
篇五：工作作风评议总结
工作总结作风纪律方面个人工作总结作风纪律方面
单位开展思想作风整顿活动以来，我自身能够按照单位思想作风整顿活动计划的安排，积极参与到这次活动中，现将整个活动总结如下：
一、提高了思想认识
在本次活动中 ，我在认真学习的同时，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自我，认真学习了有关思想作风整顿活动教育材料，对深入开展思想作风整顿活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很大的收获和提高。
二、认真查找问题
在单位领导的领导下，在同志们的协助下，我虽然做了一些工作，较为认真地完成了本职范围内的工作，但是还存在不少问题，如在思想政治学习、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面：
(一)为人民服务宗旨意识不够牢固
没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为自己虽然是一名群众，但能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈，政治思想认识不能紧跟形势的要求。
(二)理论业务学习不够
参加工作以来，本人虽然一直比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未达到一名单位法律顾问的要求。忙于事务工作，业余时间疏
于学习和提高。由于忙于业务工作，对党的理论的学习仅仅停留在表面，缺乏刻苦钻研精神，没有深入的挖掘理论的内涵，没有把握这些理论的精髓，思想上缺乏紧迫感，政治上缺乏责任感。其次，理论联系实际不够。没有真正的学以致用，缺乏理论和实际工作的有机结合，工作中偶尔还存在着脱离群众的现象，工作创新力度不大。
(三)工作作风不够扎实，开拓创新意识不够
本人以前往往是领导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。
三、存在问题的主要原因
一是对理论学习的重要性认识不足。工学关系处理不当，同时感到自己也受了社会上对此问题的负面影响，政治嗅觉也跟着迟钝了。
二是放松了主观世界的改造。随着工作环境的变化，没有始终如一地严格要求自己，宗旨观念有所淡化。
三是进取精神不强，满足于维持现状。对工作中出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面不适应形势发展的要求。
四是自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，工作不够严谨细致，有认为不会出现问题的侥幸心理。
四、整改措施
针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，扎实做好每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：
(一)进一步提高政治理论学习
要加强对政治理论学习重要性的认识，增强学习的自觉性，时刻保持清醒的政治头脑，坚持正确的政治方向，坚定正确的政治立场，树立正确的政治观点，要加强对党的先进性建设、科学发展观、社会主义和谐社会理论等党的最新理论成果的学习。在不断提高自身政治理论水平的同时，注重理论与工作实践相结合，努力做到学以致用、用以促学、学用相长，提高运用理论指导实践的能力。
(二)加强业务学习，提高自身素质。
自觉学习马列主义、毛泽东思想、*****、“****”重要思想，贯彻落实科学发展观，深刻理解共产主义理论与时俱进的理论品质。并将学习和工作实践相结合，理论指导实践，提高自身的政治和思想文化素质。同时还要学习证券、外语等相关知识，以及先进的企业管理知识等。
(三)进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。
工作中，我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，灵活运用合理的方法和措施，勇于实践，充分发挥主观能动性，以高度工作责任感和踏实工作作风,真正做到全心全意为人民服务，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。
(四)经常反思，保持良好的工作作风。
按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业，维护党的纪律的原则，力争成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的干部。
(五)生活上加强道德素质修养，树立文明形象。
带头倡导和实践共产主义文明新风，敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感，作风扎实，勤奋工作，做实践职业道德的模范。
今后，我将以这次思想作风整顿活动为契机，处处以一名“党员”的标准衡量自己，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，努力把工作抓好，抓出成效。
个人工作总结作风纪律方面
在全市开展党员干部纪律作风集中整顿活动，是贯彻中央和省委部署要求、深入推进全面从严治党的实际行动，也是集中解决党员干部纪律作风问题、营造良好政治生态的重要举措，作为一名共产党员，结合自身实际，全面查找问题，深入抓好整改，真正做到严纪律、转作风、讲奉献、敢担当、树形象，为做好全市城乡规划工作、建设好大美新临沂做出更大贡献。
《党章》明确规定，全面从严治党永远在路上。要把严的标准、严的措施贯穿于管党治党全过程和各方面。坚持依规治党、标本兼治，坚持把纪律挺在前面，加强组织性纪律性，在党的纪律面前人人平等。深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，以零容忍态度惩治腐败，构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。党的十九大报告指出：加强作风建设，必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系，增强群众观念和群众感情，不断厚植党执政的群众基础。凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。坚持以上率下，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，继续整治“四风”问题，坚决反对特权思想和特权现象。坚持开展批评和自我批评，坚持惩前毖后、治病救人，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。赋予有干部管理权限的党组相应纪律处分权限，强化监督执纪问责。加强纪律教育，强化纪律执行，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。党员干部纪律作风集中整顿，我觉得重点做好以下几个方面：
一、加强政治学习，提高自身素质。
结合纪律作风集中整顿活动，重点学习党的十九大报告全文、中国共产党章程、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例、中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则、习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上的重要讲话精神、省纪委十一届三次全会上的讲话精神等内容，明确党员干部应担坚守的底线和规矩。一是加强政治理论的学习。原来的学习，基本都是零散的、碎片式的，这次需要结合整顿活动，进行系统深入的学习，学习马列主义、毛泽东思想，*****、****重要思想，科学发展观，习近平新时代中国特色社会主义重要思想，真正理解全心全意为人民服务的宗旨和内涵。二是认真学习业务知识、专业知识、前沿知识，特别是新旧动能转换和城乡规划的新战略新思维新观点，增强专业技能和本领，运用创造性思维开展工作。
二、改进工作作风，提高工作效率。
首先端正工作态度，强化宗旨意识，将全心全意为人民服务落到实处，实实在在为人民办好事办实事，从内心里热爱工作。其次，掌握合适的工作方法。努力做到精心做好每一件事情，出亮点，上水平;增强主动学习意识和进取精神，深入钻研，提高工作的技能，优化工作方法，提高工作效率，推进工作上水平上台阶。再就是严格遵守各项规章制度。无规矩不成方圆，制度是做好各项工的关键和保障，作为一名共产党员，必须加强纪律作风建设，模范遵守党的纪律和单位的各项规章制度，努力做好本职工作。
三、严格要求自己，提高自身形象。
要努力做到平时工作学习生活，严格要求自己，切实把纪律作风体现在工作生活的方方面面，对照《党章》和党风廉政建设和反腐败的制度规定，时常反思和检查自己的行为，努力做到清正廉洁。同时，脚踏实地地做好本职工作，振奋精神状态，工作中开拓进取，提出创新的思路和解决问题的办法 ，进一步强化组织
纪律观念，转变工作作风，发扬艰苦奋斗的优良传统，提高自身形象，展现共产党员的良好风貌。
个人工作总结作风纪律方面
我局认真贯彻落实中共**县委、县人民政府《关于在全县开展“三项建设”专项教育活动的意见》(泸发〔**〕23 号)和《**县交通局“三项建设”专项教育活动实施方案》的文件精神。按文件要求，我局开展的“三项建设”活动进展顺利，并取得了显著的成效，现根据**县纪律检查委员会、**县委组织部、**县监察局、**县人事局《关于对全县机关纪律作风建设情况进行专项检查的通知》(泸纪发【**】14 号)要求，结合我局工作实际，就我局机关纪律作风建设情况总结如下：
一、导高度重视，行动积极
**年 2 月，在全局开展以“业务建设、作风建设、环境建设”为主要内容的**县“三项建设”学习活动。局领导高度重视，积极行动，认真落实“三项建设”活动的各项任务。我局认真贯彻落实科学发展观，以新一轮思想大解放推动我局工作发展，全力加强“三项”建设。一是成立了以王江民局长为组长，副局长杨礼清、主任科员董庆云为副组长，各部门负责人为成员的**县“三项建设”活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责日常工作。二是制定实施方案，结合本单位实际，我局制定了具体实施方案，深刻领会开展“三项建设”活动的重大意义;明确目的，端正作风，切实把握“三项建设”活动的指导思想、基本原则和目标要求;精心安排，形成一把手负总责，一级抓一级，层层落实的工作格局。“三项建设”活动分四个阶段进行：1、学习提高阶段;2、分析检查阶段;3、整改落实阶段;4、总结考评阶段。
二、及时召开动员大会，认真学习，营造良好学习氛围。
1、及时召开动员大会。我局党支部于**年2月27日召开**县交通局全局党员
干部职工会议。会上局长王江民同志首先传达县委、县政府《关于在全县开展“三项建设”专项教育活动的意见》(泸发〔**〕23 号)和《**县交通局“三项建设”专项教育活动实施方案》精神，指出我局今年将解放思想学习讨论活动和“三项建设”活动有机结合起来，全面增强全体党员干部职工的发展意识、开放意识、服务意识;切实转变工作作风、提高业务水平;营造良好环境，实现我县交通率先发展。局长王江民动员全体党员、干部要充分发挥先锋模范带头作用，在活动中要坚持工作学习两不误。并要求全局干部职工结合当前实际，进一步强化对开展作风整顿的重要性和必要性的认识，增强全局抓作风建设和效能建设的责任感和紧迫感。动员全体干部职工进一步昂扬精神状态，提升精气神，在本职岗位上干好事、干成事、不出事，在推进全县交通事业又好又快发展上发挥积极作用。
2、认真学习，营造良好学习氛围。
运用多种形式广泛发动干部群众积极投身学习讨论活动，利用**县交通局宣传栏、横额标语等广泛宣传,提高大家的对活动的认识，营造良好学习氛围。组织干部学习党的**大和**届*中全会会议精神，省第八次党代会、州第六次党代会和县委十届六次全会精神及有关交通法律、法规和各种业务知识。通过学习，不断拓展广大党员干部的工作思路，提高工作能力，增强落实科学发展观的本领和才干。
三、征求意见，认真查摆。
局机关结合实践科学发展观活动的开展，紧密联系思想和工作实际，认真查找并深刻剖析领导班子成员在思想政治建设、党性党风、效能建设和对所属基层单位监管等方面存在的突出问题，认真查找局机关工作人员是否存在纪律松懈、作风飘浮等方面存在的问题。通过发放征求意见表、座谈会和谈心活动等方式，找出了理论学习系统性、深入性不够、工作作风不够深、创新意识不够强等问题，
针对存在问题，局党委召开了专题会议制定了整改措施予以改进。并设立举报电话和意见箱，召开座谈会，广泛征求该所在组织纪律、依法行政、服务办事、廉洁自律等方面存在的问题意见和建议，制定出初步的整改措施，把作风整顿工作落到实处。我局力求通过整顿、整改，努力把交通队伍建设成为一支思想素质好、纪律严明、作风正派、业务过硬，能够让党和政府放心，群众满意，更好地适应交通事业发展需要的高素质队伍。
我局广大党员干部职工，积极按照作风整顿的要求，不仅坚持把学习贯穿了活动的整个过程，还把征求意见、查找问题贯穿始终，遵循“实事求是、客观准确”的原则，结合征求意见时收集到的群众提出的问题和不足，查找存在问题，撰写自我剖析材料，逐条逐项找差距，分析问题查原因，自觉提出了整改措施和努力方向。同时，还将个人剖析材料在民主评议会上通过，采取发放评议表的形式，对每位同志进行评议，起到了相互监督、相互促进、共同提高的作用。
四、制定方案，认真整改
1、根据征求到的意见和梳理出的问题，认真制定切实可行的整改方案。整改方案明确了整改重点，确定了整改时间。2、将整改任务进行了分解，落实到科(室)和具体的责任人。
做到边整边改，边改边落实。对理论学习上存在的问题，进一明确了党支部学习制度和完善了学习日制度，通过制度的执行，确保有足够的学习时间和学习内容能落实到位。
五、取得的主要成效
(一)提高了认识，增强了工作责任感和工作效率。通过学习教育，全局干部职工对加强“三项建设”重要性的...
篇六：工作作风评议总结
力公司机关作风建设评议工作总结电力公司机关作风建设评议工作总结
我局的行业作风建设评议活动， 在县委、 县政府和上级供电公司的领导以及县直机关作风评议工作领导小组办公室的具体指导下， 紧紧围绕“改进机关作风， 优化发展环境”这一主题， 坚持“人民电业为人民”的服务宗旨， 在总结巩固去年开展的机关作风评议活动的基础上，结合企业改革、 发展、 稳定工作和规范化管理的实际， 统一思想， 加大力度， 精心组织， 扩大范围， 综合治理， 提高标准， 扎扎实实抓好行风评议活动的各项工作， 取得了明显成效。
一、 统一思想， 周密部署， 广泛深入开展作风建设评议活动
为进一步贯彻落实党的十六大精神和“三个代表”重要思想， 扎实推进固本强基工程建设，切实加强和改进机关作风。
县委、 县政府决定， 今年要在去年开展县直机关作风评议活动的基础上， 继续加大力度， 深入开展以“改进机关作风， 优化发展环境”为主题的“三创新一优化”的机关作风评议活动。
我局作为参评单位之一， 在总结去年开展作风评议活动成果、 经验和不足的基础上， 深刻认识到县委、 县政府对这项工作的高度重视和继续推进作风建设的决心。
供电企业作为国民经济的基础行业， 深入开展作风评议也是实践”三个代表”重要思想、加强企业党风廉政建设的迫切需要， 是依靠人民群众实施监督、 促进供电行业作风建设的有效形式， 是加强供电干部员工队伍建设、 解决存在问题的客观要求， 是推动供电工作开创新局面的强大动力。
为确保今年我局作风建设评议活动的广泛深入开展并取得实效， 我局领导班子思想上高度重视， 行动上扎实细致， 积极采取措施， 扎实推进作风评议各阶段工作， 其中：
学习动员、 统一思想阶段。
局党政领导班子通过召开党政联席会议， 在认真学习领会上级有关文件、 指示精神的基础上， 升温加压， 迅速成立了两个专门工作机构：
一个是局行业作风建设评议工作领导小组及其办公室， 领导小组组长由张局长担任， 黄副局长为副组长兼办公室主任， 另一个是针对镇级供电营业所行风建设评议工作而成立的局民主评议行风工作小组， 加强对作风建设评议工作的领导， 各单位也相应成立了作风建设评议工作机构。
与此同时， 局还制订了工作计划和措施， 印发了《供电局行业作风评议工作实施计划》（丰供电字[20xx]16 号文）、 《供电局 20xx 年党风廉政建设和行业作风建设工作计划》 （丰电党[20xx]03号）、《供电局 20xx 年行业作风评议工作计划表》 和《关于做好镇级供电所民主评议行风工作的通知》（丰供电函[20xx]40 号）， 有组织、 有计划地开展作风评议活动。
3 月 29 日结合年终工作总结暨新年工作安排， 局党委就开展行业作风评议活动进行了全面动员， 全局各单位主要负责人和窗口单位班、 组长以上骨干共 80 多人参加了动员大会。
局一把手张局长在会上作了动员讲话， 并认真传达学习了县直机关作风评议工作总结表彰大会精神和县委、 县政府关于《开展县直机关作风评议工作的实施办法》。
行业作风建设评议工作领导小组办公室主任黄副局长对作风评议工作进行了具体部署。
局属各单位和班组结合各自生产工作实际， 采取召开班组会、 职工代表会等形式， 组织广大党员、 干部和职工学习贯彻党的十六大、胡锦涛同志“为民、 务实、 清廉”的讲话和“两会”精神， 学习新党章、 “两个条例”和上级有关作风建设会议、 文件精神。
通过层层动员， 广泛发动， 广大员工都能够以高度的政治责任感和紧迫感对待作风评议、 投入作风评议， 形成了人人自觉参与作风评议、 个个为局良好形象争光的良好氛围， 确保了我局作风评议活动的广泛深入地开展。
征求意见、 查找问题阶段。
结合开展纪律教育学习月活动， 通过多种途径征集意见和建议， 查找存在问题。
一是以股所室站为单位， 组织员工学习、 讨论、 细分析、 严自查。
按照行风评议的要求和工作标准， 从单位查起、 从班组查起、 从自己查起， 重点是查思想认识和
具体行动， 看是否树立人民电业为人民的思想， 是否自觉遵守《电业职工职业道德规范》、是否落实供电服务各项承诺， 搞好供电优质服务。
二是深入基层， 深入班组， 不留死角。
六月中、 下旬抽调人员分两个组对全县镇级供电营业所民主评议行风工作进行大检查， 面对面地听取意见和建议， 并从下属单位存在的突出问题中查找自身存在问题。
三是敞开大门， 发征求意见信， 设投诉电话和意见箱， 广泛征求社会各界和用电户意见建议。
据统计， 今年的作风评议活动， 我局共设投诉电话 26 处， 投诉意见箱 26 个， 召开用电户座谈会 48 场（次）、发出问卷调查表 1162 份（收回 1097 份）。
通过以上各种途径征集意见建议 82 条、 梳理归纳后 15 条， 存在 6 个方面的突出问题， 为我们抓好整改， 提升优质服务水平打下了良好的基础。
深入整改、 完善制度阶段。
我们坚持边学边查， 边查边改， 边整边改， 对查出的突出问题， 经过进一步综合梳理后， 分门别类， 制定整改计划表， 明确整改内容、 措施、 时间和责任人， 对查出的问题拟发了专门通报下发各单位， 并提出具体要求， 切实解决突出问题。
能够做到的， 马上改， 需要统筹兼顾逐步解决的， 积极创造条件尽早整改。
此外， 我们还通过进一步建立健全完善各项制度， 巩固整改成果， 建立机关作风的长效机制， 把作风建设评议工作引向深入， 抓出成效。
评议总结、 巩固提高阶段。
为确保作风建设成效得到巩固提高， 保证机关作风评议活动不走过场， 并取得明显成效。
在第四阶段， 我们重点做好“四对照、 四检查”：
一是对照实施方案， 检查工作计划的落实情况； 二是对照整改措施， 检查整改任务的完成情况； 三是对照规章制度， 检查贯彻执行情况， 重点检查服务承诺制、 首问责任制、 责任追究制、 岗位责任制等制度的执行情况； 四是对照作风评议内容和问卷调查反映的存在问题， 检查职能范围内是否还存在没有解决的热点难点问题。
通过对照检查， 及时发现遗留问题， 做好补漏解决处理工作， 确保作风评议活动取得实实在在的效果。
二、 联系实际， 把握重点， 扎扎实实抓好作风建设评议工作
作风评议活动的效果， 关键在于看整改是否到位， 看群众反映的“热点”、 “难点”问题是否得到解决， 我局在开展作风评议活动中， 针对查出的问题和群众反映的热点、 难点问题，结合实际， 积极创造条件， 按照先缓后急的原则， 一件一件抓落实， 重点抓好如下几项工作：
1、 统筹兼顾， 千方百计保供应。
去冬今春以来， 电力供需紧张的形势一直在持续和延伸， 供电形势从局部性转为全国性，从季节性转为全年性， 据资料， 今年上半年全国 24 个省级电网出现拉闸限电， 而我省的电力供应形势更为严峻， 出现了电力电量双缺。
针对今年大网电力、 电量双缺， 本县小水电发电量减少近一半的情况， 根据上级公司“越是缺电， 越要做好服务工作”、 “缺电不缺真情”和作风建设“三创新一优化”的要求， 我局积极应对， 采取一系列措施， 按照“先避峰、 后错峰、 再限电、 最后拉路”和保障重点企业、 居民生活用电的原则， 充分发挥现有生产能力，提高现有设备的运行水平； 建立快速反应机制， 抓好应急预案的落实； 加强用电需求侧管理和电力调度工作， 合理安排检修， 科学安排供电顺序， 积极引导错锋用电， 减少停电次数和缩小停电范围； 积极争取上级支持， 增加电力电量指标和主动向县委、 县政府汇报电力紧张的形势， 宣传当前保供电的政策与措施， 尽心尽责抓服务， 千方百计保证电力供应， 尽最大努力调控好用电负荷， 使有限的电力发挥最大的社会效益和经济效益， 有效化解了电力营销中各种矛盾， 确保了人民群众生活和重要单位的用电， 实现了限电未拉路， 避峰不减产的目标， 而且在电量上有了较大幅度的增长。
据统计， 今年 1 至 8 月份全县普通工业用电量达1.7 亿千瓦时， 与去年同期 1.02 亿千瓦时对比增加了 0.68 亿千瓦时， 增幅达 66.67， 较好地满足了全县工农业生产和人民生产生活对电力的需求。
2、 依法经营， 切实保证行业政策的贯彻落实。
电力作为商品， 我们在经营管理中， 认真贯彻国家有关行业政策， 依法行政， 严格收费
行为。
为确保国家行业政策不折不扣地贯彻执行， 结合我局经营管理工作实际， 今年 8 月份起我局成立了电价自查工作小组就现行执行的电价、 服务性收费、 基金、 代收费等进行了严格自查， 重点对小水电上网电价执行情况、 销售电价物价政策执行情况、 农电“两改一同价”电费及销售电价执行情况、 收费项目是否按政策执行， 是否存在变相收费或私设项目等进行了检查， 检查采取抽查各营业单位收费发票和帐册、 农网改造自筹资金专帐， 小水电站上网电量与电费结算表卡及结算清单的办法， 对照有关文件、 政策进行检查， 从检查情况看， 我局电力价格执行情况良好， 做到了明示收费标准， 不折不扣地执行物价政策， 未出现擅自加价或减价、 提前或延后执行政策及擅自增设价目等违规现象。
今年 6 月， 县委、 县政府为认真贯彻落实国务院办公厅、 国家发改委、 粤府办、 梅市府办有关清理整顿小钢铁厂的文件和规定， 妥善处理好企业污染问题， 在既考虑扶持发展钢铁行业， 又维护群众身心健康， 促使发展经济与环境保护全面协调发展的基础上， 采取果断措施， 于今年 6 月 2 日至 7 月 2 日对全县小钢铁企业实行全面停业整顿。
我局作为电力供应部门， 在认真贯彻执行上级一系列有关清理整顿小钢铁企业文件、 会议精神的基础上， 根据国家行业规定和产业政策， 结合本县实际， 通过组织召开铸钢企业代表座谈会、 对高耗电企业及其供电情况按淘汰类、 限制类、允许和鼓励类依法进行深入细致调查、 主动与钢铁行业协会沟通等措施， 积极引导钢铁企业主认真配合政府有关清理整顿钢铁企业的决定， 同时取得他们对供电行业工作的理解与支持。
在清理整顿期间， 我局按照政府“放而不乱， 管而不死”和积极扶持发展壮大钢铁企业的精神， 对依法进行停电后符合政策能够恢复供电的企业， 依据有关规定进行恢复， 真正做到依法行政、 依法经营。
3、 加快电网建设步伐， 努力提高供电质量。
经济要发展， 电力须先行。
我县电网虽然经过近两年的建设得到了较快发展， 电网结构有了明显的改善， 供电能力大大提高， 但还远远不能满足全县经济和社会发展需要。
供电能力不足， 供电质量不高的现象依然存在， 这也是群众反映的热点问题之一。
为切实解决这一突出问题， 全面提高优质服务水平和供电质量， 我局从全局的利益出发， 从促进本县经济发展和维护人民整体利益的角度， 积极创造条件， 认真抓好电网发展规划， 日夜兼程加快电力建设。
在去年投入 1.5 亿多元使得包括 220 千伏丰顺变电站等一批电网建设项目得于竣工投产的基础上， 今年又投入大量资金优化发展电网。
其中， 投资 2659 万元的 110 千伏小胜变电站工程和投资 847 万元的 35 千伏潭江变电站工程分别于今年 7 月 12 日、 13 日建成竣工投产， 有效地解决了砂田、 小胜、 潭江等镇的小水电送出问题， 大大提高了丰北片的供电安全性和可靠性。
同时还完成了投资 500 万元的县工业园 10 千伏配网工程和 300 万元的汤西工业园配网工程建设， 以及完成了投资 300 多万元的 110 千伏金盘变电站扩容工程和投资400 万元的 10 千伏及以下配网工程。
为抢抓电力发展机遇， 适度超前搞好电网建设， 我局还争取了 35 千伏茶背变电站、 110 千伏丰良输变电、 35 千伏黄金变电站扩容等工程的尽快建设。
这些电网工程的建成， 对缓解今年我县夏季用电负荷高峰， 确保经济发展和居民生活用电需求起到了重要作用。
4、 尽心尽责， 做好大客户服务工作。
在巩固去年机关作风评议成果的基础上， 重点抓好大用电客户、 重点企业的服务。
今年进一步健全了大用电客户服务咨询委员会机构， 完善了《大用电客户（重点企业）
服务实施细则》 和有关信息档案， 印制了《大客户内部生产设备检修计划表》、《县重点保护企业需求调查或意见征询表》 和《供电局有关部门人员联系电话》， 并发至大用电客户和县重点企业用户。
有关部门人员主动上门征求意见， 接受咨询， 互通情况。
经过真诚、 细致的工作， 在用户意见征询中， 满意率达百分之百。
三、 标本兼治， 综合治理， 努力提高优质服务水平和服务质量
在作风评议活动中， 我们坚持“标本兼治、 综合治理”的原则， 贯彻落实“优质、 方便、 规
范、 快捷”的供电服务方针， 努力提高优质服务水平和服务质量， 巩固作风评议活动成果，提高作风评议工作实效。
1、 抓思想教育， 强化优质服务意识。
一是抓好“三个代表”重要思想学习教育。
我局历来都十分重视职工的思想政治工作教育，今年结合作风评议活动的深入开展， 我们充分利用总结布置工作、 组织专题学习和党支部“三会一课”等时机和形式， 对广大党员、 干部、 职工进行“十六大”和“三个代表”重要思想的学习和教育。
通过学习和教育， 引导他们树立正确的世界观、 人生观和价值观， 增强忧患意识、大局意识、 服务意识和宗旨意识， 在本职岗位上建功立业。
二是抓职业道德教育。
针对少数员工市场意识淡薄， 仍存在大锅饭和平均主义观念， 缺乏竞争意识的现象， 我局始终把转变思想观念作为首要工作， 积极开展职业道德教育， 采取各种有效途径和形式， 组织广大员工重新学习《电业职业道德》、 供电营业员工...
篇七：工作作风评议总结
是汉语词汇，读作 bù zú，指不充足，不够，满足不了需要，缺少或没有，少于，不到等。以下是为大家带来的工作作风评价 3 篇，希望能帮助到大家!工作作风评价·1
王卫勇具有较强的设计、开发、创新能力。锁具新品的开发、多轴轮钻床加工设备及桥架焊接设备的研制成功，均得到同事的公认，领导的啧啧称赞。
朱勇敢想、敢为、敢做，凭借勤思考、善钻研，不断推进着压轴气冲模具的创新，从而推动了气动除毛刺工艺的进程。
高凤群为人正直、吃苦耐劳、爱好广泛，有极强的责任心和集体荣誉感;用精确测绘为港龙电气的品质提升夯实了根基。
贾鸭子她不因残疾而自卑，始终以积极健康的心态，勤奋刻苦的敬业精神每天维护着公司的环境卫生，用无声的行动赢得了全体员工的尊敬。
程志宏战高温、耐酷暑，以吃苦耐劳的品质，用被勤劳汗水浸透过的粗犷双手，不断刷新着产能记录。
季荷英苦干、实干加巧干，用全面掌握的工艺与技能引领所在班组不折不扣的完成车间下达的目标和任务。
张正英凭借工作的勤奋由一线操作工进入库房管理迈出了工作旅程的一小步，当好库房管理员被评为先进工作者跨出了人生的一大步。
曹恒元身残志坚，体残心不屈，埋头苦干、扎实工作，为“优秀员工”这个称号赢得一张又一张选票。
杨望中塑料件检验、产品复检、三包件检验、产品测试，你不因繁杂、细小而不为，以你的专注将工作开展的得心应手、游刃有余。
10. 施华美以高尚的品格感动人，以不计个人得失的情操感染人，以言行一致、踏实肯干的行动感化人。你是员工的骄傲，也是员工的楷模。
1 徐群华作为一名普通的辅助工，你没有因工作的琐碎而埋怨。做好本职工作，更与其他员工配合默契。你的积极肯干让平凡的人生闪烁着光辉。
1 黄存云年轻时的你，在一线岗位上挥洒着青春;现在的你，又用勤劳的双手，洗碗、拣菜，协助港龙厨师做出可口的菜肴，让员工感受家的味道。二十多年的时光，你融入了港龙，留在了港龙。
1 工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在__________的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，除了在服务客户上我尽心尽力，在行里组织的各项活动中我也积极响应，经常参加单位组织的各项竞赛，展示自我，并取得了优异的成绩，受到了单位的嘉奖。
1 我曾经先后十几次代表____行行参加过市行组织的各项活动如____年市行组织过的全地区业务知识竞赛，并获得集体第三名;____年迎五四青春在改革中飞扬活动，获得集体三等奖;____年市行工会组织的庆“七一”建党周年知识竞赛活动，并获得集体第三名;____年____行在落实 cis 工程提高服务质量演讲会上，获得演讲优秀奖等等正是由于我积极组织并参加团组织活动，行里在承认我工作业绩的同时任命我先后担任团委组织委员、团委书记，负责组织基层团组织工作并先后获得过____年先进工作者;____年工会积极分子;____年先进工作者;____年服务标兵;____年先进工作者等等荣誉称号。
1 学习上，自从参加工作以来，我从没有放弃学习理论知识和业务知识由于我毕业财校属于中专，刚工作我就利用业余时间自学大专，并于____年毕业，但我没有满足于现状，又于____年自修东北大学金融本科，由于学习勤奋刻苦，成绩优良，学习中受到老师充分肯定，目前正在积极准备论文答辩不但掌握和提高了金融知识，也有了一定的理论水平，完全达到了本科生所具有的水准学习理论的同时，更加钻研业务，把学到的金融知识融会到工作中去，使业务水平不断提高，并于____年参加全国中级经济师资格考试，顺利通过同时被行里聘为中级师在多年的业务知识考核当中，每次会计业务资格考试都达到级水平。
工作作风评价·2
一年以来，在 XX 单位*委(*支部)的正确引导和培养下，本人严格自我要求，圆满的完成了各项工作任务。现总结如下
一、思想上，坚定的共产主义信念。坚决贯彻执行*的基本路线、方针和政策。坚决执行《**准则》和廉洁自律的各项规定，对自己严格要求。
二、学习上，强化理论学习，保持良好的工作干劲。自觉加强政治理论学习，与支部*员共同提高思想觉悟和*性修养。在工作中，具有强烈事业心和责任感，能够立足岗位干在先，关键时刻冲在前，履行自己的承诺，始终保持蓬勃向上的工作劲头。
三、工作上，尽心尽责做好本职工作，踏实进取。本人时刻牢记自己是一名*员，努力发挥*员先锋模范作用是本人义不容辞的责任。因此，在工作中本人积极学习专业知识和技能，努力完成 XX 单位*委(*支部)下达的各项工作任务。
四、生活上，始终保持积极向上的生活作风。本人始终坚持艰苦奋斗、勤俭节约、廉洁自律，在群众中树立起良好的形象，自觉抵制各种拜金主义、享乐主义和极端个人主义思想的侵蚀，积极培养健康向上的生活情趣，在群众中树立*员的良好形象，努力做到群众评价优。
五、存在不足。一是保持和发挥*员的先锋模范作用还不够;二是对*章的学习和理解不够深刻;三是业务技能需要进一步提升;四是与其他*员的沟通不够充分。
以上就是本人所存在的不足之处，还希望*组织给予批评指正。总之，在今后的工作中，本人一定会用*员的标准严格要求自己，以实际行动诠释什么是一名合格的*员。
工作作风评价·3
自我评价一是政治立场坚定，坚守道德重品行。始终自觉维护市委、市政府的重大决策，大局意
识和原则性强，在大是大非面前和事关方向性、原则性问题上，立场坚定、旗帜鲜明，在思
想上、行动上坚决与党中央和上级党委保持高度一致。始终牢记做人以德为本、做事以德为
先，自觉践行社会主义核心价值观，带头讲党性、重品行、作表率，筑牢做人干事根基。
二是敢于担当负责，思路明晰有序。工作中敢抓敢管、敢作敢为，不找借口、不讲条件，
千方百计落实市委、市政府决策部署，对出现的各种问题、矛盾，不回避、不退缩，顶住压
力将其克服解决;涉及棘手的事、多部门的事，不推诿、不敷衍，主动承担责任，敢于负责
到底。
三是工作作风过硬，工作实绩效果明显。工作事业心和责任感强，精神状态好，爱岗敬
业，敢于负责，不怕吃苦受累，工作勤奋，做事扎实，无论在什么岗位、领导分配做什么工
作，都能严肃认真对待，尽心尽力干好。认真履行职责，尽心尽力做好本职工作。老干部工
作，坚持做到带着责任做工作，怀着感情搞服务，可以说对待老干部胜过对待自己的父母。
日常工作，按照领导要求，同办公室的同志们一起，充分发挥协调、调度和督查落实职能，
深入到项目、工地现场了解情况，积极帮助特色园区和市直部门协调解决工作推 进中遇到的困难和问题;采取会议调度、现场督查、重点包靠等措施推动工作。先后帮
助协调特色园区和小镇建设用地拆迁、用电、用水等问题上百个，组织园区和重点项目工程
建设、规划审查等调度会议 40 多次，组织现场观摩 12 次，印发会议纪要、简报 60 多期，新
闻报道 27 次，有力地推动了工作落实，保证了突破滨海工作的快速推进，取得了很大成效。四是领导水平高，民主团结意识强。有较丰富的领导经验和较高的领导艺术，由市委办
公室主任兼任总指挥部办公室主任，角色转换快，工作中善于抓主要矛盾，处理问题迅速果
断，能最快地熟悉本职工作，有较强的应对复杂局面和解决复杂矛盾的能力。注重加强学习，
坚持用理论武装头脑，虚心向基层和向身边同志学习，政策理论水平比较高，实际工作能力
强，适应新岗位比较快，有较强的组织协调能力。在民主意识上讲团结、重配合，尊重领导，
服从指挥，维护团结，善待同志，讲诚守道，主动与领导和同事处理好关系，不论思想上、
工作上，还是生活上有什么问题和想法，都主动向领导汇报，争取领导的支持。经常与分管
科室工作同志交心谈心，通过交流，在工作上形成共识，注重在团结中推动工作。
五是严守行为操守，坚持廉洁从政。认真落实市委和办公室各项规章制度，严于律己，
克己奉公，自觉遵守工作纪律和生活纪律，作风严谨，听招呼、守规矩，做到令行禁行。
严格执行中央和省、市委关于加强领导干部廉洁自律的有关规定，认真落实党风廉政建
设责任制，注重抓好分管部位的反腐倡廉工作，加强对相关科室同志的教育、提醒和监督，
使每位同志自觉做到自重、自省、自警、自励。认真履行党员领导干部廉政承诺，严格执行
领导干部报告个人有关事项和住房、用车等规定，加强对配偶、子女的教育引导，从未做有
损党员领导干部形象、有损市委机关荣誉的事。坚持勤俭办事，坚决反对奢侈浪费之风。自
觉接受各方面的监督，促进了廉洁从政。
存在主要问题是理论学习抓的还不够紧，与同
志们沟通、交流不够经常。篇二对领导
篇八：工作作风评议总结
评议机关和干部作风评议意见建议整改落实工作汇报群众评议机关和干部作风评议意见建议整改落实工作汇报篇一：2015 年群众评议机关和干部作风建设工作总结
我办群众评议机关和干部作风建设以民主评议为抓手，以作风建设为主线，以转变干部作风为重点，以群众满意为标准，认真开展各项评议工作，根据《我办群众评议机关和干部作风建设以民主评议为抓手，以作风建设为主线，以转变干部作风为重点，以群众满意为标准，认真开展各项评议工作，根据《xx 市 市 2015 年群众评议机关和干部作风活动实施方案》文件精神，我室从年群众评议机关和干部作风活动实施方案》文件精神，我室从 5 月 月 30日 日——10 月 月 30 日，分别开展了四个阶段的评议工作，现将总结如下：一、加强领导，精心安排办领导高度重视我室群众评议机关和干部作风建设工作的开展，认真组织，精心安排，确保活动落到实处。一是组织学习，宣传动员。日，分别开展了四个阶段的评议工作，现将总结如下：一、加强领导，精心安排办领导高度重视我室群众评议机关和干部作风建设工作的开展，认真组织，精心安排，确保活动落到实处。一是组织学习，宣传动员。6 月初召开专题会议对活动进行安排部署，并组织全体人员认真学习了《月初召开专题会议对活动进行安排部署，并组织全体人员认真学习了《xx 回族自治区 2015 年群众评议机关和干部作风工作细则》、《年群众评议机关和干部作风工作细则》、《xx 市 市 2015 年群众评议机关和干部作风活动实施方案》等文件，要求全体人员深刻领会文件精神，统一思想，提高认识，自觉接受群众监督，着力转变工作作风，优化发展环境，确保活动取得实效。二是制定实施方案。我室结合年群众评议机关和干部作风活动实施方案》等文件，要求全体人员深刻领会文件精神，统一思想，提高认识，自觉接受群众监督，着力转变工作作风，优化发展环境，确保活动取得实效。二是制定实施方案。我室结合
扶贫开发、生态移民工作职能和个人岗位特点，印发了《xx办 市扶贫办 2015 年群众评议机关和干部作风活动实施方案》，具体明确了评议目的、对象、内容、方法、步骤和落实措施等，评议分为宣传动员、自查自纠、整改自评、公开测评四个阶段，要求全体工作人员落实任务分工，认真开展评议工作。二、发扬民主，集中评议年群众评议机关和干部作风活动实施方案》，具体明确了评议目的、对象、内容、方法、步骤和落实措施等，评议分为宣传动员、自查自纠、整改自评、公开测评四个阶段，要求全体工作人员落实任务分工，认真开展评议工作。二、发扬民主，集中评议 6 月底，我办在群众路线教育活动的基础上认真开展了群众评议自查自纠活动。一是丰富形式全面月底，我办在群众路线教育活动的基础上认真开展了群众评议自查自纠活动。一是丰富形式全面“ 查”。对照评议内容，通过召开座谈会、走访群众、开通电子邮箱和网络、设立意见箱等方式全面剖析查找问题。二是征求意见系统。对照评议内容，通过召开座谈会、走访群众、开通电子邮箱和网络、设立意见箱等方式全面剖析查找问题。二是征求意见系统“ 查”。结合群众路线教育实践活动印发了《。结合群众路线教育实践活动印发了《xx 市扶贫办群众评议征求意见表》，分别向教育局、农牧局、财政局、科技局等市直相关部门以和市扶贫办群众评议征求意见表》，分别向教育局、农牧局、财政局、科技局等市直相关部门以和 6 个县市区扶贫办、移民办，发放了个县市区扶贫办、移民办，发放了 40 多份征求意见表，广泛征求服务对象和基层部门对我办依法勤政、作风建设、服务群众、政务公开、反腐倡廉等方面的意见。三、综合分析，梳理归类经过评议，服务对象、基层部门和群众对对我办开展的群众评议和干部作风满意率达多份征求意见表，广泛征求服务对象和基层部门对我办依法勤政、作风建设、服务群众、政务公开、反腐倡廉等方面的意见。三、综合分析，梳理归类经过评议，服务对象、基层部门和群众对对我办开展的群众评议和干部作风满意率达 100%。经过综合分析，梳理归纳了建议。经过综合分析，梳理归纳了建议 6 条。一是工作时间基本都在移民点，但深入基层、深入群众了解情况还不够细致，要进一步加强。二是扶贫项目检查指导不够深入细致，资金监督检查制度不完善。对基层扶贫干部队伍建设抓的不够，业务培训不够。三是内部工作效率不高：班子成员、科室之间有时相互配合不够，有时条。一是工作时间基本都在移民点，但深入基层、深入群众了解情况还不够细致，要进一步加强。二是扶贫项目检查指导不够深入细致，资金监督检查制度不完善。对基层扶贫干部队伍建设抓的不够，业务培训不够。三是内部工作效率不高：班子成员、科室之间有时相互配合不够，有时
存在相互推诿，工作疲塌，效率不够高等问题。四是艰苦奋斗精神有所懈怠，在公务接待上有时超标准。五是勤俭节约意识有所淡化，办公用品使用上存在计划不周，使用浪费现象。六是廉政文化进机关缺少载体，形式不够多样，内容不够丰富。存在相互推诿，工作疲塌，效率不够高等问题。四是艰苦奋斗精神有所懈怠，在公务接待上有时超标准。五是勤俭节约意识有所淡化，办公用品使用上存在计划不周，使用浪费现象。六是廉政文化进机关缺少载体，形式不够多样，内容不够丰富。
四、制定措施，整改提高[!--empirenews.page--]针对查找出的问题，我办召开了专题会议进行了研究，制定了针对查找出的问题，我办召开了专题会议进行了研究，制定了 6 条整改措施，规定了整改时限，及时加以改进，做到条整改措施，规定了整改时限，及时加以改进，做到“事事有着落，件件有回音事事有着落，件件有回音”。整改措施为：一是全体工作人员，对照责任分工，每月深入群众、深入基层，实地查看、走访慰问不少于。整改措施为：一是全体工作人员，对照责任分工，每月深入群众、深入基层，实地查看、走访慰问不少于 10 天，广泛听取群众的意见，全面细致了解移民群众在生产、生活等方面的困难，切实帮助解决。二是对扶贫项目指导、检查、考核、验收要实事求是、深入细致。加强对扶贫资金监督、检查。制定培训计划，对基层扶贫干部队伍进行业务培训。三是修改完善了《天，广泛听取群众的意见，全面细致了解移民群众在生产、生活等方面的困难，切实帮助解决。二是对扶贫项目指导、检查、考核、验收要实事求是、深入细致。加强对扶贫资金监督、检查。制定培训计划，对基层扶贫干部队伍进行业务培训。三是修改完善了《xx 市政府研究室（扶贫办、移民办）工作规则》《深入基层调查研究》《党员及党员干部民主生活会》《机关公文处理管理细则》《党风廉政建设谈话制度》等市政府研究室（扶贫办、移民办）工作规则》《深入基层调查研究》《党员及党员干部民主生活会》《机关公文处理管理细则》《党风廉政建设谈话制度》等 21 项室（办）管理规章制度，加强领导班子、各处室之间统筹协调，相互配合力度，提高工作效率，加强效能建设，转变工作作风，严格执行首问责任制和限时办结制，杜绝互相推诿、工作疲塌，效率不高等问题，对因个人问题影响工作全局的按照《不当行为问责办法》进行问责。项室（办）管理规章制度，加强领导班子、各处室之间统筹协调，相互配合力度，提高工作效率，加强效能建设，转变工作作风，严格执行首问责任制和限时办结制，杜绝互相推诿、工作疲塌，效率不高等问题，对因个人问题影响工作全局的按照《不当行为问责办法》进行问责。
四是加强对全体党员干部的思想教育，组织观看警示教育片，教育全体党员干部发扬艰苦奋斗的精神。严格执行中央八项规定和四是加强对全体党员干部的思想教育，组织观看警示教育片，教育全体党员干部发扬艰苦奋斗的精神。严格执行中央八项规定和 xx 市 市 33 条规定，对违规者严肃问责。五是修改完善《市政府研究室（扶贫办）厉行节约实施方案》，全体党员干部树立勤俭节约意识，规范办公用品使用，节约水电、纸张双面打印，杜绝浪费现象。六是制定《条规定，对违规者严肃问责。五是修改完善《市政府研究室（扶贫办）厉行节约实施方案》，全体党员干部树立勤俭节约意识，规范办公用品使用，节约水电、纸张双面打印，杜绝浪费现象。六是制定《xx 市政府研究室（扶贫办）市政府研究室（扶贫办）2015 年党风廉政建设工作计划》；开展形式多样、丰富多彩的廉政文化建设活动。整改时限为年党风廉政建设工作计划》；开展形式多样、丰富多彩的廉政文化建设活动。整改时限为 2015 年 11 月底。五、干部互评，督促提高月底。五、干部互评，督促提高 8 月中旬我办组织全体干部开展了干部作风建设互评活动，制定了《评议干部作风量化测评标准表》发放给全体人员，进行民主测评，量化评分。月中旬我办组织全体干部开展了干部作风建设互评活动，制定了《评议干部作风量化测评标准表》发放给全体人员，进行民主测评，量化评分。
办 要求全体人员对照测评表，客观评价我办 13 名干部是否存在不守纪律、不讲规矩、不顾大局；作风不扎实、有不作为、慢作为和守摊子、混日子；自身要求不严格，有公款吃喝、公车私用、公款旅游以及收受礼节和利用婚丧喜庆借机敛财等问题，并负分。经测评我办全体干部作风量化均为名干部是否存在不守纪律、不讲规矩、不顾大局；作风不扎实、有不作为、慢作为和守摊子、混日子；自身要求不严格，有公款吃喝、公车私用、公款旅游以及收受礼节和利用婚丧喜庆借机敛财等问题，并负分。经测评我办全体干部作风量化均为 29.75分，不存在上述问题。通过测评活动，加强了我室全体干部的作风建设，增强了群众观念、服务意识，切实履行职责，贯彻群众路线，以实际行动密切党群干群关系，为深入开展三严三实教育活动打下坚实基础。六、存在的问题及下一步打算分，不存在上述问题。通过测评活动，加强了我室全体干部的作风建设，增强了群众观念、服务意识，切实履行职责，贯彻群众路线，以实际行动密切党群干群关系，为深入开展三严三实教育活动打下坚实基础。六、存在的问题及下一步打算 2015 年办室群众评议机关和干部作风建设工作虽取得了一定的成效，但还存在宣传不到位、开展活动形式单年办室群众评议机关和干部作风建设工作虽取得了一定的成效，但还存在宣传不到位、开展活动形式单
一、查找问题范围窄，不全面等问题。今后我室要继续加强宣传力度，采取集中学习、自学、观看作风建设宣传片、制作电脑屏保等方式加大宣传力度。深入基层、深入群众、广泛征求群众意见建议，确保办室群众评议机关和干部作风建设工作取得实效。一、查找问题范围窄，不全面等问题。今后我室要继续加强宣传力度，采取集中学习、自学、观看作风建设宣传片、制作电脑屏保等方式加大宣传力度。深入基层、深入群众、广泛征求群众意见建议，确保办室群众评议机关和干部作风建设工作取得实效。
篇二：开展群众评议机关和干部作风活动的征求意见表
XXXX 开展群众评议机关和干部作风活动
征求意见表
单位：（盖章）XXXXXXX
年
月
日
篇三：县医院群众评议机关方案
** 县人民医院 2014 年群众评议机关
和干部作风工作实施方案
为认真贯彻落实《** 县委办公室关于印发<**县 县 2014年群众评议机关和干部作风活动实施方案的通知》（西党办【年群众评议机关和干部作风活动实施方案的通知》（西党办【2014】
】82 号）和县卫生局党委《关于印发< 卫生系统 2014年群众评议机关和干部作风活动实施方案的
通知》（西卫党发【2014 】23 号）文件精神，
按照《卫生系统 2013 年群众评议机关和干部作风工作 实施方案》要求，结合我院工作实际，制定本实施方案。实施方案》要求，结合我院工作实际，制定本实施方案。
一、 评议对象和评议内容
（一）评议对象
1. 院班子成员、各中层管理干部；
2. 各临床、医技、功能、职能科室及工作人员。
（二）评议内容
1 、机关单位的评议内容。
（1 ）依法履职方面：是否依法依规办事，有无“乱收费、乱罚款、乱摊派乱收费、乱罚款、乱摊派” 等问题；
（2）作风建设方面：是否严格执行中央《八项规定》和自治区《若干规定》、固原市《十项规定》、《八办要求》、县委《十二项规定》，是否整治）作风建设方面：是否严格执行中央《八项规定》和自治区《若干规定》、固原市《十项规定》、《八办要求》、县委《十二项规定》，是否整治“ 庸懒散奢、假浮私贪”等问题，是否存在吃拿卡要以及门难进、脸难看、话难听、事难办等问题；等问题，是否存在吃拿卡要以及门难进、脸难看、话难听、事难办等问题；
（3）政务公开方面：是否依法及时准确公开办事程序、流程和结果，公开服务承诺、收费项目和服务标准等信息；）政务公开方面：是否依法及时准确公开办事程序、流程和结果，公开服务承诺、收费项目和服务标准等信息；
（4）服务群众方面：是否落实利民惠民政策、简化行政审批和办事程序，改进服务方式；）服务群众方面：是否落实利民惠民政策、简化行政审批和办事程序，改进服务方式；
（5）反腐倡廉方面：是否遵守廉洁自律各项规定，选人用人公道正派。）反腐倡廉方面：是否遵守廉洁自律各项规定，选人用人公道正派。
2 、院班子成员、各中层管理干部及工作人员的评议内容
重点围绕干部思想、学习、作风、服务、决策、廉洁等六个方面，开展重点围绕干部思想、学习、作风、服务、决策、廉洁等六个方面，开展“ 六查六看”活动，切实转变干部作风，促使各级干部务实创新、尽职尽责、廉洁自律：活动，切实转变干部作风，促使各级干...
篇九：工作作风评议总结
方面自我评价（6 6 篇）当自己沉淀下来，窥探自己的内心，写下自己的自我评价，这样才可以不断进步。下面由小编为大家精心收集的作风方面自我评价精选范文，仅供参考
【作风方面自我评价一】
在此次干部作风突出问题集中整治活动中，本人开展了认真而深刻的自我剖析，认识到自己存在着很多的不足之处，主要表现在以下三个方面：
1 1 、联系群众不够深入，情况掌握仍然不明。在驻村工作和“三送”工作中，虽然将近快 2 2 年了，但是我不得不承认，做起群众的工作来还是有些吃力，面对群众反应问题和领导的提问，往往不是答非所问就是 无话可说，县某领导前近 些天来到枧田村，在会议室问了我将近 0 50 个问题，弹弹击中要害。归根结底，我的工作作风不扎实，对村情民情掌握不够，由此造成了工作上的低效和群众对我的不信任。
2 2 、工作能力有待提高，工作不够细致。这个方面是本人的一个主要缺点，同事和领导也经常提醒我，今年我加强了这方面的改进，但冰冻三尺非一日之寒，常常客观应付，敷衍了事，工作不细。同时由于工作阅历还不是十分丰富，工作经验也有待进一步提高。在组织业务当中，经常是延时完成任务，有时候由于时间紧迫，竟然不顾程序、不讲规矩，犯了很多不必要的错误，陷 领导于被动的工作局面。
3 3 、创新意识不强，主观能动性差。工作中往往为做事
情而做事情，自己主观能动性没有充分发挥，消极被动应付工作，创新意识不强，不善于总结失败的经验，总是一而再再二三的犯同一个错误。整个上半年，只是机械地完成领导交代的任务，没有对一些存在的问题提出自己开拓性的想法，表现在工作上没有亮点。究其原因是创新意识不强，没有发挥自身的主观能动性。
针对自身存在的问题，我要从两个方面加以努力。一是加强学习，全面提高自身素质。包括业务知识和政治理论知识的学习，做到工作中学习、学习中工作，让理论指导 实践，让实践去践行理论，向同事、领导学习，向村组干部学习，多受指导，挨骂悉心接受，最终达到自身素质的不断提高。二是扎实工作，深入群众，在思想作风上坚持以民为本，常怀爱民之心，常思为民之策，常谋为民之事，实实在在的为村民做一些小事，积少成多，积善成德。在工作作风上坚持从实际出发，真抓实干，满腔热情地帮助人民群众解决实际问题和困难。
作风建设既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，而需要我们身体力行，持久作战，知难而进，真抓实干，需要我们向实践学习，向群众学习，不断改 进执政方式和领导方式，不断推进制度建设，把思想作风、学风、工作作风和生活作风建设提高到一个新的水平。
【作风方面自我评价二】
自开展以加强作风建设、狠抓工作落实为主要内容的学习教育活动以来，我按照活动要求，认真学习了《胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话》，对照胡总书记倡导的八个方面的良好风气的要求，对自己的工作及思想状况进行了自身查找，从世界观、人生观、价值观三个方面进行了认真的自我剖析和深刻检查，找出了自己在思想、学习、工作、生活中存在的问题和不足。
一、存在的问题和原因
通过认真对 照检查、深刻剖析，自己在思想、学习、工作、作风等存在以下几个方面的问题和不足：
( ( 一) ) 政治理论学习深度不够。存在学习上的形式主义现象，表现在学习主动性不够，很多时候忙于日常工作事务和没有挤出时间认真地进行自学，学习不深，经常处于被动学习状态。平时只满足于读书、看报，听新闻，浏览新闻页。参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，钻研不够，联系实际不多，使自己对理论知识的理解与实际脱节，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形 式化、教条化，对政治理论的学习理解和把握往往只限于知道其内容，但对其深刻的内涵知之甚少。
( ( 二) ) 工作创新的紧迫感不强。自身工作上的创新要求与
与时俱进
的时代特征还有较大差距。主要原因是自己在工作，思想上存在着怕说外行话、怕干外行事的杂念，放不开手脚，导至安于现状，很多时候是循规蹈矩。
( ( 三) ) 业务水平还不够强。种苗工作要求业务理论与实际工作相结合的精度非常高，而自己在学校学的理论知识又不够精深，虽然自己已开始自学有关业务知识，但实际业务水平与工作要求还是有较大的差距。
二、整改措施
针对自 己存在的问题和不足，我将着力从以下几几方面改进和加强：
( ( 一) ) 、加强理论学习，提高政治素质。胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话，要求领导干部要倡导八个方面的良好风气之一就是勤奋好学，学以致用，这充分说明了学习的重要性和必要性。学习是件终身的事情，活到老学到老，任何时候都不能放松。今后我不仅要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想等科学理论，还要及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念; ; 还要认真学习法律法规知识和各种业务知识 ，进一步增强法纪观念，增强法纪意识，增强执法水平，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性修养，遵纪守法，廉洁奉
公，做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心; ; 勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风; ; 百折不挠、知难而进的勇气圆满完成党和人民交给的各项任务。
( ( 二) ) 积极开拓进取，提高工作水平。不断提高对学习业务知识重
要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力; ; 热爱种苗事业，干一行爱一行专一行，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多思多想，多向周围的同志请教; ; 勇于开拓创新 ，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。
( ( 三) ) 加强自身段炼，提高服务能力。牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力; ; 加强与同事间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的牢固防线，增强拒腐防变的能力，堂堂正正做人，清清白白做事。在思想作风上坚持以民为本，常怀爱 民之心，常思为民之策，常谋为民之事; ; 在工作作风上坚持从实际出发，真抓实干，以满腔的热情帮助群众解决实际问题和困难; ; 在生活作风方面坚持不为私心所扰，不为名
利所累，不为物欲所动，增强奉献意识，不计得失，真正做到自重、自省、自警、自励; ; 在生活上严格要求自己，克服享乐主义、拜金主义，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，做一名合格的人民公仆。
【作风方面自我评价三】
本人于 X XX 年 年 7 7 月进进了*** 这个集体，已经在这个大家庭生活、工作了七年有余。无论从工作上还是思想上，都严格要求自己。
思想上，积极参加政治学习，坚 持四项基本原则，用马克思主义，马泽东思想， *** 理论与“ ***x ”基本原则武装自己，拥护党的各项方针政策，自觉遵守各项法规。在“抓治理，转作风，保安全”的活动之中，更是对自己的思想觉悟有了一个新的熟悉。坚持脚踏实地的工作，实事求是的原则，尽不好高骛远。
工作上，坚持务实的工作作风，做事不拖沓，以最快的时间完成组织交给的任务。尽职尽责，自己分内的工作一定按时按量完成，在此基础上，还协助其他同事完成一定的工作。并且由于工作的特殊性，永远把安全放在第一位，不让工作存在一丝安全的隐患。
自参加工作以来，我从 没有放弃学习理论知识和业务知识。积极参与 p rnp 的试运行的相关工作，起到一个带班主任应有的作用。
最后，而我的所取得的成绩是与单位的领导和同事们的
帮助是分不开的。我始终坚信“轻霜冻死单根草，狂风难毁万木林”，“一人难挑千斤担，众人能移万座山”。我希看用我经验协助着年轻同道的成长，用我的积累帮助单位更快的发展，用我的 ****** ，感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进取、立功、建业。
回顾高中三年, , 通过良师的教导和自身的刻苦学习, , 我已初步掌握如何运用英语知识进行
一般商务活动, , 也养成了认真对待学习和工 作的好习惯! !
在思想品德上, , 本人有良好道德修养, , 并有坚定的政治方向. . 我热爱祖国, , 热爱人民, , 坚决拥护共产党领导和社会主义制度, , 遵纪守法, , 爱护公共财产, , 团结同学, , 乐于助人. . 并以务实求真的精神热心参予学校的公益宣传和爱国主义活动. .在学习上, , 我圆满地完成本专业课程. . 并具备了较强的英语听读写能力. . 对 office 办公软件和其它流行软件能熟练操作, ,并在因特上开辟了自己个人空间. . 平时我还涉猎了大量文学、心理、营销等课外知识. . 相信在以后理论与实际结合当中, , 能有更大提高! !
在生活上, , 我崇尚质朴的生活, , 并养成良好的生活习 惯和正派的作风. . 此外, , 对时间观念性十分重视. . 由于平易近人待人友好, , 所以一直以来与人相处甚是融洽. . 敢于拼搏刻苦耐劳将伴随我迎接未来新挑战. .
在工作上, , 我通过加入院学通社与合唱团, , 不但锻炼自
己的组织交际能力, , 还深刻地感受到团队合作的精神及凝聚力. . 更加认真负责对待团队的任务, , 并以此为荣! !
作为积极乐观新时代青年, , 我不会因为自己的大专文凭而失去自信, , 反而我会更加迫切要求自己充实充实再充实. .完善自我石我未来目标. . 且我相信: : 用心一定能赢得精彩! !
” 良禽择木而栖, , 士为伯乐而荣 ”, , 勤奋的我将以不怕输的韧劲融入社 会. . 愿借您的慧眼, , 开拓我人生旅程! !
【作风方面自我评价四】
自我单位开展改进干部工作作风和纪律教育活动以来 , 本人积极参加单位组织开展的相关活动，严格按照活动的各项要求，对照自己的工作实际及思想动态，认真查摆目前存在的问题，深刻剖析形成原因，以期达到自我教育、自我提高目的。
一、存在的主要问题
1 1 、理论学习不主动，自觉性不高。平时除了参加单位组织的培训课程外，在工作空闲和业余时间学习较少。一般在工作中要用到的知识才开始去学习，浅尝则止，缺乏系统性和前瞻性，未能跟上形势和工作发展的要求。
2 2 、业务钻研不深，开拓创新不够。对待工作有时不够积极主动，满足于完成任务。在工作中遇到难题，习惯等待领导的指示，不能够及时提出建议方案，没有把工作做实、做深、做细。研究工作时有时思考不够周全，只管完成本职工作，没有很好地为全局工作出谋划策，有些工作想做又不
敢做，缺乏果断和胆量。
3 3 、缺乏向上的劲头，工作流于表面。片面地自我满足，觉得自己虽有缺点，但是没有大的问题，自我认为不会影响工作，对改进工作作风和纪律教育重要性认识不到位，工作责任感和危机意识稍显不足。工作热情难以持久，工作中重表面、轻实际，短期行为多、长效措施少，造成工作被动，未达理想效果。面对
经常重复的工作，没有进一步研究思考，习惯照搬照抄，只求按时完成工作。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，自认为“船到桥头自然直”，不主动寻找对策。
4 4 、下到村里的时间较少，联系群众不够紧密。在工作中不能始终坚持为人民服务的宗旨观 念，有时紧有时松，少和领导同事们交心谈心，沟通交流不够。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成，概括起来主要有以下几个方面：
1 1 、理论功底稍浅，没有系统的学习计划。对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严，致使学习的范围较窄、深度较浅、形式单调，被动学习培训多，主动学习时间少，平时多关注时事热点，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等重要理论知识缺乏系统的学习领会，理论联系实际不够，没有有效发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教
条化，难 以准确把握形势。
2 2 、工作中缺乏主动性，工作方法较为简单。面对瞬息万变的信息时代，解放思想不够，主动钻研业务方面有些不足，工作创新方面受到掣肘。安于现状，认为把份内的事做好就合格了。处理事情习惯照套照搬，不敢冒风险。工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。
3 3 、深入群众中不够，主动服务意识尚待提高。作为机关干部，在研究决策问题是没有深入服务对象中开展调查研究，对服务对象的真实需求了解不全面，提出的措施方法针对性不够强。在日常工作中重管理轻服务，有时不注重吸收采纳服 务对象的意见建议，日积月累就会对工作开展造成障碍。
三、整改措施和努力方向
针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中经常认真反思，做到善于学习、敢于创新、勇于奉献，不抱怨、不计较、不拈轻怕重，整体提高自己综合素质。具体做到以下几点：
1 1 、加强理论知识学习，不断提高自身的综合素质。充分发挥主观能动性，制定系统的学习计划，树立终身接受学习教育的思想观念，任何时候都不能放松学习，全面提高自身的整体素质。今后我不仅要学各项新的业务知识，更要认
真学习党的科学理论知识，精读有关重点文章，及时学习领会党 的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一...
