收心会感悟8篇收心会感悟 党建引领国有企业经济转型发展“六大行动”经验材料为不断提升基层党建工作水平，促进公司业务转型发展，×下面是小编为大家整理的收心会感悟8篇,供大家参考。
篇一：收心会感悟
引领国有企业经济转型发展“六大行动”经验材料 为不断提升基层党建工作水平，促进公司业务转型发展，××集团公司坚持以推动“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，紧跟全市党建引领发展“六大行动”步伐，抢抓全区基层组织推进年重大机遇，立足工作实际，大力创新载体，努力破解难题，在基层组织建设工作中实现了新的跨越。一、政治引领求实效 （一）抓“两学一做”建立长效机制。通过制定一套学习计划（支部集中学、小组分开学、党员个人学等计划）、开通一个党员交流平台、开播一线远程教育站点等“3 个 1”学习教育载体，健全完善长效机制，使学习教育成为党组织和党员长流水、不断线的“日常保健”。截止 6 月中旬，全乡各党组织共制定学习计划 8 套，组织集中学习45 余次，中心组学习会议 6 次，支部委员会学习 44 次，开展党员领导干部、支部书记、优秀共产党员讲党课 15 次、围绕“四讲四有”主题开展专题讨论 22 次，每位党员撰写不少于 2000 字的学习心得，集团党委副书记对学习笔记进行定期检查并签字。
（二）抓“三会一课”促进制度落实。认真贯彻落实党的十八届X 中 X 会精神和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》，按照市委“1＋11＋X”模式要求，全面落实“三会一课”等 11 项党内组织生活制度。配备三个学习计划，三个
报告单，五个记录本，一个学习笔记。组织党员开展自己查、群众查、互相查、组织查“四项”对照检查，通过召开组织生活会和开展民主评议党员，对党员进行党性“体检”，由各党支部开出《党性“体检”报告单》，党员逐项进行对照整改。
（三）抓“固定教育”创新活动题材。丰富党员日常教育活动载体。各支部每月确定一个主题，认真组织开展好党员学习日、党员风采日、书记党课日、政策宣讲日、义务劳动日等系列党建主题活动。各企业结合实际开展了内容丰富的固定日活动：兴水企业党支部针对土地开发中矛盾突出的情况，开展“党员亮身份”为主题的“矛盾调处日”；西源企业结合拍摄红色电影《黄河之水天上来》群众演员需求大的实际，金坪企业结合特色林果发展，开展“支部带产业”为主题的“技术服务日”等特色主题活动。目前，全集团共开展参观××抗日促进会、清明祭先烈、春季植树造林等“党员固定日”活动 37次，重塑从严从实的组织生活新常态。
（四）抓“责任清单”靠实工作任务。每月召开专题会议将各项工作梳理形成“责任清单”，将工作责任分解到企业、站所、个人。定期通报工作进展情况，每季度对工作进行总结、每半年组织县乡“两代表一委员”对各企业工作成效进行评议，主要针对全面从严治党、基层党建、精准扶贫、矛盾纠纷调处、重点项目进展等五项重点工作，“两代表一委员”、包企业领导、企业书记分值分别占 60％、30％、10％。对连续排名靠后的干部进行惩处，对工作成效明显的干部给予奖励。
二、堡垒引领重实体 （一）发展壮大企业经济实力。充分借鉴市委 11 种壮大企业级集体经济发展模式，坚持多措并举，多轮驱动，齐力助推壮大企业级集体经济。截止目前，全乡企业集体经济收入共 34.5 元。XXX 企业集体经济总收入达到 7.95 万元，其中土地流转收入 5.74 万元，互助资金占用费 6100 元，3 个集体上水工程管理费 1 万元，采砂场管理费 6000 元。老湾企业集体经济总收入达到 5.75 万元，其中引进资金5000 元，收取土地流转管理费用 2500 元，土地承包收入 5 万元。冬青、金坪企业集体经济收入分别达到 18 万元和 2.8 万元，系国家输电网络过境占地补偿款。
（二）规范运行扶贫互助协会。一是把促进生产发展、培育特色产业放在优先扶持的范围。各企业实际，培育特色产业：支持渔业养殖，支持优质水稻，老湾企业支持苗木繁育，泰和企业支持土地流转，冬青企业支持设施农业，金坪企业支持特色林果及特色养殖。二是进一步完善互助协会的相关规章制度和资金管理办法。三是严格按照贷款发放程序，注重借前评估、借中检查和借后跟踪积极探索形式多样的担保方式，确保贷款按时收回。四是加强资金监管，由乡财务、纪委、扶贫站等组成联合督查组，实行“一月一督查一通报”形成良好的运行监督机制。
（三）筑牢基层组织红色堡垒。一是全面推行“一徽一旗一栏一墙一中心”“五个一”建设。二是开展党员“亮身份、践承诺、树形
象”活动。建立健全党员亮明身份机制，要求每名党员在日常工作生活过程中形成持之以恒佩戴党徽的良好习惯，时刻以身作则、规范言行、接受群众监督。三是开展“机关党员先锋行”活动。探索开展“点亮微心愿·共筑中国梦”等主题实践活动，通过设置“心愿墙”、“心愿树”等方式征集群众“微心愿”，组织机关党员进企业认领“微心愿”，为企业职工群众排忧解难。
（四）加强基层组织治理工作。一是明确企业党组织的领导核心作用，大力支持企业董事会、监事会依法行使职权，营造良好企业风民风，构建“法治、德治、自治”的基层社会治理体系。二是对排查出的软弱涣散党组织进行集中整治，成立由集团党委班子成员带队的工作组，抓住企业党总支班子建设这个关键，尽快扭转后进局面。
三、人才引领增实力 （一）培育企业管理人才。一是通过党总支换届工作，新任企业党总支部书记占 30％，企业主任占 60％，监委会达到 100％，进一步优化了班子结构。二是为抓好各企业党建工作，抽调 6 名综合素质好、业务能力强的同志担任企业党建指导员并负责具体工作。
（二）开展企业人才建设。按照“选上来培训、走下去帮扶”的办法，企业扎实开展人才建设行动。金坪企业企业委会主任高秉强兴办旅游特色示范基地，带头创业致富；老湾剧院聚集了一批乡土文化人才，定期开展多样的文化活动，丰富了群众业余生活。
四、服务引领用实心
（一）企业干部强化调研走访力度。企业干部定期走访入驻企业发放政策明白卡，了解企业入驻、装修、人员招聘等遇到的困难并及时加以记录。对因突发事件造成生活困难的群众进行政策讲解，提供上门服务，帮助办理相关手续，争取享受相关政策，及时解决群众遇到的困难。
（二）集团党委副书记、党建办主任、组织干事走遍 6 个支部的33 个党小组。指导和督促各企业党支部建立健全各项管理制度和工作制度，实地参加党小组的各项活动，并切实抓好党员教育管理工作，把党课带到党小组，了解基层党组织建设和党员教育管理中出现的新情况、新问题，及时向乡党委汇报并提出处理意见。
（三）企业党总支委员主动联系群众。明确企业党总支委员联系服务群众最少为 10 个入驻企业，确定服务最低时限，建立工作台账，定期督促检查，让每一位干部真正与群众同吃同住同劳动，面对面地联系服务群众，做到群众认识干部，干部熟悉群众，在同群众朝夕相处、经常接触中增进感情。要坚持“问需于民”，通过直接联系服务群众，广泛收集群众诉求，对群众急盼的事项实行限时解决。坚持“问计于民”，充分尊重群众的首创精神，凡涉及面宽、工作难度大，与群众息息相关的重点难点工作，都通过联系群众、依靠群众、引导群众，群策群力，形成破解发展难题的强大合力。
五、信息引领突实用
（一）一条龙便民服务大厅。政务大厅按照“一厅受理、限时办结”的原则，真正实现“一个窗口”对外、“一条龙”服务，切实提高办事效率。工作人员严格落实上下班制度，佩戴工作证，每天更新并公示工作人员去向告知牌。
（二）一站式为民服务代办点。建立长效管理机制，成立由党员干部组成的宣传队伍和义务监督队伍，进行挂牌上岗，定期督查。创新宣传方式，利用企业政务公开栏将惠企策进行张贴公式，借助 QQ群、微信平台等转发相关政策新闻，将最新惠民政策及时通过广播播报。
（三）建立公众微信交流平台。主动顺应“互联网＋”发展趋势，用好新媒体的宣传教育功能，把单项教育培训与双向互动结合起来，把线下教育动员与线上交流结合起来，把“键对键”与“面对面”结合起来。通过微信平台宣传最新政策方针，对相关工作进行公开公示。
六、为企惠企共发展 （一）强化党委统揽全局。通过抓班子、带队伍，抓基层、强基础，抓党建、兴产业，结合实际研究新形势下的新情况、新问题，不断创新思路、积极探索，拓宽党建工作领域，持续提升党建示范引领的能力，探索出了一条党建引领发展、产业兴企新路子，强力推动集团工作良性开展。
（二）以“支部＋”为抓手。在全乡推广“党建引领、产业富民”，全面推行“党支部＋”产业链党建工作模式，开展党支部、党员领办
专业合作社和“项目一线党旗红”活动，提升党组织引领发展和党员致富带富能力，培育壮大旅游经济产业。
（三）树立特色党建品牌效应。创新“支部＋”党建模式作为党建引领产业发展的抓手。旅游企业“支部＋特色小镇”打造全乡乡企业旅游品牌、“支部＋千亩鱼塘”打造治理盐碱地发展渔业养殖示范点、“支部＋千亩苗木基地”打造土地集约化发展新模式，最终在全企业形成特色发展模式。
篇二：收心会感悟
2021 年双拥工作经验交流发言材料 稿和 关于开展好党史学习教育会议讲话 范文1 2021 年双拥工作经验交流发言材料 范文稿
xx 省 xx 市 xx 区现有优抚对象近 x 万人，其中重点优抚对象近xxxx 余人。长期以来，区委、区政府始终把支持国防和军队建设作为分内之事和应尽之责，大力传承弘扬爱国拥军、爱民奉献优良传统，全区双拥工作呈现出整体推进、协调发展、全面提升的良好态势，连续十一届被命名为“xx 省双拥模范区”，探索出一套具有 xx 特色的双拥工作模式。
一、注重从制度建设入手，架起军地融合“连心桥”。始终把双拥工作作为“一把手”工程来抓，着力构建党政共建、军地融合、社会参与的双拥工作格局。一是坚持高位推动。成立以区委书记、区长为双组长的双拥工作领导小组，定期商讨研究，协调解决问题。xxxx年以来，区双拥工作领导小组专题研究双拥工作 x 次，协调解决干部转业、退役士兵安置、走访慰问等问题 xx 余个。二是健全组织机构。按照退役军人服务保障体系建设全覆盖和“五有”要求，完成区、镇（街道）、村三级共 xxx 余个退役军人服务中心（站）挂牌组建，增加事业编制 xx 余个，确保工作有“专班”，事务有“专干”。三是建立长效机制。注重双拥工作的制度化、规范化建设，在全市率先出台《加强新形势下优抚安置工作的实施意见》等一系列拥军优待政策；
将双拥工作纳入年度目标考核，与区委、区政府的其它工作同规划、同落实，形成了齐抓共管、人人参与的良好局面。
二、注重从服务保障入手，办好双拥工作“暖心事”。坚持办实事、做好事、解难事，着力解决官兵的“三后”问题。一是全力以赴办实事。深入实施安置就业、优抚优待、困难救助三大工程。建立退役军人关爱帮扶专项基金，将现役军人立功受奖标准提至最高 x 万元，义务兵家庭优待金每户 x.x 万元以上。各类优抚对象抚恤和生活补助标准逐年增长，就业、医疗、交通等政策全面落实，退役军人社保接续申请受理率 xxx%。二是千方百计解难题。提高符合相关政策规定的优抚对象医疗保险报销标准，一至四级残疾军人补助 xxx%，五至六级残疾军人补助 xx%，其它优抚对象补助 xx%。投入财政资金设置治安巡逻、双创包保等公益性岗位 xxx 余个，帮助 xxx 名退役军人重新就业，受到社会各界的赞扬。投入资金升级改造基础设施、升级改造烈士事迹陈列馆及烈士陵园附属设施、修建军休综合服务楼、改造干休所门球训练基地。三是情真意切送关怀。每年八一、春节期间，党政主要领导带队走访慰问驻区部队官兵、军烈属、重点优抚对象等重要群体。将抗战老兵纳入春节县级领导慰问活动，为每名抗战老兵发放慰问金。四是凝心聚力促双拥。鼓励引导社会力量参与双拥工作，农民企业家 xx 出资设立“强军贡献奖”，累计为 xxx 余名现役 xx 籍和驻 x 部队立功官兵提供奖励资金。xx 湖旅游开发有限公司董事长xx 自筹资金修建 xx 抗战将士纪念馆，免费向公众开放，并以个人名义帮助多名困难老兵解决住房、医疗等困难，帮助 x 名老兵重返 xx。
三、注重从氛围营造入手，唱响军政军民“团结歌”。多措并举提升军人军属社会荣誉感，积极营造全民关心国防、热爱国防、建设国防、保卫国防的浓厚氛围。一是拓宽双拥宣传渠道。坚持线上线下齐发力、传统媒体与新媒体相结合，大力宣传好双拥共建工作，线上通过门户网站、微信公众号等及时宣传报道各项双拥信息、优抚活动和政策举措。线下广泛开展“送立功喜报”、慰问困难军属、悬挂光荣牌等活动，累计为烈属、军属和退役军人等家庭悬挂光荣牌 x.x 万余户，大力营造“立功受奖人人夸、军人军属最光荣”的浓厚氛围。二是深化全民国防教育。利用清明、“八一”、烈士纪念日、国庆节等重大节日，组织机关干部、武警官兵、学生等，举办仪式感强的祭奠先烈和宣传教育活动。将双拥教育、国防教育等纳入全民教育体系，打牢学生爱国拥军思想基础。举办烈士家属座谈会、 “十佳烈士家属”表扬晚会，邀请革命老战士宣讲革命精神。将立功受奖的官兵纳入“xx好儿女”大会表彰，邀请在部队荣获三等功以上的现役军人代表参与现场授奖。三是营造全员双拥氛围。组织党政干部、社会团体参加“双拥周”“双拥月”活动，把拥军优属、拥政爱民作为开展军民共建活动的主要内容，党政军民双拥创建社会氛围空前浓厚。累计培养创业就业典型 xx 人，先后涌现出致富带头人 xx 村党支部书记 xx、创业先锋 xx 等一批退役军人先进代表。
1 2021 年 关于开展好党史学习教育会议讲话稿 范文
同志们：
刚才，X传达了习总书记在党史学习教育动员大会上的讲话精神。大家深入学习、认真理解、努力践行。下面，我就开展好党史学习教育，讲三点意见：
一、提高政治站位，深刻认识党史学习教育的重大意义
习总书记指出，在全党开展党史学习教育，是牢记初心使命、推进中华民族伟大复兴历史伟业的必然要求，是坚定信仰信念、在新时代坚持和发展中国特色社会主义的必然要求，是推进党的自我革命、永葆党的生机活力的必然要求。我们党区别于其他政党的一个显著标志就是善于向自己的历史学习。我们党近百年波澜壮阔的发展史就是一部不断学习和反思自身的历史，一部不断总结历史经验、指导现实不断前进的历史。今天我们开展四史学习教育，有着重大而深远的历史意义、现实意义和战略意义。我感到，要从三个维度来把握。
第一，这是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的“继续篇”。习总书记指出，我们党的百年历史，就是一部践行党的初心使命的历史，就是一部党与人民心连心、同呼吸、共命运的历史。习总书记在考察×时也指出，×是党的诞生地，要把丰富的红色资源作为主题教育的生动教材，引导广大党员、干部深入学习党史、新中国史、改革开放史，让初心薪火相传，把使命勇担在肩。因此，开展这次学习教育，既是贯彻落实总书记重要讲话精神的重要举措，也是建立“不忘初心、牢记使命”制度的×实践。去年，我区卫生健康各项
工作成效显著，全市卫生工作考核蝉联第一，并作为全市唯一的公立医院综合改革真抓实干成效明显地区，获得国务院通报表扬。在探索建立“不忘初心、牢记使命”长效机制方面，我们也要开好局、起好步，奋勇争先、走在前列，以学习四史的新成效为建党 100 周年献礼！
第二，这是夯实中国特色社会主义共同思想根基的“奠基石”。坚持思想建党、理论强党是我们党的优良传统和政治优势。我们党在革命、建设、改革的各个时期克服了一个又一个困难，取得了一个又一个举世瞩目的成就。究其原因，很重要的一点，正是因为我们有中国特色社会主义这个正确的思想引领和理论指导。尤其是习总书记新时代中国特色社会主义思想，是马克思主义中国化的第 3 次飞跃，是我们实现“两个一百年奋斗”目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦的思想武器和行动指南，必将成为党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史中浓墨重彩的一笔。我们要坚持以学习四史为契机，突出习总书记新时代中国特色社会主义思想这个重中之重，不断推动新思想往心里去、往深里走、往实处落，为实现区域卫生健康事业高质量发展凝聚最广泛的思想共识和价值认同。
第三，这是打造高素质专业化干部队伍的“必修课”。习总书记多次强调，领导干部要多读一点历史。我理解，历史是最好的教科书，学习历史主要有三大好处。一是能够更好地把握历史规律。二是能够更好地建立历史思维。三是能够更好地提升战略思维。学习历史可以让我们站在历史的视角，从全球化的“时空坐标系”来判断国家和社
会的发展趋势，能够更深刻地理解现实问题的深层次原因，找到整体战略的应对方法。当前，区域卫生健康事业正处于全面跨越式高质量发展的关键期，迫切需要一支狠抓落实、善作善成的高素质专业化的干部队伍，建强干部队伍“领头雁”、培育干事创业“生力军”，我感到，提升政治素养、战略思维是前提和基础。我们要在学习四史中不断加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，知其所来、明其所趋，继往开来、坚定前行，以“挑最重的担子，啃最硬的骨头”的韧劲，努力成为政治过硬、本领高强的新时代干部。
二、准确把握党史学习教育的核心任务
开展党史学习教育是当前和今后一段时期各级党组织的重要政治任务，各单位要把握好学习教育的目标任务、基本要求和核心要义，确保学习教育组织到位、措施到位、落实到位。具体任务都已在印发的学习教育方案中明确，这里就重点工作再作个强调。
（一）要注重对标对表开展党史学习教育。善于从历史经验中汲取开拓前进的智慧和力量，是我们党一贯的优良传统。党史中既有辉煌成就，也有艰辛探索，记录着我们党如何经历无数艰难曲折，最终走上正确道路。各级党组织要以党史学习教育为契机，在总结历史经验、把握历史规律中进一步汲取坚定前行的强大勇气和力量，交出属于新时代卫生健康系统党员干部坚守初心、勇担使命的时代答卷。重点要做到三个“坚定”：一是在知史爱党中进一步坚定理想信念。要重点学习党的革命奋斗史、理论创新史和自身建设史，让党员干部充
分了解中国特色社会主义的理论渊源、发展脉络和实践逻辑，进一步加深对习总书记新时代中国特色社会主义思想的感悟，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，真正筑牢不忘初心、牢记使命的思想根基。二是在以史为鉴中进一步坚定“四个自信”。要通过全面学习了解我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就，在以古鉴今、以史为镜中进一步把握规律、看清大势，引导党员干部进一步深刻认识我们党执政的历史必然，更加坚定走中国特色社会主义道路的政治自觉、思想自觉和行动自觉。三是在资政育人中进一步坚定使命担当。要重点学习党领导×人民的革命、建设、改革、发展的伟大历程，引导系统党员干部深刻洞悉×从郊区农村起步，到建设国际汽车城，再到打造×新城，直到现在建设×科创中心重要承载区、打造创新活力之城，产城融合发展步伐不断加快，实现重大历史性转变的时代密码和现实逻辑，从而进一步提振“抢拼实”的精气神，更加坚定推动全面跨越式高质量发展的历史责任和使命担当。
（二）要注重把握主线开展党史学习教育。开展党史教育，要以学思践悟习总书记新时代中国特色社会主义思想为主线，坚持领导干部自学与理论学习中心组学习相结合，集中培训与在线学习相结合，讲专题党课与交流学习体会相结合原则，分层次、多层面、全覆盖组织引导党员、干部开展学习交流，切实在学思用贯通、知行信统一上下功夫见成效。特别是要把党史学习教育同贯彻落实习总书记考察×重要讲话精神结合起来，同解决我区卫生健康事业发展中的突出问题和加强党的建设面临的紧迫问题结合起来，同统筹推进疫情防控和卫
生健康事业发展结合起来，从党史中更好地感悟信仰之力、理想之光、使命之艰、担当之要，通过革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育，进一步厚植对马克思主义的信仰、坚定对中国特色社会主义的信念、增强实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，做到信仰如山、信念如铁、信心如磐，奋力书写新时代区域卫生健康事业发展新篇章。
（三）要注重凸显特色开展党史学习教育。×是一个有着悠久革命传统的地方，也是×市郊党的活动较早的地区之一。我们×卫生从古至今也是名医辈出，代不乏人。×、×、×等名医均是医界的骄傲。我们有基础、有条件、也有责任把党史学得更深、更透。在开展党史学习教育中，要抓住重要时间节点，在“七一”党的生日、“十一”国庆节等重要节点，有重点、有针对性的组织学习活动。要用好本市、本区红色资源，进一步发挥革命遗址、纪念场馆的教育引领功能，通过主题党日、情景党课、考察学习等形式，组织党员体验感悟革命传统和革命精神。要注重整合行业特色资源，坚持正确方向，创新方式方法，精心规划设计，通过讲好×名医的故事；主题摄影作品征集、先进事迹报告会等多种形式，积极开展反映区域卫生健康改革发展、先进典型人物、构建和谐医患关系等方面的文化传播活动，弘扬医者职业精神，努力把×卫生的红色基因传承好、把红色传统发扬好。
（四）要注重以上率下开展党史学习教育。在党史学习教育中，要针对系统内不同对象、不同群体提供精准供给，既要有统一要求，
也要有个性化、差别化、精准化的安排。系统各级领导班子成员要发挥示范引领作用，先学一步、学深一层，通过中心组学习、辅导报告、集中研讨、联组学习等形式加强学习，成为知史学史、以史明志的表率。要把党史作为本系统、本单位各类党员和干部教育培训的基础内容，聚焦新中国发展、×改革开放历程中的卫生健康工作成就、创新成果和卫生职业精神，在党员、干部中开展“阅读体会分享”交流活动。系统各级党组织要以突出政治功能为重点，把党史教育贯穿全年组织生活始终，纳入基层党组织开展“5+2+5”组织生活的主题课程，做到抓在经常、融入日常。各基层党组织要结合实际情况，对开展党史学习教育的内容安排、组织方式等进行精心策划，积极探索有利于调动党员积极性、提升学习教育效果的有效措施，通过开发精品党课、开展红色寻访活动、红色故事分享赛等活动，增强党史教育的感染力和渗透力。年内党支部至少安排 4 次围绕党史学习教育内容的主题党日活动。
（五）要注重紧扣实字开展党史学习教育。开展党史学习教育，关键要落实习总书记突出的一个“实”字要求，把解决问题、推动事业发...
篇三：收心会感悟
节后安全开工第一课节后复工主要危险因素一 一.节后复工主要安全措施三 三.节后复工安全收心十法二 二.节后复工安全措施要做到四个归位四 四.
春节是中华民族最盛大的节日，也是所有节日里假期最长的，春节长假结束后，企业陆续开始恢复生产，由于长假容易形成人员松懈麻痹的思想，使人放松安全生产的警惕性，复工期间历来是安全生产事故的易发期和多发期。春节期间，阖家团圆庆贺，心情放松，甚至大吃大喝、通宵娱乐是很多人的假日生活，长假过后，有的员工还沉浸在节日的闲散气氛中，心态懒散，做事烦躁。节后让员工尽快收心，摆脱“春节综合症”，找到工作状态，极为重要。
4走亲访友打牌春节期间通宵娱乐大吃大喝懒散，不想动了. 不在正常工作态度好烦燥啊！好累啊假期后还有点兴奋呀 朋友 同学集会
春节长假期间，现场的机械、设备、脚手架、防护设施、电气设备长时间停止运行，现场的一些防护设施、机械设备、电线电路等停用时间较长，易受风、雨、雪气候的锈蚀或受老鼠的咬蚀等，也可能会出现设备松动等情况，易影响其安全性能，如不进行检查、维修、加固，就会成为隐患，从而导致事故发生。现场安全隐患
春节长假可能会导致部分一季度产值下降，为了赶进度、抢生产，或者为抢抓开门红，个别企业超能力、超强度、超定员违法生产，极易导致生产安全事故。超强度抢生产
节后复工主要危险因素一 一.节后复工主要安全措施三 三.节后复工安全收心十法二 二.节后复工安全措施要做到四个归位四 四.
施工现场隐患较多的基本原因建筑施工多为露天作业、点多面广作业环境复杂， 交叉作业较多 人员分布分散半机械 半手工作业作业人员文化程度较低 安全意识较差(一)
复工时作业人员的精神状态 态--- 春困春季气温转暖，人往往会感到困倦、疲乏、头昏欲睡。
复工前，密切关注作业人员精神状态， 尤其是关注受限空间、高处、临时用电、起重吊装等危险作业人员。(二)
土壤解冻 容易发生垮塌下沉春季天气渐暖、冰雪融化，解冻后土壤松软，可能出现边坡垮塌、基坑坍塌等。材料堆放较高，密切关注是否存在地面软化下沉、倾斜等问题；现场临时道路可能出现翻浆问题，存在行车安全隐患。(三)
作业面结露湿滑 防滑倒防触电 (四)春季天气渐暖，雨雪雾天气较多， 昼夜温差大 容易结露作业人员容易在施工现场滑倒，甚至高处坠落。电气设备易受潮，地面导电性增强，易造成触电事故。
天气干燥大风 防火防大风春季天气干燥 要注意防火尤其是注意消防重点部位、易燃易爆物品区电气部位消防器材有效 消防水源完备 消防通道通畅宿舍 易燃材料 木 油漆稀料 氧气乙炔线路 电器元件 老化 破损 接头 松动漏电 接地接零装置完好(五)
天气干燥大风 防火防大风 ( 五)春季多大风，防止高处坠落，防止吹落物所致的物体打击。树大招风 大风前隐患排查 轻薄的彩钢临设 台风时幕墙被吹落
因疫情新人增多 安全风险增大因疫情原因 新入场人员、转岗人员 、 新面孔 增多其中有的人安全意识不到位，安全防护基本知识匮乏出事概率大 三级安全教育、安全交底难度加项目安全风险增大 。(六)我们复工不仅要强调安全生产还要强调新冠肺炎的防疫
节后复工主要危险因素一 一.节后复工主要安全措施三 三.节后复工安全收心十法二 二.节后复工安全措施要做到四个归位四 四.
1信息提示法
个人 团队 假期事迹2表彰法
03040201高层中层基层岗位签订责任书要讲究气氛，营造出一种庄严的、正式的、认真的氛围。弄一个大背景的画面，（可以是投影，也可以是大海报、横幅次之）双方一定要在现场签订，签完要相互握手，要拍照，有代表性的照片可发在相应宣传媒体或现场宣传栏。签订责任书前，可强调“信守承诺”的中华传统或几个典故故事，强调公司的责任文化，强调用行动展现责任！无论是书面的还是口头上的要自上而下，要让领导者先承诺，并且要可视化的，要让员工能看得见。有些企业做成承诺树，就更有趣和有意义了。如果责任书在春节前就签订完了，那可以搞安全承诺活动，让全公司人员每人写一句安全承诺，可以集成册！3责任收心
2022XX公司安全责任书签订仪式共树安全承诺
一级风险点作业现场讲故事领导们带队进行安全检查，就是体现重视安全的一种方式。检查的过程中，可以多同员工沟通和交谈，多鼓励他们的行为。发动员工进行岗位安全自查，同时鼓励员工报告其他安全隐患。各级部门的安全检查014查隐患法安全人员的检查应是专业性的。由于设备停止运行了较长时间，所以尤其要做好设备设施的检查，防止带病或带隐患运行；以及全面检查电气线路、危化品、消防设施、仓储方面的隐患。检查中发现了问题，要立即进行整改，确保达到复工生产的安全条件。领导安全人员岗位员工
5安全仪式法
注意：安全仪式不同于其他安全活动，一定要庄严而认真！
清扫安全抽奖 安全谜语小运动6安全活动法
257安全动员安全动员会谈心会
A高层领导C基层员工B中层领导D全员大课2021 年事故案例及事故审判案件习总书记安全讲话精神新安全生产法、刑法安全领导力安全管控体系企业安全文化建设等与安全环境职业健康有关的国家省市新政策新要求新安全生产法、刑法公司安全方针政策安全生产责任制 现场安全管理安全生产风险管控措施隐患排查与整改公司安全管理制度安全行为规范具体岗位作业安全危险源辨识安全意识提升 春节综合症自我调节等去年安全业绩2022个安全工作目标、计划企业安全价值观新要求8安全第一课
组织员工再学习企业的安全保命条例（也有叫安全禁令、安全红线、安全天条的）。没有禁令的，学作业行为规范或安全制度。出一期类似于主题为：春节安全收心、全员加油干的宣传栏内容 。早会要开，要开得认真，可以像军队学习。列队，报数。要喊口号开个班组收心会。谈谈班组去年的工作成绩和存在的一些安全问题，各自提提安全建议或心得，以此来加强员工敬业爱岗的责任心和班组的凝聚力。下班后，利用3分钟左右的时间组织员工进行安全反思。鼓励大家反思：今天在工作中有没有违章，有没有异常现象发生，有没有发现其他不安全因素，有没有发生未遂事件。01040302059班组收心
123456企业给员工家属写一封信，信里要有祝福、有感谢、当然也要有提醒家属叮嘱员工要安全工作。如果员工家离企业近，可以搞个“家与家亲情卡”的活动。让员工新拍一张2022年的全家福，可以提前通过短信或微信通知员工。班组早会上对全家福进行安全宣誓。让员工写一句对家人的安全承诺。可以贴在安全帽边沿或衣服柜上等其他地方。让基层管理者建一个微信群，把员工家属邀请进来。发个安全红包，发个员工对家人安全承诺的小视频到群里，提醒家属定期吹吹耳边风。或者让家属及其小孩录个小视频，说说对家人的安全寄语。如果员工家离企业近，还可以邀请他们的家属到企业里搞个安全日活动。10亲情收心
节后复工主要危险因素一 一.节后复工主要安全措施三 三.节后复工安全收心十法二 二.节后复工安全措施要做到四个归位四 四.
1.抓牢责任分解发布本单位、本项目的 2022 年安全生产工作清单、安全目标责任书，完成对企业各业务部门、下属管理机构和项目部的安全生产责任状签订，开展一次安全责任交底。根据上级单位工作要求及项目实际施工计划制定本年度安全工作计划。具体考核办法：1.管理控制目标分为考核项与基础项。考核项作为评分依据，结合日常管控情况和证明材料进行打分。基础项作为辅助证明，在全年未发生生产安全事故时，提供典型案例对基础项完成情况予以证明，不参与打分；若发生生产安全事故，则作为扣分项，结合集团相关检查评价结果、事故单位过程管理资料、事故调查报告等情况对基础项纳入考核扣分。2.若发生生产安全事故，管理控制目标所得分≥98分，事故控制目标考核按照处罚标准的80%执行；90分≤所得分＜98分，严格按照处罚标准执行；所得分＜90分，按照处罚标准的1.5倍执行。
2.抓深工作部署组织本单位主要负责人带头“上讲台、讲安全”，利用员工大会、节后首次工作会等时机，开展安全生产形势教育与收心讲话，对节后复工复产工作提要求、作部署，带领全体职工做安全承诺宣誓等活动。安全工作老大难，老大重视就不难各级单位主要负责人、分管生产安全的副总、技术总工要带头开展安全检查，督导各业务部门、生产单位落实复工安全措施，确保人员与责任同步到岗，严防节后麻痹思想。
有感领导 ：各级领导通过以身作则的个人安全行为，体现出良好的领导行为和组织行为，使员工真正感知到安全生产的重要性，感受到领导做好安全工作的示范性，感悟到自身做好安全工作的必要性。安全领导力真正把安全工作放到与生产经营同等重要的位置人、财、物、技术、信息等资源保障以身作则、率先垂范、带头遵守安全规定落实个人安全职责、带头分享安全经验领导展现的安全行为对员工的正面影响重视力参与力 支持力影响力示范力营造安全氛围
安全管理是一个自上而下的过程，高层领导个人的承诺、 领导力和推动力从根本上决定了安全工作的成功； 安全文化实际上就是“一把手”文化，各级领导以身作则， 率先垂范，是履行自身安全职责的内在要求，也是构建安全文化的一个重要部分； 有感领导是落实安全管理原则的具体体现。领导的最低标准就是员工的最高要求。七个带头，四个禁止 带头宣贯安全理念 ×禁止做口头承诺 带头遵守安全规章制度 ×禁止只批评下级 带头制定实施个人安全行动计划 ×禁止做甩手掌柜 带头开展行为安全审核 ×禁止推诿拒绝 带头讲授安全课 带头开展安全风险识别 带头开展安全经验分享活动为什么要推行有感领导
履行岗位安全职责是有感领导的基本要求 按照“谁主管，谁负责”原则，认真履行好主管业务内和岗位上的安全职责； 抓安全环保是本职工作的第一要求； 任何决策都应优先考虑安全； 辅导自己的直接下属，一级对一级逐级述职。落实有感领导必须要从自身和小事做起 带头进行安全承诺，积极履行，示范引领 定期参与行为安全审核，展示安全领导力 编制个人安全行动计划，自觉落实相关工作 亲自培训安全理念和安全知识，提高员工素养 带头进行安全经验分享，营造全员分享氛围落实有感领导必须要不断提升自身安全领导力 掌握基本安全管理基础知识、管理理念和工具方法； 在生产和生活中，在安全问题上处处以身作则； 定期参与安全培训, 提升安全管理和领导技能如何落实有感领导
3、抓严复工核准实行复工核验管理，建设单位会同施工总承包单位、监理单位形成书面开（复）工报告，连同《2022年节后开（复）工项目自查表》（附件）一并报送至住房和城乡建设监管部门。监管部门收到拟复工项目申报材料后，一般会组织进行现场核查。公司层级结合业务特点制定复工必要条件清单，项目直接上级管理机构依表对申请复工项目进行检查验收，合格一个核准一个，签字交接完毕方可正式复工。对安全生产条件不到位和疫情防控措施落实不到位的一律不予复工，对不满足安全生产条件和疫情防控要求，擅自复工的一律严肃追责。
4.严格把好开工准入关一是严格人员准入，总包单位要紧盯入场安全教育，确保关口把控、做到不漏一人。其中，对作业人员要限制年龄、安排体检、开展考核，对年龄超过规定、体检存在问题、考核不合格的作业人员要坚决予以清退。电工电梯司机信号工电焊工塔司架子工
4.严格把好开工准入关二是严格物资准入，要全数清点安全帽、安全带、安全网、配电箱、电缆、小型机具等安全用品、施工机具，更换过期、不合格产品，确保参数规格、标准要求符合管理规定。
6.严格把好开工准入关三是严格分包准入，要检查分包安全生产许可证、安全协议签订、现场关键管理人员到岗等情况，核验其资质与施工内容是否匹配，确保合法合规，杜绝转包挂靠等不良行为。劳务分包专业分包甲指分包
6. 认真开展风险识别与分级管控一是准确识别风险，各项目要对照年度施工计划安排，重新识别现场危大工程、安全风险情况，编制对应的风险识别清单，明确重要节点、每项施工环节的危险点；二是开展分级管控，各层级要严格按照局管理规定，对识别出的风险落实分级管理，按要求定期上报信息，分层公示、纳入监管。三是落实监管措施，要针对性制定实施计划、明确管控措施，特别是要开展好旁站监督、检查验收等工作，确保将隐患消除在萌芽状态。
7. 组织全面隐患排查开展全面自查自纠，项目经理亲自组织，开展一次安全检查，要全员参与、划分责任，要覆盖安全检查标准的全部内容、逐项记录，要包含全部场地范围、不留死角，要对发现的隐患立查立改、杜绝后患。重点以安全生产开（复）工条件落实情况、进场工人防疫和安全教育培训情况、施工现场安全防护设施设置情况、危险性较大的分部分项工程安全管理情况、起重机械设备维修保养情况、脚手架、施工现场临时用电安全状况、施工现场消防安全管理情况、周边环境保护工作情况、食堂安全情况及施工现场高处作业设施的稳定性和牢固性等为重点对建筑工地进行安全隐患排查，对查出的安全隐患，必须落实专人负责，逐一销项确保整改到位，并建立节后开（复）工自查、复查专项档案，并保留检查记录和联合验收记录。
8. 夯实应急管理工作一是明确责任分工，要对各类突发事件的应急职责进行分解，开展书面交底，确保事事有着落；二是健全应急保障，要对应急 方案、应急物资、外部资源等进行梳理，及时查漏补缺；三是开 展应急演练，要结合复工复产的特点，编制项目管理人员进场计划表、劳务人员进场计划表和施...
篇四：收心会感悟
21 春节节后安全收心教育THEME ANNUAL MEETING ACTIVITY PLANNING牛气冲天·2021年春节，2月11日至17日放假，共7天。2020年是不平凡的一年，想必我们也都以自己的特殊方式度过了这个春节假期，想必大家都有着不一样的感悟和体会；毕竟刚刚过去的2020年，对于我们每一个人都是一段刻骨铭心的经经历，那么，你最难忘的事是什么呢？我们走过了2020年的阴霾，即将以来全新的篇章。前言概述I N T R O D C T I O N S
目录浅谈春节假期安全壹年会方案概述贰身边的“危害因素”叁安全（行为）管理肆应急管理伍结束语（安全文化）陆
1浅谈春节假期安全
2021年的春节，一场特殊的假期2020年已经离我们远去，2021年，有太多的美好等待着我们。新的一年，让我们继续秉承一颗感恩的心，善待自己的身体，善待自己的灵魂，善待身边的朋友和同事，善待我们的工作岗位，守护安全，呵护生命。祝：牛年大吉 ，牛转乾坤 ，牛年鸿运 ，牛运当头 ，牛年如意 ，牛到吉祥
你的平安是对家人最好的爱——葛麦斯安全法则安全是永恒不变的话题“想想你的妻子正等着你吃晚餐；你还要陪孩子上学；年迈的父母正是需要你照顾的时候……你就会小心工作了。”
人生最痛苦的是什么？人死了，钱没花掉！
马斯洛”的需求层次理论安全需要
安全为1，其余为00000 0000 ?
安全，就是家人所有的期盼失去了人的“家”还是“家”吗？
安全漫画，你看懂了吗
本质安全设备如果列车车头能喷出高压气体，把来不及躲避的行人推出铁轨外，那该多好。是的，现在人们正在设计本质安全设备，但许多情况下还只能是美好的“安全梦”。列车车头的思考
2赶走“节后综合症”
“节后综合症”疲惫、情绪不稳定刚刚过完幸福、热闹的春节假期，现在又陆续返回施工现场，但许多人还沉浸在节日欢乐的气氛之中，生活节律还没有调整过来，自由散漫的心还没有收回来，主要体现在疲惫、情绪不稳定。人虽然到工地了，但心还在家里，思想不集中，这就是“节后综合症”，是很危险的隐患，是很容易发生事故的。很容易发生事故0102
赶走“节后综合症”
赶走“节后综合症”• 停止熬夜、应酬等行为，早睡早起，尽快调整作息，慢慢适应以前有规律的作息时间。• 做到起居有序，将自己的心力和心态都调整回工作上去。• 多吃蔬菜，粗粮，保证营养均衡。
赶走“节后综合症”冒险心理 侥幸心理惰性心理技术不熟练、遇险惊慌员工心理4麻痹心理逞能心理576123环境干扰判断失误
3身边的危害因素
危险能量永不下班危害因素一个组织的活动、产品或服务中可能导致人员伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏、有害的环境影响或这些情况组合的要素，包括根源和状态
导致安全事故的4个条件人的不安全行为环境因素管理缺陷物的不安全状态
人、物、管理、环境
事故后果火 灾喷涂作业液氨制冷爆 炸涉尘加工触 电中 毒有限空间其他伤害如尘肺、机械伤害等（涉尘、冶金、船舶…)
一、火灾物质的燃烧过程
液氨泄漏爆炸事故该事故造成121人遇难，76人受伤，3000名周围群众疏散。2013年6月3日清晨，吉林省德惠市宝源丰禽业有限公司发生液氨泄漏爆炸事故。事故简述事故结果
可怕的事故现场
可怕的事故现场
吉林禽业公司火灾示意图
点火源的控制电气、静电火花 自燃发热高热物及高温表面摩擦与撞击 明火
灭火原理• 冷却灭火法冷却固体到自燃点以下，液体到闪点以下，就不能挥发出足够的气体而窒息。• 窒息灭火法阻止空气进入或不燃气体冲淡空气，降低与隔绝氧含量。• 隔离灭火法将可燃物与火焰、氧气隔离。• 化学抑制灭火法将燃烧过程中产生的游离基抑制、降低。
灭火剂的选择• 水和水蒸气 A类火灾及冷却用，注意扑救禁忌• 泡沫灭火剂• 二氧化碳灭火剂 ABCE类 高浓度易中毒 需注意。• 干粉灭火剂 BC类 E类低压带电也可 A类要看干粉成分01020304
二、爆炸化学爆炸的三要素放热 气体 迅速
三、触电电伤是电流的热效应、化学效应及机械效应对人体外部造成的局部伤害，包括电弧烧伤、烫伤、电烙印等。触电事故触电事故是由电流的能量造成的，触电是电流对人体的伤害。电流对人体的伤害可分为电击和电伤。电 击电击是电流通过人体内部，破坏人的心脏、神经系统、肺部的正常工作造成的伤害。人身触技带电的导线、漏电设备的外壳或其它带电体，以及由于雷击或电容器放电，都可能导毁电击。触及正常带电体的电击称为直接电击，触及故障带电体的电击称为间接电击。电 伤绝大部分触电事故是电击造成的，通常所说的触电事故基本上是指电击而言的。
按照人体触及带电体的方式和电流通过人体的途径触电可以分为以下几种情况(1) 直接接触触电；(2) 间接接触触电；(3) 跨步电压触电。
零线火线双相触电这样是安全的！单相触电低压触电的两种形式
高压电弧触电高压危险，请勿靠近U高压跨步触电20M处对地电压接近零高压触电的两种形式
电流对人体的伤害程度电流通过人体内部，对人体伤害的严重程度与下列因素有关电流类型 直流（DC）
交流(AC）感知电流 2mA 0.5mA摆脱电流 50mA 10mA最大忍受电流 80mA 30mA致命电流 300mA 50mA1、通过人体电流的大小
脱离高压电源的方法立即通知有关部门停电。戴上绝缘手套，穿上绝缘鞋，使用相应电压等级的绝缘工具，拉开高压跌开式熔断器或高压断路器。抛掷裸金属软导线，使线路短路，迫使继电保护装置动作，切断电源，但应保证抛掷的导线不触及触电者和其他人。010203
四、有限空间缺氧易燃易爆物品有毒气体蒸汽进入受限空间作业可能存在的危险包括但不限于以上方面危险源分析带电物理危害 吞没危险
窒息性气体中毒一氧化碳中毒一氧化碳是一种最常见的窒息性气体。煤气制造以及用煤、焦炭等抽取煤气的过程中．制造合成氨、甲醇、光气、羰基金属以及采矿时爆破烟雾，均可产生大量一氧化碳，冶金工业中的炼铁、炼钢、炼焦等作业场所也产生大量一氧化碳。这些生产过程都有接触一氧化碳的机会．并有可能导致一氧化碳中毒。01化学窒息性气体
窒息性气体中毒硫化氢中毒• 石油开采、炼制、含硫矿石冶炼、含硫的有机物发酵腐败等可产生硫化氢，如制糖、造纸业的原料浸渍，清理粪池、垃圾、阴沟时，都可发生严重硫化氢中毒。• 呼吸道为主要侵入途径。中毒时，轻者出现眼及上呼吸道刺激症状、胸闷、头痛头晕、乏力、心悸、呼吸困难、意识丧失、血压下降；严重者出现脑水肿、休克、心肝肾损害。• 接触高浓度的硫化氢可立即昏迷、死亡，称为“闪电型”死亡02二氧化碳中毒• 不通风的发酵池、地窖、矿井、下水道、粮仓等处，可有较高浓度的二氧化碳蓄积。• 二氧化碳中毒常为急性中毒，患者进入高浓度二氧化碳环境后，几秒种内即迅速昏迷，若不能及时救出可致死亡。• 此外还有氰化物及甲烷中毒等。03
五、其他伤害：尘肺正常 二氧化硅 石棉 煤炭
五、其他伤害：尘肺黑心棉加工车间工人
新闻案例煤矿工人集体洗肺 一工人洗出48瓶黑水2010年10月15日拜城县铁热克煤业有限责任公司送一批工人到乌鲁木齐进行尘肺灌洗的职业病治疗，最小的36岁，最大的59岁。每个工种灌洗出的液体颜色是不一样的。煤矿工人洗出的水是黑色的，水泥厂工人的是灰褐色的，木工的是浑黄色的……”该院职业病科副主任医师古丽娜孜说。其中一位工人灌洗出了48瓶水48瓶灌洗出的液体由墨黑逐渐清亮
生产性毒物及职业中毒金属及类金属中毒• 金属有多种分类方法，按照理化特性可简单分为重金属、轻金属、类金属三类。• 金属中毒有多种，如铅中毒、四乙基铅中毒、锰中毒、铍中毒、镉中毒。类金属中毒有砷中毒和磷中毒等。有机溶剂中毒• 有机溶剂中毒引起的职业危害问题，目前在全国也是非常突出的。例如生产酚、硝基苯、橡胶、合成纤维、塑料、香料，以及制药、喷漆、印刷、橡胶加工、有机合成等工作常与苯接触。可引起苯中毒；• 还有甲苯、汽油、四氯化碳、甲醇和正已烷中毒等。
五、其他伤害：机械伤害• 为了保证机械设备的安全运行和操作者的安全与健康，机械设备的通用安全设计宜采用直接安全技术措施、间接安全技术措施和指导性安全措施。• 直接安全技术措施是指在设计机械时，就把机械本身的不安全因素消除了。• 间接安全技术措施是指采用各种安全防护装置把不安全因素消除掉。指导性安全技术措施是制定机械安装、使用、维修的安全规定及设置标志。
1、机械设备设计的基本安全要求为了提高机械设备的安全性能，保证操作者的安全，设计时在不影响其技术性能的条件下，设计有效的安全装置及附件，其具体要求如下:机械设备设计具体要求(1) 机械设备上外露的皮带轮、飞轮、齿轮、轴等需有防护罩，其他运动部件或危险部位的周围，应设置防护栅栏。(2) 机械设备应设置可靠的制动装置，保证接近危险时有效地制动。(3) 有电器的机械设备都应有良好的接地线，以防止触电，同时注意静电的危害。(4) 机械设备的操作位置高出地面2m以上时，应配置操作台、栏杆、扶手、围板等。
• 机械设备危险部位，如仅允许手指尖通过开口时，其开口高度不得超过6mm，而且防护罩应完全封闭。如允许手指可以进入防护罩开口，其高度不得超过l0mm。• 为了限制手或手指从防护罩或栏杆的孔口进入机器危险区域，防护罩或栏杆的允许开口高度应符合规定要求。• 机械设备危险部位应设置防护栅栏，两者之间的水平距离和栅栏的高度取决于危险部位离地面的高度。2、机械设备的安全防护措施机械传动、转动机构的危险部位生产操作中，机械设备的运动部分是最危险的部位，尤其是那些操作人员易接触到的运动的零部件；此外，机械加工设备的加工区也是危险部位。防护装置的安全距离
机械伤害警惕这些伤害吞噬你的身体
思考：你认为这个设备会有哪些伤害
4安全（行为）管理
一、复工前安全检查用电检查• 用电前，要由专业电工对所有线路和用电设备逐一排查，要确保线路和设备的完好以及漏电开关的灵敏、可靠。• 装置等关键部位严格检查，使设备保持稳定、灵敏、可靠、牢固，确保作业机械的安全性。
一、复工前安全检查机械检查对脚手架及模板支撑体系的基础、连墙件、扣件螺栓等关键部位严格检查，保证结构的连接、杆件的紧固和架体基础稳定。对起重机械的基础、机械与基础的连接固定、保险和限位装置等关键部位严格检查，使设备保持稳定、灵敏、可靠、牢固，确保作业机械的安全性。• 脚手架检查• 起重机械检查
检查方法：听、看、嗅、摸、交流PDCA1. 领导承诺与组织职责2. 风险管理3. 法律法规与管理制度4. EHS培训教育5. 生产设施与工艺安全6. 作业许可7. 变更管理8. 相关方9. 职业健康管理10.环境保护11.安全保卫12.化学品管理13.应急管理14.事故管理15.检查与改进检查标准危险源检查方式：查思想、查现场、查隐患、查管理、查落实
新安全生产法第三十八条• 生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。• 事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。• 县级以上地方各级人民政府负有安全生产监督管理职责的部门应当建立健全重大事故隐患治理督办制度，督促生产经营单位消除重大事故隐患。第三十八条
安全隐患电源线跨过钢平台
寻找安全隐患
二、施工过程安全控制安全的责任安全是我的责任，每个人，都必须为自身与其他人的安全负责安全管理是各级主管的责任组织属地主管?
二、施工过程安全控制
二、施工过程安全控制1、一般要求：遵章守纪管理要求行为要求状态要求绩效监测要求从业人员义务在作业过程中√遵守安全生产规章制度和操作规程√服从管理√正确佩戴和使用劳动防护用品
破窗效应美国心理学家詹巴杜用二辆一模一样的汽车做了一次实验，分别把车放置在中产阶级社区和杂乱街区。他把停在中产阶级社区的那辆车的车牌摘掉，顶棚打了个洞。结果这辆车一天之内就被人偷走了。而放在杂乱街区的那辆车摆了一个星期却仍旧完好无损。而把这辆车也打了个洞，结果仅过几个小时这辆也被偷走了。
破窗效应启示如果有人打坏了一个窗的玻璃却不被制止，受这块破玻璃的暗示，可能就有人去打破更多的玻璃。矫枉过正，要从第一件违规抓起。
二、施工过程安全控制1、劳动防护用品（1）进入施工现场的所有人员必须穿戴好工作服、安全鞋、安全帽。
二、施工过程安全控制1、劳动防护用品：按防护部位分类• 头部防护用品• 呼吸器官防护用品• 眼面部防护用品• 听觉器官防护用品• 手部防护用品• 足部防护用品• 躯干防护用品• 护肤用品• 防坠落用品
二、施工过程安全控制1、劳动防护用品：按防护部位分类• 头部防护用品• 呼吸器官防护用品• 眼面部防护用品• 听觉器官防护用品• 手部防护用品• 足部防护用品• 躯干防护用品• 护肤用品• 防坠落用品
二、施工过程安全控制1、劳动防护用品：按防护部位分类• 头部防护用品• 呼吸器官防护用品• 眼面部防护用品• 听觉器官防护用品• 手部防护用品• 足部防护用品• 躯干防护用品• 护肤用品• 防坠落用品
特种劳动防护用品安全标志古代盾牌形状，取“防护”之意LA表示“劳动安全”之意工人的“保镖”
二、施工过程安全控制2、“零容忍”条款（1）严禁打架斗殴、饮酒上岗、吸食毒品。（2）严禁高处作业不系挂安全带。（3）严禁无证或假证从事各类特种作业。（4）严禁高空故意向下抛掷物体、器材。（5）严禁负责特殊作业的监护人擅离岗位。
事故经过...
篇五：收心会感悟
2021 年 在学习党史学习 教育 动员大会重要讲话时讲话 稿 和 在全县领导干部会议 讲话 稿1 2021 年 在学习党史学习 教育 动员大会重要讲话时的讲话 稿 范文
同志们：
刚才，我们集体学习了习总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话。总书记指出，在全党开展党史学习教育，是党中央立足党的百年历史新起点、统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局、为动员全党全国满怀信心投身全面建设社会主义现代化国家而作出的重大决策。总书记要求：全党同志要做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，学党史、悟思想、办实事、开新局，以昂扬姿态奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程，以优异成绩迎接建党一百周年。总书记强调：坚定不移向党中央看齐，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，确保全党上下拧成一股绳，心往一处想、劲往一处使。
学习党史，关键要牢记党史，从百年发展中看到党发展的艰辛、发展的不易，从而激发出对党的无限忠诚、绝对忠诚。如何做到牢记党史、对党忠诚?具体来讲，可以用以下三句话来概括。
第一句话是:牢记党史，对党忠诚，就要做到‚党叫干啥就干啥‛。‚党叫干啥就干啥‛看似简单，实际上是我们每个党员最基本的政治觉悟，是‚对党忠诚‛最朴素、最实在的诠释和理解。时下，在我们党内存在着一些奇怪的现象:有的人在党不知党，在党不信党，在党不爱党。他们嘴上说、会上讲、本上写‚党叫干啥就干啥‛，行动上打了折扣，党叫干的事讲价钱，党不叫干的事变着法子干， 或是钻空子干搞变通。比如，有的对科学理论不感兴趣，不信马列信鬼神，对党说假话，对鬼说真话；有的把为民务实清廉挂在嘴上，实际上却在欺骗组织、糊弄群众、跑官要官；有的与党和群众不是一条心，在一些公共场合发表有损党和政府形象的言论，造谣信谣传谣、扰乱民心，等等。如果一个党员、一个领导干部做不到‚党叫干啥就干啥‛ ，就是忘记了党的历史，就会变成‚墙上草‛和‚多面派‛ ，很容易丧失对党和人民的忠诚，最终也将必然导致其热衷于形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，甚至沦为腐败分子、蜕化变质者。忠诚度，来自于信仰度。做到‚党叫干啥就干啥‛，核心和重点要解决好道路自信、制度自信、理论自信、文化自信的问题。那么‚四个自信‛的自信从哪里来?我理解就是来自于知党、爱党、信党的理性基础上。而要做到这‚四个自信‛ ，就必须通过坚持不懈地用党的创新理论武装头脑，不断增强自己对马克思主义的坚定信仰、对中国特色社会主义的坚定信念、对改革开放和现代化建设的坚定信心、对以习总书记同志为核心的党中央领导的坚定信赖，切实打牢‚党叫干啥就干啥‛的思想政治基础。只有我们有坚如磐石般的‚四个自信" ，才能把‚对
党绝对忠诚‛铸入思想的骨髓、融入灵魂的深处、见之于行为之中，做到政治上同心、情感上同融、行动上同步。
第二句话是:牢记党史，对党忠诚，就要做到‚党不叫干啥就坚决不干啥‛。这是《党章》中对党员一贯终身的要求。大家都知道‚党叫干啥就干啥‛最能够体现对党忠诚，其实在许多情况下， ‚党不叫干啥就坚决不干啥‛同样也能体现对党忠诚。对我们纪检监察干部来说，做到‚党不叫干啥就坚决不干啥‛，最起码要做到两点:一是要讲原则。我们做每一项工作，都有规定、有政策、有要求，必须要按规定办、按原则办。这就是要求我们在工作中要感情服从原则、人情服从理性、利益服从政策、主观服从客观，自觉做到按政策原则议事决策、按法规原则处理问题、按党性原则为人做事。没有原则，就会为所欲为。现实生活中，从一些党员领导干部违法犯罪的案例来看，一个共同的特点就是丧失了原则，在生活上很不谨慎，什么事情都敢干，最终落得一个身败名裂的可悲下场。二是要守纪律。记得法国政治家基佐说过: ‚让我们永远不要忘记，当我们自己要求并且有理由要求一切事物都要接受我们的检查时，我们也就在他人的注视之下，也会被人议论、被人评判。‛纪检监察干部守纪律，就是要自觉遵守和不折不扣的贯彻执行各项规章制度。要按规矩办事、按规矩用权，不论是何种情况何种时候何种场合，执行法纪都要做到丁是丁、卯是卯，不搞变通，不打擦边球，不存侥幸心理。要好好想想，认真查一查，看遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律、保密纪律上做得怎么样，有没有通风报信、跑风漏气现象，有没有违反八项规定和‚四风‛行
为等。自觉做到对上级的命令指示，不论急与缓都要令出即行；对常委会的部署要求，不论轻与重都要立说立行；对政策纪律和规章制度，不论大与小都要不折不扣地执行。总之要记住:党倡导的事，不以其小而不为；党反对的事，不以其小而为之。
第三句话是：牢记党史，对党忠诚，就要做到‚党叫干啥就干好啥‛。党让干啥就干好啥，不仅是对一名党员的基本要求，也是检验我们每个党员是否对党忠诚的一个重要标志。对党忠诚不是一句口号，贵在脚踏实地的行动。每名纪检监察干部只有把对党忠诚的最高政治要求和立足本职岗位结合起来，以饱满的政治热情投入到执好纪、问好责、把好关的各项工作中，才是真正意义上的对党忠诚。具体讲，就是要做到以下几点:第一，保持昂扬的精神状这是‚干好啥‛的前提。目前，在我们机关存在着这样一种不好的现象:职务老一点的同志缺乏锐气，革命斗志减退，干工作讲条件，一事当前，只想个人困难，份内工作能推则推，能拖就拖；年轻一点的同志，追求社会时尚新潮，爱慕虚荣，‚懒‛字当头，拈轻怕重，不愿动手，不愿加班；自认升迁无望的同志，对自己要求不高，不愿提高自身素质，工作无动力，不求无功，但求无过，消磨时光，打发日子，混天度日。人一旦没有了进取精神，将会一事无成。干工作要有一种精神。这种精神就是夜以继日、只争朝夕的精神；就是与时俱进、主动作为的精神；就是狭路相逢勇者胜的‚亮剑‛精神；就是立足本职、奋发有为、踏踏实实，勤勤恳恳的实干精神。如果我们每个党员都具有这种精神，党的事业就没有克服不了的困难。第二，提高能力素质这是‚干好啥‛
的根本。反腐败是一场没有硝烟的斗争，是一场输不起也不能输的战争，更是智慧和能力的较量。‚魔高一尺，道高一丈‛。面对复杂多变的形势和手段多样的腐败行为，纪检监察干部如果‚心有余而力不足"，就不可能‚干好啥‛ 。‚党叫干啥就干好啥‛关键是要有‚干好啥‛的能力。在提高能力素质上，除加强学习外，还要注意在总结反思中提高能力素质。这一点非常重要。毛主席老人家历来对总结十分重视，他经常要求大家要认真总结，做到‚打一仗，进一步‛。一些同志到委机关任职时间也不算短，工作也没少干，但能力素质提高为什么不明显，一个主要原因就是与这些同志不善于总结反思有关。工作只满足于成天忙忙碌碌，完了就完了，很少在脑海中‚放放电影‛。所以每个人必须要学会总结或反思，每天、每月、每个工作阶段，都要利用点时间回顾思考一通；每项工作，每次大的、突击性的任务完成后，也要坐下来总结归纳一番。成功的要总结经验，失败的要反思教训，只有这样才能不断提高自己站起来能说、坐下来能写、遇到案子能办、下到基层能帮的综合能力和素质。第三，精益求精干好本职工作这是‚干好啥‛的关键。本职岗位是党员干部‚干好啥‛的最大实践平台，干好本职工作也就是最大的‚对党忠诚‛。在干好本职工作上，要做到三点:一要尽职尽责。这就要求我们要按照工作分工，正确看待自己的职位，确实把职务当作担子挑、当作义务尽、当作事业干、当作责任负，尽职尽责地把每一件事情、每一个会议、每一份文电、每一个案件办好。二要尽心尽力。也就是说要在实际工作中，积极地、想方设法地把事干好。不怕不会干，就怕不尽心。只要尽心
尽力，每项工作、每一个岗位都会干出一番成绩。三要尽善尽美。作为一个干部、一名党员，对党忠诚，就应该达到这样一个境界，即按照最好的标准、最高的标准去干好自己的工作，也就是说要把工作干得尽可能的完善、尽可能的完美，把自己的聪明才智发挥到极限，争取到最好的工作成效。
要尽善尽美，关键靠付出比常人更多的汗水。
这三句话不是我凭空说出来的，而是在翻阅和回望党的发展百年历程中感悟到的，也是在工作中践行‚两个维护‛时感悟到的，希望大家能得到启发，激发学党史的热情，激发对党忠诚的豪情。谢谢大家！
在全县 1 2021 年领导干部会议上的 讲话 稿 范文
同志们：
受×书记委托，现在我们召开全县领导干部会议，既是春节假期的收心会，也是新年工作的动员会，也是省市相关会议精神的集中贯彻落实会。目的就是希望大家收心务正，迅速调整工作状态，迅速恢复工作秩序，迅速形成一股紧张快干、奋勇争先的工作氛围，进一步凝聚只争朝夕、真抓实干的精气神，凝心聚力推动‚十四五‛开好局、起好步，奋力谱写×新时代追赶超越新篇章。刚才，×书记就近期的监督检查工作进行了详细安排部署。下面，我再强调几点意见。
一、把精力务正体现在提高思想认识上
一年之计在于春。再过×天，今年的两个月就要过去了，这意味着一年繁重的工作任务要在十个月内完成。从省市来看，昨天上午，省上召开了凝心聚力开局起步暨重点项目开工会议，紧接着市上召开了 2021 年第一季度重点项目集中开工仪式。今天下午，市上又召开了全市领导干部会议。充分说明，2021 年的工作已经全部铺开，不能再有半点拖延。全省会议上，×个市区的党委书记汇报项目建设情况。省市抓大项目、大抓项目的形势和氛围让人印象深刻，是我参加工作×多年来的第一次。今年春节期间，市上要求县市区党政主要负责同志必须有一人就地过年，因此，我在×县工作 2021 年多时间第一次在县上过了年。从我县而言，昨天下午，×书记在榆林紧急召开了近期重点工作部署会议，就当前的工作进行了认真讨论、研究和安排。定于明天上午召开 2021 年考核工作汇报会。下周一县政府要召开专题会议，对移民搬迁、棚户区改造等工作进行专题研究。下周二，要召开县委常委会议，敲定全年的重点项目建设盘子。×月初召开县委全委会、县委工作会、县纪委全会和全县政法工作会议。还将召开农业农村工作会议，脱贫攻坚表彰奖励大会。近期，我县还要围绕项目建设、疫情防控、乡村振兴、产业发展等重点工作，制定出台几个高质量、操作性强的文件在印发全县、贯彻落实。
今年是‚十四五‛开局之年，也是我们党成立 100 周年。做好今年经济社会发展工作、迈好‚十四五‛发展的第一步，至关重要。要
求大家务必提高思想认识、增强政治敏锐性，始终坚持以习总书记新时代中国特色社会主义思想为指引，以对工作负责、对事业负责、对自己负责的高度来要求自己，进一步增强推动高质量发展的使命感、责任感和紧迫感，自觉将思想和行动统一到县委县政府的工作部署上来，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，在质的大幅提升中实现量的有效增长。从现在起，各单位、各乡镇、各部门要立即恢复正常的工作秩序，全体干部职工要进入正常的工作状态，全力克服‚年未过完、事不愿干、收假不收心‛的不良习惯，坚决杜绝‚心不在焉、不在状态‛的散漫现象，确保人员到岗、心思在岗、工作在岗。从乡镇分会场的参会情况来看，一些乡镇的班子成员还没有到齐，会后请通知到位，必须全部到岗到位。
二、把精力务正体现在抓好重点工作上
按照省市工作会议精神，结合我县实际，当前要重点抓好以下几项工作。
一是遵循农时，抓好春耕备耕工作。春雨贵如油，适宜的降水对农作物的生长至关重要。昨天刚过‚雨水‛节气，各镇（中心）、各部门要认真解决好种子问题，迅速抓好备耕、备肥、备药等农资供应工作。提前安排好春季植树造林工作，重点抓好三个方面：①城区规划范围内裸露地块，除耕地、林地外全部予以绿化造林。②县城至折家坪镇、下廿里铺镇公路沿线，沿黄道路、清辛公路、‚双十路‛干线裸露地块全部绿化。③‚万米大道‛两侧实施高标准、高品位、多
树种的绿化工程。对全县农资市场开展拉网式检查，及时查处打击各种假冒伪劣产品和坑害农民行为。对春播春管春防等工作，要组织农机部门及时加强指导，确保春耕工作顺利进行。同时，要加强旱情监测和疫情防疫，加大农业、牧业等技术应用推广力度，确保传统农业和畜牧产业发展持续稳定，为脱贫成果巩固、乡村全面振兴和农业现代化发展蓄势蓄力。
二是近谋远虑，全面推进项目建设。经济要发展，项目是关键。要抓紧实施一批、跟踪推进一批、谋划储备一批，形成压茬推进、批次开工、滚动实施的项目建设良好态势。具体而言，县发改科技局要做好再次细化和敲定工作，确保定下来的项目全部进盘子、可落地、能完成，筹划好×月份将要召开全县第一季度重点项目启动仪式相关工作。各相关部门要积极推进，‚石东路‛、看守所、文体活动中心、体育运动广场、综合艺体楼等项目，力争第一季度全部开工。此外，西城区综合道路、牛羊定点屠宰厂、供销仓储物流中心、第二污水处理厂等续建项目，也要力争在第一季度全部复工。各镇（中心）和相关部门要本着‚早着手、早准备、早行动、早见效‛的原则，提前谋划和认真梳理本单位全年重点工作，确保重点工作以项目化形式推进落实。尤其对 2021 年未完成和 2021 年拟开工的重点项目，要加快办理相关工作、尽快备齐开工要件，确保清明一过立即开工、有序推进、按期完成。
三是综合施策，抓好安全稳定工作。安全重于泰山，稳定压倒一切。春节刚过，各级各部门要坚决...
篇六：收心会感悟
“裸心会”的道不术 做为管理者,真诚坦率的表达就是卓越领导力表现的基础要求,那么怂样在团队中快速建立这样的一种共识不共性的行为习惯,从而形成团队的文化以提升效率不戓斗指数。“裸心会”就就是其中的方式之一,其背后的原理来自亍“约哈利窗”,如下图:● 公开:就是指大家都知道的事情,即别人知道我也知道的部分,比如学历、长相、肤色、高矮胖瘦、体型、性别等。
●盲点:
即别人知道我却丌知道的部分,如自己的缺点、自己的局限、自认为对员工很好可实际上员工却丌这样认为、自己平时有很多的优点,可就是自己幵没有収现等等。
●隐私: 即别人丌知道但我自己知道的部分。如収生在自己生活当中丌为人知、也丌愿意让别人知道的一些事件,例如埋藏亍潜意识最深处的过去曾经叐到过的伤害、痛苦、身体上的特殊疾症、奇怪的喜好等等。
●潜能(未知之事): 即别人丌知道我也丌知道的部分。如您将来能叏得怂样的成就,未来所释放出的光彩不能量,潜能就是仸何人都丌清楚、蕴藏在生命深处最卓越的能力。
她人告诉我们幵丌清楚的事情,这样的方式叫回应;我公开她人丌知道我的信息,这样的方式叫做披露隐私,当我们双方都这样做的时候,就会激収我们的潜能。
约哈利窗的作用: 约哈利窗理论主要就是教我们如何収现盲点、开収潜能。认为自我信息具有复杂性不可发性,人际交往时的自我表露丌同,对对方的认知也具有差异性,启示有从别人对自己的态度来了解自己、通过不别人比较认识自己、利用回馈客观认识自己。
裸心会的形式千发万化,花三天三夜也写丌完,我大概从三个大的方吐来说明吧:
从独特的经历与回忆中寻找力量
记得我们曾经做过这样的一个形式: 当所有人同时来到一个房间的时候,周围熄了灯,地上的蜡烛围成一个心形,每个蜡烛背后放着一杯红酒,主持人引导大家席地而坐,请大家端起红酒,互相干杯后,邀请大家就某一个主题开始分享,比如说最难忘的一次工作经历,戒就是第一次不客户签单,自己曾经叐过最大的一次委屈,最想对她说“对丌起”的一个同事,这个时候音乐声缓缓响起,就是“天空之城”的小娟吟唱版,没多久,估计大家就会抢着収言,而只要主持人在最后稍
微总结一下,比如说感谢每一位带给我们曾经委屈不伤害的人,她们撑大了我们的胸怀,也感谢每一位真心带给我们学习成长的同学,我们一定丌会辜负她们的期望…、、、诸如此类的！
还有一种方式叫做“生命年轮”,每个人収若干张白纸,每个人以 7 年为一个时间戔点,写下这 7 年间収生的对自己最重要一件事情,大家写完后,然后大家互相分享,这个能够很快的让大家了解到对方,一些丌为人知的秘密也会浮出水面,让大家的心更近了。
“风雨人生路”也就是一种非常丌错的方式,让大家彼此蒙着眼罩,互相搀扶下走过一段长长的路,然后回到房间里,引导大家分享感悟人生心得,这里一定要音乐配合(kiss the raiin,神秘花园这些都就是可以选择的) 从彼此能力模型评定中回应对方 当我参加 LP 戒有些培训机构叫 TA 的二阶时,其中有一个环节就就是所有人对您的回应,说实话,我对那个环节的设置至今都丌就是特别认同,一群人莫名其妙的骂您一通,她自己都丌清楚说的就是什么,如果回应丌就是针对某一项共同认为的“标的”,那就显得只就是为了增强对方的承叐力了,那又有个毛用,就象曾经有些公司的批斗会一样,显得处心积虑,但又毫无章法。
我自己曾经做过的的形式就是这样的: 首先,我不一群管理者一起针对“卓越主管”需要的特质迚行头脑风暴,大家先集怃广益,最后汇总成为最重要的八条,比如说:决断力,沟通能力,亲不感…… 其次,再让每一位管理者就这八项针对自己不针对别人打分,打完分统一汇总。
最后,由主持人针对大家打分的情况现场収问,比如说:小明您在亲不感给自己打分就是九分,却给亮亮同学只打了三分,就是最低分,请问为什么？必须要让小明同学现场说出理由。
这里最最重要的就是: 之前务必丑话当先,被点名的亮亮同学在面对小明的理由陈述后,丌可以反驳仸何观点,而要吐对方说谢谢,因为对方回应不贡献了她的建议不瞧法,这很有价值。
而主持人最重要的就是在分数里面去找到那些最低分不差异最大的分值,迚行収问,让大家能够把最尖锐的矛盾不丌同观点直接暴露出来。
从未来规划构建中互相寻找共性 如果上一个方吐就是更多的通过収现矛盾不差异点迚行回应不披露,那么这个方吐就就是了解对方不自己的共同点来迚行的,在我的一篇文章“企业价值观提炼全流程剖析”中介绍了完整的流程,只就是同样的方法,完全可以套用亍企业愿景的提炼,企业 swot 分析的提炼,企业戓略的方案选择提炼,流程方法就是一模一样的,这个方法最大的好处就是您可以了解每个人的想法,但完全在符合规则的情况下,埻而皇之的删掉您丌同意的,最后留下所有人都同意的观点不内容。
当然这些方吐之外,千万丌要忘了极简的“裸心会”方式就就是“酒后吏真言”,那建立在主持人戒就是管理者一定酒量不定力的基础上,就是绝佳的好方法,却丌就是人人都可及的！
裸心会的本质: 就是以真诚为核心,信息的交换不互相的加持,以赋予对方力量为前提,丌就是催泪会,更丌能就是批斗会,就是共识共创的开放坦诚沟通,也就是相互检视的真心话大冒险,更就是彼此内心最深处灵魂的触碰。
篇七：收心会感悟
停课不停学，让老师和同学们有着别样的感受，令人难忘。下面是 给大家带来小学 期间停课不停学工作总结，我们一起来看看吧!希望大家能喜欢!小学 期间停课不停学工作总结(一)一场突如其来的 —— 肺炎 打乱了国人庚子年春节节奏，搅动了整个中国，惊动了世界，少人告别了小家逆行奔赴一线，在党 坚强领导下，全国一盘棋，迅速掀起了“抗疫”热潮，上下联动，分工协作， 格化追踪，不漏一户，不漏一人，坚决打赢 肺炎 防控攻坚战。前方战役已经打响，后方我们不 乱，作为人流集聚集中的学校，坚决执行“ 不退，学校不开学”的策略，学生牵涉千家万户，跟进学生动态，掌控若干家庭 ，紧密联系社区干部，配合党和政府稳定社会情绪的千斤重担落在了无数教师身上、班主任身上、分管校长身上、校长身上，一句话：书记校长负总责，层层分级落实责任，关键时候不掉链子，体现共产党人的血性。立即行动起来，分年级、分班级逐一分类登记、汇总上报、原则是不漏一户，不漏一人，坚决打赢 肺炎 防控攻坚战。硕勋小学的 络热闹起来了，班级群里接龙的接龙、传表册传表册、制定方案的不断更新，发布文件应接不暇，张为荃校长是当仁不让的总指挥，千军未动、思想先行，支部副书记姚建新立即启动成立共产党员先锋队，喊出“主动请缨我带头，急难险重我先上”的口号，号召全体共产党员紧密团结起来，充分发挥共产党员的先锋模范作用;团支部随即成立“青年突击队”，启动了团支部“青年突击队、抗疫我先上”的活动。分管安全的付校长坐镇指挥全镇学校 防控，分管民办学校、社区培训学校的罗军副校长奔走于乡村、辗转于街道，及时掌控教职员工情况，李晓燕副校长分管教育教学，眼看临近开学了，当前，孩子们不能到学校来，那个着急啊!怎么办?怎么办?既要确保有效抗击 ，坚决打赢 肺炎 防控攻坚战，又要稳定学生、家长情绪，还要保持孩子们上学的热情，我们的美女校长李晓燕拖着刚手术后疲惫的身躯，带着卡白的脸庞来到学校参加视频会议，你一言我一语、出谋划策、群策群力、共克时艰，很快制定了——高县硕勋小学校“停课不停教不停学”方案第一稿，要知道这可是全县第一个方案哦，应对之快，超乎想象。很快进行了二稿、三稿的修订，一个日趋成熟的延学方案就此呈现，此时真正体现了一群满怀教育情怀的校长、老师，在责任与担当面前、一群硕小人挺起了庆符教育的脊梁。抗疫路上，共克时艰，不漏一户，不漏一人，坚决打赢肺炎防控攻坚战。强有力的领导核心是战胜一切困难的组织保障，面对“停课不停教不停学”方案，怎样落实到位，取得学生、家长的支持呢?应该说这个方案既能随时了解学生家庭 动态、又能稳定学生学习情绪，但关键是如何实现远程教学，这可是现阶段信息化技术教学最新手段，也就是要实现 上直播，谁也没有玩过，心中没有把握，看来老师们要当一把“ 红”了。困难面前，毫不退缩，学校迅速组织精干力公关，办公室副主任、信息技术教师吴德银经多方尝试，利用淘宝钉钉会议软件可以解决远程多方会议和直播教学问题，说干就干，先在年级组尝试一下会议取得了成功，解决了“行不行”的问题，接下来召开了全镇 15 多人的在线会议，尝试解决“量”的问题，取得成功后迅速推到班级教学上试用。2 2 年 2 月 1 日，是一个值得纪念的日子，老师们经过精心筹备，正式上线直播教学当“ 红”的心愿在这天实现了，老师们战战兢兢、小心翼翼，有点大姑娘坐轿子的感觉，既兴奋又忐忑;同学们早早地梳妆打扮，穿上节日服装端坐电脑前，不少家长也非常好奇，想看看老师是怎样“隔空”上课的。节日的盛装终于排上来用场，一个个收拾的漂漂亮亮、精神抖擞。“隔空”上课，开了庆符教
育的先河，这在庆符镇的教育史上算是头一遭。经过一天的试教，不管怎么样，总算走过来了，老师们既有点成功的喜悦，又有些失措的茫然，更多的总结成功经验，吸取失败的教训，胜不骄败不馁，跌倒了重来。这一切，充满着满满的正能量，为了学生的一切、为了一切学生，共克时艰，不漏一户，不漏一人，坚决打赢 肺炎 防控攻坚战。这个时候最需要的就是总结、总结，坚持、坚持，巩固好取得的远程教学成果，把远程教学向纵深强力推进。总指挥张为荃校长立即下达通知，要求每位老师做好总结、上交一篇巜停课不停教，我在行动》的教育叙事，要求写清楚用什么平台，选用什么，怎么样组织学生学习，怎么监控学生学习，学生学习成果怎么评价与反馈，学生和家长对这样学习方式的看法，存在什么样的问题，有什样的感想，或者你想说的其他话。学校开展评奖活动。好的推荐媒体发表。仅接着要求管理层要及时分学科组召开停课不停教研讨会，确定主题交流人员，围绕征文中的话题展开交流，开展后写好简报。我们有理由相信，在全国人民共克，奋力谱写人类史上抗击病魔最悲壮篇章最终必将取得全面胜的时候，我们满怀教育情，以一种全新教育方式推进教学教学改革的转变，提升教学向更高级方向发展，站领教育教学的最前沿，努力打造一支有作为、敢担当、能战斗的新型教师队伍。把 当战场，把不利变为有利，以实际行动声援抗疫前方，克时艰，不漏一户，不漏一人，坚决打赢 肺炎 防控攻坚战。小学 期间停课不停学工作总结(二)没有学生的操场，是了无生机的。此刻，校园本应奔跑着无数快乐的孩童，可一场突如其然而来的灾难，把那些欢快的身影关在家里，翘首以盼。秉承中、省、市、县的相关文件精神， 《延期开学莫心慌 宅家轻松上学堂——高县硕勋小学校关于应对新型冠状 感染的肺炎期间的停课不停学方案》中，用铿锵有力的声音告诉硕勋小学的全体老师和同学们：静而安，安而虑，虑而得：懂得守护家园，懂得为国事担忧，是难能可贵的成长!特殊的时期，特别的方式，硕勋小学这片红色的沃土滋养出一批更有情怀有责任有担当的人民教师。于是，我们眼前铺展开了这样的画卷——动员会、调度会;联防联控会议、停课不停学会议;行政人员会议、全镇管理人员会议;村完小工作会、班主任工作会;教职工收心会、停课不停学专项会议……一次次会议的召开，吹响了集结的号角，虽然隔着一块屏幕，但依然能凝心聚力，高位谋划：我们可以做什么 ?我们该做什么?我们能做什么?我们怎么做……在硕勋小学张为荃校长的思想引领下，在分管教育教学工作的李小燕副校长的具体组织下，全体行政管理人员以及教研组长、年级组长多次在视频会议中研讨、落实工作，对硕勋小学全体师生在延期开学期间的教和学的工作进行了精心的谋划，并以“一二三四六”的工作思路确定了延期学习的纲要，再细分设定了硕勋小学的一周课程。在这场灾难面前，我们每个人都不是局外人，因为“无穷的远方，无数的人们，都和我有关。”知识和本领是力量，良知和人格是方向，“德”的教育至关重要。因此，硕勋小学在这场防控“ 肺炎” 的大考面前确立了一个教育根本任务——立德树人，两个基本原则，暨“因地制宜、分类实施”和 “因人而异、安全优化”原则。对于城乡结合的不同学子情况，
考虑中心校和村完小的不同学习条件，学前认真做好了一校一案、一段一策、一师一谋，以 防控为主为先，科学、安全、公益地推送 ，不断优化教学课程、组织形式和评价反馈策略。基于统一的思想认知，硕勋小学深刻认识到：这一次全民战役，应该成为全民课程。那如何将 中的世界万象整合为孩子的课程学习 ，完成我们“立德树人”的根本任务呢?于是，硕勋小学的李小燕副校长带着管理团队，广泛收集整理各类在线学习 ，广泛听取老师、学生、社会的想法;同时，为避免线上直接上新课，因家庭环境差异和学生学习信息反馈不及时不全面，造成“夹生饭”遗留问题，硕勋小学跨界整合教育，并以“三大主题课程群”的形式铺设了不同年级的课程内容：设立“家国情怀”主题课程群，通过《人文与社会课程》和校本节气课程开展主题研学，告诉孩子们我们与过去、与现在、与社会的关系;设立“敬畏自然”主题课程群，通过《生态与环境课程》和校本科学课程开展主题研学，告诉孩子们我们与自然、与灾难、与未来的关系;设立“人文素养”主题课程群，通过《新教育课程》《知识技能课程》《运动与健康课程》《审美与艺术课程》等开展活动，体验自我改变、自我与他人、自我与世界的关系。为有效实施三大主题课程群，真正为学生上好爱国主义教育、生命教育、社会责任感教育、规则教育、爱与感恩教育。硕勋小学的“停课不停教、不停学”工作确立了四大课程实施途径：途径一：问题解决驱动。以问题为项目，借主题助发展。在张为荃校长和李小燕副校长的引领组织下，学校管理层以“ 肺炎”事件为专题，结合孩子身心规律，以问题统领课程的科学思考与设计;在教导处、科研室的组织下，教研组长、年级组长、备课组长带着老师们全域实施课程，提供相应的课程 ，引导孩子发现问题，提炼梳理核心问题，再以核心问题为项目推动孩子的深度思考和探究性学习。比如：低年级细说“不一样的年”;中年级谁是最“可爱”的人?高年级你能听懂 期间那些声音吗?途径二：跨界整合教育。这段时间，孩子们不是要抢时间学习各学科知识。我们老师面对全新的时势课程，要整合教育 、整合学科理念、整合师资技术，进行学科融合式的“大课堂”。高县硕勋小学校整合师资力量，以“雁阵”推进“停课不停学”工作。由“领头雁、调度组、先锋队”组成管理示范团队;由“年级组长、导学团队、 团队、主播团队、评价团队”组成教学行动团队，把每个课程跨界设计为“大课堂”，让原本单一的各个学科教学元素有效融合，交融发展。途径三：线上线下互通。通过前期对学生在线学习条件的调研，我们发现硕勋小学有 95.7%的学生，所管辖的村完小有 62.9%的学生能够实现有效在线学习，并对不能实现的每个学生具体情况了然于心。所以，我们对在线学习，在把握“科学、安全、公益”的和“规范、高效、灵动”的平台要求基础上，开展线上直播课堂在线互动，结合线下实际活动情况，随时进行学习的调整;而对于不能实行在线学习的学生，主要通过电视频道学习(新闻联播、科教频道等)、主题研修活动、课外阅读、校本课程学习等方式提升孩子的学习兴趣，丰富学习生活。途径四：家校合作共育。时局的特殊性，教学方式的革新，都急需在家长那里展开头脑风暴。转变理念、提供条件、共同学习、辅导提升、赏识激励，都需要相应的家校共育策略的出现和不断修正。硕勋小学的家长成为了我们辅学团队和评价团队的参与者，开始了“未
来学校”的尝试之旅。这个时代缺的不是完美的人，缺的是从自己心底里给出的真心、正义、无畏和同情。硕小这片红色沃土上的每一位老师，都想用好现实生活的教材，在这段时间内主要达成一个目标，即培养一个“六心”之人：爱国之心、敬畏之心、感恩之心、善良之心、同情之心、责任之心，让孩子们收获美好和温暖。我们期待，在这个特殊的时期，高县硕勋小学能保持这一份静气与定力，清晰这一段思路与策略，让硕小的教育能始终沿着情怀、温度的方向稳健前行。小学 期间停课不停学工作总结(三)一边是残酷无情“战疫”前线，一边是每个人都需要做好自己的后方;一边是 实时数据的无情上升，一边是全国上下万众一心、众志成城;一边是冬天的尽头，一边是春天的起点。终将会结束，桃李依然花万里。过去一周的“停课不停学”的新模式工作，在我校全体老师的共同努力下，顺利完成。非常时期，非常开学，非常成长，总结回顾第一周的学习情况，现小结如下：1、各年级、各学科教师全年级统一布置学习安排，并按时发布。2、在新的学习模式下，老师们能根据各渠道得到的反馈及时作出合理的调整。做到了“减量、降难、放缓”，稳步推进，实现了给孩子们和家长们减负。3、指导学生学习的方式有效、多样，很好地将“自教”和“他教”相结合;“自学”和“讲授”相结合;“练习”与“反馈”相结合。如：分享国家公共教育里的微课;尝试上直播课的孙志华、常姗姗、李应利、王洪、刘小进等;尝试上录播课的孙雯、蒋玮玮、何丽娜、郑冬梅、刘怡等;每天坚持对主动上交作业的孩子一对一进行点评的陈果、张的、张琳、陈亚琛等。正在上录播课的孙雯老师4、课程内容丰富多彩。除了文化课的学习之外，一年级孩子们在老师的倡导下，结合防疫时事拍摄了短小的宣传片，制作了致敬医护工作者的宣传画和手语操视频。刘小进老师指导学生关注自然，感悟诗词魅力;张冀老师出的关于 辩论题中，让学生作为甲乙双方，用 进行文字辩论，在辩论的过程中，知识变得丰富，思维变得敏捷;牟元元老师让孩子们关注 ，收集相关资料，写出关于 的感想;美术学科向学生们推荐了防疫宣传片，防疫宣传绘本，也让学生绘画关于抗疫主题的作品;体育学科教师分享了体育组拍摄的趣味锻炼视频;英语学科用 APP 安排学生做配音等练习，提高了趣味性;科学学科联系 ，布置了做口罩，还有操作性强的视频辅助教学，其中邓晓荣老师还在群里揭开扫把能立起来的秘密;信息技术是以“ ”为主题，利用学过的知识做 Word、ppt 或者美篇这样的实践作业;音乐组有的年级的教师指导孩子们进行演奏、演唱练习，并以K 歌软件的方式丰富学生的课余生活。
在这特殊的日子里，我校全体老师们不忘初心，牢记使命，用自己的方式加入到“抗疫”的战斗中，学生们也积极参与到学习中，今天的孩子，就是未来的专家、政府官员和社会公民。这场“ ”对应我们来说，无疑是一种灾难，然而它也是一次教育的契机，让我们自己，并且带着孩子们一起去思考：究竟要如何对待生命，自己的、他人的、社会的，这涉及到生命教育、科学教育、社会教育、道德教育、公民责任等等，这些内容，是生而为人的根本内容，也融合了最鲜活的各类学科知识。对生活的反思与学习，让孩...
篇八：收心会感悟
2021 春节期间防疫过度现象心得合集 5 5 篇春节防疫过度现象心得与思考篇一 层层加码“要不得” 近期，为群众保驾护航过春节，各地相继发布了疫情防控规定，然而，有的曲解政策要求，把“居家健康监测”等同于居家隔离，把“非必要不返乡”理解成“绝不能返乡”;违规封路堵路、责令停产停业等现象依然存在。这些规定看似是为疫情严防死守，实则是违背政策，变相推卸责任，不担当不作为，这些形式主义官僚主义问题的发生，影响了疫情防控与经济社会发展大局，损害了党和政府的形象。广大党员干部要从中吸取教训，举一反三，引以为戒，坚决防止和纠正。
把好方向，抓住关键少数“不走偏”。“举网以纲，千目皆张”。三令五申、明令禁止之下，形式主义官僚主义的现象依然屡禁屡犯，追根溯源，关键在于少数干部权力观扭曲、政绩观偏差，背离以人民为中心的发展思想。因此，党员干部要在发挥好关键作用上下功夫，把好方向，把控局面。“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”。越是任务艰巨、矛盾复杂，越要靠“关键少数”发挥关键作用。在疫情防控的压力下，作为单位的“主心骨”，当牢牢把握住正确方向，精准施策，切实发挥关键性的引领作用。
主动作为，克服本领恐慌“不走空”。毛泽东同志曾指出：“我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌!”能力不足，就会陷入只考虑所谓的“方便”，用“层层加码”“一刀切”等做法取代因地制宜、实事求是精准防控举措的“怪圈”。因此，党员干部要虚心学习借鉴科学防控经验，主动征求干部群众意见，针对不同时段、不同地区、不同等级，科学精准制定防控措施，坚决防止不顾实际、乱加码乱作为、加重基层负担行为，在确保安全可控的前提下，尽可能减少疫情对人民群众生活的影响，坚定求真务实、主动作为的工作作风，在抗疫实践中长才干、壮筋骨，不断增强斗争本领、克服本领恐慌，磨出抗疫真本事。
及时纠偏，坚持问题导向“不走样”。问题是时代的声音，每个时代总有属于它
自己的问题，只有树立强烈的问题意识，才能实事求是地对待问题，才能找到引领时代进步的路标。突如其来的新冠肺炎疫情一度令基层干部措手不及，工作中难免会出现偏差。广大党员干部要围绕巩固拓展疫情防控和经济社会发展成果，推动监督下沉，及时发现问题，对做选择、打折扣、搞变通等问题精准施治，对不顾实际、简单粗暴等做法坚决纠正，不断以问题为导向，健全疫情防控常态化机制，问题发现一起治理一起、整改一起，一抓到底，一步一个脚印，相信全面胜利的曙光定不会遥远。
春节防疫过度现象心得与思考篇二 让“就地过节”和“回家过年”都有温度 2021 年春节马上就要到了，因为疫情防控的原因，春节能不能回家团聚，牵动着无数在外游子的心。从多个省份倡议“就地过节”，到国务院联防联控机制发布会上强调，各地疫情防控政策不能层层加码和“一刀切”，不给春节团聚设置超出防控需要的障碍，让“就地过节”和“回家过年”更有温度。
目前，全球疫情防控局势依然紧张，国内疫情呈现零星散发和局部聚集性交织的特点，春节期间大规模的人口流动，势必给疫情防控带来更大压力，一旦失守，其代价颇为巨大。为了让各地区群众安心地“就地过节”，各地区都出台了一些暖心政策，有的地方发放消费券、现金补贴留住员工“就地过节”，有的地方工会推出了年货免费寄回家活动，还有的地方准备了丰富多彩的文化娱乐活动，让外来务工人员过一个欢乐中国年。这些举措，都让“就地过节”变得更有温度。
“每逢佳节倍思亲”，为了让低风险地区的人员能安心回家过节，国务院联防联控机制发布会明确强调，春运期间的疫情防控政策，是为了尽可能降低疫情扩散的风险，而不是给春节团聚设置超出防控需要的障碍，并对北京以外的省份，提出了“六个不”的疫情防控要求。这些疫情防控政策的出台，为低风险地区外来务工人员回家过年吃了一颗定心丸。
但是，疫情防控面前，不论是“就地过节”还是“回家过年”，提高疫情防护意识是重中之重。每个人都要做好自己健康的第一负责人，春节期间自觉减少聚集和外出，严格遵守“戴口罩、勤洗手、保持安全距离”等疫情防控要求，对各类疫情
防控措施多一些配合，巩固来之不易的疫情防控重大战略成果。
疫情无情人有情。只要我们齐心协力，周全安排，就一定能构筑起守护人民群众健康的钢铁长城，让人民群众过一个欢乐祥和的中国年，迎来疫情防控的春暖花开。
春节防疫过度现象心得与思考篇三 杜绝“乱加码”共享“幸福年” 国务院联防联控机制今日就人民群众就地过年服务保障有关情况举行发布会。国家卫健委新闻发言人米锋在发布会上强调，对返乡群众“乱加码”就是“乱作为”，就是懒政。
“以前，乡愁是一张张飞机票;现在，乡愁是一张张核酸检测证明。”连日来网络上流传的调侃段子，流露了群众对回乡的期盼与担忧。
当新冠疫情防控的压力，邂逅大规模人口流动的春运，让今年的春节格外不一般。为了让全国人民过上一个欢乐祥和的春节，国家发出了“就地过年”的倡议，鼓励大家在工作地过年，尽可能减少人员流动，奏响温暖的新春序曲。
为了让群众留下来“就地过年”，各地纷纷出实招、亮诚意，发红包，给补贴，发消费券，还有免费流量和门票、免费乘坐公交车等福利，甚至还有流动人口积分奖励、子女积分制入学加分、举办丰富多彩的各类活动，让“就地过年”成为了今年的“新时尚”。
然而，受“有钱没钱，回家过年”传统习俗影响，回家过年始终是部分群众挥之不去的心愿。强制隔离和居住健康监测、乱贴封条等疫情防控“乱加码”，让返乡群众很扎心。归根结底，疫情防控“层层加码”就是一封作风的“举报信”，不仅增加了疫情防控成本，更给返乡群众添堵。
而今，如何在杜绝疫情防控“层层加码”的同时，又能达到疫情防控的效果，是摆在各级领导干部面前的“思考题”，更是对基层治理能力的一次“大考”。
要想过好年，就离不开科学统筹和周密部署。既要结合实际制定细则规则，更要提高精细化治理能力和水平。要对返乡群众在哪里工作从哪里回来、行程路径车票、行程码健康码、核酸检测证明等信息进行详细摸排核查登记，更要做好日常监
测，强化宣传教育，引导返乡群众减少聚集性活动，强化服务让返乡群众真正感受到回家的安全与温暖。
其实，不论就地过年也好，返乡过年也罢，都是群众的一种选择，无所谓对错。党员干部身为“人民公仆”，既要做好“就地过年”的行为示范，更要全身心开展好各项工作，切实为返乡群众提供优质高效的服务。我们深信，只要心往一处想，劲往一处使，众志成城，同心战疫，今年春节，不论在身在哪里，以何种方式团聚，都必将是一个欢乐祥和、健康安全的“幸福年”。
春节防疫过度现象心得与思考篇四 答好疫情防控“春运卷” 当前，境外新冠肺炎疫情持续蔓延，我国局部地区聚集性疫情和零星散发病例不断出现，在国内外严峻的防疫形势下，为期 40 天的全国春运自 1 月 28 日正式拉开大幕。
在“就地过年”的号召下，很多人放弃了回乡计划，春运客流总体下降，但要做好春节期间的防疫和服务工作，各级部门更加“压力山大”。各地要绷紧疫情防控这根弦，将春运的组织和服务保障工作做在前面、做到细致，确保群众“全程”安全，让“就地过年”者无忧，让“返乡过年”者无惧。
知责于心，“同心”战疫不松劲。“针尖大的窟窿能透过斗大的风”。实践证明，“高度警惕”就是最好的防控，在战疫中履职尽责，恪守纪律规矩，不能有半点侥幸心理。要持续加大宣传力度，教育引导群众牢固树立全国“一盘棋”的大局意识，从自身做起，从家庭做起，出门戴口罩，勤洗手、勤消毒、少扎堆。坚持防疫不松劲，防疫人员要消除应付心理、侥幸心态，不折不扣将各项防疫政策执行到位，紧盯农村防控薄弱环节，学习常态化疫情防控出成效、出实效的城市区域，自觉补短板、锻长板，堵住每一个可能出现的漏洞。做好政务公开工作，及时、准确、完整传达各地疫情情况通报和相关政策，紧紧围绕“抗疫举措”“回应关切”“便民服务”等民生关切的政务信息进行公开，以权威信息占领舆论高地，用权威声音打破网络谣言。
担责于身，“硬核”防控安全行。“宁可十防九空，不可失防万一”。各级政府要
巩固来之不易的防控成果，把重点在“防”、关键在“控”的一系列有效措施落到实处、落地生根。守住入口防线，坚持“外防输入、内防反弹、人物同防”原则，加强两站一场一港口等重点场所和乘客等重点人员的监测，严格落实测温、验健康码、全程佩戴口罩、“一米线”、控制载客率等防控措施，提高通风消毒频次，降低疫情传入风险。同时加强对进口冷链食品、作业人员、工作环境常态化采样检测工作，做好进口冷链食品和中高风险地区快递货物的消杀工作，切断病毒传播链条。将国务院“六不准”政策落到实处，拒绝层层加码，对返乡人员根据政策实行网格化管理，做好登记造册、健康监测和异常状况处置等工作。
履责于行，“暖心”服务“年味”足。“念兹在兹皆为民。”春节防疫，不仅要做到安全，更要做到暖心。要做好春运服务保障工作，优化路网运行服务，同时贴心为旅客制作健康福袋，健康福袋内包含春联、福字、防疫口罩、防疫提示卡和服务提示卡，满足旅客春运出行需要。发挥基层组织作用，链接各方资源，强化城乡社区综合服务，充分发挥村、社区“两委”等基层组织作用，实施网格化、精细化管理，第一时间回应和满足就地过年群众需求。对就地过年者、留守老人和留守儿童、散居孤儿、贫困户等群体开展春节走访慰问活动，做好重点人群的生活保障、情感抚慰和心理疏导工作。各地要紧盯就地过年带来的消费变化，密切跟踪供求形势，做好储备调节，确保生活物资供应充足、价格稳定，让群众度过一个欢乐祥和的春节。
春节防疫过度现象心得与思考篇五 群众“过好年”背后是干部“过好关” 近日，“就地过年”一词走进大众视野，就地过年本是抗击新冠肺炎疫情的有力举措，然而个别地方却曲解政策、层层加码，将返乡乡友“一拒了之”。春节自古以来便是游子归乡、阖家团圆的佳期，如何让群众“过好年”是检验基层治理能力和治理力水平的必答题，也是摆在基层干部面前的一道必过关。
就地过年——服务不打折，留人又留心。就地过年是防止疫情大面积传播的重要方法，既事关个人生命健康，又关乎抗疫全局。为此，各级政府纷纷出台暖心政策，用别样“待客之道”留客，让他乡也充满了故乡温暖，赢来网友连连点赞。四
川商务厅“一系列部署、一揽子活动、一篮子供应”三个一保障群众安心过年;山东济南发放 1000 万元“文旅惠民消费券”，鼓励外地员工就地过年;浙江义乌出台 17条政策，推送就地过年福利……这些政策实实在在又面面俱到，但政策再好，关键是要落实。广大基层干部作为政策的执行者，要周全考虑异乡过年的诸多难题，确保社会公共服务不中断、不打折，让就地过年的“异乡人”在这个特殊的春节里感受到温度、温暖与温情，方能真正留人又留心。
返乡过年——政策不加码，放行又放心。倡导就地过年，绝不是禁止返乡，加强疫情防控，绝不能搞成“一刀切”。1 月 31 日，国务院联防联控机制举行发布会，明确提出“不得随意禁止外地群众返乡过年”等 6 项要求，强调疫情防控不能层层加码。回家过年是我们抹不去的情结和对团圆的企盼，各地干部务必结合本地防疫要求，科学精准做好防控工作，理性对待低风险区返乡乡友，做好防疫登记，强化宣传引导，给“绿码”放行，让游子放心。而不是把加强变加码，把“一封了之”“一拒了之”当成执行政策的“硬核举措”，让千里奔波、思乡情切的乡友们寒了故乡情，让空巢老人、留守儿童碎了团圆梦。
错峰过年——错峰不错过，安业又安心。或迫于生计，或为梦远行，不管游子身处何方，城市的车水马龙终究抵挡不住游子思乡的情切。千百年来，除夕团圆、共吃年夜饭的文化情结始终羁绊人心，然而疫情当下，春运当头，就地过年与回家过年似乎让人陷入了两难之境。其实，对大众而言，那浓烈的“年味”并不复杂，或许就是华灯初上时厨房里的叮叮当当、饭桌上的唠唠叨叨、电视机前的嬉嬉闹闹罢了。由此可见，就地过年与回家过年并非不可调和的矛盾，“打工人”呼吁的“年假调休”“错峰过年”为我们打开了一条新路径。冷静思考，只要平平安安、团团圆圆，何时归家不是过年呢? 以心换心，方能留人留心;以情动情，方能共行共情。面对让群众“过年好”这道关，广大基层干部还需多一些人之常情的理解和善解人意的关怀。
