机关事务标准化试运行计划3篇机关事务标准化试运行计划 市机关事务管理局2021年工作总结和2022年工作思路 2021年，在省机关事务管理局的精心指导和X市委市政府的正确领导下，X市机关事下面是小编为大家整理的机关事务标准化试运行计划3篇,供大家参考。
篇一：机关事务标准化试运行计划
关事务管理局2021年工作总结和2022年工作思路2021 年，在省机关事务管理局的精心指导和 X 市委市政府的正确领导下，X 市机关事务管理局紧紧围绕中心工作，主动对标高质量发展要求，自觉践行新发展理念，锚定年度目标任务，认真履行管理、效劳、保障职能，高质量完成年度各工程标任务，机关事务工作实现新突破。
一、1 2021 年工作总结 〔一〕全面深化机关事务数字化改革 一是顶层设计实现全面覆盖。在充分考察调研根底上，与专业技术团队细化完善总体方案，搭建智慧机关事务 2.0 升级版总体框架，谋划实施“1266〞行动，即打造一个机关事务智脑，从管理和效劳保障两个维度建设“6+6〞12 大模块，集成机关事务工作台、APP、X 政钉机关事务平台、四大综合应用，实现机关事务数字化改革全覆盖。
二是强强联合形成建设合力。努力破解试点推进过程中经费、技术等短板，深化多方合作，在分管副市长的见证下，与农行 X 分行、电信 X 分公司签订三方战略合作协议，实现市场、资金、技术的强强联合和互利共赢，探索形成集约、高效、精准的机关事务信息化工作新模式。
三是分批实施取得阶段成果。按照一体谋划、分步实施的思路，研究确定三期工程建设，目前已基本完成机关事务工作台、APP、智慧餐厅、智慧大院、智慧办公、公物云仓等一期工程建设，同步启动了智慧房产、智慧节能等二期工程。今年在京召开的全国机关运行保障数字化建设试点会议上，我局作了数字化改革专题汇报，得到国管局领导的充分肯定。同时，联合鹿城区、龙湾区打造办公用房数字化管理平台、智慧预约平安通行平台、智慧菜单系统、公建设施智管平台、智慧感知 2.0系统等 5 个全省机关事务数字化改革挂牌揭榜工程，推进全市机关事务系统数字化改革工作。
〔二〕全力推进国家试点建设 一是提高层级强化工作机制。6 月份，被确定为国家机关事务标准化实训和标准化信息化“两化融合〞试点，是全国仅有 2家同时承接标准化和信息化试点的单位，也是全省唯一一家试点单位。试点以来，积极争取市委市政府支持，市政府印发了《X 市机关事务标准化信息化国家试点建设总体方案》，并由分管副市长牵头成立试点工作领导小组。9 月份，分管副市长主持召开全市机关事务标准化信息化试点发动部署会，明确了试点的方案安排、工作任务和保障措施。局内部抽调精干力量组成工作专班，明确职责和运行机制，全力推进试点工作。
二是拉高标杆加快标准建设。在稳固国家标准化综合试点成效根底上，进一步完善机关事务标准化建设。搭建机关事务
信息化标准体系，构建智慧机关事务业务标准和技术标准 2 大类，涵盖平安保障、数据资源、监督评价等在内的 18 项具体标准。继续深化与市标准化研究院的合作，重点推进 14 项已立项地方标准出台，分批进入征求意见。
三是着力宣贯扩大实施成效。进一步推进《智慧机关事务工作指南》在全市范围实施，公车管理系统、智慧通行系统、智慧房产系统等信息化工程在全市基本实现全覆盖，效劳效率提速 50%以上。在市行政中心食堂实施 5D 标准化体系,仓库管理员、财务等人员工作时间节省 40%以上。进一步扩大《公共机构阳光采购标准》施行范围，联合多个县〔市、区〕、市直单位开展阳光采购,各类食材、物资本钱较市场调查价节约 34%。10月份，全国机关事务标准化试点工作现场会在温召开，展示了 X建设成果，得到国管局充分肯定。我局标准化信息化工作得到省委常委、市委书记刘小涛“机关事务局勇于改革创新,推进‘两化’融合取得良好成绩，应予肯定。请大数据继续支持指导,打造全省‘数字化机关’全省样板〞的肯定批示。
〔三〕 持续强化“三公〞管理 一是办公用房管理更加深入。加强调配管理，围绕市委市政府中心工作，切实保障市直单位办公需求，共调配办公用房6000 多平方米。加强政策宣贯，根据国管局等四部委联合印发的《办公用房整改工作中需要明确的几个问题》通知要求，开展政策培训，进一步推进办公用房合规使用。加强资产管理，
积极化解历史遗留难题，推进特殊功能房产返还使用单位，扎实稳妥推进房改相关工作。加强闲置房产出租管理，收缴租金1400 万元，促进国有资产保值增值。
二是公务用车管理更加标准。全面开展公车统计，2020 年度市本级公务车辆编制数 877 辆，实有数 873 辆，各县市区编制数 5009 辆，实有数 4838 辆。积极开展省公务用车管理标准化示范点建设，制定 3 项地方标准，出台 14 项内部标准，并确定市公车中心、龙湾区机关事务管理中心作为标准化应用试点单位。推进公务用车信息化平台建设，探索车辆全生命周期管理，为科学合理标准使用公车奠定根底。制订出台全市公务用车采用地产新能源方案，推广新能源车使用。强化监督检查，联合市纪委出台实施细则，开展用车情况不定期督查，并加强街道〔乡镇〕应急保障用车管理。开展市本级公务用车的处置、更新、新增、调拨、用途变更等审批工作，共计 100 多车次，报废处置、更新 30 多辆，调拨 10 余辆，发放指标证 25 份。
。
三是公共机构节能管理更加扎实。积极推进全市 60%以上党政机关建成节约型机关，牵头完成全市公共机构 35%的生活垃圾分类示范单位创立目标，成功创立 54 家“无废机关〞。组织 7家高等学校申报创立省级绿色学校，实施 4 家重点用能单位的能源管理体系建设。全力抓好能源“双控〞工作，成立公共机构节能降耗工作专班，对接正泰集团等行业内领先企业，研究推进市行政中心合同能源管理工程。联合多部门开展节能专项
督查，实地走访 50 余家单位。召开全市生活垃圾分类、节约型机关建设、公共机构节约用水工作等业务培训会，参与单位超过 200 家。组织全国节能宣传周、世界水日、生活垃圾分类等宣传活动，累计参与超过 3 万人次。
〔四〕不断提升效劳保障能力 一是市行政中心疫情防控扎实有效。根据疫情防控的形势变化，动态调整防疫举措。配合做好大院干部职工疫苗接种工作，完成后勤效劳人员疫苗接种工作，实现应种尽种。严格各出入口管控，通过升级防控设备、优化科学验码等措施,做到每人每车必检,全面把好人员、车辆平安关口。严抓公共区域管控，加强公共会议室、综合效劳区、电梯卫生间等重点区域的卫生消毒,每月为保障大院防疫工作发放口罩 30 余万个。严控会务会场，明确“一会一方案〞要求,控制会议规模、落实主办方主体责任,把好大会堂“入口关〞。强化餐饮防控力度，严格执行错峰错时用餐,温馨提醒用餐前洗手等措施。扩大防疫宣传,利用 LED 屏实时滚动播放防疫要求,结合展板、会议、短信等形式,扩大疫情防控宣传面,强化干部职工疫情防控意识。
二是“五个大院〞建设广泛深入。围绕打造“文明、平安、美丽、智慧、满意〞大院，组织开展“文明大院·共建共享〞暨“名医名师名家〞进大院系列活动近 30 次。落实十件“关键小事〞，投用健身房、开放大会堂东西两侧停车位、优化大院施工审批流程、提升直饮水系统和照明环境等，持续提升满意
度。开展“平安隐患大排查大整治〞专项行动，排查整改问题70 余项。圆满完成“两会〞等重大会议活动的效劳保障任务 155场，承接会议 6700 余场，21 万人次。一号通受理业务近 1.3万件，公车保障 6000 余次，平安行驶近 50 万公里。
三是餐饮效劳保障更加精细。牵头指导全市各级党政机关和国有企事业单位制止餐饮浪费工作，以宣传海报、宣传片、宣传标语等形式，多管齐下，加强宣传引导，营造浓厚活动气氛；持续开展“光盘积分〞打卡活动，全年累计参与 60 余万人次，积极引导干部职工养成文明就餐的良好习惯。推出特色菜肴、丰富面食种类、开展技能竞赛等活动，提升餐饮保障水平，全年共保障就餐人员 125 万人次，同比去年增涨 23%。进一步标准大宗物资采购机制，制订《机关食堂联合采购工作方案》，出台《供给商考核细则》，统一考核标准。
四是幼教水平进一步提升。有序做好新学年机关幼儿园招生工作，顺利完成新生入园。市机关一幼被评为全国生态文明教育特色学校。市机关二幼成功申报 X 江省现代化学校，已通过网络平台评审和满意度调查。高质量完成幼教工作，深入开展联动教研、岗位练兵、主题审议等活动，完善园本课程体系建设，探索家园共育新模式，积极推进智慧幼教系统建设，建立幼儿成长云档案，实现家园云上互通。优化幼儿园教育环境，对机关一幼、二幼开展硬件设施提升，提高办园环境。
五是重点工程工程稳步推进。持续推进 X 湿地 1016 工程前期工作，整合市委接待办、市警卫局的警卫政务接待需求，优化设计方案推进工程进展。完成市机关托育中心施工装修，选定优质托育经营管理单位并办理有关手续，预计今年 12 月份开办。积极推动市机关第一幼儿园总园迁扩建和市机关第二幼儿园分园工程，已完成选址、工程工程筹划、评估、立项等工作，并持续推进场地清理、设计、招投标等工作。
〔五〕扎实抓好干部队伍建设 一是党史学习教育走深走实。将党史学习教育作为年度头号学习任务，局党组书记带头参加党史学习教育专栏“一把手谈体会〞，县处级以上党员干部带头讲党课 13 场，覆盖党员 185人。“80、90〞新时代理论宣讲团深入基层一线开展宣讲 48 次。机关党委及8个党支部采取集中学与分散学、线上学与线下学、走出去与请进来等多种形式累计开展学习教育活动 70 余次。组队参加市直机关庆祝中国共产党成立 100 周年大合唱比赛斩获金奖；创新学党史作品《红色经典，党史力量》作为市直优秀作品参与全市展演。注重学干结合，全体在职党员完成“双报到双效劳〞报到任务，累计开展“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担〞专题实践活动 40 余件，其中县处级以上领导干部领衔破解群众、企业基层难题数量 3 件，切实将学习教育成果有效转化为促进中心工作发展的动力。
二是党风廉政建设持续加强。组织召开年度全面从严治党专题部署会议，签订各级落实全面从严治党和意识形态主体责任书，明确责任内容。局党组领导班子和机关处室、下属单位制订党风廉政建设和反腐败工作责任清单，明确重点任务。定期听取下属单位及局属党组织履行主体责任情况，进一步压实主体责任。认真组织学习习近平总书记总书记在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话精神并及时传达市纪委关于作风纠治的相关文件精神，全面落实“三重一大〞制度，坚持运用“三微学堂〞等载体，深化运用监督执纪“四种形态〞，通过日常监督提醒、个别谈心谈话等，全方位推进全局各级党员干部的作风建设。
三是干部队伍建设不断优化。认真做好选人用人工作，提拔任用 5 名科级领导干部，公开招聘 1 名“双一流〞人才，充实干部队伍。加强公务员平时考核工作，结合实际出台《X 市机关事务管理局公务员平时考核实施方案〔试行〕》并做好全员绩效考核。深入开展 2021 年度全市万人评机关中层处室和基层站所活动，11 个处室〔单位〕参加评议，报送数据 2100 余条，通过评议活动进一步检验干部队伍，切实改良工作作风，提高效劳质量。
二、2 2022 年工作思路 X市机关事务管理局将围绕省局的工作部署和X市委市政府中心工作，紧抓国家级试点机遇，聚焦“精细管理、用心效劳、
倾力保障〞，着力推进 X 机关事务高质量发展，为 X 建设打造高质量发展建设共同富裕示范区市域样板做出积极奉献。
〔一〕以一体两翼为引领，推进机关事务迭代升级 一是打造全省“数字机关〞样板。基本完成智慧机关事务2.0 升级版建设，完成管理和效劳保障“6+6〞12 大模块建设并投入使用，建成并上线机关事务工作台、APP、X 政钉机关事务平台、四大集成应用平台。加强数据交互力度，打造一批多跨场景应用。推进国家机关事务信息化“数正云〞建设，实现三公管理数据资源国家、省、市、县四级互联互通，进一步强化信息化建设市县联动，推动信息化系统和数据资源的延伸拓展和有效利用，进一步提升机关干部职工的体验感。
二是全力推进国家机关事务标准化实训试点建设。夯实标准化建设根底，进一步完善机关事务标准化工作体系，出台第二批地方标准，完成第三批地方标准立项，强化标准的宣贯实施和改良评价，提升标准化建设的实效性。全面推进标准化实训试点建设，高质量完成中期评估，基本完成课程建设、师资建设、宣传研究等各项试点任务，为期末验收奠定根底。
三是加力推进国家标准化信息化“两化融合〞试点建设。充实机关事务标准化体系内容，构建信息化标准体系，制定出台并实际用涵盖智慧机关事务各领域的信息化业务标准和技术标准。根据实际需求在办公用房、公务用车、公共机构节能和效劳保障等领域实施一批“两化融合〞工程，将信息化标准贯
穿于信息化建设、应用、维护的全过程，以信息化建设成效检验信息化标准的科学性和合理性，发挥两化融合在机关事务工作中的协同共享、智慧管理、创新赋能作用。
〔二〕以“节约型机关〞为目标，提升精细化管理水平 一是办公用房管理。严格落实办公用房管理要求，开展全市办公用房整改行动，紧抓超标整改，确保办公用房标准使用。加强房产处置利用，标准公开招租，及时收缴租金，促进资产增值。加强维修管理，做好危房加固，对出租房产做到平安检查全覆盖。加强办公用房标准化信息化建设融合应用，出台并实施办公用房配置管理等地方标准，打造“智慧楼宇〞管控平台，实现多跨应用，在产权登记、配置使用、出租管理、处置利用等工作上实现新提升。
二是公务用车管理。加大公务用车日常监管力度，进一步贯彻落实...
篇二：机关事务标准化试运行计划
化助推机关事务集中统—管理编者按：机关事务工作是党政机关内部管理的重要组成部分，也是机关顺畅运行 的 “底层”保障，构成了国家治理体系和治理能力现代化的重要内部基础。标准化与机关事务工作的紧密结合对于推动和保障机关事务工作改革发展， 建设运行高效且成本节约的机关，具有重要现实意义和深远影响。山西省直 属机关事务管理局以标准化工作为抓手，积极推动机关事务的集中统一管理， 进行了标准化实践的鲜活样本与深刻思考，值得分享借鉴。策 划 ：李 国 蓉 崔 志 明
让标准推动机关事务高质量发展 行稳致远— 专访山西省直属机关事务管理局局长毛益民本刊特约记者安黎霞当前，我国正在积极实施标准化战略，党中央、 国务院高度重视，标准化工作达到前所未有的新高度。
国家机关事务管理局《机关事务工作“十三五”规划》 也已经明确强调要加强机关事务标准化基础建设，提 出到2020年，要 实 现 “机关事务管理科学化、保障法 治化、服务社会化水平全面提升”。山西省直属机关 事务管理局是如何开展标准化工作的？曰前，我们走 访了该局局长毛益民。机关事务高质量发展视野要“宽”毛益民谈到， “欲知平直，贝 IJ 必准绳；欲知方圆， 则必规矩。”无论是建造房屋、配置资产、提供服务 都需要有一套标准。有了标准，就有了目标、依据和 准绳，就能够根据保障的需要制定规划、申请经费、 调动资源。机关事务标准化建设，就是以标准化为引领和手 段 ，优化机关管理、保障、服务等要素，规范机关事 务行为，改善机关运作方式，整合机关资源，改进和 提升服务质量和办事效率，从而形成行为规范、运转05
緬推化试点在山西协调、公正透明、廉洁高效的管理体制和运行机制。
为此，他强调机关事务标准化建设是时代发展之需， 是强化服务之需，是从严治党之需，是统一管理之需。实施标准化战略是时代发展之需。首先，社会主 义事业进入新时代，习近平总书记强调要努力建设强 大的现代化后勤，提出加强后勤科学管理、强化财力 资源集中统管、完善科学标准体系等，为机关事务管 理提出了新的要求；其次，机关事务管理和服务涉及 国家机关运行的经费、资产、服务和能源资源等统筹 配置、合理使用和有效监管，机关事务管理的许多领 域适合于通过实施标准化提高管理水平，特别是在一 些需要量化、程序化和可操作性强的领域，通过实施 标准化能够更好地做好新形势下机关事务工作；再次’ 《机关事务工作“十三五”规划》明确强调加强机关 事务标准化基础建设，提出到2020年，要 实 现 “机关 事务管理科学化、保障法治化、服务社会化水平全面 提升，’。实施标准化战略是强化服务之需。如何更好满足 党政机关正常运行，提高质量效率是机关事务工作发 展的总基调，所以无论是为党政机关服务，还是为广 大干部职工服务，首先要构建完整适用的机关服务标 准体系，合理优化工作流程，规范决策程序和结果， 才能高效益、高质量服务。只有通过幵展机关事务标 准化建设，制定和实施服务标准，转变服务方式、再 造工作流程、规范服务行为、加强工作监督、优化工 作环境，才能进一步提高服务质量和效率，达 到 “为 党政机关高效运转服好务，为社会经济发展服好务， 为人民群众服好务”的目的。实施标准化战略是从严治党之需。近年来，随着 中央八项规定和国务院“约法三章”深入贯彻， 《党 政机关厉行节约反对浪费条例》《机关事务管理条例》 和 《公共机构节能管理条例》等 3 个条例颁布实施，对机关资产、服务和能源资源管理等提出了新要求， 客观要求将党中央、国务院决策部署和相关法律法规 的精神，细化落实到日常的机关事务管理工作中，努 力 实 现 “工作标准明确，工作尺度统一”的目标，促 进机关事务管理工作精细化、科学化水平的提升。标 准可以将管理意图、操作要求形成文件化的标准并加 以实施，扎紧扎密扎实制度笼子，使各项工作处于严 格受控范围，为实施科学管理，防范腐败风险提供了 技术基础。实施标准化战略是统一管理之需。当前，山西局 作为全国机关事务集中统一管理专项试点单位，开展 标准化战略，通过在机关服务职能、内容、流程和评 价中应用标准，可以有效保证权力运行的公开、公平 和公正，提高工作效率和效能，促 进 “九统九化”集 中统一管理目标实现 。
一 方面，标准能够统一党政机 关设施设备配置，避免因重复建设或资源分散带来的 国有资产闲置浪费。另一方面，标准能对管理和服务 流程进行优化，明确过程环节，规定每个环节的时限， 确保集中统一管理和服务全过程顺畅、高效。第三， 在推进机关后勤服务社会化的过程中，建立采购标准 体系，能够规范采购流程和服务标准行为，极大提升 机关事务管理工作效率，降低行政成本，增加干部职 工获得感满意度。可以说，没有标准化就没有现代机 关事务，没有标准化就形不成机关事务的集中统一管 理。
"机关事务高质量发展站位要“高”在谈到山西局的机关事务管理标准化工作如何创 建时，毛益民局长表示，他们在组建之初就提出要高 起点高标准高质量推进，并制定了《山西省机关事务 管理局标准化实施方案》。首先，在指导思想上，要高起点站位。把标准化06
创建作为贯彻习近平新时代治国理政新理念新思想新 战略具体行动，深刻把握机关事务依法治理、深化改革、 厉行节约新形势，以集中统一管理专项试点为契机， 加快标准化战略在机关事务管理领域的深度融合，建 立健全管理和服务两个层面的“标准体系、监督体系、 运行体系”三大体系组成的机关事务标准化工作体系， 充分发挥标准化在机关事务管理中的支撑和引领作用， 推进机关事务工作机制创新、管理技术创新、服务模 式创新，实现机关事务管理科学化、保障法治化、服 务社会化、手段信息化水平的全面提升。其次，在编制原则上，要高标准要求。要通过科 学系统、定位准确，达到全面系统谋划、体系整体设计， 逻辑清晰、科学组合、合理划分的目的；要通过突出 重点、分步实施，从实际需求出发，把握轻重缓急， 达到立足现有、远近结合、突出重点、分步推进的效 果；要通过统筹协调、注重实效，将标准化理念、意识、 精神贯穿于机关事务各项工作、各个环节、各个岗位，
切实做到制度完善、规范统一、标准易行的目标；最 后要通过示范推广、持续改进，营造自上而下的标准 推广辐射效应，形成良性循环的机制，推动全省机关 事务标准化工作全面进步、全面提升。第三，在标准化建设上，要高质量推进。省机关 事务标准化建设分三个阶段：起步准备阶段、体系建 设阶段、体系实施阶段。起 步 准 备 阶 段 （2019年 3 月 -2019年 5 月 ）主要幵展标准化机构搭建、开展工 作调研、动员培训、标准资料汇总、标准修订完善、 汇编成册等步骤，规定了每一工作的时间节点，并要 求形成第一阶段标准化建设“十个一”成果：一册机 关事务标准化指南，一张机关事务标准化建设施工图， 一部机关事务标准化汇编，一部机关事务制度化汇编， —部地方标准汇编，一本立项地方标准汇编，一张标 准化建设工作流程图，一套机关事务标准化工作图集，一幅机关事务标准化工作展板，一部专题音频视频资 料片。2019年 6 月 ~2020年 3 月为体系建设阶段。
这一阶段按照“梳理- 设 计 -制 定 -实 施 -反 馈 -改 进 ” 过程，完成标准体系建设。要求今年10月底前形成报 批稿，并在2020年 1 月底前开展体系试运行，随后通 过内审和建档，对体系文档进行修订完善定稿后印制 成册，正式印发各相关单位（部 门 ）。第三阶段为推 广与实施阶段，主要通过标准宣贯培训、推广实施， 扩大机关事务标准应用范围和社会影响力。另外，通 过试点示范、缋效评估、标准实施效果评价、标准监 测与实施反馈等方式，逐步建立运转顺畅、覆盖全面 的实施监督体系，营 造 “比学赶帮超”的浓厚氛围。机关事务高质量发展措施要“实”在具体如何推进落实上，毛益民局长也谈到，他 们主要通过组织领导、工作机制、经费支持、强化监 督等四项措施保障标准化建设顺利开展。首先，在组织领导上，要求把标准化工作纳入建 设发展规划，主要领导负总责，主管主抓、部门协同、 专人负责、同频共振，齐心抓好内部标准建设和实施 运行工作，落 实 “3 专、2 报 、1 会”工作要求，形 成 “统 一管理、各司其职、合力推进”的标准化工作新格局。其次，在工作机制上，建立定期沟通协调机制，
加强与标准化专业机构合作，与省市场监督管理局签 订机关事务标准化建设战略合作协议，建立工作推进 会、研讨座谈会、总结交流会等会议机制，建立机关 事务标准化实施专项课题等研究机制；利用政务网站、 微信公众号、公共邮箱、内外刊物等媒介和电子屏幕、 橱窗横幅等载体，强化宣传引导，营造标准氛围。第三，在经费支持上，向省财政提出省机关事务 标准化建设专项经费申请，每年安排一定专项保障资 金，用于建立更新标准体系、标准制修订和转化升级，07
緬推化试点在山西第三阶 ft 实饞阶« (2 W 0年4月山西省机关事务标准化建设工作程序图第一阶f t (20»年i 月— — 101»年5f i >第二阶R 体畢應设阶R (MW年6/1 — 202〇n n )分炎.优 化、核 A. ftu m•«疳ffl> 张《 设繡丄®】一 *好 洧汇嬝， 部IM壌 1：*^ 一》地方译 «汇 》: 本五个立項地方择准JL期 , —粢丄作诳枵BJ « 一套工作明* t -•雇轘丨一#令 8祝 《«料片裰理、覼别、m x件和^准文本ff署A关寧务♦MMfc丁•作体系试运行UifH推体系试运行 动®鯆 署会议♦体系m
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做好标准化建设进展情况定期报送工作，确保标准体 系科学实用、标准实施常态高效、标准考评有理有据。机关事务高质量发展目标要“远”在谈到标准化建设的未来发展目标时，毛益民局 长充满信心，他指出，到 2020年底，山西局的标准化 建设将基本形成具有山西特色的“标准化+ 机关事务” 工作模式，具体就是形成以管理和服务规范为核心， 以岗位规范为依托，以基础通用、经费管理、资产管理、 服务管理、公共机构能源资源管理和信息化管理等为 主要内容，覆盖各类经费使用、项目建设、行政资产、房地产等机关事务，实现标准化制度化信息化三者水 乳交融、相得益彰的工作体系。最终形成切实改进管 理方式、创新发展工作理念，科学完备标准体系、显 著提升综合效应的标准化建设新格局，形 成 “山西机 关事务标准化”品牌效应，为早日迈入全国机关事务 第一方阵打下坚实基础。最后，毛益明局长谈到：
“长风破浪会有时，直 挂云帆济沧海”，推进机关事务标准化工作重在转变 观念，贵在坚持不懈，要坚持以习近平新时代中国特 色社会主义思想为指导，将标准化意识根植于机关事 务管理、服务、保障全过程，开拓机关事务标准化工 作 的 “山西路径”，探索机关事务标准化工作的“山 西经验”，形成机关事务标准化工作的“山西特色”， 从 而 为 建 设 “转型发展”的新山西做出更大的贡献。立化. 化 £
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篇三：机关事务标准化试运行计划
事务服务中心近年工作总结及十四五工作打算近年来，区机关事务服务中心以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领，全面贯彻全区“解放思想、改进作风、推动工作”会议精神，坚决落实区委、区政府决策部署，围绕机关事务工作“一体两翼”工作思路，积极推进集中统一管理和标准化、信息化“两化”融合，扎实做好办公用房、公务用车、公共机构节能、公务接待、公物仓和后勤服务保障，各项工作取得显著成效。
一、党建引领，强化机关作风建设
充分发挥党建引领作用，坚持创特色出精品。一是运用“党建+服务”，结合“两个走进心里”，创建“支部永远在心上，学习永远在路上”公务出行党建服务品牌。二是结合“双报到”工作，积极到结对社区开展共驻共建活动，通过开展公共设施维护维修、生活垃圾分类宣传、走访慰问困难群众等活动，丰富了社区党员群众的生活。开展“三问遍访”活动，对河明社区 81 户居民进行逐一走访，详细询问他们在教育、医疗、社会治安等生活中的困难和诉求，共征集意见建议 3 条，各类民生问题 20 余条。三是加强党员培训教育。按时组织每月“党员主题活动日”，完成“规定动作”的同时，开展志愿服务、支部共建等特色活动，组织全体党员参观新户镇和义和镇党员教育基地，强化党性教育，提升
了党组织的凝聚力和党员干部的向心力。加强年轻干部培养，确定 1 名入党积极分子为发展对象，1 名入党申请人发展为入党积极分子，为党支部注入新鲜血液。四是以党建引领工青妇工作全面发展，提升组织凝聚力，培树“领导‘有情’、制度‘绝情’、文化‘动情’”为主题的机关文化，全中心上下工作落实和执行能力进一步提高，形成了爱岗敬业、积极奉献、科学管理、尽心服务的良好工作状态。
二、稳中求进，扎实推进机关事务各项工作
（一）坚持集中统一，规范全区办公用房管理。全面贯彻落实中央八项规定精神，本着从严从紧、节俭节约的原则，逐步开展办公用房“六统一”管理工作。一是开展办公用房专项清理整改，今年对区油地融合发展中心、区交通局、区财政局等 8 家办公用房超标单位，发放整改意见书 6 份，清理腾退面积3000m2；收回区税务局600m2闲置办公楼1栋，收回区农业局治蝗站 700m2 闲置办公楼 1 栋，对全区清理和调整后办公用房情况进行分类梳理、逐项登记、建档立卷，闲置用房统一收回，逐步规范了全区办公用房的管理和使用。二是根据机构改革及各单位工作需要，按照职能相近、集中安排的原则，为区审计局、区金融办、马场交接专班办公室、中德职业学院专班等 12 家部门单位调整、调配办公用房1500m2,保证了各部门单位正常工作开展。三是按照办公用房“六统一”要求，集中抽调人员对区级党政机关办公用房
权属登记情况进行摸底调研，精准摸清家产底数，为下一步权属登记工作奠定良好基础。四是开展物业相关费用缴纳情况调研工作，摸清各办公楼水电气暖及物业服务等相关费用，起草了《关于全区党政机关办公楼统一缴纳物业相关费用的调研报告》，为下一步办公用房“六统一”工作打下坚实的基础。
（二）坚持便捷高效，创新公务出行保障。一是做好全区 253 辆一般公务用车的使用监管，对符合要求的车辆全部安装“北斗”定位系统，实时监控车辆运行轨迹和运行状态，车辆管理实现“全省一张网”；联合区纪委开展公务加油卡专项治理工作，推动了各部门单位加油卡规范管理使用，同时积极倡导错时加油措施，减少环境污染。二是做好公车集中管理平台车辆运行。平台直管车辆 30 辆，其中，向区政府办公室、交通运输局、区市场监管局、区住建局等部门单位动态派驻车辆 15 辆。公务用车集中管理平台在保障车改中未保留车辆的 35 个部门单位正常用车基础上，结合阶段性工作情况，还保障疫情防控、应急防汛、脱贫攻坚等临时性重点工作，确保了各项工作顺利开展，全年行驶总里程128817 公里。三是盘活闲置公车资源，下发《区公务用车管理平台车辆使用范围简要说明》，对公务用车使用口径进行进一步解读，解决各部门单位有车“不敢用”“不会用”“不够用”难题，减少了私车公用和租车出行，节约了财政资金。
（三）坚持绿色节约，推行节约型机关建设。一是重新梳理调整全区 287 家公共机构名录库，并顺利完成国管局公共机构资源能源消费统计信息系统数据的报送工作，确保完成公共机构人均综合能耗、单位建筑面积能耗、人均用水量分别下降 1.8%、2.0%和 2.8%的节能目标。二是实施公共机构生活垃圾分类工作，指导明德物业公司在区党政办公楼设置智能分类垃圾箱一套，开展 3 场垃圾分类宣传培训活动，通过提高政府工作人员的垃圾分类意识，带动全社会形成垃圾分类新风尚；同时明确各部门单位垃圾分类收集设施配置标准和完成时间，目前已有 50 余家单位完成设施配备，预计11 月中旬覆盖率达 100%。三是开展节约型机关创建工作，指导区湖滨新区发展服务中心顺利通过省级节约型公共机构示范单位创建，目前共有 20 余家单位正在积极创建节约型机关，超额完成今年创建比例达 30%的目标。四是积极推进合同能源管理工作，聘请专业机构对全区 73 个单位的 25栋办公楼办公楼进行能源分析，详细测算屋顶、车棚光伏安装面积和容量，为下一步推进光伏项目及合同能源管理工作奠定良好基础。五是积极协调区供电公司在区人民医院安装充电桩 2 处、区湖滨新区安装 1 处，相对解决了城区居民电动汽车充电难问题，为新能源车辆推广使用提供支撑。
（四）坚持减支增效，探索闲置资产循环共享共用。今年年初以来，通过全面细致的摸底调研，制定下发《区政府
公物仓管理实施细则》，组建区政府公物仓管理办公室，全面启动区政府公物仓建设运营。通过近一年运作，目前已收归区直 22 个部门单位的闲置家具、空调、电脑等资产 1800余件，维修复新办公桌椅 200 余件，向区政府南部片区拆迁指挥部、马场移交工作专班、“绿满”指挥部等临时机构配置部分办公家具。同时，在相对集中的办公楼内设置固定临时办公场所，从公物仓中选配资产，优先保障全区大型活动、临时机构所需，逐步做到工作人员“拎包入住”，实现资源的共享共用。政府公物仓的建立，在一定程度上解决了我区行政事业单位国有资产管理中重复投入的浪费现象，同时，闲置资产收归公物仓后，大大缓解了各部门单位办公用房紧张的状况。目前已腾退处闲置资产挤占的办公用房 1800m2，预计全部闲置资产收归后，能腾退办公用房约 4500m2，相当于新建 1 栋建筑面积 8000m2 的办公楼。
（五）坚持管理监督并举，规范国内公务接待。一是联合区直机关工委向全区机关党组织和广大干部职工发放《带头制止餐饮浪费，切实培养节约习惯倡议书》，呼吁广大机关单位及干部职工在公务接待及日常生活中带头制止餐饮浪费，带头崇尚勤俭节约，带头引领文明新风，引导形成节俭节约新风尚。二是扎实开展专项监督检查，组织开展全区公务接待专项检查，对区直各部门单位 2019 年以来的国内公务接待执行情况、接待范围和标准执行情况进行自查自纠，
及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，进一步提升了全区国内公务接待管理的制度化、规范化和标准化水平。三是做好餐饮保障工作，定期对机关餐厅油品、食材进行检验，不断丰富菜品种类，保障干部职工食品安全健康；开展全区机关单位食堂摸底调研工作，着手做好机关第二食堂选址工作，解决部分集中办公区职工就餐问题。
（六）坚持需求导向，用心做好服务保障。加强党政办公楼区块物业监管，引进了全国十五强物业企业明德物业有限公司实施物业管护，不断推进物业管护标准化、精细化管理，提高了服务质量。一是积极参加新冠疫情防控，发挥后勤服务保障职能，迅速进行布控，配备自动测温设施 2 台，同时加强宣传教育，强化防范措施，高效推动防控工作实施，完成了疫情防控阶段性任务。二是强化办公楼区域的日常维护保障，投资 200 余万元，实施党政楼空调冷却塔更换、外墙漏雨维修、纪委办公楼维修改造等工程，保证了各楼良好的办公秩序。三是加强应急管理工作，完成党政楼消防管线充水，在党政楼、人大政协楼安装消防逃生装置，开展消防演练及电梯应急救援演练各 1 次，确保突发状况下第一时间保障生命安全。四是加强领导干部生活区服务保障，投资 10余万元，对领导干部周转房、处级干部住宅区水、电、暖管网进行全面检修，及时消除安全隐患，确保良好的生活环境；同时不定期走访退休老干部，听取他们的意见建议，为他们
排忧解难。
（七）坚持精细引领，做好黄河广场管理维护。一是每年配合相关单位开展各类活动演出 80 余场次，做好活动期间电力保障、安全保卫、秩序维护、环卫保障等。二是做好设施维护工作，围绕全国文明城市创建、全国生态园林城市创建等，实施音乐喷泉、木质长廊、钢膜结构等设施维护维修，开展公共文明引导工作，确保了各类创建活动的顺利进行。三是做好景观提升工作，克服资金不足，专业技术力量薄弱等问题，通过自主设计、旧物利用等，完成灯光亮化升级、部分绿化苗木更换工作，节约资金 10 余万元。四是做好安全保卫工作，加强沿湖周边安全治理，安装警示牌、电子摄像头、救生设施等，全力做好防溺水工作。
三、存在的主要问题
（一）思想观念不够解放。随着机构改革的不断深入，长期沿用的机关事务工作体制机制已不能适应发展需要，用市场化思路打造智慧机关事务的动力不足。急需构建机关事务集中统一管理和后勤保障体制，使党政机关减少微观事务，集中精力办政务、抓大事。
（二）发展思路不够明晰。涉及机关事务的资产管理分散，闲置率低，特别是办公用房方面，闲置资产得不到有效利用，盘活固定资产办法不够多，导致国有资产一定程度上的闲置和浪费。
（三）服务保障方式比较陈旧。机关后勤服务大多仍采用笨办法服务，依靠人盯人方式进行监管，缺乏新技术新标准，与不断发展的多元化、个性化需求不相适应。
（四）管理缺乏专业水准。机关事务工作涉及面广，在管理领域、建设领域、服务领域等缺乏专业技术人才，多依靠常年工作经验开展管理服务保障工作，与当前重点工作需求还不匹配，制约了机关事务专业化水平提高。
（五）干部职工精神状态有待提振。多数干部职工从事机关事务工作多年，具有吃苦耐劳和甘于奉献的工作作风，但干部激励机制不足，工作热情有所减退，达不到“一日无为、三日难安”的境界。
四、下一步工作打算
下一步，区机关事务服务中心将继续响应“政府要过紧日子”的号召，以节约型机关建设为主线，以精细化管理为抓手，完善机关后勤标准化、信息化，探索建立“集中管理、标准统一、服务规范、运转高效”的服务保障新模式。
（一）继续推进办公用房管理“六统一”。做好区直部门单位办公楼情况的详细摸底调查，逐步推进办公用房统一权属工作；出台办公用房统一维修改造管理办法，探索建立办公用房大中修“全链条”管理机制，形成项目设计、标准化施工、竣工验收、绩效评价及移交使用的完整链条，打造一站式“交钥匙”工程；探索闲置办公用房出租管理模式，
进一步盘活闲置国有资产，增加财政收入。
（二）持续做好全区公务用车管理。在做好全区公务用车规范管理基础上，对镇街公车编制数进行适当增加，解决基层公务出行难问题；探索完善全区公务用车“五定点”（定点维修、定点加油、定点保险、定点租赁、定时公布车辆运行费用）制度，进一步压缩运行成本；加强公车集中管理平台管理，完善监控、油耗、里程等多项功能，开通手机 APP，同时对平台车型进行更新，确保公务出行保障范围进一步扩大，服务质量进一步提高。
（三）做实做细国内公务接待管理工作。进一步加强对各镇街、区直各部门单位国内公务接待管理工作，实行定期报告制度，全面掌握我区国内公务接待基本情况；根据前期调研情况，出台机关食堂管理办法，规范机关内部食堂管理；积极协调资金，推动机关第二食堂建设，解决广大机关干部就餐问题，不断提升机关干部满意度和幸福感。
（四）深入推进公共机构节能工作。继续推进全区节约型机关创建工作，精心打造一批特色突出、亮点鲜明、能复制推广的示范点，以点带面，达到 50%的公共机构创建成为节约型机关的目标；深化公共机构生活垃圾分类工作，在实现党政机关生活垃圾分类全覆盖的基础上，加强分类的准确性、台账的真实性，提高回收率；推行合同能源管理体系，在光伏项目上寻求突破口，同时探索物业与合同能源管理改
造相结合的路子，由分享型为主的合同能源管理方式，向能源托管型转变，使节能与物业日常工作紧密结合，走出一条切合实际，各方都积极主动的节能改造路子。
（五）进一步加大政府公物仓建设力度。重点完善公物仓基本框架体系，扩大资产来源，充实公物仓资产，让公物仓资产充分利用；加强与相关部门单位的配合，优化资产核销流程，逐步推进政府公物仓管理“三统一”（统一配置标准、统一购置、统一处置），实现“盘活存量、减少增量、统筹调剂、增效节支”四大效益。
（六）切实做好党政办公楼、纪委办公楼区块后勤服务保障。重点完成党政办公楼消防系统及中央空调系统改造升级项目，组织突发事件应急处置联合演练，确保办公环境安全有序；同时加强物业服务监管，提高运维保障和服务能力；加强处级干部住宅区物业服务保障，尽最大可能提供更多的人性化服务；继续推进黄河广场灯光、绿化等升级改造，提升景观效果。
（七）不断加强干部队伍建设。加大干部职工岗位培训力度，定期组织学习新知识，适应新形势，提高干部职工的政治修养和业务素质，引导全体党员干部以饱满的政治热情、严实的工作作风、良好的精神状态投身到管理保障服务中，提高机关事务工作效率和精细化水平，推动机关事务工作再上新台阶。
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