医院党建经验材料5篇医院党建经验材料 突出以“初心、使命”教育为重点，自觉融入医疗服务实践。在党的十九大召开前夕，建工医院党委组织支部党员重点学习习下面是小编为大家整理的医院党建经验材料5篇,供大家参考。
篇一：医院党建经验材料
以“初心、使命”教育为重点，自觉融入医疗服务实践。在党的十九大召开前夕，建工医院党委组织支部党员重点学习习总书记“7.26”重要讲话和 “习近平在 xx”系列报道…小编为您整理了《医院党委 2021 年度党建工作经验材料 8 篇》，供您学习参考使用。医院党委（支部）党建工作经验材料“三个深入”履行社会责任
步入本市 xx 北一路 666 号 xx 建工医院大门，只见人头攒动，停车场爆满。在医疗资源集中、三甲医院云集的 xx，在这么一家企业医院里能看到如此盛况，实属少见。建工医院作为一家由 xx 建工集团创办的二级甲等综合性医院，是如何在上有三级医院、下有社区卫生中心的夹缝中求得生存并获得发 展？奥秘在于这家医院的一项创新之举：在这里，不仅是医院，它也是养老 院，还是护理院，同时它建成了健康体检中心，建成了国内首个医、养、护 “三位一体”的特色医院。多年来，围绕“依托建工、融入 xx、服务社会”的办院理念，医院党委教育和引导广大医护人员坚守初心使命、恪守医德医风、 崇尚救死扶伤，有效保持企业医院的可持续发展。医院连续 6 年荣获 xx 省卫生系统和 xx 建工集团“文明单位”称号； 还荣获 xx 省平安单位，xx 省员工最满意企事业单位等荣誉称号。
深入涉足老龄化老年人服务，细化“三好一满意”活动。从 2008 年开始，建工医院党委配合行政承担起社会责任，确立“1+3+X” 发展模式。立足一个综合医疗主业，实施养老、护理、体检三个结合，做活与医相关的 X 产 业，这个设想与 xx 县和曲阳街道的领导“一拍即合”，他们当场表态支持医院的发展思路。2009 年重阳节，一个六层楼的养老院大楼开门迎客，这个取名建阳的养老院是在医院原门急诊大楼的基础上改建而来，从方案设计开始，充分考虑到住养老人的居住、娱乐、就医、康复等功能需要，大都为 3 人间，部分 设置了 2 人间和 1 人间，还设立了餐厅、阅览室、活动室、棋牌室、医务室和康复理疗室，住养老人不仅能在楼内各场地活动，还能在医院花园式景观绿地散步锻炼。在成功创办养老院并形成“医养结合”服务特色以后，建工医院将眼光又瞄准了老年护理事业。许多老人因慢性病需要后续治疗，而社会上专业的老年护理医疗机构凤毛麟角，缺口很大，老年人的医疗护理需求难以得到满足。在政府倡导发展老年护理事业的大背景下，建工医院迅速行动，进一步优化医疗资源，2013 年初与 xx 建峰职业技术学院合作创办了建峰护理院，护理院设在建工医院内，核定床位有 230 张，利用建工医院临床、医技、护理专业人员和设备，为护理院病人提供医疗、护理、康复和关怀等服务。护理院和医院建立了会诊、转诊机制，护理院病人除了得到生理护理、心理护理和康复护理之外，一旦病人出现急危重症情况可随时请医院相关科室专家会诊，必要时可转到建工医院就诊，初步形成了“医护结合”服务特色，体现了让病人安 全，让家属放心。同时，医院还专门建造体检大楼，承担企业员工和社区居民 和大量农民工的健康保健服务，延伸医疗主业发展。医院为“1+3+X”专门配备了有经验的医生护理管理团队，院党委制订鼓励政策，为从事老年护理、体检工作的医护人员在轮岗、收入、职称等方面给予倾斜，并组织开展窗口服务竞
赛和文明病区评比活动，推进落实“文明班组”、“红旗（青年）文明岗”创建活动和窗口“服务无投诉、工作无差错”竞赛，激发医护人员创造热情和医风医德、文明行医素质。
深入街道社区开展义诊活动，做活社会公益各项实事。近年来，医院党委结合“两学一做”学习教育和推进常态化制度化 xx 要求，以主题党日活动、党员服务日活动、学雷锋活动月及专家义诊接待日、社区巡诊医疗现场服务等为主要载体，体现企业医院的社会公益性。仅今年以来，开展社区义诊达数十次。七月流火，内镜科党员副主任医师潘花卉带领部分党员骨干顶着酷暑来到银联社区参加居委会组织的党员服务日活动，潘花副主任医师以《幽门螺杆菌感染与胃癌》为题，为参会的志愿者和社区居民们重点讲解了胃癌的现状、发病特点、临床表现和早期预防等，从她丰富的临床实践、生动的案例剖析，使大家听得鲜活而真切。8 月 28 日下午，医院慢性病治疗小组来到运二居委会， 举办主题为《如何发现血管外科疾病》的慢性病健康沙龙活动，血管外科医生王长春生动的讲座和老年科戴耀华医生、眼科荣华医生和药剂科顾佳尼医生等珠联璧合的均衡膳食、适时筛查、规划诊疗、有效防治的现场咨询，让居民群众受益匪浅。此外，多年来医院组织医务人员赴周边社区开设专科门诊，并和欧阳街道共建网上养老院，使社区居民特别是老年人能够就近享受到高质量的医疗服务。医院志愿者每月到周边社区开展健康咨询活动，每逢卫生宣传日组织义诊、健康宣教活动进一步固化，送医上门受到了居民广泛好评，定期组织内、外科联合义诊讲座，包括内科方面高血压、脑卒中、冠心病，外科方面肛肠胆道、前列腺、消化道，骨科方面关节炎、腰突症和眼耳喉鼻科方面白内 障、鼻窦炎等各种疾病的宣传诊治，不仅为社区居民群众提供便利，而且使医疗知识和健康保健常识得到普及。
深入重大工程 xx 工地，开展 xx 者立项医疗咨询服务。作为大型 xx 集团的企业，离不开为行业内的员工，包括分包队伍的农民工兄弟服务。医院年度重点工作的明细表上，有立项跑工地的“节目单”，所有重大工程实事项目是医疗咨询服务的重点。近年来，医院党政派出多支医疗小分队开赴 xx 机场卫星厅工程、xx 滨江各地块，在施工现场开设专家咨询、义务诊疗。今年盛夏以来，先后派出医疗小分队前往一建前滩中心工程、二建 xx 档案馆一期工程、四建 xx 图书馆东馆工程等工地，为现场职工和农民工兄弟提供医疗咨询和检测血压、血糖、人体健康指数近 300 余人次。派出医护人员为总承包部 xx 体育公园和一建 xx 体育场项目部的 xx 者提供听力、心血管等检测服务和外科、内科、皮肤科、五官科、骨科和康复科等医疗健康检查和咨询服务。派出保洁服务队为医院大楼提供电力检修服务的上安物业员工提供保洁和防暑降温后勤保障服务工作。同时，还参与军民、警民等共建活动。今年“八一”建军节，医院领导和后勤保障部等五位同志来到 xx 县 xx 消防中队基地，慰问长期战斗在防火安全第一线的消防官兵，并送上防暑降温用品。建工医院和消防中队的领导均表示，将通过深化党建联建、文明和谐共建，共同履行职责使命，保障社会稳定、促进区域经济发展，为“平安 xx”xx 做出更大贡献。
关键词：建工,三个,医院,责任,社会
医院党委（支部）党建工作经验材料
xx 建工医院：“三突出”加强党员志愿服务
xx 建工医院党委以学习宣贯党的十九大精神为动力，组织党员和医护骨干围绕“岗位建新功、党员见行动”主题，开展各种形式的志愿者服务活动，进一步推进窗口服务单位的形象 xx，在社会和居民群众中引起较好的反响。
突出以“初心、使命”教育为重点，自觉融入医疗服务实践。在党的十九大召开前夕，建工医院党委组织支部党员重点学习习总书记“7.26”重要讲话和“习近平在 xx”系列报道； 组织党员和医护骨干参与曲阳社区组织的“喜迎十九大、永远跟党走”主题合唱活动，用精彩的表演展示医院党员和医护人员奋发进取、奋勇拼搏的精神风貌，共同迎接党的十九大胜利召开。党的十九大召开后，医院党委结合行业实际，通过各门急诊、医务科室党支部组织党员和医护人员深入学习习总书记报告，重点围绕“初心、使命”等开展一系列学习和互动交流。不少党员和医护人员表示，总书记报告说得好，不忘初心，方得始终。中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。我们要牢记总书记的教诲，牢固树立共产党人的理想信念和宗旨，把改善民生、服务群众，提高人民生活质量和医疗健康服务水平，作为应尽的义务和神圣职责，切实使思想和行动统一到十九大精神和部署上来。
突出以“关爱、助老”服务为载体，主动深入社区公益事业。在今年重阳节，医院党委组织“营造关爱老人氛围、弘扬助人为乐精神”的主题党日活动，联合银联等居委会开展社区志愿者公益服务，共同打造宣扬敬老美德共建和谐家园。活动当天，中医科的宋长丽、王蕥星两位医护人员不顾刚值完夜班的劳累，放弃休息为社区居民做健康医疗咨询。亲切的用语、耐心的问诊、细心的检查，她们将疾病预防宣传融入到医疗服务中，把义诊的每个环节中的健康知识向前来咨询的老人们传递着关爱与尊重，先后接待社区居民 60 余人次， 赢得社区居民的一致赞誉。而在建工医院开设的建阳养老院内，重阳节这天， 住养老人们收到了一份份特别的礼物，医院党政领导会同 xx 摄影家协会有关领导、xx 县第四中心小学师生代表等，先后送来“千幅照片送老人”活动中 80 余张照片和精彩的节目表演。“每个人都会老去，惟愿永远被这个世界温柔以待”。这是住在这里每个老年人内向的渴望，也成为医院党员们和广大医护人员的价值追求。
突出以“预防、护理”特色为宗旨，探索医养结合发展之路。建工医院作为 xx 省二级甲等综合医院，多年来秉承“依托建工、融入 xx、服务社会” 的办院理念，坚持错位竞争的发展方向，除了保持门急诊人次和业务总量逐年递增的发展态势，加强骨科、眼科、肾内科、肛肠外科、中医伤科、神经内科等一批特色专科 xx 外，医院常年坚持开展进工地、下社区健康服务活动，为工程 xx 者和社区居民提供各种健康体检、健康咨询、健康宣教服务。医院充分利用医疗资源积极发展养老事业，在院内设立了 180 张床位的建阳养老院和 230
张床位的建峰护理院，形成集医疗、体检、养老、老年护理功能于一体的医疗服务园区和“医养结合、医护结合”的服务特色。医院党委着力进一步深入学习和宣贯十九大精神，并以十九大精神推动下一步医院的改革与转型升级。连日来，医院还通过各门诊、学科先后开设“消化内科患教讲座”、“把最坏的日子过成最好的时光”等专题讲座，组织“预防卒中、人人参与”为主题的 “世界卒中日”大型宣传及咨询活动，对前来咨询的患者详细讲解各种医学病理普及知识，发放相关宣传资料，做到“早预防、早发现、早治疗”。
关键词：建工,志愿服务,党员,医院
医院党委（支部）党建工作经验材料
xx 建工医院：“一提高三坚持”加强队伍廉政 xx
最近，xx 建工医院在完成对全院中层干部聘任工作的基础上，同步实施廉政和行风 xx 集体谈话，着力增强医院各科室、部门负责人及护士长的廉洁从业自律性，增强医院干部队伍的凝聚力和向心力。医院党委在集体谈话中强调，中层干部处于承上启下的特殊位置，特殊位置决定着中层干部的特殊作用。中层干部的一言一行、一举一动，都会对科室、部门每个医护人员、乃至病人患者产生潜移默化的影响。要求中层干部要讲党性、守纪律，敬畏党纪党规，遵从廉洁自律规定，从严执行行风 xx 各项要求，不仅要成为科室和部门的业务领导者、学科带头人，更要做好廉洁从业的表率和医护人员学习的典范。此次集体谈话注重从“一提高三坚持”诫勉中层干部：
要提高政治站位，牢固树立“四个意识”。强调中层干部要在政治上、思想上、行动上自觉地同党中央保持高度一致，思想上敏锐清醒，态度上旗帜鲜明，履行政治担当，牢固树立“四个意识”，不断坚定“四个自信”，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实 践，努力将科学的理论转化为推动医院发展的强大动力。
要坚守初心使命，认真履行岗位职责。指出中层干部要不忘以人民为中心，增强宗旨、服务意识，积极作为、敢于担当。要发扬专研精神、实干精 神、创新精神和奋斗精神，要学会包容协作，学会综合管理，学会高效工作， 以饱满的工作热情，促进医院的健康持续发展。
要坚持廉洁干事，不断加强作风 xx。指出中层干部要带头执行卫生系统行风 xx“九不准”和“十项不得”的要求，对本科室、本部门的廉政风险点要心中有数，采取积极措施，最大限度地控制工作过程中诱发不廉洁行为的概率，努力构建“不能腐”的保障机制，切实担起医疗医护工作与党风廉政廉政xx 的“一岗双责”。
要坚持以身作则，发挥表率示范作用。强调中层干部要讲规矩、守纪律，不断增强底线思维和红线意识，带头做遵规守纪的表率。要教育引导科 室、部门人员恪尽职守，自觉遵守廉洁自律的各项规定。要着力高素质专业化
干部队伍 xx，做对“医院有忠诚，对事业有担当，对工作有激情，对职工有感情”的“四有”干部。
关键词：一提,建工,队伍,医院,廉政,高三
医院党委（支部）党建工作经验材料 xx 区中心医院开展“360”支部亮牌服务
便民服务、服务培训、监管评价等 3 大体系，专科特色服务、七位一体预约模式、一站式服务、朝阳行动、主题日义诊、“医左益右”健康坊宣教等 6 项举措，“0 距离服务患者”体系 xx 等日臻完善……近年来，xx 区中心医院党建项目“360”支部亮牌服务初见成效。
调研定量又定性 患者需求是方向 患者的需求就是医院改进服务的方向。自开展大调研以来，区中心医院逐步形成了 PAD、手机微信、窗口评价器、综合查询机“四位一体”的评价方式，多渠道、多角度了解患者需求。
就诊等候时间长、医护人员服务态度待改善、医生对用药和检查等告知不详细……调研发现的问题基本都与患者需求息息相关。“去年，我们共发放PAD 测评问卷 1.5 万多份，其中，门诊 65 份，占问卷总数的 38.72%。”区中心医院...
篇二：医院党建经验材料
党建工作经验交流材料当前，医疗卫生系统的改革和发展处在攻坚阶段，医院面临 着各种机遇和挑战。在这种情况下，如何围绕医院的中心任 务做好党建工作，为医院发展提供支持和保证，使二者实现 双赢是我们一直思考的问题。近几年来，我院的党建工作进 行了一些积极的探索，主要有三个方面的体会。
一、党建工作必须围绕临床需求来开展 在建设社会主义市场经济条件下，现代医院管理的基本法则 告诉我们，作为以医疗为中心的公益性医院不能单纯追求经 济利益，必须以追求社会效益为前提。医院党建工作也必须 遵循这个原则。在围绕中心、服务大局，提高“两个效益” 上开展工作，这是党的基本路线决定的，也是医院党建工作 的目标。
近几年来，我院党委始终坚持“一切为了病人”的办院宗旨， 围绕病人的需求开展工作，狠抓党组织建设，提高党员素质， 提升服务质量，取得了良好的经济效益和社会效益。
1、加强组织建设，在党组织设置上充分考虑临床需要。我 院党委下辖 5 个党总支、27 个党支部。在设置上，充分考虑 了各个科室的性质，按照内科、外科、门诊医技、机关、后 勤划分为 5 个党总支，在各个总支内又按照便于工作的原则， 设立党支部和党小组。以党小组划分党员责任区，使每个角 落都活跃着我们党员的身影。
2、加强党支部领导班子建设。在党支部书记的人选上，院 党委坚持精干高效的原则，注重选拔医术高、医德好、工作 能力强、有责任心的科主任或科室骨干作为支部书记和委 员。同时，定期组织学习
培训和考核，在学习党建知识的同时，对医院管理、医院文化建设等方面的知识广泛涉猎。通 过学习，大家都认识到了党建工作与医疗工作不是一对矛 盾，而是相互促进，相辅相成的，只有紧紧围绕医疗抓党建， 工作才能开展得有声有色。班子成员也进一步明白了自身必 须成为“四种人”：即按党的章程办事的明白人；关爱员工、 理解病人的贴心人；以身作则，率先垂范的带头人；努力钻 研，培养骨干的有心人。这样，我们的党建工作才能适应新 形势下医院发展的需要，才能带领全体党员和全院职工共同 前进。
3、强化个性化的活动机制，适应现代医院管理的要求。在 院党委整个党建工作框架内，主要领导负总责，主管领导具 体抓，党办室负责活动的开展策划。各党总支、支部充分发 挥自己的积极性和创造性，创新活动方式，开展适合自己特 点的活动，促进了临床医疗与实际工作的结合。
二、党建工作必须围绕“两个效益”、“三个结合”来开展 我院现有在职党员 546 名，占医院职工人数的 25%，党委坚 持把党建工作的中心定位在医疗一线，重点放在提高“两个 效益”上，做到了“三个结合”。
1、与医院管理相结合。医院党委坚持把向管理要效益作为 党建工作的主攻点，优化基础管理，优化程序管理，优化科 室管理，优化质量管理。健全各项规章制度，理顺各项工作 流程。同时，以支部为核心，以各病区为轴心，对各项管理 要素进行优化组合，形成思想到位、工作到位、责任到位、 考核到位的一整套行之有效的管理方法。
2、与加强行风建设相结合。近几年来，医院各级党组织把 工作中心立足于扎实为病人诚信服务，提高医疗质量上，努 力提高员工素质，提高医疗质量管理和行业作风建设。先后 开展了“行风专项治理、全力打造诚信医院”、“诚信在医院， 满意在岗位”、“医疗窗口亮起来”等主题活动，各党支部充 分发挥战斗堡垒作用，号召党员带头签订责任状，自觉抵制 红包、回扣、开单提成等不正之风。各职能科室与临床科室 纷纷“结对子”，定期深入临床一线现场办公，解决科室的 实际问题，制订了党务系列、党务部门、职能科室例会制度。
开展了整体护理模式病房竞赛活动，改变传统医疗模式，从 对疾病的诊断治疗，向为病人提供生理、心理、社会、文化 等全方位服务转变。上述这些活动，都与党建工作进行了有 机结合，提升了工作水平，提高了党员素质。
3、与挖潜降耗相结合。建设节约型医院是现代医院管理的 必然要求。为此，党委号召各级党组织和广大党员，开源节 流，动脑筋想办法。在临床上，要求精心诊治病人，合理用 药，合理检查，加快床位周转率。加强对收费的监管工作， 成立医疗服务价格审核室，避免少收、漏收、多收。在机关 和后勤科室，提高工作效率，提倡节约，不浪费一张纸、一 度电，有效降低了医疗成本，增加了经济效益。
三、党建工作必须围绕塑造党员形象、打造医院良好信誉来 开展 医院质量是医院生存之本，医疗信誉是医院发展之本，而全 员形象是关键。因此医院党组织始终坚持把塑造全员形象和 医疗信誉作为党建工作的着力点。
1、抓教育，弘扬医院文化。我院是一所具有光荣历史和优 良传
统的医院，在 100 多年的发展中，积淀了深厚的医院文 化。为使广大党员认清责任，承担好建设医院的使命，我们 利用各种形式进行院史教育，给大家宣传分析当前的医疗市 场状况，讨论医疗市场的竞争，大讲当前形势和任务，大讲 医院当前面临的挑战和发展机遇，大讲中心医院人担负的历 史重任，大讲中心医院人优良的工作作风和光荣传统，积极 开展以医院发展、服务意识、职业道德建设为内容的各种主 题鲜明的学习和文化活动，逐步在党员和全体医务人员中确 立了“服务水平决定前途，医疗质量决定命运，信誉好坏决 定兴衰，素质高低决定成效”的价值观。
2、抓学习，提高全员素质。没有人的现代化，就没有医院 的现代化，院党委提出建设“学习型医院”的奋斗目标，从 加强学习提高素质着手，促进工作质量水平的提高。各职能 科室发挥职能，开展各种培训活动，进行全员素质教育。健 全完善了临床医师的学习制度，开展了继续医学教育。各党 支部在学习上，抓党员带职工，抓典型带群众，严格要求党 员在人格上、思想作风 XX 人一筹，在工作能力和技术水平 上胜人一筹，通过党员带动，员工的整体素质有了很大的提 3、抓质量，塑造医院形象。医院积极引进 ISO9001 质量管 理体系，一方面规范流程消除梗阻，提高效率，另一方面， 提升管理水平，促进医疗质量、护理质量、服务质量的提高。
同时，认真受理群众的投诉，对存在的问题进行严肃处理， 使每个患者都满意而归，维护了医院形象。各党支部相互依 托组成“堡垒群”，做到领导分工与岗位职责，思想工作与 经济考核相互依托，坚持从管理的源头抓起，从门
诊到住院 的每个环节抓起，杜绝每个环节差错和事故的发生。“堡垒 群”强劲有力的工作，保证了医院品牌和信誉的不断提高。
XX县医院加强服务型党组织建设经验交流材料县医院加强服务型党组织建设经验交流材料
服务群众是党的根本宗旨。党的十八大强调“加强基层服务型党组织建设”，这为新形势下基层党组织建设指明了方向。县医院处在服务群众的最前沿，我们的一举一动，事关党在人民群众心目中的形象。近年来，我们坚持基层服务型党组织建设与开展“三好一满意”活动活动相结合，树立“服务临床、服务病员”的理念，坚持“以病人为中心，以医疗质量为核心、以病人满意为目标”的办院宗旨，构建以服务为特色的体制机制，督促全体党员干部和医务人员找准以服务为导向的功能定位，不断提高医疗服务质量，促进医患关系和谐，提高医院整体水平，树立对外良好形象。县医院支部在服务患者、医疗救治、应急处置等方面的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用得到充分体现。
一、强化学习，增强服务本领。加强服务型党组织建设，树立服务人民意识是前提。在服务型党组织在建设中，我院始终牢记服务人民的宗旨，加强宗旨教育。坚持把“学习、积累、提高”作为干好本职工作的首要任务，注重对《党章》、十八届三中全会精神、卫生业务知识、业务技能、法律法规、理想信念、核心价值观及党的方针政策的学习领悟，让服务人民在党员心中扎根。我们在广大职工中经常开
展“自信担当创新服务”和“学习型、服务型、创新型”为主要内容的党建主题活动，干部职工将“服务群众能力”作为深化党支部、党员承诺评议和“联系服务群众记实卡”活动的主要内容；支部定期对党员干部岗位工作情况进行点评，鼓励广大党员在医疗工作中立足岗位、创先争优，发挥了先锋模范带头作用。院领导班子坚持团结务实，在服务型党组织建设方面核心作用和战斗堡垒作用日益增强，引领干部职工改进作风，提升服务群众水平，全院抓服务、树品牌，抓创优、促和谐氛围日渐浓厚，广大党员自觉融入医院发展、改革大局，处处体现先进性，树立了党支部的威望及广大党员的标杆作用。
二、以人为本，优化服务环境。加强服务型党组织建设，围绕服务对形象所需开展人性化服务是基础。在服务型党组织在建设中，我院始终坚持以病人为中心，围绕病人所求所需，改进服务流程，扩大服务内涵，不断满足患者的就医需求。一是在硬件建设方面，18000平方米的住院大楼投入运营，住院病区 1800 ㎡院落硬化、环境美化、亮化工程已完成，极大地改善了医疗条件，提高了综合服务能力。二是门诊大厅增添候诊椅 40 张、平车和轮椅 10 辆，各诊室配置饮水机和一次性纸杯，供群众免费使用。三是为方便群众了解医院情况，查询所需信息，让患者明明白白看病、安安心心地住院，我们重新设计制作医院科室分布图、路线图、引导牌、诊室标牌，让群众一目了然。门诊大厅增加专职导诊员，为患者提供咨询、导诊、取药、挂号等全程服务。同时，在门诊楼增加了 2 台查询机，24 小时开放，供患者随时了解住院花费明细，明明白白地消费。四是完善病房服务管理，对
急症、危重、行动不便的患者实行床旁检查，增设 8 名保安，开展平安创建，对病房实行半封闭式管理，维护病房正常诊查秩序。五是进一步加强医德医风教育。修订完善工作制度 710 项，应急预案 2 项，岗位职责 382 项，服务规范 114 条，文明用语 100 条，统一装订成册，下发全院，督促医院人员严格抓好落实。同时，针对发展趋势，增加了患者需求多的妇产、外科、骨科等重点科室病房，解决群众住院难问题；完善“零投诉”机制，严肃行业纪律，加强质量管理，规范诊疗行为，为患者创造温馨的就医环境。
三、强化管理，促进服务便民。加强服务型党组织建设，强化内部资源管理是关键。在服务型党组织在建设中，我院积极创整合服务资源，完善服务流程，采取了多项措施，为患者提供便利服务。一是开展预约诊疗。成立预约诊疗工作小组，开通 3322120 服务专线，采取复诊预约、电话预约、现场预约、网络预约等方式，不断扩展预约服务。通过增开窗口、弹性服务、错峰就诊等措施，优化就诊流程，分流就诊压力，减少患者等候时间。二是推行临床路径管理。在全院10 个临床科室对 18 种疾病开展临床路径管理，规范诊治流程，缩短住院天数。推进合理用药，采取自查和医嘱点评、处方点评等形式，使药占比降至 40%以下，抗菌药物合理使用在全县保持领先水平。三是开展“一号通”服务。实行挂号、划价、收费“一号通”管理，患者凭挂号条进行会诊、检查、治疗，转换科室不需重新挂号，方便患者就医。四是实施“优质护理示范工程”。实行责任制整体护理模式，由责任护士全面、全程、主动为病人提供生活照顾、专业治疗、健康
教育、协调沟通等人性化服务。增设 5 名护工，全程引导病人会诊、检查、治疗、转科，提供连续、全程的护理服务。
四、搭建载体，丰富服务项目。加强服务型党组织建设，策划丰富的服务项目是支撑。在服务型党组织在建设中，我院积极创新服务方式，丰富创建内容，策划实实在在的服务项目，在医院与患者之间架起互助互信的桥梁，确保创建活动经常开展、不走过场。一是开展“结对”服务。积极实施县镇医疗一体化服务，派驻 3 名高年资医师对峦庄中心卫生院开展对口支援工作，指导业务查房、手术会诊、人才培养，实现了资源共享，优势互补。二是“组团”服务。以科室为单位，多次深入竹林关镇、月日镇、寺坪镇、铁峪铺镇、土门镇、蔡川镇开展免费送医送药、义诊活动，义诊 1857 人次，发放健康教育资料 2000 人份，赠送药品价值 7000 余元。三是“志愿”服务。积极开展学雷锋志愿服务活动，成立了以党员为主体，共 30 人的志愿服务队，定期开展送医疗服务下乡、为群众义诊、健康查体等活动，对 25 名贫困户进行帮扶，开展上门面对面医疗咨询、义诊送药活动，营造了扶贫济弱、友爱和睦的社会风尚。四是“岗位”服务。在各科室设置示范岗、示范窗口、示范科（部门）室，开展“亮标准、亮身份、亮承诺，比技能、比作风、比业绩，群众评议、党员互评、领导点评”活动，完善健全院工会、共青团等群团组织，深化文明单位、安全科室创建，丰富了医院文化内涵建设；各党员主动挂牌上岗，公开向党支部、科室、患者作出服务承诺，接受社会公众对服务质量进行监督。讲文明、守信用成为主流，讲奉献、求进取成为时常，积极向上、健
康生活成为全院上下的共同行动。
五、完善机制，做实服务保障。加强服务型党组织建设，加强长效机制建设是保障。在服务型党组织在建设中，我院完善机制，以规范性的制度推进服务型基层党组织建设经常态化开展。我们以“人民群众满意不满意”为标准，把服务型基层党组织建设纳入目标责任考核体系，做到“述职述服务、评议评服务、考核考服务”。不断深化“承诺、述诺、践诺、评诺”等考评机制，健全完善群众事务党员服务代理制，引导全院党员找准群众关切的内容，分别承诺 1—2 件服务事项，通过个人自评、党员互评、领导点评、群众评议等方式评价践诺成果，对承诺落实不好、群众不满意的进行严格问责。完善了住院患者基础护理服务项目，对全体护士进行礼仪培训，推行人性化文明服务，并与优秀护士长、十佳护士、...
篇三：医院党建经验材料
县卫生健康局党建品牌工作经验材料范文（1）为进一步推进党史学习教育，深入贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神，全面落实县委“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程”主题活动工作部署要求，x 县卫健局着力打造“x 卫健党旗红、守护健康争先锋”党建品牌，充分发挥行业优势，服务百姓健康。
一、聚焦理论学习，强化政治引领 我局坚持不断提升党员干部自身素质，锻造能力过硬的卫健队伍，紧紧围绕“共享学习笔记倒逼学，规定篇目通读学、邀请专家辅导学、紧跟形势专题学、组织研讨交流学、开展党课促进学、对标典型引领学、观摩学习对照学”的“八学”模式，深入开展党史学习教育及主题活动，局班子成员深入包联单位开展党史学习教育专题党课及主题活动专题宣讲；邀请党校老师对习近平总书记“七一”重要讲话精神进行了专题辅导，基层党组织分别开展了专题研讨、知识竞赛、读书分享会及业务培训等活动，切实提高了党员干部职工的品牌意识、为民服务意识、思想理论水平和工作创新能力，全面提升党员队伍整体素质，为推动健康 x 建设提供有力的精神动力和智力支持。
二、聚焦组织建设，铸强战斗堡垒 我局坚持以标准化建设为根本抓手，对标“五个规范化”，推进基层党组织严起来，活起来、强起来。一是选优配强党支部书记。认真落实党委领导下的院长负责制，今年以来，将 5 名思想政治素质好、群众工作能力强、组织协调能力强的业务骨干选拔为基层党支部
书记，对部分乡镇卫生院领导班子进行了调整，实施双培养工程，注重从业务骨干中发展党员，将党员培养成业务骨干，促进了党建与业务深度融合。二是强化组织建设。对机关第一、第二党支部进行了增补改选，充实了党务工作力量；指导基层党组织严格按照要求进行了党支部换届选举，选优配强了党务工作力量。三是优化管理模式。持续开展“小支部大联盟活动”，整顿软弱涣散党支部，强化党支部和党员先锋模范作用的发挥；实施党建工作台账统一管理，各基层党组织根据局党委下发的党建工作台账进行规范整理，提升工作效率；强化作风建设，在全系统集中开展医疗卫生领域加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题专项整治工作，加强医德医风教育，规范医疗服务行为，行业作风持续好转，服务效能逐渐提升。
三、聚焦示范带动，凝聚发展动力 为进一步加强党员干部的党性意识、责任意识、服务意识和宗旨意识，深入推进“大聚合强党建行动”走深走实。一是开展党员“戴党徽，亮身份、树形象、做表率”活动。要求所有党员亮出党员身份开展工作，深化党员责任意识，自觉接受群众监督，提高服务水平；二是创建党员示范岗。以党性观念强，职业道德好、业务水平高、岗位形象佳、工作质量优为标准，在全系统服务窗口、业务科室等设立了 80 名党员示范岗，进一步激发党员干部的生机和活力，引导广大党员立足本职岗位创先争优，贡献力量；三是充分发挥党员先锋模范作用。全系统组织 136 名党员干部结对帮扶 6 个行政村 259 名群众，深入包联村开展防汛排查，秋收秋播、医疗服务和健康知识宣传等，加强党员与群众的沟通，积极宣传上级政策方针，化解群众实际困
难，不断密切党群关系。四是落实鼓励激励机制。对长期坚守临床一线、爱岗敬业、任劳任怨，有着崇高奉献精神及职业道德的 x 名优秀共产党员、x 名优秀党务工作者、x 名优秀护士、x 名优秀医师、x 名学科带头人和 x 名疫情防控卫士等进行了表彰并颁奖，充分发挥了党员先锋模范作用，同时，积极宣传“名医生”“名护士”“抗疫先进个人”等，彰显榜样力量，激励新担当新作为。
四、聚焦民生服务，学史力行促健康 根据“一单位一特色、一支部一亮点、一医院一名片”的目标，各基层党组织积极结合各自业务特点，开展满足群众健康需求的“x卫健党旗红”子品牌创建活动，推动党建与业务的深度融合。一是搭建服务平台，打造民生服务“零距离”。基层党组织开展了“x 卫健党旗红——百名中医下基层”“服务百姓健康行动”等多形式的健康义诊宣传活动，积极组织在职党员进社区、进家庭、进乡村、进学校、进机关、进军营，开展送医、送药、送讲座、送义诊等为民办实事实践活动，累计派出专家 x 余人次，摆放宣传展板共计 x 块，发放宣传资料 x 类 x 份，咨询受益群众 x 人次；二是搭建服务载体，实现志愿服务“新亮点”。全力抓好常态化疫情防控工作，从严从紧落实各项防控措施；为方便群众随时接种，采取 24 小时不间断开展疫苗接种工作，针对老年群体行动不方便等问题，组建“流动接种服务队”逐村开展新冠疫苗上门接种服务，用心用情提升疫苗接种服务质量。在重大节日对计生家庭、特殊家庭进行关怀慰问，为全县 x 户农村独生子女家庭办理意外伤害保险，x 名计生特殊家庭老人办理了住院护理保险，真正把“实事”送到群众身边。三是组建服务团队，拓
宽民生“新渠道”。基层党组织切实将党史学习教育转化为工作动力和成效。护送 x 名先心病患儿赴南医大二附院进行免费治疗；在老年健康宣传周期内，开展“关注口腔健康、品味老年幸福”为主题的专题讲座和义诊宣传等志愿服务活动；为 x 户群众实行了家庭医生签约服务，为 x 名 65 岁以上老人进行免费体检，成立了党员医疗服务队，对行动不便、卧床失能老人采取上门服务，免费送医送药到床前，让群众享受高品质的健康服务，提升群众幸福感、获得感，为建设实力 x、幸福 x、人文 x 贡献健康力量。
党建引领
预防先行 ——x 县疾病预防控制中心党支部党建品牌工作经验材料范文（2）
x 县疾病预防控制中心立足岗位职能，努力打造“党建引领、预防先行”的特色品牌。
一是筑牢屏障，打造疾控铁军。持续做好常态化疫情防控工作，坚决落实早发现、早报告、早隔离、早治疗“四早措施”，全体党员干部充分发挥防疫专业军、突击队、排雷兵的作用，冒着极易被感染的风险，不畏艰险，逆向而行，不分昼夜战斗在疫情防控前沿阵地，累计开展疫情调查处置 x 起（其中 x 例疑似病例，x 例确诊病例）、流行病学调查 x 人次、追踪密切接触者 x 人、追踪管理涉外人员 x人，消毒总面积约 x 万平方米；新建 PCR 实验室累计开展核酸检测 x人次；对企业复工、学校复学开展防控大培训，培训人数达 x 余人；积极开展疫情防控演练，提高应对处置能力。
二是尽职尽责，锤炼疾控精兵。高效完成重点传染病防控管理、慢性病防治管理、地方病防治、职业病监测等工作，儿童免疫规划疫苗接种率保持在 95%以上；艾滋病、乙肝等重点传染病防控力度不断加强，新发艾滋病感染者、结核病患者 100%管理；慢性病防治工作规范化、科学化、常态化管理水平逐年提升。
三是凝聚力量，争做疾控先锋。充分发挥党员先锋模范带头作用，设立党员示范岗 6 个，由党员带头干部职工齐参与，深入包联村、社区、学校、工地等公共场所开展相关传染病防治知识宣传，指导并协助学校做好传染病的防治工作，完成青少年视力筛查工作，对群众进行健康生活方式宣传及专题授课，筑牢全县人民健康防线，彰显疾控人的使命担当。
x 卫健党旗红
为民测醛保康宁 ——x 县卫生健康综合执法大队党支部党建品牌工作经验材料范文（3）
为进一步推动党史学习教育走深走实，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，x 县卫生健康综合执法大队多举措打造“x 卫健党旗红，为民测醛保康宁”特色党建品牌。不断提升卫生监督执法新理念。
一是提前谋划，周密部署。组织召开动员部署会，成立领导小组，制定了实施方案，将各项任务细化分解，做到定人、定责、定标准、定进度、定时限，确保高标准高质量按期完成。
二是强化培训，广泛宣传。组织检测人员对甲醛相关知识、甲醛测量仪器正确使用方法、消除甲醛的方法、监测操作流程和注意事项等内容进行了集中培训；通过悬挂横幅、发放宣传单、现场解答释疑方式，让市民了解甲醛的危害和防治知识，为确保活动顺利开展打下良好基础。
三是深入群众，为民测醛。对有需要测甲醛的群众采取提前预约的方式，深入居苑二期、中央公馆等小区进行免费测甲醛，目前共检测 60 余户，切实为群众排忧解难，宣传健康理念，以实际行动为群众办实事，送健康，为人民群众的良好家居环境保驾护航，不断增强群众的幸福感、获得感、安全感，促进党史学习教育取得扎实成效。
党建业务融合
提升诊疗水平 ——x 县医院党委党建品牌工作经验材料范文（4）
x 县医院党委始终坚持以党的政治建设为统领，着力打造“党建业务融合 提升诊疗水平”党建品牌，不断将党的建设融入医院工作的各个层次、全过程，推动党建与业务工作双融合、双提升。
一是加强医疗服务全面发展。加快医技综合服务楼建设，积极与西安交通大学第一附属医院签订党建联盟、专科联盟协议，加快重点专科建设，打造医院“卒中、胸痛、创伤”三大中心，全面实施“六院联创”等重点建设任务,不断提升医院医疗服务水平。
二是构建和谐的医患关系。在业务窗口设置党员示范岗，院班子成员在六一儿童节等重要节日，深入病房开展“送温暖、献爱心”活
动；规范护理工作流程，使各项工作程序化、标准化、简洁化；开启核酸检测“自助”模式、互联网医院线上专家咨询，增设便民设施，不断提升患者就医体验。
三是弘扬志愿精神发挥行业特色。积极开展志愿服务活动，组织在职党员冲锋在前，下沉基层，主动服务，扎实开展“党建共建聚合力、我为群众办实事”等活动，将优质医疗资源下沉，真正将党史学习教育成效落在实处，不断提升群众幸福感和满意度。
弘扬中医国粹
服务 x 百姓 ——x 县中医医院党支部党建品牌工作经验材料范文（5）
x 县中医医院党支部结合专业特点，打造“弘扬中医国粹 服务 x百姓”党建品牌，强化中医治未病的主导作用，扎实开展“我为群众办实事”活动。
一是党建引领，互促发展。积极推进医联体建设，x 县中医医院与北京中医药大学孙思邈医院建立医联体，定期选派优秀技术骨干指导医院管理和技术指导，切实提高整体服务水平；与 5 家乡镇卫生院建立医联体，将党的政治优势、组织优势转化为区域医疗卫生发展优势，根据各自需求建立帮扶计划，全面提升基层卫生院服务能力建设。
二是初心为民，助推发展。医院党支部结合中医药特色，重点围绕送医下乡、传播中医药知识等，由党员带头深入基层开展健康服务，定期对家医签约群众进行入户随访；关爱环卫工人，不定期免费
为他们进行健康体检；深入各小区、苹果广场、养老院等地为群众提供健康咨询、干预调理、随访管理等治未病服务，切实做到关口前移，走出健康误区，帮助群众养成健康生活方式，拉近医患关系，让医院工作有温度，打通了为群众服务的“最后一公里”。
三 是加强宣传，共促发展。充分利用新媒体，广泛宣传中医药文化，开展“促文明我先行”清洁家园、科普中医养生保健知识等活动，营造群众信中医、爱中医、用中医的浓厚氛围，提高了广大人民群众的健康意识，促进了医院党建工作与业务工作的融合发展，全面激发党支部党建活力，不断提升中医药惠民服务质量，真正让中医药走进千家万户。
品质妇幼 幸福妇幼 ——县妇幼保健计划生育服务中心党支部党建品牌工作经验材料范文（6）
x 县妇幼保健和计划生育服务中心党支部坚持以党建引领，着力打造“品质妇幼、幸福妇幼”党建品牌，全面推动妇幼健康工作。
一是加强医院管理，提升服务质量。为全面落实公立医院党的建设，医院从组织机构、规章制度、医德医风等方面入手，健全管理体系，完善规章制度，规范工作流程，优化职能科室，由党员同志担任重要科室负责人，保证党的重大决策部署得到坚决有效的执行和落实，党员干部干事创业激情得到有效激发，各科室协作能力明显提升，班子整体合力得到充分发挥，促进医疗服务质量明显提升。
二是党建品牌引领，提升内涵建设。为充分发挥党支部政治引领作用及党员先锋模范作用，牢固树立“以病人为中心”的理念，在重要科室、服务窗口设立 8 个党员示范岗，从导医、挂号、结算、电梯、如厕、停车等细节抓起，放置共享轮椅、爱心雨伞、爱心针线盒、免押金充电宝、指导群众疫苗接种注册等，进一步优化服务流程，切实改善患者就医体验。在 3.8 国际妇女节、5.20 母乳喂养日等重大节日，深入社区、村庄、广场开展义诊服务活动，对妇女儿童健康保健知识进行宣传，倡导广大群众关爱女性，预防疾病，促进健康，提高生活质量。
三是业务创新谋发展 ， “ 品质妇幼
幸福妇幼”有成效。为确保党建品牌的创建取得实效，以创建二甲医院为契机，完善孕产保健部、儿童保健部等四大部的建设，定期邀请省市妇幼院专家坐诊，通过免费孕前健康检查，预防出生缺陷；开展孕妈妈们课堂；产后康复科室；对孕产妇救治技术、新生儿窒息复苏等业务知识进行反复培训；新建儿童早期发展基地，完善儿童早期健康发展服务体系；加强孕产妇及 0-3 岁全周期服务；免费开展“两癌”筛查工作；不断强化服务能力建设，让群众享有便捷、均等、优质、连续的健康服务。
篇四：医院党建经验材料
院党建工作经验材料】加强公立医院党的建设 促进医院高质量发展公立医院是医疗服务体系的主体，是卫生健康战线的主力军，也是党联系人民、服务群众的重要窗口。XX市人民医院立足于 XX 三级甲等医院的优势，按照现代医院管理要求，促进高质量发展，增加群众的获得感、幸福感、安全感。
一、强化党建引领凝聚发展合力
XX 市人民医院党组织坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统领各项工作，充分发挥党组织领导作用，贯彻落实党的卫生与健康工作方针，加强医院领导班子、干部队伍、人才队伍建设，提高公立医院党建工作水平，抓好思想政治工作和医德医风建设，健全现代医院管理制度体系，努力建设患者放心、人民满意的公立医院。
加强医院党的建设，探索以党建引领医院高质量发展的现代医院管理体制和治理能力，把党的政治优势、
组织优势转化为推动医院改革发展的“引擎”，把党建工作“融入业务、融入基层、融入灵魂”，有效拓宽党建工作的覆盖面，增强对医院发展的引领力。切实加强党委对医院的领导，实行党委领导下的院长负责制，充分发挥医院党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用，以建立健全制度规定为保障，切实履行党委职能职责。进一步健全完善医院党委会议、院长办公会议等议事决策规则，实行党委书记和院长定期沟通制度，重大问题在提交党委会和院长办公会前，党委书记和院长充分沟通、形成共识。党政班子相互配合，协调运作，将党建与医院各项业务发展有机统一，把党的领导融入医院治理各环节，使党的各项工作要求得到充分落实。
二、加强理论武装推进思想建设
加强思想政治建设，建立常态化政治理论学习制度，健全完善党委理论学习中心组学习、“三会一课”、理论宣讲等学习制度，着力提升党员教育培训质量，从严从实抓好党员教育管理。
坚持把意识形态工作摆在党委工作的重要位置，严
格落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作的主动权和风向标。深化党建责任落实，全面履行从严治党主体责任，以党的建设带大局、促发展。严肃党内政治生活，严守政治纪律和政治规矩，净化医院政治生态，防范和化解政治风险，确保政令畅通、令行禁止。
三、健全党的基层组织把支部建在科室
医院党委不断健全党的基层组织，充分发挥党支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用，夯实医院改革发展的组织基础。医院党委突出重点专科单独设立党支部，并按学科性质和区域相邻的原则，及时调整和设置医院基层党组织，将原来的 20 个党支部调整设置为 5 个党总支、40 个党支部，确保党组织全面覆盖医院各内设科室，真正“把支部建在科室上”。筑牢建强基层组织体系，建立党支部参与队伍建设、人才引进、职称职级晋升、绩效考核、薪酬分配、评奖评优等决策机制，把好政治关、医德医风关。进一步推进党支部书记“双带头人”培育工程和健全把党员培养成业务骨干、把业务骨干培养成党员、把党员业务骨干培养成管理骨干和学科带头人的“三培养”机制。针对医院业务科室专业性、技术性强的特点，突出政治功能，推动党务工作与业务工作深度
融合。
在抗击新冠肺炎疫情等急难险重任务面前，医院基层党组织及党员始终精准施策、靠前担当，守护了人民群众的生命健康安全，充分彰显了基层党组织的党建引领作用。医院党政领导班子下沉一线进行疫病医疗救治、院感防控督导；各党支部、各科室积极响应、主动作为，医护人员纷纷主动写下请战书，自愿要求到抗击疫情的最前沿，到人民最需要的地方去。从闻令而动、冲锋在前，到守土有责、守土负责、守土尽责，再到自发踊跃捐款捐物，关键时刻共产党员站得出来、冲得上去，用实际行动诠释了对党和人民的忠诚，医院党建工作的成效在疫情诊疗及防控中得到了检验。
四、拓展党建新平台推动医院高质量发展
医院承担着救死扶伤、治病救人的神圣职责，担负着守护人民生命健康的重大使命。衡量一家医院的党建工作做得好不好，归根结底要看医疗水平和服务质量，党建工作的最终目的在于更好地服务人民。因此，医院党组织创新服务载体，做到以党建引领医院发展、以公益树立医院形象、以创新提高医院核心竞争力。
“党建+医疗服务”。把提升医疗服务水平作为党建工作的出发点和落脚点，统筹推进医院的高质量发展。将党的领导融入医院治理，始终不忘 “健康所系，性命相托”的初心，以医疗质量管理为本，以患者为中心，尊重患者权利，保障人民群众的身体健康与生命安全。医疗服务进一步优化，全年实行“无假日医院”工作机制；医疗质量稳步提升，在业务量、病种难度明显提升的情况下，医院通过合理调整收入结构，严格控制药占比、耗占比，切实为群众减轻经济负担；医教研协同发展，多项医疗技术填补了滇西南地区的空白；针对药品、耗材、设备等供应商实施“黑名单”制和廉政风险预警制度，减少廉政风险。
“党建+医德医风”。更加突出社会主义核心价值观、崇高职业精神等主流价值引领，强化医德医风教育和行业自律，通过健全和完善医德医风教育、监督、考评等长效机制，加强行业行风整治，使医德医风得到改善，办事效率明显提高，服务环境不断优化。
“党建+医院文化”。加强医院文化建设，凝聚文化共识，打造文化载体，以精神文化为引领，打牢管理基础；以行为文化为基石，提升管理效益；以和谐文化为
目标，展示管理品质。依法治院、以德强院，将医院文化与制度流程、行为规范相融合。关心爱护医务人员身心健康，尊重医务人员劳动成果和辛勤付出，充分调动医务人员积极性，营造行业清风正气，使医院文化成为引导发展、凝聚人心、激励干劲的核心竞争力，成为助力医院高质量发展的强劲动力。
“党建+群团组织”。通过党建带工建、带团建、带妇建等形式，充分发挥各群团组织桥梁纽带作用，坚持营造识才爱才敬才用才的环境，加大青年人才全方位培养力度，坚持聚英才而用之，把党建工作通过各种组织的力量和途径渗透到医疗和行政管理等业务工作中去，做到围绕中心抓党建、抓好党建促发展，运用党的先进思想和先进理论指导和改进医疗服务工作，使医院各项事业的发展能够与时俱进。
新的起点蕴含新的机遇，新的征程面临新的挑战。XX 市人民医院坚持将党的政治建设摆在首位，牢固树立责任意识，履行全面从严治党主体责任，在推动医院高质量发展新征程中坚持党的全面领导不动摇，继续营造崇廉尚洁的氛围，保持干事创业的热情和求真务实的工作作风，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进，以实际
行动迎接党的二十大胜利召开。
篇五：医院党建经验材料
医院：“1+2+3+5〞培训模式提升党员教育工作实效 加强党员教育培训，是党要管党、从严治党的必然要求，是提升党员党性修养，发挥党员先锋模范作用的重要举措。近年来，x 省 x市第一医院党委始终坚持把培养造就高素质党员队伍作为党员教育培训的主要目标，努力探索和运用新的党建载体和方法，针对医院党组织的特殊性和党员的实际情况，制定 1 个总方案和 2 个制度体系，配套 3 个特色平台和 5 个创新模式，形成相互补充、配套衔接的“1+2+3+5〞培训体系，有计划分层次高质量开展党员教育培训，促进医院党员教育培训体系更加健全，集中培训逐步走向常态，日常教育更加标准，确保培训取得实效。一、1 个总体方案把准行动方向 制定党员教育培训实施方案（2023—2023 年），按照规定要求，明确总体要求、主要内容和落实措施，做好分层次、分批次、分类别的培训和全面的兜底培训。到 2023 年底，全院所有党员至少轮训一遍，每年培训人数不少于所属党员总数的 25%。落实学时要求，党员每年参加集中培训和集体学习时间一般不少于 32 学时；党支部书记每年参加集中培训和集体学习时间不少于 56 学时、至少参加 1 次集中培训。
每年至少开展一次红色教育、廉政教育、专题党课、宣讲或知识竞赛，重温一次入党誓词、宣树一批先进典型和组织一轮集中培训
“七个一〞活动，把学习教育融入日常教育,分层设定目标，教育引导党员立足岗位作奉献。
二、2 个制度体系保障责任落实 （一）建立健全制度体系。加强党支部的制度建设，对于发挥党员的先锋模范作用和提高党支部的战斗力具有重要的意义。建立考核方法和职责。进一步加强对党总支和党支部从严管理，积极探索创新，建立健全党总支和党支部考核方法，制定总支书记、支部书记和支委的具体职责，编印适用于医院务实管用的 x 市第一医院基层党组织工作实用手册，从制度层面补齐短板、形成标准，解决党支部在组织建设、工作运行等方面存在的突出问题，多途径促进党总支发挥作用。完善干部管理及考核制度，考核结果作为岗位绩效、干部聘用和评先评优的重要依据。建立绩效考核方案。党总支和党支部实行目标管理绩效考核，重点考核党总支和党支部政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、作用发挥等方面的完成情况，考核结果是支部党务工作者任免、奖惩和绩效考核分配的重要依据之一，做到有待遇有考核、有权力有责任，调动党总支书记和支部书记的积极性，激发他们的荣誉感、使命感，从而提高党支部建设工作水平。
（二）建立健全组织体系。推动党建工作与业务工作互融互进，是医院新一届党支部调整设置的根本遵循。健全组织体系。率先在 x市卫生健康系统探索设立 6 个党总支，形成“院党委-党总支-党支部-党小组长〞新的组织构架，建立起更为健全的组织体系，目前党总支在督导推动党支部工作落实落地起到了积极作用。支部建在学科上。按照中共中央关于加强公立医院党的建设工作的意见要求，党支部书
记尽可能由科室负责人担任，2023 年 8 月，医院顺利完成 x 个党支部集中换届选举工作，x 个在职党支部中 x 名党支部书记由科室负责人担任。新成立的各党支部在标准化建设的根底上，医院党委要求充分发挥党支部在学科建设中的引领作用，坚持以人民健康为中心，着力发挥党员医务人员在学科建设中的带头作用，确保学科建设正确的政治方向；将党组织活动和业务工作密切融合，以更高工作标准对待日常业务工作。
三、3 个特色平台体现资源共享 （一）切实建立医院党课专家库。为整合优势资源，全面提高党课质量，增强党课教育效果，促进各支部党课教育活动标准化、经常化，医院建立了“党课专家库〞，对党课人才进行集中管理，面向全院积极收集和掌握优秀的精品课程，为各支部提供菜单式的高质量党课效劳。党课专家库实行动态管理，各支部择优推荐党课人才，建册建库，及时进行调整和补充，目前已建立党课专家库人员 30 人。
（二）积极挖掘和推树党员优秀典型。开展“十佳医师〞“十佳主任〞评选活动，做好医师节、护士节系列报道，开辟“不忘初心、牢记使命〞“医生手记〞微信专栏，讲好医患感人故事，宣树先进典型 60 余名，1 人荣获中国好医生、x 市道德模范、x 好人等荣誉称号。在抗击新冠疫情期间，积极挖掘，注重典型推介，发布防疫抗疫一线感人事迹等各类宣传 467 篇，多人获评 x 省向上向善好青年、x 省新冠肺炎疫情防控护理工作先进个人等荣誉。47 名抗疫一线医务人员深受感召，向组织郑重递交入党申请书，择优开展 10 名优秀一线医
护人员火线入党，党员在这一特殊战场增强党性锤炼，积极发挥了先锋模范作用。
（三）开展“党课开讲啦〞活动。为加强和改进党员经常性教育，增强党员教育的针对性有效性，破解支部党课形式单一、质量参差不齐等问题，医院开展了“党课开讲啦〞活动，组建了一医新时代微宣讲队，组织党员专家学者、支部书记、先进模范人物等讲课，打造“初心与使命〞精品微宣讲视频 5 期，在支部常态化开展微宣讲。
四、5 个创新模式形成工作合力 （一）坚持“请进来〞与“走出去〞相结合
将课堂教学与现场教学相结合，重点培训与全员培训相结合，形成“纵横衔接、内外互联〞的党员培训模式。组织开展专题讲座。召开医院党委理论学习中心组（扩大）学习，邀请 x 市委党校马列教研部副主任、副教授 x 来院作题为不忘初心牢记使命—中国共产党的光辉历程及其现实启示的专题理论教育讲座，阐述新时代共产党员如何守初心、担使命、找差距、抓落实。邀请市委组织部组织指导处副处长 x 作题为基层党组织选举工作业务辅导专题培训，为标准开展选举工作打下了根底。组织开展“红色课堂〞。组织党总支书记、党支部书记、支委以及 2023 年新开展党员前往 x 省爱国主义教育基地田汉文化园参观学习，听取专题党课弘扬国歌精神，牢记初心使命，开展情景教学田汉眼中的中国，接受红色洗礼，加强党性锤炼。组织外出学习。推选优秀代表参加抗疫一线骨干力量井冈山专题培训班，接收党性教育；组织党员参加开展党员对象培训班。
（二）坚持“线上〞与“线下〞学习相结合
积极推行多方式教学，创新线上线下同步教学，听党课与讲党课相结合，增强培训的吸引力和党员的参训热情，确保培训取得实效。充分运用“互联网+〞培训模式。通过组织党员每日开展“学习强国〞“干部网络学院〞等平台学习，将党内教育从“关键少数〞向广阔党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸、从线下教育向“线上+线下〞的双向教育转变；结合医疗行业特殊性，将“三会一课〞会场“搬〞至支部微信群，及时宣传分享习近平总书记重要讲话精神等内容，适当开展线上“微党课〞“党员微论坛〞，微信群“签到〞，晾晒自学情况，方便党员随时随地开展学习教育。推进线下学习常态化。医院党委书记带头在全院讲党课，党委书记漆晓坚以“党建+〞为引领提升医院内涵建设作专题授课，以加强党性修养，提高干部综合素养为题讲授微党课，党委其他成员在联点支部讲党课，支部书记每年在支部讲 1 次党课。
（三）坚持理论与实践相结合
坚持把理论与实践有机结合，不断提升理论水平和工作水平。组织理论学习。为进一步引导广阔党员干部读原著、学原文、悟原理，推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走，切实把学习成效转化为推动医院高质量开展的治理能力和工作水平，医院党委给每位党员发放习近平谈治国理政第三卷和党员手册，并组织各党总支、党支部将习近平谈治国理政第三卷列入学习计划，作为“三会一课〞的重要内容，采取自主学习、集中研讨等多种形式进行专题学习，全面系统学、深入思考学、联系实际学。开展“光影铸魂〞电影党课活动。为创新党员教育方式，提升党员教育质量，加强党员、干部党性修养，
组织党务干部、预备党员等集中观看革命历史电影半条棉被，组织广阔党员开展“光影铸魂〞电影党课活动，通过看电影、上党课，撰写影评、心得体会和开展讨论交流等方式，打造“党建+电影党课〞活动品牌，进一步提升党员教育活动效果。开展实践教学。促进知行统一，开发一批教育培训实践基地，使现场教学成为党员教育培训的“第二课堂〞，将分批组织支部到“先锋潮〞推荐的“心中的梁家河〞、兰天集团国防科普教育基地等地开展党员理想信念“红色课堂〞。
（四）主题党日与社会效劳相结合
积极开展“寻初心、守初心、践初心〞“文明督导志愿效劳〞等系列主题活动，引导党支部把“主题党日〞搬到工作第一线，充分发挥医疗专长，擦亮“一心医意〞党员志愿效劳品牌，做实区域化党建活动，与望麓园街道荷花池社区、富雅坪社区共同开展义诊、健康宣教、帮扶困难群众等便民惠民活动；结合卫生节假日，走进社区开展义诊、宣教活动；走进学校开展“健康课堂进校园〞系列活动；与民营医院开展“党建手拉手〞党建结对；开展关爱空巢老人效劳行动，为 x 辖区子女长期不在身边无人照顾的空巢老人提供紧急救护、健康管理、慢病管理等志愿效劳，效劳群众万余名，有效推动党日活动与业务工作深入融合。“七一〞前后，组织各党支部围绕“寻初心、守初心、践初心〞主题，开展了过政治生日、重温入党誓词、到红色基地参观学习、义诊志愿效劳等多种形式的活动。
（五）骨干培训与党员培养相结合
重点加强党务干部、医疗专家、学科带头人、优秀青年医务人员“双培养〞教育，全面加强政治理论教育、政治教育和政治训练、党章党规党纪教育、党的宗旨教育、革命传统教育、形势政策教育、知识技能教育等全方位培养教育，进一步坚决党员、干部的理想信念、增强党性观念、强化宗旨意识、提升能力素质、过硬纪律作风、发挥先锋模范作用。全面强化干部教育培训。按照新一轮干部教育培训规划，将习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要培训任务，通过党校培训、名校培训、专家讲堂、网络培训等多种方式，以班子成员和中层管理骨干为重点，分层分类开展培训。围绕卫生健康事业开展的决策部署和重点任务，适时组织高校管理干部培训班、党务干部培训班，加强干部理想信念教育和履职能力培训、前沿知识培训、专业能力专题培训等，不断提高干部适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。充分发挥学习强国、干部网络培训学院等平台作用，加强党的创新理论学习培训。
x 医院“三式课堂〞抓实党员教育（2）
近年来，医院积极探索党员教育方式方法，不断丰富党员教育内容，精心打造“三式课堂〞抓实党员教育工作。
“阵地式讲堂〞推动党员教育“全覆盖〞。通过医院党校“主阵地〞，开设“心讲堂〞“一医大讲堂〞等系列培训，党支部“分阵地〞依托“三会一课〞，创新丰富“党史学习一刻钟〞“医课红心微党课〞“学思践悟分享会〞等形式抓实党员日常教育。
“示范式讲堂〞促进党员教育有声色。建立 x 余人以名医名人为主体的“一医先锋师资库〞，开设“身边优秀共产党员〞“典范的力量〞等系列活动，组建一医新时代微宣讲队走进支部、社区，以“身边人〞讲述“身边事〞，更有效地引导党员干部向“典型〞看齐。
“情景式讲堂〞营造党员教育活气氛。以文化传承为轴，赓续百年一医红色血脉，设立“爱国爱党课〞“红色课堂〞“清廉课〞“弘扬抗疫精神课〞，通过文艺汇演、专题宣讲会、打卡红色地标、新党员微党课竞赛等丰富活动，以“沉浸式〞体验不断增强党员学习教育的感染力、吸引力，润化医德医风教育。同时，设立“一心医意〞实践课，所有党员均参与“一心医意〞志愿效劳，并在抗击疫情、健康义诊、文明创立等为民效劳中展现出良好先锋形象、一医担当。
x 医院“四类课堂〞提升党员教育实效（3）
近年来，x 市第四医院党委结合“不忘初心、牢记使命〞主题教育和党史学习教育，以“理论课堂〞“主题党日〞“实境课堂〞“实践课堂〞等“四类课堂〞为载体，推进党员教育培训走深走实。
“理论课堂〞强化党员教育 深度。以“医课红心〞作为全院党员教育培训的主题，班子带头坚持党委会“第一议题〞制度和每月一次中心组学习研讨，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想。通过邀请专家学者授课、聆听线上讲座、举办读书班、党委成员到联点支部上党课等形式，打造高质量“理论课堂〞。
“主题党日〞激发党员队伍活力。坚持把每月的“主题党日〞作为党员锤炼党性的“熔炉〞，与卫生义诊、科普宣传、扶贫帮困、公
益行动、文明城市创立、助力乡村振兴等相结合，引导党员立足岗位作表率。如临床第一党支部连续 12 年坚持“急救白金十分钟〞主题党日活动，面向全民普及急救技术，累计开展培训 x 余场次，受训 x万余人次。
“实境课堂〞增强党员教育吸引力。结合庆祝建党 x 周年开展“十个一〞系列活动：走进红色基地、寻访红色人物，开展“行走的党课〞活动；举办“医课红心百年华章〞新党员讲微党课竞赛，自编自演做合格党员，从交党费做起情景党课；开展“献礼七一，说句话儿给党听〞微感言、微视频征集；举办“学党史、强信念、跟党走〞读书分享会，组织“清明祭英烈〞活动，“光影铸魂〞电影党课等，让教育灵活生动，让党员入景入境，党员教育吸引力和效果大大增强。
“实践课堂〞检验党员教育实效。在党史学习教育中深入开展“我为群众办实事〞实践活动，开展“移动核酸采样队〞“急救小屋〞“名医下基层〞“让我为你撑把伞〞等志愿效劳。党员带头开展“假设我是患者〞就医体验活动，成立以党员专家为主体的健康宣讲团，将改善医疗效劳落在实处。此外，医院精心打造“医心相伴、守护健康〞心理咨询志愿效劳品牌，组织志愿者进...
