乡镇纪委宣传材料10篇乡镇纪委宣传材料 XXX纪委22022年上半年工作总结暨下半年工作计划 2022年上半年，XX纪委在县纪委和镇党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特下面是小编为大家整理的乡镇纪委宣传材料10篇,供大家参考。
篇一：乡镇纪委宣传材料
XX 纪委 2 2022 年上半年工作总结暨下半年工作计划2022 年上半年，XX 纪委在县纪委和镇党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻落实党的十九大和总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕全镇经济社会发展大局，不断深化农村党风廉洁建设工作，加大查办案力度，全面履行工作职责，圆满完成上级纪委和镇党委安排的各项工作，有力地促进了全镇经济发展，维护了全镇的政治安定和社会稳定。现将 2022 年上半年工作总结如下：
一、开展的工作
（一）强化责任意识，认真落实党风廉洁建设责任制 1、注重廉政教育。以党委中心组学习会、村干部会议为平台，通过传达会议精神和领导讲话、观看警示教育片等形式，多方面加强学习，并对镇属站所、村“两委”负责人进行廉政谈话，及时纠正党风廉政建设中存在的问题，增强廉洁自律和拒腐防变能力，上半年共约谈 11 人次，诫勉谈话 1 人次。
2、强化廉政责任制。结合 XX 实际，对党风廉政建设的各项工作进行了量化分解，责任到人，并将党风廉政建设纳入目标管理之中，实行“一岗双责”，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局，以各村委会、站所签订责任状 16 份。
（二）发挥监督执纪职能，努力推进正风肃纪工作 1、党内监督。以持续推进“两学一做”教育活动制度
化常态化为契机，深化对新《党章》、条例等的学习，对党员干部的政治纪律、组织纪律、党的路线、方针、政策和镇党委、政府重大决策部署贯彻落实情况进行监督。党委会、中心组学习会，研究决定重大事务镇纪委都全程参与。监督检查领导干部执行个人重大事项报告、收入申报登记等廉洁自律的各项规定。
2、重点项目监督。严格按照相关规章制度，在扶贫项目建设、村道公路建设、活动中心建设等一系列问题上，都能坚持走“三重一大”的规范程序，充分发扬民主集中、集体讨论、科学决策。镇纪委对重点项目和重点工作进行了经常性的监督检查，促进各项工作高效廉洁运行。
3、财务监督。加强财务监督，对违规发放经补贴、加班费、违反中央八项规定、“三公”经费等行为进行了常态化检查，有效遏制了贪污腐败的发生。
4、严格依法执纪。严格依纪依法查办案件，坚持有案必查，有腐必反，始终保持对查处腐败案件的高压态势。上半年接受群众举报违纪案件 0 起，自办案件 0 起。
（三）狠抓作风建设，提高党员干部工作执行力 1、纠风明纪。不折不扣落实好中央八项规定，重点督查“三公”经费使用。实行上下班签到制度，规定上班期间的工作纪律，镇纪委不定期对村委会、驻村工作对、镇机关、各站所上班纪律情况进行督查。
2、服务群众。为更好地服务群众，今年我镇重新改造 2 升级了镇便民服务大厅，定岗定员，确保进一步提高干部办
事效率，提升了服务满意度。
（四）深化农村基层党风廉政建设，全力维护群众根本利益 1、开展村级财务的监督和管理。认真开展村级财务清理，特别是对农村“三资”重点清理，同时要求实行财务公开，接受群众监督，杜绝财务各种乱象的发生。
2、开展重点工作检查力度。对涉及民生项目的政策作了重点检查，特别是脱贫攻坚项目、环境卫生整治、危房改造、低保调整评定等重点工作，都做了监督检查。
二、存在的问题 一是由于乡镇工作繁杂，学习时间不多，学习内容不够深入，对纪律审查的规范和把控还有待进一步提高；二是常态化的监督督察还有待进一步加强，特别是在重点项目方面的监督监察力量较薄弱；三是村监委会发挥作用不明显，因村监委会人员文化偏低、年龄偏大，对相关政策和准则不熟悉，执纪能力不强。
三、下一步打算 一是从严要求，深入落实主体责任。进一步强化管党治党责任意识，以严肃的态度，严抓的韧劲，严格的要求，巩固发展从严治党良好态势。二是完善机制，切实履行监督责任。镇纪委进一步强化监督，确保全面从严治党各项措施落到实处。三是严明党的纪律，确保政令畅通。坚持纪律面前一律平等，遵守纪律没有特权，执行纪律没有例外，用铁的 3 纪律从严治党。四是进一步深入实践监督执纪“四种形态”，
做到挺纪在前。保持惩治腐败高压态势，严肃查处违纪违规案件，完成自办案件 2 起。五是加强基层党风廉政建设，认真解决群众身边的不正之风和腐败问题。继续推动全面从严治党向基层延伸，打通党风廉政建设和反腐败工作“最后一公里”，坚决遏制基层不正之风和腐败现象。
乡镇纪委 2 2022 上半年工作总结及下半年工作计划
xx 镇纪委上半年纪检监察工作在县委、县政府和县纪委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大和中央、省、市、县纪委会议精神，xx 镇纪委、监察办积极协助镇党委落实党风廉政建设主体责任，扎实履行监督执纪问责职责。现将上半年工作总结和下半年工作汇报如下：
一、上半年主要工作情况
（一）协助镇党委积极推进疫情防控工作。
自新冠病毒开始以来，按照市、县纪委和镇党委的统一部署，镇纪委协助党委积极推进疫情防控工作，及时将县纪委先关文件精神传达到镇、村，与各村签订疫情防控工作责任状 11 份，在工作中加强监督，会同镇相关部门组成联合检查组，对各村、社区和重点人员聚集场所进行检查，强化执纪问责，关闭相关场所 23 家，疫情防控工作正在稳步推进。
（二）党委主体责任和纪委监督责任落实情况。
1、4 月 15 日镇党委中心组学习，党政班子成员学习《党
委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，结合镇、村主题党日，学习党的十九大精神、中央八项规定精神等法律规定。2、召开党委扩大会研究落实 xx 镇 2022 年党风廉政建设和反腐败工作要点、组织领导与责任分工，并下发到各基层党组织，建立领导组织，明确职责分工，切实抓好落实，按照要求上报材料，研究落实关于建立问题线索移送机制工作和镇纪委汇报 2022 年上半年工作情况。3、镇党委书记与班子成员签订“一岗双责”责任状、与镇纪委书记签订监督责任责任状，与各基层党组织主要负责人签订了主体责任责任状，按照县纪委的文件要求，制定我镇《党风廉政建设工作考核办法》。
（三）巩固拓展落实中央八项规定精神成果。
进一步落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”。按照中央八项规定精神要求，贯彻落实并严格执行，召开镇村干部会议进行贯彻，同时镇纪委对各基层党组织贯彻落实情况进行监督检查，无违纪违规行为发生，上半年无干部借机敛财情况发生。认真执行公务车辆重大节假日封存制度。镇政府加强公车管理，我镇现有公务轿车一辆，除正常公务之外，其余时间都进行了封存管理，从不动用。
（四）“以案促改”找准廉政风险点。
按照县纪委要求，组织镇党政班子成员、纪委专兼人员观看观看《xx 违纪违法案件警示录》，结合实际撰写个人剖析材料，镇村会议上传达县纪委疫情期间聚餐问题的通报，梳理班子集体廉政风险点 7 条、班子成员廉政风险点 12 条。
（五）结合“访走查促”活动开展专项检查。
今年以来，镇纪委结合实际，按照“一镇一品”要求，结合“访走查促”活动，开展党员违建问题专项检查，重点以 3 个村为重点，同时，充分发挥正风肃纪监督员基层“哨兵”作用，各村、社区共配强配齐 12 名监督员，建立正风肃纪监督员问题线索台账和个人档案，召开培训会议，下发走访工作手册，目前专项检查现已立案 2 件，线索 2 条。
（六）案件任务完成情况。
截止目前，完成案件 6 件处分 6 人，其中：县纪委转办案件 2 件，部门移送 2 件，正风肃纪监督员发现线索 2 件；正在初核的 2 件。
二、存在的主要问题 1、廉政教育的警示震撼作用发挥不够。在警示教育工作中，往往只根据上级要求通报典型案例、观看警示教育片的形式，教育内容不够丰富，形式不够创新，导致教育的警示震撼效果有所减弱，部分镇村干部的廉洁自律意识还有待提高。
2、问题线索来源单一，自身主动发现违纪违法问题线索的能力不足。比如扫黑除恶方面，至今仍然没有排查出有价值的线索。
三、下半年工作计划 1、对贯彻落实中央八项规定精神，聚焦“四风”突出问题强化日常监督，推动正风肃纪常态化。
2、开展基层廉政文化活动，做好党风廉政建设宣传工
作。结合实际，把廉政文化向多样化、深层次延伸。
3、注重拓宽信访渠道，广泛收集案件线素，并妥善处理群众来信来访，认真解决侵害群众切身利益的信访问题，切实维护群众的根本利益。
纪委半年工作总结 今年以来，在市纪委监察局的正确领导下，在区委、区政府的大力支持下，紧紧围绕全区中心工作，坚持抓源治本，整体推进，注重创新，体现特色的思路，认真落实反腐倡廉 "十项制度"，积极发挥组织协调和监督检查职能，较好地完成了今年上半年各项工作任务，纪委半年工作总结。具体工作情况汇报如下：
一、上半年工作完成情况 （一）"量体裁衣"式党风廉政建设责任制全面落实 深入贯彻落实全国和全省落实党风廉政建设责任制电视电话会议精神，继续推行"量体裁衣"式党风廉政建设责任制。年初，区党风廉政建设责任制领导小组与 25 个乡街党（工）委和 12 个部门党委签订责任书，将反腐倡廉工作任务落实给 32 名区级领导和 23 个牵头部门，明确各自工作职责，夯实了反腐倡廉工作责任。认真执行党风廉政建设责任制"五个一"要求，强化责任制报告制度。全面加强惩防体系建设，制定下发了 2010 年惩防体系建设工作安排意见，将工作任务分解到 42 个相关部门，重点督促 14 个牵头单位认真抓好相关工作落实，加强了监督检查，确保任务的落实。
（二）反腐倡廉宣传教育工作不断深化。4 月份在全区开展"学习贯彻反腐倡廉制度创新宣传教育月"活动，指导 25个乡街和 86 个部门、直属企事业单位和人民团体搞好一次集中学习，讲好一次廉政党课，组织一次典型教育，开展一次专题宣传活动，组织一次测试，开展一次征文活动。各基层党组织能充分发挥主观能动性，积极开展丰富多彩的宣传教育活动，取得了较好的社会效果。深入开展《廉政准则》学习宣传活动，会同区委党校组织副处级领导干部进行《廉政准则》学习和培训，下发《廉政准则》学习资料 400 余套，组织全区科以上领导干部 700 余人参加《廉政准则》测试活动，开展了学习《廉政准则》理论学习征文活动，征集理论学习文章 45 篇，上报市纪委 6 篇。利用《长安开发》、长安电视台、长安新闻网等媒体，对《廉政准则》的学习教育活动进行大力宣传，营造浓厚的社会氛围。
（三）
反腐倡廉制度建设扎实推进 1、村民监督委员会工作进一步规范。村民监督委员会制度建设是今年党风廉政建设工作重中之重，区委、区政府主要领导高度重视，区委常委会召开专题会议研究村监会工作，提出了"明确职责，确定目标，落实责任，统筹安排"的要求，年初召开了 25 个乡街党（工）委、纪（工）委书记参加的动员会。组织编印了《长安区村民监督委员会制度汇编》2500 册，配发到各乡、街、村，使村监会工作有章可循，达到"管理有组织、办公有场所、对外有牌子、工作有制度、运转有程序、监督有章子、活动有记载、工作有成效"的要
求。区纪委党风室深入到 25 个乡街进行实地业务培训和指导，还邀请省纪委警示训诫室主任纪大海对全区 250 个典型村的村支部书记、村主任、村监会主任约 800 人进行了专题培训。由区纪委常委分片包干，对全区 671 个个行政村的村民监督委员会工作开展情况进行抽查暗访，指出存在问题，现场整改。在全区每一个乡街树立 10 个典型村（区级典型村 5 个、乡街典型村 5 个），区纪委采取领导包片，科室包乡街的办法，按照"提高标准、突出特色、发挥实效、科学运行"的目标，完成 250 个典型示范村的工作任务，带动全区村监会工作再上新台阶。目前，我区 671 个行政村中已建立村民监督委员会655个。村监会参与监督村级重大事务210件（次），提出意见和建议 326 条，采纳 280 条，化解矛盾190 余起，纠正不合理开支 20 余万元。东大村、祥峪沟、上王村村监会能创造性开展工作，在村务管理、村务公开、土地发包、工程建设方面发挥了重要作用，得到了中央纪委检查组及省、市纪委领导的好评。
2、办案协作区工作机制初见成效。为了及时有效解决农村基层信访问题，我们将全区 25 个乡街划分为五个案件协作区，由区纪委常委担任各协作区工作组组长，乡街纪委书记为副组长，纪委委员和纪检干部为成员。在区纪委的统一领导、统一组织下开展案件检查，制定下发了《乡街办案协作区工作实施方案》，目前案件协作区制度已全面实施。上半年共查办案件 3 件，取得了良好的政治、经济和社会效果。如大兆街道倪家滩村村支书倪某某在承包砖窑、渔塘、
垃圾场等村务活动中的违纪问题，王寺冯党村部分群众反映原村支书、主任李某某在集体企业转让、收取承包费、村民宅基地申请过程中有关经济问题，由纪委常委牵头，案件协作区直接查办，弄清了原委，化解了矛盾。王莽街道南坡村支部书记南某冒领 2008 年灾后重建专项资金，由区纪委牵头，通过第三协作区进行查办，最终落实了南某冒领两户重建资金 32000 元的问题，现已移交区检察院立案查办。
3、乡街机关公务接待"廉政灶"全面启动。在区纪委五次全会上，我们对乡街公务接待廉政灶制度进行了全面安排部署，成立了由区纪委书记任组长，区财政、审计和区纪委各常委为成员的乡街公务接待廉政灶领导小组。在长安电视台、长安开发、长安新闻网等媒体对乡街机关廉政灶制度进行了广泛宣传，教育引导广大机关干部下乡自觉进廉政灶用餐，接受群众和媒体监督，半年工作总结《纪委半年工作总结》。联合区财政、审计局制定下发了《长安区乡街机关公务接待"廉政灶"制度（试行）》的通知及相关配套制度，对廉政灶的接待范围、接待...
篇二：乡镇纪委宣传材料
2022 纪委全面从严治党工作情况汇报四篇目
录
1.
在市纪委书记在县区调研全面从严治党工作座谈会上的汇报
2.
县纪委书记全面从严治党工作情况汇报
3.
公司纪检监察组组长研讨发言材料：以实际行动彰显纪检监察
机构责任担当
4.
公司纪委办公室 2 2022 年第一季度工作总结
在市纪委书记在县区调研全面从严治党工作座谈会上的汇报
根据此次调研精神，现将全面从严治党工作汇报如下。
一、十九大以来政治生态发生的可喜变化 十九大以来，纪委及其工作人员作为地方政治生态的“护林队”“护林员”，我们始终牢记责任担当，认真按照中省市纪委部署要求，坚持聚焦主责主业，立足当前、着眼长远，正本清源、标本兼治，着力构建风清气正的政治生态，以良
好政治生态为**保驾护航。通过坚持不懈的努力，县域政治生态发生以下四个可喜变化。
。
两个责任落实更加有力。县委主动担起全面从严治党主体责任，及时出台《党委谈话函询工作办法（试行）》《纪委向同级党委（党组）通报党风廉政建设情况制度（试行）》等文件，强化制度约束，切实推进管党治党责任落小落细。县纪委监委从严监督执纪，把纪律规矩立起来、严起来、执行到位，推动各级各部门切实履行主体责任，坚持县委履行党风廉政建设责任制交办提醒制度，2021 年以来向各县级领导发送反馈提醒函 X 份；坚持县委常委、部门和乡镇（街道）党政主要负责人向纪委全会述责述廉制度，每年 2 名县委常委和 4 名部门负责人向县纪委全会述责述廉，并接受现场质询和民主测评。
党风政风民风一体好转。认真贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则和省市十项规定其实施细则，从群众反映强烈的不正之风入手，持续整治违规公款大吃大喝、收送红包礼金、利用地方名贵特产谋取私利等奢靡之风、享乐主义以及“一门多牌、满门是牌”“督查检查考核过多过滥”等形式主义、官僚主义，2021年以来，县纪委监委扎实开展正风肃纪专项行动、“查问题、讲担当、提效能”作风整治行动、整治形式主义、官僚主义问题等专项监督检查*轮，立案查处违反中央八项规定精神案件*人，立案查处形式主义、官僚主义案件*人。
反腐败斗争取得压倒性胜利。坚持“零容忍”“全覆盖”“无禁区”，坚持减存量、遏增量，聚焦“不收敛、不收手，问题线索集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部”三类重点人，聚焦教育卫生、扶贫民政等重点领域，聚焦招投标整治、建筑和房地产领域乱象治理、扫黑除恶“破网打伞”、砂石领域乱象整治等，2021 年以来，全县纪检监察组织受理检举控告类信
访件*件；处置问题线索*件，立案*件*人，结案
件，其中党纪处分*人、政务处分*人、双重处分*人；留置*人、移送审查起诉*人，严肃查处了*等典型案件，案件查办数和信访举报数连续实现“一升一降”，有力推动反腐败斗争取得压倒性胜利。
基层基础不断夯紧夯实。紧盯基层治理，大力实施“小微权力”规范化管理系统工程，实行“小微权力”清单化管理、法治化管理、公开化管理、阳光化管理“四化”管理，探索建立“小微权力”清单、村级“阳光晒权·述责述廉”制度，在全县推广“六手印记”“六到村组”“六联三治”等特色做法，其中*做法先后被《人民日报》《四川日报》等多家媒体报道，基层治理井然有序。紧盯群众关注的热点难点问题，下大力气开展“一卡通”专项治理、涉农保险保费补贴专项治理，在县乡村三级同步开展“群众最不满意的 10 件事”整治活动，教育助学、医疗卫生等一批突出问题得到有效整治，有效做法赢得群众的普遍点赞。
二、存在问题 通过巡视巡察、信访分析、监督检查、执纪审查和社会评价等多方面情况的梳理研判，我们发现县域政治生态还存在以下问题。
（一）是责任落实不够平衡。基层落实“两个责任”“说得多、做得少”的问题较突出，个别单位主要负责同志和班子成员履行“一岗双责”不够到位，简单将上级纪委安排的工作全部甩给本单位纪委书记做，甚至有的单位班子成员认为只要是上级纪委安排，不管是谁牵头都应该由纪委书记完成。基层纪委和派驻纪检组在推动党委（党组）主体责任落实方面，存在畏难情绪，大多采用建立台账、口头提醒等方式，缺乏有效的实质性手段。
（二）是党内政治生活不够规范。一些单位自认为是业务部门，放松了政治学习，忽视了党风廉政建设；有的党员干部理想信念弱化、纪律意识淡薄，恣意妄行，引起干部群众反感（如*）；有的单位未严格执行“三重一大”相关制度规定，涉及人、财、物、工程项目等重大事项决策没有实行票决制（如*）。
（三）是“四风”问题纠而不绝。公款吃喝、公款旅游等典型的违反中央八项规定等问题大大减少，但官僚主义、形式主义问题有所抬头，有的领导干部官僚主义思想根深蒂固， “只唯上不唯下”，存在长官意志，安排工作只图上级满意，不考虑工作实际。督查检查过多过滥、过度留痕，滥用属地管理等问题仍然存在，基层干部“减负”没有真正落实好，干部职工“5+2”“白+黑”现象仍是常态，准时下班甚至成为一种奢侈。同时，容错关爱呼声较高，特别是在脱贫攻坚、环保领域一线的干部，承担了大量的工作，但往往因为细小的工作失误被追责问责。（如*）
（四）是“三不”机制推进不够有力。我县案件查办数量由 2013 年的*件增长至 2021 年的*件，不敢腐的震慑基本形成，但是不能腐的笼子还未扎牢，不想腐的自觉还远未形成。一方面，在“不能腐”上措施不够有力，监督不够精准，存在人情干扰、力量薄弱、方式方法、工作统筹、建章立制等五个困境。另一方面，在“不想腐”上方法不够多样，教育预防多以“灌输式”为主，停留在观看警示教育片、参观廉政教育基地等常规手段上，针对性、深入度和震慑度不足，未取得入脑入心的结果。
（五）社会评价形势不容乐观。2019 年虽然我们在全力推动社会评价工作“回暖升位”上做了大量工作，但还是存在着很多影响干部群众满意度指数的问
题。（如在提升群众满意度工作上还存在各自为战现象，宣传方式不灵活、效果不明显；又如热点难点堵点问题解决进展较慢。对城市市政建设、交通改善、砂石改革等问题，相关部门虽然也在扎实工作，但成效不显著。与去年同期比较：非法融资债务化解问题依然突出，城市市政建设影响市民出行、影响商铺经营问题没有明显改观，砂石供应和价格稳定问题也未得到有效解决；再如群众身边的不正之风和腐败问题查而不绝。近年来，我县查处的侵害群众利益的不正之风和腐败问题案件呈逐年居高不下，*年查处群腐类案件*件，群众身边的“微腐败”屡禁不绝。）
三、对 策建议 （一）是压紧压实主体责任上发力。建议上级纪委加大对县级领导履行主体责任的考核，探索建立县级领导履行主体责任自评、报备、考核机制，督促扎实履行“一岗双责”。建议进一步建立健全对下级纪委以上级纪委考核为主的机制，破解基层同级监督难的问题，切实督促纪检监察组织执好纪、问好责、把好关。
（二）是解决群众关注的热点难点问题上着力。建议每年紧盯群众关注的教育医疗、住房养老、低保五保、涉农补贴、环境保护、征地拆迁、食品药品安全等方面的一到两个方面的问题侵害群众利益的问题，充分发挥“一卡通”专项治理的成功经验，强化重点专项治理，不求多，但求精，做到“治理一个，净化一片”。
。
（三）是激活纪检监察干部队伍活力上用力。纪检队伍要有活力，关键在“进口严”和“出口畅”。建议把纪检战场作为干部培训的一线，注重在乡镇纪委书记成长上下功夫，定期向县委推荐优秀的纪检干部，争取每届都能成长一批；注
重拓宽向外交流渠道，推荐工作业绩优秀、有专业特长的乡镇纪委书记和纪检干部，交流到部门任职；注重建立内部交流机制，鼓励机关纪检干部到乡镇任职，交流部分乡镇纪委书记、副书记到机关工作。同时，针对从检察院转隶的原检察官待遇未得到保障的问题，纪检干部与政法部门干部酬劳差异的问题，监察官制度是否实行的问题，建议尽快自上而下实行监察官制度，充分保障纪检监察干部待遇。
下一步，我们将以本次座谈会为契机，坚持标本兼治的理念，在基层继续担当、摸索创新、实干苦干，当好“护林员”，积极推动构建**风清气正政治生态。
县纪委书记全面从严治党工作情况汇报
今年以来，XX 县委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记视察江西重要讲话精神，认真贯彻中央、省、市纪委全会精神，坚持稳中求进，坚定不移推进全面从严治党，持续建设风清气正的政治生态。在省、市纪委监委和县委的正确领导下，全县纪检监察机关忠诚履职，担当作为，忠实履行党章和宪法赋予的双重职责，全县党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
一、今年以来工作开展情况 （一）“两个维护”坚决有力，在加强政治建设上有新成效。一是持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。县委坚持把学习宣传贯彻习近平总书记视察江西重要讲话精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，并将其纳入党史学习教育重要内容。县纪委常委会坚持从自身抓起严起，完善班子常态化学习机制，将习近平总书记重要讲话、重要文章、重要指示批示精神等作为第一
议题传达学习，建立班子成员领学和带头交流发言制度，安排机关室主任、派驻纪检监察组组长固定列席，示范带动全系统真学习、真领悟、真看齐、真践行。二是压实管党治党政治责任。县委坚决扛起管党治党政治责任，县委常委会 16次研究党风廉政建设和反腐败工作。县委书记 XXX 同志带头履行“第一责任人”责任，听取专题汇报 XX 次、作出批示 XX 件。县纪委探索加强同级监督，围绕全县工作大局，针对各县处级领导干部分管工作存在的廉政问题、风险等，以“一事一函”的方式向全县县处级领导干部发送履责提醒函 xx 份，督促履行好“一岗双责”；三是严明政治纪律和政治规矩。强化政治监督，加强对打好“三大攻坚战”和脱贫攻坚专项巡视、扫黑除恶督导反馈问题整改等工作开展情况的监督检查。全县共查处违反政治纪律问题 XX 件 XX 人。查处落实“两个责任”不力问题 XX 起，问责党组织 XX 个，问责党员领导干部 XX 人，其中给予党纪政务处分XX 人，占比 XXX%，党纪政务处分人数较去年全年增长超 XXX%。
（二）纠治“四风”一严到底，在深化作风建设上有新作为。一是巩固拓展落实中央八项规定精神成果。认真贯彻习近平总书记关于加强作风建设重要批示精神，深入落实中央八项规定及其实施细则精神，深入整治领导干部利用名贵特产类资源谋取私利问题，对规范村级津补贴发放工作积极探索，坚决整治“怕、慢、假、庸、散”等作风顽疾，推动全县党员干部改作风、提效率、敢担当。查处作风类问题 XX 起，处理 XX 人，其中党纪政务处分 XX 人。二是坚决破除形式主义、官僚主义。县委出台《关于力戒形式主义为基层减负的若干措施》《关于进一步统筹规范监督检查考核工作的通知》等破除形式主义的制度性文件。县纪委以落实省委作风建设专项巡视反馈共性问题整改为契机，督促组织、人社等部门规范了“一票否决”“签订责任状”等事项、督促民政等部门全面整治了村级
组织活动场所“挂牌热”“挂牌多”的问题、督促宣传部门对不规范宣传标语开展了集中清理，等等。全县共查处形式主义、官僚主义问题 XX 起，处理 XX 人，其中党纪政务处分 XX 人。三是全力以赴护航脱贫攻坚。持续深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，查处问题 XX 起，处理 XX 人。其中，给予党纪政务处分 XX人，通报 XX 起 XX 人。对扶贫领域案件开展质量检查并进行提级审核，提高监督执纪问责精准度。同时，为营造干事创业良好环境，坚持“三个区分开来”，积极开展不实举报澄清正名和容错减责免责工作，公开澄清不实举报 XX 起 XX 人，激励干部担当作为。
（三）“三项改革”齐头并进，在完善监督体系上有新进展。一是深化国家监察体制改革。制定出台县纪委监委“三定方案”，完成内设机构和人员配置调整优化。推动监察职能向基层延伸。出台特约监察员工作办法，聘请第一届县监委特约监察员 XX 人，推动监察机关依法接受民主监督、社会监督、舆论监督。二是巩固巡察机构改革成果。持续深化政治巡察，完成两轮常规巡察，共巡察 XX个党组织，发现问题 XXX 个，移交线索 XX 件，全覆盖率达 XXX%。通过专项督查和巡察“回头看”的方式，完成巡察问题整改监督检查全覆盖，移交线索 XX 件。召开“以巡促改”工作推进会，通报共性突出问题，部署未巡先改、再查再改。研究制定《巡察整改落实工作实施办法（试行）》《做深做实巡察整改工作机制》，探索建立了以“落实＋指导＋联系＋监督”为主要内容的整改“四方联动”责任体系和工作机制，合力做好巡察“后半篇文章”。该项工作在全省首创，得到上级肯定。三是稳步推进派驻机构改革。全面完成县纪委监委派驻机构改革，面向全县 XX 个单位派驻 XX 个综合纪检监察组。选优配强 XX 名干部到县纪委监委派
驻机构工作。出台《县纪委县监委派驻机构改革的实施方案》，着力实现派驻监督职能优化协同高效。
（四）惩治腐败坚定不移, , 在一体推进“三不”上有新突破。一是保持惩治腐败高压态势。今年以来，全县纪检监察机关处置线索 XXX 件，立案 XX 件，结案 XX 件，党纪政务处分 xX 人。运用把握“四种形态”更加合理、精准，运用第一种形态处理 XX 人，占比 XXX%，运用第二种形态处理 XX 人，占比 XXX%。招聘组建一支高素质专业化看护队伍，得到市纪委表扬。做好留置专区建设前期准备工作，为守住办案安全底线打下基础。二是深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保...
篇三：乡镇纪委宣传材料
省纪委监委专项调研工作的安排，**市纪委监委不断加强廉洁文化建设的影响力，切实增强全市广大党员干部的勤政廉洁意识，着力营造风清气正的发展环境，现将本市廉洁文化建设工作情况作以汇报。一、结合地域特色，深度挖掘清廉元素 **市纪委监委以营造崇廉拒腐的工作氛围为主抓手，以打造风清气正的政治生态为主旋律，以注重推动廉洁文化深入社会领域为主动力。把廉洁文化创建活动同群众性精神文明创建活动结合起来，突出先进思想和廉洁文化内涵，强化道德教化功能，使廉洁文化进机关、社区、企业、学校、农村，引导广大干部群众在参与中自觉增强廉洁意识。
一是传承红色力量，打造廉洁基地。**市纪委监委精心打造寓意深刻、别具一格的廉洁文化节点，让干部群众耳濡目染时刻接受廉洁文化的熏陶和教育。继廉洁文化主题公园——“清风园”建立之后，**市再出重拳打造又一“红廉”阵地——“**廉洁教育基地”。基地由**镇纪委与**市税务局整合资源共建而成，对全市党员干部免费开放。该项目于2020 年 8 月开工建设，2021 年元旦正式开馆。馆区建筑面积为 475 平方米，分两层展区，共设展区五大部分，分别为持之以恒，全面从严治党；锻炼党性，坚定理想信念；不忘初心，深学细照笃行；利剑高悬，勿忘覆车之鉴；见贤思齐，涵养浩然正气。展区引入声光电效果、情景模拟、高清触摸
显屏、室外主题雕塑小品等元素，从而达到优质的警示教育效果。**市是革命一类老区，拥有红色文化资源丰富。**市**镇向阳村是中共**县委的诞生地；**村是抗联时期重要的地下交通站。近年来，**市**镇充分挖掘红色文化资源，打造了**县委诞生地纪念馆、**市**廉洁教育基地等两个项目，把红色文化、廉洁文化元素融入到场馆建设之中。两个项目的建成使“红廉”成为一种文化力量，传播积极向上的人生价值观和社会正能量，将成为域内党员、干部、群众警示教育、红色教育、家风教育的精品教育示范基地。
二是弘扬抗联精神，筑建教育展馆。结合**市***镇和**市***镇百年沿革为脉络，以尘封的东北抗联精神和历史档案为凭据，结合年近百岁的建在老人口述证明，真实的再现**市***镇***东北抗联密营地的抗联精神和***镇沧桑厚重的历史变化，依托两个红廉教育展馆，强化参与参观人员获得感，加强红廉文化对党员干部群众的思想教育，持续渗透红色基因以抗联先辈的革命和廉洁精神为引导，让参与参观的人们，传承不畏艰险攻坚克难的优良作风。
三是培养浩然正气，垒起廉洁高 墙。**市为大力宣传廉洁文化，每个乡镇打造一个廉洁文化示范村将廉洁文化向村级延伸。通过发挥示范点的示范带动作用，积极推进廉洁之花开遍全市各地。乡镇在人员流动性强且位置醒目的地方绘制廉洁文化墙、制作廉洁文化宣传板、挂廉洁文化条幅，有
的乡镇设计廉洁文化宣传垃圾箱，有的乡镇还从村民中聘请了廉洁文化宣传员，作为廉洁文化进村的骨干力量，利用集体活动时间进行义务宣传，使得廉洁文化随处可见，让廉洁文化精神深入人心。各级纪委监委严格执行廉洁文化进机关要求，在各机关建立廉洁文化走廊，电子屏幕滚动廉洁标语、古代廉洁小故事，警示语录都以醒目的方式出现在公职人员的工作区域内，时刻提醒着公职人员“不想腐、不能腐、不敢腐”，让廉洁观念深入人心。
二、结合工作实际，深化建立清廉机制 **市纪委监委以推进“三不腐”体制机制为抓手，以做好纪检监察“后半篇文章”为教育主线，以“清风**”为廉洁文化教育主体，建设党风廉洁长效机制。
一是强化制度建立，夯实廉洁文化基础。严格工作标准，不断细化工作标准，严格创建要求，先后印发《专题警示教育学习资料》《纪检监察纪律规定汇编》《监督执纪基础法规》《纪检监察工作基础法规》510 余册，为全市纪检监察干部开展自学和自我监督提供了有力遵循。制定《**市纪委监委关于开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理督查工作方案》开展扶贫领域腐败和作风建设问题专项监督检查。向全市各口径机关单位发放《2020 纪检监察工作要点》文件 110 余份，为全市公职人员明确工作“红线”，规范工作纪律，建立廉洁制度。创新党员干部思想政治工作新举措，组织全市党员
干部签订了 3600 余份《廉洁自律承诺书》。印发《关于严谨借子女升学之机违规操办和参加“升学宴”“谢师宴”的通知》4 分，组织全市党员干部和公职人员签订《党员干部不操办“升学宴”“谢师宴”承诺书》150 余份，在电视台发布《关于 2020 年元旦春节期间纠治“四风”廉洁过节的公告》1 期。清明节和国庆中秋节期间开展专项检查 4 次。向纪检监察干部及家属发放《构筑廉洁防线、共建清廉家庭》倡议书。针对不同领域、不同的重点提出了具体的操作性强的创建工作目标和实施步骤，通过定部门、定领导、定任务、定进度、定责任、明确各派驻机构、各乡镇、各部门的职责任务，促使虚功实做，真抓实干，使“软指标”成为“硬任务”。
二是创新宣传引领，提升廉洁文化内涵。一体推进“三不”机制建设，提升全市党员干部拒腐防变意识，增强标本兼治实效，切实筑牢党员干部不想腐思想防线。强化舆论引导宣传，上报内网信息 4 篇、外网信息 11 篇，在*市纪委监委发表专刊信息 1 篇、省纪委内网网站发表信息 2 篇、在省纪委网站发表 2 篇、*市纪委网站发表 2 篇、*市纪委微信公众号发表 1 篇、通过门户网站刊发各类文章信息和宣传报道23 条；用身边事教育身边人，下发各类典型案例通报 8 期，开展了《中国共产党纪律处分条例》解读授课 1 次；完善提升廉洁文化主题公园“清风园”建设，新建**市**廉洁教育基地，使广大基层党员干部接受更直观的正面引导和反面警
示教育。为深入推进标本兼治，健全“三不”机制，扎实做好监督执纪“后半篇文章”，印发《关于坚持标本兼治，推进以案促教、以案促改、以案促建工作实施意见》，将“以案三促”工作引向深入，达到全市监督教育全覆盖，做到上下贯通；截止目前，印发以案促教以案促改以案促建警示教育学习资料《警惕加盖虚假印章的危害》1 期。印发《在全市各级党组织中开展全覆盖常态化讲规学法活动方案》，要求各级党组织党员干部及各单位各部门国家公职人员开展讲规学法活动。截至目前共计督导检查 2 次，各级党组织讲规学法共计开展 170 次。
三、结合部门联动，推动发展清廉建设。
一是围绕“为民、务实、清廉”的目标，创建廉洁勤政好机关。结合深化机关作风整顿、优化营商环境活动，将廉洁文化融入机关文化建设，组织全市各乡镇各部门党员干部积极参与“勤廉从政”主题教育活动。组织全市 500 余名党员干部和公职人员参观廉洁文化主题公园“清风园”和**市**廉洁教育基地；倡导勤勉敬业、干净担当，把廉洁文化建设纳入文明机关创建、公共服务窗口建设和党风、政风建设之中。各机关单位、部门也结合自身实际和工作特点，开展丰富多彩的廉洁文化活动，开创了廉洁勤政好机关建设的新局面。
二是开展丰富多彩的宣传活动，创建廉 洁环境好社区。
依托社区宣传栏建立廉洁文化宣传板、社区图书室建立廉洁文化书屋、社区活动室建立廉洁文艺舞台等广泛宣传廉洁文化，将“崇廉知礼”继续作为主体，各社区将宣传、教育、文艺等人才和离退休老干部、退休职工组织起来，组建廉洁文化宣传队，积极投入社区廉洁文化创建活动之中，在社区休闲场所定期不定期地开展廉洁文艺演出、放映廉洁题材影片和录像片，扩大廉洁文化的影响力和渗透力。
三是做好廉洁文化与经济发展相结合文章，创建廉洁诚信好企业。将廉洁文化融入到企业文化、企业精神建设之中，把廉洁文化教育内容纳入职工素质、职工道德和技能教育培训计划，使廉洁文化深入人心。下城子开发区等企业一方面在办公区域拉起廉洁气正的条幅，另一方面开展一些丰富多彩的文艺活动，市总工会与企业共同开展廉洁书画大赛、唱廉洁歌曲等活动，使企业廉洁建设与与企业文化建设相结合，引导职工树立敬廉崇洁的意识。
四是树立廉洁文化从娃娃抓起的理念，创建廉洁教育好学校。**市纪委监委联合市教体局、市文联，下发《2020 年**市青少年书画评展征稿通知》，面向全市中小学生征集廉洁文化、疫情防控等方面书画作品，征稿工作正在进行中。开展“以率先垂范、廉洁从政”“廉洁从教”为主题的系列廉洁文化进校园教育活动，打造廉洁校园。同时通过学校广播台、校宣传画廊、升旗仪式等德育教育阵地，**镇小学在
学生中开展《一封家书》、诚信考场、廉洁书签、廉洁文化黑板报等活动，借助活动把廉洁文化纳入校园文化、融入课堂教学之中，准确把握廉洁教育与科学教学的结合点，坚持寓教于乐，以直观生动的形式，通过课堂教学、主体活动、课外阅读、社会实践，引导青少年学生树立尊廉崇洁、积极向上的思想道德情操。
五是坚持把廉洁文化建设纳入美丽乡村建设之中，创建廉洁和谐好农村。结合农村基层党员干部特点开展廉洁宣传和教育，创新完善农村基层组织各项廉洁制度，增强了农村基层干部遵纪守法、廉洁自律和为民办事的意识。创建文明乡（镇）、文明村、文明户活动，各乡镇党委充分利用和挖掘本地区优秀民俗传统文化资源，借助传统节日等，采取说唱、小品、书画、故事会、写送对联等形式，广泛开展多种形式的廉洁文化活动，宣传党纪条规、中华传统文化和惠农政策法规知识。充分发挥廉洁文化宣传板和廉洁文化宣传员作用，增强群众崇尚廉洁意识。
四、结合思想动态，探索建设清廉新领域 一是注重培植廉洁根基，思想与艺术相融合。**市委宣传部与**市书法协会联合开展廉洁宣传书画创作活动，为进一步拓宽廉洁文化创建品台，全市书画爱好者积极参与，创作了融思想与艺术性于一体，富含深刻廉洁蕴意的优秀作品20 余幅，体现了艺术魅力和鉴赏价值，并赋予了廉洁文化的
人文内涵。
二是注重强化法纪意识，头脑与规则相支撑。将《条例》学习纳入其中，把《条例》要求转化为全市各级党组织主体责任落实的重要组成部分。全市各级党组织针对《条例》的学习，分别开展了各种学习会和研讨活动 220 余次，参加学习教育的党员干部共计 4500 余人（次），各级领导班子成员撰写学习心得体会文章 450 余篇，发放《条例》学习工具书1200 余册。综合利用“互联网+培训+宣传图板”模式开展《条例》宣传工作，在网站、微信群等多平台广泛转发《条例》全文、《条例》解读视频、《条例》解读文章，在廉洁文化走廊、廉洁文化墙等多种媒介宣传《条例》宣传材料等文件资料和图片资料。格按照党要管党从严治党要求，坚持把贯彻落实《条例》作为促进党员干部廉洁勤政的一项关键举措，紧紧围绕全面从严治党、公职人员权力行使等重点工作开展问责，让失责必问、问责必严成为常态，将《条例》实施情况纳入派驻监督和巡察监督内容。使之清醒了头脑，增长了知识，提高了认识，切实增强了拒腐防变能力，营造了浓郁的廉洁文化学习氛围。
下一步，**市纪委监委将结合廉洁教育和警示教育，组织全市党员领导干部深入学习中央、省委和市委关于作风建设的相关文件精神及要求。坚持分层分岗教育，对“第一种形态”处理的党员干部、新提拔领导干部、科所队长及村负
责人进行党规党纪知识培训。持续制发违反中央八项规定精神、群众身边腐败问题等典型案件通报，提醒全市党员干部以案为鉴、警钟长鸣。有效发挥“清风园”和**廉洁教育基地的功能，开展廉洁教育参观培训。进一步整合廉洁文化建设的社会资源，提高廉洁文化活动的开放度和群众参与度，在内容、载体、平台、抓手、重点上狠下功夫，以更高的标准、更扎实的作风，力争进一步取得廉洁文化建设新的成效，为推进防腐倡廉各项工作努力。
篇四：乡镇纪委宣传材料
录乡镇纪委 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划
乡镇纪委干部演讲稿：强化作风提本领 实干之处显担当
乡镇纪委 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划
**镇纪委上半年纪检监察工作在县委、县政府和县纪委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大精神、十九届历次全会精神和中央、省、市、县纪委会议精神，**镇纪委、监察办积极协助镇党委落实党风廉政建设主体责任，扎实履行监督执纪问责职责。现将上半年工作总结和下半年工作汇报如下：
一、上半年主要工作情况 （一）协助镇党委积极推进疫情防控工作。自新冠病毒开始以来，按照市、县纪委和镇党委的统一部署，镇纪委协助党委积极推进疫情防控工作，及时将县纪委先关文件精神传达到镇、村，与各村签订疫情防控工作责任状 11 份，在工作中加强监督，会同镇相关部门组成联合检查组，对各村、社区和重点人员聚集场所进行检查，强化执纪问责，关闭相关场所 23 家，疫情防控工作正在稳步推进。
（二）党委主体责任和纪委监督责任落实情况。
1、4 月 15 日镇党委中心组学习，党政班子成员学习《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，结合镇、村主题党日，学习党的十九大精神、中央八项规定精神等法律规定。
2、召开党委扩大会研究落实**镇 2022 年党风廉政建设和反
腐败工作要点、组织领导与责任分工，并下发到各基层党组织，建立领导组织，明确职责分工，切实抓好落实，按照要求上报材料，研究落实关于建立问题线索移送机制工作和镇纪委汇报2022年上半年工作情况。3、镇党委书记与班子成员签订“一岗双责”责任状、与镇纪委书记签订监督责任责任状，与各基层党组织主要负责人签订了主体责任责任状，按照县纪委的文件要求，制定我镇《党风廉政建设工作考核办法》。
（三）巩固拓展落实中央八项规定精神成果。进一步落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”。按照中央八项规定精神要求，贯彻落实并严格执行，召开镇村干部会议进行贯彻，同时镇纪委对各基层党组织贯彻落实情况进行监督检查，无违纪违规行为发生，上半年无干部借机敛财情况发生。认真执行公务车辆重大节假日封存制度。镇政府加强公车管理，我镇现有公务轿车一辆，除正常公务之外，其余时间都进行了封存管理，从不动用。
（四）“以案促改”找准廉政风险点。按照县纪委要求，组织镇党政班子成员、纪委专兼人员观看观看《**违纪违法案件警示录》，结合实际撰写个人剖析材料，镇村会议上传达县纪委疫情期间聚餐问题的通报，梳理班子集体廉政风险点 7 条、班子成员廉政风险点 12 条。
（五）结合“访走查促”活动开展专项检查。今年以来，镇纪委结合实际，按照“一镇一品”要求，结合“访走查促”活动，
开展党员违建问题专项检查，重点以 3 个村为重点，同时，充分发挥正风肃纪监督员基层“哨兵”作用，各村、社区共配强配齐12 名监督员，建立正风肃纪监督员问题线索台账和个人档案，召开培训会议，下发走访工作手册，目前专项检查现已立案 2 件，线索 2 条。
（六）案件任务完成情况。截止目前，完成案件 6 件处分 6人，其中：县纪委转办案件 2 件，部门移送 2 件，正风肃纪监督员发现线索 2 件;正在初核的 2 件。
二、存在的主要问题 1、廉政教育的警示震撼作用发挥不够。在警示教育工作中，往往只根据上级要求通报典型案例、观看警示教育片的形式，教育内容不够丰富，形式不够创新,导致教育的警示震撼效果有所减弱,部分镇村干部的廉洁自律意识还有待提高。
2、问题线索来源单一，自身主动发现违纪违法问题线索的能力不足。比如扫黑除恶方面，至今仍然没有排查出有价值的线索。
三、下半年工作计划 1、对贯彻落实中央八项规定精神，聚焦“四风”突出问题强化日常监督，推动正风肃纪常态化。
2、开展基层廉政文化活动，做好党风廉政建设宣传工作。
结合实际，把廉政文化向多样化、深层次延伸。
3、注重拓宽信访渠道，广泛收集案件线素，并妥善处理群众来信来访，认真解决侵害群众切身利益的信访问题，切实维护群众的根本利益。
乡镇纪委干部演讲稿：强化作风提本领 实干之处显担当
大家好！我是来自**镇纪委的**，今天很荣幸能够在这里和大家分享我的演讲内容，我今天演讲的题目是《强化作风提本领 实干之处显担当》。
比赛开始之前，通过学习《全市作风革命二十条措施》及相关文件精神，又在台下聆听了各位同事的分享，让我对今天的演讲主题有了更深刻的认识，更加明白“强作风 强能力 强机关”对于我们每一个纪检干部所意味的责任。
在我看来，强作风是前提，强能力是基础，而强机关才是目的，三者之中存在着相辅相成、层层递进的关系。作风强则能力强，能力强则机关强。我们作为纪检干部，更要乘着全市作风革命的契机，进一步改进作风、增强本领、提升工作质效。
那我们怎么去做呢？在此我用三个关键词和大家分享：
那就是 “好状态”“紧迫感”和“责任感”！
我们要保持不骄不躁的“好状态”，持续强化作风建设。
党史学习中，回望我们党的发展历程，风雨百年，也曾走过不少“弯路”，但在关键时刻总能把准方向，找到“出路”，根本原因就在于始终坚持优良的工作作风。新的“赶考”路上，我们党员干部面对百年奋斗之功绩，如何能够继续保持不骄不躁的“好状态”呢？关键就是要牢记“作风建设永远在路上”。
纪检干部承担着监督执纪问责的担当与责任，习近平总书记
多次强调，党的作风就是党的形象，关系人心向背、生死存亡。干部作风如何，直接关系到党和政府在人民群众心中的形象，直接关系到一个地方或机关的进退兴衰。因此，我们纪检干部必须要投身一线，靠前监督，在群众“急难愁盼”之中展现担当，努力在监督教育中重点提升干部的担当意识，推进作风转变，净化不良之风，共同助力营造干事创业、风清气正的良好政治生态。
我们要保持本领恐慌的“紧迫感”，持续强化能力提升。
刚刚在来的路上，看到有人在放风筝，突然想到一个风筝“骨架”的制作是决定风筝好坏的关键步骤。骨架扎得好，风筝才能飞得高、飞得稳。作为纪检干部中的“新人”，必须要搭好自身的“基础骨架”。
习近平总书记曾指出，年轻干部要胜任工作，需要掌握的本领是很多的。身处一线，我们要先学“有字之书”，这是丰富知识、增长才干的重要途径，学习新时代党的创新理论;学习纪检工作相关的法律法规以及新知识新技能，不断完善我们履职尽责必备的知识体系。用累积的学识练就一双“慧眼”，用来观察新形势、研究新情况、解决新问题;也要用实践检验学习成果，练“无字之书”，俗话说“实践出真知，实践长真才”，只有在干中学、学中干才能够不断深化认识，提升境界。
于我当前来说，协助办理好每一次案件、开展好每一次监督、撰写好每一次稿件就是累计经验、提升本领的过程。工作之余经常通过“西秀清风”公众平台，观看纪检工作的“先锋栏”，学
会对标优秀找出不足;也随时准备着纪检工作“错题本”，学会对标失误找到出路。我知道只有在实践中增长才干、提高素养，才能筑牢自身的“基础骨架”，担当时代重任。
我们要保持上下一心的“责任感”，持续强化机关建设。
无意中看到人民日报最近刊登的一篇文章《善待你所在的单位》，其中有一句话“单位是你的竞技场、是你的练兵站、是你的大学校”，而机关若要强，机关内的每一个成员都不能掉队，才能确保机关整体的精神气和战斗力！
纪检监察工作是严谨认真的，容不得马虎和大意，在开展工作中，整个部门都要学会用心做事、用心思考，而不是一味埋头机械做事，陷入事务主义。阶段性工作完成时，我们时常会开展集中“反思会”，反思自己的同时，互相监督检查工作质量，指出存在不足，以便于彼此更好的改进和提升;当然，纪检工作不是只看反面，只盯不足，近期，在开展疫情防控监督检查过程中，我逐渐意识到这一点，要消除普通干部和群众对我们机关工作的“误解”，就要从纪检的角度看到基层工作的另一面和闪光点，通过工作中收集整理，我也将村级民生监督员在疫情防控工作中发挥的光与热记录下来，在今后的工作中，我们也会坚持下去，对于作风不正的会严肃问责，认真履职的也要给予肯定和赞许，好经验好做法好典型更要注重归纳和总结，保持纪检机关工作有“力度”有“厚度”更有“温度”！
各位领导，今天的分享时间可能有些短暂，基层一线的很多
体会和故事还没有讲完，但身为纪检机关的一员，不喊口号、不作空谈，我会以持续不减的紧迫感、责任感和好状态，将今天的演讲主题继续付诸实践，从自己做起，从小事做起，强化作风、提升本领，与机关一起深入推进作风革命，用工作实绩喜迎党的二十大！
篇五：乡镇纪委宣传材料
录某乡镇 2022 年上半年纪检监察工作总结
乡镇纪检干部演讲稿：强化作风提本领 实干之处显担当
清风竹乡话清廉，初心讲堂表初心 ——乡镇纪检干部的清廉党课
2020 年乡镇纪检监察工作年终总结
某乡镇 2022 年上半年纪检监察工作总结
2022 年上半年，我乡镇纪委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕上级纪委监委的部署要求，结合本乡镇实际认真开展了各项纪检监察工作，特别是在区纪委监委各位领导、各科室的具体指导下，大胆进行了监督执纪问责，取得了一定成效。现将上半年纪检监察工作汇报如下：
一、主要做法及成效
（一）落实责任抓延伸。严格落实主体责任，层层传导压力，推进全面从严治党向基层延伸。乡镇党委书记认真履行第一责任人责任，做到党委会、周例会、重点工作部署调度会都能对党风廉政建设工作，尤其是作风纪律进行提醒、强调；乡镇班子成员切实履行“一岗双责”，坚持做到“三同三管”，即管工作又管思想管作风，党风廉政建设与分管工作一同部署、一同督查、一同考核，将责任延伸至部门、社区中的每一位干部、每一名党员。
（二）压实责任抓监督。今年上半年，乡镇纪委严格落实监督责任，做到有责必履、有问必改。一是围绕违反中央八项规定精神问题开展系列督查整治。开展违规公务接待、公款吃喝、公款送礼及办公用房清理，对存在的问题及时督促整改，切实做到立行立改，严防“四风”反弹；开展违规收送红包礼金问题专项
整治工作，倡导婚丧喜庆文明新风，与党员、工作人员签订《拒收不送红包礼金承诺书》和《文明节俭操办婚丧喜庆事宜承诺书》；此外，针对巡察组反馈的问题，实行“台账式管理”和“销号制落实”制度，确保了整改效果。二是日常督查与交叉检查相结合。乡镇纪委结合文明创建、城市管理、抗冰除雪、防汛值班、维稳以及项目攻坚履职履责情况进行督查，切实抓好作风纪律，狠刹上下班迟到早退、上班时间做与工作无关事项、不作为慢作为乱作为及违反群众纪律的问题。开展作风建设联合交叉检查，共计督查 21 次。三是完善信访举报制度。今年上半年，在上级纪委监委信访室的统一部署下，按照省市区关于纪检监察信访举报工作的要求，设立了宣传栏、公示了各项工作制度，共处理信访问题 6 起。
（三）查实问题抓执纪。一是发挥纪委执纪主力军作用。通过信访举报、账目督查、督查暗访等多种形式挖掘问题线索。对于轻微违纪问题，充分运用第一种形态，坚持抓早抓小，把问题化解在一线、化解在基层。对于影响较大的违纪行为，积极报送案件线索立案审查。二是发挥社区一级党组织执纪主体作用。为社区发放党风廉政登记本、人员去向登记本，明确社区书记为社区党组织党风廉政建设第一责任人，对出现问题的工作人员及时开展约谈记录，对屡教不改和造成严重不良影响者上报问题线索至乡镇纪委，上半年社区共开展谈话教育 21 人次。
（四）充实内涵抓教育。根据区纪委整体安排及工作实际，
立足廉政文化资源多措并举营造了浓厚的廉政文化氛围。阵地建设上，如某某乡镇投入 4 万余元重点设计打造了廉政文化宣传长廊；某某乡镇在机关办公楼打造了“廉政书吧”，张贴廉政标语、设置廉政书架；某某乡镇利用提质改造契机，打造了廉政文化墙、“清风亭”的廉政文化凉亭、“廉政书屋”。主题活动上，某某街道开展了“迎新春、送春联”、“老街巷内吹廉洁风 古戏园里话文明情”、“弘扬雷锋精神 共创辉煌”、“传承良好家风家训 建设幸福清风成都”等主题活动，并以专家授课、宣传展示、知识竞答等形式开展宣传学习。
二、存在问题及不足
一是有的乡镇对案件线索挖掘途径还不广、办法还不多，案件查办力度还有待强化； 二是有的乡镇在活动开展、交叉检查，尤其是交叉办信、交叉办案等方面的协作较少，没有充分发挥片区综合实力； 三是特色亮点的打造上深度、广度和力度依然有所欠缺，有的乡镇主要还是立足于一些基础性工作，没有充分挖掘廉政文化内涵，工作亮点较少。
三、下阶段工作计划及思路
一是保持监督执纪的高压态势，严格案件查办，在日常执纪中继续充分运用好“第一种形态”，做到抓早抓小。
二是强化乡镇之间的常态化交叉检查，强化协作发挥合力；探索片区内部各乡镇协同办案、交叉办案。
三是深入推进《监察法》及其实施细则等法律法规的宣传学习，开展交流座谈。
四是特色亮点工作要深入挖掘、持续深化，做好推介，力争在省市媒体和杂志上发布经验文章、典型案例。
乡镇纪检干部演讲稿：强化作风提本领 实干之处显担当
大家好！我是来自**镇纪委的**，今天很荣幸能够在这里和大家分享我的演讲内容，我今天演讲的题目是《强化作风提本领 实干之处显担当》。
比赛开始之前，通过学习《全市作风革命二十条措施》及相关文件精神，又在台下聆听了各位同事的分享，让我对今天的演讲主题有了更深刻的认识，更加明白“强作风 强能力 强机关”对于我们每一个纪检干部所意味的责任。
在我看来，强作风是前提，强能力是基础，而强机关才是目的，三者之中存在着相辅相成、层层递进的关系。作风强则能力强，能力强则机关强。我们作为纪检干部，更要乘着全市作风革命的契机，进一步改进作风、增强本领、提升工作质效。
那我们怎么去做呢？在此我用三个关键词和大家分享：
那就是“好状态”“紧迫感”和“责任感”！
我们要保持不骄不躁的“好状态”，持续强化作风建设。
党史学习中，回望我们党的发展历程，风雨百年，也曾走过不少“弯路”，但在关键时刻总能把准方向，找到“出路”，根本原因就在于始终坚持优良的工作作风。新的“赶考”路上，我们党员干部面对百年奋斗之功绩，如何能够继续保持不骄不躁的“好状态”呢？关键就是要牢记“作风建设永远在路上”。
纪检干部承担着监督执纪问责的担当与责任，习近平总书记多次强调，党的作风就是党的形象，关系人心向背、生死存亡。干部作风如何，直接关系到党和政府在人民群众心中的形象，直接关系到一个地方或机关的进退兴衰。因此，我们纪检干部必须要投身一线，靠前监督，在群众“急难愁盼”之中展现担当，努力在监督教育中重点提升干部的担当意识，推进作风转变，净化不良之风，共同助力营造干事创业、风清气正的良好政治生态。
我们要保持本领恐慌的“紧迫感”，持续强化能力提升。
刚刚在来的路上，看到有人在放风筝，突然想到一个风筝“骨架”的制作是决定风筝好坏的关键步骤。骨架扎得好，风筝才能飞得高、飞得稳。作为纪检干部中的“新人”，必须要搭好自身的“基础骨架”。
习近平总书记曾指出，年轻干部要胜任工作，需要掌握的本领是很多的。身处一线，我们要先学“有字之书”，这是丰富知识、增长才干的重要途径，学习新时代党的创新理论;学习纪检工作相关的法律法规以及新知识新技能，不断完善我们履职尽责必备的知识体系。用累积的学识练就一双“慧眼”，用来观察新形势、研究新情况、解决新问题;也要用实践检验学习成果，练“无字之书”，俗话说“实践出真知，实践长真才”，只有在干中学、学中干才能够不断深化认识，提升境界。
于我当前来说，协助办理好每一次案件、开展好每一次监督、撰写好每一次稿件就是累计经验、提升本领的过程。工作之余经
常通过“西秀清风”公众平台，观看纪检工作的“先锋栏”，学会对标优秀找出不足;也随时准备着纪检工作“错题本”，学会对标失误找到出路。我知道只有在实践中增长才干、提高素养，才能筑牢自身的“基础骨架”，担当时代重任。
我们要保持上下一心的“责任感”，持续强化机关建设。
无意中看到人民日报最近刊登的一篇文章《善待你所在的单位》，其中有一句话“单位是你的竞技场、是你的练兵站、是你的大学校”，而机关若要强，机关内的每一个成员都不能掉队，才能确保机关整体的精神气和战斗力！
纪检监察工作是严谨认真的，容不得马虎和大意，在开展工作中，整个部门都要学会用心做事、用心思考，而不是一味埋头机械做事，陷入事务主义。阶段性工作完成时，我们时常会开展集中“反思会”，反思自己的同时，互相监督检查工作质量，指出存在不足，以便于彼此更好的改进和提升;当然，纪检工作不是只看反面，只盯不足，近期，在开展疫情防控监督检查过程中，我逐渐意识到这一点，要消除普通干部和群众对我们机关工作的“误解”，就要从纪检的角度看到基层工作的另一面和闪光点，通过工作中收集整理，我也将村级民生监督员在疫情防控工作中发挥的光与热记录下来，在今后的工作中，我们也会坚持下去，对于作风不正的会严肃问责，认真履职的也要给予肯定和赞许，好经验好做法好典型更要注重归纳和总结，保持纪检机关工作有“力度”有“厚度”更有“温度”！
各位领导，今天的分享时间可能有些短暂，基层一线的很多体会和故事还没有讲完，但身为纪检机关的一员，不喊口号、不作空谈，我会以持续不减的紧迫感、责任感和好状态，将今天的演讲主题继续付诸实践，从自己做起，从小事做起，强化作风、提升本领，与机关一起深入推进作风革命，用工作实绩喜迎党的二十大！
清风竹乡话清廉，初心讲堂表初心 ——乡镇纪检干部的清廉党课
之前接到 X 书记的指示，要求以“清廉”为主题，在初心讲堂上跟大家做个交流。说实话我觉得挺难的，因为清廉这个范畴既大又小，说大是清廉从古至今时间跨度很长，内涵也越来越丰富，就像一百个读者心中目有一百个哈姆雷特一样，一百个人心目中也有一百种清廉的样子。说小是万变不离其宗，用一句话来概括清廉就是讲原则、守底线、敢奉献。接下去我想从正反两个面来谈谈我对清廉的认识，跟大家做个交流，希望大家听了能对清廉有更具象的认识，讲的不到之处也请批评指正。
我觉得学任何东西只有找到“本”才能更快更好的达到学习效果。所以先让我们一起了解以下“廉洁”这个词的出处，“廉洁”，最早出现在战国时期我们非常熟悉的诗人屈原的《楚辞》，《楚辞·招魂》中：“朕幼清以廉洁兮，身服义尔未沫。”后来东汉王逸在《楚辞·章句》中注解道：＂不受曰廉，不污曰洁”。就是把廉洁这两个字分开解释，廉是指清廉，也就是指不贪取不应得的钱财；而洁是清白，洁身自好，指做人就应该洁身自好光明磊落；再直白一点就是说我们做人就要做的洁身自好。做事就要做得干净透明。随着社会的发展，清廉的含义也越来越丰富立体。
接下去我给大家介绍一个小片子《选择》。这个片子很短，讲述一位人民警察，同一场景，同一事物环境，不同的人物内心衍生出不一样的色彩基调。不同的选择，带来截然不同的人生与结局。短片通过对比的视角，给我们强烈的视觉冲击，让我们这些旁观者一下就知道怎么样才是正确的选择。
我从 2011 年到 XX 镇工作，其实一直在做纪检工作，最开始是一个人干好多条线，其中一条是纪检线，到三转后，纪检干部要专职专用，纪检工作系统性越来越强，现在是一个人就干这一条线，恨不得再拉一个人来一起干，工作任务很重。这些年下来，我有一个切身的体会，就是全面从严治党越往后越严，也是在这样的大背景下，我们有部分党员干部思想负担很重，我们日常开展提醒谈话、办信办案子中，有个别镇村干部也会跟我们诉苦“工作任务很重，各方面要求很高，老百姓现在举报渠道非常畅通，打个电话点点手机就能举报，纪委管的严，操着卖白粉的心赚着卖白菜的钱”虽然有开玩笑的成分，但是也反映了一些真实的情况，有部分人在“严管”的常态下，出现了一些“伪清廉”，就是我想跟大家交流的清廉负面清单。
1、清廉不是清闲，不少人会有“做得多错的多”的观念，觉得现在各级都管的那么严，尤其是农村工作，很多按照规范要求没那么顺利，稍不注意可能会换来一封信访举报信，也可能会被纪委约去“喝茶”，感觉划不来，清廉的底线必须守住，所以这些活我就不去做了，这样就不会出差错了。其实这是非常片面
的想法，“三不”问题处置专治我们那些得了“不想干活症”的干部。其实我感觉组织上总体还是为担当者担当，有些不实信访也有为干部澄清的环节，我们也有容错机制，所以“多干不一定会错，不干也会不错”，关键看你怎么干，清闲绝对不是清廉。
2、清廉不是清苦，我们看历史上的清廉故事，往往会把清廉都跟清苦联系在一起，我们在看一些影视作品时，往往有些贪官故意把自己包装成“清苦型”党员干部，大家还记得人民名义中那位住老房子、吃炸酱面、骑自行车上班的贪官吗。其实清廉一点都不妨碍你追求美好生活，现在生活水平提高了，大家的收入待遇都有所提高，用自己工作赚来的钱做一些生活上的改善是合情合理的，清廉不是清苦，把握一点就是要用自己合法所得的收入进行合理支配，当然勤俭节约还是要提倡的。
3、清廉不是清傲，我们说荷花出淤泥而不染，那绝对不是清傲的姿态，清廉是让我们采用“君子之交淡如水”与人交往，现在对党员、干部也有工作八小时之外的要求，有些人可能会觉得这就不让我们搞小圈子，当干部就要把人情世故抛一边，这是清高不是清廉了。我们可以有自己的朋友圈，但要时刻记得净化我们的朋友圈，八小时外我们也可以有自己的饭局，但是这个局上讲的是“情”，而不是“利”。刚到乡镇工作的事情，有位村书记给我传授经验，做农村工作，就是跟老百姓处关系，关系处好了，什么工作都做的下去。确实群众工作是有人情味的工作，需要我们有清廉的样子，而不是摆清傲的架子。
清廉的正面清单
1、清廉是公正执法。工作中要秉公处置，做到公正执法。其实清廉村居建设中，我们感觉到农村建房是老百姓非常关注的点，毫...
篇六：乡镇纪委宣传材料
纪委监委推动审查调查工作高质量发展典型经验材料 去年以来，**县纪委监委深入贯彻落实中央、省市纪委全会精神，以加强线索归集研判、整合队伍力量、筑牢安全底线为抓手，持续加大执纪执法审查调查力度，为巩固反腐败斗争压倒性胜利、深化“三不”一体推进提供坚强保障。2019年，通过“三化促三力”，实现处置问题线索上升 29.8%，立案上升 38%、结案上升 42.2%；党纪政务处分增长 45.5%，重处分增长 39%。下面我将**县审查调查工作情况简要汇报如下，不足之处，敬请各位领导批评指正。一、细化问题线索归集，汇聚审查调查工作“助力” 始终坚持线索处置是审查调查的源头和基础，分类建立信访举报、监督发现、巡察交办、指定管辖和部门移送 5 类问题线索台账，切实做好问题线索的归集和集中管理，确保执纪执法“有案可查”。一是拓宽信访举报线索收集“主渠道”。逐步完善群众来信来访来电和网络监督平台建设，对纪检监察信访大厅进行升级改造，推行重要信访举报“一门接待”“直接受理”；继续实行班子成员“带班”接访和纪委书记“接访日”制度，利用各种媒体和平台公布举报受理地址和举报电话号码；依托专项整治和专项治理，印发信访举报宣传单，将信访举报箱设置到每个村居等形式，不断完善
公开受理方式，扩展信访举报线索收集渠道。同时，加大信访线索处置力度，每天第一时间送书记审阅后，分办到各相关科室，做到“日办日结”。二是延伸各类监督线索收集“辅渠道”。注重从上级交办、巡察反馈、监督检查、派驻监督等渠道发现问题线索，制定《乡镇纪委、派驻纪检组定期向县纪委报送问题线索》和《巡察线索边巡察边移交》等制度。充分发挥反腐败协调小组职能作用，加强与组织、政法和审计部门的协调联系，完善了工作例会、案件线索移送、办案协作等工作机制，切实做到无缝对接。2019 年共归集各类监督、各部门移送问题线索 201 件，占比达 25%。三是强化问题线索研判分析。
二、细化问题线索归集，汇聚审查调查工作“助力”始终坚持线索处置是审查调查的源头和基础，分类建立信访举报、监督发现、巡察交办、指定管辖和部门移送 5 类问题线索台账，切实做好问题线索的归集和集中管理，确保执纪执法“有案可查”。一是拓宽信访举报线索收集“主渠道”。逐步完善群众来信来访来电和网络监督平台建设，对纪检监察信访大厅进行升级改造，推行重要信访举报“一门接待”“直接受理”；继续实行班子成员“带班”接访和纪委书记“接访日”制度，利用各种媒体和平台公布举报受理地址和举报电话号码；依托专项整治和专项治理，印发信访举报宣传单，将信访举报箱设置到每个村居等形式，不断完善公开受理方
式，扩展信访举报线索收集渠道。同时，加大信访线索处置力度，每天第一时间送书记审阅后，分办到各相关科室，做到“日办日结”。二是延伸各类监督线索收集“辅渠道”。注重从上级交办、巡察反馈、监督检查、派驻监督等渠道发现问题线索，制定《乡镇纪委、派驻纪检组定期向县纪委报送问题线索》和《巡察线索边巡察边移交》等制度。充分发挥反腐败协调小组职能作用，加强与组织、政法和审计部门的协调联系，完善了工作例会、案件线索移送、办案协作等工作机制，切实做到无缝对接。2019 年共归集各类监督、各部门移送问题线索 201 件，占比达 25%。三是强化问题线索研判分析。采取周分析、月汇总、季总结，定期对问题线索集中研判，评估线索质量、时效和使用价值，多角度、多层次判断举报线索的可信度、可查性和紧急程度，及时筛选出重要问题线索，快查快办，保障审查调查工作“有的放矢”。去年以来，共研判分析各类问题线索 571 件，办结 527 件，确保了高效的办结率。
三、优化办案队伍力量，凝聚审查调查工作“合力”始终坚持更高水平的“三转”，以深化纪检监察体制改革为契机，持续配强选优队伍，探索推进协作联动，确保执纪执法办案“高质有量”。
一是整合队伍力量。加大人才招引和储备力度，在全县遴选考录 25 人，招录的 2 名公务员和 10 法学研究生，充实
到执纪执法审查调查科室。开展全员“试岗”、“轮岗”，进一步优化机关人员配置结构，将力量向监督、审查科室倾向，及时将业务骨干和办案能手输送到“一线岗位”。加强“案件出口”力量，为审理室配备中国政法大学、西南政法大学研究生，实行“乡案县审”，有效保障了执纪执法案件质量。
二是建立协作联动。统筹乡镇纪委和派驻纪检监察组力量，实行全员作战、联动协作，制定出台了《**县纪检监察执纪办案协作联动工作机制》，将 13 个乡镇纪委划分为 4 个协作区，将 15 个派驻纪检监察组与监督检查室、审查调查室进行“点对点”结合，打造成“10+4”“5+5”的协作联动组，定期开展经验交流，组织大比武、大练兵活动，相互对比提高，既有效提升了审查调查能力，又实现了案件查办工作分头出击和整体推进。
三是夯实能力提升。以深化全员培训向实战训练拓展为契机，推行“双向挂职”“以案代训”，抽派经验丰富的同志以“一对一”的方式，开展实战锻炼，对乡镇和机关纪检监察“新兵”进行培带，指导年轻干部参与问题线索处置、调查取证、谈话技巧、笔录撰写等业务知识，手把手教方法，面对面授技巧，通过以老带新、跟班锻炼等方式，使全员在实战中快速提升了办案能力。
四、强化保障激励机制，集聚审查调查工作“动力”始终坚持以制度管人、管事，强化后勤保障，加大激励鼓励，
守牢“安全底线”，确保执纪执法办案“安全无患”。
一是用“后勤”保障担当干事。持续加大后勤、车辆和办公保障力度，购置新车 15 辆，做为了机动用车，优先保障办案科室使用；购置配备手机和手提电脑，做到到人手一部；机关餐厅实行全天候供应，保障办案人员顺时吃的“热饭”。今年，将为全体办案人员购买“人身意外险”，全力解决审查调查人员“后顾之忧”。
二是用考核激励尽职尽责。建立健全了全县纪检监察系统综合考评制度和实施办法，构建 5 个组别（业务科室组、监督检查组、审查调查组、综合派驻组、乡镇纪委组）考评体系，坚持月考评、月排名，并与科室绩效挂钩、与评选评优挂钩，有力促进了比学赶超的工作氛围和执纪执法办案动力。
三是用制度守住安全底线。严格执行《监督执纪工作规则》《审查执法工作规定》，规范报批程序和调查流程，实行安全文明责任书一案一签，将安全责任明确到位、落实到人。以问题为导向，推动“6-58”整改落实，先后制定完善《谈话室使用管理规定》《审查调查期间突出事件处置预案》和《执纪执法办案安全检查规定》等制度，完善相关记录和工作台账，把执纪执法、审查调查安全制度化、规范化贯穿于各个工作环节，持续实现办案“双安全”“双零”目标。各位领导，**县在审查调查工作方面虽然取得了一些成绩，但
与兄弟县区相比还有一定的差距。还存在一些不足，如案件总量较小，查处有影响、有震慑的典型案件相对较少等等。在今后的工作中，我们将认真学习兄弟县区先进经验，进一步明确思路，完善程序，突出重点，加大力度，推进我县审查调查工作再上一个新台阶。
篇七：乡镇纪委宣传材料
xx 年 x 镇廉洁机关建设工作总结范文（1）20xx 年 1 月以来，x 镇纪委在县纪委和镇党委的正确领导下，在同志们的努力下，结合 x 学习教育，不断加强党性修养。认真履行监督执纪责任，践行监督执纪“四种形态”，紧紧抓实党风廉政建设，保持惩治腐败高压态势，带领镇纪委班子，坚持不懈深化作风建设，推动全面从严治党向纵深发展，为净化政治生态环境有力的纪律保证。现将工作总结如下：
一、以廉政教育为载体，筑牢反腐倡廉思想道德防线 把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署，带头学习，认真传达学习贯彻县委常委会相关议题精神及纪委纪律要求，扎实开展示范教育、警示教育。一是利用党员大会、党委会、职工会、乡村干部会等，组织学习上级有关通报和警示教育片等；二是开展村组干部培训会，除培训业务知识，还培训理论知识，进一步提高村组干部履职能力和综合素质。结合身边正反面典型案例，举办廉政教育案例分析专题讲座开展示范教育、警示教育，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。
二、以落实全面从严治党为抓手，强化党风廉政责任意识 按照党风廉政建设“一岗双责”责任和“谁主管、谁负责”的原则，划分责任领域和责任范围，明确责任单位和责任人，防止出现责任虚置、责任不清的现象。督促尽责、常态问责，狠抓《党风廉政建设责任书》各项措施的落实，镇村各部门签订了党风廉政建设责任书，承担的责任分解工作纳入村、部门的整体工作格局，全盘考虑，
统一部署，强化考核，形成了人人肩上有担子，个个心里有压力的工作局面。年底由党政领导带队，对各村、机关各部门的党风廉政建设和反腐败工作开展检查考核，及时通报检查考核情况。
党政领导班子成员根据工作分工，认真履行“一岗双责”，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。班子成员加强对分管部门、领域党员干部的经常性教育管理，对其部分领域存在的风险漏洞每年至少进行一次专项督查，加强廉政风险防范措施。巩固廉政谈话等制度，党委书记对所有党政领导进行廉政谈话，党政领导对分管部门及村的负责人进行廉政谈话，落实干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正的长效机制，切实做到了落实从严治党责任工作监督检查，狠抓落实，真正形成“齐抓共管”的整体工作合力。
三、以落实巡视巡察着力点，推进基层反腐全覆盖 为进一步强化农村党风廉政建设，镇纪委把“廉洁村”“廉洁单位”创建融入机关干部教育培训之中，通过自学、集中学习、专题讨论、讲党课等形式，及时把学习教育活动传达到每一个支部、每一名党员。结合“主题党日”活动，开展重温入党誓词、佩戴党徽、学党章、等系列党日活动一次，开展了“党章要求是什么，合格党员怎么做”、“讲政治，有信念”“讲规矩，有纪律”，的专题学习讨论，并学习论述摘编讨论。采用 x 镇信息平台、微信群等现代化信息手段，把党章党规、系列讲话发送至信息终端。今年来，x 镇在全镇 18个村（居）全面推行村权监督委员会月例会制度，通过对村权决策和公开、村级财务账目公开、村工程项目建设、惠农政策措施落实、农
村精神文明建设、精准脱贫、综治信访、安全生产等方面的情况进行全面的监督，实现从源头上预防基层腐败，促进农村和谐稳定的目标，达到“给群众一个明白，还干部一个清白”的效果。
四、强化执纪监督问责，坚决防止“四风”问题反弹 镇纪委抓住作风问题不放松，紧盯年节假期和重要时间节点，常态化开展明察暗访，整治“隐形”四风现象，切实加强对违反作风规定的执纪监督问责力度，对个别人违反工作纪律的问题进行了通报，坚决纠正机关干部在工作中不负责任、不敢担当、不愿作为等行为。进一步完善了公务接待管理规定，严格按照八项规定招待费标准执行，尤其是土特产及烟酒使用情况。在全镇组织开展了公务接待情况检查，对有关情况及时反馈整改。
一是严管厚爱，严禁党员干部利用婚丧喜庆事宜大操大办。成立了以 x 镇纪委书记杨荣良为组长的领导小组，村居委会成立红白理事会，聘请义务监督人员，同时，开通监督电话、采取信访受理等方式，主动接受监督，充分发挥群众监督的作用。
二是做好“四种形态”“常长”抓早抓小。进一步加强案件审理工作,严把事实、证据、定性处理、手续程序、处分执行“五个关口”,确保案件查处质量。截止目前办结信访案件 x 件，案件 x 件。转变理念，把握运用监督执纪“四种形态”，特别是立足抓早抓小，对党员干部一般性、苗头性和轻微违纪问题，按照干部管理权限，进行谈话提醒、教育诫勉，把问题消除在破纪之初、违法之前。截至目前，镇纪委共接待上级交办群众来信来访 x 起，办结 x 起，信访转立案 x 个，已党纪处理 x 人。
五、以关注重点工作为突破，强势推进基层反腐 一是推进全面从严治党向基层延伸，开展违规吃喝问题专项整治“回头看”活动。紧盯违规公款吃喝等老问题，关注“不吃公款吃老板”、“节假期节段”，收送节礼等新动向，加大监督检查力度，严格问责追究。
二是开展腐败易发多发领域及部门专项治理工作。紧紧抓住工程建设、涉农和教育、民政、计生、环保、道路、水利等重点领域和部门在上级决策部署落实、“三重一大”制度执行、党风廉政建设等重点方面和关键环节，坚持把纪律挺在前面，查找体制漏洞和制度法规中薄弱环节，坚决查处和曝光典型问题，严肃追究“一岗双责”落实不力的分管领导和责任部门的责任。
三是开展“三资三化”专项提升行动。联合财政等部门加强村级资金资产资源管理，涉农惠农资金及工程款的专项治理和监督管理，落实资产资源产权交易市场应进必进，着力构建标本兼治的长效机制，做到“家底清、过程明、管理严、制度全、队伍强”。
四是抓住清产核资的契机，进一步加强机关和村组的财务管理，有效预防违规违纪行为的发生。今年我镇全面开展村组债权债务往来清理工作，大力核查账目，清理多年陈欠，并对资金管理、组级财务、工程往来等薄弱环节提出整改意见和建议，确保村级账目清晰，集体资金规范合法使用。镇纪委书记和村干部进行廉政谈话、提醒和教育，确保小木鱼常敲，廉政之弦常紧。
五是要求每位党政领导定期到信访接待室、每位驻村领导定期到村里倾听民意，对涉及的分管工作问题做出限期答复承诺，主动梳理
信访重点、舆论焦点，重点加强对干部选拔任用、重大项目、土地确权、土地征用、危房改造、精准扶贫领域、村级财务等热点难点问题的监查，形成全民监督的氛围。
六、存在的问题及下步工作计划 20xx 年我们的工作虽然取得了一定的成效，但还有很多不足，如政治理论学习不够、工作思想保守、责任心不够强、缺乏创新精神、工作一般化、难以开拓工作新局面，需进一步改善提高自己。
下一步我们将理清思路、坚定信心，做好做好党风廉政建设和反腐败工作。
一是发挥参谋助手作用，紧紧围绕党委政府的中心工作，认真分析研究当前反腐败工作中存在的全局性、倾向性问题，向党委政府及时提出重点工作的对策和建议，高层次谋划和开展工作。
二是发挥组织协调作用，及时协调和理顺上下级、部门之间、监察和群众的各种关系，做到敢于协调、善于协调、协调到位，形成有效推进工作的整体合力，在组织和协调中站的高、看得远，提高工作水平。
三是实现专人专干专职，进一步增强监督的责任感。面对新形势新任务新要求，镇纪委调整思路，转职能、转方式、转作风，切实把监督责任扛起来，充分发挥积极性和主动性，坚守责任担当，强化履职尽责。
四是通过开展反腐倡廉建设，使广大党员干部进一步树立廉洁奉公、求真务实、勤政为民的思想，全局形成团结一心，实干兴水的良好风尚，奋力开创我镇党风廉政建设新局面。
x 镇“清廉机关”建设工作经验范文（2）
x 镇扎实推进“清廉机关”建设，采取“四抓举措”着力创建政治清明、经济清净、社会清朗、文化清新的清廉 x。
抓组织领导，压实工作责任。把“清廉机关”创建作为全年党风廉政建设的重点工作之一，印发《x 镇“清廉机关”建设实施方案》，成立以党委书记为组长、分管副书记为副组长、各中心站所负责人为成员的领导小组，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
抓学习教育，提高廉政意识。依托学习强国 APP、云岭先锋 APP等学习平台，结合“建党 100 周年”庆祝活动、干部职工“夜学堂”、“万名党员进党校”等系列活动，采取集中学与自学相结合、线上学与线下学相结合的方式，用好碎片化时间，扎实开展警示教育。年内，集中开展廉政党课 15 场次、学习和观看警示教育片 8 场次。
抓氛围营造，打造廉政场景。以“严纪律、正作风、促廉洁”为主题，结合党史学习教育、“普洱之问”大讨论、“惜岗位、转作风、争先进”专项行动等实践活动，充分利用新时代文明实践所（站）、农家书屋、村民小组活动室等公共场所，着力打造廉政文化场景，营造崇廉尚洁浓厚氛围。
抓权力监督，督促廉洁履职。扎实开展“三资三化”专项提升行动，做到“家底清、过程明、管理严”。紧盯关键环节、重点岗位，分层分类深挖廉政风险点，绘制廉政风险防控流程图，制定“小微权
力”清单。年内，开展廉政提醒谈话 x 人次；运用监督执纪“四种形态”，谈话提醒 x 人次，谈话函询 x 人，问责 x 人，给予党纪处分 x人。
x 镇“清廉机关”建设工作经验范文（3）
“反腐倡廉必须常抓不放，拒腐防变必须警钟长鸣”，廉洁奉公一直是 x 镇全体干部职工的初心，为民服务一直是 x 镇全体党员的使命，x 镇一直以来高度重视机关廉洁文化建设，始终将对党忠诚、廉洁奉公、勤政为民、踏实为群众服务的机关文化作为 x 镇廉政工作的重要组成部分，x 镇通过一系列有效举措，将机关清廉文化融入干部职工日常生活，营造了良好的清廉文化环境。
紧扣“清廉”主题。x 镇重点抓好廉政文化墙、文化走廊布置，推进清廉文化阵地建设，紧紧围绕社会主义核心价值观，将廉洁警示语等制作成墙贴、立幅，布置于墙面，让党员干部接受党的精神洗礼和廉政文化熏陶。
加强警示教育。x 镇纪委定期选取有针对性的警示教育片，以干部职工会，党员大会等重要会议为契机进行播放，深入剖析严重违纪违法干部的典型案例，发挥警示、震慑、教育作用。以案为戒、以案为鉴、以案示警，通过一个个鲜活的腐败案例为全镇干部职工敲响警钟，让全镇干部职工始终牢记，无论是老干部还是年轻干部，廉洁与腐败仅有一步之遥，一念之差就会铸成大错，让全体干部职工始终保持初心，牢记使命。
加强监督执纪。“信任不能代替监督”，党员干部的成长，离不开信任，更离不开监督。《中国共产党党内监督条例》指出：“党内监督没有禁区、没有例外。”党员干部手中掌握着或大或小的权力，面临着形形色色的诱惑，往往会成为被“围猎”的对象，如果不加强监督，就很容易出问题。基层干部离群众最近，一旦失去监督，手中的权力更容易对群众利益造成危害。x 镇纪委始终将纪律和规矩挺在前面，立足监督本职，充分发挥纪检干部监督作用，始终抱着敢于当“恶人”的态度，抓牢抓实干部队伍作风建设，始终让全体干部职工牢记“勿以恶小而为之”。
x 镇“清廉机关”建设工作经验范文（4）
为深入推进清廉 x 建设，x 镇多措并举，打好清廉机关建设“组合拳”，坚定不移地将廉洁机关建设贯穿到发展建设的全过程，营造风清气正的机关政治生态。
纪委全会再学习，思想防线更筑牢。x 月 x 日，我镇召开“破除‘官本位’，发展大突围”大讨论动员会。会上镇纪委书记陈爱华组织全体村（社区）书记、镇直单位、机关干部学习了市纪委七届二次全会精神，并强调要对标市纪委全会部署要求，紧扣工作大局、提高政治站位、弘扬清廉作风，锲而不舍落实中央八项规定精神，严明纪律，坚定稳妥做好正风肃纪反腐各项工作，强化落实管党治党政治责任，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，不断推动纪委全会精神在全镇落地生根。
签订廉洁承诺书，纪律作风更严明。x 镇结合经济工作会和支部主题党日活动，分别组织全体机关干部签订了“党员干部廉政承诺书”和集体“廉洁从政承诺书”，并将集体承诺书在机关办公区最显眼的位置公示，通过干部承诺、公开示诺、群众监诺，来提醒干部在工作和生活中要时刻警醒自己，处处约束自己，树立正确的权力观，拧紧理想信念的“总开关”。同时，镇纪检办对新入职的党员、干部职工及时开展纪律和廉政教育、进行廉政谈话，严格执行领导干部报告个人有关事项规定，严肃机关各项纪律，使铁的纪律成为干部职工日常习惯。
廉政展板换新装，宣传氛围更浓厚。x 镇机关近日制作并展出了清廉建设展板。整个展板以建设清廉机关和市纪委全会精神为主题，引导全体机关干部全力建设政治生态好、用人导向正、干部作风实、发展环境优的工作环境。现场观看的党员干部表示，“观看此次宣传展板，好似上了一堂生动、深刻的党风廉政教育课，很受教育，深受启发。” 下一步，x 镇将常态化开展清廉机关建设，打造清廉 x，抓好班子队伍建设，发挥党建引领作用，强作风、勇担当、提效能，积极营造风清气正的政治生态，为谱写 x 高质量发展新篇章提供坚强的纪律保障。
x 镇“清廉机关”建设工作经验范文（5）
为进一步推进政府机关党风廉政建设工作，促进机关内部完备、规范、高效运转，x 镇确定了今年清廉机关建设的“八大主题”，来推动清廉机关建设，实现以活动促建设，以建设促成效。
讲一场廉政党课。镇党委书记带头讲廉政党课，通过学习党史、国史、革命史，以红色文化引领党员干部坚定理想信念，传承红色基因，不断提高机关党员干部廉洁自律拒腐防变能力。
创一个廉政室角。...
篇八：乡镇纪委宣传材料
展纪律教育学习宣传月“严守纪律规矩、加强作风建设”活动总结全县纪律教育学习宣传月活动启动以来，XX 镇结合实际，科学制定实施方案，找准活动载体，按照“深、严、活、实”四字要求，推进全镇纪律教育学习宣传月活动走深走实。
“集中+自学”，注重理论学习“深”。修订完善了镇机关干部理论学习制度，围绕习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、《中国共产党纪律处分条例》等内容，由镇党委班子成员分期领学，党员干部积极自学，镇党委主要负责人不定期抽查检查干部学习情况，引导干部学深悟透。
“线上+线下”，力求知识测试“严”。在引导党员干部强化学习的基础上，认真组织镇村党员干部通过“陕西纪检监察”微信公众号“全省纪律教育学习宣传月党规党纪知识测试”栏目进行在线知识学习及测试；同时，围绕党纪法规知识，组织镇村党员干部进行一次书面知识测试，通过以考促学，进一步强化干部的学习自觉，检验学习成效。
“视频+研讨”，做到警示教育“活”。该镇采取灵活多样的方式，增强警示教育效果，组织党员干部观看《金融反腐正风纪》警示教育片，在集中安置社区文化广场播放廉洁文化微视频微电影。通过周一例会、党员大会、专题民主生活会等形式，组织党员干部学习中省市县纪委典型案例通报，给党员干部上好“警示教育课”。
“督查+通报”，确保活动过程“实”。镇党委将纪律教育学习宣传月活动开展情况纳入各支部年度党建考核，夯实各支部书记的主体责任和党委班子成员的督导责任。镇纪委围绕活动开展情况加强监督检查，以实实在在成效助推全镇干部作风大提升。
纪律教育学习宣传月活动 总结报告
为深入贯彻落实局党委“纪律教育学习宣传月活动”的工作安排，XX 部门及时开展动员、部署，组织全体党员和职工集中学习了《纪检监察机关派驻机构工作规则》、《习近平谈治国理政（第四卷）》、《坚持把纪律挺在前面，严明政治纪律和政治规矩》，开展了警示教育，观看了“宝鸡清风”公众号展播的《水清账明》、《地下水水政执法》等系列廉洁微视频，秦风网展播的《中国共产党纪律处分条例》解读以及《双面人生》反腐微电影等，并全员参加、通过了《党纪党规知识测试》。
一、 周密部署，全员覆盖
8 月 30 日上午，枢纽站党支部召开了“严守纪律规矩、加强作风建设”专题组织生活会，支部副书记代表班子报告了支部上半年的工作情况，并对照“勤快严实精细廉”作了对照检查，总结成绩，检讨不足，并听取了大家对支部工作的意见和建议。随后，支部党员逐人作对照检查，并积极、
诚恳的开展批评和自我批评，达到了“红脸、出汗”的效果，整个支部在思想上达到了新的一致。
二、 突出重点，抓住关键
通过本次纪律教育学习宣传月系列活动，全体党员干部职工进一步提升了自身的党性修养和敢于作为的自觉性、积极性，严守政治纪律和政治规矩，捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，坚定“四个自信”。
XX 部门将进一步将纪律教育引向深入，走向常态。重点从以下三个方面做起：一是针对查摆出的突出问题立行立改，以强有力的措施推进单位工作；二是对查摆出的长期问题要以钉钉子精神，抓长抓常、从严从实持续整改；三是班子成员与党员、党员与党员、党员与职工之间要多交心、常沟通、勤商量，在工作中要注意加强协调，形成合力，共同营造团结、民主、奋进、和谐的工作氛围，力争把枢纽打造成一张更加亮丽的名片，为我局水利事业高质量发展贡献自己的力量，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
镇开展纪律教育学习宣传月“严守纪律规矩、加强作风建设”活动总结
为进一步加强纪律教育，以过硬作风为奋力打造“水清岸绿生态优，民富村美产业强”的新 XX 提供坚强保障，按
照县委纪律教育学习宣传月活动统一部署，XX 镇扎实开展纪律教育学习宣传月活动。
一是精心谋划抓部署。镇党委召开会议专题研究《XX 镇纪律教育学习宣传月活动方案》，并于 8 月 22 日，组织各村（社区）党支部书记、各驻镇单位负责人及机关全体干部召开《XX 镇纪律教育学习宣传月活动动员部署会议》，从活动主题、对象、时间、内容和要求等方面进行动员部署。
二是集中学习促提升。根据文件要求，制定学习日程表，围绕习近平总书记关于加强作风建设重要论述、《中国共产党纪律处分条例》、《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》等内容，采取党委扩大会、组织生活会等集中学习的方式，引导干部增强纪律规矩意识，筑牢思想道德防线。
三是知识测 试检成效。全体党员干部采取集中学习与个人自学相结合的方式，学习《党员干部纪律教育学习读本》，观看《纪律教育公开课》，积极参加“党规党纪知识测试”，充分检验纪律教育学习成效。截止目前，我镇共计 219 名党员干部参加了知识测试，平均分为 85.64 分。
四是警示教育筑防线。8 月 28 日，由镇纪委组织全体机关干部采取观看警示教育片，通报 2021 年以来违纪违规典型案例等形式开展警示教育，注重用“身边事”教育“身边人”，引导党员干部受警醒、明底线、知敬畏，达到以案明纪、以案促改、正风肃纪的效果。
通过系列学习教育活动，大家纷纷表示在今后的学习和工作中要深入学习党纪法规，要充分发扬“勤快严实精细廉”的作风，要坚持求真务实、勇于担当、严于律己，以风清气正的政治生态迎接党的二十大胜利召开。
集团公司纪律教育学习宣传月“严守纪律规矩、加强作风建设”活动总结
为更好发挥“纪律教育学习宣传月”对于作风建设的重要抓手作用，切实加强集团公司党风廉政建设，增强党员干部和全体员工的纪律意识。根据陕建控股集团《纪律教育学习宣传月活动实施方案》的通知要求，在集团公司党委的安排部署下，8 月以来，XX 集团组织各基层单位按照纪律教育学习宣传月的相关工作要求，积极有效地开展各项活动。
一、认真组织集体学习
各基层单位组织党员干部和全体员工学习了《中国共产党纪律处分条例》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《中共中央办公厅关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》。并结合各自实际情况融入《四渡赤水》《长沙保卫战》等“学党史”纪律教育专题党课，引导领导干部强化理论武装，坚定理想信念，提高廉洁自律意识。
二、党规党纪知识测试全覆盖
为使党员干部深入学习领会党史党规党纪，各基层家单位认真组织大家学习《党员干部纪律教育读本》《纪律教育公开课》系列视频课程，对党史党规党纪进行系统学习和在线知识测试，引导党员干部增强维护和执行党章党规党纪的思想自觉和行动自觉。各基层单位参与答题共 2040 人，其中党员 486 人，非党员 1554 人。通过在线测试，实现以考促学、以学促廉，引导全员增强纪律规矩意识，筑牢思想防线。
三、警示教育深入人心
根据集团公司纪委提供的纪律教育学习宣传月素材包和陕建控股纪委及集团公司纪委查处的典型案例，各基层单位组织党员干部和项目员工观看《加固堤坝之阳春面》《悬崖勒马》《超时空对话》《强化政治监督》等警示教育片；学习《工程款借据牵出小金库》《奇怪的工程合同》《一张银行流水账单牵出贪腐案》等警示教育案例。并结合“谈观看感悟”“写学习收获”等形式，增强警示教育效果，让严守法纪深入人心。
四、专题组织生活会精细开展
各基层单位党组织开展“严守纪律规矩，加强作风建设”专题组织生活会，全体党员结合纪律教育活动及个人岗位实际，对照“勤快严实精细廉”新风正气标准，谈认识谈体会，主动开展批评与自我批评，并就存在问题提出努力方向和整
改措施。此外，各单位结合实际情况开展不同形式的活动：签订作风建设“勤快严实精细廉”承诺书、带领党员重温入党誓词、会前谈心谈话、征求党员群众意见、领导带头批评、党员相互批评等形式充分运用，达到红脸出汗、改进作风、共同提高的目的，有效强化了党员干部的政治素养和廉洁自律意识。
通过纪律教育学习宣传月系列活动开展，集团公司党员干部和全体员工的理论素养和纪律意识进一步提高。接下来，集团公司将总结活动经验，持续开展纪律教育活动，推动纪律教育走深走实，为集团公司高质量发展和党的二十大顺利召开夯实纪律基础！
篇九：乡镇纪委宣传材料
工作各类讲话、发言、方案计划、报告资料汇编（36 篇）目录 市委常委会传达学习中纪委六次全会精神主持讲话提纲 4 乡镇纪委干部演讲稿：强化作风提本领 实干地地方显担当 6 纪委 2022 年二季度意识形态工作报告 10 市纪委监委在〞五四〞青年干部座谈会上的发言 11 青年干部座谈会上的发言 用心做事 用才做好 13 青年干部座谈会上的发言 肩负神圣使命 锤炼过硬内功 15 青年干部座谈会上的发言 个人成长体会 16 青年干部座谈会上的发言 传承青春力量·书写时代华章 18 青年干部座谈会上的发言 用〞闯创干〞的劲头书写人生华章 19 青年干部座谈会上的发言 在学思践中感悟如何做一名合格的青年纪检监察卫士 21 青年干部座谈会上的发言 三下功夫，努力锻造新时代的纪检监察铁军 23 青年干部座谈会上的发言 我的成长三部曲 25 青年干部座谈会上的发言：厚积落叶听雨声 26 青年干部座谈会上的发言：传承青年力量 书写时代华章 28 守初心、强本领、勇担当努力把个人锤炼成一名让党放心的新时
代纪检监察干部 30 青年干部座谈会上的发言；在实干中淬炼党性 在担当中践行使命 32 青年干部座谈会上的发言：奋斗成就多彩青春 34 在区纪委务虚会上的发言 36 纪委监委能力作风建设工作汇报 42 纪委书记在集体廉政谈话会议上的讲话 46 在全市乡镇纪委书记培训班开班式上的讲话 50 市纪委监委关于标准化法治化正规化建设进度情况报告 53 公司纪委全会讲话 61 纪委书记在青年干部座谈会上的讲话提纲 75 同志们， 75 全县各级纪委领导班子成员落实纪委监督责任责任书 79 市纪委全会工作报告 80
机关纪委党的建设工作工作报告〔银行〕 97 市纪委监委驻市教育局纪检监察组 2022 年工作要点 111 纪委监委第一季度纪检工作汇报发言材料 119 纪委全会精神解读党课讲稿：纪委全会重要讲话释放的三个信号 123 纪委监委关于年轻干部腐败等违纪违法问题分析报告 128 第一季度纪检工作点评会发言材料 136 公司纪委书记纪检监察工作专项研讨发言 140
在公司第一届纪律检查委员会第 X 次全体〔扩大〕会议上的讲话 144 党支部 2022 年学习方案 163 纪委书记在 2022 年党风廉政建设暨纪检工作会议上的讲话 165
市委常委会传达学习中纪委六次全会精神主持讲话提纲 同志们：
刚刚，**同志传达了习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神。习近平总书记的重要讲话，深刻总结了新时代党的自我革命的成功实践，深刻阐述了全面从严治党取得的历史性开创性成就、产生的全方位深层次影响，系统答复了新时代为什么要全面从严治党、怎样推进全面从严治党的重大理论和现实问题，为新时代推进党的自我革命、纵深推进全面从严治党提供了根本遵循。全市各级党组织、广阔党员干部要把学习习近平总书记重要讲话精神和学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届二次全会暨省委经济工作会议、市委十二届二次全会暨市委经济工作会议精神等紧密结合起来，深刻领会精髓要义，全面强抓贯彻落实。
一要坚决保卫〞两个确立〞，坚决做到〞两个维护〞。要深刻学习领悟新时代全面从严治党的丰富思想成果，不间断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把〞两个确立〞融入血脉、付诸行动。要
围绕〞两个维护〞加强政治监督，不间断推进政治监督具体化、常态化，教育催促全市党员干部时时对标、处处看齐，真正吃透党中央大政方针，坚决防范纠正贯彻执行上的温差、落差、偏差。
二要永葆自我革命精神，坚持严格要求和发奋有为一体推进。要坚持严的主基调不动摇，压紧压实全面从严治党各级责任，从政治建设、思想建设、作风建设、组织建设、惩治腐败、完善制度等领域共同发力，为坚决做到〞疫情要防住、经济要稳住、发展要安全〞提供坚强保障。
三要保持正风反腐定力，着力营造良好发展环境。要深刻把握〞四个任重道远〞的形势判断，秉持对腐败零容忍的坚决下定决心和明确态度，杜绝已经严到位、严到底的思想，一直不间断深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，推进惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，着力营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境。
四要深入贯彻中央八项规定精神，锲而不舍纠〞四风〞树新风。要坚持抓常、抓细、抓长，从大处着眼、细处着手、实处着力，以〞能力作风建设年〞活动为载体，坚决纠治加重基层负担的形式主义、官僚主义，严肃整治损害党的形象的享乐主义、奢靡之风，加强惩治群众身边的腐败和作风问题的力度，引导疏通全市党员干部以过硬能力、优良作风投身现代化**建设，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
乡镇纪委干部演讲稿：强化作风提本领 实干地地方显担当
大家好！我是来自**镇纪委的**，今天十分荣幸能够在这里和大家分享我的演讲内容，我今天演讲的题目是《强化作风提本领 实干地地方显担当》。
比赛开始之前，通过学习《全市作风革命二十条措施》及相关文件精神，又在台下聆听了各位同事的分享，让我对今天的演讲主题有了更深刻的认识，更加明白〞强作风 强能力 强机关〞对于我们每一个纪检干部所意味的责任。
在我看来，强作风是前提，强能力是根底，而强机关才是目的，三者之中存在着相辅相成、层层递进的关系。作风强则能力强，能力强则机关强。我们作为纪检干部，更要乘着全市作风革命的契机，进一步改良作风、增强本领、提升工作质效。
那我们怎么去做呢？在此我用三个关键词和大家分享：
那就是〞好状态〞〞紧迫感〞和〞责任感〞！
我们要保持不骄不躁的〞好状态〞，一直不间断强化作风建设。
党史学习中，回望我们党的发展历程，风雨百年，也曾走过很多〞弯路〞，但在关键时刻总能把准方向，找到〞出路〞，根本原因就在于始终坚持优良的工作作风。新的〞赶考〞路上，我们党员干部面对百年奋斗之功绩，如何能够继续保持不骄不躁的〞好状态〞呢？关键就是要牢记〞作风建设永远在路上〞。
纪检干部承当着监督执纪问责的担当和责任，习近平总书记屡次强调，党的作风就是党的形象，关系人心向背、生死存亡。干部作风如何，直接关系到党和政府在人民群众心中的形象，直接关系到一个
地方或机关的进退兴衰。因此，我们纪检干部必须要投身一线，靠前监督，在群众〞急难愁盼〞之中展现担当，努力在监督教育中重点提升干部的担当意识，推进作风转变，净化不良之风，共同助力营造干事创业、风清气正的良好政治生态。
我们要保持本领恐慌的〞紧迫感〞，一直不间断强化能力提升。
刚刚在来的路上，看到有人在放风筝，突然想到一个风筝〞骨架〞的制作是决定风筝好坏的关键步骤。骨架扎得好，风筝才能飞得高、飞得稳。作为纪检干部中的〞新人〞，必须要搭好自身的〞根底骨架〞。
习近平总书记曾指出，年轻干部要胜任工作，需要掌握的本领是很多的。身处一线，我们要先学〞有字之书〞，这是丰富知识、增长才干的重要途径，学习新时代党的创新理论;学习纪检工作相关的法律法规以及新知识新技能，不间断完善我们履职尽责必备的知识体系。用累积的学识练就一双〞慧眼〞，用来观察新形势、研究新情况、解决新问题;也要用实践检验学习成果，练〞无字之书〞，俗话说〞实践出真知，实践长真才〞，只有在干中学、学中干才能够不间断深化认识，提升境界。
于我当前来说，协助办理好每一次案件、开展好每一次监督、撰写好每一次稿件就是共计经验、提升本领的过程。工作空闲之余经常通过〞西秀清风〞公众平台，观看纪检工作的〞先锋栏〞，学会对标优秀找出缺乏;也随时准备着纪检工作〞错题本〞，学会对标失误找到出路。我知道只有在实践中增长才干、提高素养，才能筑牢自身的〞
根底骨架〞，担当时代重任。
我们要保持上下一心的〞责任感〞，一直不间断强化机关建设。
无意中看到人民日报最近刊登的一篇文章《善待你所在的单位》，其中有一句话〞单位是你的竞技场、是你的练兵站、是你的大学校〞，而机关假设要强，机关内的每一个成员都不能落伍，才能力保机关整体的精神气和战斗力！
纪检监察工作是严谨认真仔细的，容不得粗心大意和大意，在开展工作的过程当中，整个部门都要学会用心做事、用心思考，而不是一味埋头机械做事，陷入事务主义。阶段性工作完成时，我们时常会开展集中〞反思会〞，反思个人的同时，互相监督检查工作质量，指出存在缺乏，以便于彼此更好的改良和提升;当然，纪检工作不是只看反面，只盯缺乏，近期，在开展疫情防控监督检查过程当中，我渐渐意识到这一点，要消除普通干部和群众对我们机关工作的〞误解〞，就要从纪检的角度看到基层工作的另一面和闪光点，通过工作中收集整理，我也将村级民生监督员在疫情防控工作中发挥的光和热记录下来，在以后的工作中，我们也会坚持下去，对于作风不正的会严肃问责，认真履职的也要给予肯定和赞许，好经验好做法好典型更要注重归纳和总结，保持纪检机关工作有〞力度〞有〞厚度〞更有〞温度〞！
各位领导，今天的分享时间可能有些短暂，基层一线的很多体会和故事还没有讲完，但身为纪检机关的一员，不喊口号、不作空谈，我会以一直不间断不减的紧迫感、责任感和好状态，将今天的演讲主题继续付诸实践，从个人做起，从小事做起，强化作风、提升本领，
和机关一起深入推进作风革命，用工作实绩喜迎党的二十大！
纪委 2022 年二季度意识形态工作报告 2022 年二季度，88 纪委在上级纪委和矿党政的坚强领导下，认真落实意识形态工作每一项要求。结合实际，具体汇报如下：
第一个是加强学习教育，把牢政治方向。坚持把意识形态学习纳入日常学习方案，结合学习型纪检机构要求及反腐倡廉教育宣传月纪检干部培训活动，采用每半月集中学习、日常自学等形式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神，以及党中央、省市关于意识形态决策安排，着重宣贯 888，在教育引导疏通广阔纪检监察干部坚不可破树立〞四个意识〞、坚决〞四个自信〞、做到〞两个维护〞的同时，进一步领会上级最新指示，指明了工作方向。
第二个是加强廉洁宣传，凝聚思想共识。紧跟形势要求，充分利用、工作群等阵地，宣传党中央、省、市、关于全面从严治党、意识形态工作的决策安排，及时宣贯党风廉政建设好声音、正能量。强化拒腐防变意识，按照反腐倡廉教育宣传月的安排，组织开展了廉洁家书、廉洁诵读、漫画展览等 8 项教育活动，其中制作廉洁主题黑板报8 副，征集廉政漫画 8 副，8 人参加〞学党史、诵经典〞线上朗读活动，8 名党员干部撰写廉洁家书，8 人次参加党纪条规线上答题竞赛，开展为民主题接待 8 次，解决员工问题 8 件，接待了由省纪委专项调研，通过这些形式多样、内容丰富的学习、教育、宣传活动，使广阔党员干部在思想上受到了教育，在认识上获得了提高，在工作上得到
了促进。
三是加强监督检查，从严执纪问责。充分发挥纪检监察机关监督专责作用，通过政治监督、日常监督、专项监督检查等方式，着力推进全矿各级党组织不折不扣落实意识形态主体责任，积极运用监督执纪〞四种形态〞，对意识形态领域出现的苗头性、倾向性问题，通过提醒谈话、批评教育、函询诫勉等方式〔提醒谈话 2 人，批评教育 3人〕，早打招呼、早提醒，为做好意识形态工作提供坚强纪律保障。
市纪委监委在〞五四〞青年干部座谈会上的发言 作为新时代纪检监察青年干部，身处中华民族发展的最好时期，既面临着难得的建功立业的人生际遇，也面临着〞天将降大任于斯人〞的时代使命。
要常补精神之钙。习近平总书记强调，理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。新时代要求我们不仅要接过革命先辈们的接力棒，还要接好接力棒、跑好接力赛。我们必须坚决理想信念，常补精神之钙，勤掸思想灰尘，这样才能时刻保持清醒的头脑。
要锤炼政治品格。要锤炼对党忠诚的政治品格，加强政治修养、政治锻炼、政治淬炼，不间断自我净化、自我完善、自我革命、自我能力提高。我们要认真落实市纪委常委会每一项决策安排，努力为营造积极健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境，落实〞三高四新〞〞三城一区〞战略任务而不懈奋斗。
要增强履职本领。年轻干部是党和国家事业发展的希望，只有练就过硬本领，提高各种能力，善于谋事干事，才能把工作做好干出色。
对于因岗位调整而出现的〞本领恐慌〞，需要我学会从大局大势中谋划思考，从理论实践中总结提升。
要戮力担当作为。始终保持对党和人民事业的进取心，以〞功成不必在我〞的格局、〞狭路相逢勇者胜〞的气概和〞登泰山而小天下〞的境界，勇挑重担、勇克难关、勇斗风险。在审查调查室工作期间，我参和了上级交办的多件违纪违法和职务犯罪案件的审查调查工作，开展了〞三必问、六必查〞、涉黑涉恶腐败和〞保护伞〞案件逐案过筛、案件质量评查等工作，在不间断的实战历练中淬炼了党性、提升了能力。
要保持敬畏之心。要常思贪欲之害，常怀律己之心。作为新时代纪检监察青年干部，更要慎独、慎微、慎初，做到〞打铁必须自身硬〞。要带头树立正确的权利观、地位观、利益观，始终保持对党纪国法的敬畏，自觉树立良好家风，遵守社会公德和职业道德。
百年风云多变幻，中流击水正当时。我们要赓续〞五四〞精神，不忘初心使命，练就过硬本领，发扬担当和斗争精神，挺起脊梁、冲锋在前，为党和人民事业拼搏奉献。
青年干部座谈会上的发言 用心做事 用才做好 *年我来到了市纪委监委，经历了执法岗、技术岗、文字岗，收获很多、感触很深。
用有志有心寻得有为有成。志不立，天下无可成之事。...
篇十：乡镇纪委宣传材料
“清廉村居〞有礼示范创立工作情况的报告（1）自开展“清廉村居〞创立工作以来，周家乡积极推进 xx 村“清廉村居〞建设试点工作。目前，xx 村完成了清廉文化广场（长廊）、清廉文化宣讲阵地、清风书柜、清廉菜园、阳光公开栏、村级监察联络站的建设，小微权力 x 条及相关制度均已上墙公开。在“清廉村居〞示范点创立中，xx 村着力打造“群众明白、干部清白〞的农村清廉文化品牌，出台 xx 村村级工程、误工“三避三退〞制度，突出自治、法治和德治相结合，丰富民生事项效劳内容，强化办事流程标准和古训家风，吹响了“清廉村居〞创立的冲锋号。截止目前，xx 村清廉村居创立工作已经根本完成，村内党员干部恪守清廉底线，村内环境变美，村民的幸福感持续提升，崇德尚廉的建设气氛持续浓厚。为进一步夯实 xx 村“清廉村居〞建设，具体做法如下：
（一）抓制度完善，促权力运行标准
以“标准小微权力运行为切入点，完善群众特别关注的村级工程、误工、三资等管理制度，出台了 xx 村村级工程、误工“三避三退〞制度，“三避〞即：干部自己、干部亲属、干部亲戚朋友不得参与村级工程，“三退〞即：工作不积极的人、群众意见大的人、信用不好的人退出参与村里误工。并聘请一批德高望重的廉情监督员，结合村务监督委员会和监察联络站的工作机制，对党务、村务、财务等进行民主监督，形成全方位、常态化的监管机制。
（二）抓载体建设，促宣传气氛营造
xx 村腾出一块 xx 平方左右建设成清廉广场和清廉宣传长廊，广场入口竖立“清正在德、廉洁在志〞的一石雕，入口两侧墙上画上荷叶荷花等山水画及勤政为民的宣传标语，广场内着重注解清、正、廉、洁的含义，清廉广场边池塘一侧设置了一长达 xx 米的长廊，长廊内设xx 多块各朝代先辈们的清廉故事和清廉语录。通过廉画、廉廊和廉墙等廉元素将清廉村居融入到百姓日常生活中，营造出一个浓郁的清廉宣传气氛。并在村党群效劳中心、新时代实践站、农家书屋、一米菜园和古树林公园也设置了一些清风书柜、清廉菜园、廉墙、廉画等廉文化元素，促使良好的村风民风更好地传承。
（三）抓自律表率，促美丽乡村建设
在重点工程改村提升农房拆迁工作中，村党支部严格要求村党员干部带头执行重大决策，作出表率，再做群众工作。不管是村干部还是村民都一视同仁，严格按照标准实行，最后都上村务公开栏公布，专款专用、财务收支帐目公开。使得该工作顺利开展，拆迁率到达20220%，整个改村提升工作中没有一起因为拆房而引起的群众上访事件。通过撤除破旧房屋、一户多宅、违法建筑等盘活建设用地，为村庄建设和开展腾出了巨大的空间。现在 xx 村建成了古树林公园、文化礼堂、居家养老照料中心、篮球场、宗谱广场等，村庄完成了华美转身，从“破烂村〞变成了“宜居村〞。短短几年，xx 村先后获评 xx省 3A 级景区村庄、省级美丽宜居示范村、xx 省生态文化基地、省级卫生村、市级“一村万树〞示范村等。
（四）抓身边故事，促清正新风引领
通过开展“七一廉政党课〞、“80、90 新时代理论宣讲团〞、“清
廉大讲堂〞、“区纪检监察信访举报工作大巡展〞、送戏下乡等活动，把村里流传廉洁故事、优秀党员先进事迹、赵抃包公清廉故事等融入授课内容，切实提高党员干部廉洁自律意识，不断增强落实廉洁责任的紧迫感，促进“四责协同〞的责任体系落地生根。通过讲身边故事和中华民族优秀传统清廉文化，让村民移风易俗，大力发扬和传承家风家训，弘扬廉洁齐家、勤俭持家等良好家风。
经过 2022 年 9 个月的清廉村居创立工作，到 9 月底 xx 村已创立完成，主要取得以下工作成效：
一是干部精神面貌大变样。党员干部队伍的凝聚力进一步增强，村两委干部的执行力进一步提升，全村上下思开展、议开展、抓开展、干实事的良好气氛进一步强化，村内事务运行更加有序，村庄治理更加有效，财务管理更加标准，干部作风更加务实，民风家风更加清朗。特别是今年换届选举在即，村内稳定和谐，村干部一如既往的为民干事。
二是产业开展水平大提升。通过“清廉村居〞创立优化了开展环境，打造寓廉于景、廉景相容的景观线。谋划实施改村提升二期、文旅效劳综合体、公办幼儿园等工程建设。农业生产要素供给逐步满足，生产效率稳步提高。水稻种植面积及产量稳步增加，优质柑橘产业稳步向好，农民有增收，农村有希望。
三是村庄整体环境大优化。搭上“改村提升〞顺风车，统筹规划引领、抓好环境提升。绿化、美化、洁化水平得到提升，村民参与积极性全面提高，生态效益得到扩大；以“一米菜园〞作为切入口，推进拆后土地利用工作，优化村庄人居环境，切实增强老百姓的幸福感
和获得感。
加快推进清廉村居建设 全力构建乡村清廉体系（2）
为着力推进全面从严治党向基层延伸，把清廉建设融入到党的基层组织建设、民主建设、社会管理等村居建设的方方面面，打造政治清明、干部清正、社会清朗的村居坏境，为乡村振兴提供坚强的保证，xx 镇积极探索建设清廉村居的新路径，去年以来，从制度、组织、文化三个方面着手，加快推进清廉村居建设。
一、明纪律、健制度，构筑清廉屏障。不断建立健全针对标准小微权力运行及社区村干部作风建设的各类制度，如：要求村级工程建设工程严格落实“一决策一审议〞，出台关于进一步标准招投标工作的实施意见，对农村集体经济组织资金投资的建设工程工程、货物采购等需要进行招投标的限额范围进行明确规定；出台关于标准管理社区村各类合同的通知，要求社区村建立合同报备制度，由镇相关职能部门和镇内审办公室层层审核把关。镇纪委还结合镇经济开展水平、风俗习惯等因素，要求社区村主要负责人严格执行婚丧喜庆酒席置办报告制。通过制度体系的不断构建和完善，加强对基层小微权力和村干部廉洁自律的监督，不断构筑清廉村居建设有效屏障。
二、抓队伍、强组织，夯实清廉根底。建强基层队伍，既要深化责任落实，又要强化监督管理。xx 镇扎实推进“清廉村居〞基层组织建设，选优配强班子队伍，明确各社区村党组织是“清廉村居〞建设的责任主体，支部书记是“第一责任人〞。每年各社区村要向镇党委
书面汇报履行主体责任和“第一责任人〞情况。为提升村监委监督质效，镇纪委积极探索村务监督新模式，通过村监委成员列席村两委会议、建立民主理财日、每月对 3 个社区村全体村监委班子成员进行培训指导等多种举措提高村监委履职能力。借力“微时代〞，打造指尖上的“微课堂〞，每周向社区书记、村主任钉钉工作群发送各种廉政资讯，将互联网工作群变成一个学习教育的好平台。创新打造“人字形〞干部清廉体检室，并将社区村班子成员纳入“体检〞对象，充分发挥“体检〞的预防、教育、监督作用，为打造担当有为、廉洁奉公的社区村干部队伍提供坚强保障。
三、多载体、润文化，厚植清廉土壤。xx 镇坚持文化引领，把“清廉文化〞作为“清廉村居〞建设的重要一局部，充分发挥文化润物无声、潜移默化的作用。利用文化礼堂宣传阵地，以廉政警句、“微腐败〞漫画、好家风家训等为主要内容，对已建成的 12 个社区文化礼堂全部融入清廉元素。下一步，将进一步完善扩大阵地建设，根据实际情况，充分挖掘“党建阵地、廊道、广场、公园、旅游景点〞等多形式清廉文化宣传阵地。携手妇联好家风故事宣讲会、最美家庭寻找、美丽庭院创立等工作，把绿色低碳、勤俭节约、清正廉洁的良好家风渗透到家庭生活的点滴，助推党风政风和社风民风的不断好转。
xx 街道四大抓手纵深推进清廉村居建设（3）
今年以来，xx 街道在深化村级小微权力 x 条清单制度的根底上，强监督、重宣教，不断提升纪检监察工作标准化建设水平，推动清廉村居建设向纵深开展。
一是拓宽宣教渠道，全面扩 大清廉村居气氛影响。根据新要求和新任务，通过创新教育载体，拓宽教育渠道，不断丰富教育内涵，加强对党员干部党风党纪、理想信念和廉洁从政的培训教育，不断提高干部队伍的能力水平。充分利用原有的廉政宣传阵地和宣传平台，以教育培训和文化活动相结合开展多形式的廉政宣传活动，组建以村、社区干部和党员为主的廉政文化义务宣传员，发挥其在廉政文化建设中的积极作用。
二是加强群众监督，深化农村党风廉政建设督察员制度。紧扣监督职责，不断建立健全街道层面对农村“小微权力〞有效监督的长效机制，以“一册三定〞为载体，推行定事督查、定期商会、定向预警三项工作机制，不断完善监督流程，助推“清廉村居〞建设。街道纪委通过定期对监督员进行培训、年底评优表彰等方式，进一步催促干部履职。同时，及时总结提炼好做法、好经验，扩大宣传教育，充分调动群众共同参与村级事务监督，实现协同推进村级民主监督。
三是延伸监察触角，推进村（居）监察工作联络站工作。健全村（居）监察联络站工作联络制度，要求每个村（居）监察工作联络站及时上报工作情况，街道监察办将通过交叉检查、加强业务培训等多种渠道支持联络站开展工作，同时将对村（居）监察工作联络站的运行情况、人员履职情况等进行动态管理监督，为联络站有效运行提供保障。
四是坚持多管齐下，提升纪检监察工作标准化建设水平。对纪检监察谈话室办公设施进行调整和标准，完善纪检监察谈话室硬件设备。围绕纪检监察组织日常管理、纪检监察干部内部管理、纪检监察业务
执行等方面，完善健全相关制度，标准工作运行流程。加大对纪检监察干部的锻炼力度，以信息宣传、执纪审查业务为重点进行培训考核，确保干部能力素质与纪检监察工作的高标准严要求相适应，催促干部履职尽责。
xx 镇：四个“抓好〞，全力推进“清廉村居〞建设（4）
近年来，xx 镇着眼于“小微权力〞运行，不断抓好阵地建设、深化农村“三资〞监管，压实主体责任与监督责任，健全基层治理体系，持之以恒推进“清廉村居〞建设。
抓好阵地建设。2022 年结合乡村振兴及党建示范带建设，选定 xx社区、红星社区作为“清廉村居〞示范点进行创立。2022 年选定 xx村为示范点，目前新村办公楼还在新建中，预计一个月左右外围框架将完工；后期将结合市级党建示范点打造制定清廉村居建设方案，打造融清廉制度、清廉文化、清廉景观等于一体的清廉村居。
抓好廉政教育。结合“不忘初心、牢记使命〞主题教育，严格落实“三会一课〞 “123 支部主题党日活动〞等，通过主动学、集中学、专题学等方式多样化开展；以“会前纪律学习十分钟〞“52022 思廉日〞活动为契机，结合“云上〞线下活动，让大家感受“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣、以贪为耻〞的尊廉崇洁教育，树立廉政意识、加强党性锤炼、强化担当作为。
抓好“三资〞监管。xx 镇共有村社 x 个（x 个股份经济合作社），硬件设施已全部配齐，同时资产资源也已全部入库，后期将实现数据
实时更新、全面追踪，切实推动全面从严治党向“最后一公里〞延伸。2022 年 xx 镇推行“三资〞预警模块试点工作，对村级廉政风险进行实时预警，有效破解村级“三资〞监管中存在的资金、资产去向不透明、监督不精准等问题。截至日前，xx 镇共处理预警信息 x 条。
抓好监督问责。以乡镇监察工作联络站建设为契机，进一步完善“五议两公开〞、三务公开等制度，不断提升村级监管机制，精准运用监督执纪“四种形态〞，坚持失责必问、问责必严，今年共处理党员干部 x 人次，其中诫勉谈话 x 人，通报批评 x 人，提醒谈话 x 人，已立案 x 人。其中疫情期间共处理党员干部 x 人。
