和谐社区建设工作汇报8篇和谐社区建设工作汇报 油田社区推动和谐社区建设工作汇报材料 党的十七大把构建社会主义和谐社会作为一项重大的战略任务，提上我们党的议事日程。胡锦涛总书记指出：下面是小编为大家整理的和谐社区建设工作汇报8篇,供大家参考。
篇一：和谐社区建设工作汇报
社区推动和谐社区建设工作汇报材料党的十七大把构建社会主义和谐社会作为一项重大的战略任务，提上我们党的议事日程。胡锦涛总书记指出：“建设社会主义和谐社会，要加强城市基层组织建设，从建设和谐社区入手，使社区在提高居民生活水平和质量上发挥服务作用，在密切党和政府同人民群众的关系上发挥桥梁作用，在维护社会稳定、为群众创造安居乐业的良好环境上发挥促进作用”，胡锦涛总书记在考察北京街道社区工作时又进一步强调：要切实加强基层文化建设，深入细致地开展思想政治工作，广泛开展群众性精神文明创建活动，不断满足群众日益增长的精神文化需要。胡锦涛总书记点出了和谐社会建设的切入点，指明了和谐社区建设的工作目标和前进方向。
中原油田第九社区辖区有 20 个居民生活小区，下设 10 个居民管理站，5 个物业管理区，辖区面积约 7 平方公里，环卫面积 258 万平方米，绿化面积 181.5 万平方米。承担着 1.7 万余户居民、7 万余人的管理服务、协调稳定工作。近年来，第九社区深入开展和谐楼栋、和谐家庭创建活动，融洽了邻里关系，增进了家庭团结，形成了邻里和睦、家庭和美、人际和谐的良好创建氛围，推动了社区的和谐稳定。共取得国家级优秀住宅小区４个，省部级优秀物业管理小区 12 个,省绿色社区 2 个,市级安全文明小区 10 个，油田优秀示范小区４个；获得中石化离退休工作先进集体、市文明单位、局模范集体、局精神
文明创建工作先进集体、局社会化服务考核连续八次取得第一名的好成绩，共取得 100 多项局级以上荣誉；全社区和谐楼栋达标率达 90%以上，和谐家庭达标率在 95%以上，先后有 1 人获得全国“孝亲敬老模范”，2 户家庭被授予河南省“三优家庭”，3 户家庭参加中央电视台神州大舞台“欢乐家庭”节目录制，10 户家庭分别获得局计生办、计生协会举办的“科学育儿比赛”一、二、三等奖，4 户家庭获得局工会举办的“家庭技能趣味比赛”一等奖。
一、广泛宣传，营造氛围，强化考核，夯实创建基础
楼栋是社区的基本单元，家庭是社会的基本细胞，开展和谐楼栋、和谐家庭创建活动，要靠每个栋楼每户家庭的广泛参与，为使文明创建活动人人皆知，家喻户晓，他们在创建活动中、广泛宣传，形成了良好的创建氛围，强化考核，夯实了创建基础。
1、文明创建宣传进小区。结合社区实际，在全社区 20 个居民生活小区设立了精神文明建设宣传栏、企业文化宣传栏、廉洁文化宣传栏、健康教育宣传栏、婚姻新风宣传栏等 60 余个；在小区内的过街管线设立大型宣传牌 10 个，在小区居民楼墙体建立大型宣传喷绘画 10 多幅；在小区内人行道路两旁设立灯箱 220 余个；在小区游园、绿地草坪建立温馨提示牌 800 余个。在宣传栏、墙体、标牌等的设计上，力求设计新颖，颜色醒目，达到良好的视觉效果。在宣传内容上，根据局精神文明建设要求，围绕党的方针政策，突出主旋律，大力宣传油田企业文化、廉洁文化、公民道德等，宣传内容丰富多彩，警句格言朗朗上口，体现小区的人文气息。内容有：公民道德规范、文明
楼栋、文明家庭评比条件、邵均克等先进模范人物事迹、八荣八耻、社区活动剪影；“倡导精神文明弘扬社会正气”、“郑培民、任长霞、焦裕禄”照片图文并茂，“迎奥运讲文明树新风”；“热情迎奥运文明我先行”；“邻里和睦、家庭和美、人际和谐”等；并做到宣传内容及时更新，特别是党的十七大召开后，为使党的心声传达到基层社区，他们订购了 10 多套“党的十七大宣传图片”分别在小区宣传栏张贴。使小区居民感受到靓丽、洁净、优美的自然环境的同时，小区里文明、和谐的春风扑面而来，营造了浓厚的和谐创建氛围。
2、以考评促创建，夯实创建基础。制定了《文明楼栋、文明家庭达标实施办法》，细化创建“和谐楼栋、和谐家庭”创建活动百分考核标准，把创建活动内容按照学习宣传、遵纪守法、尊老爱幼、家庭和睦、文明卫生等方面，量化为 9 大项 35 个小项，由居委会组织楼栋长、单元代表广泛征求居民意见的基础上，组织部分党支部书记、楼栋长负责逐项检查打分，并登记在册，掌握第一手材料，按照评选条件推荐到居委会，由居委会推荐到中心文明办，并发放悬挂和谐楼栋、和谐家庭标志牌。对和谐家庭采取动态管理的方法，一季度一评议，半年一考核，年终一总评。在和谐楼栋、家庭的考核中，如出现打架斗殴、赌博、邻里不和等不文明的现象，及时摘掉标志牌。以考评促进创建，夯实了创建基础，同时中心对评比出的和谐楼栋、和谐家庭进行大力地宣传表彰，增强了广大居民的荣誉感。
二、依托载体，使和谐创建融于活动之中
为深入开展和谐楼栋、和谐家庭创建活动，使每户家庭、每个
居民都融入到创建活动中来，他们以引导居民提高文明素质，养成良好行为习惯，实现家庭和美、邻里和睦、人际和谐创建和谐社区为重点，广泛深入地开展多种形式的主题教育活动，先后开展了“公民道德进万家主题活动”、“创建和谐社区争做文明养犬人主题活动”、“热情迎奥运文明我先行主题活动”、“六进社区活动”、“和谐楼栋、和谐家庭先进事迹进小区巡回报告会”等多种形式的主题实践活动，为推动社区和谐楼栋、和谐家庭的创建取得了良好的效果。
(一)深入开展“公民道德进万家主题实践活动”
认真落实《“十一五”时期社会主义精神文明建设实施纲要》并完善制定了 10 个配套办法，一是把《实施纲要》和 10 个配套办法，发到基层员工和离退休党支部书记手中，党员干部先学一遍，再通过离退休支部书记以庭院楼栋为单位，组织楼栋居民学习，反复学习《十一五时期精神文明建设实施纲要》、公民道德规范，和谐楼栋、和谐家庭创建标准，学习局精神文明建设等有关文件等，对照纲要精神及10 个配套办法对自己的言行洗礼一遍，对照纲要精神查找不足。
二是认真组织广大职工居民进行了“全国道德模范”打票评比和《公民道德建设百题知识竞赛》答题。在局文明委评选“全国道德模范”打票卡发放后，我们积极组织职工居民按照要求打票，并在打完局发放的 1000 余张票后，又增印 1200 张，及时圆满地完成打票任务。发动 3000 余名职工居民进行了“公民道德百题问卷答题”，通过打票答题的过程，进一步学习“全国道德模范”的先进事迹，进一步学深学透《油田“十一五”时期社会主义精神文明建设实施纲要及
10 个配套办法》，取得了良好的效果。
三是在居民中开展“一日三文明三德三做”活动。讲社会公德，在社会上做个好公民；讲职业道德，在单位做文明员工；讲家庭美德，在家庭中做个文明成员。人人做到不说粗话、脏话，衣着整洁，不在公共场所裸胸露背，遵守市民行为规范，不乱闯红灯，不乱穿马路；不乱搭乱建乱摆摊点，不乱扔果皮烟头纸屑，不乱倒垃圾乱堆杂物，不损坏公共设施，不损坏花草树木；不参与赌博，不搞封建迷信，积极参与创建和谐家庭道德实践活动，建设美好家园。我们编写印刷了20 条不文明行为“四字歌”、“三爱四德”、“八荣八耻”等内容的宣传单 15000 份，通过楼栋长发给每家每户，与 12000 余户居民签订了“拒绝邪教倡导和谐建设幸福家庭承诺书”。通过开展道德进万家活动，使大家进一步认识到遵守公共道德是每个公民应尽的义务，进一步养成文明礼貌的行为习惯，敢于监督、制止不文明言行，“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”20 字公民基本道德规范和“社会公德、职业道德、家庭美德”60 字基本行为规范深入人心，广大职工群众自觉遵守社会公德，大大促进了社区和谐楼栋、和谐家庭、文明社区创建活动的开展。
(二)深入开展“创建和谐社区争做文明养犬人宣传教育活动”
为引导社区居民依法、科学、文明养犬，保障居民群众健康和人身安全，实现人与动物、人与自然和谐共处。一是组织 10 个民管理站 30 多名工作人员,发动 600 余区片长、楼栋长深入到居民家中，对养犬户进行了详细的摸底调查登记，将养犬人的姓名、住址、工作
单位及联系方式，所养犬品种、年龄及主要体貌特征，疫苗注射情况等进行一一登记建档,共调查出 230 余条犬只，登记率达到 100%。
二是成立了 10 个居民养犬自治委员会，定期组织召开养犬人或养犬人代表会议,组织学习文明养犬科学养犬知识和开展宣传教育活动,交流科学文明养犬体会,做到互相监督,自觉履行文明养犬规定；请兽医专家深入到各小区开展了“科学养犬知识讲座”，传授犬只的常见病的预防、防疫知识、疫苗注射、狂犬病的预防和治疗、开展犬只绝育服务活动等,共举办讲座 15 场次,听讲人员 2000 余人。举办了５场别开生面的“宠物趣味竞秀”活动。
三是利用座谈会、黑板报、宣传展板、橱窗、倡议书、致养犬居民的一封信、宣传车等广泛宣传。在 20 个居民生活小区悬挂横幅20 余条、出黑板报 15 块、制作宣传展板 4 块、发放文明养犬倡议书宣传单 1000 余份、组织养犬居民签订文明养犬承诺书 230 余份，向居民发放致养犬居民的一封信 2000 余份，发放科学文明养犬知识3000 余份；文明养犬宣传车在 20 个小区巡回宣传。同时开展了“文明养犬社区行”活动。4 月份分别在科技小区、安厦小区开展了“文明养犬社区行”活动，组织卫生防疫站医务人员开展了咨询活动，大力宣传狂犬病的症状、危害和预防，使职工群众正确对待狂犬病，及时预防和治疗狂犬病，确保广大居民健康生活。同时在文明养犬宣传教育活动中，开展了科学育儿咨询、统筹保险咨询、440 服务指南、义诊、妇幼保健、理发、修理家用电器、修理炉具等十二个项目的便民服务活动，为 5000 多名居民提供了服务。
四是大力开展“我爱我家，我护我家”文明养犬监督活动。组织 800 余名关心公益事业，责任心强、有一定威信的离退休老干部、离退休党支书记、区片长、楼栋长等老同志担任文明养犬义务督查员，做社区文明养犬的宣传员、监督员，每天早晨６点到７点，晚上７点到８点半，对在小区对出门溜狗的不文明行为进行督查，指责劝阻不文明养犬行为。如世纪景苑居民管理站站工作人员轮流带领离退休职工支部书记在小区进行督查，对擅自带狗进入草地的居民进行劝阻。超越居民管理站区片长、党支部书记王致静，带领支部离退休老同志及青少年学生，用五一节假日、双休日时间，在超越小区、安厦小区深入到居民家中发放文明养犬宣传单，并告知不文明养犬的不能评为文明家庭，家庭成员是职工的不能评为文明员工，是学生的不能评为文明学生。通过开展“创建和谐社区，争做文明养犬人”宣传教育活动，养犬人的科学文明养犬意识进一步提高，形成了科学、文明养犬的良好氛围，促进了人与动物的和谐共处，促进了和谐社区的建设。
(三)积极开展“热情迎奥运、文明我先行”主题实践活动
把“热情迎奥运、文明我先行”活动与日常的具体工作紧密结合，与开展文明礼仪教育，提高职工群众文明的素质相结合，与开展环境综合整治、改变社区环境面貌相结合，与平安社区创建和开展志愿服务相结合，扎实开展了“热情迎奥运、文明我先行”主题实践活动；举行了“热情迎奥运、健康行走”活动，10 个居民管理站 3000余名居民代表分别在小区和主要干道，开展健康行走活动；与学校幼儿园联合举办了“大手拉小手、老少同乐”活动，开办了“文明礼仪
学习班”、“法律法规学习班”18 期，在日常工作生活中大力倡导崇尚文明、弘扬正气的社会风尚，广大干部群众纷纷从我做起，从具体事情做起，争做守法律、懂礼貌、知礼仪、重礼仪、讲道德的模范，进一步促进了精神文明创建活动的深入开展，在社区形成了文明和谐的良好风尚。
（四）深入开展“科教、文体、法律、卫生进社区”活动
结合实际提出了科技以展览为主，文体以参与为主，法律以咨询为主，卫生以宣讲为主的活动方式，把强化居民素质教育和“四进”社区结合起来，促进了居民整体素质的提高。两年来先后组织科普知识讲座 32 期，法律知识讲座 26 期，医疗保健知识讲座 44 期，先后有 5000 多名居民听取了讲座。中心群众文化艺术团共开展戏曲、曲艺进小区 18 场次，为居民放电影 100 余场次，为小区送图书 12 次、共 3 万余册，陶冶了广大居民的情操。
一是大众文化进社区。我们坚持小型多样、广泛参与的原则，组织开展了丰富多彩的群众性文化体育活动。开办了老年大学、居民家长学校、文明学校、秋韵合唱团、舞蹈队、戏曲队、地掷球队、秧歌队、太极拳队等各种文体协会 26 个，协会成员已经发展到了 8580余人。建立了晨晚健身点 30 多个，开展了全民健身运动，近两年在小区放电影 300 余场次，举办各类文化活动 1000 多场次。先后组织了乒乓球、扑克、门球等小型比赛 300 多场次，组织 27 名老同志参加了河南省地掷球比赛，男女队双双获得团体冠军的好成绩；在油田廉洁文化小品大赛中取得二等奖的好成绩；举办的千人社火表演获得
局第一名的好成绩；元宵百盏华灯吸引了数万名居民观看；举行了“庆五一廉洁文化专场演出”、“纪念建党 86 周年歌咏比赛”、“庆十一迎重阳养鸟展”、“歌颂祖国和谐之声”文艺晚会等活动，使广大职工群众受到社区文化的熏陶，陶冶了广大职工居民的情操。
二是法制教育进社区。在 20 个居民管理站均设立了法律咨询服务站，请资深律师为小区居民授课咨询，共举办法制学习班 28 期，共制作法制宣传板报专栏 90 多块，并在小区巡回展览，还根据《婚姻法》编印法律问卷 15000 份举办法律知识竞赛；经常性的开展我看中央电视台今日说法讨论会，家庭成员学法、知法、守法、维权意识普...
篇二：和谐社区建设工作汇报
社区推进和谐社区建设情况的调查报告XX 社区推进和谐社区建设情况的调查报告
皇姑区黄河街道办事处湘江社区，辖区面积 0.05 平方公里，居民 1556 户，人口 4320 人，其中下岗失业人员 203 人，党员 180 人。近几年来，湘江社区本着“民思我想、民求我应、民需我做、民困我帮”的十六字服务理念，在市、区、街道党委和政府的领导和大力支持下，在推进和谐社区建设方面进行了有益的探索，先后荣获省示范社区，连续两年被评为市精神文明社区等数项荣誉称号，同时也进一步牢固了群众与党和政府的联系。在这里，先后有 60 余起矛盾纠纷得以及时化解，有就业愿望的下岗失业人员都能再就业，没有不赡养老人的现象，低保户、单亲、孤寡老人等弱势群体在换季、就医、购药等日常生活中处处有人关照，事事有人关心。
一、以服务民众为重点，造福群众，完善社区服务功能
湘江社区以居民需求为工作导向，以居民的满意程度为工作准则，把服务群众作为创建和谐社区工作的出发点和落脚点，积极搭建活动平台，精心打造着“心系居民，情满社区”的服务品牌，在推进和谐社区建设中实现自身发展。
一是建立服务平台，努力满足居民需求。湘江社区结合社区现状，建立起社区居委会、物业公司、辖区单位、社区志愿者四级社区服务平台，并依据居民需求，拓展服务领域，设立包括再就业服务站、
退休人员管理服务站、卫生计生服务站、市民学校、家政服务(送米、送气、修理、理发、干洗、快餐)等多个便民利民服务网点，提供便民服务 10 余项。此外，还成立了一支由党员志愿者，老年维权志愿者，学生志愿者近百人组成的社区志愿服务队伍，面向老年人、儿童、残疾人等特殊群体开展各种救助、保障及教育等服务工作。目前，这些社区志愿者活跃在各个服务领域，成为和谐社区建设中一道靓丽的风景。
二是采取多种措施，切实解决群众“难心事”。湘江社区通过建立再就业劳动保障服务站，与驻街单位建立再就业基地，同街道、妇联、工会等单位建立用工信息网等形式，并以召开洽谈会，制作招工信息栏，发挥中介媒体作用等办法，安排下岗失业职工再就业，引导下岗职工开发社区服务产业。两年来，共收集招工信息 600 条，安置就业人员 200 多人次，送优惠政策上门办理优惠证 137 份，培训失业人员 110 人，树立就业典型 3 个。社区每年都定期走访军烈属、残疾人家庭，组织居民为特困家庭、残疾人家庭捐款捐物，开展家政服务等，切实解决这些居民生活中遇到的实际困难。
三是做细“两生"工作，规范卫生计生服务。在社区卫生和计划生育工作中，湘江社区制定了地区公共卫生突发事件预案，利用卫生服务站积极开展健康咨询、健康教育和计划生育指导工作，成立了社区计划生育协会，组建了以驻街单位、社区、居民小组为主体，有35 名专兼职计生宣传员的三级计生工作网络。为使上述工作进一步规范有序，他们还利用各种形式，建立居民家庭健康档案，组织开展
了“婚育新风进万家、人口知识伴您行”主题活动。在流动人口管理上，湘江社区按照属地管理原则，利用“流动人口之家”、“流动人口连心桥”活动，开展全方位服务，使辖区《流动人口婚育证明》查验率达到 90％以上。
四是加强环境建设，改善社区人居环境。湘江社区配有专职的清扫保洁队伍，并对保洁员实行奖惩制度，增强了保洁员的责任感和使命感，使社区垃圾达到日产日清，无卫生死角。与此同时，在和谐社区建设活动中，通过植树、栽种花草，实施楼道亮化工程等办法，努力改善社区居民的生活环境，初步实现了社区环境的净化、绿化、美化。
二、以文教活动为载体，凝聚群众，积极营造社区文化氛围
湘江社区充分利用社区培训、宣教、文娱等各种活动，吸引人民群众参与社区精神文明建设，丰富社区居民日益增长的文化需求，为创建和谐社区提供有力的精神支撑。
一是整合社会资源，组建社区培训组织。湘江社区以原有的活动室和办公场所为教室，发动辖区单位把闲置和富余场地改造为教学场所，协调组织社会各界人士任教，建立了社区业余党校、老年大学和科普大学、文明市民学校等培训组织，定期对党员和社区群众进行培训。在学习内容上，贴近居民生活实际，开设大家欢迎的专业课程；在课程安排上，避免过频过勤，为学员创造宽松的学习氛围。社区还经常举办座谈会、联谊会等活动，在社区干部、教师和学员队伍中建立起团结、互助、融洽的学习氛围。社区培训组织受到了社区党员和
群众的高度好评，群众高兴地说：“不出家门就能上大学，不花一分钱就能学到知识”。
二是坚守宣教阵地，宣传教育社区群众。湘江社区注重利用科普画廊、宣传橱窗、板报墙报等宣传阵地，宣传《妇女权益保护法》、《男女平等基本国策》等法律法规和党的路线方针政策。社区以《每日新闻》的形式，记录着与居民们日常生活息息相关的天气预报、温馨祝福语、菜谱等内容，使得社区楼道文化有声有色。社区创办的《今日湘江》小报以创建和谐社区为目标，以宣传法律知识，集纳社情民意，弘扬社区文明新风为宗旨，将普法、民意、邻居情等内容载入其中，营造了宣传典型，弘扬了正气，深受社区居民的喜爱。
三是搭建活动舞台，丰富社区文化内涵。通过举办“书法绘画展”、“摄影展”、“ 手工作品展”、“演讲会”、“居民美食大赛”、“大合唱”等活动，吸引广大群众参与到社区文化建设，把居民文化活动推向更深层次。在社区群众积极踊跃参与下，社区曾组织近 300 人次参与的大合唱，设有一个 20 余人的民乐合唱团，极大地丰富了居民群众的业余文化生活。以开展“文明家庭”、“好少年”、“好居民”评选等活动，树立精神文明典型，营造出比、争、赶、学的良好社区文化氛围。
三、以社区稳定为根本，保障群众，打造平安的生存空间
湘江社区以建立平安社区为目标，通过开展各类矛盾纠纷排查、调控，强化治安防范体系建设，完善社区治安管理，努力维护社会稳定，保证广大人民群众安居乐业。
一是建立防控网络，完善社区治安管理。湘江社区共有 17 栋居民楼。为加强治安管理，社区在已有警务室的基础上，建立了以院长、楼长、单元组长和居民代表为骨干的综合治理工作网络，成立了治安综合治理协会、治安服务队和法律服务站，形成了 3 个巡逻队、71个看家网、35 名信息员的治安网，确保居民置身于放心的生活环境中。他们还发挥社区帮教组织的作用，定期到释解人员家走访，为他们解决生活难题，避免其重新犯罪。在对“法轮功”的专项治理上，加大控制力度，做到有专人管理、专人负责，年初以来共进行了 10余次重点排查，准确掌握了其动向，有效防止了“法轮功”分子破坏安定有序的社区治安环境。
二是借助外部力量，增强居民守法意识。湘江社区广泛利用社区内外专家学者、学校教师、法律工作者等各种智力资源，以“法律辅导员进社区”为载体，定期为社区居民讲解法律知识，使更多的居民知法、懂法、守法。与岐山三校建立联合家长学校，通过聘请老前辈进行革命传统教育，请法官到学校进行普法宣传教育，开展学习“雷锋”、“让爱永驻心间”等主题活动，在未成年人教育方面，初步实现了社区、家庭、学校三方联动，为广大青少年健康成长营造了良好环境。
三是开展“亲和”活动，促进邻里关系和谐。为解决临里间的矛盾和纠纷，社区通过组织居民走出家庭，参观 9•18 纪念馆、科技宫、怪坡、棋盘山、二十一世纪广场、浑河公园等场所，使社区居民们开阔了视野，舒畅了心情。在游玩交谈互帮互助中，个别昔日不和
睦的邻居逐渐缓和了矛盾，解开了心结，甚至“化干戈为玉帛”，有力地促进了平安社区建设的开展。仅今年以来，该社区就成功地调解了邻里纠纷 11 起、预防纠纷 21 起、防止矛盾激化 2 起，调解率达100%。
四、以居民自治为方向，尊重群众，不断夯实社区基础建设
在湘江社区，居民通过民主选举、民主决策、民主管理和民主监督的形式，积极参与社区事务，还发动社会力量参与社区建设，把社区打造成一个有活力、有创造力、有效率的新社区。
一是健全制度，实现居民当家作主。两年来，湘江社区从建章立制、构建社区工作网络入手，先后建立完善了公示制、承诺制、民主议事制等制度，并狠抓落实。现 3 名社区委员会成员，均是经过居民代表大会依法选举产生，他们在接受社区党委直接领导的同时，还能及时受理居民的意见和要求，增强了社区的凝聚力和战斗力。为此，居民们把社区当成自己的家，在生活中严格按《社区自治章程》和《社区居民公约》的有关要求办事。
二是公开事务，规范社区事务管理。湘江社区把抓好社区事公开作为一项重要工作，建立了社区事务听证会制度、通报制度，要求“三簿一册”记录及时完整，并规范管理。在该社区，事务公开的方式、时间和内容很灵活，有召开会议、固定公开栏、印发资料等公开；公开的时间按内容不同，分为定期公开和随时公开；公开的内容主要涉及到经济账目、财务管理等方面，使社区工作更加透明化、制度化。
三是携手共建，与驻区单位和谐相处。在解决社区公益性活动
场地和设施不足问题上，湘江社区不等不靠，而是充分调动辖区内社会团体和企事业单位参与和谐社区建设的积极性，并与之签订共建协议，最大限度地实现与社区资源共享，让广大社区居民受益。省公安厅等单位先后出资 4500 元，将省公安厅自行车库改建成 80 平方米的老年活动室，后又投资 5 万余元，购置了电视机、VCD、健身器材等硬件，健全了社区基础设施。既实现了社区与辖区单位的和谐相处，又为提高社区物质文明、精神文明和政治文明搭建了有形平台，更为构建和谐社区奠定了坚实基础。
篇三：和谐社区建设工作汇报
社区建设工作情况汇报 城乡社区建设工作情况汇报 XX 县位于 XXX 东南部、秦岭东段南麓，距省城西安 170 公里，“XXX”国道、西合铁路、沪陕高速公路穿境而过，因县城南临 XX 江、北依XX 冠山而得名。全县总面积 2438 平方公里，有耕地 23 万亩，是一个“九山半水半分田”的土石山区县。全县辖 21 个乡镇，208 个村（社区居委会），1823 个村（居）民小组，总人口 30.33 万人，其中农业人口 27.71 万人。近年来，我县城乡社区建设工作在县委、县政府的高度重视和省市民政部门的精心指导下，全面落实科学发展观，将社区建设作为构建和谐 XX 的重要基础，以强化服务为抓手，着力打造社区服务平台，增强社区服务功能，不断开创了城乡社区建设新局面。
我县农村社区建设试点工作，在省、市的安排部署下，在县委、政府的领导下，在各试点乡镇和县级各有关部门的大力支持和广大村民的积极参与与配合下，按照“先行试点，总结经验，逐步推广”的总体要求，经县委、政府研究决定，在我县 4 个村开展农村社区建设实验工作，201X 年 7 月，经县委县政府研究下发了《关于成立 XX 县农村社区建设试点工作方案》，为了取得良好的试验效果，我县重点选择了村班子较好，经济较发达，基础设施较完善的 4 个村作为农村社区的试点实践地基。试点工作取得了较好的效果，从 201X 年开始在全县各乡镇进行农村社区建设工作，至 201X 年底上级下达我县农村社区建设项目 49 个，现已建成 49 个，目前我县农村社区服务中心均成立组建了农村社区社会互助服务小组，环卫监督服务小组，纠纷调解服务小组，文体活动服务小组，公益事业服务小组，农业生产技术（信息）服务小组，村务公开民主管理监督小组等群众服务性组织，明确了职责并积极主动开展工作。
（一）加强领导，突出重点。县委、县政府将城市社区建设作为加强社会事业建设和社会管理、构建和谐社会发展的着力点，在谋划XX 发展全局的同时，把城市社区建设摆上突出位置，列入了重要议事日程。及时成立了以主管县长任组长，县直相关部门主要领导为成员的城市社区建设领导小组，切实加强城市社 区建设的组织领导。
在此基础上，将社区建设工作纳入县域经济和社会发展的整体规划，纳入县委、县政府的具体工作实施计划，纳入党建综合目标责任制。先后制定出台了《XX 县城市社区建设实施方案》、《XX 县社区居委会选举暂行办法》等一系列文件，为社区建设的开展提供了坚强组织保证和政策依据。同时，建立健全领导干部联系点制度、考评奖励制度等工作制度，确保社区建设走上制度化、规范化轨道。
（二）以点带面，逐步展开。201X 年，在借鉴兄弟县区社区建设的经验上，按照秩序渐进，维护稳定的原则，首先在县政府所在地XXX 镇的水泉、中街两个村委会以“村改居”的模式进行试点；201X至 201X 年紧抓民生工程实施机遇，把社区建设纳入民生工程建设的重要内容，对城郊结合部的西 XX 等 6 个村委会也以“村改居”的模式进行了改造。目前全县 12 个城市社区居委会领导班子和组织机构健全(现有社区主任 12 名，其中“一肩挑”3 人，社区居委会班子成员 42 名；“两委”班子交叉任职共 11 人，高中文化程度的 36 人，大中专以上 6 人)，各项工作有序开展。
（三）强化建设，全面提高。构建社区平台，是加强基层社会管理的重要基础。社区建设工作中，我们把抓好社区服务中心建设，作为推进社区建设和发展社区服务工作的突破口，从硬件建设起步，让软件建设同步，积极稳妥，扎实推进，全面提升社区建设水平。通过健全社区工作的各项制度建设，确保了社区建设各项工作逐步走向制度化、规范化。【城乡社区建设工作情况汇报】
（四）大力开展社区服务，推进社区服务多样化。社区服务 是社区建设的永恒主题，是社区建设的生命力所在。在社区建设中，我们把服务群众作为社区建设的出发点和落脚点，切实注重建设效果，全面提升社区工作水平。
城乡社区建设工作的我县的深入开展，不仅有效地促进了全县乡风文明，而且有效地改善了村容村貌，促进了村级民主管理，为乡村生产发展创造了良好的环境，增强了村级自治功能的有效发展。但在社区建设中，我们也存在一定的问题：
一是建设资金存在缺口。社区建设资金，上级给予了一定比例的补助，但从目前各社区建设实际看，部分社区有一定资金积累，建设资
金自筹较多，部分社区资金短缺，建设资金完全依赖上级补助，欠账过多。各种服务设施不完善，服务领域不宽，服务功能不全，服务水平不高，与创建和谐社区标准还有一定的差距；
二是住社区单位与社区参与各项社会事务管理工作之间协作不够，没有真正达到共住共建；
三是社区工作人员工资偏低、社区工作经费不足，影响了一些工作的有效开展；
四是社区群众性文化活动开展不够平衡。
今后，我们将学习借鉴发达地区社区建设的先进经验，克服困难，加压奋进，开拓创新，使我县的社区建设不断迈上新的台阶，真正发挥社区平台作用，更好地为广大居民服务。第二篇:《关于加强城市社区建设的情况汇报》 新中国成立以来，党和国家始终高度重视社会管理。党的三代中央领导集体为形成和发展适应我国国情的社会管理制度进行了长期探索和实践，取得了重大成绩，积累了宝贵经验。党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央，提出以人为本、全面协调可持续的科学发展观，明确了中国特色社会主义建设的总体布局由“三位一体”发展为“四位一体”，突出强调要切实抓好包括社会管理在内的社会建设。十六届四中全会提出，要加强社会建设和管理，健全和完善社会管理格局，深入研究社会管理的发展规律，推进社会管理体制创新，形成社会管理服务合力。十六届六中全会强调，加强社会管理、维护社会稳定是构建社会主义和谐社会的必然要求。党的十七大，着重强调要健全社会管 理格局，健全基层社会管理体制，努力实现“三个最大限度”。十七届五中全会，把“完善社会管理制度”作为“十二五”规划的主要目标之一，提出了“十个方面”的明确要求和工作任务。今年 2 月 19 日至 24 日，党中央在北京举办省部级主要领导干部社会管理及其创新专题研讨班，胡锦涛总书记作了重要讲话，强调指出：
各级党委和政府要充分认识新形势下加强和创新社会管理的重大意义，统筹经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设，把社会管理工作摆在更加突出的位置，深刻认识和准确把握社会管理规律，加强调查研究，加强政策制定，加强工作部署，加强任务落实，不断提高社会管理科学化水平，不断促进社会和谐稳定，努
力为“十二五”时期经济社会发展、为实现全面建设小康社会宏伟目标创造更加良好的社会条件。今年 3 月 30 至 4 月 2 日，湖北省委举办加强和创新社会管理专题研讨班，省委书记李鸿忠出席并讲话，要求全省各级领导干部一定要认真学习中央领导的重要讲话精神，深刻领会其精神实质，切实把思想和行动统一到中央的决策部署上来，把加强和创新社会管理工作摆在更加突出的位置上，抓紧抓好抓出成效。4 月 16 日至 17 日，襄阳市委举办加强和创新社会 管理专题研讨班，李新华、别毕雄等党政主要领导指出：
加强和创新社会管理，不仅是政府的职责所在，而且是一项重大的战略任务，必须把它作为责任政府、服务政府、法治政府建设的重要内容，牢牢把握最大限度激发社会活力、最大限度增加和谐因素、最大限度减少不和谐因素的总要求，不断提高政府的社会管理能力和水平，为社会管理及创新提供有力保证。各级政府必须坚持关口前移、源头治理，顺应人民群众的新期待，切实解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
社区建设是社会建设的重要组成部分，是加强和创新社会管理的基础性工程。近年来，中央、省委和襄阳市委高度重视社区建设，先后作出了一系列关于加强社区建设的重大决策部署。201X 年 8 月，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强和改进城市社区居委会建设工作的意见》，提出“要把加强和改进社区居委会建设工作纳入党委重要议事日程，纳入政府履行社会管理和公共服务职能的重要内容”；要求“区（县、市）委书记要认真履行好第一责任人的职责，街道办事处党工委书记要履行好直接责任人的职责，市、区（县、市）领导干部和街道（镇）领导干部要建 立社区居委会建设联系点，要将社区居委会建设工作成效作为市、区（县、市）党委和政府工作目标管理和年度目标考核的重要内容”。201X 年 1 月，国家民政部印发了《城乡社区服务体系建设“十二五”规划》（征求意见稿），提出“从我国基本国情和经济社会发展现实出发，按照统筹推进城乡社区建设的总体要求，兼顾城乡特点，逐步缩小差距，到 201X 年初步构建起较为完善的城乡社区服务设施、服务内容、服务队伍、服务网络和运行机制”。201X 年 2 月，省委、省政府印发了《关于进一步加强和改进社区建设工作的意见》（征求意见
稿），提出“坚持以人为本、服务群众的执政理念，着力解决影响社区建设工作的体制性、机制性和保障性问题，努力把城乡社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体”。201X 年 8 月，襄阳市委、市政府印发了《关于加强社区公共服务体系建设的实施意见》，提出了“推进社区公共服务站建设、推进社区服务管理网格化、推进社区服务管理信息化、推进社区服务管理主体多元化、推进社区服务管理专业化”等五大工作任务，要求“各级党委、政府要切实把社区公共服务体系建设纳入重要议事日程，作为当前一项十分重要的工作抓在手上，党政主要领 导亲自抓，分管领导具体抓，定期研究部署社区公共服务体系建设工作，切实解决工作中存在的问题和实际困难，精心组织，强力推进，狠抓落实，务求实效；各级政府要加大对社区公共服务体系建设的投入力度，切实解决社区公共服务站建设经费和工作经费、社区工作人员工资、社区信息化建设经费等，建立有效的经费保障机制；要把社区公共服务体系建设纳入各级党委、政府综合目标考核和社会管理目标考核的重要内容”。
综上所述，社区作为城市的细胞，是社会构成的重要组成部分，在构建和谐社会中起着重要的基础性作用；从一定意义上说，没有社区的和谐，就没有整个社会的和谐。中央已把加强社区建设提到了前所未有的高度，加强和改进社区建设工作是各级党委、政府当前必须完成的一项严肃的政治任务。
城市社区建设是一项内容繁杂、涉及面广的综合性社会系统工程。就其狭义而言，主要与社区居民的生活环境、生活质量、安全条件和人际关系有关的社区生活服务、社区文化、社区教育、社区安全、社区道德建设等。广义地说，凡第三篇:《贾汪区城乡社区建设工作调研报告》 为进一步加强新形势下我区城乡社区建设工作，探索社区建设新形式，创新社区管理新办法。根据区委、区政府的统一安排部署，我局组成了由王鑫主任带队的调研组，针对全区城乡社区建设工作情况进行了专题调研。我们通过发放调查表、召开座谈会、查阅资料等形式，对全区社区居委会的基本情况进行了深入细致的调查。通过向上咨询政策，向外地借鉴经验，结合贾汪区的实际情况提出了我们关于社区建设的几点建议。现将有关情况报告如下。
截至201X 年 12 月底，全区共有社区居委会 54 个。其中，城区 25 个（老
矿 10 个，夏桥 9 个，贾汪镇 2 个，工业园 4 个），矿区和村改居 29个（分布在大吴、紫庄、青山泉）。城区社区占社区总量的 46%。
（1）办公和服务用房情况。全区社区办公和服务用房面积平均为120 平方米，其中：
自有产权的16个，租用办公用房的10个，借用办公用房的28个；各社区均配备了电脑、电视机、办公桌椅等办公设备。【城乡社区建设工作情况汇报】
（2）服务设施设臵情况。共有社区服务中心 34 个，“一站式”服务大厅 22 个，社区卫生服务站 10 个、社区警务室 8 个，社区图书室阅览室 11 个。各种活动室 26 个，各类球场、露天活动场所 22 个。健身房 6 座，健身路径 53 条，健身小广场 7 个。社区平均绿化履盖率 20％。
（3）社区治安状况。我区社区紧密结合“平安贾汪”创建工作，实行群防群治、联防联治。治保会、调委会组织健全。对帮教对象逐一登记造册，有针对性地开展帮教活动。各社区均设立了外来人口协管员，协助公安等部门做好外来人口的规范管理。公安分局进驻社区民警 27 名，组建治安联防队 24 支，巡防队员 81 名。健全了治安防范体系。实施了“技防”、“监控”等社区安全防范工程。广场社区封堵了 2 个出入口，实行了封闭式管理。老矿街道办事处在 4 个社区建立了“课外驿站”和“家长学校”。居民对社会治安状况满意率较高。
1、工作人员情况。总体情况：
全区共有社区专职工作人员 343 名。其中社区党组织书记居委会主任一肩挑 14 人。党组织成员 107 人，居委会成员 162 人，临时聘用人员 74 人。年龄结构：
30 岁以下的 65 人，30-50 岁之间的 240 人，51 岁及以上的 38 人。文化程度：
大专及以上学历 96 人，高中（中专）196 人，初中 51 人，大专以上学历的占总数的
2、社区社会组织情况。全区共注册备案各类社区社会组织 4 个。各种志愿者队伍 8 支共 91 人。
01 年以来，贾汪的社区建设经历了 2个阶段的变化。
01 年-06 年，我们发扬“没有条件创建条件也要上”
的精神，集中有限的资金重点培育了广场社区、民乐苑社区和援工社区。这三个社区自 02 年起就一直是老典型，去年广场和援工被评为省级文明社区。
07 年底，我们按照“社区建设要有新思路、新举措、新发展”的工作主题，坚持“硬件建设上档次，软件建设上水平”的工作思路。立足现...
篇四：和谐社区建设工作汇报
工作开展情况汇报 6 篇社区工作开展情况汇报篇 1
社区按照县创文办的要求，在城关街道的正确领导下，社区以各项活动为载体，服务大局，明确创文工作的目标、任务，积极开展精神文明建设、文明社区、文明家庭、道德讲堂、家长学校等一系列活动，并取得了较好的成效，现将社区创文工作开展情况汇报如下：
一、制定方案，成立组织机构
社区及时召开会议，制定工作方案，并成立了以社区支部书记为组长的创建省级文明城市领导小组，对创文工作统一部署、统一计划、统一落实，做到了有计划有组织，确保创文工作的有效落实。
二、提高认识，加大宣传力度
利用各种渠道，积极宣传创建文明县城的重要性，提高广大居民对创建文明县城的认识，使广大居民群众充分认识到创建文明县城与自己的工作、生活息息相关，从而促使居民自觉把建设文明县城与履行公民义务结合起来，为开展创建活动奠定了坚实的思想基础。
三、集中整治，美化居住环境
开展环境卫生的集中整治行动，彻底清洁卫生死角。今年共组织社区工作人员、居民和志愿者开展集中清洁行动 40 余次，共清理小区垃圾 80 多车、张贴物 5000余张，居民小区卫生达标率达**%。
四、丰富载体，搞好创建活动
1、组织开展丰富多彩的文艺演出，丰富了居民精神文化生活，提升了他们生
活的幸福感。
2、深入推进文明进社区活动，社区开展了评选“五好文明家庭”、“平安和谐家庭”、“科普示范家庭”、“最美家庭”和“社区道德模范户”等，掀起了居民争相学习先进模范典型的热潮，营造了家庭和睦、邻里互助的浓厚氛围。
3、开办了社区家长学校和居民学校，以讲课、座谈会等形式，为亲子交流和居民综合素质的提升提供了平台。
4、邀请专家、老师到社区开展“道德大讲堂”宣讲活动，进一步提高居民的综合素质和文明水准。
5、深入落实国家各项惠民政策，及时为困难群众提供帮助。组织社区干部在辖区派发惠民政策宣传彩页 4200 余份，入户走访 800 多户居民，为独居老人，低保户，残疾人等弱势群体及时提供帮助。
6、积极开展志愿者服务活动。社区成立了志愿者活动领导小组，包括党员、社区干部、退休干部、居民等 80 多名。近年来他们充分发挥作用，开展民生调查、治安巡逻、邻里互助、困难帮扶、环境维护等活动，为辖区环境的稳定和文明社区的创建作出了贡献。
7、大力发展群众文化。目前社区设立有图书阅览室、活动室等，图书藏书量1500 册，有投影仪 1 台和音响一套，还配有电脑 12 台，打印机、复印机各一套和基层远程教育设备一套，现有三个大型室外活动场所，拥有完善的体育健身设施，能容纳千人以上人休闲娱乐。
8、社区设有警务室、调委会、治安巡逻队、社区治保会和“三官一律”，这些组织的设立都为社区的和谐稳定提供了坚强的保障。
今后，我们将以创建省级文明县城为契机，加倍努力，扎扎实实做好社区服务建设的各项工作，以更高的标准，更快的步伐向新的目标，争取更大的成绩!
以上汇报如有不妥之处，敬请各位领导批评指正，谢谢大家!!
社区工作开展情况汇报篇 2
根据市创卫办工作部署，***集团与****社区结对共建卫生社区。公司党委高度重视创国卫工作，根据工作实际，提前谋划、精心组织，认真开展共建卫生社区工作，为建设和谐文明健康卫生的***社区贡献力量。现将有关情况汇报如下：
一、强化组织领导，压实工作责任。集团公司高度重视创国卫工作和共建卫生社区工作，先后召开党委会研究制定了《****集团关于做好创建国家卫生城市工作实施方案》和《上***对接***社区共建卫生社区工作方案》文件，成立了以党委书记、董事长***同志为组长，各相关高管任副组长的领导小组，从公司行政办、党群工作部、综治办、人力资源部、资产运营部、置业公司抽调人员成立创卫办和共建卫生社区工作小组，明确了四个专项工作领导小组，明确了职责分工。同时，安排了集团公司高管***同志具体负责对接***社区开展共建卫生社区工作，切实帮助社区解决在创建国家卫生城市工作中存在的一些难题。
二、强化工作落实，夯实工作举措。集团公司把抓好共建卫生社区工作当做当前一项重要工作来抓，提前谋划，精密部署，认真组织，通过开展“五个一”不断夯实工作举措。一是召开一次专项调度会议。为切实帮助好***社区开展共建卫生社区工作，集团公司于 4 月 22 日召开创国卫工作调度会，党委副书记、总经理***同志认真传达了全市共建街区(社区)工作推进会会议精神，并就如何对接***社区共建卫生社区工作做了周密部署。二是进行一次专题调研座谈。4 月 24 日，党委副书记、总经理***同志亲自到***社区就共建卫生社区工作开展专题调研，听取了社区“两委”主要负责同志情况汇报，收集***社区在共建卫生社区工作中存在的短板和难题，并现场进行走访认真查看创国卫工作开展情况。三是开展一次志愿清扫活动。4 月 17 日下午，***集团妇委会在**社区组织开展了“人人献上一份力，
共创国家卫生城”清理社区活动。集团公司***名巾帼志愿者深入辖区街巷，对沿途道路、卫生死角和绿化带进行了“拉网式”清扫。四是实施一次入户走访调查。5 月 6 号，集团公司组织***名志愿者到***社区开展创国卫满意度调查工作。会前，集团公司高度重视，专门召开工作部署会，对调查事项进行了周密部署，主要了解居民对创国卫的知晓度和集团公司结对共建卫生社区工作的满意度。五是组织一次健康知识宣传。5 月 14 日上午，集团公司创卫办组织人员到***社区开展健康素养知识宣传活动。共组织**名志愿到***社区走家入户开展健康知识宣传活动，共发放宣传手册**多份。同时，集团公司出资在***社区建立专题宣传橱窗，重点宣传宣传病媒生物防治宣传和全民健康生活方式行动“三健三减”等内容。
三是强化经费保障，确保工作进度。集团公司高度重视共建卫生社区工作，并就经费方面给予充足保证。在前期调研的基础上，经集团党委会研究，专题列出***元卫生共建经费给***社区用于开展创建国家卫生城市工作。目前，***社区已经开始利用本项经费对辖区一段道路进行硬化、美化工作。同时，集团公司出资制作专题宣传栏、印刷宣传资料共计投入***元。
四是主动自我加压，提升创卫效果。集团公司在抓好对接共建卫生社区工作的同时，还结合自身资产分布全市各个街道，主动对接相应社区，自我加压，认真抓好相关社区创国卫工作。4 月 24 日下午，集团公司召开经管会研究创卫工作事宜，对集团公司名下资产店面创卫工作进行部署安排。集团公司资产运营部立即采取有力举措，狠抓资产店面卫生整治工作。完成创卫宣传工作，资产运营部到公司经营管理的资产发创卫宣传册。对这些资产实际经营者讲解创卫内容，并要求经营户们配合创卫工作。一是主动完成资产所分部的***个社区的对接，同社区共同做好公司经营管理资产的创卫工作。二是完成创卫办下发的核对资产来函事宜，通过认真梳理以及同社区核实，确定需我们整改处理的资产 6 处。三是根据创卫工作要求，
对****、****等资产存在铁皮雨棚、卫生垃圾以及乱搭乱建等。经过同经营户沟通协调，已责令租户整改到位。四是公司自行处理了“***局大院一间仓库的房顶”、“***两处店面屋面存在很多生活垃圾。
虽然我们在前期做了大量工作，帮助社区解决了一定的难题，但是对照市委、市政府工作要求，对照当地社区居民期盼还是存在一定的差距，*****集团将严格按照市委、市政府创建国家卫生城市工作部署，进一步强化责任意识、担当意识，充分发动、广泛动员全体公司员工持续投入到共建卫生社区工作中去，严格对标对标，细化工作举措，压实工作责任，强有力推进共建卫生社区工作，为打造*****贡献****力量。
社区工作开展情况汇报篇 3
光阴荏苒，日月如梭，转眼间一年又要即将过去。回顾 2019 年度，我主要做了以下几个方面的工作：
一、围绕大局，服务大局，重点工作重点推进、确保高质量完成任务
1、*街道社区卫生中心作为区、街为民办实事工程高质量、高品位建设。从选址、改造到设施设备、经费、人员、开办等各个环节，协调建设局、社会事业局、规划房产局、财政局等部门，保持与市卫生局的联系，加强与*医院的沟通，学习、研究并拿出可行方案，在取得领导同意或在领导指示精神下做好推进工作。目前，土建、装潢和改造工程接近尾声，设备政府采购基本到位，人员招录工作方案已上报，整个工作紧张、有序、高质地往前推进。
2、老小区安全防范改造建设全面到位。老小区改造工程是市实事工程，区高度重视，我们积极参与，在方案制订修正、人员招录管理等方面扎实工作，成效明显。通过努力，三年三大步，在本辖区建成区、街道、社区三级技防监控平台，在全市率先实现技防监控的全覆盖，极大地提高了治安防范的科技化水平和成效，为
连续第四年成为“*市平安法治街道”打下坚实基础。
二、坚定信心，攻坚克难，难点工作求得新突破
1、认真做好信访工作。对老上访户、重信重访、涉法涉诉等难点信访工作不推不让，积极开展工作、努力化解矛盾。*四次赴省、进京上访、强拆户*、涉法涉诉的*，我们都一一化解钝化矛盾，努力争取将问题解决在基层。
2、落实各项措施，创建“无毒社区”。加强宣传、落实责任，禁种、禁吸、禁贩，成效明显，在年度考核中名列全市第一。
三、开拓创新，乘势而上，亮点工作走在全区乃至全市最前列
1、市容环卫责任区工作扎实开展。全面部署、突出重点，整合保洁员队伍、义管员队伍、河道保洁员队伍，市容环卫责任区管理工作在全市走在前列。
2、以“*平安服务中心”为代表的外来人员“三集中”服务管理新模式受到国家、省、市政法综治领导的肯定和表扬。外来人员信息社会化采集工作有序开展。
3、技防建设走在全市前列。辖区内有优山*等四种类型分别代表新老小区不同技防特点，成为在省检查市技防工作的亮点和样板。
4、大调解工作领导重视、网络健全、工作积极、成效明显，公调对接、诉调对接富有成效。司法所在全市的司法局暗访检查中表现突出被通报表扬。
四、查漏补缺，对症下药，将弱点工作变短板为先进
1、司法所规范化建设取得重大突破。经过上下共同努力，迎难而上，在市、区两级司法局的指导帮助下，司法所规范化建设一举摘掉落后帽子，省厅检查组的领导专家对我们的工作给予了充分肯定，希望我们再接再厉。
2、法治建设取得突破。法治合格街道建设涉及依法行政、依法管理、依法服务、依法经营等方方面面，面广量大困难多。我们动脑筋、想办法，集思广益、整体联动，取得了良好的效果。
3、物业管理难中求进。我们辖区随着开发区的发展已经全面城市化，物业管理问题日益突出。物业管理难题是个全国性难题，涉及到法律法规，关系到千家万户。为了难题，我们选取炜建花苑作为试点单位，深入分析、综合考虑、稳步实施、扎实推进，取得了较好效果和有益启示，为下一步更好地开展工作打下基础。
五、廉洁自律，操守自持，做好党风廉政建设工作
党风廉政建设人人有责，而作为基层党委政府领导班子成员更应该以身作则，切实做到自律、党建工作总结自重、自警、自省、自励，讲操守，重品行，慎独慎微，择善而交，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。
1、切实做到一岗双责，在所分管的工作中贯穿廉洁自律。我分管的工作大都是要花钱的，虽然谈不上什么大的权力，但是同样需要一个人要有良好的操守和素养。我能做到一方面加强学习，提高认识，提高拒腐防变的能力，另一方面在工作中严格按照制度和纪律办事，同时努力改进工作作风，提高工作效率，确保政令畅通。
2、对自己所分管的工作和部下严格要求。总的来说，我分管的几位同志都有很好的政治素养，但即便如此，我还是能严格要求、严格把关，确保在努力开拓创新的同时做廉洁自律的模范，即能干事也要干净。大家能做到管住自己的嘴，不该吃的不吃;管住自己的手，不该拿的不拿;管住自己的脚，不该去的地方不去。
总的来说，过去的一年我能做到团结上下左右，积极创造条件，协调各方力量，努力开拓创新，不断提高工作能力和水平，和同志们一道取得了一些可喜的成绩，有的工作取得了较大突破，有的工作走在了前列，有的工作迎头赶上。只要不断地团结开拓奋斗，我相信 2020 年的工作一定会更上层楼。
社区工作开展情况汇报篇 4
*年，香榭里社区在区党工委、宋城办事处的正确领导下，在全体工作人员的
共同努力下，深入学习科学发展观，以构建和谐社区为载体，健全社区党建，拓宽社区服务，确保社区平安，推进社区文明，加强社区各项工作建设，全面完成上级领导交办的各项工作任务，现就*年香榭里社区开展的主要工作汇报如下：
一、党建工作
(1)加强基层党组织建设
按照上级党组织的规定要求，认真做好从各地转入的退休党员、下岗失业党员和流动党员的党组织关系接管工作，对转入党员逐个登记，及时掌握党员的基本信息并做好材料归档。*年恰逢建党 90 周年，社区党支部组织开展了丰富的党课学习，通过学习提升党员干部的自身素质，做到学以致用，更好的服务社会。
(2)开展整顿干部工作作风建设
为全面落实区委下发的关于整顿干部工作作风要求，我社区积极召开党支部会议明确了整顿活动的指导思想、目标要求和总体安排，找准工作中存在的切实问题，要求以开拓创新，积极进取，贴近实际，以合理的方法和措施开展社区各项工作，真正使社区工作作风和精神面貌发生明显转变。
二、精神文明创建工作
(1)坚持精神文明宣传教育。每两...
篇五：和谐社区建设工作汇报
街道和谐社区建设总结XX 街道和谐社区建设总结
XX 街道办事处位于 X 县主城区，地理位置优越，交通便利。下辖 XX 社区居委会，辖区面积 XX 平方公里，人口 15.9万人。辖区内机关、金融、学校、医疗等单位众多，商肆林立，是 X 县政治、经济、文化中心。
近年来，办事处按照构建和谐社会的主题，以科学发展观为统领，以建设“居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和”的和谐社区为目标，坚持高起点谋划，高标准建设，社区基础设施日益完善，社区功能进一步提升，为全县经济社会又快又好发展奠定了坚实的基础。现将建设的有关情况汇报如下：
一、深化领导、创新机制，为创建和谐社区提供有力保证。
一、深化领导、创新机制，为创建和谐社区提供有力保证。
（一）深化领导，确保组织有力。一是街道党工委高度重视和谐社区建设工作。把和谐社区建设工作列入街道重要议事日程，纳入街道总体规划、年度工作计划和行政效能目标考核体系中，成立以党工委书记为第一责任人，街道班子成员、辖区各相关单位骨干以及办事处相关职能部门负责人为委员的社区建设工作领导小组，每月召开一次和谐社区建设专题会议，定期研究解决和谐社区建设遇到的新情况、新问题。
（二）创新机制，确保措施有力。为了切实加强和谐社区建设，我们从落实责任、壮大队伍，整体联动机制等基础工作入手，奠定了基层基础工作。一是制定行政效能管理规定。分别出台办事处行政效能管理规定和行政效能考核实施细则，进一步增强干部纪律观念，调动广大干部投入社区建设工作的积极性，提高工作效率。二是实行挂点责任制。街道领导班子成员按照包点分工分别挂点督办 1 个社区，每周至少抽半天时间，每月不少于 4 次深入挂点社区指导和谐社区建设工作，帮助解决实际问题，促使各项工作任务落到实处。三是实行社区党员设岗定责制。根据社区工作实际，我们从群众最关心、最直接、最现实的问题入手，设置了“卫生绿化维护岗”、“治安纠纷调解岗”等 8 个岗位，由党员自我认定岗位，在和谐社区建设中发挥先锋模范作用，社区面貌焕然一新。
二、转变职能、完善自治，为创建和谐社区注入新生动力。
二、转变职能、完善自治，为创建和谐社区注入新生动力。
（一）以转变政府职能为切入点，理顺了街道、社会与社区的关系。近年来，我们从理顺一个“关系”、坚持两个“依法”、实现两个“归位”、强化社区自治功能着手，出台了《关于转变政府职能，理顺街道与社区关系的意见》，变街道与社区的领导与被领导关系。
（二）以发展社区服务为出发点，发挥街道、社会与社
区的合力。社区服务是社区建设的龙头，是街道职能转变和社区自治工作发展的结合点。近年来，我们积极发挥街道的指导力、社会的参与力和社区的自治力，建设了街道社会服务中心和 16 个社区服务大厅，建立了无偿服务、低偿服务、有偿服务相结合的服务模式，拓展服务项目，构建了社区公共服务、自我服务、市场化服务“三位一体”的服务机制。辖区内社区人口与计划生育管理、综合治理管理不仅实现了属地管理、单位负责、居民自治、社会监督，还与社会低保管理、再就业服务、物业管理、老年人服务等社区服务项目一起实现了信息化、网络化管理，街道、社会、社区实现资源共享、信息共享、利益共享，形成服务合力。
（三）以强化社区自治功能为基本点，构建社区基层管理体系。我们以社区党组织为核心，以社区自治组织为中心，积极发展和培育社区民间组织、志愿者组织，培育和发展社区服务实体、中介组织和专业化社区劳动保障服务站，构建新的社区基层管理体系。目前，辖区内有文体协会、书画协会、腰鼓队等民间组织，老年人服务志愿队、残疾人服务志愿队等志愿组织。社区民间组织和志愿者组织在社区中积极发挥自我管理、自我服务、自我教育的职能。社区自治组织与其他社区民间组织、物业管理服务机构、业主委员会和驻辖区内单位，建立了指导、协商、互补、监督机制，逐步形成了一个按照条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建、
相互协调的社区基层组织管理体系。
三、立足居民、拓展服务，为创建和谐社区夯实单元基础。
三、立足居民、拓展服务，为创建和谐社区夯实单元基础。
（一）建社区文化组织，乐群众之心。我们采取警民共建、厂街共建、校街共建等形式与社区单位共建社区文化工作组织和居民文化活动室。我们的社区文化组织积极开展社区文化娱乐活动，不仅为居民宣传了政策，而且丰富了居民的业余生活。通过社区文化活动的开展，居民的文化素质和道德素质得到了整体提高。
（二）建文明生活小区，舒群众之心。我们积极创建幸福家园，省、市级文明小区，完善社区文化娱乐设施，确保社区居民享有优美的住宅和休闲环境。
（三）建社区安保服务队，分群众之忧。我们建立了社区安保服务队伍，健全了社区治安巡逻、综合治理，群防群治网络。社区安保队员 24 小时巡逻服务，防火防盗，社区发案率逐步下降，使居民安心，社会放心，解决了居民的安全后顾之忧。
XX 街道办事处
2017 年 11 月 20 日
篇六：和谐社区建设工作汇报
开展社区建设工作和居家养老服务工作情况汇报 根据 5 月 20 日全市和谐社区建设工作会议、 全市居家养老服务工作会议精神和工作部署， 5月 28 日， 县委、 县政府及时召开全县和谐社区建设工作会议暨全县居家养老服务工作会议进行传达和部署。现将近阶段我县开展和谐社区建设工作和居家养老服务试点工作的情况汇报如下：一、 和谐社区建设工作
（一）
基本情况
XX 县现有 24 个乡镇、 435 个村委会、 27 个社区居委会、 3 个居委会,合计 465 个村（社区、 居）。
近年来， 我县社区建设工作在县委、 县政府的高度重视和正确领导下， 坚持以科学发展观为统领， 认真贯彻落实中央、 省、 市有关社区工作的文件精神， 加强领导， 因地制宜， 持续推进， 城镇社区和农村社区工作都呈现出良好的发展态势， 体现在：
一是城镇社区和谐发展。
XX 县 27 个社区居委会主要集中在凤城镇、 城厢镇（城区规划区）
和湖头镇的镇区， 其中， 凤城镇有 21 个、 城厢镇 3 个、 湖头镇 3 个。
2004 年， 县政府决定将凤城镇朝阳等 15 个居委会、 城厢镇茶都居委会、 湖头镇宗城等 6 居委会， 合计 22个居委会改制为 19 个社区居委会（XX 政综〔2004〕 196、 197、 198 号）， 完成居委会改制为社区居委会的工作； 2004 年 8 月， 县委办、 政府办转发《建设学习型社区实施意见》（XX委办〔2004〕 152 号）， 在城镇社区扎实推进学习型社区建设； 2005 年起， 从拓宽社区服务、整治社区卫生、 繁荣社区文化、 美化社区环境、 优化社区治 XX 等五方面主要工作入手， 努力构建党委政府领导、 部门密切配合、 乡镇党政和社区居委会具体实施、 社会力量支持、 社区居民广泛参与的社区建设工作机制； 2006 年开始， 以开展农村社区建设试点工作为重点，全面推进和谐社区建设工作。
二是农村社区建设持续推进。
根据民政部《关于做好农村社区建设试点工作推进社会主义新农村建设的通知》（民函〔2006〕 288 号）
XX 省民政厅《关于开展农村社区建设试点工作推进海峡西岸新农村建设的通知》（XX 民建〔2006〕 484 号）
市委市政府《关于加强农村社区建设工作的意见》（XX 委〔2009〕 22 号）
XX 市民政局《关于开展农村社区建设试点工作推进海峡西岸新农村建设的通知》（XX 民〔2006〕 154 号）《关于抓紧做好农村社区建设五项工作的通知》（XX 民建〔2008〕 176 号）
等文件的要求， 2006 年以城厢镇经岭村为试点， 2008 年以尚卿乡 尤俊村、 金谷镇芸美村等 2 个村为试点， 2009 年以湖头镇湖一村、龙门镇溪坂村、 参内乡 大厝村、 蓬莱镇联中村、 龙涓乡 福都村、 虎邱镇金榜村、 官桥镇莲美村等 7 个村为试点， 2010 年以凤城镇上山村、 魁斗镇魁斗村、 湖上乡 飞新村、 剑斗镇云溪村、 桃舟乡吾培村、 蓝田乡 蓝一村、 西坪镇留山村等 7 个村为试点， 2011 年以白濑乡 白濑村、 感德镇洪佑村、 福田乡 丰都村、 长坑乡衡阳村、 祥华乡祥地村、 芦田镇福岭村、 大坪乡萍州村等 7 个村为试点， 在全县 24 个乡 镇范围内， 努力推进农村社区建设试点工作， 以建立“一站式”、 “一门式”的农村社区服务中心为主要载体， 加快做好农村社区建设的各项工作。
一是社区工作新格局进一步形成。
近年来， 市委、 市政府将社区工作纳入城市与城镇工作的重要组成部分， 强调社区是城市的细胞， 社区建设是开启现代化 XX 建设新征程的一项基础性工作， 并先后召开两次市委常委会、 一次市政府常务会专题研究社区建设工作， 今年5 月初， 又进一步调整充实市和谐社区建设工作领导小组， 增加 2 名副组长、 3 个成员单位。各级也都把社区建设提上重要议程， 成立和谐社区建设工作领导小组， 创新思路， 积极有为。鲤城区荣获首届“全国和谐社区建设示范区”称号； XX 市青阳街道阳光社区、 青华社区和XX 市湖滨街道玉湖社区荣获首届“全国和谐社区建设示范社区”称号； XX 市民政局被国家民政部表彰为“贯彻实施《中华人民共和国居民委员会组织法》 先进单位”。
二是基层民主自治进一步巩固。
新一轮社区基层组织换届选举工作已基本完成， 社区班子得到进一步充实， 凝聚力进一步增强， 有效提升了社区的自治能力。
同时， 各地更加注重
社区的民主自治建设， 结合实际， 进一步规范和完善《社区居民公约》、《自治章程》 等规章制度， 健全和完善社区居民会议、 社区成员代表会议等议事规则和民主议事程序， 充分保障社区居民的知情权、 决策权、 管理权和监督权。
三是社区服务功能进一步增强。
各地以管理体制改革为突破口， 注重整合社区内资源，大力拓宽服务领域， 积极开展便民利民服务， 扶持发展社区公益服务， 使社区建设中的服务功能得到不断增强。
目前已建立街道社区服务中心 10 个、 社区服务站 136 个、 社区服务网点 1026 个、 警务室 981 个、 流动人口服务管理所（站）
631 个、 地球眼 57000 多个， 服务载体、 服务事项、 服务网络、 服务水平都有明显改善。
全市有社区“爱心超市”（6 个）
社区捐助授受点（157 个）， 各类社区民间组织（540 多个）， 组建社区志愿者队伍（484 支、 参与人数 2 万多人）， 并开展了一系列颇具特色的社区民间活动。
四是社区建设载体进一步丰富。
各地积极结合实际， 发挥优势和特点， 广泛开展“争先创优”活动， 建设“文明社区”、 “绿色社区（小区）
”、 “民主法治社区”等示范社区， 全市有 14个社区被评为省级“文明社区”、 89 个社区被评为市级“文明社区”， 7 个社区被评为省级“绿色社区（小区）
”、 58 个社区被评为市级“绿色社区（小区）
”， 5 个村被评为全国“民主法治示范村（社区）
”、 43 个村被评为省级“民主法治示范村（社区）
”、 301 个村（社区）
被评为市级“民主法治示范村（社区）
”。
去年， 市社区办、 文明办、 综治委等市直 12 个部门联合开展“激情海西·和谐社区（迎国庆六十周年）
——XX 首届社区系列活动”， 共走进 48 个社区（小区）， 开展文艺演出、 播放电影、 便民服务、 答题有奖等活动 112 场， 评选“XX 十佳和谐社区”。
县（市、 区）
也致力于丰富社区建设内涵。
如鲤城区开展“和谐社区邻里节”、“十佳社区创业之星评选”、 “社区时尚创意节”、 “新闻广角进社区”等活动； 丰泽区开展“甲乙级社区”和“特色社区”分级考评活动； 洛江区开展“平 XX 社区”、 “卫生社区”、 “温暖社区”等活动； XX 市开展以“倡导文明新风、 共建美好家园”为主题的群众性社区文化活动。
五是农村社区建设进一步加强。
2009 年， 我市按照省委、 省政府的统一部署， 出台《关于加强农村社区建设工作的意见》， 启动第一批农村社区建设试点村工作， 取得了阶段性成效。
XX 市被确定为“全国农村社区建设实验县（市、 区）
”， XX 市永宁镇郭坑村等 14 个行政村被列入省级百个试点村， 洛江区河市镇南塘村等 36 个行政村被确定为市级试点村； XX、XX 两市被确定为市级农村社区建设实验市， 各县（市、 区）
共确定 288 个县级试点村， 通过不同层面的试点村建设， 不断推动我市农村社区建设由点及面、 由浅入深发展。
建立健全成员单位挂钩扶持农村社区建设试点村制度， 确定每个试点村由 2 个成员单位挂钩扶持， 并明确了各挂钩联系成员单位的工作任务和工作要求， 帮助指导试点村进一步提高社区建设水平。
已建立图书室 77 个， 所有农村社区均设立了老年人活动中心， 124 个农村社区服务中心（站）
挂牌运作， 正逐步实现“小事不出村”。
六是社区队伍素质进一步提高。
近年来， 社区基层干部年龄结构持续优化， 综合素质和工作能力有所提高。
一方面， 各地通过社区居委会换届选举， 选好配强社区“两委”班子， 加强对“两委”成员的培训， 提高社区基层干部的综合素质。
另一方面， 许多地方推行社区专职工作者公开向社会招聘， 把热爱社区工作、 具有较高文化素质和实践工作经验的优秀人才招聘到社区工作队伍。
鲤城区、 丰泽区、 洛江区、 XX 市公开招聘社区工作者（50 名、 51 名、5 名、 390 名）， 全部为大专以上学历； XX 市在全省率先实现“一社区（村）
一大学生”计划。
在看到成绩的同时， 我们更要清醒看到， 目前我市社区建设总体还处于“初级阶段”， 无论是硬件、 软件建设上， 还是环境、 服务水平上， 与现代城市社区水准相比差距较大， 急需提档升级。
主要表现在：
一是社区服务的水平和质量偏低， 与居民日益增长的多元化需求还有较大差距； 二是社区工作体制创新滞后， 与公共服务管理职能还有较大差距； 三是社区工作关系亟须理顺， 与协同协作管理机制还有较大差距； 四是社区规模偏小设施不全， 与现代城市规模效益还有较大差距； 五是社区持续发展动力不足， 与现代治理结构优化还有较大差
距； 六是农村社区试点工作进展不快， 与新农村建设要求还有较大差距。
这些问题有待于我们在今后的工作中努力加以克服和解决。
二、 居家养老服务工作
（一）
成立“XX 县居家养老服务工作领导小组”
根据 2010 年 10 月 15 日市政府 XX 政文〔2010〕 200 号文的要求， 2010 年 11 月 5 日，县政府及时成立以县政府分管副县长为组长、 县直有关单位各一名领导为成员的“XX 县居家养老服务工作领导小组”（XX 政综〔2010〕 178 号）， 领导小组下设办公室， 成员由县直相关单位的业务科室抽调 1 名工作人员组成， 切实加强对居家养老服务试点工作组织领导，同时建立各职能部门工作管理运行机制， 做到主要领导亲自抓， 分管领导具体抓， 分级管理，责任到人， 保证居家养老服务各项工作落到实处。
二、 确定居家养老服务试点单位
今年省、 市 XX 排我县居家养老服务试点单位 8 个， 根据省、 市的要求和部署， 我们通过深入乡 镇、 社区（村）
实地调研等办法， 多方面了解各乡 镇、 各社区和村（居）
委会的情况， 本着自愿量力、 覆盖城乡 、 稳步推进的原则， 确定凤城镇先声社区、 小东社区、 龙湖社区、 祥都社区、 上山村和湖头镇宗城社区、 下东社区以及虎邱镇金榜村等 8 个社区（村）
为我县 2011 年的居家养老服务工作试点单位。
三、 制定具体实施方案
我们在充分调查研究、 积极征求意见的基础上， 于 2011 年 4 月 26 日， 制定出台《人民政府关于推进居家养老服务工作的意见》（XX 政综〔2011〕 80 号）， 对推进居家养老服务的指导思想、 基本原则、 总体目标、 工作内容、 实施步骤、 保障措施等方面都做了具体规定，确保加强组织领导， 形成工作合力， 能够共同推进居家养老服务和老龄事业的发展。
四、 指导、 协调、 督促试点单位开展居家养老服务工作
试点单位一经确定， 我们进行分门别类， 同时深入相关乡 镇、 试点社区（村）， 指导、 协调、 督促试点单位以“立足社区、 面向老人、 专业服务”为特点开展居家养老服务工作。
要求试点社区（村）
成立社区（村）
居家养老服务工作领导机构、 服务机构， 根据本社区（村）的实际制定详细计划， 同时督促各试点单位建立居家养老服务站、 摸清老人的基本情况并建立档案， 按无偿、 低偿、 有偿服务的对象分类整理出需要服务的老人， 指导各个社区（村）结合本地的特点（如老人的具体情况等）
有针对性地开展居家养老服务各项工作：
1、 初步建立试点单位居家养老服务网络。
在试点社区（村）
搭建“一站式”的服务平台，大力开展老年医疗卫生、 康复护理、 文化娱乐、 老年教育、 信息咨询等服务项目， 努力构建与老年人沟通便捷、 服务及时的为老服务网络， 积极为老年人提供就近方便的多种服务。
2、 积极整合居家养老服务设施。
各试点单位根据当地实际， 通过新建、 购买、 租赁， 或者改扩建现有的老年服务（活动）
中心、 “星光老年之家”、 老年活动中心（室）
老年学校等相关公共服务设施， 积极整合现有卫生服务机构、 文化站（点）
等各类为老服务资源， 建立居家养老服务站。
各试点单位无偿提供开展居家养老服务项目的办公用房， 同时做好居家养老服务站的功能设置与配套设施， 完成室内装修、 设备采购等。
3、 开展以“有偿优惠为主， 政府购买为辅”的居家养老服务内容。
居家养老原则上应由子女及家庭成员为居家老年人提供必须的生活照料和精神慰藉。试点单位充分利用社会服务资源， 将居家养老服务中一些能够与政府剥离的服务职能， 交由社会组织、 非营利机构、 企业办理， 大力鼓励和支持社会养老服务、 餐饮服务、 家政服务、 教育、 文化等机构参与居家养老服务工作， 努力实现送货、 送餐、 家政、 理发、 医疗等上门助老服务。
对高龄、 空巢、 病残老人等特殊老年群体， 采取上门服务、 定期巡察等方式， 并组织志愿者或义工结对帮扶。对确有需要的老年人， 组织家政服务机构或专业服务人员上门进行生活照料； 对生活不能自理的老年人， 采取专人上门包户的方式提供服务。
现已初步统计八个试点社区（村）
需要进
行无偿服务的老人共 44 人（小东社区 18 人、 上山村 2 人、 龙湖 1 人、 金榜村 13 人、 宗城7 人、 下东 3 人）。
五、 存在的问题以及下一步的工作计划：
存在的问题：
1、 各乡 镇缺乏专职的社区工作人员， 居家养老“软”“硬”件条件不足， 居家养老服务队伍的规模、 素质有待扩大、 提高。
2、 由于居家养老服务是一种新型的社会养老服务模式， 现在还没有可借鉴的经验、 套用的模式， 要在摸索中寻求发展， 建议省、 市多组织考察学习。
下一步的主要工作：
1、 深入宣传发动， 营造良好氛...
篇七：和谐社区建设工作汇报
文明之歌构建和谐社区 ---康乐社区创建市级文明单位汇报材料 社区党总支书记
张继军 二 0 一 0 年十二月 十四日
各位领导：
大家好！
首先我代表康乐社区对各位领导在百忙之中莅临检查指导我社区市级文明单位创建工作表示热烈欢迎和衷心感谢。
下面我就文明创建工作开展情况向各位领导做以汇报， 请各位领导提出宝贵意见。
康乐社区位于张掖车站所在地, 辖区总面积约 8. 14 平方公里， 现有居民 2489 户 , 6703 人， 有企事业单位 22 个。
社区党总支下设 4 个党支部， 14 个党小组， 现有党员 232 人。
近年来，我社区以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导， 坚持科学发展观， 以提高居民素质、 社区文明程度和群众生活质量为目 标，以贴近实际、 贴近群众、 贴近生活为原则， 扎实推进思想道德建设， 深入开展群众性精神文明创建活动， 社区精神文明工作的影响力、 渗透力不断提高， 有力地推进了 社区各项事业的发展。
社区先后被授予“全国敬老模范先进示范社区”、“市级卫生社区”、“市级党建工作示范社区”、“区级文明社区”、“区级禁毒工作先进集体”、“平安社区”、“小公民思想道德先进社区”、“先进基层党组织” 等荣誉称号。
辖区单位创建成“省级文明单位” 1 家、
“市级文明单位” 4 家。
一、 建全机制， 有序推进创建工作
三年来， 我们充分认识文明创建工作的重要性和必要性， 根据“创建” 工作的总体要求， 社区领导班子切实加强组织领导，做到有工作班子， 有规划方案、 有制度措施， 有职责任务、 有量化指标， 有检查评比、 常抓不懈地深入开展文明单位创建工作，确保了“创建” 工作有条不紊、 扎实有序的向前推进。
一是切实加强领导， 为“创建” 工作提供坚强的组织保证。
社区专门成立了 由党总支书记任组长， 社区综治、 卫生、 计生、 民政等科室负责人和辖区单位负责人共同参与 的精神文明创建工作领导小组，领导小组下设创建工作办公室， 具体负 责创建工作的日 常事务，及各类资料的收集、 汇编等工作。
在创建工作深入开展过程中，社区党总支针对出现的新情况、 新问题， 专门召 开联席会议研究部署， 使创建工作既统一领导、 责任明确， 又各司其职、 相互配合， 从而形成了 上下联动、 齐抓共管的创建工作格局。
二是严格按照“创建” 工作要求， 有计划、 有步骤地推进“创建” 工作。为确保创建工作的有序进行， 社区制定了《创建市级文明单位三年规划》。
同时围绕创建市级文明单位的总体目 标， 将“创建”工作进行了 细化， 责任分解， 形成了 创建工作层层有人管、 事事有人抓的管理模式， 在规划实施过程中， 注重抓落实， 要求年初有布置、 平时有检查、 年终有总结， 使精神文明建设工作逐步走向制度化、 规范化。
同时社区充分利用 市区电台、 报刊、 新闻快线等宣传媒体， 积极宣传文明创建成果， 扩大教育覆盖面， 营造
人人参与文明创建的浓厚社会舆论氛围。
并注重发挥党、 团、 工、妇的作用 ， 通过创先争优活动、 “党员 先锋工程”、 “争创巾 帼示范岗 ” 等活动载体， 广泛开展实践宣传活动， 文明创建氛围浓厚，为创建工作打下了 坚实的思想基础， 确保了“创建” 工作落到实处。
二、 强化教育、 狠抓班子和队伍建设 在文明单位创建工作中， 我们本着精神文明“重在建设、 贵在坚持、 注重实效” 的原则， 紧紧围绕“打造服务型社区” 这条主线， 不断加强和完善社区制度建设和干部队伍建设， 努力提高全体工作人员 的整体素质， 为社区“创建” 工作提供有力的组织保证。
一是加强领导班子建设， 增强班子凝聚力、 号召力和战斗力。
社区健全和完善了 党总支集中学习 制度， 利用周 一工作例会和周三集中学习 时间， 深入学习党的路线、 方针、 政策和党的十七大精神， 不断强化思想修养， 提高理论素质和知识水平， 增强社区领导班子的战斗力。
社区班子成员 团结友爱， 相互信任， 相互尊重， 在大事面前讲原则， 在小事面前讲风格， 对所分管的各项工作都能忠于职守， 认真负 责， 切实增强了 班子的凝聚力。
二是加强工作人员 队伍建设， 全面提高工作人员 队伍素质。
文明单位成功创建， 人是关健因素， 人的素质是根本。
三年来我们坚持把抓队伍建设当 作重头戏， 致力于“四抓” 机制， 保持社区工作生机与 活力。
一抓制度建设。
坚持以规范的制度来约束人和管理人， 制定和完善了 工作人员 管理制度、 服务承诺、 首问责任、 限时办结、 岗 位责任、 责任追究等规章制度， 规范了 服务行为。
在
社区便民服务大厅， 工作人员 统一着装， 挂牌上岗， 社区副主任每周轮班对工作人员 进行监督， 并制定了 监督处罚措施， 进一步加强对工作人员 的管理， 强化为民服务的意识。
二抓创新学习机制， 提高工作人员 素养。
健全完善了 学习 制度， 做到学习的经常化、 制度化、 规范化， 并采取“走出 去， 请进来” 相结合的培训办法， 努力提高社区干部、 工作人员 的知识文化水平， 近三年来，我们多次聘请了 区委党校、 街道领导到社区讲课， 举办了 十七大专题讲座、 法制知识讲座、 文明礼仪等知识讲座 15 次， 通过学习， 不断提高了 大家的政治理论水平、 业务水平和工作能力， 有效地提高了 工作质量和效率。
三抓党员 教育管理。
社区健全完善了 党员“三会一课， 民主评议， 谈心交心” 等教育制度， 结合学习实践科学发展观和创先争优活动， 党总支通过集中学习、 分别以送学、 寄学、 座谈讨论等方式， 并与 党员 远程教育相结合， 组织广大党员 学习， 提高了 广大党员 的政策理论水平， 增强了 服务意识和宗旨观念。
同时 对党员 进行分类管理， 切实加强了 党员 教育， 激励广大党员 投身社区建设。
三年来， 共发展党员 17 名 ，党员 队伍得到不断发展和壮大。
四抓创先争优评比， 表彰先进、激励后进。
我们每年都在所属党支部中开展先进基层党组织、 优秀党务工作者、 好党员 等评选工作， 三年来， 共有 4 个先进基层党组织、 3 名 优秀党务工作者、 12 名 创称争优奉献先锋、 15 名好党员 受到了 街道党工委的表彰奖励， 通过评选表彰活动， 一大批优秀党员 涌现出来， 为推进社区的精神文明建设起到了 先锋模范带头作用。
三、 创新载体， 强化公民道德教育 一是寓教于行， 培育公民文明道德风尚。
几年来社区明确创建重点， 狠抓创建措施落实， 结合“公民道德实践月 ” 和“公民道德宣传日 ” 以及其他重大节庆日 ， 明确活动主题， 精心设计载体， 广泛开展了 “我们的节日 ”、 “争做文明小公民”、 “学雷锋”等系列活动， 大力弘扬雷锋精神， 倡导文明新风。
围绕“迎奥运、迎世博、 讲文明、 树新风” 活动深入开展， 广泛开展了“做一名文明市民”、 爱国卫生运动、 道德模范评选、 敬老爱老等道德实践活动， 社区内道德风尚蔚然成风。
2006 年社区创建成了 全国敬老模范示范社区。
结合创先争优活动， 抓好学习型社区建设。我社区积极组织党员 干部、 职工采取集中学习、 个人自 学和专题讲座等方式， 强化政治理论学习 和业务学习， 并开展 “爱岗敬业、创先争优” 演讲比赛、 读书心得交流， 提升社区党员 干部、 职工的自 身素质。
社区还常年向居民开放图书阅览室， 组织居民、 未成年人开展读书活动， 社区内学习氛围日 渐浓厚。
社区坚持以道德、 法制、 科普、 文体、 卫生、 廉政文化进社区为重点， 详细制定工作计划， 加强组织领导， 通过制定文明公约、 市民文明守则，举办居民教育辅导班， 开展“文明行为大家谈” 征文活动， 健全各类维权网络， 建立科普、 法律、 卫生等宣传志愿者队伍， 组织辖区党员 、 居民、 青少年开展“护绿” 行动和“小手拉大手” 等活动， 举办文体活动等形式和途径， 开展形式多样， 内容丰富的宣传教育活动， 促进了 “六进社区”
活动的深入有效开展， 潜移默化地提高了 广大居民群众的道德修养， 崇尚科学、 文明、 健
康的生活方式蔚然成风， 有力提升了 辖区居民的文明意识和文明程度。
大力开展群众性精神文明创建活动。
社区通过粘贴标语、发放宣传单、 设立咨询点等方式， 广泛对居民群众开展法制教育、道德教育、 诚信教育， 不断提高居民思想道德素质和遵纪守法意识。
开展“文明家庭”、“诚信家庭”、“好婆婆”、“好媳妇” 等评选活动。
至目 前， 累计创评文明小区 3 个， 文明楼院 5 栋， 文明家庭”、 诚信家庭 50 户 ， 评选表彰“好婆婆”、“好媳妇” 50 人。
成立了 道德评议会， 完善了 评议程序， 健全了 评议制度， 适时对居民道德行为进行评议， 以社会舆论、 公众舆论促进居民群众文明行为的养成， 在辖区形成了 有利于公民道德建设的良好社会环境。
二是创新载体、 突出 未成年人思想道德教育。
未成年人思想道德建设是精神文明建设的重中之重。
社区不断探索创新未成年人思想道德教育的新途径、 新模式， 建立健全了 学校、 家庭、 社会三位一体的教育机制， 大力开展“双报到两反馈”
教育活动。以学校为阵地组织开展了 以“讲文明、 树新风、 我为社区添光彩”为主题的各种宣传教育、 演讲比赛、 书画作品展、 有奖征文活动；以家庭为阵地， 组织单亲家庭、 困难家庭、 流动人口 家庭的家长，普及家庭教育知识， 推广家庭教育的成功经验， 引 导家长以正确的方法教育子女、 以良好的思想道德修养做好子女的表率， 进一步夯实家庭教育基础。
以社区为阵地， 在寒（ 暑）
假期间， 社区将新建的图书阅览室、 文化活动中心、 远程教育室无偿向社区居民开放， 为青少年安排了 读书活动、 趣味游戏、 电影放映周 等主题实践活动， 同时组织青少年参加争当 小小楼院长和“小小志愿
者” 服务等社会实践活动， 不断加强了 未成年人教育活动阵地，从而提高了 社区服务未成年人能力和水平。
社区还邀请街道司法工作人员 、 派出 所民警和“五老人员 ”， 充分利用学校团队日 时间， 定期为青少年开展法律法规讲座， 增强青少年的法律意识。同时和派出所、 工商所联合， 定期对辖区网吧、 影像制品销售点、校园周 边环境进行清理整治， 为青少年健康成长营造了 良好的社会环境。
通过学校、 家庭、 社会“三位一体” 教育网络构建， 增强了 青少年教育合力， 营造了 社区风气纯正、 健康向上的社会氛围， 为青少年健康成长创造了 宽松环境。
四、 以人为本， 和谐人文氛围日 渐浓厚 一是改善服务环境， 树立文明服务理念。
社区新办公楼于2008 年投入使用 ， 社区党建活动室、 便民活动室、 劳动保障服务站、 法律服务站， 居民活动中心、 一应俱全。
社区便民服务大厅， 公开了 办事流程， 全面实行“一条龙” 和“一站式” 服务，并健全完善了 服务承诺制， 限时办结制、 首问负 责制和责任追究等制度， 促进了 干部工作作风的进一步转变， 提高了 工作效率，硬件设施的进一步改善， 有力提高了 服务居民的能力， 为居民营造了 办事便利， 生活舒适的家园， 使社区文明创建有了 坚实的群众基础。
几年来， 社区坚持以人为本， 热心为广大居民服务。
服务活动中， 我们累计安置下岗失业人员 400 多人， 安置 4050 人员 26 人， 成建制向新疆、 北京、 深圳等地输送劳力 120 多人，办理低保 321 户 ， 廉租住房补贴 242 户 ， 办理居居医疗保险 3104人。
二是 坚持以人为本， 改善人居环境。
社区将环境卫生整治工
作纳入了 重要议事日 程， 建立健全环境卫生管理制度， 建立完善了 城区三级环卫管理体制， 推行卫生管理划片包干责任制， 实行“垃圾袋装收集” 制度， 进一步强化“门前三包， 门内达标” 管理工作， 落实长效能管理措施， 强化考评督查， 严格落实责任追究， 辖区环境面貌得到了 较大改观， 人居环境得到了 明显改善，使“脏乱差” 现象淡出 了 人们的视野。
环境质量的提高， 生活条件的改善， 给百姓们带来了 实惠， 居民群众有了 舒适感、 温馨感，参与“爱我家园、 建我家园” 的积极性、 主动性普遍提高， 进一步增强了 文明单位的创建合力。
社区以“五五” 普法活动开展为契机， 充分利用 法制宣传日 、 重大节庆日 期间， 组织工作人员 、党员 志愿者、 青年志愿者等， 开展了 反邪教、 治安防范、 消防安全、 禁毒等宣传活动 40 多次， 举办法制讲座 25 场（ 次）， 出宣传板报 12 期， 积极开展了 “法律七进” 活动， 全面提升了 居民的法制意识。
建立健全了 社区矛盾纠纷排查网络， 集中对辖区居民群众关心的热点、 难点问题和存在的纠 纷隐患进行了 认真排查， 共排查出各类矛盾纠 纷 42 起， 调解 42 起， 调处率达 100%，建立健全了 人防、 物防、 技防“三位一体” 治安防范网络， 充分发挥治安巡逻队、 社区义务巡逻队、 义务看楼护院队、“十店联防”、“十户 联防” 的作用， 辖区内发案率大幅下降。
同时开展消防演练 6 次， 坚持对辖区单位进行安全检查， 开展集中整治活动，及时查处安全隐患， 严格落实监督检查， 加大责令整改力度， 确保了 无重大伤亡、 火灾事故， 全面实现了 生产安全。
扎实推进社区治安稳定工作。
一个让辖区居民安心、 放心、 舒心的生活环境
渐呈。
三是 丰富群体文化生活， 营造文明的人文氛围。
社区以“人人参与 文化、 人人享受文化” 为理念， 着力加强文化阵地和队伍建设， 积极构建有活动阵地、 有活动内容、 有活动效果的工作机制， 从而使社区文化活动高潮迭起。
在社区居民小区都安装了 各类文体设施， 基本上实现了“文艺表演...
篇八：和谐社区建设工作汇报
科学发展观推进和谐社区建设发展调研报告 在全市深入开展学习实践科学发展观活动， 加速**经济社会又好又快发展之际， 为学习借鉴外市在和谐社区建设工作方面的先进经验, 促进我市社区建设上水平, 市民政局组织学习考察团于20xx 年 4 月 8 日至 9 日分别赴**、 **、 **三市学习考察。学习考察团由市民政局副局长**带队， 成员由市民政局政权科负责同志、 区民政局负责同志和部分街道、 社居委主任等 17 人组成。
学习考察团一行分别听取了**市在推进和谐社区建设方面出台的有关政策措施和工作情况的介绍。
实地参观考察了**市**社区、 **社区， **市**社区、 **园社区， **市**社区、 **社区。现将**市在社区建设方面的经验和我市社区建设及亟待解决的几个问题报告如下：
一、 **市在社区建设方面的主要做法和成效
近年来**市在和谐社区建设工作方面发展较快， 目前， 社区
“有人办事、 有钱办事、 有地方办事、 有章理事” 的“四有”问题已基本得到解决， 正朝着“设施优等、 管理优化、 服务优质、环境优良” 的“四优” 和谐社区目标迈进。
他们的主要做法是：
（一）
领导重视到位。
**市的各级党委和政府充分认识到社区建设的重要性和紧迫性， 始终把社区建设作为一项事关改革、 发展和稳定大局的重要工作， 纳入经济社会发展的整体规划， 采取
有力措施加以推进。
三市均成立了各级领导机构， 负责对社区建设工作的指导、 协调和监督。
**市市委书记亲自挂帅担任市社区建设工作指导委员会主任， 市政府市长担任第一副主任， 市委副书记、 市政府副市长担任副主任， 各单位主要负责同志为成员，下设由市委组织部、 文明办、 发改委、 建委、 公安局、 文化局、卫生局、 劳动和社会保障局牵头的 8 个社区建设工作小组， 市民政局牵头负责办公室日常工作， 建立市委常委联系社区制度和社区工作小组联席会议制度。
**市市委、 市政府及市社区建设工作领导小组根据形势和任务发展的需要， 进一步健全和完善党委领导、 政府负责、 社会协同、 公众参与的社区建设工作机制， 及时召开会议研究部署社区建设工作， 制定社区建设发展计划， 解决工作中的重大问题， 出台了一系列政策规定。
（二）
经费保障到位。
在社区建设初始和发展阶段， 加大资金投入是关键。
经过几年来探索和实践， **市在市区分税制财政体制基础上已形成以区、 街投入为主， 市财政给予适当支持， 同时注重广泛吸纳社会资金的多元化的投资机制， 社区建设投入逐年上升。**市从 20xx 年起各区社区建设投入每年达 3000 万元以上。20xx 年至 20xx 年市财政共安排了 600 万元专项资金， 对各区社区建设“以奖代补” 。
**市近年来在投入社区工作用房项目建设上， 市、 区两级财政投入达 2600 多万元， 另外市直部门和驻社区单位每年支持社区资金也在 500 万元以上。
**市在社区“四有” 问题基本解决的基础上， 20xx 年为建设“四优” 社区， 市
财政投入 1620 万元重点对 6 个社区的工作用房、 自行车库改造、背街小巷环境整治和小区照明工程建设， 20xx 年市、 区两级财政按 5∶ 5 的比例共安排 600 万元， 对 10 个社区用房进行改扩建，使全市社区工作用房达到 350 平方米以上。
在城市住宅小区建设中， **市明确规定开发商和有关职能部门， 必须把社区居委会工作用房， 纳入新建住宅小区同步规划设计、 同步建设、 同步验收、同步无偿交付使用， 有效解决了新增社居委的工作用房问题。
（三）
责任落实到位。
**市在推进社区建设过程中， 注重目标管理、 强化责任落实到位， 市及各区（县）
均将社区建设列为党委、 政府的重要工作目标。
**市自 20xx 年起将社区建设纳入对各区（县）
年度目标管理考核的重要内容之一， 从 20xx 年起进一步扩大到对相关职能部门的目标考核。
**市每年安排 120 万元社区建设奖励专项资金， 每年年初对各区（县）
和相关成员单位，制定目标， 年终经过考核打分评比， 对完成目标管理的单位和部门市委、 市政府给予奖励。
**市明确区（县）
党政一把手为第一责任人， 从 20xx 年起将创建“四优” 和谐社区建设纳入市政府民生工程， 纳入区（县）
党委政府和市直有关部门年度重点工作目标考核， 考核分值占总分的百分之十。
同时， 三市及时出台了关于加强社区居委会规范管理的若干意见， 进一步完善了社区居委会工作制度， 建立和完善了社区居民代表会议、 社区议事协商会、 听证会和居委会干部向居民代表述职会等， 全面推行社区“一站式” 服务大厅， 充分发挥社区功能， 努力提升城市现代化
管理水平， 实行社区居委会与业主委员会交叉任职， 探索理顺社区管理与物业管理的关系， 形成了全方位、 多层次、 紧密配合、齐抓共管的社区建设发展格局。
通过大量资金的投入， 目前， **市社区基础设施建设、 社居委工作人员生活待遇和社区工作经费均得到明显改善。
在社区工作用房方面， 三市都已达到 300 平方米以上， 其中**市市区 134 个社区用房面积已全部达标， 其中有 33 个社区达到 500 平方米以上， 14 个社区达到 1000 平方米以上； **市 88 个社区在 20xx 年就实现社区用房面积全达标。
已有 10 个社区达到 1000 平方米以上； **市也将在 20xx 年前实现全市 87 个社区工作用房面积全部达到 350 平方米以上。
由于社区工作用房的改善， 各类服务设施不断完善， 形成了较为完善的社区服务网络， 建有区、 街道、 社区三级社区服务中心、 服务站以及就业和社会保障服务机构， 社区服务项目和内容不断拓展， 满足了社区居民日益多样的服务需求。
社区居民对社区的认同感、 归属感和满意度逐年提升。
在社区工作人员生活待遇和工作经费保障方面：
按照现行财政体制和城市居民收入水平， 普遍建立了社区工作人员生活待遇自然增长机制， 目前， **市按照社区居委会主任（书记）、 副主任（专职副书记）、 委员三个岗位定岗发放， 具体月工资标准是花山区 1226、 1094、 1028 元， 雨山区 1028、 880、 810 元， 金家庄区 1099、 999、 849 元。
以上经费均由区级财政解决（过去由市、区两级财政分担， 现已过度到由区财政解决）。
**市在 20xx 年街
道、 社区整合和第五届社区居委会换届后， 大幅度提高了社区工作人员生活待遇， 按社区居委会书记、 主任每月不低于 800 元，副书记、 副主任每月不低于 700 元， 一般专职人员不低于 600 元的标准执行， 20xx 年以来又进一步提标， 一般都达到 1000 元以上， 所需经费按市、 区 2∶ 8 比例分担， 拟在 20xx 年底前过度到由区财政全部承担。
**市从 20xx 年 7 月起对社居委工作人员统一实行基本工资加岗位补贴。
基本工资统一定为 810 元， 岗位补贴分正职每月 200 元、 副职每月为 150 元， 委员（专干）
每月为100 元。
所需经费目前按市、 区财政 7∶ 3 比例分担。
**市在大幅度提高社区工作人员工资标准的同时， 普遍按政策规定为社区工作人员办理了养老、 医疗、 失业等保险， 各社区年办公经费达到 2-6 万元。
解决了社区工作人员的后顾之忧， 激发了工作积极性。
二、 我市和谐社区建设存在的主要问题
经过学习考察， 我们感到我市城市社区建设工作在取得长足发展的同时， 还存在着一些问题和不足， 主要表现在以下几个方面：
一是社居委工作人员生活待遇偏低。
据调查统计， 目前我市城区社居委工作人员月财政补贴工资在 300-600 元之间 （其中含市财政每人每月补贴 100 元）， 部分没有“三产” 收入的社居委工作人员， 扣除个人缴纳的养老、 医疗保费后， 实际收入不到 200元。
此外， 城区社居委工作人员养老保险和医疗保险待遇没有得到全部落实。
上述情况， 已不同程度的影响了社居委工作队伍的
稳定和工作积极性的发挥。
近几年来， 基层社居委工作人员要求提高生活待遇的呼声越来越强烈， 每年市“两会” 期间有多份人大代表和政协委员的提案、 议案， 要求政府解决社居委工作人员的生活待遇偏低问题。
二是社区工作和活动用房不足。
根据省要求， 城区社区用房面积应达到 300 平方米， 随着社区职能的扩展和完善， 300 平方米已是低水平。
目前我市城区 121 个社居委只有 40 个社居委用房面积达到 300 平方米， 达标率为 33%。
尤为困难的是有近 20 个社区因历史遗留、 城市扩展社区增设、 村改居等原因租用或临时借用房屋， 无长期用房。
新建小区建设没有按规定向社区无偿提供工作和活动用房， 造成老的问题没解决， 新的问题又产生的非良性循环局面， 这与我市经济、 社会发展以及城市居民不断增长的社区服务需求不相适应， 严重制约了基层社区服务的开展。
三是社区职能有待进一步明确规范。
现在社区工作条件差、 人员少、 任务重， 仅各部门下达社区的任务据初步统计就有 20 多项， 有些未经任何部门把关就直接向社区下达工作任务， 有的社区因为要弥补工作经费不足， 也违心接受本不属于自己职责的工作， 有的部门只给社区下达工作任务， 不给工作经费， 有关部门拨给社区工作人员的生活补贴标准不一， 造成不平衡， 因此客观上造成社区工作的繁杂和无序， 缺乏明确的职责界定和工作准入把关部门。
此外， 还存在着诸如社区工作经费不足、 社区共建氛围不浓、
社区行政化倾向严重、 社区管理与物业管理之间的关系有待进一步理顺等问题。
三、 有关加强我市和谐社区建设的几点建议
根据我市实际情况， 借鉴兄弟市先进经验和做法， 我们建议采取以下措施， 切实加大财政投入力度， 夯实社区基础平台， 进一步提升我市城市社区建设整体水平：
（一）
进一步完善领导体制。
建立健全党委领导、 政府负责、社区协同、 公众参与的社区建设工作机制， 明确各区政府是社区建设和管理的责任主体， 各区党委、 政府一把手为社区建设工作第一责任人， 将和谐社区建设纳入对各区党委、 政府和市直有关部门的年度重点工作目标考核， 纳入当地国民经济和社会发展规划。
（二）
解决城区社居委工作人员工资偏低问题。
建议从 20xx年下半年开始， 将城区社居委工作人员月财政补贴工资提高到700 元， 其中市财政补贴由原每人每月 100 元， 提高到每人每月200 元， 区级财政（含市开发区）
在原补贴基础上提高到月人均不低于 500 元。
所需经费列入市、 区两级年度财政预算， 由区财政部门会同区民政部门按月拨付， 打卡到人。
社居委主任 （书记）、副主任和一般工作人员工资补贴档次由各区政府研究确定。
在此基础上， 建立社居委工作人员财政补贴工资自然增长机制（以上述调整后的财政补贴工资标准为基数）， 按照我市城区企事业单位职工年工资收入的平均增幅， 逐年提高， 所需增资经费市、 区
两级财政按 30%和 70%的比例分担， 或者由各区政府根据区级财政状况， 研究制定增资幅度， 经费由区级财政自行解决。
（三）
进一步落实城区社居委工作人员的基本养老和医疗保险问题。
目前， 迎江、 大观、 市开发区已为社居委工作人员办理了在职期间的基本养老和医疗保险， 但有部分社居委工作人员反映， 应由单位缴纳的 20%养老保险费和 6. 5%的医疗保险费， 单位没有足额缴纳， 仍由个人垫付或缴纳， 加重了个人缴费负担。
建议市政府在研究提高社居委工作人员财政补贴工资的同时， 要求各区政府进一步落实社居委工作人员的在职期间的基本养老和医疗保险制度， 属于单位缴纳的部分保费应由单位按月足额缴纳， 单位缴纳确有困难的由区财政按月足额缴纳， 不得由个人承担。
目前还没有为社居委工作人员办理养老和医疗保险的地方，应尽快落实。
同一个社居委的工作人员其基本工资和补助标准应基本一致， 部门不得自立名目， 自定标准。
（四）
进一步解决社区工作用房面积不足的问题。
鉴于前几年市政府支持社区用房建设“以奖代补” 资金使用取得的良好效果以及我市社区用房建设面临的实际问题， 建议市政府：
一是再用三年的时间， 每年安排“以奖代补” 资金 160 万元， 继续引导和鼓励各区积极开展社区用房建设， 其中安排市社区建设领导小组办公室工作经费 10 万元， 用于社区干部培训费、 会议费、 社区创建工作经费等； 二是进一步落实市委、 市政府《关于进一步加快城区发展的若干意见》（庆发[20xx]13 号）
中关于开发单位
开发新建小区时， 必须无偿提供社区工作和活动用房的要求， 明确相关部门职责， 细化社区用房建设面积、 位置、 结构等标准，同时明确住宅小区规划竣工验收和竣工综合验收时， 应有所在地的区民政部门和街道办事处参加， 力争在 20xx 年底之前， 基本实现我市社区工作和活动用房达标。
（五）
明确区级人民政府的主管职责， 进一步规范社区工作秩序问题。
现在部分社区和区政府存在社区建设依靠市政府的模糊认识， 解决社区问题的主动性和积极性不够。
建议市政府明确区级政府解决社区问题的主体职责， 市政府给予必要的补助或以奖代补。
建立社区工作职能准入制度， 除区政府直接布置的工作外，各部门和单位需要社区承担工作任务， 必须向区民政部门提出申请， 并经区政府批准后， 方可实施。
社区亦不能为了经济利益擅自承担非社区职能之外的工作。
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