招商部副部长述职报告10篇招商部副部长述职报告 市委宣传部终述职报告 第一篇：市委宣传部终述职报告 近两年来，市委宣传部坚持以文化××建设统揽全市宣传文化工作下面是小编为大家整理的招商部副部长述职报告10篇,供大家参考。
篇一：招商部副部长述职报告
宣传部终述职报告第一篇：市委宣传部终述职报告
近两年来，市委宣传部坚持以文化××建设统揽全市宣传文化工作，着力建设创业文化、传播先进文化、构建和谐文化，宣传文化工作呈现出积极健康、蓬勃向上的良好势头，为实现××更大突破提供了有力的思想保证和智力支持。
一、建设创业文化，塑造××的主体价值
把创业文化作为社会的主体价值进行塑造，寻求宣传工作以人为本、促进发展的路径。按照观念文化、行为文化和品牌文化的不同阶段，循序推进，逐步深入，通过以创业的理念教化人、创业的精神鼓舞人、创业的技能培养人、创业的实践促进人、创业的品牌凝聚人，进而形成艰苦创业、争先创业、自主创业的精神沉淀，最终提高区域文化软实力。
（一）弘扬创业理念。从转变社会价值观念、增强群众创业意识入手，营造浓厚的创业文化氛围，让创业理念深入人心。一是以宣传引导创业。利用新闻媒体开展形式多样的创业宣传活动，先后开辟“创业课堂”、“创业故事”、“创业文化 abc”、“创业之路”、“创业文化大家谈”、“创业讲坛”等专栏专题，宣传创业政策和创业事迹，灌输创业思想，启发创业思路；在机关和企业开展“创业在于行动”、“创业重在服务”等活动，开设××创业文化网，促进创业文化交流。两年来，全市先后开辟 18 个创业文化专题专栏，播发创业文化节目 1900余场、刊发各类创业文化文章 2300 余篇，潜移默化着广大干群的价值取向。二是以典型带动创业。组织“本土创业、外出创业、外来创业”和科技类、教育类、文化类等创业之星评比表彰，先后树立和推广 60 名创业典型，组织了 35 个创业宣讲团，召开 200 余场创业典型先进事迹报告会，鼓励广大群众不拘形式、不论规模投身创业。三是以活动促进创业。先后举办三届创业文化节、两次创业培训月和创业指导服务周等全市性活动，利用“创业行动村村行”、“青春××、创业行动”等形式，为全市各类群体提供宣传教育、政策引导、信息发布等服务。开展创业游戏软件设计大赛、“问鼎创业”金点子电视大赛、创业技能大赛、创业文化大专辩论赛、创业文化夏令营等群众性活动，让人们在喜闻乐见中汲取创
业智慧，在全社会营造崇尚创业、支持创业、服务创业、投身创业的浓厚氛围。
（二）培育创业主体。把提高创业技能作为推动创业实践的重要手段，全方位开展创业知识培训，以文化人，助人创业，让更多劳动者成为创业者。一是把普通劳动者转化为新兴创业者。将全市有创业潜能的劳动者全部作为培训对象，编印《××创业指南》等培训教材，开展“全民创业培训月”、“两后双百”工程、“四全”工程等教育培训活动，鼓励干群自主创业就业。xx 年以来，全市举办创业知识讲座 620 多场，组织创业现场观摩 450 多批次，受培训人员 60 多万。促进了区域经济由“打工经济”向“创业经济”的转变。二是把初始创业者发展为二次创业者。从开阔私营业主视野和提高企业管理人员知识水平入手，实施“微小企业进规模”升级培训计划，帮助全市中小企业提升经营管理水平。支持本地企业与科研院所建立“技术服务外包”合作关系，引导企业借助“外脑”进行“二次创业”。三是把外来创业者吸纳为本土创业者。融招商引资于创业文化建设中，举办创业技能推介会、招商引资帮办人员培训班等活动，编制《青春××》、《选择××》、《来往××》等外宣专题片，利用各种渠道推介××的资源、政策、环境等优势，营造重商、尊商、亲商的浓厚招商氛围。××连续三年被评为“浙商最佳投资城市”。四是把潜在创业者培育为未来创业者。编写《××创业文化简明读本》，开展“创业文化进校园”活动，在全市普通中学的高一年级和职业学校设置创业文化课程，努力使创业理念、创业精神植根于新一代××人的心灵深处，促进“就业教育”向“创业教育”转变。
（三）优化创业服务。立足贴近实际、惠及百姓，创造良好的创业环境，把创业文化转化为全民创业自觉，塑造××的创业文化品牌。一是健全服务体系。在组织上，充分发挥××市创业文化联席会议，创业指导服务中心、创业者协会等社会组织功能，影响、服务和带动不同社会群体。在政策上，制定《××创业文化建设纲要》、《关于鼓励全民创业的若干政策意见》、《关于深入开展精塑创业软环境工作的意见》等文件，鼓励和支持全民创业。在考核上，设立××创业文化杯，以创业文化建设为重点，健全全市宣传文化系统综合工作考核与考评机制。二是培植服务基地。坚持用抓项目的办法推动工作。建立市科技创业服务中心等一批创业示范基地、××市高级技工学校等一批创业培训基地，为群众提供创业服务。开展创业培训一条街、创业示范街区和 100 家创业示范店试点，为广大群
众提供低成本的创业舞台。其中，市“科技企业孵化器”运行以来，已吸引 14家企业入住，入孵企业预计可实现年产值 xx 万元。三是丰富服务内容。从帮助创业者解决困难着手，努力提供创业资金、信息、技术等扶持。每年设立 1100万元的市创业发展基金，专项用于创业贷款贴息、重点项目扶持、科技项目引导和创业教育培训。通过开通创业服务热线、开设创业文化网、成立创业图书银行等，为创业者提供政策法规、市场行情、资源信息等服务。两年来，全市共受理创业咨询电话 7 万人次，创业文化网点击率达 45 万人次。
经过两年努力，创业文化初步形成了有建设目标、理论体系、组织机构、教育手段、活动载体、服务平台、文化元素和政策措施的“八有”建设体系，在重塑区域文化的社会价值取向、祛除小进即止、小富即安等落后思想方面取得了一定成效，并通过创业主体的培育改善了民生。xx 年，全市城市居民家庭人均经营净收入增长 29.5，比 xx 年提高 25.9 个百分点。河北、吉林、**、广东、安徽、河南、甘肃等众多省市来宿考察。在 xx 年全市“经济社会制度创新成果”评比中，“创业文化建设模式”荣获特等奖。
二、传播先进文化，形成发展的思想合力
坚持用先进的思想文化武装头脑、引导社会、指导实践，不断加强理论探索，认真开展学习教育，积极做好舆论引导，为××实现更大突破提供有力的文化支持。
（一）加强理论研究。立足市情实际，加强理论探索。一是结合××实际开展理论研究。围绕××的科学发展和跨越发展，深入开展“科学发展观在××”等理论研讨活动，让党的最新理论成果××化、具体化。鼓励观念创新，在全社会开展“解放思想大家谈”、“金点子”征集等活动，征求各类意见近 3500 条。二是为理论研究搭建交流平台。建立《××论坛》、《创业文化论坛》理论交流平台，设立“社科学术报告厅”，实施社科应用研究精品工程和创业文化理论研究工程，努力提高研究成果的应用程度和转化水平。xx 年有 5 名同志获得省社科精品工程奖和优秀成果奖，创历史记录。三是加强理论研究制度化建设。以部门为单位开展调研成果交流活动，让调查研究工作常态化。在市级机关和大专院校建立社科系列学科带头人和特约撰稿人制度，目前已确立首批 23 名社科系列学科带头人。
（二）深化学习教育。加强学习型社会建设，营造浓厚学习氛围。一是抓重点。以领导干部为重点，完善学习督查、评优检查、成果展示等制度，加强中心组理论学习制度化、规范化建设，做到学习有交流、有发言、有体会文章。二是抓基层。把实用技能培训融入到农村冬训和党员轮训活动中，提高参与率覆盖面。探索建立领导干部理论宣讲点制度，组织机关干部赴基层讲学授课。三是抓活动。举办首届未成年人读书节活动，通过“前沿课堂”和“干部论坛”在机关干部中开展“每月两课”集中学习。截至目前，先后组织专题理论培训 28 期，受教育2.5 万人次。
（三）强化新闻宣传。坚持正确舆论导向，努力提高舆论引导水平，聚全市之力于加快发展。一是坚持导向性。围绕 xx 大精神贯彻落实，广泛开展“实现科学发展，谋求更大突破”、“弘扬城市精神，共建和谐××”等主题宣传活动，用建设实践和发展成果鼓舞人心，引领舆论。大力组织“学先进经验，树跨越之志，求更大突破”、“解放思想能行成，推动落实好快干”等大讨论活动，努力消除××长期存在的“我穷、我难、我不行”的弱势心理，倡导和塑造“我能、我行、我成功”的强势心态。二是增强开放性。利用网络媒体开设“领导干部”、“大学生村官”、“新闻发言人”、“市民”四大类博客，畅通干群交流渠道，总访问量达 420 万人次。积极做好对外宣传，xx 年在省级主流媒体的头条稿件位居苏北五市第一，为历年首次。xx 年全国两会期间，在中央级媒体上稿 58 篇，在 13 个地级市中位居第一。三是提高组织性。围绕构建“大新闻”、“大外宣”格局，在全省首先制定《突发公共事件新闻宣传应急预案》，率先组建由 52 个单位成员组成的市新闻发言人队伍，建立健全《关于完善新闻发言人制度的通知》、《××市网络舆情监管与处置办法》等规章，促进了新闻管理的规范化。两年来，市本级组织召开 75 场新闻发布会。三县两区都建立了各自新闻发言人队伍。进一步深化文化体制改革，在全省率先进行局台、台网分设的基础上，深化公益性文化事业单位内部运营机制，促进经营性文化单位的市场化运作。
三、培育和谐文化，创建良好的人文环境
遵循文化发展的客观规律，坚持打基础、管长远，确立重在建设、推陈出新的思路，努力形成良好的人文环境和文化生态。
（一）建设文化设施，保障群众基本文化权益。从 xx 年开始，加快建设以大
型公共文化设施为骨干、社区和乡镇文化设施为基础的公共文化体系，努力保障群众的基本文化权益。中心城市方面：建成了雪枫公园、创业公园等文化场所、市广电演播大厅、图书馆等文化项目，修缮了财神庙、道生碱店等历史文化古迹。市历史文化博物馆即将建成开放。目前，正规划建设未成年人社会实践基地、大运河水利博物馆，依托市文化艺术中心建设历史文化展览馆和民俗文化陈列馆。县区和乡镇方面：经过两年努力，全市有线电视通村率已实现 100，全部建成 104个乡镇标准文化站，建成 162 个“农家书屋”，为 3 年时间实现村（居）“农家书屋”全覆盖打下坚实基础。
（二）丰富文化生活，拓宽文化多元发展之路。从满足群众基本文化需求出发，积极探索有××特色的文化发展之路。一是走精品创作之路。评选首届××楚风奖，鼓励文艺创作放“量”提“质”。《彭雪枫纵横江淮》获得第八届数字电影“百合奖”一等奖，《彭雪枫文集》等荣获省“五个一工程”奖，泗州戏《青阳红霞》荣获省第五届戏曲节 8 个奖项。目前正集中力量编排大型歌舞剧《虞美人》，打造本土文化经典和对外交流名片。二是走活动惠民之路。在全社会广泛开展“广场文化市民乐”、“民间文化乡亲乐”、“节庆文化大家乐”的文化“三乐”活动。xx 年以来，组织广场文化演出活动 165 场，利用元宵、端午等节日举办节庆文化活动 40 场，参与组织骆马湖渔火节、泗洪欢牛节、梅花掰手节、泗阳民俗节等大型民间活动场。积极开展文化“三送”活动，举办各类文艺演出200 余场，向农村送电影 4000 余场，送图书 5.8 万册，送戏 257 场。成功举办首届西楚文化节，通过锣鼓、舞龙、地方戏曲、民间工艺、武术、举鼎、美食、渔舟等十项比赛和展演，弘扬了地方特色文化。三是走文化传承之路。建立“非遗”数据库，公布《市级非物质文化遗产保护名录》，加强非物质文化遗产的传承和保护。按照“一县一品、一品一策”的原则，加大对沭阳烙画、泗阳云渡桃雕等传统文化项目的扶持力度，明确了 10 位传承人，确立了 10 个传承点，并积极组织市场开发，努力培育有成长潜力的优质文化产业项目。
（三）弘扬文明风尚，提高城乡居民文明素质。围绕建立社会主义核心价值体系，把团结互助、诚信友爱等和谐元素融入到群众性精神文明创建中。在积极参与组织“奥运礼仪知识普及”、“道德模范评比”等活动同时，开展区域性创建活动，努力提高城乡居民素质和社会文明程度。一是开展公职人员义工活动。建
立公职人员义工队伍和义工服务卡制度，开展义工助老周、义工林植树、为地震灾区捐款献血、为留守儿童献爱心等活动，以公职人员义工带动了社会义工，增强了助困、助老、助学等互助活动成效。二是实施“十百千”工程。围绕《公民道德建设实施纲要》和社会主义荣辱观的践行，编制《××市民手册》，开展“十佳职业道德标兵”、“百个文明示范单位”和“千个文明家庭”创建活动，弘扬社会公德、职业道德和家庭美德。广泛开展“细节文明”、“餐饮文明”等活动，倡导文明新风尚，促进社会文明。三是创建“和谐村庄”。以组建移风易俗小组织、开辟文体活动小阵地、美化房屋内外小环境、设立学习求知小书屋、成立民间文艺小分队、争创和谐文明小家庭等“六小”创建为内容，确立“八好”标准，创建“和谐村庄”，促进乡风文明，力争“xxx”末全市创成和谐村庄 1000 个以上。
四、加强队伍建设，培育优秀的文化力量
坚持把队伍建设放在突出位置，加强内部管理，深入开展党风廉政教育，努力打造一支“知行合一、唱练俱佳、德艺双馨”的文化建设生力军。
（一）组织生活正常化。充分发挥党总支堡垒作用，坚持开展“三个一”活动，即每月组织一次集中学习，每季度开展一次党员生活会、每年进行一次党员民主评议，增强了党组织的凝聚力和战斗力。两年来，先后召开 4 次党员民主生活会，通过由分管领导与联系党员谈心谈话，营造了风清气顺的良好氛围，
（二）...
篇二：招商部副部长述职报告
统战部领导班子述职报告 区委统战部领导班子述职报告按区委考核的要求， 就考核的几项主要内容， 现将___年的主要工作和学习情况汇报如下：
一、 思想政治建设方面
一年来， 统战部全体党员干部认真学习、 贯彻落实党的十六届五中全会精神， 认真学习邓小平理论， 实践“三个代表” 重要思想。
在开展先进性教育活动中， 按照学习要求做到了“三个到位” ， 第一认识到位， 第二学习时间到位， 第三学习重点到位，通过学习深深体会到：
先进性教育活动是当前形势的客观要求，是党着眼于新形势、 新任务、 提高党的执政能力采取的一项重要措施， 是加强党员队伍建设的迫切要求， 是贯彻“三个代表” 重要思想的根本保证， 当前， 就是要在坚定理想信念上体现先进性，要高举社会主义旗帜， 做维护核心的模范， 做艰苦奋斗、 无私奉献的模范。
统战部是开展大团结， 大联合工作的部门， 同时也和全区的各项工作密不可分的， 统战部领导班子认真组织学习贯彻落实区委各项会议精神， 区委、 区政府的每次重要会议， 都认真传达、 学
习和贯彻。
去年积极协助组织部门搞好党外干部的培养、 推荐、考核工作， 配合政协搞好政协委员的考核工作， 团结引导非公有制经济人士和各界代表人士爱国、 敬业、 诚信、 守法、 贡献， 都做了大量有效的工作。
按领导现代化建设能力标准要求每一名班子成员， 务虚更要务实。
每个阶段做什么工作， 我们都合理分工， 认认真真的做好每一项工作。
去年走访看望了 各界代表人士， 如非公有制民营企业和宗教界代表人士， 台属台胞、 归侨侨眷等。
通过走访看望， 给他们带去了党的关怀， 同时也为他们解决和协调了问题， 受到各界人士的好评。
对各方面的统战成员的工作， 都做到每家每个人，一年来我们妥善处理了群众上访， 台属纠纷， 困难侨眷生活等问题。
二、 工作实绩方面
(一) 切实做好基层统战工作
基层统战工作有了进一步加强。
去年， 制定了街道统战工作量化指标考核标准， 促进了基层统战工作经常化、 制度化建设， 年终进行统一考核检查评比， 涌现出一批统战工作先进单位和个人。
基层统战干部的工作能力和政治素养得到进一步提高。
举办了全区基层统战干部学习班， 着重在新时期开展基层统战工作方面
进行了培训。
交流了基层统战工作经验， 使基层统战干部在统战责任、 统战任务、 统战对象、 统战方法、 统战优势等多领域有了新认识、 新提高。
全区街道负责统战工作的领导和统战干部 30多人参加了学习， 收到了良好的效果。
基层统战工作取得了好成绩。
在 05 年我们统战部被市委统战部受予先进单位。
渤海街道测井社区获得了省委统战部 20xx－___年度全省“一先两优” 活动先进单位。
在市基层统战“一先两优” 活动中， 渤海街道办事处党工委、 渤海街道测井社区党支部；盘锦金禾医院院长徐宝庆， 辽河油田双兴实业有限公司董事长班允清受到市委统战部的表彰。
(二) 深入开展统战理论研究工作
去年召开了第六次统战理论研讨会， 共征集论文 21 篇。
研讨内容广泛， 涉及统战工作的各个方面， 研讨的问题都是统战工作的实践体验。
论文主题突出， 观点鲜明， 论据详实， 质量又有新的提高。
有 7 篇论文分别获一、 二、 三等奖。
去年在省第十四次统战理论研讨会上， 我区有三篇论文获
奖。
在市统战理论研讨会上我区有 7 篇论文获奖。
(三) 广泛开展经济领域的统战工作
在民营企业中广泛开展“争做社会主义事业优秀建设者” 和开展“光彩事业五项工程” 活动。
按照市委统战部《关于开展好新
的社会阶层人士工作的意见》 的要求， 召开了做好新的社会阶层人士工作的会议， 成立领导小组， 制定了方案。
动员新阶层人士创办企业 20 户； 帮扶民营企业 4 户； 联系服务新阶层人士 4 名；引导新阶层人士参与光彩事业 10 名； 培养新阶层人士 10 名； 培训新阶层人士 20 名。
去年民营企业积极发挥企业资源优势， 提高招商引资的质量和成效， 招商引资工作取得了可喜成果。
截止去年底， 共引进外资665. 24 万美元， 本地民营资本增加投入 11. 944 亿元人民币。
实现了招商引资工作的新突破， 受到省委统战部的表彰。
(四) 台、 宗、 侨工作有了新进展
1、 去年 4 月， 区台属联谊会召开了三届三次理事会议， 学习了“反分裂国家法” 、 “胡锦涛就新形势下发展两岸关系提出的四点意见” 以及“江泽民提出的八项主张” 等有关发展两岸关系的重要讲话。
总结了三届代表大会以来的各项工作， 安排了任务。
2、 接待了来我区东跃村探亲的台胞王左春先生。
台胞王左春老先生从台湾来我区探亲， 应邀参加了“兴隆台区各界代表人士迎中秋座谈会” 。
亲身感受到盘锦的巨大变化， 他表示衷心的感谢区委、 区政府对他的家人和亲属的关怀， 愿为改善大陆与台湾的关系多做贡献。
3、 认真做好宗教工作。
一是对全区宗教堂点的数量及分布情况，
信徒数量、 年龄、 性别和活动等情况进行了全面调查， 及时掌握宗教活动情况。
二是对基督教活动场所及代表人士进行了走访，保证宗教活动场所的安全。
三是在全区宗教活动场所开展创建双文明教点活动， 促进宗教工作健康发展。
4、 走访慰问台、 侨贫困户， 为台属、 归侨侨眷办实事、 办
好事。
去年春节前夕， 走访慰问了 9 户台、 侨贫困户， 送去了慰问金。
积极配合民政部门， 为台属朱景文办理了最低生活保障金。
看望了家庭困难的归侨孙秀云， 送去了慰问金。
三、 存在的主要问题
1、 政治理论学习不够完整、 不够系统。
2、 与非公有制经济代表人士联系沟通不够广泛。
3、 工作有时满足现状， 深和透不够。
针对以上问题， 班子成员研究， 逐步解决好存在的问题。
下步我们将按照区委第六次党代会的精神， 做好统战系统的全年工作。
《区委统战部领导班子述职报告》 区委统战部领导班子述职报告。
篇三：招商部副部长述职报告
部个人述职报告PPT 2020的日子，似乎并没有像我想像的那样惨不忍睹。由于事出有因，我们家赔了几万元钱给受难者家人，因而爸爸没有坐牢。但是，几万元钱对于一个农村家庭来说，无非是一个致使的打击，赔了人家，我们剩下一套空空的房子，奶奶每每想起就忍不住念叨！;十几年的家业，一夜全没了啊！;爸妈不得不出外打工，而我的弟弟却依然走着求学路。正值上初三的我，下半学期尤为关键。作文而我，却一日日消沉。但同学对我更加谦让了，老师对我更加关爱了。一日， 工作概述 ANNUAL WORK 完成情况
WORK COMPLETED 成果展示 PROJECT RESULTS 工作不足 INADEQUATE 明年计划 NEXT YEAR PROGRAM 02 03 04 05 01 目 录 CATALOG
班主任找我谈话！;你要正视痛苦和挫折，把它当作是人生道路上的一次考验吧，勇敢地把它当作是上天赐给你的一份礼物接受它;;;班主任一语惊醒了陷在痛苦中的我。渐渐地，我不再埋怨命运的不公。既然命运给了我伤心的理由，我为什么不能坦然面对呢？于是，我努力地去想这次灾难给我们家带来的得与失。我惊奇的发现，原来这次灾难竟然使我们得到了更多，钱又算什么呢？金钱诚可贵，亲情价更高！叔叔和爸爸以前有些矛盾，却因这件事团结了，叔 年度工作概述 ANNUAL WORK Part 1
叔为了爸爸的事儿东奔西跑忙着借钱平事，弟弟也变了，他懂事了，不再吵着要玩具了，而我呢？我想我也应该变得坚强了吧。一个弱不经风的小女孩，由于痛苦的磨炼，她可以变得更加坚强。是上天给了她机会，也许这是她一生中收到的最有意义的新年;礼物;。人生就像砂纸。苦难，挫折是砂粒，幸福则是砂粒间柔弱的部分。当命运之手握住这张砂纸时，你要懂得承受并且敢于承受。也许，苦难和挫折是你遇见幸福之前的礼物呢。风雨之后，东方依然会升起 LOGO 公司简介 此处添加详细文本描述，建议与标题相关幵符合整体诧言风格，诧言描述尽量简洁生动。尽量将每页幻灯片的字数控制在
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工作完成情况 ANNUAL WORK Part 2
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工作成果展示 PROJECT RESULTS Part 3
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篇四：招商部副部长述职报告
17 年述职述廉、述德述法、履职报告材料汇编（二）2017 年述职述廉、述德述法、履职报告材料汇编（二）
目
录
篇一：县妇联主席 2017 年述职述廉述德述责报告 ............................. 2
篇二：水务局党委书记、局长 2017 年述责述廉报告 ......................... 5
篇三：农业局党委书记、局长 2017 年述责述廉报告 ....................... 11
篇四：街党工委副书记、办事处主任 2017 年述职述德述廉报告 ... 17
篇五：2017 年街道纪工委书记述责述廉报告 .................................... 22
篇六：管理区党委副书记、管委会主任 2017 年个人述职述廉述德报告 ............................................................................................................ 27
篇七：市委组织部副部长、市委老干部局局长 2017 年述职述廉述德报告 ........................................................................................................ 30
篇八：镇党委委员、副镇长 2017 年个人述职报告 ........................... 37
篇九：副县长 2017 年个人述职述廉述德报告 ................................... 42
篇十：县人大常委会主任 2012—2017 五年工作述职报告 ............... 46
篇一：县妇联主席 2017 年述职述廉述德述责报告 根据组织要求，现将我个人近年来在履行岗位职责、执行党风廉政建设责任制、坚持廉洁从政等方面的情况汇报如下：
一、坚持以德为先，努力提升自身综合素质。一直以来，我坚持低调做人、规矩做事，以德修身、锤炼党性。坚定政治信仰。坚决学习贯彻党的十八精神、习近平总书记系列讲话精神和县党代会精神，贯彻执行党的路线方针政策，同党中央和上级党委、政府保持高度一致。强化业务提升。一直以来能够加强学习，充实业务知识，提升工作能力，特别是转岗到妇联以来，面对全新的业务知识，通过向书本学、向文件学、向领导学、向同事学，进行了系统的学习，充分把握妇联工作的政策要求、精神要旨。坚持学以致用。积极开展调查研究，了解基层实际，提炼工作经验。注重掌握开展妇女群众工作的方式方法和工作技能，努力成为妇联工作的行家里手。恪守工作原则。不说违反原则的话，不做违反原则的事，不搞无原则的迁就照顾。
二、坚持勤勉敬业，扎实推进各项工作落实。牢固树立大局意识，紧紧围绕发展和工作重点，强化工作举措，狠抓工作落实。
在担任团县委书记期间：在引领青年就业创业、服务青年成长成才、农村电子商务发展、共青团新媒体建设和投身精准扶贫等方面做了大量工作，取得了较好成绩。例如实施农村淘宝项目签约建设，建设服务站点 121 个，带动青年创收 437 万余元，我县电子商务发展氛围进一步提升。“青春蒙城”微信公众号连续 3 年在全省共青团系统排名位居前列，多次受到表彰，并代表县级共青团在团中央书记秦宜
智调研新媒体工作中作了汇报发言。连续两年开展“投身精准扶贫，阅读陪伴成长”活动，为全县 9000 余名贫困在校中小学生赠阅了书刊，并组织志愿者常态化开展陪伴阅读志愿活动，2016 年获得全县扶贫工作先进单位表彰。
到妇联工作以来：在机关干部大力支持和帮助下，迅速进入状态，踏实工作，实现妇联各项工作有序开展。在常规工作方面，如组织开展了“感恩母亲节大爱满漆园”最美妈妈评选活动，通过微信投票、评委审核等方式，最终评选出 60 位“最美妈妈”，网络直播点击量4.2 万人次，有效弘扬了孝亲文化，传递正能量。在推动妇联组织改革方面，在各级妇联组织的共同努力下，全面实施村级妇代会改建妇联工作，全县 275 个村选举产生村级妇联主席 275 人，副主席 375 人，执委 1869 人，强化了村级妇联组织队伍。在服务发展大局方面：如加强与企业联系服务，今年引进招商引资项目 5 个，目前实现落地投资 1.7 亿元等。
三、坚持以身作则，切实做到带头廉洁自律。认真贯彻民主集中制原则，坚决执行“三重一大”事项集体决策制度。严格遵守《干部任用条例》和干部选拔任用有关规定，切实带好队伍。认真执行党风廉政建设责任制，积极组织开展专题学习，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，牢固树立四个意识，切实规范权力公开透明运行，自觉接受监督。坚持预防为先，始终坚持自重、自省、自警、自励，以身作则、率先垂范，既严于律己，又严格教育和约束家人、亲属，营造健康工作生活圈。
四、强化求真务实，努力保持良好的工作作风。增强大局意识。注重培养更加自觉的工作态度，更加敏锐的政治感觉和更加开放的思维空间，做到令行禁止、服从指挥，选好着力点，在地方经济社会的发展中找准切入点，在服务大局、服务群众的过程中探寻结合点。坚持求真务实。自觉坚持调查研究、真抓实干，坚决克服以往工作中机关化、行政化、娱乐化的不良倾向，从我做起，从日常做起，平抑浮躁、净化心灵，严格自律、防微杜渐。倡导节约理念。从简安排各种活动，切实降低会议成本和其他各项公务成本，把厉行勤俭节约的各项措施规定落实到每一项工作、每一个环节之中。自觉维护团结。正确处理个人与组织、个人与集体的关系，尊重班子成员、单位人员提出的合理化建议，对每位同事都以诚相待，力所能及的帮助解决同事们工作和生活中的实际困难，进一步提高了团队的凝聚力。
回顾近年来的工作和学习，我在组织、领导和同志们的关心、支持与帮助下，在各个方面都取得了新的进步。但我深知自己距岗位职责的要求和大家的希望还有一定的差距，在思想、工作中还存在着一些不足。一是零敲碎打学习的多，深入系统研究还待加强。二是处理案头工作多，走进普通群众还待增加。针对存在的问题，我将从以下几方面加强整改，一如既往的扎实工作，开拓创新，努力在工作岗位上发挥应有的作用。
一是进一步加强理论学习，做到知行合一。继续视学习为第一需要，把学习思考作为一种职业素养、思想觉悟和人生境界来追求，乐
于交际但不陷于应酬，忙于事务绝不浮于表面，切实增强学习研究的紧迫性、自觉性和系统性。
二是进一步强化责任担当，狠抓工作落实。始终保持拼搏向上、昂扬奋进的精神状态，以百倍的信和勇气推动工作的落实。大胆创新工作思维、方法、机制，破解工作难题，取得工作成效。坚持一抓到底，抓全程、抓到底，做到年末年初一个样、困难容易一个样、简单复杂一个样，强化碰硬意识，提升工作韧劲。
三是进一步践行“讲政治、重规矩、做表率”。始终将“讲政治、重规矩、做表率”作为一名党员干部的最基本要求，作为修身之本、成事之基、人生准则，将其融于自身的岗位实践之中，体现在日常工作生活的方方面面，切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，尚实干、勇作为、敢担当。
篇二：水务局党委书记、局长 2017 年述责述廉报告 尊敬的各位领导、同志们：
按照安排，我就自己履行党风廉政建设主体责任及执行廉洁自律规定情况向大会作以汇报，敬请评议。
一、履行主体责任情况
两年来，我始终牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的理念，坚持把管事与管人、抓业务工作与抓党风廉政建设有机结合起来，通盘考虑，协调推进。
（一）统筹谋划部署。突出抓好“三个到位”，一是安排部署到位。成立党风廉政建设责任制领导小组，由我担任组长，严格落实“四个亲自”要求，坚持逢会讲廉政，无论是班子会、机关全体会、还是业务工作例会，逢会必讲党风廉政，以增强教育的有效性。去年以来，专题研究部署党风廉政建设工作 3 次，召开廉政专题学习会议 6 次，切实担负起职责范围内的党风廉政建设全面责任。二是压力传导到位。与局各领导、局各领导与局属各单位负责人层层签订《党风廉政建设目标责任书》，落实了具体责任，细化了具体措施。三是工作机制到位。针对发现的问题，督促职能股室搞好顶层设计，规范项目资金管理制度，先后新增、修订完善 7 项制度。严格落实党风廉政责任监管，将党风廉政建设签字背书制度、写实登记制度向基层延伸。实行月纪实、季汇总通报、年终考核，督促工作落实、强化追责问责，确保追责追到点、严到份。
（二）深化作风建设。一是深入贯彻落实中央八项规定和县委六项规定。加强公车管理，所有公务用车实行办公室统一调度、统一派车、按里程加油、节假日封存制度，无公车私用现象。严格控制公务接待，坚持接待审批制度，严格执行接待标准，从严控制陪客人数，坚决杜绝大吃大喝、铺张浪费等超标准接待现象。二是扎实开展“六查六整六提升”活动。在全系统组织专题讨论 6 次，开展了解放思想
大讨论，召开了专题民主生活会。深入基层和群众，通过多种方式和渠道原汁原味收集群众反映强烈的意见建议，全面梳理出在作风建设方面存在的突出问题 9 条，列出问题清单，细化整改措施，明确整改时限，逐级抓落实，逐条抓整改。特别是面对今年的持续旱情，组建10 个抗旱应急工作组和 2 个应急供水保障组，指导群众抗旱灌溉，维修水利设施，制定抗旱用水规划，合理调配水源，对饮水情况进行全面排查，对涉及镇村水利设施损毁、用水难等问题进行了解决。有效地应对了旱情,切实转变工作作风，提高了服务基层群众能力。三是狠抓纪律作风建设。坚持聚焦“慵懒散奢”等方面存在的问题，按照约法三章，“严”字当头，从严管理干部的要求，始终把纪律作风挺在前头，抓在手中，责成局纪委、监察室坚持每周对系统各单位纪律作风情况进行检查。每周机关全干会上由各股长汇报股室纪律作风执行情况，监察室进行通报，对检查发现的问题进行严肃处理。两年来，对 3 个单位主要领导进行了警示训诫谈话，书面通报 3 次，纪律处分 6 人。
（三）强化宣传教育。组织系统党员干部认真学习十八届六中全会精神以及《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活若干准则》等党纪党规。扎实开展“第十个廉政教育月”活动，集中观看了《永远在路上》、《打铁还需自身硬》等优秀影片、正反警示教育片 10 余部。举办了“作风建设永远在路上”主题演讲赛，开展了廉政知识测试 2 次，邀请法律顾问樊正海老师进行了“遵法学
法守法用法”培训，进一步增强了广大党员干部廉政意识，提高了拒腐防变能力。
（四）推进源头治理。一是深化廉政风险防控。对涉及全局的重大事项、重点项目、重要决策的执行，班子集体讨论，科学决策，局纪委、监察室全程参与监督。制定了《水利项目廉政监督实施办法》，规范了水利工程建设项目廉政合同样本、监督报备、廉政审定等监督流程。涉及所有水利项目的实施，严格执行“项目法人制、招投标制、监理制、合同管理制”，要求局纪委、监察室从项目立项、招投标、实施和竣工验收全程参与监督。每个项目开工实施前，局纪委必须与项目法人、施工企业负责人逐个签订廉政建设合同，累计共签订 37份合同。项目资金管理实行“专户储存、专人负责、专账管理、专款专用”，杜绝了项目建设资金的截留、挤占、挪用，确保了项目资金安全、人员安全。二是加强纪检监察自身建设。充实了监察室的力量，监察室干部增配至 3 人，并专门配置了电脑、打印机、照相机、摄像机等设备，从人、财、物等各个方面都给予了保障。清理了监察干部兼管的业务工作，退出 5 项由纪检监察干部牵头但与纪检监察工作无关的工作，并要求局纪检监察干部要按照“打铁还需自身硬”的要求，提高能力与素质，坚守责任与担当，科学有效地履行监督执纪问责职责。
二、执行廉洁自律规定情况
我始终坚持从严要求自己，把清廉视作自己的“生命线”，如履薄冰，履职用权，以实际行动，为系统上下做好表率。一是加强学习，
筑牢思想防线。始终重视廉政理论的学习，认真学习了《廉政自律准则》、《纪律处分条例》、《问责条例》、“中央八项规定”、“县委六项规定”和中省市关于党风廉政建设的文件和会议精神，自觉参加廉政警示教育活动，时刻用党的纪律约束自己，用反面典型警示自己，努力在思想上做到自重、自省、自警、自励。二是规范行为，筑牢纪律防线。自觉把纪律和规矩挺在前面，不论在工作还是生活中，都严格规范自己的言行，要求别人不做的自己带头不做。单位公务接待、车辆使用严格按规定执行。单位和个人的重大事项严格按照规定进行报告，无隐瞒不报事项的情况和问题。三是发扬民主，筑牢监督防线。带头维护班子团结，虚心与班子成员勤沟通、多谈心，积极构建和谐班子。带头执行民主集中制原则，坚持重大事项集体研究决定制度，重点工作从决策到实施，每一环节，每一步骤，我都和班子成员、分管领导一起研究，充分酝酿，科学决策，为工作的推进奠定了基础。同时充分相信、依靠班子成员，不揽权、不揽事，对困难和问题敢于承担责任，充分调动了班子成员的积极性，全局上下呈现出民主、团结、和谐、有序的良好工作局面。
近两年来，相继组织实施了温泉抽水站更新改造、XX 水厂、小型农田水利项目县、饮水安全、农发水保等一批民生水利工程，水利投资达 2 亿元以上，实现了全县水利建设又好又快发展，水利基础设施得到明显改善，水利服务农业、保障民生、促进县域经济发展的支撑保障能力得以有效彰显。2016 年，XX 电视台《今日点击》栏目就我县高效节水灌溉工作进行了专题报道；在召开的全省水保生态文明
建设现场会上，吴坡水保示范园被确定为三个观摩点之一；我县水利投融资建设在全市进行了经验交流；小型农田水利项目县建设、农发水保项目建设被省水利厅 2016 年度考评为优秀；今年 8 月 8 日，全省涝池、塘坝、站窖水生...
篇五：招商部副部长述职报告
传部副部长述职报告 按照分工， 本人负责市委宣传部日常工作， 负责文明办、 社科联工作， 分管办公室、 新闻处、 外宣办、 文艺处、 网络处、 活动处、未成年人思想道德建设处工作， 分管招商引资工作。近两年来，在市委、 市政府正确领导下， 本人时刻牢记组织重托， 充分发挥自身指导、 统筹和协调能力， 潜身躬行， 扎实苦干， 勤政廉政，较好地履行了各项工作职责。
一、
全力服务发展大局。
充分发挥宣传部门职能作用， 围绕市委、市政府中心工作， 找准定位， 主动融入， 不断提高舆论引导能力。两年来， 在招商引资、 工业突破、 全民创业、 新农村建设等领域精心策划了多期大型主题宣传报道， 使全市上下的思想和力量更加集中到加快发展上。
先后主持召开多次新闻工作协调会， 及时调整宣传策略， 深入挖掘各行各业招商引资、 干事创业、 加快发展的先进典型和成功经验， 积极营造大招商、 大创业、 大发展的良好氛围。
同时， 主动策划主题宣传活动， 组织重点稿件， 攻主要媒体， 大力宣传**的环境优势、 政策优势、 产业优势、 人文优势， 使**的知名度和影响力显著提升。
在招商引资上率先垂范，工作成效明显， 先后引进金田塑业、 宁波新明达集团 2 个超亿元项目， 其中金田塑业总投资 5 亿元， 一期工程已于 10 月底完工并正式投产， 新明达项目总投资 10 亿元， 计划年底前开工建设。
二、 着力提升工作水平。
对分管的各项工作始终坚持高标准、 严要求， 各项工作都取得较好效绩。
一是新闻宣传工作走在全省前列。
及时准确把握新形势下新闻宣传工作的特点和规律， 不断创新工作内容形式、 方法手段， 更好服务发展大局。
强力落实新闻媒体改版提质工作， 使报纸和电视质量有了明显提升； 推行“**新闻奖” 评选， 努力培养敬业、 专业、 创业的新闻工作者队伍。在省辖市中率先制定实施《突发公共事件新闻宣传应急预案》，提高了各地、 各部门对公共突发事件的媒体应对能力。
在全省最早建立新闻发言人队伍， 完善新闻发言人制度， 目前已召开新闻发布会 70 场， 有效促进了党委、 政府政策的贯彻落实。
先后牵头组织制作完成了《青春**》、《选择**》、《来往**》 等外宣专题片， 扩大**影响力。
07 年以来， 共在省以上主流媒体发稿 6600余篇。
今年两会期间， 在中央级媒体上稿 58 篇， 位居 13 个地级市首位。
二是网络宣传监管全面加强。
落实开设“领导干部” 、“大学生村官” 、 “新闻发言人” 、 “市民” 四大类博客， 畅通干群交流渠道。
认真办好**创业文化网、 市外媒体看**栏目。
坚持正面宣传引导为主， 加强与新浪、 搜狐等重点网站协调， 扩大宣传覆盖面， 及时反馈各类信息， 共编辑报送“网上信息专报” 70 余期。
狠抓网络不良信息监管和处置， 及时协调删除网上不实新闻 50 余起， 为全市经济社会发展营造良好的网络舆论环境。
三是文化建设成效显著。
按照文化建设服务经济发展和群众文化需求的工作要求， 全力推动文化建设大发展大繁荣。
牵头
组织制订了《**市“十一五” 文化发展规划》、《关于加快文化事业和产业发展若干政策》、《**市深化文化体制改革方案》 等一系列文件措施。
加快建设以大型公共文化设施为骨干、 社区和乡 镇文化设施为基础的公共文化体系， 保障群众的基本文化权益。
不间断推出影响重大的主题文化活动， 使广大干群充分享受丰盛的文化大餐。
活跃城乡 文化， 积极开展文化“三送” ， 创新推行“广场文化市民乐” 、 “民间文化乡 亲乐” 、 “节庆文化大家乐” 活动， 集中安排广场演出 200 余场。
文化精品创作创历史新高， 设立**楚风奖， **历史上第一部数字电影《彭雪枫纵横江淮》 获第八届数字电影“百合奖” 一等奖，《清清骆马湖》、《彭雪枫文集》等荣获省“五个一工程” 奖。
四是文明创建扎实推进。
以文明城市、 文明单位和文明行业创建为主抓手， 注重抓教育、 抓阵地、抓活动， 文明创建成效显著。
全市已创成 27 个省级以上文明行业、 73 个省级以上文明单位、 30 个省级以上文明村镇、 5 个省级以上文明社区。
目前有 10 个单位已通过省级初评， 正申报国家级文明单位， 组织沭阳县申报省级文明城市， 已顺利通过省测评验收。
率先建立公职人员义工队伍和义工服务卡制度， 以公职人员义工带动社会义工， 大力倡导文明新风。
三、 积极创新工作举措。
始终坚持把创新贯穿工作始终， 力求工作出新出彩。
一是创新推行“和谐村庄” 创建工作。
根据城市文明向乡 村延伸的工作要求和新农村建设乡 风文明的实际需要， 自 2007 年 3 月开始，先后牵头制定出台《关于开展“和谐村庄” 创建活动的实施意
见》、《**市和谐村庄创评办法》， 首批选定 8 个村作为创建示范点， 通过倡导组建自治小组织、 开辟活动小阵地、 清洁家园小环境、 设立农户小书屋、 成立文娱小分队、 争创和谐小家庭等“六小” 创建， 切实提升农村文明程度。
目前， 此项工作已在全市全面推开， 计划“十一五” 末全市创成和谐村庄 1000 个以上。
二是创新理论学习载体。
加强中心组理论学习制度化、 规范化建设，开设“前沿课堂” 和“干部论坛” ， 在机关干部中开展“每月两课” 集中学习。
建立《**论坛》、《创业文化论坛》、《社科学术报告厅》 等理论交流平台， 实施社科应用研究精品工程和创业文化理论研究工程。
三是创新机制抓文化。
注重政府与市场互动、 城乡 互动、 文化建设与文明创建互动， 通过政府引导， 机关、 企业、社会参与， 使文化建设活动更丰富， 特色更鲜明， 探索出一条经济薄弱地区办文化的新路子。
率先在全省完成
文化体制改革， 成功组织参加第三届中国南京文化产业交易会，使文化建设为经济社会发展提供强大的精神动力和智力支持。四、 超前抓好基础工程。
工作中坚持做到超前思考、 超前谋划，努力增强工作的前瞻性、 主动性和可预见性。
一是率先在苏北启动未成年人社会实践基地建设。
目前全市共有在校中小学生近100 万人， 但尚无一所功能齐全、 设施完备的未成年人综合教育实践基地， 严重制约未成年人思想道德建设水平的快速提升。
为此， 我们进行了全面论证考察， 并多次赴省协调争取， 2007 年 2
月正式启动基地建设。
该项目占地 227 亩， 总建筑面积 2. 4 万平方米， 目前一期工程已基本完工， 二期工程建设已于 10 月底通过省规划论证， 并争取到省 1500 万元专项扶持资金， 即将拨付到位。
基地建成后将为促进广大未成年人健康成长提供强有力的载体支撑。
二是致力打造地方特色文化品牌。
注重挖掘、 展示、弘扬**传统文化、 本土文化和特色文化， 于今年成功举办首届西楚文化节， 使之成为建市以来**文化艺术中规模最大、 参赛节目最多、 参与群众最广的一次盛会， 并作为**特色文化的一个固定节庆和永久性的品牌来经营、 传承。
积极编排具有**特色的大型音乐歌舞诗剧《虞美人》， 计划在年底公演， 打创宣传**特色文化的节目和传世作品。
在全力抓好各项工作落实的同时， 本人始终坚持把理论学习和落实党风廉政建设摆在突出位置， 切实抓紧抓好。
在理论学习方面：
一是积极主动学习。
认真参加市委组织的集中学习， 加强对邓小平理论、 “三个代表” 重要思想、 科学发展观以及党的宣传文化理论和市情的学习。
能坚持每天抽出一定时间， 学习分管工作以及市场经济、 法律等方面知识， 不断更新知识内容， 优化知识结构， 使自己在思想和理论研究上始终保持前卫， 引领时代潮流。
二是注重理论联系实际。
坚持学以致用，紧密联系市情， 对中央和省、 市委的重大决策以及有关宣传文化工作的新观点和新要求， 反复研读， 认真领会精神实质， 努力融会贯通， 使本职工作顺应发展、 切合实际。
三是加强调查研究。深入思考和研究宣传文化工作面临的新情况和新任务， 有针对性
开展调查研究， 先后撰写《全民创业是激发苏北发展内生动力的根本途径》 等多篇论文， 有力促进和指导分管工作开展。
在廉政建设方面：
一是廉洁自律。
严格执行党风廉政建设各项规定， 始终把“堂堂正正做人、 踏踏实实做事、 清清白白做官” 作为自己工作生活的最基本要求， 以身作则， 率先垂范。
把全部心思和精力用在工作上， 诚实守信、 不贪不占、 甘于奉献。
二是强化管理。着力抓好部内党风廉政建设责任制落实， 坚持把党风廉政责任制落实与各项重点工作同步安排、 同步落实， 主动与班子成员开展交心活动。
三是加强教育。
平时对部内同志、 身边人和自己的亲属能从严教育， 严禁他们利用自己的职权和影响来谋取私利。
两年来， 没有发生任何违纪违规行为。
两年来， 虽然自己做了一些工作， 取得了一点成绩， 但也有个别重点工作未达到预期目标，自己感到很不满意， 如创建省级文明城市工作。
近年来， 我们坚持以城市“十百千” 工程和文明创建为抓手， 统筹开展行业窗口创建、 “细节文明” 环宿行等系列活动， 先后编发 《**市民手册》2 万余册、《**市民公共场所文明规范八条》 10 万余份， 有力推动整体创建工作进展， 根据测评标准自测分析， 在总共 113 项指标中， 涉及制度建设、 机制创新、 宣传教育、 活动开展等软件指标基本达标， 总体达标率达到 78%， 但仍有涉及城市建设、 民生和小康序时进度等 25 项硬件指标与省定要求差距较大， 且在短期内很难补课到位， 直接影响到省级文明城市创建申报。
究其原因除了市本级经济基础薄弱， 可用财力有限， 投入不足外， 作为
专项工作负责人， 对此项工作呼吁不够、 争取不够、 推动不够也是症结所在。
下一步我们将重点围绕创建测评指标落实， 特别是存在的差距和问题， 调整工作重心， 细化目标责任， 积极争取加大投入， 坚持硬件投入和软件指标完善两手抓， 力争在两年内全面达到省级文明城市标准。
篇六：招商部副部长述职报告
县委办公室述职述廉报告和县委宣传部副部长政协委员述职报告汇编
县委办公室述职述廉报告
一年来，县委办公室在县委的正确领导下，积极适应新形势、新任务的要求，紧紧围绕“工业强县、畜牧大县、旅游名县”三大战略，强化参谋职能，搞好综合协调，团结务实，开拓创新，实现了办公室各项工作的新突破，～完成了县委下达的各项目标任务。～年，分别荣获省信息调研工作先进单位、省督查工作先进单位、省机要工作先进单位、市政研工作先进单位等 11 个省市先进荣誉称号。现将一年的工作简要述职如下：一、狠抓自身建设，推动办公室工作走上规范化、制度化、科学化轨道。
（一）抓学习教育，提～部队伍的整体素质。今年以来，办公室以建设学习型、军事型、团结型机关为目标，把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提，采取有效措施，长抓不懈。一是注重学习内容的多样性。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“****”重要思想和党的**大、**届三中、四中全会精神，及盛市、县的一系列重大政策文件。同时，狠抓了办公室业务知识的学习。全体同志在熟练掌握本科室基本业务的基础上，认真学习公文写作、信息收集、调查研究等技能，成为能够适应不同工作的“多面手”。同时还广泛学习历史、法律、现代科技、市场经济等方面知识，博闻强记，不断更新知识，拓宽知识面。二是注重学习方式的灵活性。坚持集体学与自已学相结合，定期学与平时学相结合，开研讨会与办公室班子成员授课相结合，通过举办各种类型的读书班、演讲会等形式，激发同志们的学习热情。同时还坚持深入基层，深入群众，虚心向群众学习，向实践学习，从群众中汲取营养，在实践中获得真知。三是注重学习效果的实效性。通过制定学习计划、保障学习时间、检查学习心得等措施，确保学习收到良好的效果。目前，办公室内部学理论、学业务、学现代科技蔚然成风，工作人员整体素质不断提高。
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（二）抓建章立制，促进各项工作规范运行。在总结办公室工作规律和经验教训的基础上，通过各科室认真讨论，多方征求意见，制定出台了《县委办公室工作规范》，使办公室各项工作便于操作，有章可循。一是划分科室,明确职责。对办公室实行了层次管理和系统管理，领导体制分为主任、副主任、科长、副科长四个层次，工作分为业务、政务、事务三块，对各个科室、各个岗位的职责任务、目标要求，进行量化分解，责任到人，切实做到分工明确，任务具体，各尽其职，各负其责，从而较好地解决了职责交叉、分工不清、都管都管不好的问题。二是规范工作程序。对会务、行文、调研、督查、机要、接待等工作都制定出详细的规范，避免了工作的随意性和盲目性。三是健全规章制度。出台了会议、值班、财务管理、车辆管理等十余项工作制度，同时推行百分考核制度、科室人员轮岗制度和各项工作月计划、周安排、日记载制度，在业务工作、纪律规范、环境卫生、集体环境等方面对各科室和个人提出了明确要求，使办公室各项工作都高效运转。
（三）抓干部培养，营造创业育人的工作氛围。一方面大胆使用年轻干部，主动给他们出题目、压担子，提高其在工作中挑大梁、独挡一面的能力。另一方面，积极向组织部门条件成熟的干部，争取早日走上领导岗位。对因种种原因而暂时不能走上领导岗位的同志，通过做耐心细致的思想政治工作，引导大家摆正自身位置，淡化升迁意识，正确对待个人进步，使走的顺心，留的安心。通过这些真心实意、扎实有效的工作，进一步凝聚了人心，调动了干部职工的积极性，使办公室内部形成了不计名利、任劳任怨、奋发向上、争创一流的浓厚氛围，在全县树立了党委办公机关的良好形象。
二、紧紧围绕县委中心工作搞好政务服务，充分发挥办公室的参谋助手作用。准确把握领导意图，做好文字起草工作。在工作中，我们把握这样几项原则：把握工作热点、难点和重点，掌握情况；把握领导的思路，协助完善；把握领导思想的闪光点，加以深化；多角度捕捉领导意图，综合归纳。在文稿起草中，敢于创新，做到立意新、体式新、语言新，力求使综合文字材料真正体现领导的最新思想和最高水平，
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体现对基层的针对性和指导性。先后起草了县三级干部暨经济工作会、县委十届二次全会等大型会议材料和文件 60 余个，撰写各类材料 30 个，较好地贯彻了县委的决策思想。
（二）强化调查研究职能，为县委决策提供科学依据。工作中，我们始终把握领导的决策意图，找准决策需求点，创造性开展调研活动，及时捕捉对中心工作具有指导意义的典型经验。全年共开展较大规模的调研活动 20 余次，组织基层单位撰写调研文章 80 余篇，在市级以上调研刊物发表有份量的调研文章 10 余篇，先后撰写出《关于我县招商引资工作的调查与建议》、《关于我县城市建设管理工作的调查与建议》、《关于我县商品交易市场发展的调查与建议》等调研报告 15 篇，有些直接进入了县委决策，特别是《关于应对禽流感影响迅速恢复畜牧业生产的调查与建议》被市委《工作信息》印发后，迅速得到市委领导的批示，给予了充分肯定。
（三）准确把握领导关注点，全方位搞好信息服务。一是加强网络建设。根据乡镇班子调整后的情况，在全县 8 个乡镇和县直主要部门建立了专兼职信息员，继续加强对全县 175 个行政村“知民情、察～、解民忧”信息网络的管理，形成了一个覆盖全县、反应快捷的信息网络。二是狠抓队伍建设。坚持跟班学习制度，加强对基层信息人员的经常性培训。11 月份，邀请省市有关领导对全县党委办公室系统人员进行一次封闭式培训，切实提高了信息人员的业务能力和写作能力，提高了信息队伍的战斗力。三是注重开发深层次、高质量信息，不断拓宽服务领域。我们紧贴党委中心工作，围绕热点、难点问题，积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和带有全局性的综合信息，努力为党委决策提供全方位、多领域、多角度的信息服务。截止目前，共上报盛市信息 150 余条，其中省采用 14 条，市采用 132 条，市主要领导批示 1 条；印发《领导参阅》、《情况反映》及各种《工作信息》供计 91 期，领导批示 3 期；大学生村官报送基层信息 40 余条，其中被县委领导批示 1 条。通过全方位的信息服务，为领导了解政治、经济动态和进行决策提供了可靠的依据。
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（四）强化督促检查职能，确保县委重大决策落实见效。一是创新督查方法，努力提高督查的质量和效果。根据工作需要和形势的发展，按照领导安排，我们成立了由县委常务副书记任主任的督查委员会，整合县委督查室、县政府督查室、县纪委效能监察室和县委组织部干部监督科的力量，成立了督查中心，实行“四室联动”，有效促进了各项工作的落实。二是围绕党委的重大决策和重大工作部署开展重点督查。紧紧围绕全县工作大局，对县委经济工作会和县委常委会安排的工作分解立项，制定督查预案，贯穿全年；把六项重点工作作为督查重点，适时开展督查，跟踪问效，及时向县委领导反馈工作落实情况并通报全县，表扬先进，督促后进，有力推动了各项工作的落实。三是围绕领导和群众关心的热点、难点问题，搞好专项督查。截止目前，共组织大的督查活动 20 多次，承办市、县领导批示件 234 件，上报《督查专报》9 期，下发督查通知单 46 期，印发《督查检查情况》28 期，反蓝督查情况反映》56 期，保证了县委决策的有效落实。
三、充分发挥综合协调作用，促进县委日常工作有序高效运转。
（一）精益求精地做好秘书和公文处理工作。文秘人员以提高办文、办会质量、办事效率为目标，不断加强学习，努力提高自身素质和业务水平。进一步规范了公文运转程序，改进和完善了公文的报送、处理和审批制度，公文处理工作进一步正规化、规范化，做到了安全、及时、准确。会务工作制定和完善了会议工作流程，对各种会议能迅速制定出周密的会务预案。全年共把关出台各类文件 280 个，高标准完成110 个大小会议的会务工作，组织参加市委工作会议 30 余次。全年出台的文件没有发生一起重大差错，赢得了县委机关各部门的好评。
（二）慎之又慎地做好机要工作。在密码通信、内部传真、机要文书“三位一体”的基础上，继续严格实行首知责任制、“节假日特事特办制”和“集体交～制”。狠抓了电报译传办理工作，坚持专人负责制，建立《密码电传办理流程登记狈，详细记录办理情况，电报收发严格履行登记签发手续，确保密件绝对安全，切实提升了电报办理时效和质量。全年共收发办理密码电报 92 份；明传电报 95 份；收发
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办理中央、盛市文件 34000 余份，回收清退领导和部门～年度机要文件 16000 余份，建档 72 个，为领导和部门提供查档 170 余人次。同时还积极主动地为领导、部门和基层提供技术服务 50 余次。
（三）稳妥慎重地做好保密工作。以《保密法》实施 15 周年为契机，积极开展保密宣传教育。按照省市委保密委的要求，认真做好了保密要害部门、部委确定的工作。对已确定的保密要害部门、部位，认真进行管理督查。加强对全县各部门的现代办公机具的使用管理，防止新形势下泄密事件的发生，确保国家秘密安全。认真做好了～年高（中）招的保密工作，受到领导和社会各界的一致好评。
（四）积极主动地搞好后勤服务工作。紧紧把握党委工作的特点和需要，不断增强后勤工作的主动性、前瞻性。司机班同志、炊事班同志等后勤人员在本职岗位上高标准、严要求，较好地完成了各自的工作。在接待工作方面，本着热情、周到、满意、节俭的原则，今年办公室建立健全了一整套的接待规章制度，进一步划分接待范围，详细制定接待预案，严格接待标准，规范接待程序，～完成了 60 多次对上级领导和外市县来淇的接待工作，树立了我县廉洁、高效、务实、创新的良好形象。
（五）扎实有效地做好党建工作。狠抓了全体党员的思想、组织和作风建设，坚持“三会一课”制度和民主评议党员、干部制度及党建目标管理责任制，并在全体党员中组织开展了树立“四大形象”（一流水平、一流效率的机关形象；勤政廉政、争当公仆的干部形象；吃苦在前、无私奉献的党员形象；敬业爱岗、遵纪守法的职工形象）活动，使办公室树立了良好形象，凝聚力、战斗力也明显提高。
（六）统筹兼顾地做好综合治理、计划生育和其它工作。按照“强化领导、突出重点、抓住关键、注重实效”的指导思想，采取有力措施，狠抓工作落实，全年县委机关内部和家属楼院治安秩序良好，干部职工无一例违法违纪现象，无刑事案件和治安案件的发生；同时认真贯彻了计划生育的有关方针政策，干部职工中没有任何违反计划生育政策的现象；严格执行县委有关老干部工作的各项制度，充分发挥老干部支
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部的作用，定期组织老干部学习党的路线、方针、政策，积极为老干部办实事，办好事,受到了老干部的好评。同时，还～完成 100 万元的招商引资任务。
四、夯实基础,严格自律，扎实推进党风廉政建设的顺利开展一年来，县委办按照市纪委党风廉政建设责任制的具体要求，狠抓了党风廉政建设责任制的落实和办公室人员的的教育、管理和监督，有力推进了党风廉政建设的顺利开展。
（一）强化学习，提高素质，不断提高办公室的廉洁自律意识。搞好党风廉政建设，思想教育是基矗～年，我们始终牢牢抓住思想教育这条主线，把加强理论学习作为增强党员干部拒腐防变能力的中心环节。组织全体干部职工认真学习**在中纪委五次全会上的讲话和盛市纪委四次全会精神，及《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、“两个条例”和市、县委关于党风廉政建设方面的一系列文件、规定，认真学习和领会了中央党风廉政建设责任制电视电话会议精神；在学习方法上，办公室每月都制定了详细的学习计划，每周都有新的学习内容，并科学安排学习时间，保证学习、人员、时间“三集中”和人员、时间、内容、效果“四落实”；在学习形式上，采取了会前自学、会中提问、会后布置思考和记笔记、写心得、讨论发言等形式，充分调动了办公室人员学习的积极性。通过学习，提高了干部职工的整体素质，构筑了坚固的思想防线，增强了防腐拒变的能力,都能够时时处处严以律已，没有发现不不廉洁行为和问题。
（二）严格制度，强化落实，高标准完成各项党风廉政建设责任目标。一是坚持定期召开支委会、民主生活会和支部党员大会，认真研究和检查党风廉政建设方面的文件、制度、规定的贯彻执行情况，认真检查执行党的政治纪律、工作纪律、经济纪律和群众纪律情况，真正做到自查自纠。二是加强对机关人员的教育和管理。凡下基层检查工作、调查研究，要求办公室人员，能及时返回的尽量返回，确实不能返回的，要坚持做到“同城不吃饭，下乡不喝酒，下村吃派饭”。三是严格执行公务接待标准。凡上级或外单位来客，一律在指定的饭店就餐，并严格执行食宿接待标准，不搞超标准接待，杜绝了用公款大吃大喝、挥霍浪费的现象。四是严格执行财务、政务
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公开制度。认真执行购车、建房、配备通讯工具审批制度和话费限额报销制度。凡支出事项都由理财小组长签字。重大问题坚持集体研究决定，提拔中层干部或向县委科局级干部，都严格按照选拔任用干部的程序进行，做到了群众拥护、民主、支委会集体研究决定，并做好会议记录。五是坚持了个人重要事项报告制度。要求班子成员要带头执行廉洁自律规定，并加强对分管科室工作人员和配偶子女的教育和管理，全年内没有以领导名言谋取私利的违纪行为。～年，尽管我们取得了一定的成绩，但与县委领导的要求相比，还有一定的差距。在新的一年里，办公室将在县委的正确领导下，紧紧围绕全县工作大局，与时俱进，开拓创新，扎实工作，不断开创工作新局面，为我县的改革开放和经济建设作出贡献。
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县委宣传部副...
篇七：招商部副部长述职报告
才工作述职报告 汇编 〔6 篇 〕 目录1.高校组织部副部长人才工作述职报告 ...................... 2 2.区委组织部长人才工作述职报告 ............................... 5 3.市委常委、组织部部长县委组织部部长人才工作述职报告 ..................................................................................... 9 4.市委常委组织部部长人才工作述职报告 ............... 11 5.县委组织部部长人才工作述职报告 ......................... 15 6.组织部部长人才工作述职报告 .................................. 19
高校组织部副部长人才工作述职报告
高校是人才特别是高层次人才的聚集地，是社会创新的中坚力量，是先进生产力和先进思想文化的重要开拓者。做好新时代高校人才工作，要以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻总书记对人才工作的重要指示精神，坚持党管人才原则，牢固树立正确人才观，多措并举，确保人才各得其所、尽展其长。
创新人才政策顶层设计。充分发挥人才作用，首先要解决的是坚持科学、及时和有效原则，制定人才规划，做好顶层设计。坚持人才政策制定的科学性。要坚持党管人才、立德树人、效劳发展和凝聚人才为基本遵循，以最大限度激发人才干事创业的主动性和创造性为衡量标准，结合新时代高校“双一流〞建设实际，系统构建谋划人才标准，从源头保障人才工作的科学性。坚持人才政策制定的及时性。高校党委必须高度重视人才工作，要形成党委统一领导，组织部门牵头，相关职能部门配合，二级党委〔党总支〕具体落实的人才工作机制，尽快转变职能，定期深入基层，掌握基层动态信息，坚持需求导向，建立完善人才政策反应机制，为人才政策的优化提供重要参考；坚持人才政策制定的针对性。高校要结合自身实际制定人才方案，人才政策要坚持差异化
管理，做到全方位效劳人才发展。
创新人才引进培养方式。人才引进培养是做好人才工作的重要环节。人才引进要坚持寸土必争，要形成合力，构建闭环管理，确保人才引得进、留得住、干得好。一方面，要积极创新人才引进方式。高校要主动破除传统人才引进壁垒，形成优秀人才“一卡通〞制度，建立完善人才国际视野，搞活国内人才市场，大力引进发展所需人才。另一方面，要积极创新人才培养方式。按照“双带头人〞培育工程标准，政治上主动引领，业务上重点培养，生活上关心效劳，将业务骨干培养成党建骨干，将党建骨干培养成业务骨干，激发人才干事创业的主动性和积极性。要根据人才实际制定个性化的人才培养方案，制定符合实际的人才培养方案，通过外出培训、科研工程、实验规划、交流协作等方式，有针对性的培养和储配人才。
创新人才评价鼓励机制。首先，创新人才评价机制。高校要不断完善人才分类评价标准，构建以政治素质、诚信道德、学术成果、社会影响等为主要内容的评价指标体系。其次，创新人才评价方式。高校要结合实际配套出台新制度和新政策，特别是事关科研工程管理、中期考核、经费使用等评估中间环节，要尊重规律、能简则简，全力支持人才开展工作，实行将技术创新、成果转化等纳入最终考核指标。再次，创新人才工作目标责任制。要将人才工作成效纳入院系、职能部门绩效考核体系，优化指标设计，将引进人才团队数量、外乡化培养质量、人才政策落实、人才效劳保障、科研
成果转化等作为主要考核指标，着力构建符合人才充分发展的制度环境，形成有竞争力的人才制度优势。最后，创新人才成长平台。要树立协同意识，积极整合资源，大力提升自主创新能力，针对“双一流〞发展需求，统一整合并合理配置校内外资源，打破人才协作壁垒，优化人才创新环境，探索多元化人才共享模式，实现“一体化〞发展目标，打造更有利于人才成长的发展平台。
创新人才效劳保障机制。一是，高校要在创新人才效劳保障机制方面出实招、真招，持续加大人才工作投入力度，按照“一事一议、特事特办〞原则，结合实际建立制约高校“双一流〞建设的紧缺人才投入优先保障机制，用活、用好、用足薪酬制度政策。二是，要建立校院两级领导干部联系效劳人才制度，将组织的关心表达在日常、落实在行动，坚持需求导向，立足解决问题，真正听取人才的意见建议，真正从思想、工作、生活等方面关心人才成长，积极探索个性化和多 样化效劳，建立并打通涵盖配偶就业、子女入学、就医保障、金融效劳、待遇落实等全方位满足人才效劳需求的“一卡通〞效劳体系。三是，要积极营造人才干事创业良好环境，真正做到尊才爱才惜才，杜绝人为设置障碍，完善容错纠错机制，消除后顾之忧，给予充分的自主权，对人才要有容人之量，不求全责备，充分调动人才主动性和创造性。
区委组织部长人才工作述职报告
近年来，xx 区牢固树立抓人才就是抓发展的理念，坚持党管人才原则，深入实施“xx 英才方案〞，注重在人才引进、培养和效劳上激活力、增动力，持续优化人才发展生态，为全区经济社会高质量发展提供坚强人才支撑。
一、用好平台招才 坚持把招才引智作为引领区域经济发展的关键招，着力构建科学完备、精准有效的引进机制，为“人才洼地〞注入更多“新鲜活水〞。注重借势借力，以省市“招才引智创新发展大会〞为载体，紧盯我区先进装备制造、光学电子信息、钢铁精深加工等支柱产业发展需求，开展靶向引才、集中引才，累计引进高层次人才 xxx 余名，其中博士及以上 xx 人、硕士 xxx 人，推动 xx、xx 两个产业集聚区双双晋升全省“二星级〞。注重互融互动，以实施“鸿雁方案〞和“x 商回归〞工程为载体，充分发挥外建党组织桥梁作用，着力打好亲情乡情友情牌，一体推进招商引资与招才引智，xx 油墨、xx磨床、xx 精密等一批在外打拼成功的企业家返乡办厂，实现引才回归、引业回乡、引资回流“三赢〞局面。注重筑巢引凤，以产业升级和技术创新需求为导向，大力支持 xx 光学、xx 科技等高新企业加强研发平台建设，持续提升企业招才引
才实力，为做大做强优势产业储藏智力资源、积蓄发展后劲。
二、厚植根底聚才 坚持以党建引领乡村主导产业发展为主抓手，以锻造新时代“双带头人〞〔致富带头人、村党组织带头人〕为目标，积极构建“党建+产业+人才〞工作模式，通过采取“双建双培〞具体措施，切实增强人才吸附力。“双建〞即：由区委组织部牵头成立“红星〞青年人才党委，xx 个涉农乡镇下设青年人才党支部，构建青年人才党员发展基地，统筹教育培养区域内优秀青年人才；由区农业农村局牵头，打造 xx 个产业示范点，构建产业振兴发展基地，引导农村青年人才创新创业、带头发展。“双培〞即：依托青年人才党员发展基地，开辟入党“绿色通道〞，采取定向投放、单列方案等方法，切实把致富带头人中的优秀青年人才培养成党员；依托产业振兴发展基地，通过基地实践、外出学习、网络交流等多种方式，逐步把青年党员骨干培养成致富带头人，列为村级后备力量，择优培养为村党组织带头人。目前，全区先后培养涌现出 xx 街道 xx 村党支部书记、xx 合作社负责人 xx，xxx 乡彭湾村党支部书记、xx 薯业公司负责人李 xx 等 xx 名xx、xx 后年轻“双带头人〞，为推进乡村振兴集聚了一批新型乡村人才力量。
三、多措并举育才 注重专家教授“传带〞，采取聘请高层次人才当参谋指导、客座教授、短期兼职等方式，充分发挥示范引领作用，不断培育壮大人才方阵，提升人才队伍层次。如，结合 xx
机场航线开通运营，发挥 xx 航空职业学院牵线搭桥作用，柔性引进中科院院士 xx、工程院院士 xxx、国务院特殊津贴专家 xx 等知名专家学者，在全市建立首家航空类院士工作站，有力促进了航空专业人才培育，为 xx 航空港经济区建设提前布局了人才储藏。注重校企合作“帮扶〞，发挥企业市场主体和人才孵化作用，支持企业与科研院所、高校联建产学研用协同创新基地。如，积极帮助 xx 植物纤维板公司成功聘请 xxxx 大学副校长、国家重点人才人选 xx 担任企业技术总监，共同研发新型绿色建材；促成 xx 园林公司与 xx农林学院共建“xx 花木产业学院〞，通过利用高校人才资源优势，助力企业人才培养提质增效。
四、优化环境留才 坚持硬环境与软环境并重，用心用力用情做好效劳文章。围绕让人才发展有舞台，制定出台《xx 区支持效劳创新创业人才实施方法》，在技能培训、担保贷款、融资贴息、创业补贴、工程支持等方面给予扶持；让人才创业有支持，积极引导 xx 光学、xx 科技等 x 家企业申报入选“xx 英才方案〞，共获奖励资助基金 xxxx 万元；创新开展乡村振兴杰出人才评选表彰活动，首届评出“十杰〞，每人奖励创业资金 x 万元；让人才生活有保障，帮助协调解决住房医疗、子女入学等实际困难，推动形成近悦远来的人才发展环境。
功以才成，业由才广。在深入实施人才强区战略的推动下，xx 区“产城村〞三篇文章写出了精彩、干出了成绩，全区综合实力跃上大台阶、发展质量实现大提升、城乡面貌发
生大改观，经济社会发展各项事业迈上新台阶、实现新跨越。下一步，我们将以本次会议为契机，进一步完善人才引、育、留、用体系，持续激发人才创新创造活力，为推动高质量发展、实现“两个更好〞提供坚强的人才保证和智力支持！
市委常委、组织部部长县委组织部部长人才工作述职报告
党的十九届五中全会是在全面建成小康社会胜利在望、全面建设社会主义现代化国家新征程即将开启的历史节点召开的重要会议。会议明确了今后五年乃至更长时期党和国家事业发展的指导方针、主要目标、重点任务和重大举措，是我们推动经济社会发展的行动指南。事业发展，人才为要。越是结构调整、转型升级，越是培育壮大新动能、推动高质量发展，人才的作用和地位就越是突出。
一是抓好党政人才队伍建设。发挥为市委选人用人参谋作用，以正确用人导向引领干事创业导向，培养选拔政治素质过硬、专业能力过硬、法治意识强、适应现代化建设的干部，切实加强对敢担当、善作为干部的鼓励。干部教育向新发展理念和新发展格局聚焦，推动党员领导干部深化认识、领会内涵，把握精髓、融入实践，让能力本领匹配形势和事业发展需要。实现远景目标，要靠年轻人接好班，结合推进“六个一批〞，在经济社会发展主战场摔打磨炼一批优秀年轻干部，加大选调生引进、培养、使用力度，提供干事舞台，注重基层历练，为事业发展储藏力量。
二是抓好急需人才队伍建设。立足发展阶段和实际需求，
征集新区、国有企事业单位、民企等意见，实事求是摸排到底需要什么样的人才。结合深化省校合作、推进“十大基地〞建设，以及“黑龙江人才周〞活动，政企联动、组团招聘，开展全口径人才引进。在新区自贸区建设上，着力引进熟悉规划建设金融以及体制机制运行的人才；在构建“4+4〞现代产业新体系上，着力引进熟悉产业培育、工程建设、招商引资的人才；在企业经营发展上，着力引进专业技术过硬、熟悉市场和企业管理的人才；在医疗教育、社会治理上，着力引进公共效劳优质均等所急需的人才，使人才结构和规模适应事业发展需要。
三是抓好乡土人才队伍建设。县域要发展，关键在人才，主要在用好本地人才上下功夫。建立实用人才信息库，把乡镇农经站、县农技推广中心的技术人员，以及“土专家〞“田秀才〞纳入进来，发挥传帮带作用，助力农民增收。注重发挥农业院校的人才和技术优势，帮助破解种植养殖产业发展的技术“瓶颈〞，推动科研成果留在县域、用在县域。推动高校专业人才到基层挂职，更好效劳县域发展。着力加强乡镇干部队伍建设，加大省内选调生引进力度和艰苦遥远地区基层公务员招考力度，组织开展用乡镇〔街道〕事业编制招聘高校毕业生到村〔社区〕任职，为基层充实工作力量。
市委常委 组织部部长 人才工作述职报告
党的十九届五中全会提出，优先发展农业农村，全面推进乡村振兴。人才是实现乡村全面振兴、加快农业农村现代化的关键，要以引才的诚意、育才的良方、用才的胆量吸引各类人才扎根农村，做好稳固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。
拓宽渠道诚心“引〞，会聚“一潭甘泉〞。人材者，求之则愈出，置之则愈匮。历史证明，越是坚持五湖四海，越是求贤假设渴，人才就越多，社会发展就越快。制定政策引“专才〞。人才匮乏、素质不高是制约乡村社会高质量发展的瓶颈，仅靠乡村现有人力资源难以实现农业强、农村美、农民富的目标。要推动优惠政策集成化，出台乡村人才扶持政策，建立奖励机制，以政策红利叠加形成“人才洼地〞，吸引更多懂农业、懂技术、懂市场、懂治理、懂产业的专业人才，支持乡村建设和农业发展。聚焦发展引“实才〞。依托“一村一品〞产业布局，立足产业发展实际，坚持需求导向，制定科学合理的引才方案，搭建乡村需求与人才需要信息对接“金桥〞，按照全域统筹、全域规划思路，合理布局优势工程人才配置，克服唯学历唯背景倾向，让人才引而为用，而不是为了考核、政绩引才来充“门面〞、当“花瓶〞、
做“摆设〞，提升引才实效。开拓视野引“精才〞。要开拓视野，扩大引才“朋友圈〞，不避内外，既要主动走出去招才引智，把外乡大学生、高校毕业生引回来，又要打好“乡情牌〞，吸引本地在外成功人士、企业家、优秀农民工返乡创业就业，激发他们反哺家乡的情感和意愿。要创新引才机制，特别是对脱贫攻坚、产业发展、村级集体经济建设等方面急需紧缺人才，开通引才“绿色通道〞，坚持“不求所有，但求所用〞“不求常在、但求常来〞理念，采取“留鸟式人才〞“节假日人才〞“周末人才〞等方式柔性引才，让人才“为我所用〞。
对症下药...
篇八：招商部副部长述职报告
县委宣传部工作总结和县委宣传部常务副部长述职报告汇编
县委宣传部工作总结
一、围绕中心，活化形式，切实提高理论武装水平。
我们紧紧围绕学习贯彻 **** 重要思想、**届四中、五中全会、中央经济工作会议精神为主线，以学习保持共产党员先进性教育活动为契机，坚持用先进的理论武装人，切实加强理论学习和理论宣传，加强党的执政能力建设，全面推进理论武装工作。
以中心学习组为龙头，深化理论学习层次。为充分发挥学习中心组的龙头作用，为加快推进理论与我县实际相结合的步伐，我们及时下发了《 年度县委学习中心组理论学习计划》。一年来，各级党委中心组多层次、高密度、高频率地邀请各方面的专家学者来我县传经送宝。县委中心学习组先后组织了次个专题的理论学习。全年来，先后邀请了省计生委副主任詹明、市统战部苏副部长、省妇联主任等领导来我县讲学。参学人员除了全体县处干部以外，还扩大至各乡镇、县直单位党政一把手、宣传委员及分管领导。高层次、高规格的学习活动，活化了学习形式，深化了学习内容，受到广大党员干部的热烈欢迎，使中心组学习收到了实实在在的效果。
以先教活动为载体，掀起理论学习高潮。根据中央、省、市的部署，从元月底开始，我县先进性教育活动正式全面启动，县委宣传部作为这次重要活动的牵头单位之一，与县委组织部一道，精心组织。目前，全县第一、二批先进性教育活动单位已经上级验收圆满完成，第三批先进性教育活动单位即将正式启动。在先进性学习教育活动中，各单位主要领导亲自授课，党员干部们主动交流学习心得，撰写学习笔记，广大党员干部进一步树立了 以民为本 的思想。先进性教育活动的开展，使全县广大党员在联系自身、联系工作实际的过程中，排查了各自在思想上和工作上的差距，制定了整改措施，促进了思想的解放，凝聚了人心，在解放思想中统一了思想，使全县上下一心一意谋发展，跨越发展后发赶超的氛围更加浓烈。
以制度建设为保障，狠抓理论学习管理。年初，制订下发了
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《年度全县干部政治理论学习安排意见》，对全县干部理论教育的学习内容、学习形式和学习要求做了具体明确的规定，完善了抽查制度，落实了考核制度，建立了示范点制度，健全了学习档案制度，改进了情况通报和交流制度。我们还与县委中心组一道，对全县各级中心组进行了次全面的检查与指导，并及时下发了检查通报，全县大部分单位严格按照要求完成了任务全年学习达到了 次天，其中走马镇、锁石镇、印塘乡、林业局、民政局、煤炭局等单位学习了 次天以上；我们认真落实了周五下午或周一下午每周半天的政治理论学习制度，机关干部集中政治学习都在 次天以上。同时，我们与县作风整顿办紧密配合，积极引导各单位开展学习型机关、学习型干部创建活动，着重抓好了县直机关每周五下午和乡镇每周一晚上的政治学习，使机关、企业、社区的学习氛围日趋浓烈，学习效果日益显现。特别是今年月党政干部任职资格理论考试的开展，全县干部职工学知识学理论的风气更加浓厚。
以创建活动为平台，提高理论学习效率。
为了进一步兴起学习贯彻 **** 重要思想新新高潮，全面推进科学理论武装人的战略任务，根据中央、省、市、县宣传思想工作会议精神，县委宣传部今年下发了双宣发 号文件，即关于开展理论工作 双点双带 活动的通知，在全县开展了理论工作 双点双带 活动。即争创中心组学习示范点、争创干部职工理论学习示范点，争当理论宣传带头人、争当理论研究带头人。
通过 双点双带 活动的开展，理论学习、宣传、研究的风气更加浓厚，涌现出了大批先进典型。今年县业余讲师团、县委党校、各单位从事社科理论教学科研的同志切实加大理论宣讲和中心组学习辅导力度，自觉围绕党和国家的大政方针，围绕事关全县三个文明建设、 ** 规划和实现双峰新跨越等方面的重大理论和实际总是深入开展基础理论研究。全年在全县各单位共作宣讲报告 多场次，共完成理论调研论文多篇。其中在国家级刊物发表或获奖 篇，省级 篇，市级多篇。如 同时，大力加强了主流媒体理论阵地的建设，县电视台办好了理论宣传栏目，《双峰网》开通了中心组学习园地网页，加强理论宣传，为促进理论学习营造良好的舆论氛围。
通过在全县各级单位开展主题教育活动、骨干培训、党校轮训、专题研讨、辅导讲座、党课教育
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和知识竞赛等形式，在全县党员干部中大兴学习之风，推进思想解放，使全县理论武装工作开展得特色鲜明。
二、坚持导向，突出影响，不断加强舆论宣传工作 新闻舆论工作牢牢把握党管媒体的基本原则，坚持正确的舆论导向，坚持团结稳定鼓劲和下面宣传为主的方针，在全县努力形成 励精图治求发展，同心同德谋跨越 的主流社会舆论。新闻外宣工作取得了骄人的成绩。
明确方向，服务大局。
全县新闻宣传战线坚持以 **** 重要思想和党的**届三中、四中全会精神为指导，始终与中央、省委、市委、县委保持高度一致，始终坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主的方针，坚持政治家办台（网），使新闻舆论牢牢掌握在忠诚于马克思主义的人手里，确保正确的舆论导向。
首先，抓好主旋律宣传。紧紧围绕县委、县政府的中心工作，开展了一系列宣传报道，显现了双峰特色，树立了双峰新形象。今年，我们把招商引资，项目推进作为新闻宣传工作的重点来抓。加大了海螺水泥、国藩酒业、致科电器等一批重点项目的宣传力度，抓好了曾国藩故里等人文景点的宣传和蔡和森同志诞辰周年系列纪念活动报道。
其次是围绕全民创业的经济发展实际，围绕大发展组织新闻宣传。全民创业，是推动我县经济快速发展，实现后发赶超的可靠保证。全民创业的过程中，注重发挥新闻宣传的作用，着力进行引导宣传，为全县经济的快速发展鼓劲造势。一是在电视台、双峰网上开辟专题专栏，组织重头稿件进行系列宣传；同时在省、市电台、电视台、报纸等新闻媒体上进行强势对外宣传，引起了较大反响，其中《扎要 农门终不悔》、《左文光用生命谱写英雄壮歌》等重头稿件，在市内外掀起了轰动效应，收到了很好的效果。
围绕重点，突出特色。
为配合我县提出的开发旅游资源，实现可持续发展的战略目标，我们以人文资源为切入点，以我县重大经贸、旅游、文化活动为载体，充分组织对外宣传战役，大力宣传我县优越区优势、良好的投资环境，优惠的投资政策，大力宣传我县独特的人文资源，淳朴的民风民俗。
我们以蔡和森同志诞辰周年系列纪念活动、东洽会、港洽会、某省洽谈会等招商引资活动为重点，组织了强有力的宣传。外宣办、新闻组积极组织县内外新闻媒体，全程参与，精心策
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划，周密安排，收到了良好的效果，得到了来宾和各级领导的一致好评。《人民日报》、《某省日报》、《娄底日报》等中央、省、市主流媒体，分别以相当大的篇幅给予宣传报道。为打造曾国藩故居为 国保 精品，我们对故居建设工作全程报道，在全省、全国乃至全世界形成较大影响。
建设阵地，外树形象 加强对外宣传，树立双峰良好的外部形象，扩大招商引资，促进对外开放是我们宣传部门的一项重要任务，我们把这项工作作为今年的突破重点来抓。
一是做好重大事件、典型人物、本县特色的对外宣传工作。二是走出去，请进来，注重与上级媒体和外地媒体的沟通。今年上级媒体来我县指导和采访达多人次，我们向上级媒体主动汇报和沟通近人次，在外宣刊物《文艺时代上》连续举办了三个专+。三是适应新形势需要，加强宣传阵地建设。建设开通了高质量的《双峰网》，并在全市率先实现与某省红网链接。四是整合资源，积极支持由县政研室牵头创办了《今日双峰》，并成为其主要供稿单位。
建立制度，强化管理 按照党管意识形态、党管媒体、党管舆论、党管干部的原则，抓住 管住 和 管好 两个关键五一节，加强了对新闻媒体的宏观和微观、全面与全程管理。
一是建立健全了新闻阅评制度，组建了新闻阅评员队伍，每月编写一期新闻阅评简报，防止了报道不实和报道不当事件的发生。二是建立健全了新闻出+管理的规章制度，做好了对记者站的管理。指导文化部门开民了次扫共打非行动。三是加大了通讯员队伍的培训管理力度。以多种形式对通讯员进行培训指导，培养了 等通讯骨干。
做好了党报党刊发行工作。
市党报党刊征订发行工作会议以后，我县抓紧召开了各乡镇和县直各单位一把手参加的动员会，县委书记李大剑同志在会上作重要讲话，要求各单位站在讲政治的高度，认真搞好党报党刊征订工作，不折不扣地全面完成今年的党报党刊征订任务。征订工作中，各乡镇、各单位一把手亲自过问，分管领导具体负责，目标层层分解，实行责任制，切实做到领导到位、责任到位、任务到位；宣传部全体人员实行分块包干责任到人，深入基层单位具体开展工作。由于县委领导高度重视，各级领导狠抓落实，征订工作进展比较顺利，圆满完成了市下达的征订任务。
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三、树立品牌，打造精品，繁荣发展文化产业 开拓创新，树立文化品牌，全力打造精品力作 今年我县加大了 五个一工程 的协调工作力度，科学制定生产规划，认真指导产品生产。紧紧围绕树立 蔡和森 和 曾国藩 文化品牌做文章，突出双峰文化底蕴深厚特色，全力打造 蔡和森纪念馆 、 曾国藩故居 这两大精品力作。我们争取省文物局重视和支持，着手对曾国藩帮居周边环境进行修缮，使其周边环境得到初步改善。把曾国藩故居列入全省的维修和申报 国保 重点，做好了 国保 申报工作。以纪念蔡和森同志诞辰周年为契机，多方筹资，按照国家级爱教基地和国家三 a 级旅游景点标准对蔡和森纪念馆及相关建筑进行整修，建立了完整的 四有 档案，并积极申报 省保 单位。同时组织人员在全国各地大量征集有关文物、实物。现在蔡和森纪念馆已成为红色旅游景点。
精心组织，群文工作形势喜人 我们以活跃群众文化为目的，以设施阵地为依托，以重大节日为契机，组织、辅导、开展了形式多样的群众文化活动。一是组织和指导开展各种庆典活动，如元旦文艺晚会、元宵闹新春广场文化活动、纪念蔡和森同志诞辰周年文艺晚会、庆国庆暨双峰一中百年校庆文艺晚会等。二是送文化下乡活动开展经常。全年送戏下乡一百余场，送春联、送电影下乡，在为群众送去文艺的同时，广泛深入进行禁毒宣传和道路交通安全法宣传。三是加大了文艺培训力度。全年培训人员达人，取得了良好的社会效益，有力促进了和引导了我县文艺工作的健康发展。四是涌现出了文艺精品。如文化局与文化馆共同指导的少舞蹈《小黄鸭》，在全省比赛中获得金奖，使我县少儿舞蹈再上一个新台阶。五是加强对乡镇文化站的辅导工作，抓好对乡镇文化辅导员的业务培训，巩固 一乡一品 地方特色文艺成果。六是做好民族民间文化遗产、基层文化建设情况的调查研究。
齐抓共管，文化市场管理上正轨 今年，文化市场管理重点抓好了两项工作：一是加大对网吧等娱乐场所的清理整顿和年检年审力度。今年年初，文化部门开始对全县所有的网吧进行了一次彻底的大检查，督促业主办理年检年审手续， 月底完成网吧的年审工作。同时，全县多部门配合开展了取缔黑网吧联合行动，暑期网吧集中执法行动。全年共出动车辆 车次、人员人次，查获违规网吧 家，处以罚款的 家，停
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业整顿 家，取缔 家。对群众举报的违规经营歌舞厅、音乐茶座进行坚决处理。
二是组织 扫黄打非 专项治理行动。开展了印刷复制专项整治行动，取缔非法印刷厂址家；开展了保护知识产权法制宣传专项活动；开展了打击有害卡通画册、口袋本及各类非法出+物的专项治理行动，取缔书店 家；开展了打击盗+音像制品专项行动，取缔非法音像制品店家；开展了打击盗+教材教辅读物专项行动，收缴盗+英语教学磁带 余盒；开展了规范出+物发行市场，整治学校周边环境专项行动。
加大投入，文化阵地建设有突破 宣传文化设施是文化事业赖以生存的基础，是文化事业发展的阵地和载体。今年，在抓好蔡和森纪念馆整修的同时，着力抓好烈士公蔡和森故居等爱国主义教育示范基地和红色旅游基地的建设。为乡镇文化站和筹集资金万元，重点扶植了走马街镇和锁石镇文化站。并定期对乡镇文化专干、文化辅导员进行业务培训，以提高其综合素质。
四、注重实效，强力推进，不断深化文明创建活动 今年我县精神文明建设工作坚持以构建和谐社会和促进人的全面发展为主线，围绕全面建设小康双峰和推进 三化 进程，力求贴近实际、贴近群众、贴近生活，努力提升社会文明程度和公民文明素质，创造性地开展未成年人思想道德建设、公民道德建设、群众性精神文明创建活动，为双峰的改革发展稳定大局提供了强有力的思想保证和舆论支持。
弘扬和森精神，开展未成年人思想道德教育活动 我县以蔡和森同志诞辰 周年为契机，在全县广大青少年中深入开展 学习和森精神，争做 四有 新人 为主题的思想道德教育活动。
一是把蔡和森同志的生平事迹编撰成书，作为中小学生思想政治教育课程的重要教材和爱国主义教育的通俗读物，发放到学生手中。二是以蔡和森同志诞辰周年纪念活动为契机，举办了纪念大会、文艺焰火晚会， 党在我心中 征文、歌咏、演讲等一系列爱国主义教育活动，缅怀革命先烈的丰功伟绩，激烈青少年立志成才。三是整修蔡和森纪念馆、蔡畅图书馆，拓建蔡和森文化广场，作为广大青少年文化娱乐的中心场所。县文明委牵头组织全县中小学生代表参观蔡和森同志纪念馆，接受爱国主义教育。四是召开了全县未成年人思想道德建设联席会议，县委常委、宣传部长、文明委
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副主任袁若宁主持会议，县委副书记、文明委主任袁明国作重要讲话。五是县文明办还就未...
篇九：招商部副部长述职报告
个人年终述职报告材料创新理念，科学定位组织工作。牢固树立围绕中心、服务大局，以人为本、统筹兼顾的工作理念 ，按照区委政府实施“四大战略”、推动“三个发展”的目标要求。和大家分享的部长个人年终述职报告材料资料，提供参考，欢迎参阅。
报告一
根据组织安排，我负责全区组织工作，主持区委组织部和区直机关工委全面工作，分管区委老干部局和关心下一代工作委员会。按照考核组的要求，现就近一年的工作总结述职如下
一、围绕大局，统筹兼顾，尽心竭力履行好工作职责
(一)创新理念，科学定位组织工作。牢固树立围绕中心、服务大局，以人为本、统筹兼顾的工作理念 ，按照区委政府实施“四大战略”、推动“三个发展”的目标要求，坚持城乡党建工作一盘棋，用系统的理念来谋划、推进和落实组织工作，切实履行好选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础的工作职责，努力提高组织工作满意度。
(二)把握规律，合理摆布组织工作。正确处理好组织工作继承与发展的关系，在充分发扬组织工作优良传统的同时，努力探索创新组织工作思路、方式方法等;正确处理好上级工作部署和主动谋划工作的关系，在努力按时保质完成上级工作任务的同时，集中主要精力和力量部署开展具有地区特色的工作;正确处理好突出重点与整体推进的关系，坚持以重点工作的突破带动整体工作水平提高。
(三)健全机制，有效落实组织工作。通过健全完善基层党建工作责任机制、有效聚合组织资源做好组织工作机制、典型示范推动组织工作落实机制等，努力促进组织工作实现科学发展。
二、突出重点，狠抓落实，努力提升组织工作服务科学发展和自身科学发展水平
(一)认真组织开展深入学习实践科学发展观活动。本着按规定步骤走、拿实践特色穿、以主题活动带、用发展成果验的总体思路，以“深入落实科学发展观，推动全区经济社会率先发展、更好发展、更快发展”为总的实践载体，坚持两批联动、分类指导、突出实践特色，成立了 15 个指导检查组、4 个系统指导小组，累计组织党员干部集中学习 5200 多场次，开展主题活动 500 多个，在市级以上媒体刊发宣传稿件 256 篇，帮助基层群众解决实际问题 6000多件，确保活动取得了实实在在的效果。先后迎接上级指导检查 15 次，得到了自治区和市里领导的充分肯定和好评。
(二)全面加强领导班子、干部队伍和人才队伍建设。一是进一步加强领导班子和领导干部思想政治建设。健全完善并严格执行了区委常委会票决干部和全委会票决乡镇街道党政正职、谈心谈话、《科级领导集体重大问题议事规则》等 24 项制度，对 4 名领导干部进行了免职处理，对 160 多名干部有针对性地进行了表扬式、鼓励式、点拨式和诫勉式谈心谈话;委托区审计局对 45 名科级行政正职进行了经济责任审计;严格实施了《科级后备干部动态管理办
法》，选派了 61 名干部进行了上挂、下挂、横挂、外挂、特挂等挂职锻炼。
二是不断加大干部教育培训力度。制定实施了《xx 年干部教育培训计划》，选派了 145名干部参加上级组织的培训，举办了 20 个主体培训班次，培训各类干部 4600 多人次。
三是全面推行个性化考核工作机制。实行一乡一街一部门一套考核标准，在目标体系设定上突出各单位和部门的重点工作、自身优势;在评价体系上采取上评下、下评上、横向评、全方位立体式评价模式;在考核方式上坚持月通报、季考核和集中考核相结合，综合运用日常监控、专项考核和年度集中考核等方式，切实发挥考评工作的激励导向作用。四是切实加强人才工作。会同人事等部门制定了《xx 区人才储备暂行办法》，公开选聘了 97 名优秀教师。五是积极推进干部制度改革和组织制度创新。公选了 8 名副科级领导干部;建立完善了党代表列席会议、联系党员等 7 项制度，积极稳妥地推进党代表任期制。
(三)切实强化农村基层组织建设。一是圆满完成了村“两委”班子换届选举工作。按照“五有、六好”的标准，采取公推直选或两推一选的方式，于 7 月初圆满完成了村党组织换届选举工作;全面推行村委会候选人公开竞职创业承诺制度，于 11 月末基本完成了村委会换届选举任务。
二是深入推进“三争一创”活动。全区“三强”村书记达到 146 名、“两型”村干部达到406 名、“双带”好党员达到 5320 名、推动产业发展的先进基层党组织 137 个。
三是继续开展“双联双建双促”活动，各帮扶主体共协调各类贷款 4320 万元，引进投入项目 205 个，帮扶生产生活物资等价值 350 多万元，帮助输出富余劳力 11632 人。
四是着力抓好村级组织规范化建设。累计改建了 73 个村党总支，下设 142 个专业党支部;完成了 41 个村级活动场所的新建和修缮工作;编制了《xx 区农村基层组织建设制度汇编》，有力促进了组织、阵地和制度的规范化建设。五是积极探索农村社区化管理。按照“一村一社区一特色”的原则，分城中村、城镇村、中心村、专业村四种类型 18 个村开展了农村社区化管理试点工作。六是认真做好远程教育工作。依托上级项目建设，协调区里配套资金 30多万元，累计投入 160 多万元建设了 162 个终端站点。
(四)强势推进社区党建和社区建设。一是按照分类推进的工作模式，累计投入创建经费330 多万元，对王府、松秀园等 16 个创建社区进行了硬件改造和软件升级，积极争创市级和自治区级和谐示范社区。
二是采取落实市委有关政策、财政投入、项目扶持、部门帮扶等多元化投入方式，解决了一个街道、三处社区办公用房 4436 ㎡，新签订社区用房协议 3200 ㎡。
三是积极将社区服务由以为居民服务为主向为居民和驻区单位服务并 重转移，探索开展了心理咨询、家长学校等个性化服务内容，创新推行了电子触摸屏、网络办公等多样化服务方式，有效提升了社区服务水平。
四是组建了1个社区党委，改建了4个社区党总支;在7个社区开展了居民自治试点工作;组建了 102 支社区居民服务队，强化了社区组织体系建设。
五是公开选聘了 10 名社区工作人员，横向调整交流了 7 名社区党组织书记;先后选派了16 名街道社区干部异地挂职锻炼，组织 40 多名街道社区干部外出考察学习;推行了社区干部“基础工资 绩效工资”分配方式改革试点工作，进一步激发了社区干部的干事激情和工作活力。
(五)扎实开展“两新”组织党建工作。新组建“两新”组织党组织 3 家;制定实施了《关于进一步加强新经济组织和新社会组织党的建设工作的意见》，建立了“两新”组织党建工作联席会议制度，编印了“两新”组织党建实用手册;培树了 7 个典型。
(六)切实加强组织部门自身建设。统筹开展了学习实践科学发展观、“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”深化拓展年、组织部长下基层和机关作风建设年等活动，严格落实了组工干部“十严禁”和“十不允许”纪律要求，加大了组工信息调研宣传工作力度，组织 50 多人次组工干部参加市内外学习培训。
三、严格要求，提高素质，不断加强自身建设
(一)注重加强学习，不断提高素质。积极参加上级组织的各类培训班次和区委理论中心组学习，系统学习了党的 xx 届四中全会精神，广泛涉猎了现代经济、法律法规、科技金融等方面知识，自身的政治理论素养和业务水平得到了进一步提高。
(二)严格要求自己，做到清正廉洁。始终认真落实党风廉政建设责任制的规定，自觉践行公道正派的职业道德，严格按上级有关政策和规定选任、评价干部，追求务实的工作作风，时刻注重自重、自省、自警、自励。
(三)强化大局意识，积极建言献策。自觉维护班子团结，积极向区委建言献策，切实当好参谋助手;带头坚持民主集中制原则，注重协调配合，带头营造团结和谐、奋发进取的工作氛围。
报告二
今年以来，我严格执行政治纪律和政治规矩，推进意识形态责任制落实落细，落实党风廉政建设和法治建设主体责任，从严抓班子带队伍，各项工作取得新进展。根据述职述廉工作通知要求，现将个人履职情况从五个方面报告如下。
一、注重理论学习，努力紧跟新思想
始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习党的十九届四中全会精神，参加区委常委会读书班学习活动、区委理论学习中心组学习活动、部机关集中夜学等学习研讨 29 次，充分运用“学习强国”学 xxx 台开展个人自学，原原本本通读“一章两书”等必读书目。以《从百年沧桑到伟大复兴》为题在全区宣传思想文化系统讲授专题党课，撰写《理想如炬信念是山》在读书班交流发言，撰写“不忘初心、牢记使命”主题教育系列评论“四论”在《XX 改革与发展》刊发，撰写《新闻宣传工作探析》《关于融媒体中心建设的考察报告》《保护开发苏式建筑群亟待解决“五度”问题》等多篇调研报告在区委《决
策参考》刊发。
二、注重提能强质，努力融入新时代
落实区委“重大项目建设年”“激励担当作为年”要求，在全区宣传思想文化系统开展以“学紧跟时代的新思想，做增强‘四力’的好干部”为主要内容的主题教育实践活动，以实际行动锤炼“四力”，坚持作风强部，全面落实党风廉政建设等 4 项主体责任。结合正在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育，开展“四个专项整治”。对反映在贯彻习近平总书记重要指示批示精神，落实党中央重大决策部署和省市区委工作安排过程中的交差应付、形式主义、官僚主义等苗头性问题，在“两微一网”上开设专栏，表扬先进，批评后进。在《湖北日报》和市级主流媒体专版，组织市级媒体记者集中宣传报道市委书记董卫民调研我区“三篇文章”的重大报道，集中宣传区委区政府落实市委指示要求的生动实践。
三、注重履职尽责，努力挖掘新实践
坚决祛除全区宣传思想文化系统意识形态领域的官僚主义、形式主义。定期召开部长办公会和部务会，将重点工作任务分解，实施工作清单责任制，责任落实到人，并加强督促检查，全面提高工作谋划、工作推进、工作落实的三大能力建设。深化考核方式改革，实行季度过程考核，年终通报排名。深化指导方式，采取明查暗访、随机抽查、点对点查看、面对面访谈等方式，多到现场看、多见具体事、多听群众说，把功夫用在察实情、办实事、求实效上，深入澄月社区、闸口社区调研基层党组织软弱涣散问题，不断提升基层党组织的战斗力、凝聚力、向心力。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为载体，牢记职责使命，奋力担当作为，紧盯民生领域突出问题，深入挂点社区指导创文工作，在部机关公用经费中列支 10万元经费,对澄月社区工院一村综合环境进行整治，解决部分资金缺口问题，协调相关部门为澄月花苑小区 1 栋增设电梯，解决小区老人小孩上下楼问题，解决了群众最关心、最直接、最现实的民生实事。
四、注重守正创新，努力推进新发展
(一)传导政治责任。向区委常委会专题汇报意识形态工作 5 次，防范化解意识形态领域重大风险。接受省委巡视组意识形态巡视工作，按照要求及时整理、补充报送意识形态相关情况说明和佐证材料。安排 12 个镇街、区直部门负责人分别汇报意识形态工作及风险点排查情况，压紧压实意识形态工作职责。对 6 家部门开展意识形态专项巡察，不断强化全区意识形态工作主体责任。
(二)抓实理论武装。充分调动“两团八队”宣讲力量开展十九届四中全会学习宣讲，邀请市委宣讲团成员开展宣讲报告会。黄思湾街道黄思湾社区政教班被市部推选参评中宣部理论宣讲先进集体的评选。推进“学习强国”学 xxx 台工作，《XX 下春潮涌 ——XX 市 XX 区通过“学习强国”让学习入脑入心》等 5 篇稿件登上湖北平台，引发强烈反响。
(三)把好舆论导向。开设“双年行动”“项目巡礼”“主题教育”等专题专栏，刊登“创文”八论、“不忘初心、牢记使命”四论、“冲刺六十天、全面迎小康”四论等系列评论文章，编印《全景西塞评论集》(第二卷)，在全区聚集强大舆论合力。全年在省市各级媒体刊发新闻 960 篇，其中《XX 下金湾俏》《富强城区和美西塞》《环卫工柯调喜的马路情缘》《XX 区出
台招商引资“黄金五十条”》等稿件关注度达万人次以上，开办政务抖音“XX 视界”视频平台，编辑发布的多条短视频备受关注。召开全区新闻宣传培训表彰会，表彰“十大新闻工作标兵”“十大宣传先进个人”。
(四)推进创文迎检。持续深入推进全国文明城市创建。河口镇等 46 家获评 2017 年至 2018年度市级文明单位，沿湖路小学等 6 所学校获评市级文明校园。推进社会主义核心价值观落到基层，组织“百姓宣讲团”开展宣讲活动近 20 余场次。三是大力选树先进模范典型。全年共向市文向市文明办共推荐好人 210 人，向中央文明办推荐好人线索 3800 余条。四是大力开展全国志愿服务信息系统推广应用工作，全区注册志愿者人数 84699 人，占本地区常住人口的 36%，实施志愿服务项目 3558 个，累计志愿服务时长 1778 万小时，组织开展各类志愿培训 82 次，培训人数达 9200 余人。
(五)狠抓文旅项目。举办以“峥嵘岁月四十载，最美飞云踏春来”为主题的飞云公园开园游园系列活动，开展“我和飞云公园的故事”征文活动，嘉奖展示 10 篇优秀文章。承办“我们的节日--20xx 中国 XXXX 区端午民俗考察及高峰论坛”活动，邀请中国民协、省民协专家团来我区建言献策。大力实施“文艺惠民”工程，举办各类文艺活动 210 余场，参与群众达24000 余人。组织室内外文艺大家，为新修建的飞云公园撰...
篇十：招商部副部长述职报告
招商局副局长个人述职报告和招商局后备干部综合考察- - 考察材料汇编
招商局副局长个人述职报告
20**年，在领导和同志们的关心支持下，本人能认真立足本职岗位，积极做好本职工作，在圆满完成各项年度任务的同时，也使自身能力和素质得到了进一步锻炼提高，现将一年来本人的主要工作和学习情况汇报如下：
一、创造性开展工作，不断开创全区招商引资工作新局面。20**年是全面贯彻落实“十一五”规划的第一年，为实现我区“十一五”发展的良好开局，在确保完成市下达 2.5 亿元年度目标任务的基础上，我们定高标杆、自我加压，力争实现招商引资超 5 亿元奋斗目标。在区领导的关心支持和招商局全体同志的共同努力下，20**年全区共引进市外资金 54545 万元（其中 409 万美元），完成市政府下达年度总目标的218.18%，完成比例全市第一，顺利实现了招商引资超 5 亿元的年度奋斗目标，取得新的历史最好成绩。（1）在招商引资工作的方向和思路方面，我们确立了以商贸流通业、现代服务业和新型工业为主攻方向，把招商引资与“招商引税”和“招商选资”相结合的工作思路；（2）在招商引资工作构架和体系方面，20**年我们积极创建了以“招商项目、招商网络、招商环境”三大建设为主体的全区招商引资工作体系；（3）在招商引资项目建设方面，我们在进行充分调查研究的基础上，20**年重新编制 40 个招商项目，自筹资金印制了 3000 份《___区投资指南》，使全区的重点招商项目、在谈项目及在建项目数量达到 78 个，引资总量约 96 亿元，实现了对全区招商资源和项目的统筹规划、分步实施与动态管理；（4）在创新招商引资工作方式方面，我们以小分队招商、以商招商、代理招商和委托招商为主要形式，组建 6 支招商小分队，不断完善招商网站，积极筹建“___区投资企业家协会”，加快建立实地招商与网上招商相结合，政府招商与民间招商相促进的招商新方式；（5）在提高招商活动实效方面，20**年我们重点参加了“20**中国（国际）徽商大会”，与南京苏
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果和美国金泉石油有限公司分别进行了大会签约，协议引资 4.56 亿元。成功协办了“20**中国花鼓灯歌舞节暨蚌埠投资贸易洽谈会”，分别与安徽商之都、五星电器和苏宁电器有限公司进行了大会签约，协议引资 4.8 亿元，并被大会组委会授予优秀组织奖。通过不断引进新项目、落实在谈项目、推进在建项目，使全区招商引资的后劲不断增强；（6）在加强招商引资工作考核与管理方面，20**年我们对区招商引资目标任务考核办法进行了重新修订，不断改进对招商引资责任单位的管理与考核。
二、认真抓好学习，不断提高综合素质和工作能力。一年来，我能坚持向实践学习、向书本学习、向身边的同志学习。思想政治方面，本人能坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在思想、政治和行动上自觉与党中央保持一致。能严格按照党组织的要求和部署，积极参加各项组织活动，并认真负责地承担政府一支部组织委员的职责，积极推进本支部党员发展和支部建设工作；专业知识方面，本人能紧密结合招商工作的新趋势和区辖资源的新特点，积极主动地进行学习和调研，深入挖掘辖区招商资源，编制招商项目，推进招商项目梯度发展，为不断开创招商工作新局面打牢基础。
三、坦诚搞好团结，不断提高集体的凝聚力和战斗力。本人在实际工作、学习、生活中，能够始终做到尊上敬下，加强协调，搞好团结，自觉服从大局，维护整体利益，大力推进效能建设，与招商局全体同志团结一心，共同创建客商满意的服务团队。
四、严格抓好廉政，不断提高遵纪守法和廉洁自律能力。作为经济工作和对外的窗口部门，招商工作人员接触面多，面对的情况纷繁复杂，抓好廉洁自律尤为重要。无论是工作、学习，还是生活中，本人都能自觉遵守各项法律、纪律和各种规章、制度，坚持以身作则、严于律己，教育和带领本局其他同志一道，努力做一名追求上进、爱岗敬业、遵纪守法、公道正派、廉洁自律的合格公务员。一年来，全区招商引资工作虽然实现了新的跨越，但这绝非我个人的功劳，也绝非招商局一个部门的成绩，是各级领导关心支持的结果，是全区上下共同努力的结果，本人在工作和能力方
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面，与领导期望和岗位要求还有一定的差距，离实现专业化、科学化招商的目标还有一定的距离，对辖区动态资源的挖掘还不够及时、全面，在与区部分部门和同志的横向联系方面，还需要进一步加强。这些都是我在今后的工作和学习中需要特别努力改进的地方，我将取长补短、再接再厉，争取为___区的建设与发展不断做出自己新的努力和新的贡献
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招商局后备干部综合考察/ / 考察材料
**，男，1978 年 6 月 6 日出生，籍贯：****，**年 9 月至**年 8 月在**学院（中文系公关文秘专业）读书（现就读**大学中文系自学汉语言文学专业本科段），在校期间的**年 6 月 16 日参加中国共产党，**年 9 月至**年 3 月于**市汽车运输集团公司工作,其间任办公室副主任，**年 3 月至今于招商局工作,现任局办公室主任。该同志能认真贯彻执行党的路线、方针、政策,努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,有较好的政治素质和朴素的思想，生活作风正派，对党忠诚，热爱本职工作；自觉遵守国家的法律、法令和单位的各项规章制度，服从组织安排；能自觉抵制不良的风气和腐朽的影响，廉洁奉公、秉公办事。该同志有较强的事业心、责任感和独立工作的能力，能胜任办公室主任的工作；他比较注重学习，认真钻研业务，有奋发图强的追求；能积极向局领导提出合理化建议反映工作情况，及时收集和掌握有关招商动态；能做好各部门的协调工作，密切联系群众，在同事间有一定的威信。该同志有较强的文书写作能力，能够起草各项文书计划、工作总结方案，胜任全局的文字工作。自到招商局工作以来，能够充分发挥个人的写作专长，积极联系新闻单位，协助城区报社在**日报开辟了《招商引资巡礼》专栏，每星期写出一篇新闻稿件，从不同层面、不同角度宣传城区的招商引资动态。同时，进一步加强了《招商信息》简报的编辑力度，针对目前城区招商引资工作的热点、难点、项目动态等情况，积极深入各街、镇调研，收集情况、提出合理建议、形成文字材料、及时反馈，为区委、区政府领导提供了决策依据。在日常的局务、党务等各种会议中，能够提前做好有关文件的收集和整理，使局能够及时传达上级的精神，顺利开展工作。在办公管理上，该同志能够运用企业的一些成功管理经验，结合局的工作实际，重新修订和补充了有关制度，加强了文件的收发、存档等档案管理。为了提高办公室人员的计算机水平，他带领办公室同志参加了人事局举办的计算机培训班，在平时工作中，他利用自己学过的电脑知识，不厌其烦、毫无保留地为同事解答疑难问题，使同事的业务水平得到了提
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高，通过一系列的改革，使局的工作得到进一步加强、有条不紊地开展。他能够积极协助分管领导，加强局的党风廉政建设和机关作风建设工作，通过定期组织干部职工、党员同志观看宣教片、宣教文件和召开民主生活会等形式的宣传教育活动，使局的精神面貌焕然一新，机关作风得到了加强。注意问题：社会实践经验不足，需继续努力学习办公室的文书、档案、人事、党务工作，不断提高办事效率；需要进一步加强与区直各单位及各街、镇的沟通联系，及时了解收集第一手资料，为局领导提供信息渠道，同时要有针对性地学习环保、质监、税务、工商、外经、企管等知识，提高自身的业务水平和工作能力。鉴于该同志以上表现，通过局干部职工大会，经班子会议、党支部会议研究决定同意其为后备干部人选，由**副局长担任其培养责任人。**年三月二十四日招商局后备干部综合考察
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