工商分局分局长的事迹材料6篇工商分局分局长的事迹材料 公仆的情怀一记广元市工商局局长、全国工商系统先进个人刘嘉乡▲秦风荀铭“1992年以来,市工商局的工作是很有成绩的,一是坚持下面是小编为大家整理的工商分局分局长的事迹材料6篇,供大家参考。
篇一：工商分局分局长的事迹材料
仆 的 情 怀一记 广 元 市 工 商 局 局 长、全 国 工 商 系 统先 进 个 人 刘嘉 乡▲秦风 荀 铭“1 9 9 2年 以 来,市 工 商 局的 工 作是很有 成绩的,一是坚 持 了 解 放 思 想和 改革 开放,二是有 一 个好 的 领 导 班 子,特别是 有 刘嘉 乡 这 个 好班 长。”这是 广元 市 人 大 常 委 会 在一次 对 市 工 商局和 刘 嘉乡 局 长 进 行 公开评 议大会 上 的总 结性评 语。刘 嘉乡担 任 市 工 商 局局 长 已 经三 届 1 4 年,从 事 工 商 工作 已 长达 3 8 年。他 谙熟 工 商政 策 法 规,业 务 精 通,是一个标 准的“ 内 行领导 ” ,是个地 地 道道 的实干家。他 言语不多,虽 无 豪 言 壮 语,却 有 实实 在在 的 行动。年 年 都 想着 要 办 几 件看得 见、摸 得着 的 实事、大 事,年年 都想 着 要 使 工 商 工 作再 上 新台 阶,更 有 大 作为。这 些 年 来,工 商 局 就 是 循着 他 这 种思 路,创 造了一 个 又一 个 辉 煌。为 了 筑 巢引 凤,以 商兴市,振兴 广 元经济,刘 嘉 乡 领导 工 商 部 门大 力修建 市 场,从 而 使 市 场 建 设 成 绩 斐然。城 区 蜀门市场、凤 凰山 工 业品 市场、南河小商 品 批 发 市 场、嘉 陵 市场、蜀北 市场、市 场 街 摊 区 市场 等 市场 的崛 起,为 广 元经济 振兴 发 挥 了 极 其 重大的 作 用。如今,仅 位 于 凤凰 山 脚 下 的蜀 门 市场,年 集 贸成 交 额 就高达2.2亿 元,年 创税费5 0 0万 元以 上。为 了 加快 广元工 商 业 的 发展,刘 嘉 乡 狠 抓非 公有 制 经济实 体 的 培 育,使广元 个 体 私 营 经 济 的发展,连 续6年 在 快车 道 上 运行。个体 工 商户 已 由 建 市初 的2 万 多 户猛增 至 19 9 5年 的9.5万户,私 营 企业 已 达6 0 0余家。个 体私营 经 济 年 创 税 高 达6 0 8 9万元,占 财政 收 人 的1 巧。个 体 私营 经 济的 突 起,引 起 了 市 委、市政府 的高 度 重 视,被确 立为 振兴 广元 经 济 的“ 三大 法宝”之圈为 了 树 立 工 商部 门 良好 的 社会 形 象,刘嘉乡始终 以人 为 本加 强队 伍建设。市 局 在 连 续3年获“ 最 佳市 级文明 单 位”的基 础上,建 成 了“ 省级 文明单 位”;连续两届 获 全 市“ 三 优 一 学 优胜 单位 ”荣誉。在市 委、市政 府 组织的 对 1 7 个市级行 政 执 法 部 门 的 执法评 议 中,公正 执法获得 了第三 名 的 良 好成 绩,廉 政 工 作也被 评为先 进单 位。广元 工 商 局 各项 业 务 工 作 快速 推 进,现 已 跻身全省 同 行前 列,多次评为“ 优胜单 位 ” 。市 政 府 下 达 的 各项 目 标任 务,连续6年 超“ 奋斗数 ” ,连年 被 评 为全 市 财 贸 系统 先进 单 位。刘 嘉乡个 人 也 先 后荣获“ 全国 工商系 统 先进 个 人” 、“ 全 省 工 商 系统 教育 工 作先进 个人” 、 “ 全 市 财贸 系 统先 进 个 人 ’ 勺 ` 市直机关优秀 共产党 员” 、 “ 市 直 机 关 优秀 领 导干部 ” 等光荣称 号 。刘 嘉 乡 不 仅 工 作 上 是 一 把 好 手,其 品行也令 人 称道。他 严于 律 己,端 方正 直。他对 自 己 要求 严 格,甚 至近乎苛 刻,同 志们 私 下称 他 是“ 五不干 部”〔 不 抽 烟、不 喝 酒、不 打牌、不跳 舞、不 唱 卡拉O K )。他不 拿 原 贝 咋 交 易,该咋 办 就咋 办。在 生 活 上 他从 不 讲 享 受、图安逸,除 因 公 用 车 外,他 宁可 乘公 共 汽车、坐 三 轮,也不 动 用 机关 车 辆。他 待 人诚 恳,说话 算 数,虽从不 给 人 许 愿,但他 心 中 有 数。十 几年来,他为 单位 职 工 解决 了 6 0 多名 子 女 的就 业 问 题,从 没 让 谁 求 上门 过。他 用 他的 诚恳,析服、温暖了许多 同 志 的心。他 淡泊名利。在 一 般 人 眼 里,工 商 局长是 肥缺,知他 者,不 敢 用金钱 物质 去叩他的 门,不 知 他者,碰壁 而 回。有 一 次,一 个 外 单 位 的干部想把家属调到 工 商 局来,趁其不 在 家 时,将装 在 信 封 里 的2 0 0 0元 钱 交 给 在 家 的 孩 子。刘 嘉乡 回 家后 非 常 生 气,当 夜 就 给 这位 干 部 打电 话进 行 了 严厉批评,第 二 天 便托人退 了 钱。刘嘉 乡,就 是 这样 一 位受 人 夸赞 的“ 好 班 长 ” 。他身 居 官位,却无 官 欲。“老骥伏 杨,志 在千 里。
烈士 暮年,壮心 不 已。
” 如 今 ,有着 3 8 年 工龄的刘嘉 乡,依然 深 爱 着 他 已 干 了一 辈 子 的 工 商 事 业,像 老 黄 牛 一 样默 默地 奉 献 着、工 作着。他 还 要 为自己 的 人 生 写 出更 加 璀灿 的华 章。*
篇二：工商分局分局长的事迹材料
局特色服务品牌创建活动实施方案与工商局省先进个人先进事迹材料合集工商局特色服务品牌创建活动实施方案
为认真贯彻区文明委《关于开展“满意在××”特色服务品牌创建活动的通知》精神,强化各级干部服务发展的责任感和使命感,增强服务发展的自觉性,扎实推进服务型工商建设,打造××工商服务品牌，经分局党组决定，在全局组织开展“满意在××”特色服务品牌创建活动。具体方案如下:
一、指导思想认真贯彻党的十 N 大、市九届三次全会和区三届五次全会精神，深入践行“服务他人就是发展自己”的理念，紧紧围绕抢抓奥运机遇，优化行政服务环境，推进服务型××建设，打造以“因为我的接待让您感到舒心，因为我的服务让您感到方便，因为我的工作让您感到公平”为精髓的工商服务文化，为建设新××，打造新工商做出新贡献。
二、目标任务通过创建活动，使全局的服务意识进一步增强，行政服务环境得到进一步优化，各级干部的服务能力和水平得到进一步提升，“服务他人就是发展自己”的理念进一步深化，“人人代表××形象，事事体现××素质”的责任意识进一步巩固，“团结协作的团队精神、攻坚克难的拼搏精神、奋勇争先的一流精神和求真务实的创新精神”进一步弘扬，在全局形成一切以发展为先、一切以发展为重的良好氛围，为×ד聚人、聚资、聚势、创业”创造有利条件。
三、方法步骤 （一）学习动员，深化认识_、讨论发动。_月上旬，以科所为单位组织干部认真学习区关于开展“满意在××”特色品牌创建活动的文件精神，并结合自身实际和分局工作会议精神，就开展“满意在××”特色服务品牌创建活动的意义进行讨论。通过讨论，把干部的思想统一到“特色品牌创建活动”和分局的要求上来。_、学习理
论。在动员讨论的基础上，通过集中学习和分散自学相结合的方法，以科所为单位组织干部认真学习宣教科下发的_-_月份理论学习内容以及《××区形势任务教育宣讲提纲》，在学懂弄通的基础上，每个干部写一篇有见地的心得体会，并在本科所进行内部交流后，于_月__日前报宣教科。通过理论学习，引导干部进一步认清发展大势，深化对“服务他人就是发展自己”思想的认识，增强服务发展的责任意识。_、宣传引导。按照创建服务品牌的总要求和赵局长关于“因为我的接待让您感到舒心，因为我的服务让您感到方便，因为我的工作让您感到公平”的服务要求，通过组织讨论、开辟网络论坛等方法，引导全局干部寻找自身工作与服务发展的结合点和打造服务品牌的着力点。通过《思想政治工作专刊》和《新闻快讯》，对服务品牌创建活动中的理论热点及时进行引导，对涌现出的新人新事新思想及时进行释疑和宣传，在全局营造人人讲服务、个个能服务、全员做服务的氛围。
（二）查摆问题，积极整改_、认真查摆问题围绕“打造服务工商，创建服务品牌”这一主题，对照以下五个方面的问题，进行认真查摆。
（_）服务理念方面：
一是查“环境立区，服务立局”的思想树立得牢不牢；二是“服务他们就是发展自己”的思想树立得牢不牢；三是在思想上，是否有忽视服务形象的塑造，重视浅表服务，轻视深层次服务的现象；四是思想上有没有自觉把自身的发展融入到地区经济发展中；五是在服务发展中，有没有得过且过的思想。
（_）服务效率方面：
一是是否切实落实一站式办公、一条龙服务和“绿色通道”服务标准；二是是否严格落实分局规定的“五办理”“三服务”服务要求；三是审批程序是否规范。
（_）行政作风方面：
一是工作中是否有推诿扯皮，怕担责任的消极行为；二是与相关单位、部门，各科所之间的沟通机制是否协调；三是关于服务发展的指示和要求有无消极应付、有禁不止等现象。
（_）行政执法方面：
一是查有无粗暴管理，野蛮执法、刁难管理对象等执法扰民行为；二是查有无越权执法、滥施处罚、以罚代管等随意执法行为；三是查有无瞒案不报、压案不查行为；四是查在市场监管中有无行政不作为行为。
（_）服务态度方面：
一是查在服务、监管中有没有冷、硬、横现象；二是查工作作风，有没有官僚主义、衙门作风；三是有没有违反“六项禁令”的现象；四是服务监管时有没有行为举止不端、“两正（证）两礼（理）”不落实的现象；五是查服务方式，有没有“坐等服务”、“被动服务”等现象。_、制定整改措施针对查找出的问题和不足，各个科所、每个干部都要结合自身实际，按照“因为我的接待让您感到舒心，因为我的服务让您感到方便，因为我的工作让您感到公平”这一服务要求，制定切实可行的整改措施和文明服务规范，并于_月__日前以书面形式上交分局宣教科。各单位的整改措施和文明服务规范，分局将通过 oa 网在全局范围内进行公示。
（三）创新活动载体，深化服务品牌创建使“服务他人就是发展自己”的理念真正落实到每项工作中，“因为我的接待让您感到舒心，因为我的服务让您感到方便，因为我的工作让您感到公平”为精髓的工商服务文化转化为每名干部的自觉行动，进一步优化行政环境，提高干部的服务素质与能力，分局将主要抓好以下几个方面工作：_、积极开展学习型科所创建活动。围绕打造“群众认可、服务对象满意、知名度高”的特色服务品牌的要求，结合学习型班子、学习型机关创建活动的开展，积极开展学习型科所创建活动，通过开展理论征文、读书征文、知识竞赛，向书刊学、向有经验的同志学、向先进单位先进地区学、向实践学等方法，促进干部知识更新和知识完善；促进干部政治理论水平、思想道德素质、科学文化素质、实际工作能力和服
务发展的本领不断提高；促进干部破除思想障碍，实现思想跨越。_、开展岗位练兵和技能大比武活动。为促进干部知识向能力的转化，提高干部解决实际问题的能力，在强化业务培训的同时，在下半年开展“注册登记、企业监管、市场监管、商标监管、消保维权、执法办案、计算机操作、调研和读书征文”八个方面的知识竞赛和技能比武，通过岗位练兵和技能比武，激发全局“学习业务知识，提高服务本领”的热情，着力解决干部“眼高手低”的问题。_、开展“四争创”，打造一流服务团队。围绕弘扬“团结协作的团队精神、攻坚克难的拼搏精神、奋勇争先的一流精神和求真务实的创新精神”，在全局开展“争创先进单位、争创和谐机关、争创文明窗口，争当服务标兵”活动，在全局选树一批“叫得响，过得硬”的先进集体和个人，亮化一批文明服务窗口，树立一批“能监管、善服务”的服务标兵，并通过《思想政治工作专刊》和《新闻快讯》宣传，在全局营造“事事开创争先创优的局面、个个参加争先创优的角逐”的浓厚氛围。_、开展文明服务礼仪教育，提高干部文明素养。组织全局干部职工收看“礼仪知识电视大讲堂”电视讲座，学习《机关文明礼仪手册》，通过《专刊》宣传文明礼仪知识，通过学习宣传，提高干部的文明素养，提升干部的仪容仪表形象，充分展示“因为我的接待让您感到舒心，因为我的服务让您感到方便，因为我的工作让您感到公平”为核心的工商服务文化，展示××工商文明、规范、热情的精神风貌。
四、要求（一）要坚持边整边改。把创建“满意在××”特色服务品牌活动渗透到日常各项工作中去，与市场整治工作和服务发展的各项工作紧密结合起来，把创建活动的成果，体现到各项工作中，尤其要体现到服务支持地区经济发展上去，用服务发展的效果来检验创建“特色的服务型工商”活动的效果。
（二）要重视对外宣传和信息反馈。各单位在特色品牌创建活动中的先进经验和做法、取得的成果、涌现出的新人新事等，要及时通过网络上报宣教科，也可作为新闻素材直接向××资讯等媒体投稿。宣教科将通过专刊、快讯转发全局、上报市局，或作为新闻素材向有关媒体报送。通过对外宣传，塑造和展示本单位的良好形象。
工商局省先进个人先进事迹材料
省先进个人先进事迹材料××同志是 1987 年 4 月从部队退伍后，安排到工商部门工作的。20**年体制改革，组织上任命×××为一基层分局副局长，同年 12 月安排到主持××湖湖区工作。今年，机构整合，安排×××同志兼任××湖中队队长。17 年来，×××同志以小草精神，甘当配角，一直默默无闻地耕耘在湖区这片乐土上，做了一名中共党员和工商干部应做的工作。以学固本强素质工商工作涉及面广，情况复杂，没有一个好的素质难以胜任。×××同志工作的 17 年，也是努力学习，提高两个素质的 17 年。特别是这次思想作风纪律整顿活动中，他更加注重了政治理论和业务知识的学习。一是精学精读原著，提高政治修养。系统地学习了《“三个代表”重要思想学习纲要》、胡锦涛总书记“七一”讲话、省局“八条禁令”、《市工商局制度汇编》等；二是在实践中学习，做到理论与实践的结合；三是奉行“三人行，必有我师”，真诚地向领导学习，向老干部请教，向同事和被管理对象学习，取人之长，补已之短。通过学习净化了思想，陶治了情操，理论和业务素质都有很大的提高。以苦为乐促工作××湖是乡镇的边远湖区，生活条件差、工作难度大，很多干部望而生畏。接到去湖区工作的通知后，他无怨无悔、欣然接受，认为生活条件差、工作难度大是可以通过人的力量去改变的，带着行李毅然走马上任。上任初始，办公楼院内杂草丛生，污垢遍地，住房被私人挤占，办公室尘土堆积，便迹斑斑。分局长见此，鼓励我说：“战友，这里条件是苦啊，但总比我们在大兴安岭当兵要强吧！”面对领导的鼓励和信任，面对困难重重的环境，唯一的选择就是迎难而上。为解决住房被私人挤占的问题，他用楼房是工商部门的财产说服住户；用自己到××湖工作，需要左邻右舍的支持来感化住户，使他们理解难处，直到住户主动搬迁；为解决水电问题，自己动手修水井，找供电部门接通电源；为改善工作环境，白天走村串户搞调查，晚上回单位搞卫生，一个星期后，既对辖区经营户的情况了如指掌，又改善了生活工作环境。以勤为径求发展××湖是该市最大的粮产区，粮食生产是粮农收入的主要。撤消乡级行政建制后，企业迁走，个体工商户锐减，留下来的都是一些无照经营
户，其门难进、费难收、市场秩序极度混乱。在分局领导和同志们的大力支持下，从服务入手，多方了解个体工商户的疾苦，与其交心谈心，为他们出主意、想办法、牵线搭桥，建立感情，从而得到了理解和支持。通过努力，街面上仅有的 11 家个体工商户全部办理了营业执照，有照率、亮照率达 100%。同时，共查处违法违章案件 60余起，其中程序案件 2 起。个体工商户吴良洲 60 多岁，长期无照经营，是一个老大难问题。他主动上门宣传党的政策、工商法规，特别是国务院《无照经营查处取缔办法》，通过 30 余次登门拜访，宣传说服，以及主动为其推销下水衣 40 多件，吴良洲感到工商干部是真心实意的为自己办事，带头申请办理了营业执照。9 月中旬，为了及时收取个体工商户胡向文的规费，他在那里静等 6 个多小时，收取规费 500 元。回单位时，错过吃饭时间，只得用方便面充饥。当地一精米加工厂从事简单加工，附加值不高，市场竞争力不强，产品销售不畅。他到××湖后，多次到该厂调查研究、了解情况，主动与该厂负责人刘经理交流，提出注册商标，打出品牌，实行精加工，提高大米档次，积极参与市场竞争的思路，得到了该厂的高度重视。现在，“××湖”精米商标已顺利注册，使该企业拿到了参与市场竞争的“通行证”，企业销售形式看好。以情敬业图奉献家庭诚可贵，事业价更高。他生在镇上，镇上有他的安乐窝、避风巷。已近中年的他，哪里不留恋家庭的温馨呢？但作为一名共产党员，××湖工作需要他。他顾全大局，把对家庭的依恋，对爱人的深情，对女儿的深爱，深深地埋藏在心里。9 月 8 日，接到一线人举报，有一无照粮食经营户，准备于深夜 12 时偷运粮食出境。他向分局领导汇报后，正在蹲点守候。14 岁的女儿从家中打来电话，哭着说：“爸爸快回呀！妈妈心脏病又发了。”听到儿女的呼唤，他的心碎了。是回是留？如果回，分局领导也不会责怪，但违法经营户就会跑，就有负组织的信任、人民的重托。于是，他只得在电话里嘱咐女儿，把妈妈扶到床上躺好，多喂些白开水给她喝。他认为，人是需要有点精神的。虽然他长期在××湖工作，抛妻别子，聚少离多，但他无怨无悔，在事业与家庭发生冲突时，他选择了事业。
篇三：工商分局分局长的事迹材料
商系统所长标兵先进事迹材料该同志团结和带领梅村工商所全体干部职工以“三个代表”重要思想为指针，以科学发展观统领各项工作，紧紧围绕地方经济发展的大局，紧紧围绕人民群众改善民生的需要，不断强化职能履行，不断充实完善基层工商所的规范化建设水平，真心诚意的实践监管与发展的统一，为推进梅村“三个”文明建设，构建和谐社会发挥了重要作用，深受人民群众、当地企业和政府部门的好评。梅村所 2005 年被省工商局评为“先进工商所”；2009 年被 XX 市评为规范执法示范点。冯自强同志也先后多次被评为优秀公务员。
一、牢牢把握经济发展的主题，不断整合基层工商服务职能，使梅村所在当地有作为、有地位。促进地方经济和社会又好又快发展，是冯自强同志强调的新时期基层工商工作的首要出发点。为此，他一是苦练内功，不断加强学习，率先在系统内获得注册官授权，带动梅村所获得了所有个体工商户、个人独资企业的登记授权，全面提高了登记服务的效率。二是落实服务举措。通过聘请企业联络员，建立园区联系点，定期开展工商咨询活动，实施对大型项目跟踪服务，采用急事急办、特事特办等有效服务举措，解决了企业实际困难。三是主动参与乡镇的经济发展规划与论证，及时配合党委政府经济发展思路的调整。梅村镇提出了发展“梅里古都”经济的新思路，冯自强带领梅村所的干部就帮助党委政府重
点明晰产权关系，搭建投融资平台，无锡梅里古镇建设发展有限公司等 3 家投资主体相继成立，新区首家股权质押登记顺利实施。工商所每年还为当地企业办理动产抵押登记 20 余起，帮助获得贷款 1 亿多元。梅村镇提出发展新农村建设，冯自强带领梅村所的干部就逐步总结新安富民合作社的成功经验，大力推广。他们还大力发展个体私营经济，将省局的 20 条与梅村实际相结合，使梅村的个体私营经济数量年增长 20％以上。四是不断推进信用建设的工作力度。冯自强同志十分注重企业提高品牌经营的意识和信用建设水平。一方面，他带领同志们引导各类企业注册商标 200 余件，发展市知名商标 9 件，省著名商标 4 件，通过司法认定的方式确定国家驰名商标 2 件（其中宝通带业是新区首个驰名商标），将 20 件商标列入三名商标培育梯队，对“梅里古镇”商标进行了保护性注册，不断提高梅村商品的美誉度和竞争力。另一方面，他十分注重重合同守信用企业的培育发展，仅梅村镇就有 aaa 级重守企业 10 家。这些优质品牌企业和信用企业正在成为地方经济发展的支柱。
二、坚定不移的改善民生，将基层工商职能调整与人民利益相结合，不断提高基层工商所在人民群众中的威信。基层工商所是一个完整的细胞，直接体现着党和政府“执政为民”的管理理念。冯自强同志多年来，十分注重以民生来检验职能到位。他一是以市场为抓手，多方争取，将梅里农贸市场的改造作为梅村党委政府为民办的实事工程加以落实，又开始了泰伯市场的规划论证，短时期内使梅村农贸市场的硬件水平上了一个新的台阶，使梅村居民的生活品质得到了改善。二是大力开展食品安全管理。几年来，他和
全所同志先后对三家农贸市场的鲜肉、豆制品、鸡禽经营户以及 567家各类超市、副食品商店建立了购货验收、索证索票、经营承诺不合格撤柜等市场准入管理制度，加强了蔬菜残留农药和食品的检测，加大了市场巡查检查的力度。在《食品安全法》实施前后，他集辖区内200 余个食品经营户，分批培训，还发放食品安全法》的单行本和宣传资料 150 余份，加大了宣传氛围。他创造性的开展放心消费创建活动，他确定的物流行业成为全市的示范点，他选择的沪宁高速公路梅村服务区受到了省创建办的肯定。三是加大生产安全的管理。几年来，梅村所依托完备的经济户口“定人员、定区域、定管理工作目标、定工作纪律”的管理模式，对 4516 户企业及个体工商户按照十四个重点行业实行分类监管，特别对涉及生产安全的危化行业加强了检查的力度，重点查处在未取得危险品生产经营许可证的情况下，擅自从事超范围经营活动，先后立案查处了 8 家违规企业和个体工商户，消除了生产安全事故的隐患。他率先在基层建立快速反应机制，对突发事件20 分钟赶到现场进行快速处理。2004 年 6 月 12 日（星期六）下午 4点左右，中央电视台新闻频道报道梅村辖区内“无锡某电真空器件有限公司”从天津、如皋等地经营单位中，大量购进回收的旧电视机显像管，经过加工后销售，从中获利，它们销售给电视机厂的显像管可能存在电视机的功能缺陷和显像管破裂的事故隐患，冯自强组织干部在 15 分钟内赶到现场，当即查封正在生产加工的旧显像管 4675 只和已经加工好的成品显像管 2820 只，并迅速查清进销渠道，为 XX 市政府部署专项整治提供了良好的基础，受到了市政府的表扬。四是注
重发挥经检执法职能为人民群众服务。梅村所在全区率先查办了医药行业的商业贿赂行为，率先落实整顿和规范市场经济秩序的专项检查。五是注重社会责任建设。他十分关注青少年的成长。他指挥全所干部持续不断的取缔黑网吧，创造出联合电信部门切断网络连接的新型合作方式，使梅村的网吧管理始终走在全区前列。他认真取缔传销，会同梅村派出所检查涉嫌传销“太阳神”3 次，取缔窝点 2 个，遣散聚会人员 72 人。他切实做好“打黄扫非”工作。集中组织对政治性非法出版物，组织“净化社会文化环境”专项执法行动。他十分关注弱势群体。以清理整顿非法中介为抓手，切实维护外来务工人员的合法权益。他形成的关于非法中介的调研报告受到了上级的充分肯定。六是发挥利用“12315”投诉平台，保护消费者权益。解决、答复，办结率达 100%。使消费者怨气而来，满意而归，及时有效化解了社会矛盾。
三、以规范化建设为突破口狠抓队伍建设，使基层工商工作公开、透明，从而获得人民群众的高度信赖。2002 年冯自强同志就任梅村所所长时，正值梅村所业务停滞，干部思想不稳定的时期。冯自强同志临危授命，在上级的支持下，率先在全省开展了所务公开的创新实践。在实践中，冯自强同志紧紧抓住两大核心：一是法律法规关于政务公开的原则要求，二是人民群众关心的热点焦点问题，将涉及到的政务、事务、业务、党务等工作，以一定的形式，在一定的范围内予以公开。梅村所在两大核心上全面实行“四个化”，即：办事公开化、执法规范化、决策民主化和监督经常化。七年多来，该所把阳光工程主动向各个领域延伸。民主的气氛、科学的管理促使工商所各项工作顺利开展。工商
所的声誉和社会地位得到了很大的提高。
四、抓好自身垂范，落实廉政责任。冯自强同志时刻提醒自己“权为民所用，利为民所谋”，在思想意识中构筑了拒腐防变防线，平时在工作中严格要求自己，做好表率作用，用自己的言行带领影响干部，真正做到一身正气。几年来，他认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和构建社会主义和谐社会理论，努力提高自己的政治理论水平，不断提高政治的敏锐性和鉴别力，时刻保持清醒的头脑，牢固树立为人民服务的宗旨，坚决同社会上的歪风邪气和腐败现象作斗争，不断加强党性锻炼，提高了自己履职尽职的能力。几年来,他能自觉执行落实党风廉政责任制，积极履行“一岗双责”，严格执行省局规定“六条”禁令，遵守“六不许”规定，自觉遵守工商系统的各项规章制度，做到了请客不到，送礼不要，在全所干部中树立了权威，得到了干部和群众的认可。
篇四：工商分局分局长的事迹材料
信息／时代楷模从我做起向我看齐——记荣获2013年度“ 天津市河东区‘ 五一’ 劳动奖章先进个人"称号的天津市工商河东分局局长高吉胜局长高吉胜翻阅高吉胜同志的个人档案．他丰富的人生履历引入瞩目：1974年6月入伍；1977年8月入党；他当过部队宣传战士、做过老师、当过工厂纪检委员和工会主席．1987年调入工商和平分局。做过专管员、外资科科长、劝业场所所长．和平分局副局长。2008年任天津市消费者协会秘书长．2009年12月任工商河东分局局长。该同志是天津市乃至全国有影响的先进典型人物。任劝业场所所长期间。该所荣获“ 天津市十佳工商所” 、“ 全国工商系统先进集体” 、“ 天津市特等劳动模范集体” 、“ 天津市精神文明单位” 、“ 全国人民满意公务员集体” 、“ 全国优秀青少年维权岗” 、“ 天津市和平区先进党支部” 等荣誉称号。并作为环渤海经济—}望2014年第7期“ 全国人民满意公务员集体” 代表在人民大会堂发言．受到党和国家领导人的亲自接见。他的事迹先后在中央电视台、天津市各大报刊、电台、电视台、全国各大网站都纷纷干U 登。他长期资助3名孤儿，事迹感人。被国家民政部表彰为“ 全国志愿者标兵” 。20l O年该同志被增补为河东区人大代表．2012年荣立“ 三等功” 、并被市委组织部评为“ 发展科技型中小企业工作中表现突出” 优秀帮扶干部。可窥其为官执政之一斑。而工商河东分局2010年取得的工商系统“ 达标创优” 目标考核优秀局．连续5年行风政风第一名等一系列骄人业绩．无不凝聚着高吉胜局长的心血与汗水。“ 从我做起，向我看齐。对我监督” 是他的行为准则。作为“ 班长” ，他首先带头讲学习、讲团结、讲创新、讲廉洁。把好全局的建设方向。多年来．他带领班子成员认真落实中心组学习制度和党组会议事规则。杜绝一言堂和家长式的管理。为了强化集体领导。他广泛征求群众建议，倾听其他班子成员意见．事关人事调动、重大开支等重大决策项目必须集体研究决定．民主科学决策。尤其是在经费开支上。他坚决杜绝铺张浪费。他深入基层了解民情、民意。每年都要开展“ 与科所长对话” 活动．及时了解基层情况．个人撰写并被各类媒体录用理论调研文章6篇。作为一个单位的带头人，他奉行“ 其身正，不令而行；其身不正。虽令不从” 的准则，无论在工作和生活中。坚持克己奉公。身先士卒．充分发挥了一名领导干部的榜样示范作用。他--, C, 亍b在工作上加班加点，被同志们称为“ 工作狂” 。“ 常教育、严管理、细关爱” 是他的治队方略。他经常要求干部做到珍惜工作岗位、珍惜福利待遇、珍惜幸福生活。他狠抓干部教育培训，带头走进课堂．参加各科室组织开展的集中辅导、案例分析、全员学法、岗位练兵等多种培训．带领干部们共同提高业务技能。他广泛开展谈心活动，及时掌握干部思想动态．尽可能地帮助他们解决困难。他带头为分局内2位身息癌症的干部捐款、并为他们安排医院、医生，为他们解决后顾之忧，4年间个人累计捐款逾万元．从而有效激发干部们的工作热情和干劲．每年组织“ 团日活动” 、“ 党日活动” 等专题参观学习．召开军转干部座谈会，成立“ 青年阵地” 、“ 文明专刊” 等，为工商干部凝心聚力搭建起载体。他狠抓作风效能建设．坚持发现问题不护短．处理问题不手软．先后对5名干部进行诫免谈话．锤炼了一支纪律严明、内和外顺的红盾铁军。“ 打造一流作风，创造一流业绩，塑造一流形象” 是他的目标追求。自到工商河东分局任局长那天起．他就立下了“ 争第一、扛红旗” 的军令状。困万方数据综合信息／信息平台天津市工商河东分局全力做好商标培育工作局长高吉胜( 左二)5月1日起，新《商标法》正式实施．这意味着在商标注册等领域将发生多项重大变化。为全力帮助企业解决商标发展．引导企业品牌战略．工高河东分局采取多项措施．助推辖区企业商标发展。天津市庞氏商贸有限责任公司2004年将“ 肥记” 申请为注册商标。为帮助该公司充分发挥注册商标影响力．该局工作人员深入企业进行走访调研．了解企业商标注册、使用情况．向企业负责人介绍申报驰( 著)名商标对企业长远发展的作用及其申报流程．帮助企业及时补充完善申报资料．受到企业好评。“ 下一步．我们还将对调研中发现的问题给予全面的指导．并对企业在申报驰( 著) 名商标过程中遇到的困难制定相应的帮扶措施。” 工商河东分局相关负责人说。据了解．工商河东分局利用周五学习日等时间．组织相关工作人员对新《商标法》内容进行学习。分管领导带领干部深入帅超、帅越、津东大厦等科技园区及重点楼宇现场详细讲解商标对企业发展的重要性．积极指导企业注册商标，形成培训、申报梯次推进、良性发展的商标培育模式。并通过著名商标企业的典型案例积极宣传新《商标法》有关精神，同时加大商标战略宣传力度．发放宣传材料50余份，并积极培育著名商标，为企业发展保驾护航。为方便企业申报著名商标。工商干部全程指导企业填写、收集、整理申报材料。对企业提供的材料草稿进行。“ 一对一” 具体指导．努力为企业做好申报材料．现已确定著名商标培育对象3家。同时，通过加强日常巡查、举报，发挥12315平台等作用，严厉打击商标假冒、侵权等不法行为．切实维护好注册商标企业的合法权益。姚伟／文孙悟群／摄积极推动完成了机关大楼的改造．用半年时间全面完成工商所基层建设改造任务，分局面貌发生了巨大变化。他始终要求全局上下坚持以政府、企业、群众“ 三满意” 为标准，力争常规工作上水平．重点工作求突破．创新工作有特色。在抓作风效能建设上．坚持从严治队．高效服务．每年都要向全区做“ 述职述廉” 交流发言。同时．在他的组织领导下．分局积极推行“ 一个窗口许可” 改革．将涉及工76商行政管理所有的行政许可事项调整到一个部门．实现一个窗口对外．优化行政资源。提高审批效率．方便企业办事：下放审批权限．实行“ 一审一核” ．缩短审批时限．为河东区区域经济发展做出了突出的贡献。多次受到市委常委、常务副市长崔津渡、河东区委书记王福山、区长刘道刚等领导的赞扬。分局先后被天津市工商局评为先进局、被国家工商总局评为“ 打击假冒伪劣商品” 先进局。“ 风正帆扬擎旗人勇立潮头公仆情” ，一份耕耘，一份收获。在高吉胜局长的带领下．全局齐心协力．奋力拼搏．各项工作都取得了骄人的业绩。他以崇高的事业心和强烈的责任感．以百倍的工作热情、勤勤恳恳，忘我工作。履行着自己的职责。在他身上体现了一名领导干部的职业道德、社会公德和无私奉献精神。姚伟王晶／文孙悟群／摄环渤海经济嘹望2014年第7期万方数据
篇五：工商分局分局长的事迹材料
局局长先进事迹刘仁政男1962 年生中共党员研究生学历1981 年参加工作1998 年至今先后任新郑市招商办副主任、主任、新郑市商务局局长。参加工作 28 年来尤其是负责对外开放、招商引资工作 12 年来刘仁政同志一直勤勤恳恳、任劳任怨、爱岗敬业勇争一流。他善于抓住工作重点勇于克服工作难点以超前的意识、勤恳的态度、创新的思路和丰厚的业绩赢得了领导和同志们的赞誉。2001 年被新郑市委、市政府授予“优秀人民公仆”荣誉称号 2004 年被评为河南省对外开放工作先进个人连续 12 年在公务员考核中被评定为优秀多次被评为优秀党务工作者、优秀共产党员。
一个全新的招商理念 新郑的改革开放之路也是刘仁政同志的成长之路。
他不仅见证了新郑市改革开放以来所取得的翻天覆地的变化 更是这场伟大变革的直接策划者、参与者、践行者。上世纪九十年代新郑市设立了外经招商委员会办公室刘仁政同志是机构负责人这期间他极力把新的招商理念和新的招商方式结合在一起在超越性和覆盖面上狠下功夫以其不可替代的超前理念和工作特色为新郑夯实了牢固的招商基础。他先后向市委、市政府提出了招商引资全民参与、 实行招商引资目标管理、 奖励机制等思路得到了市委、市政府的采纳进而掀起了人人招商的热潮。进入
新世纪以来新郑市商务局成立全市的对外开放工作进入高速发展阶段这期间刘仁政同志一直担任商务局局长新郑市也因对外开放工作势头强劲被确立为全省对外开放试点县市)。在改革大潮中刘仁政以他智慧的根底和哲思的意向直觉的领悟和感性的机动 思想指向内容 思维指向方法 思绪指向感觉使三者统一起来并借助三者的力量将招商思想、招商观念、招商机构、招商政策、招商环境、招商形式、招商方法、招商战略、招商服务等综合起来进行全面深入的分析和考察。他试图让自己的招商工作上升到一个思想的高度让新郑的品牌形象、环境优化、热情好客成为招商工作的潜在视觉和情感刺激。他提出了亲情招商、以商招商、网络招商、节会招商等新举措组织制定了《新郑市招商引资优惠政策》、《新郑市招商引资奖励办法》等一批激励性政策使得招商工作取得了突破性进展。
独特的动态招商艺术 由于全球经济一体化的影响当代中国招商工作迅猛展开其强大的覆盖力势必延伸到全国各地。
新郑怎样在改革开放大潮中勇立潮头立于不败之地这一严峻的形势摆在了新郑招商局的面前。刘仁政深刻认识到这项工作的艰巨性其发展不论是语言上的还是观念上的不论是方法上的还是价值上的都会始终伴随着“问题”的发现而向前推进。在刘仁政身上除了激情与智慧还存有另外一种特质那就是他对招商事业的颠覆不灭的热
情对战胜一切艰难险阻的旺盛斗志。他能正确认识自己善于思考他能够使黯淡突然璀璨使绝境突现生机。
在招商大道上他永远“在途中”不断地游走于各地各种场合、各种交流之间。他是一个十足的奔波者从不倦怠在他的意识中招商是一个无限的远方而对远方的渴望就是对生命的渴望。长时间的跋涉使他深刻认识到现实的残酷但他在现实中又获得了宝贵的经验和积淀。同时他又懂得了如何细致地守护住那个远方的光芒。因为那是他致力追求的、赖以存在和飞升的精神之源。多年来他一直坚持亲自参加每次招商活动无论是北京、天津、上海还是武汉、厦门、福州、中山、广州、深圳他总是一路风尘、不辞劳苦亲赴现场给客商留下一个真诚和良好印象。精力有限时间有限但人的热情无限只有在限定的因素中发挥无限的能量工作才有乐趣才能出成绩。他经常用“抓住今天才能铸就未来”这句话时时警醒自己。
面对一些质量要求高、时间要求紧的具体工作他和同事们一道发扬工作第一敢打敢拼的奉献精神去争取工作的主动权。2008 年黄帝故里拜祖大典经贸活动期间为确保招商取得实效他和同事们一起动手设计《新郑投资指南》、《新郑招商项目库》并精心筹备新郑市市情发布会暨 2008 年黄帝故里拜祖大典经贸洽谈签约仪式牺牲休息日连续加班加点终于高质高效地完成了各项工作任务。
想象力与智慧是艺术的两大翅膀智慧赋予我们以空间想象力让我们有充分的自由穿行于真实与虚幻之间 艺术的感染力正是由真实与虚幻相互作用而被激发出来的。
刘仁政对想象力的理解与运用更多的是将它臵于一个象发动机一样的地步。想象力就是活力而这种活力则是艺术的艺术的活性在招商工作中表现的相当饱满 这就意味着有一种新的发现不断拓展着自身的局限意味着不仅仅在形式上而且在精神上都对惯常的招商观念有一种超越。在新郑“吃亏就是解放思想让利就是转变观念”“宁愿我们千辛万苦不让客商一时为难”“人人都是投资环境”“客商的事就是新郑的大事”已成为招商引资的具体行动并以真诚的服务让客商能入驻能扎根能盈利。
“实在人”、“工作狂”、“活字典” 他无论对自己还是对同志 经常讲的一句话就是“换位思考真诚待人热情服务”他是这样说的也是这样做的。香港建华管桩有限公司第一次来新郑与他接触 他不但向客人介绍新郑的优势 同时还帮助分析存在的问题和困难。
该企业落户新郑后在一次企业家座谈会上投资商敞开心扉道出实情“跟刘仁政第一次接触我们就觉得他是位实在可信的人也从他身上看到了新郑良好的投资环境 当时我们就下定了在新郑投资的决心。
” 他坚持奉行“服务客商无小事客商的事就是自己的事”。香港锦艺集团在新郑投资建设宏业纺织项目财务部经理在 2009年某天中午下班后给他打电话要求帮助其咨询政策他接到电
话没有吃饭立即赶到办公室翻档案、找文件分析情况一直忙到下午三点多给客人一个满意答复。
十几年来像这样的事已是很平常了被他感动的客商不知有多少家。在他的影响带动下这种理念和做法已经成为他们招商团队的自觉行动。由此台湾升达大学、美国西亚斯学院、香港锦艺集团、台湾统一集团、新加坡味驰集团等国内外的许多知名项目先后在新郑落户。
十几年来在国内外、市内外举办过无数次经贸活动、招商活动刘仁政总是带领他的同事们制定方案、起草材料、甚至桌牌摆放他都亲自参与、亲自把关、亲自去干无论是节假日、白天黑夜、春夏秋冬都阻挡不了他干工作的狂劲。新郑市连续7 年在北京举行“北京·新郑乡友招商联谊会”乡友们对刘仁政说“会议没结束乡友没送走从来没见你吃过饭。你太辛苦了太让我们感动了。” 十几年来除夕之夜他从没有和家人一起看过春晚他忙着给客商打电话、发信息、拜年至深夜。家人说你平常忙节假日忙春节你还忙难怪别人说你是“工作狂”。
他思维敏捷善于思考积极为市委市政府建言献策当好参谋和助手 参与或亲自起草新郑市对外开放招商引资工作的意见、政策、措施、制度、方案等。在新郑投资的大小项目他如数家珍、了如指掌。十几年来他不但是新郑投资政策的参与者、制定者更是项目的洽谈者、服务者。在全国范围内他还掌握
着上百家已驻和意向投资企业的信息并经常咨询进展情况。由于他业务精、信息灵、情况熟他被誉为新郑对外开放、招商引资的“活字典”。
一张面向未来的宏伟画卷 “梅花香自苦寒来” 这是刘仁政十分崇尚的精神。
在性格上他有一种不服输的倔脾气参加工作 28 年来总想尽自己所能把各方面工作做到最好。面对严峻的招商形式他没有退缩而是把压力看做是检验自己工作能力 他展现给大家的永远是饱满的工作热情、旺盛的工作斗志和雷厉风行的工作作风他的敬业精神感染并激励着周围的每一个人。
近年来在刘仁政同志的带领下商务局各项工作取得了显著成绩
2006 年至 2008 年 全市招商引资到位资金 108.6 亿元招引项目 372 个总投资额达 444.8 亿元2006 年至 2008 年全市实际利用外资 1.9 亿美元共招引 15 家外资企业全市进出口总值由2006年的2452万美元发展到2008年的3495万美元外经工作于 2006 年实现零的突破后 在 2007 年实现了跨越式发展完成营业额 1111 万美元是全年目标任务 25 万美元的4444%在“万村千乡市场工程”建设方面已发展农资店、农家店 205 家安臵农村剩余劳动力 500 多人自实施“家电下乡”工作以来累计销售冰箱、彩电、手机 5615 台配合有关单位为农户发放补贴资金 112 万元……
在刘仁政和他的同事的辛勤努力下 在各级领导的关心支持下 新郑市的对外开放、 招商引资及商务工作也得到了国家、 省、市的充分肯定先后获得了“河南省对外开放重点县市”、“全国特色魅力城市”、“外商眼中的河南最佳投资园区”、第八届全国县域经济基本竞争力百强县市等多项殊荣。被省委、省政府评为“对外开放工作先进县市”树立了新郑对外开放的窗口形象。
他默默无闻、甘于奉献以一个优秀共产党员的形象实践着他的入党誓言。为了新郑经济的腾飞他和他所带领的同志们正在全身心地描绘着一幅面向未来的宏伟画卷。
篇六：工商分局分局长的事迹材料
进个人先进事迹材料 ××同志是 1987 年 4 月从部队退伍后， 安排到工商部门工作的。2002 年体制改革， 组织上任命×××为一基层分局副局长， 同年 12 月安排到主持× ×湖湖区工作。
今年， 机构整合， 安排×××同志兼任××湖中队队长。
17 年来， ××× 同志以小草精神， 甘当配角，一直默默无闻地耕耘在湖区这片乐土上， 做了一名中共党员和工商干部应做的工作。
以学固本强素质 工商工作涉及面广， 情况复杂， 没有一个好的素质难以胜任。
×××同志工作的 17 年，也是努力学习， 提高两个素质的 17 年。
特别是这次思想作风纪律整顿活动中， 他更加注重了政治理论和业务知识的学习。
一是精学精读原著， 提高政治修养。
系统地学习了《 “三个代表” 重要思想学习纲要》、 胡锦涛总书记“七一” 讲话、 省局“八条禁令”、《市工商局制度汇编》 等； 二是在实践中学习， 做到理论与实践的结合； 三是奉行“三人行， 必有我师”，真诚地向领导学习， 向老干部请教， 向同事和被管理对象学习， 取人之长， 补已之短。
通过学习净化了思想， 陶治了情操， 理论和业务素质都有很大的提高。
以苦为乐促工作 ××湖是乡 镇的边远湖区， 生活条件差、 工作难度大， 很多干部望而生畏。
接到去湖区工作的通知后， 他无怨无悔、 欣然接受， 认为生活条件差、 工作难度大是可以通过人的力量去改变的， 带着行李毅然走马上任。
上任初始， 办公楼院内杂草丛生， 污垢遍地， 住房被私人挤占， 办公室尘土堆积， 便迹斑斑。
分局长见此， 鼓励我说：
“战友， 这里条件是苦啊，但总比我们在大兴安岭当兵要强吧！” 面对领导的鼓励和信任， 面对困难重重的环境， 唯一的选择就是迎难而上。为解决住房被私人挤占的问题， 他用楼房是工商部门的财产说服住户；用自己到××湖工作， 需要左邻右舍的支持来感化住户， 使他们理解难处， 直到住户主动搬迁； 为解决水电问题， 自己动手修水井， 找供电部门接通电源； 为改善工作环境， 白天走村串户搞调查， 晚上回单位搞卫生， 一个星期后， 既对辖区经营户的情况了 如指掌， 又改善了生活工作环境。
以勤为径求发展 ××湖是该市最大的粮产区， 粮食生产是粮农收入的主要来源。
撤消乡 级行政建制后，企业迁走， 个体工商户锐减， 留下来的都是一些无照经营户， 其门难进、 费难收、 市场秩序极度混乱。
在分局领导和同志们的大力支持下， 从服务入手， 多方了解个体工商户的疾苦，与其交心谈心， 为他们出主意、 想办法、 牵线搭桥， 建立感情， 从而得到了 理解和支持。
通过努力， 街面上仅有的 11 家个体工商户全部办理了 营业执照， 有照率、 亮照率达 100%。
同时， 共查处违法违章案件 60 余起， 其中程序案件 2 起。
个体工商户吴良洲 60 多岁， 长期无照经营， 是一个老大难问题。
他主动上门宣传党的政策、 工商法规， 特别是国务院《无照经营查处取缔办法》， 通过 30 余次登门拜访， 宣传说服， 以及主动为其推销下水衣 40 多件，吴良洲感到工商干部是真心实意的为自己办事， 带头申请办理了营业执照。
9 月 中旬， 为了及时收取个体工商户胡向文的规费， 他在那里静等 6 个多小时， 收取规费 500 元。
回单位时，错过吃饭时间， 只得用方便面充饥。
当地一精米加工厂从事简单加工， 附加值不高， 市场竞争力不强， 产品销售不畅。
他到×× 湖后， 多次到该厂调查研究、 了 解情况， 主动与该厂负责人刘经理交流， 提出注册商标， 打出品牌， 实行精加工， 提高大米档次， 积极参与市场竞争的思路， 得到了该厂的高度重视。
现在，“××湖” 精米商标已顺利注册， 使该企业拿到了参与市场竞争的“通行证”， 企业销售形式看好。
以情敬业图奉献 家庭诚可贵， 事业价更高。
他生在镇上， 镇上有他的安乐窝、 避风巷。
已近中年的他，哪里不留恋家庭的温馨呢？ 但作为一名共产党员， × ×湖工作需要他。
他顾全大局， 把对家庭的依恋， 对爱人的深情， 对女儿的深爱， 深深地埋藏在心里。
9 月 8 日， 接到一线人举报，
有一无照粮食经营户， 准备于深夜 12 时偷运粮食出境。
他向分局领导汇报后， 正在蹲点守候。
14 岁的女儿从家中打来电话， 哭着说：
“爸爸快回呀！
妈妈心脏病又发了。” 听到儿女的呼唤， 他的心碎了。
是回是留？ 如果回， 分局领导也不会责怪， 但违法经营户就会跑， 就有负组织的信任、 人民的重托。
于是， 他只得在电话里嘱咐女儿， 把妈妈扶到床上躺好， 多喂些白开水给她喝。
他认为， 人是需要有点精神的。
虽然他长期在××湖工作， 抛妻别子，聚少离多， 但他无怨无悔， 在事业与家庭发生冲突时， 他选择了事业。
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