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卫生院长事迹材料6篇

时间:2022-11-14 13:40:15 浏览量:

卫生院长事迹材料6篇卫生院长事迹材料 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计为了适应公司新战略的发展下面是小编为大家整理的卫生院长事迹材料6篇,供大家参考。

卫生院长事迹材料6篇

篇一:卫生院长事迹材料

了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 为 了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 划 划

 目 的 目 的 - 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 卫生院院长个人现实表现材料( (共 共 10篇) )

  医生现实表现材料

  (XX 年 4 月 2 日)

  XXX 同志参加工作以来,紧紧围绕医院的中心工作,以争创一流工作为目标,自觉遵守社会主义医德原则和规范,勤奋学习各方面知识,认真履行岗位职责,努力提高医疗技术,为保障人民身体健康做出了积极贡献,受到了社会各界和人民群众的好评。

  该同志学习踏实,勤于思考。能够坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等党的理论和各项方针、政策,经常学习白求恩、南丁格尔及俞卓伟等人民好医生的先进事迹,不断提高政治素质和医德水平,树立正确的世界观、人生观、价值观。能够积极参加各种学习培训活动,认真学习钻研业务知识,不断吸取医学新知识,及时掌握医疗新技术,丰富临床经验,充实自己,提高医疗水平。坚持学以致用,先后完成了论文篇,在杂志上予以发表。能够自觉学习法律、经济、历史等知识以及医疗前沿知识的学习,进一步拓宽知识层面,优化知识结构。同时,不断博采众长,虚心请教,向周围的同志学,学习他们的医疗技术,有力地提高了自身综合素质。

 为 了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 划 为 了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 划

 目 的 目 的 - 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 该同志工作严谨务实,认真负责。能够认真遵守医院的各项规章制度,严格遵循医疗常规,细心诊断,科学治疗,开具合理

  的医学检查和用药,认真书写病历,填写各种医学报告卡,坚持晨检查房,真正做到认真仔细、耐心诊断和治疗每一个病例。能够悉心照料患者,无微不至的关心患者,力求以最经济、最实惠的治疗方案达到最佳治疗效果,努力降低患者的占床日和药品比例。她能够认真对待每一位患者,对病人都以敬语尊称,以真诚的微笑减轻病人的思想顾虑,以亲切的问候拉近与病人的距离,以完美的解答让病人轻松回家,不仅注意解决患者自体的痛苦,同时关注病人的心理需求。同时,加强与同事对多发病、常见病和罕见病的讨论和研究,在临床中减少了漏诊和误诊,有效地提高了治疗质量和水平,取得了明显的治疗效果。

  该同志作风正派,医德高尚。始终坚持一切以病人为中心,一切从病人要求出发,尊重患者的人格,尊重患者的医疗权利和医疗渴望,养成了对工作极端负责、对技术精益求精的作风。从医以来,她一直坚持在临床第一线,勤勤恳恳,兢兢业业,数十年如一日,时刻急患者所急,想患者所想,随叫随到,以院为家,细心诊治,热情服务,从不推诿拖延,从不计较个人得失,节假日几乎很少休息。她经常换位思考、将心比心,始终恪守医德医风,坚持做到文明行医、廉洁行

 医,自觉抵制医药购销中的不正之风,多次婉言谢绝患者及家属的“红包”,缔结了和谐的医患关系,赢得了广大患者的依赖与赞誉。

  总之,该同志思想政治坚定、政策理论素质高,作风清廉务实、工作成效显著,医德高尚,是一名非常优秀的医务工作者。2

  个人现实表现材料

  XXX,男,壮族,1969 年 8 月出生。XXXX 年 7 月毕业于XXXX 医学院,临床医学专业,同年 10 月参加工作,XXXX 年12 月取得执业医师。XXX 年考录为 XXXXX 医院外科医师,XX年 2 月借调 XXXX 卫生局工作,任医政股副股长,协助股长分管医政及卫生监督工作。

  该同志认真履职尽责,政治立场坚定,党性原则强,宗旨意识牢固,坚持做到了勤勉尽责、依法行政、廉洁履职。现将任现职以来的政治思想、学习工作、廉洁情况介绍如下:

  一、思想上:认真学习,积极向上。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想;并认真学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神。牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,坚持以人为本,全面贯彻落实科学发展观。能自觉地同党组织保持一致,认真执行领导决定。能自觉维护团结,顾全大局,从不追逐名利,树

 为 了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 划 为 了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 划

 目 的 目 的 - 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 立了科学发展观、建设社会主义和谐社会等新理念。

  二、工作上:踏实勤恳,任劳任怨。虚心向领导和同事们

  学习先进的工作方法和工作经验,能够创造性地开展工作,具有强烈的事业心和责任感,主要表现在以下几方面:

  、强化医疗服务准入管理,规范执业行为。

  1、贯彻《医疗机构管理条例》、《中华人民共和国执业

  医师法》等法律法规,做好医疗机构校验评审工作,对符合规定的人员给予校验换证。

  2、对我区 XXX 家公立医疗机构医院感染管理进行专项督

  查。在 XXX 医院积极推进“优质护理服务”活动,积极推进全科医师和全科护士的培训工作。

  、政务服务中心工作。能依法行政,遵守纪律及各项规章制度,有事请假,服务态度好。严格抓好医师执业注册工作,规范注册疗程,做到及时处理,准确录入,档案完善并依法保管。

  、做好 XXXX 政府办基层医疗机构国家基本药物购销的监督管理工作。组织全区 XXX 家政府办基层医疗卫生机构,按要求实施国家基本药物制度,统一通过自治区基药采购平台进行采购,并实行药品零差价销售。

  、制定打击非法行医行动方案,依法开展卫生执法工作。

 开展依法执业大检查,监督检查医疗机构,依法查处未取得《医疗机构执业许可证》擅自开展医疗执业活动的诊所。

  、加强医疗机构服务监管工作

  1、加强对我区医疗质量、服务质量、医疗安全监管。继续开展“医疗质量万里行”活动,“平安医院”建设活动,确保“安全生产” 。

  2、进行基层医疗机构抗菌药物合理应用和医疗机构特殊管

  理药品培训,推行《国家处方集》,完善处方点评制度,加强合理用药监测,规范抗菌药物临床应用管理。

  3、重视药械不良反应上报工作,根据全市药品不良反应监测工作的要求,督促各医疗机构及时、规范上报药械不良反应。

  、加强医院感染管理

  进一步贯彻落实《医院感染管理办法》及相关技术规范,按照自治区卫生厅制定下发的《广西医院感染管理质量评价标准》,切实督促落实医院感染管理组织机构建设,做好我区医疗机构医院感染管理的常态监测及专项督查评价工作。

  三、学习上:能够抓住点滴时间,汲取精神食粮,丰富自我,提高为人民服务的本领。一是积极参加单位组织集中

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 目 的 目 的 - 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 学习和自学,做到了学前有准备、学中勤思考、学后见成效;二是积极主动加强业务理论知识学习,提高驾驭整体工作的能力;三是学习与实践相结合,认真总结经验教训并及时改进,将工作不断地引向深入。通过学习较好的把握了卫生监督工作的法律性、程序性,增强了自身监督工作能力。

  工作中存在的问题和不足:工作能力和办事效率还有待提高,工作经验还需在今后的工作中丰富。

  XXXX 区卫生局

  XX 年 4 月 1 日

  卫生院长考察材料

  一、自然情况

  ***性别:男;民族:汉族;1**年*月出生;****年 7 月参加工作;籍贯:山东省;出生地:****省**市;本科文化程度;现有学历:本科,毕业于*******专业;现任****卫生院副院长。

  二、工作简历

  ****年*月—*****年*月******乡卫生院****年*月至今******乡卫生院

  三、主要现实表现

  ***同志自参加工作以来,就在**乡卫生院担任临床医生工作,熟悉掌握基层卫生工作,有一定的基层卫生工作经验。该同志能够注重自身素质的提高,通过自学获得了中医

 本科学历,并在临床上开展中西医结合诊疗技术,得到当地患者的认可,***作为一名扎根农村工作的医务工作者,对工作有热情,对患者负责任,有一定的事业心和责任感。能够广泛团结同志,积极开展工作,在群众中有一定的威信。

  自***年调入上**乡卫生院工作以来,*月任命为副院长,他注重医院管理,制定完善各项规章制度及技术操作常规,并带头遵守。在医院管理上实行院务公开,遇到关系医院发展和职工切身利益的事情,都能召开会

  议征求大家的意见。该同志为人友善、谦虚,尊重老同志,关心职工生活,广泛团结同志,实行人性化管理,医院与当地政府及有关部门、医院职员工之间创建了比较和谐的工作关系,具备一定的组织能力和协调能力。

  通过二年多的锻炼和提高,***的工作方式、工作能力逐渐得到大家的认同,在职工中具有较高威信,他本人也逐渐成熟起来,基本具备院长的管理能力和业务能力。

  不足:工作有时不够大胆。

  四、民主推荐和民主测评情况

  参加竞聘院长民主测评的职工人,得优秀票张;称职票张;基本称职张;不称职张。

  五、考察建议

  同意提拔使用。

 为 了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 划 为 了 适 应 公 司 新 战 略 的 发 展 , 保 障 停 车 场 安 保 新 项 目 的 正 常 、 顺 利 开 展 , 特 制 定 安 保 从 业 人 员 的 业 务 技 能 及 个 人 素 质 的 培 训 计 划

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 通 过 该 培 训 员 工 可 对 保 安 行 业 有 初 步 了 解 , 并 感 受 到 安 保 行 业 的 发 展 的 巨 大 潜 力 , 可 提 升 其 的 专 业 水 平 , 并 确 保 其 在 这 个 行 业 的 安 全 感 。

 XX 年 1 月 15 日

  考察人:

  个人现实表现材料

  我叫刘显芬,女,汉族,现年 25 岁,出生日期 1989 年2 月 4 日。籍贯为四川省古蔺县,户口地为四川省古蔺县土城乡土城街五号附 140 号,居住地为四川省古蔺县土城乡土城街五号附 140 号,身份证号,学历为大学本科,XX 年 6 月年毕业于宜宾学院,所学专业为数学与应用数学,目前没有工作。

  家庭主要成员状况:父亲叫刘国义,群众,务农。母亲叫严宗兰,群众,务农,妹妹叫刘小芬,团员,弟弟叫刘显金,团员。家庭成员均居住于四川省古蔺县土城乡土城街五号附 140 号。

  个人简历:1995 年 9 月-XX 年 6 月,在堰塘小学就读小学

  XX 年 9 月-XX 年 6 月,在丹桂中学就读初中

  XX 年 9 月-XX 年 6 月,在蔺阳中学就读高中

  XX 年 9 月-XX 年 6 月,在宜宾学院就读大学

  本人近三年表现情况

  思想政治表...

篇二:卫生院长事迹材料

卫生院优秀院长事迹材料

  定远县池河镇中心卫生院院长藏永祥

  藏永祥,本科学历,主治医师。现任定远县池河中心卫生院院长、支部书记。曾连续被卫生局评为“优秀院长”。

  XX 年池河中心卫生院面临困境,业务收入下滑,加上卫生院管理松散,使来院就诊的病人越来越少,医护人员正常工资难以发放,人心浮动。在卫生系统奋战了 10 多年的藏永祥同志临危受命,担任池河中心卫生院院长,他上任伊始深知医疗质量是医院生存的命脉,先进 沃 的设备是前进的基 沃 础,人才是卫生院 沃 发展的根本,这些 沃 基础性工作是医院 沃 健康和谐发展的前 沃 提和保证。在他的 沃 科学的发展思路引 沃 导下,池河中心卫 沃 生院院领导一班人 沃 统一认识,团结一 沃致,集中精力,狠 沃 抓管理,迈出了改 沃 革的坚定步伐。

 一 沃 、恪尽职守,乐于 沃 奉献,树立良好形 沃 象

  藏永祥院长 沃 多年来,他总是坚 沃 持每天晨会,经常 沃 放弃休息时间,绝 沃 大多数的公休日和 沃 国定假日都忙碌在 沃 医院,强化自身作 沃 为院长的表率作用 沃 。他厉行节约,办 沃 公室简陋,夏天炎 沃 热,冬天寒冷,从 沃 不要求更换;经常 沃 在晨会期间嘱咐医 沃 院职工勤俭节约, 沃 用水用电不能浪费 沃 ,工作中不能浪费 沃 笔墨纸张。他一直 沃 自我约束,从严要 沃 求,注重个人修养 沃 ,培养诚实、正直 沃 、廉洁奉公的品质 沃 。做到廉洁自律, 沃 警钟长鸣,不以权 沃 谋私,不为人情所 沃 左右,多次谢绝亲 沃 戚朋友

 推销产品、 沃 药品推销商宴请等 沃 行为。

  做为院 沃 长,在医院的日常 沃 工作中,他不搞特 沃 殊化、勇于落实, 沃 身先士卒,遇到困 沃 难敢于承担。医疗 沃 纠纷常常困扰着医 沃 务人员。他坚持亲 沃 自参加处理每起医 沃 疗纠纷时,做到以 沃 理服人,动之以情 沃 ,晓之以理,说服 沃 患者或家属。对个 沃 别无礼取闹,失去 沃 理智的人,面对威 沃 胁和辱骂,他毫不 沃妥协,一身正气, 沃 秉公办事,妥善地 沃 解决了各种医疗纠 沃 纷。

  他始终严 沃 于律已,热心为人 沃 ,用一颗真诚的心 沃 去关心职工,关爱 沃 病人。对于困难职 沃 工,总是问寒问暖 沃 ,得知职工家属有 沃 病时,总是带领领 沃 导班子第一时间去 沃 探望,使职工深受 沃 感动。XX 年本院 沃 护士吴时云丈夫肺 沃 部长肿瘤,需要住 沃 院治疗。面对突如 沃 其来的灾难,吴时 沃 云一时手足无措。

 沃藏院长在了解到这 沃 个情况后,非常重 沃 视,带头捐款。同 沃 时号召全体医护人 沃 员进行捐款,他亲 沃 自赴安徽省肺科医 沃 院慰问,并将医院 沃 全体职工的捐款交 沃 到吴时云手中。他 沃 始终教导医护人员 沃 :尊重病人,想方 沃 设法为病人看好病 沃 ,做好服务。做为 沃 院长,对待患者、 沃 职工及家属不是亲 沃 人却胜似亲人,在 沃 职工中留下非常好 沃 口碑,得到了上级 沃 领导和老百姓的一 沃致好评。

 二、统一 沃 思想,加强管理, 沃 提高服务意识。

 沃

 藏院长经常带领 沃 大家深入开展学习 沃 教育活动,引导医 沃院领导班子和广大 沃 职工坚定加快发展 沃 的信心和决心。结 沃 合

 思想实际,自觉 沃 抛弃因循守旧、安 沃 于现状的不良倾向 沃 ,大力弘扬开拓进 沃 取、团结务实、奋 沃 发有为、争创一流 沃 的精神,推进各项 沃 工作创新发展。使 沃 大家自觉性不断提 沃 高,爱岗敬业,乐 沃 于奉献,积极弘扬 沃 救死扶伤人道主义 沃 精神。全体职工心 沃 向一处想,劲往一 沃 处使,卫生院焕发 沃 生机和活力。

  沃 医院开展了“以优 沃 质、高效、诚信、 沃 廉价办院宗旨”的 沃 管理目标,他亲自 沃 参与,制订目标, 沃 安排活动任务,成 沃立卫生院管理领导 沃 小组,细化了职责 沃 ,坚持常抓不懈。

 沃 他怀着对生命的尊 沃 重与敬畏,一直认 沃 为“生命至上,安 沃 全第一”,非常重 沃 视医疗安全工作。

 沃 为此,他制定了卫 沃 生院医疗事故的预 沃 防处理办法,经常 沃 组织医护人员学习 沃 上级有关医疗安全 沃 的法规和通报,坚 沃 持常念“紧箍咒” 沃 ,警钟长鸣。急救 沃 电话 24 小时开通 沃 ,急救通道畅通, 沃 保证了急救工作顺 沃利开展。

 三、人才 沃 培养,夯实基础, 沃 提高医疗质量。

 沃

 “事业发展,人 沃 才奠基。”为了推 沃 进医院的健康快速 沃 发展,藏院长非常 沃 重视医务工作者队 沃 伍建设。为培养年 沃 轻医生,通过“送 沃 出去、请进来”的 沃 办法,加强对卫生 沃 院在职卫生技术人 沃 员的岗位培训和继 沃 续教育,同时主动 沃 与大医院建立合作 沃 关系,每年院委会 沃 都会选择素质好、 沃 医德佳、留得住、 沃 用得上的好苗子赴 沃 大医院进修学习和 沃 参加卫生部门举办 沃 的各类培训。

 沃 他上任以来积极改 沃 善卫生院就医环境 沃 。XX 年在建设资 沃金困难的情况下, 沃 他千方百计争取资 沃 金对医院环境整治 沃 ,经过半年多的努 沃 力,建立宽敞明亮 沃 输液大厅,住院部 沃 购买床、被子、电 沃 视机等焕然一新, 沃 使就医环境有了很 沃 大的改善。他坚持 沃 以人为本,简化服 沃 务流程,制做了各 沃 种指示牌,并设立 沃 “即时报销窗口” 沃 ,方便患者就医。

 沃 在住院部设立制水 沃 机,24 小时免费 沃 为病人及其陪护人 沃 员提供开水等。安 沃排专人打扫病房卫 沃 生,给患者创造干 沃 净、舒适的就医环 沃 境。仅近两年,医 沃 院就先后添置了彩 沃 色 B 超、自动生化 沃 分析仪、心电监护 沃 仪,三道全自动心 沃 电图机等设备。同 沃 时加强信息化建设 沃 ,医院购置了新电 沃 脑,对药库、药房 沃 、收费进行微机管 沃 理,提高了工作效 沃 率,受到患者一致 沃 好评。

 四、落实医 沃 改,强化措施,做 沃 好各项工作。

  沃 XX 年 9 月份以来 沃 ,我省全面启动“ 沃 基层医药卫生体制 沃综合改革”,乡镇 沃 卫生院回归公益性 沃 。藏院长要求大家 沃 顺应改革潮流,要 沃 多手抓,强化乡镇 沃 卫生院管理。做到 沃 保基本、强基层、 沃 建机制,积极推行 沃 人事制度改革、建 沃 设医疗好、服务好 沃 的医疗队伍,转变 沃 服务方式,缓解农 沃 村群众看病难、看 沃 病贵的问题,不断 沃 提高群众的满意度 沃 。

  、执行基本 沃 药物制度,强化绩 沃 效考核,奖惩分明 沃 。

  XX 年 9 月 沃 1 日,他积极带领 沃 大家响应医改政策 沃 实行药品零差率销 沃 售,落实药品“网 沃 上统一采购,统一 沃 配送”,控

 制医疗 沃 费用,使患者以最 沃 低的费用享受到最 沃 优质的服务。完善 沃 了各项医疗制度并 沃 形成了严格的督查 沃 奖惩机制,实施了 沃 一系列保证医疗质 沃 量的措施和方法。

 沃 对业务骨干,确定 沃首席医师及评选“ 沃 服务标兵”,充分 沃 感受到医疗改革带 沃 来实惠,体现人生 沃 价值,工作中积极 沃 性、主动性、创造 沃 性等充分发挥,卫 沃 生院得到蓬勃发展 沃 。完善绩效考核制 沃 度,考核结果与医 沃 务人员的绩效工资 沃 和评先评优挂钩, 沃 同时加大了对违规 沃 违纪行为的查处力 沃 度,把医德医风建 沃 设作为立院之本。

 沃

 、多措并举, 沃 有效开展基本公共 沃 卫生均等化工作。

 沃

 基本公共卫生 沃 服务是国家实施的 沃 一项民生工程。他 沃 要求全院职工思想 沃 上彻底转变观念, 沃 从过去以基本医疗 沃 为主转到现在基本 沃 医疗和公共卫生服 沃 务兼顾上来,人人 沃 都是公共卫生服务 沃 中的一员。他和院 沃 领导班子研究制定 沃 了“公共卫生服务 沃 工作领导小组”及 沃 “公共卫生服务工 沃 作技术指导小组” 沃 ,制定相应的工作 沃 实施方案和管理制 沃 度,明确任务和责 沃 任。建立了公共卫 沃 生人员保包责任制 沃 ,明确责任医生和 沃 村卫生室责任医生 沃 团队服务模式。上 沃 门为群众进行常规 沃身体检查,使群众 沃 足不出户就能享受 沃 到全方位的医疗服 沃 务。基本公共卫生 沃 服务十一项工作任 沃 务全面落实到广大 沃 人民群众中,并取 沃 得了良好的成效, 沃 得到了人民群众和 沃 上级领导的高度赞 沃 扬。

 、加强村 沃 级卫生室建设,完 沃 善“三级”网建设 沃 。

  几年来,在 沃 他的不懈努力下, 沃 全镇建设规范化村 沃 卫生室 12 个。全 沃 部实行“两独立、 沃 五统一”行政管理 沃 ,乡镇卫生院通过 沃 月考核、季考核、 沃 年考核来实行目标 沃 责任管理。村卫生 沃 室工作人员要认真 沃 履行村卫生室工作 沃 职责,严格执行各 沃 项规章制度和操作 沃 规范,认真书写医 沃 疗文书,坚决杜绝 沃 医疗事故的发生, 沃 确保医疗安全。每 沃 月利用村医例会组 沃织学习有关专业法 沃 律和上级关于卫生 沃 工作的方针政策, 沃 及有关业务社会卫 沃 生工作知识培训, 沃 全年不少于 12 次 沃 。现在卫生室工作 沃 步入良性循环中。

 沃

 五、与时俱进,顺 沃 应改革,工作成效 沃 显著。

  他多次 沃 接待省内外相关人 沃 员参观学习,同时 沃 多次受到省市级报 沃 刊报道,如 XX 年 沃 6 月 13 日滁州日 沃 报第三版对医院整 沃 版报道;XX 年《 沃 安徽省卫生监督通 沃 讯》第一期 57 页 沃 对池河中心卫生院 沃 整篇报道。卫生院 沃 工作得到了各级领 沃 导的一致好评,多 沃 次受到上级主管部 沃 门和当地政府的表 沃 彰。

  XX 年池 沃 河中心卫生院被定 沃 远县卫生局评为先 沃 进单位、个人评为 沃 全县乡镇卫生院优 沃 秀院长。

  XX 沃 年池河中心卫生院 沃 被定远县卫生局评 沃 为先进单位、个人 沃 评为全县乡镇卫生 沃 院优秀院长。

  沃 XX 年我院在全县 沃 乡镇卫生院全年综 沃 合考核荣获第一名 沃 、基本公共卫生服 沃 务项目考核名列第 沃 一、同时被县政府 沃 评选

 为基层优秀服 沃 务站所,卫生局评 沃 选为先进单位,各 沃 项工作得到了主管 沃 部门充分肯定。

 沃

 XX 年池河中心 沃 卫生院在全县乡镇 沃 卫生院考核名列第 沃 一名。

  XX 年 沃 池河中心卫生院被 沃 定远县卫生局评为 沃 先进单位、个人评 沃 为全县乡镇卫生院 沃 优秀院长。院长藏 沃 永祥被评为定远县 沃 卫生管理先进个人 沃 ,被誉为基层医疗 沃 单位改革的领头人 沃 。

  四年来,他 沃 由一名科主任成长 沃 为优秀乡镇卫生院 沃 院长,得益于乐于 沃 奉献,顽强拼搏, 沃 一身正气的高尚品 沃 德。继往开来,严 沃 于律己,超越自我 沃 ,勇争基层卫生工 沃 作排头兵。

篇三:卫生院长事迹材料

关卫生院院长先进事迹材料 —**县城关卫生院院长**同志先进事迹

 卫生改革的大潮造就了一批批优秀的医务工作者, 塑造了一个个锐意改革进取的优秀院长, 他们驰骋在自己领域里, 鞠躬尽瘁, 通过自己看似平凡的工作, 创造出辉煌的业绩。**就是这其中的佼佼者, 三十年来, 他由一名普通医生成为一名优秀院长, 始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨, 满腔热情地为病人服务, 为患

 者排忧解难, 以实际行动忠实地实践着“三个代表”重要思想, 每时每刻均谱写着救死扶伤的感人篇章, 赢得了卫生行政部门、 广大医务工作者和患者的信任、 爱戴和尊敬。

 他先后多次被县委、 县政府评为先进工作者, 全县“百佳”医务工作者, 2002 年被评为全市卫生工作先进个人。

 下面是**同志的部分先进事迹。

  一、 勤奋好学, 精益求精, 文明行医

 **同志出生在桂阳县正和乡 , 他知道农村远没有摆脱贫困, 缺医少药是经常发生的事情, 尤其是他生长的地方正和, 那时方圆十几里才有一个“赤脚医生”, “小病不去医, 大病没钱医”的现象, 在他身边经常发生着, 也常常使他十分痛苦, 因此, 他决心当好一名医生,为提高农民群众的健康水平做一些有益的工作。

 1976 年 10 月**毕业郴州卫校中医专业, 毕业时, 他主动要求去基层工作, 他想的是更缺医少药, 那里更需要他, 那里更能体现出自己的人生价值, 于是, 他来到了泗洲乡卫生院, 在这缺医少药的地方, 凭他在学校学的那些书本知识还远远不够, 于是, 他边自学, 边工作, 边请教, 由于勤奋好学, 他业务水平提高迅速, 熟练地掌握了利用中医中药和中西结合诊治农村常见病、 多发病, 成了一名能为广大农民群众防病治病的全科医生, 他不但技术精益求精, 还视病人如亲人, 想患者之所想, 急患者之所急, 总是设身处地为患者考虑, 每次诊治患者, 他都根据患者的实际情况设计最佳治疗方案, 能够通过口服药治愈的, 绝不让患者打挂针, 能够在门诊治愈, 绝不要求患者住院治疗, 尽可能减少患者的痛苦, 减轻患者的负担。

 有些患者看病一时无钱拿药时, 他还时常掏钱垫上, 患者治愈病后, 为感谢他, 送红包时, 他一律不收, 还耐心地说服病人要注意身体, 钱要用在治病上。

 由于他工作努力, 1984 年, 县卫生局将他调入县城关卫生院, 自此,他对技术更是精益求精, 对工作认真负责, 一丝不苟, 每当有急诊患者, 他总是随叫随到,即使是在休息日, 他都会放下手中的一切, 他经常说”治病救人就是我们医生的天职”。

 他是这样说的, 也是这样做的, 从来没有推诿搪塞过患者, 也没有让患者失望过。

  二、 深入改革, 促进事业发展

 1984 年, **担任城关卫生院副院长, 89 年任该院院长, 这下, 他感到肩上的担子更重了, 大家都清楚, 全县 39 个乡镇卫生院, 医务人员都想进城, 也就使在城关、 城郊卫生院的人员不断增多, 人员素质参差不齐, 要带领这么一班人发展事业, 谈何容易。

 为抓好医院工作, **同志带领院管会一班人先后出台了医院政治工作“四结合”和保医疗质量“四个关键”。

 “四结合”即医院思想政治工作与医院医疗业务工作相结合, 与医院解决职工实际问题相结合, 与医院职业道德建设相结合, 与医院文化建设相结合, “四个关键”即抓好医疗行为规范, 病历质量、 优质服务, 依法维护医患权等关键。

 狠抓“四个结合”和“四个关键”, 使职工对医院面临的形势有了更深入的了解, 增加了职工的危机感和紧迫感, 激发了职工的爱岗、

 爱院热情, 陶冶职工情操, 增加职工主人翁意识, 从而形成一种强大的凝聚力。

 城关卫生院取得了较好的社会效益, 门诊人次、 医疗收入及各项主要医疗质量指标, 均比以往明显上升。在抓好医疗质量的同时, 乡 镇卫生院推行“动产融资, 不动产有偿使用”之前, **同志就在本院积极推行了“注重绩效挂钩, 深入分配改革”的一系列措施, 以人事制度改革为先导, 夯实分配制度改革基础, 卫生院遵照县卫生局“迈小步, 不停步”的精神, 积极稳妥地进行了人事制度改革, 开展了医院内部人员转岗分流, 严格控制人员入口, 放松人员出口, 严格执行“能者上, 平者让, 庸者下”等一系列人事制度改革措施, 为分配制度改革创造了良好的氛围和基础; 实行院科两级核算, 深入奖金分配制度改革, 坚持“按劳分配, 多劳多得, 绩效优先,兼顾公平”的原则, 实行“工效挂钩, 绩效挂钩”, 根据工作数量、 技术质量、 劳动态度、 贡献大小等指标, 经院科两级核算进行分配。

 这种改革, 一是突破了传统的人事管理模式, 逐步改革了人浮于事的大锅饭局面, 改变了过去干与不干、 干好干坏一个样的观念, 单位上下形成“今天工作不努力, 明天努力找工作”的共和氛围。

 二是观念转变, 如今是“干什么活拿什么钱”, 收入有差距也是正常现象。

 二 OO 二年县政府出台乡镇卫生院改革方案后, 城关卫生院在原有改革的基础上进行深化和完善, 运行二年来, 效益明显, 人心稳定, **担任院长期间, 全院未发生过一起医疗事故, 医院各项业务进一步拓展, 新增耳鼻喉、 痔疮、 口腔等专科, 城关卫生院由原占地面积 730m2,业务用房不足 200m2 增 加到职工住房 1100m2,业务用房 2080m2, 添置了 200mAx 光机, 心电图、 生化设备、 b 超等诊疗设备, 彻底改变了卫生院房屋面貌, 每年收入达 150 余万元, 运行二年来, 不仅在职和离退休人员工资按时发放, 且保证了国有资产保值增值, 卫生院连年被评为综合目标管理先进单位。

 有效地促进卫生事业的全面发展。

 2002 年, 城郊医院实行“海选”院长

 , 结果, **同志担上城关、 城郊两所医院的院长, **将城关管理和改革经验应用到城郊卫生院, 也取得了良好的效果。

  三、 艰苦奋斗, 廉洁行政

 **同志艰苦奋斗, 廉洁奉公, 心底无私, 尤其倍受职工的钦佩, 论工作他是全院最累的, 论贡献他是全院最大的, 可他每年的奖金是全院职工平均的, 他用自己的工资购买了许多维修工具, 单位的门窗、 水龙头、 电灯及医疗器械坏了, 能修的他都自己修, 记得他刚担院长那时, 医院较困难, 病房的床都是他亲自利用床铺改做的, 尽量为医院节省开支。

 他常常加班加点, 从不计个人报酬。

 十多年来, 他没有拿过一分钱加班费。

 到各分设的门诊了解情况, 指导工作, 坐车自己掏钱, 未报过一分钱, 担任院长十多年, 他从未报销过电话费。对以权谋私, 他深恶痛绝, 早在八十年代, 他就提出了药品进购公开, 由院药品管理小组管理药品进购工作, 他从不联系购药, 更不外出购药, 杜绝了个人得药品回扣的不正之风。

 他总是将参会发的床单等纪念品、 年底慰问金和组织奖励给他个人的奖金交给单位。

 为节约单位开支, 他甚至舍不得请专业人员去疏通堵塞了的排污管道, 而是自己动手清理疏通。

 在人员调动、 药品采购、 工程发包等工作上, 他从不以权谋私, 从未收受过礼品和红包。

 一次为争工程项目, 一位工程老板想给他送个大红包, 他当场予以严词拒绝。

 很多药老板说, 该同志才是真正的“布尔什维克”。

  四、 忠于职守, 情系群众, 始终战斗在抗非第一线

 去年 3—6 月, 全县乃至全国打响严峻的“抗非”战斗以后, **同志认真贯彻上级抗非布署, 组织全院职工迅速学习抗非业务知识, 布置抗非的具体工作, 协助党委、 政府布置全

 镇抗非工作, 迅速掀起了全院全镇的抗非热潮, 抗非期间全镇广泛开展了爱国卫生运动, 清除卫生死角 500 多处, 消毒阴阳沟渠 2000 多米, 投入抗非经费 13 万多元, 院内设立了发热门诊, 各服务站分别负责一个管区的疫情监测和抗非技术指导, 疫区流入人口体温监测任务,全院共排查发热病人 382 人, 送县发热门诊排查 14 人, 疫区流入人口体温全程监测 196 人,**自始至终站在抗非的第一线, 经常深入居委会、 街道督促抗非工作, 排查发热病人。

 在抗非典的那段时间, **同志从未休息过一天, 从未睡过一个好觉, 经常深夜两三点钟接到报告有从疫区来的人员需要进行隔离和体温监测, 每次, 他都亲自前往, 对流动人口进行流行病学调查、 消毒和测量体温, 先后到北关旅社、 竹筷子厂、 城南村等居委会街道排查流动人口数十人次。

 一次, 一个发热病人在诊断不明时走脱, **同志根据记录不全的住址, 逐户询问,连续寻找了近 5 个小时, 终于到南正街找到患者, 当晚将患者送到人民医院排查。

  五、 关爱职工, 无私奉献

 **同志对卫生院职工的工作和生活均非常关心, 经常组织职工开展各种有益活动。

 他尤其关心退休老同志, 他经常对职工说”没有老同志的奉献, 就没有医院的今天, 老同志的今天就是我们的明天”。

 对老职工的退休工资医院始终保证当月内足额发放, 每年组织几次老年座谈会, 虚心听取老同志的意见, 退休职工谈到**同志时均赞不绝口, 许多退休老同志称赞他说, 王院长千万不能调走, 王院长在城关医院就是我们退休老同志的幸福。

  **同志几十年如一日, 廉洁行医、 行政, 助人为乐, 视患者为亲人, 对患者满腔热情,极端负责, 对技术精益求精, 刻苦钻研, 他爱岗敬业, 忘我工作, 全心全意为人民服务的先进事迹, 这里列举的仅仅是很少的一部分, 还有很多, 很多……。

  二 OO 六年三月

篇四:卫生院长事迹材料

期间医院院长个人先进事迹材料四篇

 疫情就是命令,现场就是战场。狙击新型肺炎的战“疫”,共产党员是当之无愧的主力军。下面是职场范文网为大家整理的相关的疫情期间医院院长先进事迹,希望能帮助到大家!

 疫情期间医院院长先进事迹一

 有这么一位卫生院院长,以敏锐的防守意识和超前的统筹谋略日夜驻守在抗击冠状病毒感染肺炎一线,彰显了人大代表的社会担当,践行了共产党员“不忘初心、牢记使命”的责任,发扬医务工作者在危急面前的坚强使命。他就是景芝中心卫生院党支部书记、院长李峡。

 一、超前反应,提前谋划,采取措施。

 在新闻媒体报道武汉因新型冠状病毒感染导致出现疫情的早期,李峡敏锐的觉察到临近春节,将会有人员流动的高峰出现。在节前就召开了班子成员会议,专门部署安排春节期间的值班和疫情防控工作,做到“提前谋划、及早部署、精心准备”。安排对医院各岗位的应急预案进行了演练,应急物资进行整理和储备。医院成立疫情防控工作专班,李峡亲自担任工作专班组长,对各项工作进行了细致的部署安排。因为李峡对疫情把握的敏锐嗅觉,医院在接到上级抗疫任务后,从人员组织安排到物资调动分配,再到现场应急全方位秩序井然。

  二、敢做逆行者,铸就钢铁长城

 大年三十和初一,李峡主动放弃节日休假,坚守岗位一线,亲自督导发热门诊和公共卫生值班人员开展工作。带领一线值班的医务人员,在全市乡镇卫生院率先设立预检分诊岗,对就诊患者就行体温检测和外地居住旅游及外来人员接触史进行问询。对村级卫生室进行了统一调度,发动乡村医生主动与村两委沟通,统计外来人员。特别针对武汉等疫区外来人员,采取宣传教育与蹲点劝阻等多种形式,确保外来人员的流动限制,最大限度的减少人员聚集,减少疫情的传播。年初二早上,李峡亲自通知每个班子,要求全体职工放弃节日休假,全员参与抗疫工作。等职工陆续上班的时候,发现李峡早已站在医院门口,迎接大家的到来。不论医院安排到交通岗位执勤,还是对采取隔离措施的场所值班,李峡都亲自到一线现场指挥调度,为职工谋划策略,鼓动干劲。

 三、提高工作质量,强化工作效率

 李峡对各个岗位的工作都事无俱细,亲自安排,亲自督导。为避免交叉感染,便于管理,亲自对医院的防控布局进行设计。除必要通道外,医院其余通道全部采取封闭及管控,对家属院采取了出入限制及专人值守。对预检分诊进行分区管理,重新优化发热门诊及留观病房的布局。对院感管理进行督导和调度,确保医院感染管理的规范。对各岗位的工作,李峡亲自调度安排,确保高层次高水平的完成。对安排的工作,李峡必亲自过问进度,确保按时按量按质完成。

  四、加强疫情宣传,占据舆论高地

 疫情发生后,社会上的各自自媒体舆论不一,部分不法分子也随风而动,哄抬物价,散布谣言。李峡主动担当作为,亲自并倡议医务人员,利用自身的专业优势,占据舆论高地。通过微信、抖音、快手等群众最容易接受的各种自媒体软件宣传和发布各种意见与建议,发布群众居家自行消毒和防疫的专业知识。对医务人员和各村卫生室也采取了明确要求,做谣言的终结者,做疫情的守护者,做政策的宣讲者。

 五、强化防护设施,关心爱护职工

 医务人员的防护也成为李峡工作的重中之重。李峡明确要求医务人员,加强医务人员自身的防护,就是对抗击疫情的最大贡献。李峡积极联系供货企业,筹备防护物资,最大限度保证一线医务人员的防护需要。按照上级主管部门的要求,李峡采取多种形式和场次的医院感染及防护知识培训,强化医务人员的自我保护意识。有时候晚上李峡都不放心一线值守的员工,亲自驱车奔赴交通检测岗等场所,慰问和鼓励一线工作人员,为一线职工的坚守带来了寒冬里的温暖。

 在这次新型冠状病毒感染肺炎的阻击战“疫”中,李峡以敏锐的意识、精心的谋划、高度的责任、感人的作为、无私的奉献,树立起了一个人大代表与共产党员为民服务的高尚情怀。

  疫情期间医院院长先进事迹二

 自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来,xx 区人民医院放射科人员始终坚守在各自的岗位上,把好防疫的每个关口。奋战在最前线的影像技师 xx——我们都亲切地称他为“阿彪”,用行动诠释了“担当重若山”的责任与大义!

 在 xx 区启动突发公共卫生事件 I 级应急响应的第一时间,xx 同志主动放弃回家与家人团聚,是放射科第一个主动留院医生。

 一、48 小时不下“火线”

 2020 年 1 月 24 日是除夕,本该是一个宁静的夜晚,可不曾想到“叮咚叮咚叮咚”夜班铃一晚上就没有停过。发热病人扎堆拍片,是否是“肺炎患者”,武汉昨天封城了,来不及多想的 xx,为了防止交叉感染,必须按照规范流程完成检查,但要按照规范流程走,工作量会陡然增加,而今天科室就只有自己一个人。

 “必须按照流程做、必须按照流程做”xx 果断决定之后便开始换床单,擦机器,消毒地面,空气消毒,消毒-检查-消毒-检查-消毒-检查,就这样,一晚上他都没有离开过工作室,当天蒙蒙亮的时候,一夜未眠他正准备脱下工作服的时候,“叮咚”声打破了大年初一清晨的宁静,以为检查完第一个患者就不会再有了,谁知,这一天的患者来得比前一天还多得多,更是我院放射科自开业以来,患者

 检查量最多的一天。本想给科主任打个电话请求增援,可今天是开年第一天,大家应该都比较忙,准备掏出的手机放下后就没有时间再打电话,就这样,他的工作一直持续到初二早上,连续工作超 48 小时的 xx 才迎来科室换班。“身体还扛得住吧,后悔来到我们科室吗?”“既然选择了,就不后悔”。xx 拖住疲惫的身体,进入更衣室。

 二、加班加点、激战疫情

 除夕的第一个班,像是打开了潘多拉魔盒,后面连续一段时间的高强度工作,放射科展开流水一样的加班。科室每个人都在自己的岗位上承担着疫情防控的任务,xx 只有将幼小的孩子和年迈的老人全部托给妻子照顾,闲暇时通过视频和家人联络,家人没有提过任何特殊要求,默默承担着一切,也让 xx 主动地留下来加班的担心少了许多,可以放心干。

 三、不忘学习、与时间赛跑

 与时间赛跑、与死神较量,医学影像科的诊断报告质量与速度是抗击新冠肺炎的关键点。xx 同志主动学习比较新冠肺炎诊疗方案各版的差异,细心专研报告书写,协助科室规范报告书写,帮助大家熟悉新冠肺炎典型影像学表现,加强与临床科室人员的沟通,发现可疑病例及时引导大家讨论,争取不放过任何可疑病例,在科室把好“早诊断、早发现、早隔离”的第一道关口,避免漏诊及误诊,为临床科室提供了第一手精准影像诊断信息”。

  在疫情防控工作开展以来,xx 见过院部领导半夜驱车开会讨论,制定防控工作方案;见过领导带头加班加点不计休息,通宵建设负压病房;见过急救车、病房间来回奔忙的的医生护士,xx 与所有战斗在一线工作人员一样,用“疫情不除、战斗不止”的坚强意志,克服了放射科人员短缺、工作繁重等重重困难,一丝不苟地做好了本职工作。

 疫情期间医院院长先进事迹三

 17 年前“SARS”爆发时,他作为一名普通医务人员,积极投入到抗击“非典”疫情防控一线;17 年后的今天,在新型冠状病毒感染的肺炎疫情爆发时,他又第一时间投身新型冠状病毒肺炎疫情阻击战中,他就是广安市广安区花桥中心卫生院新型冠状病毒感染的肺炎防控具体总负责人,医院副院长徐永林。

 “妈,原谅儿子的不孝,防疫战线更需要我们,疫情不退,我们不回家。祝您生日快乐!”2020 年元宵节晚上,他一边吃着晚饭,一边给母亲打着电话,双眼满含泪水。半个月未回家了,今天是他母亲七十岁生日,本该陪在母亲身边,为母亲送上生日祝福,可他没有时间,只有通过电话向在广安的母亲送去生日祝福,同时嘱托儿子多陪陪爷爷、奶奶,在家尽量不要外出,因为同为医务工作者的妻子也在疫情防控一线,正在为从湖北、武汉等高危疫区归来居家隔离的人员入户测量体温、检测身体状况。

 2020 年 1 月 19 日,接到区卫生健康局防控命令,徐永林同志立即组织全院干部职工培训、学习新型冠状病毒感染的肺炎诊疗指南和相关防控知识讲座并亲自授课。着力规划布置医院出入“双通道”、预检分诊、发热门诊、发热病员留观室;安排落实医院预检分诊三级筛查工作。大年三十,别人都在忙着与家人团聚,而他们却在多方联系应急、救急用品。

 1 月 25 日,农历大年初一下午,接上级指示,新型冠状病毒肺炎疫情蔓延,形势严峻,国家启动突发公共卫生事件一级响应,全体干部职工取消休假、立即返岗。为更大限度的减少“输入性感染者”,徐永林同志立即组织医院党员同志和部分干部、职工开始了对进入花桥场镇人员的摸排、监测、管控工作。花桥镇地处广安、蓬安、渠县、营山三市四县交界处,人口多、进出场镇人流量大,境内有 G85 高速出口和国道 G318 线经过,需在三处路口疫情检测点,对几千辆车消毒、上万人体温检测,工作量可想而知。在 G85 高速出口、国道 G318 线消河、蒲莲疫情检测站,随时都有徐永林为进出人员测量体温、为进出车辆进行消毒的身影。对体温升高的或其他有呼吸道症状的,安排救护车接送到医院发热门诊处理。个别医务人员有畏难情绪、恐惧心理,他都用专业知识一一给他们解释,消除年轻同志的恐惧心情,甚至多次亲自陪同。

 大年初二,徐永林同志又带领乡村医生对外出返乡居家隔离人员,尤其是从湖北、武汉返乡人员上门入户测量体温。之后三天,徐永林同志陪着村医跑遍了花桥镇 29 个自然村、社区,全面掌控了辖区内外出务工者的身体状况,确保花桥片区无一例新型冠状病毒感染肺炎疑似、确诊病例。

  花桥辖区现有户籍人口近八万,每天头痛、脑热的人员本来就多,疫情时期,乡村医生对疫情防控知识不是特别了解,老百姓对此又十分害怕。群众只要听说某地有发热、咳嗽人员,或外出返乡的,均向他请示、汇报,他的电话几乎成了热线。半月来,他难得吃一碗热乎饭,睡一个安慰觉,甚至凌晨一两点钟都还在安排、协调急救车辆转运、接送发热人员。身心疲惫让他本就欠佳的身体雪上加霜,从年初到现在,他自己的感冒症状都一直未痊愈过。

 工作之余,徐永林同志不忘对职工的关心、关爱、帮助,为坚守在一线的患病的同志送医、送药,解决疫情一线人员的饮食和后顾之忧。不管时间多晚,每天他都会到各个疫情检测点看望坚守疫情一线的工作人员,为他们送上一盒热饭,一杯热开水,嘱咐每一位坚守工作的工作人员做好个人防护。

 在这场没有硝烟的战场上,一名名共产党员不忘初心,牢记入党誓词,挺身而出,他们知责、担责、尽责。广安区花桥中心卫生院领导班子通过主动作为、不懈付出,全力以赴做好本次疫情防控工作,确保花桥一方平安、一片净土。

 疫情期间医院院长先进事迹四

 XX 是 XX 卫生院的院长,自 1 月 19 日 XX 卫生院传染病防控小组成立,XX任小组组长以来,她不仅每天要根据上级指示做好防控的各项具体工作,还要来回穿梭于门急诊、预检分诊点、乡镇府、XX 高速卡点等处做好武汉返象人员的

 调查工作,同时挤出时间组织开展各层面的防控培训,几天下来,光培训主讲就4 场。她很少有坐下来喝口水的时候,每天忙得连吃药都顾不上。即使是坐下来,也是直接到会议室,参与每日会商、梳理文档、统筹安排人员应对突发情况。

 身为医院领导,非常时期、危急时刻,必须不忘初心、勇担使命。XX 院长自从接到防控疫情的通知后,就开始了昼夜不分的日子,每天都工作到深夜才拖着疲惫的身子回家,回到家还要继续接听很多工作相关的电话,常常通电话聊工作到凌晨,接下去就是整夜无眠,但是她从不抱怨,还总提醒职工要注意身体健康,第二天又投入到紧张的工作中,像个陀螺一样不停地转动。

 她是院长,同时她也是父母的女儿,孩子的母亲。自从接到防控应急通知后,她忙得连春节都没有时间回家看望自己的父母。孩子放假在家,本有婆婆照顾一日三餐,但是婆婆不小心腿摔骨折打上石膏,她的先生也是一线医务工作者,夫妻俩没日没夜的投入工作,孩子的温饱问题都没有办法解决。懂事乖巧的女儿特别理解爸爸妈妈的辛苦,每日在家独立完成作业,吃的也是自己简单解决,她总对妈妈说“妈妈,你不用担心我,我可以的!您要注意身体!”

篇五:卫生院长事迹材料

院院长事迹材料:他以医者的诚信和仁爱让患者感受温暖 卫生院院长事迹材料:他以医者的诚信和仁爱让患者感受温暖

  作为一名共产党员和党支部书记,他忠实地履行了自己在入党誓言中的庄严承诺,不但自己能积极参加党组织的活动

 ,拥护改革开放和新一轮医疗卫生体制改革,在政治上始终与党中央保持一致,有坚定的政治立场和较高的政治素质,而且能经常组织全院职工认真学习时事政治,扎实开展反腐倡廉警示教育和学习周恩来“五德”教育,带头拒收“红包”、礼品,婉拒建筑施工承包人和药械供货商的吃请等,以自己的实际行动教育大家廉洁自律,做受人尊敬的人。同时,他积极响应党和政府的号召,主动报名进入“党员爸爸”行列,向病残儿童吉诗莹伸出援助之手,并踊跃参与对困难家庭的捐助活动,多年来从未中断。

 作为一名医生,他牢记职业赋予的职责和使命,在日常诊疗活动中,始终把病人的利益放在第一位

 ,

 并将心比心,换位思考自己的言行。

 无论在哪个医院,都能热爱本职工作,模范践行救死扶伤、治病救人的神圣使命。他干一行爱一行、干什么就干好什么。

  为提高自己的服务技能,他一直保持良好的学习习惯,持之以恒、精益求精,

 成为一专多能的业务骨干,同时,能将所学的心理学、社会学、伦理学等学科知识运用于医疗卫生工作实践中,取得了显著的成绩。在从事临床检验时,能刻苦钻研业务、严格操作规程,力求所出的检验报告及时准确,避免误诊误治;担任内科医师后,能

 尊重患者对自己疾病的知情权和检查、治疗的选择权,以真诚的微笑减轻病人的思想顾虑,以亲切的问候拉近与病人的距离,以完美的解答让病人轻松的回家,不仅注意解决患者身体上的痛苦,同时关注病人心理上的需求。在市场经济的浪潮中,特别是医药购销领域不正之风盛行时,他能时刻警醒自己,恪守医德、不为所惑。能严格执行法律法规和医疗操作规程,坚持合理检查,合理用药,从不

 以医(权)谋私、弄虚作假

 ,总是以最经济,最实惠的治疗方案达到最佳效果。当一些病人以物质形式表达感激之情时,则向他们致谢并耐心解释,最后婉言谢绝;有时为解除病人不必要的疑虑而暂时收下,待患者痊愈出院时悄然退还,以自己的诚信和仁爱让患者感受温暖,赢得了患者的信赖和赞誉,也获得了同行的好评和尊重,

 从医

  27

 年来,

 从未出现差错事故,更

 没有违法乱纪行为,接受过他诊疗的患者和服务对象无一投诉。

  作为一名院领导,他为医院的建设呕心沥血、无私奉献。或许因为他是家中的长子,从小就带领弟妹帮父母分担家务而练就了吃苦在前和勇于担当的品性,梁喜跃同志吃苦耐劳、甘于奉献的精神在院内外是有口皆碑的。自

 2007

 年担任院领导工作以来,他总是吃苦在前、享乐在后,见困难就上、见荣誉就让,要他人做的、自己先做,要他人做到的、自己先做好;

 当个人利益、单位利益与上级要求或全局利益发生矛盾时,能始终做到舍小家、保大家,无条件的服从后者。由于医院具有执业资质的医技一线人员严重不足,部分科室只有一人,一旦休假就面临关门,为了保证这些科室的日常诊疗活动正常运转,梁喜跃同志充分发挥自己一专多能的作用,既当指挥员、更是战斗员,哪个科室医生休假就到那个科室无

 条件的为其代班,而且从未拿过一分钱的报酬。

 2010

 年任医院“一把手”后,面对已成危房亟待重建的病房、高素质卫技人才紧缺、大中型医疗器械匮乏的现实情况;望着杂草丛生、垃圾遍地、周边居民的鸡鹅猪狗随意出入于医院而无围墙阻隔的院内外环境,他心急如焚,寝食难安。为改变医院的落后面貌,打造省级规范化医院,他一心扑在工作上,以院为家,东奔西走,争取项目、筹措经费,未报一分钱差旅费,未要一分钱补助金,就连女儿高考期间都没有休假。榜样的力量是无穷的,在他的不懈努力和全院职工的支持配合下,医院建设三年“三大步”,先后建成了

 920

 ㎡

 综合门诊楼和

 1080

 ㎡

 综合病房楼,

 添置了多功能急诊床、婴儿复苏台、电控牵引床、微量输液泵、全自动生化分析仪、彩色多普勒超声系统、

 200-U

 高频

 数字医用诊断

  X

 射线机、急诊救护车

 等大中型医疗设备

 ;同时,先后从外院和高校引进了

 12

 名高素质卫技人员,加强了医院的人才队伍建设,提高了医院的整体服务功能,门诊及住院病人满意度连续多年保持

 在

 98%

 以上,年度工作综合目标考核由过去的后进单位连续多年跃居全县卫生系统先进行列,院党支部也多次被中共金湖县陈桥镇党委评为优秀党支部和党建工作先进单位,梁喜跃同志本人也曾获得市卫生局的表彰,并多次受到县卫生局、县计生委和镇党委、政府的表彰。

 作为一个公民,梁喜跃同志能自觉地以一个医务工作者应有的医德医风、职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德去衡量自己的一言一行,在日常工作和生活中能事事处处从大处着想、从点滴做起,严于律已、宽以待人、为人正直、与人为善;对待前辈和老年人,他尊敬有加、有求必应、尽心尽力,对待同行,他不耻下问、互敬互助、乐于交流,对

 待后生,他多方关怀、倾心相助、言传身教;在领导和同事们眼里、他是爱岗敬业的好榜样,在患者和服务对象眼里、他是可亲可信的好医生。

篇六:卫生院长事迹材料

x 卫生院院长先进个人事迹材料

  情系群众

 把大爱送进百姓家

 ——记 xxxxxx 卫生院院长 xxx

  xxx 位于川西北高原, 阿坝州腹心地带, 幅员 面积 4356平方公里, 全县平均海拔 3544 米。

 xxx, 一个拥有优良的医疗技术的医学专业人才, 2004 年不顾家人的反对, 毅然决定的放弃了 良好的工作条件, 来到了 xxx 成为一名 光荣的白衣卫士。

 xxx, 男 , 藏族, 现年 32 岁, 2004 年 7 月 参加工作,2011 年 6 月 加入中国共产党, 现任 xxxxxx 卫生院院长。

 他是一名 平凡的医生, 也是一名 敬业的医生。

 他没有什么轰轰烈烈的壮举, 可歌可泣的事迹, 但他在平凡的工作中却无处不展现着一个医务工作者真正的价值。

 xxx 是藏族聚居的地方, 在相当长的一段时间里, 这里曾经盛行生病到寺院虔诚祈福, 这不仅医治不了 疾病, 反而耽误了 最佳治疗时间。

 自 新型农村合作医疗保险全面推行后, 部分群众对此持怀疑观望, 始终不肯出钱购买保险。

 到嘴边的实惠不能就这么溜掉, xxx 下定决心及时转变群众错误的观念。

 经常借助走村入户 的机会, 用一件件真实的病例向群众讲解不及时就医、 不购买医保带来的严重后果, 教育群众要相信科学, 依靠科学, 不要迷信。

 xxx 的点点滴滴的付出, 有了 喜人的起色。

 当地群众逐步了 解新型农村合作医疗保险所带来的实惠, 知道生病就要找医生。

 曾接受过 xxx 医生治疗的群众说, 以前生病怕花钱,小病得忍, 实在忍不住了 , 就往寺院跑。

 如今, 家里有了 医疗保险, 生病跑医院, 不愁看不起病了 。

 以前基本都不相信预防保健工作, 不来注射疫苗, 现在时间久了 相互产生了 信任, 有了 信任宣传工作也就好做多了 。

 xxx 医生就是这样把群众的难事、 急事甚至很小的事都系在心上, 放在日 程上, 用自 己的行动践行着一个医务工作者的诺言。

 ——毅然坚守, 永葆医德风范。

 2009 年妻子已经怀孕 2个月 , 因为当时正是灾后重建的关键时期, 医院要重建医疗业务用房, 一直没有回家照顾过妻子, 本来想忙完了 等妻子分娩的时候请假回家陪着妻子迎接宝宝的到来, 但是到了2010 年 8 月 妻子住进医院等待临产了 , 因医院当时只 有 xxx1名 工作人员 , 如果向领导请假也会同意, 但是回头一想走了医院就得关门, 病人就没有地方看病买药, 特别是留守的老人小孩得了 疾病怎么办, 想到这些 xxx 没有去请假, 毅然决定坚守工作岗位, 守卫全乡 百姓的健康。

 ——紧急出 诊, 托起生命风帆。

 2013 年 8 月 龙坝乡 西苏村发生交通事故, 当时正值夏季高温季节, 上午 11 点维古乡 派出所接到报警电话, 民警急急忙忙跑到卫生院说龙坝乡

 西苏村发生了 交通事故, 可能有伤亡人员 , 请卫生院医生配合一下急救工作, 当时 xxx 和 1 名 护士二话没说带上急救设备药品, 和派出所的两名 民警直接赶赴现场, 因为不知道明确的出事地点, 只 能顺着西苏村的机耕道一路往山上搜寻,一心想着怎么样早点找到事故现场, 早一点开始营救工作,一边走、 一边喊、 有人吗, 终于在搜寻了 40 余分钟后 xxx们在半山上听见了 有人在喊救命啊, 顺着声音跑过去, 看见在悬崖下面有一辆黄色的汽车四脚朝天, 车下面压着两个人, 车四周散落着许多杂物, 到处都是长刺的荆棘, 因为没有路只能抓住这些荆棘往下面爬, 手脚被刺到也管不了 , 到达现场后立即开展救援工作, 先救援急重伤员 对他们的伤口进行包扎止血同时建立静脉通道补充水电解质, 然后处理轻伤员 , 我们们是第一批赶到现场的救援人员 , 把伤员 的急救处理完毕后, 用肩 背手抬的办法把伤员 转移到安全的地方,接着各级救援人员 陆续抵达, 事故伤员 得到了 有效的救治。2014 年 1 月 春节前夕, 维古乡 西苏瓜子村一名 患了 宫颈癌的老妇, 名 叫 阿斯玛, 58 岁 , 在省医院检查明确诊断为宫颈癌晚期, 治疗效果不理想的情况下家属要求出院后带着老人回到老家, 患者当时极度虚弱, 肿瘤疼痛剧烈, 患者家属到医院来找到 xxx, 说明情况后请求医生到他家里去看看患者, xxx 带上 1 名 护士赶到患者家中, 看了 省医院的住院资料, 同时对患者做了 体格检查, 立即决定在患者家中建立家

 庭病床, 当时正是寒冷季节, xxx 每天坚持到患者家里给她输液打针, 减轻她的身体疼痛, 补充体能, 持续半个月 每天准时到患者家中开展上门服务工作。

 ——带病坚持, 心系群众健康。

 2013 年 4 月 在全民慢病及妇女病普查工作中, xxx 因为从 2014 年 1 月 开始出现咽喉痛咳嗽症状逐渐加重, 在卫生院进行抗炎止咳治疗一直效果不佳, 但是一直坚守岗位, 到 4 月 份时体重从原来的 120 斤降到 98 斤, 同时出现乏力头晕等症状, 准备请病假到 XX 诊治, 但是考虑到此次工作的重要性, 同时想到卫生院的同事都是刚刚参加工作的新人, 担心他们经验不足影响全乡 的慢病普查工作, xxx 毅然决定又坚持了 半个月 把全乡 的慢病及妇女病普查工作做完再请病假。

 4 月 28 日 维古乡 的全民健康体检工作基本结束, 当天 xxx 向主管领导说明情况请了 病假,当日 赶到 XX 华西医院诊治, 经过检查发现白细胞减少, 血小板减少, 诊断为血液系统疾病住院治疗, 因为沉重的心里压力造成的影响, 体重急剧减少到 80 多斤, 抵抗力一日 不如一日 , 父母和妻子因为担心我的身体, 劝我辞职在家养病。在 2 个月 的住院治疗过程中, 我心情沉重, 担心医院新来的医生处理不好病人, 群众又要多花钱到县上就医治疗。

 住院治疗 2 个月 后身体还未完全恢复, 不顾家人的劝导, 就主动要求出院, 出院后带着治疗药品就赶回工作岗位继续工作。

 2015 年 1 月 又因咳嗽、气紧在卫生院治疗半月 效果不佳,

 2 月 到 XX 华西医院诊治, 通过检查诊断为哮喘, 医生说要长期服药, 同时不能接触冷空气, 不能劳累, 正在华西治疗期间, 得到消息维古乡 足麻村的老百姓 3 月 份会集中回家, 感觉这是一个开展公共卫生服务和义诊巡诊工作的好时机, 因为维古乡 老百姓长期大量外出务工, 开展公共卫生服务工作必须要把握每年为数不多的几次老百姓集中回家的机会, 通常这些机会就是村里有人办喜事, 丧事的时候。

 这次足麻村1 对年轻人要办结婚喜事, 村民会集中回来参加喜宴, xxx就抓住这次机会开展全民体检和巡诊义诊工作, 又一次带着治疗药品回返回工作岗位安排组织医疗人员 下乡 开展工作,因为足麻村位于高山顶, 是 xxx 唯一一个没有通路的村庄,所以更应该把党的关怀送到哪里, xxx 带着全院的职工和全乡 的村卫生员 一行 12 人带着药品, 带上检查设备, 背着矿泉水和方便面徒步 7 小时到达村里。

 通过两天的时间为 126名 村民进行了 健康体检, 为 54 名 患病的村民开展了 免费的诊疗服务。

 真正把党恩带到哪里, 让党的光芒照到哪里。

 他是平凡无私, 润物细无声的丝丝春雨, 他数十年如一日 坚守在卫生事业的第一线。

 回首走过的每一天, 他体验着卫生工作带来的充实和快乐, 并在不断工作中查找自 身的缺点和不足。

 新时期卫生工作的高要求对他提出了 新的挑战,在今后的工作中, 将迎难而上, 奋力而为 xxx 卫生事业发展贡献力量。

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