司法局2018年工作总结及2019年工作打算8篇司法局2018年工作总结及2019年工作打算 自举办“扫X除恶”专门斗争以来,西充县（市）XX局充分发挥司法行政职能,以“营造浓郁气氛，排查矛盾下面是小编为大家整理的司法局2018年工作总结及2019年工作打算8篇,供大家参考。
篇一：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
办“扫 X 除恶”专门斗争以来,西充县（市）XX 局充分发挥司法行政职能,以“营造浓郁气氛，排查矛盾纠纷，严防安全隐患，畅通维权渠道”为抓手,深切推动“扫 X 除恶”专门斗争,主动维护社会和谐稳定.现就上半年工作总结如下：一，工作效果 X，领导非常重视,仔细安排安排.年初,县（市）局召开X次全体干部职工大会,按会议精神对“扫X除恶”专门斗争工作进行安排安排.与此同时,成立了以一把手为组长,班子成员为副组长,各股室负责人为成员的“扫 X 除恶”专门斗争领导小组,各股室协调配合,确保扫 X 除恶专门斗争落到实处.
X，发动宣传攻势,营造浓郁气氛.深切举办“法律七进”活动,组织各司法所工作人员，律师，公证人员，基层法律服务工深切农村，社区，企业,主动举办全国“扫 X 除恶”专门斗争会议精神的宣传工作,努力宣传刑法，刑事诉讼法等与扫 X 除恶专门斗争密切有关法律法规,通过讲解法律，说明危害,努力提升群众对扫 X 除恶专门斗争的认识.与此同时,实施“互联+法治宣传”行动,通过“西充司法”微信公众号，“西充司法”微信群等媒体,努力营造扫 X 除恶专门斗争的浓郁法治气氛.到到现在为止,县（市）XX 局共举办“扫X除恶”宣传XX次,悬挂标语X幅,发放宣传材料XXXX余份.
X，发挥调解资源,排查矛盾纠纷.矛盾纠纷，利益空间是 X 恶势力滋生的土壤,基层调解工作掌握手矛盾纠纷材料,组织全县（市）XXX 个人民调解委员会深切各村（社区）举办排查走访,举办拉式扫 X 除恶“大排查，大调处”活动,加强对社会面涉 X 涉恶高危人群，事项的摸排力度,适时发现并报告 X 恶势力犯罪案件线索,更加深切维护基层社会和谐稳定,挤压 X 恶组织滋生空间.活动举办以来,全县（市）各级人民调解委员会共组织排查纠纷 XXX 余次,预防纠纷 XX 人次.
X，加强监管力度,严防安全隐患.对全县（市）XXX 名社
区服刑人员依法举办集合教育和公益劳动,要求所有社区服刑人员务必做到：一要自觉遵守社区矫正有关法律规定,增强服刑意识,服从司法所管理,按时进行日，周，月报告,主动参加教育学习和社区服务;二要严格遵守请销假有关规定,未经批准不得擅自离开辖区;三要确定在矫服刑意识,珍惜机会,一直警醒,争取早日融入社会;四要联系正在举办的“扫 X 除恶”专门活动,适时向局社矫股提供涉案线索，深挖余罪,争取立功表现;五要严禁参与任何方式的 X 恶势力活动,遇到不法事件要时间报公安 XX 依法解决,并将情形上报XX 局;六严禁参与赌毒活动,严禁酒后驾车;七无重要特殊事项不准请假外出;八定位手机保持 XX 小时畅通,严禁出现人机分离情形.
X，优化法律服务,畅通维权渠道.主动推动公共法律服务体系建设,强化对全县（市）XX 个公共法律服务站的管理,使法律服务更加便民，利民,使的群众的诉求适时被扶助和解决.举办“法律援助入户”行动,发放法律援助指南，法律援助便民卡,解答群众法援问题的咨询,实实在在将法律援助送到老百姓家门口,推动“扫 X 除恶”专门斗争深切人心.强化律师执业监督,更加深切增强法律服务人员的业务素质及道德素质,引导顾问律师主动服务扫 X 除恶专门斗争工作,要求法律工依法履行代理，辩护职能,为各类当事人提供公平，合法的诉求机会.
二，存在的问题 X，宣传方式和内容比较单一,宣传力度还不够大. X，摸排力度还有待于强化. X，与各部门联动机制不够完善. 三，下一步工作计划 X，更加深切加强宣传力度,使扫 X 除恶深切人心. X，更加深切持续加强摸排力度,对摸排出的涉 X 涉恶线索更加深切深挖,维护基层社会和谐稳定,挤压 X 恶组织滋生空间.
X，更加深切强化对重点人群的管理,预防重新违法犯罪.
X，加强与各部门相互协作,强化联动机制,实现资源共享,打好扫 X 除恶这场攻坚战.
西充县（市）XX 局
XXXX 年 X 月 XX 日
篇二：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
法局责任工作计划(共 4 篇) 第一篇一、 切实抓好普法宣传教育和依法治理工作。
深入推进“法律六进”工作， 精心组织开展各种法制宣传活动， 确保普法宣传教育 的效果有一个明显提高， 不断推进依法治县进程。
重点抓好三个法制宣传工作示范司法所建设。
二、 切实抓好矛盾纠纷排查化解及信访件、 医患纠纷调处工作。
深入开展矛盾纠纷排查化解专项活动， 着重抓好信访件、 医患、 交通事故、 移民搬迁安置纠纷调解工作， 尽快落实好县医调中心管理人员、 调解员、 法学专家、 医学专家， 制定好工作流程、 制度， 完善好各项工作机制； 健全完善“三调联动”、 “三级联调”机制， 切实发挥人民调解在化解各类矛盾纠纷中 的独特作用， 确保社会稳定。
三、 切实抓好移民搬迁和新农村建设挂点工作。
按照县委、 县政府规定 的时间进度、 工作要求， 坚定不移地完成新农村建设工作任务。
四、 切实抓好企业招工工作。
要按照县委、 县政府年终目标考评办法要求， 加强与招工企业和县人劳部门 的联系沟通， 全面完成 我局企业招工各项工作任务， 确保年终考评时少扣分， 直至不扣分。
五、 切实抓好全县和谐平安村组户创建工作。
根据县委、 县政府决定， 用三年时间在全县开展“和谐平安村（居）
组（社区）
户（家庭）
”创建活动， 今年是活动第二个阶段， 也是关键之年， 重点是抓点带面， 典型示范， 经常性开展督查指导活动， 认真做好全县 30%以上 的和谐平安村组户创建、 申报、 考核、 命名等工作。
六、 切实抓好安置帮教和社区矫正工作。
做到安置帮教无缝对接， 监所接送一个不漏； 做到社区矫正人账齐全， 矫正对象无脱管、 漏管、 重新犯罪 的现象发生。
七、 切实抓好法律援助民生工程。
继续开展法律援助“为民服务创先争优”活动， 进一步加强法律援助接待窗口建设， 打造便民利民窗口形象。
进一步降低门槛， 扩大范围， 努力做到“能援则援， 应援尽援”。
加强对法律援助案件质量和服务 的跟踪管理， 最大限度维护当事人合法权益。
八、 切实抓好律师、 公证、 司法鉴定人员监管工作。
加强法律服务机构及人员职业道德、执业纪律 的监管， 引导他们主动服从服务于县委、 县政府 的决策部署， 积极参与县领导接访和涉法涉诉矛盾纠纷调处工作， 确保做到“不惹事、 不坏事、 不出事”。
九、 切实抓好信息报送工作。
信息报送要求每个司法所一月十篇信息、 一季一篇调研文章，全年各级媒体上稿不得少于 4 篇， 努力使各级媒体经常登载司法行政工作信息。
第二篇
一、 指导思想
以邓小平理论、 “三个代表”重要思想和科学发展观为指导， 深入贯彻落实党 的十八大精神， 紧紧围绕昆山更高水平推进率先基本实现现代化大局， 全面推进司法行政工作向依法决策、 依法管理、 依法运行转变， 努力提升全系统人员依法执政、 依法行政、 依法办事 的能力， 满足政府、 企业和基层群众日益增长 的法律需求， 使司法行政事业在推进“更高水平实现现代化”新征程和建设“法治”中发挥更大作用。
二、 工作任务
1.转变行政管理理念， 探索司法行政管理新方式。
履行法律法规所赋予 的司法行政管理职责， 确保司法行政部门 的职责不“缺位”、 不“错位”、 不“越位”， 实现服务基层、 服务群众、服务社会 的目标。
引导和规范法律服务机构 的健康发展， 提升“法律援助”和“公证窗口” 的服务水平， 健全统一受理、 审批制度， 全面优化和简化司法行政审批程序， 提高审批 的公开性和高效性。
2.完善科学决策机制， 规范依法行政决策程序。
完善司法行政系统内部决策规则和程序，坚持重大决策落实情况报告、 执行情况监督检查与决策效果评估制度， 进一步增强决策 的参与性与透明度， 加大对行政决策 的合法性审查力度。
继续推行重大决策事项集体讨论制度， 把合法性审查和集体决策作为重大决策过程 的必经环节， 实行依法决策、 科学决策和民主决策。
对在司法行政管理中社会涉及面广、 与人民群众利益密切相关 的决策事项， 以公示、 举行座谈会等形式广泛听取意见。
全年单位研究依法行政工作 的专题性会议不少于2 次。
3.提高制度建设质量， 建立规范便民 的管理机制。
严格规范性文件制定权限和发布程序，认真落实规范性文件审查报备制度， 做到有件必备、 有备必审、 有错必纠。
凡由市司法局起草或者参与起草 的规范性文件， 必须由本局职能科室或人员归口审查。
强化公众参与制度，对规范性文件统一编号， 并及时向社会公布。
完善司法行政规范性文件监督制度， 建立规范性文件实施效果评估制度， 定期对规范性文件 的实施情况进行评估。
加强对规范性文件 的清理工作， 适时对本局制定 的规范性文件进行修改和废止。
4.深化政务公开工作， 推进行政权力公开透明运行。
继续推进政务公开工作， 加强对政府信息公开条例 的学习宣传， 建立健全本机关政务信息公开工作制度、 考核责任分解和服务指南， 严格按照政府信息公开条例规定 的内容、 程序和方式， 及时、 准确地向社会公开政务信息， 向申请人提供信息， 确保公民 的知情权、 参与权、 表达权、 监督权。
及时更新信息公开网站， 做好司法行政网 的维护和更新工作。
根据政府办下发 的依法行政工作信息报送重点， 及时上报司法行政条线各类信息， 保证信息发布得及时、 准确， 增强政务信息公开 的透明度， 提高政务信息 的公信度。
5.加大行政执法检查力度， 加强行政执法规范化建设。
完善行政执法程序建设， 保障程序公正。
加大司法行政 的执法检查力度， 与公安、 法院、 检察院等政法部门联合， 坚持每年开展法律服务市场 的执法检查活动， 促进 我县律师、 公证、 基层法律服务和法律援助事业 的有序发展。
落实社区矫正督查巡视制度， 规范社区矫正执法主体与工作主体 的职责关系，完善执法制度和流程， 提高社区矫正执法水平。
完善司法行政执法人员资格认证、 证件管理和培训考核制度， 严格规范司法行政执法工作程序。
健全司法行政执法评议考核制度及执法
过错或错案责任追究制， 规范行政执法文书， 量化执法评议标准， 明确责任， 细化措施。
6.深入开展法制宣传教育， 加强执法队伍能力建设。
建立健全本部门工作人员学习制度，制定严格科学 的学习计划， 通过机关政治学习、 法制讲座、 法律培训、 自学等多种形式，使每名工作人员都能够熟练掌握司法行政工作 的各项法律法规和规章， 增强法律意识， 提高法律素养， 做到敢于执法、 善于执法。
全面加大法制宣传力度， 把相关法律法规 的宣传教育纳入到普法教育整体计划中， 列入领导干部和公务员培训内容， 着力提高各级领导干部、机关公务员和企事业单位法人代表 的相关法制意识和法律知识。以新修订 的法律法规颁布纪念日和“12.4”全国法制宣传日为重点， 集中组织大型、 公众参与性强 的法制宣传活动，扩大社会覆盖面和影响力， 增强宣传效果， 着力提高司法行政 的社会影响力。
7.完善监督机制， 强化对司法行政行为 的监督。
自觉接受人大法律监督和工作监督， 主动接受政协民主监督， 认真办理人大代表建议和政协委员提案， 不断提高办理质量， 提升满意率。
建立行政应诉案件统计报告制度， 通过行政应诉案例及时教育和警示司法行政工作人员严格依法行政。
高度重视新闻舆论监督和网络监督， 建立完善舆情分析工作制度， 对于民众反映行政执法行为 的问题及时回应、 立即整改。
继续完善司法行政各职能科室 的目标绩效考核管理制度， 层层签订工作岗位责任书， 努力提高工作成效。
加强司法行政制度化管理，定期开展执法案件卷宗 的质量检查， 推行案卷评查结果和整改情况及时反馈制度， 促进行政执法案卷评查 的规范化和制度化。
三、 工作要求
1.加强组织领导。
按照省市有关规定， 严格落实单位主要负责人对依法行政负总责、 分管领导具体抓 的要求， 按照本年度县依法行政工作要点 的要求， 建立领导小组， 落实具体工作人员， 制订年度工作计划， 加强协调、 指导和督促， 形成一级抓一级， 层层抓落实， 分步实施， 整体推进。
每季度召开会议， 研究讨论依法行政工作 的实施情况， 针对问题采取措施， 确保依法行政工作各项任务顺利完成。
2.强化工作落实。
局办公室要切实按照工作计划， 落实工作举措， 坚持依法行政工作 的报告制度， 每年要将推进依法行政工作 的情况进行检查和总结， 并向市局报告。
各职能科室要切实履行自身执法职能， 及时开展工作自查， 规范工作举措， 把依法行政 的工作要求贯彻落实到具体工作中去， 每季度将依法行政工作情况上报局办公室。
每年年末， 发放测评表，就机关依法行政、 工作效能等情况在基层单位征询意见。
3.扩大工作宣传。
局办公室要加强局依法行政工作 的信息宣传， 及时向上级法制部门反映工作开展情况。
各单位、 科室要充分利用报纸、 网络、 广播、 电视等媒体， 及时将开展执法、司法、 普法工作中好 的做法加以宣传， 进一步强化依法行政 的工作氛围。
4.实行综合考核评议。
制定考核评议 的具体标准和奖惩办法， 及时总结经验和表彰先进，调动各科室和部门落实执法责任制 的积极性。同时把落实依法行政 的情况纳入各科室和部门领导 的任期目标， 作为政绩考核、 奖惩和任用依据 的一项重要内容， 考核结果向组织、人事部门备案， 必要时向社会公布。
5.做好理论调研工作。
局机关各科室要围绕司法行政创新经验、 法治惠民重点工作推进、
司法行政规范执法、 机制体制建设等重点， 结合工作实际， 积极开展理论研究和实践探讨，力争形成一批研究成果， 培养一批理论研究人才， 不断提升司法行政工作质量 的提升。
第三篇
2014 年，
我局政务公开工作以党 的十八大会议精神为指导， 围绕县委县政府中心工作，深化政务公开和政府信息公开， 增强司法行政工作 的透明度， 促进依法行政， 使 我局政务公开和政府信息公开工作再上新水平。
结合 我局实际， 特制定 2014 年政务公开工作计划。
一、 高度重视， 强化局务公开工作领导
今年 我局政务公开工作将继续坚持分管领导负责， 办公室落实具体日常工作， 办公室主任督促、 审核， 确保政务公开工作做到领导、 机构、 人员和经费“四落实”。
二、 完善公开制度， 大力推进本系统政务公开工作
一是重点进一步健全和完善政务公开等相关制度， 形成科学、 规范、 严格 的内部约束机制， 保证政务公开扎实有效地开展。
二是建立和完善政务公开机制， 建立完善主动公开工作机制， 明确职责、 程序、 公开方式和时限要求； 制定依申请公开政府信息 的工作规程， 明确申请 的受理、 审查、 处理、 答复等各个环节 的具体要求； 完善信息发布保密审查机制，进一步明确有关保密审查 的职责分工、 审查程序和责任追究办法； 建立政务公开工作责任考核机制， 把局务公开工作纳入党风廉政建设责任制和干部年度工作考核 的一项重要内容。三是根据县政府 的统一要求， 按时完成本单位政府信息公开报告， 并通过本单位门户网站等形式向社会公布司法行政各项政策法规、 机构设置、 办事指南、 最新政务动态、 各种新出台 的文件等。
四是完善政务公开栏， 根据司法行政业务和政务公开工作 的需要， 结合启用新建司法行政业务用房， 在一楼大厅上墙公布司法局主要职能、 局领导班子成员责任分工、联系电话、 各股室职能及主要负责人联系电话、 办事指南、 业务流程等内容。
五是扩大政务公开途径。
加强与其他传播媒体联系， 充分借助报刊等新闻媒体渠道及时公开司法行政重大事项； 六是在干警大会、 民主生活会、 局长办公会等会议上对机关重大事项、 经常性工作、阶段性工作、 领导干部廉洁自律情况以及干部群众普遍关心 的事项实行公开。
七是进行政务公开档案资料 的归集、 整理、 保存工作， 为当前和今后 的工作提供借鉴。
三、 扎实推进基层政务公开
在遵守《中华人民共和国政务信息公开条例》
的基础上， 指导本系统加大对法律援助、法律咨询、 人民调解、 安置帮教、 社区矫正、 法制宣传等事关群众利益事项 的公开力度，保证党和政府各项惠民政策、 帮扶政策落到实处， 要指导督促司法所、 法律服务所、 公证处、律师事务所、 司法鉴定所等单位编制好办事公开指南和目录， 公开收费标准， 规范好公开程序和办事行为， 切实通过有效途径提高政务公开力度和服务水平。
四、 强化监督检查
局政务公开领导小组及监督小级对机关各股室和基层司法所 的政务公开工作定期开展监督检查。
检查有无公开不及时或应公开而未公开 的政务信息， 并通报检查结果。
同时把各
股、 室、 处、 所、 中心 的政务公开工作纳入年度目标考核内容， 将检查考核结果情况作为评选先进科室 的重要依据。
篇三：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
司法局XXXX年-XXXX年3年工作规划一、指导思想和目标任务 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，围绕我区建设和谐社会，打造“水城、花城、商城、最 佳生态休闲人居城”和争创“最佳和谐发展新城区”的目标，按照“对标找差、全 国争先＂的要求，振奋精神，凝心聚力，创新创优，争先发展，力争通过五年的努 力，实现全区司法行政工作在全省乃至全国经济社会发展水平相似的城区中位居前列的目标，为推进平安相城、法治相城、和谐相城作出积极贡献。
主要目标：“ 六个位居前列、 两个全面提 升＂。六个位居前列目标是：
1.普法宣传教育质量位居前列。普法宣传教育多形式、分层次扎实开展，全区广大公民普法教育面达到95％以上，领导干部、公职人员等重点对象的普法教育面达到100%，所有成员的法律意识和法律素质普遍增强，全社会法治化管理水平明显提高。
2.以人民调解为基础的大调解工作位居前列。各级各类人民调解委员 会均达规范化要求，民间纠纷调解率达98% ，调解成功率达96％以上，人民调解、行政调解和司法调解相衔接的大调解工作格局形成，调解网络进一步完善，调解的社会影响
力进一步提升。
3.社区矫正工作质量位居前列。社区矫正工作管理规范有序，措施落实到位，信息管理移动系统作用明显，劳动基地建设初具规模，矫正对象重新犯罪率处于最低水平。
4.刑释解教人员帮教安五工作效果位居前列。刑释解教人员 帮教率达 98％以上，安置率达95％以上，刑释解教人员重新犯罪率处于最低水平。
5.法律援助工作规范化水平位居前列。法律援助社会覆盖面进一步扩大，服务质量不断提高，做到应援尽援、援则优质， 群众满意率达 98％ 以上。
6.法律服务优质高 效位居前列。律 师服务领域不断拓展， 服 务质圣明显提高，力争建成高层次、规模化、有影响的品牌律师事务所。公证管理规范，依法出证，公信力显著增强。基层法律服务规范，人民群众满意率进一步提高。律师事务所、律 师、公证处、公证员、基层法律服务所和基层法律服务工作者诚信档案建档率达 100%。
两个全面提升目标是：
l.基层司法所规范化整体水平全面提升。100％司法所达到省级规范化标准；司法所工作活跃，职能作用充分发挥。
2.班子和队伍建设整体水平全面提升。区局和处所两级班子坚强团结，勇于争先；司法行政公务员队伍和法律服务工作者队伍政治坚定、业务精通、作风过硬、诚实守信。
二、主要措施 实现“六个位居前列，两个全面提升“目标，必须切实做好以下几个方面的工作：
1.全面搞好学习宣传，激发全体干警和法律肌务人员争先发展的斗志。全体干警和法律服务人员按照“对标找差、全国争先＂的要求，求创新、谋发展．为司法行政工作更好地为我区经济社会服务而集思广益、积极进取，以奋发有为的精神状态和敢于领先的饱满斗志投身司法行政工作中来。切实加强基层基础预设， 打牢司 法行 政事业持 续发展的根基。扎实 开展规范化司法所创建活动；XXXX年底前，100％司法所要达到省级规范标准，进一步落实编制、充实人员，改善基础设施条件， 加强业务建设，提高队伍素质，加快推进信息化建设，提高现代科技应用水平和工作效率，增强司法所履行职责的能力，打造服务“四城”建设、构建和谐社会的第一线平台。
2.扎实开展“五五”廿法教育，提高全体公民的法治意识和法律素养，认真组织实抱“五五”号法规划，加大群众性法制宣传教育力度，传播法律知识、培养法治观念，营造法治氛围，引导群众依法维权、依法表达诉求，促进社会和谐有序，加大对领导干部、公务员、企业经营管理人员、青少年和农民等重点对象的法制教育力度，加强考核．落实责任；加大法治文化建设力度，开展法治文化实践，加强法治文化熏陶，提高公民的法律素养；加大基层民主法治定设力度，深入开展“民
主法治 村（社区）“创迄工作，进一步提高基层依法治理和民主法治边设水平。
3.充分发挥职能作用，增强维护社会和谐稳定的能力。以人民调解为基础，充分发挥人民调解、行政调解和司法调解相衔接的大调解功能。加强人民调鲜委员会规范化这设，不断延伸调网络纵深，进一步完善矛盾纠纷排查、预警、调处等工作制 度，切实将矛盾纠纷化解在基层、消灭在萌芽状态。进一步健全社区矫正组织体系。完善规章制度、质量评估、工作方法、安全保证、工作保障等“五大体系”，加强社区矫正信息移动平台建设，不断提高矫正质量，努力减少不稳定因素。投化刑释解教人员回归社会的衔接管理，推进过渡性安置企业和基地纥设，搞好技能培训和就业指导， 最大限度地预防和戏少重新犯罪。
4.不断强化行业监督管理，确保法律股务业健康发展充分。发挥司法行政工作调节经济关系、理顺群众情绪、维护公平正义的主渠道作用。以建设法治相城、和谐相城为目标，努力为经济社会发展提供优质高效的法律服务；积极扶持和推进法律服务机构规楼化、专业化、品牌化建设，吸引专业法律服务人才，力争五年内执业律师人数达到 65 名左右， 不断提 高服务质量和水平， 造就在全市乃至全省、 全国有影响、在业内有权威的名、特、优、大品牌律师事务所。依法加大对律师、公证和基层法律服务市场的监督管理，完善法律服务质量评判
标准和监控措施，推行诚信信息披露制度，提高法律服务行业的诚信度。大力推进法律援助机构规范化建设，做到“应援
尽援＂，＂援则优援",不断扩大法律援助覆盖面，切实觥决经济困难群众“打官司” 清不起律师的问题。
5.全面加强班子和队伍建设，为创优争先提供坚强有力保障。切实加强班子建设，不断提高决策水平。加强人才队伍培养，全面推进培训工程，提高干警和法律服务人员政治、业务素质，造就一支懂法律、懂经济、会外语的复合型法律服务人才队伍。按照区“变”、“三通“要求，改进机关作凤，提高服务水平，深入推进学习型、创新型、股务型、廉洁型、和谐型机关建设。全面落实党风廉政沈设责任制，大力加强党风廉政建设和廉洁文化建设，确保依法行政、勤廉为民、诚实守信、甚持百姓，全系统党风正、政风优、作风好。
篇四：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
局行政工作总结 市司法局紧扣市委市政府“确保在全省第一批基本实现现代化”中心目标，围绕“各项全省争先进，总体全国创一流”总体要求，以“法律手拉手·牵手百千万”服务民生走基层活动为工作主线，全力推进“五大工程”，创新实施“雁阵计划”，做优做强法律“手拉手”服务品牌，为率先基本实现现代化提供了坚实有力的法律服务保障。年内，被省司法厅评为“全省司法行政系统创先争优先进集体”,“全省司法行政新闻宣传工作先进集体”、“全省司法行政信息工作先进集体”，局机关党支部被 XX 市委评为“创先争优先进基层党组织”。一、法律“手拉手”，打响服务民生一线品牌
结合“基层组织建设年”和“民生水平提升”的总体要求，深化法律“手拉手”品牌内涵，综合融通法律服务、人民调解、法制宣传等优势资源，打出司法行政“组合拳”，全面开展“法律手拉手·牵手百千万”服务民生走基层系列活动，牵手百个村(社区)，牵手千家企业，牵手万家居民，使司法行政工作更加贴近基层、更加贴近民生，取得更大实效，提高法律“手拉手”服务品牌在行业、在社会、在群众中的美誉度。截止目前，已实现了三个“全覆盖”：全市所有 165 个行政村和 92 个社区实现了“法律服务窗口”全覆盖、专职人民调解员全覆盖，300 人以上企业人民调解组织全覆盖。近期，我局法律“手拉手”服务基层特色做法入选 XX市基层组织建设年创新制度和先进事迹资料汇编。
二、五大工程，服务率先基本实现现代化
(一)人民调解“维稳基石”维护社会和谐稳定
完善调解网络，加快推进企业调解组织建设进程，全市共建有示范点企业人民调解委员会 19 家，188 家 300 人以上企业实现了人民调解委员会全覆盖。试点创设 XX 市首家个人调解工作室---南丰镇人民调解倪永祥个人工作室，创新实施人民调解员职称评聘工作，开展人民调解组织和司法所建设试点工作。优化“大调解”机制，召开“四调对接”联席会议，深
入开展“庭所共建”。坚持落实定期排查制度，针对社会重点、热点、难点问题，集中开展社会矛盾纠纷“大排查、大调解”等专项活动，1-12 月共开展矛盾纠纷排查 13042 次，劝阻上访33 批次 310 人。市委徐美健书记对我局上报的第一、三季度《社会矛盾纠纷调处情况分析报告》作出肯定批示。目前，全市共有各类调解组织 561 个，人民调解员 3292 名。1-12 月全市各类调解组织共受理调解各类矛盾纠纷10054件，调解成功10052件，成功率达99.98%;，成功率达 99.98%。
(二)法制宣传“与法同行”营造法治文化氛围
积极落实“六五”规划，制定印发《XX 市 2012 年法制宣传教育工作要点》，落实“六五”普法教材，制作普法宣传品，开通普法微博，每月编制两期《干部学法导读》，在电视台、电台开办“司法传真”和“今日司法”专题栏目。实施“法律六进”，重点对象学法扎实开展，创新开展“法治文化夜市”暨“100 场法制电影进社区”活动，组织群众性法制文艺汇演并将优秀节目送进常州监狱。积极参与苏州法治文化节各项活动，组织全市法治书画影作品及领导干部法治格言征集评比。11 月 2 日，投资 130 万元的市级法治文化主题公园正式开园。推进“一镇一景”镇级法治文化阵地建设，指导永联村创建成我市首个“全国民主法治示范村”。1-12月，全市共开展法制宣传培训 1875 场，培训人员 250 万人次，开展法制文艺演出等各类普法活动 1430 次，发放普法宣传资料 90 余万份。在我市法治建设满意度年度中期测评中，“六五”普法知晓率达 98.7%，超省定标准 5.7 个百分点，为我市法治建设满意度列苏州第一奠定了坚实的基础。
(三)社矫安帮“七色彩虹”创新特殊人群管理
刚性管控与柔性服务并举，形成“四项对接，两基三站”的“两类特殊人员”教管新机制。建立资格准入、百分考核、辅助执法考核和末位淘汰制，提升社工队伍整体素质。认真贯彻落实《社区矫正实施办法》，积极筹建市社区矫正管理教育服务中心。创新教育方式，在全
市推行菜单式公益劳动模式，出台《XX 市未成年社区矫正人员星级管理办法》，联合相关部门开展集中警示教育。发挥春晓社会服务社功能，开展延伸帮教，落实“必接必送”，建立应急救助基金。加快阳光就业扶助基地建设，编写发放刑释解教人员《创业、就业、生活指南》宣传册 4000 余份。截止 12 月底，全市共接收社区服刑人员 404 名，在册 589 名，无脱管、漏管;接收刑释解教人员 531 名，五年累计在册刑释解教人员 1903 名。
(四)法律服务“法律护航”助推经济转型发展
结合省司法厅法律服务“四万”工程要求，全市所有律师事务所、基层法律服务所组织开展“法送万家、情暖百姓”法律服务进村、进社区活动，实现全市所有村、社区法律顾问工作全覆盖。充分发挥政府、人大、政协法律顾问团的作用，全市 7 位律师受聘担任市政府法律专家咨询委员会和市政府行政复议委员会的专家委员。积极贯彻落实 XX 市《关于进一步加强和改进律师工作的意见》，联合公检法等 6 部门制订《关于进一步规范全市法律服务市场秩序的意见(试行)》，建立联席会议制度。开展法律服务行业教育整顿，出台《法律服务重大事项报告制度》。12 月 15 日召开全市律师工作会议，并出台《XX 市关于引进和培养律师紧缺高层次人才的意见》、 《XX 市律师队伍素质提升和行业发展培育奖励资助办法》(试行)两个文件，加强律师人才引进培育和行业发展保障。加强队伍建设，律师协会顺利换届，组织青年律师辩论赛、“青年法律工作者执业培训”。拓宽公证服务领域，积极创建省规范化法律服务所。1-12 月，全市法律工作者共担任法律顾问 1443 家，办理案件 8290 件，为企业避免、挽回经济损失 7.98 亿元;市公证处办理各类公证案件 8619 件;中医院司法鉴定所出具司法鉴定文书 2029 份。
(五)法律援助“法援惠民”保障群众合法权益
降低门槛，扩大法律援助覆盖面。推进法援信息系统建设，自行开发民事案件信息登记系统，在全省率先实现网上运行平台向基层援助站的延伸。加强案件跟踪检查，实施点援
制，建立投诉查处和奖惩制度，确保案件质量。在苏州地区首先推行“合适成年人”制度，由法援志愿者担任涉罪未成年人的“法律家长”。深入开展法律援助进村、进社区、进校园、进企业、进工地等“五进”活动，在新市民中心等单位设立法律援助工作站，在新市民集居区、企业设立联络点，开办法律援助电子杂志，发放维权手册和“惠民卡”，提升法律援助社会知晓率。1-12月共计接待来电来访及网上咨询3503次，受理援助案件1336件，同比增长27.6%。
三、雁阵计划，打造为民服务专业团队
(一)夯实基层基础，构建机关文化
加强党建，调整和新建律所支部，基本实现了系统党组织全覆盖。举办工作论坛、青年读书交流会、主题歌咏朗诵比赛等活动，提高干部队伍活力。推进机关文化建设，打造文化走廊、学习园地、网上专栏等多样化文化阵地，获苏州司法行政系统廉洁文化建设创新项目二等奖，并被评为全市第一批廉洁文化建设示范点。实施局机关干部学分制管理办法，组织开展社会管理创新专题理论研究。每人撰写工作格言、廉政格言，并公示上墙。加大宣传力度，1-12 月，被上级部门、各级各类媒体录用信息、新闻稿件 512 条次，在《张家港日报》开辟“今日司法”专版 12 期，系统刊物《司法行政工作通讯》被市干部教育领导小组确定为推荐阅读刊物。
(二)实施雁阵计划，提升服务水平
2012 以来，建立了 320 人的专职人民调解员队伍，实现了全市村(社区)专职调解员全覆盖;整合社会资源，建立了 490 人的人民调解工作志愿者队伍;组建了由 50 名涉及动迁、医患、劳动等专业专家组成的人民调解工作专家库，设 10 个专家小组，指导、参与、帮助化解重大疑难和涉及专业领域的矛盾纠纷;打造社工青年突击队，招录首批 15 名帮教社会工作者;精建法律顾问团，为依法决策提供法律咨询和建议;通过公开招募，组建了 382 人的高素质的法律援助志愿者队伍。“雁阵计划”获评苏州县区市中唯一一家“江苏省司法行政队伍
建设创新成果奖”。
(三)接受人大评议，提高工作效能
2012 年，我局被列为接受市人大工作评议的 4 个部门之一，市第十三届人大常委会第三次会议听取了我局近三年来工作报告，并形成评议意见认为：近年来，市司法局认真履职，勇于争先，创出了较多特色亮点，司法行政工作走在了全省和全国前列，为维护全市社会稳定、推动经济发展作出了积极贡献。尤其是领导班子表率作用较好，司法行政干部中团结拼搏、创先争优的氛围较好，队伍凝聚力较强，社会满意度较高。10 月 31 日，我局顺利通过市人大工作评议“二次评审”，评议结果为满意。今年以来，杨舍中心交管所始终坚持贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会和市委十届二次全体(扩大)会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》为重点，不断强化服务意识和责任意识，进一步提升了执法工作水平。现将半年度依法行政工作情况汇报如下：
一、加强组织领导，落实责任制
我所高度重视依法行政工作，切实遵守依法行政基本行为准则，根据工作实际，成立了依法行政工作领导小组，分管领导作为推进依法行政工作的主要负责人，建立健全依法行政工作机制，以确保各项工作的组织落实。领导小组定期召开会议，制定依法行政工作方案、计划，定期检查各部门对依法行政工作的落实情况。
二、强化学习培训，提高执法水平
我所根据工作实际，制定了切实有效的年度学习计划，做出了详细的培训安排，采取专门培训、集中辅导、闭卷考试等方式，建立了领导干部学法制度和全体执法人员法律学习制度。全体执法人员结合交通职能和管理、执法工作实际，经常性的学习专业法律知识和综合法律知识，积极参加市、局法制部门统一组织的综合法律法规知识培训。上半年，我所开
展法律知识培训 4 起，并举行了两次季度考试，参训率达 100%，考试优秀率达 94%，使全体执法人员强化了依法行政意识，进一步提高了依法行政能力和水平。
三、广泛宣传动员，营造良好执法环境
在 4 月至 6 月广泛开展了《行政强制法》等法律法规知识宣传活动，认真做好以宣传贯彻法律法规和行业特色的普法宣传活动，今年夏粮收购季节，我所路政执法人员提前准备，向种粮大户宣传政策，发放《公开信》，规范打谷晒场区域，着力打击乱挖乱建、乱占乱堆等损毁农村公路、影响农村公路通行安全的违法行为，确保农村公路安全畅通。至目前，印发宣传材料 90 份，拆除新增公路非标 16 处，瓜果摊点 2 处，督促沿线经营商户清理路边堆积物，参与了路政大队组织的华东地区 24 小时联合治超行动，协助查处 3 起违法超限行为，在社会上营造了良好的交通执法环境和氛围。
三、健全工作机制，全面推行行政执法工作
1.积极开展“打非治违”工作。围绕上级工作安排，我所联合运政稽查大队、交巡警城郊中队、城管执法大队杨舍中队、东莱派出所等部门重点开展了青草巷地区车辆非法营运的专项整治。此次整治活动利用突击检查与日常管理相结合的方法，联合执法和联动管理相结合的机制，集中力量对重点区域的非法营运车辆进行取缔，对青草巷地区周边运输车辆持证经营情况进行梳理检查，建立“整治态势常在、路面人员不断、部门互相联动、违法违规必管、不纠正不放行”的长效机制，形成了网络健全、覆盖全面的整治格局。
2.加强了新形势下的行业监管。截至 5 月底，共为 2 家三类维修业户新办了许可证，完成上级各种车队要求的线路沿线保洁保障任务 44 次，对高速公路的卫生环境进行了常态管理，确保了高速公路出入口的洁美畅通。在做好本职工作的同时，我所为了确保监管工作到位，相关部门之间形成联动，特指派 2 名交管员专门配合运政稽查大队的工作，重点对长途车站和 2 个高速公路互通的黑车黑摩的进行监督管理，共出动 180 余人次。此外，还联合
城管、交警等部门进行了为期 12 天的市政府三轮车联合整治活动。
四、下半年度工作安排
1.进一步提高依法行政能力。继续贯彻落实学法制度，根据学习计划，在全所内开展以行政法律体系和交通运输法律知识为主要内容的法制宣传教育工作。
2.进一步加强交通行业监管力度，特别是要净化高速公路出入口的秩序，加强同公安、城管、派出所等部门的配合，加大打击力度，维护客运市场秩序。
3.进一步继续深化公路路政管理。一方面加强辖区道路巡查力度，配合市路政大队加大对超载超限的查处力度，确保辖区公路通行状态、公路环境良好。另一方面加强路政执法力度，对路政许可事项进行动态跟踪，对公路沿线工程施工进行事前许可，事中监督，事后管理。
4.进一步加强对危化品运输车辆的源头监管，强化安全管理。一方面坚持每季度对辖区内危化品运输企业进行一次全面的安全隐患检查排查，做到发现问题及时整改。另一方面配合市运政稽查大队加强货源地稽查力度，严查超范围经营、无证经营等重大违章。2014年以来，在省、市文化主管部门的指导 XX 县委、县政府的领导下，根据局党组年初确定的全年工作任务，XX 县文化行政综合执法大队坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导，以深化文化市场综合执法改革为动力，全面推进文化市场综合执法规范化建设，精心打造“四位一体”的监管模式，深入开展文化市场专项整治和“扫黄打非”集中行动，严厉打击各种违法违规行为，确保...
篇五：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
1 －司法局 8 2018 年工作总结和 9 2019 年工作要点
今年以来，XX 司法局在区委、区政府坚强领导和市司法局有力指导下，我局全面贯彻落实党的十九大精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和对司法行政工作重要指示，聚力区厅、市局及区委、区政府重点工作，着力提升全区司法行政工作水平，推进全面依法治区建设。现将我局 2018 年工作开展情况报告如下：
一、2018 年工作总结 （一）顺利完成“七五”普法中期检查督导工作 自“七五”普法规划实施以来，在区委、区政府的正确领导下，我局积极推进依法治理工作，干部群众的法律意识和法律素质进一步提高，各项事业的依法规范和依法管理进一步增强，为实现长治久安，构建和谐平安法治港南营造了良好的法治环境。
1.加强领导，周密部署“七五”普法工作。在我局设立依法治区办公室，负责普法和依法治理日常工作，从组织上把普法和依法治理工作落到实处。制定下发“七五” 普法规划和决议，为全区“七五”普法工作开展明确了目标任务。
2.围绕中心，抓重点，积极开展形式多样、内容丰富的法治宣传教育活动。一是以“法律进学校”为契机，充分发挥课堂主
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渠道作用，在全区各类学校普遍开设了法治教育课，各中小学校的兼职法治副校长和法治辅导员 188 名。“七五”普法实施以来，各学校下发《中小学校法治教育读本》15000 本，印发宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《远离毒品》、《交通安全》等法律法规资料 40000 份；举办各级各类学校法治报告会近 380 场次，受教育青少年学生达 26 万人次。二是抓好基层法治教育。扎实开展送法进农村活动，突出抓好农村、社区两委班子的法治教育，提高村（居）民法律素质。一年来，先后组织、配合、协调和参与送法下乡活动 11 次，出动宣传员 90 余人次，发放各类宣传材料 2 万余份，展出法制宣传图片 10 余套 150 余片，播放法制宣传录音光碟 10 盘 6 千余分钟。三是注重对企业经营管理人员进行法治教育。由区司法、工商、安监、税务等部门牵头，先后举办企业经营管理人员培训班3 期，教育培训企业经营管理人员 150 人，大大增强了企业经营管理人员安全生产、守法经营的法律意识。
2018 年已顺利完成我区的“七五”普法中期检查验收工作及贵港市对我区的“七五”普法中期检查验收工作。
（二）全力以赴开展人民调解工作 1.全力开展化解矛盾纠纷工作。加强调解调处工作的指导力度，突出抓好重大疑难矛盾纠纷的调处化解。先后在春节、“清
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明”、“五一”组织开展全区性社会矛盾纠纷排查调处工作，做到对重点问题、重点地区、重点对象和重点时段等各类不稳定因素，力争把矛盾纠纷消灭在萌芽状态。
2.注重加强与接边地区的密切协作与互动沟通，掌控接边地区的矛盾纠纷苗头和社会稳定动向，定期不定期互通矛盾纠纷信息情报，双方协作联动调处化解接边矛盾纠纷。对已经调处解决的矛盾纠纷不定期深入村两委班子、双方当事人家中和左邻右舍进行回访，了解掌握协议履行和双方思想心理变化。对调而未结的矛盾纠纷，经常召开矛盾纠纷分析例会。根据市司法局的统一要求，进一步规范了纠纷调解报表，并做到及时、准确上报调处情况。
据统计，2018 年全区排查矛盾纠纷 1009 件，调处成功 991件，调处成功率达 98.2%，防止民间纠纷激化 23 件，防止群体性上访 14 件 328 人次。较好地化解了一些纠纷苗头，维护了全区社会稳定。
3.积极开展人民调解协议司法确认工作。港南区司法局认真贯彻自治区高级人民法院、自治区综治办和自治区司法厅《关于做好人民调解协议司法确认工作的指导意见》文件精神，助力人民调解司法确认。一是加强组织领导,积极沟通交流。为了推进人民调解协议司法确认工作的实行，港南区司法局多次召开班子
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会议，研究部署工作。并联合港南区法院积极争取党委领导和政府的支持，形成部门合力。二是开展法治宣传，扩大社会知晓面。采取法制讲座、解答法律咨询、发放宣传单等形式对人民调解协议司法确认进行大力的宣传，让广大群众了解和参与人民调解协议司法确认工作，引导群众主动采用人民调解协议司法确认方式解决矛盾纠纷。三是全面铺开工作，完善硬件和软件。目前，港南区 9 个镇（街道）司法所已配备专用电脑、扫描仪、彩色打印机、摄像头等硬件设施。并召开人民调解司法确认工作培训会 2场，参与培训 50 人次，有效地指导了人民调解员规范开展工作。
截至目前，港南区司法局共办理司法确认案件共 154 件，进一步促进社会矛盾纠纷及时有效化解，维护了港南区社会的和谐与稳定。
稳步推进法律援助工作 一是对法律援助案件受理进行认真审查。截至目前为止，我区共受理法律援助案件 179 起，其中刑事法律援助案件 24 起，民事法律援助案件 155 起。
二是强化宣传，提高知晓率。为了使全区干部群众进一步了解法律援助工作，我们结合“主题日”、“宣传月”活动及日常工作，广泛开展法律援助政策宣传，不断提高法律援助的公众知晓率。
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三是推进法律援助扶贫工作。实地走访贫困人员，发放法律援助宣传资料，做好精准帮扶工作。为打赢“脱贫攻坚战”提供法治保障。
（四）规范社区矫正与安置帮教工作。
一是认真做好审前调查评估工作，严把社区矫正入口关。2018 年以来，我局共接受公检法机关委托，对 79 名犯罪嫌疑人、被告人进行深入的社会调查评估，出具调查评估报告 79 份。对每一份评估意见，我局都做到客观、详实，为司法机关决定被告人是否适用缓刑提供充分的依据。
二是依法做好衔接接收工作，完善交接手续。我局进一步加强了与法院、检察院、公安机关等有关部门的衔接工作，明确了社区服刑人员必须要到司法局来报到。对法院、检察院、公安机关的交送材料，详细核实和确定基本信息和执行地，填写送达通知，一式两份保管。对社区服刑人员做到及时交付与接收，避免脱管、漏管现象的发生。
三是做强社区矫正监管。认真开展执法检查监督。通过平时不定期和季度定期检查，及时发现社区矫正执法过程中的问题和情况，堵塞执法漏洞，不断提高社区矫正执法水平。
四是是继续强化手机定位监管，进一步推进以“司法 E 通”为核心的社区服刑人员管理信息化建设，完成社区矫正管理从
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“人防”向“技防”的转变。对社区服刑人员实施全覆盖、全面监管。
2018 年以来，全区累计接收社区服刑人员 666 人，期满解除 520 人，现有在册社区服刑人员 146 人。组织社区服刑人员集中学习教育 1300 人次。
（五）认真推动一村（居）一法律顾问制度建设 港南区司法局大力推进一村（社区）一法律顾问工作，全区167 个（村）社区全部建立一村（社区）一法律顾问制度，有效打通了服务群众的最后一公里，有力推动了农村居民的公共法律服务体系建设。
1.领导重视，深入推进。我局积极取得区委、区政府的支持和重视。召开司法所全体人员和全体法律工作者参加的动员会，统一思想，提高认识，为村(居)法律顾问工作扎实开展，提供了坚强的组织保障，营造了良好的社会氛围。2018 年 3 月份，港南区 167 个村（社区）全部建立一村（社区）一法律顾问制度，实现了村（社区）法律顾问全覆盖。
2.把住关口，选好队伍。我局认真选派熟悉农村工作的律师、法律服务工作者担任村（社区）法律顾问。经过精挑选细，共选出 25 名优秀律师、法律服务工作者群众提供高效服务。
3.落实经费，强化保障。我局积极争取财力支持，有效地调
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动了广大律师、法律服务工作者的积极性。
二、当前工作存在的困难和问题 （一）司法局无业务用房问题。司法局因无业务用房问题，严重影响和制约了司法行政职能作用的发挥。近几年来，随着司法行政工作地位和作用凸显，职能不断拓展，业务领域不断延伸，帮教安置、社会矫正等相继增加，人民调解、法律援助、法律服务等任务日趋繁重。新职能、新任务对包括业务用房在内的司法行政各项保障工作提出了新的更高的要求。而目无业务用房问题日益成为司法行政快速发展的“瓶颈”，阻碍了司法行政工作的发展，制约了司法行政各项业务的开展。
（二）落实司法所基础设施建设问题。司法所的办公用房配备不到位，按照相关规定，乡镇司法所应该有专门的业务用房和办公场所，但我区江南司法所用房未建，是用政府的房屋，空间狭小，办公环境极差；东津司法所只有一层办公用房，没有专门的调解室；其他镇、街道办的司法所都存在房屋年久失修的问题。这些问题都极大的阻碍了我区司法所的规范化建设，不利于司法行政事业的长远发展。
三、2019 年工作计划 一是认真抓好普法宣传工作。着力打造特色法治文化品牌，充分发挥各镇、街道办特色优势，强化法治文化阵地建设，打造
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1-2 个法治文化建设示范点。组织开展普法联络员培训班，认真抓好“谁执法谁普法”普法责任制、机关工作人员学法用法制度的落实。组织开展学法用法考试，以保证普法宣传工作规范、有序地开展。
二是认真抓好社区矫正和安置帮教工作。对社区服刑人员进行走访调查，对犯罪情节严重，家庭情况困难以及心理存在问题的社区服刑人员进行走访及慰问。集中开展档案培训学习，进一步规范社区矫正工作档案管理，不断提升社区矫正工作人员的工作水平。动员组织社会力量，做好社区矫正、刑满释放人员教育帮扶和就业服务工作，在已建成的安置帮教基地的基础上，与相关部门沟通协调，为社区服刑、刑满释放人员解决实际困难。
三是不断加强基层司法所建设。继续着力打造 1-2 个“五好”司法所，使我区司法所有亮点、有看头。
四是加强队伍建设。不断加强“两学一做”和“五查五整顿”活动的常态化、制度化建设，促进政治教育工作成效；继续做好机关效能建设和队伍建设督查工作；贯彻落实党风廉政和反腐倡廉工作会精神提高党员干部整体素质。
篇六：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
局工作情况总结及工作思路一、 以全面提升法律服务质量和层次为重点， 在服务经济社会发展上有更大作为。
一是律师工作在服务经济转型升级中谋求新发展。
全市执业律师总数已经达到 54 名、 律师事务所 6 家， 律师队伍的整体素质不断提升， 律师工作在服务全市经济社会发展中的重要作用进一步凸显。
广大执业律师积极参与法律服务“四万”工程， 通过提供优质高效的法律服务， 促进经济社会全面协调可持续发展。
广大律师积极参政议政， 反映社会诉求， 促进民主政治建设。
今年我市从律师事务所、 公证处、 基层法律服务所选派了 9 名执业经验丰富的法律工作者组建“市巾帼维权人才库”， 参与妇联处理的婚姻家庭案件； 组织律师积极参与到下基层“三解三促”、 扶贫济困等社会公益事业中， 广大法律服务工作者表现出强烈的社会责任感和崇高的奉献精神。
2012 年全市律师办理刑事案件 104 件、 民事案件 394 件、 非诉讼法律事务 29 件、 担任机关和企事业单位法律顾问 286 家。
二是基层法律服务工作在差异性发展中谋求新突破。
按照省第十二次党代会提出的“加快构建覆盖城乡的公共法律服务体系”的战略部署， 引导基层法律服务所进一步明确自身发展方向， 今年我们将重点放在满足乡村、 社区法律服务需求上， 在服务乡镇中小企业生产经营、维护农民合法权益、 提升农村乡镇和城市社区法治化管理水平中， 成为保一方平安、 促一方发展的法律助手。
开展法律服务执业行为检查和案卷评查工作， 重点调查有无基层法服人员充当社会咨询机构人员出庭“枪手”现象， 帮助完善法律服务所内部管理规定， 加大法律服务投诉查处惩戒力度， 净化全市法律服务市场环境。
2012 年全市基层法律工作者共代理诉讼事务 1223 件、 非诉讼事务 16 件、 担任机关和企事业单位法律顾问 134 家。
二、 以深入推进社会矛盾纠纷排查化解为重点， 在深化法治平安建设上有更大作为
一是全面深化社会矛盾排查化解工作。
切实履行对专业性、 行业性调解组织的管理和指导职能， 按照市、 镇和有条件的村（社区）
5：
2：
1 的比例及专业人民调解组织配备 2-4 名专职人民调解员的要求配备专职人民调解员。
成立以圆桌谈心对话为调解模式的“圆桌纠纷调解室”， 建立针对婚姻、 赡养、 抚养以及遗产继承等涉及家庭内部矛盾纠纷的案件的“家事纠纷调解室”； 成立全市首个以调解员个人名字命名的“老葛婚姻家庭纠纷调解室”。
市物业纠纷调委会共受理物业纠纷 113 件， 调解率、 调解成功率均为 100%； 市医患纠纷调委会共受理医患纠纷 16 件， 成功调解 12 件。
市劳动争议纠纷调解委员会共受理纠纷 511 件， 调解成功率 97.7%。
全市两级调处中心组织共接待群众 583 批次 1363 人， 受理矛盾纠纷 372 件，调解纠纷 370 件， 调解成功 369 件， 调解成功率 99.2%。
健全人民调解组织备案制度， 本市内已设立 8 家镇级人民调解委员会、 172 家村（居）
调委会、 5 家专业性调委会、 2 家行业调委会、 11 家其他性质的调委会和 8 家刚调整设立的 500 人以上企业调委会， 已全部备案在册。
二是全面加强司法行政基层基础建设。
认真落实中央和省委关于“两所一庭”建设只能加强、 不能削弱的要求， 确保乡 镇司法所机构单列、 编制不减、 工作不乱。
今年年初我局制订下发《二 0 一二年度司法所目标管理考核办法》 以及司法所 2012 年工作要点， 制定司法所基础工作、 人民调解、 安置帮教、 社区矫正及法制宣传百分考核表， 将司法所的各项工作细化量化， 并以此为依据， 部署开展“五好司法所”创建活动， 带动司法所组织机构、 干部队伍、
业务能力、 所务管理、 基础设施建设的规范化， 全面推动司法所的各项工作向规范化方向发展， 进一步巩固司法所建设成果， 提升基层工作水平， 夯实司法行政基层基础。
三、 以创新特殊人群管理服务为重点， 在最大限度增加社会和谐因素上有更大作为
一是加强对社区矫正对象的管控矫正。
深入开展“规范化建设提升年”活动， 进一步创新教育载体和矫正方法， 健全教育矫正中心软硬件建设水平和功能设置， 逐步推进刑释解教人员过渡性安置基地与中心的衔接融合， 提升管理的整体合力和成效。
与电信等部门合作建立移动定位系统， 运用科技手段强化监管力度， 将有暴力犯罪前科、 重新犯罪风险较高、 监管难度较大的重点人员全部纳入定位监控系统， 预计年底前将投入使用。
截止 2012 年 12 月底，全市已经累计接收各类社区服刑人员 1028 名， 期满解矫 658 名， 移交公安 36 名剥权人员，其中今年接受 248 名， 解矫 196 名， 移交 36 名， 现有在册社区服刑人员 334 名， 其中缓刑279 名， 假释 47 名， 暂予监外执行 8 名， 所有人员中无一脱管、 漏管和重新犯罪。
二是加强刑释解教人员帮教安置工作。
全面拓宽刑释解教人员安置渠道， 完善定期排查分析制度， 推进安置帮教工作制度化、 规范化和科学化水平。
加强帮扶服务， 为刑释解教人员回归社会创造条件。
进一步加强司法所、 劳教所、 监狱及有关部门的衔接配合， 理顺工作流程， 防止脱管漏管。
严格按照上级部署， 完成帮教工作管理软件安装调试工作， 实现对刑释解教人员的信息化管理， 推进安置帮教信息化建设， 提高衔接信息录入率及服刑在教人员基本信息核实率， 确保不发生脱管漏管。
加强基层帮教组织建设， 认真落实各项帮教安置优惠政策， 充分利用社会资源， 不断提高刑释解教人员的就业率， 使其成为自食其力的劳动者。我市已累计接受刑释解教人员 204 名， 其中刑满释放 160 名， 解除劳教 44 人。
衔接率、 帮教率和安置率均达到 100%， 当年重新犯罪率控制在 1‰以下。
四、 以加强法制宣传工作的时代性和实效性为重点， 在加快推进法治平安建设上有更大作为
一是围绕服务经济社会发展抓全民普法。
紧扣全面建成更高水平小康社会、 实现全市经济“三年翻番”发展目标， 把法制宣传教育有机融合于经济转型升级、 融合于社会管理创新、 融合于服务保障民生。
抓好重点对象法制宣传教育， 会同相关部门出台非人大任命领导干部法律知识任职资格考试制度。
组织女干警、 女律师、 女公证员等法律工作者走进市永坛时装厂，开展“送法进企业”法律咨询活动。
发挥法制副校长作用， 健全学校、 家庭、 社会“三位一体”的青少年法制教育网络， 金沙中学、 金城镇中心小学等 12 所中小学校的法制副校长， 走进学校为学生们上法制课， 公布“12348 法律咨询平台热线”， 并接受师生现场法律咨询。
二是围绕创新社会管理水平抓法治文化建设。
加强法治文化阵地多样化、 系列化、 规模化建设， 开通法制宣传教育微博， 在《金沙周刊》 开辟法制宣传专版， 在广播电台《89 关注》栏目中开辟法制宣传小专栏， 通过全新的视角介绍我市法制宣传教育情况和成果， 为普法工作提供了全新的平台。
将法治文化建设与我市民间文化、 基层文化相结合， 丰富法治文化建设的内涵。
依托文化底蕴深厚、 资源丰富的优势， 把法律知识通俗化， 把法律规范直观化，把法律历史形象化。
金城镇以学校校本教育课程为载体， 将刻纸创作融入法治文化建设； 朱林镇以唐王故事会为依托， 开展“举案说法”故事会； 开发区将法治文化建设与基层群众文化生活相结合， 以身边人、 身边事写法治、 演法治、 唱法治、 讲法治、 画法治， 增强法制宣传的感染力。
五、 以维护群众合法权益为重点， 在增进民生幸福上有更大作为
一是围绕维护弱势群体的合法权益， 提高法律援助工作水平。
今年是司法部统一部署的“法律援助为民服务创先争优年”， 也是省司法厅确定的法律援助基础建设年。
我市进一步扩大了法律援助覆盖面， 降低门槛， 逐步将法律援助覆盖人群从低保群体拓展至低收入群体， 突出重点服务对象， 做好困难群众法律援助工作。
加强法律援助网络队伍建设， 在 8 个镇区增设各镇残疾人和少数民族法律援助联络点， 实现“十五分钟法律援助服务圈”的新格局， 2012年共受理法律援助案件 320 件， 接待来访、 来电咨询 1971 人次 （其中， 来访 642、 来电 1319、来信 4 件、 网上咨询 6 件）。
选聘 18 名具备相应条件的专职律师具体承办本年度法律援助案件， 逐步向法律援助案件办理专业化过渡。
聘请 172 名村居联络点联络员， 94 名律师和法律工作者挂靠村居联络点联络员， 8 名残疾人和少数民族法律援助联络点联络员， 组建起一支较为完善的法律援助工作联络员队伍。
二是围绕全市经济社会发展大局， 提高公证工作水平。
认真部署开展“四万工程”法律服务专项活动， 以“促进转型升级、 服务民生幸福”为重点， 主动介入全市重点工程， 为企业融资引资、 兼并重组、 公司上市及重大工程项目建设提供优质高效的公证法律服务。
进一步加强公证服务窗口规范化建设， 开展公证服务进社区、 进乡 村， 减免相关服务收费， 满足困难群众的公证法律服务需求。稳步推进公证机构事业体制改革和事业单位分类改革， 在市人社局、市编办统一安排下， 对公证机构的组织类别、 岗位设置、 绩效工资、 经费管理等进行清理规范并出台新的“三定”方案。2012 年我处共办理各类公证 4484 件， 其中：
国内民事类公证 1381件、 国内经济类公证 1176 件、 涉外民事公证 1859 件、 涉外经济公证 27 件、 涉港澳台公证合计 41 件。
六、 以践行政法干警核心价值观为重点， 在打造堪当时代重任的司法行政队伍上有更大作为
一是开展领导干部下基层“三解三促”。
局领导班子全体成员带领有关科室负责人， 围绕“三解三促”和新一轮争当排头兵活动要求， 对挂钩扶贫村（薛埠镇塔山村）
和全市司法行政工作进行了大调研。
定期与驻点单位研究帮困措施， 定期分析、 研判驻点单位的民情民意、 发展难题， 帮助驻点单位破解发展中的难题， 集中梳理一批群众反映强力、 影响社会和谐稳定的重点疑难矛盾纠纷， 依法依规依理引导当地群众通过合法途径解决民生权益和合理诉求，符合法律援助条件的当场办理接案受理手续， 并实行领导包案结跟踪制， 发挥司法行政职能优势， 帮助基层排忧解难。
二是开展政法干警核心价值观教育活动。
组织全体干部职工和法律服务工作者， 学习党的十七届六中全会文件， 学习胡锦涛总书记有关重要讲话， 学习周永康同志在全国政法工作会议上的重要讲话， 准确把握政法干警核心价值观的科学内涵和本质要求。
组织干警和法律服务工作者对照核心价值观的要求， 认真查摆问题， 逐条梳理， 集中整改执法思想、 执法行为、执法作风中存在的不符合、 不适应问题。
同时把创先争优活动、 争当排头兵活动、 深化法律六进、 矛盾纠纷大排查大调解专项活动、 法律援助服务为民创先争优年活动等作为政法干警核心价值观教育实践活动的有效载体， 有机融合， 增强活动实效性。
三是不断完善干部队伍教育管理机制。
加强学习型领导班子建设， 完善党组理论中心组学
习制度， 提高领导班子凝聚力、 创新力和战斗力。
组织开展“警示教育月”系列活动， 深入开展示范教育、 警示教育和岗位廉政教育， 提高教育的针对性和有效性， 筑牢拒腐防变的思想防线。
通过公务员招考、 事业单位招考等方式配齐配强全系统干部队伍力量， 把原则性强、专业性强、 综合素质强的人才选拔到司法行政队伍中来。
实施人才兴业战略， 组建了“优秀调解能手人才库”， 参与涉法信访及“大接访”活动， 选拔培育了 2 名市应急工作人才库专家、2 名市人民陪审员、 1 名省级调解能手专家库候选人， 积极打造司法行政人才高地。
七、 明年工作思路
2013 年， 我局将在市委市政府和上级司法行政部门的领导和关心下， 以加强社会管理创新统筹作为今后一个时期司法行政工作重心， 进一步整合资源， 创新方法， 着力为全市加快转型升级提供稳定的社会环境、优质的发展环境和良好的法治环境。重点抓好以下五方面工作。
（一）
以“六五”普法为契机， 着力服务中心大局工作。
通过对“六五”普法开展以来的经验总结， 进一步激发全社会学法用法的热情， 为新一轮法制宣传教育的顺利开展营造浓厚社会氛围。
围绕加强和创新社会管理， 集中开展“服务社会管理创新， 提升市民法律素养”主题宣传活动， 突出对《国有土地房屋征收与补偿条例》、《城市房屋拆迁管理条例》、《信访条例》、《食品安全法》 等与人民群众利益密切相关法律法规宣传， 强化人民群众依法解决矛盾纠纷、 依法表达诉求的意识。
打造一批有品位、 有特点的法治文化阵地， 做精做优《司法》、《与法同行》 等广播电视普法栏目， 通过以案说法、 市民互动等环节， 提高市民参与度。
积极拓宽法制宣传教育的功能效应， 把普法教育与提供服务有机结合起来， 使法制宣传成为引导群众崇尚法律精神、 依法表达利益诉求的过程， 成为钝化各类矛盾纠纷、 促进和谐稳定的过程。
（二）
以社区矫正安置帮教工作为重点， 着力推进社会管理创新。
加强对社区服刑人员的监督管理， 对社区服刑人员进行风险评估， 对高危人员实行实时监控， 全面实施审前调查和假释前评价。
大力推进社区矫正管理教育服务中心建设， 全面推行分类教育和心理矫正， 探索建立社区矫正需求和效果评估体系， 社区服刑人员重新犯罪率控制在 1‰以内。
建立刑释解教人员重新犯罪风险评估机制， 落实...
篇七：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
法局普法依法治理工作总结及下一年工作计划 供借鉴一、x xxxx 年工作开展情况
（一）在促进经济社会发展中发挥法治助推作用，全面依法治县水平全面提升
1.坚持履行普法责任，依法治县水平全面提升。一是健全党领导全面依法治县工作机制。县委及时调整充实了由县委书记任委员会主任，相关部门主要负责人为成员的县委全面依法治县委员会领导机构，切实加强对全面依法治县工作的领导，今年以来，县委常委会议专题研究全面依法治国工作 x 次，县委全面依法治县委员会会议研究部署工作 x 次，研究制定了《xx 县委关于全面推进依法治县加快建设法治社会的意见》《xx 县 xxxx 年度全面依法治县工作要点》；二是严格落实“谁执法、谁普法”工作责任制。印发了《关于拟报 xx 县 xxxx年度“谁执法谁普法”工作责任清单的通知》，明确各单位普法目标与任务，形成了分工明确、各司其职的普法大格局。
2.坚持法治政府建设，依法执政能力全面提升。一是开展行政执法案卷评查，随机抽评查了县教育局、县林业局、县自然资源局等 x个行政执法部门案卷 xx 卷，被查案卷基本合格。报送市司法局评审优秀行政处罚案卷 x 件，优秀行政许可案卷 x 件，优秀行政处罚决定文书 x 份，重新装订自 xxxx 年以来现存的复议应诉案件卷宗 xx 卷，保障了档案管理规范化；二是对全县持有《x 省行政执法证》（xxxx年版）的 xxx 人进行了自查清理，经过清理有 xxx 人合法持证，并全
部录入 x 省行政执法管理平台云系统。三是加强规范性文件制定清理。对政府制定出台的、部门起草以县政府名义出台的、乡（镇、街道）制定出台的 xx 件规范性文件进行了认真清理，其中需保留 xx 件、拟废止 x 件、拟修改 x 件，实现了规范性文件“大瘦身”。积极履行重大行政决策、重大事项合法性审查职责。截止今年 x 月，共参加县委常务会议 x 次、参加县政府涉及法律事务决策会议 xx 余次，共审核县政府及政府部门各类文件、材料 xxx 余份，其中提出书面意见建议xxx 份，为县域经济实现稳健发展提供法律基石。四是通过集中购买法律服务充实我县法律顾问队伍，督促县直各部门和乡镇（街道）党政负责人出庭应诉，从力量上确保行政复议办案质量及效率的提高，同时，严格把好行政复议案件的事实关、法律关、仲裁关，全面提升行政复议的透明度和办案质量。今年来，共收到行政复议申请 x 件，依法受理 x 件，现已审理结案 x 件，尚有 x 件正在审理中；受县政府委托办理行政应诉案件 x 件。
（二）在提高公民法律素质和社会法治管理水平中发挥参谋助手作用，普法依法治理进一步深化
1.坚持全民普法，法治宣传深入民心。一是强化普法队伍建设。向全县各学校及企业村居选派 xx 名懂法的明白人，壮大充实了我县普法讲师团、法治副校长、企业村居法律顾问及普法志愿者队伍。二是强化全民普法。制定印发了《关于 xxxx 年度全县国家工作人员统一在线学法考试工作的通知》，组织全县 xxx 个单位共 xxxx 人参加在线学法考试。同时，依托“新市民·追梦桥”工程的深入推进，在
全县 xx 个移民安置点成立了法律公共服务站室，以搬迁群众、青少年等弱势群体为受教对象，开展“法律七进”活动，集中宣传了扫黑除恶、疫情防控、《民法典》等知识，联合县妇联等部门在 xx 举办了法律知识抢答赛和文艺汇演，受教群众 x 万多人，发放“新市民.追梦桥”法治宣传手册 x 万余本，搭建了“平安桥”。创建市级民主法治示范村（居）x 个，集中宣传 xx 场次，受教群众 x 万人次，培养法律明白人 xxx 余名。完成了全县“七五”普法总结验收相关资料收集装订。
2.坚持普法惠民，健全公共法律服务体系。在 xx 个乡（镇、街道）及 xx 个相关的县直部门设立法律援助工作站在乡镇及相关部门引入律师、公证、调解、法律援助、社区矫正等多项职能，安排律师定期值班，集中各方资源为搬迁群众提供全方位、立体式的公共法律服务，充分保障符合法律援助条件的当事人在每个诉讼阶段都能及时获得法律援助，构建横向到边、纵向到底的法律援助服务网络。截止x 月 xx 日，办理公证业务 xx 件，法律援助中心受理援助案件 xxx 件，免费接待法律咨询 xxx 件，实现了符合援助条件的案件 xxx%受理。组织开展律师事务所常规检查指导工作 x 次，组织部分律师个别谈话x 次，切实提高律师队伍政治自觉。截止目前，全县律师已担任各单位、企业法律顾问 xx 家，xx 法律文书 xxxx 余件。
（三）在平安 xx 建设（市域社会治理现代化）中发挥主力军作用，全力维护社会和谐稳定
1.坚持社会文明治理，人民调解成效明显规范。在县级层面成立了 xx 县大调解中心，下设了医患、交通、旅游、环保 x 个专业性人民调解组织，同时，在县信访接待中心和县法院建立人民调解工作室，完善诉调、检调对接，规范了标识标牌及工作流程，组织引导律师到各级调解室参与人民调解。目前，全县共有调解专班 xxx 个，其中，村级调解专班 xxx 个，乡级调解专班 xx 个，其他行业专班 xx 个；专兼职调解员 xxxx 人。截止 x 月全县各级人民调解组织排查调解矛盾纠纷 xxxx 件，调解 xxxx 件，成功率 xx.x%，涉及金额 xxxxx.xx 万元。今年我局牵头将 xxxx-xxxx 年全县人民调解个案补贴费全部发放完毕，共 xxxx 件 xxxxxx 元。
2.紧盯特殊人群管理，贯彻落实好社区矫正法。一是持续开展重大风险防范工作，在全县社区矫正对象中开展大排查、大摸底、大走访、大教育活动，加大对社区矫正对象的学习教育，强化技防措施，严防脱管漏管；二是认真组织开展好社区矫正对象集中教育学习。截止目前，全县各司法所已累计开展社区矫正集中教育 xxx 余次，社区矫正对象预防违法犯罪的法治观念得到提高，教育管控效果明显，全力维护了社会的和谐稳定。截止 xx 月 xx 日，全县 xxxx 年累计接收社区矫正对象 xxx 人，累计到期解除 xxx 人，现实际在册 xxx 人，其中管制 x 人，缓刑 xxx 人，假释 xx 人，暂予监外执行 x 人；今年以来，我局开展审前及假释评估 xxx 起，采纳 xxx 起；开展社区矫正地变更 x 起；警告 xx 起；组织开展法律法规教育学习余人/次；组织开展公益劳动 xxx 余人/次；走访谈话 xxxx 余人/次。今年来我县暂未
出现社区矫正对象参与群体性事件等其他严重违法犯罪行为；三是落实刑满释放人员重点对象必接必送措施。落实对人户分离刑满释放人员的“双列管”制度，落实对脱管失控刑满释放人员的协查通报制度。xxxx 年总衔接人员 xxx 人，重点帮教人员 xx 人，接送率为 xxx%，帮教人员为 xxx 人，社会救济 xx 人，其中低保 x 人，临时救助 xx 人；四是建设完善我县 xx 个乡镇、街道远程视频会见系统。今年来完成我县远程视频会见系统安装工作，全县安装远程会见系统 xx 套，目前为止已会见罪犯 xx 人次，拉近了监狱罪犯与亲人的距离，真正为群众带来了福音。
（四）在抓好司法行政各项业务工作中紧盯县委中心大局，扎实做好各项中心工作
1.紧盯全县中心大局，扎实做好脱贫攻坚各项工作任务。制定了《xx 县司法局 xxxx 年脱贫攻坚工作实施方案》，投入 xx 万元用于脱贫攻坚，继续选派 xx 名干部分别担任 x 个村的第一书记或驻村队员，其他未驻村的干部利用每周五至周日，围绕”一达标两不愁”等目标，认真做好“两走进”活动，抓好政策的宣讲、产业发展、人居环境整治，帮助群众脱贫致富，同时，选派律师、法律服务工作者等担任全县 xxx 个行政村（居）法律顾问，为群众提供法律咨询、审查经济合作社合同、指导村级组织调解矛盾纠纷，开展“法治宣传进乡村”活动 xx 余场次，实现法治扶贫护航脱贫攻坚全面小康。
2.积极谋划，深入推进扫黑除恶专项斗争工作。围绕扫黑除恶“六清”目标，严格落实律师代理涉黑涉恶案件报备制度，注重抓矛盾纠纷排查和特殊人员的管控、扫黑除恶知识的宣传。截止目前，共收到律师涉黑涉恶案件报备 xx 件。截止目前，开展扫黑除恶专项斗争宣传活动 xx 次，主题宣传活动 x 次，微信公众号宣传 xx 次，微博宣传xx 次，发放资料 xxx 余份。向社区矫正对象开展扫黑除恶知识教育学习余人次。
3.科学谋划，抓实疫情防控工作。局党组研究制定了《xx 县司法局关于应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的应急预案》，组织局机关在家xx名干部到大龙阡经济适用房防控网格点xx小时值班值守，组织干部职工共捐款 xxxx 元，以实际行动打好疫情防控保卫战。并要求各乡镇司法所工作人员、驻村干部全部派出参与乡镇疫情防控卡点值班值守。同时，利用法律法规宣传车每天大街小巷滚动播放疫情防控知识，引导居民做好疫情防控、复工复产。
4.其他工作：司法行政系统社会治安综合治理（平安建设）、重大风险防范化解、国家安全、统战（宗教）、安全生产、反恐防爆、反邪防邪、信访维稳、禁毒、五城联创、撤县设市、党务政务公开、生态环保、机要保密、工青妇、老干、人大、政协、网络舆情、农民工工资、深化改革、生态环保、人才、文产、应急、社科联、双拥、统计、退役军人、新时代文明实践中心和志愿服务、宣传思想和精神文明建设等工作均在按要求按期开展。
（五）在提升队伍整顿素质中发挥教育和管理作用，司法行政队伍建设进一步加强
1.坚持从严治党，锻造忠诚担当的司法行政干部队伍。一是主体责任持续落实。年初召开党建工作部署会，专题研究党建工作，制定下发了《xx 县司法局 xxxx 年落实全面从严治党主体责任及党建工作要点》，层层分解任务、压紧压实责任，确保任务落地落细落实；二是党员活动持续开展。持续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，以“三会一课”、党员活动日、x 智慧党建平台等为载体，深入学习党的十九大及十九届二中、三中、四中全会和习近平总书记对 x、x工作的重要指示精神，省委十二届六次全会、市委二届八次全会、县委十三届十次全会精神，并组织党员及律师党员到瓮安猴场会址接受革命传统教育和信念教育，增强了干部的“四个意识”。到目前为止，局党组中心组专题学习 2 次、专题研讨 x 次，党员领导干部带头讲党课 x 次，支部党员大会学习 1 次，党员活动日学习 3 次；三是廉政教育持续跟进。召开了 xxxx 年度全县司法行政系统作风建设工作专项整治会，集中整治“四风”和铺张浪费，严格落实中央“八项规定”、省委和市委“十项规定”，做到勤俭节约、低碳办公，完成了党风廉政政治监督活页和干部廉政档案及廉政文化阵地建设，开展分级“约谈”xx 人次，促使班子和干部相互提醒、边查边改，塑造了忠诚干净担当的司法行政干部队伍。
2.坚持意识形态教育，筑牢干部群众思想根基。按照“一岗双责”要求，局党组积极落实党组意识形态工作责任制，调整充实了局机关
意识形态工作领导小组，把意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同考核，定期召开会议研究部署意识形态工作，对倾向性、苗头性问题集中排解，研究制定了《xx 县司法局党组理论学习中心 xxxx 年度学习计划》，重点围绕习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和指示精神和干部职工社会主义核心价值观教育，适时开展分析研判、专题研究、定期报告，加强德微普法和村（居）法律服务微信群等网宣平台建设和管理，树立了正确的舆论导向。截止目前，局党组中心组专题学习 1 次、专题研讨 x 次。
（六）在推进司法行政工作中重点不断突破，法律服务工作亮点凸显
一是根据“新市民·追梦桥”工程工作要求，在我县 xx 个易地扶贫安置点建立公共法律服务工作室（站），引入律师、公证、调解、法律援助、社区矫正等多项职能，建立法律援助、矛盾纠纷调处、群众来电来访等 x 类工作台账，集中各方资源为搬迁群众提供全方位、立体式的公共法律服务。此项工作得到市县两级领导高度评价，市司法局将我县 xx 移民安置点工作法律服务室做法在各区县推广，所形成的《xx 县 xx 社区易地扶贫安置点公共法律服务工作纪实》的经验做法被司法部采用刊发。二是 xx 县以“枫桥经验”为蓝本，以县域社会治理现代化为目标，在县级层面组建 xx 县大调解中心，为县所属财政全额预算公益一类股级事业单位，核定事业编制 x 名，实有人员 x 名，另外从住建局、自然资源局、信访局抽调 x 人、乡镇抽调 x人，组成县级大调解指导中心队伍。中心下设了医患、交通、旅游、
环保 x 个专业性人民调解组织，构建了组织、经费、化解、监控、宣传五大体系推进全县矛盾纠纷排查化解，形成了“以组织建设为基础、多元化解为高招、跟踪回访为后手”的多元化解矛盾纠纷新格局；三是由政府统一购买法律服务，受聘律师事务所派驻 x 名律师常驻我县总法律顾问室办公，集中处理全县行政复议、行政诉讼等工作，有效化解各类行政争议纠纷；四是根据司法部关于印发《“数字法治 智慧司法”信息化体系建设实施方案》和司法部、省司法厅、市司法局关于远程视频会见系统建设统一安排部署，为加速推进我县远程视频会见系统建设，实现服刑人员与其亲属之间“隔空”见面，激发监狱服刑人员改造动力，落实零距离亲情感化和帮教，构建“群众少走路，数据多跑路”这一司法行政利民惠民工程。今年年初，在市司法局的精心指导下，在县委、县政府的大力支持下，xx 县司法局启动了全县远程视频会见系统这一工程，到目前为止全县 xx 个乡（镇、街道）、县司法局机关已全部建成远程视频会见系统，今后在省内各监所服刑、强制隔离戒毒的 xx 籍人员，符合会见条件的家属，均可向县司法局或者辖区司法所提出会见申请，经监狱、戒毒所审核通过后，确定会见时间，即可按时到县司法局或者辖区司法所远程视频会见室，依法进行远...
篇八：司法局2018年工作总结及2019年工作打算
局年度平安建设工作总结2019 年，县司法局在县委、县政府的正确领导下，深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，以服务经济建设、促进社会发展为首任，以维护社会和谐稳定为主线，以法治建设为载体，充分发挥普法宣传、法律服务、法制保障职能作用，积极参与平安建设工作，为建设平安，创造和谐稳定的法治环境做出了积极贡献。现将一年来平安建设工作情况总结如下：
一、加强组织领导，健全工作机制
（一）加强组织领导。年初我局召开了党组班子成员会议，成立了由党组书记任组长，分管领导任副组长，各股室负责人和各乡镇场司法所负责人为成员的平安创建工作领导小组，组建了专门的领导小组办公室，抽调了精干力量，全面负责综治民调工作的日常事务。同时对“扫黑除恶”专项斗争、信访稳定、禁毒、反邪教、国家安全保障及政法宣传等工作领导小组进行了相应调整。为落实 2019 年综治民调工作，进一步提升群众安全感和满意度，制定了《2019 年平安建设工作要点》，明确了平安建设各项工作牵头领导、责任部门和具体责任人，保证了平安建设工作的快速启动。
(二)建立健全考核奖惩机制。把平安建设工作能力和工
作水平作为干部考核评价的重要标准，加强对创建平安各项工作落实情况的督促检查，把年度考核和平时监督检查有机结合起来。对工作扎实、成效显著的单位和人员予以表彰奖励;对因工作失职、渎职导致重大群体性事件，恶性刑事案件和重特大安全事故的，实行责任倒查，严肃追究有关领导和相关人员的责任。
(三)深入开展法制宣传教育，扎实平安建设基础。一是深入推进“法律六进”，开展全面普法活动。充分利用农闲时期和“三下乡”活动，在白仓、五峰铺、长阳铺等近 20个乡(镇)开展了别开生面的普法活动，让群众足不出户就享受到“普法文化大餐”;组织司法行政干警、公证员、律师、基层法律工作者等以散发法律法规宣传单、开展法律咨询等形式向群众宣传普及法律知识，打通法律服务的“最后一公里”;每逢节日假期，借助普法互动平台和宣传展板、标语、书籍、广播等宣传法律知识，弘扬法治精神，确保了法律宣传工作在广度上“进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位”。
二、发挥职能作用，落实各项平安建设措施
（一）扎实工作基础，维护社会安全稳定
1、营造浓厚氛围，积极开展“扫黑除恶”专项斗争
为认真抓好落实“扫黑除恶”专项斗争活动，及时召开专题党组班子成员会议，每月就线索摸排、案件信息召开专题研究
会，并按月上报相关信息。积极组织全体干部职工进一步深入学习“扫黑除恶”相关知识，提高对“扫黑除恶”专项斗争的认识，确保工作落实有实效，工作台帐有内容。
（1）积极开展各类专项调解活动。围绕深入实施坚持和发展“枫桥经验”、实现矛盾不上交三年行动方案的目标，扎实开展“大排查、大调处、促和谐、迎国庆”和“四查四防化纠纷、千乡万村创四无”专项调解活动。一是各级各部门落实矛盾纠纷排查制度，加强分析研判。坚持集中排查和日常排查相结合，集中力量排查重点人员、重点领域、重点时段、重点案件等四方面存在的矛盾纠纷，建立排查登记台账。二是做好社会风险评估防范，聚力化解纠纷。对排查出的矛盾纠纷，要根据性质、特点、规模、难易程度和可能带来的社会影响，逐一进行风险等级界定，并采取措施，有效防范和管控，防止矛盾扩大、防止纠纷升级、防止排查疏漏、防止隐患发生。通过开展专项调解活动，使三调联动工作规范化建设也得到加强，矛盾纠纷预防工作机制得到创新，矛盾纠纷化解工作影响力得到提升。努力实现“一高一低一促进”（提高矛盾纠纷化解工作知晓率、降低信访积案存量和增量、促进平安建设）的目标。
①建立健全信息网络,推进人民调解规范化建设。为加强对人民调解员社会知晓率，全面提高人民调解员队伍素质，今年省司法厅，再次要求全面将人民调解委员会以及调
解员的相关信息补充完整录入至如法网平台，我县已经按上级要求配合市局完成这一阶段性工作。
②努力推进人民调解案件“以奖代补”政策的落实。为加强和创新社会治理，健全公共法律服务体系，动员社会力量积极参与人民调解工作，促进人民调解工作规范发展，服务平安建设，根据省财政厅、省司法厅关于印发《省人民调解案件“以奖代补”管理办法》的通知精神，继续推进我县人民调解案件“以奖代补”实施方案的落实。
③发挥人民调解“第一道防线”作用，全力维护社会治安稳定。各人民调解委员会有效的开展各类排查专项活动，切实将矛盾纠纷排查调处工作做到“四个在前”。即做到宣传工作走在预测前；预测工作走在预防前；预防工作走在调解前；调解工作走在激化前。今年截止 10 月初数据，我县各级人民调解委员会共调处各类矛盾纠纷 2301 件，调处成功 2272 件，成功率 98.7%，为全县社会稳定做出了一定的贡献。
（2）严格规范特殊人群管理。
①着力抓好社区矫正工作规范化，充分发挥县社区矫正中心的工作职能确保社区矫正服刑人员“不脱管”，“不漏管”，“不失控”。一是日常管理规范化，落实社区矫正对象月报到、走访制度。同时严格把控，严格落实矫正对象外出请假、准假、销假制度。二是坚持每月 8 小时教育学习及义
务劳动。要求社区矫正对象每月按期前往司法所报道日常情况，汇报思想动态，并参加集中教育及义务劳动，截止目前共进行入矫宣告 123 场次，组织开展集中教育学习 525 人次，开展心理测评 595 人次，每月集中组织对新入矫的社区服刑人员进行行为规范教育训练 2 天，切实提高服刑人员身份意识和法制意识。三是加强信息网络管理，按月、按季度报送社区服刑人员情况统计表，加强信息反馈。同时对社区矫正人员手机 app 定位监管，对矫正人员实时定位，越界报警及时处理。建立统一矫正人员电子档案。截止目前累计接收社区服刑人员 2241 名，累计解除社区服刑人员 1886 名，现有社区服刑人员355名。共完成社区矫正审前社会调查评估247件，今年 1-9 月新增入矫人员 209 名。所有矫正对象均建立了矫正档案。
②健全刑满释放人员衔接制度。组织乡镇力量，走访重点帮教对象。充分利用信息网络平台，不断完善安置帮教工作信息库，同时落实安置帮教工作责任制，建立和完善帮教档案，逐一签订帮教责任书，落实“三帮一”或“二帮一”责任帮教制度。建立刑满释放人员过渡性安置基地，重点接收安置“三无”刑满释放人员，对符合条件的刑满释放人员进行救助，不断提高刑满释放人员救助管理和就业安置工作水平。
③进一步加强社区矫正扫黑除恶专项斗争工作。县司
法局加强了对扫黑除恶专项斗争工作的组织领导，强化责任落实，制定全县进一步加强扫黑除恶专项斗争的意见方案，召开部署会，签订责任状。一是进一步加强动员宣传。一是深化宣传发动。二是召开扫黑除恶专题会议。三是组织开展扫黑除恶专题集中教育。四是逐个开展个别谈话教育。二是进一步深入摸排核查。进一步健全了涉黑涉恶线索摸排核查机制，把发现和掌握有价值线索作为持续深入开展专项斗争的关键环节来抓，变“坐等线索”为主动找线索，通过走访调查、引导自首、动员检举揭发等方式，深挖细查涉黑涉恶线索并建立了专门台帐。三是进一步加强协调配合。我办加强了与县扫黑办、公安局等部门的联系，建立健全了涉黑涉恶线索移交工作机制，对所掌握的涉黑涉恶线索，每条线索都有记录、都有结果；建立健全了协调联动、应急处置机制，定期组织开展会商，研究解决工作中碰到的问题，形成了工作合力，共同做好了涉黑涉恶社区服刑人员、刑满释放人员的清查比对和监督管理工作。四是开展社区矫正工作及扫黑除恶专项斗争工作督查。2019 年 4 月开始，县司法局会同县人民检察院对全县 22 个乡镇司法所社区矫正工作及扫黑除恶专项斗争开展情况进行全面督查，督查社区矫正工作及扫黑除恶专项斗争工作的各种环节，进一步规范社区矫正执法，边督查边整改，确保全县社区矫正执法规范有序。
④肇事肇祸严重精神障碍排查活动。为贯彻落实贯彻落
实中央领导同志的重要指示精神,按照中央政法作会议有关部署要求,依据《精神卫生法》和《国务院办公厅转发中央综治办等部门关于加强肇事肇祸等严重精神障碍患救治救助工作意见的通知》(国办发[2013)68 号)有关规定要求，进一步强化对肇事肇祸严重精神病人管控工作，在县党委、政府的领导下，按照市司法局文件精神和要求，县司法局成立了专门工作小组，在全辖区内，针对所有在矫、解矫以及刑释人员开展了一次摸底排查管控活动，并且对排查出的此类人员，认真登记造册，建立管控档案。在整个摸底排查管控活动中，县辖区摸排出此类肇事肇祸严重精神障碍人员零人。
（3）保障民生，加快推进公共法律全覆盖
①一是刑事案件法律援助全覆盖持续深化。继续将刑事法律援助全覆盖工作作为今年的重点内容，认真贯彻落实《关于加强刑事法律援助工作的意见》，加强与法院、检察院、公安局的协作与配合，继续深入开展法律援助刑事辩护全覆盖工作，在县人民法院、看守所深入推进法律援助值班律师工作，总结刑事法律援助工作中存在的问题，与法院、检察院、公安局进行对接交流，确保刑事辩护全覆盖工作取得实效。截至目前全县共办理刑事法律援助案件 287 件，同比增长 254%。二是案件质量稳步提升。牢固树立质量即是生命线的办案理念。继续推行法援重大疑难案件集体讨论制度。县法援中心先后组织律师对今年受理的 4 起涉恶法援案
件进行庭前讨论，较好的把握了案件性质、梳理了办案思路，为成功处理这些案件打下了坚实的基础；持续开展法律援助案件听庭活动。以听促学、以听促改，既在一定程度上保证了案件办理质量，又提升了中心专职律师的办案水平；通过案件回访，不定期对今年结案归档的案件随机进行回访，未发现一起违规违纪现象，受援人普遍对法援服务质量表示满意；通过“以会代训”的形式对法律援助服务人员进行业务培训，达到强化规范化管理和提高法律服务人员的整体素质的效果；完善法律援助服务质量评价机制，积极参与省、市组织的案件质量评查活动等措施强化全程监督。2019 年全县共受理各类法律援助案件数量 688 件，同比增长 99.42%，其中民事案件 393 件，刑事案件 287 件，行政案件 8 件，共接待、解答来访、来电法律咨询 7342 人次。
②充分发挥法律服务职能，切实提升公证公信力。2019年来，公证处在预防社会各类纠纷、切实增强工作效率、维护公证信誉和形象等方面取得了良好的效果。2019 年共办理各类公证 638 件，其中国内公证 521 件，涉外公证 87 件，涉港澳公证 7 件，涉台公证 23 件，接待来访群众 800 余起，为群众提供免费法律咨询 160 余次。全年公证处为建档立卡贫困户和低保户提供公证法律援助 20 件，减免援助对象公证费 5000 千余元。
③狠抓律师法律服务工作，进一步推进公共法律服务体
系建成。一是广泛开展律师参与“扫黑除恶”专项斗争工作。今年年初根据市局工作安排，我局组织律师积极参与扫黑除恶专项斗争工作，制定工作方案、台账、名册，各律所每个月上报扫黑除恶专项活动报表。截止到 2019 年 10 月底，我县律师共代理涉恶案件 11 起，涉案人员 18 人次，代理律师共计 10 人（其中法援律师 2 人）。二是积极推广律师调解工作。建立律师调解工作室 25 个，其中法律援助中心 1 个，县人民法院 1 个，律师事务所 2 个，乡镇 21 个。25 个调解工作室均已挂牌，安排律师值班，设立台账。
2、完善信访工作机制，确保安全稳定
（1）不断强化责任意识，努力提高信访稳定工作水平
县司法局坚持把信访稳定工作摆在重要位置，教育和引导全局同志从讲政治、讲稳定、讲大局和坚持党的群众路线的高度出发，充分认识新时期信访稳定工作的重要性和紧迫性。坚持“急事急办、特事特办、困难的事努力办、麻烦的事尽力办”的原则，认真处理好每一件信访事项。同时，结合司法行政机关的性质和任务，加强对本系统、本单位可能产生信访问题的矛盾纠纷进行经常性的排查，摸清底数，掌握各种矛盾纠纷的基本情况，把握各种矛盾纠纷的不同特点，并对排查出的问题分类排队，增强解决各类信访问题的针对性和实效性。认真落实信访稳定工作领导责任制，调整了以单位一把手为第一责任人的信访稳定工作领导小组，健全了重
大事项决策风险评估机制和不稳定因素排查化解机制，制定下发了预防处置突发性群体事件工作预案。局班子成员“一岗双责”，负责处理分管工作中出现的信访问题，确保其信访稳定工作职能作用的充分发挥。进一步健全领导信访接待制度，对重大信访案件和矛盾纠纷变群众上访为领导下访、领导约访，实行现场办公、领导包案，做到就地解决、不留隐患。在实际工作中，局里还针对不同时期的信访形势和任务，结合业务工作，及时对各股、室、所信访稳定工作提出具体要求，有力地促进了全局信访稳定工作的深入开展，提高信访稳定工作水平。
（2）完善信访稳定工作机制，较好地处理涉法涉诉问题
信访稳定工作作为开展整顿机关作风活动的一项重要内容，认真督查，促进了信访稳定工作责任制的全面落实。今年，我局进一步健全领导接访、案件评查、调解衔接、责任查究等机制，建立信访日常接访登记簿、信访维稳排查化解矛盾纠纷台帐、主要信访部题和信访人员与包案领导和工作人员名册等多本台帐。形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、工作人员直接抓、上下动手一起抓、层层都有领导抓的工作局面和行之有效的工作网络。按照“分...
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