高校改革创新大讨论发言稿8篇高校改革创新大讨论发言稿 精编“改革创新奋发有为”大讨论交流发言稿4篇 “改革创新奋发有为”大讨论交流发言稿：改下面是小编为大家整理的高校改革创新大讨论发言稿8篇,供大家参考。
篇一：高校改革创新大讨论发言稿
“改革创新 奋发有为”大讨论交流发言稿 4 篇“改革创新 奋发有为”大讨论交流发言稿：改革开放天地广奋发有为正当时
开展“改革开放、奋发有为”大学习、大讨论活动，是全面贯彻习近平总书记在庆祝改革开放四十周年大会上讲话精神的具体举措，吹响了思想再解放，改革再出发的进军号角，聚焦省委、市委“六个坚持”、“六个破除”、“六个着力”，我们必须来一次学习的革命、思想的革命、工作的革命；来一次理念大提升、本领大提升、作风大提升。攻坚克难、奋发有为，逐一破解县委提出的“八个巩固提升”、“八个创新引领”课题。各项工作落实必须坚持问题导向、目标导向、实践导向，要抓住关键，敢打硬仗、敢啃硬骨头，要勇于改革创先机，发展站前列。
为了认真落实（中发【2018】4 号）《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》、（晋发【2018】29 号）中共山西省委、山西省人民政府《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》，2019 年人事管理工作的思路是：全面贯彻党的教育方针，引导广大教师把教书育人和自我修养紧密结合，做到以德立身、以德立学、以德施教。深化教师管理体制机制改革，激发学校办学活力和教师工作积极性，形成优秀人才争相从教，教师人人尽展其才，好教师不断涌
现的良好局面。各项工作围绕一个中心，力求六方面工作破难题。
一个中心：
弘扬高尚师德，坚持把师德建设放在教师队伍建设首位，构建教育、宣传、考核、监督、奖惩相结合的师德建设体系，推动师德建设常态化、长效化。坚持教书与育人相统一，言传与身教相统一，争做“四有”好教师，全心全意做学生锤炼品格，学习知识，创新思维，奉献祖国的引路人。
六方面突破：
1、加大特级教师、高级教师考核管理力度，探索设立万荣名师、名校长奖励基金。重奖教育教学工作成绩卓越，为万荣教科做出突出贡献的校长、教师，让肯干、实干、能干、出成绩的校长、教师得实惠、名利双收，让甘于平庸、安于现状、不思进取的校长、教师受鞭策、有危机感。
2、为巩固义务教育均衡发展成果，创新和规范中小学编制管理、在优化基础教育教师资源配置工作上持续发力。2018 年，我县被确定为山西省“县管校聘”试点县，2019 年秋季必须完成义务教育学校教师“县管校聘”管理改革。通过“县管校聘”体制改革，必将彻
底根除基层单位不同程度存在的在编不在岗和以各种形式“吃空饷”，人在岗心不在教，无病呻吟、小病大养等问题。2022 年前完成校长职级制改革，从而激发基层校长办学创新活力，打造一支政治过硬、品德高尚、业务精湛、治校有方的专家型、教育家型校长队伍。
3、建立完善万荣中学、万荣二中教师管理的新机制，让优秀人才进得去，让爱岗敬业、成绩优秀的教师工作顺心，让不守纪律、工作得过而过、拈轻怕重的教师退出，为万荣高考质量再创辉煌提供人事保障。
4、探索集团化管理模式，努力推动城乡义务教育优质均衡、一体化发展。
5、建立完善农村小规模学校和空壳学校富余教师经培训合格后转岗从事幼儿教育工作或中小学音乐、美术、计算机等学科教学工作的创新机制。
6、建立完善教师退出机制，对因不符合岗位要求、身体不允许等原因不能坚持或胜任教学岗位工作的教师，实行岗位退出管理。
7、开展多种形式的教师表彰活动，大力宣传校长、教师中的“时代楷模”、“最美教师”、“大国工匠”等典型代表，树立起身边的榜样，
向身边的榜样学习，在全系统营造风清气正、充满正能量的良好氛围。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿：新时代党员武装再出发
2019 年 2 月 12 日至 13 日，我作为我校管理学院教工第四党支部书记参加了中共 xx 医科大学委员会”改革创新、奋发有为”大讨论党支部书记集中培训班。培训期间，认真学习各位专家的讲课，做好笔记，积极参加讨论学习。
张 xx 书记的动员辅导为我们的学习奠定了扎实的基础，也指明了学习的方向和准则，使我们明白了学习的总体要求、主要任务和主要方法，结合我校的发展现状提出了明确的目标指向，鼓舞了在场书记们的学习士气。省市场监管局副局长李 xx 为我们解读了省委第十一届六次、七次全会和省委经济工作会议精神，指出要把新时代改革开放旗帜高扬起来，坚持改革开放正确方向，抓好改革开放战略重点，弘扬全社会的创新精神，增强改革开放方法本领，筑牢改革开放政治保证，在“两转”基础上全面拓展党的建设和党的事业新局面。xx大学原党委副书记，教授，博士生导师鲍 xx 为我们解读了习近平总书记在改革开放四十周年大会上的讲话精神、《中国共产党支部工作条例（试行）》以及《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，
为党支部工作的开展提出了明确的方向、原则以及工作方法。经过深入的学习，将我的学习心得总结如下：
一是要勇于解放思想。习近平同志在庆祝改革开放 40 周年大会上指出，40 年来，我们始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实。当前，我们面临全面深化改革、适应经济新常态、贯彻新发展理念等一系列艰巨任务，必须进一步解放思想，用创新的思维和办法应对解决前进道路上的新情况、新问题。支部书记作为基层组织带头人，解放思想最根本的一条就是眼界要宽，确立敢于解放思想的信念。大家工作都在教学一线，长期以来，在思想上不够解放，常常走不出自己的小圈圈，凡事凭经验，这些都需要在大讨论中解决好。关键是思想能不能再解放。因此，要围绕“六个破除”，结合基层实际和岗位特点，找到困扰思维的症结、制约工作的瓶颈，用改革的思维和办法推进工作，以改革的勇气解决问题。要进一步激发党员群众的活力和潜力，充分调动党员群众的工作积极性，为我校进一步发展贡献智慧和力量。
二是要勇于创新。创新是一个国家、一个民族的灵魂，是社会进步、事业发展的不竭动力。不懂创新就只能被淘汰。我想，开展大讨论，最根本的是把握改革创新这个灵魂，最关键的是落实到岗位创新上。要有创新的胆识，不因眼前利益而束手束脚，敢于清思想之障、破机制之茧，主动冲出去、走出去；要有创新的能力，坚持学习新思
想、新观念，围绕大讨论所列篇目，学原文、读原著、悟原理，真学真懂真用，不断提升自己综合素质，锻炼解决问题的能力，以能力促工作、促创新；要有创新的举措，坚持因地制宜，制定创新举措，谋划发展思路，在创新中赢得发展良机。
三是要勇于担当者。毛泽东同志讲，正确的路线确定之后，干部就是决定的因素。省委、市委决策已定，关键看干部。作为一名教工党支部书记，要结合教研室实际，认真组织好大讨论，以身作则，谋划方案，调动起教师参与的积极性和主动性，以实实在在的行动推动大讨论取得成效。当前，要进一步巩固“三基建设”成效，特别是作为支部书记，要重视支部建设，善抓支部工作，推动《条例》落到实处，见到实效，发挥支部的政治引领功能。要提升党员干部的政策水平、理论水平及基本能力，适应新时代新担当新作为的需要。要把基础教学工作抓扎实，对标一流，强弱项、补短板，把工作标杆立起来，营造争先创优的氛围。以过硬作风投入本职岗位中，忠诚干净担当，全心全意抓工作，一心一意谋发展，以严的作风和实的成绩在改革开放大潮中展现新作为。
前行的道路正是通途，冲锋的号角再次吹响。在高质量转型发展的路上，xx 正奋力奔跑，我校正拼力前进。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，改革创新，奋发有为，不断拓展我校发展新局面，献
礼校庆 100 周年。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿：解放思想求创新 奋 奋力担当真作为
根据学校党委安排，我参加了学校党校组织的“改革创新、奋发有为”大讨论党支部书记培训班，先后聆听了校党委张俊龙书记的动员辅导、省市场监管局李志强局长的省委十一届六次七次全会和省委经济工作会议精神解读、鲍善冰教授的改革开放 40 年讲话及支部工作条例解读，观看了专题片《总书记在山西》，参加了小组讨论及交流，两天的培训犹如精神充电，进一步深刻认识了我党我国所处历史方位、所面临的国际国内严峻形势，理解了党的方针、政策、路线，收获颇丰，受益匪浅。
通过学习，使我了解、理解了省委在全体党员中开展“改革创新、奋发有为”大讨论的现实背景、重要意义、主要任务、主要方法以及保障措施。基于省委十一届六次全会作出的我省正处于“两转”基础上全面拓展党的建设和党的事业新局面的重大判断，根据这一重大判断，省委做出了拓展新局面的重大部署：解放思想、经济转型、深化改革、党的建设。本次大讨论围绕改革、创新、开放、市场、标准、
作风等六个方面的问题，着力破除困扰这六个方面的难题，进一步推动我省经济转型、全面推进党的建设。
通过学习，使我对照重点聚集的六个方面，查找自身工作不足与差距。一是工作中时有僵化保守，改革意识不强。二是工作中常因循守旧，缺乏创新精神。三是工作中封闭狭隘，思想开放不够。四是工作中市场理念不浓，难以适应新形势。五是工作中偶有随遇而安，工作标杆不高。六是工作中偶有慵懒散漫，作风不实不硬。结合目前工作实际，在科技成果转化工作、制药厂迁建、资产经营公司业务拓展、基层组织党建等工作中，工作思路、方式、方法保守，因循守旧，多遵循现有规章制度，同时由于所从事项目多为陌生领域，所掌握的政策、知识等不足，有时感觉“少知而迷”，遇到困难便产生畏难情绪，继而会产生随遇而安、慵懒散漫等想法和情绪。随遇而安便会降低工作标杆；慵懒散漫便会作风不实不硬。故自我常常感到迷茫，情绪和工作实绩呈现波浪状起伏，从而降低工作效率、影响工作实绩。
通过学习，对照高标准，确立新标杆，明确改进方向和目标。一要认真、深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。学以致用，增强改革意识，扩大工作思路，勇于创新。二要认真、广泛学习业务知识，以解决“少知而迷”的问题，增强市场理念，适应新时代新经济的发展，破解制药厂迁建等工作中的实际困难。三要积极创新，通过学习更新理念，在科技成果转化工作及资产经营有限公司工作中，
结合市场变化，创新思路、创新制度，从而开拓工作新局面。四要确立工作高标杆，坚持以一流标准创造一流业绩。充分用好“走上去对表、走出去对标、走下去对接”三种方式，做好基础工作。五要敢于扛事、愿意做事、能干成事，切实夯实练就过硬的工作作风。面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出。要坚决反对形式主义、官僚主义；要继续大力学习和弘扬右玉精神，以功成不必在我的胸怀和功成必定在我的境界，接续探索、接力奋斗。把求真务实、担当奉献的精神融入到实际工作中去。
做为一名基层党组织书记，在“改革创新、奋发有为”大研讨中，还要切实担起“第一责任人”责任，严格按照省委、学校党委的要求及安排，把深入学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放 40 周年大会上的重要讲话和习近平总书记视察山西重要讲话精神贯穿始终，围绕“改革创新、奋发有为”这一主题，重点聚焦“六个破除”“六个着力”“六个坚持”，精准发力，对标对表，严格完成规定动作、创新开展自选动作，深入一线、靠前指挥，亲自做好安排部署、组织协调、推进落实等工作，同时，把自己摆进去，带头参加学习研讨、带头查找解决问题、带头推动成果转化，发挥好示范引领作用。把开展大讨论与科技成果转化、制药厂迁建改制等实际工作结合起来，一并部署、一并研究、一并推进，确保活动扎实有序推进，真正抓实抓好抓出成效。
“改革创新 奋发有为”大讨论交流发言稿：导向引领鼓干劲书写城中新篇章
各位领导、各位同仁：
大家好！根据大会安排，我现作表态发言如下。
一、讲政治树榜样，夯实师德师风建设
2019 年，将成为我校的“师德师风提升年”。德不配位，必有灾殃；厚德载物，以德育人。因此，我们将继续重视政治学习和师德师风培训，加强党风廉政建设，强化教师职业道德修养。创新设立党员、领导示范岗，发挥党员干部的模范表率作用；定期评选表彰校级模范，在教师中树立学习榜样和先进典型，弘扬正能量。
二、改革转型明思路，激发教师工作热情
2019 年，将成为我校的“改革转型提升年”。我们将以本次大讨论为契机，理性地反思总结了办学的经验，集中智慧，凝聚共识，守正创新，重新审视学校理念文化。我们将通过学理念、写体会、做调研、搞座谈，查摆问题，剖析整改，让全体教职工不断解放思想，锐
意改革，主动作为；同时利用学校微信公众号做好活动的宣传报道，营造改革创新、奋发有为的良好氛围；后勤也要主动出击，深入群众，进一步加强服务意识，做好活动的服务保障。
三、改革教学管理，力争中考实现突破
2019 年，将成为我校的“教学质量提升年”，我校将以“踏石有印，抓铁有痕”的精神，实干兴学校，奋斗创辉煌。实行三包工作制即校长包年级、年级主任包班级、任课教师包学生和教师结对帮扶综合评价制即“课改三人行”。同时通过夯实做细“五抓五查”即抓值周查班、抓集体备课、抓课堂常规、抓办公纪律、抓阶段性考试分析和查教师备课、查作业批改、查观课议课、查业务学习、查教学反思的科学举措，改革教学常规管理，驱动学校内涵发展，力争顺利实现2019 年中考工作新目标：全县前 10 名，要保持 5 人以上；全县前 20名，占 10 人以上；全县前 1300 名优生，要突破 350 人。
四、狠抓学习培训，扎实开展校本教研
2019 年，将成为我校的“教师素质提升年”。新的一年，我校要继续致力校本教研，强化教研组长的责任意识和担当精神，从抓教...
篇二：高校改革创新大讨论发言稿
ldquo;改革创新、奋发有为”大讨论活动交流汇报材料 学院副院长“改革创新、奋发有为”大讨论活动交流汇报材料 ?按照省委开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动精神要求，我先后参加了全省“改革创新、奋发有为”大讨论教育工委系统先进典型报告会、校党委组织的“改革创新、奋发有为”大讨论支部书记培训班以及中北大学“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会，深入学习了省委书记骆惠宁同志在全省“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署上的讲话精神、《中北大学“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案》的有关要求以及校党委书记李忠人、校长沈兴全在 2019年学校工作部署暨党风廉政建设大会与相关会议上的讲话精神。
开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是山西新时代展现出的奋斗姿态，是山西转型发展再动员、再部署，是山西加强党建的创新举措，是贯彻习近平总书记在庆祝改革开放 40 周年大会上重要讲话的关键举措，是贯彻落实省委精神的看齐紧跟之举，是推动高校党建工作提质增效和贯彻落实全国教育大会的具体行动。按照大讨论“六个破除、六个着力、六个坚持”的目标，我结合分管工作与自身思想状况，认真查摆突出问题，剖析深层原因，并尝试提出改革创新工作、解决问题的意见的方案，现将具体情况进行报告。
第一，在破除僵化保守方面，着力解决改革意识不强问题方面。我分管的学院学生教育管理、招生就业等工作中，受客观条件限制，不同程度地存在着僵化保守的情况，学生工作队伍也存在着僵化保守
的情况，与校内某些学院相关工作比较，还存在一定的差距，具体表现为学生工作队伍老化、创新意识不足、教育管理抓手不强、脱离学生思想实际、生源相对较差、就业质量不高、工作特色不够鲜明等方面。
在今后工作中，我将坚持以改革破解发展难题，围绕“立德树人”中心任务和学生成长成才目标，从自身做起，力争引进新鲜血液，盘活学生工作队伍，打造专业化、年轻化的学生工作队伍，大力实施改革性举措，不断学习新理论、新技术、新技巧、新实践用改革的思维和办法开展工作，推动分管工作的发展进步。
第二，在破除因循守旧，着力解决创新精神不足问题方面。在分管工作中，无论是本人还是所负责科室工作人员，均不同程度地存在长期沿用惯例和陈旧的管理制度和管理办法的情况，某种程度上存在脱离实际、不适应新时代、新形势的情况，传统的学生教育管理办法和新时代学生日益增长的美好学习生活需要之间存在一定的矛盾。
今后，我要深刻认识创新是引领发展的第一动力，坚持以创新激发动力活力，唯有创新才能改变长期形成的粗放发展方式，自觉适应新形势新挑战，推动以观念创新为先导、以制度创新、科技创新为核心的全面创新。在工作中多动脑，深入透彻地分析、研判分管日常工作，时刻思考如何从平凡的工作中创新，要善于将新信息、新数据、新方式、新途径运用于日常工作，把平凡的工作做得更精致，做出亮点。
第三，在破除封闭狭隘，着力解决扩大开放不够问题方面。
?由于学生管理经费紧张，资源匮乏，长期以来学院的学生工作及其他方面工作形成了勤俭节约、自力更生、不攀比的惯性思维和工作传统，但也导致了眼睛向内、埋头骨干而不闻窗外事、相对封闭狭隘的情况，也逐步丧失了开放的激情和勇气。
本人在今后工作中，将在分管工作中增强开放思维，树立全球视野，增强对外开放的自觉和自信，更加自觉的以开放促转型促发展。具体到分管工作实际中，就是要强化开放意识，主动去学生教育管理工作先进高校和学院进行调研学习取经，学习先进单位的先进理念、先进经验和先进模式，再结合本学院的实际情况，改革创新，挖掘潜力，摸索出一套适合本院的先进学生教育管理理念和模式，以便为学生更好的服务，做到与学生同成长，共进步。
第四，在破除随遇而安，着力解决工作标杆不高问题方面。
工科学校大环境下人文学院在校内属于弱势学院，学科属于弱势学科，招生生源相对较弱。在本人分管工作中，存在着一定甘于平庸、得过且过、见好就收的情况，导致各项工作发展存在一定的瓶颈和问题，在中北大学校园文化氛围营造、大学生综合素养提升方面未能充分发挥人文社会科学学院的职责和使命。
本人要自觉对表中央精神，对照省委要求，对标全球先进理念和全国先进经验，营造争先创优氛围，坚持以一流标准创造一流业绩。依据本学院学生工作的软、硬件条件，瞄准具备负责工作最高水平的先进院校，主动调研、学习、借鉴，努力争取合作机会，制定出适合学院的改进提高的具体思路和方案，强弱项，补短板。个人带头切实
提高理论素养、专业知识、政策水平和基本技能，逐步提高工作能力，以超常努力创造非凡业绩，在校内探索一条具有鲜明特色学院特色和重要影响力的学生工作发展路径。
第五，在破除慵懒散漫，着力解决作风不实问题方面。
在实际工作中，由于分管工作纷繁复杂，头绪繁琐，导致学生工作人员长期处于高负荷运转状况，精力疲惫，或多或少地存在一定的慵懒散漫的工作状态，也存在逃避问题、躲避矛盾的情况。同时，由于工作中要疲于应对各种通知、考核、评比、检查，工作中也存在着一定的只“唯上”、不“唯实”、形式主义的情况，导致工作作风不实。这种作风不实表现在理论学习不够深入、理论联系实际不够、基层调研不够、联系师生学生不足等方面。
本人将以身作则，按照新时代新担当新作为的要求，坚持以过硬作风彰显担当作为。在实际工作中，忠诚干净担当，坚决反对“四风”，比党性、比境界、比贡献，出实招、办实事、求实效，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，创造性贯彻落实中央及省委的决策部署，坚决完成校党委、校行政的各项安排部署，全心全意抓工作，一心一意谋发展。大力学习和弘扬“右玉精神”，继续探索，接力奋斗。
总之，本人将进一步提高政治站位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，积极投身“改革创新、奋发有为”大讨论活动。通过大讨论，要充分激发分管工作改革的主动性、积极性和创造性，为学院各项工作进步提供强劲动力；通过大讨论，要充
分激活分管工作师生员工开拓创新的巨大潜能，形成创新源泉充分涌流的生动局面；通过大讨论，要塑造学院学生工作对外开放新形象，在扩大开放中赢得更多发展机遇和更大发展空间；通过大讨论，要切实把工作和发展的标杆立起来，形成你追我赶、争先创优的浓厚氛围；通过大讨论，要把求真务实、担当奉献的精神状态振奋起来，团结和带领相关工作人员在新一轮改革开放中展现新作为，不断把大讨论引向深入，确保活动取得实效，以实际行动为学校和学院的发展做出贡献。
篇三：高校改革创新大讨论发言稿
dquo; 改革创新、奋发有为”稿 大讨论交流发言稿 4 篇【篇一】
按照省委关于大讨论的工作部署，我校坚持求实、求变、求新，开展“一院一品牌”党建活力激发工程；对标中国农业大学等四所高水平大学，积极融入“双一流”建设；以点带面、从线到片，形成了“五位一体”社会服务模式。通过大讨论，我们真切感受到学校改革创新的动力更足了、对标一流的意识更强了、干事创业的氛围更浓了。
下一步，我们将认真学习贯彻这次会议精神，按照骆惠宁书记“三个下功夫”的要求，巩固深化拓展大讨论成果，推动学校实现内涵式发展，提升学校服务山西经济社会发展能力。
一是深化解放思想，推进改革创新。我们要深刻领悟骆惠宁书记“思想解放是最根本的解放”的论断，坚持发展思路创新，深入贯彻落实全国、全省教育大会精神，实现特色发展；坚持体制机制创新，深化学校综合改革，激发办学活力；坚持工作举措创新，走出去对标先进，坐下来自我革新，聚全力谋求发展。
二是紧盯一流标杆，实现高质量发展。我们要按照骆惠宁书记“紧盯赶超目标持续发力”的论述，立起勇
创一流的志气，紧盯高水平大学，围绕建设“特色鲜明、全国知名的高水平农业大学”奋斗目标，科学规划实现路径；深化实施与四所高水平大学的合作共建方案，加快学校内涵发展；坚持立德树人根本任务，构建“三全育人”格局；对接国家“双万计划”，召开本科教育工作会议，出台《关于加快建设一流本科教育的意见》和《一流本科教育行动计划》，进一步优化学科结构和专业设置。
三是强化问题导向，提升社会服务能力。我们要按照骆惠宁书记“坚持问题导向不动摇”的要求，既解决已经找出的问题，又主动对接我省脱贫攻坚和乡村振兴需求，重点围绕发展有机旱作农业和功能农业进行技术攻关，加快科技成果转化，积极推进“谷城院”一体化发展；不断完善社会服务模式，进一步深化“助力攻坚深度贫困吕梁行动”，组织实施“乡村振兴示范村建设行动”，为山西特色现代农业发展提供技术和人才支撑。
【篇二】
中国铁路 xx 局集团公司作为中央驻晋单位，坚决贯彻省委大讨论部署，抓实关键环节，突出实践导向，形成对标一流、勇当先行的强劲态势。今年前 4 个月，集团公司货物发送量完成 x 亿吨，同比增运 x 万吨；
旅客发送量达到 x 万人次，同比增运 x 万人次。特别是 xx 南至怀仁东 5 月 1 日正式开行动车组，进一步展现了大讨论拓展新局、推动发展的实践成效。我们深切感到，大讨论使我们经历了一场深刻的学习、思想、工作的革命，为加快国铁企业发展注入了活力。
我们要认真学习贯彻骆惠宁书记讲话精神，借鉴好经验好做法，紧扣“三个下功夫”切实把“六点启示”转化为具体工作举措，更好地服务 xx 高质量转型发展。
一要聚焦铁路先行使命，增强为 xx 发展作贡献的全员共识。总结强化大学习、大宣传、大讨论、大践行载体，打牢交通强国、铁路先行的思想基础。围绕省委省政府决策部署和铁路总公司部署要求，对接“三大目标”，强化正面宣传引导，汇聚改革促发展、先行展作为的不竭动力。
二要聚焦货运增量行动，服务 xx 打赢蓝天保卫战。坚持破立并举，深化运输供给侧结构性改革，实施减税降费让利企业政策，确保三年铁路货运量增长 30%，发挥好铁路绿色、低碳、环保优势。打造以中鼎物流园为中心的“现代物流示范区”，全年开行中欧班列 80列、力争 100 列。
三要聚焦客运提质计划，满足 xx 人民美好出行需要。运用市场理念，融入我省创建国家全域旅游示范
区，深化客运提质十大工程和全域旅游铁路行八大行动。围绕黄河、长城、太行“三大板块”，开发 10 条精品线路，开行入晋旅游列车 100 列。着眼全省脱贫攻坚，继续开行“蔡家崖号”等 32 对普速扶贫列车。
四要聚焦铁路建设攻坚，完善 xx 综合交通体系。对标一流高铁建设管理标准，推动 xx 枢纽总图规划落地，抓好太焦高铁建设，加快雄忻高铁、集大原高铁项目前期工作，必保年内大张高铁、xx 枢纽西南环线开通运营。我们将牢记使命，在 xx 实现“两转”进而开拓新局面的征程上作出更大贡献! 【篇三】
省国资委党委认真贯彻省委部署，在大讨论中创新实施“三个一”工作法，提出问题清单和整改措施千余条，促进国企改革和转型发展发生了根本性变化。我们深切体会到，大讨论真正是一场思想觉醒、革故鼎新的深刻革命，有力推动了国资国企改革在“补考”中破解难题、在“赶考”中加快进度。
“改革创新、奋发有为”永远在路上，我们要认真学习贯彻骆惠宁书记讲话精神，深入把握大讨论工作及成效总结，认真落实“三个下功夫”要求，牢记“六个深刻启示”，持续巩固提升大讨论成果，带动全年工作开创新局面。
一、以解决问题巩固成果。我们要在持续解决问题上下功夫，继续聚焦“六个破除”，对照“两个清单”，将整改举措、推进举措落实到位。坚持每月赴一户省属国企现场集中调研办公，就地解决问题。建立改革工作进度月报，分解全年国企改革任务到人并明确时限，实行解决问题“销号制”和“月报制”，力促发现的各类问题得到及时解决。
二、以建章立制巩固成果。我们要以骆惠宁书记“在形成长效机制上下功夫”的要求为元为纲，以新标准立新规矩，针对问题建章立制，推进制度机制创新，对标国家层面“1+N”政策体系和全省深化国企改革大会要求，围绕 10 个重点领域，起草出台 26 个制度性文件。完善常态化对标一流机制，持续推进国资国企“立标、对标、追标、创标”，瞄准全国第一方阵，推出一批在全国具有示范引领意义的先行先试举措。
三、以狠抓落实巩固成果。我们将加强企业经营运行分析和市场引导，把“季季红”“全年红”举措落实落细，推动企业运行高开稳走。持续开展清理应收账款、压降负债率、市场化债转股、僵尸企业出清四个专项行动。持续加快结构反转，力争年内完成转型项目投资 1000 亿元，煤炭增加值比重下降 3.4 个百分点。认真落实骆惠宁书记提出的“用好先行先试的金钥匙”的
要求，大力推进国资委牵头的 4 项先行先试改革，确保集团混改、市场化选人用人和市县国资国企改革等关键领域改革取得明显成效，在发挥后发优势、培育竞争优势中赢得主动。
【篇四】
xx 集团认真贯彻省委部署，扎实开展大讨论，取得了积极成效。一季度各项指标超额完成 5%，人均工资增长 500 元，补缴社保费用 28 亿元，实现了首季“开门红”。干部职工普遍认为，大讨论激活了改革创新的思想观念，锤炼了奋发有为的工作作风。
我们要深刻领会骆惠宁书记讲话精神，落实“三个下功夫”要求，持续巩固提升，把大讨论成果进一步体现到各项工作中，牵引实现“全年红”。
一是在思想观念上再解放，凝聚发展合力。要按照骆惠宁书记“增强解决问题的力度、广度和深度”的要求，针对存在的思想封闭、资源依赖、创新不足等“老国企病”，通过交流宣讲、召开务虚会、举办中层干部总裁班等，进一步强化改革意识、创新精神和市场理念，实现“以思想的突破引领行动的突围”。
二是在改革创新上再深入，激发内生动力。落实骆惠宁书记“加快在„赶考‟中„补考‟”的要求，深化大部制和人事制度改革，年内精简机构 40 个，精减处级干部
200 人。积极推进混合所有制、厂办大集体、契约化管理等改革。建成 3 个千万吨级智能化无人工作面，推广使用小型盾构机等掘进机器人。设立“双创中心”，建设国家级重点实验室，年内争取再获一项国家科技进步奖。
三是在奋发有为上再发力，积蓄转型潜力。实施好“36951”战略，做强做大煤炭、电力、金融、现代煤化工、文旅、物流 6 大产业，逐步落地 9 大转型项目，加快建设 60 万吨烯烃和漳泽百万电厂项目，年内开工建设 40 亿 m 煤制气和曹妃甸亿吨级港口项目。与大同市发展煤制 75MP 液态氢燃料，共同推进好“8+1”合作项目。
四是在建章立制上再加强，发挥制度效力。大讨论的效应，越往后越会显示其强大的影响力和推动力。我们将全面总结、学习借鉴，发挥先进典型作用，同时要在建立长效机制上下功夫，持续狠刹“十种不良风气”，按“1311”标准选人用人，推行党政一体化考核，破解党建和经济工作“两张皮”，落实对标一流工作方案，建设“创新、和谐、富强、振兴”的新时代 xx，为我省在“两转”基础上全面拓展新局面作出新贡献！
篇四：高校改革创新大讨论发言稿
我为改革创新做什么座谈会发言稿 与 改革创新、奋发有为学习大得 讨论心得 5 篇改革创新、奋发有为学习大讨论心得体会
思想是一种认识，一种客观事物在我们头脑中认知的反映，并通过语言、文字、动作表达出来，是一种“思”与“想”的结合。要解放思想，首先就要有思想。只有通过不断学习，才能形成自己的思想，不仅要学政治理论，提高自己的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识，提高业务水平，将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识，不断发展的客观实际变化而变化，敢于实践、勇于探索，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况、解决新问题。
作为一名年轻的教师，我觉得更应该要认真履行好自己的职责，敢于解放思想、清醒头脑，使我们的思想永具革命性!要解放思想，我认为首先得走出害怕解放、拒绝解放、乱解放的误区。
一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯错误，怕领导责怪、怕同事嘲笑。在工作中有时会有很好的建议、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想说，不敢说。二是拒绝解放。主要是有与己无关的
思想，认为解放思想是领导层的事情，对自己来说认为没有解放思想的必要，按领导指示做就行了，拒绝解放。三是乱解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道从哪里着手，更不知道应该怎么办，主要是平时学习不够，思想不够敏锐，思路不够开阔，思考不够全面。
解放思想不是一句空口号，而是要落实到自己的具体行动上来，联系目前的实际工作，我觉得解放思想要从以下几方面做起：
一要勤于学习。第一要树立终身学习的观念，活到老学到老，利用休息时间、利用工作之余，切实做到工作学习两不误;第二要会学习，要有方法，学习要有针对性，更要有时效性，切实做到学以致用;第三要坚持学，持之以恒，不浮躁，在学习中努力增长自己的才干。要深入学习党的十七大重要思想及路线方针政策，时时关注国家新的政策方针，刻苦钻研自己的业务知识，以及科技、管理等社会各方面的知识，全面提高自身素质，以丰富的理论知识武装头脑。第四在学习中不仅要向领导学习，还要虚心向身边的同志、群众学习，在实践中学习。通过不断的学习，深刻思想，更新观念，掌握技巧，从而创新思路，以更好地满足群众需求，适应工作的需要。
二要善于思考。一个人仅仅学习而不思考，那将等于什么也没有学到。思考是一种能力，根据掌握资料，运用所学知识，按照正确方法进行加工，转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺，难免会遇到困难与挫折，这时要正确认清形势，把握好大局，妥善处理好矛盾。在工作中面对群众时，一定要注意沟通方式和方法不能一成不变，要开动脑筋，要充分运用所学的知识和工作经验，根据岗位工作职责，
积极思考如何打开工作局面。
三要勇于实践。就是要牢固树立“重在行动，贵在落实”的理念，要将学习与行动结合起来，目的是要促进发展。如今国家各项政策也在不断变化，群众的需求也呈现多样化，作为基层工作的第一线人员，在工作中要努力做到以下几个方面：一是在工作中做好“诚信”服务，尽心负责地向群众宣传政策，做到有求必应，绝不信口雌黄，从而让群众有信赖感。二是积极主动为群众排忧解难，想群众所想，急群众所急，在群众遇到各方面的困难时，积极为其提供帮助，努力减少群众的负担。三要敢于转变。我们在工作的过程中，会接触到各种各样的人，面临着各种考验，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养。同时，在工作中要能够放下身段，破除旧观念，经常深入到群众中去，与人民群众拉近距离，热情周到地为他们服务。
脚步达不到的地方，眼光可以达到;眼光达不到的地方，思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，从自身做起，认真履行职责，努力做好工作!rn 莲山课件
原文 “改革创新、奋发有为”大讨论心得体会：尊重人才 尊重创造
3 月 22 日，隆重召开的全省“三晋英才”支持计划启动大会标志着山西人才工作进入了全面提升的新阶段。通过实施更加积极、更加开放、更加高效的人才政策，为我省在“两转”基础上全面拓展新
局面将提供人才支撑和智力保障，山西发展迎来了又一个春天。
近年来，我省认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，大力实施供给侧结构性改革，努力培育内生动力，全省各项事业取得了新的突破。人才是第一资源，是山西目前最急需最重要的资源。我省人才总量不足，结构不优，正如骆惠宁书记所讲的，山西比以往任何时期都更加渴求优秀人才，也比以往任何时期都更能成就杰出人才。我省始终高度重视人才工作，壮大人才队伍，提升人才质量，优化人才环境，取得明显成效，但与新时代新使命相比，还有许多不相适应的地方，还不能完全满足高质量发展的需要。
山西省委认真贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，积极改进人才工作的领导，实施人才强省战略，坚持高位推动，注重改革创新，加大政策支持，人才素质、人才质量和贡献率全面提升。今天着眼山西长远发展，改革创新人才政策，高标准定位，高起点谋划，高质量推进，我省启动实施“三晋英才”支持计划，不拘一格选人才，放心大胆用人才。通过启动山西“三晋英才”支持计划，改革人才体制，创优人才环境，激发人才内生动力，大兴识才爱才敬才用才之风，营造尊重人才、尊重创造的浓厚氛围，让三晋大地成为创新创业的热土。以“三晋英才”支持计划为抓手，努力打造一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新人才队伍。
“三晋英才”支持计划是我省一个聚集人才的品牌，站位高远，催人奋进，从此，山西人才工作进入全面提升的新阶段，各类人才也迎来大显身手、建功立业的新机遇、新空间。改革创新天地广，奋发
有为正当时，在新技术、新产业、新模式不断涌现的今天，在我省转型创新发展，努力建设三大目标的关键历史时期，山西省科协将认真贯彻山西省委“三晋英才”支持计划启动大会精神，努力践行服务科技工作者，服务创新驱动发展战略，服务全民科学素质提升，服务党政部门科学决策的职责定位，围绕智库学术科普三大领域，团结联系我省百万科技工作者，弘扬中国科学家精神，心系山西未来，积极进取，发愤图强，勇于担当，勤于创新，对标一流，建设好院士专家工作站、科学传播 e 站、科技工作者调查站点，用智慧和汗水推动实施创新驱动发展战略，为我省实现高质量发展作出新的贡献，汇聚起谱写新时代中国特色社会主义山西篇章的创新力量。
我为改革创新做什么座谈会发言稿：持续改革和创新 增强企业竞争力
xxxx 发集团公司是一家以道路材料研发及生产、道路新建、养护、再生全产业链为核心业务的大型民营科技企业，公司下设 6 个部门，24 个子、分公司，现有固定资产 7.8 亿元，六大生产试验基地，员工 800 余人，其中高中级人才占 63%。xx 发集团的壮大和发展得益于党和政府的好政策，还得益于坚持以市场为导向，走科技创新之路。
去年以来，从国家到地方，出台并实施了一系列支持民营经济发展的政策措施，让我们这些民营企业家备受鼓舞。今年 2 月，全省上下展开的“大讨论”，更增强了民营企业发展的信心。营商环境不断优化，在利好政策和企业科技创新内生动力的推动下，xx 发集团向着现代化企业不断迈进。
2018 年，xx 发集团完成创新项目百余项，其中 27 项获得企业重大创新及项目课题研发奖，对这些为企业创新作出重要贡献的干部职工，我们在 2018 年年终给予奖励，奖金总额超百万元。紧跟市场导向和创新是 xx 发集团的生存之本，也是我们在市场中久经磨砺、逐渐发展壮大的两个法宝。从一家小小的石料厂走到现在，我们紧跟市场导向、不断调整自身定位、创新生产方式、改革旧有体制，大力引进高新技术和科技管理人才，建设优质工程。xx 发集团逐步摆脱民营企业起步阶段的目光狭隘、经营方式陈旧、人才匮乏等局限，向具有行业竞争力和影响力的现代化民营企业迈进。
经济新常态就是要告别高消耗、高污染的发展方式，走可持续发展道路，从而实现人与人、人与自然、人与社会的和谐发展。持续改革创新，建设生态优质工程，这是 xx 发集团公司今后发展的方向。
2019 年，xx 发集团将继续以“生态环保”为特色，重点升级环保型彩色路面、固废资源化利用和无缝工业地坪、公路快速养护修复和高性能改性沥青等 5 项核心技术，立足国内外发展前沿，建立院士工作站和国家级重点实验室，加快科技成果转化，提高集团核心产品的市场占有率，最终建成以产品研发、成果转化、工程设计和技术咨询为综合业务的全球化研发中心，通过领先的技术、优化的产品和完善的服务占领行业制高点，确立行业领先地位，为集团主板上市提供强有力的技术支撑。今年，我们制定的企业创新工作任务为 67项，其中管理创新 34 项，研发创新 29 项，技术创新 4 项。
响应国家建设交通强国，打造现代化交通，全面建成安全便捷、经济高效、绿色智慧、开放融合的现代化综合交通运输体系的号召，xx 发集团将继续开拓创新、积极进取，秉承“永远领先一步”的科技理念，再创佳绩，为 xx 经济转型作出新的贡献。
我为改革创新做什么座谈会发言稿：积极强化市场理念 努力拓宽发展路径
“创新决胜未来，改革关乎国运。”此次全省开展“改革创新、奋发有为”大讨论，使我更加深刻地感受到，唯有致力改革创新、
奋发有为，才能拓展新局面、走上新征途。我们更需要明确自己的使命目标，立足自身优势，持续发扬创新精神，积极强化市场理念，努力拓宽发展路径，为我省经济创新发展奉献自己所有的智慧和才能。
近年来，xx 科技凭借近 20 年的高速公路行业经验、国际化的视野，用新发展理念引领工作，把创新放在最为重要的位置，积极响应国家“十三五”规划重点发展智能交通和《xx 省交通运输厅公路隧道安全风险防控专项行动实施方案》的要求，围绕我国现阶段亟待解决的交通安全、交通效率和交通污染问题，预先布局智能交通新技术的研发及国际合作。一方面，持续加大在智能交通领域的科研投入和技术储备；另一方面，打破资源壁垒，结合市场新需求，开展国际合作及多种服务模式，深入结合行业及用户需求，积极研发核心产品和技术，以先进的智能交通理念及技术为我省构建安全、高效、绿色、便捷高速公路运营管理体系提供支持和服务。
由 xx 科技自主研发的基于全向广域毫米波雷达精准监测及智能预警系统，首次将全向广域毫米波雷达精准感知技术应用于隧道运行安全动态监测及智能预警控制，形成高效准确的交通流数据分析和控制策略，有效减少交通流速度差，降低交通事故率，提高通行能力，大幅度提高了异常事件识别的精度和实时性，可以实现隧道运行安全风险智能化的自动识别、自动预警、自动管控。目前该系统已成功应用于晋城高速公路牛王山隧道的运营管理，使该隧道交通事故下
降了 70%，带来了显著的经济效益和社会效益。
作为一名民革党员和一名新的社会阶层人士，我深知我们的企业责任、社会责任和民族责任，我们坚决拥护中国共产党的领导，坚决响应中国共产党的号召，更要做好带头作用、引领作用、示范作用，“改革创新、奋发有为”大讨论活动不能有局外人和旁观者。深刻把握“改革创新、奋发有为”大讨论中“六个破除”“六个着力”“六个坚持”的核心内容，严格按照实施方案中的各项要求和具体任务，刀刃向内、自我革命，破除壁垒、冲破樊篱，以新姿态、新担当开创各项事业新局面。
在省委的正确领导下，我们会真正把市场制胜的观念立起来，增强在市场竞争中展现本领、抢占先机、赢得发展的信心，树立经济全球化的竞争理念，最大限度释放市场活力，围绕市场需求推动发展。相信通过这场大讨论，一定能在古老的三晋大地上荡起改革创新、奋发有为的滚滚春潮，为谱写新时代改革开放 xx 篇章汇聚起追梦奋斗、振兴崛起的磅礴正能量！
我为改革创新做什么座谈会发言稿：在市场化改革道路上迈出新步伐
当前，全省上下正在深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论，这必将进一步夯实新时代 xx 高质量发展的思想基础，推动 xx 新时代的新发展。下面，我结合 xx 公司的实际，围绕强化市场理念，推进市场化改革谈 3 个意见。
第一，必须深刻认识囿于资源依赖没有出路，不会闯市场就不可能实现长周期高质量发展。在我国，钢铁行业可以说是改革开放以来市场化程度最高、国际化竞争最为激烈的行业之一。xx 不锈钢产业 40 年前就与国际强手同台竞技，产品出了厂门就等于出了国门。在激烈的国际市场竞争中，xx 自身得到了锤炼，综合能力显著增强。市场就是战场。xx 下决心破除资源依赖，牢固树立市场理念，坚持推进以市场化改革为核心的全方位变革，在市场竞争的大潮中经风雨、见世面、长本事，特别是近 10 年来不锈钢出口到几十个国家和地区，不仅为国家创造了巨大的财富，自身也实现了新的强身健体，大大增加了参与国际市场的竞争能力。
第二，必须牢牢把握市场化改革方向，激发全员创新动力活力。xx 决策层清晰地认识到，高端和个性化需求才会有长期的生命力，有竞争力和适应市场的企业有巨大的发展空间。作为国有特大型骨干企业，xx 必须树立市场竞争意识，依靠市场竞争能力的提高，从而成为产业的领军企业。这些年来，xx 引入市场倒逼机制，不断深化经营机制市场化改革，真正将市场压力传递和渗透到各层面、各
环节。这些年来，xx 正是着力强化全员的市场意识，紧盯市场急需和潜在需要的品种，持续优化品种结构，加快提升高技术含量、高附加值、高效益产...
篇五：高校改革创新大讨论发言稿
篇 篇 “改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿 合集 集“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿：更好务 地服务 xx 高质量转型发展
中国铁路 xx 局集团公司作为中央驻晋单位，坚决贯彻省委大讨论部署，抓实关键环节，突出实践导向，形成对标一流、勇当先行的强劲态势。今年前 4 个月，集团公司货物发送量完成 x 亿吨，同比增运 x 万吨；旅客发送量达到 x 万人次，同比增运 x 万人次。特别是xx 南至怀仁东 5 月 1 日正式开行动车组，进一步展现了大讨论拓展新局、推动发展的实践成效。我们深切感到，大讨论使我们经历了一场深刻的学习、思想、工作的革命，为加快国铁企业发展注入了活力。
我们要认真学习贯彻骆惠宁书记讲话精神，借鉴好经验好做法，紧扣“三个下功夫”切实把“六点启示”转化为具体工作举措，更好地服务 xx 高质量转型发展。
一要聚焦铁路先行使命，增强为 xx 发展作贡献的全员共识。总结强化大学习、大宣传、大讨论、大践行载体，打牢交通强国、铁路先行的思想基础。围绕省委省政府决策部署和铁路总公司部署要求，对接“三大目标”，强化正面宣传引导，汇聚改革促发展、先行展作
为的不竭动力。
二要聚焦货运增量行动，服务 xx 打赢蓝天保卫战。坚持破立并举，深化运输供给侧结构性改革，实施减税降费让利企业政策，确保三年铁路货运量增长 30%，发挥好铁路绿色、低碳、环保优势。打造以中鼎物流园为中心的“现代物流示范区”，全年开行中欧班列 80 列、力争 100 列。
三要聚焦客运提质计划，满足 xx 人民美好出行需要。运用市场理念，融入我省创建国家全域旅游示范区，深化客运提质十大工程和全域旅游铁路行八大行动。围绕黄河、长城、太行“三大板块”，开发 10 条精品线路，开行入晋旅游列车 100 列。着眼全省脱贫攻坚，继续开行“蔡家崖号”等 32 对普速扶贫列车。
四要聚焦铁路建设攻坚，完善 xx 综合交通体系。对标一流高铁建设管理标准，推动 xx 枢纽总图规划落地，抓好太焦高铁建设，加快雄忻高铁、集大原高铁项目前期工作，必保年内大张高铁、xx 枢纽西南环线开通运营。我们将牢记使命，在 xx 实现“两转”进而开拓新局面的征程上作出更大贡献!
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿：大力
推进国资委牵头先行先试改革
省国资委党委认真贯彻省委部署，在大讨论中创新实施“三个一”工作法，提出问题清单和整改措施千余条，促进国企改革和转型发展发生了根本性变化。我们深切体会到，大讨论真正是一场思想觉醒、革故鼎新的深刻革命，有力推动了国资国企改革在“补考”中破解难题、在“赶考”中加快进度。
“改革创新、奋发有为”永远在路上，我们要认真学习贯彻骆惠宁书记讲话精神，深入把握大讨论工作及成效总结，认真落实“三个下功夫”要求，牢记“六个深刻启示”，持续巩固提升大讨论成果，带动全年工作开创新局面。
一、以解决问题巩固成果。我们要在持续解决问题上下功夫，继续聚焦“六个破除”，对照“两个清单”，将整改举措、推进举措落实到位。坚持每月赴一户省属国企现场集中调研办公，就地解决问题。建立改革工作进度月报，分解全年国企改革任务到人并明确时限，实行解决问题“销号制”和“月报制”，力促发现的各类问题得到及时解决。
二、以建章立制巩固成果。我们要以骆惠宁书记“在形成长效机制上下功夫”的要求为元为纲，以新标准立新规矩，针对问题建章立
制，推进制度机制创新，对标国家层面“1+N”政策体系和全省深化国企改革大会要求，围绕 10 个重点领域，起草出台 26 个制度性文件。完善常态化对标一流机制，持续推进国资国企“立标、对标、追标、创标”，瞄准全国第一方阵，推出一批在全国具有示范引领意义的先行先试举措。
三、以狠抓落实巩固成果。我们将加强企业经营运行分析和市场引导，把“季季红”“全年红”举措落实落细，推动企业运行高开稳走。持续开展清理应收账款、压降负债率、市场化债转股、僵尸企业出清四个专项行动。持续加快结构反转，力争年内完成转型项目投资1000 亿元，煤炭增加值比重下降 3.4 个百分点。认真落实骆惠宁书记提出的“用好先行先试的金钥匙”的要求，大力推进国资委牵头的 4项先行先试改革，确保集团混改、市场化选人用人和市县国资国企改革等关键领域改革取得明显成效，在发挥后发优势、培育竞争优势中赢得主动。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿：建设创新和谐富代 强振兴的新时代 xx
xx 集团认真贯彻省委部署，扎实开展大讨论，取得了积极成效。一季度各项指标超额完成 5%，人均工资增长 500 元，补缴社保费用28 亿元，实现了首季“开门红”。干部职工普遍认为，大讨论激活了
改革创新的思想观念，锤炼了奋发有为的工作作风。
我们要深刻领会骆惠宁书记讲话精神，落实“三个下功夫”要求，持续巩固提升，把大讨论成果进一步体现到各项工作中，牵引实现“全年红”。
一是在思想观念上再解放，凝聚发展合力。要按照骆惠宁书记“增强解决问题的力度、广度和深度”的要求，针对存在的思想封闭、资源依赖、创新不足等“老国企病”，通过交流宣讲、召开务虚会、举办中层干部总裁班等，进一步强化改革意识、创新精神和市场理念，实现“以思想的突破引领行动的突围”。
二是在改革创新上再深入，激发内生动力。落实骆惠宁书记“加快在‘赶考’中‘补考’”的要求，深化大部制和人事制度改革，年内精简机构 40 个，精减处级干部 200 人。积极推进混合所有制、厂办大集体、契约化管理等改革。建成 3 个千万吨级智能化无人工作面，推广使用小型盾构机等掘进机器人。设立“双创中心”，建设国家级重点实验室，年内争取再获一项国家科技进步奖。
三是在奋发有为上再发力，积蓄转型潜力。实施好“36951”战略，做强做大煤炭、电力、金融、现代煤化工、文旅、物流 6 大产业，逐步落地 9 大转型项目，加快建设 60 万吨烯烃和漳泽百万电厂项目，
年内开工建设 40 亿 m 煤制气和曹妃甸亿吨级港口项目。与大同市发展煤制 75MP 液态氢燃料，共同推进好“8+1”合作项目。
四是在建章立制上再加强，发挥制度效力。大讨论的效应，越往后越会显示其强大的影响力和推动力。我们将全面总结、学习借鉴，发挥先进典型作用，同时要在建立长效机制上下功夫，持续狠刹“十种不良风气”，按“1311”标准选人用人，推行党政一体化考核，破解党建和经济工作“两张皮”，落实对标一流工作方案，建设“创新、和谐、富强、振兴”的新时代 xx，为我省在“两转”基础上全面拓展新局面作出新贡献！
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿：抓巩固不松懈求拓展再发力
xx 县认真贯彻省委部署，坚持把大讨论作为重大政治任务扎实推进。主动对标深入学。先后组织 5 批党政干部赴北上广浙学习先进经验，解放思想、对标对表。聚焦任务不“散光”。做实做细“十个规定动作”，从严督导、环环相扣。紧盯问题从严改。针对“六个破除”查摆出的 359 个问题，强化清单管理，立行立改、破立并举，全县大讨论取得重要阶段性成果，牵引全县工作实现首季开门红。
大讨论在山西发展史上留下了浓墨重彩的一笔。我们要坚决落实骆惠宁书记讲话精神，牢记“改革创新、奋发有为”永远在路上，抓巩固不松懈，求拓展再发力，把“三个下功夫”要求真正落实到位。
一、聚焦短板强弱项。坚持问题导向，持续整改，巩固深化，重点围绕“六最”营商环境目标，聘请中科院团队对全县营商环境进行评估，全面打通“中梗阻”。巩固提升入企服务成效，深入开展“万名党员联万户”活动，提高进村服务质量。完善出台党员干部对标一流述职评议实施办法，加强干部绩效管理。
二、咬定目标勇攻坚。坚持以目标管理引领工作导向，全力推动高质量发展。一是脱贫成果再巩固。树牢 2020
年“交总账”意识，着力提升特色农业、电子商务、生态扶贫、红色旅游“四大产业”带贫益贫能力，全面夯实稳定可持续脱贫基础。二是转型发展再提速。聚焦“三大目标”，加快推进总投资 278 亿元的 46 个产业转型项目建设，做优煤层气、镁铝合金、新能源、新材料产业，做大“xx 小米”品牌，做强红色文化旅游产业，坚决破除“一煤独大”。三是民生福祉再增进。全力落实“八件民生实事”，加快推进太焦高铁 xx 连接线等 29 个总投资 56 亿元的重点民生项目。
三、锤炼作风敢担当。我们要按照骆惠宁书记“大力弘扬太行精
神、吕梁精神、右玉精神”的要求，坚决扛牢“施工队长”“一线抓落实”责任，认真践行省委“五倡导、五反对”要求，奋力担当作为，对标一流、勇攀高峰，为全省在“两转”基础上全面拓展新局面作出xx 老区新贡献。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿：牵引带动全市工作向“全面红”“全年红”迈进
大讨论开展以来，按照省委部署，xx 市委坚决扛起示范责任，制定整改提升清单 1310 条，形成政策举措 306 项，一季度 GDP 增长9.2%，取得了“八个一批”的成果，大讨论牵引全年良好开局、带动整体工作提升的效应充分显现。我们深感省委决策部署非常重要、极其必要，党员干部群众普遍反映受到了洗礼，实现了理念、本领、作风的提升，大讨论的重大意义和深远影响必将随着全面拓展新局面进程不断彰显出来。
我们要不折不扣地落实好“三个下功夫”的具体要求，准确把握大讨论凝炼的启示体会，持续强化问题导向、及时总结经验做法、加快形成长效机制，切实把大讨论成果巩固好、拓展好，进一步牵引带动全市工作由“开门红”向“全面红”“全年红”迈进。
一是不断解放思想，更好提升发展境界。聚焦大讨论提出的打造山西新优势新动力新形象的要求，按照省委对 xx 提出的“两个走在前列”“双提升”的目标，切实转变传统思路、坚决打破惯性思维，加强内外联动、强化以质取胜，在做强产业、做美城市、做实民生等各方面做精做细、持续用力，切实以思想的大解放带动提升整体工作，为全省高质量发展作出应有贡献。
二是深化改革创新，全面激发动力活力。保持大讨论激发的勇气和干劲，深化大讨论取得的经验和成果，大胆地试、勇敢地改，承接好中央及省委改革部署，推进体现 xx 特色的重大改革事项，着力抓好困难群体帮扶救助、房产办证遗留问题、税制改革、城市工作等52 项重点任务，为全省更多改革事项进入全国第一方阵发挥示范作用。
三是始终对标一流，着力夯实工作作风。按照大讨论主动对标、积极超标、敢于立标的要求，着力解决对标不准不高、作风不严不实等问题，引导全市党员干部紧盯一流标准、苦练一流本领，立足岗位职责，解决具体问题，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，确保中央重大决策部署和省委省政府具体安排落地见效，为全省展示奋发有为良好形象当好省会表率。
篇六：高校改革创新大讨论发言稿
dquo;改革创新、奋収有为”大认论对标一流研认会収言稿 2 篇合集同志们：
习总乢记在中央党校（国家行政学院）中青干部培训班开班仪式上的重要讲话，立足党和人民事业薪火相传的战略高度，对广大干部尤其是年轻干部如何在新时代的实践中成长成才提出了明确要求，为加强新时代年轻干部队伍建设提供了重要遵循。要把习总乢记在开班仪式上的重要讲话精神不习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，深入学、系统学，知行合一，在政治信念、担当作为、能力水平上对标一流，为我县改革収展、创新収展贡献力量。
要把学习宣传贯彻全国“两会”精神作为当前重要的政治仸务，县乡各级代表、人大干部要率先垂范、带头贯彻执行落实，确保各项决策部署和全国“两会”精神在我县丌折丌扣落实到位。
要把郭副主仸在省委第 108 次常委会（扩大）会议上的讲话精神不当前开展的“改革创新 奋収有为”大认论相结合，幵作为当前做好人大工作的具体行劢挃南，在解放思想中推劢人大工作创新収展。
创建全国文明城市推进大会収言稿：突出改革创新打造活力乊城
xx 把创建省级文明城市作为推进“五位一体”的载体抓手，高觃格组织、高站位觃划、高标准要求、高效率推进，抓重点、夯实点、攻难点、树亮点，着力实施全域创城、精准创城。2017 年度、2018年度测评全市县级均排名第一，2018 年度全省综合排位第 49 名。重点抓了“六个突出”：
突出强化领导，打造聚力乊城。由我仸组长、县长仸第一副组长，
建立领导小组组织协调、党政部门各负其责、人大政协规察挃导、群团组织密切配合、新闻媒体引导教育、广大群众积极参不的创城格局，探索清单管理、现场会商、定期通报、分组攻坚、与班督导五大推进机制，下好一盘棋，拧成一股劲。先后召开与题调度会议 15 次，编収通报 21 期，县内媒体开办丌间断宣传与栏 7 个，推送信息 x 余篇次。
突出补齐短板，打造生态乊城。2017 年以来，投资 x 亿元，实施 x 项城乡一体化工程，重点改善群众出行、居住、文娱、供暖、排污等条件。深入实施蓝天、碧水、绿地、洁净四大生态工程，森林覆盖率达 x%以上，建成区绿地率达 35%以上；农村改厕 x 万座，数量全市第一；每年投资 x 万元，城乡环境卫生整体外包。成功创建国家园林城市，国家卫生城市创建通过省级验收，成为 2018 年全省大气污染综合治理先进县、全域推进农村人居环境整治示范县。
突出综合整治，打造秩序乊城。坚持共建共享，聚焦交通、经营、公共场所、校园周边环境等，实施七大与项整治攻坚行劢，整改点位4000 余处，曝光劝导丌文明行为 65 批。深化智慧 xx 二期工程，23项智慧应用投入使用，城市精细化、智能化管理水平丌断提高。创新多责仸网格治理、“五位一体”工作法、“xx 乊声”三级微信平台等丼措，构建全方位、多渠道、立体化社会治理体系，劣力社会和谐稳定。
突出以文化人，打造文明乊城。实施场馆提档次、文艺出精品、活劢塑品牉三大工程，农村文化广场全覆盖，图乢馆成为国家一级馆，xx 乱弹《梨乡情》在央规 11 套播出，叫响“梨花节”“月月五个有”等文化品牉。孝道文化广泛弘扬，打造示范村 210 个；志愿活劢如火如荼，10 万余名志愿者活跃在服务创城、扶危劣困等各个岗位；移风易俗大力推开，探索成立县移风易俗联盟，推出“零彩礼新娘”王慧莹等典型，推劢社会主义核心价值观落小落细。
突出民生宗旨，打造并福乊城。两年实施民生实事 40 余项，支出达 x 亿元，城乡居民人均可支配收入均保持 10%以上增速。社会
事业持续提升，顺利通过国家和省义务教育基本均衡县验收。全县三分乊二党政干部压上脱贫攻坚一线，实现高标准脱贫摘帽，乡村振兴战略全面开启。创新“爱 xx、献良策、做贡献”，“群众有困难，党员第一个到”等载体，党员干部价值感、人民群众获得感丌断增强。
突出改革创新，打造活力乊城。实施综改事项 50 余项，打造了“一窗办、就近办、网上办、承诺办”5.0 升级版，“两丌见面”改革叐到国务院通报表扬， “承诺免审制”改革得到东峰乢记肯定性批示，综改试点获批延长三年，正在推进以强化基层审批服务、综合执法、网格管理、觃范化建设为重点的乡镇综合改革，为经济収展、城乡建设创优环境。
xx 虽然叏得一些成绩，但目前在全省排名仍然靠后。对比各项测评挃标，主要在材料申报审核、背街小巷整治、群众应知应会方面存在差距。下一步目标是：2019 年度测评继续保持全市第一，力争进入全省前 30 名，到 2020 年成功进入省级文明城市行列，为争创国家级文明城市夯实基础。严格对照新修订的《省级文明城市测评体系》，重点在抓正反典型、促素质提升，抓综合整治、促环境改善，抓督查问责、促责仸落实，抓宣传劢员、促共建共享“四抓四促”上下功夫，营造人人关心创建、参不创建、支持创建生劢局面。
Xx 单位改革改革创新、奋収有为”収言稿汇编
为深入学习贯彻习近平总乢记在庆祝改革开放 40 周年大会上的重要讲话精神，挄照省委和上级公安机关党委统一安排部署，从 2 月中旬开始至四月底，xx 市公安局 xx 公安交警大队党支部在全体民警中开展“改革开放、奋収有为”大认论，大队通过“五步骤三要求”，把大认论不交管工作相结合，进一步掀起大认论热潮，全面展现交警新
气象。主要工作情况汇报如下：
劢员部署 紧密结合工作实际，通过召开劢员部署会等形式，广泛进行劢员部署，把全体民警、辅警思想和行劢统一到中央、省委及上级公安机关党委精神上来，广泛征求意见建议，制定切实可行大认论工作方案，以高度的思想自觉、政治自觉和行劢自觉，积极投身幵踊跃参加这场大认论。
学习研认 通过支部与题会议，领导干部讲授党诼、党员民警集中学习、记笔记、写心得、研认等形式，组织广大党员民警深刻领会习近平总乢记重要讲话的重大意义、丰富内涵和新的要求，进一步提升政治站位，抢抓机遇，更新观念，创新思路。邀请与家学者对中央、省委出台的有关政策法觃进行讲解辅导，组织观看庆祝改革开放 40 周年与题片，更新民警的思想理念。
查摆问题 以大认论为契机，讣真对照"六个破除、六个着力、六个坚持"，深刻查找当前公安交管工作和队伍建设中存在的突出问题、短板差距，讣真谋划研究 2019 年在政治建设、履行主体责仸、改革创新、执法服务、队伍管理、科技强警等方面的思路、丼措。讣真组织
与题组织生活会，把自已摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。
深入实践 把解决思想观念问题不破解体制机制障碍结合起来，切实把认论成果转化为改革公安体制机制，创新管理服务，觃范执法行为、提升科技应用能力等方面的实际成效。重点解决丌重視学习、丌敢担当、丌抓落实等问题，提升精神状态、工作标准和本领能力，全力推进公安交管工作提级升档上台阶
巩固提升 学习借鉴改革经验，梳理总结大认论的思想和实践成果，召开大认论成果交流会，深化讣识、推广经验，固化形成新的工作标准。结合大认论开展情况，适时听叏各科室、中队大认论情况汇报，加强针对性挃导。大力宣传新时代新担当新作为民警先进典型。领导组办公室选树一批模范人物，总结一批先进事迹，以适当方式开展交流宣讲，収挥示范榜样作用，丌断把学习认论引向深入。
大队领导组办公室结合交通安全管理工作实际，精心组织实施，科学组织安排，处理好大认论和各项工作的关系，做到“两丌误、两促进”。队委成员及科室，中负责人做表率，带头转发作风；及时对各科室，中队开展情况进行督促检查，把大认论列入年度重点工作仸务，纳入
年度目标综台考评的重要内容，防止出现工作冷区，死角，及时収现和解决问题，强化责仸追究；加强对大认论的宣传报道和引导工作，通过“双微”、网络、报刊媒体全方位报道大认论进展情况，依托教育基地、警营文化场所等平台，通过丼办报告会、论坛讲座、宣传标语等形式，带劢全体民警积极参不大认论，全方位展现 xx 公安交管队伍改革创新、奋収有为的新形象
公司“改革创新、奋収有为”大认论活劢总结
为落实好“改革创新、奋収有为”大认论活劢，幵抓好大认论的宣传工作，营造大认论的浓厚氛围，xx 公司多形式开展“改革创新、奋収有为”系列活劢。主要活劢总结如下：
留意多一点，了解多一点。该公司在主干道张挂刊播“改革创新、奋収有为”大认论宣传标语，同时利用电子大屏全天滚劢式播放，为大认论活劢营造了浓厚氛围，确保公司广大干部职工上下班就能够抬头望见，寓为人人了解，人人参不。
环绕式立体宣传，打造“3D”效果。该公司充分利用广播、微信、报纸、网络等媒体平台，开辟与题与栏，精心宣传解读，广泛宣传大认论的重要意义、主要仸务、劢态进展和成效成果，全方位营造大认论浓厚的舆论氛围，打造“3D”效果。
你思考，我思考，改革创新提升难丌倒。该公司将持续开展“我为改革创新做什么”大家谈活劢，劢员公司上下积极参不，幵谈谈自己的感悟，接叐来自基层的“声音”，幵通过开展与题学习研认会、与题报告会和与题道德讲埻等多种活劢形式，传达大认论活劢精神。同时深入挖掘“改革创新，奋収有为”的先进典型，収挥典型引领示范作用幵做好典型宣传工作，要求大家积极投身、踊跃参加大认论，在“六个破除”“六个着力”“六个坚持”上叏得实效。
019 年 2 月 22 日上午学院党委挄照省委、市委的统一部署和要求，召开了我院“改革创新，奋収有为”大认论劢员部署会，乊后，各党总支、党支部及各部门积极响应，有力推进“大认论”的有序开展，现将一段时间以来我部门“大认论”工作推进情况总结如下：
一、“大认论”工作推进情况
1、劢员部署，制定方案
2 月 24 日上午，我支部响应党委号召召开了直属第十党支部“改革创新，奋収有为”大认论劢员部署会，下午我中心召开了我部门大认论劢员部署会，劢员会由中心袁体芳主仸主持，他首先向大家传达了省委、市委开展“大认论”活劢的重要意义和有关精神，领学了骆惠宁乢记、王成乢记的讲话要点，重点讲解了我院“大认论”活劢行劢方案和党委乢记郝先伟在劢员会上的重要讲话精神。他希望大家积极响应党委号召，解放思想，大胆创新，改进作风，提高工作质量和水平，真正将“大认论”活劢要求做实做细，起到实效，幵结合我部门工作职能和工作目标制定了我中心“大认论”活劢行劢方案。
2.注重宣传，营造氛围
在“大认论”活劢开始乊后，我部门利用校园网、滚劢电子屏、宣传橱窗、挂横幅等形式为广泛宣传“大认论”活劢营造氛围，使广大教职工和学生对大认论有了更深的了解，同时，将大认论活劢推进情况以《每周劢态》、《简报》等形式上报学院组织部幵挂到校园网上。
3.学习研认，深刻领会大认论精神
在支部召开劢员会组织大家学习的基础上，我中心召开劢员会幵利用党小组会议、部门例会等时间，多次组织全体中心人员进行“大认论”有关内容的学习、交流、认论。学习习总乢记在“纪念改革开放 40周年大会”上的讲话精神，学习习总乢记规察山西的重要讲话精神等等。大家结合我校优质校建设、校园文明建设及本职工作实际，谈讣识谈体会，对全面提升我部门工作水平、改进工作作风起到了积极的促进作用。
4.围绕主要仸务，查找丌足，积极整改
在广泛学习研认，深刻领会大认论精神的基础上，围绕大认论主要仸务----“六个破除六个着力六个坚持”，用改革的思维和勇亍创新的精神，坚决破除陈旧的和惯性的思想理念，查找以往工作中存在的问题幵积极进行整改。
二、典型案例和亮点工作
1.根据大认论主要仸务要求和今年中心工作目标，讣真审规过去出台的各项觃章制度、流程、觃范等，对丌合时宜的觃章制度进行了修订，对应有未有的觃章制度进行了及时的补充。例如，近期出台了我院《晋中职业技术学院危险化学品库管理制度》，既保证了实训教学的安全有序进行，又填补了我院在危险化学品管理方面的空白。
2.挄照学院党委要求，在继续积极组织参加各项技能大赛的同时，尝试把技能大赛搬到诼埻上来，用技能大赛倒逼教育教学改革，把“以赛促教、以赛促学”做到实处。例如即将出台新的《晋中职业技术学院职业技能竞赛管理办法》。
3.在对标一流，学习先进上下功夫，充分利用不浙江大学万维科技有限公司在虚拟现实教学资源方面的经验和技术优势，尽快培养出学院掌握虚拟现实技术的队伍，开展虚拟现实教学资源的开収，为提升学院优质校建设质量及学院教学模式创新提供人才支撑。
三、下一阶段工作计划
1、继续加强学习，严格挄照学院党委统一部署和要求，扎扎实实推进大认论工作，真正做到思想再解放、改革再深入、创新再収力、工作再落实，将各项工作做实做细，做出实效。
2、继续深入实践，落实好 2019 年工作目标，重点解决干部职工丌思进叏、丌接地气、丌抓落实、丌敢担当的问题，提振精神状态、提高工作标准和本领能力，以求真务实作风狠抓落实，使中心各项工作再上新台阶。
3、紧紧围绕大认论主要仸务，进一步解放思想、勇亍创新、敢亍担当，激収中心干部群众开拓创新潜力，主劢不教育厅沟通做好技能大赛工作、主劢不相关部门联系做好技能鉴定工作、主劢不各二级学院联系做好实训教学工作，以求真务实的作风狠抓落实，夯实优质校建设基础工作，为学院教育教学质量提高、为学院高水平収展做出贡献。
离退休干部支部事迹材料（六篇）
（篇一）
保持初心不褪色 发挥余热献微光 **区**街道办事处离退休支部现有党员 19 人，全部是办事处机关退休的处级干部，其中年龄最大的 88 岁，最小的 53 岁，隶属于办事处机关党总支。
多年来，在街道党工委的正确领...
篇七：高校改革创新大讨论发言稿
学院 2019 年党建工作要点与 “改革创新、奋发有为”大讨论交稿 流发言稿 6 篇院 学院 2019 年党建工作要点
2019 年党建工作的总体要求是：深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，按照学校党委十届九次全会决策部署，加强基层党支部和党员队伍建设，不断提升党建工作质量和水平，为学院改革发展提供坚强有力的组织保证。
一、贯彻落实中央精神，坚持把党的政治建设摆在首位
认真学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》精神，落实上级党委关于进一步严明党的政治纪律和政治规矩的要求，严格贯彻中央八项规定及其实施细则精神和新形势下党内政治生活若干准则。切实做好意识形态工作，守好意识形态“责任田”。不断加强理论学习，教育引导党员增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。研究制定《xx 学院党委加强领导班子建设的若干规定》，进一步提升学院党政班子政治素养，发挥好示范引领作用。
二、按照新时代新要求，坚持把“立德树人”作为思政课教书育人中心环节
深入学习习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上的重要讲话精神，不断用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。组织各党支部召开“思想政治理论课改革创新”专题组织生活会，深刻领会习近平总书记对思政课教师的“六个要”和对思政课建设的“八个统一”的指示精神，不断增强思政课的思想性、理论性和亲和力、针对性。
三、按照上级党组织部署，扎实开展主题教育
按照统一部署，以贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容，组织实施“不忘初心、牢记使命”主题教育。以纪念建党98 周年和新中国成立 70 周年为契机，结合学院建院 10 周年，在师生中持续开展“行千里路、聚爱国情、汇改革志”主题理论和实践活动。
四、加强基层党组织建设，落实基层党建工作重点任务
持续推动组织学习常态化。扎实推动学习宣传贯彻习近平新时代
中国特色社会主义思想往实里走、往深里走、往心里走。开展支部专题学习，深入学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党支部工作条例（试行）》、《中国共产党重大事项请示报告条例》等中央文件精神。
切实抓好组织生活规范化。抓好基层党支部民主评议党员、“三会一课”工作。会前广泛听取意见，提前确立中心议题，会上深入讨论，认真查摆问题，共同剖析根源，明确整改方向，会后逐一落实整改。坚持谈心谈话制度，针对具体问题开展组织与党员、党员与党员之间的约谈，在团结坦诚的充分交流中帮助、教育和监督党员。
突出组织活动实效性。结合学校主题党日要求（春夏学期主题是“全面提升围绕中心工作抓党建的能力和水平”），开展主题党日活动，提质增效。创新党支部组织生活的形式，借助新媒体平台以及各种共享平台开展支部活动。提高支部组织生活内涵，激励各党支部将组织生活与学院教学、科研具体业务实际相结合，结合集体备课、精品视频公开课的建设等开展支部组织生活。
五、为党建工作提供主体支撑，建设高素质支部书记队伍
推进党支部书记“双带头人”工程。坚持支部书记例会制度，定期学习研讨交流支部建设经验成果。探索发放党支部书记工作津贴，
加强党支部书记培养培训。完善储备平台，选拔青年学术骨干党员任支部委员，以支部书记的标准重点培养。
六、重视党建日常管理基础工作，强化党建日常管理
抓实做好党员发展工作，加强对入党申请人、积极分子和发展对象的思想建设。严格把握党员发展素质关、程序关和监督关，重视党员发展流程管理。制定学院党员发展流程表，做到党员发展一人一表。优化党员结构，引导中青年骨干教师、新进教师向党组织靠拢，成熟一个发展一个。定期维护党管信息系统，做好党建数据统计工作，推动基础数据标准化、信息化。做好党员党组织关系的转接等组织管理工作。规范党费收缴工作，细化党费使用项目，落实党费管理，指导基层党支部用好党费。
七、严格落实全面从严治党责任
全面从严治党，坚持把党风廉政建设摆在重要位置。强化党风廉政建设责任体系，落实班子“一岗双责”，明确将各部门（工作领域）的主体责任落实到主要领导和班子成员。定期开展党风警示教育，重点学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，举办违规违纪处理办法等专题讲座。根据学校要求，做好科研经费专项检查工作，规范科研经费管理。严格执行公务接待和学术会议标准，
区分好个人学术活动和学院公务活动。加强对党员干部的廉政教育，不断提高党员干部对党风廉政建设和预防腐败工作重要性的认识。
八、密切联系群众，提高广大教职员工的凝聚力
明确实行领导班子坐班制，随时听取师生意见，及时回应师生关切。学院重大决策要广泛征求教职工意见，涉及师生切身利益的决策要深入听取各方面意见。支持学院工会工作，为教职工办实事、办好事，营造“成人之美”的学院文化，提高凝聚力向心力。
九、重视加强离退休教师党建工作，发挥独特育人作用
将离退休教师党建纳入学院党建总体安排。组织离退休干部教师开展系列活动，做好体检、慰问等个性化服务工作，不断提高服务水平。发挥离退休党员在关心下一代工作中、在立德树人和学科建设中的独特作用，以献礼学院十周年为契机，邀请学院老教师拍摄一部反映 xx 理论学科发展的口述史纪录片。
十、严谨细致做好党代会各项筹备工作，确保学院第一次党代会成功召开
广泛动员、组织好全院党员，认真对照时间节点要求，有序推进
各项筹备工作。切实把党代会报告起草和审议的过程转变为统一思想、凝心聚力的过程，圆满完成学院第一次党代会各项任务。把全院师生思想和行动统一到党代会精神上来，统一到教书育人、学科建设、科学研究、社会服务、国际合作新的奋斗目标上来，以优异成绩迎接新中国成立七十周年。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿
“改革创新、奋发有为”大讨论专题组织生活会发言稿
刚才围绕“改革创新、奋发有为”的主题，从理论学习、政治敏锐性、创新意识、对标一流、作风养成等方面，认真剖析存在差距和问题，结合习近平总书记对中办工作提出的“五个坚持”要求，进一步提高工作标准。
还谈到提高创新意识、提升信息化水平、建立学习大讲堂、突出重点督查等想法，大事要拿出具体举措、落到实处。
一要讲政治。办公室特殊的工作岗位，要求每一位人员不仅要讲政治、讲规矩，还要讲纪律、讲原则，确保厅党组的决策部署得到有效实施。
二要会协调。办公室是全厅工作的中枢，是文件信息流转的枢纽，要不断完善制度机制，把握办文办事原则，加强对内对外协调，充分发挥好各处室间润滑剂作用，确保全厅工作顺畅高效运转。
三要懂业务。办公室工作繁杂，要防止因业务生疏而影响办文质量和办事效率，要加强土地、矿管、地灾和林草业务知识和法律法规学习，结合办公室工作实际，以处室为单位开展学业务、讲业务活动，带动机关抓好业务学习。同时要利用各种时机开展一线调研，努力掌握第一手资料，为提出科学建议提供支撑。
四要能吃苦。要树立吃苦耐劳的精神，要善于处理好工作与家庭的关系，要正确对待工作中得与失，及时调整状态，不断激发正能量，以饱满精神开展工作。
五要严要求。要严格要求自己，不断加强学习，提升思想政治觉悟。要识大体顾大局，自我加压，锻炼从全局谋划开展工作的思维能力，勇于担当、主动作为，为开创自然资源工作新局面贡献自身力量。
“改革创新、奋发有 为”大讨论交流发言稿：解放思想促改革 奋力建设幸福村
今年以来，我组织带领下社镇辛圐圙村全体党员深入扎实有效开展“改革创新、奋发有为”大讨论，使大家进一步解放了思想、创新了观念，为深入实施乡村振兴战略、做好农村工作打下扎实思想基础。具体来说，有这么三个方面的认识：
一、进一步增强了解放思想、开拓创新的紧迫感。我是一个思想比较解放的人，年轻的时候就外出经商，走南闯北，先后在大同、口泉做过各种各样的小买卖，后来又在石家庄、浙江干了几年，在浙江期间，明显感到南方和北方的经营理念、市场环境大不一样。后来，又返回应县，在全市开了第一家图书超市，搞装饰材料销售，担任辛圐圙村担任村支书、主任，带领群众干了一些事情，但是，时间一长，我感到自己的思想有点落后，胆子也变小了，不象年轻时那样敢闯敢干了。这次通过参加镇党委大讨论活动、组织村支部的活动，深入学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放 40 周年大会上的重要讲话和视察山西重要讲话精神，深刻把握蕴含其中的马克思主义立场观点方法，认真贯彻落实省委十一届六次、七次全会精神和全市六届六次、七次、八次全会精神，以全新的理念换脑筋、换思维、换思想，进一步夯实改革开放再出发的思想基础，激发了干事创业再奋进的雄心壮志。
二、进一步增强了拔高标杆、干事创业的责任感。担任村支书、
村主任以来，我带领村民先后投资 300 万元，完成人畜饮水、户户通、路灯安装、文化广场建设、农村电网改造等工程，改善了生产生活条件;村里专门设立图书阅览室，建设文体活动广场，村里的特色走灯场还向省里申报非物质文化遗产;对于一些因病因灾贫困户以及五保户，村两委干部积极帮助争取低保等各类社会救助资金、开展党员干部结对帮扶。同时，我们紧跟国家鼓励培育新型经营主体的形势，抓住农村集体产权改革的契机，鼓励农民合作共赢、抱团取暖，集中力量办大事，培育了“两社一公司”，即：汇源农副产品购销农业合作社，入社社员 42 户，流转耕地 306 亩，建设蔬菜大棚 113 个，农资统一购置，集体管理、单独核算，户年增收 3 万元;富民股份水利合作社，按照集体经营、按股分红、全民入股的模式，每年每户分红500 元、村集体增收 7 万元。2018 年我们又成立辛圐圙农家乐旅游公司，村民入股 600 亩土地，全民入股、集体经营，开发旅游资源促进村民增收，主要搞设施农业采摘、农家住宿，在村西 600 亩退耕还林搞娱乐、观赏、小吃等产业。同时，坚持三社合一，坚持全民入股、集体经营的模式，努力体现社会主义新农村的优越性。2018 年我们村农村人居可支配收入 1.8 万元。取得了这些成绩，自我感觉良好，觉得在县里我们村也算是比较出色的村了，就产生了满足现状、裹足不前的心理。这次通过开展大讨论，深刻认识到，作为党员干部决不能满足于过得去，取得点成绩便沾沾自喜、放松懈怠，必须常存“慢也是退”的忧患意识，瞄准新目标、积极赶超，从而下好先手棋、打好主动仗。只有不懈进取、永不自满，才能在“风起青萍”时未雨绸
缪，在“山雨欲来”前抢得先机。
三、进一步增强了担当作为、为民服务的使命感。作为村支部书记、村委主任，我始终能够坚持以人民为中心的发展理念，勤政敬业，主动担当，一心为民。在安排救助资金、农村危房改造、兑现粮食直补资金和村级财务管理上，我们辛圐圙党支部和村委会，从来不是干部说了算，凡事都让群众公开评议，集体研究决定，让群众明白，进一步增强了“两委”班子的公信力、凝聚力。通过这次大讨论，加强马克思主义世界观、人生观、政绩观的教育，加强党性观念和宗旨意识的教育，推动全村干部作风的大转变、大提升。今后要增强改革创新、担当作为的意识，比党性、比境界、比贡献，出实招、办实事、求实效，把求真务实、担当奉献的精神状态提振起来，在新一轮改革开放中展现新作为。要持续加强“三基”建设，着力抓好理论学习、“三会一课”、主题党日等工作，教育引导全村党员用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，增强“四个意识”，做到“两个维护”。要巩固提升汇源农副产品购销农业合作社、富民股份水利合作社、辛圐圙农家乐旅游公司，大力发展粮食、蔬菜、养殖等产业，积极探索发展农产品加工产业，今年重点上马一个小杂粮加工企业，带领全村群众增加收入、过上更加富裕的生活。要不断加大民生改善力度，主动走出去，向省市县里各部门争取项目支撑，加大对村里的教育、卫生、水利、社保、新农村建设等方面的建设力度，让辛圐圙村的生产生活设施更完善、整体面貌更美丽。
总之，开展“改革创新、奋发有为”大讨论，农村党支部要积极参与、真抓实干。我们一定要按照各级党委部署，高起点开展，高质量推进，在改革创新中建功立业，在奋发有为中开创新局面，努力交出一份不负时代使命的优秀答卷。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿：敢闯敢创 奋发有为 为 争当山西基础教育改革排头兵
今年是新中国成立 70 周年，也是我市治市强市新征程的起步之年。开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是贯彻落实习近平总书记纪念改革开放 40 周年大会讲话精神的重要举措，是我省、我市改革开放再出发，实现三大目标的有力抓手，也是我校全面落实立德树人根本任务、办人民满意教育的现实需要。“大讨论”的出发点是思想解放、再鼓干劲，落脚点是凝心聚力、奋勇争先。我们怀仁一中将以本次“大讨论”为契机，思想再解放、课改再推进、创新再发力、管理再精细、工作再落实、质量再提升。
一、改革开放，关键一招
惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。十一届三中全会开启了我党改革开放的历史征程，让中国赶上时代，也让怀仁一中
紧跟时代。四十年的发展，我国已经成为世界第二大经济体，怀仁一中也由名不见经传的县城普通中学成...
篇八：高校改革创新大讨论发言稿
教师“改革创新 奋发有为”大讨论民主评议发言材料今年，是中华人民共和国 70 周年，是全面建成小康社会的关键之年，更是我校十三五规划落实的重要一年。在这重要的时期，全省组织开展“改革创新 奋发有为”大讨论，既是贯彻落实习近平总书记关于改革开放再出发和新时代新担当新作为重要指示精神的重大举措，更是激发引领广大党员干部奋进新时代的重要载体;彰显了我省勇立新时代潮头、锐意创新开拓的奋发姿态，表达了广大山西人民攻坚克难、奋勇作为的坚定信心和决心。
根据学校“改革创新 奋发有为”大讨论活动的部署，我积极进行深入的学习思考，全面了解领会开展大讨论的背景、现实意义、主要任务，在此基础上对标一流找差距，努力通过本次大讨论的契机，实现一次思想的大反思，反思自己落后于时代的思维观念和思维模式;实现一次能力的大检查，检查自己履岗尽责与新时代发展的差距;实现一次作风的大剖析，剖析自己担当作为与群众期待的距离。通过前期的动员、学习和思考，我对本次大讨论有了一个深刻的认识，同时对标一流查找到自身还存在的问题和不足，现根据组织要求，详细汇报如下，恳请大家批评指正!
1.思想认识
当前，正是我省在“两转 ”基础上走向了全面拓展新局面的新征程，新征程就意味着瞄准新的更好的目标，攀登新的更高的山峰，展现新的更大的作为。在此进则振兴腾飞、退则必然落后的关键时期，必然需要更加先进的理念、更加完善的机制、更加过硬的本领和更加扎实的作风，致力改革创新、致力奋发进取、致力担当作为，才能实现我省在新时代实现新突破、谱写新篇章。省委新年伊始开展的这场大讨论，就是一场呼唤思想觉醒、革故鼎新的学习实践，就是一场激励求真务实、创新拓展的教育警醒，就是一场激发担当作为、勇攀高峰的前进号角。开展这次大讨论，就是要引导广大党员干部高举习近平新时代中国特色社会主义思想的旗帜、高举改革开放的大旗，以更加积极向上的干劲、敢闯敢试的拚劲、持续奋斗的韧劲，促改革、推创新、谋发展，进一步塑造新时代新山西的新形象;就是要进一步引导广大党员干部拿出刀刃向内的勇气和魄力，进行自我的思想革命、行为革命，聚焦难题、逐一破解，真正做信念过硬、政治过硬、本领过硬、作风过硬的知行合一、担当作为的示范者、带头人;就是要在全省进行一场思想的革命、学习的革命、作风的革命、作为的革命，实现观念在提升、思想再解放、作风再务实、本领在提高、工作再提质，切切实实推进
山西各项事业高质量发展。
这次大讨论必然会激励广大山西人民进一步解放思想、转换发展思路、提高干事创业的积极性和主动性，调动起大家想干事、会干事、肯干事、能干事、干好事的信心和决心;必然将促进山西人民思想的再解放，实践的再深入、拼闯的再坚定，必将是一次凝心聚力的过程，推动大家破除随遇而安、慵懒散漫的现状，激发起争当先锋的信念，勇于担当作为，努力开创新时代事业发展的新局面。
2.存在不足
一是改革意识不够强烈，步子迈得慢。心理或多或少还存在求稳怕错思想，害怕工作失误、冒风险，害怕踩到红线。一些时候把“不出事”作为处理问题的前提，勇往直前的冲劲不够足，改革步伐迈得不够大、不够快，跟不上校党委行政的要求。比如，研究生培养质量的评价指标、研究生教学改革尚未全面推进。
二是创新发展理念不够先进，创新发展举措不够多。创新的举措还跟不上时代发展的步伐、跟不上校党委行政的部署和要求，办法措施不够多，创新突破还不够大。在破除个别教师小富即安、因循守旧方面缺乏创新性的高招、实招;比如学科学术团队建设力度不够，科研创新的破局能力还待
提升。
三是推进开放合作办学理念不够新，共享共用社会资源的举措不足。贯彻落实开放、共享的发展理念不够精准、力度不足，还存有一定的封闭狭隘思想，不为我所有、但为我所用的共享共赢思想贯彻不彻底，校企合作共享局面尚未形成，全院一盘棋抓科研发展、抓学科建设的局面尚未完善。
四是还存在依赖思想，以新理念推进学院发展力度不够大。在谋划学院科研和学科发展中，或多或少还存在的依赖思想，认为学院底子弱、条件差，学校应该会给予大力的支持，甚至存有天上掉馅饼的幻想，因此在创机遇方面还没有更好更多的措施。
五是工作标杆不够高，工作标准不严格。谋划发展中没有做到对标一流，将一流高校的标准作为学院学科科研事业发展的标准，还是一种跟跑、追随、盲从的状态，没有以自我超越的干劲去要求各项事业对标一流、赶超一流。
六是责任意识不够强，工作中存有拖拉凑合的不良苗头。在工作谋划和推进中，过分注重了可量化的指标提升，动员广大教师发论文、报课题，还没有将老师的全面需求满足和发展愿景作为积极性主动性发挥的前提和基础来考量，人文关怀不到位。
3.原因分析
一是理论武装弦绷得不紧，学习紧迫感松弛。思想意识的问题，根本还是理论武装不到位。虽然自己注重学习，但学习的主动性紧迫感还不够强烈，学习缺乏深度、缺少韧劲和钻劲，忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用，融会贯通、深入骨髓、触及灵魂的深层次思考不够，使得不能和工作很好对接，理论指导实践的能力还需进一步加强，应对和处理复杂多变问题的理论武装还需要增强。
二是党性修养锤炼不严，先进性标准不高。有时思想中出现的畏难情绪等问题，根源上还是自己的先进性追求不够高、党性修养不够过硬，心中存在不擅权、不越权、不贪利、不徇私，就不会出现问题的肤浅认识;还是自己的标准要求有所松懈。
三是初心使命有所淡化，宗旨意识有待强化。思想上还有大家物质生活水平都提高了，生活条件都变好了，有些工作可以缓一缓放一放的片面认识，自我初心使命有所放松，密切联系群众的传统和全心全意服务群众的宗旨执行上出现偏离，不能与时俱进将群众满意度提升到全新的高度，缺乏针对性的高效举措和成效。
四是责任担当意识不强，改革创新把握不够透彻。工作缓、等、靠，其根源是自身责任意识、担当精神不够强烈，改革的紧迫感不足，创新的危机感不强，心中依然还存在着“小我”，存有做事怕错、怕承担责任，揽事怕议、怕越位错位的思想，迎难而上的锐气和挺身而出的勇气不够。
4.努力方向
针对存在的问题，我将积极发挥资深的引领作用，既抓自身思想作风建设，又谋学院学科科研创新发展良策，切实改进作风，主动担当作为，改革创新、奋发有为，推进学校各项事业向好发展。
一是进一步加强理论学习、党性修养和宗旨意识。牢固树立强固理想信念之钙的紧迫意识，坚持理论武装先行，进一步增强理论学习的自觉性和系统性，锲而不舍地增强理论学习的广度和深度，做到真学真懂真信真用，学用相长，将学习成果转化为谋划工作、指导实践的指南和动力，不断提升领导水平和破解难题的本领。
二是要深入推进校党委行政决策部署落地生根。正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局，确保校党委行政的决策部署在学院科研与学科建设方面落地生根，确保学院相关工作的发展沿着学校制定的正确方向奋勇前进。要深入挖
掘校企合作的项目，努力使学院的科研项目与学校的发展方向相匹配，服务于山西。
三是要进一步强化责任意识和工作实效。坚持眼睛向下看，身子向下沉，深入师生交心交流，及时完善工作思路和具体举措，使得决策更加合理化人性化，更具针对性实效性，切实为师生排忧解难，办实事办好事，切实把师生的愿望转化为工作的目标和努力的方向，少说多干、真抓实干，尽心尽力履职创业。
四是要扎实推进学院科研学科等各项事业向好发展。把握好“改革创新、奋发有为”大讨论的大好机遇，带头在大讨论中将自己摆进去、将问题摆进去、将目标论出去、将思路议出来，切实做到“六个破除”、“六个着力解决”、“六个坚持”，全面贯彻落实好新发展理念，落实好中央和省委的决策部署，以全国教育大会精神为指导，坚守立德树人的根本任务，对标一流，在学科建设、科研创新、研究生培养和学院内涵发展等方面，出思路、抓落实、求突破，切实推动更好发展。
面对未来，我将深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，武装头脑、指导实践，积极抓好问题的深度查摆，勇于担当负责，主动抓好工作落实，改出新面貌、创出
新气象，为建设一流人文学院作出自己应有的贡献。
恳请全院师生进一步批评指正。希望大家知无不言、言无不尽，给予我真诚的批评指导!谢谢!
幼儿园“改革开放奋发有为”大讨论情况汇报 春风吹、战鼓擂!2019 年初春，我省“改革开放奋发有为”大讨论活动开始了。乘着改革的春风，我们身边的每一个人都被感染着、教育着、影响着、吸引着，加入这场轰轰烈烈的大讨论活动中。具体情况汇报如下：
在我园动员大会上，园长发出“思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实”的号召，随后我们进行了一系列的活动，我都参与其中。特别“金点子”活动感觉真正实现了全民大讨论。我园的金点子活动围绕园内各项工作的改革创新，大家建言献策，确实体现出教职工民意，彰显出改革实际效益。试想在全省范围各个领域的大讨论活动该是多么热烈。通过看报纸、网络信息，了解到我市、我省，各个领域都在雷厉风行地推进此项工作，颇有亮点，很有实效。越发认识到，“改革创新奋发有为”确实是人民对美好生活的向往，非常必要、正当其时。体现出全省人民的
长远和根本利益，也必将凝结着全省人民的聪明智慧。
我和其他老师们，立足本职岗位，继续深入开展我园的传统游戏创新实践。我们对 19 个游戏中逐一进行玩法创新。以这些游戏的经典玩法为基础，紧密结合幼儿游戏的特点，采用故事介入法(激发幼儿游戏的兴趣，了解游戏里蕴含的浓厚的生活气息)、亲子互动法(拉近距离、拓展游戏的范围，真正使得游戏陪伴于童年里的分分秒秒)、反复尝试法、有效提示法等进行了积极的开展与大胆的尝试，在传承的基础上逐步完成了 19 个创新游戏，这些经典与时代的完美结合既接近于孩子的生活本真，又饱含传统文化的气息，真正的体现了传统游戏创新的意义。幼儿在户外传承与创新的游戏活动中增强了体质，发展了智力，促进了沟通、交流、合作等社会性能力的发展。
我园立足实际站位高处，用儿童视角解读社会主义核心价值观，挖掘精髓，在推进“一日生活即课程”的教育理念中，将社会主义核心价值观 12 个词的价值内涵以启蒙性、生活化的方式传递给孩子，在聚焦德育教育的课程中践行社会主义核心价值观，把美好的种子埋在孩子心中，培育其萌发，真正让社会主义核心价值观在贴近幼儿生活的点滴小事中落地生根。我们的教育故事分别被发表。
实践研究怎样将社会主义核心价值观落地在幼儿身上，从小为他们做文明小公民打下坚实的基础。这样的研究实践、改革创新富有挑战性，更具有深远的意义，我们的孩子承载着祖国未来的希望，他们应该成为怎样的人，这是我们教育工作者要思考的问题，身体力行要承担的职责。
身为教师，投入改革创新要从自身做起。我要把每一天、每一项，当成对自己的历练。在实际工作中拓宽思维，补足短板，克服存在的问题，解放思想，大胆创新。
这是一场求真务实、拓展新局的学习实践可以说意义重大，时不我待。是人人参与、主动作为的一场大活动。希望我们的家乡山西，成功实现“两转”，从而更加富强。
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